文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 超星尔雅九型人格全版

超星尔雅九型人格全版

九型人格是一种深层次了解人的方法和学问,它按照人们的思维、情绪和行为,将人分为九种:完美主义者、给予者、实干者、悲情浪漫者、观察者。怀疑者、享乐主义者、调停者。

帮助你提升的九型已完成成绩:100.0分

1

对每个人来说,()是生活最好的指导老师。

?A、父母

?B、有成就的领导

?C、五十岁的自己

?D、现在的自己

我的答案:C得分:25.0分

2

作为领导可以从九型人格学中学习到()。

?A、让每个人找到适合自己的工作

?B、有针对性地改变下属的性格以为己所用

?C、了解客户的需求

?D、如何让员工合作发挥最大的价值

我的答案:D得分:25.0分

3

人的性格是多种多样的,可以同时符合九型人格中的几个类型。()

我的答案:×得分:25.0分

4

对自己来说,年龄越大越容易发现自己的型号;对旁人来说,观察越年轻的人越容易得出对方的型号。()

我的答案:√

精英人士修炼的人生地图已完成成绩:100.0分

1

()不太可能从九型人格中学习到有意义的东西。

?A、想要有所突破的人

?B、期待自身成长的人

?C、不关注自我觉察的人

?D、想要获取智慧的人

我的答案:C得分:25.0分

2

以下哪个不属于常见的沟通姿态?()

?A、指责

?B、讨好

?C、超理智

?D、言行不一致

我的答案:D得分:25.0分

3

诱发抑郁症的原因主要是由于精神追求的不满足。()

我的答案:√得分:25.0分

4

处于冰山模式图最顶端的是人的应对方式。()

我的答案:×

你活在哪个层面里——冰山六层次已完成成绩:75.0分1

在解决了“是什么”的问题后,接下来要解决的问题是()。

?A、为什么

?B、需要什么

?C、如何做

?D、凭什么

我的答案:A得分:25.0分

2

运气好与运气不好的人最大的区别是()

?A、能不能接受现实

?B、有没有好的人际关系

?C、有没有积德

?D、有没有好奇心

我的答案:D得分:25.0分

3

指责型的人就是基于自信才去挑剔别人。()

我的答案:×得分:25.0分

4

学习九型人格的出发点就是如何认识和改变自己。()

我的答案:√(错)

关系五步曲——在关系中成长已完成成绩:20.0分1

哪些号码是感觉中心型的人?

?A、三、六、九

?B、五、六、七

?C、二、三、四

?D、八、九、一

我的答案:B(c)得分:0.0分

2

本能中心的三种号码根据()进行分类。

?A、对恐惧的处理

?B、对感觉的处理

?C、对头脑的使用

?D、对愤怒的处理方式

我的答案:D得分:20.0分

3

在发现了别人的痛苦和不易后,两个人之间的关系就会转变为()。?A、不接受

?B、忍受

?C、接纳

?D、欣赏

我的答案:B(c)得分:0.0分

4

如果能够发现别人的优点,两个人的关系就会走向庆祝。()

我的答案:√(×)得分:0.0分

5

三号在感受到压力时会有六号的表现,但实际上二者的心理状态有很大的区别。()我的答案:√(×)得分:0.0分

来自“苏菲”的九股力量已完成成绩:100.0分

1

七号有压力时会呈现()号的特质。

?A、一

?B、四

?C、五

?D、八

我的答案:A得分:25.0分

2

二号在轻松愉悦时呈现出()号的特质。

?A、八

?B、七

?C、五

?D、四

我的答案:D得分:25.0分

3

五号在压力状态下会呈现出七号轻松愉快的特质。()

我的答案:×得分:25.0分

4

按照一四二八五七的顺序,上一个号码会在轻松的状态下显示出下一个号码的一些特质。()我的答案:×

爱炫耀的人更有行动力吗?已完成成绩:100.0分

1

下面对三号的描述不正确的一项是()。

?A、渴求被关注

?B、做事效率高

?C、不太注意形象

?D、学习能力强

我的答案:C得分:25.0分

2

对三号来说,最厉害最重要的特质是()。

?A、追求成就感

?B、抗压能力强

?C、自信心强

?D、善于改变自己适应社会环境

我的答案:D得分:25.0分

3

三号善于发现更多的机会,而且一般不会失败。()

我的答案:×得分:25.0分

4

三号关注的点不只一面,每一面都想要做到最好。()

我的答案:√

用目标管理的方法面对人生已完成成绩:100.0分

1

三号在遇到挫折的时候会怎么处理?()

?A、无视挫折

?B、放弃往前冲

?C、扬长避短

?D、说谎

我的答案:C得分:25.0分

2

三号行动追求效率是优点,与之对应的缺点是()。

?A、容易出错

?B、爱面子爱虚荣

?C、容易迷失

?D、性格急躁

我的答案:D得分:25.0分

3

三号是比较大众化的一个型号,即是说社会上三号群体最多。()我的答案:×得分:25.0分

4

三号在追求目标时总是有意识地忽略掉身边的人。

我的答案:×

新东方美女总监的职场感悟已完成成绩:100.0分1

三号觉得什么样的状态比较舒服?()

?A、快节奏

?B、安静的状态

?C、缓慢的节奏

?D、专心做事不管周围人的情绪

我的答案:A得分:25.0分

2

工作中三号领导不太喜欢什么样的下属?()

?A、与领导目标一致的

?B、不磨叽的

?C、当众指出领导错误的

?D、执行力强的

我的答案:C得分:25.0分

3

三号的什么问题容易引起领导的不满?()

?A、不能如期完成任务

?B、总是需要领导出面

?C、不与领导商量

?D、不停催促领导

我的答案:D得分:25.0分

4

三号在对家庭付出的同时也希望另一半付出同样的努力。()我的答案:×

感谢不喜欢的人让我成长已完成成绩:100.0分1

三号要想活在当下,需要()。

?A、树立强烈的目标感

?B、拿到第一名

?C、享受努力的过程

?D、尽快完成目标

我的答案:C得分:33.3分

2

九号给人的感觉很安全,三号很乐意与之成为竞争对手。()我的答案:√得分:33.3分

3

四号总是沉浸在自己的世界里,忽略别人的感受,三号不愿意找四号做朋友。()我的答案:×

追求安全感和控制感的处事风格已完成成绩:60.0分

1

六号内心最核心的渴望是()。

?A、获得认可

?B、求得安全感

?C、高效率

?D、凡事都是第一

我的答案:B得分:20.0分

2

判断一个人是不是六号的关键是()。

?A、是否善于用脑

?B、是否行动力低

?C、是否容易看到消极的一面

?D、是否容易相信别人

我的答案:D得分:20.0分

3

在九型人格中,只有六号分为两个型号,分别是()与()。

?A、怀疑者六、忠诚者六

?B、正六、负六

?C、正六、反恐惧六

?D、积极六号、消极六号

我的答案:B(才)得分:0.0分

4

六号被称为怀疑论者,体现在不但容易怀疑别人,也会怀疑自己。()

我的答案:√得分:20.0分

5

六号比三号更善于用脑,因此比三号更聪明。()

我的答案:√(错)

试探”无处不在已完成成绩:50.0分

1

下列说法和做法不能体现反恐惧六人物特点的是()。

?A、对九型人格的每个型号都去找老师验证

?B、最佳的防守就是进攻

?C、害怕老鼠从而选择不见老鼠

?D、宁叫我负天下人,休叫天下人负我

我的答案:C得分:25.0分

2

六号对其他人从怀疑论者变为忠诚型,需要满足的条件是()。

?A、故意挑战他人

?B、做好几种备案

?C、长时间地验证

?D、做好最坏的打算

我的答案:C得分:25.0分

3

六号做决定的时候非常犹豫,但是自己并不会认为自己多疑。()

我的答案:√(×)得分:0.0分

4

因为总是做最坏的打算,六号对借给朋友的钱并不抱太大希望能够收回来。()我的答案:×(√)

多疑又负责的六号已完成成绩:75.0分

1

反恐六的眼神具有什么特点?()

?A、注意力不集中

?B、紧张、警觉

?C、犹豫不决

?D、柔和、胆怯

我的答案:B得分:25.0分

2

正六与反六的共同点是()。

?A、寻找证据证明自己的质疑

?B、风险意识强

?C、考虑周全

?D、以上都是

我的答案:B(才)得分:0.0分

3

在行动上正六比反六的执行力要强一些。()

我的答案:×得分:25.0分

4

克服恐惧、增强执行力是六号需要努力的方向。()

我的答案:√

在工作中面对紧张的表现已完成成绩:100.0分1

正六、反六都有啰嗦的缺点,本质上是由于()。

?A、过于紧张、焦虑

?B、不果断

?C、过于懒惰

?D、控制欲强

我的答案:D得分:20.0分

2

在外人看来,反六的人有什么不同于正六的特点?()

?A、语言具有攻击性

?B、做事考虑周全

?C、有计划性

?D、非常纠结

我的答案:A得分:20.0分

3

对于六号来说,追求完美的心理原因是()。

?A、无法容忍瑕疵

?B、思虑周全

?C、对失控状态的惧怕

?D、过于紧张

我的答案:C得分:20.0分

4

六号工作过于用大脑分析,对此提升的办法是()。

?A、按部就班地执行计划

?B、锻炼逻辑思维能力

?C、注重感觉、情感

?D、适当地休息

我的答案:C得分:20.0分

5

六号在生活中不善于表达,别人很难得到他的表扬。()我的答案:√

质疑“工作中的不顺眼”已完成成绩:100.0分1

正六的大学生克服被拒绝的恐惧可以从()入手。

?A、多参加与人打交道的活动

?B、走出书本,活跃一些

?C、做类似销售的社会兼职

?D、避免与别人争论

我的答案:C得分:25.0分

2

一号与六号在做事上的共同点是()。

?A、善于激励

?B、严谨、有计划性

?C、行动力强

?D、犹豫不决

我的答案:B得分:25.0分

3

反六的大学生走上工作岗位后要忽略自己的感受,任何时候都不能指责别人。()我的答案:×得分:25.0分

4

与六号的朋友相处,不能过多传递负面信息。()

我的答案:√

迷迷糊糊的伟大人物已完成成绩:80.0分

1

九号对外部没有很强的目标感,使得九号内在具有()的特点。

?A、想象力贫乏

?B、想象力丰富

?C、平易近人

?D、迷迷糊糊

我的答案:A(c)得分:0.0分

2

九号在意识到自己想要什么的时候,一般的表现是()。

?A、权衡利弊得失

?B、听从别人的意见

?C、跟随大众的脚步

?D、固执地去追求

我的答案:D得分:20.0分

3

九号与正六一样都优柔寡断,不知道如何选择。()

我的答案:×得分:20.0分

4

九号行动力慢,没有主见,在人际交往中很不受欢迎。()

我的答案:×得分:20.0分

5

九号做事不计后果,又比别人慢半拍,却往往因为坚持而获得了成功。()我的答案:√

有种磨洋工叫非暴力不合作已完成成绩:100.0分

1

下面心理描述符合九号每天想法的是()。

?A、我要更高、更快、更强

?B、我要把所有风险都控制在萌芽状态

?C、今天什么事都不要发生

?D、我要完成今天的计划

我的答案:C得分:20.0分

2

下面哪个是九号比较热爱的事情?()

?A、清理

?B、收藏

?C、制定计划

?D、更换工作

我的答案:B得分:20.0分

3

九号在工作中的优势体现在()。

?A、口才好

?B、能够轻易排除障碍

?C、进展很快

?D、客户资源积累丰富

我的答案:D得分:20.0分

4

九号内心最本质的渴望是()。

?A、被接纳

?B、接纳别人

?C、成为焦点

?D、循规蹈矩

我的答案:A得分:20.0分

5

九号希望平和、和谐,如果身边的人吵架他们更多的是选择躲开。()我的答案:×得分:20.0分

学生的福分——安静如水的老师已完成成绩:75.0分1

九号的老师在上课时会把注意力放在()身上。

?A、三号学生

?B、六号学生

?C、九号学生

?D、五号学生

我的答案:A(c)得分:0.0分

2

九号在生气时一般会怎么做?()

?A、从不生气

?B、声音变大

?C、说出苛刻的话

?D、摔打桌子

我的答案:B得分:25.0分

3

当九号不知道自己的长远目标时,最好的做法是()。

?A、制定短期目标

?B、寻求长远目标

?C、与家人商量应该做什么

?D、做好当下的事

我的答案:D得分:25.0分

4

九号一般会比较明确自己不想要什么。()

我的答案:√

不要迷失在“大众”的标准中已完成成绩:100.0分1

提升九号执行力的有效方法是()。

?A、用制度约束

?B、为九号制定目标计划

?C、督促九号行动起来

?D、对九号给予充分的鼓励和肯定

我的答案:D得分:25.0分

2

九号如何克服拖延症?()

?A、做好工作计划

?B、按部就班

?C、强迫自己做重要的事

?D、隔一段时间放松一下

我的答案:C得分:25.0分

3

九号可以从八号身上学习到什么?()

?A、追求和谐

?B、敢作敢当

?C、行动力强

?D、活泼、无忧无虑

我的答案:B得分:25.0分

4

九号与一号的共同点是都能明辨是非,对人不对事。()

我的答案:×得分:25.0分

永远只做对的事情已完成成绩:66.6分

1

做一号的朋友或多或少都会受到伤害,其原因是()。

?A、一号喜欢提意见而不喜欢表扬别人

?B、一号容易愤怒而不自知

?C、一号只关心事情对错而不关心别人的内心感受

?D、以上都是

我的答案:A(d)得分:0.0分

2

一号总是能看到事情完美的一面从而按照完美的标准去实现它。()我的答案:×得分:33.3分

3

一号追求完美,很在意自己在别人眼中是不是完美的。()

我的答案:×得分:33.3分

有没有比自我批评更好的方式已完成成绩:80.0分1

推崇目标管理、绩效管理的企业负责人很可能是()。

?A、一号

?B、三号

?C、六号

?D、九号

我的答案:A(b)得分:0.0分

2

一号特别遵守规章制度,下面不可能是一号做法的是()。?A、讲究诚信

?B、每件物品都摆放得井井有条

?C、不轻易妥协

?D、用善意的谎言安慰别人

我的答案:D得分:20.0分

3

一号做错了事会怎么处理?()

?A、不承认做错

?B、责怪他人

?C、长时期地自责

?D、尽快忘掉,重新开始

我的答案:C得分:20.0分

4

下面不是一号代表人物的是()。

?A、朱镕基

?B、李光耀

?C、老子

?D、孔子

我的答案:C得分:20.0分

5

一号追求完美时比较容易有强迫性的思维。()

我的答案:×得分:20.0分

关注细节的人更有原则吗已完成成绩:100.0分1

完美主义者把事情做好之后,通常会()。

?A、寻求领导同事的肯定

?B、放松下来

?C、反思是否有更好的方式

?D、沉浸在喜悦中不可自拔

我的答案:C得分:33.3分

2

一号想要充分利用团队的力量,就要()。

?A、告诉团队成员怎么做

?B、为团队指明前进的方向

?C、严格要求团队,追求完美

?D、放权给团队成员,让每一个人发挥应有的价值

我的答案:D得分:33.3分

3

一号在工作中很难授权,主要是因为他不相信别人能做到。()

我的答案:×得分:33.3分

下属都害怕的人力资源总监已完成成绩:100.0分

1

根据不同号码与岗位的特点,一号比较适合的岗位是()。

?A、研发

?B、销售

?C、生产

?D、质检

我的答案:D得分:33.3分

2

通过九型的方式进行招聘,只需要考虑是否符合职能岗位的要求。()

我的答案:×得分:33.3分

3

不能因为一个人在某个工作岗位上做不好就全盘否定,有可能是没有找到适合的工作岗位。

()

我的答案:√得分:33.3分

用九型招聘的唐博士已完成成绩:100.0分

1

一号做事主动,自我要求高,导致工作压力大,可以调整的办法是()。?A、降低对自己工作的高标准

?B、学会放松

?C、把自己的标准教给别人以共同提高

?D、尽快独立完成工作

我的答案:B得分:25.0分

2

一号比较容易与哪个号码的人发生冲突?()

?A、二号

?B、九号

?C、八号

?D、一号

我的答案:C得分:25.0分

3

一号对自己的要求很高,不愿意花时间做琐碎的基础工作。()

我的答案:×得分:25.0分

4

一号与五号相处比较有默契,因为二者都是就事论事型的。()

我的答案:√得分:25.0分

6.1 我就是我不一样的烟火已完成成绩:100.0分

1

下面不是四号代表人物的是()。

?A、刘德华

?B、张国荣

?C、林黛玉

?D、韩寒

我的答案:A得分:33.3分

2

四号被别人误会时,一般不会选择解释。()

我的答案:√得分:33.3分

3

四号总是认为自己与众不同,忧郁也是一种优越感。()

我的答案:√得分:33.3分

6.2 简单的人有最纯粹的力量已完成成绩:100.0分1

四号在工作中会怎么表现?()

?A、四号在工作中会怎么表现?()

?B、工作与感情完全分开

?C、感情大于工作

?D、工作大于感情

我的答案:C得分:25.0分

2

()比较会愿意买情人节的高价玫瑰?

?A、三号

?B、四号

?C、六号

?D、一号

我的答案:A得分:25.0分

3

有自己独特想法的四号不适合做普普通通的工作,只能做艺术家。()我的答案:×得分:25.0分

4

四号工作中比较随意,不适合做领导。()

相关文档
相关文档 最新文档