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2014年春运工作总结

2014年春运工作总结
2014年春运工作总结

2014年春运工作总结

2014年春运从1月16日开始至2月24日结束,为期40天。为认真做好春运期间的旅客运输工作,确保旅客安全有序、方便快捷出行,我公司认真贯彻上级主管部门有关春运工作精神,坚持贯彻执行“和谐有序、安全为先、科学组织、优质便捷”的春运指导原则,积极准备,认真部署,快速行动、严格落实、狠抓管理,强化监督职能、吸取经验教训、加大检查力度,确保了春运工作的顺利进行,经统计在春运期间,全区共发运客车6837班次,发运加班客车13辆,包车4辆,完成客运量8.36万人次,比去年同期减少了33.4%,春运期间没有发生一起重特大交通事故,实现了全区春运无事故。现将2011年春运工作总结如下:

一、加强领导,落实责任

为了确保春运工作的顺利开展,我所成立了所长为组长的春运工作领导组,统一指挥,协调本辖区的春运工作,并制定春运工作实施方案和应急预案,对春运工作进行了安排部署和安全预防,确保春运期间安全无事故。同时召开了春运动员会,对春运工作进行具体布置和对司客人员做了一次全面的安全教育,还与相关站、室、队负责人签订了责任状,各道路运输企业对春运安全运输做出了承诺。

二、严格履行监管职能,认真落实春运工作要求(一)驻站客运管理人员强化了驻站监督工作,督促汽车客

2013年终工作总结个人工作总结教师年终总结党建年终总结医生年终总结

运站加强车辆组织调度,严格执行“三品”检查制度,杜绝旅客携带“三品”进站上车;督促客运站严格执行车辆安全例检制度,对进出站车辆实行谁检查、谁签字、谁负责的制度,杜绝无安全例检的客车出站;严把超员、超载出站关,杜绝超载、超员车辆出站运行。

(二)稽查大队加大了对无证经营、强行揽客、甩客、倒客等违规行为的查处力度,加大对旅游客运、包车客运的检查力度,规范其经营行为,对不按规定包车的经营者进行重点打击,春运以来,我所共查处违法违规车辆50余辆,取得了明显的效果,有力的保障了我区春运道路运输市场秩序。

(三)客运办公室在春运期间加大对旅客运输工作的统筹规划周密安排部署,并指导各道路运输企业圆满完成春运的各项工作任务。(四)货运办公室严格道路危险货物运输相关人员的从业资格管理,督促各危货企业加强危险货物运输车辆技术状况监管,利用好卫星终端设备,保证监控平台的实时监控,及时掌握危险货物运输动态,建立健全危险货物运输应急保障机制,畅通信息传递渠道,确保一旦出现安全事故以及其他紧急情况能够科学高效应对和处理。

(五)安全管理办公室加大了安全检查力度,对发现的问题及时提

出整改意见。对存在安全隐患的企业督促相关站室进行整改,防止安全事故的发生,对未能及时进行整改的企业应向所春运办进行书面报告。

三、加强应急管理,确保恶劣天气下道路运输安全春运时期正是寒潮、大风、大雾、强降雪、冰冻等灾害天气易发多发时段,极易发生重特大交通安全事故,为有效应对春运突发事件及特殊情况,降低事件造成的危害和影响,确保春运顺利完成,我所制定了应急预案,并要求各道路运输企业要根据春运期间道路旅客运输应急预案的总体安排和要求,结合各自实际,制定和完善各类春运应急预案,做好应急准备工作,一旦发生险情,做到领导、人员、物资、经费、车辆五落实,力争把春运工作做细做实。

四、紧抓宣传工作,营造良好春运氛围

在春运开始之际,我所召集辖区所有道路运输企业负责人及客运驾驶人员召开春运工作动员大会,让其领会春运安全工作精神,同时充分利用电视、广播、等新闻媒体、制作悬挂横幅等形式加大了安全宣传力度,及时向经营车主和驾乘人员传达有关春运安全精神。

五、认真开展安全隐患排查与治理

我所春运工作领导组和安全管理办公室在春运期间,加大了对道路运输企业的安全监管和安全隐患排查力度,不定期对各道路运输企业进行安全检查共计十余次,对查处的问题下发了整改通知书,要求限期整改,有效遏制了道路运输不安全行为发生。

六、坚持信息统计上报制度和领导带班制度

由于春运工作的特殊性,我所实行信息统计上报制度和领

导带班制度,指定专人负责,严格按照规定的时间和内容,及时、准确报送各项统计报表和信息。同时要求各道路运输企业和汽车站也要落实领导带班制度,严肃值班纪律,严禁脱岗误岗,主要领导要保证24小时手机畅通,遇到紧急情况或特殊事件要在第一时间内及时上报,妥善处理。

总之,今年的春运工作圆满结束,面对成绩,我们将再接再励,面对不足,我们将认真总结,力争2012年春运工作再创新高。

2016年春运工作总结

2016年春运工作总结 2016年春运工作总结 的小编给大家推荐的2016年春运>工作总结供大家参阅! xxxx年道路春运工作已圆满落幕。春运期间,我县各有关部门相互协调,全力以赴,克难奋进,经受住了旅客流量大、服务要求高、安全形势复杂的严峻考验,实现了“科学组织、安全第一、以客为主、优质服务”的目标,为今年道路运输工作开好了好头。现就我县xxxx年春运工作情况总结如下: 一、春运基本情况 春运期间,我县道路运输日均投放客车261辆,疏运旅客30.5万人次,同比增长8%;投入出租车60辆,城市公交40辆。 今年春运,我县制定了更加切合实际的工作方案和应急预案,运输组织更加周密,运力储备充足,春运工作有条不紊;运管部门、交警部门与运输企业建立了联动机制,对公路客运、旅游客运、出租车客运违章和“黑车”非法营运实行严厉打击;经营者依法经营意识、乘客依法维权意识普遍增强,服务质量投诉逐步减少。 二、主要措施 今年春运我们重点从以下五方面着手落实: (一)加强领导,周密部署。一是抓责任落实。要求各客运企业和客运站成立春运领导小组并建立应急预案,形成了上下衔接、政令畅通、横向协作、反应灵敏的春运指挥体系。二是抓督查指导。春运开始前,对运输企业安全工作及春运准备工作进行了检查,重点检查了各客运企业安全责任制、安全管理网络及GPS卫星监控等各项安全措施的落实情况,以及驾驶员安全学习、安全管理人员配备等情况,对存在的一些安全隐患进行消除,力求安全工作做到万无一失。 (二)精心组织,保障有力。一是及早准备,科学预测。今年春运前期准备工作部署早,启动早,行动早。在春运前,运输企业、客运站就组织人力提前对春运客流流量、流向、流时以及可能出现的情况进行摸底调查,在做好客流调查和预测分析的基础上,紧密结合实际,制定春运组织方案及应急预案,提前做好运力安排。二是统筹调度,有序运输。在科学预测基础上,提前制定了运力调配方案。各部门和各运输企业、客运站也根据客流的变化,加强运输调度指挥,及时调整班次,投放机动运力提高运输效率,确保旅客走得了、走得好。

201-年春运工作总结报告-通用

201*年春运工作总结报告 201*年春运工作从某月某日开始,至某月某日结束,共计多少天,已经圆满结束。我所在**市交通运输局和**市运管处的直接领导下,认真贯彻上级关于做好春运工作的指示精神,以构建和谐社会为宗旨,按照”以人为本、安全第一、以客为主、优质便捷”的指导原则,落实工作责任制,确保在思想教育,组织指挥、运输工具、通讯调度、应急措施、检查监督等才能得到落实。确保了旅客走得及时、安全、有序、满意,圆满完成了春运任务。全力做到了领导,组织,措施,服务,保障”五个到位”,现将我所开展春运工作情况报告如下: 一、主要成果 全力以赴做好201*年春运工作,根据上级机构的要求,我们牢固树立”安全第一、预防为主”的思想,制定了切实可行的防范措施,认真履行”三关一监督”职能,集中精力,下大力气,因地制宜,善始善终地抓好各项工作,没有出现任何差错,使春运秩序井然。尽力让旅客满意、社会满意、上级满意,取得了可喜的成果。40天来,全所投入春运管理人员23人,车辆3台,道路运输行业共成立领导小组4个,工作专班4个,企业投入管理人员和站务人员100余人,全市投入春运客车196台(含应急客运车辆),春运40天共开行班次22746班,累计运送旅客29.35万人次,无旅客滞留现象,累计客运收入318.00万元,确保了旅客走得好、走得及时、走得安全,夺得了运管工作的开门红,较好地完成了春运工作任务。 二、具体作法 (一)抓”三早”,扎实做好春运工作。

春运工作是每年运管工作的重头戏,是对运管部门行业管理能力的检验,关系到人民生命财产的安全和社会稳定的大局。所”一班人”把春运工作当着一项重要的政治任务来抓,抱着对党、对国家、对人民高度负责的态度,全力以赴投入春运,早动员、早部署、早安排,使春运工作抓得早、投入大、力度强、效果好。 一是早动员。针对今年春运工作的实际情况,全所提前进入春运准备工作,分层次进行动员,提高对春运工作的认识,克服”春运年年搞,年年老一套”的松劲麻痹思想。自觉增强责任感、自我加压。首先是召开所长办公会及二个协调会,即:所与各企业、车站检测站的协调会,统一思想,精心布置;其次是召开全所管理人员23人参加的春运誓师大会,各专班立下军令状,签订《安全责任书》,鼓舞斗志、增强责任感;再次是参加市政府组织各职能部门召开的春运动员大会,造声势,鼓干劲,增强服务意识。与此同时,加大春运工作宣传力度,出宣传专栏5期,悬挂宣传横幅3条,发通知100余份,上报春运新闻6篇,出《**运管》春运专辑简报4期,为春运工作创造了良好的氛围。 二是早部署。为使春运工作落到实处,我所及时做好迎战准备工作,所成立了由刘晋同志为组长的9人春运领导小组,下设安全督查、组织协调、市场监管、宣传信息反馈、后备应急及督查保障六个工作专班。同时分三个阶段来做好春运工作,并将每个阶段的工作任务细化,明确到人头,分级抓落实,40天来,召开春运办公会6次,做到出现问题及时解决,使之人人有任务,个个有责任,事事有着落。 三是早准备。春运之前,所安排专班专人对今年春运流量、流向、流时进行了专项调查,为春运的有序调度当好参谋。根据调查分析,合理安排运力,并落实了应急客车38台266座(包括厂矿),在做好全市高峰期有序疏运工作的同时,随时准备支援邻县(市)高峰期的疏运工作。春运期间协调专班及时调派外单位运力达10余台次疏运**高峰期的旅客。 (二)把”四关”,确保春运安全畅通

最新道路运输企业“春运”工作总结(范文)资料

客运分公司2017年春运工作总结 为期40天的春运于2月21日结束。客运分公司在县委县政府、行业管理部门和集团公司正确领导下,认真贯彻落实有关做好春运工作的文件精神和工作指示,始终坚持以客 为主、安全第一、服务至上、保障有力”的原则,强化红线意识、坚守底线思维突出重点,精心组织、周密安排,把春运工作作为分公司今年开局的核心工作和抓营运收入的黄金时节,不仅克服低温冻雨天气不利因素的影响,还实现了旅客出行顺畅、安全形势相对平稳的目标,完成今年春运的各项工作任务。现将2017年春运工作情况总结如下: 一、生产经营成果 1、为认真贯彻落实集团公司2017年春运工作安排, 春运前分公司组织召开全体员工春运宣传动员大会,布置了今年客运站及各职能部门的春运工作任务,并将各项工作具体细化到个人,使全体干部职工明白到春运工作干什么” 怎么干”充分认识到做好春运工作的复杂性、重要性和艰巨性。并成立以主要领导、各部门负责人组成的春运工作领导小组,制定了相应的工作方案、道路旅客运输保障应急预案、春运24小时值带班表。为努力实现以人为本”的和谐春运作了充分的运力和安全保障。 2、分公司在春运工作启动前预先做好全员动员和工作部署,认真分析春运流量、流向,增设团体预售票窗口,开通了部分班线网络购票服务,合理安排加班包车,及时引导

疏散乘客,为旅客输送提供了保障。由于准备充分,春运期间分公司未出现旅客压站、大面滞留的情况发生。自1月13日春运开始至2月21日,春运40天,分公司共投入班线客运车辆3434辆次,日均投放运力86辆次,投入运力与去年同期相比增加143辆次,同比上升了4.3 % (去年同期投放运力为3291辆次),其中包车、加班97班次,包车加班比去年同期的54班次上升79.6%),共运送旅客5.2514万人次,比上年同期上升1.4% (去年同期客运量为5.1769万人次),日均发送旅客 0.1313万人次,客运营收309.86万元,比去年同期下降12.01% (去年同期客运营收为352.16万元,同比减少42.3万元)。 3、为切实了解客流情况,做到早准备、早落实,分公司研究制定了合理有效的运输组织方案,对春运前期工作进行布置和检查,以全力保障旅客快捷有序出行。至U节后外省旅客流向目的地进行考察,验证,调集报备了运力,作为节后团体旅客出行的储备运力,满足了节后运力需求。 二、安全管理措施 安全生产是春运工作首要任务,也是春运工作的重中之 重。分公司各部门坚持安全第一,预防为主,综合治理,全 员参与,科学发展,持续改进”的企业安全生产方针,严格落实各项安全防范措施,确保人民群众生命财产安全和春运工作和谐有序。 1、强化春运安全教育,增强遵守法规制度自觉性。运用各种有效形式,大力开展安全生产宣传教育。向全体职工和驾驶员

2016年个人工作总结

2016个人年终工作总结 岁末临近,新春将至,不知不觉2016年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说,免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”,也是对自己的一种鞭策。过去的近一年是忙碌而充实的一年,也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。这一年中工作的点点滴滴,让我不断地学习、成长着。 回顾一年来的工作,我在公司领导的正确领导下、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,按照公司相关要求,主动发挥了综合部服务公司的工作职能,完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。 一、2016年的工作回顾。 1.综合部日常工作:综合工作对我而言是一个既陌生又熟悉的工作领域。作为综合部的一员,我清醒地认识到,综合部正是一个公司承上启下、沟通总部、协调左右的枢纽,是推动分公司各项工作前进的重要组成力量。细数综合工作,可以说千头万绪,有文字工作、档案管理、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求避免疏漏和差错。综合工作紧密围绕年初制定的工作计划,充分结合具体工作实际,从实际出发。通过近一年的工作与学习,在工作态度上对综合工作有了新认识,工作

方式也发生了较大的改变,现将2016年的工作情况总结如下: (1)完成了2016年分公司的福利、劳保及办公用品采购等日常工作。严格按照公司相关制度及规定,认真严肃开展了相关用品采购及发放工作。 (2)端正工作态度,严格要求自己,摆正工作位置。以“谦虚”“谨慎”“律己”的态度开展每项工作,认真地履行了自己的岗位职责。 (3)做好了财务部的相关配合工作。财务部作为分公司资金管理的重要部门,在管控分公司资金,完成总部相关内控要求等方面具有重要作用。过去这一年,综合部做好了与财务部的沟通协调作工作,在分公司做好资金计划编制、分公司费用提报的工作的同时,较好的完成了与财务部的配合工作。 (4)认真做好了公司的文字工作。每周按要求完成了分公司周例会会议记录工作,及时完成分公司周重点工作安排、重点工作督办,周报送材料等文字工作。 (5)按要求了完成了相关培训工作。每周按要求开展分公司周三、周五学习活动,每月按要求完成纪检警示案例的学习。按要求配合安全员开展月度及季度HSE安全培训会,同时做好了相关培训签到及记录工作。 (6)做好了公司承办的各类会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实了各类会议的会前准备、会议资

春运工作总结XX

春运工作总结XX 翻开精美的日历,我细数着春节将要来临。那是我们中华民族的传统节日,更是我期盼的佳节。以下内容是小编整理的XX春运工作总结,欢迎阅读。 XX春运工作总结一XX年公司认真贯彻上级各部门有关春运工作的精神,围绕“安全第一、保障有力、方便快捷、服务至上”的原则,精心组织、严密部署、协调配合,合理安排运力,克服了客流叠加和雨雪冰冻天气等诸多困难,确保XX年春运安全、和谐、有序。 一、专注“智慧行”,最后“一公里”增添新通途 集团公司成立以楼益康董事长为组长,各职能部门、客运经营公司为成员的春运工作领导小组及春运办公室,负责统一组织、部署公司的春运工作,设立春运工作联络员,及时做好上传下达。 集团公司与各客运经营公司、部门、车队层层签订《XX 年春运安全生产责任书》,明确春运期间各级责任单位和责任人,确保责任落实到人。围绕“互联网+公交”战略,开辟互联网+春运的新篇章。以集团公司金华行微信平台为统领,海信智能调度系统为根基,集团公司各部门纷纷建立春运智能窗口(微信订阅号)。 各子微信号围绕在金华行周围,集结成集团公司春运空中服务战队,加速营运组织、信息发布和应急处置的整体

工作效率,增强信息化时代公共交通的综合保障能力,极大地方便了广大乘客春运出行。 二、融合“微元素”,企务“消息框”绽放微色彩 传承集团公司微企务特色,发挥自媒体传播优势,首次创立集团公司春运办微信订阅号,每日推送春运主题简讯,合计近50篇。 该系列微文,作为春运期间,集团公司的自媒体报道,生动展现了这一特殊时期,各部门团结协作、上下一心的工作风貌,又好又快地实现了互联网时代的信息快播。其中微信作品《风雪公交人》讲述金华公交抗寒潮精神,收获万浏览量。 各客运经营公司、后勤保障部门,借助金华行、公交(微)网站、公交报、电视、电台、报纸等新媒体和传统媒体平台,多渠道更新春运运营前沿资讯; 把工作例会、春运动员会,营运车辆、公交场站及站台,办公场所公告栏、黑板报、LED电子屏作为宣传载体,全方位渲染和谐交通浓郁氛围; 通过编制春运励志口号,悬挂春运宣传横幅,张贴安全生产标语,制作春运主题展板,发放乘客安全须知等形式,广角度营造文明出行良好声势。 三、严把“多道关”,公交“生产线”岂能不安全 安全生产是春运工作的首要任务,也是春运工作的重

公路管理局2020年春运工作总结

公路管理局2020年春运工作总结 2020年春运,xx县公路管理局依靠高度重视的组织保障、坚强有力的专项行动和反应灵敏的信息调度,圆满完成了上级下达的任务,完成了既定的目标。现将2020年春运工作总结如下: 一、高度重视的组织保障 1、成立了由局长袁海长任组长的春运领导小组,各分管领导任副组长,各股室和部门负责人为成员,把春运工作责任分解到了各部门。 2、印发了《2020年春运保畅工作方案》,与局《防冰雪灾害应急预案》、《防汛抢险应急预案》等组成了全面的春运保畅保安体系。 二、坚强有力的专项行动 我局认真研读了上级文件精神,结合人民群众美好的出行愿望和本地、本单位实际,制定了以保安、保畅、保洁为主要任务的春运目标,着力提供安全、畅通和舒适的春运出行环境。 (一)保安 一是由分管领导带队分别在节前和节后开展了全面的安全督查,重点对辖区桥梁、危险路段、临水临崖、高边坡和易塌方路段进行了隐患排查,共排查隐患20处,针对发现的问题下达了整改通知,养护路门对发现的隐患迅速做了处置,完成较大隐患整治15处,没有处置的也设置了醒目的安全警示。 二是路政大队每天上路巡查,重点对占道堆放、经营等危险行为进行了纠正和查处。同时对巡路发现倾倒的标志标牌和树木等进行恢复或清理。节前节后2次由局长袁海长亲自带队到流峰镇樟木路段、舂陵江镇十字路段等重点路段进行清障行动,铲除了长期侵占路面的建筑材料和弃渣,对垃圾箱占道、随意填沟等行为进行了及时制止。春运期间,共出动路政执法人员260余人次,清除路障45处。 三是加大治超力度,除了固定点检测,还联合交警、运管等其他部门流动检测,春运期间共检测货运车辆8350台次,查处超限超载车辆48台次,卸载货物720.6吨,处罚126600元,对驾驶人记分94分。 (二)保畅 一是在春运开始前,针对易拥堵路段做了绕行方案向社会发布,同时投入24万余元,紧急抢修、加铺了县城宝山~莲花大道尾砂坝路段,在春节期间有效地改善了往年一中方向和金山~仁义方向交通堵塞的局面。 二是农村公路和干线公路同时开展了春运专项养护,重点对路面病害进行集中处治,特别是针对安全巡查中发现的重大隐患进行了重点整改。整个春运期间,共完成水泥路面换板1700余平方米,沥青路

《春运工作总结》

《春运工作总结》 历经40天的春运期间在公司领导的正确领导下,在各位同事的密切配合下,牢固树立以人为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强业务学习,用熟练的业务为优质服务提供保障,圆满完成了春运运输,安全生产等各项工作任务。现将春运期间总体工作总结如下:一:积极响应公司的号召,传达好各项工作任务和要求: 1。春运运输工作,以确保乘客安全为主,保证畅通运营。加强了春运期间每日的运行情况的跟踪,同时积极做好了每日的信息报送工作。 2。春运期间,根据公司的工作安排和要求,进一步完善及细化各项工作细节,落实目标和责任加强管理,重点跟进春运期间违规营运,加大的宣传,在节前和节后分别在高峰,平峰期间安排专人在重点区域进行检查。 3:安全生产工作,a:积极落实公司的要求,积极做好安全隐患排查,定期组织员工学习相关安全生产工作知识培训。做好安全设备设施的常规化检查,分期对员工安全出行意识和相关安全业务知识培训。春运期间未发生相关安全事故。b:加大春运期间对乘客携带行李的物品的抽查工作。做到逢看必问,可疑物品必开包检查。春运期间未发生一宗“三品”积极做好了每日每岗位的春运数据上报。 4。公司组织了春运会议并传达给各位员工让其应会,同时通过自查,确保安全生产,强调安全重要性,做到自查自纠,及时整改。

二。注重提升服务质量,保证站台良好形象。 春运期间为保障优质服务,提出文明服务四要、四不要,即:要礼貌,不要蛮横;要平和,不要过激;要耐心,不要急噪;要威严,不要软弱。用以指导、协调、促进服务和引导工作,避免同乘客发生矛盾,充分展示交通行业窗口形象。在春运期间,未发生一宗服务投诉。员工主动帮助乘客。其中2人次受到乘客的表扬。 三。加强安全知识的学习,注重安全生产工作。 通过组织对安全知识的培训,公司对员工进行培训提升日常工作的应急处理,春运期间加强员工遇到应急事件的处理应变能力,为广大人民更好的服务,同时也加强了员工的各方面知识。四:思想教育效果显著。 春运期间员工的思想状态、工作态度保持良好,能做好本职工作,积极参与各项活动,全公司上下呈现出了团结向上的氛围。在春运期间站台未发生一宗违纪违规行为。 八、严细管理与亲情管理相结合,收到明显效果。 1、强化内部管理,做好细节工作。 其实,只有做好细节工作才能保证整个工作的顺利开展。积极号召公司的规定,做好每个细节环节的跟进落实工作。 2、充分调动大家积极性,使每个人都以主人翁的姿态投入到工作中。 公司是大家的,也是每一个人的。充分调动每一个人的积极性,让大家真正把公司当成家一样来建设和爱护,整个公司才会取得好的

辅助性就业工作总结

辅助性就业工作总结 2016年市残疾人就业工作总结 在市委、市政府的坚强领导和上级残联的大力支持下,上饶市残联在2016年,牢固树立科学发展观,以党的十八大会议精神为指引,深入贯彻落实两个体系建设文件,以《江西省残疾人就业办法》为指导纲领,多措并举,广开渠道,全市残疾人就业创业工作取得了显著成效。现将工作汇报如下: 我市共有残疾人46万,其中有劳动能力的就业愿望的残疾人16万。2016年,在全市残联努力下,新增就业人数7919人。其中新增残疾人就业创业基地36个,安臵残疾人就业和辐射带动残疾人就业1726;福利企业集中安臵残疾人就业新增1582人;保障金征收促进按比例安臵残疾人就业新增724人;个体残疾人就业创业新增358人;对外劳务输出1324人;以培训促就业1735人;居家、社区、公益性岗位、辅助性机构等渠道安臵残疾人就业470人。上饶市残疾人累计就业人数万,累计就业率达80%。这些成绩的取得,主要是得益于各县残联班子在残疾人事业中思想的开拓创新,作风上的勤政清廉,工作上的扎实肯干。主要做法有: 一、加大残保金征收力度不动摇 残保金是残疾人事业发展的基础,依法按标准全范围征收残保金,一直以来都是市残联致力的目标。2016年,市残

联乘去年良好开局之东风,再接再厉,与市地税局联合,在全市范围内铺开建安企业千分之一地税代征,目前已经有8个县通过当地政府下文得以实施,广丰则再次登高,率先把标准从千分之一提高到千分之二,成为全省学习的风向标。鄱阳县残保金则从去年的20万猛增至200万,跃居全市第4位。截至12月底,全市地税代征残保金1600万,相比去年增长77%。残保金财政代扣9个县基本实现,3个县由财政统一划拨,市本级也在今年实现了首次财政代扣,目前全市财政代扣总额1500万。2016年残保金征收总额3100万,增长30%,预计位居全省第二。 通过残保金的征收,各行政事业单位、企业对残保金的征收和使用途径都有了全面的认识,转变了以往的看法,也对残疾人就业给予了大力的支持。通过残联上门对接,企事业单位拿出相应岗位,全市实现按比例安臵残疾人就业724人,达到了以征带促的目的。 二、加强基地扶持力度不松懈 基地促就业是上饶残疾人就业的特色,近几年来,上饶市残联紧紧围绕残疾人就业创业,在基地残疾人就业和辐射带动上下大力气,今年又新增残疾人就业创业基地36家,安臵残疾人就业和辐射带动残疾人就业1726名。各县残联还在对新老基地进行全面调查过程中,针对他们存在的困难和问题,出台了各种扶持办法,为基地提供实实在

20xx年春运工作总结最新总结精编

xx年春运工作总结精编 各位xx,先生们,女士们,您们好。 2xx年春运自1月xx日开始,xx月xx日止。为期xx天圆满结束了。xx车队正式工X名,临时工X名,假期临时工X名,党员X名,团员X名。全队职工在段主管部门的正确领导下,在公司领导的带领下,充分发挥各职能的带头作用,开拓进取,扎实工作,精心组织,注重安全,提高服务,实现了旅客安全、及时、有序、优质的服务目标。在特大雪灾面前,实现了构建“平安春运”、“和谐春运”的目标。受雪灾影响一趟列车没能赶回正点的情况下,超额完成了各项任务,输送旅客?名,票款收入达到?元创历史之最。 一,创品牌,争一流。 “诚心待客、热情服务”,在工作中不断挖掘旅客多方面的需求,不断创新自己的服务,增强服务特色,确立“一切为了满意旅客的需求”的服务意识,吸引旅客以“真诚、优质、创新”感动旅客,使旅客真切感受到“人民铁路为人民”的铁路品牌服务。 新的世纪,一流的设备,一流的服务,一流的形象,紧扣铁路改革的步伐,这就是时代的要求,生存的价值,铁路是国民经济的大动脉,客运也是大动脉的重要部份,xx车队也将追赶着潮头,创新着自己的品牌,一流的服务,向国际服务标准化进军。 二,未雨绸缪,充分准备。

春运前的准备工作,给我们在工作中垫好基石,春运是一项千头万绪的工作,如果不经过科学谋划、充分准备,仓促上阵只会导致一败涂地。为此我们在春运开始之前,及早动手,在加强领导、落实制度、思想动员等方面做了周密细致的准备工作,为开展好春运工作打下了良好的基础。加强领导,成立了以车队长为组长,书记和付队长为付组长的春运领导小组,开好春运前的组织会,收集了所有干部和员工手机电话,要求24小时开机,随时做好战前准备,随时听从组织召唤。在时间紧任务重特殊环境下,对新老工进行了取暖锅炉培训,同时,对假期临时工进行安全和实际操作教育培训。同时,加强出乘前的业务学习,要求熟练掌握业务技能。 三,落实制度,安全管理。 落实制度,春运期间的各项规章制度,最后出台了一套包含安全管理、服务管理、运输管理、劳动纪律、卫生管理、财务管理的春运管理方案,改变了以往春运那种无规可依、管理不到位,到处打败仗的局面。进行宣传发动,把春运要求和措施讲给职工,引导干部职工把思想和精力集中到春运工作中来,从转变干部职工思想观念,强化服务意识入手,开展了“效益从何而来”的大讨论,通过摆事实、讲道理、算细账、讲效益,使广大职工充分认识到春运工作的重要意义。落实假期学生工的岗前赔训,面对时间紧任务重,接班就得到位单独顶岗作业的困难,采用接班前多演练,班中一老带一新的穿插战术。给老工人工作加大负荷,由于宣传到位没一个老工人叫苦叫累,而且尽职尽责。在春运大面积晚点的情况下,安排了站台交接班,提前做好交班准备,

春运工作总结

春运工作总结 一、健全组织,加强领导。 为确保春运工作有序进行,市运管处成立了以鲍亚宁处长为组长的春运工作领导小组,下设春运办公室,办公室设在处客运科。处属各单位(部门)、三县运管所、各客运企业(客运站)明确分工,责任到人。领导干部深入到一线现场指挥协调春运工作,保障春运工作平稳有序进行。 二、加强运输组织,保障春运平稳有序。 (一)、根据旅客的流量、流向、流时,制订周密的运输方案,配备充足的运力,科学做好运力部署。 (二)、处春运办、举报中心、各客运企业(客运站)严格24小时值班制度,值班人员坚守岗位,信息传报准确、及时。 (三)、各客运企业(客运站)加强管理,确保车辆,行人安全;加强司乘人员教育,对相关人员进行安全培训,使他们掌握必要的行车安全技能和知识,更好的投入到春运旅客运输中去。 (四)、督促各客运企业对车辆进行维护和修理,确保车辆性能完好,并配备防滑、防冻设备;企业充分利用GPS、视屏监控等科技手段,对车辆和人员实行动态监管,认真排查运营线路,对外出车辆加强监控,与随车人员保持密切联系。

(五)、落实应急运力保障措施,切实提高保障能力。我处制定了《***市道路旅客运输春运应急保障方案》,成了领导组织,完善应急队伍,积极储备应急运力,坚持“分级负责、条块结合、属地为主”,遵循“提高应急效率,减少应急成本”的原则,切实加强应急管理。因职责明确,准备充分,今年面对春运期间一波波客流高峰,我市道路旅客运输行业未发生一起旅客爆棚滞留事件,受到上级领导和广大群众的高度认可。 三、强化措施,确保安全。 全市各客运企业(客运站)牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,加强监督检查,消除安全隐患,全力避免重特大安全事故的发生,主要采取了以下措施: (一)、强化安全责任意识。强化运输企业是安生生产第一责任人的意识。一是各客运企业充分利用已建立的GPS监控平台,落实监控措施,加强安全行车的动态监管。二是严把车辆技术关,对所有参加春运的车辆及消防救生设施进行全面的安全检查,未经我处核发《春运证》的车辆一律不得参加春运。三是加强对旅游车辆管理,旅游车辆加班、包车的,需车属单位安检合格并开具《车辆安检合格单》后方可办理。四是春运期间,处领导班子兵分五路,对我市所有客运企业(客运站)不定期进行安全大检查,对检查中发现的问题,责令企业立即进行纠正和整改,消除了安全隐患。

2016年人力资源部年度工作总结最新版

2016年人力资源部年度工作总结 2016年,人力资源部秉承公司依法治企、严细管理的理念,以目标方针图为主线,以问题为导向,抓准企业战略定位,掌握外部动态信息,根据内部管理需求,精心组织开展各项重难点及日常管理工作,各项目标指标完成情况比较理想,人力资源管理提质增效较为明显。现将全年工作总结和2017年工作计划汇报如下: 第一部分全年工作总结 一、优化管理体系,贯彻依法治企 根据企业发展的新变化、新要求,深入调查企业实际情况,多次召开部门讨论会,总结、分析管理体系运行中的问题,制定优化管理体系的要点及措施,全年共修订、发布了《奖金二次分配管理办法》、《职工外出探亲假规定》、《招聘管理办法》和《劳动关系管理办法》等12项文件,并严肃制度执行,推进管理要求扎实落地,有效加强了依法治企。 二、推行人才竞聘,健全企业用人机制 依据企业人才需求,实行竞聘上岗,今年从企业内部选拔了10位安全总监,7位内部培训师以及73位机关管理岗位人员;从企业外部招录了校园应届毕业生、社会中高端人才,按要求落实招聘计划。且将安全总监选用、管理岗位竞聘以及外部招聘等工作纳入了制度化体系,进一步完善了企业用人机制。 三、注重梯队建设,合理配置人力资源

按照人力资源规划的目标,结合企业实际,逐步推进人才梯队建设,一是开展机务、船员等试点岗位的人才盘点、调研工作,设置人才梯次结构;二是增设施工员岗位,编制完成相应的岗位说明书;三是调研不同工程项目的人员配置标准,掌握施工组织人员配备要求,并参考同行业人员配备情况,编制项目部人员配置标准。通过这些举措,有利地促进了人力资源的优化配置。 四、落实激励政策,提升员工满意度 以员工需求为出发点,有针对性地实施各项激励措施,员工满意度有所提升。在绩效方面,加大各部室每月对本系统员工的考核力度,有效增强了员工工作主动性;在薪酬方面,完善了奖金二次分配机制,进一步激发了员工工作积极性;在福利方面,优化了外埠员工的休假模式及医保异地安置,更好地维持整体队伍的稳定性。 五、抓准培训方向,持续提高人才队伍质量 围绕2016年培训计划,结合企业经营工作需要,全年共组织外部培训58次,内训师授课3次,各系统内部培训百余次;其中关键取证方面,一级建造师新增17人,造价师新增3人,高级职称新增6人,中级职称新增30人,技能班组长新增5人;此外,组织天津市百万技能人才培养2批,节约培训成本12万。2016年,公司整体人才的素质和能力较往年有较大提升。 六、深化劳务管控,创建和谐劳动关系 基于企业用工风险,今年进一步加强了劳动关系管理。

2021年春运工作总结

各位同仁,先生们,女士们,您们好。 212年春运自1月xx日开始,xx月xx日止。为期xx天圆满结束了。**车队正式工?名,临时工?名,假期临时工?名,党员?名,团员?名。全队职工在段主管部门的正确领导下,在公司领导的带领下,充分发挥各职能的带头作用,开拓进取,扎实工作,精心组织,注重安全,提高服务,实现了旅客安全、及时、有序、优质的服务目标。在特大雪灾面前,实现了构建“平安春运”、“和谐春运”的目标。受雪灾影响一趟列车没能赶回正点的情况下,超额完成了各项任务,输送旅客?名,票款收入达到?元创历史之最。 一,创品牌,争一流。 “诚心待客、热情服务”,在工作中不断挖掘旅客多方面的需求,不断创新自己的服务,增强服务特色,确立“一切为了满意旅客的需求”的服务意识,吸引旅客以“真诚、优质、创新”感动旅客,使旅客真切感受到“人民铁路为人民”的铁路品牌服务。 新的世纪,一流的设备,一流的服务,一流的形象,紧扣铁路改革的步伐,这就是时代的要求,生存的价值,铁路是国民经济的大动脉,客运也是大动脉的重要部份,**车队也将追赶着潮头,创新着自己的品牌,一流的服务,向国际服务标准化进军。 二,未雨绸缪,充分准备。 春运前的准备工作,给我们在工作中垫好基石,春运是一项千头万绪的工作,如果不经过科学谋划、充分准备,仓促上阵只会导致一败涂地。为此我们在春运开始之前,及早动手,在加强领导、落实制度、思想动员等方面做了周密细致的准备工作,为开展好春运工作打下了良好的基础。加强领导,成立了以车队长为组长,书记和付队长为付组长的春运领导小组,开好春运前的组织会,收集了所有干部和员工手机电话,要求24小时开机,随时做好战前准备,随时听从组织召唤。在时间紧任务重特殊环境下,对新老工进行了取暖锅炉培训,同时,对假期临时工进行安全和实际操作教育培训。同时,加强出乘前的业务学习,要求熟练掌握业务技能。 三,落实制度,安全管理。 落实制度,春运期间的各项规章制度,最后出台了一套包含安全管理、服务管理、运输管理、劳动纪律、卫生管理、财务管理的春运管理方案,改变了以往春运那种无规可依、管理不到位,到处打败仗的局面。进行宣传发动,把春运要求和措施讲给职工,引导干部职工把思想和精力集中到春运工作中来,从转变干部职工思想观念,强化服务意识入手,开展了“效益从何而来”的大讨论,通过摆事实、讲道理、算细账、讲效益,使广大职工充分认识到春运工作的重要意义。落实假期学生工的岗前赔训,面对时间紧任务重,接班就得到位单独顶岗作业的困难,采用接班前多演练,班中一老带一新的穿插战术。给老工人工作加大负荷,

出租车春运工作总结

出租车春运工作总结 篇一:铁路春运工作总结 铁路春运工作总结 铁路春运工作总结 xxxx年我市春运工作在省春运领导小组的指导下,在市委、政府的领导下,按照“以客为主、安全第一、服务至上、保障有力”的总体要求,各地、各级职能部门全力以赴投入春运工作。春运40天,全市长途运输共安全发送旅客万人次。其中:汽运共安全输送旅客万人次,火车共安全输送旅客万人次,航运安全输送旅客万人次。整个春运未发生一起责任死亡事故,未出现一起旅客长时间滞留现象,未发生一例重大服务质虽投诉,确保了春节期间广大旅客走得安全、走得及时、走得有序、走得满意,确保了生产生活物资运输 畅通。圆满地完成了春运目标任务。具体>工作总结如下: 1、领导高度重视:农历大年初一,市主要领导亲自致电,亲切慰问春运值班人员,要求各地、各单位发扬优良工作作风、值好班、服好务。市政府副市长、市春运领导小组组长黄德刚多次部署批示,要求认真搞好春运工作,市政府副秘书长、市春运工作领导小组常务副组长邹凯军多次及时协调解决各地各单位提出反映的问题和困难。市交通运输局、市交警支队、xxxx车务段、市汽运总公司、市工交公司、xxxx机场分公司等春运一线部门均成立了以本部门主要领导为组长、分管领导为副组长的春运领导小组,明确了科室工作职责,将

任务落实到了有关单位和个人。各县(市)区也都成立了工作机构。 2、确保春运安全:春运期间,全市道路、铁路运输各项安全指标均较好于去年,未发生一起死亡3人以上重大安 全事故。xxxx车务段开展了安全大检查活动,完善好设施设 备,维护好站车秩序,加强“三品”查堵,确保防火防爆安全。做好临客核对,严防错办。进行信息联控,强化行包运输安全,现场安全卡控,各站在遇到非正常情况下,能沉着应战,全段未发生因应急处置不到位而引发的旅客伤害服务质虽投诉;市汽运公司强化GPS监控值班,春运期间实行24 小时监控,严格执行“车在运行人在岗”监控值班制度;强化了车站封闭式管理,严格落实“三不进站、六不出站”制度,加强“三品”检查和例保检查,真正把“三品”堵在站外、车下,确保了广大旅客的乘车安全;xxxx机场完善了通 信、导航、气象、弱电的设备设施,规范了对讲机应答台帐记录,完善了春运期间冰雪、低云低能见度等复杂天气的预警工作机制,与公安局建立了净空应急处置联动机制,明确了发生突发情况时双方联动处置预案;走访市气象局,建立了升放系留气球等升空物体相互通报机制,并且每天两次对端净空进行巡视,监控烟花、气球等物品的燃放情况。 xxxx 市公交公司与公安、武警及社会力虽密切配合,采取切实有效措施,集中力虽做好反扒防窃工作,严禁易燃、易爆、有毒有害等危险物品进站上车,做到层层防范,确保城市公共客运交通运营秩序和营运安全。市交通运输局春运前夕。

2019年铁路春运工作总结

2019年铁路春运工作总结 各单位要按照全国铁路工作会议的部署,统筹抓好铁路建设、多元化经营、运营管理等重点工作,确保各项工作有序推进,不断开创铁路科学发展的新局面,为迎接党的十八大胜利召开、为经济社会平稳较快发展作出新的更大贡献。下面,为大家分享,快来看看吧! 伴随着出行旅客客流的逐渐下降,为期40天的春运终于圆满结束,20XX年春运以来武昌车站售票车间在认真贯彻落实全路关于 20XX年春运会议精神,加强领导,精心部署下,实现了春运工作目标,圆满完成了春运任务,铁路春运整体面貌发生了重要变化,实现了历史性进步。201XX年的春运对于铁路售票工作来说是一次新的起点,也是以后的一个方向,铁路沿袭几十年的购票方式在20XX年的春运中得到了真正彻底的改变。 一是多年来铁路春运重点地区售票大卖场内彻夜排队、车站售票大厅内极为拥挤的现象没有了; 二是多年来票贩子猖獗、倒票问题严重、社会反映强烈、群众对铁路责难的现象大大减少了。 现将今年春运工作总结如下:

一、转变观念,重在服务 今年的春运对于铁路来说提到最多的莫过于服务,提高铁路整 体服务旅客的质量,改变春运期间客流量大、服务工作粗暴的传统观念,做好每一位来到窗口的旅客的服务工作,把春运工作作为展示行业风貌、提高竞争力的机遇。做到“全面服务,重点照顾”。对于重点旅客和特殊群体提供购票方便。这是铁路今年春运工作所要抓的重点,对于每年春运都处在风口浪尖的铁路部门,20XX年的春运对于 铁路的关注度丝毫不输于以往任何一年,在没进入春运的前几个月关于铁路各方面的报道就异常的多,铁路上的一举一动都引起社会很大的关注,社会对于铁路部门的服务工作提出了更高的要求,也可以说是人们的维权意识更强了。 因此作为铁路售票工作来说不再是以往关于能否买到票的问题,春运期间一票难求的局面至少在近几年是很难改变的,这也不是我们一个普通的铁路售票员所能解决的,我们唯一能做的是做好每一位来窗口的旅客的服务工作,做好我们该做的事。而且随着铁道部的撤销,铁路政企分开后的市场化经营模式,只会对服务工作要求越来越高,大家也在慢慢转变这种观念,做到非常时期非常对待,调整心态,对待好每一位窗口的旅客。 二、科学增开窗口,实现售取分开

2020年春运工作总结范文

2020年春运工作总结范文Summary of Spring Festival transportation in 2020 编订:JinTai College

2020年春运工作总结范文 小泰温馨提示:讲话稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿,用来交流思想、感情,表达主张、见解,是演讲上一个重要的准备工作。本文档根据讲话稿内容要求和针对主题是安全的特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 春运道路上的车流是庞大的,需要贯彻落实“安全第一、预防为主”的春运工作方针。下面小泰为大家带来了20xx年春运工作总结范文,希望对你有所帮助! 20xx年春运工作总结 20xx年春运工作期间, ****全体路政人员,在***、****的正确领导下, 根据省交通厅《关于认真做好20xx年春节运输工作的通知》精神,以饱满的工作热情,严谨的工作作风,强化管理手段,狠抓各项措施的落实,明确责任,注重实效,圆满地完成了20xx年春运工作,实现了“安全优质、平稳有序”的春运总体目标。 春运期间,辖段共发生大小交通事故17起(其中9起立案案件、8起小额路赔),造成路产损失85695元,收回路产

损失79470元;没有发生一起安全责任事故,没有出现道路交 通受阻,乘客滞留等现象。 回顾今年的春运工作,具体做了以下几个方面的工作: 一、积极动员提高认识 针对春运工作所面临的严峻形势,**地区的气候特点, 为了打消全体路政人员的麻痹思想、侥幸心理和畏难情绪,牢固树立紧张有序、快速反应、团结协作、安全第一的思想,全力以赴打好这场攻坚战,我队及时召集全体路政人员学习春运工作文件精神,剖析当前春运工作的重点、难点,明确工作职责,统一思想,提高认识,要求全体路政人员讲团结、讲大局、讲奉献,确保了路政队伍思想高度统一、认识一步到位。 二、加强领导政令畅通 为确保20xx年春运工作的顺利开展,加强组织领导,大 队以大队负责人为工作组组长,其他路政员为组员,成立了春运工作紧急情况应急工作组。工作组定期召开工作会议,贯彻落实上级有关春运工作的政策和精神;研究讨论春运期间的工 作方法;总结前期工作中的经验和不足,提出下一阶段的工作 方案。同时严肃工作纪律、作息时间,严格执行值班备勤等管

[xxxx年个人总结]xxxx年春运总结

[xxxx年个人总结]xxxx年春运总结 年个人总结年春运总结每年的春运都是一个重大工作,我们的交通行业在这个时候是最忙碌的了。但是越忙我们越要打起精神,不能忙中出错,要让大家都能赶回家过个好年、安全年。下面是网分享的年春运总结。供大家参考年春运总结篇一年春节已平安、愉快的度过了,各行业、各部门,社会各界的人们以崭新的精神面貌、快节奏的运作在各自的工作岗位上,为建设和发展大大连做出应有的贡献。 回顾春节期间在客运战线上,领导、职工、司、乘人员和管理人员的紧张忙碌的身影,汇同在大连地区春运的春潮中,为人们度过一个平安、祥和的春节,使春运安全工作达到百分百,圆满的完成了春运工作任务,我们感到欣慰。 这与各级领导认真贯彻落实辽宁省营运客车参加春运、黄金周节日旅客运输的有关规定精神所分不开的,我们总结有以下几点体会 一、提高思想认识,全面进行安全为了顺利、圆满、安全的全面落实春运工作,由金州区交通局组织的、交通大队领导参加的客运车辆业户、司乘人员、工作管理人员、车辆技术检测单位的安全大会,会上交通局副局长苍永庆同志讲了话,肯定了成绩、通报了事故案例、强调了旅客运输安全的重要性、布置了任务,明确了责任,提出了要求,交通大队领导强调了交通安全管

理工作的重要性和意义,客运代表表了决心。会上由线路客运代表签定了安全运输责任状,结合我们公司的实际情况,在线客运车辆十九辆,在参加安全大会的基础上,对参运参检的全体职工传达了会议精神,提出了要求,明确了责任,自上而下的从各级领导到客运司、乘人员,层层签定责任状,特别是汽车检测中心,结合上级要求,制定了春运旅客运输车辆技术检测实施计划和方案,成立了领导小组,落实专人检测项目责任到人,提出要求,做好检测工作记录,查出隐患,保证检测质量。为保证春运工作的安全打下了一个良好的思想、组织工作落实的基础。 二、明确责任,认真落实在签定安全运输责任状的前提下,重点强调落实车长责任制,公司所属各线路车,车主任车长,认真抓好春运期间本车在各个环节上的安全落实,做到正点发车,不拉客、不甩客,车辆停稳上、下客,不超员、不违章,司乘人员配合好,热情、礼貌、周到为乘客服务,在春运期间没有出现交通违章处罚和旅客投诉事件发生,圆满的完成春运工作任务。 三、鉴借今年春运工作得到安全的落实,有以下三点鉴借1、领导重视,各级抓落实,充分做好春运前的准备工作包括车辆技术检测。 2、各级明确责任,层层真抓实干,不走过场,见实效。 3、一线司乘人员思想认识提高,认真落实,各环节运作扎实。

关于春运工作总结范文8篇

关于春运工作总结范文8篇 关于春运工作总结范文8篇 时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,是时候在中好好总结过去的成绩了。相信很多朋友都不知道工作总结的开头该怎么写吧,下面是为大家的春运工作总结8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 20xx年春运从2月1日开始至3月12日结束。春运工作开始以来,许昌市交通运输局按照交通运输部《关于认真做好20xx年道路水路春运有关工作 ___》(交运函〔20xx〕38号)和省交通运输厅《关于认真做好20xx年春运有关工作 ___》(豫交文〔20xx〕33号)和省运管局《关于认真做好20xx年道路春运工作 ___》(豫交运客〔20xx〕6号)要求,按照“便捷春运、温馨春运、平安春运、诚信春运”的原则,从优化运输组织、落实监督管理、强化服务意识、创新宣传形式、加强春运数据统计和信息报送等方面抓好落实。切实提高春运组织协调水平,统筹综合交通保障,强化安全监督管理,全面提升服务质量,让广大旅客不仅“走得了”,还要“走得好、走得满意”。 春运期间,我市共投入各类运营车辆1632台,投入运力5.2万辆/次,发送旅客407万人次。我市未发生一起重特大交通事故,保

证了广大旅客的安全、便捷出行。现将我市春运工作开展情况总结如下: 为保证今年春运工作的顺利开展,我局提前介入,积极准备,成立了以局长任组长的春运领导小组,加强对今年春运工作的领导。先后多次召开会议进行安排部署,制定了20xx年道路春运工作实施方案,建立了春运督查机制,下发了《关于开展20xx年度道路客运春运安全生产督导检查工作 ___》。明确了今年春运工作的重点,对各项工作进行了分解,确保春运各项工作扎实开展。 1.优化运输组织,满足群众出行需求。今年春运期间,我市广大旅客出行选择更加多元,出行时间选择日趋合理,春运呈现节前平稳、节后集中,农村客运较为活跃,中短途平稳,长途客运需求锐减的态势,针对今年春节出行特点,我们采取引导客流量相对较小的800公里以上长途客运班线减少班次,适度调整到省内中短途线路参加春运。合理安排运力深入我市厂矿、企业、大专院校等旅客集中地采取提前预售票、预约包车等形式,及时疏运务工人员、学生等团体旅客。同时,在汽车站开通学生、农民工快速通道,为广大学生和农民工群体提供直通车,方便群体出行需求。针对春运期间“本地游”火爆的现象,我市在发往各县(市)纯电动城际公交的基础上,一方面增开公交班次,另一方面以禹州神垕镇钧瓷古镇、鄢陵花博园、五彩大地等旅游目的地增开定制公交和快客直达服务,共投入新能源运输

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