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工程施工现场专业人员职业标准

工程施工现场专业人员职业标准
工程施工现场专业人员职业标准

工程施工现场专业人员职业标准

1前言

为了加强工程施工现场专业人员队伍建设,规范专业人员的职业能力评价,指导专业人员的使用与教育培训,促进科学施工,确保工程质量和安全生产,促进“项目生产力”不断提高制定本标准。

施工现场专业人员包括施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。其中,施工员、质量员、标准员可按专业划分。(“八大员”的提出是近年施工现场专业人员确定)

本标准为工程施工现场相关专业人员规定了,所应履行的职责,所需的专业知识和专业技能的基本要求。有关地区和企业可根据自身实际,对相关专业人员提出更高的要求。

2 术语

2.0.1职业标准

在职业岗位分类的基础上,对从业人员应履行的工作职责、所需专业知识和专业技能,及其考核评价的方式、方法的规范性要求。

2.0.2工作职责

职业岗位的工作范围和责任。

2.0.3专业技能

通过学习训练掌握的,运用相关知识完成专业工作任务的能力。

2.0.4专业知识

完成专业工作应具备的通用知识、基础知识和岗位知识。

2.0.5通用知识

在工程施工现场从事专业技术管理工作,应具备的相关法律法规及专业技术与管理知识。

2.0.6基础知识

与职业岗位工作相关的专业基础理论和技术知识。

2.0.7岗位知识

与职业岗位工作相关的专业标准、工作程序、工作方法和岗位要求。

2.0.8职业能力评价

通过考试、考核、鉴定等方式,对专业人员职业能力水平进行测试和判断。

2.0.9施工现场专业人员

在工程施工现场从事技术与管理工作的人员。

2.0.10施工员

在工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。

2.0.11质量员

在工程施工现场,从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。

2.0.12安全员

在工程施工现场,从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。

2.0.13 标准员

在工程施工现场,从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。

2.0.14材料员

在工程施工现场,从事施工材料计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。

2.0.15机械员

在工程施工现场,从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计核算等工作的专业人员。

2.0.16劳务员

在工程施工现场,从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训、劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。

2.0.17资料员

在工程施工现场,从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。

3职业能力标准

3.1一般规定

3.1.1工程施工现场专业人员应具有中等职业(高中)教育及以上学历,并具有一定实际工作经验,身心健康。

3.1.2工程施工现场专业人员应具备必要的表达、计算、计算机应用能力。

3.1.3工程施工现场专业人员应具备下列职业素养:

1具有社会责任感和良好的职业操守,诚实守信,严谨务实,爱岗敬业,团结协作;

2 遵守相关法律法规、标准和管理规定;

3树立安全至上、质量第一的理念,坚持安全生产、文明施工;

4 具有节约资源、保护环境的意识;

5 具有终生学习理念,不断学习新知识、新技能。

3.1.4工程施工现场专业人员工作责任,可按下列规定分为“负责”、“参与”两个层次。

1 “负责”表示行为实施主体是工作任务的责任人和主要承担人。

2“参与”表示行为实施主体是工作任务的次要承担人。

3.1.5工程施工现场专业人员教育培训的目标要求,专业知识的认知目标要求分为“了解”、“熟悉”、“掌握”三各层次。

1 “掌握”是最高水平要求,包括能记忆所列知识,并能对所列知识加以叙述和概括,同时能运用知识分析和解决实际问题。

2“熟悉”是次高水平要求,包括包括能记忆所列知识,并能对所列知识加以叙述和概括。

3“了解”是最低水平要求,其内涵是对所列知识有一定的认识和记忆。

3.2施工员

3.2.1施工员的工作职责宜符合表3.2.1的规定。

3.2.2施工员应具备表3.2.2规定的专业技能。

3.2.3 施工员应具备表3.2.3规定的专业知识。

3.3质量员

3.3.1质量员的工作职责宜符合表3.3.1的规定。

3.3.2质量员应具备表3.3.2规定的专业技能。

3.3.3质量员应具备表3.3.3规定的专业知识。

3.4安全员

3.4.1安全员的工作职责宜符合表3.4.1的规定。

3.4.2安全员应具备表3.4.2规定的专业技能。

3.4.3安全员应具备表3.4.3规定的专业知识。

3.5 标准员

3.5.1标准员的工作职责宜符合表3.5.1的规定。

3.5.2 标准员应具备表3.5.2规定的专业技能。

3.5.3 标准员应具备表3.5.3规定的专业知识。

3.6材料员

3.6.1材料员的工作职责宜符合表3.6.1的规定。

3.6.2材料员应具备表3.6.2规定的专业技能。

3.6.3材料员应具备表3.6.3规定的专业知识。

3.7机械员

3.7.1机械员的工作职责宜符合表3.7.1的规定。

3.7.2机械员应具备表3.7.2规定的专业技能。表

3.7.3机械员应具备表3.7.3规定的专业知识。

3.8劳务员

3.8.1劳务员的工作职责宜符合表3.8.1的规定。表3.8.1 劳务员的工作职责

3.8.2 劳务员应具备表3.8.2规定的专业技能。

3.8.3劳务员应具备表3.8.3规定的专业知识。

3.9资料员

3.9.1资料员的工作职责宜符合表3.9.1的规定。

3.9.2资料员应具备表3.9.2规定的专业技能。

3.9.3资料员应具备表3.9.3规定的专业知识。

4 职业能力评价

鞠躬尽瘁,死而后已。——诸葛亮

工程施工现场专业人员职业标准

工程施工现场专业人员职业标准 1前言 为了加强工程施工现场专业人员队伍建设,规范专业人员的职业能力评价,指导专业人员的使用与教育培训,促进科学施工,确保工程质量与安全生产,促进“项目生产力”不断提高制定本标准。 施工现场专业人员包括施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。其中,施工员、质量员、标准员可按专业划分。(“八大员”的提出就是近年施工现场专业人员确定) 本标准为工程施工现场相关专业人员规定了,所应履行的职责,所需的专业知识与专业技能的基本要求。有关地区与企业可根据自身实际,对相关专业人员提出更高的要求。 2 术语 2、0、1职业标准 在职业岗位分类的基础上,对从业人员应履行的工作职责、所需专业知识与专业技能,及其考核评价的方式、方法的规范性要求。 2、0、2工作职责 职业岗位的工作范围与责任。 2、0、3专业技能 通过学习训练掌握的,运用相关知识完成专业工作任务的能力。 2、0、4专业知识 完成专业工作应具备的通用知识、基础知识与岗位知识。 2、0、5通用知识 在工程施工现场从事专业技术管理工作,应具备的相关法律法规及专业技术与管理知识。 2、0、6基础知识 与职业岗位工作相关的专业基础理论与技术知识。 2、0、7岗位知识 与职业岗位工作相关的专业标准、工作程序、工作方法与岗位要求。 2、0、8职业能力评价 通过考试、考核、鉴定等方式,对专业人员职业能力水平进行测试与判断。 2、0、9施工现场专业人员 在工程施工现场从事技术与管理工作的人员。 2、0、10施工员 在工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,以及施工进度、成本、质量与安全控制等工作的专业人员。 2、0、11质量员

总工程师工作责任制度

总工程师工作责任制度 一、在厂长领导下,主管工厂的技术和技术管理工作,不断推进企业的技术进步,领导总师办、硏究所(含试制车间)、工艺科,总管全厂技术系统。 二、贯彻执行国家有关科技方针、政策、法律、法规,支持工程技术人员正确行使职权,协助落实好知识分子政策。 三、组织编制企业长远和近期技术发展规划,制定科研规划、技术改造规划,负责科硏规划的实施和管理技术改造计划实施中的技术工作。 四■领导有关部门制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划,组织解决产品质量中的重大技术问题,负责质量管理的技术业务指导,协助厂长督促检查各项质量规划的实施。 五、根据上级要求和企业发展需要,领导编制新产品试制计划和生产技术准备综合计划,定期主持召开生产技术准备会议,检查督促并组织确保新产品计划和生产技术准备计划的实现,以加速产品的更新换代。

六、负责审批科硏、新品及技术革新和工艺等的方案设计、技术设计总图、工作图设计及产品技术条件、关键件的工艺规程、专机设计总图,主持厂内各种技术鉴定会议。 七、领导年度技术措施计划的编制工作,并负责组织,做到专款专用,保证项目顺利完成。 八、组织做好设备管理、节能技术、技术安全和环境保护的有关技术工作。 九、负责建立健全全厂技术管理、科硏和新产品开发管理等规童制度,协调技术管理部门之间的关系,及时组织解决生产中的技术关键和重大技术问题。 十.审批全厂合理化建议、技术革新的推广计划,组织科技、革新成果的鉴定,审查技术改进奖励方案,负责新设备、新工艺、新材料、新技术的推广,领导科技情报档案工作”贯彻执行国家标准、部颁标准,组织审批工厂标准,组织编制技术服务资料(包括产品说明书、产品目录、产品广告宣传和技术问题解答等)。 十领导科技外事活动,负责组织技术引进、设备进口、合资、合作生产项目。 十二、组织主持技术工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证生产经营过程中技术工作的完成。

施工现场专业人员-继续教育 材料员考试

施工现场专业人员-继续教育材料员考试 一、单选题 1、自密实混凝土中,水泥宜选用较稳定的硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥;掺合料是自密实混凝土不可缺少的组分之一。胶凝材料总量宜控制在()kg。 A、400-550 B、300-400 C、300-260 D、260以下 正确答案:A 2、下列关于灭火器的配置数量的说法正确的是()。 A、每个场所的灭火器数量不应少于2具 B、每个场所的灭火器数量不应少于3具 C、每个场所的灭火器数量不应少于4具 D、没有具体规定 正确答案:A 3、弹性体(SBS)改性沥青防水卷材具有较高的弹性、延伸率、耐疲劳性和低温柔性,尤其适用于()。 A、寒冷地区 B、炎热地区 C、亚热带 D、温带 正确答案:A 4、下列关于生产安全事故调查与处理的法律责任的说法错误的是()。 A、谎报或者瞒报事故的负法律责任 B、伪造或者故意破坏事故现场的负法律责任 C、对事故发生单位处500万元以上1000万元以下的罚款 D、拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的负法律责任 正确答案:C 5、下列关于《大型工程技术风险控制要点》(建质函[2018]28号)中深基坑边

坡坍塌风险控制点的说法正确的是()。 A、先保证保证主体结构施工质量 B、遵循信息化施工原则,施工成果调整 C、应严禁基坑超挖,挖开后立即进行支撑 D、执行先撑后挖、分层分块对称平衡开挖原则 正确答案:D 6、下列关于《中华人民共和国大气污染防治法》(2018修正)中关于扬尘污染防治的相关规定的说法错误的是()。 A、防治扬尘污染的费用由施工单位承担,不计入工程造价。 B、推行清洁动力机械化清扫等低尘作业方式,防治扬尘污染。 C、建设单位应对超过三个月不能开工的建设用地的裸露地面进行绿化 D、贮存煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰、水泥、石灰、石膏、砂土等易产生扬尘的物料应当密闭 正确答案:A 7、“H0 - H60”是指混凝土拌合物静置()min的坍落度经时损失值。 A、30 B、60 C、120 D、360 正确答案:B 8、下列关于工程技术人员职业道德的说法正确的是()。 A、深入现场,服务基层,积极主动为基层单位服务,为工程项目服务 B、强化管理,争创效益对项目的人财物进行科学管理 C、不断更新业务知识,勤奋钻研,掌握新技术、新工艺 D、敬业爱岗,严格监督,严格按照有关技术标准规范实行监督,严格按照标准核定工程质量等级。 正确答案:C 9、下列关于危险源的说法错误的是()。 A、炸药属于第一类危险源

建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准

建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准 JGJ/T 250-2011 1 总则 1.0.1 为了加强建设与市政工程施工现场专业人员队伍建设,规范专业人员的职业能力评价,指导专业人员的使用与教育培训,促进科学施工,确保工程质量和安全生产,制定本标准。 1.0.2 本标准适用于建筑业企业、教育培训机构、行业组织、行业主管部门进行人才队伍规划,教育培训、评价、使用等。 1.0.3 建筑与市政工程施工现场专业人员应包括施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。其中,施工员、质量员可分为土建施工、装饰装修、设备安装和市政工程四个子专业。 1.0.4 本标准为建筑与市政工程施工现场相关专业人员规定了所应履行的职责,所需的专业知识和专业技能的基本要求。有关地区和企业可根据自身实际,对本地区及企业的相关专业人员提出更高的要求。 1.0.5 建筑与市政工程施工现场专业人员的岗位设置、工作职责确定、教育培训和职业能力评价,除应符合本标准外,尚应符合国家现行有关标准的规定。 2 术语 2.0.1 职业标准occupational standards 在职业岗位分类的基础上,对从业人员应履行的工作职责、所需专业知识和专业技能,及其考核评价的方式、方法的规范性要求。 2.0.2 工作职责roles 职业岗位的工作范围和责任。 2.0.3 专业技能technical skills 通过学习训练掌握的,运用相关知识完成专业工作任务的能力。 2.0.4 专业知识technical knowledge 完成专业工作应具备的通用知识、基础知识和岗位知识。 2.0.5 通用知识general knowledge 在建筑与市政工程施工现场从事专业技术管理工作,应具备的相关法律法规及专业技术与管理知识。 2.0.6 基础知识basic knowledge 与职业岗位工作相关的专业基础理论和技术知识。 2.0.7 岗位知识job knowledge

项目现场监理工程师职责范本(3)

岗位说明书系列 项目现场监理工程师职责 (3) (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-66615项目现场监理工程师职责(3) Project Site Supervision Engineer Duties 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 项目现场监理工程师岗位职责(三) 1.在驻地高监、驻地副高监和专业监理工程师的领导下,负责分管范围内的现场监工作,协同各专业(结构、材料、道路、测量、计量、地质等)监理工程师,按照合同文件的要求,对所负责的细目工程进行现场监督和管理。 2.熟悉合同文件、技术规范、工程量清单和设计图纸,不断提高监理工作能力。 3.及时审核承包人报送的施工组织设计、施工方案、工程进度计划、施工详图(如模板、支架等)、竣工图、各分项工程开工报告、砼浇筑申请单、检验申请批复单、设计变更资料等,提出审查意见后报专业监理工程师;核实各分项工程开工前的准备工作,如已具备开工条件,建议驻地高监签发开工令。

4.检查落实承包人的人力、机具、材料情况,并及时报告专业监理工程师;协助专业监理工程师对承包人的施工计划的执行情况进行检查。 5.严格执行有关专业的监理实施细则,编制责任施工地段的质量控制和进度控制的各种报表,定期或不定期向驻地高监、驻地副高监、专业监理工程师汇报工作。 6.遵守和监督承包人严格按监理程序循序施工,严格执行现场旁站监理制度(特别是砼浇筑、预应力钢材的张拉、压浆、锚杆施工等重要过程);严格执行工序检查制度(特别是隐蔽工程覆盖前的检查),按规范检查承包人每道工序的施工质量,并就承包人是否可以转入下道工序施工向专业监理工程师提出初步意见;及时纠正承包人不符合规定的施工行为,对出现的各种质量问题及时报告专业监理工程师。 7.配合专业监理工程师,参与工程现场计量,审查承包人的计量报表和相应的质检合格证明材料。 8.配合材料专业监理工程师,完成材质检查或抽查试验,把好材料进场关;督促承包人按相关规定完成试验工作。 9.配合测量专业监理工程师,经常检查构造物的桩号、

总工程师工作责任管理制度

总工程师工作责任制度 □职务 1.在厂长领导下,主管工厂的技术和技术管理工作,不断推进企业的技术进步,领导总师办、研究所(含试制车间)、工艺科,总管全厂技术系统。 2.贯彻执行国家有关科技方针、政策、法律、法规,支持工程技术人员正确行使职权,协助落实好知识分子政策。 3.组织编制企业长远和近期技术发展规划,制定科研规划、技术改造规划,负责科研规划的实施和管理技术改造计划实施中的技术工作。 4.领导有关部门制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划,组织解决产品质量中的重大技术问题,负责质量管理的技术业务指导,协助厂长督促检查各项质量规划的实施。 5.根据上级要求和企业发展需要,领导编制新产品试制计划和生产技术准备综合计划,定期主持召开生产技术准备会议,检查督促并组织确保新产品计划和生产技术准备计划的实现,以加速产品的更新换代。 6.负责审批科研、新品及技术革新和工艺等的方案设计、技术设计总图、工作图设计及产品技术条件、关键件的工艺规程、专机设计总图,主持厂内各种技术鉴定会议。 7.领导年度技术措施计划的编制工作,并负责组织,做到专款专用,保证项目顺利完成。 8.组织做好设备管理、节能技术、技术安全和环境保护的有关技术工作。 9.负责建立健全全厂技术管理、科研和新产品开发管理等规章制度,协调技术管理部门之间的关系,及时组织解决生产中的技术关键和重大技术问题。 10.审批全厂合理化建议、技术革新的推广计划,组织科技、革新成果的鉴定,审查技术改进奖励方案,负责新设备、新工艺、新材料、新技术的推广,领导科技情报档案工作,贯彻执行国家标准、部颁标准,组织审批工厂标准,组织编制技术服务资料(包括产品说明书、产品目录、产品广告宣传和技术问题解答等)。 11.领导科技外事活动,负责组织技术引进、设备进口、合资、合作生产项目。 12.组织主持技术工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证生产经营过程中技术工作的完成。 □职权 1.对工厂生产经营中的技术问题有决策权。 2.受厂长委托有权,代表工厂签订技术经济合同。 3.有权组织制定技术管理方面的规章制度和技术责任制的建立、修改。 4.对产品开发、技术改造、生产技术准备综合计划、引进技术、年度技术措施和设备修理、更新计划有审定权。 5.对不执行技术管理制度、违反技术规范的行为有权制止。 6.对工程技术人员和高级技工的使用、调动、晋升、调资、奖励和专业技术职务的聘用,应事先征求总工程师的意见。 7.对技术任务书、工艺平面布置和设计总图及技术标准有审批权。 □职责 1.对未正确贯彻执行国家有关技术工作方面的政策和上级指示、决定负责。 2.对由于领导不力、预见性不足,未进行可行性分析、价值分析,导致新产品开发技术工作(包括产品品种、产品质量)不能适应社会发展需要,缺乏竞争能力或技术决策失误造成工厂重大经济损失负责。 3.对新产品开发、技术改造计划、生产技术准备综合计划、设备进口、技术引进、非标准设计和技措计划,未按计划完成负责。 4.对未能协调工厂技术管理部门之间的关系,技术标准、管理制度混乱,技术文件不完整准确、归档不及时,造成工作被动负责。 5.对引进设备与技术未能及时组织消化投产,造成重大损失负责。 6.对科技外事活动有失国格、人格,失、泄国家机密及使工厂形象受到影响造成重大损

工控部维护工程师工作标准

×××科技公司工控事业部维护工程师工作标准1 范围 本标准规定了×××科技公司工控事业部维护工程师的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。 本标准适用于×××科技公司工控事业部维护工程师岗位的工作。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 ×××科技【×××】13号《车辆管理办法》 ×××科技【×××】14号《合同管理制度》 ×××科技【×××】16号《物资采购招投标管理办法》 ×××科技【×××】26号《差旅费管理办法》 ×××科技【×××】27号《考勤管理办法》 ×××科技【×××】32号《职工加存班管理办法》 ×××科技【×××】33号《职工带薪年休假的规定》 ×××科技【×××】39号《奖惩考核条例》 3 岗位职责 3.1 岗位关系 3.1.1 本岗位主要对×××科技公司工控事业部经理负责。 3.2 责任 3.2.1 承担因本人工作失误所造成的直接责任。 3.3 权限 3.3.1 负责日常的生产维护工作及行政管理。 3.3.2 合理调整职责范围内和生产维护组织结构,有安排、调整分部人 员的建议权。 3.3.3 有权编制工控事业部生产维护方面的规章制度,经济责任制考核 条例,合理分配各种奖金等并报经理批准执行。 3.3.4 对本单位员工违章、违纪或不服从工作分配等有权停止工作,有 拿出处理意见权。 3.3.5 按厂的有关考勤制度规定,有权批准本单位员工的各种假期。3.3.6 有权主持召开分部会议,布置总结生产维护工作、安全工作、管

总工程师(技术负责人)岗位责任制标准版本

文件编号:RHD-QB-K7758 (管理制度范本系列) 编辑:XXXXXX 查核:XXXXXX 时间:XXXXXX 总工程师(技术负责人)岗位责任制标准版本

总工程师(技术负责人)岗位责任制标 准版本 操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。 一、. 对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井"一通三防"工作负技术管理责任。 二、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。 三、组织编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。 四、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。 五、领导安全科研项目和技术革新活动,组织推广安全新技术、新装备、新工艺。

六、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。 七、负责"一通三防"安技措工程项目的落实。 爆破工程技术人员岗位职责 一、严格遵守《爆破安全规程》及相关法律法规,完成爆破施工作业。 二、严格按照安全保证体系相关程序的规定进行作业。 三、负责监管爆破物品保管员的现场管理、爆破员的现场施工,分配好安全员的监管工作。 四、对现场施工的全面安全负责。 五、严格按照《项目管理程序》的要求,合理安排现场施工人员作业,达到安全可靠、低耗高效。 六、严格按照爆破设计和施工组织方案组织施

工,对施工质量负责。 七、负责爆破工程的设计和总结,指导施工、检查质量。 八、制度爆破安全技术措施,检查实施情况。 九、负责制度盲炮处理的技术措施,并指导实施。 十、参加爆破事故的调查和处理。 这里写地址或者组织名称 Write Your Company Address Or Phone Number Here

现场实施工程师的岗位职责

现场实施工程师的岗位职责 现场实施工程师负责项目方案设计、现场实施,包括相关设备安装调试、维修及售后等,确保项目顺利实施。下面是小编为 现场实施工程师的岗位职责1 职责: 1. 负责车库管理软件系统、物流车载系统的现场部署、调试和技术支持,保证产品实施落地的可靠性; 用说明书,现场实施用例等。 3. 编写项目现场的培训资料,负责现场人员的软件培训工作; 任职要求:

试应用软件; 3. 对AGV、AGC、输送机等物流自动化设备有深入了解和实际应用经验者优先; 4. 有现场实施管理工作经验的优先; 5. 具备较强的沟通能力及团队合作精神,工作仔细,认真负责。 现场实施工程师的岗位职责2 职责: 1、根据项目需求,使用公司产品,完成项目业务构建及系统配置; 2、负责系统的现场实施工作; 3、负责撰写实施文档,协助项目经理进行软件的安装、调试、测试、交付及维护工作; 4、协助项目经理完成用户培训及系统运行跟踪,对项目的用户及客户满意度负责; 5、负责向用户提供技术支持,负责项目验收或结项后的维护工作。

6、深入了解并掌握公司产品,收集并及反馈用户需求,持续创新更加合理的解决方案,使用户获得更好的应用体验; 7、深入了解并遵守公司流程、规范,并通过提出变更需求,不断优化公司项目实施流程、规范; 任职条件: 1、熟悉软件开发流程,熟悉至少一种常用开发语言; 2、掌握C#/JAVA/C++至少一种编程语言,掌握基本的Web 前端开发技术,其中包括:CSS、HTML、JavaScript、Ajax等。 3、熟悉GIS理论,熟悉空间数据相关知识。 4、熟练掌握计算机硬件、软件及网络基本知识; 信息、统计等IT相关专业; 6、公司鼓励该岗位入职后获得信息处理技术员、网络管理员、信息技术支持工程师、信息系统运行管理员、信息系统管理工程师等证书。 现场实施工程师的岗位职责3 职责:

总工程师岗位规范示范文本

总工程师岗位规范示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

总工程师岗位规范示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1工作职责 1.1主管经理部的施工技术管理和全面质量管理工作, 协助经理督促经理部所属部门、专业队贯彻执行国家的技 术法规、标准、规程、规范和工程局的有关质量规定,执 行企业的各项管理制度。 1.2负责组织编制、审核本项目的《施工组织设计》、 《质量计划》、施工安全技术措施。 1.3负责对工程标准质量管理体系的实施及施工全过程 质量活动的控制和管理工作。 1.4负责组织制定本项目施工技术标准、技术作业规程 和技术管理制度,决定项目部的重大技术方案。 1.5组织本项目工程的质量检验、试验和计量工作。

1.6掌握施工生产情况和施工进度,及时解决施工过程中出现的重大技术、质量问题,主持重大质量事故分析会。确保工程质量在施工的全过程中处于受控状态。 1.7负责技能培训工作,组织技术人员学习、引进新技术、新工艺、新材料,组织有关技术人员开展技术创新活动,指导本项目的科研、技术革新等工作。 1.8督促各部门、专业队做好技术和质量管理工作,贯彻执行质量责任制,对不符合设计要求和规程、规范的情况要及时纠正,必要时令其暂停施工或返工。 1.9组织编制审定竣工资料,组织工程竣工验收、移交和技术总结工作,鉴定重要科技成果,及时推广先进经验。 1.10做好与业主、设计、监理部门的联系工作。 2任职条件 2.1政治思想及职业道德

建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准

《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》解读发布人:fuqiao 来源:网络时间:2012-8-27 点击:1746 作为贯彻《国家中长期人才发展规划纲要(2010~2020年)》精神,落实住房和城乡建设部未来十年人才工作任务,加强住房和城乡建设领域人才队伍建设的工作目标之一,住房和城乡建设部人事司计划用五年左右时间,组织编制完成住房城乡建设领域现场专业人员职业标准,并陆续发布实施。2012年1月1日起正式实施的《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》(以下简称《职业标准》)是该标准体系里的第一个标准,也是住房和城乡建设部第一部关于技术人员的行业标准。2012年2月,住房和城乡建设部印发《关于贯彻实施住房和城乡建设领域现场专业人员职业标准的意见》(以下简称《实施意见》);3月至4月,又先后举办了两期《职业标准》宣贯培训班。因此,了解《职业标准》《实施意见》编制、出台的背景和意义及有关工作要求,解读相关专业知识,是做好《职业标准》贯彻实施,进一步规范住房城乡建设领域现场专业人员岗位培训、考核、发证及管理工作的前提。 住房和城乡建设部人事司副巡视员赵琦 《职业标准》及《实施意见》出台背景 《职业标准》出台的背景 施工现场专业人员(“几大员”)培训考核工作大体上经历了三个阶段。一是岗位证书阶段。1986年起,建设部先后对建筑施工企业的施工员、质量员、预算员等“几大员”实行岗位证书制度,建设部负责统一证书样式,各省、自治区、直辖市负责岗位培训、考核发证及后续管理,岗位证书作为审查企业资质等级的凭证。20世纪90年代末,岗位证书与企业资质的挂钩停止。 二是持证上岗阶段。1991年,建设部、国家计委、人事部颁布《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》,将岗位证书作为相关人员的上岗凭证,实行行政许可。实施范围也从建筑施工逐步扩展到市政公用、房地产、物业管理、城建档案等相关领域。 三是岗位培训阶段。2003年,国务院改革行政审批制度,取消了建设企事业单位专业管理人员岗位证书的核准,住房和城乡建设部“几大员”岗位培训证书不再具备就业准入功能,证书只作为专业人员参加岗位培训的“写实性”证明,由各省、自治区、直辖市自行组织实施,证书样式也不再统一要求。实施范围也主要集中在建筑工程领域。 2003年,根据行政审批改革和转变政府职能要求,建设部计划在“几大员”层面建立职业水平评价制度(行业自律管理方式),并与人事部积极沟通协调,研究起草了“几大员”职业水平评价制度的规定和实施办法,当时人事部表示支持。2007年,国务院办公厅印发《关于清理规范各类职业资格相关活动的通知》,

项目专业工程师岗位职责(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 项目专业工程师岗位职责 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-9357-79 项目专业工程师岗位职责(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、项目工程师为专业工程师,隶属工程管理部,接受项目主管的直接领导和管理,协助项目主管进行工程项目的管理工作。 2、根据业主批准的施工总进度计划,审查工程施工组织设计,负责控制工程项目的现场施工进度,确保工程项目进度计划的完成。 3、根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求,严格监督土建工程项目施工质量,参加相应专业工程检查验收,参加工程材料设备进场检查验收。 4、根据业主批准的工程项目施工预算书,严格监督控制工程项目施工成本,参加工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单的审查确认,确保工程项目成本控制目标的实现。 5、参加工程合同管理,严格执行工程合同规定,

确保工程合同履约完成,协助处理工程合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜。 6、参加业主、监理工程师、工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜。 7、参与解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的工程涉外关系。 8、负责现场工程的日常管理工作,协调其他专业工程师的现场配合工作,对现场工程施工进行准确记录。 9、参加每周的现场施工协调会议,审查监理工程师的现场会议记录、工程管理报告和其他文件资料。 请在这里输入公司或组织的名字 Enter The Name Of The Company Or Organization Here

某煤矿总工程师岗位责任制标准范本

管理制度编号:LX-FS-A55364 某煤矿总工程师岗位责任制标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

某煤矿总工程师岗位责任制标准范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1、矿总工程师在矿长领导下,对本单位安全生产工作负全面技术责任。 2、贯彻执行党和国家安全生产技术方针、政策、法令,全面落实《安全生产法》和《煤矿安全规程》规定应由总工程师履行的职责。组织编制中长期安全技术发展规划和安全技术措施计划。 3、根据矿井可采储量,按照安全经济,合理安排开拓布局,负责组织采掘工作面设计、各项工程的《作业规程》和《安全技术措施》的审查批准工作。 4、按照国家技术政策和行业管理规定,组织编

机动部特种设备工程师工作标准(最新版)

We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 机动部特种设备工程师工作标准 (最新版)

机动部特种设备工程师工作标准(最新版)导语:按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,服务大局,认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 1.岗位职责 1.1负责公司特种设备在安装、运行及使用过程中的安全管理具体工作。 1.2负责传达、贯彻国家及上级有关特种设备安全的指示以及法律、法规、标准。 1.3负责组织制定、修改、落实特种设备各项安全管理制度及安全操作规程。 1.4负责特种设备事故的调查及上报。 1.5负责各种特种设备技术档案、台帐的编写及完善。 1.6负责对特种设备出现的问题进行及时联系、协调、准确处理。 1.7负责特种设备检修、检验计划的制定。 1.8负责组织对特种设备的定期及年度检验工作。 1.9负责审核特种设备的维修改造方案,组织参加特种设备维修改造完成后的验收及试运转工作。

1.10负责定期按标准对各厂特种设备管理情况进行检查。 1.11负责审核各厂申报的特种设备备件计划。 1.12负责指导特种设备操作人员搞好设备的正确使用及维护保养。 1.13负责特种设备变更及报废、固定资产的管理。 2.入职要求 掌握相关特种设备安全知识,满足国家有关安全技术规范对其任职资格的要求。 3.工作内容 3.1对公司所有在用特种设备进行管理,保障特种设备的正常安全运行使用。 3.2组织制定、修改、落实特种设备各项安全管理制度及安全操作规程等,并检查执行情况。 3.3组织编制、审核、汇总、上报特种设备的检修、检验计划并监督计划执行情况。 3.4审核特种设备的维修改造方案,组织参加特种设备维修改造的验收工作,定期检查质量、验收及试运转工作。 3.5编制及管理特种设备技术档案,确保本单位所使用的特种设备

建筑公司总工程师岗位职责

编号:SM-ZD-77966 建筑公司总工程师岗位职 责 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

建筑公司总工程师岗位职责 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 职务名称:建筑公司总工程师 总工程师直接上级:建筑公司总经理 总工程师关联上级:集团公司总裁 总工程师关联下级:技术部、项目部所有技术人员 总工程师岗位性质:负责建筑公司建筑施工工程的项目投标、安全施工、技术质量监管工作。 总工程师岗位职责: 1)负责建筑公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制: ◆监督、检查施工技术操作规程的执行; ◆监督、检查设备维护使用规程的执行; ◆监督、检查安全技术操作规程的执行; ◆监督、检查其它有关的生产管理制度的执行。 2)积极开展合理化建议工作,大力提倡采用新技术、新材料应用。

3)负责对重大工程项目《施工组织设计》的审批。 4)负责小型设备施工安拆方案技术内容的修改和方案审批。 5)负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收。 6)领导投标工作,负责各个项目投标方案的编报、对工程技术文件的审核工作。 7)负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施,并评审实施效果。 8)参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。 9)负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。 10)负责组织对重大质量事故的鉴定和处理; 不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集项目部、生产技术处等相关部门负责人进行处理。 11)负责对“四新技术”的推广与应用。 12)完成上级领导安排的临时性、重要性工作 这里填写您的企业名字 Name of an enterprise

施工现场人员配置

施工现场人员配置 (一)注册建造师(项目经理)1、取得资格证书的人员,经过注册方能以注册建造师的名义执业。 2、注册建造师以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理。大中型工程施工项目负责人必须由本专业注册建造师担任,一级注册建造师可担任大、中、小型工程施工项目负责人;二级注册建造师可以承担中、小型工程施工项目负责人;原项目经理在我省小型工程施工项目负责人的任职条件和小型工程管理办法未发布前,暂可担任小型工程施工项目负责人。各专业大、中、小型工程分类标准参照“注册建造师执业工程规模标准”执行。 3、注册建造师不得同时在两个及两个以上的建设工程项目上担任施工项目负责人。分期开发的同一建设项目,由施工单位提出申请并经我局批准后,可由同一套项目班子担任项目的现场管理岗位职责。 4、注册建造师不得超出其相应的执业范围和聘用单位业务范围,担任项目负责人。 (二)专职安全生产管理人员参照《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》,现场专职安全生产管理人员的配置为: 1、建筑工程、装修工程按照建筑面积: (1)1万平方米及以下的工程至少1人; (2)1万~5万平方米的工程至少2人;

(3)5万平方米以上的工程至少3人,应当设置安全主管,按土建、机电设备等专业设置专职安全生产管理人员。 2、土木工程、线路管道、设备按照总造价: (1)5000万元以下的工程至少1人; (2)5000万-1亿元的工程至少2人;(3)1亿以上的工程至少3人,应当设置安全主管,按土建、机电设备等专业设置专职安全生产管理人员。 被我局列入“红名单”称号的施工企业,可视工程进度情况自行配置专职安全生产管理人员,但需要在“建设工程质量安全监督注册申报表”中明确。 (三)施工员现场施工员必须配备,可由企业根据建设工程的规模及施工进度等自行配置,并在建设工程质量安全监督注册申报表中予以明确(配备一名以上)。 监理机构(四)项目总监1、按照《广东省建设工程监理条例》,必须实行监理的建设项目须配备一名项目总监。项目总监理由取得国家注册监理工程师执业资格注册证书且在岗在职的人员担任。原则上总监代表实行一人一岗制。当所负责的项目规模较小,且在监工程项目均不超出佛山市区域范围的,经本人和建设单位同意,并符合以下条件的,可由所在单位提出申请同时担任不同工程的项目总监: (1)在监项目最多不得超过3项,且3项工程不属于招投标工程;(2)建筑面积累计不得超过3万平方米;

建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准

《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》解读 发布人:来源:网络时间:2012-8-27 点击:1746 作为贯彻《国家中长期人才发展规划纲要(201旷2020年)》精神,落实住房和城乡建设部未来十年人才工作任务,加强住房和城乡建设领域人才队伍建设的工作目标之一,住房和城乡建设部人事司计划用五年左右时间,组织编制完成住房城乡建设领域现场专业人员职业标准,并陆续发布实施。2012年1 月1 日起正式实施的《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》(以下简称《职业标准》)是该标准体系里的第一个标准,也是住房和城乡建设部第一部关于技术人员的行业标准。2012年2月,住房和城乡建设部印发《关于贯彻实施住房和城乡建设领域现场专业人员职业标准的意见》(以下简称《实施意见》);3月至4月,又先后举办了两期《职业标准》宣贯培训班。因此,了解《职业标准》《实施意见》编制、出台的背景和意义及有关工作要求,解读相关专业知识,是做好《职业标准》贯彻实施,进一步规范住房城乡建设领域现场专业人员岗位培训、考核、发证及管理工作的前提。 住房和城乡建设部人事司副巡视员赵琦 《职业标准》及《实施意见》出台背景 《职业标准》出台的背景 施工现场专业人员(“几大员”)培训考核工作大体上经历了三个阶段。一是岗位证书阶段。1 986年起,建设部先后对建筑施工企业的施工员、质量员、预算员等“几大员”实行岗位证书制度,建设部负责统一证书样式,各省、自治区、直辖市负责岗位培训、考核发证及后续管理,岗位证书作为审查企业资质等级的凭证。20世纪90年代末,岗位证书与企业资质的挂钩停止。 二是持证上岗阶段。1991 年,建设部、国家计委、人事部颁布《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》,将岗位证书作为相关人员的上岗凭证,实行行政许可。实施范围也从建筑施工逐步扩展到市政公用、房地产、物业管理、城建档案等相关领域。 三是岗位培训阶段。2003年,国务院改革行政审批制度,取消了建设企事业单位专业管理人员岗位证书的核准,住房和城乡建设部“几大员” 岗位培训证书不再具备就业准入功能,证书只作为专业人员参加岗位培训的“写实性” 证明,由各省、自治区、直辖市自行组织实施,证书样式也不再统一要求。实施范围也主要集中在建筑工程领域。 2003 年,根据行政审批改革和转变政府职能要求,建设部计划在“几大员” 层面建立职业水平评价制度(行业自律管理方式),并与人事部积极沟通协调,研究起草了“几大员”职业水平评价制度的规定和实施办法,当时人事部表示支持。2007年,国务院办公厅印发《关于清理规范各类职业资格相关活动的通知》,在清理工作过程中,暂停对申请新设立的职业资格的论证和审批工作。清理规范工作至今还没有结束,“几大员”的职业水平评价制度的建立工作处于停滞状态。几年来,由于职业水平评价制度一直没有建立起来,住房和城乡建设部对岗位培训工作也没有出台相应的新的管理规定,

总工程师工作责任管理办法

总工程师工作责任管理办法 总工程师工作责任制度□职务.在厂长领导下,主管工厂的技术和技术管理工作,不断推进企业的技术进步,领导总师办、研究所(含试制车间)、工艺科,总管全厂技术系统。? .贯彻执行国家有关科技方针、政策、法律、法规,支持工程技术人员正确行使职权,协助落实好知识分子政策。? .组织编制企业长远和近期技术发展规划,制定科研规划、技术改造规划,负责科研规划的实施和管理技术改造计划实施中的技术工作。? .领导有关部门制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划,组织解决产品质量中的重大技术问题,负责质量管理的技术业务指导,协助厂长督促检查各项质量规划的实施。 .根据上级要求和企业发展需要,领导编制新产品试制计划和生产技术准备综合计划,定期主持召开生产技术准备会议,检查督促并组织确保新产品计划和生产技术准备计划的实现,以加速产品的更新换代。? .负责审批科研、新品及技术革新和工艺等的方案设计、技术设计总图、工作图设计及产品技术条件、关键件的工艺规程、专机设计总图,主持厂内各种技术鉴定会议。? .领导度技术措施计划的编制工作,并负责组织,做到专款专用,保证项目顺利完成。?

.组织做好设备管理、节能技术、技术安全和环境保护的有关技术工作。? .负责建立健全全厂技术管理、科研和新产品开发管理等规章制度,协调技术管理部门之间的关系,及时组织解决生产中的技术关键和重大技术问题。? .审批全厂合理化建议、技术革新的推广计划,组织科技、革新成果的鉴定,审查技术改进奖励方案,负责新设备、新工艺、新材料、新技术的推广,领导科技情报档案工作,贯彻执行国家标准、部颁标准,组织审批工厂标准,组织编制技术服务资料(包括产品说明书、产品目录、产品广告宣传和技术问题解答等)。? .领导科技外事活动,负责组织技术引进、设备进口、合资、合作生产项目。? .组织主持技术工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证生产经营过程中技术工作的完成。? □职权? .对工厂生产经营中的技术问题有决策权。? .受厂长委托有权,代表工厂签订技术经济合同。? .有权组织制定技术管理方面的规章制度和技术责任制的建立、修改。? .对产品开发、技术改造、生产技术准备综合计划、引进技术、度技术措施和设备修理、更新计划有审定权。? .对不执行技术管理制度、违反技术规范的行为有权制止。?

工程施工现场专业人员职业标准

工程施工现场专业人员 职业标准 Document number:PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998

工程施工现场专业人员职业标准 1前言 为了加强工程施工现场专业人员队伍建设,规范专业人员的职业能力评价,指导专业人员的使用与教育培训,促进科学施工,确保工程质量和安全生产,促进“项目生产力”不断提高制定本标准。 施工现场专业人员包括施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。其中,施工员、质量员、标准员可按专业划分。(“八大员”的提出是近年施工现场专业人员确定) 本标准为工程施工现场相关专业人员规定了,所应履行的职责,所需的专业知识和专业技能的基本要求。有关地区和企业可根据自身实际,对相关专业人员提出更高的要求。 2术语 职业标准 在职业岗位分类的基础上,对从业人员应履行的工作职责、所需专业知识和专业技能,及其考核评价的方式、方法的规范性要求。 工作职责 职业岗位的工作范围和责任。 专业技能 通过学习训练掌握的,运用相关知识完成专业工作任务的能力。 专业知识 完成专业工作应具备的通用知识、基础知识和岗位知识。 通用知识 在工程施工现场从事专业技术管理工作,应具备的相关法律法规及专业技术与管理知识。 基础知识 与职业岗位工作相关的专业基础理论和技术知识。 岗位知识 与职业岗位工作相关的专业标准、工作程序、工作方法和岗位要求。 通过考试、考核、鉴定等方式,对专业人员职业能力水平进行测试和判断。 施工现场专业人员 在工程施工现场从事技术与管理工作的人员。 施工员 在工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。 质量员 在工程施工现场,从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。 安全员 在工程施工现场,从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。 标准员

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