锻造过硬作风 忠诚履职尽责

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锻造过硬作风忠诚履职尽责

作者：余保成

来源：《公关世界》2016年第05期

丙申年伊始，省市委就作风建设相继召开了广播电视大会，中共石家庄市委政法委着眼于新的形势任务，乘势而上、顺势而为，在全市政法系统开展以“忠诚、为民、公正、廉洁、务实”为主要内容的专题教育活动，通过听专家教授集中授课，分组讨论和个人自学，我感到收获颇多，受益匪浅。这次教育活动直指执法为民、作风建设、廉洁从政之根本，切中干事创业要害，也是政法干部树立修身立命的价值观、锻造过硬作风、忠诚履职尽责的科学方法论。这就要求我们在实际工作中自觉强化责任担当，以对人民高度负责的民本情怀，忠诚履职尽责。

把坚定的理想信念立起来

梦想需要信仰驱动，社会需要共识引领，国家需要价值导航。当下，时代在进步，经济在发展，社会思潮多元化，这就要求我们不断加强理论武装，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。把坚定共产主义理想信念作为党员干部必补的“精神之钙”。社会思潮越是多元多变，党员越是要忠诚中国共产党的信仰信念，牢牢坚守共产党人的命脉和灵魂，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。把加强党性修养作为增强政治意识的终身必修课题，自觉接受党内政治生活锻炼。只有这样才能永葆中国共产党人坚定的政治立场、正确的政治方向、鲜明的政治观点、严格的政治纪律意识、优秀的政治鉴别力和政治敏锐性。

一个民族要想站在科学的高峰、时代的前列，就一刻也不能没有理论思维支持。

思想引领行动。思想高度决定视野的宽度和精神状态。这就要求我们时刻永葆坚定的理念信念，而永葆坚定的理念信念和坚持正确的政治方向，必须在加强政治理论学习上下功夫，深入学习习近平同志系列重要讲话精神，特别是学习习近平同志关于理念信念和政法工作的系列新思想、新观点、新要求，结合实际融会贯通，切实做到知行合一、学用相长，进一步打牢说实话、讲真话、谏诤言的理论基础。自觉维护以习近平为总书记的中央权威，自觉抵制社会上的闲言碎语、不良思潮，决不妄议中央。同时，必须在把握工作大局上下工夫。要围绕中心、服务大局，尤其是在“防控风险、服务发展、破解难题、补齐短板”上下工夫。必须在服务群众上下工夫，要常怀为民之心。要把“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”贯穿工作始终，把履职尽责作为一切工作的出发点和落脚点。

把过硬的优良作风树起来

新年伊始，省委召开了省级机关作风整顿广播电视大会，市委召开着力改善两个环境广播电视大会，就改进作风提出了明确要求。这就要求我们把作风建设放在首位，把过硬的作风树起来，在本职岗位上履职尽责、建功立业。

安全员安全生产履职履责报告.

本人任XX公司安全员职务。任职期间本人都能认真依法依规履行安全职责，积极落实安全生产责任制，全年未发生伤亡事故，为生产经营活动正常开展提供根本保障。下面就2011年度开展安全工作，履行安全管理职责情况作如下汇报： 一、贯彻执行安全生产法规和上级精神 (一) 完善安全管理机制，配备足够的安全生产队伍。作为专职安全管理人员，我在工程项目进行中，对本单位的安全生产工作实施综合监督管理。结合现场情况，完善安全管理机制，配备足够数量的专业人员负责各自区域的安全生产管理工作。对本单位的安全生产管理工作实施监督、检查，对班组违章指挥，违章作业，违反纪律的行为进行查处和纠正，负责班组安全设施和劳动防护用品的落实与检查。 (二) 贯彻执行国家法律法规 积极开展国家安全法律法规的普及教育、贯彻实施。坚持安全生产立法的基本原则“加强劳动保护，改善劳动条件”。坚持科学发展观，以人为本开展安全管理工作。保障劳动者在生产过程中的安全和健康，做到安全第一，预防为主，提高企业经济效益，促进生产顺利发展。按照安全法规，改善劳动条件，采取行之有效的措施，创造安全生产条件。

并教育职工自觉执行安全生产规章制度和操作规程进行安全生产。只有这样才能维护生产的正常秩序，防止伤亡事故，特别是在现代化的施工过程中，由于新技术、新工艺、新材料、新机械的应用，加强安全法律法规的执行就尤为重要 (三) 加强施工队伍管理。 加大对施工队伍安全监管工作的力度，严格执行施工队伍安全资质审查制度，加强施工现场安全督查。定期对施工队伍人员开展安全教育，并对各工程队伍分别进行技术交底。 (四) 通过巡视、检查，对安全隐患进行排查 加强日常巡视检查工作，认真做好隐蔽工作安全管理及监管检查并对火灾隐患排查和整改工作，对人员密集场所、外来施工作业场所等容易造成群死群伤的部位进行重点排查。通过各种形式（包括经常性、定期制度性、突击性、专业性、季节性）的检查，发现施工生产中的不安全问题，及时采取对策，消除不安全因素，保障安全生产。严格按照检查、记录、安全评价、整改、登记等步骤，做到管理科学化、标准化、规范化的安全检查工作。 二、建立健全安全生产机制，全面落实安全生产责任制。 建立完善安全生产责任制和规章制度，层层落实责任，正常有序地开展安全生产工作，为从源头上消除项目（工程）可能造成的伤亡事故和职业病的危险因素，我始终将安全工作摆在第一位，坚持“安全生产，人人有责”的原则，经常

立足岗位做贡献演讲稿

立足岗位做贡献演讲稿 对于工作在统计岗位上的年青人来说，如何在平凡的统计工作岗位上实现自己人生的价值，这是摆在统计青年人面前的重要问题。下面是为大家整理了关于立足岗位做贡献的演讲稿3篇，希望能够帮到你。 厅机关和厅属事业单位基层党组织和广大党员： 为深入开展“两学一做”学习教育，充分发挥各级党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用,按照省委的统一部署，厅党组决定在厅机关和厅属事业单位基层党组织和广大党员中开展“党员先锋行”主题实践活动，教育引导广大党员时刻铭记自己的党员身份，立足岗位争作贡献，号召基层党组织和党员在推动国土资源事业发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的实践中勇当先锋、争做榜样。厅机关党委向各党支部和全体党员发出如下倡议：围绕中心、服务大局，以舍我其谁的精神勇当先锋。要进一步认清形势，创新规划计划管理，创新耕地保护机制，推进煤炭煤层气管理、不动产统一登记等系列改革创新任务，提升促进稳增长的资源保障保护能力;开展国土资源节约集约利用行动，推进资源全面节约和高效利用;维护群众资源权益，切实抓好地质灾害防治、地质环境恢复治理等事关惠民生的各项工作;探索国土特色的惠民扶贫之路，以党建工作的新成效引领助推精准扶贫。每一个基层党组织都要冲锋陷

阵当先锋、攻坚克难筑堡垒;每一名共产党员都要履职尽责创先进，立足岗位争优秀。 勤奋学习，敢于超越，以创先争优的精神勇当先锋。干事创业要提高本领，超越自我要不断学习。全体党员要在“两学一做”学习教育中逐条逐句学党章，原原本本学系列讲话精神，提高自己的党性修养和政治理论水平。进一步对照各自岗位新的发展任务重新审视自我，查找自身的差距和不足，不断学习国土资源管理新知识、掌握和运用好推动国土资源管理新技能。要积极参与“干部能力建设年”活动，提高自身的责任担当能力、依法行政能力、落实执行能力和崇廉拒腐能力。要对照先进比差距、对照目标定标准，在高效、优质服务上超越自我，在依法执政、廉洁从政、促进发展上超越自我，在思想观念、精神状态、体制机制、工作作风上超越自我。 提振精神，埋头苦干，以时不我待的精神勇当先锋。发扬求真务实、真抓实干的优良作风，立足岗位主动谋划工作思路，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓工作落实，以钉钉子的精神干事创业。强化党员干部“为民服务”的宗旨意识和“以单位为家”的主人翁意识，大力培养积极进取、敢于担当、主动作为、勤政廉洁的工作作风。弘扬革命加拼命的精神、苦干加实干的作风，形成同心谋工作、合力图发展的工作态势，更好地服从服务于全省经济社会发展的大局。 争当先锋的号角高亢吹响，跨越发展的蓝图正在铺展。让我们在厅党组的坚强领导下，找准定位，迅速行动，以饱满的工作热情和良好的精神风貌，积极踊跃地投身到“党员先锋行”主题实践活动中，

履职尽责自查报告

履职尽责自查报告 各行各业的职责不同，每个职业都需要对自己的定位进行一次自查，所以今天小编给大家带来一些履职尽责自查报告仅供参考。 履职尽责自查报告（一）： 个人履职尽责自查报告 根据单位对我们职员分析评议要求，遵照实事求是地从内心深处认真自我剖析的标准，本着“只讲缺点不讲优点”“只讲主观不讲客观”的原则，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，进行了认真的反思，深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题，与上级要求相比，还相差甚远。为警示自己，修正错误，鉴知未来，以利工作，按照要求，本着无愧于组织，无愧于群众的态度，就本人在各方面存在问题自我剖析如下： 一、存在的主要问题 1.在思想作风上：理论学习不够深入，对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、用心性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。理想信念有所淡化，对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻，理想信念相对淡化。政治敏锐性和政

治鉴别力不强，用辩证的观点分析问题的潜力有待提高。对本部员工的社会主义、爱国主义和群众主义教育不够，未能牢固树立共产主义的坚定信念。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够，抵制不力。 2.在工作作风上：业务知识不足，工作方法跟不上时代要求。一是仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路，二是组织潜力和管理潜力欠缺，组织开展各项活动时缺乏与人沟通，使员工参与的用心性不够主动，导致工作往往达不到预期的效果。三是工作协调潜力有待改善，对一些牵涉到其他部门的工作未能主动协调办理。四是工作的艺术性不够，做员工思想。作时的切入点有时把握不准，有时批评人时的方法过于简单，效果不明显，有时处理事情不够冷静，显得不够成熟。 3.在纪律上：对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格，由于碍于情面乐于做和事佬，有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评，对各种违规行为处罚不力。 二、今后的努力方向 1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，树立远大的理想，正确的

立足岗位谋作为,履职尽责作奉献

立足岗位谋作为，履职尽责作奉献 授课人：黄启云 教育目的：通过理论辅导，教育引导官兵进一步强化敬业精神和成事成才成功的信念，强化对组织培育的感恩之心，牢固树立 立足岗位、积极作为、建功立业、回报组织的工作理念。重、难点：消防工作岗位的含义、特征和分类；立足岗位谋作为，履职尽责做奉献的重要意义；立足岗位谋作为，履职尽责作 奉献的基本要求 教育方法：课堂讲授 课时：30分钟 授课时间：2011年3月20日 授课要点： 一、岗位概述 1、什么是岗位 岗位是社会学中的一个概念。岗位，原指守卫的处所，现泛指职位。从广义上讲，岗位就是人们扮演各种角色的舞台，是赖以生存和发展的基础。从狭义上讲，就是机关或团体中执行一定职务的位置，也可以说是人们由于特定的社会分工形成的专门业务和特定职责的工作位置。 2、什么叫消防工作岗位 消防工作岗位是国家生活不可缺少的一种职业，起着保障社会进步、经济发展的作用。消防工作岗位种类繁多，而且涉及面广，比如：

中队都有什么岗位——，但它始终都是岗位的一种类型，是一种职业位置。“消防工作”这四个字是消防工作岗位的含义中区别于其他岗位的特殊之处。 3、消防工作岗位特征 当前，我国社会、经济持续快速发展，消防工作担负着实现维护社会稳定，为经济建设提供稳定的外部环境的职责，其责任重于泰山。消防工作岗位具备以下重要特征： （1）政治性 消防工作的政治性决定了消防工作岗位的政治性。首先，我国的消防工作由国务院领导，由地方各级人民政府负责。其次，我国消防队伍是党领导下的一支维护国家稳定、社会发展、经济繁荣、人民生命财产安全、忠于党和人民、为人民服务的国家武装力量，负有神圣的职责。 （2）法规性 早在1957年11月，施行了新中国第一部消防法律——《消防监督条例》。1984年5月，施行了《中华人民共和国消防条例》。1998年9月1日，《中华人民共和国消防法》的实施，使我国的消防工作做到有法可依，依法治火。2009年5月1日，新修订的《中华人民共和国消防法》开始正式实施。消防工作岗位的法规性体现在：（1）消防工作岗位是根据我国消防法规的有关规定设立的，它的产生是法律实施的结果。（2）消防工作岗位职责是法定的，受法律保护的同时也受到法律的约束与监督，消防人员履行职责是法律规定的义务。（3）

个人履职尽责自查报告范文

个人履职尽责自查报告范文 个人履职尽责自查报告范文 竞聘演讲个人履职尽责自查报告范文范文报告个人 根据单位对我们职员分析评议要求，遵照实事求是地从内心深处认真自我剖析的标准，本着只讲缺点不讲优点只讲主观不讲客观的原则，我认真对比自己平时的实际工作及思想动态，进行了认真的反思，深深感到自己在学习、工作方面还存在很多题目，与上级要求相比，还相差甚远。为警示自己，修正错误，鉴知未来，以利工作，依照要求，本着无愧于组织，无愧于群众的态度，就本人在各方面存在题目自我剖析以下： 一、存在的主要题目 1.在思想作风上： 理论学习不够深进，对理论武装头脑的紧急性熟悉不足，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用甚么才往学甚么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。理想信念有所淡化，对实现共产主义远大理想的长时间性、复杂性、艰巨性熟悉不足，对马列主义、***思想、***理论的精神实质学习理解不深入，理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析题目的能力有待进步。对本部员工的社会主义、爱国主义和集体主义教育不够，未能牢固建立共产主义的坚定信念。对社会上存在的共产主义渺茫论和拜金主义、享乐主义、个人主义和资产阶段腐朽思想批评不够，抵制不力。 在工作作风上：

业务知识不足，工作方法跟不上时代要求。一是依然满足于上传下达的陈腐工作方法和思路，二是组织能力和管理能力欠缺，组织展开各项活动时缺少与人沟通，使员工参与的积极性不够主动，致使工作常常达不到预期的效果。三是工作调和能力有待改善，对一些牵涉到其他部分的工作未能主动调和办理。四是工作的艺术性不够，做员工思想。作时的切进点有时掌控不准，有时批评人时的方法过于简单，效果不明显，有时处理事情不够冷静，显得不够成熟。 3.在纪律上： 对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格，由于碍于情面乐于做和事老，有时对本部职工中出现的题目没有大胆地进行批评，对各种违规行为处罚不力。 二、今后的努力方向 1、加强理论学习、不断进步自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、***思想、***理论和三个代表重要思想用基本原理联系具体实际，用唯物主义态度、观点和方法观察题目、分析题目，建立远大的理想，正确的世界观和人生观，正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。二是认真学习安全法律法规，不断进步自己的法纪.观念，杜尽违章违规的行为。三是不断进步自己的管理水平，能针对不同时期的多际，提出一些有可操纵性的管理办法和实施方案。带领本部员工积极进取，美满完成不同时期的各项任务。 2、改进工作作风。要从平常事务中超脱出来，常常深人基层检查指导工作，切实帮助基层解决实际题目，不能局限于听汇报、看材料，要深进实际，从中总结经验和发现题目。

讲忠诚、重担当,做履职尽责党员

讲忠诚、重担当,做履职尽责党员有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。开展“两学一做”学习教育，教育引导我们讲忠诚、重担当,做履职尽责的党员。 “天下兴亡，匹夫有责。”无私奉献是中华民族的传统美德，其实质是把国家和人民的利益放在首位，全心全意贡献自己的力量。作为合格的共产党人，应当比一般人有更高的思想自觉和责任担当，这是由我们党的先锋队性质和全心全意为人民服务的宗旨所决定的。共产党人绝不是坐而论道，而是有使命、有担当、有作为。紧要关头、危急时刻，必须勇往直前;平常时候，平凡的岗位上，也总是能够恪尽职守、任劳任怨，做出不平凡的业绩。 党的事业，人民的事业，是靠千千万万党员真抓实干、忠诚奉献不断铸就的。广大党员必须具备求真务实的作风和抓工作落实的“做功”。求真务实是一种科学态度，一种政治品格，一种优良作风。当前正处于全面建成小康社会的关键期，改革发展稳定任务艰巨繁重。越是在这种关键时期，越需要一大批讲忠诚、重担当,做履职尽责的党员，坚持从实际出发，敢于直面困难和矛盾，把心思和精力放在工作上，出实策、鼓实劲、办实事、求实效，把各项政策举措落到实处，创造出经得起实践、群众和历史检验的政绩。 大事难事看担当，逆境顺境看胸襟。敢于担当，是共产

党人的基本政治品格，是我们战胜困难风险、做好一切工作的强大精神力量。担当，是勇于面对大事、难事的责任意识，是披荆斩棘、一往无前的拼劲，是不屈不挠、永不放弃的韧劲，更是铁肩担道义、敢为天下先的胆识和气魄。伟大的时代，为广大党员施展才华、实现价值提供了广阔舞台。沧海横流，方显英雄本色。面对新形势新任务新挑战，广大共产党员要大力弘扬敢于担当的精神、锻造敢于担当的品格，做到平常时候能看出来、关键时刻能站出来、生死关头能豁出来，在促进改革发展稳定中当先锋、做模范。 讲忠诚、重担当,做履职尽责的党员，是所有共产党人人生观、世界观、价值观的具体体现和永恒追求。不忘初心，方得始终。在新的形势下，少一些个人得失的计算，多一些舍我其谁的担当，大力弘扬淡泊名利、无私奉献精神，扑下身、沉下心、扎下根，坚守岗位、履职尽责，兢兢业业，努力做到“有苦不怕苦、有苦不言苦、有苦不叫苦，不怕掉肉、不怕脱皮、不怕流汗、不怕牺牲”，树立为民、务实、清廉的良好形象，永葆共产党人的先进性和纯洁性。 2017年12月5日

编办忠诚履职担当演讲稿：立足岗位 勇于担当

编办忠诚履职担当演讲稿：立足岗位勇于担当 尊敬的各位领导、评委，亲爱的同事们： 大家好！ 我叫XX，来自XX县编办，很荣幸能在这里与各位分享我的工作感悟与体会。我演讲的题目是《立足岗位勇于担当》“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地，如果你是—缕阳光，你是否照亮了一份黑暗；如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位。”这是雷锋日记里的一句话，我一直把它作为自己的座右铭，时刻激励着自己。 记得2011年初，我第一天报到上班，办公室就给我留下了深刻的印象：工作环境整洁有序，领导和同事平易近人，似乎空气都是严谨而活泼的。也许有人认为这些细节不值一提，但我却在他们的言行举止中，真切感受到严格的管理理念和热情的服务意识。在这里你会发现，他们良好的工作作风不是体现在规章制度中，而是表现在每一个细节和实际行动中。 转眼，我来到XX县编办工作已经近4个年头了，在领导和同事的帮助下，我从毫无工作经验到逐渐成熟，在我眼里编办不仅仅是一个肯吃苦、能战斗的团结先进集体，更是一个温馨和谐、其乐融融的温暖家庭。领导、同事的言传身教和信任让我更坚定了忠于党和国家、服务群众、奉献青春、

勇于担当的信念；坚定了我用实际行动在平凡岗位上争先创优、积极履职的决心。 天髙任鸟飞，海阔凭鱼跃，我愿意用青春、激情在这个平台上尽情书写职业生涯美好篇章，用自己的忠诚回报祖国和人民，用满腔的热情履行自己的职责。 忠诚，是工作的第一前提。“奉献使你的血肉伟岸，忠诚使你的精神不朽”！这是《奉献忠诚》一书扉页中的一句话。忠诚是最可贵的品格，忠诚是立业之基，忠诚更是最基本、最重要的职业素质和道德标准。在革命战争年代，英勇赴死、慷慨就义是一种忠诚；在大是大非面前，保持清醒头脑、坚定政治立场也是一种忠诚。在今天，把忠诚体现在岗位中，就是要恪尽职守。恪尽职守，前提是知责，知责才能尽责。对忠诚二字很容易理解，难的是把它从认知层面上升到信仰层面，更难的是在岗位上持之以恒地践行。无论是身处“庙堂之髙”，还是“江湖之远”，只要我们把职责放在心上、落实到岗位上，把“自己是干什么的、怎么干”清楚于脑海中，以虔诚之心坚守对党忠诚的信仰，就能在自己的岗位上勤奋敬业、扎实工作，满怀激情和责任心做好各项任务。 履职，是工作的开展载体。履职是一种积极敬业的心态，更是一种对工作执着的精神追求。我们的工作岗位虽然平凡，但我相信，积极履职，乐于奉献可以让平凡的岗位熠熠生辉。在工作中，每位职工积极进取，用时间和汗水将大事

个人履职尽责自查报告2017

个人履职尽责自查报告2017 扎根基层，履职尽责，自觉接受组织和人民的监督，接下来是小编为大家收集的个人履职尽责自查报告，供大家参考，希望可以帮助到大家。 个人履职尽责自查报告范文一一、存在的主要问题 (一)学习缺乏主动性，不够系统、不够深入。作为企业的基层管理人员，需要有较高的政策理论水平和较强的业务技能知识，才能做到实现理论联系实际、理论指导实际，而我目前与这样的理想状态还存在一定差距。其根本原因有以下几个方面，首先对学习的必要性认识不足，认为身处基层，只要把全年生产经营指标任务完成，做到领用户满意，确保不发生安全责任事故就够了，学不学一样能搞好工作;其次学习方法欠佳，没有把理论知识联系实际工作去学，学习内容也不够全面、深入，疏于学习政策理论和法律法规及企业管理方面的知识。由于放松学习，自己的综合素质鲜有提升，就如同缺少了进步的深层动力。 (二)工作主动性有所欠缺。诚如前文提及到，作为基层管理者 可能只着眼于当前面临的实际问题，而很少利用全局观念去思考更为宏观的问题。而缺乏创造性思维、缺乏进取精神也让日常工作囿于简单的“结果导向型”工作方式。要想成为一名优秀的管理者，必须要在日常工作中理清思路、有

的放矢、锐意进取，重新掌控在日常工作中的主动权。 二、存在问题原因分析 一是自身学习不够，思想素质、理论教养、认识水平不高。特别是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习、理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行，从而导致认识上、行为上的一些偏差。二是宗旨观念不强，对照本次自查自纠活动的主题“勇于担当、履职尽责”来说，在依法治企、降本增效、爱岗敬业、提升服务等方面还有一定的提升空间。三是自我要求不够严格，反映出一定程度的失之于宽。无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，“交差”的观念，不讲究精益求精。 三、整改措施 对照开展自查自纠工作的原则和指导思想，结合公司文件精神，认真反思和检查自己的问题和不足，自查剖析存在问题的根源。认真面对，慎重对待，深刻检查，提出改正自己的措施，为下步彻底改正自己的不足提供思路。我将自觉按照以下措施改正自己提高自己。 (一)刻苦学习，振奋精神.提高工作水平要自觉把理论学习作为自己的第一需要，联系实际学，扎实深入学.学以致用，不断提高工作水平，提高为人民服务的本领，杜绝“形

关于立足岗位忠诚履职演讲稿

关于立足岗位忠诚履职演讲稿 尊敬的各位领导、朋友们大家好！ 我是来自xx市文体局的xx，今天我演讲的题目是《立足岗位，忠诚履职》。记我局文化服务窗口集体的先进事迹，也许今天我讲的事迹很平凡，很普通，但正是在这些平凡 而又普通的小事里，体现出了他们一种朴实、不平凡的精神! xx市文化体育局窗口服务集体，是由文化稽查和行政审批服务窗口7名同志组成的集体，其中党员5名。该集体属于市文体局业务部门，承担着文化市场稽查和文化行政审批 的重要职责。近年来，文化稽查岗位的这5名党员，以创先争优为载体，充分发挥党员的 先锋模范带头作用，在党支部、局长的领导下，团结和带领岗位的全体人员，大力弘扬xx 精神，以一流的职业素养、一流的业务技能、一流的工作作风、一流的工作业绩，为xx 市的文化事业更好地发挥社会效益作出了应用的贡献。 勤学苦练，努力提高稽查管理水平 稽查大队的5名同志中，有26到53岁3个年龄层次，平均年龄超过40岁，其中有 从事文化管理工作多年的老同志，也有接触文化业务时间不长的年轻同志。他们认识到， 面临着文化管理业务量直线上升的形势，面对着成千上万、层出不穷的文化市场，要履行 好稽查职责，要正确的辨识、判断查验盗版光碟和违禁音像制品及书刊，不仅要靠以往积 累的经验，更需要不断地学习新理论、新知识。近年来，在局领导的促成下，该大队一直 保持着良好的学习传统，形成了一套有效的以老带新学习机制。勤学苦练换来工作水平的 提高，该大队先后有5名同志获得自治区文化厅文化市场行政执法证，努力成为本部门、 本岗位的行家里手。 xxx同志是一位爱岗敬业、精通业务的老党员，多年来，他始终发扬着“老黄牛精神”，无私奉献 /> --> p> 文化服务窗口是一个团结的集体，是一个有战斗力的集体。而文化稽查岗位党员更是 一支甘于付出、勇于战斗的党员队伍，他们用一件件自觉奉献、主动担当的典型举动彰显 了党员的先锋党性和文化人的职业操守，诠释着“一名党员一面旗”的铮铮誓言。他们身 先士卒，冲锋在前，充分发挥党员的先锋模范作用，团结和带领全局干部职工一切从大局 出发，从工作需要出发，拧成一股绳，劲往一处使，积极投入到各项工作之中，保质保量 的完成了各项工作任务。 他们以扫黄打非工作为己任，严格执行政法委指令，狠抓文化市场扫黄打非工作。在 奥运会、亚运会期间，他们率先垂范，以身作则，坚持12小时稽查制度，确保了奥运会、亚运会文化市场安全高效运行，为奥运会、亚运会安保工作提供了有力的.组织保障。

副校长履职尽责自查报告：扎实做好分管工作-总结报告模板

副校长履职尽责自查报告：扎实做好分管工作 尊敬的各位领导、各位老师大家好！ 我叫孙xx，在xx镇第二小学分管德育工作。几天以来和大家一起参加xx 县教育系统第十期青年干部教师培训。期间聆听了xx七中卢风臣校长的成长经历、市委党校xx教授所作的《优秀干部领导力全面提升的原理与路径的思考》讲座、xx一中张福宾校长作的题为《追求轻负高校教学的思考与探索》的演讲、以及教育局孙开祥局长在培训班上的讲话。他们结合自身实际、当今形势，用通俗易懂的语言，深入浅出的给我们阐明了作为一个青年干部教师应该做什么、怎么做。说实话心灵上受到很大触动、也学到了很多理论和实践的东西。 下面就自己如何在实际工作中履职尽责的和大家做一简单交流： 一、健全制度，强化科学管理 并结合本校实际情况，制定了包括《班主任工作考评制度》《班主任工作例会制度》《检查评比制度》《升国旗制度》《班主任经验交流制度》《班主任学习制度》《卫生评比制度》《家长学校制度》《家长学校授课制度》《学校与家长制度》等一系列的规章制度，保证了学校德育工作的正常开展。 二、加强教师师德师风建设。 我们一直把师德师风建设放在德育工作的首位，首先组织教师学习了《中华人民共和国义务教育法》，《中华人民共和国未成年人保护法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规，进一步提高教师的法律意识；其次，制定各种教师管理制度和考核办法，表彰师德高尚的教师，处理品行不良、侮辱学生、体罚和变相体罚学生、违反教师职业道德的教师。第三、组织教师学习刘丽丽老师的先进事迹，观看影片《我的教师生涯》《烛光里的微笑》并写出心得体会。第四，树立师德典范，进一步增强教师教书育人，为人师表的自觉性，切实把学校师德师风建设推向了新的高度。每学期初学校都与教师签订《师德责任书》，以此来规范教师的教育教学行为。 三、礼仪教育规正学生行为 学校坚持“和谐校园, 文明先行”的德育理念，以“礼仪教育”为先导，引导学生学习文明礼仪，学会以礼待人，多年来，我们一直开展各种文明礼貌教育活动，努力提高学生礼貌意识，积极促进学生文明礼貌习惯的养成。 1、文明习惯养成教育 学校历来坚持多形式、多渠道的正面教育，让人人懂文明，人人争做文明

各人的安全生产职责、工作中是如何进行履职尽责的

你本人的安全生产责任制，工作中是如何进行履职尽责的筹建处副主任（工程）安全职责： 1．协助筹建处主任管理安全生产工作，负责组织落实筹建处各级安全责任制，对工程基建全过程的安全生产工作负直接领导责任。 2．认真遵守国家有关政策、法律法规、行业标准和上级有关规定，并负责贯彻落实；及时阅批安全生产的重要文件、通报，结合筹建处实际情况，提出具体贯彻意见，并负责组织落实；及时协调解决安全工作中出现的问题。 3．协助总经理管理安委会工作，协管质安部。 4．参加每季度的安委会会议，听取安全汇报，协调解决安全工作中存在的重大问题。 5．审定年度安全工作计划；主持安全工作会议；组织基建安全大检查；部署基建安全工作。 6．负责组织落实有关基建“三同时”的规定。 7．组织或参加基建重大人身伤亡事故和其它重大事故的调查处理工作。 -* - * - * -* -* 回顾一年来所作的工作，本人在电力公司的领导下、项目公司部门经理的正确指导下，在同志们的大力支持和积极配合下，我与班子人员团结奋进，努力拼搏，在工作中，自己按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针”，履行安全生产责任制，本着各项工作要有新举措的要求，在工作中能够坚持原则、一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，使基建安全生产稳步推进，较好完成安全生产工作任务。 1．层层落实安全生产责任制；做为筹建处常务副主任，特别是党政一把手，必须对本地区本部门和本单位的安全生产负总责，做到守土有责，确保一方安全。对本单位的安全生产、施工和本规定的执行，以及各级、各部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。年初筹建处与各部门、各参建单位签订了安全生产责任状，明确了全年奋斗目标。同时兑现了去年责任状规定的奖励。促进了各项工作开展。 2．带领全体员工认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定，及时阅批安全生产的重要文件、通报，结合本单位实际情况，提出具体贯彻意见，并负责组织落实，及时协调解决安全工作中出现的问题。 3．分解落实本单位年度安全生产目标、组织策划有关安全生产的重大活动。在本单位安全生产活动中，开展了流动红旗竞赛活动、春秋检活动、安全生产月活动、每月2次以上的安全生产联合检查，使建设工程几个大的节点项目均能按时完成。 4．主持基建工程安委会的工作，直接领导质安部。保证基建安全监督机构及其

忠诚履职勇于担当心得体会勇于担当心得体会

忠诚履职勇于担当心得体会勇于担当心得体会【--教师节祝福语】 近期，结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动，我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动，全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮， 一、通过学习，充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言，它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前，发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下，已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已 __、势在必行，到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此，我们要进一步提高党性修养、理论水平，多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。 通过对相关文件的学习，我深刻认识到作为人民的公仆，要认清历史使命，真正树立起正确的世界观，人生观和价值观，忠实履行职责，保质、保量完成工作任务。不学习，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑，勤奋

学习，钻研业务，才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。 二、增强服务意识，提高办事效率 人的一生不过几十年时间，真正能够为党和人民干点事的时间是 很有限的，所以一定要珍惜时间，珍惜岗位，为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想，树立务实高效率的干部形象;要真抓实干，工作要一件一件的抓，抓一件成一件，提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识，工作中做到踏踏实实，认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工作，用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己，始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题，积极创新。不断改进工作，从工作全局出发，思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念，树立四个意识，要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识，进一步落实科学发展观的正确政绩观，在工作中展现良好的工作作风，富于创造性，把握规律性，不断开拓服务工作的新局面。 三、创造良好的发展环境 讲求行之有效的工作方法，切实服务于民。人民群众创造财富、 党委政府营造环境，市场经济条件下正确的定位和选择。近年来，我

2018年事业机构编制科科长忠诚履职担当演讲稿

2018年事业机构编制科科长忠诚履职担当演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好，我的演讲题目是：不变的信念。 有人说，机构编制工作是一项吃力不讨好的工作。在参加协调会议时，别的部门都在争先恐后地表态说支持、配合、全力落实，我们却不得不“泼冷水”说，严控、冻结、只减不增；在推进审改工作时，我们把责任担在肩上，不留情面地给部门单位削权；在谋划体制改革时，我们站在全局角度制定方案，但难免触动部门和个人的利益。对于这些，领导可能会不理解，部门会可能有意见，干部群众甚至会直接上门质问。但机构编制工作的生命在于坚持原则，要坚守政策底线不放松；机构编制工作的使命在于改革创新，要直面挑战迎难而上。正是由于这份“敢啃硬骨头、敢于涉险滩”的勇气和担当，党和国家的执政资源才能得以合理配置，市委市政府的决策部署才能得以全面落实。古人云：大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。勇于担当，敢于担当，既是党和人民事业的要求，也我们每个机构编制人的精神状态。在机遇与挑战并存、风险与发展同在的当代，唯有勇于担当，方显英雄本色。 也有人说，机构编制工作是一项默默无闻的工作。我们也许没有别的部门那么光鲜耀眼，每年贡献出一连串可观的经济数据；我们也许没有别的部门那么天时地利，能有经常在重要舞台上展示风采的机会；而且编办的工作不直接面向社会，社会和群众对机构编制工作也缺乏了解。泰戈尔说过，埋在地下的树根使树枝产生果实，却并不要求什么报酬。正是这种履职敬业、默默奉献的精神，才更折射出机构编制人的人格魅力。当我们精心提出的建议被领导批示，当我们熬夜制定的方案被市委市政府决策所采用，当我们热情优质的服务被兄弟部门肯定时，喜悦、成就和满足感充盈于心，一切坚守也就有了意义。记得汪中求在他的《细节决定成败》一书中有一段精辟的论述：“芸芸众生能做大事的实在太少。多数人的多数情况总还是做一些具体的事，琐碎的事，单调的事，也许鸡毛蒜皮。但这就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基础。”是啊，在平凡的岗位上正是因为有了每一个人的敬业奉献，才成就了我们一个集体乃至我们的民族和国家的事业。

个人履职尽责自查报告

个人履职尽责自查报告 个人履职尽责自查报告 根据霍编办〔201X〕23号文件部署，我单位按照实事求是的原则，对全年履职尽责情况进行了认真的自查，现将自查情况报告如下： 一、落实三定方案情况 我单位行政编制四人，现有工作人员七人，均为副科级干部，其中有三人为今年组织调配。今年以来，我单位以三定规定为依据，严格按三定方案的执行情况以及工作程序、工作制度、管理权限和程序设立机构，没有擅自增挂机构牌子，提高机构规格，认真贯彻落实有关机构编制工作的方针、政策、法规，严格执行县编委、编办的文件要求和部署开展有关工作，各项工作取得长足进步。全年共受理各类审批事项 10018件，提前办结9519件，提前办结率95%，即办件和承诺期内办结率均为100%。审批各类项目投资人民币35亿元、1800万美元，完成办件和常规收费1600万元。 二、职能履行情况 一是根据国务院《关于第六批取消和调整行政审批项目的决定》和《安徽省人民政府关于公布省级行政审批项目清理结果的决定》及省监察厅、省法制办、省政务服务中心明传电报通知部署，县政务服务中心会同监察局、编办、法制办，对全县44个具有行政审批职能的单位取消和调整行政审批项目落实情况进行认真检查，现场提出整改意见限期整改。此次工作共取消行政审批项目18项、合并行政审批项目56项、转变管理方式15项目、下放13项、冻结7项，为新政务中

心进驻项目打下了基础，确保了取消和调整行政审批项目工作的实效。 二是为了使我县政务中心进驻项目更完善、进驻方案科学合理、最大限度发挥政务中心平台优势，中心积极主动向县委、政府主要领导汇报周边县市的做法和初步进驻设想，4月10日，县委、县政府召开了政务服务中心建设现场办公会，县委书记陈俊、县长李中华亲自参加了并分别作了重要指示，县领导项跃文、许海东、杨春辉、潘友庆、金正开分别对中心建设提出了指导意见。新中心建设方案确定后，中心根据新址办公面积，合理设置服务窗口，主动和相关部门沟通对接，积极落实应进服务项目，针对多家银行认为新中心面积小，无法深层次开展工作的不利局面，中心和多家金融部门对进驻事宜进行了耐心细致的沟通，择优选择进驻银行。 三是多次组织中心窗口工作人员赴县经济开发区、高桥湾科技园等企业集中度高的地区，为企业提供决策咨询、政策解答、办证服务等多项服务。召集企业负责人广泛征求意见并现场办公，查找审批服务过程中存在的不足和企业群众需要，制定周密措施加以整改。进一步完善联合审批服务制，中心已多次牵头，主要负责人带队，发改委、公安局、林业局等相关职能部门参加，已成功地为上海客商、江苏客商、合肥客商提供了旅游开发项目、矿产项目、节能项目等多项联审联批服务。 四是根据省、市201X年度政务公开工作要点，结合我县实际，拟编了《霍山县政务公开要点》。督促各单位把政务公开工作分解到个人履职尽责自查报告单位内部的有关科室和人员，强化一把手挂帅、副职领导具体抓的工作机制。采取抽查和重点督查的方法，经常性开

《个人履职尽责自查报告》

《个人履职尽责自查报告》 个人履职尽责自查报告范文 “天天奋斗，天天快乐。奋斗在农村这片广袤的土地上，定会有所作为。”抱着这样的理想信念，从层层选拔考试到走上工作岗位已4个多月了。诸多的欣喜、失落、成长、期待交织之后，心，渐渐沉浸下来。沉浸在孝义镇这片土地上，我励志扎根这里，历练自己，为梦想奠定基石。为青春梦—渭南梦—陕西梦—中国梦的一步步实现，献一分情，出一份力。决心做到： 一、调整心态，扎根基层。农村的吃住行条件相对比较差，比如早9午3的吃饭时间点、阴雨天泥泞的路面、回城交通的不便、村民们的粗口、每晚8点左右漆黑的夜等等都曾让我倍感失落。 但人对环境总归是有适应能力的，田书记、潘镇长还有镇上村上其他同事从生活到工作上的关心，都让我倍感温暖，加上用理想信念的自我暗示，和同事村民朋友沟通中对村情村貌的了解，渐渐的我反倒爱上了这里。 在参与村民养老保险的动员收缴、文化站建设完善、贫困家庭统计等工作中，找到了些许的成就感，也认识到了自身很多的不足。现在每天都能以坦然积极的心态投入到当天的工作中去，感受自己从思想觉悟到业务能力的逐步提升。 二、加强学习，提高素质。人生如逆水行舟，不进则退，尤其是处在乡镇这种相对轻松的工作环境中，更容易使人懈怠。然而这种环境也恰恰能使我们有更多的时间和精力去提高和完善自己。我经常告

诫提醒自己，“革命尚未成功，小饶仍需努力”。 看书学习成了我每日的必须课，坚持多读书、读好书，学习法律法规和业务知识，学习自己的专业知识，学习党在农村的路线、方针和政策，加强党性锻炼和个性修养，严格遵守党的各项纪律，遵守国家法律法规，始终与党中央保持高度一致，坚决协助落实执行区委区政府的各项决策部署以及下达本镇的各项任务指标。 做一名人民满意、组织满意的好村官。 三、坚持信念，恪尽职守。我是带着理想的种子来到这片土地，我必须用心浇灌、精心培育，让我的理想在此开生根发芽。两个月时间，我已经意识到基层工作的纷繁复杂，“上面千条线，下面一根针”，想干好农村的工作，不是一蹴而就的，不下一番功夫是不行的。 我必须坚持以小学生的姿态虚心向乡、村干部讨教，主动融入村两委班子，积极热情、坚持走访，深入到农户家中、田间地头，与他们促膝而谈，努力了解涉及“三农”的方针政策、法律法规，帮助村民解决实际困难，先当村民，后当村官。 用实际行动去实践为民服务的承诺和对自己扎根基层有所作为的承诺，用真情去温暖父老乡亲，扎根沃土，承接地气，立志成为一名优秀的基层工作者，为伟大的“中国梦”增光添彩。 四、端正作风，严以律己。“四风”建设，从我做起，从身边的小事做起，坚决做到不铺张浪费，发扬中华民族艰苦奋斗的优良传统作风；坚决做到公正公平公开，绝不包庇和隐瞒任何不正当行为，不为个人或任何群体以.权谋私，抵制各类不正之风；

以忠诚担当续写履职尽责篇章

以忠诚担当续写履职尽责篇章 我叫××，我的工作岗位是洪泽收费站收费班长，我竞聘的岗位是宁淮高速公路淮安管理处调度员。 2010年10月，我作为一名收费员进入到洪泽收费站工作，八年时间如白驹过隙，我也从懵懂的职场小菜鸟成长为一名优秀的收费员，这期间有我的努力付出，也有领导和同事无微不至的关心与热情的帮助，在这里，请允许我向曾经帮助过我的各位领导和同事真诚的说声谢谢。 伟大的文学家泰戈尔说过“生命应当如夏季的鲜花一样绚烂。”今天的我26岁，正是用青春书写梦想，用生命谱写赞歌的年纪。在我的心中，更是有着为宁淮高速奉献毕生的情怀。 当我成为收费员的第一天，穿上这身代表宁淮高速公路窗口的制服，我就立志要在这个岗位上做出优异的成绩，奉献淮安。说起来容易，做起来难！做收费员容易，做合格的收费员难，做优秀的收费员更是难上加难！我不仅要熟练掌握各项法规政策，还要能灵活运用各项业务知识。为了能做到第一时间回答各种咨询和疑问，我还不断学习应对各类紧急事件的处置方法和应急保障措施。作为一名收费员，点钞工作更是基础的基础，我为了强化练习，经常下班回家在网上查找视频，学习各种点钞的技巧。作为一名收费班长，不

仅仅要自己刻苦努力，做好自己的一份工作，更重要的是带领大家一起成长，共同进步。 精诚所至，金石为开。多年的辛苦努力和勤劳奋进带给我的是一份份沉甸甸的奖状，还有光辉和荣耀。2011年到2016年，我连续六年被评为高管中心先进个人，2015年评为控股公司优秀共青团员，荣获宁淮高速公路淮安管理处通车十周年获十佳优秀员工。2012年我参加高管中心收费员业务技能大赛，获得全能第五、点钞第二、模拟第一的成绩，2016年在高管中心收费员业务技能大赛中取得全能第五的成绩。 成绩只能代表过去，面对未来，我有更多的憧憬和更美好的希望。我希望自己能成为一名调度员，全面了解和调度各个收费站，为宁淮高速公路的建设贡献自己的力量。都说机会总是留给有准备的人，我已经为能够成为一名优秀的调度员做好思想准备和知识储备，调度员的工作基于收费站，又有别于收费站，要做好这项工作，我将做到以下几点：一是迅速转换角色，全面明确岗位职责，深入学习业务知识。正所谓“玉不琢，不成器”，调度员面对的不是一个个单纯的个体，而是一项项繁杂的工作，在特殊的情况下要第一时间妥善处理各类紧急突发事件。为了不愧对领导和组织对我的信任，能够尽快胜任这个岗位，我将给自己制定明确的任务和时间表，挂图作战，力争在半个月内独立完成

安全依法依规履职尽责总结汇报

依法依规履行主体责任情况总结汇报 青岛市安全生产委员会： 2018年公司在青岛市安全生产委员会和青岛市安全生产监督管理局领导的关心、指导下，根据《2018年度安全生产目标责任书》的要求，牢固树立安全发展理念，认真贯彻国家政府和上级领导关于安全生产的各项指示精神，以巩固国家一级安全标准化企业工作为主线，以精益安全工位建设为纽带，结合公司生产实际，大力抓好安全生产目标责任落实，履职尽责，全面完成了安全生产工作各项控制指标和工作目标。 一、履职尽责，全面实现安全生产目标 2018年公司认真贯彻国家及青岛市政府各项法律法规要求，以安全生产“三零”（零死亡、零重伤、零新增职业病）为目标，以安全生产标准化为准绳，结合青岛市目标责任书规定要求，公司分别制定了公司级、各部室和分厂级、工段和班组级三级2018年度安全生产目标责任书。年初，公司总经理组织召开了第一次安全生产委员会，并在会上与各单位主管领导签订了《安全生产目标责任书》，各单位根据责任书要求要求，对目标指标进行细化分解，层层落实至班组岗位，明确了各岗位安全生产职责及安全生产目标指标。在全体员工的努力下，实现了青岛市政府和公司的安全生产控制指标、工作目标要求。 二、明确责任时限，落实隐患整改 公司结合《安全生产法》及《青岛市安全生产条例》等相关法律、法规制定了《安全生产责任制》明确了公司87类岗位的安全生产职责，并组织

各单位人员对《公司安全生产责任制》进行了贯彻与学习，使每名员工充分了解了本岗位的安全生产职责。公司严格按照青岛市各项文件、会议精神及《安全生产责任制》内容，有组织、有计划地开展各项安生生产工作、部署有关安全生产工作内容，强化现场安全监督检查工作，全年公司共组织不同专业、不同季节等各类检查35次，提出隐患整改854项，投入整改、技改费用2220万元，完成整改850项，完成率达99.5%，对各类违章考核60160元，有效的提高了安全生产的目标责任的尽责完成率。 三、强化体系建设，健全安全规章 为进一步完善公司安全生产管理工作，公司结合新《安全生产法》、《山东省政府令第260号》及《机械制造企业安全生产标准化评价标准》对公司现有40项管理制度、9项应急预案及519项安全操作规程进行梳理、自审、修订与新增。共计修订制度37项、新增制度9项、现场处置应急预案18项，确保各项安全生产工作及应急救援工作有效运行，进一步明确各岗位安全职责、安全生产工作要求及流程，更进一步符合了国家及青岛市各项安全生产管理规定，有效提高现场本质安全度。 四、普及安全文化，提高安全意识 2018年公司共培训公司员工4548人次，其中：中层干部培训27人、安全管理人员培训77人、安全标准化培训33人、新入职安全教育774人、班组长培训180人、特殊工种培训人员208人、应急培训450人。并对培训方式、内容及授课人员进行了相应的反应式评价，以更好的改善安全培训教育质量。为进一步提高公司安全管理人员能力，公司组织77名安全生产管理人员考取了安全生产及职业卫生资格证书，且三人取得了国家注册安全生产