自由职业人

自由职业人

自由职业不代表有很多时间，所谓自由都是相对的，自由只是自由职业的一种心态，能够遵循自己内心最真实的想法去生活。也并不是想干吗就干吗，做好任何一件事情都是要用心的，因为自由职业也是一种创业。如果不做好详细规划，恐怕非但不能自由，最基本的生活都难有保障。归根到底，找到自己，才是自由！

自由是要付出极大代价的，选择自由了也就意味着失去了团队、稳定、保障等依靠，要能承受住面临不确定因素带来的心理压力，所以在成为自由职业者前，最好能够盘点一下自己具备的技能，多做些准备。更要考虑的是，为什么想做自由职业？为了自由？还是为了挣钱？

如果想好了，认真想过了，那就勇敢的跨出了第一步，然后向前走，不要轻易放弃，那就要坚持，坚持，再坚持！

理想和现实总是有差距的，作为一名自由职业者，必须至少有一项能够安身立命的本领，凡事讲究交换，要索取就得付出，说到底，赚钱要有真本领！当自己真的踏入自由职业这个大队伍的时候，也许会忽然发现自己对所有事情都是“略懂一二”，真的要成为事业那还早着呢。这个时候，最重要的是养成一个好习惯，并坚持下去，每每想放弃的时候，把自己关起来静下心来，好好问问自己当初为什么选择做自由职业，请不要再说“我就是什么都不会”“我没有这种本事”之类的话了。你不会，只是因为没有花够足够多的时间，要相信，所有的努力都不会白费，重要的是坚持做下去。当你开始直面困难，学会接受挑战的时候，你已经开始学会把重心放在自己身上了，找到自己，就会有源源不断的内在动力！

做一个自由职业者，除了自己，没有别人会来对你的工作指手画脚。一天工作几个小时、创出多大实绩，完全取决于自控能力。很多人在开始的时候雄心万丈，美美哒全是对未来的憧憬。好景不长，大多数人把时间刷微博微信、看韩剧逛淘宝买包包给花掉了，因为他们并不知道如果不这样，还能为自己做些什么，才能抚慰日日焦躁而疲惫不堪的心自由职业者，长期以自我为中心的生活习惯，很容易被主流生活边缘化，适当约束自己可以调动人的积极性，毕竟，过于松散的自我管理反而不了解大众生活，而大众生活是每个人生存的最坚实基础。对于自由职业者，自己管理自己、自己安排自己的能力非常重要。从这个角度说，自由职业者比普通上班族更需要懂得科学、健康的生活方式。对于缺乏自我管理能力的自由职业者，一定要紧盯目标，学会安排自己每天的工作和生活，比如制定详细的日程表格，使自己的工作更富效率和节奏，生活规律化可以给人提供源源不断的内在动力。

现在这个社会，有能力的人总是可以找到地方安放自己的。自由是自己给的，请珍惜美

好的年华，在有资本拼搏的年纪，多折腾吧，不要辜负生命！

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20160308 周二

小语种就业(详解8篇)

小语种就业(详解8篇) 等不断扩大的对外交流活动又增加了对掌握小语种人才的需求。根据权威调查，最新小语种就业前景排行榜出炉: 最受企业认可语种:日语 理由:每年报名人数高达20万人，考试成绩已成为企业招聘时衡量日语水平的重要依据 目前在中国，日语已成为除英语外学习人数最多的语言。日语作为小语种类的实力派，其受关注度及市场认可度都比较高。 从就业角度来看，良好的日语口语本事可使职场人士在日企如鱼得水，晋升空间大大增加。日语等级本事考试由于是官方组织的考试，权威性认可度都相对较高，加之近年来的改革更为人性化，所以，历年来此项考试的证书都是职场中最为认可的证书。同时，日语口译岗位资格证书、商务日语本事考试(BJT)证书、J.TEST等证书的认知度也在不断提升。所以，白领人士在选择此类培训课程时，多会以获取证书提高职场竞争力为目的。培训市场涌现出很多为白领量身打造的日语网络课程，即节省了时间又方便了学习。 最有学习价值的语种:德语 理由:学员中以提高德语水平的中高层人士数量居多 选择进修德语的多为企业的中高层人士。一般是为了在职业生涯获得更好的发展或者是在德企工作交流方便。目前德语等级考试中最为常见的是全球统一的德福考试(TDN)以及DSH考试。根据考试成绩，

应试者将得到由德福考试院签发的不一样等级证书。而DSH是德国大学对于入学者的德语水平的一个标准性的考试。 最富有人气语种:法语 理由:留学中必须考TCF的法国院校数量远远多于必考TEF的法国院校 近年来，法语的发展态势十分迅猛，我国的法语学习群体也在持续走高。TCF考试作为法国国际教育研究中心组织的一种权威的法文水平考试，报考人数长期占主导地位。从留学角度而言，限定必须考TCF的法国院校数量也远多于必考TEF的法国院校。 法语考试中的TEF和TCF两大考试国内认可度较高，报考人数最多，法国企业招聘海外员工也往往会用此作为参考。法语网络课堂近年来也是越炒越热，不少学生和工作人士反应:网络课程很方便并且效果很不错。 最佳新秀语种:西班牙语 理由:西班牙语作为世界六大通用语言之一，上升势头迅猛 从小语种考试办公室8月份进行的小语种考试的报名情景来看，西班牙语报考人数与往年有较大幅度增长，受关注度也在普遍升高。而目前学习西班牙语言的人群虽然基数不大，但上升势头迅猛，主要由于西班牙语属世界六大通用语言之一。很多国家都说西班牙语，包括巴西、阿根廷、墨西哥等地。即便是在美国，如果你仅凭英语未必能从东海岸一向走到西海岸，而西班牙语却能。 从就业角度来看，会西班牙语的人才极少，工作极其走俏，就业

总经理简历自我评价原创2篇

总经理简历自我评价原创2篇 1、热爱拓展不同的知识领域，喜欢接收新的知识技能，有较强的学习能力。为人正直守信，责任心强有担当，善于沟通，能合理运用周边资源应对突发事件，有自己的人生观和对价值的追求，有严谨的思维逻辑和判断力，能独立完成中小型商务谈判。因为自己有过创业经历，所以有一定的抗压能力和团队带领意识，综合能力强，工作处事注重细节，有大局观。个人偏向管理类的职务工作，不排斥向传统业务方面发展，但更多的是希望学到新的知识丰富武装自己。 2、本人擅长于企业组织能力的提升，并独创“管理六循环”体系，具有出色的领导与管理能力；熟悉企业全面运作和企业管理流程，具备先进的管理理念以及企业战略制定与实施能力，在团队管理方面有突出的.领导力；自成一套富有成效的绩效考核方案；有先进的商业思想和管理智慧，为董事会出谋划策；根据实际，量身制定一套适合公司发展的管理体系，提升公司整体经营水平；有丰富的组织、协调、沟通经验，有掌握全局的带队伍能力和整合资源能力；有独特有效的培训经验能力；长三角高级经理人、ISO9001内审员、跨行业企业管理与带队伍经验、文笔优秀等。案列：成功推行”管理六循环“，改善心智模式，示以崭新的精神面貌。

3、性格开朗热情、处事严谨稳健、作风朴实稳重；具有整体观、格局观和前瞻与预见；熟悉企业运行和控制方式；熟悉企业法规政策、善于统筹协调；具有创新开拓精神、尤以企业组织、策划、内控体系建设、企业风险管控、商务合作洽谈和人力资源管理、各专业团队建设、运营组织实施、公共关系维护及新业态、新路径设计与推动见长。 4、法律本科毕业，熟悉国家相关法律法规，工作原则性强，执行力高，文书写作能力强，具备良好的职业素养和保密意识，极强的敬业精神和责任心。有海外工作经历，外语流利，英语可作为工作语言。较丰富的项目管理经验，统筹、配合公司与内蒙银商、九江银行、江西移动等核心项目落地。熟悉政府相关政策与项目申报，文笔熟练，熟悉相关知识产权，全面策划、执行公司获得20xx年”国家高新技术企业“资质，以及20xx年度国家高新企业重新认定工作。熟悉商务、社交礼仪，并能适应长短期的外地出差与商务工作。第2篇：总经理简历自我评价 这是一个互助平台，为您提供大量总经理简历自我评价范文，送一篇给你。 总经理自我评价范文 【篇1：总经理工作自我鉴定范文 总经理工作自我鉴定范文

总经理个人简历表格

总经理个人简历表格 总经理个人简历表格简历编号： 1359xxxxxx 更新日期： xx-03-06 姓名： xxxx先生国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材： 170 cm 58 kg 婚姻状况：已婚年龄： 37 岁培训认证：诚信徽章：人才类型：普通求职应聘职位：首席执行官CEO/总裁/总经理：总经理/副总经理、厂长/副厂长：厂长/副厂长、企业管理/管理顾问：顾问/咨询/认证师工作年限： 13 职称：初级求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求： 8000--12000 希望工作地区：广东省香港其它国家个人工作经历：公司名称： XX汽车零件发展有限公司起止年月：xx-08 ～公司性质：私营企业所属行业：机械制造与设备担任职务：总经理兼管理者代表工作描述：本公司以设计，生产，销售轿车，MPV，皮卡，客车等汽车零部件的外贸（90%）型企业，100多人，年销售2500-3000万，主要客户群为欧美汽车零部件采购及制造商和国内大型主机厂。作为总经理主管理公司全面工作，以大型日系管理经验及自创的CASH&CASHIER和"丰一足十"理论加强培训，重塑企业文化及企业流程再造，按MRP/ERP原理建立电子化及网络共享管理，开展网上电子商务，开拓新业务及新客户，xx业绩增长81%；作为管理者代表积极优化ISO/TS16949体系使之与企业相适应，变得积极，有效，使管理标准化，规范化，国际化，顺利

通过两次监督审核及多家客户第二方审核；公司管理在观念和动作各方面都有质的改善。与国外客户及美国同事用英语工作交流。离职原因：公司名称：广州精新泽自动化设备有限公司起止年月：xx-08 ～ xx-08 公司性质：民营企业所属行业：机电设备，电力，动力担任职务：副总经理/厂长兼管理者代表工作描述：本公司主要设计，生产，销售汽车，空调，家电等行业生产线的非标准加工，检测设备，150-200人，年销售2000-3000万，主要客户群为大型日系及国内企业。本人作为副总经理/生产厂长主管设计开发，计划及制造生产，采购，仓库物流，行政人事五个部门的工作，通过亲自培训重点建立了文件电子化管理，设计开发及项目管理体系，生产计划，制造及采购物流体系。作为管理者代表建立和推行了较完善的ISO9001QMS体系和通过网络建立了较完善的企业现代管理体系，为企业持续良性发展打下基础。离职原因：公司名称：广州番禺维华音响(丹麦)公司起止年月：xx-04 ～ xx-08 公司性质：外商独资所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：总经理助理/OEM项目经理工作描述：本公司是主要设计，生产，销售汽车及民用喇叭及音响系统产品的丹麦独资企业，是ViFa在中国的独资子公司，100-150人，年销售2000万以上.本人作为丹麦总经理助理主管OEM产品的销售及项目管理，总公司 ViFa,Peer,Scan等品牌产品转移项目在中国的实现，另外主抓 IS09001体系的完善特别是设计开发体系及文件控制体系，物流体系等，所辖项目组中有4个固定丹麦成员。与丹麦，美国同事及上

非全日制劳动合同4篇_劳动合同

非全日制劳动合同4篇_劳动合同（一）、本合同期限采用下列第_________种方式： （1）、订立有固定期限_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)。 （2）、自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任务为合同终止期限。 （3）、以_________为期限。 （二）、工作内容： 甲方安排乙方从事_________工作，根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。 乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 （三）、工作时间为下列第_________种方式： （1）、每周工作_________日，分别为周_________;每日工作_________小时。

（2）、以完成_________工作为工作时间，折算平均每日工作_________小时，累计每周不超过_________小时。 （3）、其他：_________ （四）、劳动报酬： （1）、甲方按下列方式_________，以货币形式支付乙方工资： (1)按小时计酬，标准为每小时_________元; (2)按完成工作计酬，标准为每_________(月/周/日/项)_________元。 （2）、甲方按_________(日/周/月)支付乙方工资，工资发放时间为_________，工资发放形式为_________(直接发放/委托银行代发)。 （五）、社会保险： （1）、乙方采用下列第_________种方式参加社会保险、交纳社会保险费。

总经理助理简历范文

总经理助理简历范文 本人概况 姓名：XXX 性别：女 民族：汉政治面目：团员 学历：本科专业：英语 联系电话：12345678 联系地址：北京市东城区XX大街10号 EmailAddress： 教育背景 毕业院校：湖南大学1993.9--1997.7科技外贸英语专业本科另：其他培训情况 辅修日语和导游 现正进行注册会计师考试 工作经历 *1999.4---至今中美合资狄姆阿姆斯壮技术有限公司翻译 /总经理秘书 处理总经理所有日常事务/现场翻译美方执行总监的技术培训和业务拓展/陪同美方技术支持进行现场工作指导/安排组织公司管理层会议并作会务翻译 *1997.10---1999.4中瑞合资北京中安消防电子有限公司 外籍生产经理助理

负责瑞士、德国和香港地区的国际采购业务/翻译各种生产技术、商务合同文件/协助实施电子元器件国产化工作/组织、协调生产各部门会议，并承担翻译工作 个人简介 我本人适应性强，责任心强，勤勉不懈，并具有良好的团队精神。在从事多年翻译及谈判、助理工作后，积累了丰富的外贸业务和国际贸易谈判经验以及优秀的英语口头、书面表达能力。能够熟练操作各种办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。 请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。 自我评价 本人性格 开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。 另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选! 期盼与您的面谈! 这是一篇关于学校党委宣传部年终工作总结范文，由小编辑收集整理，希望可以帮助到您！ 转眼间20xx年已经结束了，学校党委宣传部的一年的工作也在恪尽职守中度过了，回顾一年的工作，党委宣传部全体教师圆满完成了

正能量的励志文章

正能量的励志文章 本文是关于正能量的励志文章，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 正能量的励志文章篇一：别把别人的梦想当成自己的 文|xx 前一阵子参加朋友聚会，听闻一朋友的青年旅馆越做越好，已经开第二家了，从原来的入不敷出到现在小有收入。想当初他砸锅卖铁地去创业开青旅，所有人都觉得撑不了多久，没想到他竟这么坚持下来，而且成功了。于是，大家都说他真棒，实现了自己的梦想。 这时，有人说，“好羡慕他是个有梦想的人，那我的梦想是什么啊?”众人突然安静了几秒。 听到有个人长长地舒了口气，他说，“其实我以前也梦想做背包客，再去丽江、大理哪里开个客栈。面朝大海，春暖花开。” 有人马上接着说，“我也是的。” “我好想去骑行xx，去世界流浪。” “我想逃离大城市，找个乡下种田，养花，养狗。” 顿时，好像打开了潘多拉盒，每个人纷纷蹦出自己的梦想。可说来说去，大家的梦想无非是去旅行、去开客栈、去骑行西藏等等，无非就是逃离现有生活的圈子，过一种没有工作没有俗务的日子。 这时，有个人说，“我的梦想很简单，就是天上掉了很多钱给我，我的要求很简单。” 大家一哄而笑，这个话题也就此结束。 可是梦想的话题从来都没有结束。从你小时候，老师就让你写作文：《我的梦想是XX》，于是你就开始写：我的梦想是老师、我的梦想是作家、我的梦

想是科学家、我的梦想是警察、我的梦想是宇航员……小时候的梦想是一个个职业，身份标识。 长大后，梦想就变成一个更为遥不可及的词。它可能不再是职业身份，而是不能到达的生活。80、90后的青年们，如果你一问，十有八九，大家心中都有过 骑行西藏梦，或者辞职说走就走梦，或者开客栈梦诸如此类的梦想。 而网络、媒体也经常在向人们传输各种旅行的梦想，环游世界、间隔年、背包客等等概念，从一开始的新鲜，到如今几乎人人皆知。关于旅行的梦想，变成一种时尚、流行的梦想。最常见到的故事可能是某个人放弃原有安稳的生活和工作，追寻自己的梦想，行走、旅行，再做一名自由职业者。 于是大多数人的梦想也变得如此相似：放弃原有的安稳，去寻找动荡而富有个性的生活方式。可是真正做到的人又有多少呢?多少人不是酒醉时说一下，回头又到自己的寻常轨迹上走着。这种感觉，不就像小时候写的作文吗?写个老师认可的标题，凑个几百字，仿佛往自己贴了一个光明的标签，可以心安地站在大众的队伍里：我也是个有梦想的人，而且我的梦想也是很棒的哦!总是写完就是了，至于真的是自己想的吗，真的能做到吗，不用管了!梦想嘛，不就是梦里想的吗!每次看到这样的人和我谈梦想，我一般开始都说如果你想好了就去做，那就支持你，有时我还是会感动一把的。可是看到他们后来的行为，我只想说你只是在做梦。梦想，在你没为它做过什么之前，它都不能叫梦想，只能叫“梦和想”!特别是，你们的梦想，真的是你自己想要的吗?是的话，你为什么没有为它做过什么?不是的话，为什么老是拿别人梦想就说是你的呢? 为什么这么多人都拿相似的梦想放在自己的头上呢?说到底，梦想是一种情感诉求。大多数生活在大城市的人们，一方面适应大城市的快节奏、高竞争度的生活，一方面又渴望能逃离现有机制，于是辞职、旅行、逃离成为大多数人的梦想。 也许会有人要来打我，“搞不好你这个人连梦想都没有，还敢说我们的梦想是拿别人的?”其实，我也有做个背包客，来个间隔年环游世界的梦想。可是，我从来没为这个梦想做过多少事，我没为它做过什么，我不敢告诉别人，我捂

社保文集篇一社保15大常见问题解答,实用,看完这篇全面搞懂,建议收藏

社保文集篇一:社保15大常见问题解答,实用,看完这篇全面搞懂,建议收藏 俗话说得好，做人不能没社保。 这么多年了，还是有很多人对社保存在种种疑问。 这篇文章就挑选了用户最常咨询锦鲤保的15大社保问题，相信下面一定会有你的问题和想要的答案。 首先，简单介绍下我们最熟悉的陌生人——“社保”。 社保，是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。 换而言之，社保属于国家福利，是国家为我们设置的最基础的保障，同时，及时缴纳社保也是我们每个公民的义务。 社保是五种保险的合称：医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险，这五种保险可以全方位保障我们每个人的基本生活。 如果不及时缴纳社保，不止享受不到这些保障，在很多一线城市，有没有社保会直接影响你的落户、摇号买房买车、子女教育等问题。 了解了社保基本概念和作用，那么我们直接开始社保15大常见问题的解答。 这里，锦鲤保提前说下，后面几天，我会再对“五险一金”来个详细解读，这篇看完，可以提前收藏，再和后面的内容来个大合集。 1、社保和新农合有什么区别？ 我们首先明确一些社保和新农合的内容。

社保：包括医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险，是国家强制要求企业和在职员工都要缴纳的保险。 新农合：新农合全称新型农村合作医疗，是国家给予农民的福利政策，只有农村户口的人可以参加。面向人群是农村户口、在家务农的农民朋友。 新农合现已与城镇居民医疗保险合并，统称城乡居民医疗保险。 社保与新农合（城乡居民医疗保险）的区别： 1）参保人员不同 社保的参保人群是所有签了劳务合同、有正式工作的人。 新农合则只有农村户口且在家务农的人才可以参保。 2）保障内容不同 社保是五险的统称，而新农合只是医疗保险。 3）缴费标准不同 社保五个险种都有相应的费用，每月缴费都好几百。 新农合则每年缴费200元左右。 4）报销比例不同 社保中的医保，主要用于在县市级医院看病报销，包括住院医疗费用、报销生育补助及普通门诊等统筹医疗费用的报销。 根据各地政策不同，报销比例一般在70%—85%左右。 新农合只有住院才可以报销（少部分城市看病就诊也可以报销），对于乡镇医院的报销比例更高一些，毕竟是针对农民朋友的福利政策。 如果是市级以上医院，新农合的报销比例在50%—70%左右。 5）参保年限不同

总经理个人简历

总经理个人简历

总经理个人简历 姓名：李先生性别：男 婚姻状况：已婚民族：汉族 户籍：江西-景德镇年龄： 45 现所在地：浙江-金华身高： 168cm 希望地区：广东、浙江、其他-其他 希望岗位：经营/管理类-(正/副)CEO/总裁/总经理 经营/管理类-厂长/副厂长 寻求职位：运营总经理、正/副总经理、正/副总裁 教育经历 2010-03 ～2012-12 菲律宾太历国立大学工商管理硕士 1984-09 ～1988-07 江西工学院化工机械本科 培训经历 2012-11 ～2012-12 金华经济技术开发区安全生产法律、法规及标准生产经营单位主要负责人安全培训合格证书 2011-10 ～2011-11 引销文化传播有限公 司引销学

2006-05 ～2006-07 香港劳动力促进局 SPC;产品设计裕度分析 2002-09 ～2002-10 富祥(深圳)电子有限公 司 ISO9001 1989-07 ～1989-08 江西省石化厅企业管理学，心理学 工作经验至今23年10月工作经验，曾在7家公司工作 **公司（2012-03 ～至今） 公司性质：合资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业 担任职位：总经理岗位类别： (正/副)CEO/总裁/总经理 工作描述： 1)领导工厂全体成员实现公司制订的产值，产品品质及营运成本目标。 2)处理厂内有关工程，制造，财务，人力资源，国内销售，物料控制，生产计划，物料采购等日常工作。 3)制订，执行公司各项方针政策。确保工厂具备足够的生产条件。 4)确保工厂产品品质和营运成本持续改进。 5)维护和改进公司的质量体系，确保公司的质量

广州市补充医疗保险参保登记须知(自由职业者篇)

广州市补充医疗保险参保登记须知(自由职业者篇) 2011-03-18 17:12:17 一、补充医疗保险费的征缴标准 每人每月的缴费标准为：缴费基数×缴费比例 缴费基数：上年度本市单位职工月平均工资 缴费比例：0.5% 二、灵活就业人员参保登记须知 （一）参保形式 灵活就业人员在参加住院和特殊门诊医疗保险的基础上，可以个人身份参加补充医疗保险。（二）征缴办法 1、补充医疗保险费由参保个人户口所属的区社会保险经办机构负责核定应缴金额，所属区的地税部门负责征收。 2、灵活就业人员的补充医疗保险费由个人缴交。 3、社会保险经办机构当月核定次月的补充医疗保险费应缴金额，灵活就业人员在核定的次月缴费。 （三）灵活就业人员补充医疗保险关系的建立和变更 灵活就业人员可向户口所属的社保经办机构申请参加补充医疗保险。 1、新参保灵活就业人员参加补充医疗保险关系的建立 灵活就业人员在首次办理参保登记时，可连同住院保险和其他险种一并向户口所属社保经办机构申请参加，并领取个人《社会保险费征收核定单》。 新参保登记须提供本人身份证、户口本原件及复印件。 2、原已参保灵活就业人员补充医疗保险关系的建立 原已参加其他社会保险的灵活就业人员，向户口所属社保经办机构提供本人身份证原件及复印件，并递交《灵活就业人员参加社会保险申请表》一式两份，申请增加补充医疗保险。

3、灵活就业人员停止补充医疗保险，向户口所属社保经办机构提供本人身份证原件及复印件，并递交《社会保险增减人员申报表》一式两份。 （四）补充医疗保险欠费的补缴 欠缴补充医疗保险费的灵活就业人员，到所属区的地税部门补缴补充医疗保险欠费。（五）注意事项 没有办理停止参加补充医疗保险手续的灵活就业人员，将被视为继续参加补充医疗保险，地税部门将继续向其征收补充医疗保险费。 三、领取失业保险金期间参加了基本医疗保险的失业人员，自愿参加补充医疗保险的，参照灵活就业人员参加补充医疗保险的办法办理参保手续；当其停止领取失业保险金时，社会保险经办机构将自动为其停止参加补充医疗保险。停止领取失业保险金后无固定就业单位的人员，如自愿继续参加补充医疗保险的，须以灵活就业人员身份，在参加住院保险的基础上，重新办理补充医疗保险参保手续。 四、退休人员的补充医疗保险关系 （一）费用来源：个人不需缴费。退休人员享受补充医疗保险待遇所需费用从本市重大疾病医疗补助金中列支。 （二）补充医疗保险关系的建立和变更： 1、退休人员无须办理补充医疗保险参保登记和缴费手续。 2007年1月1日前已退休并符合享受基本医疗保险待遇条件的退休人员，2007年1月社保经办机构自动为其参保并视作缴费。 自2007年2月1日起所有符合享受基本医疗保险待遇条件的退休人员，同时享受补充医疗保险待遇。 2．停止基本医疗保险关系的退休人员，则自动停止补充医疗保险关系。 3、退休人员死亡，补充医疗保险关系随之终止。 印刷版本：2007年第一版

总经理岗位个人简历

总经理岗位个人简历 下面是教师范文吧小编为大家整理的总经理个人简历，欢迎大家阅读。更多相关内容请关注教师范文吧个人简历栏目。总经理个人简历 姓名：xx国籍：中国 目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：广州身材：168cm 64kg 婚姻状况：已婚年龄：35岁 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：总裁助理/总经理助理：总经理肋理、商务经理/主管：市场和采购经理、行政经理/主任/主管：经理工作年限：12职称：中级 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州广州 工作经历：公司名称：广州市科帮工程技术有限公司起止年月：2007-11～2009-06 公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢 担任职务：总经理助理、市场部经理 工作描述：总经理助理的工作内容包括：

1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理; 2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调; 3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。 市场部经理的工作内容包括： 1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同; 2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本; 3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心; 4)对市场部人员进行必要的培训。 离职原因： 公司名称：广州明珠电力企业集团公司 公司性质：股份制企业所属行业：机电设备，电力，动力 担任职务：部门经理 工作描述：本人毕业进入广州明珠电力企业集团公司工作，工作经历主要包括。 1、1996年，永明实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用明珠电力集团公司的影响力和企业的资源从

中国最赚钱的自由职业

中国最赚钱的自由职业 【篇一：中国最赚钱的自由职业】 原标题：中国未来10年最赚钱的五大职业，你知道吗? 如今的时代，是发展最快的时代，也是发展最好的时代。在瞬息万 变的市场环境中，新行业、新职业层出不穷，有些老职业逐渐被淘汰，新职业广受追捧。 在如今大学生满街跑的时代，名校生、高学历人群并不一定能挣钱多，关键是是不是选择了一份好工作。在激烈竞争的人才市场，有 哪些职业集三千宠爱与一身?未来又有哪些职业最赚钱?根据相关数据，小编整理了10种未来10年最赚钱的职业。 1、资深金融分析师 资深金融分析师一般都有良好的教育背景。他们具备优秀的金融理 论素养，并且都是经过专业认证的高级金融人才，一般都是特许金 融分析师cfa持证人。高顿研究院张老师表示，金融分析师一般是在商业银行、证券公司、保险公司、基金公司等专业的金融机构上班，cfa持证人薪水一般高于同岗位人员。 中国的金融分析师分为几个等级，明星分析师、资深分析师、有一 定经验的分析师等。据说研究院的明星分析师的身价在100万-300 万不等，资深金融分析师一般都有几十万的年薪。 2、新媒体运营 这里所说的新媒体运营是指微信上大v或者有百万阅读量的自媒体 平台，或者一些运营成功的草根大号，现在很多人在自媒体创业、 运营、尝试不同的商业模式，能做好新媒体运营的人群，他们都非 常了解品牌、媒介、广告的的事儿。 有一些新媒体运营做得比较成功，那么运营人员的薪资会比一般的 文案赚n多倍。一些新媒体主打原创，写的好的文章也会设有打赏 的功能，确实有些人愿意为别人的文章买单，这也是一笔不小的额 外收入，有文字功底的自由职业者在这方面发展前途非常好。 3、移动互联网工程师 移动互联网工程师的薪资app开发、ui设计、ios开发等不同岗位 的薪资有所区别，但那些经验丰富、能力较强的工程师通常可以享 受月薪2w+的待遇。 网络工程师也有相当好前景：

3、社会保险篇

社会保险篇 1. 什么是社会保险？我国建立了哪些社会保险制度？ 社会保险是指国家通过立法，按照权利与义务相对应原则，多渠道筹集资金，对参保者在遭遇年老、疾病、工伤、失业、生育等风险情况下提供物质帮助（包括现金补贴和服务），使其享有基本生活保障、免除或减少经济损失的制度安排。 《社会保险法》第二条规定，我国建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。其中，基本养老保险制度包括职工基本养老保险制度、新型农村社会保险制度和城镇居民社会养老保险制度；基本医疗保险制度包括职工基本医疗保险制度、新型农村合作医疗制度和城镇居民医疗保险制度。 2.参加社会保险的个人享有哪些权利？ （1）有权依法享受社会保险待遇； （2）有权监督本单位为其缴费情况； （3）有权免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇权益记录； （4）有权要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务； （5）对侵害自身权益和不依法办理社会保险事务的行为，

有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 此外，还有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。 3.企业基本养老保险费的缴费基数与缴纳比例？ （1）用人单位按本单位上年度职工月平均工资总额的20%缴纳，由用人单位直接向征收部门缴纳或由征收部门委托用人单位开户银行代为扣缴。 （2）职工个人以本人上年度月平均收入作为缴费工资，按8%的比例缴纳。职工个人缴费工资高于全省上年度在岗职工平均工资300%的，以全省上年度在岗职工平均工资的300%作为缴费工资基数缴纳；低于全省上年度在岗职工平均工资60%的，以全省上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费工资基数缴纳。 4.以个人身份参加企业养老保险的人员范围？ 以个人身份参加企业养老保险的人员包括：自由职业者、在西安市务工的外来人员（不再区分城镇和农村户口）、企业下岗失业人员以个人身份继续缴纳养老保险费的，原被“买断工龄”或被一次性安置现无劳动关系者、城镇个体工商户等自谋职业者、机关、事业单位辞职、辞退人员、自动离职人员、被原单位开除、除名人员以及采取各种灵活方式就业的人员，均可按国家和省、市规定办理个人参保手续，缴纳养老保险费。

公司总经理个人简历范文

公司总经理个人简历范文 计算机级别：中级 计算机能力：熟练操作OFFICE2000,如EXECL,word,ACCESS 等,熟练操作AUTOCAD 兴趣/爱好： 其它能力：1 熟悉办公台，书柜，衣柜，实木沙发，美式橱柜，实木浴室柜和板式浴室柜，地柜等家具的生产工艺流程。 2 熟练操作OFFICE2000,如EXECL,WORD,ACCESS等. 3 有10年的家具行业生产管理经验,有8年的家具行业中高层管理经验. 4 有6年的外资企业和家具出口企业的全盘管理经验. 5 有800人以上100个柜/月家具行业管理经验 6 能独立编写家具行业的生产,物控,品质等部门的作业指导书或程序文件. 7 善于运用家具制造业的"MWD"三级计划管理制度. 8 擅长工作的计划,组织与实施,控制与改善,问题的分析与解决. 9 具有推行6S和ISO体系管理的过程,善于内部培训. 10 有一定的家具行业的人才人际关系. 工作经历 【佛山*********品厂】 职位名称：厂长，副总经理

公司行业：家具 公司性质：股份制 公司规模：500-999人 公司描述：是一家具有600多人的从事浴室柜生产的股份制企业 工作描述：1 生产部的建立 2 全面负责公司的生产管理 3 "MWD"三级生产制度的建立执行 4 顾客投诉热线的创立和顾客投诉的处理 5 推行"6S"现场管理制度 7 设立积效考核制度 8 公司组织结构和管理模式的确立 9 直接参与生产管理,编写生产作业指导书. 10 工厂二期投资工程的可行性分析和筹建. 11 分厂生产模式的建立和指导 【广东*********公司】 职位名称：副总经理 公司行业：家具 公司性质：外资企业 公司规模：1000人以上 公司描述：橱柜,浴室柜,实木门,书柜,衣柜等产品的生产 工作描述：1 全面负责生产,物控,品质,行政,技术开发部的全盘管理工作 2 以上部门的沟通和协调 3 物控,品质,技术开发部的组建 4 公司组织结构和管理模式的确立 5 直接参与生产管理,编写生产作业指导书. 6 工厂二期投资工程的可行性分析和筹建. 【广东*********具厂】

总经理个人工作简历范文

总经理个人工作简历范文 个人信息 xxx 性别：男 年龄：39岁 民族：汉族 工作经验：10年以上 居住地：浙江台州温岭市 身高：CM 户口：安徽滁州凤阳县 自我评价 多年工作通管理工作有一套自己的标准,能做好自己的同时也会让大家一起成长,一起实现梦想 求职意向 希望岗位：销售类-管理/商务-销售部经理销售类-管理/商务-销售总监经营/管理类-厂长/副厂长 寻求职位：销售总监销售经理，副总 希望工作地点：浙江台州温岭市 期望工资：/月(可面议)(要求提供住房)到岗时间：随时到岗 工作目标/发展方向 让老板解放、让员工绽放、让每个人都有实现梦想的机会! 工作经历

▌2014-01--2016-11：五金工具有限公司 所属行业：机械制造、机电设备、重工业(私营企业) 担任岗位：销售类-管理/商务/销售主管 职位名称：销售经理 职位描述：在总经理的领导下负责公司品牌的国内华东市场的销售管理工作，主要针对代理商、经销商、开发和培养维护，以及协助代理商完成公司区域销售指标。 ▌2010-01--2014-01：某公司 所属行业：汽车、摩托车及配件业(私营企业) 担任岗位：经营/管理类/首席运营官COO 职位描述：负责公司制定工作分析、绩效考核、薪酬、晋升、培训制定机制系统及公司运营战略 ▌2003-05--2005-01：南塑家庭用具制品有限公司 所属行业：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)(外资企业) 担任岗位：经营/管理类/经理助理 职位名称：部长助理经理 职位描述：2003参加一次一周职业培训，有一个主人翁精神! ▌1999-01--2003-01：江苏天工工具 所属行业：机械制造、机电设备、重工业(民营企业) 担任岗位：工业/工厂类/车间经理/主管 职位名称：主管 职位描述：从员工提升主任 教育经历

失业登记及求职证明(精选多篇)

第一篇：失业登记及求职证明 失业登记及求职证明 失业人员领榷求职证》程序 1、本市城镇失业人员进行失业登记时，应持《身份证》、户口簿和3张一寸免冠照片，本人失业前身份的有关证明，有关专业技能人员应提供《中华人民共和国技术等级证书》、《北京市就业训练结业证书》，到户口所在地的街道、镇劳动部门办理失业登记，申领《北京市城镇失业人员求职证》。 2、符合享受失业保险待遇的失业人员，应自与用人单位终止劳动合同或者工作关系之日起60日内，到户口所在街道劳动部门进行失业登记，办理领取失业保险金手续。 申领失业保险金的程序 失业人员与单位终止、解除劳动或者工作关系之日起40日内，持与单位终止、解除劳动或者工作关系的证明、户口簿、《身份证》和3张一寸免冠照片到户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理失业登记，符合领取失业保险金的，同时办理申领失业保险金手续。并从办理失业登记的次月起，持《身份证》、《失业保险金领取证》及《求职证》，按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的，可委托亲属持失业人员《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》、医院诊断证明和代领人的《身份证》代为领龋 失业保险费的核定、申报缴纳与申领失业保险待遇的须知一、缴费核定时间：每年2月15日至3月30日为新年度用人单位办理申报缴纳失业保险费核定手续的期限。 二、核定对象： 经批准的部分市属企业集团、总公司以及部分行业统筹的用人单位，市职介中心、市人才交流中心。 三、缴费核定依据： 1、《社会保险登记证》;

2、上报统计部门的《劳动情况表》; 3、《单位与职工个人缴费工资基数明细表》; 4、《北京市缴纳失业保险费人员花名册》; 5、市劳动保障行政部门批准使用外省市劳动力和本市农村劳动力的证 明;6、《北京市外来人员就业证》或《北京市用人单位招用本市农村劳动力花名册》; 7、《北京市申报缴纳失业保险费月报表》。 四、缴费核定基数 单位缴费 1、填报《劳动情况表》的用人单位，以本单位上年职工月平均工资为基数核定单位的月缴费工资基数。 2、未实行劳动工资统计制度的用人单位，以上年社会月人均工资作为基数核定单位缴费。 3、企业再就业服务中心按照调整后的月最低工资为基数核定单位缴费。 参统人员个人缴费基数 1、实行劳动工资统计制度的用人单位，参统人员以本人上年月平均工资作为个人缴纳失业保险费的缴费基数。 2、未实行劳动工资统计制度的用人单位，以上年社会月人均工资作为缴纳失业保险费的缴费基数。 3、进入企业再就业服务中心的职工，以当年社会最低工资作为缴纳失业保险费的缴费基数。 五、缴费时间与方式

自己个人缴纳社保文档6篇(1)

自己个人缴纳社保文档6篇Personal social security documents

自己个人缴纳社保文档6篇 前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：自己缴纳社保范文 2、篇章2：个人缴纳社保两种形式 3、篇章3：异地人员自己缴纳社保范本(标准版) 4、篇章4：个人缴纳社保政策规定 5、篇章5：自己缴纳社保划算样本(通用版) 6、篇章6：自己个人缴纳社保模板 篇章1:自己缴纳社保范文 个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下： 1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保（养老+医疗）；

2、参保条件：城镇户口或农转非户口； 3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局（劳动保障局）； 4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片； 5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。篇章2:个人缴纳社保两种形式【按住Ctrl键点此返回目录】 1、由单位代交。 【说明】单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险， 0.5-1%交纳失业保险； 2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。 【说明】按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。 篇章3:异地人员自己缴纳社保范本(标准版)【按住Ctrl键点此返回目录】

总经理个人简历修订版

总经理个人简历集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

总经理个人简历 姓名：李先生性别：男 婚姻状况：已婚民族：汉族 户籍：江西-景德镇年龄：45 现所在地：浙江-金华身高：168cm 希望地区：广东、浙江、其他-其他? 希望岗位：经营/管理类-(正/副)CEO/总裁/总经理 经营/管理类-厂长/副厂长 寻求职位：运营总经理、正/副总经理、正/副总裁 教育经历 2010-03～2012-12菲律宾太历国立大学工商管理硕士 1984-09～1988-07江西工学院化工机械本科 培训经历 2012-11～2012-12金华经济技术开发区安全生产法律、法规及标准生产经营单位主要负责人安全培训合格证书 2011-10～2011-11引销文化传播有限公司引销学 2006-05～2006-07香港劳动力促进局SPC;产品设计裕度分析 2002-09～2002-10富祥(深圳)电子有限公司ISO9001 1989-07～1989-08江西省石化厅企业管理学，心理学 工作经验至今23年10月工作经验，曾在7家公司工作 **公司（2012-03～至今） 公司性质：合资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业 担任职位：总经理岗位类别：(正/副)CEO/总裁/总经理

工作描述：1)领导工厂全体成员实现公司制订的产值，产品品质及营运成本目标。 2)处理厂内有关工程，制造，财务，人力资源，国内销售，物料控制，生产计划，物料采购等日常工作。 3)制订，执行公司各项方针政策。确保工厂具备足够的生产条件。 4)确保工厂产品品质和营运成本持续改进。 5)维护和改进公司的质量体系，确保公司的质量目标得以实现。 6)确保工厂遵守相关法规，特别是安全和环保法规等。 7)保证厂内安全生产和无种族和地域歧视。 8)制定公司的发展规划、月度、年度及两年期工作计划。 9)完成董事长交办的其它工作。 10)规划和执行生产能力的调整（基于设备，人力，物料供应等）以满足工厂长期和短期生产需求。 11)定期向董事长提交各种文件和工作报告以及时反馈工厂的发展进程。 2012年各项关键考核指标达成情况良好并得到董事会的高度评价：销售收入完成年度计划的105%，较上年增长了30%；净利润完成年度计划的150%，较上年增长了95%。 离职原因：寻求发展 **公司（2009-07～2010-07） 公司性质：民营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件 担任职位：集团副总裁，跃进镁业总经理岗位类别：(正/副)CEO/总裁/总经理 工作描述：太原市跃进镁业有限公司是在环保要求的前提下，采用先进的生产技术以建立高效率的现代化深加工生产体系并实施国家级“镁合金净化及连铸技术产业化示范工程”高新材料专项项目而投资建立的生产企业。现已形成镁合金冶炼、熔炼；镁合金压铸、型材挤压为一体的加工企业；是国内屈指可数的最具完整的镁合金深加工专业企业之一。期间，我主要取得了以下工作成绩： 1、通过对镁合金深加工行业进行深入细致的市场调研，我制定了《跃进镁业***年战略规划书》，为企业的中长期发展指明了方向。 2、为了全面进军汽车零部件制造业，我对企业生产体系进行了全面的规划和重新设计，及时指出公司仓储系统存在严重的管理缺陷，提出新建原镁仓库、整改镁合金仓

总经理个人简历范文

姓名：莫莉国籍：中国 目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：广州身材： 168 cm 64 kg 婚姻状况：已婚年龄： 35 岁 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：总裁助理/总经理助理：总经理肋理、商务经理/主管：市场和采购经理、行政经理/主任/主管：经理 工作年限： 12 职称：中级 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求： 3500--5000 希望工作地区：广州广州 工作经历：公司名称：广州市科帮工程技术有限公司起止年月：2007-11 ～ 2009-06 公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢 担任职务：总经理助理、市场部经理 工作描述：总经理助理的工作内容包括： 1）协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理； 2）公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调； 3）对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。 市场部经理的工作内容包括： 1）做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同； 2）与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本； 3）对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心；4）对市场部人员进行必要的培训。 离职原因： 公司名称：广州明珠电力企业集团公司 公司性质：股份制企业所属行业：机电设备，电力，动力 担任职务：部门经理 工作描述：本人毕业进入广州明珠电力企业集团公司工作，工作经历主要包括。 1、1996年，永明实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用明珠电力集团公司的影响力和企业的资源从事燃料油的贸易；同时负责公司办公室的日常用品采购和行政方面的工作。 2、1998年，集团公司与中评资产评估事务合作成立华南分所，本人担任分所经理助理。协助分所经理处理日常工作，内部文件的整理归档；公司高层管理会议的会议安排，执行；跟进公司项目的进展，筹办公司内部活动等。 3、1999年，调任新开办的广州园林旅游公司开发区分公司副经理，工作包括负责对外协调与客户的关系，对大客户的跟进；公司内部的行政管理，各部门间组织协调。 4、2001年，调回永明实业公司任贸易部经理，全面负责对外燃料油贸易和运输方面相关工作的联系。 5、2003年到2007年，到明珠油库任经理职位，全面负责油库工作。工作内容包括： 1）组织、协调好油库各组人员的工作安排、保障油库的安全运行； 2）建立、完善好油库的各项管理制度，对员工的绩效考核和技能培训；

个人职业生涯规划之自我评估篇

个人职业生涯规划之自我评估篇 自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的了解，也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试，以及对自己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。自我评估的目的，是认识自己、了解自己，从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。 1、职业生涯机会的评估 职业生涯机会的评估，要紧是评估周边各种环境因素对自己职业生涯进展的阻碍。在制定个人的职业生涯规划时，要充分了解所处环境的特点、掌握职业环境的进展变化情况、明确自己在那个环境中的地位以及环境对自己提出的要求和制造的条件等等。只有对环境因素充分了解和把握，才能做到在复杂的环境中避害趋利，使你的职业生涯规划具有实际意义。环境因素评估要紧包括：组织环境、政治环境、社会环境、经济环境。 2、确定职业进展目标 俗话讲：“志不立，天下无可成之事。”立志是人一辈子的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。在准确地对自己和环境做出了评估之后，我们能够确定适合自己、有实现可能的职业进展目标。在确定职业进展的目标时要注意自己性格、兴趣、特长与选定职业的比配，更重要的是考察自己所处的内外环境与职业目标是否相适应，不能妄自菲薄，也不能好高骛远。合理、可行的职业生涯目标的确立决定了职业进展中的行为和结果，是制定职业生涯规划的关键。 3、选择职业生涯进展路线 在职业目标确定后，向哪一路线进展，如是走技术路线，依旧治理路线，是走技术+治理即技术治理路线，依旧先走技术路线、再走治理路线等，如今要做出选择。由于进展路线不同，对职业进展的要求也不同。因此，在职业生涯规划中，必须对进展路线做出抉择，以便及时调整自己的学习、工作以及各种行动措施沿着预定的方向前进。 4、制定职业生涯行动打算与措施 在确定了职业生涯的终极目标并选定职业进展的路线后，行动便成了关键的环节。那个地点所指的行动，是指落实目标的具体措施，要紧包括工作、培训、教育、轮岗等方面的措施。对应自己行动打算可将职业目标进行分解，即分解为短期目标、中期目标和长期目标，其中短期目标可分为日目标、周目标、月目标、年目标，中期目标一般为三至五年；长期目标为五至十年。 分解后的目标有利于跟踪检查，同时能够依照环境变化制定和调整短期行动打算，并针对具体打算目标采取有效措施。职业生涯中的措施要紧指为达成既定目标，在提高工作效率、学习知识、掌握技能、开发潜能等方面选用的方法。行动打算要对应相应的措施，要层层分解、具体落实，细致的打算与措施便于进行定时检查和及时调整。 5、评估与回馈 阻碍职业生涯规划的因素很多，有的变化因素是能够预测的，而有的变化因素难以预测。在此状态下，要使职业生涯规划行之有效，就必须不断地对职业生涯规划执行情况进行评估。首先，要对年度目标的执行情况进行总结，确定哪些目标已按打算完成，哪些目标未完成。然后，对未完成目标进行分析，寻出未完成缘故及进展障碍，制定相应解决障碍的对策及方法。最后，依据评估结果对下年的打算进行修订与完善。假如有必要，也可考虑对职业目标和路线进行修正，但一定要慎重考虑。 6、职业锚测评 职业锚测评结合中国实际情况等多层次情愿进行分析，得出最后职业生涯规划结论。Career Anchor之一：技术/职能。“我拿到了博士学位，差不多有了一定的学术地位。治理是非常累的情况。千万不让我管事，我只想做化工专家。”有类似办法的，就是这类人。Career Anchor之二：治理才能。“我喜爱作决策、不怕冒风险。我不怕得罪人。我希望最终