行业及职业分类表--2009年版
行业及职业分类表
企业所属行业分类表
附件4 企业所属行业分类表 企业分类表 说明：1、制造业按照附件2《企业分类表》中的行业领域分为时尚产业及优势产业两大类。备注说明：1.时尚产业为结合深圳传统产业情况进行分类，服装、钟表、眼镜、珠宝、家具属深圳市时尚产业。2.制造业产业分类名称及专业分类依据《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》并参照《国民经济行业分类》GB/T 4754-2011编制。 2、战略新兴产业按照附件2《企业分类表》中的行业名称进行分类。备注说明：战略性新兴产业的专业分类依据为《深圳互联网产业振兴发展政策》深府〔2009〕238号、《深圳互联网产业振兴发展规划（2009—2015年）》，《深圳生物产业振兴发展政策》深府〔2009〕180号、《深圳生物产业振兴发展规划（2009-2015年）》，《深圳新能源产业振兴发展政策》深府〔2009〕240号、《深圳新能源产业振兴发展规划（2009-2015年）》，《深圳新材料产业振兴发展政策》深府〔2011〕124号、《深圳新材料产业振兴发展规划（2011—2015年）》，《深圳新一代信息技术产业振兴发展政策》深府〔2011〕210号、《深圳新一代信息技术产
业振兴发展规划（2011—2015年）》，《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》，并参照《战略性新兴产业分类（2012）》（试行），进行战略新兴产业专业分类。 3、未来产业按照附件2《企业分类表》中的行业名称进行分类。备注说明：未来产业的专业分类依据为《深圳市未来产业发展政策》深府〔2013〕122号、《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》、《深圳市航空航天产业发展规划（2013—2020年）》、《深圳市生命健康产业发展规划（2013—2020年）》、《深圳市海洋产业发展规划（2013—2020年）》。 4、建筑业按照附件2《企业分类表》中的行业类别独立成为一类。备注说明：建筑业产业分类名称及专业分类内容参照《国民经济行业分类》GB/T 4754-2011编制。 5、其它产业为一类。
六类职业分类表(2015)
六类职业分类表 1.行业分类表 J001机关团体、企事业单位F001纺织业及成衣业 M001牧业Z002造纸业 N001农业J003家具、五金制造业 Y005渔业S002手工艺品业 L001林业D003电线电缆业 K002矿物、石油、天然气开采业S001食品饮料加工业 L002陆运业B001玻璃制造业 T002铁路、地铁运输业X001新闻广告业 H001航运业Y003医疗卫生业 K001空运业Y006娱乐业 C001餐旅业W001文教、图书、出版业J004建筑工程Z007宗教机构 T001铁路、公路、地铁工程Y004邮政电信业 Z001造船业S003水利工程 Z005装潢业、地质、工程施工W002瓦斯 G001钢铁制造业Y002一般商业 D001电子业Z006自由业 D002电机业Y001一般服务业 S005塑胶橡胶制造业J006军警系统 S004水泥制造业（包括水泥、石膏、石灰、陶器）J005金融服务业（银行、保险、信托、证券） H002化工业Z008资讯业 Z003炸药业Z004职业运动Q001汽车、机车制造业与修理业M002木材加工业 Q002其它人员 第1页共23页
2.职业分类表
Y005007捕渔人（沿海）6 Y005008水产实验人员（室内）1 Y005009渔业生产船员拒保 Y005010渔网具装配工2 Y005011水产品加工人员3 Y005012水产养殖潜水工6 Y005013水产实验人员（室外）3 Y005014水产品营业员2 Y005015水产品搬运工3 Y005016晒盐工人3 Y005017远洋渔船船员/近海渔船船员拒保L001林业L001002伐木工人6 L001003运材车辆之司机及押运人员6 L001004起重机之操作人员6 L001005装运工人、挂钩工人6 L001007护林员4 L001008造林更新工4 L001009森林防火员6 L001010林木种苗工、营林试验工2 L001011实验室育苗栽培人员1 L001012自然保护区巡视监测员3 L001013森林病虫害防治员2 L001014野生动物保护员6 L001015野生植物保护员3 L001016动植物标本员3 K002矿物、石油、天然气开采业K002001矿工（道内）拒保K002004经营者（坑外作业不到现场者）1 K002005经营者（坑外作业现场监督者）4 K002006经理人员2 K002007矿寻工程师、技师、领班4 K002009矿山安全监测工4 K002010海上所有作业人员（潜水员、海洋地质取样工拒保）6 K002002采石业工人拒保K002003采砂业工人拒保K002011行政人员（油矿开采）2 K002012工程师3 K002013技术员5 K002014油气管道保护工5 K002015钻勘设备安装换修保养工5 K002016钻井工人5 K002017矿物处理人员4 K002018露天采矿挖掘机、钻孔机司机6
团险工作计划
篇一：团险市场调查与工作计划 团险市场调查与工作计划 为了使团险工作能够顺利开展达成公司的各项任务，现就团险工作的思路做初步的梳理，以便未来工作的开展。 一．我们公司团险工作的优劣势分析。 1．优势： a．有领导的高度重视，都江堰公司总经理室有一位总经理专门负责团险工作，也成立 了独立的团险职能部门。 b．有个险团队做依托，公司现有个险营销团队有一百多人。有广泛的人脉关系。 c．有一定的开拓市场的能力，团险相关人员有多年的工作经验，积累了丰富的工作经验，也与多个单位建立了友好的合作关系。 2．劣势： a．大部分企业和事业单位已经于今年年初买过今年的保险。 b．学平险的小学和初高中部分已经被教育部门指定了保险公司（大地和人保财险） c．银行较好网点已被其他同行占据。 公众对我们和国寿区分不清。 d．银行员工对我们陌生，对他们的激励和培训有一定的难度。 e．很多单位与个人已经与一些保险公司建立了良好的合作关系。 f．建工险方面各家保险公司进行了激烈的价格战争，以至于进入市场后，我们的业 绩和利润将十分收局限。 二．如何开拓渠道。 1．利用相关人员已有的关系。 a．团险与银保部人员已有的关系。 b．个险营销人员的关系。 c．银行柜面营业员的关系。 d．银行客户经理的关系。 2．与其他部门，公司合作。 a．与公司个险人员的合作，建立激励机制，让他们乐于介绍团险业务和乐于卖团险卡单。 b．与财险公司合作，极力达成与他们资源和客户共享（使他们的客户成为我们的客户）我们做寿险的同时可以帮助他们做财险或给他们介绍我们的客户。 c．与银行合作，与银行接成战略伙伴关系，大力培养他们的营业员与客户经理使他们 成为我们的“业务员”，最后结果使银行员工和银行获利我们也能完成我们的保费目标。三．我们主要销售的产品及渠道。 1．团体年金 团体年金政策支持力度加大。2006年，财政部、国资委、劳动保障部、保监会、银监会相继出台政策支持企业年金发展，全国多数省市的“十一五”规划明确提出积极促进企业年金的发展，23个省市出台企业年金税收优惠政策。与此同时，存量年金运作模式逐渐明朗，劳动保障部发布了《关于进一步加强社会保险基金管理监督工作的通知》，明确地方社保机构经办的企业年金必须在2007年底之前全部退出市场，交由具有企业年金管理资格的机构进行管理，这意味着存量企业年金开始进行市场化转型。 大型企业示范效应明显。2006年，劳动保障部先后批复中国光大银行、中国银行股份有限公司、中国人民财产保险股份有限公司、中国建银投资有限责任公司、中央汇金投资有限责任公司等央企的企业年金方案，联想集团、海尔集团、东风汽车等大型企业集团也相继建立企
2009版焊工国家职业技能标准2009版
焊工国家职业技能标准 （2009年修订） 1.职业概括 1.1 职业名称 焊工。 1.2 职业定义 操作焊接和气割设备，进行金属工件的焊接或切割成型的人员（焊工包括手工焊工和焊接操作工。手工焊工是指用手操持焊钳、焊枪、焊炬进行焊接的人员；焊接操作工是指从事机械化焊接和自动化焊接的操作人员）。 1.3职业等级 本职业共设五个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。 1.4职业环境 室内、外及高空作业且大部分在常温下工作（个别地区除外），施工中会产生一定的光辐射、烟尘、有害气体和环境噪声。 1.5职业能力特征 具有一定的学习理解和表达能力；手指、手臂灵活，动作协调；视力良好，具有分辨颜色色调和浓淡的能力。 1.6基本文化程度 初中毕业。 1.7培训要求 1.7.1培训期限 全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：初级不少于280标准学时；中级不少于320标准学时；高级不少于240标准学时；技师不少于180标准学时；高级技师不少于200标准学时。 1.7.2培训教师 培训初级、中级、高级的教师应具有本职业技师及以上职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；培训技师的教师应具有本职业高级技师职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格；培训高级技师的教师应具有本职业高级技师职业资格证书2年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格。 1.7.3 培训场地设备 理论知识培训应具有可容纳30名以上学员的标准教室；技能操作培训场所面积达到80㎡以上且能安排8个以上工位，通风良好，安全设施完善，有相适应的设备和必要的工具、卡具。 1.8 鉴定要求 1.8.1 适用对象 从事或准备从事本职业的人员。 1.8.2申报条件 —初级（具备以下条件之一者） （1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （2）在本职业连续见习工作2年以上。 （3）本职业学徒期满。
企业所属行业分类表
附件4 企业所属行业分类表 企业分类表 序号910 11 12 13 14 15 16 17建筑业 其它产业未来产业 战略新兴产业及未 来产业战略新兴产业优势产业 制造业时尚产业 行业类别行业领域行业名称 服装 钟表 眼镜 黄金珠宝 家具
皮革 内衣 生物产业 互联网 新能源 新材料 新一代信 息技术 航空航天 生命健康 海洋生物备注 说明： 1、"制造业按照附件2《企业分类表》中的行业领域分为时尚产业及优势产业两大类。备注说明： 1."时尚产业为结合深圳传统产业情况进行分类，服装、钟表、眼镜、珠宝、家具属深圳市时尚产业。 2."制造业产业分类名称及专业分类依据《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》并参照《国民经济行业分类》GB/T 4754-2011编制。 2、战略新兴产业按照附件2《企业分类表》中的行业名称进行分类。备注说明： 战略性新兴产业的专业分类依据为《深圳互联网产业振兴发展政策》深府〔2009〕238号、《深圳互联网产业振兴发展规划（2009—2015年）》，《深圳生物产业振兴发展政策》深府〔2009〕180号、《深圳生物产业振兴发展规划
（2009-2015年）》，《深圳新能源产业振兴发展政策》深府〔2009〕240号、《深圳新能源产业振兴发展规划（2009-2015年）》，《深圳新材料产业振兴发展政策》深府〔2011〕124号、《深圳新材料产业振兴发展规划（2011—2015年）》，《深圳新一代信息技术产业振兴发展政策》深府〔2011〕210号、《深圳新一代信息技术产业振兴发展规划（2011—2015年）》，《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》，并参照《战略性新兴产业分类 （2012）》（试行），进行战略新兴产业专业分类。 3、未来产业按照附件2《企业分类表》中的行业名称进行分类。备注说明： 未来产业的专业分类依据为《深圳市未来产业发展政策》深府〔2013〕122号、《深圳市产业结构调整优化和产业导向目录（2013年）》、《深圳市航空航天产业发展规划（2013—20年）》、《深圳市生命健康产业发展规划（2013—20年）》、《深圳市海洋产业发展规划（2013—20年）》。 4、建筑业按照附件2《企业分类表》中的行业类别独立成为一类。备注说明： 建筑业产业分类名称及专业分类内容参照《国民经济行业分类》GB/T 4754-2011编制。 5、其它产业为一类。
中国人寿职业分类表 - 副本
中国人寿职业分类表 大分 类 中分类小分类寿险意外 一般 职业机关、团体、公 司000101 公务员、职员（内勤） 000102 维修工、司机（外勤） 000103 其他工作人员 标准费率 1 2 1 01 农牧业 农业 010101种植业 010102养殖业 010103果农 010104苗圃工 010105农业管理人员（不亲自作业） 010106农业技师 010107农业工人 010108农业机械操作或维修人员 010109农业实验人员 010110农副特产品加工人员 010111热带作物生产人员 010112长短工 010113农具商 1 2 2 1 1 2 2 3 1 2 2 3 2 畜牧业 010201畜牧管理人员（不亲自作业） 010202圈牧人员 010203放牧人员 010204兽医 010205动物疫病防治人员 010206实验动物饲养人员 010207草业生产人员 010208家禽、家畜等饲养人员 010209其它畜牧业生产人员 010210畜牧管理人员（亲自作业） 010211昆虫（蜜蜂）饲养人员 010212宠物健康护理员 1 2 3 1 1 2 2 2 2 3 3 3 02 渔业 内陆渔业 020101渔场管理人员（不亲自作业） 020102渔场管理人员（亲自作业） 020103养殖工人（内陆） 020104养殖工人（沿海） 020105捕鱼人（内陆） 020107水产实验员（室内） 020108捕鱼人（沿海） 020109水产品加工人员 020110水族馆经营者 标准费率 标准费率 标准费率 标准费率 +3 标准费率 +3 标准费率 标准费率 1 2 2 4 3 1 4 1 2 海上渔业 （备注3） 020201海洋渔船船员 020202近海渔业 020203远海渔业 +6 +6 +6 特别 费率
最新职业分类表资料
中国人民保险公司意外伤害保险职业分类表 大分类中分类小分类职业类别 00 一般职业 0001 机关．团 体．公司 000101 公务员．职员 000102 维修工．司机 000103 其他工作员 1 2 1 01 农牧业 0101 农业 010101 种植业者 010102 养殖业者 010103 果农 010104 苗圃工 010105 农业管理人员（不亲自作业） 010106 农业技师 010107 农业工人 010108 农业机械操作或维修人员 010109 农业实验人员 010110 农副特产品加工人员 010111 热带作物生产人员 1 2 2 1 1 2 2 3 1 2 2 0102 畜牧业 010201 畜牧管理人员（不亲自作业） 010202 圈牧人员 010203 放牧人员 010204 兽医 010205 动物疫病防治人员 010206 实验动物饲养人员 010207 草业生产人员 010208 家禽．家畜等饲养人员 010209 其它畜牧业生产人员 1 2 3 1 1 2 2 2 2 02 渔业 0201 内陆渔业 020101 渔场管理人员（不亲自作业） 020102 渔场管理人员（亲自作业） 020103 养殖工人（内陆） 020104 养殖工人（沿海） 020105 捕鱼人（内陆） 020107 水产实验人员（室内） 020108 捕鱼人（沿海） 020109 水产品外加工人员 1 2 2 4 3 1 4 1 0202 海上渔业 020201 海洋渔船船员 020202 近海渔业 船长等管理人员 工程师 大副．二副．三副 甲板手 捕鱼人 厨师 雷达操作员 020203 远洋渔业 船长等管理人员 工程师 大副．二副．三副 甲板手 捕鱼人 厨师 雷达操作员 特别费率 03 木材森林业 0301 造林业 030101 山林管理员 030102 山地造林工人 030103 森林防火员 2 3 6 1
卡式电子保单中投保人的认定
卡式电子保单中投保人的认定 内容提要: 购卡人购得自助式保险卡时保险合同成立并生效，一般情况下，购卡人是投保人。但在卡被转让，购卡人与激活人不是同一人时，购卡人将该卡及其附随的为某人获得相应保险保障的投保权利转让，受让人通过激活或委托他人激活自助式保险卡成为投保人。 ■案号一审：（2011）鼓商初字第396号 【案情】 原告：顾建华。 被告：华夏人寿保险股份有限公司江苏分公司。 2010年4月初，顾建华为其案外人施必华等多名公司员工购买了“特惠保自助式保险卡”，并将其中一张交给施必华。后施必华委托他人
以自己为被保险人激活了该卡，打印出的电子保单载明：保险责任期间自2010年4月4日起至2011年4月3日；意外伤害最高保险金额3万元，保险金额=最高保险金额×职业类别赔付比例；被保险人职业类别与赔付比例对应为：1 -3类100% ，4类80%，5类40%，6类20%，拒保职业0%；依据被保险人出险时所从事的工作或活动确定其职业类别，并按规定的比例进行相应保险金的给付。 “特惠保自助式保险卡”系由投保人自行在网上激活的自助式保险卡，背面印制的内容有：卡号、密码；投保流程。出售时随自助式保险卡一并交付给客户的还有产品说明手册。网上激活过程中，投保人须先阅读保险条款等内容，并在投保声明页面中“1.本人认可并接受网上投保方式，愿以此种方式与华夏人寿保险股份有限公司签订保险合同； 2.本人已详细阅读投保须知和保险条款，对各项保险责任和除外责任均已了解并同意”的提示内容下方，点击“同意”并“确定”后，才能进入后续的激活程序，否则不能激活自助式保险卡，无法形成电子保单。 2010年12月21日，施必华在安装维修塔机过程中不慎坠落，经抢救无效死亡。施必华出险时从事的工作，对应《团险职业分类表》中的4类人员即建筑公司水电工。顾建华为其垫付医疗费用29万元，
职业分类与代码表
职业分类与代码表 本次调查职业编码采用第五次全国人口普查所使用的职业分类与代码表。本职业分类采 用三位代码。第一位表示大类；第二位表示中类；第三位表示小类。大类和中类之间用短线“－”隔开，以示区别。第一类用0 表示；第二大类用1/2 表示，占1、2 两个数字；第六大类用6/7/8/9 表示，占用6、7、8、9 四个数字；第八大类直接用999 表示；其余各大类均占用一个数字。 代码分类名称 大类0 国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人 0-1 中国共产党中央委员会和地方各级党组织负责人 0-10 中国共产党中央委员会和地方各级党组织负责人 0-2 国家机关及其工作机构负责人 0-21 国家权力机关及其工作机构负责人 0-22 人民政协及其工作机构负责人 0-23 人民法院负责人 0-24 人民检察院负责人 0-25 国家行政机关及其工作机构负责人 0-29 其他国家机关及其工作机构负责人 0-3 民主党派和社会团体及其工作机构负责人 0-31 民主党派负责人 0-32 工会、共青团、妇联等人民团体及其工作机构负责人 0-33 群众自治组织负责人 0-39 其他社会团体及其工作机构负责人 0-4 事业单位负责人 0-41 教育教学单位负责人 0-42 卫生单位负责人 0-43 科研单位负责人 0-49 其他事业单位负责人 0-5 企业负责人 0-50 企业负责人 大类1/2 专业技术人员 1-1/1-2 科学研究人员 1-11 哲学研究人员 1-12 经济学研究人员 1-13 法学研究人员 1-14 社会学研究人员 1-15 教育科学研究人员 1-16 文学、艺术研究人员 224 代码分类名称 1-17 图书馆学、情报学研究人员1-18 历史学研究人员 1-19 管理科学研究人员 1-21 数学研究人员 1-22 物理学研究人员 1-23 化学研究人员 1-24 天文学研究人员 1-25 地球科学研究人员 1-26 生物科学研究人员 1-27 农业科学研究人员 1-28 医学研究人员 1-29 其他科学研究人员 1-3/1-4/1-5/1-6 工程技术人员1-31 地质勘探工程技术人员 1-32 测绘工程技术人员 1-33 矿山工程技术人员 1-34 石油工程技术人员 1-35 冶金工程技术人员 1-36 化工工程技术人员 1-37 机械工程技术人员 1-38 兵器工程技术人员工 1-39 航空工程技术人员 1-41 航天工程技术人员 1-42 电子工程技术人员 1-43 通信工程技术人员 1-44 计算机与应用工程技术人员1-45 电气工程技术人员 1-46 电力工程技术人员 1-47 邮政工程技术人员 1-48 广播电影电视工程技术人员1-49 交通工程技术人员
职业分类与代码
中国职业分类与代码 创业论坛 2009-07-13 21:43 阅读175 评论2 字号：大中小 大类： 0－1：各类专业、技术人员 2：国家机关党群组织、企事业单位负责人 3：办事人员和有关人员 4：商业工作人员 5：服务性工作人员 6：农、林、牧、渔劳动者 7－9：生产工人、运输工人和有关人员 说明： 本职业分类采用三位阿拉伯数字代码，第一位数表示大类，第二位数表示中类，第三位数表示小类。 第一大类占用0和1两个数字，第七大类用7/8/9，占用7、8、9三个数字；第十大类用罗马字符“X”表示，其余各大类均占用一个数字。 代码分类名称 大类0/1 各类专业、技术人员 01/02 科学研究员 011 哲学研究人员 012 社会学研究人员 013 经济学研究人员 014 法学研究人员 015 教育学研究人员 016 文学、艺术研究人员 017 图书馆学、情报学研究人员 018 历史学研究人员 019 理学研究人员 020 工学研究人员 021 农学研究人员 022 医学研究人员 029 其他科学研究人员 03/04 工程技术人员和农林技术人员 031 城市建筑规划技术人员 032 土木建筑工程技术人员 033 电气和电子工程技术人员
034 机械工程技术人员 035 化工工程技术人员 036 冶金工程技术人员 037 矿业工程技术人员 038 工业管理技术人员 039 测绘、水文技术人员 040 气象、地震技术人员 041 地质工程技术人员 042 轻工、纺织技术人员 043 食品、饮料技术人员 044 农业技术人员 045 林业技术人员 046 兽医 049 其他工程技术人员和农林技术人员05 科学技术管理人员和辅助人员 051 科技管理人员 052 科学技术辅助人员 06 飞机和船舶技术人员 061 飞机驾驶员和领航人员 062 飞机机械技术人员 063 船舶指挥和领航人员 064 船舶轮机技术人员 069 其他飞机、船舶技术人员 07/08 卫生技术人员 071 医生 072 中西药剂人员 073 护理人员 074 城市街道群防员 075 农村乡村卫生技术人员 089 其他卫生技术人员 09 经济业务人员 091 经济计划人员 092 统计人员 093 财会人员和审计人员 094 劳动工资人员 095 调度人员 096 税务人员和工商管理人员 097 金融业务人员 098 海关检察人员 099 其他经济业务人员 10 法律工作人员 101 审判人员 102 检察人员
学科分类与代码(2009)
全国普通高等学校本科专业目录(2009) 0101 哲学类 010101 哲学 010102* 逻辑学010103* 宗教学010104W 伦理学 0201 经济学类 020101 经济学 020102 国际经济与贸易020103 财政学020104 金融学 020105W 国民经济管理020106W 贸易经济020107W 保险 020109W 金融工程020110W 税务 020111W 信用管理020112W 网络经济学020113W 体育经济020114W 投资学020115W 环境资源与发展经济学020116S 海洋经济学 0301 法学类 030101 法学 030103S 知识产权030120W 监狱学 0302 马克思主义理论类 030201* 科学社会主义与国际共产主义运动030202* 中国革命史与中国共产党党史0303 社会学类 030301* 社会学030302 社会工作030303W 家政学030304W 人类学 0304 政治学类
030401 政治学与行政学030402 国际政治030403* 外交学 030404 思想政治教育 030406W 国际政治经济学030407S 国际事务 0305 公安学类 030501 治安学030502 侦查学030503 边防管理030504W 火灾勘查030505W 禁毒学030506W 警犬技术 030507W 经济犯罪侦查030508W 边防指挥030509W 消防指挥030510W 警卫学 0401 教育学类 040101 教育学040102 学前教育040103 特殊教育040104 教育技术学040105W 小学教育040106W 艺术教育040107W 人文教育040108W 科学教育 040109S 言语听觉科学 0402 体育学类 040201 体育教育040202* 运动训练040203 社会体育 040204* 运动人体科学040205* 民族传统体育 0403 职业技术教育类 040301 农艺教育040302 园艺教育 040303 特用作物教育040304 林木生产教育040305 特用动物教育040306 畜禽生产教育040307 水产养殖教育040308 应用生物教育040309 农业机械教育 040310 农业建筑与环境控制教育040311 农产品储运与加工教育040312 农业经营管理教育040313 机械制造工艺教育
保险职业分类表
保险职业分类表 2009年12月07日00:00 来源：专稿爱意汽车 职业类别工种描述 一类纯文职人员，从事非体力劳动人员：公司管理人员、研发人员、文职人员、柜 面人员；教师；设计师；财务人员；法官、律师、书记员；警卫行政及内勤人员； 编辑；医生、护士；工程师；试验室人员(化学、核能、放射实验人员除外)、质检 员；仓库管理员等 二类从事少量体力劳动非纯文职人员：机关、企事业单位外勤人员(如银行信贷员、销售人员、采购人员、报关员)；外勤记者(非战地记者)；清洁工(非从事高空作业、公路清扫)；导游；餐饮、酒店服务业服务员；制造业车间主任、领班；电影、电视业人员(非跑片员、武打演员、特技演员、机械工、电工、布景搭设人员)；高尔夫 球场、保龄球场、球场、游泳池、海水浴场、游乐园的教练、球童、服务员、记分 员、管理员、服务员；门卫；理发师、美容师、洗衣店工人；学生；公共事业抄表 员、收费员；批发、零售业商人；家政人员、退休人员、个体工商户；桌球、羽毛 球、游泳、射箭、溜冰、射击、举重、民俗体育活动、手球、乒乓球教练 三类内陆渔业养殖工人、水产品加工人员；非营运汽车司机及随车人员；航运稽查 员；厨师；造修船业工程师；土木建筑业领班、监工；土木建筑承包商；电子业工 人；仪器、仪表制造业工人；纺织及成衣业工人；食品饮料制造业工人；烟草业工 人；文具制造业工人；塑胶业工人；橡胶业工人；包装工人；新闻杂志业装订工、 送货员；舞蹈演员；酒家、歌厅工作人员；物业保安；司法警察；工商、税务执法 人员；汽车教练；健身教练；体操教练；篮球教练；橄榄球教练；游泳、网球、垒 球、溜冰、篮球、田径、体操、帆船、泛舟、手球、橄榄球、乒乓球职业运动员 四类农牧业人员；沿海养殖工人、内陆捕鱼人；护林员；野生植物保护人员；人力 三轮车夫；营运汽车司机及随车人员；搬运工人、装卸工人；铁路维护工；铁路保 安；航运领航员、饮水员、缉私人员、拖船/轮渡驾驶员及工作人员；飞机洗刷人员、机械员、修护人员；土木工程建筑业工人(不含外墙及高空作业)；安装工人(非高空 作业)；装潢人员(非高空作业)；印刷厂工人；地质探测员(山区、海上)；加油站人 员；制药厂工人；铁工厂、机械厂工人；板金工、车床工、水电工、电镀工、铣床 工、冲床工、钻床工、铲车工、钳工、焊工、铸造工；化工产品生产人员；造纸业、床垫及枕头制造业、陶器业工人；砖瓦厂、水泥厂工人；玻璃厂工人；广告业拍摄 人员、广告牌制作人员(室内)；电影、电视业机械工、电工、布景搭设人员；城管 人员；兽医、兽栏清洁工； 邮政外勤人员、快递人员；电讯及电力业工人(不含高空作业)；交警、治安人员；无业人员；篮球球员；排球、击剑、棒球教练； 五类野生动物保护人员；木材加工业工人；石材加工业工人；家具厂工人；五金工具厂工人；危险品运输司机及随车人员；拖拉机驾驶人员；铁路道路铺设工、修路工；码头工人及领班；
2009年团险上半年工作总结
新沂支公司上半年工作总结 2009年上半年，团险部在认真贯彻落实公司各项方针政策，大力发展各项业务的过程中，在公司经理室的正确领导下，在公司各部门的支持配合下，全体团险人员团结拼搏不懈进取，努力完成团险的各项业务指标，队伍建设，业务发展，组织管理等方面取得了一定的成绩。现总结如下： 一、业务发展总体情况 年初，根据公司下达的2009年团险业务发展计划，全体人员统一思想，达成共识：排除困难，争取完成目标。思想上高度重视，行动上做到明确目标到人，责任到人，考核到人。截至6月30日，共实现寿险新单保费30.15万元，完成年计划的8.38% ，实现短险保费84.07万元，实现年计划的31.14% 。其中意外险保费57.02万元，累计赔款19.76万元，赔付率35%。健康险保费27.05万元，累计赔款25.87万元，赔付率96%。各项业务较去年同期均为负增长，短险赔付率较高。造成业务负增长的主要原因，一方面，金融危机导致企业的不景气，甚至部分续保单位停产、关闭；另一方面，人员流失，内部业务渠道分流部分短险业务。由于健康险续期保费绝大部分在三季度进帐导致健康险赔付率较高。 上半年业务发展主要特点:
(一)积极应对市场变化，拓展新法人业务。上半年积累拜访新客户达300余户，成功转化新客户36户，新增业务占总保费近30%。 (二)大力发展意外险，确保意外险的市场份额。尽管意外险市场受工伤保险的影响较大，但我们加强客户服务，维护并巩固老客户阵地，老客户续保得到保证。 (三)学平险专项业务维护与开拓，取得较好成效。学平险是我司短险业务的支柱，针对学平险业务的开展，经理室高度重视，成立专门的学平险攻关组，根据市场的变化，适时制订可行的方案，维护市场的同时大胆尝试学平险单独启动，6月底小湖、黑埠、新安等乡镇学校取得了保费10万余元，成功的开辟了乡镇学平险的业务创新发展。在学生生数较去年有较大幅度减少的情况下，我们通过加大宣传提高了承保面，保证了业务不降。二、团队建设方面 (一)团结协作，共谋发展，队伍建设健康发展。多年以 来形成的团险部人员老化、良莠不齐，加之同业的竞争，年初团险外勤仅有4人，面对人员少，业务重的局面，团险部加强团队建设，积极增员发展队伍，至6月底，团队外勤已发展到8人。一个团结向上，和谐发展的团队正在壮大。 (二)开拓创新，大力推进协保员队伍的发展。面对团险
GBT13861-2009_生产过程和危害因素分类与代码
生产过程危险和有害因素分类与代码 Classification and code of the hazardous and harmful factors in process GB/13861-2009（代替GB/13861-1992） 自2009-12-1起执行 前言 本标准代替GB/T 13861-1992《生产过程危险和有害因素分类与代码》。 本标准与GB/T 13861-1992相比，主要变化如下： ——增加了“规范性引用文件” ——增加了“术语和定义”； ——代码结构由“三层”改为“四层”； ——大类设置由六类改为四类，分别是“人的因素”、“物的因素”、“环境因素”和“管理因素”；本标准由中国标准化研究院提出。 本标准由全国信息分类与编码标准化技术委员会归口。 本标准起草单位：中国标准化研究院,中国安全生产科学研究院，辽宁省安全科学研究院。本标准主要起草人：张艳琦，张惠军，刘骥，隋旭、郝银贵，李荣华。 本标准于1992年首次发布。 生产过程危险和有害因素分类与代码 1范围 本标准规定了生产过程中各种主要危险和有害因素的分类和代码。 本标准适用于各行业在规划、设计和组织生产时，对危险和有害因素的预测、预防，对伤亡事故原因的辨识和分析，也适用于职业安全卫生信息的处理与交换。 2规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准。然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 GB13690 常用危险化学品的分类及标志
中国太平洋财产保险股份有限公司职业分类表(2008版)
中国太平洋财产保险股份有限公司职业分类表（2008版） 大分类中分类职业分类代码小 分 类职业类别//0000001 16岁以下儿童（不含学龄前儿童）1 0000002 无业人员2 0000003 离退休人员（无兼职）2 0000004 自由职业者内勤（不可归于本表其他类别者）1 0000005 自由职业者外勤（不可归于本表其他类别者）3 0000006 家庭主妇2 00一般职业0001机关团体公司0001001 内勤人员(不从事危险工作)1 0001002 外勤人员(不属于本表下列职业分类所列者)2 0002工厂0002001 负责人（不亲自作业）2 0002002 厂长（不亲自作业）2 01农畜牧业0101农业0101001 农场经营者（不亲自作业）1 0101002 农民2 0101003 长短工3 0101004 果农3 0101005 苗圃栽培人员2 0101006 花圃栽培人员2 0101007 饲养家禽家畜人员2 0101008 农业技师、指导员2 0101009 农业机械之操作及修理人员3 0101010 农具商2 0101011 糖场技工4 0101012 昆虫（蜜蜂）饲养人员3 0102畜牧业0102001 畜牧场经营者（不亲自作业）1 0102002 畜牧工作人员3 0102003 兽医3 0102004 动物养殖人员3 0102005 驯犬人员4 0202010201001 渔场经营者（不亲自作业）1渔业内陆渔业0201002 渔场经营者（亲自作业）3 0201003 养殖工人（内陆）3 0201004 养殖工人（沿海）5 0201005 热带鱼养殖人、水族馆经营者2 0201006 捕鱼人（内陆）3 0201007 捕鱼人（沿海）6 0201008 水产实验人员（室内）1 0201009 水产加工工人3 020******** 远洋渔船船员特定海上渔业0202002 近海渔船船员特定0303010301001 领班4 木材森林业森林砍伐业0301002 监工4 0301003 伐木工人6 0301004 锯木工人6 0301005 运材车辆之司机及押运人员6 0301006 起重机之操作人员6 0301007 装运工人、挂钩人6 03020302001 木材工厂现场之职员2木材加工业0302002 领班3 0302003 分级员3 0302004 检查员3 0302005 标记员3 0302006 磅秤员3 0302007 锯木工人5 0302008 防腐剂工人4 0302009 木材储藏槽工人4
食品行业职业分类标准0901
食品人才中心 网站最新分类 食品研发/技术类 食品工程/技术人员 食品研发工程师/技术经理 食品标准法规人员 饮料工程师 制冷工程师 烟/酒/茶/酒类工程师 食品调配工程师 食品营养师 品/评调酒师 调香师 其他 食品生产/管理类 生产管理 车间主任 生产工艺 食品机械工程师 食品包装工程师 设备/维修工程师 采购工程师 食品安全/卫生/健康管理 物流/供求/仓储 其他 食品品质/管理类 品质管理/质量控制 品质工程师（QA/QC） 体系/认证工程师 SMT工程师 IE工程师 文控主管/专员 食品认证/审核员 其他 食品加工/工艺类 食品罐头加工 肉类/蛋品类加工 乳品加工 冷冻食品加工/制作 禽类屠宰加工
粮食/油脂/酱类制作 糖果制作 食品调料制作 食品添加剂 糕点/面包烘焙 酿酒/发酵工程 其他 营销/销售/客服类 市场总监/经理/主管 品牌经理/主管/专员 市场策划/企划/调研 营销/销售总监 销售经理/主管 销售代表/商务顾问/业务员 区域经理/办事处负责人 渠道/分销经理/主管/专员 客户服务经理/主管/专员 售前/售后服务人员 公关/媒介经理/主管/专员 其他 经营管理类 CEO/总裁/总经理 总裁助理/总经理助理 副总经理/副总裁 总监/部门经理 首席运营官COO 办事处/分公司/分支机构负责人技术总监/项目总监/经理 生产总监/副总 厂长/副厂长 其他 人事/行政/财务/后勤 首席人力资源官CHO/人资总监人事经理/主管/专员/助理 首席财务官CFO/财务总监 财务经理/会计/出纳 行政总监/经理/主管 文职/秘书/翻译/后勤服务 其他 互联网