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2019届毕业生全国各省市区毕业生回生源地派遣单位一览表

2019届毕业生全国各省市区毕业生回生源地派遣单位一览表
2019届毕业生全国各省市区毕业生回生源地派遣单位一览表

届毕业生全国各省市区毕业生回生源地派遣单位一览表注:各省市接收本省毕业生的派遣机构每年会调整,此表仅供参考!

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2019年就业分享

1.本科就业率持续缓慢下降,高职高专就业率稳中有升 2018届大学毕业生的就业率为91.5%。其中,本科毕业生就业率(91.0%)持续缓慢下降,较2014届(92.6%)下降1.6个百分点;高职高专毕业生就业率为92.0%,较2014届(91.5%)上升0.5个百分点。近两届高职高专毕业生就业率高于同届本科(图1)。 图1 2014~2018届大学毕业生就业率变化趋势 2.由于深造比例持续上升,毕业生待就业压力未明显增加 2018届本科毕业生“受雇工作”的比例为73.6%,连续五届持续下降;“自主创业”的比例(1.8%)较2014届(2.0%)略有下降;“正在读研”(16.8%)及“准备考研”(3.3%)的比例较2014届分别增长3.2个、1.4个百分点(图2)。 2018届高职高专毕业生“受雇工作”的比例为82.0%,较2014届下降1.5个百 分点;“自主创业”的比例(3.6%)较2014届(3.8%)略有下降;“读本科”的比例(6.3%)连续五届上升,较2014届增长2.1个百分点(图3)。 由于深造的分流,毕业生待就业压力没有明显增加。2018届本科毕业生待就业比例为4.2%,较2014届(4.5%)略有下降;2018届高职高专毕业生待就业比例为7.5%,较2014届(8.1%)低0.6个百分点(图2、图3)。

图2 2018届本科毕业生去向分布 图3 2018届高职高专毕业生去向分布 02. 各专业就业情况 1.就业率最高和最低的专业 2018届本科毕业生就业率最高的学科门类是工学(93.1%),其次是管理学(92.7%);最低的是法学(85.1%)(表1)。2018届本科毕业生就业率最高的专业类是电气类(95.5%)。2018届本科毕业生就业率排前三位的专业是软件工程(96.8%)、能源与动力工程(96.8%)、工程管理(95.8%)。 2018届高职高专毕业生就业率最高的专业大类是生化与药品大类(93.7%),其次是公共事业大类、材料与能源大类(均为93.3%)(表2)。2018届高职

高校应届毕业生就业创业情况调研报告

高校应届毕业生就业创业情况调研报告衢州市高校应届毕业生就业创业情况调研报告随着社会经济结构的调整和转型升级,高校毕业生数量逐年增加,高校应届毕业生面临的就业、创业形势更加严峻,就业、创业问题更加突出。今年4 月,国务院发布《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》,指出要鼓励高校毕业生多渠道就业、创业。 为深入了解衢州市高校应届毕业生就业创业情况,对就业创业政策的关注度,以及对政府促进高校毕业生就业创业的意见建议等,国家统计局衢州调查队对衢州学院、衢州职业技术学院2 所高校的就业指导中心和36 名应届毕业生开展了专题调研,其中衢州学院17 人,衢州职业技术学院19 人;从性别上看,男生20 人,女生16 人;从学历上看,本科毕业生10 人,高职(专科)毕业生26 人;从毕业去向看,已落实就业单位的有31 人,为继续深造做准备5 人。他们中过半数没有关注就业创业帮扶政策,其余关注的政策大多集中在创业贷款和就业社保领域。 一、就业情况 20xx 年,衢州学院和衢州职业技术学院分别有应届毕业生2343 人和1991 人,截止到5 月底,两校分别就业956 人和732 人,升学489 人和155 人,就业率61.7%和44.6%(含升学人员)。 -1 -

从历史统计数据看,每年8 月高校应届毕业生的就业率最高,截止 20xx 年8 月底,衢州学院就业率为98.0%, 衢州职业技术学院为 95.8%. 调查显示,高校毕业生就业主要有以下特点: (一)就业渠道广泛。被访的31 名已落实就业毕业生中通过各类招聘网站落实就业单位的有8 人,通过校园招聘会和老师、校友推荐的各6 人,通过家庭或其他社会关系的有4 人,通过工作实习和直接向用人单位申请的各3 人,通过学校发布的招聘信息的有1 人,无人通过高校毕业就业信息网、政府(社会机构)组织的招聘会、报纸(杂志)发布的招聘信息渠道落实就业。可见专业招聘网站、校园招聘会、师友亲属等社会关系仍是毕业生落实就业的主要渠道。 (二)二三线城市更受青睐。31 名已就业毕业生就业单位所在地在直辖市的有1 个,省会城市的12 个,非省会城市和县级市各8 个,乡镇和农村只有2 个。毕业生更倾向于选择发展机会较多,竞争压力更符合自身承受能力的城市就业,压力较大的一线城市和条件相对落后的乡镇农村对毕业生吸引力不大。 (三)非公经济是吸纳就业的主力。31 名已就业毕业生去国有企业的有6 人,事业单位1 人,三资企业3 人,其他企业(民营企业)21 人。以民营经济为代表的其他企业依然是就业市场最大的需求者。

2019年毕业生就业调查报告

毕业生就业调查报告 在美国金融危机的影响下给本来就就业困难的我们更添了一层霜如今就业问题特别是大学生就业受到我国各界的关注同时也给我 们待就业的高校毕业生一次严峻的考验为积极应对严峻的就业形式 我们更要清楚的认识其严重性采取相关的措施来应对它!因此我们开展了一次“毕业生就业调查”活动调查情况如下: 一:调查方式及范围: 本次活动主要采取查阅资料、网上调查等方式,针对各研究生、大学本科专科毕业生的调查 二:调查内容: 1:年毕业生就业环境: 据统计今年中国将有611万名研究生、大学本专科学生毕业外加去年未找到的毕业生210万可预计年的高校就业人数多达810万而09年这一特殊的年间我们不仅遭遇到了金融危机的重创还经历了刻苦铭心的雪灾、地震等一系列的重大事件交织发生的一年这些重大事件或直接或间接地影响了我国社会经济发展的格局并构成了当前就 业面临的严峻形势在全球金融危机重压下年上半年全国有6.7万家 民营企业倒闭而在XX年年民营企业吸纳了34.2%的大学毕业生一方面我国就业人数明显增加另一方面企业萎缩明显企业校园招聘也相 应畏缩往年10月,各大企业都早早地启动了校园招聘计划,各大高校内也因此呈现一片欣欣向荣的景象但是由于遭受金融风暴的影响,就业市场整体不景气,很多大企业为了降低人工成本不得不大规模裁员,

同时很多作为吸引就业主体的中小企业由于受到劳动合同法、出口遇冷等多重因素影响,业务订单量明显减少,用工需求也明显减少这给学生就业客观上带来了很大的影响 2:年就业现状: 1.就业单位性质流向 随着就业问题的日益严峻现在就业形势开始冲击传统观念会有越来越多的人迫于就业压力渐渐地“不重学历重技术”“不选本科选专科”从目前很多高分考生开始选高职来看说明家长和学生的观念已经开始慢慢改变在本科院校就业形势越来越严峻的今天高职院校实行校企合作、工学结合的办学新模式以市场为导向培养人才培养模式更加市场化更符合当前就业形势为专科层次的就业提供了广阔的前景但是近期特别是今年以来人们更加不注重学历的越来越多的高中生选择了学技术或是直接就业 2.热门专业与需求形式: 从XX年5月中旬毕业生行业就业情况来看制造业、服务业、建筑业、批发零售业、信息传输、计算机服务和软件业五大行业是毕业生就业的主渠道其中制造业是目前吸纳毕业生最多的行业本科学历各年度比例分别占到29.98%、29.10%和43.29%专科学历各年度比例分别占至41.33%、43.55%和56.37% 从调查来看:届大学毕业生在湖南省就业的行业大类主要集中于制造业其中有26%的本科毕业生和25%的高职高专毕业生就业于制造业但值得注意的是但这一比例低于全国届本科生(27%)和高职高

应届毕业生就业创业政策汇总

2015年应届毕业生就业创业政策汇总 李克强总理在2015年政府工作报告中提到,“要加强就业指导和创业教育,落 实高校毕业生就业促进计划,鼓励到基层就业。”近年,国家针对毕业生就业推出了 哪些政策呢?国家鼓励高校毕业生就业创业政策全集纳,同学们果断收藏吧! 鼓励高校毕业生到城乡基层就业 1.各地区要结合城镇化进程和公共服务均等化要求,充分挖掘教育、劳动就业、 社会保障、医疗卫生、住房保障、社会工作、文化体育及残疾人服务、农技推广等 基层公共管理和服务领域的就业潜力,吸纳高校毕业生就业。 2.各地区要结合推进农业科技创新、健全农业社会化服务体系等,引导更多高 校毕业生投身现代农业。 3.继续统筹实施好大学生村官、“三支一扶”等各类基层服务项目,健全鼓励高 校毕业生到基层工作的服务保障机制。高校毕业生到中西部地区和艰苦边远地区县 以下基层单位就业的,实行学费补偿和助学贷款代偿政策。 4.高校毕业生在中西部地区和艰苦边远地区县以下基层单位从事专业技术工 作,申报相应职称时,可不参加职称外语考试或放宽外语成绩要求。

5.充分挖掘社会组织吸纳高校毕业生就业潜力,对到省会及省会以下城市的社 会团体、基金会、民办非企业单位就业的高校毕业生,所在地的公共就业人才服务 机构要协助办理落户手续,在专业技术职称评定方面享受与国有企事业单位同类人 员同等待遇。 鼓励小型微型企业吸纳高校毕业生就业 1.各地区、各有关部门要认真落实《国务院关于进一步支持小型微型企业健康 发展的意见》(国发〔2012〕14号),为小型微型企业发展创造良好环境,推动 小型微型企业在转型升级过程中创造更多岗位吸纳高校毕业生就业。 2.对小型微型企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并按时 足额缴纳社会保险费的,给予1年的社会保险补贴,政策执行期限截至2015年年 底。 3.科技型小型微型企业招收毕业年度高校毕业生达到一定比例的,可申请最高 不超过200万元的小额担保贷款,并享受财政贴息。 4.对小型微型企业新招用高校毕业生按规定开展岗前培训的,要求各地根据当 地物价水平,适当提高培训费补贴标准。 激励高校毕业生自主创业

内院校毕业生生源信息审核

一、省内院校毕业生生源信息审核 (一)审核时间:每年10-12月份。 (二)审核办法: 一是计算机审核: 学校上报的生源信息数据库和录取信息数据库及毕业生学籍信息数据库进行比对,审核未通过的数据由学校准备相关证明材料在省就业中心进行人工审核。 二是人工审核: 1.学校上报生源信息数据库,由中心具体工作人员打印生源名册; 2.对照当年招生计划和录取新生名册(原件)逐一审核; 3.省就业中心在5个工作日内进行审核,审核无误后,由审核人在生源名册上签字,生源名册存档; 人工审核需要提交的材料: 1.毕业学校就业主管部门上报生源信息库; 2.当年招生时的录取新生名册; 3.当年的招生计划; 4.学籍变动的,需要提供相关学籍变动证明材料。 (三)添加及修改毕业生生源信息的审批程序 学校就业主管部门先提交材料上报省就业中心,该业务部门具体经办人员审核材料,审核无误后签字,由业务部门负责人在10个工作日内汇报主管领导审批后给予办理。 需要提交的材料: 1.学校就业主管部门出具相关情况证明(学校就业专办员和就业部门负责人在其证明上签字); 2.当年招生时的录取新生名册; 3.毕业证复印件; 4.相关的学籍变动材料。 二、省内院校毕业生就业方案审核程序 (一)审核时间:每年5月20日—9月1日。 (二)审核办法: 1.审核毕业生就业信息数据库。把学校上报的就业数据库与河南省招生办公室提供的录取信息库、教育厅学生处提供的毕业证数据库相比对,审核无误后作为办理就业报到证手续的资格依据。 2.审核毕业生就业协议书。将学生签订的就业协议书、接收函等就业证明材料与学校上报的就业数据库进行审核,比对无误后,作为签发就业报到证的依据。具体可分以下几种情况: ⑴毕业生回生源地自主择业的,可不签协议书,直接办理。 ⑵到省辖市市管或区管单位就业的,需经省辖市毕业生就业主管部门盖章同意;到县级以下单位就业的,只需经县毕业生就业主管部门盖章同意。 ⑶到省直、部属单位就业的,需经其主管部门盖章同意。 ⑷在省外落实接收单位的,按各省、自治区、直辖市高校毕业生就业主管部门的规定办理。 ⑸到在京中央和市属单位的,需经国家人社部和北京人社局同意。 毕业生就业方案审核在学校或毕业生申请打印“就业报到证”的同时进行。 三、省内院校毕业生就业报到证办理及改签程序 (一)办理时间:在两年择业期内。 (二)首次办理所需材料: 1.与接收单位签订的“就业协议书”或“接收函”(申请回原籍的此项可略)。

对于毕业生就业和创业的认识

对于毕业生就业和创业的认识这是一个需要人才的时代,实力决定未来。对于即将走向社会的大学生来说,摆在我们面前只有两条路,那就是“就业”或者“创业”,人的生命只有一次,在这短暂的人生中我们应该怎样度过?我们应该如何更好的来实现我们自己的人生价值,来创造我们更多的人生价值!?我认为就业是人生价值的一种体现,然而创业却是对我们人生价值的一种升华,是创造我们更多人生价值的一种途径。 谈到对就业的认识,很多人会认为薪水很重要,而我认为自己喜欢,适合自己的工作很重要。你一没经验,二没技术,一开始就定位高薪那是不现实的,很容易在一棵树上吊死的。当然我觉得地区很重要,在发达的地区找工作或是就业竞争是比较大,但它提供的机遇也相应的大很多,对以后的发展来说潜力也大很多。还有我希望所在的公司能对员工培训多,发展空间大。在这样一份工作里,我能实现追寻人生价值。 刚毕业的我们最显著的特点就是缺乏资金、社会经验寥寥、人际脉络简单,毫无疑问,就业对于刚踏入社会的我们来说能够帮助我们积累资金、增加社会经验,织造社会关系网。然放眼纵观现在的企业,他们开始从全方位考察人才,青睐那些专业基础知识扎实、综合素质全面、善于与他人合作且富有进取精神、创新意识的毕业生。因此我们应当认清当前就业形势,期望值不能太高,应该实事求是地衡量自己,准确地定位自己,不能完全的按照自己意愿选择工作,我们必须要选择一份工作来历练自己并进行切实可行的职业生涯规划,并

通过历练来充实我们的经验阅历和增加我们的社会关系网络。 谈到创业,我们充满着激情和梦想,我们对未来充满希望,我们有着蓬勃的朝气,有着“初生牛犊不怕虎”的精神,我认为这些不可多得的精神是一个创业者的基本装备,大学生根据自身条件进行创业,无疑是有利之举,这不仅解决了自己的就业问题,以创业带动就业,带来很多的就业机会,同时还对锻炼自己吃苦耐劳的品质,磨练自己的意志有着积极的作用。打算创业的大学生们也应清楚,光有激情和梦想远远不够,创业需要理智而不是冲动,创业需要冷静而不是狂热,创业仅仅是爱好不行,对自身专业的了解并不代表可以一蹴而就,随便开一个公司就会财源滚滚而来。“大学生创业”这个口号在很久以前就提出来了,但是收效甚微。在大学期间也有很多同学尝试了创业,但最终结果并非我们当初所期待的那样,很多同学当初因为一时冲动对自己的项目选择并没有太多的理性思考,结果往往以失败告终。这种不考虑自己的实际情况的非理性的跟风创业,给父母造成负担,浪费了社会资源,浪费了大量的精力和时间,而且对自己的学业造成了一定的影响。所以进行创业的时候我们需要更多的是理性。 对于即将走向社会的我们来说,我更倾向于先就业再创业。有先就业,才能积累社会经验,培养自己的人际交往能力、组织协调能力,然后从自己熟悉的领域,捕捉信息、选择项目,选择合适的机会创业,提高创业的成功率! 当前大学生就业形势差,很多人都是毕业等于失业,我认为要找到一份好工作,首先先从我们自己做起:

毕业生生源信息网络注册说明

毕业生生源信息网络注册说明 一、注册 第一步:登录河北省毕业生就业服务网(https://www.wendangku.net/doc/7914600990.html,),单击毕业生注册,如下图 第二步:选择毕业生类型为应届毕业生,然后点击下一步,如下图 第三步:正确输入毕业生的考生号和姓名,如下图

如没有正确输入,系统会提示错误,如下图 第四步:成功验证毕业生信息后,进入确认初始密码界面,初始密码为身份证号后六位,正确输入后完成毕业生身份确认,如下图 第五步:完善个人基本信息,包括学生身份证号码、电子邮箱、设置新密码、确认设置新密码(请务必准确填写电子邮箱,联系方式

等,以便于及时了解接收招聘求职信息),然后点击提交注册,完成注册。如下图 二、账户管理 2.1 毕业生后台简介 第一步:毕业生在《河北省毕业生就业服务网》(https://www.wendangku.net/doc/7914600990.html,)首页登录后如下图, 第二步:选择我的首页,进入毕业生后台首页,如下图:

用户登录信息 主要功能操作区 功能菜单 后台界面分为左右两部分:左边为登录用户信息和功能选择菜单选择区,右边为主要功能操作区。 2.2 账户信息管理 第一步:选择我的账户,会出现下拉列表,包括在校信息,联系方式,修改密码和修改邮箱,可对联系方式,密码和邮箱进行修改,并可查看本人基本信息。

息。如下图

2.3联系方式 第一步:选择我的账户下的联系方式下拉列表,就会进入添加联系方式界面。填写完成后单击保存联系方式即可。如下图 第二步:当填写完成后,单击保存联系方式,会提示保存成功,如下图 2.4修改密码 第一步:选择我的账户下的修改密码下拉列表,进入修改密码界面,可修改毕业生的登陆密码,如下图

2019年就业创业知识竞赛题库及答案(共600题)

2019年就业创业知识竞赛题库及答案 (共600题) 第1题(单选): ( )是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价?【A】职业态度 ?【B】职业价值观 ?【C】职业认知 ?【D】职业评价 正确答案:B 第2题(单选): ( )是指值得个人投入一生心力,以获得最大人生价值的生涯目标?【A】工作(work/job) ?【B】职业(vocation) ?【C】事业(Enterprise) ?【D】生涯(career) 正确答案:C 第3题(单选): ()周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意。 ?【A】8 ?【B】10 ?【C】12 ?【D】14 正确答案:A 【相关知识】《民法总则》第二十条不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人实施民事法律行为。 第4题(单选): H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分资产分离出去,另成立J公司,对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题,存在以下意见,其中哪一个是正确的? ?【A】应当由H公司承担清偿责任

?【B】应当由J公司承担清偿责任 ?【C】应当由H公司和J公司承担连带清偿责任 ?【D】应当由H公司和J公司按约定比例承担清偿责任 正确答案:C 【相关知识】《合同法》第九十条当事人订立合同后分立的,由分立的债务人承担连带清偿责任 第5题(单选): SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。其中W是指:?【A】优势 ?【B】劣势 ?【C】机会 ?【D】挑战 正确答案:B 【相关知识】S(strengths)W(weakness)O(opportunities)T(threats)第6题(单选): “三支一扶”大学生人事档案原则上统一转至什么地方? ?【A】服务单位所在地 ?【B】学生生源地 ?【C】学生所在学校 ?【D】以上均可 正确答案:A 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定:人事档案原则上统一转至服务单位所在地的县级政府人事部门 第7题(单选): “三支一扶”计划从哪一年开始实施? ?【A】2004年 ?【B】2005年 ?【C】2006年 ?【D】2007年 正确答案:C 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定:从2006年开始连续5年,每年招募2万名高校毕业生,主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

人力资源社会保障部关于做好2017年全国高校毕业生就业创业工作的通知-国家规范性文件

人力资源社会保障部关于做好2017年全国高校毕业生就业创业工作 的通知 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局): 2017年全国高校毕业生总量达到795万人的历史新高,促进高校毕业生就业任务更为繁重。各地要认真贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业创业工作的重要决策部署,坚持把高校毕业生就业摆在就业工作首位,以实施高校毕业生就业创业促进计划为抓手,拓展就业渠道,完善精准服务,强化困难帮扶,切实做好高校毕业生就业创业工作,确保高校毕业生就业局势稳定。现就有关事项通知如下: 一、落实完善就业创业政策,进一步拓宽高校毕业生就业渠道 各地要结合实际落实完善各项就业创业扶持政策,促进高校毕业生多渠道就业创业。认真贯彻落实国务院印发的《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》和中办、国办印发的《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》,落实完善学费补偿、高定工资档次、税收优惠、社保补贴、创业担保贷款等政策,结合政府购买基层公共管理和社会服务开发就业岗位,统筹实施“三支一扶”计划等基层服务项目,鼓励毕业生到城乡基层、中西部地区、艰苦边远地区、中小微企业就业和创业。要进一步简化政策审批办理流程,推行一个窗口受理、一站式办理、在线办理,指导帮助毕业生和用人单位做好政策申请、手续申报,加快审批和资金拨付,确保政策兑现。运用报纸、电视、互联网等各类媒体广泛开展政策宣传解读,深入高校和用人单位组织政策宣讲、咨询等活动,提高政策知晓度和覆盖面。要积极推进国有企业招聘应届高校毕业生信息公开,健全毕业生到基层工作的服务保障机制,做好社会保险转移接续、人事档案管理服务等工作,畅通毕业生跨区域、跨不同单位主体就业的渠道。发挥市场在人力资源配置中的决定性作用,健全统一规范的人力资源市场,加强人力资源市场监管,依法清理整顿人力资源市场秩序,严厉打击招聘过程中的欺诈行为,及时纠正各类就业歧视,保护毕业生就业权益。 二、引领高校毕业生自主创业,促进以创业带动就业 各地要切实抓好创业引领行动的组织实施,力促各项帮扶措施落地见效,为高校毕业生创业提供全方位支持。要综合运用税收优惠、创业担保贷款、就业创业服务补贴、经营场所租金补贴等创业扶持政策和鼓励企业招用高校毕业生的就业扶持政策,重点支持高校毕业生创业企业吸纳应届毕业生,发挥创业带动就业作用。要加大毕业生创业培训工作力度,抓好专项培训计划组织实施,提升培训针对性实效性,同时配合教育部门和高校深化创新创业教育改革,组织高校毕业生参加创业模拟、实训等创业实践活动,帮助毕业生增强创业能力。要进一步做好创业服务工作,强化公共就业服务机构创业服务功能,发挥好创业孵化基地、大学生创业园、创客空间等创业服务载体的作用,扩大创业导师队伍,为毕业生创业提供咨询辅导、项目孵化、场地支持等服务。用好政府购买服务、政府与社会资本合作机制,动员创业服务行业领军企业参与到高校毕业生创业培训和服务中来,改善创业培训和服务供给,提升创业培训和服务的水平及效率。组织举办大学生创业大赛、创业项目展示交流、创业主题宣传等活动,联手有关方面构建创业资源对接交易平台、青年创客社区等创业生态系统,努力营造鼓励毕业生创业创新的社会氛围。 三、实施高校毕业生就业创业促进计划,强化有针对性的就业服务 各地要以落实高校毕业生就业创业促进计划为着力点,会同教育部门抓紧制定计划实施方案,细化措施安排,重点是建立健全涵盖校内校外各阶段、求职就业各环节、就业创业全过程的服务体系,加强工作对接和情况交流,督促推进计划执行,确保实施成效。要联合教育部门和高校落实校园精准服务行动,组织公共就业人才服务进校园,选择一批高级职业指导师为毕业生提供专门指导,组织学生参观人力资源市场,配合高校举办校园招聘活动,主动提供一批岗位信息,帮助更多毕业生在离校前落实就业岗位。要做好毕业生离校前后的信息衔接,城市人力资源社会保障部门要及时向所在地高校了解掌握毕业生基本情况,省级人力资源社会保障部门要及早与教育部门、高校衔接未就业毕业生实名信息,共同建立完善登记信息

2019年就业创业活动总结

就业创业活动总结 下面是出国为大家的就业创业活动总结,欢迎大家阅读。更多 相关内容请关注出国活动总结栏目。 创业就业工作总结一是领导重视,完善创业政策。各级、各部 门高度重视小额担保贷款工作,多次召开有关部门参加的工作联席会,统一思想认识,明确目标责任,签订贷保协议,把小额担保贷款工作作为促进就业的一项重要措施,并纳入目标责任制考核指标,有效推动了工作的开展。 1月29日,我市农民自主创业推进会在海门召开,各级领导和相关部门负责人参加了此次会议,会议总结、交流了扶持农民自主创业的先进经验,并参观、考察了园区、村(组)、企业等创业典型。我们以此为契机,进一步完善有关政策,把扶持失业人员的各项优惠政策延伸覆盖到农村。 同时,提高了小额担保贷款额度、放宽贴息范围、降低反担保 门槛,扩大服务对象,加大了对我市城乡创业者的信贷扶持力度。截止年3月底,我市小额担保贷款累计发放2979笔,14219.2万元。 累计直接扶持创业人数3236人,带动(吸纳)就业人数15234人。全 市小额担保贷款贴息累计发放1081笔,359.36万元。 二是加强宣传,营造创业环境。通过报刊、广播、电视、互联 网等新闻媒体,对各项促进创业带动就业的优惠政策和再就业小额担保贷款进行广泛宣传,发放宣传资料,并在大型招聘会上悬挂横幅标

语进行创业优惠政策的宣传指导,尽可能做到让各项扶持创业的优惠政策家喻户晓。 充分发挥社区劳动保障机构作用,摸清本辖区符合发放小额贷款对象的情况。通过全方位、多渠道的宣传,使失业人员充分了解党和政府对失业人员创业的关心、支持,同时提高各级各部门对做好小额担保贷款重要性的认识,有效推进创业就业工作。 三是开展培训,提高业务水平。为增强街道、社区劳动保障工作人员的创业服务意识,使他们全面掌握创业服务政策及相关的服务内容,3月7日,我市对10个街道劳动保障服务所负责人及107个社区劳动保障服务站协理员进行了业务培训。创业指导专家紧扣“创业与就业”的主题,以生动的案例展开,重点讲解了创业的重要意义、创业带动就业的“倍增效应”、小额担保贷款的办理对象及程序。通过培训,为促进全市创业带动就业工作的实施,提供了服务保障。 四是创建基地,加强规范管理。为帮助创业者提高创业技能,拓宽创业视野,积累创业经验,提升创业成功率,我市拟对20家创业实习基地进行规范管理。根据《南通市市区创业实习基地认定管理试行办法》(通劳社就[xx]30号)文件精神,3月11日,我市举行了南通市创业实习基地授牌仪式。南通市日月谈大酒楼等20家首批创业实习基地参加了此次授牌仪式。以政策促创业,以创业促就业,更好地为失业人员提供了创业环境条件及资金支持。.

2020大学毕业生就业创业政策

2020大学毕业生就业创业政策 鼓励高校毕业生 到城乡基层就业 1.各地区要结合城镇化进程和公共服务均等化要求,充分挖掘教育、劳动就业、社会保障、医疗卫生、住房保障、社会工作、文化 体育及残疾人服务、农技推广等基层公共管理和服务领域的就业潜力,吸纳高校毕业生就业。 2.各地区要结合推进农业科技创新、健全农业社会化服务体系等,引导更多高校毕业生投身现代农业。 3.继续统筹实施好大学生村官、“三支一扶”等各类基层服务项目,健全鼓励高校毕业生到基层工作的服务保障机制。高校毕业生 到中西部地区和艰苦边远地区县以下基层单位就业的,实行学费补偿 和助学贷款代偿政策。 4.高校毕业生在中西部地区和艰苦边远地区县以下基层单位从事专业技术工作,申报相应职称时,可不参加职称外语考试或放宽外 语成绩要求。 5.充分挖掘社会组织吸纳高校毕业生就业潜力,对到省会及省会以下城市的社会团体、基金会、民办非企业单位就业的高校毕业生,所在地的公共就业人才服务机构要协助办理落户手续,在专业技术 职称评定方面享受与国有企事业单位同类人员同等待遇。 鼓励小型微型企业 吸纳高校毕业生就业 1.各地区、各有关部门要认真落实《国务院关于进一步支持小型微型企业健康发展的意见》(国发〔2012〕14号),为小型微型企业 发展创造良好环境,推动小型微型企业在转型升级过程中创造更多 岗位吸纳高校毕业生就业。

2.对小型微型企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并按时足额缴纳社会保险费的,给予1年的社会保险补贴, 政策执行期限截至2015年年底。 3.科技型小型微型企业招收毕业年度高校毕业生达到一定比例的,可申请最高不超过200万元的小额担保贷款,并享受财政贴息。 4.对小型微型企业新招用高校毕业生按规定开展岗前培训的,要求各地根据当地物价水平,适当提高培训费补贴标准。 激励高校毕业生自主创业 1.2014年至2017年,在全国范围内实施大学生创业引领计划。 通过提供创业服务,落实创业扶持政策,提升创业能力,帮助和扶 持更多高校毕业生自主创业,逐步提高高校毕业生创业比例。 2.各地要采取措施,确保符合条件的高校毕业生都能得到创业指导、创业培训、工商登记、融资服务、税收优惠、场地扶持等各项 服务和政策优惠。 3.各高校要广泛开展创新创业教育,将创业教育课程纳入学分管理,有关部门要研发适合高校毕业生特点的创业培训课程,根据需 求开展创业培训,提升高校毕业生创业意识和创业能力。 4.各地公共就业人才服务机构要为自主创业的高校毕业生做好人事代理、档案保管、社会保险办理和接续、职称评定、权益保障等 服务。 5.各地区、各有关部门要进一步落实和完善工商登记、场地支持、税费减免等各项创业扶持政策。拓宽高校毕业生创办企业出资方式,简化工商注册登记手续。 6.鼓励各地充分利用现有资源建设大学生创业园、创业孵化基地和小企业创业基地,为高校毕业生提供创业经营场所支持。 7.对高校毕业生创办的小型微型企业,按规定落实好减半征收企业所得税、月销售额不超过2万元的暂免征收增值税和营业税等税 收优惠政策。

2019年中国大学生就业情况报告

2019年中国大学生就业情况报告-范文汇编 1、本科院校就业率有所下降,高职院校持平 此外,2009年就业报告还指出,2019届毕业生就业量最大的前10位城市依次为北京、上海、广州、深圳、杭州、天津、成都、南京、济南、苏州;高职高专毕业生就业量最大的前10位城市依次为北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、杭州、成都、郑州、青岛。 2、越是经济发达地区,自主创业的比例越低 调查结果表明,2019届大学毕业生中,来自“私营企业主”、“企业经理人员”、“个体工商户”等家庭的毕业生自主创业比例最高(见图三)。大学毕业生创业受其家庭的企业家文化影响较大。而且,其创业资金82%以上依靠父母、亲友和个人储蓄,来自商业性风险投资和政府资助的只占1%。所以,有创业意愿但家庭经济条件不好的毕业生就不容易实现创业梦想,政府需要在启动资金方面帮助经济困难的创业者。 3、工学、管理学就业率最高,法学和哲学最低 4、本科生收入下降,男女同工不同酬 虽然2019届大学毕业生男女之间的就业率没有明显差别,

但即便在女性毕业生占优势的专业中,男性毕业生薪资全部高于女性,可能存在同工不同酬的薪资歧视。2019届大学毕业生中,同层次、同专业男女生的平均月收入最大差距接近800元。 此外,调查数据表明,国家与社会管理者、私营企业主、企业经理人员、办事人员家庭的毕业生求职成功的最主要渠道是“通过亲朋好友得到招聘信息”,而不是像其他家庭的毕业生求职成功的最主要渠道为“大学招聘会”。相比之下,无业与失业人员家庭的子女就业率最低,而其高考分并不低于其他家庭的子女,每拿到一份工作邀请所需要的求职份数最多、求职成本最高,来自无业与失业人员家庭的毕业生需要得到更强的就业服务。 5、大学毕业生亟须改进沟通和创新能力 2019届大学毕业生五大类基本工作能力满足工作要求较好的依次为科学思维能力、动手能力、理解与交流能力,较低的为应用分析能力、管理能力。而本科毕业生亟须改进的基本工作能力是有效的口头沟通、谈判技能和说服他人等;高职毕业生则是有效的口头沟通、积极学习和说服他人。这些亟须改进的能力归属于沟通和创新能力。 统计分析表明,本科与高职高专的毕业生对雇主的满意程度分别为70%和68%;“工作要求与压力”不满意度最低,不满意度最高的是“薪资福利”和“个人发展空间”。其中,

完整word版,2019届毕业生就业调查报告5篇

2019届毕业生就业调查报告5篇 大学生的就业问题在当前市场经济、改革开放、高校不断扩招、就业制度改革、毕业生逐年增加的背景下,已成为一个越来越重要的问题。那2019届毕业生就业调查报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的2019届毕业生就业调查报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。 2019届毕业生就业调查报告(一) 摘要:高校不断扩军、毕业生数量逐年增加、就业压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状,就业形势十分严峻。应届大学生现在面临着进退两难的局面:是回到学校继续深造,还是在社会中继续寻求自己的一席之地呢?为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮助我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们一行13人组建了温州大学“与我同行共访校友足迹”暑期社会实践考察队,走进温州乐清,以温州民营企业为立足点,调查了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况,从点—线—面角度寻求相关信息。 短暂而又艰苦的15天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下而告了一个段落。在这段日子里,我们13人有过沮丧、有过流泪;但是我们相信,正如歌词中唱的一样只要我们一起努力共同渡过那段黑暗的日子后,阳光会以最灿烂的姿态来迎接我们。 大家都知道现在的就业形势是十分严峻的,而应届大学生就业问题更是牵动着党和国家的心。“XX年,全国大学生的就业形势依然严峻!”在前不久举行的XX年全国普通高校毕业生就业工作会议上,国家劳动保障部副部长张小建在面对XX年的就业状况进行分析时给出了这样的判断:高校毕业生增量多、压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状。据相关官方数据显示XX年全国应届大学毕业生人数激增至413万,比去年增加75万人,增幅达22%,但已签约和已有意向但未签约的应届大学毕业生仅占总人数的49.81%。 为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮助我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们实践队决定走进温州民营企业的发展源地——温州乐清,走进当地的大小民营企业,采访企业中的历届大学毕业生与

关于做好普通高等学校毕业生就业创业工作的要求

关于做好普通高等学校毕业生就业创业工作的要求 为进一步做好高校毕业生就业工作,根据《X省人民政府关于做好X年普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(X政〔X〕17号)、《X市人民政府关于做好X年普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(X政综〔X〕72号)精神,现就做好今年我县高校毕业生就业创业工作通知如下: 一、引导高校毕业生面向基层和重点领域就业 (一)鼓励支持中小微企业和重点领域吸纳高校毕业生就业。要深入挖掘新技术、新产业、新业态创造的就业机会,要充分发挥中小微企业吸纳毕业生就业的主渠道作用,落实中小微企业吸纳毕业生创业带动就业补贴、社保补贴、培训补贴、税费减免等优惠政策,将初创三年内的小微企业创业带动就业补贴对象放宽至个体工商户。积极支持灵活就业和新就业形态,将电子商务等新兴业态创业者纳入公共创业服务范围,经工商登记注册的网络商户从业人员,同等享受各项就业创业扶持政策,未经工商登记注册的,按规定享受灵活就业人员相关扶持政策。要针对中小微企业特点,主动组织中小微企业集中开展校园招聘活动,引导毕业生到中小微企业就业。鼓励高校毕业生到社会组织就业,对于吸纳高校毕业生就业的社会组织,符合条件的可同等享受企业吸纳就业扶持政策。

责任单位:人社局、财政局、教育局、经信局、商务局、市场监管局、国税局、地税局、经济技术开发区管委会、旅游经济开发区管委会、各镇人民政府 (二)引导高校毕业生面向基层一线就业。要加大在基层公共教育、医疗卫生、文化体育、农业技术、农村水利、扶贫开发、社会救助、社会工作、法律援助等领域政府购买服务力度。支持将基层紧缺急需专业高校毕业生需求列入我市年度紧缺急需人才引进指导目录。到农业生产经营主体就业的高校毕业生,可按规定享受就业培训、继续教育、项目申报、成果审定等政策。 责任单位:人社局、财政局、民政局、农林水利局、教育局、卫计局、团县委、经济技术开发区管委会、旅游经济开发区管委会、各镇人民政府 (三)统筹实施高校毕业生服务基层项目。实施选调生和大学生村官计划、“三支一扶”计划、志愿服务欠发达地区计划和服务社区计划等高校毕业生基层服务项目。要强化属地管理责任,坚持谁使用、谁负责的原则,在开展事业单位招聘时应拿出一定数量岗位,采取“专门岗位”或“专项招聘”的方式,面向基层服务项目期满人员进行招聘。基层服务项目人员服务满1年且考核合格后,可按规定参加职称评定。参加基层服务项目前无工作经历的人员服务期满且考核合格后2年内,在参加机关事业单位考录(招聘)、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生相关政策。

非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表

2018年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表

2018年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表填写须知 一、“毕业生个人信息”栏目填写要求 1.“生源地”栏目应填写毕业生在高校入学前户籍为非学校(或培养单位)集体户口所在地的省、自治区或直辖市名称。 2.“培养方式”栏目应按照毕业生在高校录取时的培养方式填写,培养方式为委托、定向或在职培养的毕业生不属于非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申办本市户籍的范围。 3.“外语等级证书”栏目以教育部认证的证书与等级为准。 4.“计算机等级证书”栏目请填写以下证书和等级。 (1)全国计算机等级考试证书(一级、二级、三级、四级); (2)全国计算机应用技术证书(“文字处理”、“电子表格”、“C语言”模块); (3)上海高校非计算机专业学生计算机应用知识和应用能力考试证书(一级、二级、三级等); (4)上海市计算机应用能力考核办公室颁发的“办公自动化”或“中级”合格证书; (5)其它由学校所在地的省、自治区、直辖市教育行政部门举办的计算机应用能力水平考试的合格证书(一级、二级、三级等)。 注:毕业研究生及数学类、电子信息科学类、电气信息类、管理科学与工程类专业本科毕业生可免于提交计算机等级证书。所学专业为体育学类和艺术学类毕业生,其外语和计算机等级证书可免于提交。 5. “获荣誉称号、重大奖励”栏目中“荣誉称号”栏目指在最高学历学习阶段获得的校级(含校级)以上的三好学生、三好学生标兵、三好研究生、优秀学生、优秀研究生、优秀学生干部、优秀毕业生,如没有获得荣誉称号的,应填“无”。“重大奖励”栏目指在最高学历学习阶段获得的全国大学生电子设计竞赛、中国研究生电子设计竞赛、全国大学生(研究生)数学建模竞赛、全国大学生英语竞赛、全国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、全国大学生“飞思卡尔杯”智能汽车竞赛(以上奖项含地方赛区,不含专项竞赛)获奖证书,如没有获得重大奖励的,应填“无”。 二、“学习成绩评定”栏目填写要求 学校教务部门(研究生培养单位)须根据教育部所公布的最新专业代码表,准确填写专业名称和专业代码(须填写二级学科专业代码,自设专业须填写上级学科名称和代码),以免出现错填或漏填的情况。 注:如学习成绩评定等级选项为空或涂改,视为四级。 三、“学校推荐意见”栏目填写要求 学校就业部门须确认毕业生的毕业时间,并核实“毕业生个人信息”栏目内容后,由经办负责人签字并加盖学校就业部门公章。 上海市高校毕业生就业工作联席会议办公室

《--202019届毕业生就业质量年度报告doc》

2015届毕业生就业质量年度报告

目录 第一部分就业基本情况 (1) 一、毕业生规模和结构 (1) 二、毕业生就业率 (3) 三、毕业生就业质量特点 (6) 四、就业流向 (8) 五、未就业毕业生情况 (9) 第二部分就业主要特点 (11) 一、促进毕业生就业的政策措施 (11) 二、就业指导服务 (12) 第三部分就业发展趋势分析 (14) 一、就业率变化趋势 (14) 第四部分就业对教育教学的反馈 (16) 一、对专业结构调整的反馈 (16) 二、对人才培养的反馈 (16) 第五部分人才培养调整措施 (18) 一、教改深化 (18) 二、岗位拓展 (18) 三、就业指导能力提升 (18) 四、就业服务水平提升 (18) 五、品牌影响力铸造 (18) 六、就业质量提升保障 (18)

第一部分就业基本情况 一、毕业生规模和结构 1. 总毕业生数 通辽职业学院2015届总毕业生总数为1922人。其中普通专科1789人,五年制专科133人。 2. 毕业生性别结构 我院毕业生按性别分是:男466人;女1456人。男生是毕业生总数的24.25%;女生是毕业生总数的75.25%;男女比例为1:3.12。性别结构比较特殊,主要是护理专业和学前教育专业女生较多,两类毕业女生930人,占毕业女生的63.87%。 表1 本校2015届毕业生性别分布 3. 毕业生生源类型 我院2015届毕业生生源分三类。其中,普通高中生1391人;三校生398人;五年制高职133人。 表2 本校2015届毕业生生源类型 4. 生源地分布 表3 本校2015届毕业生生源地分布

5. 民族结构 通辽市是全国主要蒙古族聚居地,因此,我院本届毕业生主要是汉族和蒙古族,占毕业生的93.76%。其中,汉族1234人;蒙古族568人;其他少数民族120人。 表4 本校2015届毕业生民族结构 6. 各专业毕业生数 表5 本校2015各专业毕业生人数

高校毕业生创业政策

高校毕业生创业政策 国家对鼓励中小企业吸纳高校毕业生有哪些政策措施? 按照《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号)、《国务院办公厅关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(国发〔2014〕22号)、《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2013〕35号)、《国 《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国发〔2011〕16号)等文件规定: (1)对招收高校毕业生达到一定数量的中小企业,地方财政应优先考虑安排扶持中小企业发展资金,并优先提供技术改造贷款贴息。 (2)对劳动密集型小企业当年新招收登记失业高校毕业生,达到企业现有 贷款并享受50%的财政贴息。 (3)高校毕业生到中小企业就业的,在专业技术职称评定、科研项目经费申请、科研成果或荣誉称号申报等方面,享受与国有企事业单位同类人员同等待遇。 (4)对小微企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的,给予1年社会保险补贴。 高校毕业生自主创业,可以享受哪些优惠政策? 按照《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号)、《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》(国办发〔2015〕36号)等文件规定,高校毕业生自主创业优惠政策主要包括: 社部门核发《就业创业证》(注明“毕业年度内自主创业税收政策”)的高校毕业生在毕业年度内(指毕业所在自然年,即1月1日至12月31日)创办个体工商户、个人独资企业的,3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实

2019年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表

2019年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表

2019年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表填写须知 一、“毕业生个人信息”栏目填写要求 1.“生源地”栏目应填写毕业生在高校入学前户籍为非学校(或培养单位)集体户口所在地的省、自治区或直辖市名称。 2.“培养方式”栏目应按照毕业生在高校录取时的培养方式填写,培养方式为委托、定向或在职培养的毕业生不属于非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申办本市户籍的范围。 3.“外语等级证书”栏目以教育部认证的证书与等级为准。 4.“计算机等级证书”栏目请填写以下证书和等级。 (1)全国计算机等级考试证书(一级、二级、三级、四级); (2)全国计算机应用技术证书(“文字处理”、“电子表格”、“C语言”模块); (3)上海高校非计算机专业学生计算机应用知识和应用能力考试证书(一级、二级、三级等); (4)上海市计算机应用能力考核办公室颁发的“办公自动化”或“中级”合格证书; (5)其它由学校所在地的省、自治区、直辖市教育行政部门举办的计算机应用能力水平考试的合格证书(一级、二级、三级等)。 注:毕业研究生及数学类、电子信息科学类、电气信息类、管理科学与工程类专业本科毕业生可免于提交计算机等级证书。所学专业为体育学类和艺术学类毕业生,其外语和计算机等级证书可免于提交。 5. “获荣誉称号、重大奖励”栏目中“荣誉称号”栏目指在最高学历学习阶段获得的校级(含校级)以上的三好学生、三好学生标兵、三好研究生、优秀学生、优秀研究生、优秀学生干部、优秀毕业生,如没有获得荣誉称号的,应填“无”。“重大奖励”栏目指在最高学历学习阶段获得的全国大学生电子设计竞赛、中国研究生电子设计竞赛、全国大学生(研究生)数学建模竞赛、全国大学生英语竞赛、全国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、全国大学生“飞思卡尔杯”智能汽车竞赛(以上奖项含地方赛区,不含专项竞赛)获奖证书,如没有获得重大奖励的,应填“无”。 二、“学习成绩评定”栏目填写要求 学校教务部门(研究生培养单位)须根据教育部所公布的最新专业代码表,准确填写专业名称和专业代码(须填写二级学科专业代码,自设专业须填写上级学科名称和代码),以免出现错填或漏填的情况。 注:如学习成绩评定等级选项为空或涂改,视为四级。 三、“学校推荐意见”栏目填写要求 学校就业部门须确认毕业生的毕业时间,并核实“毕业生个人信息”栏目内容后,由经办负责人签字并加盖学校就业部门公章。 上海市高校毕业生就业工作联席会议办公室

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