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厦门大学学习心得体会

厦门大学学习心得体会
厦门大学学习心得体会

厦门大学学习心得体会

11月5日-12日,我有幸到厦门大学学习,短短六天的学习经历,让我收获很多、受益匪浅。厦大的美丽让我知晓了山外有山、天外有天;厦大的学习让我明白了学海无涯、学无止境;厦大的求知让我理解了尺有所短、寸有所长;厦大的氛围让我重温了同窗时光、同学友谊。芙蓉湖畔,凤凰树下,嘉庚楼群,碧海金沙,虽然留下的是我们轻轻的足迹,但是却永久定格了一段我们人生值得记忆和回味的瞬间。回想六天的厦门之行,主要有这么几点体会。

一、厦门的环境适宜人居,让人心旷神怡

走出厦门高崎机场,一阵热浪涌上面颊,11月份的厦门竟如同春天的**。坐上大巴车,我们来到了酒店,是一个海边的酒店,直到到了酒店,我才从飞机的颠簸中回过神来,原来这就是期盼已久的厦门。在以后的几天里,我们一行37人,在这个陌生的城市学习和生活,不仅体会到了厦门环境的优美宜居,更体会到了厦门人的好客热情。听班主任小黄介绍,厦门四季的气温差不多,夏天最高到36度,冬天最低到5度,特别适宜人居,或许这就是很多游人选择厦门旅游的原因吧。说到另一个感受,就是这里的海岸和海滩,这里有全世界最美的环岛公

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路,每三年举办一次国际马拉松比赛,届时将吸引世界各地的健身爱好者。这里的海滩常年开放,而且很有特色,在海滩上散步,必有一番滋味。说到厦门的环境,更重要的一点就是绿化,亚热带的气候让植物常年保持绿色,真有一种人在花园中的感觉。

二、厦大的教授知识渊博,让人受益匪浅

从6日的第一堂课到10日的最后一堂课,尽管课程安排得非常紧张,作为一名已经离开校园8年多的学生来说,听的有点吃力,但我却做到了堂堂不拉,而且每堂课都认真记着笔记,倾听着教授的生动讲课。因为每位教授都各有各的特点,听得让人忘却了时间。总的感到有这么几个特点:

一是思想超前。无论是余章宝教授讲的《民生问题与政府公共服务》,还是xx教授讲的《文化创意与城市文化建设》,纵观世界各地、纵观近现代历史,既有空间上的层次感,也有时间上的穿透力,短短三个小时的课,却让我们了解了几百年的历史,了解了来自世界各地的先进理念。尤其是余章宝教授结合自己的亲身经历,引用了新西兰政府公共服务的例子,采用最前沿的思想理念,深刻诠释了政府在社会管理中的作用,将我们引入了一个崭新的国度,也让我们对政府职能转变有了更加深入的了解。

二是讲课风趣。在李非老师讲的《新形势下台海局势与两—2—

岸关系》中,不仅谈到了台湾多年的历史,而且总结了世界上几个国家兴盛的规律,让人眼前一亮,特别是李老师闽南语讲课的风格,风趣幽默,不时引起学员们的阵阵掌声。当然,给我们印象最深的还是他对台海局势和两岸关系的深刻认识,不仅有规律性的总结,更有深层次的剖析,将在我们并不了解的台海局势讲解得深入浅出,也进一步加深了我们对台海局势和两岸关系的认识。

三是学识渊博。除了几位教授超前的理念和风趣的讲课风格外,他们普遍的一个特点就是学识渊博。傅小凡老师讲的《传统文化中的管理思想》,从孔子、孟子的生平讲到儒家思想的形成、传承,让我们仿佛回到了春秋时期。程文文老师讲的《团队建设与激励》和《基于胜任力模型的选人、识人、用人》,用了两个小时时间讲述电视《楚汉传奇》中的人物关系以及各自的性格特点,为讲述团队建设和选人用人理论作铺垫,正是这种实例与理论结合、寓理论于实例中的讲课方式,让我们身临其境地感受到了人物之间的关系,也更加深刻地领会到了课程的含义。其他几位教授比如:雷艳红老师讲的《沟通与协调》、xx老师讲的《网络舆情与新闻媒体应对》、xx老师讲的《加强与创新社会管理》等,都非常注重理论与实践的结合,讲的十分生动,让人难以忘怀。

三、厦大的校园异常美丽,让人流连忘返

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培训的第二天下午,我们在参观完牛庄文创园后,在班主任黄老师的带领下,来到了厦门大学校园参观,真正领略到了“中国最美校园”之一的厦大校园的风光。从进入学校大门到嘉庚楼群,再到建南大礼堂,再到思源谷,再到芙蓉湖,整个厦门大学仿佛就是一副美丽的图画。第一,位置优越。厦门大学依山傍海,背靠五老峰,与闽南古刹南普陀寺为邻,是厦门最有文化气息的地方,或许这就是国内万千学子都希望能进入厦大读书的原因吧。第二,景色宜人。成为中国最美校园之一,与厦门的气候不无关系,这里四季如春,色彩斑斓、绿意盎然,无论走到哪个角落,都给人一种温馨的感觉。第三,建筑独特。这里有一排嘉庚楼,是校内一个标志性景观,楼体上面为闽南的草帽式屋顶,下面是西式的建筑,据黄老师介绍,这寓意是中国要永远把西方国家压在下面,这也成为了厦门大学的一个特色,所以被命名为嘉庚楼,这也让我们感到了陈嘉庚先生浓浓的爱国之情。

回顾六天的厦门之行,既学到了知识,又领略了风景,可谓收获颇丰。下一步,我将把学到的知识更好地运用到今后工作中,不断提升工作水平和业务能力。

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在厦门大学的学习心得体会范文3篇

在厦门大学的学习心得体会范文3篇 在厦门大学的学习心得体会范文3篇 我们心里有一些收获后,就很有必要写一篇心得体会,这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,以下是收集整理的在厦门大学的学习心得体会范文,欢迎阅读与收藏。 在厦门大学的学习心得体会范文1 20xx年6月19日至25日,我有幸参加第四期贵州省外宣办主任赴厦门大学培训班学习,感到非常荣幸,我也非常珍惜这次宝贵的学习机会。在学习期间,我始终抱着认真的态度参加每一次培训学习,用心聆听老师的精彩讲课。培训班的学习课程由厦门大学新闻传播学院安排,院长张铭清教授亲自为我们讲授第一堂课。同时还聘请多位资深的学者教授给我们授课,他们分别从新闻宣传、舆论监督、台海关系、突发事件、危机公关、新闻发言人等方面进行比较全面的讲解,用他们的亲身经历和感受列举了许多案例,讲得生动活泼,风趣幽默,课堂上还进行了师生互动,鼓励学员提问,使大家听得有味,学得轻松,开阔了视野,真是受益匪浅。 厦门大学是由著名爱国华侨领袖陈嘉庚先生于1921年创建的,是中国近代教育史上第一所华侨创办的大学,校园环绕厦门湾,依山傍海,成为国内公认最美丽的大学校园之一。学校秉承“自强不息,止于至善”的校训,已成为一所在国际上有广泛影响的综合性大学。

厦门大学新闻教育历史悠久。1922年至1926年,厦门大学就有了自己早期新闻教育,开创了中国人自己办新闻教育的历史。1983年,厦门大学成立新闻传播系,在中国率先以“传播”冠名,集中体现了厦大新闻传播人的敢为天下先的开拓精神。2019年厦门大学成立了新闻传播学院,标志厦门大学新闻传播教育进入了新的快速发展时期。厦门大学广告教育在中国素享盛名,被誉为中国广告的“黄埔”军校。 能够有幸在厦门大学聆听国内知名学者教授的讲课,将有助于我吸收知识的营养,开拓视野,提高工作水平和能力,我将在今后的工作中不断更新自己,把所学到的知识努力运用到工作中来,努力宣传荔波,为荔波经济社会发展服务。知识积累固然重要,但运用知识更加重要。现在人们对“知识就是力量”的理解进一步丰富:知识要运用起来才是力量。也许我学到的知识很少,但我将结合自己的工作学习运用起来,努力为荔波对外宣传工作服务。 在厦门期间,除了在大学校园里学习以外,我还会充分利用时间出去走走,打开眼界看厦门,看异域风情,看海滨风光,感受当地的生活气息和发展变化。这是课堂之外的事情,但对我的学习也会有所帮助,也是一种学习的收获。 厦门是海滨城市,是经济特区,是旅游城市,是距离台湾最近的一个城市,四面环海,风光秀丽,气候宜人,被誉为“海上花园”。厦门给我的印象是休闲的生活节奏,适宜旅游度假,城市干净整洁,高楼不多,绿化很好,道路畅通,不见堵车,所有公厕免费并且保洁

2020财政业务培训心得体会五篇

2020财政业务培训心得体会五篇 培训是给有经验或无经验的受训者传授其完成某种行为必需的思维认知、基本知识和技能的过程。下面是我搜集的2020财政业务培训心得体会五篇,希望对你有所帮助。 2020财政业务培训心得体会(1) 4月16日至4月19日,局里邀请到中央财经大学、北京大学、财政部财政科学研究所的四位专家对财政系统干部进行了业务素质提升培训。通过为期四天的培训,我们认真学习了省直管县体制下基层财政的应对策略、财政支出绩效评价与管理、哲学思维与领导能力、《大学》《中庸》导读等专业及综合课程,进一步明确了新形势下如何做好财政工作,懂得了一名合格财政工作人员应具备的基本素质,应达到的基本要求和怎样才能达到这个要求。通过培训,不但提升了业务理论水平,学会了一些好的工作方法和技巧,同时也增强了做好财政工作的信心和决心,受益匪浅。 当前,我县经济社会进入了全面发展的新时期,财政工作也进入了一个新的重要发展阶段。新时期、新阶段对财政工作提出了新要求和新任务。这就迫切需要进一步提高财政工作人员的理论素质和业务素质,创新财政工作方法,为经济社会发展提供更优质的服务。 因此,我局举办的这次培训班不但及时,而且培训内容具有很强的针对性和现实意义,对我今后的工作和学习有很大的促进。通过在培训班的学习,我充分认识到了建立更加科学化的财政管理体系、财政运作程序对财政事业的发展有着极为重要的意义。只有以科学的管理思路为基础,才能建立符合科学发展观理论

要求的财政工作机制,强化和提升财政工作水平和服务能力,为助推我县的转型跨越发展做出更大贡献。 在培训班的学习期间,面对各位授课专家丰富的理论和实践知识,我深感自己的不足和差距。通过学习,我深刻认识到,要适应经济社会形势的发展和财政改革在思想政治、组织协调及业务操作能力等方面的新要求,就必须不断地学习、不断地提高,学习好一切有利于提高财政效能和工作水平的新知识,不仅要学习理论知识,还要注意在实践中学习,多动脑子,利用多种渠道,广泛借鉴吸收其他人的好经验。 这次培训的时间虽然较短,但却给了我强劲的动力和有益的启发,在今后的工作和生活中,我会坚持长期地学习,做到乐于学习、勤于学习、善于学习,做到学有所思、学有所得、学有所成,不断提高自身素质和工作能力,把自己锻炼打造成高素质、全方位的复合型人才。同时,要坚持学以致用的原则,把学习同自身思想实际、工作实际、加强和改进工作作风紧密联系起来,搞好理论与实践的结合,切实把学习的知识应用到我的工作中去,努力增强财政事业服务经济和社会发展的能力。 这次学习培训的成果从表现形式上是无形的,但它对落实强化财政工作科学化、精细化所产生的潜在作用是无穷的。从某种意义上说,学习培训的成果在无形中决定财政工作科学化、精细化的成败。在今后的工作中,我将进一步转变工作思路,坚持以科学发展观为统领,坚定做好财政工作科学化的信心,把我对财政事业的忠诚和热爱全部倾注到具体工作当中。“天下大事,必作于细”,财政职能要科学地发挥作用,就要通过一件件具体的工作去体现、去落实。因此,在工作的细微处体现财政科学化的本意,落实财政科学化的要求,将是我工作的目

厦门大学edp课程培训心得体会

厦门大学edp课程培训心得体会 篇一:EDP培训总结 篇一:赴清华大学培训学习心得体会 清华edp培训汇报材料 阳春三月,我有幸参加了清华大学第69期工商管理高级课程的培训,受益匪浅。回顾培训三个月,大师们精彩的讲解使我对电力企业的管理有了更深刻的理解,开拓了自己的工作思路,增强了沟通管理能力,也使我对电力企业员工培训的方式方法有些思考。对清华edp培训的认识edp即高级管理培训中心,是能够为参与其中的企业领导者构筑一个新的领导力生态环境,能够在培养过程中通过学习与实践相结合的方式,将学习内容延展到新理念、新知识、新信息三个层次,并且促使企业领导在实现个人能力与修为提升的同时获得和谐健康的生活状态。培训是企业组织管理和企业生存发展的关键途径,离开对人才的培养,企业将很快退出社会大舞台。众所周知,企业的竞争实际上是人才的竞争,而人才的竞争,很大程度上有赖于企业人力资源的造就与开发。所以,清华培训及时有效,在国内一流学府参加工商管理高级课程班,即开阔视野,丰富知识,又能实实在在查找不足,正确看待公司与“国际一流能源企业”的差距,为公司实现发展战略做出更大的贡献。 清华学习培训的体会心得

一、开阔视野,更新知识构架。 聆听专家教授们广博的知识、活跃的思维、独到的见解,感悟大师风采,是一种身心的享受。在国家电力企业发展的新形势下,作为一名电力企业管理者要不断开拓视野、转变观点。我公司现已成为横跨晋、陕、蒙、渝及新疆等地的国内最大煤矸石发电企业,原有的知识体系,知识构架已远远不能满足公司发展的需要。因此,管理理念的及时更新,管理人才的及时培养显得尤为重要。通过清华学习,使我深刻体会到,视野宽则思路变,思路变则全局活。开阔的视野需要全局的眼光、开放的思想,需要科学发展的崭新视角和思维方式。以前在管理工作中宏观管理考虑较少,对工作的谋划和设计重视不足、思考不够。这次培训有机会接触到宏观经济管理、执行力培养和提高、思维的管理与创新等几方面最新的理论成果,启发自己的思维,开阔自己的视野。对如何提升自身工作能力有了全新的认识和理解。 二、拓展思维,提升学习能力。 在日常工作中,我们的办事方法、思考方式会形成一种固定的模式,即思维定式。是我们头脑中习惯使用的一系列工具和程序的集合,它具有很大的惯性,一旦定型后就极难改变。它在我们处理日常事务和一般性问题时,能够驾轻就熟、得心应手,圆满解决问题,但是当我们面临新情况新问题而需要开拓创新的时候,这些思维定势就会成为枷锁,阻

教学管理队伍培训学习心得

教学管理队伍培训学习心得 机电工程系韩敬贤 为进一步做好教学管理工作,提升学校教学管理队伍管理能力和水平,决定开展教学管理人员专题培训。此次专题培训分为三期,分别是厦门大学谢作栩教授的《中层管理干部能力提升——高校内部质量保障体系建设》、湖南农业大学郭丽君教授的《大学教师发展视野下的高校教学评价制度》以及北京师范大学王璐教授的《高等教育管理》。我作为制冷与汽车教研室主任有幸参加此次培训,感触颇多。(一)谢作栩教授的《中层管理干部能力提升——高校内部质量保障体系建设》讲座 首先,谢作栩教授从高校教育质量保障体系建设的背景谈起,详细阐述了高等教育质量保障体系包括高校内部质量保障、外部质量保障以及质量保障机构本身的质量保障等内容,并且以芬兰赫尔辛基大学的内部质量保障系统图为例,逐条梳理了大学、学院、管理职能部门、系、研究所、专业、师生之间的关系,他们之间如何的良性作用形成闭环反馈管理系统,从而达到质量保障效果。 接着,谢作栩教授深入剖析了教育质量保障的概念。高校教学质量保障体系是学校为实现培养目标,运用系统理论的概念和方法,把质量管理的各个阶段、各个环节的职能组织起来,对人才培养活动实行体制化、结构化、持续化的监控,对教学过程进行评价和诊断,形

成的一个任务、职责、权限明确又互相协调、互相促进的能够保障和提高教学质量的、稳定的、有效的质量管理系统。通过剖析教育质量保障的概念,让我加深了对高校教育质量保障体系的理解,充分认识了教育质量保障的内涵和作用。 然后,谢作栩教授结合厦门大学IQA实践进行案例剖析。在案例剖析的过程中,谢作栩教授非常详细的将厦门大学各种好的做法介绍给大家,我觉得从中受益颇多,给我感受最深的就是厦门大学每年都会进行自评。这对于厦门大学来说,每位教职工的脑袋里都会紧绷一根弦—“自评”,这样就可以将教学管理制度化、常态化、精细化和系统化,切实将日常领导强调和要求的任务自觉内化为每位教职工日常的工作。 最后,谢作栩教授对教科文组织—国际教育规划研究所的“内部质量保障(IQA)”研究项目进行了简单的介绍。世界各国多所大学均参与课此项研究项目,通过调查研究,谢作栩教授发现师生对于内部质量保障均持有肯定态度,但是也发现了很多的不足,例如信息壁垒,教师利用IQA能动性不足等,同时也提出了一些建议。这些都可以为我院今后的教育内部质量保障提供有益的参考意见。 (二)郭丽君教授的《大学教师发展视野下的高校教学评价制度》讲座 讲座主要分为5个部分,(1)高校教学评价的制度逻辑与运行体系;(2)国外高校教师教学评价发展概况;(3)高校教学评价制度与教师行为选择;(4)高校教师教学投入行为的影响因素及作用;(5)

厦门大学金融工程本科模拟试卷2

金融工程模拟试卷2(含答案及评分标准) 一、不定项选择(各3分,共30分) 1、下列关于远期价格和远期价值的说法中,不正确的是:() A.远期价格是使得远期合约价值为零的交割价格 B.远期价格等于远期合约在实际交易中形成的交割价格 C.远期价值由远期实际价格和远期理论价格共同决定 D.远期价格与标的物现货价格紧密相连,而远期价值是指远期合约本身的价值 2、下列关于期货价格与预期的未来现货价格关系的说法中,不正确的是:() A.期货价格与预期的未来现货价格孰大孰小,取决于标的资产的系统性风险 B.如果标的资产的系统性风险为正,那么期货价格大于预期的未来现货价格 C.如果标的资产的系统性风险为零,那么期货价格等于预期的未来现货价格 D.如果标的资产的系统性风险为负,那么期货价格小于预期的未来现货价格 3、以下关于实值期权和虚值期权的说法中,不正确的是:() A.当标的资产价格高于期权执行价格时,我们将其称为实值期权 B.当标的资产价格低于期权执行价格时,我们将其称为虚值期权 C.当标的资产价格低于期权执行价格时,我们将其称为实值期权 D.当标的资产价格高于期权执行价格时,我们将其称为虚值期权 4、根据有收益资产的欧式看涨和看跌期权平价关系,下列说法不正确的是:()A.当标的资产收益的现值增加时,意味着欧式看涨期权的价值会上升 B.当标的资产收益的现值增加时,意味着欧式看跌期权的价值会上升 C.当标的资产收益的现值增加时,意味着欧式看涨期权的价值会下降 D.当标的资产收益的现值增加时,意味着欧式看跌期权的价值会下降 5、下列关于有收益资产的美式看跌期权的说法中,不正确的是:() A.对于有收益资产的美式看涨期权,提前执行期权意味着放弃收益权,因此不应提前执行B.对于有收益资产的美式看跌期权,当标的资产收益很小时,可以提前执行期权 C.对于有收益资产的美式看跌期权,提前执行期权可以获得利息收入,应该提前执行D.对于有收益资产的美式看跌期权,提前执行期权可能是合理的 6、某公司计划在3个月之后发行股票,那么该公司可以采用以下哪些措施来进行相应的套期保值?() A.购买股票指数期货 B.出售股票指数期货 C.购买股票指数期货的看涨期权 D.出售股票指数期货的看跌期权 7、当利率期限结构向上倾斜时,下列关于利率互换中的说法中,不正确的是:()A.利率互换中,收到浮动利率的一方初期现金流为负,后期现金流为正,后期面临的信用风险较大 B.利率互换中,收到浮动利率的一方初期现金流为正,后期现金流为负,后期面临的信用

学习培训心得怎么写

学习培训心得怎么写 由于公司事先对新进员工的培训工作作了周密细致的培训 计划,再加上培训期间领导们关心、责任培训师细心的安排和新老员工积极的配合下,培训工作进行得紧张有序并取得很好的效果。下面是小编为大家收集整理的学习培训心得怎么写,欢迎大家阅读。 学习培训心得怎么写篇1 来公司已三个多月了,记忆犹新的还是上岗前经理对我的培训,虽然讲得时间不是很长,但对于我们这些刚从学校步入工作岗位上的学生来说,简直是一剂良药。俗话说:“玉不琢,不成器。”刚从大学校门走出来的我们过惯了在大学中慵懒散慢的生活,自身个性也得到了充分地展现,但当我们走上个自的工作岗位上时,这一切都是那么地行不通。 还记得经理带领我们学习公司的经营文化—新新人类,贵在科技。经营理念—以质量求生存,以管理求效益,以品种求发展。的确,一个单位应该是一个团结战斗的集体。这个集体靠什么来维系、来支撑呢?那就是精神和理念!这种精神和理念是一笔无形的财富,它激励每一位成员为之奋努力。而事实证明我们公司走

这条路是正确的,在20xx年7月份,我司NEWMEN品牌被认定为中国著名商标。这一特大喜讯将更加激励我们每一位新贵人向更高更好的方向发展。 工作中,主管的一席话,让我们深思。好高骛远是我们这代人的通病,总以为大学毕业应该找过好单位,干一份体面的工作。可现实的残酷很快让我们的梦想破灭了。回头看看我所经历的路,才知道脚踏实干才是真。脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。 因此,真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。 针对经理让我们学习的“个人执行力”让我从中有很多体会。办公室的工作千头万绪,任务杂。不仅要一丝不苟地对待,更要突出重点,扭住关键。从大处着眼,从细处着力。做好这些更要尽心尽力、尽职尽责,严格要求,主动适应工作的需要。 “ 快”,只争朝夕,提高办事效率。“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎。”因此,要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。

管理人员能力提升培训班学习体会六篇

管理人员能力提升培训班学习体会六篇 管理人员能力提升培训班学习体会六篇根据组织上的安排,我近期接受了为期一周的中高级管理人员能力提升培训班,感到本次培训安排周到细致,授课老师博学专业,虽然时间短暂,但受益匪浅,相信通过本次的学习,将对今后的管理工作具有很好的促进作用,在这里,结合我最有感触的一堂课,《职业经理人的定位与培养》,我谈点自己的心得体会。 一、对职业经理人的理解根据老师给出的定义:职业经理人是指以受薪、股票期权等为获得报酬主要方式的职业化企业经营管理专家。我理解职业经理人至少应该具备以下两个特点:一是管理水平高、薪酬待遇高。基于这两点,我们可以推演职业经理人产生的现实背景:传统国企在管理上行政化色彩较重,一些老的国企管理者在理念和思路上跟不上时代发展,在推动国企转型、与市场接轨上很难有大的作为;另一方面,国企原有的薪酬体系大都参照事业单位模式,绩效激励机制不明显,难免滋生出干多干少都一样的想法,影响企业的发展活力。当前随着国企改革的深入推进,混合所有制形式成为今后改革的重要方式之一,专业水平高、懂得经营管理的职业经理人成为迫切的需要。 二、职业经理人应具备的素质老师从两个维度对职业经理人应具备的素质进行了阐述,一个是管理素质,另一个是

管理技能。我想在实际工作中职业经理人应具备以下素质:一是较强的战略决策能力。在面对企业重大走向、重大选择上能够保持清醒的思路,作出最有利于企业发展的决策。第二是应具有较强的综合管理能力。能够正确地选人用人,充分发挥各方面的力量,通过合理的方式开源节流,实现管理效益最大化,构建完善的监管体系,有效防范投资风险和债务风险。第三是应具有较强的沟通协调能力。企业管理需要和方方面面的人打交道,需要协调各方面的关系,在碰到一些棘手难题时,需要职业经理人沟通协调去化解。第四是较强的开拓创新能力。当今时代发展日新月异,企业要想立于不败之地,必须保持不断创新,职业经理人作为企业的领头雁,其创新思维直接决定着企业的发展活力,影响着企业的长远发展。 三、如何培育职业经理人职业经理人作为企业的掌舵人,必须全方位发展,培育职业经理人是一项系统工程。第一,在选聘上,要认准。在职业经理人选择上,根据工作需要不同而有针对性地进行挑选,管大局的高层经理应侧重战略思维,管局部的中层经理应侧重管理思维,管具体事务的基层经理应侧重执行思维。第二,在培育上,要用心。在培育职业经理人过程中,应借鉴木桶理论原理,缺哪里补哪里,提升职业经理人的整体素质。对年轻的职业经理人要有针对性地进行培养锻炼,积极提供展示的平台,在实践中不断积累

财务管理培训心得体会(精选多篇)

财务管理培训心得体会(精选多篇) 财务管理培训心得体会 财务管理是一项不断更新、改进的工作,新的思路与方法随着企业工作核心的变化而不断出现。在财政部福建专员办的精心组织下,7月12日至7月16日我单位15名财务人员在厦门国家会计学院参加了中央驻闽单位第八期财务管理培训班。培训期间,听取了福建专员办孟建国专员对财政监督、福建师范大学鄢龙珠副教授对商务礼仪、福建国税局沈家骏处长对金融企业所得税制度、厦门国家会计学院副院长李海滨教授对易经和其处世之道、厦门大学林擎国教授对我国“十二五”经济发展基本思路及福建行政管理学院陈朝宗教授对领导干

部的心理健康深入讲解。几位老师都具有渊博的理论知识和丰富的实践经验,而且讲课生动形象,幽默,富有表现力和感染力,使课堂气氛活跃而又充满效率。结合现实生活中的案例深入浅出,令我们受益非浅,拓宽了财务人员的知识领域,开拓了视野,激发了财务人员学习、研究的兴趣。当今社会知识更新的速度较快,通过这次培训,使我们财务人员能够及时了解经济动态,也是知识更新的绝好途径。同时为大家提供了一个业务知识探讨交流的机会,使所学的知识更具有实践性、操作性。。下面谈一下学习中的一些体会: 通过孟建国专员对专员办基本情况及其主要职能的介绍,财务人员对专员办有了一个深层次的认识。从账户管理、财会人员从业资格、资产管理、风险防范及内控机制等方面指出了金融企业在会计基础工作中存在的问题。同时针对目前全国开展的“小金库”专项治理工作进行了更深入的讲解,让全体财务管理

人员充分认识到“小金库”的危害性,在很大程度上纠正了财务人员对“小金库”基本定义的认识;从“小金库”的表现形式和存在形态、“小金库”资金使用方向、对“小金库”的处罚等方面来讲述治理“小金库”的政策。通过学习让财务管理人员进一步树立了较好的法制观念,在财务管理工作上能够更严格地履行职责;进一步加强财务人员的培训,强化监督管理,建立完善内控机制。 所谓有礼行遍天下,无礼寸步难行。商务礼仪是人们在商务交往中用于维护企业形象或个人形象,对交往对象表示尊重和友好的行为规范。鄢龙珠副教授从商务礼仪概述、商务交际礼仪、商务沟通礼与技巧、商务宴请礼仪及商务接待礼仪等方面介绍了商务礼仪在实际工作中的应用。通过该课程的学习,使财务人员不再限于对财务会计知识的学习,进一步拓宽了知识面,对提升个人的素养,个人交往应酬有很好的效果,更有助于维护企业形象。

赴厦门参加两新组织建培训心得体会

关于参加Ⅹ市“两新”组织党建工作示范培训班的心 得体会 2017年10月30日至11月3日,参加了Ⅹ市委组织部组织的Ⅹ市“两新”组织党建工作示范培训班学习,通过5天的学习观摩,收获颇多,现将学习感悟汇报如下:厦门市是改革开放的前沿、海峡两岸合作的重要窗口,非公经济起步早、发展好,台资、外资企业高度集聚,“两新”组织党建工作走在全国前列,积累了丰富的经验。此次培训班选择在厦门举办,就是要学经验、促发展,提高Ⅹ市“两新”组织党务工作者的党建管理水平和服务能力,丰富党务和知识,提升综合素质,推动非公党建工作创新,提升“两新”组织党建工作水平,助推党建工作与“两新”组织发展同频共振,促进Ⅹ非公经济的持续、快速、健康发展。 一、主要经验做法 (一)各级党委高度重视,切实加强领导,为推进非公企业党建工作提供了组织保证。厦门作为经济特区,从改革伊始就高度重视非公企业党建工作。把非公企业党建工作摆上重要议事日程,逐项分解任务,加强督查指导,采取动态管理、梯次培育、集中推进等办法,非公企业党的组织和工作覆盖显著扩大,党组织和党员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐上的作用有效发挥,为打造美丽中国的典

范城市、展示“中国梦”的样板城市奠定了良好基础。主动适应非公企业快速发展的形势要求,把建立党的组织作为一项基础性工程,按照“涵养水源、培育孵化、发展群落”的生态管理思路,扎实有序推进“两个覆盖”工作。一是壮大党员队伍,“涵养水源”创造组建条件。注重工会、共青团组织先行,开展推优入党工作。二是推动联合组建,“培育孵化”逐步扩大覆盖。在抓紧抓好具备条件非公企业单独组建党组织的同时,通过“1+N”联合组建形式,以强带弱,成立区域型、行业型、乡情型联合党组织,覆盖仅有个别党员的非公企业近万家,并发挥联合党组织“孵化器”作用,逐步培育催生独立党组织。以工业园区、商务楼宇、商业街、专业市场等为单元,以龙头企业为依托,以同乡同源为纽带,联合建立党组织。 (二)机构设置上下统一,运行机制顺畅高效,为抓实非公企业党建工作提供了体制保障。厦门依托组织部门设立三级贯通的工作机构,建立组织部门牵头、有关部门联动的工作机制,构建横向到边、纵向到底的责任体系,形成了非公企业党建工作持续推进、创新发展的生动局面。 (三)选优配强骨干力量,建强党务工作队伍,为做好非公企业党建工作提供了人才支撑。厦门注重拓宽来源渠道,通过内部选举、上级委派、公开招聘等方式选优配强党建指导员队伍,注重分级分类培训,全面提升党务工作者的

厦门大学培训心得体会

厦门大学培训心得体会 篇一:处级干部厦大专题培训学习心得 精修心智止于至善 ——株洲市地方税务局科处级领导干部研修班学习心得 7月中下旬,满怀着对知识的渴求与对美丽海滨城市——厦门的向往,我参加了由市局组织在厦门大学举办的科处级领导干部研修班学习。短短10天时间,我无不处在激动、思索、碰撞之中,中华文明的博大精深、西方现代管理的奥妙无穷深深触动着我;《社会管理创新与社会主义法治理念》、《税务干部压力应对之我见》、《廉政建设的深度分析与路径选择》等课程也像长了魔力的吸盘,深深吸引着我放飞的思绪。任课教师个个学贯中西、文理会通、理论精湛独到、实践经验丰富,他们的传道、授业、解惑,处处闪耀着智慧的光辉。通过学习,我对人生有了新的感悟——用人文去丰富管理,用智慧来丰满人生…… 一、立当前,谋全局。随着稽查工作任务越来越重,稽查办案标准越来越高,稽查工作的社会关注度越来越深,各项监督越来越严,税务稽查工作面临着前所未有的新情况、新挑战,如何创新管理,推进税务稽查信息化、现代化进程成为税务稽查当前的重要课题。这次培训,有机会接触到宏观经济管理、公共危机管理、执行力培养与提高、思维的管

理与创新等多方面最新的理论成果,启发了思维,开阔了视野,对如何提升自身工作能力有了全新的认识和理解。通过学习培训,深刻体会到,视野宽则思路变,思路新则全盘活。开阔的视野,需要更高的站位、全局的眼光、开放的思想、前沿的观念,需要科学发展的崭新视角和思维方式。我们要不局限于一隅一地,从全局战略高度来重视稽查工作;要紧紧围绕税收中心工作,找准地税稽查为经济税收大局服务的切入点和结合点,充分发挥“以查促收、以查促管、以查促查、以查促廉”的职能作用;要积极探索建立稽查人员、专项经费、稽查装备等统一调度机制,增强各级稽查力量整合、运用区域内稽查资源的能力,实现稽查资源使用效益的最大化。 二、破定式,勇创新。日常工作中,我们时常觉得自己的思维被一种隐形的东西禁锢着,老是打不开那扇思想之门,时而发现自己认知太少,时而发觉自己想什么都只是那一两个方面,思维过于狭窄。此次培训,由陈朝宗教授主讲的《公务员创新思维与创新能力的培养》,使我的心灵深深震撼。的确,我们每个人的思维不可避免地会出现某种程度的保守封闭性,这是因为每个人都不可能生活在一个毫无确定性的世界之中。但是,为了赢得更好的发展、创造更突出的业绩,我们必须冲破传统思维定式,必须主动参与社会生活,保持学习的速度大于或等于环境和社会变化的速度。我们要切实

一位金融专业的学长的心得与个人经验

把数学学好。金融学到高处就是数学,没强大的数学功底就没法在金融界发展了。数学分析,高等代数(矩阵论有时间也最好读读),概率(这个超级重要,以后你就明白了),数理统计(要踏踏实实学会几种经典统计分析软件中的至少一种),随机过程(重中之重,学之前需要有一定基础)等等。 ------------------------------------------------------------------------ 多读些国外经典教材(宏微观就免了吧……),投资学、固定收益证券、金融市场、期货、衍生品 还有一些制度经济学方面的。在大学就是读书的最好时间,等你工作了就很难有时间也很难有那份心去读书了。少放些时间在网络、游戏、学生活动和谈情说爱上。金融系的学生既然是最高的分数进来的,就一定要有成为国家栋梁的远大抱负和切实努力! 3.安排的课程实际上很轻松,老师讲授的水平也是参差不齐,考试更是害人不浅。我想大家都明白,金融系的考试基本都是给个范围会去背背就完事了,只要你脑子好使,即使你一个学期没上过课也不会担心挂掉。这其实是危害巨大的。在学校学习真的是为了你自己,你根本不应该去care分数得了多少,而是应当问你自己的内心,你对这门学问究竟了解了多少,掌握了多少?我一直认为,如果你的兴趣不在这里,那最好不要因为听说金融以后工资高而盲目地读金融,请你去自己喜欢的专业读你喜欢的课程。因为人就活一辈子,你必须为了自己而去选择生活的每一步。如果你现在选择了你没什么兴趣的专业,就算以后你会有些丰厚的收入,但你会不快乐一辈子,明白吗?一定要想明白自己的追求和生命中对自己最重要的东西究竟是什么,切记! -------------------------------------------------------------------------------- 说远了,拉回来。如果你凑巧真的喜欢学习金融这门学问(据我所知,只有大约20%的金融学学生真的热爱这门学科,所以用了凑巧这一词),那么,大学里对你更重要的不是课堂,而是自己读书。首先,至少开学最初的五周,请你不要翘课,每节你选的课都去认认真真地听。之后选出其中的比较次的课以后直接翘掉,也不要睡懒觉或浪费这个时间,去读书!你问我读什么书?我告诉你,你如果能把数学的那些书和主要的专业国外经典教材认认真真地读完并且读懂,就一定会花你至少两年的时间。所以不要去想时间还大把可以浪费,可以再BBS上多灌点水升点经验值或者和男女朋友打情骂俏,一定要塌下心来读书!大学的感情和玩乐在毕业后一年之内绝对全部烟消云散,而唯有你读过的书,从中领悟的思考方式,以及眼界和心态,会影响你今后一生!读书不要好高骛远,要首先用必要的一段时间去了解你要面对的这门学科是多么博大精深,然后给自己拟出一份至少一年的学习计划。怎么拟?把书买来或借来,看着你面前那堆积如山花了大把银子的书你就知道该去干什么了。学习必须从最基础的着手,吃透了基础再往上走一层。经典巨著只要肯出钱谁都能从书店买回来,但为什么牛人总是少数?原因就在于绝大部分人买书回来之后就已经实现了满足感,而很少有人真正去细细研读。 数学,先把数分、高代、概率、数理统计用半年到一年的时间吃透,第二年在此基础上读随机过程、矩阵论。然后以后该看什么就要取决于你了。在这个时候你已经明白了自己还需要些什么方面的知识,可以缩小范围,深入钻研,书并不是读得越多越好的,关键在专。飞利浦什么都做,什么都做不精。IBM只做大机器,做的让全世界都只能赞。 -------------------------------------------------------------------------------- 金融方面,最开始首先把经济学基础学好了。

厦门大学强基计划个人陈述

厦门大学强基计划个人陈述 尊敬的厦门大学教师: 您们好! 我叫XXX,是来XXXX一中的一名高三的理科生,刚满17岁。即将面临高考,我希望通过贵校的强基计划来实现我在厦门大学学习的科学梦想。 对于厦门大学的认识,源于“海上花园学府,南方之强”的美誉,更重要的是厦大名师云集,精英荟萃,尤其是“不求最大,但求最好”办学宗旨,形成厦大独特的魅力。我一直憧憬着有一天我会成为厦大的一员,虽然目标是那么遥远,但是我会努力拼搏。我也渴望能在今年夏天拿到贵校的强基计划中的一员. 我善于思考、爱好广泛,不论是长长的成绩单的前列,还是各类社会活动中,总能发现我的身影。我学习成绩优异,化学、生物等学科尤为突出,在各种联考、学期测试中多次获得最高分。一份耕耘,一份收获。XXX年X月,我参加了全国中学生生物学奥林匹克赛,获得山东省中学生生物学联赛二等奖。XXXX年X月,我参加了中国第XX届中国化学奥林匹克(初赛),获得国家级二等奖。经过这两次经历更使我坚定了要在神奇的生物化学领域走下去的决心。同时,从小担任学习委员、语文课代表的经历帮我练就了良好的口才,扎实的语言功底和自信大方的风度。

化学化工是厦门大学的老牌学院,学术气氛十分浓厚,师资力量是十分强大,海洋科学是国家品牌专业。这些都深深的吸引了我,坚定了进入厦门大学学习深造的决心。假如我这次有幸上厦大,我将在强基计划要求下的基础学科:化学类、生物类中发挥自己的特长,在导师的引导下探索化学,或生物领域的奥秘,不为民族复兴,中国的崛起贡献一份力量。在学术活跃的厦门大学里,我将努力参加一些团体、论坛和各种活动,弥补我以前的不足,锻炼我的能力,把自己磨砺成一个厦门大学学生所具备的独特文化品位、非凡才能和良好综合素质的优秀人才。 XXXXX第一中学XXX XXX年XX月XX日

厦门大学培训心得体会

厦门大学培训心得体会 篇一:厦门大学管理能力提升班学习心得体会doc 厦门大学管理能力提升班培训学习心得体会 华坪供电有限公司李勤武 20XX年5月,我有幸到厦门大学参加公司组织的中层干部、先进班组长管理能力提升培训学习。此次培训学习班由世纪荣泽管理咨询(厦门)有限公司主办,厦门大学的老师主讲授课。课程主要有以下内容: 1、军旅出身的黄洋老师把企业管理的领导力和部队的管理模式结合起来,将理论和实践很好地结合起来,讲得非常系统、非常实用到位。 2、傅小凡教授把管理和儒家的思想进行有效结合,阐述了孔子、孟子、荀子的管理思想和依法治国的理念。 3、周琪老师就如何提团队高执行力、协作精神,有效的沟通方法及激励机制,和大家进行了互动交流解读分享。 听了三位老师的精辟解读,在进一步拓宽视野,增强管理知识的同时,让我深刻体会到,作为一名企业的基层管理者,应该具备以那些应有的管理水平和能力。创新是企业生存和发展的基石,思路决定前途,细节决定成败,以管理促创新,以创新促效益,只有不断创新,企业才能在目前的改革中勇立潮头于不败之地。谨此,我将此次培训学习的几点体会感悟如下,与大家一起共同分享。

作为领导干部,特别是基层领导者,我认为应具备以下八点能力,才能适应当今社会发展的需要,才能符合现代企业管理发展的需要:1、科学决策的能力 决策是领导干部的主要职责。面对错综复杂的局面和瞬息万变的形势,领导干部要善于及时作出正确抉择,抉择不及时就会贻误战机,影响企业发展。因此,领导干部要有决策的魄力,通过科学的比较,全面的分析,进行权衡利弊得失,作出正确的决策。 2、贯彻执行的能力 如何提高执行能力是中层干部,特别是企业的部门负责人要重点思考的问题。领导干部要善于贯彻执行上级组织的决议和决,要把上级的精神和意图根据工作实际制定出行之有效的方案和计划不折不扣的贯彻下去,就象部队执行打仗任务一样,做到坚定性念,明确任务,令行禁止,执行有力。 3、组织管理的能力 每个企业的工作目标和发展规划都要靠领导组织全员来实施。领导干部要善于把本企业的目标同员工的实际状况结合起来,统筹兼顾,正确处理各种关系,合理组织各方力量,恰当使用各类人才,有效发挥个人的长处,从而达到预期效果,实现最终目标。 4、综合协调的能力 作为领导干部,良好的协调能力是不可或缺的,要善于团结各种类型的人,与其合作共事。一方面要有很好的感情因素,知兵爱兵,善于激发干部员工的热情,营造上下同欲、团结拼搏的向心力,为共同的

华为大学培训心得体会

华为大学培训心得体会 华为没有成功,只是在成长。华为的使命,聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通信解决方案和服务,持续为客户创造最大价值。 经过21年的发展,深圳华为科技有限公司,当年很小的通信产品代理商,如今已经发展成为国内、乃至世界上首屈一指的电信设备供应商。了解深圳华为科技有限公司的内部创新计划如何制定、实施、评估、控制,如何实施创新项目管理与新产品开发,我个人感触良深。特别是华为的内部创新计划制定,让人印象深刻。 一、华为公司内部创新计划制定的重要性 华为技术是全球领先的下一代电信网络解决方案供应商,致力于向客户提供创新的满足其需求的产品、服务和解决方案,为客户创造长期的价值和潜在的增长。华为内部创新计划制定,主要是以自主创新为主,化为提出了建设创新计划制定的战略构想。提高自主创新能力,加快科技进步被提升到了更加显要的位置。经过多年各方面的积累和准备,华为大部分员工已经具备了自主创新的能力:化为丰富的经济资源和良好的发展态势,吸引人才不成问题。 华为公司坚持“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的方针,把提高自主创新能力作为科技发展的战略基点和结构优化升级的中心环节,是华为公司未来科技发展的一项重要战略部署,这一方针包含了四个层次的创新:在优势领域的原始创新计划制定,在竞争领域的集成创新和在合作领域的引进技术消化、吸收、再创新及产

业化扩散领域的技术创新计划的制定。但是要真正把提高自主创新能力落到实处,必须抓住每一个创新环节,集成资源,突出重点。华为通过不断地探索,并在实践中逐步积累了经验。发现创新计划制定的重要性。 二、华为公司内部创新计划制定的动力所在 没有客户的支持、信任和压力,就没有华为的今天。客户对华为的信任,是依靠华为不断地艰苦奋斗得来的。所以华为的内部创新计划的制定和实施都坚持以客户为中心,客户的需求是华为获取技术的方向和动力。现在华为的客户也在不断地进步,客户需求的压力越来越大。 三、化为公司内部计划制定的首要考虑因素 配合全球运营,华为的内部创新计划须站在国际高度,保证技术领先。 四、华为公司内部创新计划制定的全面性。 为应对未来网络融合和业务转型的趁势,提供全网端到端的解决方案,华为的技术获取计划,应是全面的、全程的、系统的。 华为公司依托于华为雄厚的技术实力和华为大学专业的培训体系,华为集合了不同客户对于创新产品不同层次的需求,通过制定内部创新计划,为客户提供实战性、专业化的网络产品。 华为公司内部创新计划制定,皆在于将产品开发作为一项投资进行管理。在产品开发的每一个阶段,都从商业的角度而不是从技术的角度制定标准和申请专利进行评估,以确保产品投资回报的实现或

厦门作文之厦门大学学习心得体会

厦门大学学习心得体会 篇一:厦门大学学习心得体会】 厦门大学学习心得体会 11 月5 日-12 日,我有幸到厦门大学学习,短短六天的学习经历,让我收获很多、受益匪浅。厦大的美丽让我知晓了山外有山、天外有天;厦大的学习让我明白了学海无涯、学无止境;厦大的求知让我理解了尺有所短、寸有所长;厦大的氛围让我重温了同窗时光、同学友谊。芙蓉湖畔,凤凰树下,嘉庚楼群,碧海金沙,虽然留下的是我们轻轻的足迹,但是却永久定格了一段我们人生值得记忆和回味的瞬间。回想六天的厦门之行,主要有这么几点体会。 一、厦门的环境适宜人居,让人心旷神怡走出厦门高崎机场,一阵热浪涌上面颊,11 月份的厦门竟如同春天的**。坐上大巴车,我们来到了酒店,是一个海边的酒店,直到到了酒店,我才从飞机的颠簸中回过神来,原来这就是期盼已久的厦门。在以后的几天里,我们一行37 人,在这个陌生的城市学习和生活, 不仅体会到了厦门环境的优美宜居,更体会到了厦门人的好客热情。听班主任小黄介绍,厦门四季的气温差不多,夏天最高到36 度,冬天最低到5 度,特别 适宜人居,或许这就是很多游人选择厦门旅游的原因吧。说到另一个感受,就是这里的海岸和海滩,这里有全世界最美的环岛公 —1—路,每三年举办一次国际马拉松比赛,届时将吸引世界各地的健身爱好者。这里的海滩常年开放,而且很有特色,在海滩上散步,必有一番滋味。说到厦门的环境,更重要的一点就是绿化,亚热带的气候让植物常年保持绿色,真有一种人在花园中的感觉。 二、厦大的教授知识渊博,让人受益匪浅 从6 日的第一堂课到10 日的最后一堂课,尽管课程安排得非常紧张,作为一 名已经离开校园8 年多的学生来说,听的有点吃力,但我却做到了堂堂不拉, 而且每堂课都认真记着笔记,倾听着教授的生动讲课。因为每位教授都各有各的特点,听得让人忘却了时间。总的感到有这么几个特点: 一是思想超前。无论是余章宝教授讲的《民生问题与政府公共服务》,还是xx 教授讲的《文化创意与城市文化建设》,纵观世界各地、纵观近现代历史,既有空间上的层次感,也有时间上的穿透力,短短三个小时的课,却让我们了解了几百年的历史,了解了来自世界各地的先进理念。尤其是余章宝教授结合自己的亲身经历,引用了新西兰政府公共服务的例子,采用最前沿的思想理念,深刻诠释了政府在社会管理中的作用,将我们引入了一个崭新的国度,也让我们对政府职能转变有了更加深入的了解。 二是讲课风趣。在李非老师讲的《新形势下台海局势与两—2 —

培训心得体会的格式

(范本)培训心得体会 首先感谢督导老师悉心深入浅出幽默生动绘形绘色的授业解惑。很荣幸能参加这样的培训。通过培训我感到受益良多。让我对销售有了更进一步深入全面具体的认识。对本人提高销售自信心和销售技巧有很大的帮助。归纳有以下几点: 1.换个角度做销售客户信任自己轻松 之前做销售,销售销售一般考虑的卖的成分会多一些,很少买考虑的比较少,总是站在自己的立场。虽然知道一些理念比如销售就是销的是自己售的是观念客户买的是感觉,理念上虽然都对,心理上老师想怎么赶快把车卖了,然后下一个。缺少实际的可操作性,这样导致实际上销量并不好。 学习之后觉得换个角度做销售,站在客户的角度从购买的三要素入手信心需求购买力去分析其效果更好一些。之前也做客户需求分析急于推销的成分给客户无形中增加了很多压力,站在客户角度做销售,给客户需求分析更深入纯粹,能给客户推荐真正喜欢的车型,客户才会感兴趣。客户也觉得自己也是真正替他在考虑。一句话客户觉得能帮到他- 对他有利会从而信任自己信任自己-增加成功率--------换个角度做销售可能更好一些。客户信任自己也轻松。 2. 回访时间巧妙合理安排----提高邀约成功率赢得更多销售机会 通过培训我学习到了电话回访的时机相当重要。具体日计划回访时机一般情况下给客户打电话时间最好选在早上11:00—12:00下午16:00—17:00.,而周计划回访时机方面周一不太适合打电话拜访周五是预约的最好时间周二到周四预约周末到店看车的几率比较高,周五打电话确认周末到店时间即可,那么周末就可以专心的接户。这种安排电话沟通时间更加合理具体精细,就能让客户按我们的工作节 点走,提高邀约成功率进而提高客户二次到店率。就能为自己赢得更多销售机会。 3. 邀约电话前的准备事半功倍不容忽视 经常打电话,之前也大大小小的培训了。电话前准备从来没这么详尽。通过学习给客户打电话前一定要做好准备,其中包括: 1:工具计算器、分期表、本子、笔、相关资料等 2:方案分期方案、二手车置换、促销活动等 3:心理:回顾客户信息,保持良好的心情、心态、心理。 4. 技巧在本次邀约不确定时间的情况下预留下次预约的时间,为 再次预约搭好梯子 特别是技巧这一点,是为再次预约搭好梯子。往往客户一说没时间在考虑再 等等看,我几乎就无话说了。顺应客户的想法,结果可 想而知。 4 消障时良好的态度是---------敲开成功签单之门钥匙 通过上期培训,我对消除客户疑虑,也就是消障有了更深的认识。要有一个好的态度实事求是对客户认真负责的精神体现,只有真正站客户立场认真答疑解惑才能真正消障。能自解的问题应用自己的知识(销售产品+竞争产品方面专业知识+消障知识)耐心认真解答,做到十拿九稳;而不能自解的,一时不懂不会拿捏不准或不好回答的问题,应该坦诚面对客户说”您提的问题我也不是很懂,您稍等一下,我咨询一下专业人员然后告诉您。不懂装懂指鹿为马张冠李戴勉强作答,则会让之前苦心树立的形象,建立的信任在一瞬间坍塌摧毁甚至灰飞烟灭!!令客户反感侧目甚至动怒!那销售就根本无从谈起所以好的销售态度,特别是消障时良好的态度 至关重要。 5. 三段式的消障技巧避免兜圈子轻松消障让客户抗拒和戒备走开

财务工作培训心得体会

财务工作培训心得体会 通过两天的培训及考试,虽然时间不长,但两天下来的收获却是比当初想像的要多的多,这次财务人员学习培训让我进一步了解了公司运营情况、会计条例、会计基础知识、会计法等内容。以前也接触类似方面的培训,但自己对于财务的理解还是不够深入,通过这次的培训,对于财务有新的感悟,对公司运营情况也有了更深刻的理解。 培训虽然结束了,相应的知识也学到了,但对于财务的理解却远远还没有结束。培训使得我懂得对于公司运营情况了解的重要性,对公司运营情况的的了解对于帐务处理起到非常重要的作用。对公司运营情况的理解使得我可以更好的进行帐务处理,减少因帐务处理不当而引起的涉税风险。做财务工作,最重要的是要注意细节,这样自身必将更加具有竞争力。 通过培训,也发现自己与同事沟通不够,工作方面存在毛躁的毛病。以后要广泛积累经验,提高业务技能,多沟通,作为财务工作者一定要不断提高自身业务能力,严守会计法规,扎扎实实的把财务工作做好,这些年虽积累和掌握了一些专业技能,对会计记账分录等等都己掌握,但需要学习和更新的地方还很多。因此,在今后工作中,我应当热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求,并熟知财经法律、法规、规章制度,并结合公司会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。现代社会是知识竞争的年代,"

谁拥有了知识,谁就拥有了明天",只有不断学习,不断掌握新的知识,才能到达新的高峰。这次培训就给了我一个非常好的学习平台,我作为一名财务人员,在今后的工作和生活中,我会不断提高自身业务素质,树立正确的人生观,做到依法办事、爱岗敬业。时刻自重、自警、自省、自励。争取做好财务工作,为公司的财务工作做出应有的贡献。 2014年11月28 第二篇:财务培训心得体会 心得体会 作为公司财务队伍中的一员我很荣幸地参加了公司在烟台组织的业务培训,特别是听了刘岐老师的关于“全面预算财务分析现金流管理”的授课,受益良多。总的来说除了学习到业务知识外,同时也开阔了我的眼界,洗礼了我的思想,使我对财务工作又有了更进一步的认识。这次培训使我从平时繁杂琐碎的工作中暂时脱离出来,停下脚步,静下心来加强理论学习和实践思考,更深刻地去认识财务工作的实质,去弄清楚数字背后所隐含的真实。 刘老师从企业风险管理入手,从企业战略角度出发,来解释了什么是全面预算和全面预算对企业发展的作用,其中贯穿着财务分析和现金流管理。讲解了运用全面预算模式来整合资源的效

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