中国传统文化对企业文化的影响分析

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中国传统文化对企业文化的影响分析

作者：李月琮

来源：《现代商贸工业》2019年第10期

摘要：民族文化是民族的灵魂，企业文化是企业的灵魂。土生土长的中国企业应当积极借鉴中国传统文化，体现民族特色。但需要注意的是，中国传统文化的影响是双面性的，有积极的一面，也有消极的一面，在企业文化建设过程中，如何去其糟粕而取其精华至关重要。简要分析了中国传统文化与企业文化之间的联系，分析了中国传统文化对企业文化的双面影响，并探讨了传统文化与企业文化融合的对策，旨在为相关研究与实践提供参考。

关键词：传统文化;企业文化;个性化

中图分类号：F27文献标识码：Adoi：10.19311/https://www.wendangku.net/doc/7212296710.html,ki.1672-3198.2019.10.025

企业文化涵盖了企业的价值观、经营理念、行为规范及群体意识，是企业的经营核心，对企业成员的思维方式和行为方式有着重要的影响。在市场经济体制不断深化落实的背景下，企业文化对于企业适应外部竞争、促进企业可持续发展等方面有着重要的意义，其能够潜移默化的对员工的思想、工作意识和行为产生影响，从而形成企业的战斗力和凝聚力。中国传统文化是民族先辈传承下来的宝贵财富，是古代先贤的智慧结晶，并逐渐渗透在人们的价值方式、思维观念及行为准则等各个方面。中国企业文化建设的最根本问题要考虑企业文化的本土化，这就需要积极继承传统文化中的精髓，发挥中国传统文化的正面作用。

1中国传统文化与企业文化

对于中国企业来说，在企业文化建设的过程中，不可避免会受到中国传统文化的影响，这也是在国际交流过程中，中国企业文化最具有生命力和魅力的部分。但需要注意的是，中国传统文化是一种在历史长河中长期积淀的文化结晶，但其中的一些理念并不符合现代企业经营发展特点，中国传统文化对企业文化的影响是双面的，有积极的一面，也有消极的一面。对于中国企业来说，不仅要发挥扬弃精神，继承中国传统文化中的精华部分，同时要积极吸收和借鉴西方企业文化中的优秀部分，在融合的过程中创新发展，最终实现东西方企业文化的对接，从而为企业自身建设历久弥新的企业文化。

2中国传统文化对企业文化的影响

2.1积极影响

2.1.1有助于形成企业文化特色

在知识经济时代，企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，人力资源的作用越来越凸显，企业需要打造优秀的人才队伍，才能够奠定人才基础，从而在激烈的市场竞争中实现生存和发