NOSA安健环管理系统

NOSA安健环

1、安键环的含义是什么?

答:职业安全、职业健康、职业环保三者合一的简称或人身安全，人身健康、环境保护。

2、NOSA 安键环以什么管理为基础?

答:以“风险”管理为基础。

3、公司实行安键环管理的目的是什么?

答:消除或降低及控制公司员工在生产、生活和工作过程中的各种风险，保障员工的职业健康安全，创建优良和舒适的工作环境，构建和睦和温馨的幸福家庭。

4、什么是危险源?

答:危险源就是指潜在的对人类、设备及环境将造成伤害的因素。

5、什么是风险?

答:风险是指某一特定的危险源造成伤害的可能性(机率或概率)。

6、危险的含义是什么?

答:危险是一种状况、活动、行为或者某种物质，在一定条件下有可能产生危害。

7、NOSA 管理系统全称是什么?

NOSA五星综合管理系统。

8、NOSA 的含义是什么?

答:是国际职业安全协会(National Occupational Safety Association)简称。它于1951 年在南非创建，是一个非牟利组织机构。

9、NOSA 五星综合管理系统的标准代码是什么?

CMB253

10、NOSA 五星综合管理标准分几大部分?多少个元素?

答:五大部分，72 元素。

11、NOSA 五星综合管理标准五大部分各指什么内容?

答:(1)房屋及内务(厂务)处理; (2)机械、电气和个人安全装置; (3)火灾和其它紧急风险的管理; (4)安键环事故记录和调查; (5)机构管理。

12、NOSA“安全五星”管理系统评审内容主要包含哪几个方面的内容?

答:包含二个方面的内容: 五大项目72 要素(共2000 工伤意外事故率(DIFR)

13、NOSA 管理系统的基本理念是什么?

答:风险无处不在;所有的风险都可控制;所有的事故都可避免。

14、 NOSA 管理的目的是什么?

答:降低或减少导致员工受伤或损害员工健康的事件发生的可能性。

15、风险评估的目的是什么?

答:消除风险;将风险降到最低;控制风险。

16、NOSA 管理系统的新意是什么?

答:(1)考虑了危害的多方面影响，体现了以人为本的核心思想的安健环理念。 (2)运用风险管理的方法，在危害后果尚未发生时，进行危险辩识，实施控制，有效降低风险的提前控制手段。 (3)遵循PDCA 的管理理念，注重管理的效果，审核程序中对制度依从和管理效果两方面侧重的闭环管理方法。

17、意外的含义是什么?

答:意外是指处理一项活动时因未遵从安健环控制措施或是由于受控范围以外的原因而出现不妥善或未能预计的事件。意外会导致人员受伤、患病、财务损失、环境破坏等。

18、不安全动作的含义指什么?

答:不安全动作是指可能导致人员受伤、患病或设备损坏的违反正常程序的行为。

19、风险控制措施有哪几种?它们的控制等级顺序怎样? 答:六种。由高级向低级控制的等级顺序为:排除、代替、隔绝、工程、管理、个人防护。

20、风险控制的三个阶段内容是什么?

答:(1)事故之前:采取控制措施预防事故发生; (2)事故发生当中:采取管理措施降低事故的严重性; (3)事故发生后:采

取管理措施降低事故的严重后果。

21、什么是NOSA 审核?

答:独立的、有系统的、有目的的对安健环管理系统进行评估、分析，确定其有效性、可靠性并提供可以持续改善的措施。

22、NOSA 审核频率?

答:每年两次自我审核，每年一次外部审核。

23、NOSA 审核的依据是什么?

答:(1)法律、法规(2)NOSA 标准;(3)本企业标准;(4)行业要求;(5)国际标准。

24、DIFR 的含义?

答:工伤事故率。

25、工伤事故率(DIFR)计算公式是什么?

答:工伤事故率(DIFR)=工伤事故次数*200000/全体员工的工作小时公式中:(1):DIFR:失能伤害事故频发率(Disabling injury incidence rate) (2):工伤意外次数:指由工作导致或工作时所受到的损伤，使伤者无法或无法完全履行日常指定职务工作达一个或以上工作日次数。

(3):200,000 是一个基数，按100 人工作一年(50 周)，每周40 小时计算得出。 (4):全年员工工作小时数=员工总人数x 全年实际工作小时数。 (5):统计范围:按NOSA 要求，被统计人员应包括本企业员工、第三产业及外包工程施工

队人员。

26、公司质量安健环管理体系的方针是什么?

答:珍爱生命，安全第一;节能环保，优质高效;诚信务实，求新卓质量安健环方针诠释:(1)珍爱生命安全第一:为质量安健环管理的基本理念和方针。珍爱生命指企业各项管理要始终从保护和关爱员工的角度出发，关注员工的职业健康，实施人性化管理;安全第一指企业管理的一切工作均应首先确保安全，保证一切设施、管理措施可靠; (2)节能环保优质高效:为企业职业责任和社会责任意识。节能环保指在确保企业生产安全可靠的同时，还应节约能源，预防和减少污染，绿化美化环境;优质高效，指企业应为社会提供优质、稳定、可靠的电能，达到让客户及社会相关方满意的效果; (3)诚信务实，创新卓越:为企业管理的追求和企业宗旨。诚信务实指公司的一切经营管理活动和员工的行为要诚实守信，与客户交往过程中要信守承诺，遵守国家法律法规，自觉遵守职业道德和社会公德;创新卓越指企业管理要精益求精，不断提高，实现持续发展。

27、公司推行NOSA 系统关键步骤方法分为哪几个以下3 阶段:

答:分为3 阶段:准备阶段实践阶段持续改善阶段

28、三标一体是什么:

答:是GB/T 19001-2008《质量管理体系要求》、GB/T 24001-

2004 《环境管理体系规范及使用指南》、GB/T 28001-2001 《职业健康安全管理体系规范》的简称。将“三标一体”与“NOSA 安健环管理体系”两个体系通称为:质量安健环综合管理系统(简称为“四标一体”)。

29、质量安健环的政策是什么?

答:坚持以人为本的理念，坚持“为自己负责、为家庭负责、为公司负责”的企业精神，通过科学、先进的生产管理，不断提高整体运营水平;严格控制各类风险，最大限度保护员工和所有可能受伤害人员的健康，保证生产经营符合社会对环保的要求，保证机组设备的安全、稳定、经济运行。公司承诺: 严格遵守质量安健环相关的法律、法规，配置必备的质量、安健环设施，为员工提供确保健康安全的工作环境，杜绝职业病，避免人身伤害;坚决遵循“安全第一、预防为主”的安全生产管理方针，严格落实各项综合治理措施，确保质量安健环管理绩效的持续改进;公开质量安健环实践表现，定期检查并持续改进质量、安健环绩效;承担应尽的社会责任，积极应用清洁、高效、可靠的技术，保护环境;提供充分的指引和培训，提高员工的质量、安健环技能和意识;要求并指导承包商、供应商遵循本公司的质量、安健环方面的规定; 鼓励员工在社会活动中保护环境、关注健康与安全。

30、风险评估类型有几种?

答:有三种:a、基准风险评估; b、基于问题的风险; c、持续风险评估。

31、安健环区域代表由谁委任?

答:由本企业安健环委员会主席委任。

32、安健环区域代表资格如何确认?

答:接受NOSA 培训机构的安健环区域代表课程的培训、考试合格，并取得安健环区域代表资格证书。

33、SHE 的含义是什么?

答:S-安全;H-健康;E-环保。

34、RSCE 的含义是什么?NOSA 审核的配分比例如何? 答:R-风险;S-系统;C-依从、执行;E-效果。 RSCE 的配分比例分别为:风险 20%)、依从、执行C(占30%)、效果E(占40%)。

35、JSA 的含义是什么?

答:J-工作;S-安全;A-分析，即工作安全分析。

36、WSWP 的含义是什么?

答:书面安全工作程序。

37、MSDS 的含义是什么?

答:危险品清单

38、PPE 的含义是什么?

答:个人防护用品。

39、OD 的含义是什么?

答:职业病。

40、PJO 的含义是什么?

答:高风险作业观察。

41、公司实行安键环管理的目的是什么?

答:消除或降低及控制公司员工在生产、生活和工作过程中的各种风险，保障员工的职业健康安全，创建优良和舒适的工作环境，构建和睦和温馨的幸福家庭

42、NOSA 安健环风险频估目的:

通过一系列动态的、正式的、结构化和完整的程序来进行危害辨识与风险评估，以便有效地制定与执行降低风险的计划和措施，把各种风险控制在可控的范围内。

43、危险和有害因素如何分类?

答:分为: a、物理危险;(极高或极低的温度，高噪音，振动或辐射) b、化学危险;(气体、蒸汽或灰尘的形式) c、生物危险;(传染病、吸进或摄取细菌、病毒) d、机械危险;(穿刺和切伤、压伤、切断和骨折) e、人体工效学危险;(狭窄的空间或位置。不理想的照明和座位或长时间站立。持续暴露在这些环境下会导致眼睛疲劳，背痛、手腕紧张或肩膀疼 f、社会心理危险:(精神健康问题)

44、管理者代表职责:

1、确保质量安健环综合管理系统所需的过程得到建立、实施和保持;

2、向总经理报告质量安健环综合管理系统的业绩和任何改进的需求;

3、确保在整个组织内提高满足顾客、

员工、相关方和社会要求的意识; 4、负责质量安健环综合管理系统的外部沟通和联络。

45、安健环区域代表任务和职责:

1、在工作期间对所负责的区域进行安全、健康和环境的检查(包括房屋、设备等)，确认所管辖的区域内的危害，并将检查发现的问题及时上报公司安健环委员会办公室。

2、了解、调查、收集员工对工作场所提出的安健环方面的问题和意见。

3、根据法规要求以及NOSA 五星管理系统要求确认偏离、健康和环境标准方面的偏差。

4、参与相关的安健环事故调查，参加责任区有关的安健环事故的调查分析。

5、担任安健环委员会成员，定期参加安健环委员会会议，提交收集的安健环问题和建议，参与改进方案及控制措施的讨论，并及时将安健环会议的指标和要求传达相关人员。

6、参加安健环方面标准、制度的编写和审核工作。

46、安健环小区代表任务和职责:

1、在工作期间对所负责的小区进行安全、健康和环境的检查(包括房屋、设备等)，确认所管辖的区域内的危害，并将检查发现的问题及时上报公司安健环委员会办公室。

2、了解、调查、收集员工对工作场所提出的安健环方面的问题和意见。

3、根据法规要求以及NOSA 五星管理系统要求确认偏离、健康和环境标准方面的偏差。

4、参与相关的安健环事故调查，参加责任区有关的安健环事故的调查分析。

5、担任安健环委员会成员，定期参加安健环委员会会议，提交收集的安健环问题和建议，参与改进方案及控制措施的讨论，并及时将安健环会议的指标和要求传达相关人员。

6、参加安健环方面标准、制度的编写和审核工作。

47、按照公司基地、电站分布的具体特点将公司NOSA 安健环代表所管辖的区域划分为五大区域:大峡电站、小峡电站、乌金峡电站、白银基地、兰州基地。

48、矩正法是风险评估过程中第一阶段基准风险评估时确定风险值的一种方法，现将矩正法确定风险值方法介绍如下: 矩正法进行风险评估的风险值(R)=可能性(P)严重程度(S) 暴露率(E)。意义:在概述中获得的数值排序即为风险的高低次序，可以提供优先处理的次序，风险高低顺序为数值由高到低。

49、风险值及风险等级标准风险等级划分标准风险值风险指数风险高低措施紧急度 490- 1000 提交公司立即制定整改或制定预案361-489 较高下一步计划中包含整改内容 241-360 半年内应给予处理方案的回复121-240 适当制定新控制措施并执行，考虑解决低于120 通过部门措施给予控制或列入滚动计划保留现有控制措施

50、安健环管理者代表:杨惠荣

51、风险管理的过程:

答:风险评估小组的确定;危险源辨识;评估风险等级;制定

降低风险措施的执行计划;措施实施、监控、完善;有效性观察结论。

52、火灾事件报告程序:

答:值长应问清报警人的姓名、部门和联系电话，事故发生的时间、地点、事故原因、事故类型(化学的外溢、火灾、爆炸范围)。发现和得知火灾事故的公司人员应须先向值长报告，然后由值长向公司及消防部门报警。不明原因的火灾不要靠近现场。

53、防止阻塞线: 标注在地下设施入口盖板上，灭火器存放处，厂房通道旁边的配电室仓库入口

54、减速提示线: 标注在限速区域入口处、弯道交叉入口处

55、安全警示线:发电机周围(1 )、落地安装在转动机械周围(0.8m)、控制盘(台)前(0.8m)、配电盘(房)前(0.8m) 56、防止踩空线: 标注在楼梯第一阶、人行通道高差300mm、防止踏空标志采用黄色油漆涂到第一级台阶上、地面边缘处57、防止碰头线: 标注在人行道高度高度不足1.8 的障碍物上

58、防止摔跤线: 标注在人行横道地面上高差300 mm 以上的管线或期货障碍物上

59、淹溺伤害现场急救常识: (1)、迅速将溺水者脱离溺水现场 (2)、清楚口鼻异物，保持呼吸畅通 (3)、令溺水者头低位拍打背部，是进入呼吸道和肺中的水流出 (4)、如有

呼吸抑制，迅速进行人工呼吸 (5)、如有心跳停止，进行胸外心脏按压 (6)、换上干的衣服，注意保湿 60、推行NOSA 管理系统的策略: 持续改进，不断完善;积极鼓励，正面推行;高透明度推行，全员全方位培训;明确职责，落实责任，全体员工主动参加。

61、NOSA 安健环管理系统对用户带来利益: 1、减少意外事故的发生 2、改善工作环境 3、提高员工的积极性及职业道德 4、增加产品数量和提高产品质量 5、增加公司效益 6、改善沟通合作关系 7、减少资金或其他方面的损失

62、管道颜色标识介质管道颜色介质流向标识供水管道蓝色排水管道绿色白色供油管道红色白色排油管道黄色黑色排污管道黑色白色中压气管道白色红色低压气管道白色红色消防水桔黄色

63、MSDS化学品清单: 变压器油六氟化硫油漆乙炔氧气汽油丙酮氯化钡硝酸硫酸盐酸烧碱氨溶液液氨氢气机械油液压油柴油甲苯润滑油硝酸银碳酸钠氮气64、部门重要环境因素: SF6 气体泄漏变压器检修的油泄露户外设备的清扫透平油、变压器油泄漏空压机及水车室噪音动火作业发生火灾室内设备的清扫酒精、润滑油、洗油王使用检修设备时产生的噪音检修排水泵房潮湿

65、风险辩识的范围必须覆盖公司哪些方面? 答:必须覆盖公司所有生产、经营、活动服务的全过程，以及可施加影

响的活动。

66、安健环风险管理系统最基本的目标是什么?

答:确认危险，控制风险，将所有隐患消除或减少在事故发生之前。

67、环境保护的目的是什么?

答:为保护和改善生活环境和生态环境，防止污染和其他公害，保证人体健康促进社会持续发展。

68、事故回顾管理不善体现在哪些方面?

答:未在安全活动中组织分析和讨论;无事故回顾报告;无事故记录。

69、什么是劳动防护用品?

答:指劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿戴的用品。

70、识别危害首要考虑哪些问题?

答:(1)存在什么危险源? (2)谁(什么)会受到伤害? (3)伤害怎样发生?

71、依从审核的目的是什么?

答:是评估安健环审核和管理系统规定的要求和标准的一致性程度，看是否服从、执行。

72、人机工程学研究的是哪三者之间的相互关系?

答:人机工程学研究的是人、机械、环境三者之间的相互关系。

73、意外是如何分类的?

答:意外通常可分为三大类:(1)人为因素占88% ;(2)工程因素占10% ;(3)难以预计事件占2%。

74、实践安健环风险管理系统最基本的目标是什么?

答:确认危险，控制风险，将所有隐患消除或减少在事故发生之前。

75、安健环培训不完善体现在哪些方面?

答:没有定期分析培训项目是否适用;参加培训人数不足够;对培训结果没有进行跟踪;培训标准不完善;对员工在工作前的风险分析和控制的培训不足够。

76、什么是NOSA 审核?

答:独立的、有系统的、有目的的对安健环管理系统进行评估、分析，确定其有效性、可靠性并提供可以持续改善的措施。

77、个人保护设备的管理不善体现在哪些方面?

答:没有个人保护用品发放管理制度;个人保护用品没有经检验或检验不合格;没有对个人保护用品的使用进行培训或指导。

78、听力保护管理不善体现在哪些方面?

答:没有标示噪音保护区;未提供听力保护装置或破损;没有佩带听力保护装置。

79、头部保护管理不善体现在哪些方面?

答:没有标示保护区;没有安全帽;安全帽不合格;没有佩带安全帽。

80、人体工程学及人手搬运管理不善体现在哪些方面? 答:阀门及开关的操作手柄难以接触;工作位置(座椅)舒适度不够; 操作程序令操作员不能保持最佳姿势;员工没有接受正确操作方法的培训。

81、因工作而影响工作能力(DI)的统计有哪几方面?

答:职业病及设备记录、事故伤残及记录、相关事故赔偿记录、体检报告。

82、便携式电器设备管理不善体现在哪些方面?

答:没有按规定进行试验和检查;没有统一编号并登记;电源线或插头破损;接地线或极性错误;借用或报废(维修)手续不全。

83、ISO14000 的目的是什么?

答:是为了以“污染预防、持续改进”为指导思想，强化环境管理，保护人类正日益恶化的生存环境。

84、ISO14001 标准的特点是什么?

答:强调污染预防、持续改进;强调法律、法规的符合性;强调系统化管理;强调相关方观点;强调文件化。

85、“四标一体”指什么?

答:质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、NOSA 体系。

86、NOSA 安健环综合管理系统是一个集什么于一体的管理体系?

答;形成一个集安全、环保、健康于一体的管理体系。

87、噪音大于多少dB 时，需配置耳塞或耳罩?

答:85dB。

88、NOSA 评星等级有效期是多长时间?

答:12 个月。

89、安健环管理的原则是什么?

答:坚持“以人为本”的原则。

90、安健环的目标是什么?

答:实现“零意外，零违章”。

91、手持工器具管理不善体现在哪些方面?

答:员工使用前对工器具没有进行检查;没有按规定进行试验和检查; 没有统一编号并登记;有损坏或存放不当现象。

92、什么是非伤残性事件?

答:指在雇用期间在工作发生的未导致影响工作时间损失的事件。

93、 NOSA 管理系统的新意是什么?

答:(1)考虑了危害的多方面影响，体现了以人为本的核心思想的安健环理念。 (2)运用风险管理的方法，在危害后果尚未发生时，进行危险辩识，实施控制，有效降低风险的提前控制手段。 (3)遵循PDCA 的管理理念，注重管理的效

果，审核程序中对制度依从和管理效果两方面侧重的闭环管理方法。

94、NOSA 审核的目标是什么?

答:a、确定公司在进行管理时是否已对相关的安全、健康和环境进行了风险识别与评估; b、确定公司的风险管理是否贯彻于系统运行中; c、审核确定公司管理系统对以下情况的遵从程度:相关法规、存在风险、公司标准与规程、NOSA 的CMB253 综合五星管理系统标准。 d、确定安全、健康和环境管理系统的有效性和可靠性等; e、确定安全、健康和环境管理存在的强项、弱项、差距及改善机会。

95、工余安健环管理不完善体现在哪些方面?

答:没有及时汇报或准确记录工余安健环事故;没有对工余安健环进行分析;没有进行工余安健环的宣传。

96、风险值及风险等级标准? 五星系统评星的得分标准如何?

答:见下表星级数目得分率(%) DIFR 五星:(优异) 91 四星:(良好)75 三星:(尚好)61 一星:40 97、人身事故等级是如何划分的?答:(1)特大人身事故:一次事故死亡50 人及以上者; (2)重大人身事故:一次事故死亡3 人及以上，或一次事故死亡和重伤10 人以上，未构成特大人身事故者。 (3)一般人身事故:未构成特、重大人身事故的轻伤、重伤及死亡事

98、工作现场的职业伤害种类:

答:(1)物体打击;(2)车辆伤害;(3) 机械伤害;(4)起重伤触电;(6)淹溺;(7) 灼烫;(8) 火灾;(9)高处坠落; (10)坍塌;(11)锅炉爆炸;(12) 压力容器爆炸;(13)中毒和窒息;

(14) 其它伤害;(15)交通事故;(16)环境污染;(17)设备损坏。

99、部门2010 年度“质量安健环”目标: 1、设备定修质量合格率100%。 2、保护、自动装置正确动作率100%。 3、不发生重大污染事故。 4、工业废水实现零排放，生活污水达标排放。 5、生产、生活及办公废弃物按照规定处理率100%。 6、不发生有毒、有害物质中毒事件。 7、环保设施完好率100%。 8、机组A 修后连续安全运行天数180 9、责任期内不发生本企业责任造成的重大电网事故。10、责任期内不发生中断安全记录的一般事故。 11、责任期内不发生轻伤及以上人身事故。 12、责任期内不发生一般及以上设备事故。 13、责任期内不发生一般及以上火灾事故。 14、责任期内不发生电气恶性误操作事故。 15、责任期内不发生负同等及以上责任的重大交通事故(无人员伤 16、年内实现安全生产一个200 天，一个 100 天;实现电站安全度汛。

17、责任期内一类障碍不得超过1 18、责任期内二类障碍及负同等以下责任的重大交通事故(无人员伤亡)以下简称“二类障碍及交通事故”不得超过3 19、责任期内异常及一般、

轻微交通事故(无人员伤亡)以下简称“异常及交通事故”不得超过4 100、灭火器的使用方法:对带电设备应使用干式灭火器、二氧化碳灭火器等灭火，不得使用泡沫灭火器灭火。对注油设备应使用泡沫灭火器或干燥的沙子等灭火。特别声明: 1:资料来源于互联网，版权归属原作者 2:资料内容属于网络意见，与本账号立场无关 3:如有侵权，请告知，立即删除。

实验室信息管理系统(LIS)解决方案教学内容

康师傅检验信息管理系统 解决方案 2010-04-06 康师傅软件股份公司

一、 产品概述 康师傅检验信息管理系统是将实验室的分析仪通过计算机网络连接起来,采用科学的管理思想和先进的数据库技术,实现以实验室为核心的整体环境的全面管理，为临床提供全面的医学检验服务。它集样本管理、资源管理、流程管理、网络管理、数据管理(采集,传输,处理,输出,发布) 、报表管理等诸多模块为一体,组成一套完整的、符合实验室管理规范的综合管理和检测质量监控体系,既能满足实验室日常管理要求,又保证各种实验分析数据的严格管理和控制。 系统应支持条形码管理，具有医嘱和检验仪器双向自动传输功能。检验仪器应通过终端服务器的方式直接接入HIS 系统的主干网络。 二、 仪器连接 SYSMEX UF-100 SYSMEX UF-50 桂林优利特-300 桂林优利特-100 迪瑞H-300 罗氏MODULAR P+P 分析仪 电解质分析仪AVL-988-3 贝克曼LX-20 SYSTEM KX21 SYSMEX 9000/RAM-1 贝克曼库尔特 ACL-200 贝克曼库尔特 ACL-9000 SYSMEX 1800I 雷勃MK-3 罗氏E170 罗氏Light Cycle 中佳放免分析仪精子分析仪普利生NA6 细菌鉴定仪HX-21

三、检验流程 四、集团化医院网络布局 医院一医院二医院三需求说明： 1）医生根据登陆的医院科室申请检验医嘱 2）样本采样可以实行集中和分散两种方式

集中采样：系统中所有标本可以进行集中采样，然后根据执行科室进行标本分拣，将标本送到各自医院对应的检验科室 分散采样：用户根据登录医院查询对应医院的标本进行采样后，送到对应的检验科室 3）各检验科室收到标本后，进行标本接收上机 4）标本完成检验后，完成采集结果和报告审核，同时报告可以在各自医院的医生工作站进行浏览和打印 五、产品特点 ?使用高性能的数据库平台 ?使用专业的数据采集器(终端服务器)连接检验分析仪器 ?实现样本全程状态监控和周转时间(TAT)管理 ?使用条码管理，实现双向通讯和标本管理 ?符合临床实验室管理系统标准和管理规范 ?提供专业规范的检验报告和个性化报告定制服务 ?提供完善的质量控制体系 ?支持ASTM,HL7, SNOMED,NCCL等医疗行业相关标准 ?支持报告以Web，手机短信，电子邮件多种形式进行访问和发布 ?提供丰富的查询和统计功能 六、产品功能 1检验申请 1.1 医生或护士可在临床工作站录入检验医嘱形成检验申请单； 1.2 技师可在标本登记中录入检验申请单； 1.3 自动根据录入的医嘱取得标本类型，医嘱数量和容器类型； 1.4 可以接受来自外部系统的检验申请； 1.5 支持打印多种形式的检验申请单。

坚定信心、持之以恒推进安健环管理体系建设

坚定信心、持之以恒推进安健环管理体系建设 安全环保部 （2014年9月22日） 各位领导、同志们： 按照会议安排，下面我就深入推进集团公司安健环管理体系建设若干指导意见进行说明。 根据安全健康环境管理体系建设的总体部署，从2013年开始，集团公司各单位全面启动了安健环管理体系建设工作。为了解掌握安健环管理体系运行现状，集团公司安全环保部近期组织开展了对部分二三级单位安健环管理体系运行情况的调研。调研发现，经过一年多的试运行，各单位安健环管理体系建设已初具成效，但也遇到一些共性问题和难点。为进一步深入推进安健环管理体系建设，及时纠正体系建设过程中的偏差，提高体系建设绩效，集团公司安全环保部结合当前和今后体系建设需要，组织制定了体系建设的若干指导意见并予发布，请各单位遵照执行。现在我结合调研情况，对指导意见的落实执行以及体系建设目前在认识、管理、操作三个层面的存在的问题，给予剖析和说明。 一、认识层面 从调研情况来看，体系建设的偏差多表现在操作层面，反映出管理层面的问题，进一步分析，其根源在于对体系建设的认识

层面出现偏差。 不少单位固守传统管理思想，对安健环管理体系建设工作的认识不到位、内心不接受，导致体系推进不力，甚至出现了敷衍应付现象，这些都严重阻碍了安健环管理体系的有效推进和实施。认识决定态度、态度决定行动，因此，端正对体系建设工作的认识，是各单位首先需要解决的问题。 1.端正思想，坚持不懈开展安健环管理体系建设工作。 经过近十年的持续快速发展，集团公司已从单一产业转向多产业发展，对安全的要求也从保设备保人身向以人为本、职业健康、本质安全转变，这就要求，必须在原有传统安全管理的基础上，创新安全管理思路。建立安健环管理体系是保障集团公司安全发展、科学发展和可持续发展的必然选择。集团公司在前期大量调研的基础上，经过充分酝酿和慎重考虑，决定在系统内开展安健环管理体系建设，并把其列为安全生产领域的核心工作和长期实施战略。集团公司安健环管理体系融合了当今世界先进的安健环管理理念和方法，结合了集团公司多行业、多风险的生产特点，又兼容了安全生产标准化、三标管理体系的内容，具有系统化、科学化、适宜性等特点，是适合集团公司各单位使用的风险管控思想和方法。 调研中发现，目前有些单位把安健环管理体系建设作为一项任务，一场运动，存在一种“交差”的思想，甚至还存在“体系

高校实验室解决方案简介

高等学校实验室解决方案 随着高等学校实验教学改革的不断深入，实验教学已经由原来的传统封闭型逐步向开放型过渡，与此同时，实验管理人员的工作负担却越来越重，包括排课、场地管理、人员安排、实验评分等各种问题让实验管理人员忙得焦头烂额。为了减轻实验管理人员的工作负担，同时针对目前学校实验越来越庞杂的管理局面，特设计以下几种解决方案，希望能为高等学校的实验教学增加亮点，系统科学的为实验教学服务。 方案一：齐泰公司出品的新概念实验教学管理系统（包含开放式实验预约系统）+齐泰公司开发的桌上电源控制器+门禁系统（或直接IC卡管理） 运用以上方案，老师（所有业务流程）和学生（预约实验及查询成绩等）可以完全通过实验教学管理系统进行教学及在线交流，通过结合门禁系统（或IC 卡），可以对实验开启或关闭，并且对学生进行考勤。结合桌上电源控制器，通过对学生实验前的实验桌分配，不管是排课实验还是预约实验，学生进行刷卡动作，考勤同时自动开启门禁和分配给该生的实验桌电源，实验完成后再次刷卡，考勤同时自动关闭门禁和分配给该生的实验桌电源。对实验室安全和减轻老师的管理劳动强度有非常大的作用。没有授权或其他授权时段的卡不能进行教师门与电源控制的，可以实现无人值守的实验教学。另外一方面，关于师生间的交互，我们一方面通过交流工具实现师生间的文字即时交流；一方面也可以相互发送文档、多媒体数据等多种数据；再一方面，关于实验过程的控制和数据采集，我们可以在初始化数据的时候定义好相关实验的主要数据清单或完善的实验报告和预习报告，通过学生的填写或操作后提交给系统，再由老师评分或系统自动处理。如有要求，甚至可以在学生预约实验前或进行实验前提交预习报告。 方案二：方案一+视频监控 该方案结合目前最新的网络视频监控，网络摄像机的应用，使得图像监控技术有了一个质的飞跃。首先，网络的综合布线代替了传统的视频模拟布线，实现了真正的三网(视频、音频、数据)合一，网络摄像机即插即用，工程实施简便，系统扩充方便；其次，跨区域远程监控成为可能，特别是利用互联网，图像监控

安健环百题

公司“弘扬企业精神践行核心价值”主题教育活动考试复习题 （安健环体系知识复习题） 一、单项选择题 1.安健环管理体系共包含多少个单元（ C ） A.11 B.12 C.13 D.14 2.《安健环管理体系指南》中的组织保障管理单元，共有多少个子要素（ B ） A.10个 B.11个 C.12个 D.13个 3.下列哪项不属于风险评估应考虑的条件（ D ） A.暴露 B.可能性 C.后果 D.危害性 4.下列危害中属于物理危害的是（ A ） A.不平的地面 B.颗粒物灰尘 C.有毒植物 D.SF6分解物 5.下列危害中不属于行为危害的是（ D ） A.扩大作业范围 B.误操作 C.带病作业 D.心情烦躁 在风险等级划分中，风险值为150属于（ B ） A.高风险 B.中等风险 C.低风险 D.可接受的风险 6.根据风险值，可将风险等级分为（ B ） A.4种 B.5种 C.6种 D.7种 7.下列哪项评估不属于风险评估的种类（ A ） A.全面的风险评估 B.基准的风险评估 C.持续的风险评估 D.基于问题风险评估 8.下列关于风险值（D）、可能性（L）、暴露频率（E）、严重度（C）之间正确的关系是（ C ） A.D=(L+E)*C B:D=(L-E)*C C.D=L*E*C D:D=（L+E）/C 9.“造成1－2人死亡，或者3－9人重伤”在后果的严重程度中属于（ D ） A.轻微 B.一般 C.较严重 D.严重 10.关于风险等级的划分，下列说法错误的是（ C ） A.400≤风险值，考虑放弃、停止 B.200≤风险值＜400，需要立即采取纠正措施 C.70≤风险值＜200，需要进行关注 D.风险值＜20 ，可以容忍和接受 11.下列不属于设备风险评价方法的是（ A ） A.HAZOP分析法 B.设备评估技术法 C.是非判断与LEC结合法 D.是非判断与风险矩阵结合法 12.什么是HAZOP（ D ） A.危险与安全性分析 B.危险与系统性分析 C.危险与规范性分析 D.危险与可操作性分析 13.风险矩阵分析法中风险后果根据严重级别分为几级（ C ） A.3级 B.4级 C.5级 D.6级 14.下列哪项不属于职业健康危害辨识方法（ D ）

安健环方案及管理制度

1、目的 为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，落实各级安全生产责任制，严厉制裁安全生产违章行为，规范安全管理工作，确保龙源陕西凤县东河桥（48.5MW）风电项目场区配电工程安全目标的实现，根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、公司《管理体系文件》、《安全生产奖罚规定》及分公司有关规定等，制定本责任制及管理制度。 2、职业健康、安全、环保管理组织机构 2.1、项目部成立职业健康、安全、环保管理组织机构，其机构名称为：安健环管理部。 其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位，做好各自职责范围内的职业健康、职业健康、安全、环保管理工作，同时配备专职安健环管理人员2人，行使职业健康、安全、环保管理职能。 2.2、施工队职业健康、安全、环保管理人员上岗到位，做好各自职责范围内的职业健 康职业健康、安全、环保管理工作，其成员按各自的职业健康、安全、环保管理工作，同时配备安健环管理员1人，行使安健环管理职能。 2.3、协作队成立职业健康、安全、环保管理组织机构，其成员按各自的职业健康、安 全、环保职责上岗到位，做好各自职责范围内的职业健康、安全、环保管理工作，同时配备专（兼）职职业健康、安全、环保管理人员1人，行使安健环管理职能。 2.4、本工程安职业健康、安全、环保工作实行全员管理，所有施工人员都必须按各自 的职业健康、安全、环保职责上岗到位，同时严格执行各项职业健康、安全、环保管理制度、规定，贯彻落实管理体系程序文件，使职业健康、安全、环保管理工作不断的持续改进，提高职业健康、安全、环保管理水平。 3、各级人员安全生产职责 3.1项目经理安全生产职责 3.1.1 建立项目部安全生产保证体系和监督体系，根据公司及分公司安全生产相关规 定以及分公司分解到该项目部的安全生产目标，结合工程实际制定本项目安全生产管理制度，对现场进行全面管理； 3.1.2 组织编制项目部资源需求计划报分公司审批后实施； 3.1.3 组织“四措”的编制、报审和开工手续的办理，组织对本工程项目的危险点、 危险源进行识别并制定相应防范措施，负责项目部对外的安全生产协调工作； 3.1.4 亲自批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实，及时协调解决 在贯彻落实中出现的问题；对项目部的管理做出分工，明确项目部各级人员的安

实验室管理系统详细设计

实验室管理系统 第一章：引言 1.1课题背景 计算机技术的进步, 促使现代工业技术在快速发展,随着科研和生产技术的不断发展, 原来的人工管理模式已显得不太适应, 而对于高校实验室, 无论其规模的大小, 每时每刻都会产生例如实验设备信息、实验数据、设备维修等等这样大量的信息, 这些数据、信息不仅是一些测量、分析的数据, 还有许多维持实验室运行的管理型数据。在以往的手工管理、纸袋储存数据的方式下,这些海量般的数据、信息, 使得实验室的管理人员以及使用人员为维护这些数据浪费了大量的物力和时间, 效率低下, 并且经常出错, 更谈不上数据的快速科学分析。 在这一背景下, 实验室信息管理系统( LIMS)开始出现, 并在实际应用中得到了快速发展, 成为一项崭新的实验室管理与应用技术。在当今这样一个网络信息时代, 除了提高实验室自身专业水准, 提高实验室的管理水准已经是唯一的选择。实验室信息管理系统( LIMS) 无疑会把实验室的管理水平提升到信息时代的高水平。 1.2研究目的与意义 高校实验室信息管理系统是一个以实验室信息管理和实验信息管理为主的先进的网络系统，能够为用户提供充足的实验室信息和实验信息的查询手段。传统的人工管理实验室这种古老的方式来进行，已完全不能满足学校对实验室规划的需要，实验室信息管理系统能够极大地提高实验室管理的效率，也是使学校的科学化、正规化管理的重要条件。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。现代企业的竞争逐渐整合为工作效率的竞争，在信息爆炸的时代，传统教学实验管理面临着诸多挑战。

实验室预约管理系统设计方案

理工大学（实验室开放预约系统） 技 术 方 案 书

设计单位：华陇理工科技 第一章系统设计背景 随着高校及科研院所管理变革的逐步推进，实验室建设、维护与应用管理日趋向规化、复杂化发展，实验室管理工作也变得更加繁重和复杂。这就迫切需要先进管理技术手段规、加强、简化实验室应用管理的工作。随着计算机、网络等技术的普及和物联网产业浪潮的兴起，在计算机网络支持下，基于物联网平台来进行实验室综合管理已成为实验室管理技术手段的必然发展趋势。 高校用户的实验教务管理业务是属于整体教务管理业务的一个特殊分支，因此实验教务管理要受整体教务管理业务安排状况的制约，进一步的影响是不同的实验教务管理模式，往往对实验室开放预约管理提出不同的预约模式需求，因而为适应不同高校的教务管理模式，本子系统采用模式分类化的实验室开放预约模块设计，根据不同用户需求组装不同的预约模式模块，辅以必要的定制化改进与整合开发，彻底完成用户对于开放预约的应用需求。 第二章系统设计 2.1用户背景

本方案设计共包含材料学院6间实验室，按每个实验室有4台实验设备进行设计，同时可以考虑增加视频监控模块进行实时监控。 本预约系统需在学院的门户开设预约窗口，方便学生和老师进行预约。（可提供系统的，供门户接口融合） 2.2系统平台介绍 本系统的核心设计理念为：如何预约取决于如何开放。 目前可实现如下开放预约模式： （1）系统支持大开放预约模式，即全学期（或学年）向选定用户开放选定的工位时段资源，不区分实验课程预约或课程外预约，但支持集体预约和个人预约。 （2）针对教务系统不排定实验课表的用户，系统支持实验课程集任课教师开放课程预约工位时段资源，由各相关课程的任课教师（或其科代表等）根据其教学计划进行课程集体占用预约，以约代排形成实验教学课表；教学课表确定后，实验中心可利用实验教学课表外的空闲工位时段资源做为可开放预约资源进行开放预约。 系统支持预约业务与门禁准入身份识别、工位准用身份识别设备的整合联动应用，预约生效时段自动授权识别准入、自动工位授权识别。系统支持预约审核，即实验室管理人员或实验教员针对预约申请方的预约项目或理由进行审核，审核通过后才是预约成功。

NOSA系统及安健环的部分概念和知识通用范本

内部编号：AN-QP-HT546 版本/ 修改状态：01 / 00 When Carrying Out Various Production T asks, We Should Constantly Improve Product Quality, Ensure Safe Production, Conduct Economic Accounting At The Same Time, And Win More Business Opportunities By Reducing Product Cost, So As T o Realize The Overall Management Of Safe Production. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ NOSA系统及安健环的部分概念和知 识通用范本

NOSA系统及安健环的部分概念和知识 通用范本 使用指引：本安全管理文件可用于贯彻执行各项生产任务时，不断提高产品质量，保证安全生产，同时进行经济核算，通过降低产品成本来赢得更多商业机会，最终实现对安全生产工作全面管理。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 1、NOSA的起源 二次大战后，南非的工伤率很高，导致很高的赔偿金额。为此，南非政府劳工部在1951年4月成立了NOSA机构。 2、NOSA含义 NOSA（National Occupational Safety Association）是国家职业安全协会的英文缩写。 3、NOSA亚洲总部的建立 NOSA亚洲总部设在香港，于1999年4月成立。

实验室信息管理系统(LIMS)

1.实验室信息管理系统（LIMS）主要功能 1）样品的管理（Sample Management） 是指样品进入实验室到分配检测项目直至完成并认可检测结果出具证书的过程。样品被登录到LIMS 后，系统将严格按照预先定义好的有关规范对其实行管理。样品登录后，系统将自动分配一个按照一定规则命名的sample ID作为该样品在实验室中唯一的标识，并打印出条码。所有与样品有关的信息在样品登录时都将被记录下来，如送样单位付款单位接收报告单位的信息、需要出报告的日期、检测的项目及要求、样品的状态及描述、接收样品的日期部门及人员等。样品登陆后，根据检测项目的不同会自动给相关的技术小组下达工作任务，即自动分配样品。检测结果可以从仪器直接传输或者人工键盘输入，并且会有三级审核认可的过程，只有通过认可的结果才可以进行发布和产生分析证书。 2) 质量控制的管理(Quality Control Management) LIMS 应该提供相关的功能模块为实验室建立一套完善的质量管理体系，对影响实验室质量的诸要素进行有效的管理和控制，并严格规范实验室的标准操作流程（SOP）。为了保证分析数据的准确性、分析结果的可靠性和监测测试仪器的稳定性，过程质量控制中的数据进行统计分析。并通过对质控样品的数据分析，自动评价实验室总体或者个体的质量状况。通过对一定时间内样品关键质量数据的分析，预测其质量的趋势。 3) 仪器集成(Instrument Interface) 将测试仪器跟LIMS 集成，实现从测试仪器到LIMS 的自动数据传输代替测试和质量控制结果的键盘输入，从而大大提高工作的效率和减少错误率，缩短样品在实验室中的生命周期。 4）统计报表。 提供报表软件，生成准确反应实验室需求的报表，包括统计、计算等。通过开放式数据库连接，同时保持数据的一致性和安全性。 5) 厂家的管理。 包括厂家基本信息、厂家意见反馈、厂家送样历史记录、厂家样品监测信息、厂家与实验室业务往来统计、费用统计和厂家信誉额度等信息。

NOSA五星安健环管理系统

NOSA五星安健环管理系统知识 1、NOSA管理系统 NOSA英文全称为：National Occupational Safety Association，中文直译为国家职业安全组织。 二次大战后，南非（South Africa）矿产业迅速发展，因工伤事件的频繁出现，导致资方支付高额的赔偿金。为保证资方的利益和劳动者的个人权益，NOSA在1951年4月成立，意为国家职业安全组织，注册为非牟利组织。1999年4月，NOSA亚洲总部在香港成立。目前，全球已有6000余家机构采用了NOSA管理系统。 NOSA管理系统是一种安健环风险管理系统，通过对工作中影响安健环的危险点进行辩识、评估，采取有效控制手段，以尽量降低工作的安健环风险，确保企业的经济效益和员工利益。 NOSA管理系统与我们现行的传统安全管理、ISO14001、OHSMS18001以及中电国华发电管理系统没有本质区别，体现在管理内容和管理目的上是一致的，只是在管理形式上存在差别。我们推行NOSA管理系统，必须要融合现行的管理手段和方法，基于风险管理的基础，营造具有绥电公司特色的企业管理文化，提升企业的综合管理层次，实现企业管理理念的更新，管理形式的优化，最终达到实现企业效益最大化的目的。 2、NOSA管理系统释义 我们现用的NOSA管理系统为更新后的CMB253版本。 NOSA管理系统全称为“NOSA五星综合管理系统”。称之为“综合管理系统”的含义： ·NOSA注重的不单是人身安全、设备安全，NOSA提出了“安健环”的概念，考虑的内容包括人身安全、职业健康、环境保护，但凡会造成人员伤害、经济损失的事件都在NOSA 的控制范围内，与我们传统安全管理的相比，其管理内容涉及内容可谓“综合”。 ·NOSA作为一种管理系统与我们传统的管理内容与日常工作不相矛盾，是统一的，其72个元素中有很多元素都已在我们的工作中实践。所以不要把NOSA推行作为一项独立的工作来考虑，NOSA是融合在日常各种行为、各项工作中的， 这是NOSA管理在实践上的“综合”。 3、NOSA管理系统架构单元内容元素 Section1 建筑物和内务管理 11个元素 Section2 机械、电气及个人安全防护 17个元素 Section3 火灾风险及其它紧急事故的管理 8个元素 Section4 事故记录及调查 5个元素 Section5 安健环组织管理 31个元素 4、NOSA管理系统的新意 ·安健环理念。考虑了危害的多方面影响，体现了以人为本的核心思想。·提前控制。运用风险管理的方法，在危害后果尚未发生时，进行危险辩识，实施控制，有效降低风险。·闭环管理。遵循PDCA的管理理念，注重管理的效果，审核程序中对制度依从和管理效果两方面都有侧重。 5、NOSA管理的目的 减低导致员工受伤或损害员工健康的事件发生的可能性。 6、推行NOSA管理系统的策略·持续改进，不断完善。·积极鼓励，正面推行。 ·高透明度推广，全员全方位培训。·明确职责，落实责任，全体员工主动参与。 7、推行NOSA管理的效益 ·通过改善劳动环境和增强员工的自我防范意识、技能，切实减低人身事故和职业病的发生，提高工作效率。 ·实施预控管理，消除生产经营风险，减低企业保险索赔次数及费用支出。·增进劳资双方关系，使员工与企业同心协力，共同发展。·充分辩识工作中存在的危险源，有计划地进行治理。 ·确定安健环的工作目标，明确各部门职责，使企业预算有效、合理。·通过对管理的评

NOSA安健环管理

NOSA安健环 1、安键环的含义是什么? 答:职业安全、职业健康、职业环保三者合一的简称或人身安全，人身健康、环境保护。 2、NOSA 安键环以什么管理为基础? 答:以“风险”管理为基础。 3、公司实行安键环管理的目的是什么? 答:消除或降低及控制公司员工在生产、生活和工作过程中的各种风险，保障员工的职业健康安全，创建优良和舒适的工作环境，构建和睦和温馨的幸福家庭。 4、什么是危险源? 答:危险源就是指潜在的对人类、设备及环境将造成伤害的因素。 5、什么是风险? 答:风险是指某一特定的危险源造成伤害的可能性(机率或概率)。 6、危险的含义是什么? 答:危险是一种状况、活动、行为或者某种物质，在一定条件下有可能产生危害。 7、NOSA 管理系统全称是什么? NOSA五星综合管理系统。

8、NOSA 的含义是什么? 答:是国际职业安全协会(National Occupational Safety Association)简称。它于1951 年在南非创建，是一个非牟利组织机构。 9、NOSA 五星综合管理系统的标准代码是什么? CMB253 10、NOSA 五星综合管理标准分几大部分?多少个元素? 答:五大部分，72 元素。 11、NOSA 五星综合管理标准五大部分各指什么容? 答:(1)房屋及务(厂务)处理; (2)机械、电气和个人安全装置; (3)火灾和其它紧急风险的管理; (4)安键环事故记录和调查; (5)机构管理。 12、NOSA“安全五星”管理系统评审容主要包含哪几个方面的容? 答:包含二个方面的容: 五大项目72 要素(共2000 工伤意外事故率(DIFR) 13、NOSA 管理系统的基本理念是什么? 答:风险无处不在;所有的风险都可控制;所有的事故都可避免。 14、 NOSA 管理的目的是什么? 答:降低或减少导致员工受伤或损害员工健康的事件发生的可能性。

安健环体系知识问答

安健环体系知识问答 1、安健环管理体系的理念是什么？ 答案：任何风险都可以控制、任何违章都可以预防、任何事故都可以。 2、企业可通过哪些方法传达安健环体系理念？ 答案：在企业中张贴、印刷在员工安全手册中、安全文化传播系统、新员工培训。 3、安健环管理体系的方针是什么？ 答案：以人为本、风险预控、系统管理、绿色发展。 4、企业应建立岗位责任制，责任制应包括哪些内容？ 答案：安全健康环境职责、到位标准、权限。 5、安健环管理体系的核心思想是什么？ 答案：基于风险、系统性、规范性、持续改进、全员参与。 6安健环代表需要接受哪些培训？ 答案：安健环代表专项培训、危害辨识和风险评估培训、根本原因分析技术培训。7、体系内部评估员需要接受哪些培训？ 答案：人员资质培训、危害辨识和风险评估培训、体系要素培训。 8、行为干预协议员需要接受哪些培训？ 答案：风险评估培训、行为干预系统基础理论培训、破冰理论培训、ABC亍为模型分析培训、心理学知识培训。 9、风险评估包括哪些方面的评估？ 答案：基准风险评估、持续风险评估、基于问题风险评估。 10、安健环体系目标应体现什么？ 答案：改善安健环管理的努力和行动、对事件控制的预期、对生产运行控制的预期。 11、安健环体系编写中的5W1H是指什么？ 答案：即why-为什么要做这件事、where-在什么范围实施、who-由谁执行、what-做什么事、when-什么时间执行及完成、how-怎样执行。 12、安健环文件体系分为几级，分别是什么？ 答案：安健环文件体系分为三级，分别为： 第一级：安全健康环境管理手册；第二级：技术标准、工作标准、作业控制文件以及应急预案等；第三级：数据与记录。 13、安健环管理体系变化管理中生产条件方面的变化主要有哪些？答案：人员的变化、作

中心实验室运行管理方案

中心实验室运行管理方 案 Company number：【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】

中心实验室运行管理方案 （征求意见稿） 中心实验室为我校新建的全校科研服务公共平台，为做好运行管理，提供优质服务，特制定此管理方案。 一、功能定位 中心实验室功能定位：服务科研，支撑创新。将建设成为全校科研设备公共服务平台及全校教学科研创新支撑基地。作为面向全校开放的公共实验室，学校各类各级专业技术人员及学生均可申请使用中心实验室从事科学研究活动。 二、建设布局 中心实验室划分为六大模块，分别是：中央控制（实验技术培训）、分子医学实验、形态学实验、医学成像技术实验、物质结构解析和生物标本库（筹建）模块。 1.中央控制（实验技术培训）模块 功能作用：通过开放式统一管理，及时准确地提供和处理实验室运行的各项数据，实现对中心实验室管理的规范化、流程化和信息化，提高中心实验室的管理水平和服务水平，为学校的宏观管理和科学决策提供依据，为实验室对外开放提供有力保障；同时，通过医学实验技术操作和仪器设备管理的培训，提升全校科研人员的专业技能。在学校相关

部门的授权下，对分布在学校其他单位的大型仪器设备的使用实行远程管理与绩效评估。 2.分子医学模块 功能作用：在蛋白质和核酸水平上，通过对蛋白质化学、蛋白质晶体学和蛋白质动力学的研究，获得有关蛋白质理化特性和分子特性的信息，对编码蛋白质的基因进行有目的的设计和改造；针对需要展开基因克隆、基因突变分析、基因功能研究等与基因操作相关的研究，为其提供所需要的基因操作技术、设备支撑等。 3.形态学模块 功能作用：通过对细胞各种形态学参数和生物学特征、细胞生化成分组成及含量、细胞的各种功能、特定分子和离子的生物学变化等的实时定量分析研究，建立涵盖从细胞到组织水平的各种形态学科研技术和方法，从而更客观地揭示生命活动的规律。 4.医学成像技术模块 功能作用：从化学工程学、细胞及分子生物学、纳米技术与医学以及生物医学工程等四个方面，围绕分子影像学与转化医学研究领域开展研究工作。 5.物质结构解析模块

安健环保证体系

第一；安健环保证体系，安健环监督体系组织网络图。 1个核心：以人为本 2个基于： 1.基于风险 2.基于企业的生产过程与企业的现有文化 3个焦点： 解决设备、设施、工具与作业环境的本质安全问题 控制组织与流程的风险，解决管理的本质安全问题 提升人员素养，控制风险行为，解决人的本质安全问题 4个原则 系统性的原则 先进科学的原则 全员参与的原则 持续改进的原则 第二；安全环及文明施工管理制度施工现场安健环目标措施。 施工现场文明施工管理制度 一、为适应市场经济发展的需要，不断提高电力建设管理水平，提高文明施工标准，改善施工环境，使施工管理逐步走向科学化、规范化。推动企业施工向深层次发展，不断提高经济效益。 二、适用范围： 建筑工程施工现场。 三、职责： 1、项目部各分包施工单位负责人对文明施工负全责,主管生产的领导必须抓文明施工,严禁以包代管。 2、各分包施工单位必须明确文明施工的负责部门及人员。 3、建立公司、工地、班组三级文明施工管理网络。 四、开工准备阶段 1、建立文明施工管理和组织机构，职责落实到部门和人，并要正常开展工作。 2、建立文明施工的规章制度和基本措施，并付诸实施。 3、材料、土方、设备等堆放合理，各种物资标识清楚，排放有序，并要求符合安全防火标准。 4、场区施工道路畅通，路面平整，施工区域形成围栏或围墙。照明配置得当，保卫人员上岗执勤。 5、施工用电及力能管道系统要布置合理、安全，场地排水与消防设施完备。能够满足施工需要。 6、明确划分文明施工责任区，无死角，责任落实，并有明显标记，便于检查、监督。 7、施工用机械、设备完好、清洁，安全操作规程齐全，操作人员持证上岗。 8、施工现场的安全管理、安全装备、安全工器具等要逐步实现标准化，符合有关规定要求。 9、施工临建设施完整，布置得当，环境清洁。办公室、工具间等场所内部整洁，布置整齐。有关职责、制度、规定上墙。 五、施工阶段 1、负责施工的各级领导，要把文明施工与安全施工放在同等重要的位置上来抓，认

安健环基础知识手册

一、安健环体系基础知识 1、五星管理系统最基本的管理理念是什么？ 答：所有意外均可以避免； 所有存在的危险皆可得到控制； 对环境的影响可以尽量降低； 每项工作均顾及安全、健康、环保。 2、系统分多少个单元，分别是？多少元素？ 答：5个单元，72个元素 （1）房屋及内务（厂务）处理； （2）机械、电气维护及个人防护用品； （3）火灾风险及其它紧急情况的管理； （4）事故记录及调查； （5）组织管理。 3、评星等级有效期是多长时间？ 答：12个月 4、审核的依据是什么？ 答、本企业标准；行业要求；法律、法规；国际标准；标准5、每条元素适用的评分标准是？ 答：包括四个方面的内容 危害辨识与风险评估10% 建立了相适应的制度，标准20% 员工对上述制度、标准和程序的遵守程度30%

总体效果40% 6、常见名词中英文对照表 7、审核频率：每年两次自我审核每年一次外部审核 8、星级标准

9、实践安健环风险管理系统最基本的目标是什么？ 答：确认危险，控制风险，将所有隐患消除或减少在事故发生之前。 10、安健环管理的原则是什么？ 坚持“以人为本”的原则 11、安健环的目标是什么？ 答：实现“零意外，零违章” 12、的含义？ 答：S—安全；H—健康；E—环保 13、的含义是什么？审核的配分比例如何？ 答：R—风险；S—系统；C—依从、执行；E—效果 的配分比例分别为：风险R（占10%）、系统S（占20%）、依从、执行C（占30%）、效果E（占40%） 14、的含义？ 答：J—工作；S—安全；A—分析；即：工作安全分析 15、风险评估的意义？ 答：任何一项工作都基于危险的因素，但每个危险因素只要确认就有其可控的一部分，即控制危险的发生，也就是所有意外均可避免，用20%的努力控制80%的风险（20/80原则）。 16、安全色分为哪四种颜色，各代表什么含义？ 答：安全色分为红色、蓝色、黄色、绿色 红色：禁止、停止、消防和危险

NOSA系统及安健环的部分概念和知识(新编版)

NOSA系统及安健环的部分概念和知识(新编版) Enterprises should establish and improve various safety production rules and regulations in accordance with national safety production laws and regulations. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0425

NOSA系统及安健环的部分概念和知识(新 编版) 1、NOSA的起源 二次大战后，南非的工伤率很高，导致很高的赔偿金额。为此，南非政府劳工部在1951年4月成立了NOSA机构。 2、NOSA含义 NOSA（NationalOccupationalSafetyAssociation）是国家职业安全协会的英文缩写。 3、NOSA亚洲总部的建立 NOSA亚洲总部设在香港，于1999年4月成立。 答：1：29：300，如果不重视未遂管理，就可能增加了轻微损失发生的几率，那么事故发生也是难免的。 4、NOSA五星管理系统

是目前世界上具有重要影响并被广泛认可和采用的一种企业综合安全风险管理系统，它是专门针对人身安全而设计出来一套比较完整的安全管理体系，共有5部分、72个元素。它特别强调应综合解决安全、健康、环保问题；特别强调在实现“安、健、环”管理过程中员工的积极主动参与；特别注重“安、健、环”管理过程中对风险的认识、控制和管理的有效性。 5、NOSA五星安全管理系统与国内目前安全管理相比主要特点： NOSA五星安全管理系统，把安全管理工作化为5单元72个元素，每个元素以分值表示，通过检查员工丧失工作能力的伤害（DI）情况和管理状况，评选出其管理水平所对应的等级（以取得五角星的个数表示），最高水平为五个星，该管理系统评星标准比较科学，操作性也较强，对提高电厂安全、健康和环保管理能力和管理水平比较有帮助。 6、NOSA系统的单元和元素： NOSA系统共有5个单元和72元素。5个单元是指：一、建筑物及厂房管理；二、机械、电气维护及个人劳保；三、火灾风险及其

高校实验室综合管理系统解决方案1

高校实验室综合管理系统 解 决 方 案 成都掌上乾坤科技有限公司 2010年5月

目录 第一章概述 (3) 1.1简介 (3) 1.2系统的设计原则 (3) 第二章总体方案 (5) 2.1主要特点 (5) 2.2网络拓扑图 (5) 2.3系统主要功能 (8) 2.4主要设备配置 (9) 第三章功能介绍 (12) 3.1实验室管理模块 (12) 3.1.1实验室管理模块 (12) 3.1.2实验室队伍模块 (13) 3.1.3实验室建设模块 (14) 3.2教学管理模块 (15) 3.2.1实验教学模块 (15) 3.2.2实验教学研究 (16) 3.2.3实验教务管理模块 (17) 3.2.4实验过程管理模块 (19) 3.2.4课表模块 (20) 3.3在线答疑模块 (20) 3.4日常办公模块 (20) 3.5低值易耗品模块 (21) 3.6仪器设备模块 (23) 3.7实验室评估模块 (24) 3.8基本数据模块 (25) 3.9系统维护模块 (27) 3.10开放实验模块 (27) 第四章系统平台建议 (28) 4.1硬件平台配置 (28) 4.2软件平台配置 (29)

第一章概述 1.1简介 随着高校管理变革的逐步推进，实验室建设的进一步规范化、复杂化，高校实验室管理工作也变得更加繁重和复杂。这就迫切需要用计算机来进行辅助管理，以简化我们的工作。由于高校网络非常普及，使用计算机网络来进行实验室管理成为了必然，特别是实验室开放选课给传统的实验室管理提出新的挑战。实验室管理能实现实验教学全过程的计算机管理，减轻实验室管理人员的工作负担，提供工作效率和服务水平。加强实验室主管部门对设备和材料的计划、采购、维修和使用的宏观控制和管理，以节约成本，提高利用，强化管理。实验室综合管理系统还能为实验室评估提供原始资料和基本数据，成为实验室评估的重要依据。实验室综合管理系统统一使用还能促进学校间的实验资源共享，同时也能实现向教育主管部门数据上报。 通过使用本系统实现实验室管理的规范化、流程化和信息化，提高实验室的教学质量、管理水平和服务水平，为实验室主管部门的宏观管理和科学决策提供依据，为实验室评估提供详实数据，为实验室开放提供有力保障。 1.2系统的设计原则 1.稳定可靠原则

安健环管理制度

宜昌市临江溪污水处理厂 二期改扩建及提标改造工程安装工程安健环管理制度编制人：钱绪明 审核人：虞求俊 批准人：丁醒宇 龙海建设集团有限公司

1、目的 为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，落实各级安全生产责任制，严厉制裁安全生产违章行为，规范安全管理工作，确保香格里拉县35kV加固修复工程及德钦县35kV加固修复工程安全目标的实现，根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、公司《管理体系文件》、《安全生产奖罚规定》及分公司有关规定等，制定本责任制及管理制度。 2、职业健康、安全、环保管理组织机构 2.1、项目部成立职业健康、安全、环保管理组织机构，其机构名称为：安健环管理部。 其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位，做好各自职责范围内的职业健康、职业健康、安全、环保管理工作，同时配备专职安健环管理人员2人，行使职业健康、安全、环保管理职能。 2.2、施工队职业健康、安全、环保管理人员上岗到位，做好各自职责范围内的职业健 康职业健康、安全、环保管理工作，其成员按各自的职业健康、安全、环保管理工作，同时配备安健环管理员1人，行使安健环管理职能。 2.3、协作队成立职业健康、安全、环保管理组织机构，其成员按各自的职业健康、安 全、环保职责上岗到位，做好各自职责范围内的职业健康、安全、环保管理工作，同时配备专（兼）职职业健康、安全、环保管理人员1人，行使安健环管理职能。 2.4、本工程安职业健康、安全、环保工作实行全员管理，所有施工人员都必须按各自 的职业健康、安全、环保职责上岗到位，同时严格执行各项职业健康、安全、环保管理制度、规定，贯彻落实管理体系程序文件，使职业健康、安全、环保管理工作不断的持续改进，提高职业健康、安全、环保管理水平。 3、各级人员安全生产职责 3.1项目经理安全生产职责 3.1.1 建立项目部安全生产保证体系和监督体系，根据公司及分公司安全生产相关规 定以及分公司分解到该项目部的安全生产目标，结合工程实际制定本项目安全生产管理制度，对现场进行全面管理； 3.1.2 组织编制项目部资源需求计划报分公司审批后实施； 3.1.3 组织“四措”的编制、报审和开工手续的办理，组织对本工程项目的危险点、 危险源进行识别并制定相应防范措施，负责项目部对外的安全生产协调工作； 3.1.4 亲自批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实，及时协调解决

南方电网公司管理系统配网安健环设施实用标准

配网安健环设施标准

二O 一一年七月 目次 目次 ............................................................................................................................................................. I I 前言 . (1) 1安全设施标准 (2) 1.1安全标志 (2) 1.1.1围 (2) 1.1.2规性引用文件 (2) 1.1.3安全标志的分类及标准 (3) 1.2设备及设施标志 (24) 1.2.1围 (24) 1.2.2规性引用文件 (24) 1.2.3设备和设施标志的分类及标准 (25) 1.3安全警示线 (64) 1.3.1围 (64) 1.3.2安全警戒线分类 (64) 1.3.3安全警示线配置原则 (68) 1.3.4制作方式 (69) 1.4安全防护 (69)

1.4.1围 (69) 1.4.2规性引用文件 (70) 1.4.3个人安全防护用品 (70) 1.4.4其它安全防护 (75) 1.5安全标志、设备标识的设置、制作及固定要求 (81) 1.5.1设置要求 (81) 1.5.2制作要求 (83) 1.5.3安装固定要求 (83) 2健康设施标准 (84) 2.1围 (84) 2.2规性引用文件 (84) 2.3健康设施标准分类 (84) 2.3.1急救药箱标志的标准 (84) 2.3.2急救药箱的配置标准 (85) 2.3.3现场紧急救护知识指导标准 (86) 2.3.4班组人员健康情况记录卡标准 (86) 2.3.5照明照度标准 (87) 2.3.6粉尘防护标准 (88) 2.3.7电磁卫生防护标准 (89) 2.3.8噪声控制标准 (89) 2.3.9生活用水标准 (90) 2.3.10SF6气体电房安全设施标准 (90)

实验室设备管理系统的需求分析

例：机票预定系统 1．系统简介 航空公司为给旅客乘机提供方便，需要开发一个机票预定系统。各个旅行社把预定机票的旅客信息（姓名、性别、工作单位、身份证号码（护照号码）、旅行时间、旅行始发地和目的地，航班舱位要求等）输入到系统中，系统为旅客安排航班。当旅客交付了预订金后，系统打印出取票通知和帐单给旅客，旅客在飞机起飞前一天凭取票通知和帐单交款取票，系统核对无误即打印出机票给旅客。此外航空公司为随时掌握各个航班飞机的乘载情况，需要定期进行查询统计，以便适当调整。 2．技术要求和限制条件 （1）在分析系统功能时要考虑有关证件的合法性验证（如身份证、取票通知和交款发票）等。 （2）对于本系统还应补充一下功能： 1．旅客延误了取票时间的处理 2．航班取消后的处理 3．旅客临时更改航班的处理 （3）系统的外部输入项至少包括：旅客、旅行社和航空公司。

实验室设备管理系统需求规格说明书 1．引言 1.1 编写目的 本实验室设备管理系统在可行性研究的基础上，是为了进一步明确实验室设备的使用情况，以便及时修理和更新设备，撰写本文档。 本文档供实验室设备管理人员参考。 1.2 项目背景 开发软件名称：实验室设备管理系统。 项目任务提出者：民航及国际旅游开发公司。 项目开发者：<>K开发小组。 用户：民航及国际旅游开发公司。 实现软件单位：国际旅游开发公司 系统与其他软件，系统的关系： 机票预定系统将由两部分组成：置于个旅行社定票点的前台客户程序，以及置于航空公 1.3 定义 [专门术语]： [缩写词]： 1.4 参考资料 1. 《软件工程导论》，张海藩，清华大学出版社。 2. 《实用软件工程》，郑人杰等，清华大学出版社。 3. 机票预定系统项目计划任务书《》航空公司 1999/3 4. 机票预订系统可行性研究报告《》软件开发小组 1999/3 2．任务概述 2.1 目标 本机票预订系统实现后，能够大大提高旅游局的机票预定服务效率。降低售票服务中的错误发生率，减少信息交流的烦琐过程及其带来的开销。 2.2 运行环境 服务器sun工作站，终端为pc机。 运行环境：Linux 数据库：Oracle8 2.3 条件与限制 1.C lient/Serve r结构总体设计方案对它的约束： 机票预订系统作为Client/Server结构的一个应用系统，不可避免的要受到