健康监测
健康监测是健康管理的基础工作，通过健康信息的采集、分析、评估，找出健康风险因素。然后有针对性的进行干预，实现疾病的有效防控。这是真正意义的健康管理。
健康信息的采集：
＊选择合适健康调查表：个人基本信息、生活方式及个人生活习惯调查、健康体检科报告、疾病管理的随访记录表。
＊进行调查培训：统一项目、统一工具；明确调查对象、进行一对一逐项填表不得漏项。
＊遵循自愿的原则：征求个人意见，保护个人隐私，尊重个人意愿，不得勉强或诱导胁迫。
健康体检信息记录：
＊统计表基本项目：填写日期：按照年（4位数）月（2位）日（2位）
编码：采用8位编码制，前2位为I城市编码、接着2位为单位编码，第5、6位车间或科室，最后两位是本人个人序号码。身份证号码。
＊一般项目：收集个人基本信息（姓名、性别、年龄、职业、民族、婚姻状况、文化程度、药物过敏史、既往病史、家族史)
＊生活方式：“WHO行为危险因素监测指南”相关内容.烟草使用、饮酒情况、膳食情况及身体活动情况。
健康体检结果记录
＊一般情况：身高、体重、腰围、体重指数(BMI) 、血压、心率、老年认知功能及老年情感状态
＊物理检查：临床相关科检查阳性体征记录
＊实验室检查：血尿便常规、肝功、肾功、血糖、血脂、肿瘤标志物监测结果、医学影像学诊断心肺功能监测
＊既往疾病的治疗用药情况：
＊现发现的阳性体检结果：
案例一、
某单位经健康体检发现，职工中的高血压、高血糖、肥胖的发生率以不同比例年年增长，并有两名40多岁的干部相继发生心脏突发事件而死亡，该单位领导非常急切的寻求职工健康管理方案，你作为健康管理师，请为该单位设计一套健康管理计划。
步骤：收集资料前的准备进行问卷调查健康风险评估明确健康管理目标人群制定危险因素的干预措施收集资料前的准备:
＊统一高血压、高血糖、肥胖的诊断标准。＊统一高血压、高血糖、肥胖的危险因素。
建立健康管理服务组织:确立健康管理项目负责人，根据健康管理服务内容安排适当的工作人员，组成相应的专业队伍，建立健康管理服务中心。明确人员分工，制定各岗位职责。
＊签署知情同意书及健康管理协议:确定采集信息人群，做到知情同意是健康管理依从性的保证，完整、准确的采集是健康管理的工作的基础。
进行问卷调查
(1)、填写个人基本信息调查表；主要包括个人编号、姓名、性别出生日期、身份证号码、工作单位、联系方式、民族、婚姻状况、文化程度、职业、医疗费用支付方式、药物过敏史、既往病史、家族史及遗传史等。
(2)、填写生活方式信息记录表：主要包括吸烟、饮酒、吃水果和蔬菜、体力活动。进行生活方式评分。
(3)、填写相关健康体检信息记录表：根据专业体检机构的健康体检报告记录表填写，包括一般情况（含血压、心率、身高、体重及体重指数BMI、腰围），器官功能包括眼底血管检查，实验室检查结果（尿糖、空腹血糖、餐后2小时血糖、糖化血红蛋白。血脂含CHO、TC、LDLC、HDLC、。肝功能含ALT、AST、ALB。肾功能含Scr、BUN，超声检查脂肪肝。）。
明确健康管理目标人群
根据采集的信息，进行分析整理，确定健康管理对象，确定目标人群目标人群。
1、高血压高危人群的确立：健康体检报告中血压收缩压介于120---139mmHg之间，舒张压介于80---89 mmHg 之间人群，
2、高血糖高危人群人群的确立：健康体检报告中空腹血糖在大于5.7---6.1mmoL/L以上者。
3、肥胖高危人群的确立：BMI大于24者。
4、年龄在45岁以上，体检发现血脂异常，且有高血压、糖尿病家族史者。
进行个性化风险评估
（1）不良饮食习惯（进餐缺少节制，晚餐丰盛，高脂、高蛋白、口味偏重咸），单位食堂饮食结构安排不合理。
（2）体力活动不足（以脑力劳动为主，体力运动不足）能进行健康信息的收集，并制定出健康风险评估及干预方案。
（3）遗传因素影响（家族史分析）（4）精神压力过大：内分泌功能失调。
制定危险因素的干预措施？
针对集体、个人酌情制定有针对性的个性化的生活方式和不良饮食的强化干预方案（原则）。
案例二：
某高校近两年来教职员工体质明显下降，各部位恶性肿瘤发生率有所增加，你作为健康管理师如何协助查找原因。
进行健康信息的收集，并制定出健康风险评估意见
统一恶性肿瘤诊断标准
统一与恶性肿瘤有关的危险因素及干预措施。
选定合适的健康调查记录表
1 统一为学校职工健康记录表进行编码：
2 填写调查表的基本要求：
用签字笔、字迹清楚、数字或代码一律用阿拉伯数.书写、涉及日期按照年4位月2位氜位顺序填写。
采集信息的基本要求？
完整、准确的采集是健康管理的工作的基础。
信息采集记录表参考WHO相关调查规范或指南制定的
标准表格，并有针对性的调查采集相关内容。
1、填写个人基本信息调查表；
主要包括个人编号、姓名、性别出生日期、身份证号码、工作单位、联系方式、民族、婚姻状况、文化程度、职业、医疗费用支付方式、药物过敏史、既往病史、家族及遗传史等。
2、填写生活方式信息记录表：
主要包括吸烟、饮酒、吃水果和蔬菜、体力活动。进行生活方式评分。
3、填写相关健康体检信息记录表
根据专业体检机构的健康体检报告记录表填写，包括一般情况（含血压、心率、身高、体重及体重指数BMI、腰围），器官功能包括内科、外科、妇科、眼科、耳鼻咽喉科、放射X线检查、超生诊断检查结果，实验室检查结果（血常规、尿常规、便常规加潜血、肿瘤标志物检查、生化全项检查）
收集健康信息前基本要求
1、收集资料前，要对执行调查的工作人员进行培训。熟悉所要使用的健康信息记录表的每一项内容，先实行预调查。
2、被调查对象要在自愿参加的基础上签署知情同意书。
3、进行健康信息调查时采用面对面的直接询问的方式。按问卷各项逐一询问和记录。
健康风险评估
根据采集的信息，确定健康管理目标人群。
肿瘤发生危险因素选定目标人群：
1、年龄40岁以上，伴有以下任何一项者。
2、超重或肥胖者（BMI大于24、腰围大于正常范围）
3、血脂异常者。3、有肿瘤家族史者。
4、工作环境有污染因素。
5、饮食习惯中有不良行为如吸烟史、嗜酒者、少食蔬菜和水果者。
提出个性化干预措施（原则）。
分析具有肿瘤危险因素的人群比例，制定个性化干预措
施针对集体、个人酌情制定有针对性的个性化的生活方式
和不良饮食的强化干预方案。
2014年考题分析：
某市某社区，常住人口7414人，外来人口731人。社区内60岁以上老人1191人（占16%）。该社区有7名卫生服务人员（2名全科医生，2名护士，2名助理医生和1名公共卫生人员）。2014年该社区卫生服务站开始责任医生进家庭的试点工作，并开展社区慢性病管理工作。根据以上情况，回答下列问题。
1、若在该社区开展健康信息的收集工作，其基本步骤包括哪几方面？
1）收集资料前的准备 2）明确调查对象 3）知情同意4）开始调查
5）记录表的核查 6）结束，调查员签名，日期联系电话等 7）资料的保存
2、社区慢性病管理所使用的健康调查表一般包括哪些内容？
1）个人基本信息 2）生活方式信息3）健康体检信息
3、如何识别不合逻辑的健康信息记录？
知识要求：应用一般常识和医学常识，对所收集的健康信息进行判别，看是否违背常识
技能要求：
直接审阅
建立计算机数据库时：对相应变量进行逻辑设计（设置合理数据范围，逻辑跳转、自动编码、输入警告） 录入完成后：逻辑差错识别
4、对于已收集的健康相关信息。从哪几方面进行信息管理？
案例三：
慢病综合门诊接诊一位王姓先生，男，48岁，汉族，办公室一般职员，大专文化，身高158cm，体重74Kg，血压130/90mmHg，无烟酒嗜好，有时打牌过程中能吸5—10支香烟。爱吃零食，经常宵夜，很少参加体育运动。父亲患冠心病，母亲患中风去世。健康体检机构的报告提示肥胖、血脂异常，结合自己的家族史本人要求医师进行健康管理，您作为健康管理医师请为该先生设计一套健康管理计划。
正确掌握健康信息的收集的方法。
统一高血压、高血脂、高血脂、肥胖的诊断标准。统一高血压、高血糖、高血脂、肥胖的危险因素。
制定健康危险因素干预方案
＊采集信息
基本要求
完整、准确的采集是健康管理的工作的基础。首先选择适当的信息采集记录表，参考WHO相关调查规范或指
＊根据王先生的情况，请选择相应的健康调查表。
您认为以下哪个表比较适合王先生？请将答案填写到( )
A、体格检查表
B、体格检查表+高脂血症健康调查表
C、肥胖健康调查表+体格检查表
D、糖尿病健康调查表
根据本案例资料，请用Excel表设计健康信息统计分析表，并录入王先生相应的健康信息和数据（或在下表中设计并填入章先生相应的健康信息和数据）。找出表格中不合逻辑的健康信息和数据，并简要回答原因（酌情制表）
案例资料表述
王先生“无烟酒嗜好”，但又描述“有时打牌过程中能吸5—10支香烟”，自相矛盾。因此不吸烟是不可能的。表格中存在不合逻辑的健康信息和数据，需加以更正。
3、根据王先生的情况，他可能存在哪些疾病危险因素？简要说明这些危险因素与疾病的关系，并作出初步的健康评估和预测。
答案：（1）主要危险因素：肥胖、不良生活史及冠心病、脑卒中家族史。
即：45岁，办公室职员，大专文化，身高158cm，体重74Kg，吸烟；爱吃零食，经常宵夜。很少参加体育运动，父亲患冠心病，母亲患中风去世。
相互关系：身高158cm，体重74Kg，BMI 30。父亲患冠心病，母亲死于中风；体检发现体重已超过肥胖症的标准；与其现有的不良生活方式存在密切的关系，
根据王先生既有先天的患病遗传因素，又有后天不良的生活方式，考虑其患高血压、糖尿病的危险性较大。
针对王先生的个体健康状况制定出健康指导方案，请根据方案制定一份具体的健康管理干预计划，并作简要说明。
健康指导方案：
(1) 注意合理膳食 (2) 加强体力活动
(3) 重点减轻体重 (4) 定期健康体检
答案：
（1）饮食干预：合理安排饮食结构，主食摄入一定粗粮、杂粮；副食多摄入蔬菜水果；每日实行早、中、晚按时就餐，控制每日三餐膳食热能比为3:4:3；少吃胆固醇和脂肪含量高的食品：如肥肉、猪油、黄油、动物内脏、奶油、油炸食品或鸡蛋。
（3）运动干预：合理利用时间和空间，积极参加体育锻炼。平均每周至少活动5次，运动时间早中晚均可；选择跑步、快走、爬山、篮球、游泳等运动项目，每次运动至少持续40分钟，运动强度在60%以上（自觉不劳累为度）。
（4）医疗干预：遵医嘱，复查血脂，可考虑适量服用减肥药。
（5）干预目标与效果评价方法：严格控制饮食，适当增加运动，逐步减轻体重，六个月将BMI控制在28以下，
饮食运动干预两周后，每周测量一次体重，并定期进行健康咨询和健康监测，合理调整运动次数和主副食摄入量，逐步建立良好的生活习惯，确保能量代谢平衡。尔后，坚持现有健康管理干预措施，每年进行一次体检，随时接受进一步健康咨询与指导。
2014年考题参考：
例一：张先生，50岁，25年吸烟史，本人无糖尿病，血压150/90mmHg，体质指数25，总胆固醇5.46mmol/l。经采用冠心病和脑卒中综合危险度评估方法对张先生进行评估，评估结果为：张先生的缺血性心血管病的患病风险是7.6%，比一般人群高2.8倍。应建议他尽快控制健康危险因素，降低发病的风险。请根据张先生的情况，回答下列问题。（本题总分20分）
1. 健康风险识别一般包括哪两种方法？（3分）
健康调查（问卷、体检）健康风险评估
2. 请根据该心血管疾病风险评估的方法，列出参与评估的危险因素，并指出哪些是可改变的危险因素？（5分）
在进行心血管疾病的综合风险预测时，基本的因素是血压、血胆固醇、吸烟、糖尿病、BMI、年龄、性别。
不可改变因素：年龄，性别
可改变因素：血压，吸烟，总胆固醇，血糖，BMI
3. 以本案例为例，请简述健康风险评估的三个基本模块。（6分）
健康信息（问卷，体检）、危险的计算
评估报告：危险因素信息病风险评估结果健康教育、干预建议
4. 经计算，如果张先生能够加强健康管理，他的患病风险会减少到6.6%，请问张先生的可降低风险度（理想危险度）是多少？并请简要解释理想危险度的意义和计算方法。（6分）
健康风险评估是根据个人的健康信息对生活方式/行为危险因素评估、生理指标危险因素评估以及对未来患病/死亡危险性进行定性或量化评估。
Y（患病风险）＝f (f1x1+ f2x2+f3x3 …)
危险因素的选择统计模型的选择
评估步骤：
第一步：评分
年龄评分血压评分体重评分血脂评分吸烟评分糖尿病评分
第二步：求和
危险因素：年龄血压体重指数总胆固醇、吸烟糖尿病（六项得分相加之和）
第三步：绝对危险 10年ICVD危险% /总分
0.6/1； 0.8/2； 1.1/3； 1.5/4； 2.1/5；
2.9/6；
3.9/7； 5.4/8
总分
1、年龄评分（分/岁）：0/35—39；1/40---44； 2/45---49； 3/50---54； 4/55---59；
2、收缩压评分（分/mmHg)： -2/＜120； 0/120； 1/130； 2/14； 5/160； 8/＞180；
3、体重指数(kg/m2): 0/＜24; 1/24--; 2/ ＞ 28;
4、总胆固醇（mmol/l): 0/＜5.20; 1/ ＞5.20;
5、吸烟：0/否； 1/是；
6.糖尿病：0/否； 1/是；
10年ICVD绝对危险参考标准(男）
年龄平均危险最低危险
39---39 1.0 0.3
40---44 1.4 0.4
45---49 1.9 0.5
50---54 2.6 0.7
55---59 3.6 1.0
新方法-健康年龄
男性：20-24岁、基础风险： 2% 25-29岁、基础风险： 3% 50-54岁、基础风险： 7 %
实例：30岁- 7%—相当50-54岁年龄
张先生得分8分：（7.6）
年龄3 血压2 体重指数1 总胆固醇1
吸烟2 糖尿病0
经计算，如果张先生能够加强健康管理，他的患病风险会减少到6.6%，请问张先生的可降低风险度（理想危险度）是多少？并请简要解释理想危险
7.6% - 6.6%= 1%
意义：
计算方法。（6分）
例二：刘女士，49岁，三年前在单位例行体检时发现血糖超标，后在医院确诊为糖尿病，正在接受糖尿病药物治疗，用药三年以上，近期出现头晕头痛症状，准备进一步入院检查。平时每日在家操持家务，几天体育锻炼，喜吃油炸烟熏食物，口味重。无烟酒嗜好，最近睡眠质量差，每日只能睡3~4小时。其母亲死于尿毒症，父亲卒于脑梗。作为她的健康管理师，请根据刘女士的情况。回答下列问题。（本题总分25分）请为刘女士设计此次健康体检的项目计划，应包括的主要项目有哪些？（9分）
一般检查：身高，体重，血压，脉搏
物理检查：内、外、妇科、五官科等
实验室检查：常规+生化（肝功、肾功、血生化：血糖，血脂，尿酸等）
（重点：糖尿病及其并发症-周围神经；心脑血管，动脉硬化；肾功）
2. 针对刘女士的情况，简述糖尿病管理要点（8分）
饮食、运动、体重、血糖监测、药物治疗、并发症管理、心理、睡眠
五驾马车：健教，饮食，运动，药物，自我监测
3. 请为刘女士设计一套适合在家庭环境下实行的非药物干预计划？（8分）
饮食、运动、体重、血糖监测、心理、睡眠、并发症管理
从业人员健康检查管理制度
食品生产从业人员健康检查管理制度 1.目的 确保员工的健康与个人卫生处于受控状态，以预防可能引入的生物性（如传染病等）、化学性（如化妆品等）、物理性（如饰物等）食品安全危害，特制定本要求。 2.适用范围 适用于与包装材料、饺子生产各工序及成品直接接触的员工的健康、卫生控制。 3.职责 3.1厂办公室负责编制本制度，各相关部门严格执行。 3.2办公室负责安排员工身体健康检查工作，生产科及各生产班 组负责当班组工人的卫生控制工作。 4.程序 4.1生产、检验及生产管理人员上岗前，须先经过卫生培训，培训合格后方可上岗工作。每年至少进行一次健康检查。新参加或临时参加工作的人员，必须经健康检查，取得健康合格证后方可参加工作，公司建立员工健康档案。凡患有下列疾病之一者，不得在食品加工车间工作: 痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病源携带者)，活动性肺结核，皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病。 4.2发现工作人员因健康可能导致产品、原料污染时，应及时将可疑的健康问题汇报告卫生监督员。卫生监督员应检查工作人员有无可能污染产品、原料的受感染的伤口，每天开工前检查一次。
4.3 个人卫生: 1）食品加工人员必须保持良好的个人卫生，不得留长指甲和涂指甲油，勤理发，勤洗澡，勤换衣。 2）进车间前，必须穿戴整洁的工作服、工作帽、工作鞋靴，工作服应盖住外衣，头发不得露于帽外，并洗手清洁。 3）食品加工人员上岗后遇下述情况之一者，各班组长监视执行洗手消毒： ◆上厕所之后； ◆处理被污染的物品之后； ◆从事与生产无关的其他活动之后。 4）不得将手表和各种饰物及与生产无关的个人用品带入车间。 5）不得穿工作服、鞋进入厕所或离开车间。 6）食品加工人员上岗前应洗手消毒，其工作服、工作帽应定期清洗消毒。 7）严禁在车间内吸烟、吃食物及做其他有碍食品卫生的活动。 8）进入生产加工车间的其他人员(包括参观人员)均应遵守上述规定。 车间领班上班时负责考核人员的个人卫生遵守情况，并下班时填写《日常卫生检查表》。 5、纠正措施 a)未及时体检的员工应进行体检，体检不合格的，调离原工作岗 位或不许上岗，未参加培训的员工应及时组织进行食品卫生相关知识的培训，考核合格后方可上岗。 b)受伤者应调离原工作岗位或重新分给其不接触产品的工作。
超大跨径【桥梁】结构健康监测关键技术模板
《超大跨径桥梁结构健康监测关键技术》 2017年度湖南省科技进步奖项目公示材料 一、项目名称：超大跨径桥梁结构健康监测关键技术 二、项目简介 桥梁是公路交通的重要节点，而超大跨径桥梁由于结构形式与结构安全的重要性，成为交通线路的重中之中。大桥在投入使用后，不可避免地会受到外界因素（自然灾害、外荷载等）的影响，造成结构安全隐患，最终影响社会经济发展和人民生命财产的安全。 超大跨径桥梁结构健康监测关键技术主要以矮寨特大悬索桥（吉茶高速公路控制性工程，创造了最大峡谷跨径、塔梁完全分离结构设计、轨索滑移法架梁以及岩锚吊索结构四项世界第一）为工程依托，在课题组累积的前期研究基础之上，从监测系统整体效能优化设计、健康监测元器件开发、结构损伤分析与评估等方面开展了深入系统的研究，主要内容及创新点包括： （1）针对桥梁健康监测与评估系统功能划分不明确、系统框架不完全等问题，结合现代计算机通信技术，提出了基于网格的超大跨径桥梁结构健康监测系统。对桥梁结构健康监测系统中评估分析模块效率低、系统间存在信息孤岛等问题进行了优化，最终实现健康监测系统评估功能共享。 （2）针对超大跨径桥梁监测任务点繁多，数据量大等问题，以K-L信息距离为理论基础，提出了K-L信息距离准则。利用该准则研究了超大跨径桥梁传感器优化布置方法，达到用最少测点监测桥梁全面状态的目的。 （3）研究了超大跨径桥梁有限元模型修正方法，提出了基于径向基函数的桥梁有限元模型修正方法，避免了传统的矩阵型和参数型模型修正中修正目标众多、监测自由度与有限元模型自由度不匹配的问题。 （4）根据桥梁的损伤机理与车匀速过桥时与桥梁的耦合特性，提出了基于动能能量比和小波包能量比边缘算子的桥梁结构损伤识别方法。 （5）提出了基于健康监测系统的桥梁拉索疲劳寿命预测方法，研发了低功耗便携式索力在线监测设备等桥梁结构监测元器件。 （6）研发了超大跨径桥梁结构健康监测综合系统，编制了《湖
某客户系统健康检查报告
XXXX客户系统健康检查报告
一、综述 (3) 二、系统环境 (3) 核心业务系统 (3) 三、工作日志 (4) 四、系统健康检查详细列表 (4) 1.核心业务系统 (4) 五、日常维护建议 (10) 六、故障出现时，系统处理的步骤 (11) 七、命令介绍 (11)
一、综述 应XXXX客户要求，倚博公司中间件技术专家针对客户的核心业务系统做了一次完整的系统健康检查。 整体上讲，公司的核心系统运行比较稳定，故障率和客户业务系统的MTBF (Mean Time Between Failure)都比较小。 但从系统维护的管理工作的规范和完善角度讲，还未建立完善中间件的维护，监控的方案。现阶段，主要是利用维护人员的现场应急处理经验保证系统的运行正常，未合理的规划维护流程，未确认中间件的监控指标，未建立完善的监控，预警和应急处理方案。 本文档总结了这次现场工作的各项情况，并根据现场维护人员的要求，增加了系统维护方法的扼要说明。 二、系统环境 核心业务系统 客户系统名称：核心业务系统 OS CPU：8 OS Memory: 16 GB OS: Red Hat AS 4 KENERL:2.6.9-42.ELsmp JBOSS Application Server 4.2.3 JDK： Java(TM) 2 Runtime Environment, Standard Edition (build 1.5.0_17-b04) Java HotSpot(TM) Server VM (build 1.5.0_17-b04, mixed mode)
三、工作日志 2008年6月5日上午9：30 系统健康检查 四、系统健康检查详细列表 1.核心业务系统 操作系统配置检查 系统配置： 系统内核参数： JAVA虚拟机配置检查 虚拟机安装路径：/opt/jdk1.5.0_17/
健康体检证明是
健康体检证明是什么 所谓的健康证明，是由有资质的机构如：疾控中心、医疗机构在对证件持有者进行了相关项目的健康体检后，出具的证件持有者身体健康体检合格的证明。 健康证分为两种：一种是普通健康证。则另一种是食品健康证，是做饮食行业的人所需要的健康证。 一些行业要求从业人员办理健康证明，其意义在于保护大家的健康安全，同时避免意外的发生。健康证明的意义远远大于其本身的作用。 基本用途 1.某些特殊工作岗位对健康有较高要求，这里健康证明是由正规三甲以上医院提供的。 2.某些员工由于公司需要等原因出差或出国到其他单位工作，对方要求出示健康证明，这里健康证明一般是由派遣出差者的公司提供的。 健康证明一般在以上两种情况下会用上。为了验证《食品安全法实施条例》中对乙肝“解禁”是否真正奏效，才提出办理健康证的需要。 必须有健康证明的行业 根据《中华人民共和国食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》、《生活饮用水卫生监督管理办法》、《化妆品卫生监督条例》、《艾滋病防治条例》、《预防性健康检查管理办法》
等法律法规、规章，食品生产经营、化妆品、饮用水、公共场所等行业从业人员必须健康检查合格和卫生知识培训合格(公共场所两年培训一次)取得《健康证明》和《卫生知识培训合格证》方可从业。 一、健康检查项目 健康检查主要涉及的疾病为：病毒性肝炎、痢疾、伤寒、活动期肺结核、皮肤病和其他有碍健康的疾玻如果查出患有这些疾病，则不得从事直接接触入口食品、理发美容、公共浴室等直接为顾客服务的工作，需等到治愈后才可以工作。 二、体检注意事项 1、体检当日清晨空腹、带身份证、带一寸照片或卡、笔。 2、体检前日应注意休息，忌暴饮暴食，忌饮酒，避免过量脂肪饮食，不要熬夜、过于疲劳。怀孕妇女不宜做X光胸部透视。 3、体检时请着宽松衣服，便于静脉采血。 4、抽血后可进食，请用消毒棉签按压局部3至5分钟，但不能搓揉，压迫时间过短或搓揉易发生血肿。 5、抽血后24小时内不得热敷。 三、体检、培训流程： 1、登记交费，领榷从业人员健康检查表》并逐项认真填写(单位或地址、姓名、性别、年龄、民族、从事行业、
从业人员健康检查制度正式版
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.从业人员健康检查制度正 式版
从业人员健康检查制度正式版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 为保证保健品质量，保证职工身体健康，防止传染病的发生及传播，《中华人民共和国食品安全法》及其实施条例、《保健食品管理办法》等法律、法规，特制定本制度。 1、凡直接接触保健食品的人员，每年必须进行健康体检，合格者方可从事直接接触保健食品的岗位工作。 2、每年定期组织一次健康检查，负责卫生监督检查。 3、新工上岗、员工换岗前、必须进行全面的身体检查，检查合格后方可进入试
用期。 4、健康体检应在具备体检资格的符合要求的医疗机构进行。严格按照规定的体检项目进行检查，不得有漏检或找人替检行为。 5、每位员工均有义务向部门领导报告自己及家人身体情况,特别是痢疾、伤寒、甲/戊型病毒性肝炎、活动性肺结核等有碍保健食品安全的疾病时,必须立即报告,以确保保健食品不受污染。 6、在岗员工应着装整洁，注意个人卫生。 ——此位置可填写公司或团队名字——
《学生健康体检管理系统》(机构网
《学生健康体检管理系统》（机构网络版）操作说明书 使用单位：体检机构 首先，各体检机构登录新疆学生体质健康网https://www.wendangku.net/doc/8912344980.html,“资料下载”下载各自用户名和密码，然后，按照以下步骤进行操作： 第一部分：互联网部分操作步骤 1、登陆https://www.wendangku.net/doc/8912344980.html,（新疆学校卫生综合管理信息平台）： 点击“学生健康体检管理系统”； 2、在用户登录界面输入“用户名”和“密码”，进入页面后下载所有参检学校的“验 证文件”，并保存好以备体检数据输入时使用； 第二部分：《机构网络版》安装操作步骤 1、安装软件： 把《机构网络版》光盘放入电脑光驱，按照操作提示进行安装，安装完成后会在电脑桌面上出现一个绿色快捷方式“新疆学生健康体检管理系统（机构网络版）”； 2、导入验证文件： 点击电脑桌面上的绿色标志打开软件，进入软件后通过“基本信息”——“学校基本信息”——“导入验证文件”把已经下载的“学校验证文件”一个个导入进软件中； 3、设置体检学期（确保体检学期显示正确） 4、项目选择： 点击“体检信息”——“体检项目选择”，按照学生健康体检卡上的项目顺序逐一
进行项目选择即可； 第三部分：体检数据的操作步骤 1、体检数据输入：数据的输入分为两种方法，第一种直接使用《机构网络版》 进行输入，属于正常操作模式；第二种方式是为提高输入速度，针对数据录入员的方式：第一种方法：《机构网络版》体检信息输入方法： 打开软件点击“体检信息”——“体检信息录入”——选择体检卡对应的班级点击“体检信息+学生名单录入体检数据”按钮进行数据的输入； 第二种方法：模板的使用：excel导入，使用统一模板进行体检数据的录入 数据管理——excel导入：首先点击浏览找到录入好的excel表自动对应列，然后选择要导入的班级名称，输入起始行与结束行点击导入； 2、数据上报： 数据管理——数据上报：输入统一分配的用户名和各自密码点击登陆，选择需要上报的学校名称，点击“上报”按钮； 3、报表的统计分析： 在报表管理下可以统计所需要的报表，例如个体评价报表打印出的个体报告单需要在体检完毕后两周内反馈给学生家长； 备注：及时做好数据备份保存工作：数据备份是在“数据管理——数据备份”。
健康体检证明(精选多篇)
健康体检证明(精选多篇) 第一篇：健康体检证明是什么健康体检证明是什么健康体检合格证是：在服务行业就业时必须持有健康体才能上岗。带身份证，周一到周五的上午9点到11点办.不用带照片，空腹,不要吃早餐，三天以后的下午2点到五点龋 所谓的健康证明，是由有资质的机构如：疾控中心、医疗机构在对证件持有者进行了相关项目的健康体检后，出具的证件持有者身体健康体检合格的证明。 健康证分为两种：一种是普通健康证。则另一种是食品健康证，是做饮食行业的人所需要的健康证。 一些行业要求从业人员办理健康证明，其意义在于保护大家的健康安全，同时避免意外的发生。健康证明的意义远远大于其本身的作用。基本用途 1.某些特殊工作岗位对健康有较高要求，这里健康证明是由正规三甲以上医院提供的。 2.某些员工由于公司需要等原因出差或出国到其他单位工作，对方要求出示健康证明，这里健康证明一般是由派遣出差者的公司提供的。健康证明一般在以上两种情况下会用上。为了验证《食品安全法实施条例》中对乙肝“解禁”是否真正奏效，才提出办理健康证的需要。必须有健康证明的行业 根据《中华人民共和国食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》、《生
活饮用水卫生监督管理办法》、《化妆品卫生监督条例》、《艾滋病防治条例》、《预防性健康检查管理办法》等法律法规、规章，食品生产经营、化妆品、饮用水、公共场所等行业从业人员必须健康检查合格和卫生知识培训合格(公共场所两年培训一次)取得《健康证明》和《卫生知识培训合格证》方可从业。 一、健康检查项目 健康检查主要涉及的疾病为：病毒性肝炎、痢疾、伤寒、活动期肺结核、皮肤病和其他有碍健康的疾玻如果查出患有这些疾病，则不得从事直接接触入口食品、理发美容、公共浴室等直接为顾客服务的工作，需等到治愈后才可以工作。 二、体检注意事项 1、体检当日清晨空腹、带身份证、带一寸照片或卡、笔。 2、体检前日应注意休息，忌暴饮暴食，忌饮酒，避免过量脂肪饮食，不要熬夜、过于疲劳。怀孕妇女不宜做x光胸部透视。 3、体检时请着宽松衣服，便于静脉采血。 4、抽血后可进食，请用消毒棉签按压局部3至5分钟，但不能搓揉，压迫时间过短或搓揉易发生血肿。 5、抽血后24小时内不得热敷。 三、体检、培训流程： 1、登记交费，领榷从业人员健康检查表》并逐项认真填写(单位或地址、姓名、性别、年龄、民族、从事行业、文化程度、工种、工龄)，根据本人所从事行业领取相应卫生知识培训教材。
人员健康检查制度
1 目的 为贯彻“药品生产质量管理规范”，明确人员体检有关规定，保证药品生产质量，特制定本制度。 2 范围 本公司全体员工。 3 责任 办公室、各部门负责人。 4 内容 4.1 人员健康检查规定： 4.1.1 凡是从事直接接触药品生产的每一位员工，不得有传染病、隐性传染病、皮肤病和精神病；洁净区工作人员体表不得有伤口及对药物过敏；具体健康要求如下：
MS- 第 2 页/共 2 页 4.1.2 体检内容 —外科：身高、体重、营养状况、皮肤、五官 —血压、心率 —内科：肝、肺、鼻、耳、喉、眼、消化系统 —胸透（X光） 4.1.3 体检频次及工作程序 4.1.3.1 新员工进公司前必须进行全面的身体检查，身体检查全部合格后方可考虑试用。 4.1.3.2 员进公司后，每年必须按体检范围项目要求进行一次体检，体检时间按地方防疫部门或医院规定，由公司办公室负责组织落实。只有体检合格者方可继续从事生产岗位工作，体检不合格的员工必须立即停止工作，调离岗位。 4.1.3.3 各级管理人员及现场质量监控人员必须随时关注每位员工的身体状况及精神状态，如有疑问有权要求其立即到指定医院进行检查，以确保岗位上每一位员工的身体健康状况达到规定的要求。 4.1.3.4 员工患病康复后要求上岗，必须到指定医院进行体检，体检合格后方可上岗。
4.2 员工健康档案管理 4.2.1 公司办公室对员工健康检查情况进行年度汇总登记（见附表一）。 4.2.2 公司办公室对全公司所有员工每人建立一份健康档案（见附表二），统一管理。个人健康档案资料一律保密，未经办公室主任或上级领导批准，任何人不得查阅。 5 培训 5.1 培训对象：办公室、各部门负责人、公司质监主管、新员工。 5.2 培训时间：二小时。 员工健康检查汇总表 年
最新亚健康检测仪器及技术分析
最新亚健康检测仪器及技术分析 均瑶集团董事长王均瑶38岁,同仁堂董事长张生瑜39岁,著名歌星邓丽君42岁,演员傅彪42岁,高秀敏46岁,中央电视台主播罗京48岁……人们在为他(她)们英年早逝扼腕叹息的同时,更因亲人朋友去医院后得到医生“早干嘛去了”的“训斥”而欲哭无泪。人们不禁对医生产生疑问：为什么年年都体检，肿瘤、心脑血管等重大疾病还是让人防不胜防呢？平时自己感觉身体很好的，没啥小病小灾的，为什么一旦生病就很严重呢？医生也被诸多无理“医闹”弄得灰头土脸：有钱花几千上万对香车定期保养，有几人定期做亚健康检测？身体是你的，吃喝玩乐拼命三郎的是你，凭什么要求我对你的健康付全责？有几人懂得常规体检与亚健康检测的区别？为什么不提前干预？。。。。。。 原来，传统体检的诊断标准是临床疾病标准，简单地说，必须等疾病达到判定的指标（成形）或者发展到足够程度，才会被临床仪器确诊。也就是说从发病到被临床诊断相当长的一段时间，当前所有传统检测设备因自身的局限性，无法对疾病有预知性，从而使这个可以早期干预的最宝贵时间段，往往被人们忽略或错过，使得“能治的时候看不到，看到的时候治不了”的悲剧时常发生。 黄帝内经说“上医治未病，中医治欲病，下医治已病”。那么有没有“上医”呢？有！它不是某个“神医”，而是依据科学的先进的物理、数学、计算机、生理学、生物医学、医学等等理论，在以“亿”为单位的数据库基础上建立的最新亚健康检测技术。 中国人民解放军总医院（301医院）创建于1953年，是集医疗、保健、教学、科研于一体的大型现代化综合性医院。医院担负党中央、中央军委和总部首长及部分驻京部队官兵的医疗保健任务，承担各军区、军兵种转送的疑难、危重病人的诊治工作，收治全国各地的患者。医院同时又是解放军医学院，是全军唯一一所医院办学单位。并于2014年1月创建了解放军总医院健康管理研究院，成为目前国内规模最大、层次最高的健康管理服务机构，亚健康检测与防治，无疑他是目前国内权威与前沿。我们以中国人民解放军总医院正在使用的仪器为例来进行最新亚健康检测技术分析。 一、TTM热断层扫描系统 热断层扫描系统TTM（Therml texture maps热断层扫描技术）是由联合国教科文组织世界生物医学技术科学院院士、曾主持中国第一台彩超的技术创新工作，参与中国第一台超声设备、第一台MRI引进发展和临床应用工作的我国医疗影像设备方面的泰斗专家刘忠齐院
健康检查系统
系统健康检查及优化系统 2014-1-1
1.前言 1.健康检查及优化系统 1.1构建健康检查及优化系统的必要性 构建企业级的数据库系统健康检查及优化系统。企业运营中心利用该系统能够实现对系统的集成监控，包括对所有数据库及其操作系统的状态、事件管理、基于历史性能数据的报表分析、参数设置管理、数据库配置管理、应用设计优化分析等，提供系统运维工具实现对SQL语句性能检测、碎片整理、表空间优化、重建索引等。同时，集成的优化系统能够实现根据数据库系统出现的问题提出完整优化建议，大幅度降低出现性能问题及故障时的问题解决时间。 1.2解决思路 1.2.1专业健康检查及优化系统 ?为客户的系统提供全面的健康检查及优化建议； ?使用自动方式取代人工的健康检查，更快，更全面的分析查询； ?系统健康状况评分，作为客户考核的一项重要指标，提升系统维护水平及健康状况。 ?提供数据库系统故障的分析及解决方案提供。
?给客户的领导及系统维护人员系统整体健康状况的详细说明，方便领导决策。 ?降低对系统管理员专业技能需求，降低人工干预工作量，提升工作效率。 ?提供丰富的维护工具，方便维护人员处理数据库相关问题。 ?提供专业知识库，及时归档出现的问题及解决方案，避免故障重复发生。 1.2.2优点 ?无需要专业的DBA/SA知识就可以使用，降低使用门槛和维护成本； ?直观全面体现数据库系统健康状况，方便领导决策； ?体现系统健康状况历史及优化调整情况；
?快速定位潜在问题，确保系统正常运行； ?知识库自动更新，提升数据库管理人员维护水平。 1.2.3健康检查 1.2.3.1 主机健康检查 系统信息收集 ?CPU信息：型号、主频、数量等； ?内存信息：型号、大小等； ?硬盘信息：型号、大小、数量、是否使用RAID以及RAID的类型等； ?网卡信息：型号、数量、速率、双工模式、是否捆绑等； ?网络配置信息：IP地址、掩码、路由、启用状态等；
从业人员健康体检项目-7
从业人员健康体检项目 一、实施过程： 『公共服务从业人员健康体检/卫生知识培训信息管理子系统』 是『北京市公共卫生信息管理系统』的一个重要组成部分。北京市于1997年开始，对分布在全市18区县，近120万公共服务从业人员的健康体检与卫生知识培训工作实施计算机网络信息化管理，取得了十分明显的成绩，不仅规范和避免了手工办证的诸多弊端，同时对于行政机关的行业决策管理提供了接近百分之百的真实数据。每年健康体检系统为本市超过100万人次的公共卫生服务从业人员办理体检业务，出具健康和培训合格证明。 北京市运行该子系统的网络方式：全市建立一个统一的数据中心处理机房（物理位置：北京市CDC），动态处理来自全市各区县工作端（受理办证局域网）和公共服务从业人员通过WEB（互联网网站）提交的申请数据，数据中心与区县工作端的数据交换由系统自动完成。 二、系统简介： 『公共服务从业人员健康体检/卫生知识培训信息管理子系统』 涵盖了公共卫生健康体检和卫生知识培训管理工作的全过程，适应于从业人员的健康体检和卫生知识培训工作的综合管理。系统以计算机打印出带从业人员照片及体检培训信息PVC磁条合格证为核心，主要包括收费流程管理和体检流程管理两大部分。当从业人员健康体检和卫生知识培训信息进入电脑数据库之前，健康体检收费的标准项目控
制着所有健康体检流程项，系统在全部体检和培训结果合格后方可打印合格证。另外，本系统还同时支持从业人员和从业人员企业网上递交申请，支持行政管理机关的分类查询、统计、上报、个案分析、打印等功能。 三、主要特点： 1、分布式的业务办理 全市所有健康体检机构使用统一的软件进行健康体检业务的办理，因为体检业务办理人数众多，实时性强，为了保证体检质量和速度，体检业务系统都安装在体检机构本地的局域网内，而体检产生的数据以分布式的方式存储在各体检机构。系统同时支持业务的全市联网办理。 2、集中统一管理全市所有从业人员 全市各体检机构的数据每日通过网络自动传输到中心端数据库，实现集中存储。并可以进行综合分析、查询及利用。分布在各体检机构的体检业务系统还可通过联网传输实现网上自动升级。 3、健康体检流程的信息化和条码化管理 从业人员体检前的首先需要填写带条码的登记表，通过条码扫描设备输入进系统，并当场照相，因为不同的体检项目需要在不同科室进行，在这个的过程中体检人只需要携带登记表进入待体检项目的科室，体检医生即可扫描体检登记表上的条码通过系统读出该名人员的体检过程的各种资料，并在系统中记录本项体检的结果。全部体检结束后自动归档记录，实现体检流程全部信息化条码化管理。
客户系统健康检查报告
客户系统健康检查 报告 1
XXXX客户系统健康检查报告
一、综述.................................. 错误!未定义书签。 二、系统环境.............................. 错误!未定义书签。 核心业务系统............................ 错误!未定义书签。 三、工作日志.............................. 错误!未定义书签。 四、系统健康检查详细列表.................. 错误!未定义书签。 1. 核心业务系统........................ 错误!未定义书签。 五、日常维护建议.......................... 错误!未定义书签。 六、故障出现时,系统处理的步骤............. 错误!未定义书签。 七、命令介绍.............................. 错误!未定义书签。
一、综述 应XXXX客户要求,倚博公司中间件技术专家针对客户的核心业务系统做了一次完整的系统健康检查。 整体上讲,公司的核心系统运行比较稳定,故障率和客户业务系统的MTBF (Mean Time Between Failure)都比较小。 但从系统维护的管理工作的规范和完善角度讲,还未建立完善中间件的维护,监控的方案。现阶段,主要是利用维护人员的现场应急处理经验保证系统的运行正常,未合理的规划维护流程,未确认中间件的监控指标,未建立完善的监控,预警和应急处理方案。 本文档总结了这次现场工作的各项情况,并根据现场维护人员的要求,增加了系统维护方法的扼要说明。 二、系统环境 核心业务系统 客户系统名称:核心业务系统 OS CPU:8 OS Memory: 16 GB OS: Red Hat AS 4 KENERL: 2.6.9-42.ELsmp JBOSS Application Server 4.2.3 JDK:
系统健康检查服务方案
设备健康检查计划 XX集团股份有限公司 2009年
目录 前言 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。 1. 服务概况 ..................................................................................................... 错误!未定义书签。 客户名称............................................................................................................... 错误!未定义书签。 服务时间............................................................................................................... 错误!未定义书签。 服务设备............................................................................................................... 错误!未定义书签。 服务内容............................................................................................................... 错误!未定义书签。 2. 服务前期准备工作....................................................................................... 错误!未定义书签。巡检服务的前期准备工作：................................................................................. 错误!未定义书签。 客户方的前期准备工作：................................................................................... 错误!未定义书签。 双方待讨论和协商的问题：............................................................................... 错误!未定义书签。 3. 服务具体计划.............................................................................................. 错误!未定义书签。 4. 应急计划 ..................................................................................................... 错误!未定义书签。5．备件计划 .................................................................................................... 错误!未定义书签。 6. 文档信息 ..................................................................................................... 错误!未定义书签。附录 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。SUN系统巡检报告及相关命令说明..................................................................... 错误!未定义书签。ORACLE数据库巡检报告及相关命令说明 ........................................................... 错误!未定义书签。系统配置信息......................................................................................................... 错误!未定义书签。ORACLE 数据库系统维护检查报告...................................................................... 错误!未定义书签。
个人健康体检证明
第一篇、个人健康体检表个人健康体检证明 个人健康体检表 第二篇、个人健康体检表个人健康体检证明 中小学生健康体检表 第三篇、个人健康体检表个人健康体检证明 第四篇、个人健康体检表个人健康体检证明
旬邑县职田中心卫生院健康体检表 第五篇、个人健康体检表 个人健康体检证明 个人健康体检表 第六篇、个人健康体检报告 个人健康体检证明 健康体检报告 北京华康健康体检中心 尊敬的赵安先生您好 首先，北京华康健康体检中心的全体员工欢迎您的光临，并对您的信任表示衷心的感谢！根据您本次有限的体检结果分析,发现以下疾病及阳性征象,但我们必须告知:由于有限
检查项目和疾病发生发展规律，仅此检查不能作为疾病诊断依据。希望您仔细阅读并妥善地 保存这份健康检查报告，并认真关注报告中的建议，如果您对报告内容有任何疑问，请您与 客服部咨询，客服部咨询电话。 健康体检报告书由以下内容组成第一部分主检报告第二部分分科结果第三部分 检验报告第四部分附表 主检报告 疾病诊断 序号 诊断内容 详情请到以上相关专科进行咨询、治疗或随访。
其他阳性发现 1 异常心电图本次体检心电图检查提示t波改变、异常心电图。 建议复查，必要时心内科就诊。 2 屈光不正本次查双眼矫正视力理想，平时请注意用眼卫生。 详情请到以上相关专科进行咨询、治疗或随访。 补充说明 详细情况见各分科体检的体征描述和小结。 感谢您来本体检中心体检，如有问题请与我们联系，我们将竭诚为您服务！主检医生弓在春 分科结果 一般项目 血压体重 120/80mmhg 76kg 小结
身高 体重指数（bmi） 183cm 23kg/m2 未见异常 医生曲凤清个人健康体检证明 内科 病史心脏震颤心律心音心包磨擦音胸部触诊肺部听诊肝脏脾脏肾脏肠鸣音 神经系统 无无齐正常未闻及正常正常未触及未触及未触及正常未见异常未见异常 心尖搏动心界心率心脏杂音胸廓形态胸部叩诊腹部胆囊腹部包块
员工健康体检制度
员工健康体检制度 第一条：总则 为了了解员工身体健康情况，预防传染性疾病的传播，更好地保障员工的身体健康，使员工以最饱满的精神状态投入到工作中，特制定本制度。 第二条：适用范围 本制度适用于公司全体员工（含集团借调、调入员工，但不含劳务派遣制员工）。 集团调入员工工龄连续计算，以实际入集团时间为准。 集团借调或调入人员当年已在集团内单位享受体检福利，不再享受，从第二年起开始享受。 以上所有员工入集团或公司时间必须满一周年或员工上年度在岗工作时间在十个月以上（含十个月）。 第三条体检组织机构及类别 组织机构 由人力资源部负责组织员工体检，综合办公室负责联系体检定点医院及费用。 驻外销售员工自行体检，体检费用由公司报销。 体检医院：体检医院由综合办公室联系，必须为三甲以上医院。体检的类别 入职体检：新员工入职时必须进行体检。 年度体检：公司在岗员工每年进行一次健康体检，时间由综合办公室确定。特殊情况体检：根据岗位的特殊要求或员工接触过传染病原，按集团上级指示或公司领导研究决定，可立即进行专项体检。 第四条体检项目 入职体检项目：乙肝全套、胸透、心电图、尿常规。年度体检男性员工：理学体检（内外五官科）、血常规、尿常规、血糖、血脂（4项）、大肝功能（13项）、乙肝五项、肾功能、心电图、胸片、B超：肝胆脾胰肾膀胱前列腺。
女性员工：理学体检（内外五官科）、血常规、尿常规、血糖、血脂（4项）、大肝功能（13项）、乙肝五项、肾功能、心电图、胸透、妇科：白带常规+防癌涂片、乳腺红外线检查、B超：肝胆脾胰肾膀胱子宫附件。特殊体检：根据具体情况（如怀孕期间等）进行专项检查。 第五条体检时间 体检具体时间由综合办公室联系确定，具体时间以下发通知为准。员工因生病、住院、出差、产假等特殊情况未能体检时，由本人去公司指定医院体检，必须在一个月内完成体检。 公司所有员工年度体检必须在规定的时限内完成，超出时间视为自动放弃。时间必须为当年（当年公历1月1日至12月31日），逾期费用不以报销，具体时间以发票时间为准； 第六条体检费用 由公司统一组织的年度体检费用由各公司承担。 无法参加公司统一体检员工，费用由自己垫付，公司给予报销。体检费用不得超过公司统一组织体检的平均费用，具体额度由财务部核准。 员工特殊体检（除公司组织安排外）、复检的费用由本人承担，公司不予报销。员工体检过程中自行增加的体检项目费用自理 本人逾期体检或放弃体检机会的，公司不给予任何补助。 第七条体检报告 体检报告包括体检表原件，体检综合意见及建议。受检者可根据体检综合意见进行健康咨询及疾病诊疗。 公司人力资源部收到体检报告后，建立员工电子版健康体检档案，原件存入员工个人档案中。 为维护员工职业健康隐私权，除职业禁忌症外其它体检结果不得公开。体检报告属公司所有，由公司人力资源部备案保存，任何人不得私自翻看、藏留他
公路试验检测继续教育桥梁健康监测技术简介
试题 第1题 桥梁健康监测的主要内容为（） A.外部环境监测，通行荷载监测，结构关键部位内力监测，结构几何形态监测，结构自振特性监 测，结构损伤情况监测等； B.风载、应力、挠度、几何变位、自振频率； C.外观检查、病害识别、技术状况评定； D.主要材质特性、承载能力评定。 答案:A 您的答案：A 题目分数：5 此题得分：5.0 批注： 第2题 对于连续刚构桥梁外部环境监测的最重要内容为（） A.风速、风向； B.温度； C.湿度； D.降雨量； 答案:B 您的答案：B 题目分数：5 此题得分：5.0 批注： 第3题 通行荷载监测重点关注参数为（） A.通行车辆尺寸和数量； B.通行车辆的轴重和轴距，交通流量； C.大件运输车辆；
D.超限运输车辆。 答案:B 您的答案：B 题目分数：5 此题得分：5.0 批注： 第4题 下列哪项不是桥梁结构关键部位内力主要监测内容（） A.斜拉桥索力； B.梁式桥主梁跨中截面应力； C.钢管混凝土拱桥的拱脚截面应力； D.、梁式桥桥墩内力。 答案:D 您的答案：D 题目分数：5 此题得分：5.0 批注： 第5题 下列哪项不是结构几何形态主要监测内容（） A.连续刚构桥的墩底沉降； B.连续梁桥的主梁挠度； C.系杆拱桥的吊杆伸长量；拱桥 D.斜拉桥墩（塔）顶偏位。 答案:C 您的答案：C 题目分数：5 此题得分：5.0 批注： 第6题 某桥梁监测结果发现该桥的自振频率有逐渐降低趋势，表明该桥（） A.刚度增大，振动周期变长，技术状况好； B.刚度增大，振动周期变短，技术状况好； C.刚度降低，振动周期变长，技术状况变差； D.刚度降低，振动周期变短，技术状况变差。 答案:C 您的答案：C 题目分数：5 此题得分：5.0
健康检查信息管理系统
健康检查信息管理系统 在我院体检中心的应用与体会【摘要】本文介绍了健康检查信息管理系统的概念及特点，阐述了该系统的操作流程及功能，并且与传统的手工作业体检作了优劣对照。实践证明该系统具有实用、科学、全面、高效的特点，能为广大体检者和管理决策者提供满意、高效的服务和支持。 【关键词】健康检查；信息管理系统；体检中心 健康为人类第一大财富，健康检查的必要性已深入人心，专业自动化和无纸化健康检查已成为大势所趋。为了加强预防性健康检查功能，规范预防性健康检查工作，我院自2006年12月成立了集体检、保健、医疗及健康咨询为一体的全信息化健康检查中心。中心采用中科恒业全数字体检管理系统，为我院健康管理开辟了一条崭新的途径。 一、健康检查信息管理系统的概念与特点： 信息管理系统是构建在数据采集与传输技术、计算机网络技术、数据库建设、多媒体技术，体检业务需求等基础上的一个体检管理平台。在该平台上构建的体检信息管理可实现各业务模块之间的信息共享，并在此基础上搭建查询、调度和辅助决策的自动化信息系统。中科恒业全数字体检管理系统就是按照卫生部相关规定开发出的体检信息管理系统,具有四大特点： 1.全数字无信息孤岛——将所有诊断设备通过“数据借口”或“数字转换接口”无 缝连接到计算机管理，信息一次输入永久被调用，消除信息孤岛； 2.全程控制电子报告——从建立基本信息开始到各种结果打印输出，计算机全程权 限控制，在中间的环节中没有可以被第三方软件（如，word）打开编辑的可能。 分检、总检结果谁输入谁负责，保证资料的可靠性、真实性和安全性； 3.遵循各种标准规范——采用医疗行业管理规范，参照HL7、DICOM、ICPM等国际标 准，系统扩展性强。 4.操作界面简便实用——系统界面仿照医生日常工作习惯，在一个软件界面内完成 一个检查项目的输入操作，可灵活选择全鼠标或全键盘操作，达到90%录入工作， 实现“零”汉字输入目标。 5.系统可扩展——采取 HL7接口标准，提供多种接口。（HIS接口、LIS接口、RIS 接口、PACS接口、WEB接口）。
结构健康监测
结构健康监测 【结构健康监测】是指对工程结构实施损伤检测和识别。我们这里所说的损伤包括材料特性改变或结构体系的几何特性发生改变，以及边界条件和体系的连续性，体系的整体连续性对结构的服役能力有至关重要的作用。结构健康监测涉及到通过分析定期采集的结构布置的传感器阵列的动力响应数据来观察体系随时间推移产生的变化，损伤敏感特征值的提取并通过数据分析来确定结构的健康状态。对于长期结构健康监测，通过数据定期更新来估计结构老化和恶劣服役环境对工程结构是否有能力继续实现设计功能。 监测简介 监测起源 长期以来，我们一直使用针对质量的不连续的方法来评估结构是否有能力继续服役以实现设计目的。从19世纪初开始，列车员借助小锤通过听锤击铁轨的声音来确定是否存在损伤。在旋转机械行业，几十年来振动监测一直作为检测手段。在过去的十到十五年里，结构健康监测技术开始兴起并产生一个联合不同工程学科分支的新的领域，而且专注于这个领域的学术会议和科学期刊开始产生。因此这些技术变得更为常见。 识别算法 结构健康监测的问题可归入数据模式识别算法的范畴[3-4] 。这个算法可分解为四部分：（1）实用性评估，（2）数据采集和提纯，（3）特征提取和数据压缩，（4）统计模型的发展。当你试图将此算法应用于实际工程结构上获取的数据时，很明显的是，第2-4部分，即数据提纯、压缩、正规化和数据融合来贴近工程实际服役环境是非常关键的环节，我们可通过硬件、软件以及二者的有机结合来实现。 实用性评估 对于健康监测对结构的损伤识别能力，实用性评估涉及到四个方面： （1）结构健康监测的应用对于生命安全和经济效益有什么好处？ （2）怎样对结构进行损伤定义，多重损伤同时存在的可能性，哪种类型最值得关注？ （3）什么条件下（不同用途、不同环境）的体系需要监测 （4）使用过程中采集数据的局限性 使用环境对监测的体系和监测过程的完成形成限制条件。这种评估开始将损伤识别的过程和损伤的外部特征联系起来，当然也用到独特的损伤特征来完成检测。 数据采集和提纯 结构健康监测的数据采集部分涉及到选择激励方法、传感器类型、数量和布置，以及数据采集、存储、传输设备。经济效益是选择方案一个重要的参考因素，采样周期是另一个不可忽视的因素。因为数据可在变化的环境中获取，将这些数据正规化的能力在损伤识别过程中变得非常重要。当应用于结构健康监测时，数据正规化是一个分离出由于环境或操作而导致的传感器测得的不准确的数值。最常见的方法是通过测量输入参数来正规化测得的响应。当环境或操作影响比较显著时，我们需要来对比相似时间段的数据或对应的操作周期。数据的不
国际旅行健康检查证明书必须
国际旅行健康检查证明书必须 篇一：国际旅行健康证明书 国际旅行健康证相关说明 1. 办理：国际旅行健康证（自行到所在城市出入境检验检疫局办理，并留存凭证以便于到阿后报销，证件封面及检查项目如下，需持身份证和一张小二寸白 底彩照）。健康证检查内容包括： ? 一般检查（身高、体重、血压等） ? 内外科（皮肤、心脏等）? 五官科（视力、听力、耳鼻喉等） ? 心电图? 胸透 ? 腹部b超 ? 实验室检查（验血、验尿）篇二：出国人员体检须知--《国际旅行预防接种证书》国际旅行健康证明书》根据《中华人民共和国国境卫生检疫法》及国家有关法规规定，各类出国人员，如留学、 进修、商务、探亲、劳务及援外人员，均须到卫生检疫机关接受健康检查和预防接种，领取 《国际旅行健康证明书》和《国际旅行预防接种证书》，出境时经检验检疫机关查验后，方能 出境。中国公民出境体检须知 1. 空腹。 2. 携带本人近期正面两寸免冠照片两张，去独联体国
家、南美、伊朗等国家须携带 三张， 婚检需携带三张一寸照片。 3. 携带身份证或护照。 4. 短期因公出境者须携带任务批件，短期因私出境者携带签证。体检项目 常规项目：内科，外科，五官科，放射科（胸片/透视），神经科，心电图，b超，采血， 化验室检查和预防接种。有的申请学校提供体检表则按照表上要求的项目进行检查，可能跟标准的项目不太一样，但只要你的体检表里要求了就要检查，并且体检表交给他们填写的时候要多收费；如果你申 请的学校没有提供体检表也不用担心，只需按照标准的项目即可，到医院后医生会告诉你的 （不同医院所要求检查的项目也会有所不同）。体检流程 登记→摄像→收费→内外科及五官科检查→心电图检查→b超检查→放射科检查→采血 →预防接种→交回体检表→三个工作日取证申办《国际旅行健康证明书》程序 1. 准备好本人护照、身份证及照片两张； 2. 空腹到卫生检疫局或指定医院柜台领取表格；