当前位置：文档库 › 疾病预防控制中心科室

疾病预防控制中心科室

浙江省疾控中心科室简介举例

1.办公室

2.人事教育处

3.党委办公室

4.后勤保卫处

5.计划财务处

6.科研信息处

7.公共卫生监测与业务指导所

8.传染病预防控制所

9.免疫规划所

10.艾滋病与性病预防控制所

11.结核病预防控制所

12.慢性非传染性疾病预防控制所

13.营养与食品安全所

14.环境与职业卫生所

15.健康教育所

16.理化与毒理检验所

17.微生物检验所

北京亮健医疗器械有限公司

疾控中心科室职责

Xx 县疾病预防控制中心科室工作职责根据疾病预防控制中心基本职责和主要工作任务的有关规定要求，结合我中心实际，制定中心各科室职责如下：一、行政职能科室（一）办公室 1、协助领导处理中心行政和日常事务，组织督查和落实中心的各项决议； 2、负责拟定和起草中心工作计划、总结、综合性文件； 3、负责中心通讯、图书、信息、收发、文书（电子）档案、印鉴等管理工作； 4、负责专技人员继续教育管理工作； 5、负责健康教育工作、控烟工作； 6、负责应急工作的组织协调； 7、承担中心领导安排的其他工作。（二）后勤保障科1、负责中心后勤保障、安全生产工作，负责中心安全生产培训工作； 2、负责中心办公用品、日用品、应急物资、仪器设备的物资采购、验收、供应及其库房管理，并且做好各类物资出、入库等相关工作；对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验；

3、对仪器设备、器械、消耗性材料的供应商进行资格确定，收集相关信息和相关资质并做好记录； 4、参与大型精密仪器设备的引进论证使用效益的考核评估工作； 5、负责中心车辆的调度及车辆维护工作，高效协调各科室业务用车； 6、负责中心的房屋、院落、水、电、暖等建设、维护等相关工作；经常对中心各种仪器设备进行各项维修保养，及时发现病灶及时排除，为中心节约各项开支； 7、承担中心领导安排的其他工作。（三）财务科 1、负责中心财务预算、决算和财务总结，定期提交财务分析报告，及时向中心领导提供意见和建议； 2、负责中心财务收支、帐目、现金、票据管理、财务报表和工资发放； 3、负责中心内部财务审计监督，抓好固定资产管理； 4、负责调资、转正定级、离退休手续、医疗保险、住房公积金和养老保险办理工作； 5、负责在职职工、离退休职工福利工作； 6、负责职称评聘工作、计划生育工作； 7、负责工会账目管理工作；、管路敷设技术通过管线不仅可以解决吊顶层配置不规范高中资料试卷问题，而且可保障各类管路习题到位。在管路敷设过程中，要加强看护关于管路高中资料试卷连接管口处理高中资料试卷弯扁度固定盒位置保护层防腐跨接地线弯曲半径标等，要求技术交底。管线敷设技术中包含线槽、管架等多项方式，为解决高中语文电气课件中管壁薄、接口不严等问题，合理利用管线敷设技术。线缆敷设原则：在分线盒处，当不同电压回路交叉时，应采用金属隔板进行隔开处理；同一线槽内强电回路须同时切断习题电源，线缆敷设完毕，要进行检查和检测处理。、电气课件中调试对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验；通电检查所有设备高中资料试卷相互作用与相互关系，根据生产工艺高中资料试卷要求，对电气设备进行空载与带负荷下高中资料试卷调控试验；对设备进行调整使其在正常工况下与过度工作下都可以正常工作；对于继电保护进行整核对定值，审核与校对图纸，编写复杂设备与装置高中资料试卷调试方案，编写重要设备高中资料试卷试验方案以及系统启动方案；对整套启动过程中高中资料试卷电气设备进行调试工作并且进行过关运行高中资料试卷技术指导。对于调试过程中高中资料试卷技术问题，作为调试人员，需要在事前掌握图纸资料、设备制造厂家出具高中资料试卷试验报告与相关技术资料，并且了解现场设备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况，然后根据规范与规程规定，制定设备调试高中资料试卷方案。、电气设备调试高中资料试卷技术电力保护装置调试技术，电力保护高中资料试卷配置技术是指机组在进行继电保护高中资料试卷总体配置时，需要在最大限度内来确保机组高中资料试卷安全，并且尽可能地缩小故障高中资料试卷破坏范围，或者对某些异常高中资料试卷工况进行自动处理，尤其要避免错误高中资料试卷保护装置动作，并且拒绝动作，来避免不必要高中资料试卷突然停机。因此，电力高中资料试卷保护装置调试技术，要求电力保护装置做到准确灵活。对于差动保护装置高中资料试卷调试技术是指发电机一变压器组在发生内部故障时，需要进行外部电源高中资料试卷切除从而采用高中资料试卷主要保护装置。

疾控中心各科室人员的工作职责

疾控中心各科室人员的工作职责一、中心办公室 1、在中心主任领导下负责协调全中心各科室行政和业务工作收集、整理、归纳全中心工作计划、总结起草和处理综合性来往文书审核各科起草的发文。 2、负责来往文件、资料的审核、拟办做好文书的收发、归档立卷、文件打印、印鉴管理、图书资料管理等工作。 3、负责组织安排全中心政治、业务学习及协助中心主任召开中心会务和中心主任办公会督促检查中心会务决议事项的执行情况和各项规章制度执行情况。 4、负责管理全中心职工考核办理职工转正、定级、晋升和工资调整等工作建立健全职工档案做好计划生育的宣传和管理工作。 5、负责办理来往有关业务事宜处理有关业务方面的人民来信和对来访者的接待工作。二、总务科 1、负责药品、器材、设备的采购、供应、管理和维修。 2、定期做好水、电、气、压力器械、库房等的督查协助、督促检验科做好有毒药品、菌株、易燃毒品的管理确保生产安全。 3、管理中心内卫生、车辆维修保养及门卫安全、通讯畅通和绿化等工作。 4、建立健全大型精密仪器档案不定期考察设备的完好率、利用率充分发挥仪器效能。 5、负责仪器设备的定期检定与校准做好仪器设备的维修、保养、降级和报废处理。 6、负责办证大厅、收费室的管理工作和咨询工作。 7、负责疫苗的管理做好疫苗进购、运输、贮存、分发负责中心冷链设备的维护、保养。 8、负责财务室管理编制年度收支计划把好支出关合理使用资金按时编制月、季报表办理年度财务预决算提供每月财务分析。 9、严格规范各种账目按照《事业单位会计制度》建立科学、规范的会计账薄。完善固定资产、库存物资、药品的应收、应付款明细账的登记。10、负责全中心各科的经济目标核算定期做好职工的福利工作。三、质量控制科 1、负责收集并保存本单位所需检测质量方面的技术文件相关标准和检验方法等信息、资料。组织编审、发放、修改、宣传贯彻质量体系文件。 2、负责检测质量的审核和评审实验室计量认证、认可以及认证认可后监督相关工作。 3、代表单位承接样品下达检测任务负责检验记录的收集、归档和样品保管工作组织、管理、协调检监测报告的出证。 4、按照国家法律、法规对上岗专业技术人员提出技术和质量要求制定相关培训计划。不定期地对本单位检测工作进行督察对违背有关规定的人和事有权在必要时暂时终止违规行为及时向单位技术负责人汇报、同时提出处理意见和解决办法。 5、负责检测新项目、新技术、新方法的立项、审批工作。 6、负责监督单位仪器设备的建档管理和计量检定量值溯源等工作。协助办公室作好个人技术档案的建立健全工作。 7、负责对本单位检验质量的申诉和组织调查处理。四、计免传管科 1、系统收集辖区内的传染病发病死亡情况开展流行病学调查、重点疾病监测、分析研究流行因素、掌握流行规律、了解疫情动态、做好疫情预测预报为制定防制规划和年度计划提供依据参与并组织各项防疫措施落实并评价其效果。 2、根据国家《传染病防治法》做好疫情管理、核实、统计、分析和上报工作。疫情报告实行微机管理。定期印发疫情简报、年度分析。对辖区内各医疗单位、社会办医疫情管理进行检查、督促。疫情资料实行档案化管理。 3、遵循“预防为主、常抓不懈”的方针作好突发公共卫生事件的流行病学调查、传染源隔离、现场处置工作。并按突发事件报告流程报告。 4、指导和参与传染病现场调查、疫源检索、流行因素分析提出防治措施做好疫区处理工作防止疫情扩散。 5、认真贯彻执行《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》积极开展辖区内的预防接种工作做好计免卡册证表的建立、使用和管理保证冷链正常运转维持接种率和安全注射等工作。负责犬伤处理及免疫接种等工作。 6、制定生物制品年度计划组织指导预防接种实施作好异常反应观察处理和资料收集、汇总上报。 7、有计划开展接种成功率、抗体水平监测。作好计免相应传染病疫情报告、分析、个案调查及处理。对基层计免人员定期进行业务培训交流信息、总结经验

疾控中心各类人员岗位工作职责

疾控中心各类人员岗位工作职责一、中心主任１、负责中心业务、行政管理工作。组织制定工作计划，通过分管主任贯彻实施,按期总结报告工作。 2、主持中心主要会议,研究解决与部署中心业务与行政上得主要问题。 3、经常深入科室,了解掌握情况,及时指导或组织讨论解决工作得疑难问题。４、领导与组织继续教育及人才培养,抓好业务建设与技术考核,有计划提高专业人员素质,培养业务技术骨干与学科带头人。 5、负责文件签发、经费预、决算与药械购置计划与审批上报工作。 6、负责召开基层防保组业务会议,以会代训,交流经验,深入基层,调查研究,检查指导与督促基层防病工作。 7、关心群众生活，教育全体职工转变作风,全心全意为人民服务,随时检查督促规章制度与操作规程执行情况。 8、按干部管理权限,可以对干部任免，提出建议。二、党支部书记职责: 1、负责全中心职工思想政治工作,教育全中心人员树立全心全意为人民服务得思想。 2、督促检查岗位职责与各项规章制度得执行情况。抓好劳动纪律,教育职工不断改进工作作风，搞好优质服务。 3、负责处理好单位内部日常事务工作。 4、关心群众生活,解决职工生活中得困难与问题。

三、中心副主任 1、在中心主任领导下,负责分管科室得行政与业务管理工作。作好出勤考核。２、经常深入分管科室，参加部分业务工作,参加分管科室得科务会议,了解情况,及时解决工作中得疑难问题,并向中心主任汇报。 3、有计划地组织分管科室得业务培训与选择人员外出培训,抓好业务建设与技术考核,不断提高业务技术水平。４、督促分管科室作好业务工作计划、总结或专题总结。 5、负责公共卫生突发事件发生处理。组织分管科室努力完成分配得疾病预防控制工作。四、办公室主任 1、在中心主任领导下,协调全中心各科室业务工作。组织起草全中心工作计划、总结、安排综合性会议等有关事项。 2、组织安排全中心政治、业务学习与中心办公室会议等工作,督促检查本中心会议决议事项贯彻落实情况。３、负责来往文件、资料、报告审核拟办、批办。 4、组织办公人员做好文书收集、归档立卷、文件打印、印鉴管理、图书资料管理等工作。 5、负责管理职工考核,办理职工转正、调配、晋升、工资调整核奖惩等工作。 6、做好计划生育宣传管理工作。五、财务科长

疾控中心职责范本

岗位说明书系列疾控中心职责（标准、完整、实用、可修改）

编号：FS-QG-86083 疾控中心职责 CDC Duties 说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。篇一:疾控中心工作职责 1、完成上级下达的疾病预防控制任务，负责疾病预防控制具体工作的管理和落实;负责疫苗使用管理，组织实施免疫、消毒、控制病媒生物和危害。 2、负责突发公共卫生事件的监测调查与信息收集、报告，落实具体控制措施。 3、收集、分析、上报传染病发病、流行情况。做好疫情监测预报和疫情检索、病菌(毒)检验，负责疫区调查处理。开展病原微生物常规检验和常见污染物的检验。 4、承担卫生行政部门委托的与卫生监督执法相关的检验检测任务。 5、负责医疗卫生事件的监测调查，落实具体控制措施。指导医疗卫生机构和社区卫生组织开展卫生防病工作，负责

考核和评价，对从事疾病预防控制相关工作的人员进行培训。监测干预危害健康因素，开展流行病学调查、卫生学评价和采取现场干预控制措施。 6、参与制定突发公共卫生事件应急预案，对突发传染病、不明原因疾病、免疫接种反应、食物中毒、职业中毒等公共卫生事件的信息收集和协调处理。负责疫情和公共卫生健康危害因素监测、报告，指导乡、村和有关部门收集、报告疫情。篇二:遵义县疾控中心工作职责 1、拟定、实施疾病预防控制对策和措施，对下级疾病防治部门进行业务指导和培训工作。 2、负责疾病预防控制相关项目的监测及科研、培训、咨询工作。 3、对化学性、物理性、生物性、社会性、心理性、环境性、职业性等因素所致疾病进行流行病学调查和危险因素监测，负责对疫点、疫区进行消毒及卫生学评价。 4、指导开展健康教育，健康促进工作以及行为干预。 5、负责疾病预防和控制信息的收集、整理、统计分析、

疾控中心科室目标管理责任书

***疾病预防控制中心2015年综合目标管理责任书疾控中心领导（签字）科室负责人（签字） 2015年月日

考核办法一、本责任书考核对象为中心各科室。二、检查考核工作由区疾控中心考核领导小组组织实施。三、考核方式主要采取听（汇报）、看（有关资料）、查（检查各科室业务目标任务落实情况）等方法进行。四、根据中心《内控制度》和《绩效考核办法》制定考核细则：一是中心8个业务科室参与考核排名，办公室、财务科、后勤科以及中心管理人员不参与考核排名。二是按照考核分数排名（含加减分项），设一等奖1名，奖励科室每名职工2000元，另奖科长500元；二等奖3名，奖励科室每名职工1700元，另奖科长300元；三等奖4名，奖励科室每位职工1500元，另奖科长200元。若考核分数排名中并列科室的个数大于奖项名额时，由中心领导班子根据科室具体业务情况对并列科室进行投票（每票1分），票数多者获得对应奖项奖励。三是办公室、财务科、后勤科以及中心管理人员按照业务科室平均奖金进行年终奖励。五、在单项工作中取得优异成绩的科室和个人，年终给予单项奖励。六、加减分办法。（1）表彰奖励情况，获得国家级、省级、市级、区（政府）级奖励的个人，给予所在科室分别加4分、3分、2分、1分（当被奖励者年内存在科室变更时，按照奖励申报或评定时

该个人所在科室定为应加分科室）；（2）业务科室接受督导检查情况，国家级一次加5分，省级一次加2分，市、区级一次加1分；（3）上级工作通报情况，省级表扬一次加2分，批评一次扣2分；市、区级表扬一次加1分，批评一次扣0.5分。（4）重大工作失误实行“一票否决”，所在科室不得参与年终考核排名，并实行“问责制”，给予责任人严肃处理。七、职工考核办法。（1）本办法以中心内控制度为基础，优先执行内控制度，再执行本办法，两者可叠加执行。（2）迟到一次扣1分，早退一次扣1分，旷工一次2分，所承担工作被单位领导或上级部门批评通报一次扣3分，业务人员扣分累计10分时，不享受年终科室所获奖项相对应的奖金，且所在科室年终考核总分扣1分，若该科室有3人及以上人数扣分且每人扣分大于或等于10分时，该科室不得参与年终考核排名；办公室、财务科、后勤科人员扣分累计10分时，不得享受单位年终平均奖金，且扣除工资300元。（3）科室对个人安排工作任务时，若个人不接受、不完成或消极应付，出现一次扣除当事人年终奖200元；若由此造成科室业务瘫痪、群众上访或其他恶性事件者，不得享受年终科室所获奖项相对应的奖金或单位平均奖，情节严重者给予停薪待岗3个月，停薪期间每月发放生活费360元，且年终无任何性质的奖金或福利（含13个月工资）。八、重大工作失误或其他恶性事件由中心主任办公会做出处理。九、本考核办法旨在进一步密切各科室与基层医疗单位的业务关系，增强科室人员的凝聚力，各科室务必遵照执行，加强对本科室人员的管理和对基层单位的督查。

疾控中心岗位职责

疾病预防控制中心岗位职责介绍：党务工作职责 1、认真贯彻执行党的组织、人事工作的方针政策，积极开展思想政治工作，掌握职工思想动态，及时总结经验，提出改进意见； 2、负责中心组织人事、党建、职工教育等方面的具体管理工作； 3、负责制定党员教育计划、党的组织活动计划和全员政治教育计划，并认真抓好落实工作； 4、做好党风廉政建设、行风和文明行业创建等规划，并认真抓好落实工作； 5、坚持党管干部原则，加强干部、职工教育，做好干部的选拔、考核、管理和专业技术人员职务的评、聘、考核等基本工作，负责职工的劳动工资管理套改及离退休管理工作； 6、抓好党员队伍管理，按照党员标准和发展程序，做好党员发展工作，做好对预备党员、积极分子的考察、培训和初审工作，加强积极分子队伍建设； 7、负责单位党建和精神文明建设工作档案资料的搜集、管理及归档工作； 8、支持与协调工会、团委的工作。工会主要职责在党委和上级工会的领导下，根据《工会法》、《工会章程》独立自主创造性地开展工作，发挥工会组织的桥梁、纽带作用；围绕卫生防病中心工作，制定工会工作计划并组织实施；组织并指导分会围绕业务工作开展岗位练兵、技术竞赛和提出合理化建议活动，推广先进经验，做好劳模评选、管理和服务工作；团结、教育、组织广大职工，积极参与民主管理，加强民主建设，发挥职代会作用，协助党政做好事务公开工作；维护职工的合法权益，密切联系群众，听取、反映职工的意见和要求。帮助职工解决困难，全心全意为职工服务；开展多种形式教育活动和文体活动，丰富职工业余文化生活；加强工会组织建设；做好工会经费的管理、使用，完成中心领导交办的计划生育等其它方面的工作任务。团总支主要职责代表维护青年利益，表达青年愿望，为青年成长成才提供服务；组织团员青年学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习科学文化和业务知识，充分发挥团员青年的模范作用；教育团员青年继承党的优良传统，围绕防病中心工作，积极发挥生力军作用，为卫生防病事业的改革和发展做贡献；了解和反映团员青年的思想、要求，关心他们的工作

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务教学内容

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务一、疾病预防控制中心基本职责 ?1．疾病预防与控制 ?2．突发公共卫生事件应急处置 ?3．疫情及健康相关因素信息管理 ?4．健康危害因素监测与干预 ?5．实验室检测检验与评价 ?6．健康教育与健康促进 ?7．技术管理与应用研究指导二、主要工作任务 1.疾病预防与控制开展疾病监测；研究传染病、寄生虫病、地方病、非传染性疾病等疾病的分布，探讨疾病的发生、发展的原因和流行规律；提供制订预防控制策略与措施的技术保障；组织实施疾病预防控制工作规划、计划和方案，预防控制相关疾病的发生与流行。 2.突发公共卫生事件应急处置

开展突发公共卫生事件处置和救灾防病的应急准备；对突发公共卫生事件、灾后疫病进行监测报告，提供预测预警信息；开展现场调查处置和效果评估。 3.疫情及健康相关因素信息管理管理疾病预防控制信息系统，收集、报告、分析和评价疾病与健康危害因素等公共卫生信息，为疾病预防控制决策提供依据，为社会和公众提供信息服务。 4.健康危害因素监测与干预开展食源性、职业性、辐射性、环境性疾病监测、调查处置和公众营养监测与评价；对生产、生活、工作、学习环境中影响人群健康的危害因素进行监测与评价，提出干预策略与措施，预防控制相关因素对人体健康的危害。 5.实验室检测检验与评价研究、应用实验室检测与分析技术，开展传染性疾病病原微生物的检测检验，开展中毒事件的毒物分析，开展疾病和健康危害因素的生物、物理、化学因子的检测、鉴定和评价，为突发公共卫生事件的应急处置、传染性疾病的诊断、疾病和健康相关危害因素的预防控制及卫生监督执法等提供技术支撑，为社会提供技术服务。

疾控中心责任清单

疾控中心责任清单目录一、部门职责登记表 (2) 二、与相关部门的职责边界登记表（无） (4) 三、事中事后监管制度 (4) 四、公共服务事项登记表 (6)

一、部门职责登记表

二、与相关部门的职责边界登记表（无）三、事中事后监管制度 1、监督检查对象辖区各级医疗卫生机构和社区卫生服务站 2、监督检查内容（1）全县传染病、地方病、慢性病与公共卫生相关疾病的防治规划和措施落实情况；（2）各医疗卫生机构传染病疫情报告质量管理情况；（3）传染病、地方病、慢性病的监测检测、报告和综合防治情况；（4）劳动卫生、放射卫生、环境卫生、学校卫生、饮用水和食品安全风险等监测情况；（5）各医疗卫生机构一类疫苗使用管理和预防接种情况。（6）其它法律、法规、规章规定的监测检查事项。 3、监督检查方式（1）采取自查和现场督导检查的方式，每年至少开展一次督导检查。（2）建立重点工作督查制度，各镇卫生院每季度上报重点工作落实情况。（3）出现传染病暴发疫情等特殊情况时，组织开展专项调研、督导工作。（4）专项检查：根据传染病流行情况对特定传染病和重点

传染病防控措施落实情况进行抽查。 4、监督检查措施（1）每年年初制定下发疾病预防控制工作任务目标；（2）辖区各级医疗卫生机构和社区卫生服务站按要求层层分解工作任务，并按季度报送任务落实情况；（3）对任务目标落实较差的医疗卫生机构，进行重点督导；（4）年底组织开展疾病预防控制工作任务目标完成情况和绩效考核。 5、监督检查程序（1）在卫生行政部门授权下定期或不定期对全县疾病预防控制工作进行业务指导，并及时反馈有关情况；（2）定期对疾病监测报告系统进行汇总分析、预警预测，及时掌握传染病发生情况。 6、监督检查处理督导检查中一旦发现的问题，要求限期整改并跟踪落实同时上报卫生行政部门进行全县通报。注：每项事中事后监管制度均应明确以上事项。

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务

信息；开展现场调查处置和效果评估。 3.疫情及健康相关因素信息管理管理疾病预防控制信息系统，收集、报告、分析和评价疾病与健康危害因素等公共卫生信息，为疾病预防控制决策提供依据，为社会和公众提供信息服务。 4.健康危害因素监测与干预开展食源性、职业性、辐射性、环境性疾病监测、调查处置和公众营养监测与评价；对生产、生活、工作、学习环境中影响人群健康的危害因素进行监测与评价，提出干预策略与措施，预防控制相关因素对人体健康的危害。 5.实验室检测检验与评价研究、应用实验室检测与分析技术，开展传染性疾病病原微生物的检测检验，开展中毒事件的毒物分析，开展疾病和健康危害因素的生物、物理、化学因子的检测、鉴定和评价，为突发公共卫生事件的应急处置、传染性疾病的诊断、疾病和健康相关危害因素的预防控制及卫生监督执法等提供技术支撑，为社会提供技术服务。 6.健康教育与健康促进

疾控中心检验科职责标准范本

编号：QC/RE-KA2018 疾控中心检验科职责标准范本 Describe the work content that the post needs to complete, and realize the scientific allocation of labor and employment to the greatest extent through the concrete work description. （岗位职责示范文本）编订：________________________ 审批：________________________ 工作单位：________________________

疾控中心检验科职责标准范本使用指南：本岗位职责文件适合在描述岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管不同的职务之间，通过具象化的工作描述能最大限度地实现劳动用工的科学配置。文件可用word任意修改，可根据自己的情况编辑。疾控中心检验科职责 a.承担食品、包装用水、饮用天然矿泉水、食品包装材料、水及涉水产品、公共场所卫生、学校卫生、室内空气、卫生与消毒产品、医疗卫生场所、疾病控制的物理、化学、微生物检测和临床检验及有关传染病监测检验检测工作。 b.负责样品抽取的相关技术支持和抽样器具的准备与供给。 c.负责检测过程样品流转管理，检测原始记录的整理、结果计算。 d.负责检测原始记录的校核、结果报

告编制、打印工作，并将有关资料送公共卫生科。 e.负责进行检测方法确认，非标准方法验证，不确定度评定。 f.积极向技术负责人和质量负责人推荐正在应用的国内外新技术、新方法和新项目，参与上级业务部门组织的科研工作，为科研课题提供所需技术数据。 g.负责编制、审核本科室作业指导书和技术记录表格。 h.负责实验室安全、卫生等内务管理。 i.负责制定本科室不符合工作的纠正措施与预防措施。 j.负责仪器设备操作人员的培训及仪器设备和标准物质的使用维护、期间核查和

疾控中心人员岗位工作职责

疾控中心人员岗位工作职责一、中心主任 1、负责中心业务、行政管理工作。组织制定工作计划，通过分管主任贯彻实施，按期总结报告工作。 2、主持中心主要会议，研究解决和部署中心业务和行政上的主要问题。 3、经常深入科室，了解掌握情况，及时指导或组织讨论解决工作的疑难问题。 4、领导和组织继续教育及人才培养，抓好业务建设和技术考核，有计划提高专业人员素质，培养业务技术骨干和学科带头人。 5、负责文件签发、经费预、决算和药械购置计划和审批上报工作。 6、负责召开基层防保组业务会议，以会代训，交流经验，深入基层，调查研究，检查指导和督促基层防病工作。 7、关心群众生活，教育全体职工转变作风，全心全意为人民服务，随时检查督促规章制度和操作规程执行情况。 8、按干部管理权限，可以对干部任免，提出建议。二、党支部书记职责: 1、负责全中心职工思想政治工作，教育全中心人员树立全心全意为人民服务的思想。 2、督促检查岗位职责和各项规章制度的执行情况。抓好劳动纪律，教育职工不断改进工作作风，搞好优质服务。 3、负责处理好单位内部日常事务工作。 4、关心群众生活，解决职工生活中的困难和问题。三、中心副主任

1、在中心主任领导下，负责分管科室的行政和业务管理工作。作好出勤考核。 2、经常深入分管科室，参加部分业务工作，参加分管科室的科务会议，了解情况，及时解决工作中的疑难问题，并向中心主任汇报。 3、有计划地组织分管科室的业务培训和选择人员外出培训，抓好业务建设和技术考核，不断提高业务技术水平。 4、督促分管科室作好业务工作计划、总结或专题总结。 5、负责公共卫生突发事件发生处理。组织分管科室，努力完成分配的疾病预防控制工作。四、办公室主任 1、在中心主任领导下，协调全中心各科室业务工作。组织起草全中心工作计划、总结、安排综合性会议等有关事项。 2、组织安排全中心政治、业务学习和中心办公室会议等工作，督促检查本中心会议决议事项贯彻落实情况。 3、负责来往文件、资料、报告审核，拟办、批办。 4、组织办公人员做好文书收集、归档立卷、文件打印、印鉴管理、图书资料管理等工作。 5、负责管理职工考核，办理职工转正、调配、晋升、工资调整核奖惩等工作。 6、做好计划生育宣传管理工作。五、财务科长 1、认真执行国家各项财务政策，执行收、支两条线管理。 2、作好单位会计核算，核对来往账目，管好会计档案。 3、审查、管理原始凭证，检查收支情况，及时发现问题，提供改进意见。

疾控中心科室职责

疾控中心科室职责 Xx 县疾病预防控制中心科室工作职责根据疾病预防控制中心基本职责和主要工作任务的有关规定要求，结合我中心实际，制定中心各科室职责如下：一、行政职能科室（一）办公室 1 、协助领导处理中心行政和日常事务，组织督查和落实中心的各项决议； 2、负责拟定和起草中心工作计划、总结、综合性文件； 3 、负责中心通讯、图书、信息、收发、文书（电子）档案、印鉴等管理工作； 4、负责专技人员继续教育管理工作； 5、负责健康教育工作、控烟工作；

6、负责应急工作的组织协调； 7、承担中心领导安排的其他工作。（二）后勤保障科 1、负责中心后勤保障、安全生产工作，负责中心安全生产培训工作； 2、负责中心办公用品、日用品、应急物资、仪器设备的物资采购、验收、供应及其库房管理，并且做好各类物资出、入库等相关工作； 3、对仪器设备、器械、消耗性材料的供应商进行资格确定，收集相关信息和相关资质并做好记录； 4、参与大型精密仪器设备的引进论证使用效益的考核评估工作； 5、负责中心车辆的调度及车辆维护工作，高效协调各科室业务用车； 6、负责中心的房屋、院落、水、电、暖等建设、维护等相关工作；经常对中心各种仪器设备进行各项维修保养，及时发现病灶及时排除，为中心节约各项开支； 7、承担中心领导安排的其他工作。（三）财务科 1、负责中心财务预算、决算和财务总结，定期提交财务分析报告，及时向中心领导提供意见和建议； 2、负责中心财务收支、帐目、现金、票据管理、财务报表和工

资发放； 3、负责中心内部财务审计监督，抓好固定资产管理； 4 、负责调资、转正定级、离退休手续、医疗保险、住房公积金和养老保险办理工作； 5、负责在职职工、离退休职工福利工作； 6、负责职称评聘工作、计划生育工作； 7、负责工会账目管理工作； 8、负责对本中心的党员干部进行职业道德教育和廉政教育； 9、承担中心领导安排的其他工作。二、业务职能科室（一）疾控科 1 、负责执行传染病预防控制规划和方案，完成传染病预防控制工作任务，开展传染病及流行因素监测报告、流行病学调查、处置及效果评估工作； 2、对我县出现的重大疫情、传染病暴发流行组织调查、制订控制对策并组织实施； 3、开展传染病宣传教育工作； 4、负责疫情、疾病监测等业务工作报表和资料整理、统计分析和上报； 5、落实疾病预防控制信息系统建设要求，组织开展网络直报工作，执行信息管理的相关标准、规范和制度，维护疾病预防控制信息网络的运转，及时更新、报告相关信息，保证信息安全和质

疾病预防控制中心各岗位职责(doc 9页)(全面版)

徐州市疾病预防控制中心岗位职责介绍：党务工作职责 1、认真贯彻执行党的组织、人事工作的方针政策，积极开展思想政治工作，掌握职工思想动态，及时总结经验，提出改进意见； 2、负责中心组织人事、党建、职工教育等方面的具体管理工作； 3、负责制定党员教育计划、党的组织活动计划和全员政治教育计划，并认真抓好落实工作； 4、做好党风廉政建设、行风和文明行业创建等规划，并认真抓好落实工作； 5、坚持党管干部原则，加强干部、职工教育，做好干部的选拔、考核、管理和专业技术人员职务的评、聘、考核等基本工作，负责职工的劳动工资管理套改及离退休管理工作； 6、抓好党员队伍管理，按照党员标准和发展程序，做好党员发展工作，做好对预备党员、积极分子的考察、培训和初审工作，加强积极分子队伍建设； 7、负责单位党建和精神文明建设工作档案资料的搜集、管理及归档工作； 8、支持与协调工会、团委的工作。工会主要职责在党委和上级工会的领导下，根据《工会法》、《工会章程》独立自主创造性地开展工作，发挥工会组织的桥梁、纽带作用；围绕卫生防病中心工作，制定工会工作计划并组织实施；组织并指导分会围绕业务工作开展岗位练兵、技术竞赛和提出合理化建议活动，推广先进经验，做好劳模评选、管理和服务工作；团结、教育、组织广大职工，积极参与民主管理，加强民主建设，发挥职代会作用，协助党政做好事务公开工作；维护职工的合法权益，密切联系群众，听取、反映职工的意见和要求。帮助职工解决困难，全心全意为职工服务；开展多种形式教育活动和文体活动，丰富职工业余文化生活；加强工会组织建设；做好工会经费的管理、使用，完成中心领导交办的计划生育等其它方面的工作任务。

县疾控中心科室目标责任书

眉县疾控中心二〇一三年度责任书中心主任：综合治理科科长：地病科科长：免疫规划科科长：结核病防治科科长：传染病防制科科长：检验科科长：卫生科科长： 2013年3月23日二〇一三年综合治理科目标治理责任书业务工作创佳评差行风建设平安创建及综治安全生产

为了确保中心年度疾病预防操纵工作目标任务的完成，切实落实责任，民主治理，奖优罚劣，特签订2013年科室目标治理责任书。一、考核指标（一）创评纠风、平安创建及综治、安全生产工作 1、坚持中心科室两级周会制度，小结安排工作 2、围绕中心工作，开展人员培训。中心每月一次、科室每月2次政策法规、时事政治、业务知识等的学习培训。 3、科室要服从中心统一调配，加强团结和协作。 4、加强科室精神文明建设，开展职业道德教育，树立爱岗敬业思想；落实行风“双十条”措施，文明办公、礼貌待人，强化服务意识，规范服务行为，年内无服务、工作质量问题引起的群众投诉。 5、坚持每季度一次平安创建暨社会治安综合治理工作例会，每季向中心汇报一次职责范围及科室矛盾纠纷和安全隐患排查情况。半年、年终有相关总结。做好日常安全检查，年内未发生不安全事故。实行综治、安全生产一票否决。 6、科室人员自觉遵守劳动纪律，按时上下班，工作期间不串科室和处理个人私事。爱护国家财物。 7、认真完成橡胶厂门前包段和清洁区卫生清扫及保洁工作，科室内卫生整洁，职工仪表端庄、着装整齐。 8、严格执行打算生育政策，无违纪超生现象发生。 9、完成深化推进“创建国家卫生县城”、“创建省级文明县城”

(完整版)疾控中心科室职责浅论

Xx县疾病预防控制中心科室工作职责根据疾病预防控制中心基本职责和主要工作任务的有关规定要求，结合我中心实际，制定中心各科室职责如下：一、行政职能科室（一）办公室 1、协助领导处理中心行政和日常事务，组织督查和落实中心的各项决议； 2、负责拟定和起草中心工作计划、总结、综合性文件； 3、负责中心通讯、图书、信息、收发、文书（电子）档案、印鉴等管理工作； 4、负责专技人员继续教育管理工作； 5、负责健康教育工作、控烟工作； 6、负责应急工作的组织协调； 7、承担中心领导安排的其他工作。（二）后勤保障科 1、负责中心后勤保障、安全生产工作，负责中心安全生产培训工作；

2、负责中心办公用品、日用品、应急物资、仪器设备的物资采购、验收、供应及其库房管理，并且做好各类物资出、入库等相关工作； 3、对仪器设备、器械、消耗性材料的供应商进行资格确定，收集相关信息和相关资质并做好记录； 4、参与大型精密仪器设备的引进论证使用效益的考核评估工作； 5、负责中心车辆的调度及车辆维护工作，高效协调各科室业务用车； 6、负责中心的房屋、院落、水、电、暖等建设、维护等相关工作；经常对中心各种仪器设备进行各项维修保养，及时发现病灶及时排除，为中心节约各项开支； 7、承担中心领导安排的其他工作。（三）财务科 1、负责中心财务预算、决算和财务总结，定期提交财务分析报告，及时向中心领导提供意见和建议； 2、负责中心财务收支、帐目、现金、票据管理、财务报表和工资发放； 3、负责中心内部财务审计监督，抓好固定资产管理； 4、负责调资、转正定级、离退休手续、医疗保险、住房公积金和养老保险办理工作； 5、负责在职职工、离退休职工福利工作；

疾控中心流防科岗位职责

流防科岗位职责为了保障科室工作的正常运行和各项专业的责任明确，以免出现互相推委的现象发生，现拟定如下岗位职责，望大家共同遵守。 ●科长岗位职责： 1、负责本科室的行政事务管理。 2、带领组织大家学习政治、业务。 3、负责本科室的年初计划、总结的撰写。 4、负责审定各专业工作计划。 5、负责组织、协调突发事件的应急处理。 6、完成中心交办的其他各项工作。 7、负责制定、组织、实施对乡（镇）的基本公共卫生服务的各项督导和半年、年终考核。 ●副科长岗位职责： 1、协助科长进行行政事务管理。 2、负责疾病控制、疫情管理、并按要求制定相关预案和工作总结。 3、协助组织半年、年终各项综合目标考核。 4、负责、督促各专业完成总结、计划、小结包括传染病的流调报告、过案调查、标本采集、送检等工作。 5、协助疫情室做好疫情管理和资料分析工作。 6、完成中心交办的其它工作。 ●疾病控制（一）、疫情室工作职责： 1.制定本专业计划、完成工作总结、督导小结。 2.负责疫情信息的上传下达。 3.负责编写疫情工作简报和季度疫情动态分析。 4.负责督导县辖各医疗结构的传染病报告管理。 5.负责有关疾病控制信息的录入和上传下达工作。 6.负责报告卡的审核和对重点传染病卡片先报告副科长同意后再

行审核。（二）、疟疾防治 1.负责制定本专业的计划、宣传、培训、督导。负责本项目工作所需要的各种资料搜集整理，同时在工作完成后2个工作日内完成资料整理和工作小结。 2.负责指导各医疗机构开展疟疾防治工作。 3.负责完成上级下达的各项工作指标。 4.负责血片镜检工作，和本专业常规工作。 5.服从科室的其它安排。（三）、流调工作职责 1.负责疾病控制，并按要求制定相关疾病的预案、计划和工作小结。 2.负责疾病的流调、个案调查、标本采集。 3.负责突发事件的处理、报告、督导。 4.负责对所辖区范围的巡回督导。 5.服从科室的其它工作安排。扩大免疫规划 1．负责制定本专业的年初工作计划、宣传、培训、督导计划，在完成工作3个工作日内完成工作小结。 2．负责指导各医疗机构免疫规划网络建设和信息录入工作； 3．负责完成县直医疗机构的疫苗针对传染病监测工作，同时指导乡镇完成辖区疫苗针对传染病监测工作；负责疫苗针对传染病标本的采收集、送检、流调、随访、后期监测和网络录入。 4．负责协助完成其它疾病的流调、标本的采集、送检等相关工作。 5．负责扩大免疫规划常规工作。指导审核乡镇扩大免疫规划各种报表数据的真实性和逻辑性。 6.拟定、组织实施一个乡镇的疫苗抗体监测工作。基本公共卫生服务工作基本公共卫生网络服务：负责制定疾控部分的年初工作计划、督

疾控中心职责

疾控中心职责篇一：疾控中心工作职责 1、完成上级下达的疾病预防操纵任务，负责疾病预防操纵具体工作的治理和落实；负责疫苗使用治理，组织实施免疫、消毒、操纵病媒生物和危害。 2、负责突发公共卫生事件的监测调查与信息收集、报告，落实具体操纵措施。 3、收集、分析、上报传染病发病、流行情况。做好疫情监测预报和疫情检索、病菌（毒）检验，负责疫区调查处理。开展病原微生物常规检验和常见污染物的检验。 4、承担卫生行政部门托付的与卫生监督执法相关的检验检测任务。 5、负责医疗卫生事件的监测调查，落实具体操纵措施。指导医疗卫生机构和社区卫生组织开展卫生防病工作，负责考核和评价，对从事疾病预防操纵相关工作的人员进行培训。监测干预危害健康因素，开展流行病学调查、卫生学评价和采取现场干预操纵措施。 6、参与制定突发公共卫生事件应急预案，对突发传染病、不明缘故疾病、免疫接种反应、食物中毒、职业中毒等公共卫生事件的信息收集和协调处理。负责疫情和公共卫生健康危害因素监测、报告，指导乡、村和有关部门收集、报告疫情。篇二：遵义县疾控中心工作职责 1、拟定、实施疾病预防操纵对策和措施，对下级疾病防治部门进行业务指导和培训工作。 2、负责疾病预防操纵相关项目的监测及科研、培训、咨询工作。 3、对化学性、物理性、生物性、社会性、心理性、环境性、职业性等因素所致疾病进行流行病学调查和危险因素监测，负责对疫点、疫区进行消毒及卫生学评价。 4、指导开展健康教育，健康促进工作以及行为干预。 5、负责疾病预防和操纵信息的收集、整理、统计分析、综合评价、反馈及疫情预测和报告工作。 6、拟定实施免疫接种规划，负责疫苗的使用治理，技术指导及效果分析评价。 7、负责重大疫情和突发性疫情的调查，提出操纵措施，参与对危害公共卫生中毒事件的调查。 8、指导和承担救灾防病有关技术工作及负责消杀药品的发放。 9、指导和参与社区卫生服务及初级卫生保健工作。 10、承担预防性体检工作及与健康相关产品的卫生质量检验、出证和涉及公共卫生相关场所的卫生等评价工作。 11、承担同级卫生行政部门交给的其他任务。篇三：县疾病预防操纵中心工作职责

疾控中心科室职责

Xx县疾病预防控制中心科室工作职责根据疾病预防控制中心基本职责和主要工作任务的有关规定要求，结合我中心实际，制定中心各科室职责如下：一、行政职能科室（一）办公室 1、协助领导处理中心行政和日常事务，组织督查和落实中心的各项决议； 2、负责拟定和起草中心工作计划、总结、综合性文件； 3、负责中心通讯、图书、信息、收发、文书（电子）档案、印鉴等管理工作； 4、负责专技人员继续教育管理工作； 5、负责健康教育工作、控烟工作； 6、负责应急工作的组织协调； 7、承担中心领导安排的其他工作。（二）后勤保障科 1、负责中心后勤保障、安全生产工作，负责中心安全生产培训工作；

疾病预防控制中心科室

最新疾控中心各科室工作职责

疾控中心科室职责

疾控中心各科室人员的工作职责

疾控中心各类人员岗位工作职责

疾控中心职责范本

疾控中心科室目标管理责任书

疾控中心岗位职责

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务教学内容

疾控中心责任清单

疾病预防控制中心的基本职责和主要任务

疾控中心检验科职责标准范本

疾控中心人员岗位工作职责

疾控中心科室职责

疾病预防控制中心各岗位职责(doc 9页)(全面版)

县疾控中心科室目标责任书

(完整版)疾控中心科室职责浅论

疾控中心流防科岗位职责

疾控中心职责

疾控中心科室职责