商业道德复习大钢
《商业道德》复习大纲
一、本复习大纲仅适用于本学期的期末考试,所列题目为期末试卷试题的出
题范围.
二、本次期末考试题型分为五种:判断题;单选题;多选题;简答题和论述题.
三、以下是准备本次期末考试时应注意的知识点.但值得注意的是大家在复
习时应尽可能理解课件中涉及的全部内容，而不只是这些知识点.这些知识点也可能不会在课件中直接找到答案,需要大家进行适当的分析和思考，总之，由于本门课程的特点需要在大家平时学习和期末复习时多注意思考性的学习,并随时进行分析和比较。如有问题可直接通过答疑信箱以问题形式向本教师提出.
一、判断题：（对—A，错---B）
1、判断是以行为为对象的，因此所有的行为都可以做道德上的判断。B
2、当任意两种文化或个体之间在对某一行为的道德评判上发生矛盾和冲突时，
两种观念可能都是正确的。A
3、在一个多元的社会中，社会成员只需要遵循那些基本的道德标准，除此之外，
还可以自由地选择其生活方式和价值观念。此应归为道德多元论四个
层次中的道德实践多元论。B
4、皮亚杰的观察研究认为：个体道德发展达到自律的地步是与其认知能力的发
展同步的。A
5、皮亚杰认为儿童对其行为对与错的判断只重行为后果，不考虑行为意向，故
而称之为道德相对主义。B
6、科尔伯格认为在道德发展的第三阶段已初步具有了法制观念，其称之为“法
律与指令”阶段。B
7、善恶是商业道德评价的直接标准。B
8、道德责任是以某种需要为前提，这种需要取决于道德规范本身，而不是出自
于主体的道德意向，表现为其非权利性。B
9、有人认为一个人的良心是“天赋的”，是“上帝的声音”，良心是“天之所予
我者”。此为主观唯心主义。A
10、良心的认知、情感和行为意向构成了一个有机的整体，三者互为因果，互为
补充，其中情感是关键因素。A
11、生存权是一个合理的要求，属道德权利的范畴。A
12、道德权利包含有道德义务的内容。A
13、生存权是一种积极权利。B
14、契约关系是一种基于自由意志而产生的关系，是互利原则的基础。A
15、企业必须达到的“最低道德要求”是“不造成任何外危害”。A
16、公正不会随着时代的变化而其发生变化。在等级社会里公正与不平等是联系
在一起的。。B
17、善恶选择和善恶评价是道德的中心问题。A
18、道德的特殊本质是由道德把握世界的特点所决定的。A
19、通常情形我们最关心的是因果链中最接近的原因以及做出相应行为的人，因
果链中的起始点同样也要承担责任。A
20、自我评价的状况标示着社会道德水平。A
21、道德行为发生的过程既是精神活动的过程，也是实践活动的过程。A
22、具有高度的自我评价能力的人必然同时具有干预社会道德生活的高度责任感和感知能
力。A
23、善恶标准虽然是相对的，但善恶标准具有一定的主观性A
24、道德规范不仅仅关系到人类的幸福，同时也关系到对其他生物以及对我们所生存的环境。A
25、商业服务质量的好坏是衡量商业道德水平的基本尺度。A
26、道德是社会意识形态，属上层建筑现象。A
27、道德是依靠社会舆论、传统习惯、个人内心信念和价值观念来维持的。A
28、道德是以善恶评价为标准的。A
29、道德是由经济关系决定的，道德关系是经济利益的反映。A
30、马克思主义伦理学认为道德的本质在于它是根源于物质的社会关系，是社会存在的反映，是经济关系的产物，并且被物质社会关系所决定。A
31、马克思主义伦理学说提出了经济决定道德的理论。A
32、道德起源于自身生存和发展的需要。A
33、道德起源于人类的社会实践，。B
34、道德作为社会调节系统的杠杆，既是调节人们关系的行为原则和规范，又
是以自我完善为目的，以义务良心为评价形式的自我调节、自我修养、自我的实践活动。A
35、从个人的道德行为发生的过程看，任何一种道德行为的完成都包括行为前的行为动机确立，行为选择，行为本身及行为后的评价等环节来完成的。A
36、道德行为发生的过程，既是精神活动的过程，也是实践活动的过程。A
37、道德和法同属于上层建筑，同属于人们的行为规范的范畴。A
38、法和道德的显著区别在于，法律是国家制定的，靠强制的力量来实行的。道
德是凭借社会舆论的力量，依靠人们的信念、习惯、传统和教育的力量来实行的。A
39、道德和法的区别之一是表现在作用范围的不同。A
40、道德对人们的态度和行为所干预的范围比法律要广泛得多。A
41、法律只对违法者起作用，又总是有一定量的限度，法律起作用的范围总是有限的。A
42、在现实生活中，有不少方面是无法做出也不需要做出法律规定的，道德却可以干预和起作用。A
43、人们在婚姻家庭中的某些行为；与别人相处是诚实，还是虚伪；是平等待人，还是傲慢粗暴等，在这些方面法律通常是无法干预的，道德却可以发挥作用。A
44、道德比法产生得更早A
45、任何一个国家只有一种法律，但有多少个阶级就会有多少种道德。A
46、一个法，多种道德，这是人类历史进入阶级社会以后，任何一个国家都具有的现象。A
47、道德判断是以行为为对象的，但不是所有的行为都适合于做道德判断。B
48、只有对于有意识的生物行为，我们才进行道德判断。A
49、当行动是一个有意识的人的表现时，我们才对它进行道德判断。A
50、如果我们得知行动者不能控制自己的行动，或行动并非出自他的意志，或者
做出这一行动时他不能以健全的方式进行推理、感觉和判断，那我们就不对此进行道德评判。A
51、道德行为必须具备自愿、自知和自选等特点。A
52、行为是人类在对客观世界认识和改造的基础上表现出来的能动的自觉活动。A
53、人的一切行为都是人在社会生活中的有意识有目的的活动。人们的行为不一定都具有道德意义。A
54、只有牵涉到个人和他人、社会的利益关系，而且又可以做善恶评价的行为，才可称之为道德行为。A
55、我们的行为必须遵循个人的道德标准，同时力求个人标准的客观完善。A
56、从道德的角度来看，我们评判的对象是各种行为而非个人。A
57、如果某人认为某种行为是合乎道德的，那么这种行为即为主观上正确的；如果某种行为遵循了道德的要求，则这种行为是客观上正确的。A
58、“认为正确”与“实际正确”之间并非完全重合，A
59、一种行为有可能在主观上错误但在客观上正确。这同样源于个人对道德性行为认识的偏差。A
60、人们由于找不到判断事物行为对与错的理由和依据，所以通常认为：“客观道德根本不存在的”。B
61、在多元的社会中，传统道德的标准有时不很明确。A
62、人们由于找不到判断事物行为对与错的理由和依据，所以通常认为：“道德是完全主观的”。B
63、只要按照自己的标准行事，那么他们的行为就是合乎道德的。B
64、两个社会道德原则间的差异可能是本质上的，也可能属于其他不同的层次。A
65、道德多元论可划分为四种层次。A
66、人们用以评价道德现象的基本原理存在差异，但具体评价的结果却是殊途同归，不谋而合。A
67、在商业经营活动应遵守何种道德？事实上，每个人的道德都是彼此不同的。
我们通常会以个人的良知来指导自己的行为，可以说，我们遵循的道德是属于我们自己的。然而作为一种道德，其内容是具有普遍性的。A
68、道德标准具有普遍性，适用于每一个人的行为。A
69、道德发展应顾及到道德的“知”与“行”两个层面。A
70、科尔伯格认为并非每个人都能达到第三个层次，也没有任何人能够永远保持在第三个层次行动。A
71、科尔伯格认为绝大多数人的行为是在不同层次间来回转换。A
72、儿童尚缺乏是非善恶的观念，因恐惧惩罚而服从规范。A
73、根据科尔伯格的观察测量，有些人在成年之后，在道德认知发展上，尚未超越第二期的第三或第四阶段。A
74、一些经营者宣称自己只遵守法律而不考虑道德标准，应该说他们的行为还处于科尔伯格道德发展的第二个道德发展层次。A
75、商业道德评价是将道德由他律转化为自律的杠杆。A
76、商业道德评价原则和规范的作用和威力必须变成当事人的自觉行动，变成当事人的内在要求时，才能显现出来，才能真正发挥作用。A
77、监督当事人的行为，遵循商业道德原则和规范的要求，是商业道德评价的神圣职责。A
78、一个社会的商业道德风尚如何，很大程度上取决于商业道德评价活动开展的
广度和深度，一个经营当事人的道德水平的高低，很大程度上取决于他的商业道德评价能力。所以说没有商业道德评价就没有商业道德。A
79、所处时代的商业道德原则和规范就成了判断该社会人们行为善恶的具体的直接标准。A
80、对社会的发展和进步是有利还是有害是判断商业行为善恶的标准即最高标准。A
81、所有的道德标准都涉及到对人类幸福产生影响的对象，也涉及到有关动物的幸福以及我们对所处的自然环境的尊重和保护。A
82、自由市场是不受政府或个人小团体控制的市场。A
83、自由竞争指的是存在这样一种可能性-----谁都可以作为买方或卖方选择进入市场。A
84、并非所有的法律都与道德要求相一致.A
85、并非所有违背道德的行为都能够被确定为非法。A
86、自20世纪60 年代初期，社会上出现了关于经营活动中伦理问题的公开讨论。A
87、1991年美国参议院颁布了《联邦审判指导准则》，为公司对自身行为是否触犯各种法律进行判断提供了依据。A
88、因果责任不仅是道德责任的组成部分，也是法律责任的有机构成。A
89、道德责任的产生是客观的，是不以人们的意志为转移的，它是一种被人们所认识到了的客观的道德责任。A
90、所谓现实的可能性或限制包括了我们所处环境的物理、生理环境，也包括我们个人的能力和技能以及与我们相关的其他人的技能与习惯等等。A
91、良心是人们意识的一种形式.A
92、良心作为一种意识形态，是主观的，表现为人的内心情感和理智，但它的内容是客观的.A
93、良心是良知、良情、良意的有机统一，三者互为因果，互相配合，其中良知是源泉,良意是基础，良情是关键。A
94、在人们行为进行过程中，良心是道德向导，对人们行为的行进方向起着调整和控制监督的作用A
95、人们常说: 良心是一个人的精神支柱和心灵的卫兵。A
96、消极权利确保了个人的正常行为不会受到政府或他人的无理干涉。A
97、公民生存权属于消极权利.A
98、言论自由权利属于消极权利.A
99、生存权的地位较之财产所有权更为重要.A
100、维克多?雨果在其名著《悲惨世界》中在面包师的财产权与冉阿让的生存权的真论中居于主导地位的是冉阿让的生存权。A
101、公正会随着时代的变化其内涵随之也在发生着变化。A
102、社会意义上的收入分配差距的合理与不合理远比经济意义上的收入分配差距的合理与不合理的界定要困难得多。A
103、是否按效益分配原则进行分配决定了经济意义上收入分配差距的合理与否.A
104、在市场经济条件下，收入分配是以机会均等为前提的生产要素供给者都按照效益分配原则取得了相应的收入，属收入的第二次分配.B
105、道德范畴的互利是承认每个人都拥有为他人幸福做贡献的权利，但这种权利不是绝对的.A
106、互利原则是在社会主义市场经济条件下处理各种利益关系最现实、最经常的基本经济道德范畴。A
107、市场经济是契约经济.A
108、契约关系则是互利原则的基础。A
109、契约是一种基于自由意志产生的关系，它不再是与当事人的主观意愿无关，而是由当事人决定的自主关系。A
110、契约关系是平等的关系，权利与义务的分配只能遵循对等与互利的原则，在契约面前一视同仁。A
111、亚当?斯密强调的交换中的互利性这种互利原则，实际上是利己与利他的统一。A
112、企业的首要的义务是“不造成任何危害”。A
113、“不造成任何危害”是企业必须达到的“最低道德要求。”A
114、交易活动中的公平是自由企业制度持续存在的关键因素。A
115、法律上的契约强制是自由企业制度的一个必要组成部分。A
116、只要经理人员在道德和法律的范围内尽了最大的努力，那么他们并不能因为没有达到此目标而受到谴责.A
117、既考虑公司的长远利益，又应考虑到公司的短期结果应是经理人员值得考虑的问题。A
118、公司准则不仅可以在法律问题与利益冲突上起指导员工们行为的作用，而且也能够使员工从道德的角度来评价企业的目的、惯例和行为，确保企业达到准则的需求。A
119、准则针对的每一位成员都应当懂得准则所包含的道德原则及他或她所在企业及他们各自职位的特性。A
120、公司准则通常是由部门或专业委员会或有关公司公布.A
121、关于能够接受多大赠礼的政策，足以说明公司企业准则对于解决企业中某种专业或职业的成员以及工人所面临的一些特定问题有着重要的作用.A
122、公司准则不能详尽包含所有的道德推理.A
123、从道德的角度来看，认为股东的利益高于其他相关者利益的观点也是不恰当的。A
124、企业保障工人安全的义务，企业保护环境的义务以及企业对消费者的义务在某种程度上都比不断增加利润更重要。A
125、企业必须从道德的角度全面地考虑诸如企业的地理位置，开业和歇业，尤其是处于小社区和单一行业的城镇这些问题会给社区带来何种影响。A
126、公司对公众所负的道德义务是若公司的运作危害了环境，就应予以赔偿并将造成的影响控制在社会可以承受的限度内。A
二、选择题：（可多选）
1、认为存在着一个适合于任何时间和空间的永恒道德信念和信条的观点应为：C
A. 描述性文化相对论
B. 规范性相对论
C. 道德绝对论
D. 道德多元论
2、商业道德评价的方式主要有：ABCD
A 社会风俗
B 社会性道德评价
C 自我评价
D 传统观念
3、商业道德的特性主要表现为：ABCDE
A服务性 B 公平性 C 政策性 D 多层面性 E 媒介性
4、针对公平交易而提出的公正原则是：E
A．补偿性公正原则 B 惩罚性公正原则 C 程序性公正原则 D 分配性公正原则 E 交换性公正原则
5、：当我们说对某个行为承担道德责任时，指的是：ABCD
a)已经做了的某种行为。
b)是有意识做出的行为。
c)是愿意做这一行为的。
d)以上全部
6、：道德责任的特征主要包括：ABC
A．他律性 B 非权利性 C 自觉自愿性 D 自律性
7、人类把握世界的方式有：ABC
A．道德 B 艺术 C 科学 D 文化
8、道德概念的科学含义包括的内容有：D
A．道德的外部形式----行为规范
B．个体的内在约束力——个人内在品质规范
C．人类自我完善的一种手段即肯定自己
D．以上全部
9、从个人的道德行为发生的过程看，任何一种道德行为的完成都包括：ABCD
A．行为前的行为动机确立 B 行为选择 C 行为本身 D 行为后的评价
10、高度的自我评价能力来自于：A
A．个人内心的道德信念
B．社会道德规范
C．社会舆论
D．传统风俗习惯
11、每个出自意志的行动都有一定的目的，趋向一定的目标，其本性就在于任何动机和
行动都要产生结果，实现一定的目的。此为B
A．常识派的观点
B．目的论的观点
C．动机论的观点
D．动机和效果的统一观
12、出于自己内心真正主动的、自愿的选择，并付之行动的行为属：B
自知行为
自愿行为
自选行为
13、为了一定的目的，经过一番深思熟虑之后，做出行动的决定C
自知行为
自愿行为
自选行为
14、认为只要人们认为是合乎道德的就是合乎道德的。这种观点就是所谓的A
道德相对论
道德绝对论
道德多元论
15、尽管两种文化间存在着诸多差异，它们仍应被视为平等，具有同样的地位和价值。此观点为：A
描述性文化相对论
规范伦理相对论
道德绝对论
道德多元论
16、一种行为对于某个人或某个社会是正确的，而同样的行为，同样的方式对于另一个人或另一个社会来讲则是错误的，两种判断都是合理的。B 描述性文化相对论
规范伦理相对论
道德绝对论
道德多元论
17、规范伦理相对论的观点认为：ABC
两种相互矛盾的道德评价之间不存在对与错的关系，这种判断只是一种主观认识和感觉。#
对与错道德判断取决于文化基础，对道德跨文化的评判因而无法进行。#
我们不应评价两种判断孰对孰错，因为我们缺少进行评判的标准。#
18、认为存在着一个适合于任何时间和空间的永恒道德理念和信条。C
描述性文化相对论
规范伦理相对论
道德绝对论
道德多元论
19、认为人们对道德的看法之间存在不可调和的分歧，由于道德与社会在一
定程度上是共生的，因此一个社会的道德必须为社会成员所共享，而不
是各种对立信条多元化混合体。此为：A
激进的道德多元论
道德原理多元论
道德时间多元论
自我实现多元论
20、我们社会中的绝大多数人认为杀害他人的行为是错误的。有些人认为此
行为违背了上帝的意愿；有人认为是侵犯了人类的尊严；也会有人是由
这种行为对整个社会造成的严重后果而做出的评价。此为：B
激进的道德多元论
道德原理多元论
道德时间多元论
自我实现多元论
21、对行为对错的判断，只重视行为后果（即打破杯子就是坏事），不考虑行为意向。此为皮亚杰道德发展的：A
他律期
自律期
22、儿童尚缺乏是非善恶的观念，因恐惧惩罚而服从规范。此为：A
道德成规前期
道德循规期
道德自律期
23、服从团体规范，遵从法律权威，判断是非时，初具法制观念。在此阶段逐步演变为对所处社会各项法律的遵从。此为：B
道德成规前期
道德循规期
道德自律期
24、发挥作用的是自我实际接受的道德原则。之所以接受某种道德原则，不
是因为社会公认其正确和应当接受，而是因为我们确实了解了该道德原
则正确的真实内涵与现实依据。此为：C
道德成规前期
道德循规期
道德自律期
25、既可评价可见的行为和品质，也可评价人的不可见的欲望、动机、意图和观念等应为：B
社会舆论
自我评价
社会风俗
传统观念
26、一个行为的正当与否取决于它的内在本性。此为：B
神学的观点
常识派的观点
目的论的观点
动机论的观点
27、道德评价的最终依据在于行为的效果。那些倾向于或被人们认为会产生为人类所希望的行为，即被看成是善的或正当的；而与此相对立的行为则会受到谴责或禁止。此为：C
神学的观点
常识派的观点
目的论的观点
动机论的观点
28、商业领域所必须实行的等价交换原则，任何商品在流通中必然的要受到等价交换原则的制约。体现了：B
商业道德的服务性
商业道德的公平性
商业道德的政策性
商业道德的媒介性
商业道德的多层面性
29、积极向消费者介绍厂商的生产情况、如实地向消费者介绍产品的质量、性能以及用途等。这种沟通生产者和消费者的过程，体现了：D
商业道德的服务性
商业道德的公平性
商业道德的政策性
商业道德的媒介性
商业道德的多层面性
30、人们对商业以商品经营为中心的全部行为及其结果以及商业本身做出的好坏及其程度、水准的总的判断。这种判断主导着：ABCD
商业的经营思想#
营销策略
职业道德
行为准则
31、论述了政治管理中的艺术--“权术”，并认为政治是一件大事，而道德只是个人的事，社会高于个人，政治也高与道德。此学者为：C
欧文
亚里士多德
马基亚维里
亚当?斯密
黑格尔
32、认为国家不应干涉私人的经济活动。只有市场和竞争才是经济活动的调节者，此观点的提出者为：D
欧文
亚里士多德
马基亚维里
亚当?斯密
黑格尔
33、提出了交换、分工和消费方面的伦理准则的是：C
亚里士多德的《政治学》
马基亚维里的《君主论》
亚当?斯密的《国富论》
34、道德体验应包含：ABC
道德信仰
道德判断
道德感觉
道德语言
35、指明人类应当如何行为的学科是：D
人类学
心理学
社会学
伦理学
36、阐明商业精神对于政府和国民性格、风俗习惯及道德状况都有着深刻的影响的著作是：C
亚里士多德的《政治学》
马基亚维里的《君主论》
亚当?斯密的《演讲》
37、“再也没有比轻商重武的偏见更加具有破坏力了。”此观点的提出者为：C
亚里士多德
马基亚维里
亚当?斯密
黑格尔
38、认为道德责任来源于个人的内心世界的观点是由___B____提出的:
柏拉图
康德
费尔巴哈
马克思
39、认为道德责任来源于人的生理需求的观点是由__C______提出的:
柏拉图
康德
费尔巴哈
马克思
40、认为道德责任来源于一定的社会经济关系以及与之相适应的道德关系的观点是由____D____提出的:
柏拉图
康德
费尔巴哈
马克思
41、道德责任的主要特征：ABC
他律性
非权利性
自觉自愿性
42、道德责任总是或多或少地以自我牺牲为前提，不以获得某种相应的权利为条件.其体现的是:B
道德责任的他律性
道德责任的非权利性
道德责任的自觉自愿性
43、道德责任是以某种大需要为前提的，这种需要取决于道德规范本身，
而不是出自于主体的道德意向.其体现的是:A
道德责任的他律性
道德责任的非权利性
道德责任的自觉自愿性
44、良心是“天之所予我者”，良心的发挥在于天。此观点的提出者是:A
孟子
王守仁
荀子
朱熹
45、王守仁提出的:良心是植根于人内心的一种“不待虑而知，不待学而能”的东西是典型的_B__.
客观唯心主义
主观唯心主义#
旧唯物主义
马克思主义
46、认识社会的道德要求和道德规范体系，对自我的心理活动和行为进行判
断、评价，以帮助道德主体准确地认识道德现实，能动地协调道德主体
与外部道德环境的关系,体现的是道德的:A
认知成分
情感成分
行为意向成分
47、提出了财产所有权的概念的是:C
康德
费尔巴哈
约翰?洛克
柏拉图
48、不得对我们获得必要生活物资的行为加以限制，而且如果我们通过个人的力量无法为计时，政府或他人必须为我们提供必要的生活物资属:A
积极权利
消极权利
49、早在古希腊,通常所说的“四德”是:ABDE
节制
智慧
诚实
勇敢
公正
50、涉及对利益与责任的分配问题是:D
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
51、用于对公正决策的模式、行为与协议进行规定的是:C
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
52、对以往人们所受不公正待遇或所遭受的损失做出补偿的是:A
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
53、要求对违法者和罪犯给予惩罚的是:B
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
54、针对公平交易而提出的是:E
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
55、公平的交易应具有以下特征：ABC
交易信息对交易双方都充分透明。
交易双方出于完全自愿的目的进行交易。
交易双方均可以从中获取利益。
56、政府行为的核心是:D
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
57、交易的基础是:E
补偿性公正原则
惩罚性公正原则
程序性公正原则
分配性公正原则
交换性公正原则
58、认为公平或公正首先是机会的均等，把平均主义理解为公平，是对公平概念的曲解。认为应把公平理解为机会均等.其提出者为:C
阿瑟?奥肯
柏拉图
厉以宁#
约翰?洛克
59、揭示了现代社会的两大特征：即政治的民主化与经济的功利化的是:D
亚里士多德的《政治学》
马基亚维里的《君主论》
亚当?斯密的《演讲》
阿瑟?奥肯的《平等与效率》
60、我国实行的以经济效率为价值取向，以机会均等为形式原则，与商品经济的内在要求相适应的公平方案实际上是:A
市场化公平观
政治的民主化
经济的功利化
等价交换
61、普遍运用于诸如食品、衣物等低冒险性的交易中,由交易双方共同商议而形成的责任的理论是:A
合同理论
应受关照理论
社会诉讼理论
三、简答题与论述题：
1、公司信息披露问题
2、反对内线交易的伦理依据
3、如何避免内线交易
4、内线交易的危害有哪些
5、举例说明什么是权利或内部信息的滥用。
6、商业道德中存在的主要问题
7、造成这种道德现状的原因
8、商业道德越来越重要的原因
9、环境污染的伦理问题
10、广告的不道德问题
11、知识产权问题
12、市场营销中的伦理问题(要求举实例加以说明)
13、罗斯是显要义务理论
14、加勒特的相称理论
15、罗尔斯的社会公正理论
16、简述经济活动中道德与法律的作用
17、比较有形财产、无形财产和知识产权的异同。
18、跨国公司和伦理
19、跨国公司和人权
20、市场经济体制下的道德建设
21、如何理解道德建设的意义？
22、如何优化道德环境？
员工商业道德守则
员工商业道德守则 XXXXXX（以下简称：公司）深信公平、诚实、廉洁是公司重要的商业资产，因此所有员工必须确保公司不会因欺诈、不忠或贪污而受损。本守则列出员工在进行商业活动时必须恪守的商业道德操守，并就履行职务时可能遇到的情况作出指引。本守则适用于中华人民共和国境内及境外。 员工如违反公司守则﹐公司会根据相关规章制度执行处分﹐包括无偿辞退。在某些情况下﹐更可能会触犯中华人民共和国或其他发生地国家相关法律法规而被控刑事或民事责任。 (一)中华人民共和国反贪污贿赂法部分摘录如下： 第一章: 总纲 一、为打击贪污、贿赂、渎职等腐败行为，建设公平、公正、廉洁社会，伸长社会正气，特制定本法。 二、凡年满18岁以上公民，不论国籍、党籍、民族、籍贯、性别、学历、年龄、地位、职务，在适用本法条例上一律平等。 三、《中华人民共和国反贪污贿赂法》为国家立法，不受任何党派、团体、企业内部章程、文件约束。 四、有触犯本法的行为或结果其中之一项发生在中国领域的，也适用本法。 六、本法所指企业从业人员，是指外资、合资、私营企事业单位、个体户从事人员。 七、在本法颁布前，国家没有明文界定，但实际触犯本法的，不受本法z究。触犯国家明文界定的法律仅受组织内部处分，未受法律惩处的，适用本法。 八、自本法颁行日起，其他法律相关贪污、贿赂、渎职条例自行废止。 九、本法执行机关为各级人民检察院。 十、本法审判机关为各级人民法院。 第二章贪污罪 一、本法所指贪污罪，是指年满18岁以上的公民，利用工作职务职业上的便利，侵占、窃取、骗取或其它不正当的手段占有国家、外资企业、合资企业、私营企业、个体户或各类团体财物的，为贪污罪。 五、企业从业人员触犯本章第一条时，财物所有人不告诉，本法不予追究。 六、多次贪污未经法律处罚的，按累贪污金额处罚。贪污实物证券按贪污发生时实物市场中间价币什计算。 七、二人以上集体贪污时，按各人实际占有金额分别量刑。 八、犯贪污罪按下列条例处罚:
第二章 钢结构的材料自测题
第二章钢结构的材料 一、选择题 1、《钢结构设计规范》中推荐使用的承重结构钢材是下列哪一组？( B ) A．Q235，Q275，Q345，Q420 B．Q235，Q345，Q390、Q420 C．Q235，Q295，Q345，Q420 D．Q235，Q275，Q295、Q390 2、在构件发生断裂破坏前，有明显先兆的情况是（B）的典型特征。 A. 脆性破坏 B. 塑性破坏 C. 强度破坏 D. 失稳破坏 3、钢材塑性破坏的特点是（ D ） A.变形小 B.破坏经历时间非常短 C.无变形 D.变形大 4、钢材的设计强度是根据（C ）确定的。 A. 比例极限 B. 弹性极限 C. 屈服点 D. 极限强度 5、根据钢材的一次拉伸试验，可得到如下四个力学性能指标，其中( B )被作为钢材的强度标准值。 A.抗拉强度f u B.屈服点f y C.伸长率δ D.弹性模量E 6、钢材屈服点fy的高低反应材料（D） A.受静荷时的最大承载能力 B.受静荷时的最大变形能力 C.受动荷时的最大承载能力 D.受静荷时发生塑性变形前的承载能力 7、钢材的抗拉强度fu与屈服点fy之比fu/fy反映的是钢材的( A ) A.强度储备 B.弹塑性阶段的承载能力 C.塑性变形能力 D.强化阶段的承载能力 8、钢结构设计中钢材的设计强度为（D）。 A. 强度标准值 B. 钢材屈服点 C. 强度极限值 D. 钢材的强度标准值除以抗力分项系数 9、已知某钢材的屈服强度标准值为250N／mm2，抗拉强度最小值为390N／mm2，材料分项系数为1.087，则钢材的强度设计值应为（D） A．360N／mm2 B．270N／mm2 C．250N／mm2 D．230N／mm2 10、钢材是理想的（C）体。 A. 弹性 B. 塑性 C. 弹塑性 D. 非弹性 11、钢结构中使用钢材的塑性指标，目前最主要用（D）表示。 A. 流幅 B. 冲击韧性 C. 可焊性 D. 伸长率 12、钢材的伸长率 用来反映材料的（C）。 A. 承载能力 B. 弹性变形能力 C. 塑性变形能力 D. 抗冲击荷载能力 13、同一结构钢材的伸长率( A)。 A.δ5>δ10 B.δ5=δ10 C.δ5<δ10 D.不能确定 14、建筑钢材的伸长率与（D）标准拉伸试件标距间长度的伸长值有关。
钢结构课程综合复习资料带完整过程和复习资料
《钢结构》综合复习资料 一、单项选择题 1. 在构件发生断裂破坏前，有明显先兆的情况是的典型特征。 (A)脆性破坏 (B)塑性破坏 (C)强度破坏 (D)失稳破坏 2. 当钢材具有较好的塑性时，焊接残余应力。 a、降低结构的静力强度。 b、提高结构的静力强度。 c、不影响结构的静力强度。 d、与外力引起的应力同号，将降低结构的静力强度。 3. 进行疲劳验算时，计算部分的设计应力幅应按。 (A)标准荷载计算 (B)设计荷载计算 (C)考虑动力系数的标准荷载计算 (D)考虑动力系数的设计荷载计算 4. 当温度从常温下降为低温时，钢材的塑性和冲击韧性。 (A)升高 (B)下降 (C)不变 (D)升高不多 5. 轴压铰接柱脚设计中，靴梁高度由所需的竖焊缝长度确定。 a、轴心压力 b、弯矩 c、剪力 d、弯矩，剪力和轴力 6. 钢材的设计强度是根据确定的。 (A)比例极限 (B)弹性极限 (C)屈服点 (D)极限强度 7. 有两个材料分别为Q235和Q345钢的构件需焊接，采用手工电弧焊，采用E43焊条。 (A)不得 (B)可以 (C)不宜 (D)必须 8. 下列论述中不正确的是项。 (A)强度和塑性都是钢材的重要指标 (B)钢材的强度指标比塑性指标更重要 (C)工程上塑性指标主要用伸长率表示 (D)同种钢号中，薄板强度高于厚板强度 9. 工字型组合截面受弯构件局部稳定验算时，翼缘与腹板宽厚比限值是根据导出的。
a 、整局cr cr ＜σσ b 、整局cr cr σσ≥ c 、y cr f ≤局σ d 、y cr f ≥局σ 10. 钢材的三项主要力学性能为： 。 (A)抗拉强度、屈服强度、伸长率 (B)抗拉强度、屈服强度、冷弯 (C)抗拉强度、伸长率、冷弯 (D)屈服强度、伸长率、冷弯 11.确定轴心受压实腹柱腹板和翼缘宽厚比限值的原则是（ ） A.等厚度原则 B.等稳定原则 C.等强度原则 D.等刚度原则 12.钢结构设计规范规定容许长细比可以大于150的受压构件为（ ） A.实腹柱 B.格构柱的缀条 C.桁架弦杆 D.屋架支撑杆件 13.经济梁高he,指的是（ ） A.用钢量最小时梁的截面高度 B.挠度等于规范限值时梁的截面高度 C.强度与稳定承载力相等时梁的截面高度 D.腹板与翼缘用钢量相同时梁的截面高度 14.跨度l 为30m 的梯形屋架的起拱高度应为（ ） A.l/1000 B.l/500 C.l/100 D.l/20 15.普通钢屋架上弦杆在桁架平面内的计算长度系数为（ ） A.0.8 B.0.9 C.1.0 D.2.0 16.压弯构件工字形截面腹板的局部稳定与腹板边缘的应力梯度 max min max 0σσ-σ=α有关，腹板稳定承载力最大时的α0值是（ ） A.0.0 B.1.0 C.1.6 D.2.0 17.普通螺栓抗剪工作时，要求被连接构件的总厚度≤螺栓直径的5倍，是防止（ ） A.螺栓杆弯曲破坏 B.螺栓杆剪切破坏 C.构件端部冲剪破坏 D.板件挤压破坏 18.在动荷载作用下，侧面角焊缝的计算长度不宜大于（ ）
最新钢结构设计原理题库及答案(2)
1．下列情况中，属于正常使用极限状态的情况是 【 D 】 A 强度破坏 B 丧失稳定 C 连接破坏 D 动荷载作用下过大的振动 2．钢材作为设计依据的强度指标是 【 C 】 A 比例极限f p B 弹性极限f e C 屈服强度f y D 极限强度f u 3．需要进行疲劳计算条件是：直接承受动力荷载重复作用的应力循环次数 n 大于或等于 【 A 】 A 5×104 B 2×104 C 5×105 D 5×106 4．焊接部位的应力幅计算公式为 【 B 】 A max min 0.7σσσ?=- B max min σσσ?=- C max min 0.7σσσ?=- D max min σσσ?=+ 5．应力循环特征值（应力比）ρ=σmin /σmax 将影响钢材的疲劳强度。在其它条件完全相同 情况下，下列疲劳强度最低的是 【 A 】 A 对称循环ρ=-1 B 应力循环特征值ρ=+1 C 脉冲循环ρ=0 D 以压为主的应力循环 6．与侧焊缝相比，端焊缝的 【 B 】 A 疲劳强度更高 B 静力强度更高 C 塑性更好 D 韧性更好 7．钢材的屈强比是指 【 C 】 A 比例极限与极限强度的比值 B 弹性极限与极限强度的比值 C 屈服强度与极限强度的比值 D 极限强度与比例极限的比值. 8．钢材因反复荷载作用而发生的破坏称为 【 B 】 A 塑性破坏 B 疲劳破坏 C 脆性断裂 D 反复破坏. 9．规范规定：侧焊缝的计算长度不超过60 h f ，这是因为侧焊缝过长 【 C 】 A 不经济 B 弧坑处应力集中相互影响大 C 计算结果不可靠 D 不便于施工 10．下列施焊方位中，操作最困难、焊缝质量最不容易保证的施焊方位是 【 D 】 A 平焊 B 立焊 C 横焊 D 仰焊 11．有一由两不等肢角钢短肢连接组成的T 形截面轴心受力构件，与节点板焊接连接，则肢 背、肢尖内力分配系数1k 、2k 为 【 A 】 A 25.0,75.021==k k B 30.0,70.021==k k C 35.0,65.021==k k D 35.0,75.021==k k 12．轴心受力构件用侧焊缝连接，侧焊缝有效截面上的剪应力沿焊缝长度方向的分布是 【 A 】 A.两头大中间小 B. 两头小中间大 C.均匀分布 D.直线分布 . 13．焊接残余应力不影响钢构件的 【 B 】
商业道德行为规范
商业道德行为规范 ?首席执行官发言 ?道德规范 ?利益冲突 ?赠礼，贿赂及回扣 ?贷款 ?不当使用或偷盗ADP财产 ?掩盖错误；伪造记录 ?ADP、客户和供应商信息保护 ?收集竞争信息 ?销售：诽谤和误传 ?ADP及第三方软件的使用 ?开发软件 ?公平交易 ?公平竞争法及反托拉斯法 ?股票交易 ?政治活动 ?商业记录维护 ?放弃项目 ?报告违反道德规范 ?总结 首席执行官发言 行为规范对于ADP和每个ADP员工而言都至关重要。ADP致力于追求最高道德标准，并以极高的要求、统一的步骤在商务中贯彻这些标准。我相信这种追求就是ADP的价值核心，并令ADP更加伟大。 在ADP，对于影响道德水准的事物永不妥协。高道德水准是实现和维持“世界一流服务”文化的不可或缺的因素，只有在这个基础上，才能建立“世界一流服务”，才能令这个服务继续成长、繁荣。 每个ADP员工都应对其行为的后果负责，并且我们每个人都应成为ADP道德规范的捍卫者。
作为业界先锋，ADP在树立道德楷模方面具有不可推卸的责任，每位员工的表现及态度都传递着我们的道德价值，这也驱使我们对每一位人——同事、客户、潜在客户、供应商、竞争对手——持以忠诚和尊重之心。 如果你还不确定哪些行为是不恰当的，我们的办公室大门永远为你敞开，请随时向管理层提出你的问题。如果你另有考虑，也欢迎直接参考下面列出的商业行为规范准则。 真诚的, Gary C. Butler 总裁 首席执行官 回到顶部 道德规范 ADP每一位同仁，无论身处何地，处理问题时必须坚持诚实和正直，不做任何妥协。商业道德和人品道德没有区别，两方面都必须保持高标准。作为ADP的员工，无论本地风俗什么样，都应坚持最高的道德标准。 在与同事、与客户、与供应商以及所有第三方打交道的时候，员工都应诚实和道德。做正确的事意味着每个时候都正确做事。 你必须尊重你的同事、下属和第三方的权利，不得有歧视、侮辱、诽谤等行为。无论年龄、种族、性别、性倾向、肤色、信仰、宗教、发源国、婚姻、残障，每个人都应赋予平等的权利。 不能因为其他人的误导或要求而出现以上问题。在其他人误导或要求时，凡是出现或可能出现非法、不诚实、不道德的情况，希望你能及时警告管理层。你永远不会因为报告你的发现和怀疑而受到惩罚。 ADP开展业务始终遵循业务所在国家的法律及规定。商务运作模式、风俗习惯、法律法规在各个国家有所不同。当这些国家的道德规范、风俗习惯、法律法规与ADP所坚持的理念发生冲突时，ADP寻求与自己坚持的道德观念保持一致。如果按照ADP坚持的道德观念不能解决一致性，ADP将不会在该方面展开其他活
钢结构复习资料(总) 期末复习资料1
钢结构复习题 一、填空题 ●结构有哪两种极限状态：承载能力极限状态，正常使 用极限状态 ●工程结构必须具备哪些功能：安全性，使用性，耐久性， 总称为结构的可靠性 ●疲劳破坏的三个阶段：裂纹的形成，裂纹的缓慢扩展， 迅速断裂 ●钢材的选择：结构的重要性，荷载的性质，连接方法， 工作环境，钢材厚度 ●焊缝连接形式：对接搭接T形连接角部连接 ●焊缝残余应力：纵向焊接残余应力，横向，厚度方向。 产生原因：焊接加热和冷却过程中不均匀收缩变形 ●梁的刚度用梁在标准荷载作用下的挠度来衡量 ●抗剪螺栓破坏形式：螺栓杆剪断，孔壁压坏，板被拉断， 板端剪断，螺杆弯曲 ●承受动力荷载作用的钢结构，应选用塑性，冲击韧性好 的钢材。 ●冷作硬化会改变钢材的性能，将使钢材的屈服点提高， 塑性和韧性降低。 ●钢材五项机械性能指标是屈服强度、抗拉强度、冷弯性、 伸长率、冲击韧性。 ●钢材中氧的含量过多，将使钢材出现热脆现象。 ●钢材含硫量过多，高温下会发生热脆，含磷量过多， 低温下会发生冷脆。 ●时效硬化(老化)会改变钢材的性能，将使钢材的强度 提高，塑性韧性降低。 ●钢材在250oC度附近有抗拉强度、硬度提高伸长率 降低现象，称之为蓝脆现象。 ●钢材的冲击韧性值越大,表示钢材抵抗脆性断裂的能力 越强。 ●钢材牌号Q235－BF,其中235表示屈服强度 ,B表示质 量等级B级 ,F表示沸腾钢。 ●钢材的三脆是指热脆、冷脆、蓝脆。 ●焊接结构选用焊条的原则是,计算焊缝金属强度宜与母 材强度相适应。 ●钢材中含有C、P、N、S、O、Cu、Si、Mn、V等元素,其 中S P O N为有害的杂质元素。 ●衡量钢材塑性性能的主要指标是伸长率。 ●结构的可靠指标β越大,其失效概率越小。 ●承重结构的钢材应具有屈服强度、抗拉强度、伸长 率和冷弯性、硫磷极限含量的合格保证,对焊接结构尚应具有含碳量的合格保证;对于重级工作制和起重量对于或大于50 t中级工作制焊接吊车梁类似结构的钢材,应具有常温冲击韧性的保证。 ●冷弯性能合格是鉴定钢材在弯曲状态下塑性变形能力 和钢材质量的综合指标 ●薄板的强度比厚板略高。 ●采用手工电弧焊焊接Q345钢材时应采用 E50焊条。 ●焊接残余应力不影响构件的强度。●角焊缝的最小计算长度不得小于 max 5.1t和焊件厚度。 ●承受静力荷载的侧面角焊缝的最大计算长度是60h f。 ●在螺栓连接中，最小端距是2d0 ●在螺栓连接中，最小栓距是3d0 ●普通螺栓连接,当板叠厚度∑t〉5d时 (d－螺栓直径), 连接可能产生栓杆受弯。 ●钢材的抗剪强度与屈服点的关系式是f v=0.58f y ●单个普通螺栓承压承载力设计值b c b c f t d N? ? =∑，式中∑t表示受力方向承压构件总厚度的最小值 ●普通螺栓连接靠螺栓杆传递剪力；摩擦型高强度螺栓 连接靠摩擦力传递剪力。 ●手工焊焊接Q235钢，一般采用E43型焊条。焊接结构 在焊缝附近形成热影响区,该区材质存在缺陷。 ●侧面角焊缝连接或正面角焊缝的计算长度不宜>60hf。 ●承压型高强度螺栓仅用于承受非动力荷载结构的连接 中。 ●承受动力荷载的侧面角焊缝的最大计算长度是40hf。 ●轴心受压构件的承载能力极限状态有强度和稳定 性。 ●格构式轴心受压构件的等稳定性的条件绕虚轴和绕实 轴的长细比相同。 ●双轴对称的工字型截面轴压构件失稳时的屈曲形式是 弯曲屈曲。 ●单轴对称截面的轴心受压构件，当构件绕对称轴失稳时 发生弯扭屈曲。 ●轴心受压构件的缺陷有残余应力、初始偏心、初始 曲率。 ●轴心受压构件的屈曲形式有弯曲屈曲、扭转屈曲、 弯扭屈曲。 ●对于缀板式格构柱，单肢不失稳的条件是单支稳定承载 力不小于整体稳定承载力，且不大于容许长细比。 ●缀条式格构柱的缀条设计时按轴心受力构件计算。 ●对于缀条式格构柱，单肢不失稳的条件是单支稳定承载 力不小于整体稳定承载力。 ●为做到轴心受压构件对两主轴的等稳定，应使两主轴方 向长细比相同。 ●轴压柱的柱脚中锚栓直径应根据构造确定。 ●在轴心压力一定的前提下,轴压柱脚底板的面积是由基 础砼的局压强度决定的。 ●工字形轴压构件翼缘局部稳定保证条件是根据三边简 支一边自由的均匀受压板导出 ●为保证组合梁腹板的局部稳定性,当满足 170 / 80 ≤ < w t h时,应设置横向加劲肋。 ●焊接工字形梁腹板高厚比 y w f t h235 170 0>时，为保证 腹板不发生局部失稳，应设置横向加劲肋和纵向加劲肋。 ●梁的最小高度是由强度控制的。
钢结构工程试题与答案
第八章钢结构工程试题及答案 一、填空题： 1.在钢结构构件的零件放样中, 样板和样杆是下料、制弯、铣边、制孔等加工的依据。 2.在制作样板和样杆时，要增加零件加工时的加工余量，焊接构件要按工艺需要增加焊 接收缩量。高层建筑钢结构按设计标高安装时，柱子的长度还必须增加荷载压缩的变形量。 3. 钢材切割下料方法有气割、机械剪切和锯切等。 4. 气割所使用的氧气纯度对氧气消耗量、气割速度和质量起决定性的影响。 5. 钢材的矫平可分为冷矫和热矫的方法。 6. 钢材边缘加工分刨边、铣边和铲边三种。 7. 钢结构的连接方法有焊接、铆接、普通螺栓连接和高强螺栓连接等，目前应用最 多的是焊接和高强螺栓连接。 8. 药皮焊条手工电弧焊的电源按电流可分为交流、直流两种，以及交直流两用的特殊 形式。手工电弧焊电源按其使用方式分类有单站式和多站式。 9. 焊接材料选用的原则有：等强度原则、等韧性原则、等成分原则和工作条件。 10. 焊接工艺参数有电源极性、弧长与焊接电压、焊接电流、焊接速度、运条方式和 焊接层次。 11. 高强度螺栓从外形上可分为大六角头高强度螺栓（即扭矩型高强度螺栓）和扭剪型高 强度螺栓两种。高强度螺栓和与之配套的螺母、垫圈总称为高强度螺栓连接副。 12. 接头如有高强度螺栓连接又有焊接连接时，宜按先栓后焊的方式施工。 13. 大六角头高强度螺栓连接副一般采用扭矩法和转角法紧固。 14. 多层及高层钢结构工程上节钢柱安装时，上节钢柱就位后，按照先调整标高，再调整位 移，最后调整垂直度的顺序校正。 15. 上节钢柱安装与校正时，位移调整应使钢柱定位轴线从地面控制轴线直接引上，不得从 下层柱的轴线引上。 16. 国家标准《涂装前钢材表面锈蚀等级和除锈等级》（GB 8923—88）将除锈等级分成喷射 或抛射除锈、手工和动力工具除锈、火焰除锈三种类型。 17. 钢结构防腐涂装常用的施工方法有刷涂法和喷涂法两种。 18. 钢结构防火涂料按涂层的厚度分为两类：①B类，属薄涂型钢结构防火涂料，涂层厚度 一般为2mm～7mm，有一定装饰效果，高温时涂层膨胀增厚，耐火极限一般为0.5h～2h，故又称为钢结构膨胀防火涂料。②H类，厚涂型钢结构防火涂料，涂层厚度一般为8mm～50mm，粒状表面，密度较小，热导率低，耐火极限可达0.5h～3h，又称为钢结构防火隔热涂料。 19. 在焊接过程中焊条药皮的主要作用有：保护作用、冶金作用、改善焊接工艺性能。 20. 高强螺栓摩擦面的处理一般有喷砂、喷丸、酸洗、砂轮打磨和钢丝刷清除等几 种方法。 二、选择题： 1．喷射或抛射除锈用字母“Sa”表示，分四个等，要求最高的是 D 。 1D、Sa3 A、Sa1 B、Sa2 C、Sa2 2 2．手工和动力工具除锈用字母“St”表示，要求最高的是 C 。 A、St1 B、St2 C、St3 D、St4
钢结构复习资料总
钢结构复习题
一、 填空题
结构有哪两种极限状态： 承载能力极限状态 ，正常使用极限状态 工程结构必须具备哪些功能：安全性，使用性，耐久性，总称为结构的可靠性 疲劳破坏的三个阶段：裂纹的形成，裂纹的缓慢扩展，迅速断裂 钢材的选择： 结构的重要性，荷载的性质，连接方法，工作环境，钢材厚度 焊缝连接形式： 对接 搭接 T 形连接 角部连接
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焊缝残余应力： 纵向焊接残余应力，横向，厚度方向 。产生原因：焊接加热和冷却过 程中不均匀收缩变形 梁的刚度用梁在标准荷载作用下的挠度来衡量 抗剪螺栓破坏形式：螺栓杆剪断，孔壁压坏，板被拉断，板端剪断，螺杆弯曲 承受动力荷载作用的钢结构，应选用 塑性，冲击韧性好 的钢材。 冷作硬化会改变钢材的性能，将使钢材的 屈服点 提高，塑性和韧性 降低。 钢材五项机械性能指标是 屈服强度、抗拉强度、冷弯性、伸长率、冲击韧性。 钢材中氧的含量过多，将使钢材出现 热脆 现象。 钢材含硫量过多，高温下会发生 热脆 ，含磷量过多，低温下会发生 冷脆 。
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时效硬化(老化)会改变钢材的性能，将使钢材的 强度 提高， 塑性韧性 降低。 钢材在 250o C 度附近有 抗拉强度、硬度 提高 伸长率 降低现象，称之为蓝脆现象。 钢材的冲击韧性值越大,表示钢材抵抗脆性断裂的能力越 强 。 钢材牌号 Q235－BF,其中 235 表示 屈服强度 ,B 表示 质量等级 B 级 ,F 表示 沸腾钢 。 钢材的三脆是指 热脆 、 冷脆 、 蓝脆 。 焊接结构选用焊条的原则是,计算焊缝金属强度宜与母材强度 相适应 。 钢材中含有 C、P、N、S、O、Cu、Si、Mn、V 等元素,其中 S P O N 为有害的杂质元素。 衡量钢材塑性性能的主要指标是 伸长率 。
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结构的可靠指标β越大,其失效概率越 小 。 承重结构的钢材应具有 屈服强度、 抗拉强度 、 伸长率 和 冷弯性 、 硫磷极限含量
钢结构试题及答案
1．体现钢材塑性性能的指标是（ C ）P11 A ．屈服点 B. 强屈比 C. 延伸率 D. 抗拉强度 2．在结构设计中，失效概率p f 与可靠指标β的关系为 ( B )。P4 A ．p f 越大，β越大，结构可靠性越差 B ．p f 越大，β越小，结构可靠性越差 C ．p f 越大，β越小，结构越可靠 D ．p f 越大，β越大，结构越可靠 3．对于受弯构件的正常使用极限状态是通过控制 ( B )来保证的。P108 A ．稳定承载力 B ．挠跨比 C ．静力强度 D ．动力强度 4. 钢框架柱的计算长度与下列哪个因素无关（C ）P154 A.框架在荷载作用下侧移的大小 B.框架柱与基础的连接情况 C.荷载的大小 D. 框架梁柱线刚度比的大小 5. 格构式轴压构件绕虚轴的稳定计算采用了大于x λ的换算长细比ox λ是考虑（D ）P92 A 格构构件的整体稳定承载力高于同截面的实腹构件 B 考虑强度降低的影响 C 考虑单肢失稳对构件承载力的影响 D 考虑剪切变形的影响 6. 摩擦型高强度螺栓连接与承压型高强度螺栓连接（ C ）P64 A 没有本质差别 B 施工方法不同 C 承载力计算方法不同 D 材料不同 7．为保证格构式构件单肢的稳定承载力，应（C ）。 A 控制肢间距 B 控制截面换算长细比 C 控制单肢长细比 D 控制构件计算长度 8．梁的纵向加劲肋应布置在（ C ）。P123 A 靠近上翼缘 B 靠近下翼缘 C 靠近受压翼缘 D 靠近受拉翼缘 9．同类钢种的钢板，厚度越大（ A ）P23 A. 强度越低 B. 塑性越好 C. 韧性越好 D. 内部构造缺陷越少 10. 在低温工作的钢结构选择钢材除强度、塑性、冷弯性能指标外，还需（C ）指标。P12 A. 低温屈服强度 B. 低温抗拉强度 C. 低温冲击韧性 D . 疲劳强度 11. 钢材脆性破坏同构件（ D ）无关。 A 应力集中 B 低温影响 C 残余应力 D 弹性模量 12．焊接残余应力不影响构件的（B ）P49 A ．整体稳定 B ．静力强度 C ．刚度 D ．局部稳定 13．摩擦型连接的高强度螺栓在杆轴方向受拉时，承载力（C ）P64 A ．与摩擦面的处理方法有关 B ．与摩擦面的数量有关 C ．与螺栓直径有关 D ．与螺栓的性能等级无关 14．直角角焊缝的焊脚尺寸应满足1min 5.1t h f ≥及2max 2.1t h f ?≤，则1t 、2t 分别为（A ）的 厚度。P31 A ．1t 为厚焊件，2t 为薄焊件 B ．1t 为薄焊件，2t 为厚焊件 C ．1t 、2t 皆为厚焊件 D ．1t 、2t 皆为薄焊件 15.理想轴心受压构件失稳时，只发生弯曲变形，杆件的截面只绕一个主轴旋转，杆的纵轴由直线变为曲线，这时发生的是（D ）。P79 A ．扭转屈曲 B ．弯扭屈曲 C ．侧扭屈曲 D ．弯曲屈曲 16．对于受弯构件的正常使用极限状态是通过控制 ( B )来保证的。
对外经济贸易大学《商业道德》汇编
二、单项选择题： 1. D从经济伦理的角度看，在合同从签订到执行的过程中，必须遵守以下伦理原则： A. 合同必须合法 B. 含意必须真实 C. 必须按条款严格履行合同 D. A-C 2. D非法的合同可以归纳为三类： A. 违反公共政策的合同 B. 不道德的合同 C. 非法合同直接指违法合同 D. A-C 3. 商业道德中存在的主要问题有：D A．环境污染问题B. 广告问题C. 腐败问题D.A-C 4. 道德自律能力主要表现在自我约束能力和自我纠正能力两个方面，其中提高个体自律能力的基础和前提条件是：B A．道德重整 B．制度伦理 C．道德立法 D．道德调控 5. B广告的首要责任由________承担。 A. 传播广告的媒体 B. 广告的发起人和指导者 C. 政府部门 D. 政府机构 6. D针对公平交易而提出的公正原则是： A．补偿性公正原则B 惩罚性公正原则 C 程序性公正原则 D 交换性公正原则 7. D：伦理道德对行为的调节功能是通过（）而起作用的。 A．社会舆论 B．传统习俗 C．内心信念 D．A-C 8. D道德概念的科学含义包括的内容有： A．道德的外部形式----行为规范 B．个体的内在约束力——个人内在品质规范 C．人类自我完善的一种手段即肯定自己 D．以上全部 9. B建设新文化、新伦理以取代旧文化、旧伦理，培育与树立“第二次创业精神”，提高国民素质，使现代化进程中产生一种精神的动力。此为： A．道德调控 B．道德重整 C．道德立法 D．ABC 10. B制度伦理即着重从制度方面来解决市场经济中的伦理道德问题。具体表现为制定、完善并执行各种符合伦理要求的
钢结构基础第二章习题答案
第二章 1．钢结构和其他材料的结构相比具有哪些特点？ 答（1）强度高，塑性和韧性好（2）钢结构的重量轻（3）材质均匀，和力学计算的假定比较符合（4）钢结构制作简便，施工工期短（5）钢结构密闭性较好（6）钢结构耐腐蚀性差（7）钢材耐热但不耐火（8）钢结构在低温和其他条件下，可能发生脆性断裂，还有厚板的层状撕裂，应引起设计者的特别注意。 2.《钢结构设计规范》（GB500l7—2003）（以下简称《规范》）采用什么设计方法？ 答：《规范》除疲劳计算外，均采用以概率理论为基础的极限状态设计方法，用分项系数的设计表达式进行计算。 3.什么是极限状态？钢结构的极限状态可分为哪两种？各包括哪些内容？ 答：当结构或其组成部分超过某一特定状态就不能满足设计规定的某一功能要求时，此特定状态就称为该功能的极限状态。 4.钢结构的极限状态可分为：承载能力极限状态与正常使用极限状态。 （1)承载能力极限状态：包括构件和连接的强度破坏、疲劳破坏和因过度变形而不适于继续承载，结构和构件丧失稳定，结构转变为机动体系和结构倾覆。 （2)正常使用极限状态：包括影响结构、构件和非结构构件正常使用或外观的变形，影响正常使用的振动，影响正常使用或耐久性能的局部损坏（包括混凝土裂缝）。 5.结构的可靠性与结构的安全性有何区别? 建筑结构的可靠性包括安全性、适用性和耐久性三项要求。结构可靠度是结构可靠性的概率度量，其定义是：结构在规定的时间内，在规定的条件下，完成预定功能的概率，称为结构可靠度 6.钢结构设计的基准期是多少?当结构使用超过基淮期后是否可继续使用? 规定时间：一般指结构设计基准期，一般结构的设计基准期为 50年，桥梁工程的设计基准期为100年。设计基准期（design reference period）：为了确定可变作用及与时间有关的材料性能等取值而选用的时间参数。※设计使用期与设计使用寿命的关系：当结构的设计使用年限超过设计基准期时，表明它的失效概率可能会增大，但并不等于结构丧失所要求的功能甚至报废。规定条件：指正常设计、正常施工、正常使用条件，不考虑人为或过失因素 8.简述建筑钢结构对钢材的要求、指标，规范推荐使用的钢材有哪些？ 1.较高的强度。 2.足够的变形能力。 3.良好的加工性能。 此外，根据结构的具体工作条件，在必须是还应该具有适合低温、有害介质侵蚀（包括大气锈蚀）以及重复荷载作用等的性能。《钢结构设计规范》（GB 50017-2003)推荐的普通碳素结构钢Q235钢和低合金高强度结构钢Q345、Q390及Q420是符合上述要求的。 9.衡量材料力学性能的好坏，常用那些指标？它们的作用如何？ 1.强度性能： 2.塑性性能 3.冷弯性能 4.冲击韧性 10.哪些因素可使钢材变脆，从设计角度防止构件脆断的措施有哪些？ 从理论角度来讲影响钢材脆性的主要因素是钢材中硫和磷的含量问题；如果你的工艺路线不经过热处理那么这个因素影响就小一些；如果工艺路线走热处理这一步（含锻打，铸造）那么这个影响就相当的明显；就必须采取必要的措施；1；设计选材上尽量避开对热影响区和淬火区敏感的材料；2不得已而用之的话那么就要在工艺上采取预防措施；建议你再仔细查阅一下金属材料学；3设计过程中采取防脆断措施如工艺圆角；加强筋；拔模等；有很多；建议你查阅机械设计手册中的工艺预防措施和手段； 11.碳、硫、磷对钢材的性能有哪些影响？、碳(C)：钢中含碳量增加，屈服点和抗拉强度升高，但塑性和冲击性降低，当碳量0.23%超过时，钢的焊接性能变坏，因此用于焊接的低合金结构钢，含碳量一般不超过0.20%。碳量高还会降低钢的耐大气腐蚀能力，在露天料场的高碳钢就易锈蚀；此外，碳能增加钢的冷脆性和时效敏感性。4、磷(P)：在一般情况下，磷是钢中有害元素，增加钢的冷脆性，使焊接性能变
钢结构试题及答案
钢结构试题及答案
一、 填空题（每空1分，共10分） 1、钢材的两种破坏形式分别为脆性破坏和 塑性破坏 。 2、焊接的连接形式按构件的相对位置分为 对接 、搭接、角接和T 形连接。 3、钢结构中轴心受力构件的应用十分广泛，其中轴心受拉构件需进行钢结构强度和 刚度 的验算。 4、轴心受压构件整体屈曲失稳的形式有 弯曲屈曲 、 扭转屈曲 和 弯扭屈曲 。 5、梁整体稳定判别式11l 中， 1l 是 梁受压翼缘的自由长度 ， 1b 是 梁受压翼缘的宽度 。 6、静力荷载作用下，若内力沿侧面角焊缝没有均匀分布，那么侧面角焊缝的计算长度不宜大于 60f h 。 7、当组合梁腹板高厚比0w h t ≤ 80235y f 时，对一般梁可不配置加劲肋。 二、 单项选择题（每题1分，共25分） 1、有两个材料分别为Q235和Q345钢的构件需焊接，采用手工电弧焊， 采用E43焊条。 (A)不得 (B)可以 (C)不宜 (D)必须 2、工字形轴心受压构件，翼缘的局部稳定条件为y f t b 235 ) 1.010(1λ+≤，其中λ的含义为 。 (A )构件最大长细比，且不小于30、不大于100 (B)构件最小长细比 (C)最大长细比与最小长细比的平均值 (D)30或100 3、偏心压杆在弯矩作用平面内的整体稳定计算公式 x 1(10.8') mx x x x Ex M f A W N N βN ?γ+≤-中，其中，1x W 代表 。 (A)受压较大纤维的净截面抵抗矩 (B)受压较小纤维的净截面抵抗矩 (C)受压较大纤维的毛截面抵抗矩 (D)受压较小纤维的毛截面抵抗矩 4、承重结构用钢材应保证的基本力学性能内容应是 。 (A)抗拉强度、伸长率 (B)抗拉强度、屈服强度、冷弯性能
MD-77 员工商业道德行为规范 A
绵阳市建诚电子有限公司 人力资源部 文件编号：JC/MD-77 文件版本：A 文件名称：员工商业道德行为规范 分 发 号： 管理体系操作指引 (System Instruction) 文件密级：对外秘密 对内公开 三级 拟制人：李红梅 页数：第 1 页 共9 页 编制：李红梅 2013.09.05 审核：黄治英 2013.09.07 批准：汪旭 2013.09.10 修改记录 版号 ECN No. 更改内容 编制日期 修订者 A ECN-13-055 新版发行 2013-09-05 李红梅
管理体系操作指引 (System Instruction) 拟制人：李红梅页数：第 2 页共9 页 1.概述 本规范的目的在于确保法律的要求和公司的商业行为标准得到遵守。本规范并不涵盖可能出现的所有问题，而是制定了工作过程中的基本原则。我们所有人都必须遵循本规范，并努力避免即便是表面的不当行为。 在极少数情况下，如果本规范与法律出现冲突，您必须遵守法律。如果您对这些冲突有任何问题，应当询问您的主管如何应对这样的情况。如果当时的情形不适合向您的主管寻求指导，请联系公司人力资源部负责人。 任何员工、管理人员如果违反了本规范，都将受到纪律处分，包括调离、降职或解雇，部门及个人都要为其行为而负责任，任何"失误或无意"的说法都不会作为理由而被接受。此外，公司还可能向法院起诉您。 2.定义 任何以欺骗行为，在主观和客观上造成合作方任何一方利益上的损失或伤害的行为，都将被视为违反商业道德规范的行为，其中合作方包括建诚电子有限公司及其分公司、关联公司、以及建诚在其中拥有多数股权或拥有经营权的公司。 3.适用性 本规范适用于公司所有管理人员、办公行政人员、一线员工等任何一个从事与建诚公司有关业务工作的人，无论其为全职、兼职、顾问性或临时性地为公司工作（本规范简称为“员工”）。 凡未经过本规范培训的人员，包括无培训签字记录的人员均不能上岗。 由于员工个人行为而违反本规范，除员工本人接受处理外，其所在部门负责人也将因管理不当而同时受到处理。 如有下属公司或事业部录用了"因违反规范而被开除"的人员，与此相关的决策人员将受到纪律处分或解雇。 公司任命何俊女士为公司的Compliance Officer。如您对于本规范有任何问题或者是您想举报任何违反本规范的行为，请致电公司道德热线：86-0816-*******，公司V网号6888 Email：hejun@https://www.wendangku.net/doc/8516351456.html,。公司道德热线张贴在所有公共场合公告栏上。 4.竞争和公平交易
钢结构复习资料
0填空 1.在确定实际轴心压杆的稳定承载力，应考虑构件的初始缺陷。初始缺陷是指初弯曲、荷载偏心、残余应力。 2.钢结构中采用的各种板材和型钢，都是经过多次辊扎形成的，薄钢板的屈服点比厚钢板的屈服点高。 3.受单向弯矩作用的压弯构件整体失稳可能存在两种形式为弯曲屈曲、侧扭屈曲。 4.钢梁进行刚度检算时，按结构的正常使用极限状态计算，荷载应按标准值计算；进行强度稳定检算时，按结构承载能力极限状态计算，荷载应按设计值计算。 5.双轴对称截面理想轴心压杆失稳主要有两种形式弯曲屈曲和扭转屈曲；单轴对称截面的实腹式轴心压杆绕其非对称轴失稳是弯曲屈曲，而绕其对称轴失稳是弯扭屈曲。 6.对焊接板梁强度计算，除进行抗弯强度、抗剪强度计算外，还应检算局部稳定和整体稳定。 7.焊接组合梁截面高度h根据最大高度、最小高度、经济高度三方面因素确定。 8.螺栓连接中，沿受力方向规定螺栓端距大于2d，是为了防止构件受剪破坏；要求螺栓夹紧长度不超过螺栓杆的5倍，为了防止板材弯曲变形。 9.受静力荷载作用的受弯杆件强度计算中采用了截面塑性发展系数，目的是考虑部分截面塑性。 10.某钢种牌号为Q235-A，其中A的含义是质量较差，某型钢符号为∠110*10，其表示的含义为边长*厚度。 11.格构式轴心压杆中，对绕虚轴（x轴）整体稳定检算时应考虑剪切变形影响，加大细长比。 12.钢梁在承受固定位置集中荷载或支座反力处设置支撑加筋肋，支撑加筋肋的端部承压及其与腹板的连接计算等需要单独计算。 13.建筑用钢材应具有良好的机械性能和加工性能，目前我国和世界上大多数国家，在钢材中主要采用碳素结构钢和低合金结构钢中少数几种钢材。 14.钢材的抗剪强度屈服点是抗拉强的的0.58倍。 15.使钢材热脆的化学元素是O、S，使钢材冷脆的化学元素是N、P。 16为化简计算，规范对重级工作制吊车梁和重级、中级制吊车衍架的变幅疲劳折算为等效常幅疲劳计算，等效应力幅σc采用潜在效应的等效系数αf和设计应力谱中的最大应力幅（⊿σ）max的乘积来表示。 17.自动埋弧焊角焊缝焊脚尺寸最小值为1.5√t min mm, 最大值为1.2t min mm。侧面角焊缝最小计算长度应不小于8h f和40mm，最大计算长度在承受静载或间接动荷载时应不大于60h f，承受动荷载应不大于40h f。 18.实际轴心压杆的板件宽厚比限值是根据板件屈曲临界应力与构件整体屈曲临界应力相等原则确定的。 19.轴心压杆格构柱进行分肢稳定计算的目的是保证分支失稳不先于构件的整体稳定失稳。 20.影响钢梁的整体稳定的主要原因有荷载类型、载作用点位置、梁截面形式、侧向支撑点位置和距离、端部支撑条件。 21.焊接组合工字型截面钢梁，翼缘的局部稳定是采用限制宽厚比的方法来保证，而腹板的局部稳定则采用配置加筋肋的方法来保证。 22.计算钢结构构件的正常使用极限状态时，应使拉压构件满足稳定条件，使受弯构件满足稳定刚度条件。 23.实腹式压弯构件的设计包括截面选择、截面强度验算、刚度验算、整体稳定、局部稳定验算等内容。 24.焊接残余应力对钢结构静力强度无影响；使钢结构刚度降低；使钢结构稳定承载力降低；使钢结构的抗疲劳强度下降。
钢结构试题及答案
1.体现钢材塑性性能的指标就是( ) A.屈服点 B 、 强屈比 C 、 延伸率 D 、 抗拉强度 2.在结构设计中,失效概率p f 与可靠指标β的关系为 ( )。 A.p f 越大,β越大,结构可靠性越差 B.p f 越大,β越小,结构可靠性越差 C.p f 越大,β越小,结构越可靠 D.p f 越大,β越大,结构越可靠 3.对于受弯构件的正常使用极限状态就是通过控制 ( )来保证的。 A.稳定承载力 B.挠跨比 C.静力强度 D.动力强度 4、 钢框架柱的计算长度与下列哪个因素无关( ) A 、框架在荷载作用下侧移的大小 B 、框架柱与基础的连接情况 C 、荷载的大小 D 、 框架梁柱线刚度比的大小 5、 格构式轴压构件绕虚轴的稳定计算采用了大于x λ的换算长细比ox λ就是考虑( ) A 格构构件的整体稳定承载力高于同截面的实腹构件 B 考虑强度降低的影响 C 考虑单肢失稳对构件承载力的影响 D 考虑剪切变形的影响 6、 摩擦型高强度螺栓连接与承压型高强度螺栓连接( ) A 没有本质差别 B 施工方法不同 C 承载力计算方法不同 D 材料不同 7.为保证格构式构件单肢的稳定承载力,应( )。 A 控制肢间距 B 控制截面换算长细比 C 控制单肢长细比 D 控制构件计算长度 8.梁的纵向加劲肋应布置在( )。 A 靠近上翼缘 B 靠近下翼缘 C 靠近受压翼缘 D 靠近受拉翼缘 9.同类钢种的钢板,厚度越大( ) A 、 强度越低 B 、 塑性越好 C 、 韧性越好 D 、 内部构造缺陷越少 10、 在低温工作的钢结构选择钢材除强度、塑性、冷弯性能指标外,还需( )指标。 A 、 低温屈服强度 B 、 低温抗拉强度 C 、 低温冲击韧性 D 、 疲劳强度 11、 钢材脆性破坏同构件( )无关。 A 应力集中 B 低温影响 C 残余应力 D 弹性模量 12.焊接残余应力不影响构件的( ) A.整体稳定 B.静力强度 C.刚度 D.局部稳定 13.摩擦型连接的高强度螺栓在杆轴方向受拉时,承载力( ) A.与摩擦面的处理方法有关 B.与摩擦面的数量有关 C.与螺栓直径有关 D.与螺栓的性能等级无关 14.直角角焊缝的焊脚尺寸应满足1min 5.1t h f ≥及2max 2.1t h f ?≤,则1t 、2t 分别为( )的厚度。 A.1t 为厚焊件,2t 为薄焊件 B.1t 为薄焊件,2t 为厚焊件 C.1t 、2t 皆为厚焊件 D.1t 、2t 皆为薄焊件 15、理想轴心受压构件失稳时,只发生弯曲变形,杆件的截面只绕一个主轴旋转,杆的纵轴由直线 变为曲线,这时发生的就是( )。 A.扭转屈曲 B.弯扭屈曲 C.侧扭屈曲 D.弯曲屈曲 16.对于受弯构件的正常使用极限状态就是通过控制 ( )来保证的。 A.稳定承载力 B.挠跨比 C.静力强度 D.动力强度
钢结构复习题全部
1、如图所示两截面为－14x400的钢板，采用双盖板和C 级普通螺栓连接，单盖板厚度为7mm 。螺栓为M22，螺栓孔径d 0=24mm 。2 140mm N f b v =，2305mm N f b c =； 钢材为Q235，承受轴心拉力设计值N ＝700KN 。试验算此连接。 解：单个螺栓抗剪承载力设计值： 22222140106.444b b v v v d N n f ππ==??=kN 单个螺栓承压承载力设计值： 221430594b b c c N d tf ==??=∑ kN 连接一侧所需螺栓数目为12： {}min ,min b b b v c N N N ==94 kNF=min 12b N ?=1127.3 kN>700 kN 验算连件的净截面强度。 连接钢板在截面I -I 受力最大的N,连接盖板则是截面33-受力最大也是N ，但是因两者钢材、截面均相同，故只验算连接钢板。 210()(400424)144256n A b n d t mm =-=-??= 32270010164.52154256 n N N N f mm mm A σ?===<= 满足要求
2、图示双角钢与节点板三面围焊缝连接，受静态轴心拉力N ，角钢为2∟125×80×10长肢相拼，焊脚尺寸h f =8 mm ，，钢材为Q235，焊条E43型，手工焊；肢背焊缝实际长度1l =300 mm ，焊缝力分配系数1K =0.65，2K =0.35，正面焊缝的强度增大系数f β=1.22，角焊缝强度设计值w f f =160 N/mm 2 。试确定此连接能承受的最大静力荷载设计值F 及肢尖焊缝的长度2l 。（15分） 解：由题意得 3125w l =mm 正面焊接：3320.7w f w f f N h l f β=???? 220.78125 1.22160/mm mm N mm =?????=273.3kN 肢背侧焊缝： 1120.7()w f f f N h l h f =??-? 220.78(3008)160/mm mm mm N mm =???-?=523.26 kN 又 311 2 N N k N =- 31127328052326022 0.65 N N N K +?∴===1015.24 kN 322 2N N k N =- =218693N （3分） '22221869381228130220.78160 W f W e f N l h h f ≥+=+=+=???mm 3、如图所示钢板与工字形柱采用双面角焊缝T 形连接，h f ＝8mm ，其它尺寸已在图中给出，钢板承受一个斜向拉力F ＝500 kN 的作用（静力荷载），钢材Q235B ，焊条E43系列，2/160mm N f w f =。面积A=4300mm 2，抵抗矩W=2.75×105mm 3。试验算此连接能否满足强