what do you know about CBRC(银监会面试必考题)

In my opinion, the work in the cbrc is very ordinary but great. Because they always do small things and pay attention to the details, which can have a great impact on the overall finance in china even in the whole world. In recent years , the financial crisis and the European debt crisis. I think there are something to do with the regulation. So I think do the work in the cbrc is very necessary. I like this job very much.

The China Banking Regulatory Commission (CBRC) is an agency of the People's Republic of China (PRC) authorized by the State Council to regulate the banking sector of the PRC except the territories of Hong Kong and Macau, both of which are special administrative regions.

The main functions of the CBRC （China banking regulatory commission）

银监会主要职责

●Formulate supervisory rules and regulations governing the banking

institutions; 依照法律、行政法规制定银行业金融机构的审慎经营规则

●Authorize the establishment, changes, termination and business scope

of the banking institutions; 审查批准银行业金融机构的设立、变更、终止以及业务范围

●Conduct on-site examination and off-site surveillance of the banking

institutions, and take enforcement actions against rule-breaking behaviors;

●Conduct fit-and-proper tests on the senior managerial personnel of the

banking institutions;

●Compile and publish statistics and reports of the overall banking

industry in accordance with relevant regulations:

●Provide proposals on the resolution of problem deposit-taking

institutions in consultation with relevant regulatory authorities;

●Responsible for the administration of the supervisory boards of the

major State-owned banking institutions; and Other functions delegated by the State Council; 负责国有重点银行业金融机构监事会的日常管理工作

The supervisory focuses of the CBRC

●Conduct consolidated supervision to assess, monitor and mitigate the

overall risks of each banking institution as a legal entity;

●Stay focused on risk-based supervision and improvement of

supervisory process and methods;

●Urge banks to put in place and maintain a system of internal controls: ●enhance supervisory transparency in line with international standards

and practices。

The regulatory objectives of the CBRC

a. Protect the interests of depositors and consumers through prudential and effective supervision;

b. Maintain market confidence through prudential and effective supervision;

c. Enhance public knowledge of modern finance through customer education and information disclosure;

d. Combat financial crimes.

The supervisory and regulatory criteria of the CBRC

a. Promote the financial stability and facilitate financial innovation at the same time;

b. Enhance the international competitiveness of the Chinese banking sector;

c. Set appropriate supervisory and regulatory boundaries and refrain from unnecessary controls;

d. Encourage fair and orderly competition;

e. Clearly define the accountability of both the supervisor and the supervised institutions; and

f. Employ supervisory resources in an efficient and cost-effective manner.

●依照法律、行政法规规定的条件和程序，审查批准银行业金融机

构的设立、变更、终止以及业务范围；

●对银行业金融机构的董事和高级管理人员实行任职资格管理；

●依照法律、行政法规制定银行业金融机构的审慎经营规则；

●对银行业金融机构的业务活动及其风险状况进行非现场监管，建

立银行业金融机构监督管理信息系统，分析、评价银行业金融机构的风险状况；

●对银行业金融机构的业务活动及其风险状况进行现场检查，制定

现场检查程序，规范现场检查行为；

●对银行业金融机构实行并表监督管理；

●会同有关部门建立银行业突发事件处置制度，制定银行业突发事

件处置预案，明确处置机构和人员及其职责、处置措施和处置程序，及时、有效地处置银行业突发事件；

●负责统一编制全国银行业金融机构的统计数据、报表，并按照国

家有关规定予以公布；对银行业自律组织的活动进行指导和监督；

●开展与银行业监督管理有关的国际交流、合作活动；

●对已经或者可能发生信用危机，严重影响存款人和其他客户合法

权益的银行业金融机构实行接管或者促成机构重组；

●对有违法经营、经营管理不善等情形银行业金融机构予以撤销；

●对涉嫌金融违法的银行业金融机构及其工作人员以及关联行为人

的账户予以查询；对涉嫌转移或者隐匿违法资金的申请司法机关予以冻结；

●对擅自设立银行业金融机构或非法从事银行业金融机构业务活动

予以取缔；

●负责国有重点银行业金融机构监事会的日常管理工作；

●承办国务院交办的其他事项。

银监会监管工作所遵循的主要工作经验

●必须坚持法人监管,重视对每个金融机构总体风险的把握、防范和

化解;

●必须坚持以风险为主的监管内容,努力提高金融监管的水平,改进

监管的方法和手段;

●必须注意促进金融机构风险内控机制形成和内控效果的不断提

高:

●必须按照国际准则和要求,逐步提高监管的透明度。

银监会监管工作目的

通过审慎有效的监管,保护广大存款人和消费者的利益; 通过审慎有效的监管,增进市场信心; 通过宣传教育工作和相关信息披露,增进公众对现代金融的了解; 努力减少金融犯罪。

银监会监管工作标准

●良好监管要促进金融稳定和金融创新共同发展;

●要努力提升我国金融业在国际金融服务中的竞争力;

●对各类监管设限要科学、合理,有所为,有所不为,减少一切不必要

的限制;

●鼓励公平竞争、反对无序竞争;

●对监管者和被监管者都要实施严格、明确的问责制;

●要高效、节约地使用一切监管资源。

2016国家公务员考试银监会笔试模拟题

2016国家公务员考试银监会笔试模拟题 第一题： 一个善于控制自己情绪的人，才能够客观理性地处理好问题。请问你是一个善于控制自己情绪的人吗?当你遇到情绪难以控制时你会怎么办? 【参考答案】 现在的我，是一个善于控制自己情绪的人，正如题目中所提到的，只有善于控制自己的情绪，才能客观、理性地处理问题。而这一点也是一名基层政府工作人员所应有的基本素质。 曾经的我是一个有些情绪化的人，遇到自己喜欢的人或事情绪会特别高涨，相反遇到自己不喜欢的人或事则会低落、积极性不高。这让我失去了一些朋友，也错失了很多向别人学习的机会。随着我的成长，慢慢地发现，一个人如果容易被自己的情绪所左右，将极大地影响他日后的发展。 如今，遇到情绪难以控制的时候，我首先会让自己保持冷静，观察清楚情况再做决定;其次要做到换位思考，想想他人这样做的原因，体会他人的难处。当然这样的改变也给我带来了非常多的益处，让我与人相处更加融洽，工作开展更加顺利。 记得一次在服务窗口值班时，一位同事接到了群众的投诉，当时对方的态度非常恶劣，情绪也相当激动，并对我的同事说了一些侮辱性质的话。看到同事被辱骂，我有些气愤，但是我告诉自己，一定要冷静下来，千万不能跟群众发脾气，接着我先稳定了群众的情绪，并耐心地倾听了他的抱怨，了解他生气的原因，站在群众的角度思考，用他乐于接受的方式解决了问题。就这样，通过控制情绪和换位思考，我终于妥善地处理好了工作中的一起纠纷。 如今，随着工作经验的增加，我越发觉得发泄情绪根本不能解决问题，相反，我相信唯有控制好自己的情绪，才能真正解决群众反映的问题，让群众满意，把工作做好。 第二题： 你刚入职，领导安排你和两位同事组成工作小组，共同完成一项工作。这两位同事，一位是组长，一位是经验丰富的老同志，他们两个人不久前曾当着其他同事的面吵过架。为了保证工作顺利进行，你要怎么办? 【答案】 顺利完成工作，需要我们工作小组每一位成员共同努力。我应该在完成好自己工作的前提下，积极增进彼此的理解和信任，促进小组成员之间的相互配合，让小组工作能够顺利完成。 第一，作为一名新人，完成好组长交给我的工作永远是第一位的。遇到不明白的，我会积极向老同志请教，同时，配合好老同志的工作，在与老同志交流的过程中，充分向老同志学习。第二，我相信老同志和组长一定是深明大义的，在工作面前一定全力以赴，他们之前有吵过架，说明两位同志都会坚持自己的意见，如果我们讨论工作时，出现一些争吵，我相信也很正常。这个时候我要发挥自己“小同志”的作用，认真分析分歧之所在，积极向两位同志请教，引导他们吸取对方意见之所长，我相信这种工作中的争吵只会使我们的工作方案更加合理，工作开展更有效率。

银监会历年面试题分类汇总

银监会历年面试题汇总（精华版） 作者：levi 专业题 1.监管的格局？ 2.银监会的具体作用和职责？ 3. 我国银行业全面对外开放，请你分别详细阐述外资银行与中资银行各自的优势和劣势？ 4. 你如何看待流动性过剩？ 5. 通货膨胀有哪几种应对办法？目前的办法有什么弊端？你有什么好的办法应对？ 6. 请谈谈对金融创新和金融监管的认识； 7. 你对央行提出的存款准备金的理解以及存款准备金在国家宏观调控中的作用？ 8. 我国近来存款准备金率是提高了还是降低了，你对此的看法是什么？ 9. 银行存款规模扩大是好事还是坏事? 10. 某省某地区银行不良贷款率高，有人建议放宽5级分类的条件以降低不良贷款率，你觉得合适吗? 11．假如你是CBRC员工，发现辖内一家银行当年贷款量严重超标，不能采取强硬的行政措施，你该怎么做？ 12．谈谈金融危机后，中国企业、银行、监管当局应获得的启示。13．作为监管层，谈谈你对流动性风险的认识，以及对金融危机后中国金融机构中流动性风险的认识。 14.政府为什么对银行进行监管？ 15、银行资本分为核心资本和附属资本，分别包括什么？ 16、银行资本不足，有哪些方法补充？ 17、你怎么看待银行监督？ 英语题 1. 你是否同意做事需要合作精神，为什么？ 2. 你最喜欢的一学科，为什么喜欢？ 3. 请你谈论一下2006的中国股市? 4. Please introduce your main achievement. 5.Tell me the type of studay hardest in your school(or study?) 6. 说说你对银行业监督管理法的认识何看法 7. 让说自己的优势和劣势或者向考官推销自己。

银行面试真题及答案(客户经理)

历年银行客户经理面试真题及答案 1、给我三个理由，为什么我必须要录取你 【参考答案】 1）热爱这个专业职业 2）进取心和持之以恒的精神 3）喜欢与人沟通，有耐心有责任心。 2、说说看什么叫股改你认为股改要成功最关键因素在那里 【参考答案】 股改即上市公司股权分置改革，是通过非流通股股东和流通股股东之间的利益平衡协商机制，消除A股市场股份转让制度性差异的过程。 ` 从官方角度来看，解决股权分置是关系到中国股市未来发展的大事，顺利解决股权分置问题，才能提高中国证券市场的资源配置效率，才能让中国股市起死回生。从单个上市公司的角度来看，解决股权分置可以进一步实现同股同权，进一步提高上市公司治理结构。但对于投资者呢投资者得到了什么 首先，股改并不能提高上市公司的质量，公司还是那个公司，资产也还是那些资产。其次，股改并没有使投资者得到超额补偿。虽然各公司都详尽办法出各种不同的对价方案，以取悦投资者，但我们应该看到，对价只是对流通股股东以前投资成本的一部分返还，并不能弥补投资者多年的亏损。那么投资者到底得到了什么应该说得到了一个概念G股的概念，让大家多了一个炒做的题材；另外，多了一个信念政府必定救市的信念，让大家恢复了对中国市场的信心。 对于股改，我想中国政府真的是有点迫不得已，其实非流通股不流通又有何妨只是市场不答应。假使不给补偿，股市就一路下行，投资者就看不到股市的希望。于是，在股改这场讨价还价的战争中，投资者胜利了，股改进行了，补偿拿到了，但这却偏偏又给了很多心术不正的人以机会。 3、试述中美日三国央行总裁名字 【参考答案】 中国，周小川；美国，本·伯南克；日本，福景俊彦。

苏宁集团工程师面试题总结有答案80%参考精品篇

本题库是苏宁集团工程师面试 -内部真实评分标准， -内部真实面试案例，后面有工程师考试试卷和答 案。物超所值，学会本文面试通过率提高80% 苏宁集团面试经验总结精品篇: 苏宁集团是4轮面试 一面组长，会问到一些这样问题，为什么会离职，为什么来苏宁集团婚姻状况，与此同时有没有想问面试官的问题。 二面经理，偏向于部门业务服务。有业务上的试卷需要考试。 三面经理，这一轮会谈到一些业务目标和工作中可能出现的一些问题。大概聊一下工作的想 法，部门的价值和目标，对这个岗位的期望等等以及苏宁集团和行业的情况。聊天的内容与面试者个人有关，可多可少。(二三是交叉面试防止作弊)， 四面职业通道委员会，这一轮的面试非常专业，为技术专家面，目的是定级。确定你面试者的水平大概在什么位置。直接影响后面的收入。各个击中要害。不要想着有简单跳过的部分。在介绍工作内容的过程中，要先介绍自己在组织团队所处的位置，发挥的作用，工作绩效等，条例要清楚。这一轮的面试专业性最强。最后是HR谈薪资的部分，因为行业都有规则，所以时间不会太长。 5面背景调查，主要是面试者在填写简历时提供的名字和联系方式，其中包含领导。HR最后offer。 步骤四、五、六每个一个星期，比如三面完后得到职业通道委员会的面试的通知约一周，四面完后，得到通过与否的消息是一个星期。如果某一步一个星期多没消息，那就是没戏了。

面试的重点分享： 面试的气氛需要注意的： 1面试不能一脸严肃，显得很紧张，要适当微笑。给面试官的印象好。 2面试官提问的问题，不能对抗反驳提问。即使面试官的问题比较苛刻。 细节决定成败，面试如同相亲，面试官会注意到每个细节，身上有没有烟味，头发是不是整齐，说话条例要清晰，一定要集中精神，面试等待的时候也不能看手机。自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。可以在最后自己介绍的时候，表示出强烈的来工作，一展抱负的意思。让面试官感受你的积极一面。 面试最重要的3点 1要高度认同面试公司的工作文化和理念。 2要强调自己不断学习。不断成长，能承受压力。 3千万不能说因为自己考试，希望的工作是轻松的，清闲的。 最重要的2点要高度认同面试公司的工作文化和理念。面试前要上公司网站查看下这个公司的文化理念，如果在面试过程把这个点说出来，是要加分非常多的。 收尾阶段 面试官一般会问：“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问，有啥没啥的都一定要问两个问题，一个问题可以涉及技术层面，另一个可以涉及应聘职位的发展问题. 前公司的离职原因是必问的问题，不能说前公司太多的不好，可以说因为其他原因， 离职原因：优秀回答： A：原来公司亏损，减员，所以申请离职。 B：原来的公司，更换股东，战略有调整，人员调整。 C 原来的公司，因为搬家，搬家到很远的地方，过去不方便。 D 原来的公司，调整作息时间，周二放假，周日上班。 E 自己想要成长，希望可以更换岗位，挑战新的岗位，新的工作。 自我介绍： 是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下，也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会 第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突？如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问：“我的经历在简历里都写了”，面试官会认为这人得瑟，印象分一下子降为负数。 第二，考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力，总结提炼概括能力。 第三，考察被面试者是否聚焦，是否简练和精干，现场的感知能力与把控能力。 第四，考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。因为被面试者要叙述职业切换关键节点处的原因，尤其要考察最近职业变动的原因。

2018国考银监会历年面试精题

2018国考银监会历年面试精题 银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 一、自我介绍 请你做一个简单的自我介绍(包括年龄、专业、学校经历、学术成果等信息，不能说名字，已经工作的介绍工作经历)。 追问：你为什么辞职?以前在银行工作的感受?本科毕业怎么没考银监会?能否适应银监会的工作强度、福利? 二、结构化 1. 有人说，干一行，爱一行，钻一行，请结合自身经历，谈谈你对这句话的认识。 (1)审题环节 这道题的关键词在于“干”“爱”“钻”这三个动词，干是前提，爱是基础，钻是目的。从干到爱到钻，体现的是对工作的基本态度，是爱岗敬业精神的体现，这也是本题作答的核心。 (2)分析环节 分析环节，我们可以从青年人的特点、工作的基本要求，结合先进人物的事迹，采用道理论证与事例论证相结合的方式，分析“我们为什么需要爱岗敬业的精神”，也可以分析爱岗敬业在工作的具体体现。 (3)作答环节 按照“提出观点→论证观点→落实观点”整合答案，这里需要考生注意的是，题目中“结合自身经历”明确了我们的作答要求，要求我们答题时，必须结合自己的经历，所以，我们可以把自己经历作为自己分析论证的论据来进行阐述，这个经历可以是正面的，也可以是反面的，如果考生要阐述反面的事例，要注意两点：一是不能背离招考单位的能力要求;二是重点阐述自己在这次失败中汲取的教训。 【参考答案】 【1】提出观点：直接点明这句话强调的核心意思：工作需要爱岗敬业的精神，这值得我们继承和发扬。

苏宁网测逻辑题范文

苏宁网测逻辑题范文 您需要登录后才可以回帖登录 | 注册发布 1.所有经理都是工程师，Kris 是一名工程师。 答案：3部分工程师是经理 2.没有一名Hydra Corporation集团的员工在今年收到奖金。 答案：3部分今年收到奖金的员工不在HC集团工作。 3.People Research Magazine所有跨领域专家都擅长管人，所有跨领域专家都是总经理。 答案：2部分擅长管人的经理是总经理。 4.Finance Inc.公司为部分员工提供新的台式电脑。另外，用了5年以上的电脑将被换掉。 答案：2没有被换掉的电脑都用了不到5年。 5.公司部位员工支付holiday party派对费用。若员工可以自己raise enough money筹足资金支付expense费用，则公司允许其举办派对。 答案：3如果公司不允许员工开展派对，则说明他们没有筹足资金来支付此费用。 6.Center Call Solutions呼叫中心的主管可能被要求无薪加班，因此没有一位主管是计时薪酬员工。 答案：4一些计时薪酬员工不是主管。 7.如果一氧化碳报警响了，则所有公司员工都必须撤离evacuate。撤离时，有些员工会往公园park撤。

答案：2部分员工不往公园撤离。 8.Rizza如果下雨，那么游泳池pool将关闭。如果游泳池关闭，那么小吃部snack bar也将关闭。 答案：5要么是小吃部开放，要么下雨。 9.评估客服质量service quality，“灵活性”没有“保持乐观”重要;“效率”efficiency比“保持乐观”更重要。 答案：5倾听，效率，保持乐观，礼貌，有帮助，自信，灵活性。 10.LM公司的所有主管都已完成项目管理培训。 答案：4 一部分完成项目管理培训的人是主管。 11.Elmhurst County法院所有的办事员每月分两次拿到薪水。 答案：1 一些每月分两次拿到薪水的员工是法院办事员。 12.ServiceCo公司所有新员工都会受到60小时的培训，并且 需要通过相关培训考试。去年所有通过考试的员工都至少是高中学历。 答案：5去年，一些新员工通过了考试。 13.Transcendental Airlines航空公司的空乘人员需知道，如果飞机上与烟雾的话，火警警报将会激活;如果火警警报激活，那么 每一位乘客都必须要撤离。 答案：3 如果所有乘客都没有撤离，那么就没有烟雾。 14.所有笔记本电脑laptop都由经理进行预订order和购买， 部分笔记本电脑由IT department部门的成员预订。 答案：4 IT部门的部分人员是经理。

历年银监会面试真题

2016安徽银监会面试真题(2月28日) 1、自我介绍(姓名、年龄、学校、专业、科研成果) 2、北京雾霾天气频发，美国大使馆与北京环保部门监测数据不同，引发热议，你怎么看。 3、进入工作单位，领导让你对辖内银行业金融机构进行检查，形成调查报告，但你对业务不熟悉，请问你怎么办? 4、央行取消商业银行，农村金融机构存款利率上限，利率市场化从理论付诸实践，请问利率市场化对商业银行有什么影响? 5、商业银行内部控制的意义，要素，原则。 6、(英语)商业银行在经济中的作用。 2016年2月27日上午德州银监局面试真题 （考试前一天抽签，12人一组，学员抽到10号。一上午面试完，没有追问环节（可能因为靠后）。7考官，面试时间20分钟5道题（3道结构化，1道英语，1道专业），没有题本，读题，有稿纸和笔。一周后出成绩） 1、自我介绍。 2、一位同事突然离职，没有交接工作，领导让你负责他原来的工作，你又不了解，你怎么办？ 3、一位老人身体不好，银行工作人员说必须到现场才能办理业务，老人到现场办理业务时猝死，社会纷纷谴责银行，你怎么看？ 专业题:会计和审计的区别和联系。 英语:谈谈你完成一项任务的经历。 2016年2月27日湖北银监会面试真题 （每一组的三个考生面试完了，考官会商量探讨下，7名考官） 1、自我介绍。 2、有人说微信让人关系亲密，有人说经常有人在饭桌上也玩微信，让人关系疏远。你怎么看？ 3、一大早，一个大爷到你们单位，说要投诉某个银行，很多群众围观，你不负责接待群众投诉这一工作，负责解决投诉的同事还在上班的路上，你怎么办？

专业题：现在商业银行开发了很多保险、证券等业务，说说利与弊，它的意义，可以探索的模式。 英语题：你现在同一时间有很多工作，你怎么应付？ 2016年国家公务员考试面试真题：江西银监局（2月28日） (5个考官，念题，20分钟) 1、自我介绍。 2、中国官方雾霾的检测量与美国大使馆不同，你怎么看? 3、中国会计准则与国际趋同，有人支持，有人反对，你怎么看? 4、领导要你做一个对辖区内银行业支持实体经济的调查，你不太熟悉情况，将如何开展工作? 5、how to be a team player? 2016年国家公务员考试面试真题：银监会（2月28日） 银监会计算机岗 1 1、自我介绍，三分钟左右。 2、随着技术发展出现了新型社交工具，微信，有人认为好，有人认为淡化了人们之间的交流，你怎么看? 3、假如你是银监会的一名工作人员，一名老大爷去上访，以为你是信访办的工作人员，抓着你不放，你怎么办? 4、尽可能多的说一些你认识的网络设备，并说说他们的作用。 5、简述软件工程，概要设计阶段的主要任务。 6、there are a lot of things you should to do at the same time你会怎么做? 银监会计算机岗 2 1、自我介绍(包括学校、年龄、专业、工作经历、学习科研成果) 2、一名中风的老人的儿子要去银行替老人取钱，但银行工作人员说不行，要老人亲自来取，老人的儿子最终用轮椅推着老人来，最后老人猝死在银行，引起了社会舆论，你怎么看?

2018年国考银监会面试：面试形式_面试经典试题

2018年国考银监会面试：面试形式_面试经典试题吉林中公金融人为广大考生提供吉林省银行及国企等招聘信息包括吉林省银行及国企等考试报名时间、报名入口、职位表、科目内容、笔试面试/递补/体检公告等。更多银行招聘考试信息，请关注吉林中公金融人。 银监会面试形式为结构化，其中包括常规面试题、专业题和英语题。通常共6题，前3 题为常规面试题，后3题中，有2道专业题和1道英语题。 一、银监会面试结构化经典题目 珍珠比泥土漂亮，但泥土能铺出一条路。你怎么理解? 【参考答案】 珍珠虽然比泥土漂亮，却不能用来铺路。泥土虽然普通，却能为人们铺出一条道路。正所谓：尺有所短，寸有所长。 每个人都有自己的优点和缺点。“知人者智，自知者明。”我们在看到他人缺点的同时，更要看到自己的缺点。只有正视自己的不足，才能充分发挥自己的优点，扬长避短，更好地完成工作。同样，只有善于发现别人的长处，反省自己的不足，才能取长补短，完善自己。因此，与人相处时，我们要严于律己，宽以待人，理性地看待彼此的优缺点，善于调动和激发自己与他人的潜力。 对个人如此，对企业管理方面更是如此。在选拔人才方面，不能求全责备，要看到每个人身上出众的才能，否则，就会埋没人才;而在任用人才方面，要用人所长，避其所短，扬其所长，而不是不作具体分析，盲目地一概而论。只有善于发现人才的长处，并给他们提供适当的平台，让他们的长处得以有效地发挥，我们才能实现人尽其才和才尽其用的目的。 二、银监会面试专业课经典题目 当前我国商业银行面临的挑战是什么?面对这些挑战，商业银行应该如何应对? 【参考答案】 商业银行是专门从事货币存、贷和办理汇兑、结算业务的金融机构，商行银行是我国金融机构的主体。不同的时代商业银行面临的挑战不尽相同，我们只有充分认识到了商业银行当前面临的挑战，才能提出有针对性的应对措施。 商业银行当前面临的挑战其实就是“SWOT”分析方法中间的外部环境威胁： 首先，宏观经济下行的压力比较大，产能过剩行业在面临艰难的去产能，这些产能过剩行业，还有它上下游的企业已经是现在信用风险爆发的重灾区。近年来信用风险有一个逐渐演进

苏宁笔试面试篇范文

苏宁笔试面试篇范文 您需要登录后才可以回帖登录 | 注册发布 笔试： 网申苏宁，看到她招收税收专业，有千里马遇到伯乐的感觉，还比较轻松过了简历筛选。接到苏宁笔试通知，我很高兴，况且在我们学校，多好! 笔试有三个小时，第一部分还是千篇一律的行政能力测试。总共一个半小时，比真正的行政能力测试简单，起码我们可以基本做完，遇到真正的行政能力测试，等待你的就是140道题，或许你有50道题没有做完，不过很正常! 第二部分是专业知识测试，我考试的就是财务管理方向，结果一个半小时，我用了30分钟就出了考场，不是因为其他的，而是我根本不会做!全部都是财务管理的题目，我只懂做两道税法题，与其在那里浪费时间，还不如早点交试卷去吃饭，不是嘛? 苏宁一面： 很幸运，那么道题不会做，我还是进了面试。 早上拿着简历准备去搭车的时候，突然发现简历上居然有个错别字，没办法，毛毛躁躁的去打印简历，有点紧张的去参加武大的面试。 其实总的说来苏宁的面试不是很正规，最起码我那组不是很正规!我们9点半的时候到的面试地点，可是我们前面或许有人没有去面试，我的面试提前了半个小时。

面试是两个考官，四个人一小组!总共半小时左右。在这个其中我犯了一个大错误，我忘记把手机调成静音。在面试途中手机短信来了，不过还好，短息铃声很小，影响不是很大! 说苏宁面试不正规，是因为在这半个小时中，两个考官都出去接了电话，也就是说我们的面试由于考官接电话，自始至终，相当于只有一个考官。 开始每个人做一分钟左右的自我介绍，接下来就是考官对着你的简历和你刚才的自我介绍提问。我的问题很简单，文的是增值税征税范围，很简单，特别是我本来就是学税收的!可是我的表达确实很差劲，结果答案还被考官纠正。 要是考官对你感兴趣，或许她会另外问你一个问题，我们组有个女生被考官问了另外的一个问题，可是我没有，或许我表现很普通。 快要结束的时候，考官问了我们还有什么问题。我准备不充分，没有问。还是那个女生问了。 经验总结面试之前一定要熟悉自己的简历内容，稍微了解你所应聘的公司。因为要是你在最后有时间问考官问题，那你就有备无患了吧! 苏宁二面： 终于接到二面通知，这次是在汉口，很远! 就在同一天我接到了另外一个公司的面试通知，两个时间冲突了，没办法，我只好把另外一个公司的面试申请提前了。可惜我赶到

2011年公务员银监会面试真题(附公务员面试题详解80道)

更多资料免费下载尽在http//https://www.wendangku.net/doc/9218226272.html, 2011年国家公务员考试银监会面试真题 26号 1、自我介绍 2、工作题：如果你进入了银监会，你发现监管的程序和方案存在问题，并且是可以改正的，你会怎么办？ 3、专业题：核心资本有哪些？银行如何补充？ 4、英语题：What do you think of team spirit?Do you think you are a good team player? 5、追问：学校专业方面的问题，你的专长是什么？ 6、追问：专业题：操作风险包括那几类？ 27日 1、请进行三分钟自我介绍。 2、你现在在做商业银行改革调查报告，已经以拟定阶段，领导又交给你一项新的紧急任务，你怎么办？ 3、英语题：how do you think about CBRC? 4、为什么选择成为监管者？（英语） 5、银行资本分为核心资本和附属资本，分别包括什么？ 6、银行资本不足，有哪些方法补充？ 7、你怎么看待银行监督？

28号(监管I类) 1、自我介绍 2、你们单位在编制监管规章制度时，在某个关键问题上，你的直接领导和上级领导意见不一致，且这两人有很深的个人矛盾，你怎么办？ 3、贷款担保的作用和局限性？ 4、对金融机构实行并表监督管理怎么看？ 英语： 5、英语自我介绍 6、请谈谈你对大学生找男女朋友的看法。 7、为什么对CBRC感兴趣？ 更多资料免费下载尽在http//https://www.wendangku.net/doc/9218226272.html, 公务员面试题详解80道 1、为何要报考公务员？ 答：①人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点：（省略，自己发挥）。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。

[银监会][面试]2008-2011历年真题整理

2011年 1、介绍你自己，有年龄、专业、学校等，要听清楚要求，不要遗漏。 2、如果领导有一分紧急任务交给你，不是你的本职工作，并且和你现在做的相冲突，你先做那个？ 3、负债的定义和特点。 4、核心资本包括哪些，如何提高资本充足率。 5、对银行内部控制的要素理解（五点）。 6、英文题：目前的offer情况，为什么没去？ 7、英文题：银监会工资待遇不高，为什么来？ 8、英文题：货币政策的目标，相关的工具。 9、介绍你研究生、本科时期的学习状况。 10、央行的货币政策的作用。 11、通货膨胀的成因。 12、去年你花了多少时间和金钱用于自我学习和提高？ 13、内控的五要素。 14、谈谈名义利率和实际利率，以及它们对经济的影响。 15、银行的内控要素有哪些？你认为目前银行哪一方面的内控亟须加强？ 16、银行资本金的作用和贷款抵押的优劣。 17、英语题:货币政策对我国的影响。 18、如果领导让你起草一份监管规章，只规定了完成时间，但是没有历史经验可借鉴，也没有其他额外信息，你该怎么办？ 19、发达国家金融危机暴露出来的金融体制的问题，结合中国的经验，谈谈该如何改进？ 20、什么叫经济资本，对经济有什么作用？ 21、银行监管需要坚持，请诉说一件所有人都反对，但你却坚持，并最终完成了的事例。 22、企业破产清偿顺序，给银行贷款的抵押物算不算在破产财产内？ 23、银监局既需要团队合作，又需要单兵作战，这二者有时会冲突，如何做到辩证统一？ 24、你觉得是富人更有信用呢？还是穷人更有信用呢？ 25、W hat’re your hobbies?What extracurricular activities do you take at school? 26、You have took part in some projects, what do you think about creativity? How do you think creativity in project? 2010年 1、你遇到挑战的一次经历，如何面对这次挑战？ 2、宏观经济政策与银行的运行有何关系？ 3、What do you think of team spirit? 4、Do you think you are a team spiritor?

苏宁开店在线考试试卷及答案 苏宁考试题

1、商家店铺综合评分展示的是()时间的动态评分 D、近6个月内 2、(2分)商家并未发货时，买家发出退货申请后，商家有几天时间可以对顾客的退款申请进行操作()2 3、(2分)商家并未发货时，买家发出退货申请后，商家有几天时间可以对顾客的退款申请进行操作() B、商家登陆账号 4、(2分)苏宁易购在线客服客户端在商家后台哪个模块下载（）A、系统设置 5、(2分)现阶段苏宁云台提供的店铺内促销打折活动不包括哪个（）D、0元购 6、(2分)店铺装修导航模块最多可以设置多少个导航（）D、6 7、(2分)店铺装修使用本地图片为背景，大小不得超过多少() 500K 8、(2分)店铺搜索列表页中店铺名称前的图片是什么()店铺LOGO 9、(2分)分类管理可以设置分类图片吗()可以 10、(2分)分类管理中商品归类是否展示商品的销售状态()展示 11、(2分)如果想要批量地修改待售中/出售中的商品的价格/库存，需要使用哪个功能() 模板下载和导入 12、(2分)商家已发货时，买家发出退货申请后，商家有几天时间可以对顾客的退货申请进行操作() 5 13、（2分）买家退货后，商家需要在几天内进行确认收货的操作， 或申请延期收货，否则退款将自动打入买家账户()7天 13、（2分）在退出苏宁云台后，商家保证金的退还原则是电器类1年后，非电器类（）个月后退还商家。6个月 14、（2分）因商家提供的商品信息存在问题而引起的任何纠纷，商家未及时处理的，苏宁云台将有权先行处理，给苏宁云台造成任何损失，全部由（）负责赔偿商家 15、（2分）延迟发货按照（）对商家进行处罚交易笔数 16、（2分）商家若延迟发货，原则上需向买家支付该商品实际成交金额的（）作为违约金。 30%（金额最高不超过500元）

苏宁面试经验

苏宁笔试面试经验 经历了惨不忍睹的考研，就是找工作了，其实早在考研的时候，我们班一大部分的人就已经找好工作了。本以为招工作应该不是很难，但是自己真正面对的时候还是没有什么头绪。所以我把自己的一点经验写出来，以供大家参考。 我想总是有一部分同学经历和我类似的。老实说，我在大学没有学到什么专业的知识，C语言、C++、Java都忘得一干二净。苏宁是我面试的第一家公司，而且在考研之后一直放松，完全不知该如何准备。所以在接到苏宁的笔试通知后，真是忐忑万分。上网查了很多资料，有面试宝典、还有IT类笔试的题目，临时抱抱佛脚。但是，网上苏宁的资料实在是太少了，而且在真正经历过这些之后，我才发现，网上的那些所谓攻略真是坑爹，差点没被害死。 废话不多说，下面进入正文。 苏宁的招聘分校园招聘和社会招聘两种。我当时不明白，是在大街网上投的简历，是社招的。不过后来打电话问苏宁人事部，他们告诉我只要是应聘苏宁的大学生的档案都会被分配到1200工程，所以不用担心。而且据说1200和社招的工资是不一样的，这是废话了。

一、笔试。IT类的笔试分两卷，一份是行测能力+苏宁信息+英语，姑且称卷一吧。卷二是Java摸底。我和同学分到的是C卷，应该还有A、B卷。软件测试、采销岗位似乎不需要做Java笔试。到时候hr会再提醒的。笔试地点是南京苏宁总部苏宁大学。很大的一个报告厅，同一批去考试的应该有一两百个，只有一个考官监考。可见考试是很水的，我们考试的时候考官甚至都不在，只是最后来收了试卷。卷一难度不大，考过公务员的肯定没问题。最好看看公务员行测试卷吧。苏宁信息上网查都有。这里不讲了。很多人担心Java笔试，说实话试卷我几乎一题都不会，但是上网一找，竟然都有原题，答案当然也有。不过，听说我们班的几个同学抄的太好了，都没被录。于是我大概抄了抄，没有很认真。重点提醒大家，笔试前会填写一份表格，有一项是“挂___科”,有人会乱写。这其实是很危险的，因为有人因为填写的不真实被苏宁拒绝了。一定要如实写，我挂了C语言都写上去了...... 二、面试。原先听说苏宁有两轮面试，一轮技术面，一轮经理面。但我们只有一次面试。我预先在网上看了很多面试宝典，自以为准备妥当，还模仿网上的成功自我简介写了一份自我介绍并背熟。我们面试有两位面试官，一位负责记录的HR。四个人一组。面试官先要求我们做自我介绍，介绍下个人信息，学习情况，还有项目经历，获奖经历等等。我是第三个，结果前面俩人都说了很多。到我的时候，我

苏宁笔试题分享

第一篇 就是一些基本的题目，例如流传和留传的区别，宁静、平静等词语的选词填空，还有语文阅读理解和英语阅读理解、数字、逻辑推理以及对苏宁的一些发展史的选择题，包括它们的大事件啊、企业文化啊、公司的合作伙伴等啊。很少涉及到一些专业性很强的题目。 苏宁的理念是： 人才是第一生产力， 我们极力主张市场竞争的根本就是人才的竞争。 人品优先、能力超群、爱岗敬业。 团队精神是我们对人才的要求， 让我们的员工时时刻刻保持着高昂的激情和斗志。 学习使我们保持竞争优势， 不是因为我们本身就站在前沿，而是 我们一直就擅长学习，学习让我们有了责任， 学习让我们负起了责任。 持续是企业的生产力。 做百年苏宁，企业、员工，利益共享。 树家庭氛围，沟通、指导、协助，责任共担。 这样的环境构筑了无坚不摧的苏宁团队！ 从上面来看，苏宁应聘对人的交际能力，团队合作精神要求较高。需要有协调各方的能力。另外苏宁市家电行业的，应该对该行业有一定的了解。在了解一下苏宁的竞争对手的大致发展情况。 分两部分，一部分公共知识（苏宁的企业文化，历史，还有一些行测等），另一半部分考JA V A 知识比较多 第二篇 言归正传，本人报的是苏宁电器、苏宁置业、苏宁易购的总裁办高级秘书，这次通知的不知是哪个部门，但笔试应该是通用的。坐定，试卷分A、B、C卷，我拿到的是C卷。 考试时间50分钟，40道题，时间还算宽裕，只是之前发答题卡和考前填一张职位申请表的关系，感觉没考满50分钟，实际大概40分钟出头的样子就收卷了。第一部分是两篇阅读，10题。第一篇中文科技文阅读，内容是关于扫雷草拟南芥，内容很简单，5道题，判断是否符合文意和根据文意推测，我是把雅思托福考试的方法拿过来了，没看文章直接看题目然后去文中找，因为是中文，所以这种方式比较迅捷。第二篇是短篇英文阅读，关于现在什么样的学生在求职中受欢迎，其优缺点的论述，没有遇到什么特别生僻的词汇，基本很好理解。也是5道题。 第二部分是行测题，10题。没有做到数字推理题，但是有逻辑推理题，类似甲乙丙三个各买了电视、电脑、手机三样东西，然后给你三个猜测，其中每个猜测都只猜对一半，然后问正确的论述这样子的题，基本很简单。

2016年国考国家公务员面试真题和解析——银监会

2016年国考国家公务员面试真题和解析——银监会2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布，河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 2月27日德州银监局 (考试前一天抽签，12人一组 7考官，面试时间20分钟5道题(3道结构化，1道英语，1道专业)，没有题本，读题，有稿纸和笔。一周后出成绩) 1.自我介绍。 2.一位同事突然离职，没有交接工作，领导让你负责他原来的工作，你又不了解，你怎么办? 3.一位老人身体不好，银行工作人员说必须到现场才能办理业务，老人到现场办理业务时猝死，社会纷纷谴责银行，你怎么看? 专业题:会计和审计的区别和联系。 英语:谈谈你完成一项任务的经历。 2月27日海南银监会经济学岗位 1.自我介绍 2.现在微信改变了人们生活，让大家联系更多，但也有人说大家聚会都不聊天只看手机，你怎么看? 3.小微企业融资难，商业银行不乐意贷款，但是阿里巴巴抓住小微企业成为市值第一的企业，你怎么看? 4.商业银行不良贷款越来越多，分析原因，提出对策 5.一个老大爷在某银行门口大吵大闹，说要投诉，你正好路过，他知道你是银监局的，拉着你不放你走，但是你不负责信访，负责信访的同事还在路上，周围围了很多群众，你怎么办? 专业题：现在商业银行开发了很多保险、证券等业务，说说利与弊，它的意义，可以探索的模式。 英语题：你现在同一时间有很多工作，你怎么应付? 2月28日上午银监会安徽银监局

信托业务人员笔试试题易试卷

信托业务人员笔试试题 考试时间为120分钟，总分值为100分，闭卷。请在试卷指定位置上填写相应的答案，答案写在其他地方无效。 姓名：?????????部门：??????考试成绩： 一、行政能力测试题（请将正确答案写在下列方框中，每题只有一个正确选项）（2’ *5=10’） （一）数字推理。给你一个数列，但缺少其中一项，要求仔细观察数列排列规律，然后从下列四个选项中，选择一个你认为合理的一项，来填补空缺，使之符合原来的数列排列规律。 1、2，12，30，（） 2、7，9，-1，5，（）

（二）逻辑判断。每题给出一段陈述，这段陈述被假定是正确的，不容质疑的。要求根据这段陈述，选择一个答案。注意：正确答案应与所给陈述相符合，不需要任何附加说明，就可以从陈述中直接推出。 3、某天五个朋友喝酒聚会，其中一人历数喝酒对身体的危害，并热心地劝告大家戒酒。他逐个询问说：“你现在戒酒了吗？”四个人回答各不同。 请根据他们的回答，判断四个人中，谁没有违反这个推理隐含的前提：（）。 A.我正准备戒酒 B.我已经戒酒啦 C.我从来不喝酒 D.我特别喜欢喝酒 4、在一个大学生宿舍有3个同学，他们的名字是小梅、小红和小丽。一个学英语，一个学法语，一个学德语；一个来自北京，一个来自上海，一个来自重庆。来自北京的不是学英语的，小红不学法语，小丽来自上海，来自重庆的学法语。 由此可知：（）。 A.小红来自北京，学英语 B.小梅来自重庆，学法语 C.小丽来自上海，学德语 D.小丽来自上海，学法语 5、在一种网络游戏中，如果一位玩家在A地拥有一座旅馆，他就必须同时拥有A地和B地。如果他在C花园拥有一家旅馆，他就必须拥有C花园以及A地和B地两者之一。如果他拥

2019银监会面试五大类常见问题

2019银监会面试五大类常见问题 2018国考银监会已经过去一段时间，也有同学正在准备来年的考试，很多同学对银监会面试存在些许困惑与焦虑，为帮助考生有针对性地备考，力挫群雄，中公金融人将对国考银监会面试的考情、常见问题及应对办法作出介绍。 一、基本考情 （一）2018年招考情况 1.2018年中国银监会系统计划招录1349人。其中，会机关43人，银监局机关281人，银监分局713人，监管办事处312人。 （二）面试基本情况 1.面试日期：2018年3月中旬 2.面试题量：一般为6道题，有追问。 3.面试时间15-30分钟，不同地区面试时间不尽相同。 （三）题目构成 1.第一题：自我介绍 2.第二题：结构化 3.第三题：结构化 4.第四题：专业题 5．第五题：专业题 6.第六题：英语题 5.追问 二、常见问题及应对办法 （一）自我介绍 1.答题常见问题 （1）不知如何下手。没有层次，重点不突出。 （2）缺乏真实性。自吹自擂，大量考生杜撰经历。 （3）内容僵化、空洞俗套。内容基本都是"全心全意为人民服务"、"获得过奖学

金"、"做过学生干部"等，没有任何新意。 （4）无限叠加优点。没有具体数据，没有事例。 （5）脱离岗位要求的基本素质和能力。 （6）讲述事例缺乏生动性。 （7）结构呈现形式单一。 2.高分学习方法 （1）对报考岗位工作职责进行详细了解，明确自我介绍整体结构，确定介绍重点。（2）讲述事例按照起因、经过、结果展开，确保事例完整性，表述有真情实感。（3）了解岗位要求素养和能力，将与报考岗位相关的所有能力素质进行确定，对每部分内容进行有数据、有事例的训练。 （4）对呈现形式上进行创新，如经历回顾法、侧面评价法、比喻导入法、关键词定位法等。 （二）结构化 1.答题常见问题 （1）逻辑混乱，内容不全面。 （2）分析不深刻，看不到问题本质。 （3）解决办法单一、套路，没针对性。 （4）缺乏政府思维。 2.高分学习方法 （1）熟记答题思路。结构完整，思路清晰，善于使用逻辑词。 （2）树立政府思维。了解公务员能力素养要求，了解岗位要求。 （3）发散思维，深入思考。 （4）关注时事热点，补充知识，做到融会贯通。 （三）专业题 （1）对热点话题不敏感。 （2）专业题目普通化。不知道金融热点、财经基础知识等面试常考知识。

银监会专业考试真题

银监会专业考试真题 专业笔试有两部分，英语居然占50％，头大。 出的题目不好分类，因为实在是不知道答案在哪找的？ 填空和选择就不说了，大概也就占30％，都是一题一分，我考的是综合岗位，所以涉及到很多十七大的内容，并不是很好把握的，简答题有4题： 1，怎样理解社会主义的核心价值观？ 2，金融资产分哪4类，主要的这4类是什么？ 3，银监会的工作标准是什么？ 4，简述科学发展观。 之后就是英语题了，一篇完形填空（my god，这是我最不拿手的），还有就是英译汉2题，汉译英2题，固然每题有5分，看来银监局真的很重视英语……具体汉译英的题目大概就是1，为了改善下岗职工的就业问题，政府开办了许多职业培训什么的，记得不是很清楚了2，是关于英语在未来的发展问题（还好，不是很难，基本大概的东西可以写出来），但是英译汉就做的比较差了，唉…… 面试的题目：1,自我介绍（考官规定要讲的几个内容，包括名字、学校、专业，在学校的亮点等等） 2，专业题（问了几个，汗～～）银监会监管的主要内容是什么？风险的类别有哪些？还有一个是关于5级贷款的，由于听

的不太清楚，只听到说是5级，就估计应该是贷款的5级分类吧。 3，和矛盾的同事相处，这就是套路题了，不过我正说 了一半（按网上下的答案说的），估计大家说的答案差不多，考官也听腻了，就打断我说，问我怎么处理这情况，讲处理的方法就行。还问了我的专业问题，什么文学的分类之类的，以及最喜欢的诗人，为什么喜欢？（这考官问的比较多） 4，英语题，还好，都听 懂了，就是问我的专业和金融离的比较远，为什么要报这个职位？觉得自己的专业在以后的工作中有用吗？？还有一个，我记不清了。 现在回忆一下，真问了不少问题，最后，正当我准备离开的时候（因为英语都是最后的问题）考官又让我坐下了，问我发表过什么文章没有？？汗哪～～～ 希望对大家有帮助，成绩还没出来，也不知道什么时候出？有知道的同志们吼一声…… 绞尽脑汁，尽量回忆填空和选择题，希望对大家有帮助： 填空题——1，第一题（印象最深，呵呵）中国监管的“一行三会” 是什么？（央行，银监会，保监会，证监会） 2，企业会计有___条基本准则，___条国际准则（大概就 是这些，填条数的，实在不知道，所以只记得大概的） 3，“管法人，管风险，管内控，提高____”(透明度) 4，企业会计的什么问题（记不得，不好意 思） 填空大概有10题，企业会计的有3题大概，因为

苏宁易购考试苏宁易购考试考试卷模拟考试题.docx

《苏宁易购考试》 考试时间：120分钟 考试总分：100分 题号 一 二 三 四 五 总分 分数 遵守考场纪律，维护知识尊严，杜绝违纪行为，确保考试结果公正。 1、新国标《食品安全国家标准包装饮用水》2015年5月24日开始实施，统一了包装水的名称。除天然矿泉水有另行的国家标准外，市场上的包装水只分为（）和其他饮用水两类。（ ） A.饮用纯净水 B.富氧水 C.蒸馏水 D.功能水 2、一般违规，达到段位处罚分值后再次违规将如何处理？（ ） 3、商家并未发货时，买家发出退货申请后，商家有几天时间可以对顾客的退款申请进行操作（）（ ） A.1 B.2 C.3 D.5 4、苏宁开放平台商家入驻成功后，通过哪种方式才能登录苏宁易购在线客服客户端（）（ ） A.商家昵称 B.商家登陆账号 C.店铺名称 D.公司名称 姓名：________________ 班级：________________ 学号：________________ --------------------密----------------------------------封 ----------------------------------------------线---------------------- ---

5、苏宁易购在线客服客户端在商家后台哪个模块下载（）（） A.系统设置 B.客户服务 C.售前管理 D.交易管理 6、现阶段苏宁云台提供的店铺内促销打折活动不包括哪个（）（） A.限时打折 B.免运费 C.满减活动 D.0元购 7、店铺装修导航模块最多可以设置多少个导航（）（） A.1 B.3 C.5 D.6 8、店铺装修使用本地图片为背景，大小不得超过多少（）（） A.150K B.100K C.500K D.300K 9、店铺搜索列表页中店铺名称前的图片是什么（）（） A.店铺LOGO B.我的店铺 C.基本信息 D.商家基本信息修改 10、分类管理可以设置分类图片吗（）（） A.可以 B.不可以 C.可以自己设定 D.只能自己分类 11、分类管理中商品归类是否展示商品的销售状态（）（） A.展示 B.不展示 C.可以自己配置 D.只能自己配置