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日常工作督导巡查制度

日常工作督导巡查制度
日常工作督导巡查制度

日常工作督导巡查制度

进一步落实学校教学管理的相关规定,规范课堂教学行为和日常教学常规。根据学校教学管理实际,逐步使学校教学工作管理走向精细化、规范化,使教学常规要求内化为教师的自觉行为,更好地促进我校教育教学质量的稳步提高。特制定日常督导巡查制度。

二.督导巡查的内容

1、教师是否按课程表上课。是否有私自调换、挪用、挤占其他课程的现象。是否有脱岗或中途离开课堂现象。

2、教师是否使用多媒体手段辅助教学。是否使用与课程内容一致的教学资源,课案是否一致。是否按本校有关规定上课。

3、教师课堂行为表现情况。教师是否做到仪态端正,教态亲切,能用普通话教学。是否有体罚和变相体罚学生现象。是否坐着上课(除身体不适外)、接听手机等有悖于学校要求的现象。

4、课堂教学的组织纪律。课堂纪律情况主要巡查学生上课是否做和上课无关的事情,是否有玩手机的现象,是否随便和周围同学讲话、吵闹。是否对学生放任自流,是否有学生课堂上睡觉的现象,是否有其他课堂违纪现象。

三.督导巡查要求:

1、督导巡查领导每周至少抽巡早自习一次,课堂教学两次。

2、督导巡查结束后,及时、认真填写巡查记录。

3、督导巡查的具体时间由督导人员根据各自的课务情况决定。督导巡查过程中,要认真做好现场记录。

5、督导人员应认真地了解所发现的问题及其可能产生的原因,本着真诚帮助、重在教育和及时解决的态度向有关教师说明存在的问题,提出处理的办法或建议,及时和有关教师交流。

6、每周根据各督导人员的巡查结果进行全校汇总、公布。

日常巡查制度

汾平高速公路(桥涵)巡查制度 第一章总则 一、为及时掌握和收集高速公路路况信息,及时发现公路及其附属设施损坏情况,确保公路安全畅通,促进公路日常养护巡查的规范化、标准化,根据部颁《公路养护技术规范》、《公路技术状况评定标准》等有关要求,结合我公司实际情况,制定本制度。 二、本制度适用于汾平高速公路。 三、工养部负责管辖路段的巡查工作的监督管理,养护工区负责具体实施。 四、建立联动机制,工养部、路政大队、收费站应互相配合,及时沟通,收费站收费及路政大队巡查时如发现路面漏撒、坑槽以及沿线设施损坏等公路病害时,在采取必要的安全措施的同时通知工养部,养护工区应及时到现场进行检查、记录、处治。养护人员在巡查时如发现有侵犯路产路权的行为,在采取相应措施的同时通知路政部门及时处理,以达到“提高工作效率,维护路产路权,保障公路安全畅通”的目的。 第二章巡查内容 公路巡查包括日常巡视检查、定期检查和特殊检查: 一、日常巡视检查指平常为了掌握公路路况和交通运行状况等而进行的巡查,巡查以车行目测为主,辅以摄影或摄像,巡查过程中应详细记录病害发生的具体位臵,巡查中发现的堆积物、

抛撒物、油污、积水、积雪等能清理的,必须立即清除。不能立即清除的应采取相应的安全措施,并及时向上一级汇报;日常巡查由养护工区实施。 日常巡查范围包括:公路路基、路面、桥涵构造物、沿线设施。 1、路基巡查内容:主要巡查路基稳定性,边坡水毁情况,路肩是否有杂物堆积,排水设施是否齐全畅通,挡土墙等路基构造物是否发生位移变形等。 2、路面巡查内容:主要巡查路面有无影响交通安全的堆积物、抛撒物、油污、积水、积雪等。路面是否有新出现影响交通安全的坑槽、拥包等明显病害。 3、桥涵构造物巡查内容:主要观测桥面铺装有无损坏,伸缩缝、泄水孔有无堵塞,上下部结构有无破损、变形,桥梁栏杆、桥头示警桩、限载标志等是否齐全整洁完好,桥下河道是否有非法挖砂取土等现象。 4、沿线设施巡查内容:主要检查护栏等防护设施有无缺少损坏,各种交通标志、标线有无残缺、变形、歪斜、污染、颜色不鲜明,可变信息板有无故障,里程碑(牌)、轮廓标、防撞桶等设施有无缺损、褪色、剥落和污染等情况。检查公路沿线绿化植物的养护管理,记录新发现的缺株、死株、病虫害、妨碍视距、影响交通安全、遮挡标志牌等情况。 二、定期检查指为了掌握公路及其附属设施的技术状况,制定养护工程计划和公路养护质量评定而实施的检查(每年6月、

督促检查工作制度

督促检查工作制度 为确保公司重大决策部署的贯彻落实和各项工作任务的顺利完成,促进督查督办工作的规范化、制度化和科学化。依据集团公司有关规定,结合公司实际,特制定本制度。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕公司中心工作,坚持实事求是,突出重点,客观公正,注重实效,通过督查督办及时发现、协调和处理工作中出现的问题,进一步提高工作质量、效率和执行力。 二、工作原则 (一)坚持围绕中心原则。严格按照相关规定要求,紧紧围绕公司中心工作,突出重点开展督查督办工作。 (二)坚持实事求是原则。注重从实际出发,深入调查研究,客观全面准确地了解和反映情况。 (三)坚持优质高效原则。分级负责、严格把关、规范办理,及时、准确、快捷地做好各项督查督办工作。 三、督查督办的主要任务 (一)对公司作出的重大决策和重要工作部署,或公司文件中明确规定需要报告贯彻落实情况的事项进行督促检查;

(二)对上级公司会议决定涉及本单位的重要事项,或上级公司领导同志在本单位进行调研工作时议定事项进行专项督促检查; (三)对公司领导同志重要批示涉及需要查办落实,并向领导同志报告办理结果的事项进行督促检查; (四)对公司和公司领导同志交办的其他事项进行督促检查。 四、督查督办的工作机制 (一)督查督办工作由经理办公室负责。省公司经理办公室负责督查督办各所属单位(部门)对公司文件、公司会议决定事项及公司领导重要批示和交办事项的执行情况。各所属单位经理办公室(综合管理岗)要按照公司和省公司经理办公室的要求,负责公司重大决策部署以及公司领导同志重要批示和交办事项中涉及本单位(部门)事项的督查督办工作。各所属单位(部门)要明确一名专兼职督查督办员,负责本单位(部门)承办任务的分解、督办、汇总和反馈工作。督查督办任务要做到件件有人负责,事事有部门承办,以保证督查督办工作的正常有序进行。 (二)建立督查督办检查通报制度,定期对各单位(部门)督查督办工作开展情况进行通报。对贯彻落实中的

日常安全巡查制度

昆山市周同公路三期新建工程(锦商线—S224)路面标项目部 日 常 安 全 巡 查 制 度 昆山市周同公路三期新建工程(锦商线—S224)路面标项目部

日常安全巡查制度 为提高全体员工的安全生产意识,纠正违章指挥、违章作业,及时发现施工、生产中人的不安全行为和物的不安全状态,防范事故发生,提高职工安全生产自觉性,项目部特制定本制度。 一、日常安全巡查的人员 日常安全巡查由项目部安全办负责,由项目部安全办人员具体实施。 二、日常安全巡查的要求 1、安全员要根据季节特点及工程施工、生产实际对本标段现场开展日常安全巡查,每天不少于1次,及时发现施工、生产中存在的不安全行为、事故隐患,拟定和落实整改措施。 2、日常安全巡查应有针对性,每次检巡查都应有明确的目的,对施工、生产过程中的重点环节、特殊过程、关键部位应重点检查。 3、项目部安全办人员要认真详细、真实可靠地填写安全巡查记录,特别是对隐患的记录要具体,包括隐患的部位、处理意见、整改情况等。 三、安全巡查的主要内容 1、施工现场的警示警告标志、标志标牌、夜间警示红灯及各类防护设施; 2、施工现场作业人员的劳动防护用品穿戴情况; 3、施工现场的用电安全管理情况; 4、施工现场消防安全管理情况;

5、施工现场的环境卫生情况; 6、作业人员按规程作业情况; 7、现场布设,驻地建设情况; 8、临时便桥、便道、临时房屋搭设情况。 四、日常安全巡查中隐患处理 1、对于巡查中发现的重大隐患,项目部安全办人员要立即向项目部领导汇报,涉及作业人员生命安全的,应立即要求施工队立即停工,同时,项目部要制定整改方案,在整改措施未得到落实前不得开工。 2、对巡查中发现的违章作业、违章指挥行为,项目部安全办人员应当场指出,并要求作业人员立即整改。 3、项目部安全办人员要对隐患进行复查,监管隐患的整改完成。 本制度自印发之日起执行。

安全生产督促检查工作制度

安全生产监督检查工作制度 为了进一步加强安全生产监督检查力度,全面落实安全生产岗位责任制,及时发现、消除安全隐患、杜绝重大事故的发生,实施行之有效的安全日常监督管理,特制订本制度。 一、指导思想 对承包人的安全生产进行督查、管理是监理工作的重要内容之一,是依法治安全的重要环节,是对承包人的安全生产进行预防控制的措施,是检点不安全隐患得到及时纠正,杜绝事故发生的过程体现。 二、安全督查组织结构 组长:孙强 成员:刘强孙建华祝芹富王灿董大龙 郭军昌丁学林朱代峰耿军王乃建 三、职责分工 孙强:全面负责安全生产督查、组织领导工作 祝芹富、刘强:负责现场安全生产督查,安全技术方案、应急预案落实情况,检查现场旁站工作,负责对施工单位组织设计审查、安全风险耷的分部分项工程安全技术审查、应急预案审查。 其他人员负责负责分管范围内的日常安全生产督查工作和安全信息联动工作,对现场监理的、巡视工作进行督促、检查。 四、安全督查的主要内容

1、施工单位对安全生产的有关法律、法规、制度等的学习、贯彻情况。 2、安全保证体系的建立健全和运行情况。 3、安全生产责任制的建立、健全和落实情况。 4、安全生产管理台账的健全情况。 5、安全生产教育、培训情况。 6、管理人员、关键岗位作业人员、特种作业人员是否持证上岗、是否按规定、规范、程序进行作业。 7、安全生产经费的使用、计划情况,办理保险情况。 8、劳保用品、安全设施配备情况。 9、施工组织设计中安全施工措施的审查、落实情况。 10、施工单位安全目标、安全考核情况。 11、边坡开挖防护安全验算的复核、设执行情况。 12、支架稳定性验算复核、搭设执行情况。 13、高空作业安全保障措施和落实情况。 14、易坍塌危险性较大工序安全保障措施的审查、落实情况。 15、用电安全保障措施及落实情况。 16、易燃易爆危险品安全管理情况。 17、重大危险源点检查、检测、评估、监控。 18、大型机械设备拆装、使用、检查情况。 19、施工现场安全器材的设置检查。 20、施工现场临时设施的安全状况。

日常巡查制度

桥涵巡查协作制度 第一章总则 一、为及时掌握和收集公路路况信息,及时发现公路及其附属设施损坏情况,确保公路安全畅通,联动职能部门执法协作,根据交通部有关要求,结合我单位实际情况,制定本制度。 二、本制度适用于所管养全部公路。 三、养护股负责管辖路段的巡查工作的监督管理,辖区养护站负责具体实施。 四、建立联动机制,养护段、路政大队应互相配合,及时沟通,路政大队巡查时如发现路面漏撒、坑槽以及沿线设施损坏等公路病害时,在采取必要的安全措施的同时通知养护段,辖区养护站职工应及时到现场进行检查、记录、处治。养护人员在巡查时如发现有侵犯路产路权的行为,在采取相应措施的同时通知路政部门及时处理,以达到“提高工作效率,维护路产路权,联协保障公路安全”的目的。 第二章巡查内容 公路巡查包括日常巡视检查、定期检查和特殊检查: 一、日常巡视检查指平常为了掌握公路路况和交通运行状况等而进行的巡查,巡查以车行目测为主,辅以摄影或摄像,巡查过程中应详细记录病害发生的具体位置,巡查中发现的堆积物、抛撒物、油污、积水、积雪等能清理的,必须立即清除。不能立即清除的应采取相应的安全措施,并及时向上一级汇报;日常巡

查由辖区养护站实施。 日常巡查范围包括:路面、桥涵构造物、沿线设施。 1、路面巡查内容:主要巡查路面有无影响交通安全的堆积物、抛撒物、油污、积水、积雪等。路面是否有新出现影响交通安全的坑槽、拥包等明显病害。 2、桥涵构造物巡查内容:主要观测桥面铺装有无损坏,伸缩缝、泄水孔有无堵塞,上下部结构有无破损、变形,桥梁栏杆、桥头示警桩、限载标志等是否齐全整洁完好,桥下河道是否有非法挖砂取土等现象。 3、沿线设施巡查内容:主要检查护栏等防护设施有无缺少损坏,各种交通标志、标线有无残缺、变形、歪斜、污染、颜色不鲜明,可变信息板有无故障,里程碑(牌)、轮廓标、防撞桶等设施有无缺损、褪色、剥落和污染等情况。检查公路沿线绿化植物的养护管理,记录新发现的缺株、死株、病虫害、妨碍视距、影响交通安全、遮挡标志牌等情况。 二、定期检查指为了掌握公路及其附属设施的技术状况,制定养护工程计划和公路养护质量评定而实施的检查(每年6月、9月、11月各一次),并以徒步方式对全线公路及设施进行检查; 桥梁定期检查由养护股实施,资料由养护股归档。检查内容、频率按照交通部《公路桥涵养护规范》进行。 路面有关指数可委托专业检测机构实施,每2年一次。 三、特殊检查指发生大的洪水、冰雪、地震等自然灾害和有可能对公路及其附属设施造成较大破坏的异常情况时所进行的

规章制度督导检查制度

管理制度及工作落实、督导检查办法 一、督导检查的目的 使公司各部门及全体员工更好地贯彻落实各项管理制度,促进公司管理有效地运行。二、督导检查的内容 公司制定下发的各项规章制度、下发文件等的熟悉情况及执行情况;各种记录的完善程度;工作计划的完成情况,公司领导安排的其他工作。三、督导检查的形式采取定期督导检查与不定期督导检查相结合的形式。 1、定期督导检查的内容: (1)各部门月度工作计划的制定与落实;(2)各部门建立的各种报表的完善情况; 2、不定期督导检查的内容:(1)总经理分派的任务(2)日常考勤 (3)办公、工厂区域环境卫生; (4)各项管理规定、规章制度、文件的落实。四、督导检查的方法 公司对各部室、各单位的督导检查,采用查、看、问、记的方法进行。 查——各项制度是否健全和落实到位;工作计划完成情况;各类记录填写是否完整等;看——办公、生产区域的卫生管理;生产区域、办公场所现场管理的状况等;问——对部门管理人员、部门人员随机询问,检查他们对有关岗位职责、管理制度内容的了解、熟悉、执行情况; 记——对督导检查的结果及时做好记录,形成检查报告作为考核依据。五、督导检查的程序 1、制定督导检查计划,交总经理审批。 2、成立督导检查组,指派组长,确定督导检查组人员; 3、组长主持召开预备会,明确分工,提出要求,熟悉检查项目与检查要点; 4、按照督导检查的方法,做好督导检查记录; 5、组长召开查后汇总会,做出检查评价; 6、组长写出督导检查报告,提出整改措施,作为下次督导检查整改情况的依据。六、督导检查的层次及人员组成要求 1、根据检查内容,督导检查可设三个层次(1)由总经理负责,综合部组织,各部门负责人参加的综合督导检查组,(2)由综合部负责,抽调有关部门人员参加的专项考核目标督导检查组; (3)由综合部督察员对相关部门按照有关管理规定、制度的要求,进行随时督导检查。 2、督导检查人员的要求 (1)督导检查组长应有丰富的管理经验和组织能力,较强的责任感,熟悉相关专业知识;(2) 督导检查组成员应有较强的责任心,工作认真,客观公正,实事求是,不徇私情;(3)不得利用督导检查之机进行打击报复。七、督导检查后的考核 督导检查组对查出的不符合项采取四种考核方式: (1)督导检查后将各部门存在的不符合项在公司内部进行通报。 (2)检查现场发现当事人违反公司相关制度,督察组长直接开具罚款单,当场罚款10元;(3)、各单位对检查中发现的不符合项未按规定整改到位且未能做出合理解释,督导检查组在验证时每发现一项不符合则对该部门罚款100元(其中部门负责人负担50%,其余50%由部门领导进行分配)。 (4)督导检查组在检查中发现有关部门领导由于思想不重视、致使多次重复出现同类不符合项时,督导检查组组长有权向公司领导提出换人建议。 八、督导检查中被罚人员应于收到罚单5天内到财务出纳处交钱,过期不交者,月底从其工资中双倍扣除。所罚款项上交公司“爱心基金”帐户,用于资助公司困难员工。九、本办法自下发之日起执行,原相关规定同时废止。十、相关职责 1 、综合部:负责本检查办法的修订、宣贯 2 、各级管理人员:认真配合执行 附1:

日常检查巡查制度

日常检查巡查制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1.总监理工程师应安排监理人员对施工过程进行巡视和检查,专业监理工程师至少两天巡视管段现场一次,监理组应每周对所管段集体巡视一次;总/副监理工程师至少每月一次对全管段在建工程进行巡视。 2.总监理工程师或副总监理工程师巡视完工地,及时填写“总监理工程师巡视记录”(铁监监-02),交办公室存档,对存在问题需整改上报的,将“总监理工程师巡视记录”下发监理组,要求在规定时间内,监督施工单位完成整改,填报“总监理工程师巡视记录整改回复单”,经各级签认后,办公室存档。

3.日常检查巡查主要内容包括: (1)施工单位是否按照设计文件、施工规范、施工质量验收标准和批准的“施工组织设计(方案)”进行施工; (2)使用的材料、构配件和设备是否合格; (3)施工现场管理人员(尤其是质检人员)是否到岗到位; (4)施工操作人员的技术水平、操作条件是否满足工艺操作要求,特种操作人员是否持证上岗; (5)施工环境是否对工程质量产生影响; (6)已施工部位是否存在质量缺陷或安全隐患。 这里填写您的企业名字 Name of an enterprise

督查工作制度及流程实施细则

督查工作制度及流程实施细则 为进一步提高金叶达公司的工作效率,确保重大决策部署和全局性重要工作的贯彻落实,根据相关规定,制定本制度。 一、督查工作原则: 1、力求落实:通过督促检查,促使各项工作落到实处。 2、实事求是:全面准确反馈落实情况。 3、突出重点:围绕公司领导的关注点进行立项督查。 4、讲求实效:对督查事项及时立项、及时通知、及时督办、及时报告。 二、督查督导工作的基本程序: 1﹑立项:将督查事项,以《行政督办卡》方式通知相关部门/单位,以待复查。 2﹑督办:采取现场、会议等督查方式,跟踪了解督办事项的进展完成情况。 3﹑反馈:对督查事项进行整理及时向总经理汇报。 4﹑归档:按照办结一件整理一件的原则,分类归档保存,做为年终考评依据之一。 三、督查体系: 实行三级督查体系,即综合大检查、综合办检查、各部门/单位自查。 1、综合大检查,由总经理或其他公司领导带领各部门经理的全面质量大检查,综合办负责记录整理,对发现问题下发《行政督办卡》进行处理,并全公司通报。 2、公司综合办日常不定时抽查,根据督查项目每周选择一个侧重点巡查,对所发现的问题下发《行政督办卡》进行处理。

3、各部门/单位内部检查,按个部门岗位职责、程序标准等进行自查,作出相应处理和记录,并将自查纠错情况在周例会汇报。 五、督查工作任务: 1、公司年度及其阶段重点任务的落实。 2、各项规章制度执行和监督。 3、总经理周例会工作安排的贯彻落实。 4、总经理交办的其它督办任务。 六、日常督查/督导项目: 1、员工自律:行为规范、考勤纪律、在岗情况。 2、仪容仪表:着装、发型、妆面、站、行、坐、立、走等。 3、卫生:设备的清洁维护、工作环境及公共区域的环境卫生。 4、工作纪律:公司各项规章制度、岗位职责及《员工守则》。 5、服务质量:服务的主动性、积极性以及服务的效率、服务的技巧和技术。 6、安全消防:服务项目的安全规定,设备设施运行的隐患预防、消防设施配置等。 7、执行监督:对公司现行制度的执行力及规范化操作进行日常督导。

市政养护日常巡查制度

日常巡查、养护制度 第一章总则 第一条为保证城区雨水、污水管网的通畅,创建平安和谐的居民城市生活,确保对城区的污水雨水管网、排水设施日常养护巡查的规范化、标准化,结合我司实际情况,制定本制度。 第二章巡查内容 第二条日常巡查范围包括:主次干道、排水设施、检查井、落水井。 第三条主次干道巡查内容:包括路面、人行道、路沿石、侧石、树坑石、花坛石、转盘蘑菇石等。主要巡查有无塌陷和明显损坏的现象,有无擅自挖掘、占用城市道路、人行道及管顶施工、乱开出入口登行为,有无履带车、铁轮车等车辆擅自在城市道路行驶,有无在道路上建设建筑物、构筑物、堆物堆料等行为,有无交通事故导致道路设施损坏,有无其他损害、侵占城市道路的行为等。 第四条排水设施巡查内容:包括污水主管道、排水管沟、箱涵、检查井、落水井等。雨、污水检查井及落水井有无冒溢、缺失、破损、坍塌等现象,有无向排水设施排放有毒、有害、易燃、易爆物质和有害气体,有无堵塞排水设施或者向排水设施内倾倒垃圾、渣土、施工泥浆等易堵塞物,有无擅自接设、占压、拆除、移动或者穿凿排水设施行为,有无擅自向排水设施加压排放污水行为,有无其他损害排水设施正常运行的行为等。

第三章巡查要求 第五条加强对巡查人员的培训,巡查人员应掌握巡查的内容和方法,具备一定的公路养护管理业务知识和技术技能及处理突发事件的能力。 第六条配备必要的设备和车辆,巡查车辆应有明显标识,装备黄色警示灯。 第七条巡查人员应本着全面、细致、负责的工作态度进行公路巡查,对侵占、损坏公路、公路用地及排水设施的人和事,坚持原则,大胆管理,及时上报。 第八条巡查人员在进行巡查工作时,必须着安全标志服,携带米尺、相机、巡查记录等用品。 第九条巡查以车行目测为主,辅以摄影或摄像。巡查车速一般控制在20-30km/h,按规定开启示警灯。遇到需要停车检查的情况,应停在紧急停车带上。必须停在行车道上时,应开启巡查车的危险报警闪光灯,并采取必要的安全措施,巡查人员应在巡查车的前方迅速完成检查或测量作业。 第十条巡查过程中应详细记录病害发生的具体位置,准确描述发现的问题,巡查结束后,及时做好交接工作,严禁伪造巡查记录。 第十一条巡查中发现的堆积物、抛撒物、油污、积水、积雪等能清除的必须立即清除,不能立即清除的应采取相应的安全措施,并及时组织人员进行清理。 第十二条巡查应由专人记录巡查情况,巡查结束后应尽快整理、汇总巡查记录,并通知有关部门采取相应的养护措施

日常巡查制度

登峰供热分公司热源客服部 日常巡查制度 目的:巡查范围为客服部辖区公司管理范围小区各岗位直至每个区域涉及公司各部门内部人财物的管理和岗位的形象、服务态度、服务质量、环境卫生、绿化养护等各方面。 适用范围:适用于各班组主管及经理的周巡视检查。 工作职责:各班组主管及经理每周五对管辖区域进行巡视检查,督导运转。 1、制定每周五物业经理带领物业主管巡视物业管理小区,熟悉物业区域内一切消防、保安等设施。如发现物业区域内设施有任何损坏或潜在危险,应立即通知维修部抢修,并及时通知所属上司,以确保物业内一切设施运作正常。 2、巡视的范围包括物业区域内的楼梯、电梯、临时停车场、物业区域与外围接点等公共区域,上午和下午可以分不同内容来检查,每天检查的内容要有侧重点。 3、检查物业范围的绿化维护,区域保洁,装修秩序、设施设备之情况,填写巡查记录并做巡查报告,下发所属主管进行整改;由经理、主管检查各级员工的仪容仪表,纪律及工作表现等。 4、检查业主有否违章行为,有无乱搭,违章装修,乱拉乱接电线等,应及时加以制止,做好巡查记录。 5、巡视物业公共道路上有无车辆乱停乱放,停车场的车辆摆放是

否有序。 6、若巡视楼层时发现住户单位出现门、闸未锁好的情况,应按紧急事件处理程序处理并通知有关住户,以确定是否是人为疏忽或遭人盗窃。 7、若巡视过程中,如发现个别单位有特殊情况,如漏煤气、渗水或冒浓烟等,应立即向上级报告,以安排适当人员进行抢修,以免物业遭受严重损失。 8、如发现可疑人员在物业范围游荡,乱张贴广告和其它的治安可疑情况,应立即劝其离开小区,有需要时记录他们的个人情况。 9、巡视中发现的问题,及自己在工作中发现的需加强管理,提高服务质量等方面的想法,应及时记录,并在公司例会上提出。 10、要注意对巡视检查结果进行跟进工作,了解处理情况并记录质量效果,对两次记录以上但仍未解决之情况给于相关责任人100-200元处罚。 检查内容如下: 一、员工内务巡视检查: 1、仪容仪表:着装整洁、佩戴工作牌。 2、服务态度:说话和气,使用文明用语,不与业主(住户)发生争吵。 3、工作纪律:按时上下班,无迟到早退现象,无闲逛闲聊看书看报现象。 4、值班室及内部用房:清洁整洁卫生,材料工具摆放整齐,无乱堆乱放,无垃圾。

日常办公巡查管理制度

日常办公巡查管理制度 一、总则 1、目的 为加强公司日常管理,严肃员工纪律,促进员工日常行为的规范化建设,营造良好的工作氛围,创造一个舒适、优美、和谐、整洁的工作环境,整体提升企业形象,特制订本制度。 2、适用范围 本制度适用于公司全体员工。 二、日常巡查分类 日常巡查包括员工考勤巡查、日常行为规范巡查、仪容仪表巡查、服务规范巡查、办公场所环境巡查、开源节流巡查。 三、巡查内容 (一)考勤巡查 1、对于员工工作时间外出必须在《员工外出登记表》上做好相应的登记,注明外出时间、外出事由等各事项,外出需经部门负责人同意,签字确认,完善相关审批或请假手续,方可外出,每月月末由各部门将本月的外出登记进行汇总,报送至人事行政部进行考勤核对; 2、员工因特殊情况无法签到、签退的,应报部门领导同意后,由部门考勤人员登记,并报人事行政部备案; 3、若巡查过程中发现某员工不在岗的情况,则该员工必须要向人事主管说明不在岗的理由,是否完善相关的请假或外出手续;若不能说明不在岗的理由,则视为旷工,并按照《员工手册》的相关规定作出相应的缺勤处罚; 4、每个部门超过三分之一以上的人员调休,必须由部门负责人书面申请并附调休人员名单,报公司总经办审批后方可调休; 5、考勤巡查主要包括迟到、早退、溜班。 (1)迟到:上班未在规定时间内打卡者(指纹记录形式)视为迟到; (2)早退:未经请假提前下班者视为早退; (3)溜班:工作时间擅离岗位并未做任何登记者为溜班。 (二)员工日常行为规范巡查

1、工作时间内不准在工作场所内打闹嬉笑、大声喧哗、追逐嬉戏; 2、工作时间内不准在办公区域或办公室内抽烟,吸烟需到过道、阳台或是楼道处; 3、工作时间内不准将盒饭带到办公室内吃; 4、不准在工作时间内喝酒或酒后上班; 5、工作时间内不准在工作区域内睡觉; 6、不准在大庭广众之下相互大吵大闹,对别人恶语中伤、辱骂,恶化公司风气,搅乱正常工作秩序; 7、不准煽动斗殴或参与斗殴; 8、其他。 (三)仪容仪表巡查 1、着装必须整洁,举止大方,言语文明; 2、不准穿拖鞋和无袖上班; 3、上班时间内必须佩戴工作牌; 4、需穿工作服上班的部门员工必须在上班时间内穿工作服上班,工作服要保持整洁; 5、前台接待员须穿无花纹丝袜,袜口不外露; 6、前台接待员应淡妆打扮,不得浓妆艳抹,避免使用味道浓烈的化妆品、香水,不得佩戴款式夸张的首饰、挂饰、耳饰。 (四)服务规范巡查 1、行为要求 (1)就坐时姿态要端正,入坐要轻缓,上身要直,人体重心垂直向下,腰部挺起,手自然放在双膝上,双膝并拢,目光平视,面带微笑; (2)不得在椅上前俯后仰摇腿跷脚,双手抱于胸前,跷二郎腿或半躺半坐;(3)不得趴在工作桌上,晃动桌椅,玩手机,脱鞋,伸懒腰,哼小调,打哈欠等行为。 (4)在工作场合与他人同行时,不得勾肩搭背,不得同行时嬉戏打闹; (5)在指引方向时应将手臂伸直,手指并拢,手掌向上,自然伸向需指引的方向,

日常检查巡查制度示范文本

日常检查巡查制度示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

日常检查巡查制度示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1.总监理工程师应安排监理人员对施工过程进行巡视和 检查,专业监理工程师至少两天巡视管段现场一次,监理 组应每周对所管段集体巡视一次;总/副监理工程师至少每 月一次对全管段在建工程进行巡视。 2.总监理工程师或副总监理工程师巡视完工地,及时填 写“总监理工程师巡视记录”(铁监监-02),交办公室 存档,对存在问题需整改上报的,将“总监理工程师巡视 记录”下发监理组,要求在规定时间内,监督施工单位完 成整改,填报“总监理工程师巡视记录整改回复单”,经 各级签认后,办公室存档。 3.日常检查巡查主要内容包括: (1)施工单位是否按照设计文件、施工规范、施工质

量验收标准和批准的“施工组织设计(方案)”进行施工; (2)使用的材料、构配件和设备是否合格; (3)施工现场管理人员(尤其是质检人员)是否到岗到位; (4)施工操作人员的技术水平、操作条件是否满足工艺操作要求,特种操作人员是否持证上岗; (5)施工环境是否对工程质量产生影响; (6)已施工部位是否存在质量缺陷或安全隐患。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

日常教学巡查制度

**学院日常教学巡查制度 为了充分发挥教学管理部门的行政职能,加强对教学质量的管理、检查和评估,完善内部质量监控体系,进一步规范我校日常教学工作,切实提高教学质量,特建立本制度。 一、巡查类型 1.教务处巡查。由主管教学的校领导负责组织,教务处处领导、科以上干部参与,进行不定期巡查,每周人均不低于一次。 2.教学督导室巡查。由教学督导室主任负责组织,教学督导室全体成员参与,进行不定期巡查,每周人均不低于两次。 3.二级学院巡查。由各学院院长负责组织,院领导、教学管理人员参与,进行不定期巡查,每周人均不低于一次。 二、巡查对象 全校各教学场地的课堂教学、实践教学、规模以上考试环节。 三、巡查内容 1.教师出勤及授课情况。具体包括: 1)有无迟到、早退现象,随意调课现象等; 2)课堂考勤、课堂纪律维护情况; 3)准备是否充分、教学内容是否熟练、师生互动是否活跃、教学效果是否好、执行教学进度计划与落实教学任务情况、教师仪表教态等。 4)教学活动过程中出现的其他情况。 2.学生学习情况。具体包括: 1)学生出勤情况;

2) 学生课堂认真程度(有无打瞌睡,尤其是学生上课使用手机等违纪情况); 3)学生反映教学方面的问题。 3.教学条件与环境情况。具体包括: 1)教学场地卫生状况; 2)水电供应情况; 3)教学仪器设备使用情况。 4.考试情况。具体包括: 1)监考老师、试卷到位情况; 2)考场纪律、监考老师履行监考职责情况。 五、巡查纪律及要求 1.巡查成员务必着装整齐,挂工作牌上岗,认真履行职责。 2.巡查过程中如发现问题需要当即解决的,应及时作出处理;可以不要当即解决的,则做好记录并提出相应的建议或措施反馈相关部门,但原则上应不影响、不干扰正常教学与考试。 3.巡查期间应在学校《教学巡查记录本》上认真做好巡查记录,认真、公正、客观反映巡查情况。 4.巡查结束后每周定期汇总公布,教务处、教学督导室巡查情况汇总在学校《教学简报》上予以公布,二级学院巡查情况汇总在二级学院教师会议上公布,如遇教学事故或特殊情况及时报教务处处理。 **学院

日常巡查管理制度

日常巡查管理制度 为了加强设备的管理和维护,及时的了解和控制故障,使基地网络能够正常高效运行,特制定本制度。 1.1机房设备的维护 1.1.1维护基本条件 经常检查常用工具,配置常用的维修工具及检修仪器,如各种钳子、螺丝刀、测电笔、巡线仪、胶布等等,需要时还应随时添置。 1.1.2巡查地点 一楼机房,二楼机房,五楼机房,各教室多媒体设备 1.1.3中心机房工作流程: 1、利用PING命令测试到服务器、各交换机、路由器、VPN网关以及外部 网络的连通性。 2、查看所有网络设备的端口以及状态灯的工作状态(包括一楼、二楼和五 楼的机房),保证检查的设备工作正常。 3、检查网络线缆及连接状态,确保网络线缆完好无损。 4、将所有的检查结果记录备案,对安全隐患提前预防 1.1.4机房监控设备的维护 1、每季度一次设备的除尘、清理,打扫监控设备显露的尘土,对摄像机、 防护罩、门禁、监控采集模块等部件要卸下彻底吹风除尘,之后用无水酒精棉将各个擦干净,调整摄像头清晰度,确保机器正常运行。

2、对容易老化的监控设备部件每月一次进行全面检查,一旦发现老化现象 应及时更换、维修,如视频头、采集模块等。 1.1.5空调控制系统的维护 1、从空调系统的显示屏上检查空调系统的各项功能及参数是否正常; 2、如有报警的情况要检查报警记录,并分析报警原因; 3、检查温度、湿度传感器的工作状态是否正常; 4、检查空调外机及保温管是否漏水 1.1.6机房基础设备维护 1、吊顶表面清洁;板材松动、翘起修复,变形、损坏更换;龙骨调平等 2、墙面污迹清理,裂缝修补 4、静电地板清洗清洁,地面除尘;缝隙调整;平整度调整;损坏更换 5、接地电阻测试;主接地点除锈、接头紧固;防雷器检测;接地线触点 防氧化加固。 6、线路测试;模块、光纤配线检查;标签检查;整理凌乱线缆;对所发 生的故障及时排除; 7、机柜除尘、清洁;机柜及网络设备整理,包括交换机、配线架和网线 的重新整理、排序,并重新标上统一的编号 1.2机房服务器的维护 1.2.1服务器维护流程

某市xx镇人民政府农村生活垃圾督导检查制度

某市县xx镇人民政府农村生活垃圾督导检 查制度 某市县下辖一个乡镇,即xx镇。全镇目前有79个自然村,经过2018年上半年的彻底清理整治,目前全镇基本完成了农村积存垃圾的彻底清理,有68个村已经完成了市场化保洁公司的入驻与管理,剩余的11个村目前正在进行进一步清理和验收,力争8月底全部完成市场化保洁。 为进一步完善xx镇农村垃圾监督检查工作,调动广大干部群众治理农村垃圾的积极性,监督保洁公司出色完成工作职责,现制定xx镇农村生活垃圾督导检查制度如下: 一、镇村干部职责 1、全镇成立农村垃圾督导检查领导小组,由镇党委书记xxx同志任组长,主管领导任副组长,相关科室负责人为成员。全镇建立网格化监管体系,即党委书记负总责,班子成员包片,包村干部包村,村两委班子成员包街道,保洁员负责具体实施的立体管理体系。 2、镇文体办主抓全镇农村生活垃圾收集、运输、处理等具体工作;负责对保洁公司日常运营工作进行督导检查,考核评比,经费发放等工作;负责配合保洁公司处理垃圾收集、运输、处理过程中产生的一系列问题。 3、村干部负责对各村农村垃圾收集分类的宣传教育工

作,发动群众自觉遵守村规民约,自觉做到垃圾分类堆放,定点存放。配合保洁公司做好农村垃圾日产日清,避免发生积存垃圾长期不清、庄头村尾垃圾成堆情况发生。各村农村垃圾治理情况将纳入年底绩效考核。 二、保洁公司职责 全镇79个自然村的村庄周边100米范围内及所有村内道路及村间道路清扫保洁,管控村内街道两侧至院墙(无院墙路段定为路边外延5米),不得有柴草、杂物、土粪堆(池)等存在。 1、服务人员配备 (1)、全镇划分为3个片区,招聘3名片长,负责各分管片区的垃圾清扫清运服务事宜,主要职责包括:保洁员的日常培训和管理,与村干部协调垃圾处理相关事宜,合理调配垃圾清运车辆与垃圾桶等。 (2)、按照每100户—120户设置一名保洁员的标准招聘专职保洁员,全镇共计招聘205名保洁员,负责各分管区域的卫生保洁工作。 (3)、全镇招聘司机9名,跟车工7名。 (4)、招聘管理人员3名,其中经理、财务、内勤各一名。 2、保洁设备设施及车辆配备 (1)、按照每10—12户设置一个垃圾桶的标准,全镇

规章制度督导检查制度

规章制度督导检查制度 篇一:管理制度督导检查办法 管理制度及工作落实、督导检查办法 一、督导检查的目的 使公司各部门及全体员工更好地贯彻落实各项管理制度,促进公司管理有效地运行。二、督导检查的内容 公司制定下发的各项规章制度、下发文件等的熟悉情况及执行情况;各种记录的完善程度;工作计划的完成情况,公司领导安排的其他工作。三、督导检查的形式 采取定期督导检查与不定期督导检查相结合的形式。1、定期督导检查的内容: (1)各部门月度工作计划的制定与落实;(2)各部门建立的各种报表的完善情况;2、不定期督导检查的内容:(1)总经理分派的任务(2)日常考勤 (3)办公、工厂区域环境卫生; (4)各项管理规定、规章制度、文件的落实。四、督导检查的方法公司对各部室、各单位的督导检查,采用查、看、问、记的方法进行。查——各项制度是否健全和落实到位;工作计划完成情况;各类记录填写是否完整等;看——办公、生产区域的卫生管理;生产区域、办公场所现场管理的状况等;问——对部门管理人员、部门人员随机询

问,检查他们对有关岗位职责、管理制度内容的了解、熟悉、执行情况; 记——对督导检查的结果及时做好记录,形成检查报告作为考核依据。五、督导检查的程序 1、制定督导检查计划,交总经理审批。 2、成立督导检查组,指派组长,确定督导检查组人员; 3、组长主持召开预备会,明确分工,提出要求,熟悉检查项目与检查要点; 4、按照督导检查的方法,做好督导检查记录; 5、组长召开查后汇总会,做出检查评价; 6、组长写出督导检查报告,提出整改措施,作为下次督导检查整改情况的依据。六、督导检查的层次及人员组成要求1、根据检查内容,督导检查可设三个层次 (1)由总经理负责,综合部组织,各部门负责人参加的综合督导检查组,(2)由综合部负责,抽调有关部门人员参加的专项考核目标督导检查组; (3)由综合部督察员对相关部门按照有关管理规定、制度的要求,进行随时督导检查。2、督导检查人员的要求 (1)督导检查组长应有丰富的管理经验和组织能力,较强的责任感,熟悉相关专业知识;(2)督导检查组成员应有较强的责任心,工作认真,客观公正,实事求是,不徇私情;(3)不得利用督导检查之机进行打击报复。七、督导检查后的考核 督导检查组对查出的不符合项采取四种考核方式:

保安巡视管理制度

1 目的 规范秩序维护组警卫人员的行为标准,为业主提供优质的服务。 2 适用范围 适用于秩序维护组警卫人员行为规范的管理工作。 3 职责 3.1 秩序维护组保安主任、主管对新入职保安员进行培训此条例,并负责日常监督检查。 3.2 秩序维护组保安巡视人员应该认真贯彻落实此条例。 4 工作要求 4.1 交接班 4.1.1巡视保安员在队长的带领下提前10分钟到达岗位交接工作; 4.1.2交接班人员相互敬礼并问好; 4.1.3接班人员清点值勤所有物资; 4.1.4认真查阅上一班值班记录,询问上一班工作情况,有无遗留跟进事宜。 4.1.5交接班双方交接清楚后在《巡视岗值班记录》表签字。 4.2 物品携带标准: 4.2.1 巡视前检查着装(领带、拉锁、兜盖、领口、袖口)标准。 4.2.2 对讲机一律别在身体左侧,耳机线由衬衣内侧排好,耳塞戴在左耳上。 4.2.3 巡视记录左手内扣携带、字体冲外、笔别于左胸口上(冬季在制服上衣内)。 4.2.4 钥匙、巡更棒等除使用外不得握在手中,使用完毕后装于兜内。 4.2.5 上述准备妥善后经当班主管检查合格后出门进行巡视。 4.3 巡视要求: 4.3.1 巡视保安人员,所经过之区域的一切物品均属于巡视范围,发现问题要及时记录, 出现特殊事件及时进行汇报。 4.3.2 巡视人员在巡视过程中发现设施设备损坏时,要面对故障点做详细记录,及时通知 相关班组维修,做为跟进项目,进行跟进直到事情关闭。 4.3.3 发现问题不能及时处理时,做为跟进项逐次检查,班次内未完成的列入移交事项。

4.3.4 巡视中发现可疑人员时,应将人员带至物业交给相关人员处理后,步行至继续巡视 部位。 4.3.5 巡视中遇业主拆求时要礼貌在前,认真听取业主的诉求并进行记录,了解全过程后 通知相关人员并记录。 4.3.6 在来不急请示、汇报的时候,可先按公司预案程序进行处理随后报告。 4.3.7 巡视保安员在正常情况下,按照每二小时为一个时间周期对园区进行巡视检查,并 持巡更棒到巡更点上读取巡逻数据。 4.3.8 发现园区内有不文明现象应礼貌的劝阻。 4.3.9 发现有踩踏草坪的现象,应礼貌的制止。 4.3.10 接到门岗人员要求对某个人及车辆进行跟进时,应及时配合查早,直到找到核实对 方的身份,如:找业主通知客服中心核实同意后,将访客带到业主家,如为闲杂人 员应及时将劝其离开园区。 4.3.11 接到相连岗位请求协助时,应迅速前往协助。 4.3.12 巡视中及时发现存在的不安全隐患。 4.3.13 对相应消防设施设备进行巡视检查。 4.3.14 检查卫生情况,及时发现个别单位和个人恶意破坏卫生的现象,督促相关人员及时 清扫,小面积的给予对方批评教育,让保洁员及时清扫,并做好记录。 4.3.15 检查施工现场施工人员是否有违规情况,如不佩戴证件/穿戴不整、赤足赤身/非施 工时间施工/未开具《动火证》动火作业/吸烟/随地大小便/随地吐痰、涂污、乱刻/ 践踏草坪/施工材料乱扔乱放/ 垃圾堆放占用公共区域/影响通行等等。 4.4 巡视中对讲呼叫原则: 4.4.1 在中控室或各岗位编号,呼叫两遍后告知对岗位编号、告知对方所处于岗位,待对 方回复后报告所发生问题。

督导检查制度

火车站街道红西村社区 基层组织建设年活动督导检查制度 为了深入推进基层组织建设年活动,经研究,决定建立基层组织建设年活动督导检查制度。街道成立督导检查组,定期不定期对各社区党支部开展基层组织建设年活动的情况进行督导检查。 一、督导检查组成员安排 组长:王立芳红西村社区书记 成员:周琼红西村社区副书记 杜新玲红西村社区支部委员 李雪梅红西村社区支部委员 张泽明红西村社区副主任 二、职责任务 1、围绕目标任务落实,及时开展督促检查。每季度至少自查一次的基础上,可围绕贯彻落实工作部署、重点工作进展、阶段性目标任务完成等情况随时进行督查。 2、全面了解工作进展,及时提出督导意见。自组采取明察和暗访相结合等形式进行督导检查,通过听取汇报、查阅文件资料、深入基层单位、召开座谈会议、走访党员群众等方式检查了解活动进展情况,并及时提出意见和建议。

3、总结提炼做法经验,发现推广基层典型。注重发现基层的好做法、好经验和先进典型,及时做好总结提炼、推广宣传、汇总上报工作。要发现和培育1-2个基层典型。 4、善于发现存在问题,督促进行整改解决。根据检查中发现的普遍性、苗头性、倾向性问题,有针对性地提出解决的办法和意见,督促社区党总支开展整改,并注意跟踪落实。 5、及时反映工作情况,确保信息上下畅通。各督导检查组要主动了解基层情况,及时进行上下汇报沟通,协调解决相关问题。同时要督促社区党总支对有关报表、简报信息、文件材料等按时上报。 三、工作要求 基层组织建设年活动涉及面广、任务重、要求高,开展好督导检查工作,事关基层组织建设年活动的成效。各督导检查组要高度重视,根据区委区政府的要求,创造性地开展工作。 一要认真学习钻研,增强工作的主动性。要认真学习掌握基层组织建设年活动的各项政策规定、工作措施、方法步骤和目标要求,做到成竹在胸、心中有数,切实增强督导检查工作的主动性。 二要深入调查研究,增强工作的创造性。要注意发现情况,研究问题,总结规律,形成指导工作的思路和对策,创造性地完成督导任务。

巡查管理制度

巡查管理制度 日常巡查工作是物业管理部的一项最基础、最重要的日常工作,对如实、科学地反映工作的情况起着十分重要的作用,因此,物业管理部人员必须严格遵守 一、日常巡查工作包括: 1、楼层巡查工作; 2、停车场巡查工作; 3、广场外围巡查工作; 4、设备实施运作情况巡查工作; 5、清洁巡查工作。 二、日常巡查工作的责任人:根据物业管理部工作安排方案的规定,物业管理部各物业主管均负责相应楼层或相应的专项工作,落实岗位责任制。 三、巡查记录的整理: 1、巡查记录由巡查物业主管负责日常的整理工作; A、每天做好当天巡查记录的准备工作,并开始巡查; B、首次巡查完毕后,将巡查记录放到相应的文件夹中,以便部门经理及其他人员查阅; C、每天下班前要检查巡查记录是否已记录完毕,且整齐存放在相应文件夹内; D、巡查记录若出现遗失、损坏等情况,巡查工作负责人应第一时间向部门相关负责人汇报,并及时将欠缺的巡查记录补充好,在记录中

做好遗失或损坏事件的简要记录。 2、每月由档案管理人员对所有的巡查记录进行统一的汇编整理。 四、巡查工作负责人的责任: 1、依时、按规定做好巡查工作并认真填写巡查记录; 2、及时整理巡查记录并妥善保管;协助档案管理人员做好巡查记录的汇编整理工作。 3、在巡查中及时发现问题,及时作出处理;若不能即时作出处理的,应按相关程序转相关部门或人员处理,并做好跟进记录工作; 4、除认真负责地完成所负责项目的巡查工作外,还要及时发现其它巡查项目的问题,及时向相关负责人员通报,必要时协助其进行处理; 5、随时配合公司及本部各工作人员处理突发及紧急事件。 五、巡查工作的调整:根据不同阶段的工作需要,部门经理需对巡查项目、巡查内容、巡查工作负责人等进行合适的调整,以便更好地落实完成此项重要工作。 六、巡查记录的签阅:部门当值主管须及时审阅每天各项巡查工作的记录。

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