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转作风抓落实促发展活动方案

转作风抓落实促发展活动方案
转作风抓落实促发展活动方案

官庄学区

关于“抓作风优化环境促发展”主题实践活动

实施办法

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,以“新形象、新业绩”为目标,以“转作风、抓落实、促发展”为主题,推动全学区教职工转变作风创先争优,不断激发干事创业的激情,提升创业创新的能力,树立亲民务实的形象,以崭新风貌开创科学发展新局面,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、主要任务

(一)解决组织纪律观念不强,纪律不够严明,自由散漫、风纪松弛问题。教育干部加强党性修养,增强遵纪意识,守规矩、听招呼,令行禁止。克服纪律松弛、自由散漫、迟到早退、工作时间办私事、上网聊天、玩游戏等行为。

(二)解决思想作风不够端正,政治意识、大局意识、责任意识不强问题。教育干部增强政治敏感性,顾

全大局,正确对待整体利益与局部利益、集体利益与个人利益的关系,明晰权利与责任、索取与奉献的关系。

(三)解决工作不够扎实,作风漂浮、落实不力问题。增强干部抓落实的自觉性和责任感,按规定的标准和时限完成工作任务,不推诿拖延;克服只议论不行动、有部署无检查、心浮气躁、工作不扎实、质量标准不高等不良作风;杜绝干部在位不想事、不干事、不尽责、不敬业等行为。

(四)解决工作墨守成规、创新能力差问题。引导干部克服畏难发愁、怕担风险和等、靠、要的思想,树立攻坚破难、敢为人先、开拓进取的观念。培养用科学发展观指导实践、解决问题的能力,以饱满的工作热情、严格的工作标准和过硬的工作质量完成各项工作。

三、主要内容

(一)严格上下班纪律,加强对队伍作风的监督检查

工作时间教职工必须到岗、盯岗,学区组成查岗小组,对不请假未到岗人员进行严肃处理;完善教师考核评价体系,把教师作风建设情况列入考评内容。

(二)开展一次“青春〃激情〃奉献”为主题的演讲活动

组织一次35岁以下机关干部参加的演讲比赛,突出“青春〃激情〃奉献”这个主题,在办事处形成爱岗敬业、无私奉献、服务群众的良好氛围。

(三)组织各校校长分批分次参观县看守所、县党史纪念馆,现场接受警示教育、红色教育,增强校长的责任意识、法律意识和进取意识。

(四)组织学科骨干教师、对教学活动开展情况深入了解,制定教育质量低下面临的迫切问题,尽快形成下一步工作思路。

官庄学区

2012.3.26

关于“抓作风优化环境促发展”主题

实践活动实施办法

官庄学区

改作风、抓落实、促发展心得体会

改作风、抓落实、促发展主题活动 心得体会 近日,根据县“改作风、抓落实、促发展”主题活动办公室要求,我局全体干部深入开展学习十八大精神,集中进行了纪律作风整顿。在学习整顿中,我严格按照活动要求认真学习中省市纪委全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。开展这项活动,就是要通过学习提高、查找问题、整改落实、强化监督等措施,集中打一场“改作风、抓落实、促发展”攻坚战,为服务和保障全县发展创造良好条件。 开展“转作风、抓落实、促发展”活动,就是坚持以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与开展学习型党组织建设和“创先争优”活动紧密结合,坚持以“改作风、抓落实、提效率”为主题。 1、实在行动上。作为干部职工,我通过这次学习,要从思想上把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任。我要把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任、一种义务要在实际工作中树立起“改作风、抓落实、促发展”的观念。正如李洪同志生前所说“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。 2、要能够深入查找自身在“改作风、抓落实、促发展”上存在的问题。要能够一针见血地指出自身存在的问题,找

到差距,制定缩短差距、解决问题的办法、措施。更重要的如何把这些办法、措施落到实处,只有这样,才能够更好地促进工作、提高效率。 3、制定明确的方向。要结合自身实际,明确自己的工作方向,制定切实可行的目标和工作思路,并想尽办法为达到这个目标而努力。 4、要在“改作风、抓落实、促发展”上有切实可行的方法。立足于实际,应科学、合理地按照以下十个具体的方法,牢记自身的使命,结合自身实际情况,依靠规章制度的力量、严密的工作套路和工作积极性的发挥,紧盯薄弱环节,改进工作作风,善于总结经验教训探索规律,依靠坚强的领导核心和各级干部能力素质的提高,抱着强烈的忧患意识,以锐意进取的改革创新精神抓好落实。而我们的重点应该是如何把这些方法运用到实际工作中去,加大落实力,取得实际效果。 5、不断提升人格魅力。踏踏实实地做好每一件事、认认真真完成每一项工作、坦坦荡荡的度过人生的每一天,改进工作作风,勤恳工作,勤奋学习,不断增强自身修养,更好地为社会服务。 总之,这次主题活动,我找到了新的工作目标和动力。在今后的工作中,我要以先进为榜样,工作上严谨认真,生活上健康向上,踏踏实实做事,认认真真做人。让领导放心让大家满意,实实在在的走好每一步。

“转作风、抓落实、促发展”第一阶段心得体会

学习了转作风、抓落实、促发展第一阶段后,使我对于转作风、抓落实、促发展一词有了更深刻的体会。所谓转作风、抓落实、促发展,就是要积极响应党的号召,自觉地将政府所宣讲的、所规定的工作路线、方针政策、战略意图、工作意见及其措施、要求等内容付诸实施,并达到预期的目标。转作风、抓落实、促发展不是句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,通过近段时间的学习,联系目前的实际工作,我觉得:转作风、抓落实、促发展要从以下几方面做起:首先,要从思想上把转作风、抓落实、促发展当做一种责任。我们要把转作风、抓落实、促发展当做一种责任、一种义务,要在实际工作中树立起转作风、抓落实、促发展的观念。正如李洪同志生前所说:说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。其次,要看到转作风、抓落实、促发展取得的成效。回顾在实际工作中我们依靠落实取得的成绩、获得的效果,如果加以总结、分析的话,恐怕也不会少。要利用这些成效,全面认识到抓落实在实际工作的重要作用。第三,要能够深入查找自身在转作风、抓落实、促发展上存在的问题。我们要能够一针见血地指出自身存在的问题,找到差距,制定缩短差距、解决问题的办法、措施,更重要的如何把这些办法、措施落到实处,只有这样,才能够更好地促进工作、提高效率。第四,制定明确的方向。我们要结合自身实际,明确自己的工作方向,制定切实可行的目标和工作思路,并想尽办法为达到这个目标而努力。第五,要在转作风、抓落实、促发展上有切实可行的方法。立足于公司角度,我们应科学、合理地按照以下十个具体的方法:牢记自身的使命,结合自身实际情况,依靠规章制度的力量、严密的工作套路和工作积极性的发挥,紧盯薄弱环节,转变工作作风,善于总结经验教训探索规律,依靠坚强的领导核心和各级干部能力素质的提高,抱着强烈的忧患意识,以锐意进取的改革创新精神抓好落实。而我们的重点应该是如何把这些方法运用到实际工作中去,加大落实力,取得实际效果。

抓落实心得体会

“转作风、抓落实、促发展”心得体会 --------张国帅学习了"转作风、抓落实、促发展”第一阶段后,使我对于“转作风、抓落实、促发展”一词有了更深刻的体会。所谓“转作风、抓落实、促发展”,就是要积极响应党的号召,自觉地将政府所宣讲的、所规定的工作路线、方针政策、战略意图、工作意见及其措施、要求等内容付诸实施,并达到预期的目标。“转作风、抓落实、促发展”不是句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,通过近段时间的学习,联系目前的实际工作,我觉得:“转作风、抓落实、促发展”要从以下几方面做起: 首先,要从思想上把“转作风、抓落实、促发展”当做一种责任。我们要把“转作风、抓落实、促发展”当做一种责任、一种义务,要在实际工作中树立起“转作风、抓落实、促发展”的观念。正如李洪同志生前所说:“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。 其次,要看到“转作风、抓落实、促发展”取得的成效。回顾在实际工作中我们依靠落实取得的成绩、获得的效果,

如果加以总结、分析的话,恐怕也不会少。要利用这些成效,全面认识到抓落实在实际工作的重要作用。 第三,要能够深入查找自身在“转作风、抓落实、促发展”上存在的问题。我们要能够一针见血地指出自身存在的问题,找到差距,制定缩短差距、解决问题的办法、措施,更重要的如何把这些办法、措施落到实处,只有这样,才能够更好地促进工作、提高效率。 第四,制定明确的方向。我们要结合自身实际,明确自己的工作方向,制定切实可行的目标和工作思路,并想尽办法为达到这个目标而努力。 第五,要在“转作风、抓落实、促发展”上有切实可行的方法。立足于公司角度,我们应科学、合理地按照以下十个具体的方法:牢记自身的使命,结合自身实际情况,依靠规章制度的力量、严密的工作套路和工作积极性的发挥,紧盯薄弱环节,转变工作作风,善于总结经验教训探索规律,依靠坚强的领导核心和各级干部能力素质的提高,抱着强烈的忧患意识,以锐意进取的改革创新精神抓好落实。而我们的重点应该是如何把这些方法运用到实际工作中去,加大落实力,取得实际效果。

最新-转作风抓落实促发展整改方案 精品

转作风抓落实促发展整改方案 转作风抓落实促发展整改方案 为了进一步转变局机关党员干部的学风和工作作风,增进党群关系,提高工作效率,适应事业改革发展的要求和广大服务对象的期望,逐步建设一支作风硬、素质高的医疗干部队伍,按照委、人民政府的总体部署和要求,局认真组织开展了转作风抓落实促发展主题活动查找问题阶段的各项工作。 根据查找出的问题和征求到的意见建议,认真梳理分析和研究,特制定如下整改方案 一、指导思想和目标要求 以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以创先争优、基层组织建设年、四群教育活动为载体,以治庸、治懒、治散为突破口,通过教育培训强素质、排查整改见行动、完善制度立规矩、群众评议看效果等方式,着力解决干部作风方面的突出问题,使局机关干部职工的思想认识明显提高,工作作风明显改进,执行力度明显增强,工作效能明显提升,各项规章制度得到全面落实。 二、整改措施 一进一步加强机关作风建设,树立为民服务良好形象。 认真落实效能政府四项制度,切实解决部分干部职工慵、懒、散、浮、办事拖拉、态度冷漠、效率低下等突出问题。 严肃处理纪律观念不强,擅离职守、不按时上下班、上班吃早餐等与工作无关事情的现象,严格问责有令不行、有禁不止,责任心不强、制度不落实、效能低下和不作为、乱作为等影响机关整体工作的不良行为,落实诫勉谈话制度。 责任科室办公室责任人吴朝志督办领导吴家发 二以基层组织建设年等活动为载体,加强学习型机关建设。 推进学习型机关建设,有助于改善党的作风。 以开展创先争优、基层组织建设年、四群教育等活动为载体,建立健全相关学习制度,努力化解工学矛盾,努力探索理论学习的新形式、新途径和新方法,积极组织学习培训和考察调研,切实为机关干部创造提高素质、更新理念、拓宽视野的条件。

守纪律讲规矩转作风抓落实

守纪律讲规矩转作风抓落实“守纪律讲规矩”这六字言简意赅的指出了新时期新阶段下我党加强自身建设的新的方向与目标,是广大党员必须遵守的行为准则,也是坚定不移的走群众路线的基本要求。 一、“守纪律”是基本准则 党的纪律,包括政治纪律、组织纪律、群众工作纪律等,是党的各级组织和党员必须遵守的。只有严明纪律,我们党才能团结一致,战胜各种困难,推进事业的发展,赢得民族的振兴。如果党的纪律成为摆设,就会形成“一人违纪,众人随之”的“破窗效应”,使党的章程、原则、制度、部署统统丧失严肃性和权威性,党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”,就会失去凝聚力和战斗力。因此,作为教育工作者我们必须强化纪律意识,让自己的言行紧紧地装在纪律的套子里,只有这样才不会走错路,走弯路、才能更好地完成自己教书育人的职责。 二、“讲规矩”是基础要求 讲规矩,就是要熟知规矩,守住规矩。一支队伍没有了规矩,就会步调不一,形如散沙;一项工作没有了规矩,就无法开展,不能成功;一个社会没有了规矩,就会失去秩序,陷入混乱。正所谓:不以规矩,不能成方圆。新时代的规矩,有新的要求。新时代的规矩,要求党员干部必须懂规矩,懂党的规矩,懂政治的规矩,懂党纪国法,规章制度道德规范,标准礼仪等规矩。要清楚的知晓哪些事能做,哪些事不能做,哪些事该怎样做,不能随心所欲,百无禁忌,更不能明知故犯,肆无忌惮。一些党员、干部之所以出问题、犯错误,原因之一就是不讲规矩。但是讲规矩,不意味着要墨守成规,不意味着要束手束脚,规矩与创新不是一对矛盾概念。讲规矩是要求党员教师在遵守党的基本规章制度,遵守国家法律法规的前提下,坚持自主创新,坚持联系实际、求真务实、脚踏实地为学生解决问题,采用更加适合

转变作风抓落实、优化环境促发展

学习“转变作风抓落实、优化环境促发展” 活动心得体会 自从我市开展学习“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动,活动重点治理整顿做事不实、落实不力、效能不高、为官不为、有责不担、精神不振、能力不足、守纪不严等八个方面为代表的官僚主义、形式主义的典型表现,努力解决影响经济发展的突出问题。 通过此次活动学习,将重点治理整顿以做事不实、能力不足、为官不为、有责不担、精神不振、执行不力、效能不高、守纪不严八个方面为代表的官僚主义、形式主义问。确定重点治理整顿做事不实、能力不足、为官不为、有责不担、精神不振、执行不力、效能不高、守纪不严等八个方面为代表的官僚主义、形式主义的典型表现,努力解决影响经济发展的突出问题。 (一)着力解决做事不实的问题。重点聚焦形式主义、官僚主义新表现,不结合实际解决问题;工作漂浮、蜻蜓点水,坐而论道、浅尝辄止,思考不深、站位不高,不调查研究,不科学研判,做事拍脑门,缺乏务实精神;用责任状推卸责任,用考评代替落实;基本功不扎实,家底不清、情况不明,数字造假、虚报浮夸,报喜不报忧,搞材料政绩、文字经验等问题。

(二)着力解决落实不力的问题。重点解决对上级重大决策部署不学习、不贯彻,搞上有政策、下有政策,有令不行、有禁不止;在工作落实上打折扣、做选择、搞变通。 (三)着力解决效能不高的问题。重点解决服务意识淡薄,效率低下,责任不清晰,流程不优化,衔接不顺畅;一次告知、首问负责、限时办结等制度落实不到位,让服务对象“往返跑”“多次跑”。 (四)着力解决为官不为的问题。严重损害党和政府形象;对职责范围内的工作任务,无正当理由不按规定时限和标准完成;对上级领导的批示和交代的事项,在落实过程中敷衍了事、拖而不决,出现中梗阻现象,导致矛盾积累形成严重后果的问题。 (五)着力解决有责不担的问题。重点解决面对矛盾困难怕担责任,遇到难题绕着走,碰到问题往后拖,该决策的不决策,该拍板的不拍板,凡事层层请示汇报;责任心不强,不讲有为、只求无过,当“太平官”、做“老好人”,棘手问题往上交,繁重任务向下推,发展差距朝后看,对问题不敢说不敢讲,不敢抓不敢管,缺少主动触及矛盾的胆识和勇气。 (六)着力解决精神不振的问题。重点解决精神懈怠,思想消极,宗旨意识淡薄,甘于平庸,宽以待己,自律不够;工作无激情,“熬、混、等”的思想严重,不想干活,只求平安无事,得过且过;工作标准要求不高,只求过得去,不求

转作风抓落实促发展整改措施

考核办 “转作风、抓落实、促发展”主题活动 整改措施 自“转作风、抓落实、促发展”主题活动开展以来,我部门及本人积极响应上级号召,迅速投入到这次活动中来。通过前一阶段认真学习中央、省、市有关作风建设的相关文件,以及区政府工作报告和孙德奎同志在这次活动上的讲话,我部门结合工作实际,着力从干部的思想作风、学习、工作作风等方面入手进行了深入学习,多次交流谈心,找出了本部门存在的问题,并对问题制定了严格的整改措施。 一、存在问题 1、思想认识不够充分。平时虽然学习了政治、经济等方面的知识,但是由于工作岗位的原因,所学知识不能满足工作上的需要,很多时候不能静下心来学习,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解有时与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。 2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍微多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼,遇到群众反复询问时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。 3、有个别同志在工作纪律上稍微放松。表现在上班时间打盹、迟到、早退、串岗以及从事与工作无关的事情,工作时缺乏团队意识,作风涣散、纪律松弛的问题,严重影响到本部门的精神面貌和工作效率。 4、贪图安逸、互相攀比。具体表现在个别同志在工作中拈轻怕重,

个人生活细节不注重勤俭节约。 二、下一步整改措施 针对存在的问题,本部门从思想深处查找原因,从身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。 1、加强政治理论学习,提高自身素质,今后将进一步端正部门整体学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点,不断提高个人政治修养,增强分析问题,解决问题,辩别是非的能力并注意与实际结合起来,指导实际工作。 2、强化工作的责任意识,进取意识,服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责,精益求精,要以高度的责任感做最好本部门的各项工作,多向领导和同事学习,多交流沟通。 3、要紧跟时代脉博,充分发挥主观能动性,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。 4、进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识,大局意识,中心意识,服务意识,在工作中展现本部门良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓办工作的新局面。 5、严以律己。时刻以街道各项要求严格要求本部门,身先示范,自觉做到各项考核要求。时刻保持清醒的头脑,紧跟时代步伐,充分发挥主观

转作风,抓落实,树形象专题教育活动 心得体会

心得体会 我参加本次举行的转作风,抓落实,树形象专题教育活动会议后,我结合本次会议的精神与本人在一年多的做生意的经历,社会经历,一周的工作经历深度思考后,思想上得到一定程度的转变,得知自己今后的工作上该做什么。 为切实加强作风建设,进一步增强服务意识,有效提高服务质量,不断提升群众满意度,树立司法工作人员的新形象,司法工作与老百姓的日常生活有关,是一项民心工程,形象工程。如何做好司法工作,作为一名司法局工作人员,我认为,就是要将正气、实干四个字贯彻到具体的实践工作中,落实到日常行动中。就是要坦坦荡荡做人,踏踏实实做事,把老百姓的事当成自己的事来处理。就是要发扬求真务实精神,增强工作责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩。在办好各种小事中不断转变作风,由小事中的转变累积成大转变,在落实每件小事中找新的方法、找新的思路,找新的重点,找新的突破点,一个环节一个环节地落实,一个步骤一个步骤地推进、一个问题一个问题地解决,才能出速度、出质量、出成绩、出经验,切实促进各项工作又好又快开展。 一、普法工作方面: 普法工作是依法治国的基础,我们每一个司法局工作人员的一项重要工作之一,转变工作作风,提高工作效率,抓

落实是国家的要求,各族人民的需求,我们每个司法局工作人员的任务。具体来说:局安排必须做,不安排也自己安排宣传法律活动,积极参加各种宣传法律工作,完成任务不是目标,现实每个人都有学法用法从我做起的思想是目标。作为一个司法局法律工作人员,必须宣传法律,从我做起,从身边做起。有句古话说:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。点滴小事,积累成山。别看这“学法用法,从我做起”,说着容易,可要真正做到,还是得有很强的法律意识和觉悟的。养成遵纪守法的好习惯,要从身边一点一滴的小事做起。不要小看一件小事情,它正是你素质修养的体现,或许在不经意间你就做了一个好公民,也或许在不经意间你就违反了规章制度。举个再简单不过的例子,当你在过马路的时候,你有没有严格按照交通规则呢?“红灯停、绿灯行、黄灯等一等”的规定你有没有铭记在心呢?这虽然是一件小事,但也能充分体现公民的素质和修养,向前小一步,文明大一步。我想如果人人都能从自己做起,首先自己能学法用法,遵守法律,进而再去要求他人,那就会形成大家都来学法用法,大家都遵纪守法的大好局面,这样我们的社会就会有越来越好的治安环境和社会秩序,违法犯罪活动就会大大减少,人民群众就能过上安居乐业的美好生活,我们的国家就会逐步成为健康、文明、法治的国家。 二、法律服务, 法律援助工作: 本次会议后,我为了要做好基层法律服务工作,就要真正热爱这份工作,接待法律咨询人,给他们帮助解决问题,认真回答老百姓的法律咨询,始终记住有善有善答复的道

转变作风抓落实

转变作风抓落实 转变作风找准着力点 为实现保增长、保民生、保稳定的“三保”目辬~我市决定在全市开展“作风转变年”活动~目辬是通过转变作风~促进各项工作落实。 那么~如何转变作风抓落实~在什么地方力~我谈一下自己的感受和体会: 一是要在增强责任意识上下功夫。保持强烈的责任心~时刻牢记肩负的重任~以落实为责~心无旁骛地对待自己的工作。严格落实各项工作责任臸~积极主动承担责任。要亲自指挥、亲自协调、亲自调度~切实做到一级抓一级、一级带一级、一级督一级~做到“人人肩上有担子~事事有人抓落实”~形成横向到边、纵向到底的责任体系。 二是要在提升使命感上下功夫。始终牢记党和人民赋予的神圣使命~树立“在其位~尽其职~谋其事”的工作观念~脚踏实地做好每件事~以崇高的使命感~促进各项工作落实。工作中要强化群众观念和公仆意识~时刻摆正自己与人民群众的位臵~真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众~始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。要坚持问政于民、问需于民、问计于民~把群众的愿望和要求作为决策的依据~使各项决策和决策的执行充分体现民意。要把解决民生问题放在各项工作的首要 位臵~着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题~多办顺民意、解民忧、增民利的实事。 三是要在提高能力上下功夫。更加勤于学习~善于学习~把学习作为增长才干的重要途径~作为做好领导工作的重要支撑。特别要深化对科学发展要求的认识和理解~把科学发展观转化为科学的思维方式~转化为对当前形势的正确把握~转化为指导工作的思路和方法~转化为狠抓落实、破解难题、创造佳绩的决心和能力。

要坚持用发展的办法解决经济和社会发展中的各种矛盾和问题~不断深化对市场经济规律的认识~增强按市场经济规律办事、按客观规律办事的自觉性~从而提高领导和决策科学发展的能力。 四是要在改进作风上下功夫。从自身做起~从小事做起~从现在做起~大兴学习之风~优化效能行风~改进工作作风~弘扬节俭新风。特别是要从应酬中、牌桌上“解放出来”~克服得过且过的漂浮作风。要大力推行“干部在一线工作、问题在一线解决、决策在一线落实”的“一线工作法”~重心下移~深入到最基层、深入到群众中、深入到第一线~说实话、出实招、办实事、求实效。 作风建设,首先是认识,而后是转变 2012年是洛阳市的“作风转变年”~重点是机关工作作风的转变。在机关所承载的多重功能中~服务是一项重要的功能。贯彻落实科学发展观~建设和谐社会~机关承载着十分重要的任务。而机关作风直接关系到服务的,量与成效。为民~务实~高效~是对机关服务的要求~而要达到这一要求~进一步转变并改进机关作风是必不可少的一项重要环节。 首先~作风的转变~是作风建设的问题。 机关作风直接影响到党的执政基础的巩固和执政能力的提高~影响到自身执政能力的提高~关系到机关的形象。重视机关作风建设始终是我们机关自身建设的重要内容。我们必须更加高度重视机关的作风建设。 机关作风是生产力。作风也是生产力~乍一听~好象不好理解~但作风确实是生产力。社会生产力包括多种多样的因素~既包括生产要素~也包括服务要素、管理要素。机关工作属于社会生活中的重要的服务要素、管理要素~是社会生产力的组成部分~而机关作风~是机关工作的基础性构成~通俗地讲~直接影响到机关工作的好坏。机关作风~当然是生产力。

讲担当转作风抓落实心得体会(范本)

最新讲担当、转作?风、抓落实心得体?会 最新讲担当、?转作风、抓落实心?得体会 ?我觉得提出维护党?的政治纪律是非常?有必要的,是任何?时候都不过时的,?是每个党员都必须?去遵守的。文章重?点提出了六个“决?不”,违反其中的?任何一个“决不”?,都将给党组织带?来危害,甚至带来?不可估量的损失。?特别现在国际形势?错综复杂,各种反?华势力不断抬头,?周边国家对我疆土?虎视眈眈,作为一?名共产党员,一定?要认清形势,从自?己做起,时刻反省?自己的所作所为,?对照六个“决不”?去严格要求自己,?牢牢记住党员的本?质和党员的精神。?“在庆祝建党x周?年前夕重申党员、?干部必须遵守政治?纪律是非常必要的?,因为一些违背党?政治纪律的现象确?实在一定范围和一?定程度上存在,它?们不利于党的团结?统一。”中共中央?党校党建部副主任?戴焰军说。无论是?革命年代还是社会?主义建设时期和改?革开放新时期,我?党历来都强调遵守?政治纪律。我党最?近重申强调坚决维?护党的政治纪律,?符合《》的规定,?也一脉相承地贯穿?于x年建党历程。?当前中国正处在改?革开放和社会主义?现代化建设的关键?时期,中共建党x?周年又恰逢“十二?五”规划开局,维?护党的政治纪律关?系中央的权威和政?令畅通,是顺利实?现党的奋斗目标的?政治保证。通过学?习党的政治纪律,?我认识到,党员在?日常生活中必须要?做到“自重、自省?、自警、自律”。?自重:就?是要尊重自己的人?格,珍惜自己的名?誉,塑好自己的形?象。自省: ?就是要自己的一?言一行是否符合“?三个代表”要求,?是否符合党员的身?份,是否正确行使?责任和权力,就是?在无人监督时,更?要自律、洁身自好?,不能因小失大。?自警: 就?是作为一名党员,?无论做事还是做人?,都要时时以党纪?国法告诫自己,用?党性原则要求自己?,从点点滴滴处严?格要求自己,时刻?牢记一个共产党员?的标准,强化政治?意识、大局意识、?奉献意识,自觉做?到为国尽力、为党?分忧。在生活上严?格要求自己,敢于?抵制各种不正之风?和腐败行为,严格?执行各项规定。坚?持按照“”重要思?想的要求,牢固树?立全心全意为人民?服务的宗旨,时刻?用共产党员的高标?准,严格要求自己?、约束自己,增加?拒腐防变的自觉性?。同时吸取反

“转作风,抓落实,促发展”学习心得体会

“转作风,抓落实,促发展”学习心得 体会 本学期,开学初,学校布置了“转作风,抓落实,促发展”的学习活动。目的是要“建设一支“勤勉、廉洁、务实、高效”的教师队伍,推进我校教育教学持续发展,再上新台阶”。 “一个人的态度决定着他的行为表现。那就是他的“作风”问题。态度上认识不到位,也就是“作风”不好,那么学校的教育教学环境也不可能得到优化。要优化环境,就需要全体教师的共同努力。当然,还需要一些合理、可行的制度的约束。 下面我就个人的一点认识,谈几点想法。 第一,学校的制度需要组织教师强化学习,强调遵守制度与不遵守制度对个人的影响。在有些制度的学习过程中,我发现一个问题,组织者唾沫横飞,学习者不知所云。还有些人在下面就会说,说是这么说,其实到时候都一样的呢!不知道是学校的历史如此,还是个人的认识不足。反正就是有人对制度“不屑一顾”“充耳不闻”。所以,我觉得制度要执行,就不能有人情成分或面子问题,否则就会使制度流于形式,使制度变成一纸空文。 我觉得,这些其实都可以量化。就比如开会,定为几点,就准时开始,发现迟到的、会中聊天的、批改作业的、看报

的、玩手机的等等。应该给予相应的扣分,如果说扣一分,扣多少钱,我想效果会好得多。不然,总避免不了会出现各种问题。大家不是都在说,人是有惰性的吗!这就像学生考试,如果监考教师不负责,那么一定会出现很多人作弊的情况。 第二,学校领导干部、广大党员要起到模范带头作用。同样的制度,如果这些人违反,应该加重处理。至少,大会点名批评是要的吧!如果,真的有事,那要事先说明,叫大家知道。所谓“上梁不正下梁歪”,做领导的、或者优秀的什么人,如果出现了违反纪律的情况,没有任何说明,那么“群众的眼睛是雪亮的”,难免出现“上效下仿”。上有其效,下必仿之,问题的症节就在这里! 第三,评优评先需要量化,与日常表现、工作挂钩。就比如,现在有些人利用上班时间炒股、打游戏、看电影。甚至有些人边上课可以边看电影或边打游戏。我觉得这是很不好的现象,说严重一点就是渎职。作为教师,不管是授课还是管理班级,都是需要用心的。花时间备课,花时间去反思,很多事情如果用心去做,是会做的更好的。有些人抱怨自己管不好班级,在教学上没有进步,却有时间在上班时间打游戏、看电影,做这些不应该在上班时间做的事。说到底,人是需要有纪律约束的。如果没有严格的纪律约束,谁都会“玩忽职守”。

转作风抓落实的自查报告

转作风抓落实的自查报告 篇一:转作风抓落实工作自查报告 坚持以转作风、提效率、优环境为主线,以保增长、促发展为核心,从解放思想、更新观念入手,进一步强 化发展意识、机遇意识、危机意识,突出抓干部、抓制度、抓监督、抓落实,为实现经济社会科学发展、跨越 发展、和谐发展、更好更快发展提供坚强的思想保证、 政治保证和组织保证。 一是坚持深钻细研真领会。制定理论学习计划,组 织开展有内容、有特点、有特色的思想政治和业务学习,在学习过程中,不浮光掠影,走马观花,满足于文件文 章读过了,基本观点了解了,掌握得也差不多了,而不 愿深钻细研,导致学得不深,学得不透,难以致用。必 须把学习实践活动当作首要政治任务,牢牢抓在手上, 时时放在心上,真正落实在行动上。 二是坚持全面掌握学完整。必须坚持全面学、系统学,切忌只见树木,不见森林,满足于浅尝辄止,片面 掌握,一知半解。要通过深入学习和实践,把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,深 入领会科学发展观的科学内涵和精神实质,做到全面把握,融会贯通,指导实践。

三是坚持追根溯源悟深透。学习相关理论,不能满足于知其然,还要知其所以然,要寻理论之根,溯实践之源,在厚重的历史感和鲜明的时代感中体悟其真谛,从而深刻认识活动开展的时代背景、实践基础、理论创新价值和实践指导意义 四是坚持联系实际求实效。要以求真的精神,深入钻研;要以务实的态度,深入社会生活。不能满足于从书本到书本,从理论到理论,必须从生动的实践中领悟其科学性和真理性多谋民生之利,多解民生之忧,要把把学习践行科学发展观与当前各项工作结合起来,着力提升我们的理解力、执行力、操作力、创新力。坚决贯彻执行工作要求,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,总结经验教训,提出解决问题的思路、举措和方法;要进一步转变工作作风,提高工作效率,优化发展环境;把转作风、提效率、优环境、保增长、促发展与工作结合起来,继续解放思想,用发展的思路和改革的方法解决工作中存在的突出问题,着力提升我们的工作能力和服务水平,为实现全县的工作又好又快发展作出自己的努力。 转作风抓落实的自查报告二 自开展转作风抓落实活动以来,通过加强学习,认为工作中还有许多需改进和提高。现就对照作风建设活

“转变作风抓落实,提升精气神促发展”活动实施方案

“转变作风抓落实,提升精气神促发展” 活动实施方案 为切实贯彻落实县委县政府关于转变作风抓落实,提升精气神促发展的决定精神,杨店中心校强化措施,硬起手腕,在全校职工中转变作风提升精气神,促进教育事业不断快速发展。本着“有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题”的原则,特制定如下整改方案: 一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕学习宣传贯彻党的十七大精神,以“转变作风抓落实,提升精气神促发展”为主题,以党员干部为重点,通过扎实的工作,达到思想更加解放、认识更加统一、发展更加科学、体制机制更加完善的目标。务求在思想上有新提高、工作上有新进展、改革上有新突破、发展上有新成果,推动科学发展、和谐发展、加快发展。 二、活动目标 围绕服务中心、建设队伍,切实推进学校党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,充分调动和发挥学校各支部和广大党员干部贯彻落实上级精神以及学校各项工作部署的自觉性和积极性,以昂扬向上的精神状态和优良作风,为推动学校新一轮改革发展作出积极贡

献。 三、活动要求 1.进一步强化抓落实的意识。深入学习贯彻上级精神,认真领会上级对我县教育当前形势的科学分析判断,深刻认识当前学校工作中存在的薄弱环节,深刻认识解决学校当前发展面临的几个问题的重要性、紧迫性和艰巨性,进一步增强忧患意识和责任意识,进一步强化大局意识、使命意识和进取意识,破除因循守旧观念,引导广大教师把思想和行动凝聚到县委的重大决策部署上来,以更高的标准,更优良的作风,更扎实的工作,坚定不移谋改革,脚踏实地促转变,狠抓落实促发展。 2.进一步转变抓落实的作风。牢牢抓住实现学校可持续发展这一核心任务,坚持解放思想、改革创新,突破思维定势、创新工作思路、创新工作机制体制、创新工作方式方法,把改革创新的精神贯穿于学校各项工作的全过程。坚持执政为民,讲党性、重品行、作表率,带头抓好工作落实,带头服务教学、服务学生管理、服务行政后勤、服务广大教职工。进一步在提高效率、主动服务、健全制度上下功夫见成效,突出解决不作为、慢作为、乱作为和工作纪律松懈等问题。进一步在节约上下功夫,做到艰苦奋斗,勤俭节约。 3.进一步形成抓落实的合力。按照学校制定的工作思路,抓住中心

严纪律转作风抓落实自查汇报范文格式(2篇)

严纪律转作风抓落实自查汇报范文格式(2篇) 篇一:转作风抓落实工作自查报告坚持以“转作风、提效率、优环境”为主线,以“保增长、促发展”为核心,从解放思想、更新观念入手,进一步强化“发展意识、机遇意识、危机意识”,突出抓干部、抓制度、抓监督、抓落实,为实现经济社会科学发展、跨越发展、和谐发展、更好更快发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。 一是坚持深钻细研真领会。制定理论学习计划,组织开展“有内容、有特点、有特色”的思想政治和业务学习,在学习过程中,不浮光掠影,走马观花,满足于文件文章读过了,基本观点了解了,掌握得也差不多了,而不愿深钻细研,导致学得不深,学得不透,难以致用。必须把学习实践活动当作首要政治任务,牢牢抓在手上,时时放在心上,真正落实在行动上。 二是坚持全面掌握学完整。必须坚持全面学、系统学,切忌“只见树木,不见森林”,满足于浅尝辄止,片面掌握,一知半解。要通过深入学习和实践,把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,深入领会科学发展观的科学内涵和精神实质,做到全面把握,融会贯通,指导实践。 三是坚持追根溯源悟深透。学习相关理论,不能满足于知其然,还要知其所以然,要寻理论之根,溯实践之源,在厚重的历史感和鲜明的时代感中体悟其真谛,从而深刻认识活动开展的时代背景、实践

基础、理论创新价值和实践指导意义 四是坚持联系实际求实效。要以求真的精神,深入钻研;要以务实的态度,深入社会生活。不能满足于从书本到书本,从理论到理论,必须从生动的实践中领悟其科学性和真理性“多谋民生之利,多解民生之忧”,要把把学习践行科学发展观与当前各项工作结合起来,着力提升我们的理解力、执行力、操作力、创新力。坚决贯彻执行工作要求,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,总结经验教训,提出解决问题的思路、举措和方法;要进一步转变工作作风,提高工作效率,优化发展环境;把转作风、提效率、优环境、保增长、促发展与工作结合起来,继续解放思想,用发展的思路和改革的方法解决工作中存在的突出问题,着力提升我们的工作能力和服务水平,为实现全县的工作又好又快发展作出自己的努力。三、思想作风方面存在的问题 1、群众观念不强。一是关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识较弱。 2、没有深入基层进行调查研究、了解基层的思想状况,反映他们的要求。这些都是我宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。 3、精神不十分振作,焦躁脾气和烦躁心理时有发生。对遇到工作任务重、压力大的时候容易产生焦躁脾气,看到同级别同志提拔时容易产生烦躁情绪,心理落差有时比较大,认为自己没有背景、没有人事关系,自己工作再好,上级也不可能看到,精神不够振奋。 4、批评与自我批评开展的不好,对其他同志不愿意提出反对意

转作风抓落实提效率心得体会

转作风抓落实提效率心得体会 全县通过开展以‘转作风、提效率、解难题、抓落实’为主题,以‘五进基层’为主要内容的‘作风建设年’活动,树立作风推动一切的发展理念,重点整治庸懒散奢行为,并重在落实、动真严管、常态推进,为紧扣尤溪发展脉搏提供有力的政治和纪律保证。” 群众满意为标准——转作风 “‘机关病’就像感冒一样,不大也不小,一不注意它就来了。所以,抓作风要以群众满意为标准,重在常态。”尤溪县效能办的负责人如是说。 尤溪县纪委、监察局、效能办从创新督查方式着手,建立交叉督查机制,抽调机关单位的年轻公务员,不定期对干部职工上班时间上网看电影、玩游戏、购物等以及迟到、早退、串岗、溜岗等违规违纪行为,实行不打招呼、不带私心、不留情面的“三不”效能督查,狠刹机关不良风气。去年,共发出效能督查通报6份、效能监察建议书19份,约谈2个单位的主要负责人,因作风纪律问题实施效能问责35人次。 作风好不好,群众有发言权。让群众来对部门单位的作风建设情况进行“打分”,并在全县范围内“晒成绩”,是尤溪县的又一项重要举措。“某某金融部门服务态度不好。”因为有人在2012年上半年民主 1

评议政风行风和机关作风建设问卷意见建议栏中这样写。县纠风办立即将意见建议以建议书形式发至该金融部门,要求限期整改。如今,群众到该金融部门柜台,工作人员会马上站起来半鞠躬,问:“您好,请问需要办什么业务?”办完后还站起来半鞠躬说:“请慢走,欢迎再来!”另外,大厅内设置了取号区、等候区、网络区、填单区等功能区。服务好了,单位“成绩”自然高了。去年下半年,该金融部门在全县108个单位中排名28位,与上半年比,前进了61位。 尤溪县还建立改进作风专项测评机制,每半年通过向县人大代表、政协委员、企业家代表、离退休干部、城镇居民及乡镇领导干部等群体发放测评问卷,对全县机关、企事业单位及公共服务部门在履职尽责、文明执法、办事效率、廉洁自律等方面进行综合评价,测评结果通报全县。对排名末十位的单位进行通报批评,责令限期整改;对连续两次排名末十位的单位实行重点跟踪管理,约谈单位主要负责人。 “马上就办”为机制——提效率 效能建设关乎党风民心,关乎尤溪赶超发展。尤溪县以效能提速为目标,结合“作风建设年”活动的开展,在全县范围内掀起一轮“效能革命”和“效能风暴”。

转作风抓落实心得体会

转作风抓落实心得体会 篇一:改作风抓落实促发展活动心得体会 “改作风、抓落实、促发展”主题活动 心得体会 据..的安排部署,从20XX年2月起,在单位内开展“改作风、抓落实、促发展”主题活动。我通过积极参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立良好的干部形象。 在学习整顿中,我严格按照活动要求认真学习中省市纪委全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。开展这项活动,就是要通过学习提高、查找问题、整改落实、强化监督等措施,集中打一场“改作风、抓落实、促发展”攻坚战,为服务和保障全县发展创造良好条件。 一、统一思想,提高认识 开展“转作风、抓落实、促发展”活动,就是坚持以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与开展学习型

党组织建设和“创先争优”活动紧密结合,坚持以“改作风、抓落实、提效率”为主题。加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。通过作风整顿,牢固树立真心为民的干部形象。真心为民,是“改作风、抓落实、促发展”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧。通过作风整顿,牢固树立团结协作的干部形象。通过作风整顿,牢固树立务实高效率的干部形象。实干就是水平,落实就是能力。真抓实干,一件一件地抓,抓一件成一件。 二、明确方向,落实行动 作为干部职工,我通过这次学习,要从思想上把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任。我要把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任、一种义务要在实际工作中树立起“改作风、抓落实、促发展”的观念。正如李洪同志生前所说“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。

敢担当转作风抓落实心得体会篇

敢担当转作风抓落实心得体会篇敢担当转风格抓落实心得体会为确保“讲政治、敢担当、改风格”专题教育获得实实在在的效果,笔者认为,各相干单位应结合实际,将专题教育与中心工作兼顾结合,搭建工作载体,确保专题教育高质量推动。 带头示范,促推专题教育高效展开。县委常委会班子紧密结合思想、工作、风格实际,展开了“以过硬风格保障脱贫摘帽如期实现”学习研讨交换,科学谋划2019年工作”“全面加强党的建设,提升党性修养”“保卫蓝天,扎实抓好城乡综合整治”为主题展开研讨。县政府党组将巡查整改与专题教育紧密结合,围绕“巡查整改促提升、凝心聚力谋发展”主题,召开巡查整改专题民主生活会。县级4大班子主要领导及各党组书记切实担当起第1责任职责,做到方案亲身审定、工作亲身部署、亲身组织策划,推动专题教育扎实展开。各县级领导高度自觉,主动参与,全部县级领导均到达了“5个有”,即:有个人学习计划、有学习资料、有学习笔记、有研讨交换、有心得体会。 搭建载体,确保专题教育特点鲜明。各参学单位结合实际,围绕职能职责,搭建工作载体,展开了系列主题活动,确保专题教育贴近实际,特点鲜明。县政协牢牢围绕政治协商、民主监督、参政议政,展开专题教育“10个1”(即每半个月展开1次集中学习、每个月1次专题研讨、1次主题党日、1次工作重点安排、1次党组例会、1次专题调研、1次工作汇报交换、1份工作责任清单、1次工作情况督办落实、1次“3会1课”)活动,延续推动政协履职工作提质增效。县纪委围绕干部风格建设,在全县展开“5个专项”活动(即延续展开警示教育活动,延续展开“不作为、乱作为”整治活动,延续展开

违背中央8项规定精神和“4风”专项整治活动,延续展开营商环境整治行动,全面展开“大学习、大讨论、大排查”活动),将专题教育落细落实,增进干部风格延续好转。 扎实学习,为专题教育奠定坚实思想基础。各参学单位和县级领导把专题学习作为基础环节,将进1步树牢“4个意识”和“两个保护”作为最大的政治、最重要的政治纪律和政治责任,坚持不懈地用____新时期中国特点社会主义思想武装头脑,采取集中学习、专家辅导、专题研讨、个人自学等方式,深入学习指定篇目,自觉做到先学1步、学深1层,带头掀起宣扬学习热潮。 以案为镜,集中展开警示教育。县委把警示教育作为专题教育的重要抓手,元月1日,召开警示教育会议,集中学习有关文件和典型案例,观看《4风之害》专题片,结合秦岭北麓背建别墅问题背建背法案件,结合我县秦岭生态环境保护范围内建设项目摸底排查整治中发现的问题,深入展开警示教育,引导各级领导干部汲取教训、严守党纪国法。 敢担当转风格抓落实心得体会蒲城县龙阳镇在展开讲规矩、守纪律、转风格教育整理活动中,扎实安排、周到部署、精学原文,把全镇领导干部的思想统1到县委的整体工作思路上,通过抓学习、强党性、重服务、建园区、创机制5举措,提升全镇党员领导干部讲规矩守纪律转风格的自觉性和坚定性,构成了凝心聚力抓落实,全神贯注转风格的工作新格局。 1是抓好学习促提高。1是展开机关集中学习、各业务口深化学习、网络在线学习和个人自主学习相结合。每天保证很多于2个小时的学习时间。全部机关干部记 3000⑸000字学习笔记,撰写1 篇心得体会;2是建立健全学习考勤制度,12:00之前1律不允许请假,

转作风抓落实促发展活动方案

官庄学区 关于“抓作风优化环境促发展”主题实践活动 实施办法 一、指导思想 坚持以科学发展观为指导,以“新形象、新业绩”为目标,以“转作风、抓落实、促发展”为主题,推动全学区教职工转变作风创先争优,不断激发干事创业的激情,提升创业创新的能力,树立亲民务实的形象,以崭新风貌开创科学发展新局面,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。 二、主要任务 (一)解决组织纪律观念不强,纪律不够严明,自由散漫、风纪松弛问题。教育干部加强党性修养,增强遵纪意识,守规矩、听招呼,令行禁止。克服纪律松弛、自由散漫、迟到早退、工作时间办私事、上网聊天、玩游戏等行为。 (二)解决思想作风不够端正,政治意识、大局意识、责任意识不强问题。教育干部增强政治敏感性,顾

全大局,正确对待整体利益与局部利益、集体利益与个人利益的关系,明晰权利与责任、索取与奉献的关系。 (三)解决工作不够扎实,作风漂浮、落实不力问题。增强干部抓落实的自觉性和责任感,按规定的标准和时限完成工作任务,不推诿拖延;克服只议论不行动、有部署无检查、心浮气躁、工作不扎实、质量标准不高等不良作风;杜绝干部在位不想事、不干事、不尽责、不敬业等行为。 (四)解决工作墨守成规、创新能力差问题。引导干部克服畏难发愁、怕担风险和等、靠、要的思想,树立攻坚破难、敢为人先、开拓进取的观念。培养用科学发展观指导实践、解决问题的能力,以饱满的工作热情、严格的工作标准和过硬的工作质量完成各项工作。 三、主要内容 (一)严格上下班纪律,加强对队伍作风的监督检查 工作时间教职工必须到岗、盯岗,学区组成查岗小组,对不请假未到岗人员进行严肃处理;完善教师考核评价体系,把教师作风建设情况列入考评内容。

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