领导讲话稿之老年茶话会讲话稿

老年茶话会讲话稿

【篇一：老年座谈会讲话】

在九九重阳节暨老干部座谈会议上的讲话

黑田铺镇人民政府镇长廖志达

( 2014年9月28日)

尊敬的各位老领导、老同志：大家上午好!

岁岁重阳、今又重阳，不似春光、胜似春光，今天我们欢聚一堂喜迎国庆、共庆重阳。在此，我代表黑田铺镇人民政府，向在座的各位以及全镇广大的离退休干部、老同志，致以节日的祝贺和亲切的问候! 祝我们的祖国繁荣富强，祝各位老前辈身体健康，生活安康！

借此机会，我向各位老领导汇报一下我镇一年来的工作开展情况，恳请各位提出宝贵意见，为黑田铺美好的明天再谏良言。

一、经济保持稳定增长，财政工作稳健运行

1-9 月份全镇实现工业总产值8.48亿元，同比增长16%，其中规模以上工业企业总产值 3.2 亿元，同比增长28.7%；农业总产值达到4.5亿元，同比增长4.2%；实际完成固定资产投资1亿元，超额完成第三季度任务。财税收入完成任务数的75%以上。

二、产业结构优化升级，项目建设平稳运行

新农村示范片全面开工建设。双泉铺集约节约成片建房示范片住房户全面开工建设，三益村新农村建设示范片已完成前期规划；中小企业创业基地二期征地进展顺利，三通一平

工作平稳推进；县重点项目多利居、华美佳项目虽经历波折，但项

目建设持续向好；农贸市场、新大东路、马皇冲饮水工程等项目在

年前继续推进。

三、城乡统筹扎实推进，发展后劲明显增强。

去年撤乡建镇时制定了《黑田铺镇城乡统筹发展规划》，今年，我

们的项目建设结合规划开展，城镇面貌发生极大改善；城乡环境得

到有效治理。今年我镇环卫、城管切实开展工作，环境卫生整治、

交通梳理等工作取得实效；在城乡结合部，我们新增垃圾筒80多个，对重要路段、重点部位进行了重点防控，实行了专项治理，以确保

环境的美化、整洁。

四、社会事业协调发展，和谐黑田铺成果丰硕

为全面实施好项民生工程，镇政府适时出台了民生工程相关制度，

构建了主要领导包片，部门联系村、镇干部驻村，村干部包组，组

干部包户的民生工作网络，并加强了民生工程建设进展情况的督查

通报。信访维稳、安全生产、教育、文化、卫生、民政各民生项目

落实到位，老有所养、老有所居，病有所医在黑田铺基本实现。截

止 9 月底，安全事故和非正常上访直线下降，化解纠纷矛盾实现全

覆盖，治安状况良好，经济社会发展环境进一步优化。

各位老领导、老同志；你们是我们的宝贵财富。对于你们的历史功绩，我们不能忘记，也不应该忘记，今天你们虽然退出了工作岗位，但你们为了党的事业艰苦奋斗的献身精神，共产党人的优良品质和

作风，丰富的知识和工作经验，

崇高的威望和广泛的影响，仍然在我们的工作中起着重要的作用。

我们坚信：有广大老同志的热情关怀和悉心指导，有各位老领导一

如既往的关心和支持，有全镇上下团结一心的奋力拼搏，我们一定

能够开创黑田铺的新局面。

最后，再一次祝各位老领导节日快乐，身体健康，生活幸福！谢谢

大家。

【篇二：在全市庆祝老人节茶话会上的讲话】

在全市庆祝老人节茶话会上的讲话

市委书记马世忠

（2011年9月29日）

尊敬的各位老领导，同志们：

在重阳佳节即将来临之际，我们欢聚一堂，隆重庆祝甘肃省第24个老人节，共叙我市老龄事业取得的成就，展望老年朋友美好的明天。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协向全市老年朋友们致

以节日的祝贺和诚挚的问候！向各位离退休老同志表示亲切的慰问！向广大老龄工作者以及长期关心支持我市老龄事业发展的社会各届

人士表示衷心的感谢！

近年来，市委、市政府高度重视老龄工作，各县区党委、政府和各

级涉老部门按照科学发展观的要求，紧紧围绕我市《老龄事业发展“十一五”规划》确立的目标任务，狠抓各项工作的落实，积极推进

我市老龄事业的科学发展，我市老龄事业取得了显著成效。养老保

障制度和医疗保险制度进一步健全完善，保障标准不断提高；养老

服务工作稳步推进，服务水平进一步提升；老年法制建设进一步加强，老年人合法权益得到保障；老年教育文体活动广泛开展，老年

人精神文化生活丰富多彩；基层老年工作得到加强，全社会敬老爱

老的氛围日益浓厚；老龄工作得到社会广泛关注，齐抓共管大老龄

格局基本形成。但是，我们也要清醒

的认识到，我市已处于人口老龄化加速发展阶段。目前，我市老年

人口已达41.28万人，占全市总人口的11.41%，以平均每年

1.57万人左右的速度增长。据测算，到“十二五”末，全市60岁以

上老年人将达到47.04万人，占总人口的12.65%。其中80岁以上

高龄老人4.29万人，占老年人口总数的9.12%；纯空巢老人达5.13

万人，占老年人口总数的10.91%。快速发展的人口老龄化，对养老、医疗、社会服务、社会管理等方面带来了巨大的压力。人口老龄化

的快速发展与家庭小型化、空巢化相重叠，与经济转型、社会转轨

的变化相交织，急剧增长的社会养老需求与老龄事业发展滞后的矛

盾将日益突出。人口老龄化已经成为关系全市经济社会发展全局的

重大战略问题。在这种情况下，如何进一步做好全市老龄工作就成

为摆在我们面前的重要课题。我们要站在全局和战略高度，充分认

识做好老龄工作的重要性。

老年群体是最值得尊敬和爱戴的群体之一，也是最需要关心和帮助

的群体之一。老年人过去为社会主义革命和建设做出了巨大的贡献，我们今天的幸福生活凝聚着他们的心血和汗水。为老年人做好服务，做好宣传，无论怎样做都不过分，都是应该的。做好今天的老龄工作，也是为我们自己的明天奠定基础。对待老年人的态度体现着一

个社会的文明程度，是一个社会是否和谐的重要标志。弘扬中华民

族敬老、养老、助老的优良传统，满足老年人的各种需求，涉及千

家万户，不仅有利于老年人生活安康，有利于家庭和睦与代际关系

和顺，也有利于促进社会和谐。我们

在工作中，要认真解决老年人生活中的实际问题，随着人口老龄化

和经济社会的发展，老年人的群体结构和需求情况都在逐渐发生变化。在当代老年人中，经济收入相对比较稳定、文化知识水平较高

的人口不断增多，他们追求更加殷实的小康生活，讲究生活质量，

精神文化需求日趋多样化；他们思想活跃，很多老同志身体较好，

有继续参与现代化建设的热情和愿望。我们必须认真研究老年群体

的新特点、新变化，用新的眼光来分析、研究老年人的各种问题。

目前，我市广大老年人在参与经济社会发展、弘扬传统道德、关心

下一代、调解邻里纠纷等方面发挥了不可替代的作用。因此，各级

党委、政府要充分认识做好老龄工作的重要性，切实增强做好为老

年人服务的使命感和责任感。

当前和今后一个时期，我们要以科学发展观为指导，深入贯彻党的

十七届五中全会精神，坚持“以人为本、为老服务”的工作理念，努

力促进养老保障和养老服务事业发展，切实加强基层老龄工作，着

力提高老龄工作机构自身建设水平，统筹协调，突出重点，求真务实，开拓创新，推进老龄事业科学发展。

一是进一步推进养老保障制度建设。经过多年不断探索和实践，我

市基本形成了以社会保险、社会救助、社会福利为基础，以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点的社会养老保障制度框架。在此基础上，我们要加强农村养老保障和医疗保障制度建设，进一

步完善社会福利和社会救助制度，把特困老人、空巢老人、高龄老

人作为救助、救济、援助和保障的重点，推进

农村新型合作医疗和社会养老保险试点工作。城乡低保制度和医疗

救助制度要对老年人进一步优惠和倾斜，提高保障水平。要把探索

建立农村空巢老人的居家养老服务和救助，作为一项重点工作抓好

落实。

二是进一步促进养老服务事业发展。发展养老服务事业是应对人口

老龄化的重要举措，是国家“十二五”规划纲要确定的目标任务。

《纲要》规定，“十二五”期间，我国的养老服务床位要达到每千位

老人有30张床的目标。目前我市面向社会老年人的国有、民办养老

护理机构，绝大多数规模较小，数量也不多。虽然通过省上的项目

支持，建设了一批敬老院、“五保家园”、社会福利中心，但还远不

能满足老年人机构养老的需求。因此，要进一步加大养老服务机构

项目争取力度，加大对民办养老机构的扶持力度，制定出台各类优

惠政策，促进各类养老服务事业发展，逐步建立“政府主导、民政牵头、部门配合、社会参与”的养老服务社会化管理体制和工作机制。

对已经争取的项目要加快工作进度，力争早日建成投入使用。特别

是对“麦积区全国养老示范基地”项目，要高度重视，精心选址，科

学规划，密切配合，形成合力，争取早日动工。

三是进一步加强老年维权工作。维护老年人的合法权益，是我们的

一项重要职责。各级老龄部门要在老年维权工作中发挥重要作用，

把维护老年人的合法权益作为一项长期任务，坚持不懈地抓下去。

要认真落实维护老年人合法权益的法律法规和政策措

施，建立健全维护老年人权益的法律援助机制。广泛开展法律服务

和法律援助进社区、进农村活动，使老年人能够就地、就近、及时

得到高效优质的法律服务。要弘扬中华民族孝道文化，提高人们的

孝亲敬老意识。充分发挥基层老年群众组织和基层调解组织的作用，认真调处化解涉老纠纷。要进一步加强对广大群众尤其是青少年的

道德教育和普法宣传，培育和树立新时代敬老先进典型。通过多种

形式的宣传教育，形成生活上关心老年人、精神上慰藉老年人、权

益上维护老年人的良好氛围。

四是进一步加强基层老龄工作。要进一步好抓好基层老龄工作机构

建设，加强村（社区）老年人协会规范化、制度化建设。通过不懈

努力，实现全市基层老龄工作上水平、上台阶。要进一步加强基层

老年文体组织建设和活动阵地建设，积极推进老年文体活动深入开展。发展多种形式的老年教育，引导社会力量投资兴建老年文化、

教育等设施，不断满足老年人的精神文化需求。高度重视空巢老人

精神慰藉，提高其生活生命质量，促进社会和谐。要加强老龄干部

自身建设。通过培训学习，不断提高老龄干部队伍整体素质和水平。

五是进一步加大投入，为老龄事业发展资金保障。要建立和完善以

公共财政为主导的老龄事业投入机制，为老龄事业健康快速发展提

供物质保障。要将老龄事业经费列入财政预算，大力发展老龄事业，政府公共财政要向基层老龄事业特别是向困难地区和农村加大投入，重点向基层老年服务设施建设、贫困老年人救

【篇三：茶话会领导讲话稿3篇】

茶话会领导讲话稿3篇

茶话会，顾名思义，是饮茶谈话之会。它是由茶会和茶宴演变而来的。茶话会也是近代世界上一种时髦的集会。它既不像古代茶宴、

茶会那样隆重和讲究，也不像日本茶道要有一套严格的礼仪和规则，而是以清茶或茶点(包括水果、糕点等)招待客人的集会，有时也用于

外交场合。本文是小编为大家整理的茶话会领导的讲话稿，仅供参考。

茶话会领导讲话稿篇一：新春茶话会领导致辞

同志们：

在这中华民族的传统节日-春节即将到来之际，我们在这里欢聚一堂，共迎新春佳节。在此，我首先代表矿行政向大家拜个早年!并通过大

家向全矿干部、职工、家属、离退休老同志，致以亲切的慰问和节

日的祝贺!

过去的xx年是我矿发展史极不平凡的一年，是全矿上下奋力拼搏

创辉煌的一年，也是各项工作齐头并进、全面发展、全面丰收、全

面提升的一年。一年来，我们坚持以xxxx重要思想和xx届四中全

会精神为指针，按照集团公司发展、发展、快发展的总体要求和我

矿提升主业、壮大非煤、煤电一体、持续发展的工作思路，全面实

施3612工程，以创新再造、超越进取的精神，抓机遇快发展，靠管

理增效益，凭实干争一流，全矿呈现出了全面发展整体推进、全面

胜利再创新高的良好局面。各项指标全超计划、全超同比、全胜去年，人均产值、人均工效、人均创利、人均收入均在全公司处于领

先地位。xx年我矿各项工作全面胜利，整体推进。其主要标志就是：一大亮点、五创新高、三个突破、一个新局面和四个继续保持。即

继续保持了政通人和，人心思上，稳定发展，全面提高的良好局面;

继续保持了全面、持续、快速发展的局面，继续保持了一年一个变化，一年一个台阶，一年比一年好的发展势头;继续在集团公司保持

了领先地位。

一大亮点：就是安全成果好。全矿杜绝了重伤以上人身事故和重大

侥幸事故，实现了1221安全奋斗目标。主要表现在四个首批、三个

现场会和两个连续第一。四个首批，即在全集团公司首批取得了安

全程度评价a级矿井资格，首批命名为省级双基建设先进单位，首

批命名为一级安全质量标准化矿井，首批拿到了安全生产许可证。

三个现场会，即去年集团公司先后在我矿召开了安全双基建设、安

全管理、

调度管理三个安全现场会，我矿都在会上介绍了经验，许多行之有

效的做法得到了集团公司领导和其它兄弟单位的一致肯定。两个连

续第一，即在去年集团公司一、二季度达标验收中连续夺得第一名，三、四季度连续夺得第二名，这样的成绩是少有的。截至到12月31日我矿实现安全生产920天。

五创新高：即产量进尺、销售收入、效益、非煤产业和职工收入等

五项指标再创新高。一是产量进尺创新高。在现场条件困难、搬家

撤面的情况下，全年累计生产原煤 136.7万吨，超计划 21.7万吨，

超同比7.6万吨;完成掘进总进尺26798米，超计划6798米，超同

比2304米;累计洗精煤39.5万吨，同比增加25.2万吨，产量、进尺、洗精煤均创出了历史最好水平。二是销售收入创新高。全年累计销

售煤炭131万吨，同比多销

3.5万吨;实现销售收入

4.57亿元，同比增加1.83亿元。特别是我

们的煤炭价格达到了349.16元/吨，同比上升133.6元/吨，创出了

历史最高价格，这是我们所没有想到的。三是经济效益创新高。在

提取包干工资5400万元，安全费用725万元，改革发展积金344

万元，处理坏帐损失845万元，提取住房差813万元，房改费用

409万元，上交洗煤利润分成971万元，增提改扩建折旧2200万元

共计1.17亿元后，实现帐面利润9081万元，比集团公司下达的考

核指标超5044万元，与去年同口径相比实际增加利润3764万元，

这是历史上没有过的。这其中有市场好转、煤价上升带来的效益，

更重要的是我们加强管理、增加品种、多产精煤带来的效益。四是

非煤产业创新高。累计完成产值5561万元、销售收入4655万元、

实现利润85万元，分别完成集团公司下达计划的132.4 %、

116.4 %、609%，三项指标继续稳居全公司集体企业第一位，整体

规模比1999年翻了两番。五是职工收入创新高。全年人均收入达到19816元，同比增加3620元，增幅为22.4%，人均收入列全公司七

矿第一，提前2年基本实现了我矿提出的3年人均收入达到2万元

的目标，这也是我们没有想到的。

三个突破：即村庄搬迁、电厂建设、—430水平延伸三件大事都实

现了新突破。村庄搬迁有了实质性进展，在12月31日与涧北、北

王庄签

定了村庄搬迁协议，为今年9月底完成搬迁工作奠定了基础。电厂

建设在比其它两个电厂晚开工两个月，工程量大近三分之一的情况下，已基本同期具备了发电条件，一号锅炉于元月6日一次点火成功。—430水平延伸进展顺利，三条下山全部到底，井底大巷正在施工，部分设备紧张安装，为今后提升主业奠定了基础。

一个新局面：全矿呈现出了三个文明建设健康协调发展的新局面。200*年通过推行企业文化建设，实现了企业核心竞争力、环境面貌、服务质量及职工生活质量四个新提升，有力促进了企业的快速发展。我矿被中煤政研会命名为全国文明煤矿，被省国资委表彰为省管企

业文化建设示范单位。

四个继续保持：即继续保持了政通人和，人心思上，稳定发展，全

面提高的良好局面;继续保持了全面、持续、快速发展的局面，继续

保持了一年一个变化，一年一个台阶，一年比一年好的发展势头;继

续在集团公司保持了领先地位。

以上这些成绩的取得，是全矿干部职工团结奋斗的结果，成绩来之

不易。为了我矿事业的发展，许多同志，包括很多老同志不分节假日、不分白天黑夜工作在一线，许多同志带病坚持工作，许多同志

兢兢业业、勤勤恳恳、默默无闻地为我矿发展奉献自己的力量。这

些成绩的取得，也凝聚了全矿广大干部职工家属、离退休老同志和

各界人士的心血和汗水。在此，再一次向关心支持白庄矿发展、为

白庄矿发展做出贡献的全矿干部职工、各界人士表示衷心的感谢和

崇高的敬意!

新年伊始，万象更新。新年呈现新气象，新年要有新作为。xx年是

xxx规划的第一年，是贯彻落实党的xx届六中全会精神的第一年，更是集团公司实现五年百亿和我矿提前一年实现3612目标的关键年。为切实做好今年的各项工作，再夺新成绩，再创新辉煌，矿确定了

xx年工作总的指导思想是：以xx届六中全会精神为指导，以全面完成集团公司下达的各项生产经营指标为中心，以确保安全形势稳定

为重点，从提高执政能力的高度，全面加强企业管理，防骄破满，

超越进取，实现zz煤矿持续协调全面发展。

工作思路：12863即：围绕一个中心，确保两项任务，抓好八件大事，达到六个提高，实现三个目标。

围绕一个中心：围绕贯彻落实xx届六中全会精神，全面提高执政

能力，构建和谐文明zz矿为中心;

确保两项任务：一是确保实现xx年安全生产，保持安全形势持续

稳定。总的安全目标：11.33：1.1：即到3月22日实现安全生产1000天;进而实现一季安全季;3.3即：到6月25日实现安全生产3

周年;到年底实现第三个安全年。二是确保全面超额完成集团公司下

达的各项指标任务。抓好八件大事：

1、抓紧抓好两个村庄搬迁，确保9月份完成搬迁任务;

2、抓好电厂试运行管理及建设工程的完成，确保5月1日前全部

完成;

3、抓好—430水平延伸工程，确保年底完成通风、供电、排水、

运输、提升系统的工程及运行;

4、进一步深化企业内部改革改制工作，增强企业发展活力。重点

抓好zz公司的整体改制、物业管理改革和企业内部管理制度的改革。

5、积极创造条件，提高职工的生活质量，继续为职工办实事办好事。

6、着力抓好企业文化建设的深化、提升、宣灌工作，形成具有zz 特色的企业文化理念，靠企业文化推动企业发展，提升企业核心竞争力。

7、高度重视治安稳定工作，加强治安稳定防范措施，确保企业形势稳定，为企业发展创造条件。

8、创造条件，推广应用先进生产技技术装备，提高矿井整体生产技术水平，提高安全保障能力。

达到六个新提高：

一是安全质量标准化要有新提升。安全管理达到规范化、制度化，建立安全生产的长效机制，创建本质安全型矿井。

二是原煤产量、掘进进尺、洗精煤产量有新提高：产量确保130万吨，力争135万吨;掘进进尺确保26000米，力争28000米;洗精煤产量确保48万吨，力争50万吨;

三是非煤产业经营指标要有新提高：产值确保5000万元，力争5300万元，销售收入确保4500万元，力争4800万元，利润确保10万元，力争多超; 四是经济效益有新提高：确保产值达到6亿，利税1亿元;

五是职工总收入有新提高，确保提高10%以上;

六是企业整体文明形象和干部职工素质有新提高，实施6s、4e管理，使企业环境面貌整齐、清洁，企业整体形象进一步提高;要通过深入创建学习型企业，提高干部职工的职业道德观念、政治理论水平和技术业务水平，在全矿形成行为举止文明，社会风气良好，干部管理水平高，领导能力强，政治素质过硬的良好风气。

实现三大目标：

实现平安zz矿：即全矿工作秩序、生活秩序、政治形势稳定，实现安全无事故，治安无案件，群众无上访，呈现出安全、团结、祥和的氛围，为企业发展创造良好环境。

实现文明zz矿：即按照文明煤矿的要求，领导班子和职工队伍的政治素质有新的增强;行为文明、社会风气和环境面貌有新的变化;精神文明、物质文明和政治文明有新的提高。

实现和谐zz矿：即按照科学发展观的要求，全矿各项工作融为一体，互相促进，安全生产、经营管理、后勤服务、思想政治工作全面、协调、快速发展。领导班子和谐、干部队伍和谐、干部与群众关系和谐、人与人和谐相处，真正构建起和谐zz矿。