2019乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告

2019乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告一年来，根据上级党委关于展开基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，在各企事业单位、村支部和全乡广大党员的共同努力下，立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，精益求精党建工作方法，创新工作思路，获得了一定成效。党的本身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能力得到进步，全乡经济社会发展实现了新的逾越。下面，我就度党建工作述职以下：

一、健全制度，增强党建工作协力

健全各项工作制度是党建创先工作顺利展开的根本保证，落实责任制是弄好党建工作的关键。在具体抓党建工作中，我作为第一责任人，年初就召开班子会议深进分析研讨，将基层党建作为工作重点，列进重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化，制定具体的《党建目标责任书》，并就党建工作履行情况做出公然承诺，广泛接受监视。一是完善两个例会制度，即基层党建例会制度。每个月召开一次，探索党建工作的新思路，好举措;基层党建调和会制度，每季召开一次，每次会议侧重解决一两个题目，并明确分管领导亲身抓落实。二是建立领导包村制度。针对各村具体情况，制定了《包村工作量化考核实施细则》，要求包村领导定期进村进户，展开调查研究，帮助各村理清工作思路，制定党建工作计划，调和解决具体困难和题目。三是下派党建指导员。各支部都有一位党委委员作为党建指导员，积极参与村级组织建设，协助村党支部建立完善和落实

村级各项规章制度，推动一制三化运行机制，指导村支部深进展开三级联创活动，健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书，立下组织工作军令状，逐级明确职责，分解任务，严格赏罚，构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络，构成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格式。

二、围绕目标，夯实党建基础

为了更好地进步党员干部的思想政治素质，我乡以进步素质，增强党性为目标，采取行之有效的措施，力求获得实效。

加强党委班子建设，全面进步党员干部整体素质，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子本身建设作为党建工作的首

要任务来抓。

一年来，不断强化班子的政治理论学习，以创建学习型党组织为载体，应用庄氏学习法，围绕以学带创，完善领导干部学习机制，努力进步班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为班长，在党政会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定音调、不压抑发言堵门路、不强迫拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大题目做到有主见不主观、能果断不果断，坚持展开批评与自我批评，做到及时沟通调和，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了党委班子的集体领导地位。

多措并举强化落实，指导基层党组织有效展开工作

一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党支部书记和村两委班子成员的关系，在工作方法上尊重村支书，依托村班子，广泛发动党员群众，以实际行动凝聚人心，推开工作。村干部有威望、有经验、有办法、有基础，下派的驻村干部有知识、有门路、有资源、有思路、有热忱，上风互补，构成了尽好的搭档，增强了村级班子的工作协力，驻村干部本身也得到了锻炼和进步。二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度：

一是建立活动党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了《外出党员登记簿》和《外来党员登记簿》，力求做到六个把握，即把握党员的基本情况、流进时间、所从事的工作、具体住址、联系方法和党费缴纳情况，实行动态登记管理。二是实行活动党员联系卡制度。各基层党组织捉住春节大多数活动党员回家过年等契机，采取上门发放、打电话预约发放、集中定点发放等情势，及时发放活动党员活动联系卡，对一部份未能返乡的活动党员，通过专人送、邮政寄、直系支属带等可靠途径，将活动党员联系卡发放到活动党员手中，构成全乡党员大联网。三是着眼于资源同享。兼顾人才配置，积极发挥大学生村官的作用。现有4名进村大学生担负了村主任助理，每位大学生村官除做好所在村的工作以外，还联系一个村，并利用本身文化素质好、理论水平高、表达能力强的上风，坚持把解决农民的实际题目作为学习的着力点和落脚点，指导各村干部，通过本身学习不断提升为民办事的能力。四是着眼于落实共抓。一是强化领导责任。以三级联创为总抓手，构成党委书记亲身抓，党委成员协力抓，村支部书记具体抓的党建工作机制。二是强化考核考评。健全完善乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党

建目标考核的重要内容，与经济社会发展和业务工作考核一并进行，实行百分制考核，并适当增加权重，构成了齐抓共管、互动互促的工作格式。

强化村级党组织领导班子和干部队伍建设，充分发挥基层党组织的战役堡垒作用

农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。一年来，我们始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，努力健全布满活力的村级工作运行机制，推动村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构民主议事，村务公然监视小组、民主理财小组、村民理事会等机构跟踪督事，村级班子绩效考核述职评事。这不但切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监视的权利，而且使村级工程、财务管理等日益规范，遏制了村级不良负债的发展，也有益于从源头上避免xx题目发生。为了确保各项工作落实到位，展开了村干部月工作例会制度，同时我们还组织村干部到宁波等发达地区学习参观，以拓宽他们的视野。

指导基层党组织做好发展党员工作，加强党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用

一年来，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力进步党员的政治素质，首先是制定了切实可行的党员干部培训计划。利用党校、成人技校、远程教育等工作平台，第一时间把上级党委、政府的政策、方针和会议精神，特别是将十七届五中全会精神等传到达全乡党员干部中往。通过教育培训，广大党员干部对党的方针、政策的执行能力更加坚强，广大党员干部引导群众致富的能力不断提升，干事创业的信心更加坚定。

其次是坚持原则严把党员关。确保发展党员工作上的规范性、公道性、严厉性、民主性，今年新发展党员5名，其中妇女党员3名，35岁以下年轻党员4名。

再次是认真展开创先争优活动。真正把党组织和党员干部的积极性和创造性发挥出来，我乡突出真、抓、实、干，力求把创先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教育监视管理，党员先锋模范作用进一步显现。不论在项目推动中，还是在产业发展上，都活跃着广大党员的身影，他们成了服务帮助群众、带动群众脱贫致富的最坚强气力。在这期间，我乡出现出一大批先锋模范，例如大丘田村支部书记高关仁带领村民开发金银花基地200多亩，石梯村委主任叶启亮同道带领大家开发茶叶基地200亩。

因地制宜，因村制宜，把全乡8个行政村划分成16个网格，全面展开网格化管理、组团式服务活动，并以此项为平台，推动农村135工程建设。通过一年的努力，中心村基础设施建设进一步改善，环境优化提升，产业逐渐发展，生态文化浓厚，被丽水市摄影家协会授与市级摄影基地称号;生态文明村建设有看通过验收;柘湾落后村的整治工作效果明显，存在题目已得到解决。

针对我乡山地多，平地少，外出职员多的实际，以村级两委班子带头为载体，做强土地流转，壮大集体经济。在乡党委提出了发展农业产业，村干部要带头做活土地流转工作的要求后，通过集体占股30%的模式，开发一系列农业生产基地：

石梯村流转承包土地300多亩，建立了惠明茶良种基地;大丘田村流转土地200多亩，开发金银花基地;东山村流转田地50亩，建立高山蔬菜基地103亩，种植小尖椒获得好收获，到目前止，全村采收小

尖椒1万多斤，产值1.1万元;大丘田、浮亭降、、梅坞等村流转田地500余亩，由当地农户种上优良水稻。土地流转后，既解决了外出农户田地空置，无人耕种题目，又盘活土地资源，使新开发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植，到达了范围化、规范化、标准化的要求，为当地农民增收致富开辟了新产业。土地流转让农民得到了实惠，村两委干部得到了村民的肯定，村级集体经济发展了，村民生活水平得到了进步，各村的基层党建工作也得到了史无前例的支持，大大提升了党建工作水平。

为进一步将党内关爱机制落到实处，乡不断拓宽党内关爱渠道，积极探索，建立健全服务、帮扶、管理三位一体的党员关爱机制。

健全服务机制，构建情感关爱。通过成立党员服务中心、活动党员信息库、活动党员联络员等，指定活动党员挂钩联系人，定期通太短信、电话等情势了解活动党员的心理、生活、工作情况，从实际动身，采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧。

健全帮扶机制，构建生活关爱。除每一年都展开春节、七一困难党员慰问活动之外，还制定了五必访制度，即党员患重大疾病或往世时必访，党员家庭受灾或发生意外时必访，党员在生产生活中碰到困难时必访，党员有较大思想情绪或成心见建议时必访，党员无故不参加组织生活时必访。同时建立困难党员关爱基金，例如，

我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金，积极其困难党员寻觅致富门路，切实解决他们的生产生活困难。

健全管理机制，构建鼓励关爱。完善党务公然制度，落实党员对党内事务的知情权;积极制定村级民主管理公约，着力规范村级民主管理工作。另外，还在全乡党员范围内展开五好支部等创建活动，引导

和鼓励广大党员开辟创新，争做致富领头雁、产业带头人，为建设经济、生态、xx做出积极贡献。

提早谋划，着力夯实村级组织换届选举的基础

围绕xx年村级组织换届选举的工作要求，乡立足实际，深进调研，以解决群众反映的突出题目为突破口，实施五大工程为村级组织换届选举保驾护航。目前，我乡村级换届选举工作正在有序推动当中，各村支部候选人名单已产生，并提交相干部分进行联审。

三、存在的题目和不足

回顾今年以来的工作，我乡党建工作获得的成绩是县委正确领导的结果，是乡党委、乡政府和广大党员干部职工共同努力的结果，是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我乡党建工作还存在很多题目和不足，一是党员和干部培训情势较单一;二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与农业、农村工作发展新阶段的要求不完全适应;四是村级集

体经济壮大的工作任务十分沉重。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高等题目和不足。

xx年是深进学习党的十七届五中全会精神，全面加强党的基层组织建设的关键之年，也是十二五规划实施的开局之年。因此，在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自己的不足，在此基础上，充分履行好乡党委书记的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的五好目标，团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进方法，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员常常性教育和监视管理，积极探

索党员服务群众长效工作机制，大力推动党的基层组织先进性建设工程，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为全面

推动农村改革，提升经济发展水平，努力构建xx作出自己应有的贡献!