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酒店薪资1

五星级酒店薪资标准

酒店薪资1

注:1、酒店为劳动密集型行业,为稳定员工,通常薪资中加入店龄工资。

店龄工资计算方法为:工作每满一年的员工薪资增加50-100元,可3年至7年封顶。

2、试用期过后,转正的中层及以上管理人员及后勤稳定人员缴纳社保;基层服务人员由于流动性较大,可视工作情况而定,半年后八个月后缴纳社保。

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