水厂生产运行管理制度
石柱县跳脚石自来水厂生产运行管理制度
2017年6月
目录
1、生产综合管理制度
2、劳动纪律管理制度
3、卫生管理制度
4、制水岗位管理制度
5、设备巡检制度
6、交接班管理制度
7、盐酸车间安全管理制度
8、运行记录管理制度
9、化验室岗位职责
10、化验室安全管理制度
11、高压泵房岗位职责
12、启动泵注意事项
生产综合管理制度
水厂是满足工商业用水和人民生活用水的基层单位，在保证水质好、水压够的同时，还要维修及时，安全运行，根据工作需要，特制定本制度。
1、严格执行厂的各项规章制度；
2、按照厂下达的生产计划如期完成或超额完成生产任务。
3、严格按各项操作规程操作设备；
4、加强用电、制水材料管理，努力实现节能降耗。
5、认真及时组织抢修和维护工作，确保机组安全运行。
6、搞好安全生产，加强劳动防范意识。
7、加强职工思想教育，搞好精神文明建设。
8、组织班组之间和班组内部的劳动技能竞赛，充分发挥职工的生产积极性。
劳动纪律管理制度
一、安全生产方面
1、严格遵守操作规程，不违章操作。
2、各项报表、记录及时准确填写，不能有涂改、挖补现象发生，发生差错要及时更改。
3、禁止在工作时间内干与工作无关的事。
4、值班人员必须严格执行机泵设备巡检制度，发现问题应及时处理。
5、如果发生水质指标不合格，将按厂规定处理。
二、劳动纪律方面
1、上班人员一律不得无故、迟到、旷工、早退，如有发生一律按照厂规定进行处理。
2、病假必须有镇级以上医院证明，事假必须经厂领导批准。
3、上班时间不得串岗、脱岗，脱岗按旷工处理。
4、上班时间不得赌博，违反将按厂规定处理。
5、严禁带无关人员进入工作场地。
三、精神文明方面
1、工作场所物品应做到堆放整齐、规范。
市自来水公司安全生产管理制度
市自来水公司安全生产管理制度 目录 第一章总则 第二章安全生产基础管理 第三章安全生产现场管理 第四章安全生产重点管理 第五章安全生产教育培训 第六章安全生产事故的预防与处理 第七章安全生产考核奖励处罚规定 第八章附则 第一章总则 第一条为加强安全生产监督管理，防止和减少安全生产事故，切实保障员工的生命和企业的生产经营安全，根据国家《安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》等相关法律法规的规定，结合公司实际，特制定本制度。 第二条安全生产管理坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理” 的方针，坚持“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的安全生产理念，坚持“谁主管、谁负责”的基本原则，加强安全生产教育，强化监管手段，切实消除隐患，实现生产经营的安全稳步发展。 第三条公司及所属部门、单位的主要负责人对其管辖范围内的 安全生产工作全面负责，为公司及部门（单位）安全生产管理的第一责任人。
第四条公司及所属部门和单位的主要负责人应当鼓励和支持本公司、部门和单位积极从事安全生产科学技术的研究，积极推广和应用安全生产的先进技术，不断提高安全生产水平。 第五条公司员工有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的责任和义务。 第六条公司各级工会应当依法组织员工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护员工在安全生产方面的合法权益。同时应当积极支持与配合企业在安全生产方面所采取或进行的合法合理的措施与活动。 第七条公司安全生产实行“公司—部门（单位）—班组”三级管理和“公司—部门（单位）、部门（单位）—班组”两级监督的管理体制。 公司设立安全生产委员会，由公司主要负责人或分管领导及相关部门（单位）负责人组成，对公司安全生产实施全面监督管理，为公司安全生产监督管理的最高权力机构。公司安全生产委员会下设办公室，与公司生产技术部合署办公，为安全生产委员会常设机构，负责公司安全生产管理的日常工作。 第八条公司所属部门、单位应设立安全生产领导小组，负责本部门、单位安全生产的监督管理。公司所属生产（经营）班组均设立安全员，负责安全生产监管措施的具体实施。 第九条本制度适用于公司所属部门、单位。公司所属各独立经济实体单位可参照执行。 公司所属部门、单位及各独立经济实体单位可根据本制度，结合本单位的实际情况制订实施细则。
农村自来水厂管理规定
农村自来水厂管理规定 TYYGROUP system office room 【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-
一、水厂卫生管理制度 1、本水厂为维护员工健康及工作场所环境卫生，特制订本准则 2、凡本水厂卫生十一，除另有规定外，悉依本准则行之。 3、各工作场所内，均须保持整洁，不得堆积足以发生臭气活有碍卫生的垃圾、污垢或碎屑。 4、各工作场所内之走道及楼梯，至少每日清扫一次，并须采取适当方法减少灰尘的飞扬。 5、各工作场所内，严禁随地吐痰。 6、洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施，特别需要保持清洁。 7、凡可能寄生传染菌的原料，应于使用前施以适当的消毒。 8、凡可能发生有碍卫生的气体、尘灰、粉末之工作，应遵守下列规定：处理有毒物或高热物体的工作或从事于有尘埃、粉末活有毒气体散布场所的工作，须着用防护服或器具者，应按其性质制备。 9、各工作场地采光，应依下列规定：（1）各工作场所的窗面及照明器具的透光部分，均需保持清洁，勿使有所隐蔽。（2）凡阶梯上下处及机械危险部分，均需有适度的光线。（3）各工作场所保持适当的温度，温度之间调整以暖气冷气或通风等方法行之。 10、各工作场所应充分使空气流通。 11、食堂及厨房之一切用具及环境，均需保持清洁卫生。 12、垃圾、污物中、废弃物等的清除，必须符合卫生的要求，放置于所规定的的场所或箱子，不得任意乱倒堆积。 二、防火与灭火管理制度 一、防火 1、化验室中有大量的易燃品，强氧化剂一定要妥善保存。 2、进行加热实验时要严格遵守操作规程。 3、使用易挥发的可热物质，如乙醇、乙醚、汽油等要防止其蒸发、逸散蒸馏时一定有冷却器，严禁在燃烧火焰附近转移或添加易燃溶剂，禁止吸烟。 4、电器设备要经常检修，防止因发生电火花、短路、超负载等原因引起的线路发热以致起火。 5、平时要注意偶然着火的可能，化验室内应备有防火砂箱、石棉布、有关灭火器材等，并放置在固定的地方，取用方便。 二、灭火 1、防止火势扩展，移走可燃物，关闭电源，防止通风。 2、如果酒精灯有机溶剂泼洒在桌面上着火时，可用抹布、石棉布、砂子盖灭，或用灭火器灭火。 3、如衣物着火时，应用湿布或者石棉布灭火，燃烧面大时，可躺在地上打滚，绝对不能乱跑。 4、与水发生剧烈反应的化学物品不能用水扑救，如金属钾、钠、镁、钛、铝粉、电石、三氯化磷、五氧化磷，五氧化二磷、过氧化氰、过氧化钠、和有机溶剂等必须用121灭火扑救。 三、中控室安全操作规程
某自来水公司管理制度汇编
某自来水公司管理制度汇编 一、厂长岗位责任制 1、树立为农业生产建设和人民生活服务的指导思想，遵守职业道德。 2、服从公司安排，按时完成公司下达的各项任务。 3、全面负责水厂管理工作，合理安排厂内职工工作，组织协调好职工关系。 4、加强卫生管理，保证水质质量卫生，防止水质污染。 5、加强防洪、防盗、防火管理，保证供水设备完好无损，防止资产流失。 6、注意安全生产，确保供水生产正常运行，防止意外事故发生。 7、解决日常工作出现的问题，较大问题应及时向公司汇报。 8、尽量减少水资源浪费，降低水资源漏失率，减少单位能耗，降低生产成本，厉行节约，力争利润提高。 二、安全生产责任制 1、厂长为本厂安全生产责任人，负责监督、检查本单位的安全生产工作，应及时消除生产安全事故隐患。 2、各厂应组织职工进行安全生产教育培训，保证职工具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，未经培训合格的人员不得上岗作业。 3、制水操作人员在工作中，应严格按照安全生产操作规程操作，对生产设备应进行经常性维护、保养、检测。作好工作记录，保证生产正常进行。 4、加强值日制度，对易出问题或危险性大的岗位，实行24小时值班制度，加强管理、防止各种事故的发生，确保人员的生命安全和生产安全。
自来水厂管理制度 5、在安装维修施工中，工作人员必须遵守安全操作规程，着安全装、戴安全帽、开挖管沟、管井应设置警示性标志，划出安全区域，确保行人、车辆以及工作人员的安全。 6、加强各生产环节的管理，确保水质安全达标，对蓄水池、净水设施等重要地方，实行24小时值班看守，严禁非工作人员入内，以防止被人破坏捣乱，确保水质安全。 三、制水岗位责任制 1、加强业务技术学习，树立主人翁责任感，有爱岗、敬业精神，服从安排，做好本职工作，按时完成工作任务。 2、上班时间，坚守工作岗位，集中精力搞好分内工作，按时抽水、制水、供水，不得擅自离岗。 3、严格按供水操作规程作好日常供水管理，随时掌握水源、水质、水量变化情况，保证池水水位，确保正常供水。 4、做好水质消毒工作，掌握水质水量变化情况，正确确定药物投放量，严格控制药物投放量，杜绝浪费药物。供水期间，每天24小时内抽水岗位不得离人，值班人员严格按规定对水质进行消毒处理，保证供水质量。 5、保持供水池周围清洁卫生，勤打扫卫生，不乱堆放药物及其他影响水质的货物。保持供水质量，防止不质污染。 自来水厂管理制度
自来水公司安全管理设施办法
编号：SM-ZD-68018 自来水公司安全管理设施 办法 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改
自来水公司安全管理设施办法 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 第一章基本原则 第一条公司的安全工作，实行安全专干监管，部门负责人主管，班组长协管的三级管理体系； 第二条公司各级管理人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全生产负责，同时向各自的主管领导负责； 第三条安全生产人人有责，公司的每个员工必须认真履行各自的安全职责，做到各尽职守，各负其责。 第二章安全职责 第一条总经理安全职责 总经理是公司法人、公司运营负责人，是本公司安全生产的第一责任人，对本公司安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。 第二条安全专干安全职责 1、安全专干在总经理的领导下，对供、销、运的安全工
作全面负责； 2、建立、健全本公司的安全生产责任制； 3、组织制定、审核本公司的安全生产规章制度、操作规程、安全技术措施计划； 4、了解掌握安全生产情况，组织开展安全技术研究工作；审定重大事故隐患整改，组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案； 5、建立健全安全组织和机构，根据实际情况配备，充实安全专业人员，稳定安全专业； 6、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题； 7、坚持“五同时”原则即：在会议、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。督促检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 8、及时如实地向公司及总经理报告生产安全事故。 第三条各部门主管领导安全职责 1、在安委会的领导下，对生产、安全、环保工作全面负
供水企业管理制度
竭诚为您提供优质文档/双击可除 供水企业管理制度 篇一：自来水厂综合管理制度汇编 一、安全生产责任制 总则：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，确保公司生产运行、设备管理、工艺操作等方面的安全，结合公司实际情况，特制订本安全生产责任制度。 1、管理组织 1.1建立健全以总经理为组长，分管安全生产的副总经理为副组长的公司安全生产领导小组，领导全公司的安全生产和劳动保护工作。 1.2建立健全由公司安全生产领导小组为领导的全公司安全生产管理网络，负责各部门、班组的安全生产管理工作。 1.3由分管副总经理为领导，公司综合部具体负责，组成公司安全防火领导小组，下设公司义务消防队，负责全公司安全防火工作。 2、安全生产责任 2.1总经理领导全公司安全生产管理工作、劳动保护工作和安全防火工作。
2.2各分管副总经理，对所分管部门的安全职责负有领导责任。总经理和副总经理的安全生产责任是： 2.2.1严格贯彻执行国家和上级有关安全工作的法令、法规、制度和规定。 2.2.2认真做好各自主管范围内的安全管理工作。 2.2.3定期组织、检查分管范围内的安全工作情况，协调部门间的工作关系。 2.2.4在编制分管范围内各部门的生产、基建、物资、培训教育等方面计划时，应将安全生产作为重要内容之一，纳入计划并贯彻落实。 2.3综合部安全生产责任是： 2.3.1落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政策、制度执行情况。 2.3.2在拟制本公司工作计划和总结时，应同时计划和总结安全生产。 2.3.3定期检查安全防火设施和工作情况。 2.3.4经常对职工进行健康知识教育、制订卫生措施、防止职业病、传染病和食物中毒。 2.3.5加强车辆安全使用工作。 2.3.6按规定发放、检查劳动保护用品使用情况。 2.4生产部安全生产责任是： 2.4.1落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政
水厂工作管理制度
水厂工作管理制度 水厂工作制度 第一条为了规范水厂工作，提高效率，保证供水安全，根据公司制度建设规划，结合水厂管理实际，制定本制度。 第二条水厂是自来水生产部门，履行以下职能： 1、认真贯彻执行供用水有关政策、法规和公司各项制度，加强内部管理，保证各项供水生产工作有序开展，同时完成各项生产技术和经济指标，不断提高社会和经济效益。 2、负责公司供水生产计划的落实，根据市区用水需要与供水设备的生产能力，科学合理调度水生产。 3、负责管理使用水厂供水生产设备，根据生产需要和设备运行情况，进行新技术、新工艺、新设备研发，提交每年的设备小修、大修、技术改造计划，定期对各类设备进行维护保养，保障各类设备安全运行。 4、定期和不定期对供水生产环节和供水设施进行安全检查，保证供水生产工作正常运行。 5、负责水厂净化工艺等工作，与化验部门加强配合，严格抓好出厂水的水质，保证出厂水和管网水水质符合国家生活饮用水卫生标准。 6、负责水源潜水泵提水、输水管道输水、一级曝气、铁锰过滤、加氯、蓄水池蓄水、二级加压配水等生产全过程的协调运行，保证供水生产安全，努力提高生产效益。 7、负责用电、水厂绿化、锅炉供热、水源管理工作。 8、负责水源地和水厂的安全保卫工作。 9、完成公司交办的其它工作任务。 第三条水厂各个岗位职工要保持高度责任心，加强业务学习，提高业务技术，熟练掌握各种生产工艺及操作规程，严格遵守劳动纪律，搞好安全生产和文明生产。 第四条水厂实行厂长负责制，履行全面管理职责。车间班组长负责组织当班期间的各项生产工作，水厂相关岗位要服从值班班长的统一调度。 第五条水厂工作人员要坚守岗位，工作期间不得擅离职守或酗酒闲聊、睡觉，不得容留闲杂人员进入水厂。 第六条水厂实行轮班岗位的，接班人要提前十分钟到岗，做好值班的准备工作;交接班
自来水厂安全生产责任制上墙
自来水厂安全生产责任制 为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，确保公司生产运行、设备管理、工艺操作等方面的安全，结合公司实际情况，特制订本安全生产责任制度。 1. 管理组织 1.1 建立健全以公司经理为组长，水厂厂长为副组长的公司安全生产领导小组，领导全公司的安 全生产和劳动保护工作。 1.2建立健全由公司安全生产领导小组为领导的全公司安全生产管理网络，负责各部门、班组的 安全生产管理工作。 1.3 由水厂厂长为领导，公司综合部具体负责，组成公司安全防火领导小组，下设公司义务消防 队，负责全公司安全防火工作。 2. 安全生产责任 2.1 公司经理领导全公司安全生产管理工作、劳动保护工作和安全防火工作。 2.2各部门负责人，对所分管部门的安全职责负有领导责任。公司经理和水厂厂长的安全生产责 任是： 2.2.1 严格贯彻执行国家和上级有关安全工作的法令、法规、制度和规定。 2.2.2 认真做好各自主管范围内的安全管理工作。 2.2.3 定期组织、检查分管范围内的安全工作情况，协调部门间的工作关系。 2.2.4 在编制分管范围内各部门的生产、基建、物资、培训教育等方面计划时，应将安全生 产作为重要内容之一，纳入计划并贯彻落实。 2.3 综合部安全生产责任是： 2.3.1 落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政策、制度执行情况。 2.3.2 在拟制本公司工作计划和总结时，应同时计划和总结安全生产。 2.3.3 定期检查安全防火设施和工作情况。 2.3.4 经常对职工进行健康知识教育、制订卫生措施、防止职业病、传染病和食物中毒。 2.3.5 加强车辆安全使用工作。 2.3.6 按规定发放、检查劳动保护用品使用情况。 2.3.7 落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政策、制度的执行情况。 2.3.8 做好劳动保护用品的采购工作。 2.3.9 及时了解、反馈采购物资的安全情况。
供水运行管理制度
旬邑县农村供水工程运行管理制度 第一章总则 第一条为了加强我县农村供水工程建设管理，全面提高我县供水工程建设、运行及管理水平，充分发挥工程效益，满足广大群众用水需求，促进农村供水事业可持续发展，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《陕西省城乡供水用水条例》、《水利部关于加强村镇供水工程管理的意见》、《水利国有资产监督管理暂行办法》及发改委、水利部和卫生部联合下发的《关于加强农村饮水安全工程建设和运行管理工作的通知》等法律、法规及文件规定，结合我县实际，制定本办法。 第二条本办法中所称农村供水工程，是指我县范围内为解决农村饮水安全而兴建的各类供水工程，包括联村集中供水工程（供水范围覆盖了3个行政村以上，供水人口超过1万人，供水规模达到1000立方米的工程），单村集中供水工程（供水范围覆盖1-2个行政村，一个自然村或一个村民小组的供水工程），分散供水工程（单户、联户出资修建的供水工程）。 第三条农村供水工程是公益性基础设施，其建设和管理应当遵循统筹城乡，因地制宜，分类指导，多措并举的原则，鼓励发展集中供水工程，鼓励社会资本投资兴办经营城乡供水工程，鼓励城区供水向周边农村覆盖延伸，发展城乡一体化供水。
第四条农村供水工程建设管理应明晰产权，落实建设及管理责任主体，建立健全各项规章制度，建立起工程良性运行管理科学规范的长效机制，确保工程长久发挥效益。 第五条县水利局负责本办法实施，负责行业管理和监督指导。 第六条本办法适用我县境内所有农村供水工程建设与管理，县境内所有农村供水工程建设、管理及各供水单位和用水受益户，必须遵守本办法。 第二章部门职责 第七条县人民政府是农村供水工程建设和管理的责任主体，对农村饮水安全保障工作负总责，成立以县长任总指挥，分管副县长任副总指挥的农村饮水安全工程建设指挥部，指挥部下设办公室，办公室设在县水利局，办公室主任由县水利局局长兼任，成员单位由水利、发展改革、财政、卫生、审计、监察、物价、国土资源、电力、公安和各镇（中心）组成，其主要职责是： （一）明晰工程产权，落实管理主体及管理职责，依法保护供水经营者、用水户的合法权益。 （二）建立县级农村供水管理服务总站，在镇（中心）、联村集中供水工程设立供水管理派出机构，完善抢险服务，大力培育和发展农民用水协会。 （三）落实中、省、市有关农村供水的惠民政策，保护好农民的合法利益。
水厂危险品管理制度
千里峰饮料公司公司危险化学品 使用管理制度 1、严格执行国家有关危险化学品管理规定及公司制定的液氯、液氨使用、贮存管理措施。严格按照专库储存、专人保管和“五双”（双人收发，双人入帐、双人双锁、双人运输和双人使用）制度执行。 2、严格执行投氯工的持证上岗要求，未经培训及未领取投氯操作证的人员，决不能上岗或顶岗。 3、执行液氯、液氨瓶装卸用的吊机必须由本公司持证人员操作。搬运时轻装轻卸，防止钢瓶及附件损坏。 4．严禁无关人员进入剧毒品专用仓库，保管员对进入剧毒品仓库的人员进行登记。 5、液氯、液氨库房全面实施“铁栏化”，“防阳化”管理，库房无人时要即时上锁，氯库必须“密闭化”运行管理。 6、严格执行液氯、液氨瓶出入库及人员出入库登记制度；所有液氯、液氨瓶入库时，收货人必须校对瓶的检验日期是否处于有效期内，瓶阀是否正常，过期的液氯、液氨瓶不得入库；保管员应对剧毒品的流向、储存量和用途如实记录，对入库的液氯钢瓶号和返回的空瓶号码作好记录，每月定期向厂长报告剧毒品的领用和库存情况 7、液氯吸收装置要处在全自动运行状态，每月启动检
查一次和检查“吸收液”颜色、比重和液面高度；氨库内的喷淋及库处的消防喷淋设备每月不小于一次开启检查试验一次，并做好记录。 8、氯库内的通风装置，所有抽、送风机都必须安装自动控制开关，并由氯探头进行控制，当发生漏氯事故时，液氯吸收装置的同时自动关闭抽、送风机。 9、配备抢险用的呼吸器、备用氧瓶、防化服、防化手套、各种专用工具放置在当眼就手处，并确保防护用品、设施和事故抢险工具时效性。 10、无论何时进入液氯、液氨房从事何种工作，必须携带防毒面具或呼吸器，进入氨库工作时，应同时打开两扇门。 11、保管员如发现剧毒品被盗、丢失或误用时，必须立即向厂长汇报，并同时上报本地公安部门。 12、剧毒品仓库内不准办公、休息、住人。每次工作结束后进行一次安全检查，打开防盗监控报警系统方可离开。 .
水厂安全生产规章制度
水厂安全生产规章制度 篇一：自来水厂安全生产管理制度 自来水厂安全生产管理制度 第一条为了规范水厂工作，提高效率，保证供水安全，根据公司制度建设规划，结合水厂管理实际，制定本制度。 第二条水厂是自来水生产部门，履行以下职能： 1、认真贯彻执行供用水有关政策、法规和公司各项制度，加强内部管理，保证各项供水生产工作有序开展，同时完成各项生产技术和经济指标，不断提高社会和经济效益。 2、负责公司供水生产计划的落实，根据市区用水需要与供水设备的生产能力，科学合理调度水生产。 3、负责管理使用水厂供水生产设备，根据生产需要和设备运行情况，进行新技术、新工艺、新设备研发，提交每年的设备小修、大修、技术改造计划，定期对各类设备进行维护保养，保障各类设备安全运行。 4、定期和不定期对供水生产环节和供水设施进行安全检查，保证供水生产工作正常运行。 5、负责水厂净化工艺等工作，与化验部门加强配合，严格抓好出厂水的水质，保证出厂水和管网水水质符合国家生活饮用水卫生标准。 6、负责水源潜水泵提水、输水管道输水、一级曝气、铁锰过滤、加氯、蓄水池蓄水、二级加压配水等生产全过程的协调运行，保证供水
生产安全，努力提高生产效益。 7、负责用电、水厂绿化、锅炉供热、水源管理工作。 8、负责水源地和水厂的安全保卫工作。 9、完成公司交办的其它工作任务。 第三条水厂各个岗位职工要保持高度责任心，加强业务学习，提高业务技术，熟练掌握各种生产工艺及操作规程，严格遵守劳动纪律，搞好安全生产和文明生产。 第四条水厂实行厂长负责制，履行全面管理职责。车间班组长负责组织当班期间的各项生产工作，水厂相关岗位要服从值班班长的统一调度。 第五条水厂工作人员要坚守岗位，工作期间不得擅离职守或酗酒闲聊、睡觉，不得容留闲杂人员进入水厂。 第六条水厂实行轮班岗位的，接班人要提前十分钟到岗，做好值班的准备工作;交接班时，双方共同巡视设备的运行情况，清查交接班室内财物;记录交接班情况，并双方签名;如果接班人员未能准时到岗，交班人不得离开岗位;接班人醉酒或身体明显有病不适，交班人应拒绝交班;凡领导指令事项、其它工序要求事项以及供电部门要求事项，需要接班人员知道的，交班人应口头向接班人交待清楚，并在交班记录中写明。 第七条水厂水处理车间、二泵站工作程序严格按照公司安全生产管理办法有关《水处理操作规程》、《泵站安全操作规程》及其它安全操作规程执行。
自来水厂管理制度汇编
水质管理与监测管理制度 为加强水质管理，确保自来水质量，保证用户用水安全，特制定本规定。 一、水质管理领导机构 水务公司设立水质管理领导小组，成员由生产副总、水质部、设备技术部、制水车间负责人组成，负责日常水质管理工作。 二、水质管理工作机构 水务公司对自来水水质实行全员全面质量管理，建立水质管理工作小组，成员由水质部、设备技术部、客户服务部、管道工程公司、制水车间负责人和化验工、净水工组成。水质部部长任小组长具体负责工作小组活动。 工作小组从源水、澄清水、滤前水、滤后水、出厂水、管网水到用户，实行全程控制管理，研究改进保证水质的措施和在特殊情况下的应急方案，确保自来水质量。 水质管理部是水质管理的牵头部门，对水质实行全面管理和监督，指导相关部门做好水质管理工作；有权对供水运行部执行生产工艺情况进行检查，指导供水运行部搞好工艺调整和改进工作；有权调度设备技术部进行管网清洗、消毒，有权对设备技术部的管网抢修、维修进行监督；有权对工程公司的管道安装、抢修进行监督。 设备技术部负责管网的冲洗、清洗、消毒工作，发现管网滴漏、瀑漏等影响水质的事件时要及时向水质管理部反馈，在管网维修、抢
修时要确保水质安全。 工程公司负责管道安装、抢修，在管道安装、抢修时要严格执行操作规范，确保水质安全。 供水运行部负责制水，在制水过程中要严格执行净水工艺，确保出厂水水质达标。 三、自来水质量检测 1.水质管理部定期对源水、出厂水、管网水、地表水进行检测。 源水：常规19个项目每天检测一次。全分析每季度一次（送市水务集团水质处检测） 出厂水：常规17个项目每天检测一次，其中余氯、混浊度、PH 值每两小时检测一次。全分析每季度一次（送市水务集团水质处检测）。 管网水：每月对管网水浑浊度、PH值、色度、臭和味、铁、耗氧量、余氯、细菌、总大肠菌群九个项目检测不少于两次。全分析每季度一次（送市水务集团水质处检测）。 地表水：每年对地表水上、中、下游情况进行调查并检测两次，全分析每季度一次（送市水务集团水质处检测）。根据原水检测数据，提供需矾量、指导净水、消毒工作。 3 .车间化验室对源水、滤前水、滤后水进行PH值、浊度的检测， 对出厂水的PH值、浑浊度、余氯每二小时进行一次。 4. 班组检测 班组人员要及时了解水库水位，如低水位时要及时启动一级
水厂设备管理制度
水厂设备管理制度 第一章总则 第一条为加强水厂设备安全运行管理，提高设备可靠性、稳定性，保障供水厂设备安全、经济的运行，节能降耗，制定本制度。 第二条本制度中所指的设备是指在水厂管辖范围内的变配电设备、机泵设备、加氯设备、仪器仪表、维修设备、水处理设备、管道阀门等，单价在500元以上，且使用年限大于一年的设备。 第三条水厂设备管理的主要任务是根据本厂实际，制定完善的操作规程，对设备进行综合管理，提高员工技术素质，增强责任心，保持设备完好率，充分发挥设备效能，努力节能降耗，圆满完成公司下达的各项经济指标，确保供水生产的安全进行。 第四条水厂设备管理分为两级管理：重大设备采购、技术改造为一级管理（生产技术部），水厂日常设备维护保养为二级管理。 第二章管理机构与职责 第五条水厂成立由厂长、副厂长、维修组长、工艺运行组长等组成的设备管理小组，由厂长担任组长，全面负责本厂的设备管理。 第六条水厂运行、维修班组应严格执行水厂设备管理制度，认真工作，加强巡查、巡检，加强维护、保养，及时发现隐患，并进行维修，确保设备安全。对水厂设备管理小组负责。 第七条水厂运行工、维修工应按照设备管理职责划分，在班组长领导下，做好本职工作，确保供水厂生产的安全进行，对班组长负责。 第八条水厂设备管理小组职责 一、结合实际制订、完善本厂设备管理制度；
二、负责收集、汇总本厂运行、维修班组的设备需求信息，做好本厂设备的选型、购置计划填写申报，做好设备的调试、验收、技术改造、监控、维护、保养、大中修、封存、申请报废等工作； 三、负责对新设备的产品使用说明书、装箱单、相关技术资料等进行收集、分类、存档； 四、负责制订适合本厂设备情况的操作规程，督促运行班组加强巡查、记录，做好日常保养，确保设备运行安全； 五、负责制定完善的设备维修、保养制度。对维修工进行分工，做到每台设备的维护责任到人，督促其加强巡检，发现故障及时维修； 六、做好本厂设备年度固定资产核对、汇总和下一年度设备更新、改造、购置计划填写，按公司要求报生产技术部汇总； 七、加强本单位事故防范，加强事故管理； 八、加强对本厂技术人员、运行操作人员的业务、安全知识培训和考核，坚持持证上岗； 九、负责本厂设备封存、报废的上报工作； 第三章设备购置计划申报 第九条每月月底，运行班组长、维修班组长对本组下月所需设备、材料的信息进行征集、汇总，详细查明所需设备名称、型号、数量、购买理由等，报设备管理员汇总。 第十条水厂设备管理员对各班组上报的设备需求信息进行审查、分类、汇总，填写本厂下月设备购置计划，写明所需设备名称、型号、技术参数、数量等，报厂长审核。 第十一条厂长对设备购置计划进行认真审核、批准后，设备管理员按公司规定时间（每月25日前），上报公司生产技术部。
水厂运行部员工岗位职责
水厂运行部员工岗位职 责 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】
水厂运行部员工岗位职责 一、总则 1、为保证“安全生产、预防为主”责任分明、各负其责、维护正常的生产秩序与优越的运行方式，低效能、高效率生产运行特制定本职责。 2、本职责适用于本水厂。 二、运行部组织结构 三、运行部主任岗位职责 1、负责水厂取水、送水泵站所有设备及输水管网运行情况，进行实施监督确保各设备在最优工况运行。 2、负责水厂四个运行值班组运行纪律、精神面貌、工作作风，并严格按照《水厂运行管理制度》及公司相关管理制度管理各值班组，层层分明，不徇私舞弊。 3、负责监督各运行值班组各种纸质记录工作的正确性和及时性，防止伪造数据，确保记录的完整性，以便以后故障检修提供依据。 4、负责管理各值班组值班现场卫生清洁，工器具、个人用品摆放整齐，有良好的工作环境。 5、负责协调运行供水时段，优化运行方式，尽量避免运行用电在峰时段、高成本下运行，降低生产成本。 6、负责组织水厂所有运行员工开展周或月运行会议，对周或月运行情况进行分析、总结。 7、负责组织水厂所有运行员工开展设备运行情况、设备故障分析，设备运行方式、员工工作纪律等专题讨论会。 8、负责组织水厂所有运行员工进行各种相关制度、安全等培训工作。 9、负责智能水务系统中，运营模块各值班组生产数据录入工作，确保运营模块数据录入工作的正确性和及时性。 四、值班长与监护员岗位职责
1、值班长对生产管辖范围全值负责、监护员服从值班长指挥，是生产现场第一责任人。以服从上级命令，服从统一安排，统一调度为原则。 2、负责班组管辖范围内人员的调用，对口交接班、监督班员值班工作纪律、精神面貌、工作作风，严格按照《水厂运行管理制度》及总公司相关管理制度管理班员。 3、负责水厂取水、送水泵站所有设备按照《水厂运行管理制度》、《设备定期轮换制度》调用及按照《执行操作票制度》、《执行工作票制度》规范进行操作。对设备运行实时监督、巡查、记录，做到监督力度够、巡查到位、记录全。 4、在昆钢所需水量的情况下，以保证生产安全、严格控制生产成本。负责水厂与（调度）昆钢之间协调供水时段、供水水量，以达到高效率，低成本为目的，并实现经济运行。 5、实时监督设备运行工况、运行生产数据，保证生产数据录入的正确性和及时性。 6、对设备缺陷、故障要及时汇报，对设备运行情况进行分析、总结以便积累工作经验。监督班员的工作纪律，不得瞒报、隐报或不报，不得徇私舞弊，个人感情不得与工作混淆。 7、有吃苦、耐劳、实干精神，做事说话要利于团结，不做违背原则的事情，不背后指责他人，说他人闲话。 8、调动班员打扫现场卫生，保持现场卫生清洁，工器具摆放整齐。 9、做好现场安全工作，不乱拉、乱接临时用电，来访人员登记。对危险人员及危险工作提高警惕，及时汇报，不单独处理。 五、值班员岗位职责 1、服从上级命令包括值班长、监护员命令，服从统一安排，统一调度为原则。 2、按时上、下班不早退、迟到，不无故旷工，不私自调换班，不越级换班。 3、主动打扫现场环境卫生，主动工作。 4、有权监视值班长、监护员在值班过程中的行为，有权举报值班长、监护员值班过程中的不作为行为。 5、严格按照《水厂运行管理制度》、《执行操作票制度》、《执行工作票制度》进行开机、停机操作及检修维护工作。 6、值班期间按照《设备巡回检查制度》定时巡检设备运行工况，巡检时要做到时间准、路线对、巡查项目全。检查时要仔细听、摸、嗅、看，要携带必要的工具，检查发现的异常情况要及时向值班负责人汇报，并做好记录。 7、有吃苦、耐劳、实干精神，做事说话要利于团结，不做违背原则的事情，不背后职责他人，说他人闲话。 8、积极参与公司组织的各项集体活动、及义务劳动。
水厂管理制度
桓台县万泉供水公司管理制度 第一条安全管理制度 一、每周对厂内电器及供水设备进行一次全面安全巡视检查，针对检查出来的问题，及时安排处理，并落实处理人和处理时间,并做好记录。 二、在执行安全巡视检查中，不尽职责，造成人员、设备、设施事故的根据本厂的管理制度进行处理。 三、加强安全保卫工作，厂区内必须保证有人值班。值班时要做好来访人员登记工作。非工作人员不得随意进入厂区。 四、严防不法人员破坏公物和投毒等行为，确保安全供水。 五、值班人员除做好厂区保卫工作外，还应做好水源的保护，积极协助水库人员巡查水库的供水安全，并全时监控观察鱼池中鱼类的活动状况，发现异常或不正常死亡时应及时停止制水，并且第一时间向主管汇报。 六、值班人员上班前不能过量饮酒影响值班，当班时间更不能饮酒，确保值班安全。 七、谢绝一切未经同意的参观。
第二条交接班管理制度 一、值班人员必须提前十分钟到岗，办理交接班手续。 二、认真做好交接班记录，听从生产安排。 三、负责交接各种设备、仪表的运行情况。 四、交接各种原始报表及厂里的通知精神。 五、负责交接责任区的卫生及各种工具物品。 六、交班前发生的问题应由交班人负责，处理完毕做好记录后方可离开。
第三条学习培训管理制度 一、管理人员应自学习国家的法律、法规、方针政策，学习科学文化知识和供水专业知识，努力提高自身的综合素质和专业技能。 二、每年按工作业务需要，参加县有关部门组织的有关供水专业知识的培训，以提高管理人员的专业素质。 三、每年组织全体管理人员进行民主生活会一次，树立典型，表彰先进。 四、每年对管理人员进行问卷考核，内容主要是卫生知识及业务知识两方面，对连续两年考核不合格的管理人员，调离工作岗位。
供水集团安全生产管理制度范本(59页)
乐清市供水集团安全生产管理制度 安全生产是稳定生产秩序、保障正常供水、确保人身安全的重要工作内容，是企业保障经济效益和社会效益的必要条件。为了积极做好集团公司各项安全管理工作，确保安全生产，保持和促进企业稳步发展，特制订本制度。 一、安全生产教育制度 1、全体干部职工必须认真执行本制度，积极自觉参加并接受安全生产教育，不得借故缺席；安全生产和职工教育的职能部门必须按安全生产的要求、状况和目标制订相应的教育计划并组织实施；其他部门必须密切配合，开展相应的安全生产技术教育。 2、各分支机构、直属各中心负责本级的安全生产教育。安全生产教育的内容主要有安全法规、制度，安全技术，操作规程、事故分析、劳动保护等。教育方法有入厂教育、车间教育、岗位班组教育。教育形式有经常性教育、特殊工种的专门教育以及通过上课、安全活动日、班前班后会、安全会议、黑板报、挂图、事故现场会、安全知识竞赛等。 3、新职工必须接受安全生产入厂教育、进入岗位前的车间教育和现场教育，并经考试或考查合格后，才能允许其进入操作岗位。
4、电工、起重工、焊接工、药剂装卸工和使用工、汽车驾驶员、水质化验工等工种的工人，必须进行专门的安全操作技术训练，取得安全操作合格证等相应工种的上岗证，才能允许操作。 5、在采用新的生产方法，添置新的技术设备或调换工人工作时，必须对工人进行新的操作方法和工作岗位的安全教育。 6、安全教育活动内容记入安全生产台帐。集中安全教育每年不少于8小时，教育面在98%以上；职工参加和接受安全教育(包括集中教育)时间不少于16小时/人；教育内容和参加人数必须有明确的记录，并应积极采用提问解答、考试等形式，以巩固和反映教育的成绩。 7、安全教育的开展情况和成绩，列入集团公司与各部门、分（子）公司签订的责任书挂钩，同时列入评比安全生产先进部门、先进生产(工作)者的内容；职工安全技术成绩作为评比和晋级的依据之一。 二、重点部门安全防范制度 1、制水车间和高压配电间是安全生产的重点防范场所，这些场所当班的生产工人必须各自坚守岗位，不得擅自离开生产岗位。
水厂管理规章制度牌
水厂管理规章制度牌 篇一：水厂管理制度 桓台县万泉供水公司管理制度 第一条安全管理制度 一、每周对厂内电器及供水设备进行一次全面安全巡视检查，针对检查出来的问题，及时安排处理，并落实处理人和处理时间,并做好记录。 二、在执行安全巡视检查中，不尽职责，造成人员、设备、设施事故的根据本厂的管理制度进行处理。 三、加强安全保卫工作，厂区内必须保证有人值班。值班时要做好来访人员登记工作。非工作人员不得随意进入厂区。 四、严防不法人员破坏公物和投毒等行为，确保安全供水。 五、值班人员除做好厂区保卫工作外，还应做好水源的保护，积极协助水库人员巡查水库的供水安全，并全时监控观察鱼池中鱼类的活动状况，发现异常或不正常死亡时应及时停止制水，并且第一时间向主管汇报。 六、值班人员上班前不能过量饮酒影响值班，当班时间更不能饮酒，确保值班安全。 七、谢绝一切未经同意的参观。 第二条交接班管理制度
一、值班人员必须提前十分钟到岗，办理交接班手续。 二、认真做好交接班记录，听从生产安排。 三、负责交接各种设备、仪表的运行情况。 四、交接各种原始报表及厂里的通知精神。 五、负责交接责任区的卫生及各种工具物品。 六、交班前发生的问题应由交班人负责，处理完毕做好记录后方可离开。 第三条学习培训管理制度 一、管理人员应自学习国家的法律、法规、方针政策，学习科学文化知识和供水专业知识，努力提高自身的综合素质和专业技能。 二、每年按工作业务需要，参加县有关部门组织的有关供水专业知识的培训，以提高管理人员的专业素质。 三、每年组织全体管理人员进行民主生活会一次，树立典型，表彰先进。 四、每年对管理人员进行问卷考核，内容主要是卫生知识及业务知识两方面，对连续两年考核不合格的管理人员，调离工作岗位。 第四条仓库管理 一、仓管人员必须严守本厂的各项纪律制度，廉洁奉公，坚持原则要有强烈的主人翁责任感，确保本厂财产的完好安全。 二、仓管人员要有良好的服务态度，做好热情周到，不厌其烦，尽量做到货到入仓，随叫随到，全力配合本厂工作。 三、仓管人员负责计算本厂材料销售价格，由财务会计负责审核，如
自来水安全生产管理制度
水厂安全生产管理制度 1电气安全制度 1 安全要求 1 建立变电站、配电室、安全用电岗位责任制、交接班、巡回检查、倒停闸操作、安全用具管理和事故报告等规章制度，健全突发事件应急处置预案，并定期进行演练。 2 变配电站电气工作人员应身体健康（每二年定期体检），通过专业部门培训、考核，具备电气安全知识和触电急救防护知识，持有《中华人民共和国电工进网作业许可证》（以下简称作业许可证）方可上岗。 3 作业现场地生产条件和安全设施应符合有关标准、规范地要求，工作人员地劳动保护用品应合格、齐全。 4 现场使用地安全用电工具应定期检查、检测，确保完好。 5 运行、交接、传事、设备缺陷故障、维护检修等工作应做好原始记录，操作票、工作票应妥善保管。 6 对各类作业人员应进行作业现场和工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急处理措施、预案地培训。 7 加强通讯（有线、无线）系统地管理和维护，确保设备完好，通讯、信息传递畅通。 8 制订变配电站钥匙使用管理制度，各类配电站地钥匙应集中放置于固定位置，有明确编号；应急钥匙应在有人监护地情况下使用。 1.2 人员要求 1 变配电站负责人及变配电站技术负责人，应熟悉电气设备，具有实际工作经验，并经厂主管生产领导批准。 2 无论电气设备带电与否，变配电站人员不得单独移开、越过遮栏和进入有遮栏地电气设备上工作。
3 组织变配电站工作人员开展有关技术业务知识培训，熟悉安全用电知识、设备和各类应急处置预案，提高触电急救、自我保护和相互救助能力。 4 变配电站人员应熟悉掌握以下工作： 1）现场运行规程、操作规程、安全工作规程和检修规程，熟悉事故处理程序以及存在地危险因素和防范措施。 2）变配电站一次系统接线图及主要设备地性能和状况及运行要求。 3）继电保护原理，仪表及信号装置地接线、位置、动作地检查。 4）直流、应急系统地接线和工作原理。 5）站内正常照明和事故照明系统。 6）各种运行方式和倒闸操作。 7）消防设备地维护和使用，触电急救。 8）变配电站地保卫保密制度和进出制度。 1.3 变配电站当班人员工作要求 1 监视设备运行情况，发现设备不正常运行或发现电气装置缺陷，及时通知有关人员抢修。 2 按照操作命令进行操作。 3 正确迅速地完成操作票上各项操作任务。 4 设备发生事故时，按应急预处置要求和报告制度对事故进行处理。 5 按质按量按时完成本班地抄表及巡视工作，并做好记录。 6 对进入站内工作地施工、检修、试验和其他人员地工作进行许可；工作完毕后对本次进站工作质量进行验收，并填写验收记录。 7 保持各种资料、图纸、记录、图表地正确性；对变动设备做好记录。 8 做好环境卫生及设备清洁。
水厂生产运行管理制度
石柱县跳脚石自来水厂生产运行管理制度 2018年6月
目录 1、生产综合管理制度 2、劳动纪律管理制度 3、卫生管理制度 4、制水岗位管理制度 5、设备巡检制度 6、交接班管理制度 7、盐酸车间安全管理制度 8、运行记录管理制度 9、化验室岗位职责 10、化验室安全管理制度 11、高压泵房岗位职责 12、启动泵注意事项
生产综合管理制度 水厂是满足工商业用水和人民生活用水嘚基层单位，在保证水质好、水压够嘚同时，还要维修及时，安全运行，根据工作需要，特制定本制度。 1、严格执行厂嘚各项规章制度； 2、按照厂下达嘚生产计划如期完成或超额完成生产任务。 3、严格按各项操作规程操作设备； 4、加强用电、制水材料管理，努力实现节能降耗。 5、认真及时组织抢修和维护工作，确保机组安全运行。 6、搞好安全生产，加强劳动防范意识。 7、加强职工思想教育，搞好精神文明建设。 8、组织班组之间和班组内部嘚劳动技能竞赛，充分发挥职工嘚生产积极性。 劳动纪律管理制度
一、安全生产方面 1、严格遵守操作规程，不违章操作。 2、各项报表、记录及时准确填写，不能有涂改、挖补现象发生，发生差错要及时更改。 3、禁止在工作时间内干与工作无关嘚事。 4、值班人员必须严格执行机泵设备巡检制度，发现问题应及时处理。 5、如果发生水质指标不合格，将按厂规定处理。 二、劳动纪律方面 1、上班人员一律不得无故、迟到、旷工、早退，如有发生一律按照厂规定进行处理。 2、病假必须有镇级以上医院证明，事假必须经厂领导批准。 3、上班时间不得串岗、脱岗，脱岗按旷工处理。 4、上班时间不得赌博，违反将按厂规定处理。 5、严禁带无关人员进入工作场地。 三、精神文明方面 1、工作场所物品应做到堆放整齐、规范。 2、工作时不得穿拖鞋、短裤，不得赤裸上身。 3、积极参加厂里组织嘚活动和学习，不得无故缺旷。 4、认真打扫室内和室外嘚卫生，保持办公区域整洁。 5、职工间严禁发生打架现象，如有发生将按有关规定处罚。 卫生管理制度 一、对直接从事供、管水嘚人员必须每年进行一次健康检查。取得预
水厂泵房安全生产管理制度
水厂泵房安全生产管理制度 一、水厂泵房安全技术规程 1、不允许外人与无关人员进入泵房，禁止非值班人员操作机电设备，拒绝接受除调度和有关领导外的任何人员的指示和命令。 2、值班人员要衣冠整齐，禁止赤膊、赤脚、穿拖鞋和披散衣服在高压设备和线路附近，不许悬挂或存放物品，不许在电动机和出口处烘烤衣服和其它东西。 3、不允许酒后上班或精神不振和体力不支的病人上班，值班人员不得擅自离开工作岗位。 4、必须严格按操作规程启动、停止水泵。 5、值班人员必须按规定定时检查水泵运转状况。 6、经常检查水压、电压、电流等仪表指示变化情况，指针都要在正常指示位置。机泵运转声音正常，无振动和杂音。 7、突然停电或设备发生事故时，应立即切断电源，马上向调度和有关情况汇报。 8、维修人员检修电机水泵时，值班人员应了解清楚检修范围，主动配合，可靠地断开检修范围内各种电源，会同维修人员一起验明无事后，及时装好接地线，悬挂指示牌后方可开始维修。
9、经常检查室内防火器材是否完整、好用。 10、值班人员必须提高警惕，搞好“防火、防洪、防盗、防止人身触电”的四防工作。 二、水厂值班人员的工作标准 1、严格遵守劳动纪律和安全操作规程，搞好供水安全运行和文明生产，完成公司规定的各项操作任务。 2、值班期间要认真操作设备。认真监视，按时巡视，细心测量和记录运行数据。发现问题及时汇报，要对操作错误、监视不严而造成的事故负责。 3、认真做好机电设备的维护和保养工作，做到四不漏（不漏油、不漏水、不漏气、不漏电），四净（油、水、机泵、电气齐备干净），保持设备技术状态完好，室内环境整洁。 4、如发现紧急情况，应立即停机，以防人身或设备事故的发生和扩大，并及时向上级汇报。 5、努力学习文化知识，不断提高思想水平和业务能力，积极参加技术考试，达到机电工人和运转的应知应会要求。 6、搞好内部团结，开展批评和自我批评，互相帮助，共同进步。 三、电气安全检查制度 1、检查电气设备的绝缘是否损坏。