水厂管理制度
目录
一、供水站管理制度
二、计量抄表收费制度
三、财务物资管理制度
四、供水站卫生管理制度
五、水源管理制度
六、供水站站规
七、站长职责
八、水质检测制度
九、管理员职责
十、安全操作规程
十一、盐酸、氯酸钠保管与领用制度十二、二氧化氯发生器操作规程
供水站管理制度
一、建立健全学习制度，认真学习有关农村饮水安全法律法规和有关精神，掌握管理业务知识，不断提高自身业务技能与管理水平。
二、建立收缴费制度，坚持以水养水的方针，抄表员按月抄表，按时按规定标准向用户结算水费，不得随意加价和乱收费。
三、建立维修检查制度，定期对水厂设备和管网检查，发现问题及时处理。
四、建立卫生制度，供水站工作员上岗前必须经过体检，且每年体检一次，合格后持证上岗。做好水源的卫生防护，搞好厂区及厂外环境卫生的绿化、美化工作。
五、建立档案制度，认真做好各项记录，接受用户和上级有关部门的监督检查。
六、实行通告制度，对停水事故提前进行通知，对恶意破坏供水设施和偷、漏、拖欠水费事件进行打击和处罚。
七、树立服务意识，加强自身修养，提高为民服务水平，对用户反应的问题要及时有效解决。
八、制订应急预案，对可能发生的意外进行分级，采取相应措施，保证正常的安全用水。
九、努力工作，认真工作，敬岗爱业，无私奉献。
计量抄表收费制度
一、抄表员对计量抄表工作要认真负责，不徇私情，实事求是地做好本职工作。
二、抄表员服务态度要好，服务质量要高，对用户说话和气，有问必答。
三、经常查看供水设施、用户水表的运行和使用情况，发现异常情况及时处置和汇报。
四、按规定时间抄记各用户的水表数据，及时向用户送达收费通知单。
五、及时收取当月水费，下班前按规定上交入账。不得随意加价和乱收费。
六、及时掌握所属地段的单位和个人用水量、水压和用水人口情况，发现用水量突然增减，要上门查明原因并汇报作出处理。
七、严格执行供水站管理制度，按规定填写抄表记录，发现用户拆表偷水，应立即汇报按章处理。
八、完成领导交办的其它工作任务。
财务物资管理制度
一、供水站实行独立核算。
二、建立健全各种财务手续，做到帐据、帐簿齐全，帐帐、帐据、帐物相符。
三、增收节支，努力降低制水成本，做到精打细算，节约开支。水费收取手续齐全。
四、供水站各种工具要有专人保管、专箱存放。进出材料要登记、入帐。工具、材料、设备不得乱借他人使用。
五、各种工具、材料妥善保管，要注意防潮、防锈，定期组织查看。
六、水厂材料要定期清点，及时采购补充，保证材料供应。
供水站卫生管理制度
完善供水站外部及生产内部环境，保证工作人员卫生的整洁性、规范性，杜绝因卫生环节造成的二次污染，提高水厂人员的清洁卫生意识，养成良好的卫生习惯。
一、供水站外部环境
1、杜绝供水站外的有害污染源，如有害气体、烟尘、粉尘及扩散性污染源。
2、供水站内须保持清洁平整，无积水，无杂草污物。每日内进行一次小清扫，每周进行一次大清扫。
3、站内严禁饲养家禽、家畜。
4、供水站垃圾应封式存放，并远离生产区，排污沟渠应进行密封，并经常性冲洗，厂区不得散发异味。
5、供水站内不得随意堆放各种杂物。
6、对花木要爱护，不得随意破坏。
二、车间内部环境
1、车间内部卫生做到三清：一上班时清洁一次，二工作时间清洁，三下班前清洁。
2、车间内部卫生做到三防：一防蚊，二防鼠，三防无关人员。
3、制水原材料应离地、离墙，整齐摆放，并做到先进先出原则。
4、严禁在车间内吃喝，或做与生产无关的事情。
5、库房内不得存放有毒有害及易燃易爆等物品。
三、工作人员卫生
1、供水站工作人员直接从事生产、化验，须经卫生部门体检合格，发证后方可上岗，每年复检一次。
2、直接从事供、管水的人员，上岗前须进行卫生知识培训。
3、供水站作人员必须注意个人卫生，勤洗头、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲，保持良好的个人卫生习惯和行为。不得在生产场所吸烟，不得进行有碍生活饮用水卫生的活动。
4、供水站工作人员工作前须进行工作当日健康登记，如有身体不适，如感冒等，严禁进入车间工作。
5、严禁工作人员佩戴手饰、饰品等与生产无关物品进入车间。
水源管理制度
一、根据供水站所在地人民政府发布保护饮用水源的通告划定的水源保护范围作为该供水站水源保护区，供水站应每月定期巡查水源保护区并做好水源保护区巡查记录，必要时可增加巡查次数。
二、供水站应加强对当地群众宣传有关饮用水源保护的相关规定，确保水源安全。
三、在水源保护区范围内，不得从事洗涤、游泳、放牧等有损原水水质的活动，不得堆放废渣、弃土。
四、加强对水源保护区有关标识的管理和维护。
五、供水站每月定期对取水构筑物及引水管、槽进行巡查，并做好巡查记录。
六、及时清理维护取水构筑物，保持取水点干净、卫生，确保正常取水。
七、加强对引水管道的维护管理，及时排除危及引水管道运行的情况。
供水站站规
一、坚持服务人民群众生活和发展经济的宗旨，遵循职业道德规范，深入学习实践科学发展观，支持社会主义新农村建设，树立质量第一，安全第一，用户第一的观念。
二、热爱本职工作，刻苦学习钻研业务技能，严格执行各项规章制度和操作规程，提高工作效率，按时按质完成任务。
三、工作态度端正，服从分工，互相协作，互相支持，积极主动地做好各项工作。
四、积极宣传《威远县乡镇供水管理办法》，制止各种违反规定和损坏供水设施的行为，维护供水站和用户的利益。
五、自觉遵守劳动纪律，上班不迟到，不早退，不离岗。
六、做好安全保卫工作，爱护公共财物，注意公共卫生。讲文明，讲礼貌，不说脏话、粗话 热情为用户服务。
七、积极参加各项政治、业务学习，不断提高自身的思想和业务素质。
八、积极开展创建合格供水站、文明卫生供水站活动 努力提高供水站的社会效益和经济效益 实现以水养水。
站长职责
一、主持供水站全面工作。主要负责自来水的生产、销售和水费收缴工作。
二、明确岗位分工，合理调配人员，保证水厂正常运转，为用户服务。
三、组织编制生产运行计划。
四、负责水厂检测检查和管理工作，确保水质，为用户提供安全优质自来水。
五、根据用水需求和供水能力，做好供用水规划，保障供区水量。
六、负责公共供水设施的管理维护工作。
七、健全完善服务机制，确保供水服务。
八、完成有关部门安排的其它工作任务。
水质检测制度
一、农村安全饮水水质检测及监测按照《生活饮用水卫生标准》 GB5749—2006执行。
二、水质检测和监测单位委托县疾病控制中心。检测结果、水质化验单，送县水务局作为供水水质的依据。
三、水样采集、保存、运输和水质检测执行《生活饮用水标准检验方法》GB/T5750—2006，水质分析结果按照《生活饮用水卫生标准》，GB5749--2006进行评价。
四、水质检测范围包括水源水、出厂水和管网末梢水，要分别检测。集中式供水监测点每年分枯水期和丰水期检测两次出厂水和管网末梢水水样。分散式供水监测点在丰水期采集用户家中储水器水样一份。水源水每年采集一次检测。
五、当发生影响水质的突发事件时，因增加检测频率。
管理员职责
一、具有强烈的责任心，对工作认真负责，能坚持原则，秉公办事，大胆工作，不徇私情，保持高度的警觉性，敢于挺身而出，制止犯罪活动及违法乱纪行为。
二、认真学习钻研业务，掌握水源、管网情况。认真负责全面贯彻执行上级指定的各项方针政策。
三、认真做好各项记录，整理存档相关文件，不断总结经验，改进工作，为提高供水站管理水平提供资料和数据。
四、按时接受体检，上岗时必须持证上岗。
五、搞好精神文明建设，具有良好的服务意识和安全意识。仪表端庄，礼貌待人。
六、服从上级的指令和工作安排，熟悉本岗位的任务与要求。认真贯彻执行安全操作规程，做好本职工作，确保供水安全。
七、完成上级交给的其他工作。
安全操作规程
一、非操作人员不得随意进入机房。
二、操作前应该详细检查设备是否完好，安全防护措施可靠，以防工作时发生意外。
三、水泵工作处于正常状态后，应该加强巡视，采用看、听、手摸等各种方式严密监视水泵及电机的运行状态。
四、检查所有阀门开启状态，严禁水泵无水空转。
五、观察各仪表指示读数是否正常，特别是水泵压力表。若发现压力异常应立即停机检查。
六、倾听电机及水泵的运行声响，若发现有异常杂音，应立即停机。
七、不得随意按动变频控制柜内变频器及调节器控制面板上的按键，以免参数改变，影响水泵正常工作。
八、发现水表 压力表失灵 应及时停机检查。
九、经查观察水泵填料压盖的松紧度，即机械密封处滴水不得过大 但也不能压得过紧而无滴水。
十、经查检查各控制柜内接触器及控制器件工作是否正常，各仪表及指示灯指示是否准确。
盐酸、氯酸钠保管与领用制度
一、盐酸入库时应检查，目测盐酸的颜色是否正常，有无杂质。
二、氯酸钠入库时应检查，氯酸钠产品包装应完好，有生产厂家产品合格证。
三、保管和储存
1、盐酸和氯酸钠应由专人负责保管。
2、贮存在阴凉、通风、干燥的库房内，注意防潮。
3、库房不得有闲杂人员进入，更不得让小孩接近保管物品。
4、盐酸具有易挥发性，不宜长时间保存。
5、盐酸和氯酸钠应分别存放，搬运时应注意轻装轻卸，切勿猛撞。并保持包装完整，如有散漏，应及时清除。
四、领用和使用
1、领用时应开具领料单，注明数量和用途，经单位主管负责人审批后方可出库。
2、领用后应一次性按规程添加到二氧化氯原料槽内。
3、任何人不得将盐酸和亚氯酸钠移作它用。
五、注意事项
1、操作人员工作时要穿戴防护用具。
2、发生盐酸溅到皮肤上，立即用大量清水冲洗5-10分钟，在烧伤表面涂上苏打浆，严重者及时送医院治疗。
3、发生火灾时，可用水、砂、土或二氧化碳灭火器扑救。
二氧化氯发生器操作规程
一、原料的配制与添加
1、工作人员应穿戴好防护用具，防酸碱工作服、护目镜、口罩、防酸碱手套、长筒胶鞋。
2、氯酸钠配制过程中要严禁吸烟及明火。配制过程必须按照氯酸钠与水的比例混合。
3、添加盐酸时，采用二氧化氯发生器的吸酸装置，将盐酸吸入盐酸槽内。
二、开机
1、开启电源 打开盐酸和氯酸钠计量泵电源按钮。
2、排除计量泵内空气并校定计量泵。
3、分别调节盐酸和氯酸钠计量泵刻度，盐酸和氯酸钠溶液投加比例为0.8:1，盐酸0.8和亚氯酸钠1.0。
4、运行计量泵，并逐步调整至所需流量。
三、设备运行中的检查
1、操作面板指示是否正常。
2、检查计量泵声音及机温是否正常，有无泄露。
3、检查氯酸钠及盐酸罐液位是否正常，不要低于计量泵中心线。
4、观察出液管单流阀是否有异物和动作是否灵活。
5、防爆塞是否正常。
6、出液管温度是否正常，不低于35℃。
四、二氧化氯投放量控制
1、根据处理水量、水质等因素参照二氧化氯发生器运行参考数据，等比例调节盐酸和氯酸钠计量泵刻度旋钮，直至被处理水指标合格。
2、投放浓度应在0.5-1.2g/L之间。
五、关机及设备维护与保养
1、设备停用时，先关计量泵，切断电源，打开残液阀放空残液。
2、设备长期不用时，应关闭电源，取出计量泵底阀放入清水容器中，抽清水洗计量泵。并放空贮液槽，然后刷洗干净，以备下次运行。
3、设备正常运行1-2个月，应清洗一次。清洗方法，断开电源，排空所有槽内液体，用清水冲洗。
水厂安全生产规章制度
水厂安全生产规章制度 篇一：自来水厂安全生产管理制度 自来水厂安全生产管理制度 第一条为了规范水厂工作，提高效率，保证供水安全，根据公司制度建设规划，结合水厂管理实际，制定本制度。 第二条水厂是自来水生产部门，履行以下职能： 1、认真贯彻执行供用水有关政策、法规和公司各项制度，加强内部管理，保证各项供水生产工作有序开展，同时完成各项生产技术和经济指标，不断提高社会和经济效益。 2、负责公司供水生产计划的落实，根据市区用水需要与供水设备的生产能力，科学合理调度水生产。 3、负责管理使用水厂供水生产设备，根据生产需要和设备运行情况，进行新技术、新工艺、新设备研发，提交每年的设备小修、大修、技术改造计划，定期对各类设备进行维护保养，保障各类设备安全运行。 4、定期和不定期对供水生产环节和供水设施进行安全检查，保证供水生产工作正常运行。 5、负责水厂净化工艺等工作，与化验部门加强配合，严格抓好出厂水的水质，保证出厂水和管网水水质符合国家生活饮用水卫生标准。 6、负责水源潜水泵提水、输水管道输水、一级曝气、铁锰过滤、加氯、蓄水池蓄水、二级加压配水等生产全过程的协调运行，保证供水
生产安全，努力提高生产效益。 7、负责用电、水厂绿化、锅炉供热、水源管理工作。 8、负责水源地和水厂的安全保卫工作。 9、完成公司交办的其它工作任务。 第三条水厂各个岗位职工要保持高度责任心，加强业务学习，提高业务技术，熟练掌握各种生产工艺及操作规程，严格遵守劳动纪律，搞好安全生产和文明生产。 第四条水厂实行厂长负责制，履行全面管理职责。车间班组长负责组织当班期间的各项生产工作，水厂相关岗位要服从值班班长的统一调度。 第五条水厂工作人员要坚守岗位，工作期间不得擅离职守或酗酒闲聊、睡觉，不得容留闲杂人员进入水厂。 第六条水厂实行轮班岗位的，接班人要提前十分钟到岗，做好值班的准备工作;交接班时，双方共同巡视设备的运行情况，清查交接班室内财物;记录交接班情况，并双方签名;如果接班人员未能准时到岗，交班人不得离开岗位;接班人醉酒或身体明显有病不适，交班人应拒绝交班;凡领导指令事项、其它工序要求事项以及供电部门要求事项，需要接班人员知道的，交班人应口头向接班人交待清楚，并在交班记录中写明。 第七条水厂水处理车间、二泵站工作程序严格按照公司安全生产管理办法有关《水处理操作规程》、《泵站安全操作规程》及其它安全操作规程执行。
农村自来水厂管理规定
农村自来水厂管理规定 TYYGROUP system office room 【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-
一、水厂卫生管理制度 1、本水厂为维护员工健康及工作场所环境卫生，特制订本准则 2、凡本水厂卫生十一，除另有规定外，悉依本准则行之。 3、各工作场所内，均须保持整洁，不得堆积足以发生臭气活有碍卫生的垃圾、污垢或碎屑。 4、各工作场所内之走道及楼梯，至少每日清扫一次，并须采取适当方法减少灰尘的飞扬。 5、各工作场所内，严禁随地吐痰。 6、洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施，特别需要保持清洁。 7、凡可能寄生传染菌的原料，应于使用前施以适当的消毒。 8、凡可能发生有碍卫生的气体、尘灰、粉末之工作，应遵守下列规定：处理有毒物或高热物体的工作或从事于有尘埃、粉末活有毒气体散布场所的工作，须着用防护服或器具者，应按其性质制备。 9、各工作场地采光，应依下列规定：（1）各工作场所的窗面及照明器具的透光部分，均需保持清洁，勿使有所隐蔽。（2）凡阶梯上下处及机械危险部分，均需有适度的光线。（3）各工作场所保持适当的温度，温度之间调整以暖气冷气或通风等方法行之。 10、各工作场所应充分使空气流通。 11、食堂及厨房之一切用具及环境，均需保持清洁卫生。 12、垃圾、污物中、废弃物等的清除，必须符合卫生的要求，放置于所规定的的场所或箱子，不得任意乱倒堆积。 二、防火与灭火管理制度 一、防火 1、化验室中有大量的易燃品，强氧化剂一定要妥善保存。 2、进行加热实验时要严格遵守操作规程。 3、使用易挥发的可热物质，如乙醇、乙醚、汽油等要防止其蒸发、逸散蒸馏时一定有冷却器，严禁在燃烧火焰附近转移或添加易燃溶剂，禁止吸烟。 4、电器设备要经常检修，防止因发生电火花、短路、超负载等原因引起的线路发热以致起火。 5、平时要注意偶然着火的可能，化验室内应备有防火砂箱、石棉布、有关灭火器材等，并放置在固定的地方，取用方便。 二、灭火 1、防止火势扩展，移走可燃物，关闭电源，防止通风。 2、如果酒精灯有机溶剂泼洒在桌面上着火时，可用抹布、石棉布、砂子盖灭，或用灭火器灭火。 3、如衣物着火时，应用湿布或者石棉布灭火，燃烧面大时，可躺在地上打滚，绝对不能乱跑。 4、与水发生剧烈反应的化学物品不能用水扑救，如金属钾、钠、镁、钛、铝粉、电石、三氯化磷、五氧化磷，五氧化二磷、过氧化氰、过氧化钠、和有机溶剂等必须用121灭火扑救。 三、中控室安全操作规程
某自来水公司管理制度汇编
某自来水公司管理制度汇编 一、厂长岗位责任制 1、树立为农业生产建设和人民生活服务的指导思想，遵守职业道德。 2、服从公司安排，按时完成公司下达的各项任务。 3、全面负责水厂管理工作，合理安排厂内职工工作，组织协调好职工关系。 4、加强卫生管理，保证水质质量卫生，防止水质污染。 5、加强防洪、防盗、防火管理，保证供水设备完好无损，防止资产流失。 6、注意安全生产，确保供水生产正常运行，防止意外事故发生。 7、解决日常工作出现的问题，较大问题应及时向公司汇报。 8、尽量减少水资源浪费，降低水资源漏失率，减少单位能耗，降低生产成本，厉行节约，力争利润提高。 二、安全生产责任制 1、厂长为本厂安全生产责任人，负责监督、检查本单位的安全生产工作，应及时消除生产安全事故隐患。 2、各厂应组织职工进行安全生产教育培训，保证职工具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，未经培训合格的人员不得上岗作业。 3、制水操作人员在工作中，应严格按照安全生产操作规程操作，对生产设备应进行经常性维护、保养、检测。作好工作记录，保证生产正常进行。 4、加强值日制度，对易出问题或危险性大的岗位，实行24小时值班制度，加强管理、防止各种事故的发生，确保人员的生命安全和生产安全。
自来水厂管理制度 5、在安装维修施工中，工作人员必须遵守安全操作规程，着安全装、戴安全帽、开挖管沟、管井应设置警示性标志，划出安全区域，确保行人、车辆以及工作人员的安全。 6、加强各生产环节的管理，确保水质安全达标，对蓄水池、净水设施等重要地方，实行24小时值班看守，严禁非工作人员入内，以防止被人破坏捣乱，确保水质安全。 三、制水岗位责任制 1、加强业务技术学习，树立主人翁责任感，有爱岗、敬业精神，服从安排，做好本职工作，按时完成工作任务。 2、上班时间，坚守工作岗位，集中精力搞好分内工作，按时抽水、制水、供水，不得擅自离岗。 3、严格按供水操作规程作好日常供水管理，随时掌握水源、水质、水量变化情况，保证池水水位，确保正常供水。 4、做好水质消毒工作，掌握水质水量变化情况，正确确定药物投放量，严格控制药物投放量，杜绝浪费药物。供水期间，每天24小时内抽水岗位不得离人，值班人员严格按规定对水质进行消毒处理，保证供水质量。 5、保持供水池周围清洁卫生，勤打扫卫生，不乱堆放药物及其他影响水质的货物。保持供水质量，防止不质污染。 自来水厂管理制度
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目录第一章总则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 一、公司管理大纲. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 二、员工守则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 第一部分公司管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 第一章文件管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . .5 第二章档案管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 7 第三章保密制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9 第四章印章使用管理制度度. . . . . . . . . . . . . . 10 第五章证照管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 15 第六章证明函管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 15 第七章会议管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 16 第八章办公用品管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 18
第九章车辆使用管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 20 第十章车辆管理补充制度. . . . . . . . . . . . . . . 21 第十一章交通费用补贴制度. . . . . . . . . . . . . . 23 第十二章考勤管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 24 第十三章出差管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 26 第十四章通讯管理制度. . . . . . . . . . . . . . . .29 第十五章公司宴请接待制度. . . . . . . . . . . . . 29 第十六章员工工作餐管理制度. . . . . . . . . . . . .32 第十七章借款和报销旳`规定. . . . . . . . . . . . . 32 第十八章员工招聘、调动、离职等规定. . . . . . . . .34 第十九章计算机管理制度. . . . . . . . . . . . . . .36 第二十章合同管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 36 第二十一章卫生管理制度. . . . . . . . . . . . . . 45
供水工程工程安全质量管理制度
供水工程工程、安全、质量管理制度 【最新资料，WORD文档，可编辑】
上街区水厂供水工程 工程、安全、质量管理制度汇编 北京国润水清环境工程有限公司 目录 工程安全管理办法 (7) 第一章....................................................... 总则7 第二章..................................................... 安全目标8 第三章................................................. 公司安全职责8 第四章................................... 对项目参建单位安全管理要求15 第五章......................................... 工程项目建设现场管理20 第六章..................................................... 安全检查23 第七章....................................... 事故即时报告及应急救援24 第八章................................................... 考核与奖惩24 第九章....................................................... 附则25 工程安全文明施工管理办法. (32) 第一章........................................................ 总则32 第二章............................................. 工程全面安全管理32 第三章............................................. 安全施工措施管理35 第四章................................... 安全监督网络例会与安全检查36 第五章..................................... 施工工地车辆交通安全管理37 第六章................................................. 施工用电管理38 第七章............................................. 施工合同安全管理39 第八章....................................................... 附则39
水厂工作管理制度
水厂工作管理制度 水厂工作制度 第一条为了规范水厂工作，提高效率，保证供水安全，根据公司制度建设规划，结合水厂管理实际，制定本制度。 第二条水厂是自来水生产部门，履行以下职能： 1、认真贯彻执行供用水有关政策、法规和公司各项制度，加强内部管理，保证各项供水生产工作有序开展，同时完成各项生产技术和经济指标，不断提高社会和经济效益。 2、负责公司供水生产计划的落实，根据市区用水需要与供水设备的生产能力，科学合理调度水生产。 3、负责管理使用水厂供水生产设备，根据生产需要和设备运行情况，进行新技术、新工艺、新设备研发，提交每年的设备小修、大修、技术改造计划，定期对各类设备进行维护保养，保障各类设备安全运行。 4、定期和不定期对供水生产环节和供水设施进行安全检查，保证供水生产工作正常运行。 5、负责水厂净化工艺等工作，与化验部门加强配合，严格抓好出厂水的水质，保证出厂水和管网水水质符合国家生活饮用水卫生标准。 6、负责水源潜水泵提水、输水管道输水、一级曝气、铁锰过滤、加氯、蓄水池蓄水、二级加压配水等生产全过程的协调运行，保证供水生产安全，努力提高生产效益。 7、负责用电、水厂绿化、锅炉供热、水源管理工作。 8、负责水源地和水厂的安全保卫工作。 9、完成公司交办的其它工作任务。 第三条水厂各个岗位职工要保持高度责任心，加强业务学习，提高业务技术，熟练掌握各种生产工艺及操作规程，严格遵守劳动纪律，搞好安全生产和文明生产。 第四条水厂实行厂长负责制，履行全面管理职责。车间班组长负责组织当班期间的各项生产工作，水厂相关岗位要服从值班班长的统一调度。 第五条水厂工作人员要坚守岗位，工作期间不得擅离职守或酗酒闲聊、睡觉，不得容留闲杂人员进入水厂。 第六条水厂实行轮班岗位的，接班人要提前十分钟到岗，做好值班的准备工作;交接班
中南集团企业管理制度大全(一)
中南集团企业管理制度大全（一） 前言 南通市中南建筑工程有限公司创建于1988年，短短15年时间公司从一个28人起家的小公司迅速发展成为固定资产超2．5亿元，职工人数达8000余名，年施工能力迭100万平方米，经营业务遍布北京、青岛、济南、上海、南京、深圳、海南、烟台、大连等地的大型企业。公司连续多年被评为“海门市明星企业”，1999年公司通过ISO9002质量体系认证，2002年又成功通过ISO900l：2000版质量体系认证。 经过十几年的发展，公司已经形成跨地区、跨行业、多元化的经营格局。公司为获得更大发展，在2001年组建江苏中南实业集团。2001年，南通市中南建筑工程有限公司与南通建筑工程总承包公司合并重组，成立南通市建筑总承包有限公司，2002年8月1日经建设部批准为国家房屋建筑工程总承包一级施工企业，同时被国家外经贸部批准为境外工程承包和派遣劳务输出的许可单位。在集团公司的统一领导下，各子公司自主经营、自负盈亏、自我发展、独立核算、自我承担民事责任，相互之间联合协作，充分发挥规模效应，初步形成抵御市场风险的能力。然而，企业在顺利发展的同时，我们应该清醒地认识到建筑市场竞争的残酷性，更要强化危机意识：第一，入世后国外管理先进、资金雄厚、装备精起的企业将大批涌进中国市场，给我们建筑业带来巨大的冲击；第二，国有大中型企业利用技术、装备、资质上的优势及国家保护政策占领了绝大部分总包市场；第三，河南、湖北、安徽、四川等省的建筑队伍，凭借低廉的劳务价格，从包清工逐步占领分包市场，给我们造成了强大的威胁；第四，目前国内建筑市场管理尚未完善和规范，各种不正当竞争层出不穷；第五，我们还存在着乡镇企业特有的家族式管理、文化素质较低、小农经济思想严重等问题；第六，企业产权结构还不舍理，产权制度改革还有待新的突破。 面对机遇与挑战，我们必须冷静应对，在十六大精神指导下，不断改革和创新，优化产业结构，实施科学管理，把企业做大做强。我们的总体思路是：紧紧抓住全面建设小康社会、继续扩大内需、经济全球化和西部大开发的大好机遇，深化产权改革，完善治理结构，健全企业制度，狠抓技术创新和现场管理，积极开展资本经营，在务实现有市场的基础上，有计划地开拓国际和西部两大市场，逐步发展成为国内知名的品牌企业集团。为实现上述宏伟目标，我们必须切实抓好以下工作： 一、建立健全现代企业制度，严格按照股份制的要求办事；完善法人治理结构，形成制衡、激励、约束机制。进一步深化企业产权改革。理顺政府与企业关系，建立经营层持大股、主要经营者持特大股的产权主体多元化的股份制企业。 二、优化组织机构。建立层次清楚、职责明确、无空白无重叠、集权与分权相结合、科学的组织机构，明确界定集团公司、子公司、分公司及项目部的权力与义务，实现集团公司对各子、分公司及项目部的有效控制，形成“统而不死、活而不乱”的组织体系。 三、健全和完善企业各项规章制度。按照先进性、适用性、系统性、可操作性、有效性的原则，全面实现公司管理的制度化和规范化。 四、加强人力资源管理。建立有效的激励和约束机制，建立培训制度、人才良性竞争制度、沟通体系，提高员工素质，逐步完善员工薪资福利制度，不断优化公司人才结构，以人员素质的提高提升公司竞争力。 五、坚持技术创新。随着市场经济的逐步健全，经营管理由“橄榄型”向“哑铃型”转变是企业保持生命力的必然趋势，即以技术创新和市场营销带动生产管理。要牢固树立技术创新理念，建立技术创新机制，以技术创新打遣企业核心竞争力。
供水公司企业安全生产管理制度汇编范本
目录 1.安全生产管理制度 (3) 2.安全生产目标管理制度 (12) 3.安全机构管理制度 (16) 4.安全生产责任制管理制度 (19) 5.安全法律法规及标准获取识别管理制度 (23) 6.规章制度的管理制度 (26) 7.安全投入保障制度 (33) 8.安全培训教育管理制度 (36) 9.紧急信息报送工作细则 (46) 10.职业卫生管理制度 (50) 11.工伤保险管理制度 (57) 12.消防安全管理制度 (64) 13.安全标志和安全防护设施管理制度 (69) 14.设备管理制度 (73) 15.建设项目“三同时”管理制度 (89) 16.危险作业安全管理制度 (91) 17.防止“三违”作业管理制度 (102)
18.特种作业人员管理制度 (108) 19.相关方管理制度 (112) 20.隐患排查治理管理制度 (117) 21.事故应急救援管理制度 (124) 22.风险评估管理制度 (136) 23.危险化学品管理制度 (147) 24.安全生产责任制 (149) 25.变更管理制度 (167) 26.安全生产文件档案管理制度 (174) 27.绩效评定管理制度 (177) 28.作业场所职业危害因素检测管理制度 (181) 29.领导现场带班管理制度 (184) 30.班组岗位达标管理制度 (187)
××××供水有限公司 安全生产管理制度 1.总则 为加强公司安全生产管理，防止和减少各类事故发生，确保安全优质供水，促进公司安全发展，根据有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。 2.主要内容和适用范围 2.1本制度明确了公司安全生产管理体制、目标管理责任制、安全基础管理、安全检查与整改、安全信息报送与事故处理等内容。 2.2本制度适用于公司各部门、分公司。 3.安全生产管理体制 3.1 公司安全生产工作必须贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持企业主要负责人负责制，坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。 3.2 公司设立安全生产领导小组(安全管理机构)，负责公司安全生产工作的领导与监管。公司主要负责人兼任安全生产领导小组组长，全面负责公司安全生产工作；安全生产领导小组下设办公室（企管部），具体负责抓好公司安全生产日常监督管理工作。 3.3 公司各部门（分公司）负责人是所在部门（分公司）安
供水运行管理制度
旬邑县农村供水工程运行管理制度 第一章总则 第一条为了加强我县农村供水工程建设管理，全面提高我县供水工程建设、运行及管理水平，充分发挥工程效益，满足广大群众用水需求，促进农村供水事业可持续发展，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《陕西省城乡供水用水条例》、《水利部关于加强村镇供水工程管理的意见》、《水利国有资产监督管理暂行办法》及发改委、水利部和卫生部联合下发的《关于加强农村饮水安全工程建设和运行管理工作的通知》等法律、法规及文件规定，结合我县实际，制定本办法。 第二条本办法中所称农村供水工程，是指我县范围内为解决农村饮水安全而兴建的各类供水工程，包括联村集中供水工程（供水范围覆盖了3个行政村以上，供水人口超过1万人，供水规模达到1000立方米的工程），单村集中供水工程（供水范围覆盖1-2个行政村，一个自然村或一个村民小组的供水工程），分散供水工程（单户、联户出资修建的供水工程）。 第三条农村供水工程是公益性基础设施，其建设和管理应当遵循统筹城乡，因地制宜，分类指导，多措并举的原则，鼓励发展集中供水工程，鼓励社会资本投资兴办经营城乡供水工程，鼓励城区供水向周边农村覆盖延伸，发展城乡一体化供水。
第四条农村供水工程建设管理应明晰产权，落实建设及管理责任主体，建立健全各项规章制度，建立起工程良性运行管理科学规范的长效机制，确保工程长久发挥效益。 第五条县水利局负责本办法实施，负责行业管理和监督指导。 第六条本办法适用我县境内所有农村供水工程建设与管理，县境内所有农村供水工程建设、管理及各供水单位和用水受益户，必须遵守本办法。 第二章部门职责 第七条县人民政府是农村供水工程建设和管理的责任主体，对农村饮水安全保障工作负总责，成立以县长任总指挥，分管副县长任副总指挥的农村饮水安全工程建设指挥部，指挥部下设办公室，办公室设在县水利局，办公室主任由县水利局局长兼任，成员单位由水利、发展改革、财政、卫生、审计、监察、物价、国土资源、电力、公安和各镇（中心）组成，其主要职责是： （一）明晰工程产权，落实管理主体及管理职责，依法保护供水经营者、用水户的合法权益。 （二）建立县级农村供水管理服务总站，在镇（中心）、联村集中供水工程设立供水管理派出机构，完善抢险服务，大力培育和发展农民用水协会。 （三）落实中、省、市有关农村供水的惠民政策，保护好农民的合法利益。
水厂危险品管理制度
千里峰饮料公司公司危险化学品 使用管理制度 1、严格执行国家有关危险化学品管理规定及公司制定的液氯、液氨使用、贮存管理措施。严格按照专库储存、专人保管和“五双”（双人收发，双人入帐、双人双锁、双人运输和双人使用）制度执行。 2、严格执行投氯工的持证上岗要求，未经培训及未领取投氯操作证的人员，决不能上岗或顶岗。 3、执行液氯、液氨瓶装卸用的吊机必须由本公司持证人员操作。搬运时轻装轻卸，防止钢瓶及附件损坏。 4．严禁无关人员进入剧毒品专用仓库，保管员对进入剧毒品仓库的人员进行登记。 5、液氯、液氨库房全面实施“铁栏化”，“防阳化”管理，库房无人时要即时上锁，氯库必须“密闭化”运行管理。 6、严格执行液氯、液氨瓶出入库及人员出入库登记制度；所有液氯、液氨瓶入库时，收货人必须校对瓶的检验日期是否处于有效期内，瓶阀是否正常，过期的液氯、液氨瓶不得入库；保管员应对剧毒品的流向、储存量和用途如实记录，对入库的液氯钢瓶号和返回的空瓶号码作好记录，每月定期向厂长报告剧毒品的领用和库存情况 7、液氯吸收装置要处在全自动运行状态，每月启动检
查一次和检查“吸收液”颜色、比重和液面高度；氨库内的喷淋及库处的消防喷淋设备每月不小于一次开启检查试验一次，并做好记录。 8、氯库内的通风装置，所有抽、送风机都必须安装自动控制开关，并由氯探头进行控制，当发生漏氯事故时，液氯吸收装置的同时自动关闭抽、送风机。 9、配备抢险用的呼吸器、备用氧瓶、防化服、防化手套、各种专用工具放置在当眼就手处，并确保防护用品、设施和事故抢险工具时效性。 10、无论何时进入液氯、液氨房从事何种工作，必须携带防毒面具或呼吸器，进入氨库工作时，应同时打开两扇门。 11、保管员如发现剧毒品被盗、丢失或误用时，必须立即向厂长汇报，并同时上报本地公安部门。 12、剧毒品仓库内不准办公、休息、住人。每次工作结束后进行一次安全检查，打开防盗监控报警系统方可离开。 .
公司管理制度大全(完整版)
目录 第一章总则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 一、公司管理大纲. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 二、员工守则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 第一部分公司管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 第一章文件管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . .5 第二章档案管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 7 第三章保密制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9 第四章印章使用管理制度度. . . . . . . . . . . . . . 10 第五章证照管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 15 第六章证明函管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 15 第七章会议管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 16
第九章车辆使用管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 20 第十章车辆管理补充制度. . . . . . . . . . . . . . . 21 第十一章交通费用补贴制度. . . . . . . . . . . . . . 23 第十二章考勤管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 24 第十三章出差管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 26 第十四章通讯管理制度. . . . . . . . . . . . . . . .29 第十五章公司宴请接待制度. . . . . . . . . . . . . 29 第十六章员工工作餐管理制度. . . . . . . . . . . . .32 第十七章借款和报销的规定. . . . . . . . . . . . . 32 第十八章员工招聘、调动、离职等规定. . . . . . . . .34 第十九章计算机管理制度. . . . . . . . . . . . . . .36 第二十章合同管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 36
水厂管理制度
桓台县万泉供水公司管理制度 第一条安全管理制度 一、每周对厂内电器及供水设备进行一次全面安全巡视检查，针对检查出来的问题，及时安排处理，并落实处理人和处理时间,并做好记录。 二、在执行安全巡视检查中，不尽职责，造成人员、设备、设施事故的根据本厂的管理制度进行处理。 三、加强安全保卫工作，厂区内必须保证有人值班。值班时要做好来访人员登记工作。非工作人员不得随意进入厂区。 四、严防不法人员破坏公物和投毒等行为，确保安全供水。 五、值班人员除做好厂区保卫工作外，还应做好水源的保护，积极协助水库人员巡查水库的供水安全，并全时监控观察鱼池中鱼类的活动状况，发现异常或不正常死亡时应及时停止制水，并且第一时间向主管汇报。 六、值班人员上班前不能过量饮酒影响值班，当班时间更不能饮酒，确保值班安全。 七、谢绝一切未经同意的参观。
第二条交接班管理制度 一、值班人员必须提前十分钟到岗，办理交接班手续。 二、认真做好交接班记录，听从生产安排。 三、负责交接各种设备、仪表的运行情况。 四、交接各种原始报表及厂里的通知精神。 五、负责交接责任区的卫生及各种工具物品。 六、交班前发生的问题应由交班人负责，处理完毕做好记录后方可离开。
第三条学习培训管理制度 一、管理人员应自学习国家的法律、法规、方针政策，学习科学文化知识和供水专业知识，努力提高自身的综合素质和专业技能。 二、每年按工作业务需要，参加县有关部门组织的有关供水专业知识的培训，以提高管理人员的专业素质。 三、每年组织全体管理人员进行民主生活会一次，树立典型，表彰先进。 四、每年对管理人员进行问卷考核，内容主要是卫生知识及业务知识两方面，对连续两年考核不合格的管理人员，调离工作岗位。
现代企业管理制度大全.doc
☆现代企业管理制度大全1 经典企业管理工具库 现代企业管理制度大全 全套 MINGZHI 编著（二） 现代企业管理制度典范权威实用WORD排版 现代企业管理制度大全（续·二）* C 事务管理制度门卫管理办法 1. 总则 1.1. 制定目的 (1)维护公司安全，将本公司门卫管理予以明确化、细分化。 1.2. 适用范围 本公司之安全门卫，悉依照本办法管理。 1.3. 权责单位 (1)管理部负责本办法制定、修改、废止之起草工作。 (2)总经理负责本办法制定、修改、废止之核准 1.4. 总务部为本办法之管理单位
2. 一般规定 2.1.门卫室地点设置 门卫室设在人员车辆必须经过的公司大门的一侧 2.2.服装仪容规定 门卫人员应依规定穿着公司规定之门卫制胜，并穿着整齐，不可留须及长发。2.3.出勤规定 2.3.1.出勤时间 (1)勤务时段 早班：上午七时至晚上七时。 晚班：晚上七时至次日上午七时。 (2)各出勤时段排班人数不得少于两人次。 (3)门卫人员各班轮值及轮休表由管理部另行制订。 2.3.2.出勤管理 (1)出勤卡 门卫人员须于上下班适时打卡。 (2)巡逻钟卡 门卫人员依公司规定的地点定时巡逻，并每两小时打巡逻钟卡一次，未能适时
打卡者（除有正当理由经主管核准并签证外）以旷工论。情节重大者，依奖惩 制度规定办理。 2.3.3.出勤交接 (1)门卫人员应依规定时间交接，并提前十五分钟换班交接。 (2)门卫人员换班时，交班者应填妥《门卫日志》，并将列入交接之物件移交予 接班者后，由换班人员于日志上签名确认。 2.4.出勤管理 2.4.1.出勤时间 (1)人员进出的管理，因公外出的凭《公出单》，因私外出的凭《请假单》放行。 (2)物品进出凭《物品放行单》放行。 (3)车辆进出凭《派车单》放行。 【注】人员、物品、车辆等之进出管理依照本公司相关规定办理。 2.4.2.厂区的巡逻与安全维护 (1)门卫人员巡逻，应依管理部所规定之警巡路线适时适点巡逻。 (2)门卫人员巡逻时应注意下列事项：
自来水安全生产管理制度
水厂安全生产管理制度 1电气安全制度 1 安全要求 1 建立变电站、配电室、安全用电岗位责任制、交接班、巡回检查、倒停闸操作、安全用具管理和事故报告等规章制度，健全突发事件应急处置预案，并定期进行演练。 2 变配电站电气工作人员应身体健康（每二年定期体检），通过专业部门培训、考核，具备电气安全知识和触电急救防护知识，持有《中华人民共和国电工进网作业许可证》（以下简称作业许可证）方可上岗。 3 作业现场地生产条件和安全设施应符合有关标准、规范地要求，工作人员地劳动保护用品应合格、齐全。 4 现场使用地安全用电工具应定期检查、检测，确保完好。 5 运行、交接、传事、设备缺陷故障、维护检修等工作应做好原始记录，操作票、工作票应妥善保管。 6 对各类作业人员应进行作业现场和工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急处理措施、预案地培训。 7 加强通讯（有线、无线）系统地管理和维护，确保设备完好，通讯、信息传递畅通。 8 制订变配电站钥匙使用管理制度，各类配电站地钥匙应集中放置于固定位置，有明确编号；应急钥匙应在有人监护地情况下使用。 1.2 人员要求 1 变配电站负责人及变配电站技术负责人，应熟悉电气设备，具有实际工作经验，并经厂主管生产领导批准。 2 无论电气设备带电与否，变配电站人员不得单独移开、越过遮栏和进入有遮栏地电气设备上工作。
3 组织变配电站工作人员开展有关技术业务知识培训，熟悉安全用电知识、设备和各类应急处置预案，提高触电急救、自我保护和相互救助能力。 4 变配电站人员应熟悉掌握以下工作： 1）现场运行规程、操作规程、安全工作规程和检修规程，熟悉事故处理程序以及存在地危险因素和防范措施。 2）变配电站一次系统接线图及主要设备地性能和状况及运行要求。 3）继电保护原理，仪表及信号装置地接线、位置、动作地检查。 4）直流、应急系统地接线和工作原理。 5）站内正常照明和事故照明系统。 6）各种运行方式和倒闸操作。 7）消防设备地维护和使用，触电急救。 8）变配电站地保卫保密制度和进出制度。 1.3 变配电站当班人员工作要求 1 监视设备运行情况，发现设备不正常运行或发现电气装置缺陷，及时通知有关人员抢修。 2 按照操作命令进行操作。 3 正确迅速地完成操作票上各项操作任务。 4 设备发生事故时，按应急预处置要求和报告制度对事故进行处理。 5 按质按量按时完成本班地抄表及巡视工作，并做好记录。 6 对进入站内工作地施工、检修、试验和其他人员地工作进行许可；工作完毕后对本次进站工作质量进行验收，并填写验收记录。 7 保持各种资料、图纸、记录、图表地正确性；对变动设备做好记录。 8 做好环境卫生及设备清洁。
水厂运行部员工岗位职责
水厂运行部员工岗位职 责 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】
水厂运行部员工岗位职责 一、总则 1、为保证“安全生产、预防为主”责任分明、各负其责、维护正常的生产秩序与优越的运行方式，低效能、高效率生产运行特制定本职责。 2、本职责适用于本水厂。 二、运行部组织结构 三、运行部主任岗位职责 1、负责水厂取水、送水泵站所有设备及输水管网运行情况，进行实施监督确保各设备在最优工况运行。 2、负责水厂四个运行值班组运行纪律、精神面貌、工作作风，并严格按照《水厂运行管理制度》及公司相关管理制度管理各值班组，层层分明，不徇私舞弊。 3、负责监督各运行值班组各种纸质记录工作的正确性和及时性，防止伪造数据，确保记录的完整性，以便以后故障检修提供依据。 4、负责管理各值班组值班现场卫生清洁，工器具、个人用品摆放整齐，有良好的工作环境。 5、负责协调运行供水时段，优化运行方式，尽量避免运行用电在峰时段、高成本下运行，降低生产成本。 6、负责组织水厂所有运行员工开展周或月运行会议，对周或月运行情况进行分析、总结。 7、负责组织水厂所有运行员工开展设备运行情况、设备故障分析，设备运行方式、员工工作纪律等专题讨论会。 8、负责组织水厂所有运行员工进行各种相关制度、安全等培训工作。 9、负责智能水务系统中，运营模块各值班组生产数据录入工作，确保运营模块数据录入工作的正确性和及时性。 四、值班长与监护员岗位职责
1、值班长对生产管辖范围全值负责、监护员服从值班长指挥，是生产现场第一责任人。以服从上级命令，服从统一安排，统一调度为原则。 2、负责班组管辖范围内人员的调用，对口交接班、监督班员值班工作纪律、精神面貌、工作作风，严格按照《水厂运行管理制度》及总公司相关管理制度管理班员。 3、负责水厂取水、送水泵站所有设备按照《水厂运行管理制度》、《设备定期轮换制度》调用及按照《执行操作票制度》、《执行工作票制度》规范进行操作。对设备运行实时监督、巡查、记录，做到监督力度够、巡查到位、记录全。 4、在昆钢所需水量的情况下，以保证生产安全、严格控制生产成本。负责水厂与（调度）昆钢之间协调供水时段、供水水量，以达到高效率，低成本为目的，并实现经济运行。 5、实时监督设备运行工况、运行生产数据，保证生产数据录入的正确性和及时性。 6、对设备缺陷、故障要及时汇报，对设备运行情况进行分析、总结以便积累工作经验。监督班员的工作纪律，不得瞒报、隐报或不报，不得徇私舞弊，个人感情不得与工作混淆。 7、有吃苦、耐劳、实干精神，做事说话要利于团结，不做违背原则的事情，不背后指责他人，说他人闲话。 8、调动班员打扫现场卫生，保持现场卫生清洁，工器具摆放整齐。 9、做好现场安全工作，不乱拉、乱接临时用电，来访人员登记。对危险人员及危险工作提高警惕，及时汇报，不单独处理。 五、值班员岗位职责 1、服从上级命令包括值班长、监护员命令，服从统一安排，统一调度为原则。 2、按时上、下班不早退、迟到，不无故旷工，不私自调换班，不越级换班。 3、主动打扫现场环境卫生，主动工作。 4、有权监视值班长、监护员在值班过程中的行为，有权举报值班长、监护员值班过程中的不作为行为。 5、严格按照《水厂运行管理制度》、《执行操作票制度》、《执行工作票制度》进行开机、停机操作及检修维护工作。 6、值班期间按照《设备巡回检查制度》定时巡检设备运行工况，巡检时要做到时间准、路线对、巡查项目全。检查时要仔细听、摸、嗅、看，要携带必要的工具，检查发现的异常情况要及时向值班负责人汇报，并做好记录。 7、有吃苦、耐劳、实干精神，做事说话要利于团结，不做违背原则的事情，不背后职责他人，说他人闲话。 8、积极参与公司组织的各项集体活动、及义务劳动。
企业管理制度范本
企业管理制度范本 下面是小编为您整理的企业管理制度范本，欢迎阅读! 第一章总则 第一条为使11公司系统的办公工作实现规范化、程序化、制度化，迸一步加强管理和协调，明确办公程序，提高办公效率，保障和促进11公司战略目标的实现及各项业务的发展，制定本制度。第二条总公司办公室负责本制度的组织实施和管理监督。 第二章经理办公会议 第三条总公司经理办公会议分为管理工作会和业务工作汇报会。 第四条每月第一、二、四周的周一上午8：40分召开管理工作会议，由总经理(或指定其他总公司领导)主持，总公司其他领导及各管理部门正副职总经理(主任)参加，必要时指定人员列席。主要研究公司重大事项，如经营战略、重大经营决策、重要规章制度;决定重大投资或贸易项目、重要对外关系、主要工作部署以及需要经理办公会议讨论研究的其它事项。 第五条每月第三周周一上午8：40分召开业务工作汇报会，由总经理(或指定副总经理)主持，总公司其他领导、各
部门、各专业公司负责人参加，必要时指定人员列席。业务工作汇报内容包括：组织机构建设情况、职工思想状况和具体业绩、业务发展情况等。汇报单位应于会前认真准备，届时全面汇报。 第六条各部门及各专业公司需要提请经理办公会研究的事项，应在会议召开的上周五前以书面形式提出并附背景说明，送办公室汇总筛选后，报总经理确定会议议题。议题确定后，由办公室通知有关部门做好会前准备(包括会议材料等)。 第七条经理办公会议对议定的事项形成相应决议或决定，总经理有最终集中决策及决定权。 第八条办公室指定专人作好经理办公会议记录，并整理存档。重要决议事项形成会议纪要，印发有关单位或人员。办公室对需贯彻落实的事项进行催办、督察并反馈情况。 第九条总公司领导会议由总经理主持，总公司其他领导参加，不定期召开，必要时由办公室主任负责记录和督促会议议决事项的协调落实。 第三章公文处理 第十条各部门原则上不得以部门名义对11公司系统外的单位制发正式文件。
水厂泵房安全生产管理制度
水厂泵房安全生产管理制度 一、水厂泵房安全技术规程 1、不允许外人与无关人员进入泵房，禁止非值班人员操作机电设备，拒绝接受除调度和有关领导外的任何人员的指示和命令。 2、值班人员要衣冠整齐，禁止赤膊、赤脚、穿拖鞋和披散衣服在高压设备和线路附近，不许悬挂或存放物品，不许在电动机和出口处烘烤衣服和其它东西。 3、不允许酒后上班或精神不振和体力不支的病人上班，值班人员不得擅自离开工作岗位。 4、必须严格按操作规程启动、停止水泵。 5、值班人员必须按规定定时检查水泵运转状况。 6、经常检查水压、电压、电流等仪表指示变化情况，指针都要在正常指示位置。机泵运转声音正常，无振动和杂音。 7、突然停电或设备发生事故时，应立即切断电源，马上向调度和有关情况汇报。 8、维修人员检修电机水泵时，值班人员应了解清楚检修范围，主动配合，可靠地断开检修范围内各种电源，会同维修人员一起验明无事后，及时装好接地线，悬挂指示牌后方可开始维修。
9、经常检查室内防火器材是否完整、好用。 10、值班人员必须提高警惕，搞好“防火、防洪、防盗、防止人身触电”的四防工作。 二、水厂值班人员的工作标准 1、严格遵守劳动纪律和安全操作规程，搞好供水安全运行和文明生产，完成公司规定的各项操作任务。 2、值班期间要认真操作设备。认真监视，按时巡视，细心测量和记录运行数据。发现问题及时汇报，要对操作错误、监视不严而造成的事故负责。 3、认真做好机电设备的维护和保养工作，做到四不漏（不漏油、不漏水、不漏气、不漏电），四净（油、水、机泵、电气齐备干净），保持设备技术状态完好，室内环境整洁。 4、如发现紧急情况，应立即停机，以防人身或设备事故的发生和扩大，并及时向上级汇报。 5、努力学习文化知识，不断提高思想水平和业务能力，积极参加技术考试，达到机电工人和运转的应知应会要求。 6、搞好内部团结，开展批评和自我批评，互相帮助，共同进步。 三、电气安全检查制度 1、检查电气设备的绝缘是否损坏。
水厂管理规章制度牌
水厂管理规章制度牌 篇一：水厂管理制度 桓台县万泉供水公司管理制度 第一条安全管理制度 一、每周对厂内电器及供水设备进行一次全面安全巡视检查，针对检查出来的问题，及时安排处理，并落实处理人和处理时间,并做好记录。 二、在执行安全巡视检查中，不尽职责，造成人员、设备、设施事故的根据本厂的管理制度进行处理。 三、加强安全保卫工作，厂区内必须保证有人值班。值班时要做好来访人员登记工作。非工作人员不得随意进入厂区。 四、严防不法人员破坏公物和投毒等行为，确保安全供水。 五、值班人员除做好厂区保卫工作外，还应做好水源的保护，积极协助水库人员巡查水库的供水安全，并全时监控观察鱼池中鱼类的活动状况，发现异常或不正常死亡时应及时停止制水，并且第一时间向主管汇报。 六、值班人员上班前不能过量饮酒影响值班，当班时间更不能饮酒，确保值班安全。 七、谢绝一切未经同意的参观。 第二条交接班管理制度
一、值班人员必须提前十分钟到岗，办理交接班手续。 二、认真做好交接班记录，听从生产安排。 三、负责交接各种设备、仪表的运行情况。 四、交接各种原始报表及厂里的通知精神。 五、负责交接责任区的卫生及各种工具物品。 六、交班前发生的问题应由交班人负责，处理完毕做好记录后方可离开。 第三条学习培训管理制度 一、管理人员应自学习国家的法律、法规、方针政策，学习科学文化知识和供水专业知识，努力提高自身的综合素质和专业技能。 二、每年按工作业务需要，参加县有关部门组织的有关供水专业知识的培训，以提高管理人员的专业素质。 三、每年组织全体管理人员进行民主生活会一次，树立典型，表彰先进。 四、每年对管理人员进行问卷考核，内容主要是卫生知识及业务知识两方面，对连续两年考核不合格的管理人员，调离工作岗位。 第四条仓库管理 一、仓管人员必须严守本厂的各项纪律制度，廉洁奉公，坚持原则要有强烈的主人翁责任感，确保本厂财产的完好安全。 二、仓管人员要有良好的服务态度，做好热情周到，不厌其烦，尽量做到货到入仓，随叫随到，全力配合本厂工作。 三、仓管人员负责计算本厂材料销售价格，由财务会计负责审核，如