内蒙古公务员面试考试真题解析

内蒙古公务员面试考试真题解析：2013年6月29日上午

6月19日上午面试题解析

1、高尔基说崇高的信仰是一种力量，谈谈你的看法。

参考解析：

孟子说过：“从其大体为大人，从其小体为小人”有多大的信仰就能成就多大的事业。崇高的信仰对一个人的成长有着不可估量的作用。

人生朝着什么目标前进取决于信仰。邪恶的信仰往往使人堕落毁灭，而崇高的信仰把人引向真善美。不同的信仰使人们成为各种各样的人，崇高的信仰引领人们走向崇高的境界，使人成为精英，低俗的信仰造就低俗的人，邪恶的信仰则使人变成魔鬼。崇高的信仰是一种力量，古有伯夷“非其君不事，非其友不交”，文天祥“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”，这是一种信仰;今有无数优秀共产党员坚守自己的岗位，全心全意为人民服务，这是一种信仰。信仰是一种力量，对信仰必须坚定。“忠诚”是中国传统文化中非常重要的价值理念。孔子说过“为人谋而不忠乎?”所谓忠者，心诚也。诚者，实也。对信仰坚定就是要忠诚于信仰，不能轻言放弃。我们不能以现在的眼光去无视那些革命的献身者、建设的奉献着、改革的突破者，虽然时过境迁，但是坚定的信仰所散发出的力量是无穷的。

“行源于心，力源于志”。坚守信仰，不能只说在口头上，而是要发自内心;只有深信不疑，才能坚定不移。解决信仰问题，最根本的途径就是从世界观上解决问题。只有注重从思想深处改造自己，在实践中磨砺自己，把信仰之基打牢，有坚定信仰的支撑，才会有明确的奋斗目标，才能保持旺盛的革命斗志和无私的献身精神，才能经得起诱惑考验，排除干扰，专心致志创造一流业绩，铸就事业辉煌。

崇高的信仰是人生的旗帜，信仰是奋斗的动力。我们有了信仰的力量，即使荆棘满途，也能无所畏惧，做到仰不愧天，俯不愧地，无愧于人民群众的信任，无愧于中国脊梁的担当。

2、有人说，发展工业化现代化就是西方的，就是资本主义，中国要发展现代化就要消解传统观念。对此你怎么看?

参考解析：

现代化是人类文明的一种深刻变化，是文明要素的创新、选择、传播的过程，中国的现代化就是要追赶、达到和保持世界先进水平的国际竞争。

现代化主要是指工业革命以来现代生产力导致社会生产方式的大变革，引起世界经济加速发展和社会适应性变化的大趋势;具体地说，这是以现代工业、科学和技术革命为推动力，实现传统的农业社会向现代工业社会的大转变，使工业主义渗透到经济、政治、文化、思想各个领域并引起社会组织和社会行为深刻变革的过程。”简言之，现代化就是由传统农业社会向工业社会转化的过程，其核心是经济上的工业化、政治上的民主化。

虽然现代化是从欧美等西方社会开始，但不专属于西方社会。现代化不一定要走资本主义道路，由于我国基本国情决定，不能盲目照搬别国的政治制度，走西方资本主义道路，这样有违历史发展规律和人民意志，因此我国走的是典型的社会主义现代化道路。

我国的社会主义现代化建设事业，已经开创了全面发展的新局面。我国的社会主义现代化建设已经创造出举世瞩目的伟大成就，我国的经济建设成绩卓著，人民生活水平大幅度提高，科技事业日益进步，国防建设更加巩固，人口素质全面提高，民主法制建设取得明显发

展。我国社会现代化发展充分证明了，现代化不仅能在资本主义社会实现，而且还可以在社会主义社会中存在和发展，并且更具优越性。

6月29日下午面试真题解析

1.孟子说：民为贵,社稷次之,君为轻。谈谈你对这句话的看法。

参考解析：

“民为贵，社稷次之，君为轻”出自《孟子》的《尽心章句下》。体现了以民为本的思想，“民贵君轻”成为后世广泛流传的名言，一直为人们所引用。

“民为贵”，是说人民的地位与权力，是至高无上，不可动摇的。一切政治权力与政治制度，从根本来说，都是来自人民、治于人民、为了人民。“社稷次之”，可以说“社稷”就是国家。作为一个国家，要有制度，要有宪法。但制度也好、宪法也好，终究还是来自人民、为了人民的，所以社稷的地位次于人民。“君为轻”，是说相对于民与社稷来说，君的地位并不那么重要。君的地位与权力是人民赋予的，没有民就没有君，得到广大人民的任命，才有资格做天子，得到天子的任命，才可以做诸侯，得到诸侯的任命，才可以做大夫。可见一切政治权力，从根源上来说，都是来自于民众。

为民是每一位人民公仆的工作核心。要做到为民就必须牢记自己是人民的公仆，时刻摆正自己和人民群众的位置，牢记“只有我们把人民放在心上，人民才会把我们放在心上，只有我们把人民群众当亲人，人民群众才会把我们当亲人。”多想群众的福祉。少想个人的“政绩”，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。务实是每一位人民公仆的工作基础。要有经得起历史、人民、实践检验的政绩，就必须把务实作为第一要求，树立正确的政绩观。要立务实之心、讲务实之言、做务实之事、求务实之绩。清廉是每一位人民公仆的工作保障。做人诚为本，政德廉为先。清廉是为官之人的世界观、人生观，更是人生信念。

综上所述，群众和人民公仆之间的鱼水情是不可磨灭的，全心全意为人民服务是一个国家、一个政府的根本所在，以人为本的思想更是我国科学发展观的核心所在。

2.当今社会的科技很发达,随着科学的进步,群众的科学素养也应提高,谈谈你对人民

应具备科学素养的看法。

参考解析：

公民科学素质是城市竞争力的重要基础，是社会主义政治文明、物质文明和精神文明建设的组成部分。大力提高公民科学素质是贯彻"科学发展观"重要思想，实施科教兴国和可持续发展战略，全面建设和谐社会的一项战略工程，为了能够将人民全面具备科学素养真正实施，从以下几点来落实：

第一、提高公众的思想意识，进一步加强公众科学素养的认识。要充分认识公众科学素养与经济社会发展之间的紧密关联性。具备以科学精神参与社会公共事务管理的能力和以科学思想、方法认识、评估和处理问题的能力，理解科学技术发展对社会和人类未来的影响，以此规范相应的政策和行为。继续加强对公众进行科学技术知识普及、传播的同时，更要加强科学思想、科学精神和科学方法的全社会普及。

第二、制定和完善相关工作规划和组织保障。制定提高公众科学素养发展规划，是建立学习型社会的需要，同时也是为建设科技强国提供科技与人才基础，形成大的社会氛围、公众基础的需要。建议各级党委和政府应当制定具体规划，将科普工作和提高公众科学素养作为一项经常性的工作来做，将其纳入领导干部指标考核体系，纳入城市国民经济和社会发展统计指标体系，以强化公众科学素养工作的力度。加强对提高公众科学素养工作的组织领导

和组织保障。为了使实施公众素养工程的各项工作落到实处，须加强对这项工作的组织领导，提供强有力的组织保障，确保各项工作落到实处。进一步扩大科普受众的群体面，对于不同的受众群体，提出不同的要求，使得科普更有针对性、实效性。

第三、充分利用全社会的科普资源，加大相关设施建设。建议开展科普教育基地网络规划、建设的研究，充分发掘和利用丰富的科普教育资源组成的科普教育基地网络。加强科普网站的建设和投入，为越来越多的网民提供高质量的科普信息。同时，为了保证科普宣传的真实性、科学性，加大覆盖面、传播面，应尽快提高大众传媒专业人员的科学素养和责任意识，制定相应的法律法规严加约束。

综上所述，全民科学素质行动是由政府推动，全社会共同参与的全局性行动，是一项宏大的社会工程。政府应积极发挥服务、协调、组织、督导的职能，推动此项工作的顺利实施，希望我们每一为公民都积极参与到全民科学素质行动中来，为提高公民科学素质贡献自己的力量。

6月28日上午面试真题解析

1.对于目前有的地区推出城管美女执法、微笑执法、硕士执法，对此你怎么看?

【参考答案】

目前社会对于城管执法的关注度非常高，因为出现了很多暴力执法的案件，令人触目惊心。而今有些地区推出城管美女执法、微笑执法、硕士执法，对此我们可以看到积极的一面，但是也引我们深入思考这个问题。

第一，城管执法为什么出现问题?我想有以下几点原因，首先因为执法人员个人素质和执法方式的问题。执法人员组成各异，也就造成素质各异，每每出现问题之后，官方的回答是临时工，无论是否真的是临时工，说明执法机关内部有很多临时工。那么临时工对于本职位的认识是否全面，对个人职责是否了解，对于规章制度是否掌握，这些都是影响执法人员素质和执法方式的因素。其次是城管部门领导对于本部门的管理及政策制度的落实问题。我相信如果一个严格领导平时严格要求工作人员，严格遵从管理制度是不会出现这种现象的。再次，人民群众也是存在问题的。如果大家都有很强的法律意识，知道哪些该做哪些不该做，那么在执法人员执法过程中配合度也会提高很多。最后，社会问题。很多小商小贩的生活来源就是这个摊位，虽然执法人员要依法办事，但是断了底层人民的活路，当然会反抗，会出现暴力。以上是我的第一点看法。

第二，美女城管执法，微笑执法，硕士执法真的能解决问题吗?某些地区的这个举措的出发点是好的，为了提升执法人员的形象，提高执法人员的亲和度，改善执法人员的方式，提高执法人员的素质。但是不忍我们思考，都是美女城管就能解决问题吗?执法人员面带微笑就不会出现类似暴力事件了吗?学历真的可以提高执法人员素质吗?想要解决城管执法这个关乎民生的社会问题，当然不能紧靠美女和笑容。首先我们要提高执法人员的素质，学历仅是其中一个方面，学历高不一定素质高，所以从录用人员到在岗培训都应予以加强和重视。其次，细化和规范化执法程序和要点，一定本着以人为本，以人民利益最大化为原则来协调工作于群众之间的关系。例如在摊贩集中出现，并且屡治屡犯的现象，可以进行划区进行管理，既然存在就说明群众有需要，专员管制进行秩序和质量安全的监督。这样保证了人民的利益也起到了城市秩序与安全的管理。最后，加大法制宣传，增强人民的法律意识，积极配合执法人员执法。也要呼吁社会、企业和国家对社会底层人民的关注度，增加就业岗位，与

用人单位合作建立技能培训夜校来保证无技能群众就业，人人都有工作，人人都有较强的法律意识也就从根本上解决了城管执法的问题。

最后，作为公民的我提高个人的法律意识，积极配合执法人员工作。作为社会青年的我，要努力提高个人素质，做好本职工作的基础上，积极关注和帮助弱势群体。如果有幸成为一名公务人员，我更要深刻了解自己的本职工作和责任，协调好人民群众的生命安全、切身利益与工作的关系。透过现象看本质，深入思考问题，从根本上解决问题，为社会的进步提供正能量。

2、有人说学会如何学习比不断学习更重要，你怎么看?

说起学习，我们都有自己的想法，每个人都有不同的学习兴趣、不同的学习方法和不同的学习经历，每个人对学习的理解都不尽相同。有人认为，学会如何学习比不断学习更重要，我认为这句话点出了一部分人的失误，但是也并不完全正确。

学会如何学习也就是要知道学什么、怎么学的问题，这对于我们的学习来讲是非常重要的。

首先学习的内容是我们学习效果的基础。当今社会各种信息鱼龙混杂，在学习资源增加的同时也难以分辨其信息的好坏、真假，如果我们学习到了消极的东西就会适得其反。所以首先要明辨是非，明确学习内容。

其次，学习方法是我们学习效果的保障。我们学习的目的是为了明理、实践，所以如何学习就成为了我们要考虑的一个问题。好的学习方法能够帮助我们的学习达到事半功倍的效果，能够有效的节约时间、节约成本的同时提高效果，是我们应该注意的。

最后我们要注意一个问题，就是不能只顾埋头学习不知抬头看路。这个路是我们个人的人生之路，国家的发展之路，民族的复兴之路。我们在不断学习的同时也要随时掌握自身的情况，针对自身的不足、自身的要求有选择的性学习。不断学习是必须的，但是并不是学习的全部。正所谓，学而不思则罔，思而不学则殆。我们对待学习不仅要脚踏实地，还要仰望星空。

在这里我还要说一下学习与实践的关系，我们不能不断学习而忘记实践。刚才已经讲过了，学习的目的是实践，我们一定要将所学全部付诸于实践，让其发挥应有的效用。与此同时，实践也是一种学习。空谈误国，实干兴邦。我们面对民族复兴的重担，不能空谈，也不能不谈，但更重要的是实践。从实践中来、到实践中去就是我党一直提倡的，也充分显示了学习和实践的辩证关系。

我们都知道，我们的个人成长、社会发展、国家进步、民族复兴都要学习，不仅个人要学习，集体要学习，国家和民族也要学习。学习是我们的前进之路、发展之基、力量之源。我们每一个人要树立终身学习理念，成就学习型个人、创建学习型政党、共建学习型社会。

2013年6月28日下午内蒙古区考面试真题解析

1.谈一谈对社会主义核心价值体系的理解。

参考答案：

社会主义核心价值体系是中国特色社会主义文化的重要组成部分，是全党和全国各族人民共同奋斗的思想基础。社会主义核心价值体系是兴国之魂，决定着中国特色社会主义发展方向。这一思想的提出既弘扬了中华民族的优良传统美德，又顺应了当今时代发展的潮流。

社会主义核心价值体系的主要内容包括马克思主义指导思想、以爱国主义为核心的民族

精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观和中国特色社会主义的共同理想四个方面。其中，马克思主义指导思想是社会主义核心价值体系的灵魂，中国特色社会主义共同理想是社会主义核心价值体系的主题，以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神是社会主义核心价值体系的精髓，社会主义荣辱观是社会主义核心价值体系的基础。这四个方面是相辅相成、相互促进的，是一个统一的整体，共同构成了中华民族的精神基础。

社会主义核心价值体系是中华民族共同奋斗的思想基础，长期以来，这些优秀的民族精神激励着一代又一代中国人奋勇前进，在各行各业都取得了丰硕的成果。在航天领域，实现了几代人的航天梦，神十飞天圆满成功，女航天员王亚平开创了太空授课的崭新一页，中国航天事业的发展又向前迈进了一步。随着导航员起飞手势的指挥下，我国“辽宁号”航母顺利进行了船载机的训练，这一指挥手势也被网友热捧，被亲切称之为“航母style”，大家纷纷效仿。中国终于拥有了属于自己的航空母舰。这些都是几代中国人共同奋斗的成果，他们始终坚持爱岗敬业、顽强拼搏的理想信念作为自己的动力。这不仅仅是在各行业各领域取得了一些丰硕的成果，同时在各行业也涌现出了许许多多的平民英雄，如“现代雷锋”郭明义、最美妈妈吴菊萍、最美教师张丽莉以及最美司机吴斌、守信义的孙氏兄弟等都是这个社会最光辉的代表，他们以自己感人至深的善行义举、无私奉献的大爱精神展示了中华民族昂扬向上的精神风貌，也是中华民族社会道德进步的体现。

因此，我们要在全社会范围内深入开展社会主义核心价值体系学习教育，用社会主义核心价值体系引领社会思潮，形成社会共识。第一，领导干部要以马克思主义为指导思想，推进马克思主义中国化时代化大众化，坚持不懈用中国特色社会主义理论体系武装全党、教育人民，切实推进中国特色社会主义理论体系的深入开展。第二，在全社会范围内要大力弘扬民族精神和时代精神，深入开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，丰富人民精神世界，增强人民精神力量，营造良好的社会氛围。第三，作为个人来说，每一个人要自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人的品德，加强自律，提升个人的道德修养水平。只有社会各界共同努力，积极培育和大力践行社会主义核心价值观，才能真正实现中华民族的伟大复兴，通过每个人的努力完美阐释中国梦。

2、关于大学投毒案，有人说是教育模式的问题，有人说是个别案件不用担心。谈一谈看法。

参考答案：

复旦大学投毒案还未平息，多年前的清华大学朱令被投毒一事又被人记起，校园投毒一事引起人们的热议。有人认为这是教育模式的问题，但也有人说这是个案，不用担心。我认为这两种说法都有一定道理。

从全国范围来看，校园伤害案件毕竟是极少数，投毒案件更是世所罕见，所以这一定是个案，没有必要杞人忧天，我们应该相信我们的校园、相信我们的同学。但是我想说的是，尽管这是极少数、是个案，也必须要引起我们足够的重视，也应该引发我们的深思。有校园投毒带来的恐慌，也有向老师、同学举起刀斧引发的忧惧，这一切的一切都在屡屡敲击着我们脆弱的心灵。我们应该看到，这些事件不仅对校园安全环境造成了一定的的威胁，也引发了社会各种各样的言论，造成了社会思想不稳定因素的增加，正所谓人言可畏啊!

引发这一系列事件的原因必然有教育模式的问题。长期以来，我们的教育都是重视分数而轻视人的素质的提升，造就了很多不健全的人，也就是思想道德素质缺乏的所谓人才。这

些人的存在对社会有一定好处，但也是一个隐患。无才无德是庸人，有才无德是小人，有德无才是贤人，有才有德是圣人。我们要争取做圣人，定能做贤人，千万不要做庸人，更不能做小人，因为小人对社会的破坏力比庸人要大得多。这也告诉我们，我们的教育不是简单的知识灌输，更是对人的培养，而思想道德教育就是其基础中的基础。但是这里面的原因不仅仅是教育模式的问题，社会不良思潮的影响、青少年心理问题等，都是这些事件引发的幕后推手。面对问题，我们不能无动于衷，应该积极行动起来。

首先要加速教育体制改革，深入贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，扎实做好工作，改善教育模式、提升教育水准、提高教育效果，为社会进步、国家建设、民族复兴提供更多高素质人才。其次要加大校园安全工作力度，采取各种手段、从多方面入手保证校园安全。最后要重视师生的心理疏导，及时发现问题，将隐患消灭在萌芽阶段。

我们的未来是美好的，我们的世界是阳光的。我们应该创建安全校园、美好校园、和谐校园，为学生成长提供更好的环境，让校园成为社会的闪光点，让教育的阳光普照大地。

2013年6月27日上午内蒙古区考面试真题解析

1、培根说：有些书需要浅读，有些书需要禁读，有些书需要精读。你怎么看?

参考解析：

古人云：“非学无以广才，非学无以明识，非学无以立德。”读书学习对于人的一生，有着非常重要的意义。不论是在人生的哪个阶段，读书学习的脚步都不能停歇。但是读书不是盲读，不是见书就读，要选择合适的书来读，同时也不是所有的书都采用精读的方式，要注意读书的方式方法。浅读、不读还是精读要根据实际情况进行选择，正如培根说的这句话：“有些书需要浅读，有些书需要禁读，有些书需要精读。”

对于那些宣传不良价值观的、给人以误导、可能使人误入歧途的、不利于社会稳定的书籍应该禁读。而对于那些没有实际意义的，不能从中学到任何知识的书籍则不需要深挖其内涵、领悟作者精神，浅读即可。但对于一些有价值的、有深刻含义、需要细细品味的书籍则需要进行深层次的研读，因为只有这样才能了解作者字里行间透露出来的含义，学习到有价值的知识。

读书可以使人学到知识、可以提升读者的内在修养，政府应该在整个社会营造一种“人人爱读书”的氛围，同时应加强对书籍出版的审核，避免那些有可能引发不良影响的书籍流入市场。每个人也应该热爱读书，但要有选择地读，对于有价值的书籍要认真研读，对于意义不大的书则可以浅读。于我而言，我要在业余时间多读书，多读有益于工作、有利于提高内在修养的书籍，而且要努力将书本上学到的知识用于实际的工作当中。

2、消费者维权的时候存在“得到鸡，丢掉牛”的现象，谈谈你的看法。

参考解析：

消费者维权意识的提升对于我国整个市场的规范和经济健康发展具有一定的推进作用，是值得鼓励的。但是在现实生活中，对于消费者来说，维权并不容易，正如题目中所说的，有时为了追回一只鸡，可能要杀掉一头牛，这句话用通俗的语言表达了目前消费者维权成本高的情况。

具体来说，在维权过程中消费者面临取证难、投诉难、查处难、诉讼难、赔偿难等诸多问题。可以说，维权成本过高，已经成为消费者不能承受之重。

事实上，给广大消费者创造一个公平、和谐的消费环境，不仅事关消费者的权益保护，更事关我国经济社会的长远发展。那么，消费者维权如何才能走出“追回一只鸡，得杀掉一头牛”的困境呢?如何更加有效地保障消费者的合法权益，对此，我有以下几点看法：第一，广大消费者要主动维权、积极维权，扞卫自己神圣的权利。宪法与法律赋予了公民权利，公民就有责任维护好、行使好;

第二，有效保护消费者的合法权益，相关部门应该从日常监管做起，一是要加强对于商家企业的诚信道德教育，提升其自律性;二是要完善质量检测等制度，修正相关规定，做到有法可依;三是要加强日常监管和惩处力度，切实改善消费环境，杜绝违法行为，提升百姓消费安全指数;

第三，对于目前消费者维权成本高、维权难的情况，政府应努力减轻消费者维权的成本负担。在处理过程中，政府部门应坚持便民、利民、公益、服务的原则，尽量降低甚至免除消费者维权所需的鉴定费用，或者规定由商家承担相关鉴定费用;要尽量缩短消费者维权的流程，简化程序，降低消费者维权的时间和人力成本。

总之，构建社会主义和谐社会，形成良好的市场环境，需要企业的诚信自律，消费者维权意识的不断增强，法律法规的日益完善，以及监管部门的切实履责。相信，随着企业社会责任意识的增强，消费者维权日趋理性，相关法律法规逐步配套成熟，管理机制进一步协调顺畅，我国市场经济将会最终得到稳定健康的发展。

2013年6月27日下午面试真题及解析

1、李源潮说：要敬畏历史，敬畏百姓，敬畏人生。你怎么看?

参考解析：

李源潮说，要敬畏历史、敬畏百姓、敬畏人生。敬畏历史，是指自己的工作能经得起实践和历史的检验;二要敬畏百姓，是指自己做的事情要对得起养育我们的人民;三要敬畏人生，是指将来回首往事的时候不会感到后悔。

敬畏历史就是尊重历史，要让自己的工作经得起时间的检验。作为领导干部要吸取前车之鉴，不做“政绩工程”，不搞“形象工程”，而是以实事求是为原则，从科学发展出发，干造福子孙后代且能经得起实践和历史检验的事情。评价一个干部在工作中是否有作为，关键在于其离任后得到的评价。

敬畏百姓就是要服务人民，对得起百姓。“立党为公、执政为民”，是我们党执政理念的核心和精髓。实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是我们党和国家一切工作的出发点和落脚点。干部要全心全意服务人民，想人民之所想，急人民之所急，解人民之所难，一切依靠人民，一切为了人民。“水能载舟，亦能覆舟”，只有把老百姓放在心里，只有顺民心、合民意的干部，才能在工作上有所建树，被百姓接纳。

敬畏人生就是要在有限的时间里实现人生价值的最大化。人生极其短暂，除去生活和休息，真正用于工作的时间其实是非常少的。因此在有限的时间里，干部应多做好事、多做实事。做让老百姓满意的事情、做无愧于心的事。只有这样，在回首往事的时候才不会感到后悔。

“三个敬畏”虽然是从不同的角度对干部提出的要求，但是我觉得三者之中，最核心的是“敬畏百姓”，因为只有敬畏百姓才可能敬畏人生、敬畏历史，而且我相信只要做到敬畏百姓，也就做到敬畏历史和敬畏人生了。因此，作为国家的一名公务员，要行得端，做得正，

才能无愧于党，无愧于祖国，无愧于人民。

2、80后副县长事件后，对于年轻干部破格提拔，你怎么看?

参考解析：

“80后美女副市长”、“最年轻副县长”等破格提拔现象频频发生，引起了社会的广泛关注。应该说，破格提拔是一件好事情，可以让更多优秀的年轻干部被选拔出来，充实到领导干部岗位，既是对这些年轻干部的考验和锻炼，也对优化干部队伍结构有着重要意义。但是在这种破格提拔的过程当中也存在一些问题值得我们思考。

在这个“不拘一格降人才”的年代，一些能力强的年轻人就应该被破格提拔。但是，在这个过程当中不能以破格为名，干出违反制度的事情。比如，“火箭提拔”的湘潭副县长以及耒阳“80后”女副市长，这些年轻干部的提拔都经不起“考验”，最后在舆论的质疑中被免职。在这些事件背后，是干部选拔录用的不规范、是个别官员的暗箱操纵、是个别人的以权谋私。这样的提拔不仅不会令公众信服，而且可能影响到党和政府的公信力。

因此破格提拔年轻干部要构筑“防火墙”，防止把关不严、防止暗箱操作，防止目无法纪。第一，对欲破格提拔的年轻干部，组织上要加强考核，全面了解该干部的德才素质、工作业绩以及群众的口碑，以掌握人选的真实情况。第二，选拔过程要公开、透明，及时公布拟提拔干部的基本情况，主动接受群众的监督。第三，要重视发挥举报机制的作用，畅通电话、网络、信访等监督渠道。第四，对在这个过程中存在违规行为的公职人员进行严厉惩处。

我坚信，只要在健全的法律法规及监督之下，只要在阳光下破格录用年轻干部，真正优秀的年轻干部一定可以在更为广阔的天地里发挥他们的才干，也会为我们的党员干部队伍中输入更加鲜活的血液。

2013年6月26日上午面试真题及解析

1、古罗马学者说：如果政府不受欢迎,无论好的政策还是坏的政策,都不会得到民众的拥护,谈谈你对这句话的看法。(内蒙古公务员面试2013年6月26日上午)

【思路解析】

这是一道典型的综合分析观点类题目。破题应在提高政府公信力方面去入手。就话论话的时候注意点题，指出这句话的实质是要我们提高政府公信力。另外由于就话论理这一步比较难入手展开论述，我们除了谈公信力的重要性之外，还可以巧妙的借鉴现象类的答题思路，提出政府提高公信力的具体措施，最后再就话论人，进行总结升华。

【参考解析】

古罗马学者普布里乌斯·克奈里乌斯·塔西佗曾经说过：“如果政府不受欢迎，无论好的政策还是坏的政策，都不会得到民众的拥护”，这在西方政治学当中被称为：“塔西佗陷阱”，指的是：一旦公信力丧失，无论政府说真话假话，干好事坏事，都会被认为是说假话、干坏事。

我国也有古语云：“政之所兴，在顺民心;政之所废，在逆民心”，可见公信力很重要，因为在信与不信的背后，反映的是群众情绪。而且公信力也很管用，因为只有有了群众信任的基础，才能够凝心聚力，大大降低改革发展过程中所付出的社会成本，为干事创业提供无形动力。另外，公信力也很能说明问题，它反映了一个公务员的品德、素质和政绩。事实证

明，素质高、能力强、表现好，领导干部的公信力就强;反之，公信力自然就弱。所以，为了社会的整体进步，为了国家和民族现代化的伟大目标，为了实现我们的中国梦，全方位重塑政府公信力刻不容缓。

温家宝总理曾经说过：“人民满意不满意，是判断政府工作的唯一标准”，这也是我们着手提高政府公信力的目标和准则，也是政府对公众的公开承诺。从国家方面来说，我们应该建立健全相关制度，政府运行公开透明，保障落实公众权益，保证社会公平公正。各级地方政府要多攻改革之坚、多谋民生之利、多解民生之忧，让老百姓切实感受到发展变化，才能以实干立信。作为我们的党员干部，要把群众当亲人和老师，密切干群关系，消除干群隔膜，才能以亲民立信;克服自己的私心杂念，公道待人、依法办事，才能以公正立信;发扬艰苦奋斗的优良传统，抗得住诱惑、守得住清贫，真正做到廉洁自律、洁身自好，才能以廉洁立信;着力提高个人素质、工作水平、领导能力，才能以能干立信。

只有通过上述几种措施，真正做到问政于民、问计于民、问需于民，接受媒体和群众的监督，真正实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，我们才能重塑政府的公信力，得到人民群众的真正拥护。最终成为人民作主的政府、人民满意的政府、经得起人民问责的政府。

2.干部要有危机感,压力感，群众才会有幸福感。谈谈你对这句话的看法(内蒙古公务员面试2013年6月26日上午)

【思路解析】这道题目和第一题有很大的相似性，中心思想都是政府和民众的关系、干部和群众的关系，而且通过提高政府公信力是可以加强干部和群众的关系的。

【参考解析】

我们党自成立以来，就高度重视干群关系，自觉坚持群众路线，一直把密切联系群众作为党的政治优势和优良传统。而且党的十八大报告强调，“任何时候都要把人民利益放在第一位，始终与人民心连心、同呼吸、共命运。”可以说，坚持党的群众路线，构建鱼水情深、骨肉相连的和谐干群关系，是巩固党的执政地位、战胜一切艰难险阻、推进各项事业不断取得胜利的重要法宝。

温家宝总理曾经说过，“要让人民生活得更加幸福、更有尊严”。改革开放30多年来，我国人民物质生活水平大为提高，伴随而来的价值观和生活方式的变迁对当代中国人特别是青年人幸福观的形成产生了重大影响，中国人产生了新的选择困惑和幸福困惑;当前世界各国在关注经济发展的同时，越来越将注意力转向国民幸福问题，中国政府对此问题的重视程度也不断加强。所以，提升国民的幸福感不仅是一项涉及民生建设和政策的重要工作，同时也涉及到文化、心理、法制、制度等各个方面。既是时代发展的新要求，而且也是党和政府关注民生的新表现。

要想提高群众的幸福感，我们可以从以下几个方面入手。首先要认真贯彻党的群众路线，思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，帮助群众解决生产生活中的实际困难，引导群众不断前进，切实提高新形势下做好群众工作的能力。其次要赢得群众的信任和拥戴，就必须知民情、解民忧、暖民心，始终带头保持党同群众的血肉联系，以干部的“辛苦指数”提升人民群众的“幸福指数”。领导干部要树立正确的价值取向，要把苦吃在办民事、解民忧、增民利、惠民生的实事上，把工作重点放在立足现实，着眼长远，打好基础上，要有“功成不必在我任期”的气度，做出让人民满意，经得起历史检验的政绩。

还要有下基层深入群众的实际行动，牢记根本宗旨，树立起以人为本的科学理念，切实解决官僚主义、形式主义的问题，密切联系群众，大兴求真务实之风。

在以后的工作中，我们一定要牢固树立宗旨观念，始终坚持群众路线，认真落实以人为本，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。用干部的“辛苦指数”来换取人民群众的“幸福指数”和“满意指数”。

2013年6月26日下午面试真题及解析

1.有人说，宽容不但是一种美德，同时也是科技创新，社会发展的必要条件，谈谈你的看法?(内蒙古公务员面试2013年6月26日下午)

【思路解析】

这道题也是一道典型的综合分析观点类题目，首先就话论话，就此观点进行表态;其次就话论理，详细阐述观点;最后就话论人，练习自身谈实践。

【参考解析】

有人说，宽容不但是一种美德，同时也是科技创新，社会发展的必要条件，对此我很赞同。首先，宽容自古以来就是我们中华民族的传统美德，不管是“海纳百川有容乃大”的包容，还是“唯宽可以容人，唯厚可以载物”的豁达，都无不例外的体现了这一美德。

宽容还是科技创新的必要条件，在创新研究中有著名的3T理论，指的是创新的三要素包括技术、人才和宽容。因为创新意味着冒险精神，冒险精神意味着有风险，有风险就意味着有失败，而且可能有很多失败，只有不怕失败才能成功，而在经历一次又一次的失败的过程中，如果没有宽容，就不会有屡败屡战的空间，就不会取得最后的成功。首先，宽容是孕育前沿科技的沃土。其次，宽容是培育创新人才的苗圃。只有宽容，才能海纳不同观点，才能不扼杀创新。重大的创新就是对传统的颠覆和破坏，不可能乍一出现就成为“共识”。创造一种“创新友好型”的环境，清除阻碍创新的认识、制度、政策、文化、资源配置规则、人才培养方式和评价标准等等，首先必须从解放思想、宽容异见、鼓励不同开始。

宽容还是社会发展的必要条件。因为在社会发展的过程当中，不可避免也会碰到一些困难和挫折，在面对这些困难和挫折的时候，我们一定要以以宽容的心态来对待，提供一个不断改正、不断进步、最终取得成功的机会。另外，一个社会要想取得发展机会，就一定要具有兼容并蓄的胸怀。我不由的想到了历史上我们的大唐盛世，之所以取得政治清明、经济雄厚、军事强盛、万邦来朝的盛世，就是因为唐朝的文化兼容并蓄，接纳各个民族与宗教，进行交流融合，成为了开放的国际文化，获得了极大的发展。与之形成鲜明对比的是，清朝末年的闭关锁国造成了落后挨打的局面，也使我国近代史成为了一段屈辱的历史。这都是宽容对社会发展的重要影响。

对于我自己来说，在以后的工作、生活中，我一定牢记“严于律己，宽以待人”，严格要求自己，踏踏实实、勤勤恳恳，还要在其他同事犯了不违反原则的错误时，保持宽容之心，尽力构建一个和谐、融洽的人际关系。

2.政府采取电视听证，有媒体报道这是好事，针对这个现象你怎么看?

【思路解析】

这是一道典型的辩证类综合分析现象题。我们既要谈电视听证的好处，也要谈其存在的

问题。

【参考解析】

听证会是一种把司法审判的模式引入行政和立法程序的制度，在制定规范性文件的过程中，组织相关部门、专家学者和其他有直接利害关系的当事人等通过听证会这种形式来陈述意见，在当今社会各种政策制定的过程中具有一定的好处。首先可以在制定法律、政策的时候接受各方监督，使公众参与作为重大行政决策的必经程序，推动实现行政决策科学化、民主化、合法化。但是在目前听证会实行的过程中还存在一定的问题，比如说公众参与度低、形式化信息不对称导致公开度不够、听证代表产生程序不规范等。

通过网络和电视现场直播将使听证会更加透明，在一定程度上避免上述的几种问题，可以避免单方运作的听证有失公正，而且还可以向无法进行现场听证的相关当事人传递信息，让更多的人参与其中，这样才更符合创立听证会制度的理念，也更利于社会各界监督。体现出电视听证有其存在的好处和合理性，所以有的媒体报道这是好事。

但是我们也应该注意到，电视听证能够参与到其中的代表人数还是有限的，而且受众有限，在很大程度上会使电视听证仅仅是停留在形式的层面上;其次在有一些重大决策、政策的制定时，考虑到安全、涉密问题，也不应该采用电视听证这种公开的形式;最后是电视听证的成本问题，在十八大召开之后，我们党和国家领导人出台了八项规定等一系列相关政策、规定，旨在转变工作作风、密切联系群众，厉行节约，对于电视直播听证会这种成本较高的方式也要具体问题具体分析，能减则减，节约不必要的开支。

在以后的工作过程中，我们既要大力推行听证会这种有效听取民意的方式，尽量保证电视听证和网络听证的好处在最大限度上实现，使我们在制定政策的时候更加有据可依，又要避免其中可能会出现的问题，只有这样，才能真正实现权为民所用、情为民所系、利为民所谋，最终建成美丽中国。

2013年6月25日上午面试真题及解析

1、希腊女神的形象是手托天平，蒙住双眼，谈谈对这一寓意深刻的形象有什么看法?

解析：这是一道典型的综合分析现象类题目。我们作答现象类题目的基本思路是扣题——分析——对策——升华。

参考答案：

希腊女神的形象在人们心目中是公平公正的象征，公平公正也是我们社会发展的动力和源泉。在当今社会发展过程中，存在着一些不公平和不公正的现象，而且这些现象对国家和社会发展造成了一定的不良影响。对此现象我们要客观、全面的认识。

当今社会中出现的一些不公平、不公正的现象是客观存在的，我认为原因有以下几点：第一，社会经济的发展过程中出现的一些不公平、不公正的现象，是市场经济发展过程中的阶段性产物，是发展不平衡、不协调的凸显;第二，思想观念落后，一些人认为这种不公平、不公正是一种客观存在的现象，是无法改变的，所以他们也不会去争取，只是欣然的接收;第三，监管存在不足，对于社会中广泛存在的不公平、不公正现象，社会各界的监督力度不够，导致这种现象不断蔓延;第四，现行的分配制度没有得到很好地贯彻执行，造成了社会资源分配没有走上正确的轨道，进而引发了社会不公平、不公正现象的发生。

如何完善社会的公平、公正。首先应该树立正确的思想观念，增强社会各界对于这一问题的关注度，把公平公正的理念深入到人们的内心中，因为社会的公平、公正是人类社会进

步的阶梯。其次加强各项监管力度，保证我国的各项事业都能在阳光下运行，体现公平、公正。这就需要社会各界的共同努力，一方面要完善我们的各项监督机制，包括政党监督、社会监督、司法监督、立法监督等等;另一方面，健全各项法律法规，保证人们的权力和义务，使我们的各项事业体现公平、公正。最后，深入贯彻落实分配制度改革，再分配中更加注重公平，促进社会财富的合理配置，促进社会公平正义。

社会的发展是需要公平和公正，只有这样社会才会向良性的方向发展，人类才会不断的进步。我们应当坚定信念，在我们多方面的共同努力下，社会的各项事业一定会有序和谐的运转，人民的各项权力都会得到保障，社会将会更加公平、更加公正。

2、有的人职业道德很好，像金子一样闪闪发光;有的人职业道德痛恨人心。谈谈你的看法?

解析：这是一道典型的综合分析现象类题目。我们作答现象类题目的基本思路是扣题——分析——对策——升华。

参考答案：

目前，社会各界都涌现出一大批职业道德的先进代表，从多年前的雷锋到当今的郭明义，从多年前的焦裕禄到当今的杨善洲，从多年前的李素丽到当今的最美司机吴斌、宋洋，这些先进人物都是我们的标杆、榜样，是我们的发展事业能够继续前进的强大思想动力。但是我们不能否认，当前环境中也有很多不和谐的现象凸显，引发了人民群众的不满。

职业道德是我们做好工作的思想基础，一旦职业道德出问题就会直接影响到我们工作的完成、事业的发展，所以要重视职业道德问题。出现职业道德偏离的主要原因存在于以下几个方面：一是社会不良思潮的影响。随着经济的发展，人们头脑中的自私开始显露，敬业奉献却很少有人提起，这样一种落后思想已经影响了很多人，特别是年轻人。二是制度的不健全。在工作中的评价体制落后已经影响到人们的工作的数量和质量，干多干少一个样、干与不干一个样，这势必会造成人们忠于本职工作的积极性下降。三是职业道德教育的缺失。我们对于人的培养教育还是集中于技能、知识的灌输，而并不是真正的对于人的培养，这就造成了不健全的人的出现，走向工作岗位后其不正确的职业道德观就会显露。

面对职业道德的问题，我们要在全社会营造敬业奉献的良好氛围，帮助人们树立高尚的、正确的、纯粹的职业道德观念。我认为我们应该从以下几个方面下手：首先建立职业道德教育机制，将我们的工作技能培训与职业道德培养结合起来;其次是健全工作考核评价制度，考核内容将工作数量和工作质量结合起来;最后是大力宣传先进代表人物事迹，将典型示范与个人日常工作结合起来。

职业道德是我们个人道德和社会道德的重要组成部分，是我们每一个行业整体发展和从业人员个人发展的重要思想基础，是我们个人职业技能和职业奉献共同进步的主要突破口。我们每一个人都应该有正确的职业道德，公职人员尤其重要。我们的职业道德就是全心全意为人民服务，我们应该把自己一切工作的出发点和落脚点都落实到人民在群众的利益诉求中。作为公职人员我们没有个人的利益，我们所代表的都是人民的利益，要做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，兢兢业业工作、认认真真学习、扎扎实实奉献，是我们一生的职业追求，也是我未来的梦想。

2013年6月25日下午面试真题及解析

1、无过是一种假象，思过是一种成熟，改过是一种美德，你是怎么理解的?

解析：这是一道典型的综合分析观点类题目。我们作答现象类题目的基本思路是就话论话——就话论理——就话论人。

参考答案：

题目中所论述的观点是指，不犯错是不可能的，犯错后能够反思其错误所在是成熟的一种体现，改正错误是一种优秀的美德。

对于个人来说，在人生成长的经历过程中，犯错误可能是一种常态。俗语称“人非圣贤，孰能无过，过而改之，善莫大焉”，能够对自己的错误有一个清晰的认识，这才是最重要的。

一个国家、一个民族在发展的过程中不经历失败，没有挫折也是不可能的。我国的改革开放的过程就是摸着石头过河，在这个过程中我们也走过很多弯路，遇到过很多挫折，但是我们没有放弃，也不能放弃。我们在经历了失败和挫折后，总结了许多经验和教训，为之后的建设提供了很多重要启示，这才有了我们今天社会主义建设的成就。所以一个国家、一个民族也要正视自己的错误，寻找错误出现的原因，这才是一个国家和民族进步的动力。

公务人员是国家机关的组成人员，也是人民群众的一份子，同时更为重要的是要全心全意的为人民服务。在平时的工作中也难免会犯一些错误，这需要我们正确面对这一事实，端正态度，分析问题出现的原因，为以后更好的工作打下坚实的基础。

2、有人说，改善民生是发展、稳定的结合点，你怎么看?

解析：这是一道典型的综合分析观点类题目。我们作答现象类题目的基本思路是就话论话——就话论理——就话论人。

参考答案：

改善民生是我国社会主义现代建设过程中的一项重要任务，这其中要求我们把发展和稳定协调好，既要坚持发展，又要把握稳定，而这二者的结合点就是民生的建设。

民生问题是关系到国家的繁荣和稳定的基石。民生建设的内容很多，包括教育、就业、社会保障和社会管理等。教育和就业问题是当今社会广泛关注的民生问题，解决好教育和就业问题，能够更加有利于社会的发展和稳定。

如何改善民生成为我们时代的要求。首先我们要完善各项制度，包括就业、教育和社会保障制度，做到有章可循，按制度办事，保证各项制度落到实处。其次国家和社会各界要加大对民生事业的投资力度，保障民生工程顺利推进。第三改善民生是一项持续长久之战，要多方位、多角度的改善民生，完善相关的法律法规，保证民生建设有法可依、有章可循。最后加强监管力度，对关乎百姓的各项民生事业都能做好做实。只有民生事业有了长足的进步，社会才会不断的发展，人民安居乐业，形成稳定良好的社会秩序。

作为社会主义现代化建设的一员，我们应当肩负起历史赋予我们的使命，为了社会的发展和稳定做出自己应有的贡献。我们要有坚定和信念和理想，只要坚持社会主义道路，坚持改革开放，民生事业定会得到改善，社会更加发展和稳定。

最新 2014年内蒙古公务员面试真题及解析(7月10日)-精品

2014年内蒙古公务员面试真题及解析 (7月10日) 查看汇总： 内蒙古公务员面试真题解析 7月10日上午 1.婴儿岛建立了，收到的婴儿太多，在第47天的时候被迫关闭，关于婴儿岛问题你怎么看 长期以来社会上一直有遗弃婴儿的行为存在，而之前我们国家又缺少相应的机构，使得很多弃婴不能得到及时的发现和救助，降低了他们的存活率和健康程度，婴儿岛的设立是政府和有关部门以生命至上、儿童权益优先的原则为出发点最大限度保障弃婴最基本的生命权的措施，是值得鼓励和肯定的，也是与我国的未成年人保护法一致的。某地由于接受的弃儿太多只好暂时关闭婴儿岛即使有其苦衷，也应当尽快重新开放，以体现政府相关部门勇于承担公共利益的责任，做到善始善终，将好事做好。 首先，接收弃婴数量太多，一方面体现了弃婴这个现象的长期存在，并且其家长也愿意将孩子送到条件更好的安全岛，另一方面也说明设立婴儿岛确实很符合现实需要和其重要性、必要性。 其次由于弃儿太多婴儿岛暂时关闭，可能是超出预料的弃儿人数超过福利院负荷和疾病防控的风险，不仅说明了福利院、有关部门前期规划不够科学合理，没有准备更多的配套设施和人力、物力、财力，同时也说明了很多身患疾病的弃婴不仅是家庭的负担，也是婴儿岛、福利院所难以承受的重任。 所以我们理解某地叫停婴儿岛的做法，但是面对人数众多的弃婴，我们做的不能仅仅是关闭婴儿岛这种逃避的行为，而是去积极、主动地探索一种更好的模式，做到事前预防、事中协调和事后处理： 第一，弃婴大多患有先天性疾病，如果在新婚夫妇婚前检查和怀孕早期进行孕产干预，就能从源头治理，降低婴儿出生缺陷发生率、诞生更多健康的婴儿，从而减少很多的弃婴;一旦产后发现婴儿有残疾或先天疾病，医疗机构应该给与病儿及时的医疗救济，让他们在第一时间就能得到有效的专业性的医疗救济，政府有关部门的福利救助应该及时到位，替不幸的家庭驱除阴霾，还可以建立残疾儿童免费康复和特殊制度等途径，防止家长因无法承受巨大的心理和经济压力而将自己的孩子遗弃。 第二，在设立婴儿岛时，可以同时在不同的城市、不同的地区分别进行，一是可以接收更广范围内的弃儿，二是能避免弃儿扎堆到同一个婴儿岛，给这个婴儿岛带来太大的压力，还可以在婴儿岛张贴醒目的标语，告诉家长弃婴是违法的，而且孩子更希望与父母生活在一起，尽量减少弃婴、杜绝恶意弃婴。

公务员面试试题及答案

面试试题 1、假如你是某单位的副职，该单位的正职比较固执．而他在处理某一问题上有比较明显的错误，你如何办？ 【测试要素】：处理上下级关系的能力，应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任，在给下属安排工作的会议上，有一下属公开顶撞你，使你很难堪，你该怎么办？说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】：控制情绪的能力，考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你，现在登门拜访，求你给个方便，如果你答应他的要求．可能会违背原则．但也并不严重，你该怎么办？ 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看？ 【测试要素】：思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起，你对这种现象怎么看？ 这对正常的工作有些什么影响？ 【测试要素】：组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对，而你恰好又是执行者，你将怎样处理？【测试要素】：求实精神，组织能力，责任感，对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用（限时5分钟）。 8、领导风格的粗和细你怎么看（限时5分钟）。 9、谦虚使人进步，骄傲使人落后，但在现代社会又强调表现自我，你怎么看? “谦虚使人进步，骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我，但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的，一味地表现自我，自以为是，结果只会适得其反，令人对你反感。如果这样得不到别人支持，到最后就落到个众叛亲离的地步，工作就不能展开，不可能提高成绩，更不可能进步。相反，如果一个在工作中默默无闻，谦虚学习、工作的人，往往就能不断地提高自身各方面的能力，才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步，骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么？为什么？ ①就工作本身而言，它不存在优劣和高低，工作或就业最基础的是我们谋生的手段，所以，对工作着的人而言，那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作，适应环境，而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然，如果能够在工作中找到自己的挖掘点，那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”，它带动良性循环，但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢

公务员面试典型题目-人际关系

公务员面试典型题目——人际关系 1、领导交给你和小张一件事，但事后领导只表扬了你，而没有表扬小张,因为他做得不好，小张很不服气。现在领导又交给你们一件工作，小张就坐在你对面，你怎么说服他和你一起工作？ 【试题分析】 公务员考试面试人际关系题型中主要涉及四个主体，分别是：领导、同事、亲友、群众。本题属于其中最为常见的两个主体（领导和同事）中的一个，考察的核心是与同事人际关系处理的意识与技巧。当然本题的出题形式也非常符合当前考试趋势，通过设置情景进行动态考察，即通过事情的处理考察考生处理和解决实际问题的能力，进而考察考生对人际关系处理意识的把握。题目中有两个点需要把握，其中一个是曾经发生的事情（即当前需要解决的这件事情的背景）：领导只表扬你没有表扬小张，导致小张不服气。另一个是本题目的核心：如何说服小张，赢得他的认可，共同推进工作进度，完成领导交派的任务。考生作答过程中应更多地提出一些切实可行的做法，也就是在如何说服方面多下功夫，而这也是考生最容易忽略的问题所在。 【参考要点】 一、与同事协调好人际关系的重要性入题并点明本质。 二、分别从几个方面重点谈清楚运用哪些做法和手段说服同事，赢得小张认可。 三、进行收尾升华，展望未来。 【参考答案】 我们之所以能够克服种种困难，顺利地完成各项工作，一定离不开同事的关心、支持和帮助，团队的力量是无穷无尽的，而同事就是我们工作的助推器。在我的工作中，因为我和同事小张共同完成一项工作，领导只表扬了我没有表扬小张，我认为优秀的工作成绩是我们共同努力的成果，并非我一人之功。当前又有一项任务摆在我的面前，我需要通过我的努力调动我的“战友”小张的工作积极性，赢得他的信任和认可，完成好领导交派的任务，我会从以下几个方面着手： 一、摆正自己的思想和认识。对于曾经取得的工作成就，是我和同事一起的成绩，受到领导的表扬应该是我们共同的荣誉，我必须在内心对两个人的工作团队有认可，对小张的表现有赞同。 二、明确工作任务和职责划分。想要准时、保质保量地完成工作，就必须有一个明确的规划，在进行职责分工的过程中注意合理分工，一边能够充分发挥我们的长处，形成优势合力，同时也能通过这种方式让我和小张都能够有明确的计划性，所以我会跟小张共同商讨本次任务的重要性、具体内容、职责划分。当然其中也包括具体任务推进的时间节点，以便我们能够按时按点进行对接。在整个过程中主动承担复杂繁琐的工作，苦活累活不讨好的活我先干，用这样一种方式来说服小张、赢得他的认可。

公务员面试题目及答案、思路详解

【题目】一名80岁的老人在杭州“假摔”已达9年之久，被人们称为“老摔哥”。对于老人长期的假摔行为网友相当愤慨，对此你怎么看？ 【答题要点】 对于题目中所述的“老摔哥”的这一现象，反映出当前存在的一些社会道德问题，引人深思，对此我有以下几点看法：首先，让我们先分析出现这一现象的原因： 一是社会上部分人道德品质差，利用了善良人的仁慈之心行骗，其行为是可耻的； 二是相关法律法规的不完善，给这些人钻了空子，加上政府有关部门监管不力，缺乏有效的惩治措施，导致该恶劣行为存在了九年； 三是由于一些不良行为的不断发生，导致社会风气下滑，部分民众对此类行为和现象已经日渐冷漠，很多人的想法是即不参与也不监督，由此也纵容了更多不道德行为的发生。 其次，这种行为已经带来了一些不良的社会影响： 一是严重影响了社会风气，影响了人们之间的相互信任，长此以往，不利于社会主义精神文明的建设； 二是由于政府相关部门监管不力，也会影响了政府在民众心目中的形象。 因此，政府相关部门必须采取有力措施，坚决制止这种行为，必要时要依法严惩；同时也要多树立一些正面的榜样，加大

宣传的力度，惩恶扬善；老百姓也不要因此而放弃行善的传统美德；社会各界也要关注道德建设，唾弃不道德的行为，让这些不良份子如过街老鼠，人人喊打，还社会一个健康、和谐的道德环境。 【点评及注意事项】 该题是一道涉及社会道德的问题，答题要点要注意把握度，虽然现在**的社会**风气确实不太好，但是在考场上，要答得委婉，切不可太绝对，比如有些考生会提到“世风日下”，“道德滑坡严重”等比较绝对的词语，这样就不太符合主流的定调。但为了使要点更加全面，答案更加完整，又不可不提及，所以必须要用比较委婉的词语，或者强调背景，给自己的论点找到充分的理由。

公务员面试题目

2010年山东省考试录用公务员面试试题 答题时间15分钟（包括思考时间） 6月4日上午 第一个问题: 有一种毛竹，在最初5年里，它以一种不易被人发觉的方式向地下生根，5年时间伸展出长达几公里的根系，人们几乎看不到它的变化。第6年雨季到来时，毛竹终于钻出地面，而后像施了魔法一样，以每天60厘米的速度生长，迅速达到30米的高度。对这种创造神话的成长度，你有何感悟？ 第二个问题： 单位对新录用的公务员提出要练“三项基本功”的要求：一是熟悉单位职能任务和工作流程；二是熟悉掌握有关法律法规和政策规定；三是在较短的时间内能承担文字起草任务。请结合自身实际谈谈怎样才能练好这“三项基本功”？ 第三个问题： 面对今天的面试，特别是刚才在即将踏入这个面试室的时候，你是一个什么样的心情，请给我们描述一下。同时，你对今天的面试有怎样的期待？

第一个问题： 在今年全国“两会”上，有位全国人大代表建议：“各级公务员要做骑自行车上班的榜样，恢复我国以自行车代步的优良传统，从而形成骑自行车出行的良好氛围。”请问，你对这种观点持什么态度？ 第二个问题： 干事创业要“三力”俱进，即要有百米赛的冲刺力，又要有万米赛的角逐力，更要有马拉松的耐久力。请你结合实际谈谈如何做到“三力”俱进。 第三个问题： 被别人信任也是一种幸福。请把一个你曾经被别人信任的幸福经历讲给我们听听。

第一个问题： 有人常常出现这样的情况：出门时，手中拿着钥匙，却急着找钥匙；急着记录来电，笔拿在手上，却睁大眼睛到处找笔。你是否有过这样的经历？请你对这样情况的原因作简要分析。 第二个问题： 西邻有五子：长子质朴，次子聪明，三子目盲，四子背驼，五子腿瘸。在常人看来，这家人日子很难过。可西邻安排老大务农、老二经商、老三做按摩、老四搓绳、老五纺线，一家人日子过得不仅不错，反而红红火火。对此，请你结合实际谈谈个人感受。 第三个问题： 有位哲人说：自己把自己说服了，是一种理智的胜利；自己把自己感动了，是一种心灵的升华；自己把自己征服了，是一种人生的成熟。请你将自己把自己感动的一件事情讲给我们听听。

2014年公务员面试经典真题解析

中公教育. 给人改变未来的力量2014年公务员面试经典真题解析 1.机关单位有制度按照制度办事，没制度按惯例，没有惯例比照着干，比照不了就摸索着干。你对机关这样办事怎么看? 【参考答案】 “没有规矩，不成方圆”这句古语很好地说明了秩序的重要性。机关单位工作要严格按照规章制度，执行工作程序。但同时随着时代、事物的发展变化，制度往往会滞后，这就需要在基于规章制度的前提下，在工作中不断实践和探索，创先争优。 制度是一种行为规范，具有强制性、约束力和保障作用，可以保障一切工作程序都在制度的规范和约束下有序进行，对机关管理工作起到促进和推动作用。 但是由于机关工作比较繁杂，紧急事件频发、一系列环境变化以及一些新生事物不断出现，往往会发生制度之外的状况，这时公务员要秉承积极处理、从不拖延的办事原则，如果机关有相应的办事规律，可以遵循机关以往的惯例来办事，尽量减少时间和人力成本，提高办事效率中公教育版权。 如果在工作中遇到没有制度，没有惯例可遵循的新生事物，也可以学习和借鉴其他地方的有益的工作经验和方法。在比照中找差距，不断探索、改进以往的工作方法，与时俱进，提高创新能力。 对于从未遇见过的工作，既没有制度指引，也无规律可循，不要逃避，要努力摸索着干，面对困难和挑战不退缩，在未知的环境中披荆斩棘、勇于探索，走出一条新路。 但是这句话也从另一方面反映出政府制度不够科学、健全，无法对新困难、新问题及时做出应对，不少问题的处理因人而异、甚至朝令夕改，影响了政府的公信力和公平原则。 因此，机关人员在为人民服务过程时，除了不断要创新工作方式、方法外，更重要的是积累有益的工作经验、加强制度建设，保持决策的稳定与科学。 【中公点睛】本题针对的是机关工作的办事程序，“制度、惯例、比照干、摸索干”体现的是基础、灵活应对、勇于创新，不断完善制度、加强制度建设是答题主线。 2.有一个资格比你老的人，总是抢着做事，但是每次做不完又交给你，导致每次领导都批评你。你怎么办? 【参考答案】 在工作上受到领导批评是很正常的，要调整好自己的心态，有承担错误与责任的勇气，针对问题积极解决，保证以后不出现类似错误。

公务员面试真题及答案详解

龙源期刊网 https://www.wendangku.net/doc/a82647353.html, 公务员面试真题及答案详解 作者：土人老师 来源：《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi，请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看？ 【解题】 考生审题时，必须养成抓住题目中的（敏感）关键词的好习惯，该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析，加上联想到日常的生活，可以定性为否定观点题型，依据主要有以下两点：一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流，说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所，而不是相约过来上网的。题型判断正确后，即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题，并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法，让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景，反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通，我认为这样的现象是不正常，对此，我有以下几点看法。 段落分析：答案的开头，对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要，切不可分析太多内容，主要内容要放在后面回答。 首先，让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展，手机成了我们必不可少的通讯工具，几乎人人都有，人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大，甚至还能工作，已经成为人们生活中不可或缺的工具之一，导致人们越来越依赖他们，甚至已经沉迷成瘾，一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”，他们缺乏自制能力，使用手机不分场合、时间和对象，没有考虑身边人的感受，缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响，越来越多的人成为“低头族”，自己也难免被潜移默化，也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人，大家都在看手机，你如果没看，倒不知道该怎么办了。 段落分析：本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧，由人（物）关键词：“朋友”、“wifi”，可以联想到手机、低头族、社会等，再由此展开论述，便可得到3个小要点。对于要点的扩展，要多联系日常的生活场景（或经验）。特别是该

2014年内蒙古公务员面试真题及答案解析

https://www.wendangku.net/doc/a82647353.html, 2014年内蒙古公务员面试真题解析（7月8日上午） 2014年内蒙古公务员面试真题及答案解析，博华伟业教育公务员考试网提供。 1、某政府发文要求体制内官员游说亲戚拆迁，做的不好的停薪，严重者停职，对此你怎么看? 【博华伟业教育参考解析】 拆迁主要是发展当地经济或者响应政府号召改建棚户区，对当地发展是有利的。但是这种株连式的拆迁做法却有可能引发干群矛盾的，也有违于依法行政的原则。 通过绑架亲情的方式逼人就范属于变相强拆，造成此种株连式拆迁的原因是多方面的。 首先，某些领导干部存在错误的执政观念。当地政府在推动经济社会发展过程中，急功近利而又漠视百姓感受的扭曲政绩观。少数领导依法行政的观念十分淡薄，以权代法、权大于法，甚至以权压法的问题，还没有从根本上得到解决。 其次，某些地方政府职能定位错误。在遵守市场规律的同时，政府应妥善处理和维护好被拆迁者的利益，为其排忧解难。但有一些地方政府没有认识到这一点。过度干预市场拆迁行为，将原本应该由开发商自己解决和通过司法途径解决的拆迁矛盾强揽到自己身上。为了政绩和面子，甚至罔顾法律和民意。 最后，权责不对等是根本原因。“株连式拆迁”屡屡犯禁，除了部分地方政府的冲动，更大原因在于权责不对等，行政乱作为而不负责任。对于主事官员很少能做到行政问责。执行缺乏刚性，法律、法规、红头文件越多，就越容易陷入官僚主义，最终令所有的法令都失效。 要想标本兼治的解决株连式拆迁，我们需要多策并举。 第一，要加强监管，严格追责。要以“踏石留印，抓铁有痕”的勇气落实规章制度，严格追究相关责任人的责任，切不可有令不行，有责不究。 第二，严格遵循法治化的强拆路径。行政机关在面对“钉子户”时，要依法向人民法院申请强制执行，人民法院严格审查、依法裁决，将强拆关进法治的“笼子”。 第三，尽快出台更适合中国国情的与拆迁相关的管理和补偿条例，从法律层面上确定应该给予住户什么补偿。需要从法律上建立强制拆迁从确定到实施，再到解决后续遗留问题的流程，建议拆迁这一过程由非利益方，如政府主导并实施，绝对禁止开发商参与进来，最大程度上避免强制拆迁的发生。 第四，畅通受害者的申诉渠道，确保申诉权。在强大的行政权力面前，除了在个人微博或媒体曝光，受害者几乎找不到可靠的申诉渠道，也没有任何行业组织替他们维权。

公务员面试题目及答案

人际关系 5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明。（人际关系） 答：在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和分析问题的方法不同，矛盾是不可避免的。假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差，我想首先应该开诚布公，因为有矛盾，就把许多东西隐藏起来，这只会加深误会，假如互相坦诚相见，以一种客观，不带个人情绪的态度看问题，你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确，你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面，你们原来在许多方面可以互相补充，互相完善。我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度，俗话说的好：宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解矛盾的大敌，而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。 我在上大学时，同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰，我很不喜欢这一点，但他脾气比较暴躁，如果我直接向他说，矛盾就会激化，对此我采取了以下方法：一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度；二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上，使他能够看到；三是我在他在寝室的时候也吐痰，但是不在寝室里吐，而是在外边吐，暗示其应到外边吐痰. 11、“作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？”（应变能力） 你在思考时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己意见的正确性和可行性；三是如确认自己的意见切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层展开，使之环环相扣，从而增加答问陈述的逻辑性。 26、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处? （人际关系）答：首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力 其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的. 第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人，别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言. 第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物，善于发现别人的优点,不苛求别人. 第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等. 我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率 27、你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作? （人际关系） 答：第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因. 第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也

公务员面试题库典型

公务员面试题库典型

1：广西桂林面试真题 1，如果你被提拔了，有一个同事对你言听计从，有一个对你不冷不热，有一个对你冷言冷语，你该怎么办？ 2：广西北海面试真题 1、介绍一下自己的学习和工作经历 2、广州市委副书记张桂芳要求，干警要敢于履行职责，用法律武器打击犯罪。特别是在执勤中面对砍手党等严重威胁群众和干警安全时，干警要敢于开枪，否则，“那是民警的悲哀”。法学界认为，开不开枪应当由法律说了算 3、领导给你打了一个电话，你因为当时手头又工作没处理完因此没接。接着，你出门就碰到给你打电话的领导，问你为何不接电话，你如何解释？ 4、单位新录用的公务员要进行培训，单位打算请一些老同志和业务骨干来说说经验，由你来组织，应该怎能做？ 5、你的领导欣赏“水滴石穿，勤能补拙”的工作精神，你在工作中应当注意些什么？ 北海公安局特警的面试题目 介绍个人有关情况 1，特警岗位比较辛苦，一些地方曾出现一些个别新录用人员被分配后自动放弃录用资格，你为什么还要考这个岗位？ 2，当前为什么还要强调艰苦奋斗的作风 3，如果你有一个很难打交道的同事，你应该怎样和她处理好关系。 4，如果这次你被录用，你如何在新的岗位上开展好工作 答案： 一：如果你被提拔了，有一个同事对你言听计从，有一个对你不冷不热，有一个对你冷言冷语，你该怎么办？ 你得到提拔后A同事对你十分热情，言听计从B同事反应冷漠，不言不语C同事冷言冷语，你如何处理与3人的关系 答案：（1）我认为一般情况下人与人的关系是具有连续性的，不可能说我得到提拔后别人对我的态度发生了天翻地覆的变化。除非两种人，一种是趋炎附势的小人，一种是对我得到提拔不满的人。无论对哪种都不能摆出一副领导的架势，自己觉得高人一等，领导职位只是便于工作的开展才设的。平时大家还是同事，还是朋友。由于要涉及到工作安排，跟她们搞好关系是很重要的。（2）和A同事相处，不论它是怎么样的人，可能原来是我的好

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2010年内蒙古公务员面试真题：6月30日面试题2010年6月30日上午内蒙古公务员面试真题 1、培根说：“习惯是人生的主宰，人们应该努力地追求好习惯。”谈谈你对这句话的看法。 2、目前高科技犯罪人员很多，案件的侦破难度加大，你认为公安、司法部门应该采取什么措施? 2010年6月30日下午内蒙古公务员面试真题 1、6月26日是国家禁毒日，目前我国贩毒和卖毒现象十分严重并呈现低龄化趋势，对此谈谈你的看法。 2、如何理解社会道德约束和法律约束? 2010年内蒙古公务员面试真题：7月1日面试题2010年7月1日上午内蒙古公务员面试真题 1、80后赡养老人和抚养子女的负担很重，谈谈你对此问题的看法。 2、关于低碳经济，有些人认为企业应该减排，个人无所谓，对此谈谈你的看法。 2010年7月1日下午内蒙古公务员面试真题 1、总理在政府报告中强调让人民活的更加幸福、更加有尊严，对此你怎么看? 2、高考状元引发了媒体的热炒，你是如何看待这一现象? 2010年内蒙古公务员面试真题：7月2日面试题2010年7月2日上午内蒙古公务员面试真题 1、有专家调查，发现美国的孩子习惯把自己的想法通过写作文的形式表达出来，而中国的孩子则以写日记的方式表达，对此你怎么看?

2、街上因小商小贩占道而杂乱，引发城管暴力执法，有地方出台政策划定区域统一管理，对此你怎么看? 2010年7月2日下午内蒙古公务员面试真题 1、中国社会青少年犯罪增加，对此你有何看法? 2、中国有7000万贫困人口，但却是奢侈品消费大国，对此有何看法? 2010年内蒙古公务员面试真题：7月3日面试题2010年7月3日上午内蒙古公务员面试真题 1、谈谈你对目前铺张浪费的面子工程的看法。 2、你怎么看待“人才得不到领导认可和赏识”这一观点。 2010年7月3日下午内蒙古公务员面试真题 1、谈谈你对高考作弊的看法。 2、关于重庆文强涉黑案，你是怎么看的? 2010年内蒙古公务员面试真题：7月4日面试题2010年7月4日上午内蒙古公务员面试真题 1、非洲足球队个人技术特别好，但踢得太过随意、不喜欢配合，导致球队整体战绩不佳，对这一现象谈谈你的看法。 2、河南赵作海以故意杀人罪被判处其死缓。执行入狱11年后，河南省高院于今年5月8日作出再审判决：撤销省法院复核裁定和商丘中院判决，宣告赵作海无罪。针对赵作海案，谈谈你的看法。 2010年7月4日下午内蒙古公务员面试真题 1、南非世界杯众多的裁判误判现象让国际足联等相关机构倍受争议，结合司法工作谈谈此事对你的启示。

公务员面试(题目加答案)

第一题：你单位一位同事临时有急事，领导安排你去帮忙处理，但这件事是专业性较强的工作，而且你手上还有些工作要做。此时，你该怎么做？ 第二题：改革最忌讳“守成”，创新最害怕“抱残”，因循守旧、迷信经验往往没有出路。对此，你怎么看？ 第三题：上下班高峰期，城市里的十字路口有人表演，有人摆摊，引起众人围观，影响到交通秩序，如果你是现场的一名城管，你会怎么劝阻，请现场模拟。 第四题：有两个欧洲观光团到日本伊豆岛旅游，登岛后发现岛上路况很差，路面坑坑洼洼，对此一个导游连声道歉，说路面简直像麻子一样，而另一个导游却诗意盎然地对游客说：“我们现在走的这条路正是赫赫有名的伊豆迷人酒窝大道。” 这对你生活和工作有什么启示？你在工作中会怎么做？ 第五题：请结合你的社会实践和工作经历，以“角色、慎独、务实、美好、超越” 为主题，现场做一篇关于工作作风的小短文。 第六题： 2017 年 11 月初，有网友爆料，携程托管亲子园教师有虐待孩子行为，打孩子的视频在网上流传，视频显示，教师除了殴打孩子，还强喂幼儿疑似芥末的不明物品。对于携程亲子园虐童事件，你怎么看？

第七题：丈夫带着妻子、儿子、女儿外出游玩，下雨了，一家人却只带了一件雨衣，父亲把雨衣给母亲披上，母亲给了哥哥，哥哥又让给妹妹，妹妹问：“为什么让给我呢？”父母和哥哥回答说：“我们要保护弱小的人。”妹妹听后就用雨衣遮着旁边的小花、小草。请谈谈这则故事给你的启示。 第八题：你的同事在工作时经常做你份内的事情，自己的工作却不做，你如何处理？ 第九题：对于“加强精神文明建设要从我做起”这句话，你是如何理解的？ 第十题：某地政府出台规定，对于出现严重交通失信问题的人员，将采取信用联动惩戒，取消当事人员报考事业单位的资格。对此，你怎么看？

公务员面试试题经典题及答案

公务员面试试题经典100题及答案 1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？ ※2、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？ ※3、你为什么要报考国家公务员（公安）？ ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况（不能透露自己的姓名）？ ※5、以前我们的计划经济讲究公平，而现在的市场经济讲究效率，请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做？ ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做？ ※8、你认为DY是邪教吗？为什么？ ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议？ ※10、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？ ※11、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准，而你部门科长且不同你的计划，你给怎么处理？ ※13、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定计划？ ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法？

※15、你所学的知识，工作经验与考的职位之间有什么对应性？ ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办？ ※17、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法？ ※18、中国已经加入WTO，谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响？ ※19、新领导如何对待前任旧领导？ ※20、谈谈你对代沟的看法？如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理？ 公务员面试试题汇编及答案之二： 1、你参加过什么工作，有什么体会？ 2、当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 3、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做？ 4、谈谈你过去的学习和工作，认为最出色的一件事情，具体的说？ 5、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？ 6、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你该怎么办？ 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办？ 8、培根说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看？ 9、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看？

深圳公务员面试真题及答案参考

2014年4月26日上午综合类 1、你刚当公务员不久，领导给你一份重要的综合类文字汇报工作，让你3天内拟定一份工作汇报，你觉得自己不擅长文字工作，怎么办? 首先，我刚当公务员不久，领导就分派我任务。说明这是领导对我的充分信任而且希望我能得到更多的锻炼。虽然我自己觉得不擅长文字工作，这个任务对我来说比较困难，但是我还是要端正态度、树立信心、主观上不能有畏难情绪，将领导的安排的工作圆满的完成。 第一、因为是个重要的汇报工作，我会主动先和领导进行一个沟通，具体了解这项汇报工作需要完成的重点和要点。 第二、因为时间紧急，我必须合理安排工作，做好详细工作计划，多利用业余时间，在不影响其他工作的前提下，及时、圆满的完成这次文字汇报工作。 第三、再掌握内容要点之后，我会整理之前的相关文字汇报的纪要、档案进行学习，并将自己专业知识运用到该汇报工作用。 第四、在整理汇报工作的期间，应该主动多与领导、各科室同事沟通，特别是有过相关综合类文字汇报工作经验的同事，虚心向他们学习、讨教。在工作中及时将阶段性工作向领导进行汇报、及时修改。 最后在制定日期之内将完成的文字汇报交由领导审阅，并将这次汇报工作中的遇到的问题和学习到的知识做一个自我总结，为以后的工作打好基础。 作为一个即将踏入公务员岗位的应届生，可能最缺乏的就是实际工作经验，在面对工作中可能遇到的困难时，我们必须迎难而上，调整心态，虚心向领导、同事请教。多实践、多学习、多总结;多用心、多用力、多用脑。努力完善自己，成为一名群众满意，领导放心，同事信任的优秀公务员。 2、一个图表：图表上显示2011年~2013年报考公务员人数，一个是省直报考，一个是基层报考，报考人数都是呈逐年下降趋势，而且省直报考人数比基层报考人数多，针对这个现象你怎么看。 图表反映了一种社会现象，现在公考热现象已经在逐渐降温，并且，报考省直单位的考生人数相对于报考基层人数多，针对这样的现象，我们应当一分为二的看待。

公务员面试典型题目——人际关系3

公考网络培训第一品牌公务员面试典型题目——人际关系 1、同事小王总是“三分钟热度”，经常提出各种意见，如果意见不被采纳，小王就会垂头丧气，即使意见被采纳，也不踏踏实实把工作做好，影响了你们的工作进度，你怎么办？【2012年6月30日上午山西省公务员面试真题】 【试题分析】 本题侧重考察人际关系中与同事的关系，表面上看题目所说的是他人消极怠工，实则是通过他人映射我们自身的工作态度，以及如何正确面对并解决这一问题；题目中小王经常提出各种意见的行为我们应该积极地肯定，并加以学习，但是其消极的工作态度，作为同事我们也应该予以提醒，以免影响整体工作的开展。我们自身也应该以此为戒，做到扬长避短、取长补短。 【参考要点】 一、积极的工作态度和行为有利于工作的顺利开展； 二、当同事遇到问题的时候我们应该积极的想办法予以帮助，既能增进同事关系，又能保证大局工作的开展； 三、以后工作中相互鼓励，互相监督，积极配合，确保工作进度。 【参考答案】 同事之间积极配合、认真工作，有利于工作的顺利开展，但小王的态度和行为却影响了工作的顺利进行。作为小王的同事，我要积极帮助小王采取有效的方法改正，使他积极地投入到工作中，并保证整个团队的工作进度。 首先，给予肯定和支持。应该肯定并赞扬小王经常提出各种意见的热情，他的这种积极思考问题的态度也是值得我学习的，鼓励小王继续把这种主人翁意识保持下去。 其次，给出切实合理的建议。向小王说明白并不是每一个意见都能够被采纳的，我也有很多自以为很好的意见最终没有被领导采纳，不应该因为意见没有被采纳而垂头丧气，这样不仅影响自己的工作、不利于自己的成长，而且还会影响整个团队的工作，在此基础上真诚地站在他的角度帮他提出一些切实可行的解决办法，特别是在操作层面如何去完成他的一些好的想法。 再次，学为人师，行为世范。在我遇到了同样的情况的时候主动与小王共同研讨，并把自己的想法与小王进行分享，希望能够通过这样潜移默化的影响，可以让我们共同进步，一起成长。 最后，在以后的工作中要不断地鼓励小王，并且与小王相互督促积极认真工作，在小王需要的

2015年7月10日下午内蒙古公务员考试面试真题及答案解析

2015年7月10日下午内蒙古公务员考试面试真题及答案解析 (1/2)论述题 第1题 某县政府提出三治合一：以法治为保障，以德治为基础，以自治为目标。谈谈你的看法?______________ 参考答案：加强和创新社会治理是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。党的十八届三中全会提出，创新社会治理，必须着眼于维护最广大人民根本利益，坚持系统治理、依法治理、综合治理、源头治理，最大限度增加和谐因素，增强社会发展活力。 目前，有的群众在遇到问题时，不是寻求法治的方式来解决，而是奉行“信访不信法”“大闹大解决，小闹小解决，不闹不解决”等错误理念，指望以违法上访、聚众闹事等方式达到其不正当目的，使问题更加复杂，矛盾更加激化。又如，有的干部及执法人员在化解社会矛盾、协调利益关系、分配经济资源时，存在有法不依、执法不严、违法不究等问题，甚至还出现权大于法、言大于法、徇私枉法等违法行为。 第一、加强法治保障，运用法治思维和法治方式化解社会矛盾 1、加强社会的法治意识、法治思维，多开展类似的培训，宣传活动。引导干部群众自觉遵守法律，运用法治思维和法治方式解决问题、化解矛盾，促进社会公平正义。坚持全民守法，广泛开展依法治理活动，努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。 2、创新基层社会治理，弘扬法治精神，强化法治保障，维护法律尊严和权威。实践中，要通过强化严格执法、公正司法、全民守法的法治建设体系。坚持严格执法，通过强化监督、切实做到严格、规范、公正、文明执法。坚持公正司法，司法为民，着力解决好群众打官司难问题，努力让他们在每一个司法案件中都感受到公平正义。 第二、推进德治建设，提道德修养和文明素质。 法律是道德的底线，道德是我们意识层面的约束，推进德治建设，全社会大力提倡、广泛开展社会主义核心价值观宣传教育，通过评选先进典型的个人、家庭、企业等，让美德成为这个时代的主旋律，成为一面风尚标，引导人们讲道德、尊道德、守道德，追求高尚的道德理想。 第三、创新社会治理，提高自治水平，激发人的责任感和参与活力，实现政府治理和社会自我调节。 社会问题覆盖面广、涉及领域多、关系到众多利益主体，然而政府的宏观协调能力有限，不能延伸到社会的每一个角落，如果不能加强自治，一些社会问题很难得到妥善解决。要鼓励和支持社会各方面参与，激发社会活力，努力实现“市场能做的交给市场去做，社会能做的交给社会去做，居民能做的交给居民去做”。 “德治、法治、自治”，充分体现了以人为本和系统治理、依法治理、综合治理、源头治理的理念。我们要多方联动，上下一条心，以“德治、法治、自治”的理念进一步创新社会管理体系。 详细解答： 下一题 (2/2)论述题 第2题 有人说，要做一个刚直的人，但是刚直宜折，也有人说要做一个柔和的人，但是柔和容易随波逐流，谈谈你的看法?______________ 参考答案：刚直柔和是我们为人处事的遵循的法则，既不能完全的刚直，也不能纯粹的柔和，刚柔并济才是我们追求的目标。

公务员面试试题经典100题及答案

※1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领 导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？ ※2、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？ ※3、你为什么要报考国家公务员（公安）？ ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况（不能透露自己的姓名）？ ※5、以前我们的计划经济讲究公平，而现在的市场经济讲究效率，请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼， 批评了你，你会怎么做？ ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做？ ※8、你认为 DY是邪教吗？为什么？ ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议？ ※10、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？ ※11、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准，而你部门科长且不同你的计划，你给怎么处理？ ※13、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定计划？ ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法？ ※15、你所学的知识，工作经验与考的职位之间有什么对应性？ ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办？ ※17、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法？ ※18、中国已经加入 WTO，谈谈 WTO对中国的经济、政治、文化的影响？ ※19、新领导如何对待前任旧领导？ ※20、谈谈你对代沟的看法？如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理？

1、你参加过什么工作，有什么体会？ 2、当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 3、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做？ 4、谈谈你过去的学习和工作，认为最出色的一件事情，具体的说？ 5、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？ 6、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你该怎么办？ 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办？ 8、培根说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看？ 9、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看？ 10、广西有位初一女生因受不了军训，吃洗衣粉自杀，你怎么看？ 11、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？ 12、现在学生在升学是摆“谢师宴”，你怎么看？ 13、你去银行取钱，但是人很多，这时你会怎么做？ 14、一个会议上，分成两派意见，大家争执不下，如果你是主持人，这时你会怎么做？ 15、你对反腐败的问题是怎么看的？ 16、如果你遇到挫折你会怎么做？、 17、你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法？ 18、如果国庆节休假与加班发生了冲突，请你谈谈工作与加班问题？ 19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法？ 公务员面试试题汇编及答案3

公务员面试典型题目——组织管理1(1)

公务员面试典型题目——组织管理 1、面对现在一些企业违法排污的现象，做为一名市政府工作人员，领导让你写一个关于整治工作的策划，你认为重点在哪些方面，请详细说说。 【试题分析】 作答本题时需要注意审题，避免答非所问，题目要求写策划，并且要明确指出重点工作，而不是要去开展整治违法排污工作。因此，考生在作答时要突出的是对于活动的整体策划能力，而非实际开展工作的细节。策划案的重点应突出调查的广泛性、整治的力度以及违法排污问题的根本性解决。考生在答题时应对整治工作有全盘考虑，包括指导思想、工作目标、具体要求、人员配置、技术支持、整治时间、具体形式、结果验收、整改方案等，在策划案中都应有所体现，从而体现对一项工作的严谨的思考和全面的规划。 【参考要点】 1、排污现象对环境有严重影响，甚至危害到了周围人的身体健康。 2、详细阐述策划整治工作的重点，人员分工、前期调查、中间治理以及后期监督等环节。 3、查漏补缺，及时修订策划中存在不足的对方，使这次的整治工作能达到预期的效果。 【参考答案】 违法排污不仅污染环境，损害居民身体健康，同时也反映出违法的相关责任人在认识层面上对于法律的漠视和亵渎。为了使这次整治工作取得实效。我会认真周全的把策划方案完成。 没有调查就没有发言权，做好策划首先要做好前期的调研。我会安排掌握调查方法的工作人员核实违法排污相关企业的数量及地理位置，采取现场取样的方式，明确排污的类型、排污量及具体有毒有害成分。调查人员也要走访排污企业附近的住户，采用入户访谈和调查问卷的形式了解污染开始的时间和相关危害。根据调查结果，安排工作人员陪同专家就排放物的主要有害成分进行检测

内蒙古公务员面试真题解析

2015年内蒙古公务员面试真题解析（6月29日） 2015年6月29日上午内蒙古公务员面试真题 【题目】1、聪明人拿基层当跳板，傻瓜才会扎根基层，对此你怎么看?(2015年6月29日上午内蒙古公务员考试面试真题) 【参考解析】 “聪明人拿基层当跳板，傻瓜才会扎根基层。”此观点狭义的强调了基层成为了成就自己所借助之外力。事实上，基层就是基础。只有扎根基层的决心，才能够好的在基层锻炼自己，提高自身能力，以服务基层作为实现人生价值的“跳板”。正如雷锋所说：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一屡阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守在你生活的岗位?” 基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。正是依靠广泛的基层组织，使党有了坚实的基础，形成一个团结统一的整体;也正是依靠党的基层组织，使党能够深深地扎根于人民群众之中，顺利地实现党的领导。党的基层组织是党联系群众的桥梁

和纽带，是包括村委会在内的各类社会基层组织的政治核心。基层干部是党和国家干部队伍的基础。广大基层干部是做好基层工作的骨干力量。基层干部离群众最近，群众看我们党，首先就看基层干部。 基层是加强党的执政能力建设的基础，基础不牢，地动山摇。提高党的执政能力，关键在于提高包括基层干部在内的各级干部的能力，广大基层干部的工作能力如何，对加强党的执政能力建设具有基础性作用。基层干部要不断增强提高自身综合素质的紧迫感，不断增强自己的使命感和责任感，按照胡锦涛总书记提出的“加强学习、增强本领、转变作风、廉洁自律”的要求，进一步转变职能、转变作风、转变方法，努力做群众信赖的贴心人、带头人。 从各级党委、政府角度而言，都要关心支持和指导帮助基层干部。对基层干部工作中、生活上出现的困难，要设身处地的加以理解,满腔热情地给予支持，扎实有效地进行帮助，特别要敢于为基层干部担责任，关注基层干部的身心健康。关心基层干部，最关键的不是给基层多少钱、多少人，最关键的是支持基层干部化解矛盾、解决问题，帮助基层干部分担责任、共渡难关。做好基层工作，上级的支持帮助是必不可少的。在党和政府的关怀下，扎根基层必将成为实现人生价值的“跳板”。 【题目】2、刑事诉讼法中证据最重要，请你谈谈在刑事诉讼法中证据的意义。(2015年6月29日上午内蒙古公务员考试面试真题) 【参考解析】 刑事诉讼诉讼证据是指以法律规定的形式表现出来的能够证明案件真实情况的一切事实。证据有物证、书证、证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解、鉴定意见、勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录、视听资料、电子数据等形式。 一般认为，所有证据都应当具有证明力和证据能力。证据证明力是指证据对于待证案件事实的证明作用。证据的证据能力，是指证据资料在法律上允许其作为证据的资格。这是证据的基本特征。诉讼证据的客观性是指诉讼证据是客观存在的事实，而不是人们主观猜测和虚假的东西。诉讼证据的关联性是指诉讼证据与案件的待证事实之间存在客观的联系。证据的合法性，是指诉讼证据必须是按照法律的要求和法定程序而取得的事实材料。 刑事证据在刑事诉讼中具有重要作用： 一、证据是正确适用法律的基础。通俗地讲，坚持“以事实为依据，以法律为准绳”的原则，就是执法、司法机关在办案时，要在查清事实的基础上，结合事实，正确适用法律，以保证依法行政、公正司法的要求。这里既要查清事实，又要结合事实正确适用法律。