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英语培训问卷调查

英语培训问卷调查表

为了解您的英语学习状况和需求，以供英语培训时更好地进行课程安排及教学辅导，敬请依照您目前真实的学习状况及要求填答本调查表，谢谢您的合作！

1.您学习英语的最主要目的是

A、和船东更好的沟通

B、提高自己的水平

C、人事部门的要求

D、有物质奖励

E、别人学我也学

F、其他，请文字说明

2.您对英语的学习兴趣是

A、很高

B、一般

C、不太高

D、不高

3.影响您学英语的兴趣主要是

A、老师的教学方法

B、教师的英语水平

C、您和老师的关系

D、教材内容的有趣性和相关性

E、自己的英语学习成绩

4.您认为英语课堂上老师何种样式的课堂教学形式对您有吸引力

A、重复朗读单词和句型，加深理解。

B、创设丰富多彩的生活化情境，在活动中学会外语。

C、讲解要全面、细致和透彻。

5.在上课时，你习惯采用哪种方式学习？

A、不停地记笔记，课后再复习

B、认真听老师讲，偶尔记笔记

C、不听老师讲，自己看书学习

D、只听老师讲，从不记笔记

E、其他

6.您希望老师每堂课讲解语言用法所用的时间为

A、少于30%

B、30%一50%

C、50%一70%

D、70%以上

7.上完英语课后,下列内容给您印象最深刻的是

A、若干词汇语法

B、学习技巧和方法

C、课文内容

D、文化背景知识

8.你认为英语教学中什么环节最重要？

A、单词和句型运用

B、语法教学

C、听说能力

D、阅读和写作能力

9.您的英语学习方法和策略主要来之

A、老师讲授

B、同学介绍

C、自己总结

D、没有在意

10.您经常以什么样的学习方式学习？

A、课前预习

B、课堂认真听讲

C、课后认真复习

D、自学

11.在学习中，您以什么方式记忆最有效？

A、活学活用

B、死记硬背

C、只看不写

D、只写不看

E、多听录音

F、边读边写

G、其他方式

12.每天您在课外学习英语的时间为

A、少于30分钟

B、30分钟

C、30分钟~45分钟

D、大于1小时

13.您最喜欢的课外作业是

A、做课本练习如听录音

B、用英语去完成某项任务

C、阅读英语课外读物

D、背诵课文

14.课后主要学习方式

A、朗读和背诵

B、做练习

C、大量阅读

D、其他

15.您会主动寻找机会学习英语（如收听、收看英语节目，自觉做课外习题)吗?

A、经常

B、有时候

C、很少

D、从不

16.对学英语中出现的错误，您会怎样对待？

A、积累起来，经常复习

B、创造环境，有意识运用

C、忽视不理

17学习中遇到困难，您会怎么样？

A、主动请教老师

B、请教同学

C、自己查有关资料，参考书目

D、不请教任何人，不会就不会

18.日常生活中您是否积极主动说英语？

A、不好意思，不说

B、大胆地说不顾忌

C、别人说才说

19.您是否经常对您的英语学习方法进行总结

A、定期

B、经常

C、偶尔

D、从不

20.您对学习英语有信心吗？

A、很有信心

B、有一点

C、没有

21.您到这里来培训最主要的目的是学习哪方面的知识？

A、语法

B、词汇与阅读

C、听说能力

D、写作

E、做题技巧

22.您认为培训的周期多长效果比较好？

A、一个月

B、2~3个月

C、常年

D、无所谓

23.您认为培训的时间安排在什么时候比较好？

A、周末

B、晚上

C、集中一段时间

D、无所谓

24.您认为培训内容的重点应该是什么？

A、日常口语

B、船厂专业词汇

C、法律规范相关

D、经营管理相关

您认为在英语学习过程中，你有什么好的建议或方法？

再次感谢你的大力合作!祝学习进步!

英语培训行业的现状与前景市场调查报告

市场调查报告英语培训行业的现状与前景伴随着全世界经济一体化的历程，教育观念全球化的趋向也日趋突显，西方的文化教育也在探求着新的切合点。同时，人们生活水平也在逐步提高，特别是在我国的发达城市，不管是幼儿还是青少年甚至是成人，都有一种想学好英语的欲望，在华夏更是有近数以亿计的英语学习者，自改革开放，，英语教学的重要性已经被越来越多的人所了解，因为对外交流的不断加强，私人英语培训市场也已经有了巨大的发展。因而可知，中国的英语教学市场远景照旧是客观的，然则当前我国的英语教育市场仍旧进入了一个成长瓶颈期。国内当前学习英语状况还是空前热潮，高考的政策改革只是想让广大学生提高英语的听说能力，更好的把英语演变成一门工具，而不仅仅是应试教育下的牺牲品。当前的英语教育机构在中国的发展是多样性和复杂性的。全国品牌化的教育机构像新东方、巨人教育、环球雅思等英语教育培训机构占据英语、课外辅导、职业教育等行业领头地位。而中小机构发展也面临着危机，主要是人才缺乏、教学科研力量的薄弱，抵御风险的能力低下，在经济危机面前很难快速发展。英语教育培训业将迎来新一轮的洗牌阶段，大机构将出现综合化发展，专业教育机构将突出差异化进行连锁经营，融资后的教育机构为了扩张，将继续收购全国地方大型教育机构，小机构为了生存必须进行改革创新，打造发展初期的核心竞争力。每个机构或者品牌都有自己的特色招牌，比如新航道和环球雅思这类机构主推的是出国留学的英语教育，英孚和芝麻街这类是针对少儿英语这块的。虽然，其实他们不仅仅只限于自己擅长的那一块，比如新航道，它虽然是以留学英语为主要竞争力，但其实它也教授初高中，剑桥等不同年龄段的英语。无论如何，一个不争的事实是，中国经济需要这个行业，这个行业在中国有巨大的发展空间和美好的发展前景。同时网络的普及使得网络数字革命创造了崭新的信息时代，“互联网+”营销理念被引入英语培训行业，英语培训机构开始在网络上开展销售、答疑和广告推广等活动，形成了新的英语培训营销模式。过去工业时代的根本特征是规模化生产，大众消费、大量库存、广告促销繁多，而在网络信息时代，精确的生产技术、有针对性的沟通、恰当的定价方式成为主要特征。很多英语培训机构开始推出网络课程和网络咨询，淘宝和京东等各大电商也开始提供英语培训类产品。这种高效、宽泛的网络平台的出现，推动了整个英语培训产业的变革与发展。总之，英语教育行业在我国是属于一种朝阳行业，而且随着社会的发展会越来越重要。虽然英语教育培训行业拥有蓬勒的朝气和无限的前景，而市场竞争是不断加剧愈发残酷的一个又一个大大小小的英语教育培训机构在不断的经受考验和洗刷。中国需要一个适合国情的

英语培训计划书.doc

英语培训计划书

目录一、培训背景和条件___________________________________________________________ 3 二、培训目的 ________________________________________________________________ 3 三、培训对象范围_____________________________________________________________ 3 四、培训组织 ________________________________________________________________ 3 五、职能分工 ________________________________________________________________ 3 六、培训方式 ________________________________________________________________ 4 七、培训周期和时间___________________________________________________________ 5 八、培训地点 ________________________________________________________________ 5 九、培训流程和要求___________________________________________________________ 5 十、附则 ____________________________________________________________________ 6十一、附件 __________________________________________________________________ 6附件一：英语培训流程图_______________________________________________________ 7附件二：调查问卷_____________________________________________________________ 8附件三：英语培训签到表______________________________________________________ 10附件四：英语培训讲师评价表__________________________________________________ 11附件五：英语培训对象考核鉴定表______________________________________________ 12附件六：英语培训对象个人总结________________________________________________ 13附件七：英语培训总结________________________________________________________ 14

英语培训行业分析.doc

英语培训行业分析一、从市场竞争来看，英语培训行业进入战国时代，小品牌区域品牌已无出路，大品牌正在排座次争地盘；二、从行业发展趋势，各品牌面临从抢地盘到站住脚的转变，争先砌壁垒，占市场特定需求，发挥自身优势，在专业上下功夫；三、从行业格局分析，线下基本盘日趋饱和，线上市场刚起步但竞争快，会在2-3年立见高下，出来三五个线上品牌。市场划分机构概况定位或诉求特点前景高端成人英语培训改变你的未来正在转型，向职场白领转型期，效果形象高端、有品质倾斜，力图覆盖更广人待观察华尔街群定位较准，用更好的前景来吸引职场白领主打职场英语和少儿全球顶尖英语知名度高格调高形象好以线上广告高端国际英语培训品牌针对性强，课程体系鲜为主导，针对机构广告最多，线上推广明，销售专业成体系职场白领，形为主象清晰体系英孚环境氛围更为活力时鲜明尚但少儿英语模糊了整体认知国内高端成人英语培您身边的英语像早期的华尔街，形象还保有一定训机构培训专家传统、未有升级的先发优势形象高端传统实力强规模大发展早营销战略保主流国内韦博课程体系齐全，品质很守机构高

迅速崛起的成人英语体验式英语教首提“体验式学习” ，解注重形象、形培训机构育先锋决学习英语的困境，课式创新，发展美联风格偏时尚清新，星程形式丰富势头不错巴克的白领风学习理念不错，创新典范应试教育第一专注教育二十品牌突出，体系完善、站稳了应试基本没有挑战者年传统培训专业度很高教育的第一成人英语创新度不够把交椅，但如何扩张，却一新东方考试、出直做不好国与腾讯合作线上教育，待观察环球雅偏重出国全球留学第一略略思品牌高端线上职业口语培真人在线，英强调随时随地学习，灵完全互联网训语外教活性强化，学习模式VIPABC 国外研发团队现阶段占据线上品牌先和效果都在发优势探索线上欲打造平价大众英语外教一对一，强调各类口语学习，特国内团队打学习平台在线英语修行别是专业类、教育类造，有风投投51TALK 各类口语课程、应试资口语课程也在试探行业发展专业市场分析、品牌策划

内部控制调查问卷

内部控制项目调研问卷

在您填答此份问卷之前，请详细阅读…… ?公司正在与外部项目小组合作进行一项关于内部控制的调查。 ?本调研旨在帮助理解企业的现状，同时迅速确定企业在内部控制方面的强项和弱项。您的回答对我们的评估工作有很大价值。 ?项目小组非常想了解您对企业内部控制管理的看法。我们希望您尽可能地以自己的观点、所知及经验作答。请注意所有的答案并无对错之分，只有您真正的意见才是唯一的答案。在回答问题时不需花费太多时间思考，您的直接反应就是我们需要的最佳答案。 ?调研问卷采取无记名方式，我们对您所提供的所有信息将严格保密，调研结果与个人绩效考核无关，敬请您详细如实地回答各项问题。问卷内容包括基本资料及问题两部份。您的基本资料将协助我们对问卷进行分组分析和比较，请务必做出回答。 ?请用黑色的笔勾选问卷。填写的方式如下：适当填法：? 不适当填法：? or ?x ?在您开始作答之前若能先将整份问卷阅读一遍，将有助于您对本次问卷调查的整体了解。 ?请务必就所有资料项目和问题（包括开放问题）完整作答。所有选择题均是单选，如果漏选、多选将影响分析结果，将被视为无效问卷。您的问卷将由外部顾问直接发放与回收，并且我们会对回收的问卷加以保密，内部任何人员皆不会以任何方式调阅或读取您的问卷。

第一部分：个人基本资料请认真回答这部分的问题，以便项目组的分析。 1.您在公司的司龄： ?未满1年 ?1至3年 ?3年以上至5年 ?5年以上 2.您的工作可归于公司内部广义上的哪个类别？ ?公司高管层 ?公司部门经理 ?公司一般工作人员 ?其他(请说明) ______________________________________________________

宁波英语培训机构的现状与发展前景6页word文档

宁波英语培训机构的现状与发展前景一、宁波市英语培训机构调查及现状分析对宁波几家相对比较专业的大型英语培训机构的调查结果显示宁波各家英语培训机构标榜的优势不外乎以下几点：一是专业外教，名师授课，师资力量雄厚。二是接轨国际，拥有完善的课程体系。三是成熟的授课模式。四是应试能力与综合能力双重培养。五是科学精确的成绩跟踪。六是专业舒适的学习环境。调查发现宁波英语培训市场的缺陷非常明显：一是广告投入过大，华而不实。二是盲目扩张，资金链容易断裂。三是高额学费，短期效果不明显。四是市场准入低。五是市场监管不力。六是培训效果良莠不齐。（钟瑜宁，2014）观其表象，宁波的英语培训机构种类繁多，实力参差不齐。但也正因如此，在市场极度饱和的情况下各个培训机构面临很大的挑战与机遇。二、宁波市英语培训机构倒闭现象在越来越多的培训机构成立的同时，也有相当规模的培训机构出现倒闭现象。以相对权威的迪士尼英语为例，为大家揭示宁波英语培训机构的倒闭内幕。自2013年6月底，迪士尼月湖中心店关门后，迪士尼英语在宁波另外两家门店上课的学生家长也收到通知，称2014年8月底，迪士尼英语要退出宁波市场。该机构的英语顾问对家长的回应是由于选址不当，故不再继续经营。但其实归根结底根据上海总部迪士尼公司企业传讯部的黄小姐所说，还是由于生源不够所致。（包小敏，2014）这几年学习英语之势大起，宁波少儿英语培训机构一下子冒了许多出来，培训机构多了，市场竞争就激烈了，招生也就更加困难了。英语培训机构除了要面对

招生困难的问题，成本的增加也是一大难题。月湖中心的迪士尼英语是由于选址不当，而导致生源短缺。但选址在一些较好的地段，例如高端写字楼、商业广场等市中心地段租金却又非常高昂。加之市场竞争激烈、份额萎缩，聘请外教，这都增加了成本。这样加以分析，英语培训机构在宁波就如同坠入了循环恶圈，不论如何都经营困难。三、宁波市英语培训机构的合法性调查但是，市场和资金并不是宁波市英语培训机构经营不当的根本原因。深入走访宁波市教育局后，一个令人震惊的事实浮出水面。宁波市教育局数据表示，在教育局合法登记的专业英语培训机构仅有9家（宁波市教育局，2014），其中一家沃某特正在申请办理注销。为何一个大市只有九家正规培训机构呢？另外一种奇怪现象是，有些机构在教育局注册的是一个名字，实际对外界宣传的却是另外一个名字。例如：宁波某越外国语专修学校，对外广而告之的名字却是某宁街。而宁波的江东区，海曙区的大街小巷，据不完全统计当地英语培训机构的广告不下30家。因此，市场上许多英语培训机构存在不合法性。为什么这么多的英语培训机构不去教育局合法注册？是因为注册门槛太高，抑或资金投入太大呢？合法注册一家英语培训机构确实存在一定难度。注册一家英语培训机构前期要从七个方面入手：地理位置考察，教学场所，针对市场的调研分析，安排合理的课程，制定合理的收费，培养招收种类工作人员，科学的招生管理教学。这些方面虽然对于一些连锁机构已经是轻车熟路了，但是一些白手起家的毕业生还是需要进行一定的投入的。场地费用方面来讲，针对10到30人的租金就已经价格不菲。这七个方面都落实妥当之后，办

企业管理制度内部调查问卷

调查问卷 1、向上级请示工作时，上级是否经常对您说需要向他的上级请示后才能给予答复？ A 经常 B 一般 C 偶尔 D 说不清 2、在与您相关的工作中，是否能充分行使建议权？ A 经常 B 一般 C 偶尔 D 说不清 3、在日常管理中，上下级间的指令和汇报是否存在越级现象？ A 非常普遍 B 有时有 C 几乎没有 D 说不清 4、公司内部处理日常事务是否有序？ A 非常有序 B 一般 C 混乱D说不清 5、您是否明确工作职责和权力？ A 非常明确 B 比较明确 C 不明确 D 很不明确 6、与公司授予您的权力是否与其职责匹配？（仅限管理人员回答） A 非常匹配 B 匹配 C 不匹配 D 很不匹配 7、您是否在本部门人员调配、考核／晋升、年终奖金分配方面需要更大的权力？（仅限管理人员回答） A需要 B 一般 C 不需要 D 无所为 8、您认为公司管理制度健全吗？ A 非常健全 B 健全 C 不健全 D 说不清 9、您认为公司的管理制度是否能得到严格执行？ A 能 B 好像能 C 不能 D 不知道 10、您所在的部门是否制定工作计划？ A 制定 B 不制定 C 根本不制定 D 说不清 11、直接上级是否对工作提出了明确的要求？ A 非常明确 B 比较明确 C 不明确 D 很不明确 12、是否经常出现多个领导向您分派任务的情况？ A 经常 B 有时 C 偶尔 D 没有 13、公司职能部门（如公司办公室、人事部、财务部）是否能很好地服务于您所在的业务部门？（职能部门不用回答此问题） A 非常好 B 一般 C 不好 D 很不好 14、在您工作需要相关部门协助时，相关部门配合状况？ A 很好 B 比较好 C 不好 D 很不好清指出哪些部门经常配合不好： 15、在需要相关部门合作的事务中，您认为各部门间的责任界定如何？ A 非常明确 B 比较明确 C 不明确 D 很不明确 16、部门间是否存在推倭或扯皮现象？ A 经常存在 B 偶尔 C 不存在 D 说不清如果存在，部门间出现推接或扯皮现象的原因？ l．（）部门间职责不清 2．（）业务流程不合理

关于英语培训机构的调查报告

关于英语培训机构的调查报告 —韦博英语培训机构关于上班族和高校学生的调查一、概要 (3) 二、调查结果分析 (23) 三、问题反应和建议 (24)

一、概要调查目的：通过对芜湖市上班族和高校园区的学生的调查，希望了解到韦博英语在调查对象心中的知名度是多少，地位层次和特色是什么。同时了解客户对英语培训机构有什么样的要求，包括上课时间，上课老师，课程方法等一系列因素。通过此次调查韦博英语培训机构将会更加了解客户的需求，并且针对客户提出的要求和反应的情况加以调整，以便更加适应客户需要，招徕更多的客户。市场调查的起止时间：2011年4月15日至2011年4月30日，共历时15天。有效收回率：本次调研活动共发放问卷400份，其中调研对象为上班族的问卷200份，调研对象为高校学生的问卷200份。共有效回收了385份问卷，有效回收率为96.25%。其中200份学生版有效问卷全部回收，有效回收率为100%，上班族的问卷有效回收了185份，有效回收率为92.5%。其中上班族的问卷中有效问卷为180份，有效率为90%，学生版的问卷有效问卷为196份，有效率为98%。调查对象：芜湖市市中心的各大写字楼上班族，芜湖市高校园区的在读学生。样本的个数：样本个数共376份，上班族样本个数为180份，学生版样本个数为196份。抽取样本单位的方法：针对上班族和学生版两个不同的调查对象本组设置了不同的抽取样本的方法。上班族的调查问卷我们采取了整

群随机抽样的方法，考虑到芜湖市上班族这个样本总体范围太广，不能进行大规模的调查，而芜湖市市中心的上班族的差异不是太大，因此我们选择了整群随机抽样的方法。我们在芜湖市中选择了分布在步行街这条街道为主和周边的一些写字楼进行了调查，如伟基大厦，银座大厦，三泰贸易大厦等。对于学生版问卷，我们采取了分层抽样的方法。考虑到学生对英语培训的要求有年级，专业和兴趣等因素的影响，所以分层抽样可以比较全面的反应调研情况，本组主要在安徽师范大学新校区进行了调研，分别在十个院中发放问卷，在各年级和研究生那里发放相应额问卷，帮助我们全面的了解学生市场对英语培训机构的要求。收集资料的方法：通过发放调查问卷的方法，回收问卷，经过分析得到相关数据资料。二、调查结果分析对上班族的有效问卷分析结果可知： 1.您喜欢英语吗

企业管理诊断内部调查问卷

企业管理诊断内部调查问卷尊敬的集团公司员工：您好！我们是xxx管理咨询公司某集团项目组。我们正与你们一起为集团确定发展战略、迎接未来的挑战和业绩更上一层楼而努力。此次问卷调查的目的是了解集团的客观情况、员工对公司管理现状的评价，以及相关方面进行改善的切实需求。您的见解和意见对于某集团未来的发展至关重要，问卷匿名填写，管理咨询公司将以职业态度对您的问卷严格保密，只在咨询顾问范围内做统计和建议依据使用。请您认真填写问卷，感谢您的积极参与支持。 xxx管理咨询公司某集团项目组 XX年X月X日一、战略问题 1．1您了解公司现在的战略目标吗？非常了解一般不太了解不知道（注明原因） 1 2 3 4 请简单描述您所知道的公司战略： 1．2你认为是否有必要让集团的每一位员工充分了解企业的战略？非常必要无所为没有必要不知道（注明原因） 1 2 3 4 1．3 您认为集团过去几年中获得发展的原因是（限选3个，请排序，在您选中的选项的括号中标出来）：（）工人努力生产的结果（）开拓市场的结果（）技术改造，设备领先的结果（）各科室部门的积极支持与配合（）领导班子深谋远虑，紧密配合，领导大家共同奋斗（）技术人员开发出新产品（）其他：

1．4 您认为集团的未来发展方向发展战略应该是：（）专注于行业，通过产量规模扩大；不断降低成本成为行业的领先者（）专注于行业，追随国外先进技术，通过销售高附加值产品成为行业的领先者（）以市场为主专注于行业，通过开发先进的技术创造市场需求成为行业的领先者（）从事多种经营，什么赚钱做什么（）如果不同意以上看法，您的看法： l．5 您认为集团的优势是什么（可多选，限选三项）：（）设备先进（）技术领先（）市场前景看好（）领导人高瞻远瞩（）良好的政府关系（）高素质的人才（）优良的传统和企业凝聚力（）其他 l．6 您认为公司的未来前景如何？会更好和以前差不多会变差说不清楚 1 2 3 4 1．7 您认为公司的风险可能来自哪些方面（请按重要性排列，若认为还有其他没有列出的风险，请列在线上）：（）技术水平被别人赶上，失去技术优势（）关键技术人员流失，技术队伍力量变弱（）生产能力不足，无法满足市场需求（）市场开发不力，销路不畅（）产品品种有限，新产品不能及时跟上（）分配制度的不合理（）技术仅由少数人掌握，无法形成大规模产业化生产优势（）领导班子改革力度不够（）产品质 >品质量不过关（）资金紧缺，财务风险大（）内部没有竞争机制

内部控制与风险管理调查问卷

企业内部控制与风险管理调查问卷尊敬的员工，您好！此次问卷调查是基于了解公司的客观情况以及对相关方面进行改善的切实需求。您的见解和意见对于公司未来的发展至关重要，请您以对企业高度负责的主人翁态度，细心阅读各部分的提示语，认真填写问卷，真实地反映您的观点、看法。本问卷匿名填写，我们将对问卷严格保密。感谢您的积极参与和支持。一、个人资料您的个人资料（仅用于统计目的），请在你确认的括号内划勾： 1. 您的性别：男（）女（） 2．您的年龄：（）25岁（含）以下（）26-30岁（）31-35岁（含）（）36-40岁（）41-50岁以上（）51岁以上 3．您在公司的工作年限 □1年以内□1－2年□3－5年□5年以上 4．您是：（）高层（经理班子成员）（）中层干部（副部长、部长级）（）技术类人员（技术员、工艺员、设备管理人员）（）质量检验人员（）财务人员（）销售人员（）基层管理人员（课长、车间主任、班组长、现场管理人员）（）课室职员（课员、仓管、统计、计划、采购）（）一线操作人员（）其他 5．您的最高学历：（）初中及初中以下（）高中／中专（）大专（）本科（）本科（）硕士及以上二、企业背景情况

1．您认为，贵公司所属行业应该属于以下行业中的哪一类：口高新技术产业(包括软件业、电子和通讯设备制造业、生物制药和新材料业等) 口知识密集型的服务业(包括法律服务、咨询、媒体信息服务、金融服务、教育与培训等) 口传统制造业(包括化工、纺织、建筑、机械等) 2．贵公司的所有制性质: 口国有企业口民营企业口三资企业或港澳台企业 3．贵公司经营规模在本行业中属: 口大型口偏大型口中型口偏小型口小型三、内部控制与风险管理情况 1、贵公司有无监事会、审计委员会、内部审计部门、风控部门或职责类似的部门 □是□否□不清楚 2、贵公司是否制定《企业员工守则》□是□否□不清楚 3、您所执行的工作内容是否有正式的书面描述□是□否□不清楚 4、您拥有的权限是否能完成您所承担的工作□是□否□不清楚 5、您如何评价公司董事会、管理层是否有效履行了自身职责董事会□差□较差□一般□较好□好高级管理层□差□较差□一般□较好□好 6、您是否了解您所在部门、岗位的内部控制规定□是□否□不清楚如否，是何原因（可多选） □未制定相关规定□领导不重视□与己无关不关心□落实不到位 7、您认为公司在人员选拔、提升上是否公平、公正□是□否□不清楚如否，您认为是何原因（可多选）

2020英语培训市场调研报告3篇

2020英语培训市场调研报告3篇【篇一】英语培训市场调研报告申奥成功，中国入世，中国将需要大量外语人才。如今外语人才应分为两个层次，一个层次是口语好的外语人才，另一个层次是“外语+专业知识”的复合型外语人才。现在用人单位更愿意招聘"外语+专业知识"的复合型外语人才。因此，培养具有一门专业知识的复合型外语人才将成为未来外语人才的发展趋势。现在，不少大专院校为适应新形势下的外语人才需求，已经由单一的语言教学改为复合教学，比如外语加经贸、外语加外交、外语加法律等等。并为学生增设第二外语、公共关系等选修课以丰富学生的知识。商务英语商务英语目前市场很火，几乎知名培训机构都在介入。参加商务英语培训的求学者主要群体有外企的白领、想进入外企工作的大学生和从事国际贸易、交流的人员，这个群体人数最多，他们所能接受的培训费用相对较低，估计在1－3万元比较合适。另一个群体是各企业的中高级管理人才，他们是真正的高端商务英语用户，如总裁VIP班。所以，一味追求高档次、高价位的商务英语培训项目市场风险较大。青少儿英语英语是孩子将来走向世界的通行证，英语是孩子未来个人成才的阶梯。儿童心理学家一致认为，学习外语的年龄段是6-12岁，在这一阶段开始学习外语，可以收到事半功倍的效果。随着各小学逐渐重视英语教学，日益高涨的儿童学英语的热情也已成为现在北京青少年英语培训市场迅速扩大主要原因，再加上家长对英语的重视与日俱增，孩子在学校里学到的远远不能满足家长以及学生对英语的渴望，这也促使京城少儿外语培训机构得以迅速发展。但是，青少年培训同成人培训不同，这对各培训机构提出了更高的要求。由于青少年培训具有很强的区域性特点，生源受到区域分布的限制，甚至细化到各个街道。学校的位置，学校的管理，什么样的教材，什么样的教学特点更适合孩子是家长所关注的问题。可以说赢得了家长的信任也就赢得了市场。目前青少年英语市场还不成熟，知名的大型少儿培训机构不多，有着很大的市场潜力。

英语培训前景分析

英语培训市场不管你愿不愿意，学习英语已经成为了当代国人生活的一部分：考试、就业、沟通、旅行……点点滴滴，无一缺席。显然，学校的应试英语教学已经无法适应这些庞杂的需求，于是，社会英语培训机构也遍地开花，并迅速形成一个不可小觑的培训市场。雨后春笋般冒出的英语培训机构，显示了英语培训市场的兴旺。然而，分享这块巨大市场蛋糕的培训机构们，却并非个个“看上去很美”。 “耀眼的产业” 在很多人眼里，英语培训无疑是一项“耀眼的产业”。没人能准确地统计中国有多少人在学习英语—其中，中小学生超过1亿5000万，高等院校有1200万大学生，各类成人自考生也超过1000万，再加上难以统计的因工作需要或晋升职位等原因而学习英语的白领、公务员队伍—初步的估计是2亿人。也没人能准确地统计有多少英语培训班，当前的杭州英语培训市场上，仅从办学主体上看就呈现出多元化的发展态势：有外语学校、国外资本，也有社会力量，等等。在这些形态各异的培训班中，英语考试仍是主要的培训类型之一。这类培训不仅包括出国英语系列的托福、雅思、GRE，也包括国内英语考试系列的考研英语、四六级英语、高考、成人高考、自考中的英语相关课程的考前培训，等等。相应的培训机构包括新东方以及在各个高校中办校中校的恩波，在这个城市的大学校园中几乎都能看到它们的海报。另一个值得关注的现象是，随着全球化程度越来越高，英语交际技能训练方面的培训也成了许多白领的必修功课。位于黄龙恒励大厦的韦博国际英语、泰弗尔英语等等，都属于这一类的培训机构。据了解，这类培训所针对的目标市场主要是被称为白领或金领的高收入群体，他们的消费能力比较强，收入比较高，因而这方面的英语培训市场属于高端市场，价格也不菲。杭州泰弗尔黄龙精英中心的咨询小姐介绍，在这里学习的很多都是高收入的白领，因为学费是一个月近两千元，采用的是小班教学，一个班最多只有四名同学，机构会根据个人的实际英语水平为他们量身定做个性化的英语培训。而在上述两种类型之外，还有职业英语。但其培训的范围还仅仅只是停留在商务英语方面，其他方面由于市场与师资等原因还没有发展起来。目前，根据目标市场分析，四、六级英语、成人高考、自学考试英语等相关培训由于所

英语培训需求调查问卷(样表)

英语培训需求调查问卷为加强系统英语培训力度，现需对相关人员英语现状进行调查，感谢您的支持与认真参与！ 1. 姓名：英文名： 2.目前英语状况 ? 无法开口交流/哑巴英语 ?发音不标准 ? 死记硬背，前背后忘 ? 自学不系统，难以坚持 ? 没有语言环境，练习机会少 ?目前工作需要使用英语 ?将来工作可能会需要使用英语 ?其他 3.你觉得你的英语水平如何？(听说读写的总体水平 ) ?很好 ? 较好 ? 一般 ?较差 ?其他 4.曾获得的英语考试证书 ?大学英语四级 ? 大学英语六级 ? 公共英语三级 ? 公共英语四级 ? 其他 5.目前英语交流不好造成的影响 ?因为沟通不畅而产生无效等待信息时间 ?由于沟通不好造成的项目延迟或理解错误 ?处理英文邮件的时间延长 ?因沟通不好而产生客户或合作伙伴的抱怨 ?很多，无法衡量 6. 提高英语的目的 ?在工作时与外籍人士沟通更加顺畅 ? 增加交往机会，拓展更多客户和市场 ?提高公司内部邮件会议等沟通效率 ?其他 7.公司安排培训，你认为每周几比较合适？ ?周一 ?周二 ?周三 ?周四 ?周五 8.如能像用汉语那样用英语交流，我的工作效率，能 ?无变化 ?提高10%-30% ?提高30%-50% ?提高50%-80% ?更多 9.培训后期望达到的水平 ?日常口语交流无障碍 ?工作口语交流无障碍 ?工作阅读及书写无障碍 ?主持会议及谈判交流无障碍 ?双语互换/翻译水平 ?其他 10.日常工作中，您对英语最迫切的需求是？ ?口语 ?听力 ?阅读 ?书写 ?其他 11.在口语表达方面，您认为是什么因素起了主要的障碍作用 ?词汇量 ?句型 ?语法 ?发音 12.您认为以下何种英语学习形式比较适合您？ ?教师一对一授课 ?小组授课 ?封闭式英语训训练 ?公司提供学习资源，自主学习 ?其他 13.关于每次的培训时间，多长时间合适？ ?1小时 ?2个小时

企业内部控制问卷调查报告

目录内容页次 A 总体控制1-2 1 组织和人员 1 2 计划和报告 2 3 规定和程序 2 B 销售和应收帐款3-4 1 职责的分配 3 2 輸配電 3 3 銷售 4 4 调节表及其复核 4 5 信用的控制 4 6 收款 5 C 采购和应付帐款5-6 1 责任分离及联合控制 6 2 文件 6 3 批准政策 6 4 调整和复核 6 5 购买行为7 D 存货管理(燃料、备品备件) 7-8 1 责任分工和联合控制8 2 调整和复核8 3 存货盘点8 4 实物保护9 5 计价9 6 文件记录9 7 截止10 E 工资管理10-11 1 职责的分配和相关的限制10 2 核对和复核11 3 授权11 4 常规程序11 5 考勤11 6 工资的计算12 7 工资的支付12

F 生产和成本会计系统13-12 1 职责的分配13 2 生产成本的核算13 G 固定资产及在建工程14-14 1 保管14 2 核对和复核15 3 取得固定资产15 4 基建1 5 内容页次 5 处置16 6 其他16 H 现金收支管理16-16 1 职责的分配16 2 调节表及其复核17 3 收取现金17 4 凭证17 5 款项支付18 6 现金备用金18 I 电子数据处理18-17 1 一般控制19 2 应用控制20 J 预算20-18 1 工作分工20 2 策略21 3 复核21 K 投资21-19 1 责任分工和联合控制21 2 取得22 3 文件记录22 L 会计记录和报告系统22-20 1 会计手册23 2 会计系统23 3 调整和复核23 4 对于分支机构的控制23 5 报告系统23 6 报告信息24 2 / 27

英语培训市场分析

英语培训市场分析当前，英语培训市场广阔。据统计，我国有一个近3亿人的庞大英语学习群体，英语培训市场（包括书籍、电子产品、教育器材及培训、考试等）需求巨大，年产值已超过150亿元人民币，英语培训机构总数量达到了近5000家，外资英语培训机构也已经介入中国的英语培训市场。到2010年我国英语培训的市场总值将会达到300亿元，而这一市场需求仍呈供不应求的势头英语培训市场现状目前英语培训市场主要有以下几类：第一类是英语考试培训，包括出国英语系列的托福、雅思、ｇｒｅ，国内英语考试系列的考研英语、四六级英语、高考、成人高考、自考中的英语相关课程的考前培训。留学中介机构是英语产业的一个主要方面，通过提供留学咨询和办证服务，在留学市场上赚取中介费或佣金，留学中介机构一度被媒体列人“中国十大暴利行业”名单。第二类是行业英语培训。在英语学习者需求日益个性化、英语培训行业发展专业化的趋势下，特色化的行业英语培训将成为培训市场的另类风景。继“商务英语、考试英语、实用英语”等之后，以白领、专业化人士等为主要消费群体的行业英语培训项目正大举挺进市场，如华尔街学院英语培训对京沪两地白领具有很大的吸引力，新橙英语在上海侧重于商务与行业英语，波士顿培训技术公司行业英语则已深入中国电信、ibm、上海通用、上海贝尔等知名企业等。上海幼儿英语培训类是少儿英语培训，目前大多数幼儿园、小学已开设英语课，甚至有很多幼儿园打出了“双语幼儿园”的牌子。因此，少儿英语培训占有相当的市场，成为商业投资和开发的新热点。第四类，培训资料。多家出版社看到了英语教材这个庞大的市场，积极运作，推出了新的英语系列教材。之外，教材的配套辅导资料，也是大小出版商抢占的一块阵地。据不完全统计，25%以上的上海幼儿英语培训是各类型的英语书，每年的四、六级辅导书有上千种，考研英语培训书销售达数百万册。这些与培训相伴相生的英语教材、辅导资料及其它英语读物的出版，是英语产业的重要支柱，成为出版商新的利润增长点。与英语有关的科技产品也纷纷涌向市场，如复读机的快速崛起，首先与全民英语热有关，8000万名中学生、1000万名大学生以及无法具体统计的业余幼儿英语培训，为其发展武汉英语口语培训了巨大空间。另外，上海幼儿英语培训网站、广播电台、电视台以其信息量大，交互性、生动性、实用性、时新性强等优点上海幼儿英语培训英语爱好者的青睐。而且，电话声讯台也正在把触角伸到这个领域。英语培训市场多元经营特征当前国内的英语培训市场呈现出办学主体多元化的特征。

企业内部调查问卷

企业内部调查问卷宁波方太厨具有限公司罗兰·贝格（上海）国际治理咨询有限公司上海，2002年7月23日

致销售部/市场部职员：随着公司业务的持续进展和产品的更新换代，宁波方太需要对公司过去的运作作一个全面的分析和评估。为了实现可连续的进展，增强企业的核心竞争能力，公司需要在全面评估的基础上提升营销组织的能力和流程的有效性。罗兰·贝格（上海）国际治理咨询有限公司受我们公司的托付，对我们公司营销体系目前的运作进行全面地调查和诊断，并在此基础上提出方案和建议。企业的变革和成功需要全体职员的参与和支持，同时也关系到全体职员的切身利益。您的合理建议将得到充分的重视，并体现在最终的调整方案中，因此，我郑重地期望宁波方太的每一位职员配合此次调研工作，客观、完整、认真、实事求是地填写这份咨询卷。您的意见和建议是对公司最大的支持！总经理： 2002年7月23日

咨询卷填写讲明 1、咨询卷的信息和结果仅供罗兰·贝格（上海）国际治理咨询有限公司用于项目的内部分析，您的任何意见和建议我们都会保密 2、本咨询卷填写的对象为宁波方太现有营销组织部门的人员，包括销售部/市场部总部有关人员各地区销售经理和业务人员 3、咨询卷请于8月1日12:00之前收齐 4、如答卷空间不够，请加附页讲明 5、如您在回答咨询卷时有何疑咨询, 请随时与宁波方太销售部

A、组织结构部分 1、您认为目前宁波方太的营销组织可能存在的值得改进的方面要紧有哪些？（请您在以下空格内打勾，可多选） □战略目标不明确 □机构臃肿，冗员太多 □责权益不对等 □职能划分不清晰 □组织的向心力不强，职员的归属感差 □过于集权，灵活性差 □过于分权，缺乏综合调控 □流程太复杂，效率低下 □业务人员的业务能力不能满足业务进展的要求 □治理人员的治理和领导能力不能满足公司经营治理的要求 □人浮于事，责任心差 □职员的危机意识薄弱 □绩效考核不能体现科学和公平的原则 □薪酬制度不公平，薪酬没有充分体现业绩的差别，阻碍职员的工作主动性 □公司内部缺乏良好的沟通机制 □缺乏客户导向 □市场应变能力差 □决策效率低 □成本太高 □没有完善的信息系统支持 □其它（请注明） ____________________________________________________________ ________________________________________________________________

在线英语培训发展现状及市场前景分析

2015年版中国在线英语培训市场现状调研与发展趋势趋势分析报告报告编号：1578802

行业市场研究属于企业战略研究范畴，作为当前应用最为广泛的咨询服务，其研究成果以报告形式呈现，通常包含以下内容：一份专业的行业研究报告，注重指导企业或投资者了解该行业整体发展态势及经济运行状况，旨在为企业或投资者提供方向性的思路和参考。一份有价值的行业研究报告，可以完成对行业系统、完整的调研分析工作，使决策者在阅读完行业研究报告后，能够清楚地了解该行业市场现状和发展前景趋势，确保了决策方向的正确性和科学性。中国产业调研网https://www.wendangku.net/doc/af8895689.html,基于多年来对客户需求的深入了解，全面系统地研究了该行业市场现状及发展前景，注重信息的时效性，从而更好地把握市场变化和行业发展趋势。

一、基本信息报告名称：2015年版中国在线英语培训市场现状调研与发展趋势趋势分析报告报告编号：1578802←咨询时，请说明此编号。优惠价：￥6300 元可开具增值税专用发票网上阅读：https://www.wendangku.net/doc/af8895689.html,/R_QiTaHangYe/02/ZaiXianYingYuPeiXunShiChangJingZhe ngYuFaZhanQuShi.html 温馨提示：如需英文、日文等其他语言版本，请与我们联系。二、内容介绍英语培训在培训市场具有举足轻重的地位。随着计算机和互联网的不断普及，在线英语培训逐渐兴起，在英语培训市场的比重不容忽略。全球两大在线英语培训服务提供商Eleutian Technology Inc与Idapted Ltd在北京宣布合并。由此诞生了市值1000亿美元的在线英语培训新公司。新公司名称统一为Eleut ian Technology Inc。公司总裁、首席执行官Kent Holiday表示，中国的在线英语培训市场需求广大，Eleutian与Idapted的合并将创造全新的机会，让两家公司实现优势互补，使新公司获得高速发展的契机，而他们也将会更加关注中国内地尤其是农村的在线英语培训市场。《2015年版中国在线英语培训市场现状调研与发展趋势趋势分析报告》依据国家权威机构及在线英语培训相关协会等渠道的权威资料数据，结合在线英语培训行业发展所处的环境，从理论到实践、从宏观到微观等多个角度对在线英语培训行业进行调研分析。《2015年版中国在线英语培训市场现状调研与发展趋势趋势分析报告》内容严谨、数据翔实，通过辅以大量直观的图表帮助在线英语培训行业企业准确把握在线英语培训行业发展动向、正确制定企业发展战略和投资策略。中国产业调研网发布的2015年版中国在线英语培训市场现状调研与发展趋势趋势分析报告是在线英语培训业内企业、相关投资公司及政府部门准确把握在线英语培训行业发展趋势，洞悉在线英语培训行业竞争格局，规避经营和投资风险，制定正确竞争和投资战略决策的重要决策依据之一。正文目录