注水队0HSE工作计划书

青化砭采油厂注水队

HSE工作计划书

编制：刘小平

审核：

批准：

发布日期：2010年7月1日实施日期：2010年7月10日保存单位：保存期：年

目录

一、概况 (1)

二、地理环境——发生地质灾害 (1)

三、社会环境 (1)

四、气象 (1)

五、质条件 (1)

六、交通环境 (2)

七、外部依托 (3)

八、采区示意图 (4)

九、法律、法规 (5)

十、公司HSE方针、承诺、目标及本队目标（暂不写） (6)

十一、HSE目标（暂不写） (7)

十二、业务流程与关系 (8)

十三、业绩 (9)

十四、组织结构与职责 (10)

十五、培训 (14)

十六、主要生产设施、设备 (15)

十七、HSE设施、医疗用品 (16)

十八、危害识别和风险评价 (17)

十九、重大危害和控制措施 (19)

二十、应急组织 (21)

二十一、应急演习计划 (34)

二十二、管理制度 (35)

二十三、HSE安全会议 (36)

一、概况

青化砭油田位于陕西省延长县西部的永坪、黑家堡、郭旗、郑庄四个乡镇境内，东起青化砭，西到槐树圪崂（县界），北起黑家堡，南抵杨寺坡，勘探开发面积约300km2。地处北纬36°13′37″～36°45′20″，东经109°33′4″～110°29′43″之间。

二、地理环境——发生地质灾害

青化砭采油厂注水区内地形起伏不平，为沟、梁、峁并存的黄土塬地貌，地面海拔840～1200m，相对高差200m左右。区内气候干旱植被不发育，年降水量600mm左右，主要集中在6～9月份，年平均气温8℃，最低气温-20℃；区内资源优势明显，土地资源、水力资源丰富，地下资源主要有石油、天然气和煤炭等。区内延河由西向东注入黄河，将油区分为南北两大版块。

三、社会环境

青化砭采油厂注水区所处延长县位于延安市东部，是国家重点扶持的贫困县之一。全县辖7镇7乡，288个行政村，776个自然村，总人口14万，其中农业人口11.8万人。土地总面积2368.7平方公里，人口密度为58人/平方公里。

延长县境内矿产资源丰富，主要有石油、煤炭、天然气、石灰石等，其中已探明石油地质储量9224万吨，储油面积189.3平方公里；煤炭分布范围16平方公里，矿井圈定储量252万吨；水能理论蕴藏量19700千瓦，被国家列为第三批电气化县。药用植物较为丰富，大宗有甘草、远志、柴胡、酸枣等。

四、气象

青化砭采油厂注水区位于陕西省延长县境内，地处北纬36°13′4″～36°45′1″、东经109°33′6″～110°29′7″之间。辖区属暖温带干旱大陆性气候，四季分明，年平均气温8℃，最低气温-20℃；气候干旱，年平均降水量600mm左右，主要集中在6～9月份，冷暖干湿明显；年平均日照6.70小时，风、旱、冰雹自然灾害较多。

五、地质条件

青化砭采油厂所处构造单元属鄂尔多斯盆地陕北斜坡带东部。内部构造简单，为一平缓西倾的单斜，平均倾角小于1°，地层每公里向西下降约8.30m，断层不发育，仅发育鼻状构造。岩层中的节理和裂缝比较发育，油藏埋深小于800m，油层物性差，孔隙度平均8%，渗透率平均0.50×10-3μm2，属于特低渗透油田。

油田属于三叠系延长三角洲的一部分。长6期为三角洲建设高峰期，沉积了以三角洲平原分流河道及前缘水下分流河道相为主体的砂体。长6段砂体展布方向为北北东走向，呈带状，砂体发育，成为主要的含油层位。

长6储层岩性以灰色细粒长石砂岩为主，各油层亚组具有近似特征；砂岩颗粒分选较好，呈定向排列，成岩作用强烈致使孔隙度、渗透率很低。

区域内第四系直接不整合覆盖在三叠系延长组之上，钻井资料仅揭示了三叠系延长组中、上部地层。其中，延长组长1层组残留厚度变化大（0～200m），其它层段厚度较稳定。勘探开发目的层为延长组长6油层组，自上而下划分为长61、长62、长63、长64四个油层亚组。

六、交通环境

青化砭采油厂区内有乡级公路通往各乡镇，205省道与210国道连接相通，交通较为便利。

七、外部依托（安全环保科）

外部依托力量一览表

八、采区示意图（找勘探开发科）

九、法律、法规（安全环保科）

为避免本单位进行的HSE管理工作与国家、自治区、集团公司等法律、法规相冲突，从而影响物资供应的正常进行。经调查研究，主要列出以下法律、法规作为编写计划书、进行危害评估与判断的依据。所列法律、法规可能不尽全面，作为基层单位及其员工应注意，即使法律、法规不为你所知，仍然不能免除自身应承担的法律责任。对有关的法律、法规应及时获知并遵守。

1中华人民共和国消防法 1998年9月1日实施

2中华人民共和国劳动法 1995年1月1日实施

3中华人民共和国工会法 2001年10月27日实施

4中华人民共和国环境保护法 1989年12月26日实施

5中华人民共和国食品卫生法 1995年10月30日实施

6中华人民共和国公安部仓库防火安全管理规则1990年4月10日实施

7中华人民共和国民用爆炸物品管理条例 1984年1月6日实施

8中华人民共和国道路交通管理条例 1988年8月1日实施

9中华人民共和国民族区域自治法 1984年10月1日实施

10中华人民共和国治安管理处罚条例 1994年5月12日实施

11中华人民共和国信息系统安全保护条例 1994年2月18日实施

12石油企业职工个人劳动防护用品管理暂行规定 1992年2月2日实施

13企业职工培训规定 1996年10月30日实施

14陕西省自治区消防条例 2000年4月1日实施

15陕西省劳动安全暂行条例 1998年1月1日实施

16陕西省环境保护条例 1996年7月26日实施

17陕西省实施《城市市容环境卫生管理条例》行政处罚办法 2001年6月1日实施

十、公司HSE方针、承诺、目标及本队目标（暂不写）

本单位作为下属的基层单位，遵守HSE承诺，执行HSE目标与HSE方针。

HSE承诺

HSE方针

本站按照处HSE管理体系的要求，建立并实施健康、安全与环境管理，达到安全生产、保护环境的目标，完成物资供应、管理的职能。本站承诺：

●落实国家、上级和地方有关HSE的法律、法规和规定，全面实施健康、安全与环境管

理；

●全体员工参加HSE培训，掌握和已有关的各方面内容；

●定期检查与评价，及时改进不足、消除隐患；

●为实施HSE提供必需的人力、物力和财力资源；

●全员监督与建议，同时诚恳接受社会各界的监督与批评。

我们相信，在广大服务单位和人士的理解和支持下，通过本站全体员工认真的培训与实施，本单位在健康、安全和环境管理水平上能够不断提高，达到出色，令员工和用户满意。

十一、HSE目标（本队的安全环保目标）

HSE目标

本单位HSE目标

一、2010年年度安全环保目标：

1、重伤、重大及重、特大安全事故（包括各种质量等其它重大以上安全事故）为零。

2、无发生重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

二、制定并落实实施2010年安全生产责任制。

三、保证全年安全资金投入100％及时落实到位。

四、每月召开一次大队安全会议，总结上月工作情况。

五、进一步加强现场安全管理。2010年安全管理重心放在落实安全行为规范上。

六、应急预案及消防演习：定于2010年上半年进行一次应急预案及消防演练；下半年进

行一次灭火器材现场演练。并记录备案。

七、安全常规项目检查：

1、每十天进行一次消防设施及设备检查；

2、每月进行一次电力线路系统检查；

3、每季度进行一次全方位安全检查。

八、安全教育：

1、对新进队员工的三级安全教育，坚持安全教育100％考试合格上岗。

2、每月有计划的进行老员工安全知识再教育，争取全年安全培训不少于400人次，雇佣职工安全培训全年不少于2次（整体）。

3、对外来施工人员培训做到100%到位，施工队必须具备施工资质、提交施工技术措施（安全方案）、完善的施工安全组织并进行必要的安全培训后方可施工。

4、安全培训文件化。建立一整套安全培训文件，包括法律法规、公司制度、事故案例、培训测试等。

5、加强安全宣传，丰富安全活动。

九、做好安全程序化，档案化管理。

十、计划执行原则：各区队落实计划到人，切实执行安全自查、隐患自改、责任自负。

具体目标：

a)千人死亡率、重伤率、生产事故率均为零。

b)保持总公司二级仓库管理标准。

c)库区环境符合国家环境保护法要求。

d)物资供应率≥95％，物资保管完好率100％。

注水大队HSE工作计划书

十二、业务流程与关系

本工作计划书涵盖了本单位物资收发存业务的健康、安全与环境管理，包括：

HSE管理关系方面：

隶属关系：生产运行科

本区平行作业的单位：工程作业大队、采油队、油建科

本区的供应商、承包商：无

本区其他相关方：无

本作业计划书自批准发布之日生效。本计划书和其它HSE项目计划书一样，都不可能全面精确地包括计划书使用者在生产中遇到的每项HSE问题和危险。使用者若有新的意见，希望能积极建议。联系电话：

如需要本计划书，可通过HSE监督员等员工以口头或书面方式向站长申请，批准后从HSE监督员处领取。

十三、业绩

把本队去年安全、环境指标完成情况：

十四、组织结构与职责

单位组织结构图

各级人员安全环保职责

队长：

负责全队设备、设施、人员安全；负责本单位安全制度的制定、执行，是单位安全第一责任人。

副队长：

负责组织制定单位安全规章制度，负责检查、监督全队安全生产落实情况。

安全环保员

负责制定单位安全规章制度以及安全教育培训工作，负责检查、督促、落实全队设备、设施、人员安全的专职人员。

站长（区队长）：

负责本站、区队人员的安全教育培训、设备、人员的安全，监督安全规章制度的执行和落实，是站、区队的直接安全责任人。

班长：

负责全班设备保养、安全生产及人员安全及教育培训工作，是班组第一责任人。

注水工：

负责本岗位设备维护保养、使用、运行安全和遵守岗位安全规章制度及操作规程。

小组职责

1制定、修改站HSE方针、目标、原则；

2讨论并决定站HSE措施；

3协调全站人、财、物制度，按计划执行HSE措施；

4检查和评审站HSE活动，进行奖惩和改进。

管理任务

1、上岗前的动员、指导、培训、审查；

2、应急预案演练；

3、工作过程监督；

4、HSE例会；

5、HSE报告；

6、记录、存档、统计分析；

7、总结、评估。

管理范围

1、HSE方针、目标、措施

2、HSE组织

3、HSE规章制度

4、HSE教育和培训

5、HSE风险评估

6、HSE应急处理计划

7、HSE硬件设施

组长职责

1传达国家、上级和地方有关HSE的法律、法规和规定；

2向下属发出指示，明确HSE目标和目的；

3为站HSE资源配置、安全（交通安全）、消防、职业卫生、应急、环境保护管理第一责任人。

4检查和监督HSE指示的落实情况；

5组织召开HSE会议，进行HSE的评审。

副组长职责

1根据组长指示，向下属明确HSE的措施和标准；

2协调和监督下属执行HSE，及时向组长总结汇报；

3对执行HSE进行鼓励、动员和交流；

4贯彻执行安全规程和为员工树立榜样。

HSE监督员职责

1根据副组长指示，落实HSE所需资源，具体组织有关员工执行HSE措施；

2检查、监督全站HSE工作情况，整改隐患，及时向副组长请示报告，涉及上级检查、事故隐患、资源配置等重大紧急情况时可直接向组长报告，随后通报副组长；

3草拟HSE措施和培训，并进行现场动员和交流；

4填写并保存HSE有关记录，分析和统计上报资料。

组员（班组长）职责

1监督本组员工遵守HSE规定，纠正违章；

2负责做好班前、班后HSE检查，及时报告隐患；

3组织班组HSE教育和培训工作；

4填写并保存本班组HSE有关记录。

员工职责

1执行HSE管理规定、标准；

2了解不安全因素和事故；

3向上面提出改进意见；

4填写并保存本岗位HSE有关记录（详见《单位岗位责任制汇编》）。

十五、培训

本队对120名人员进行二、三级培训。培训内容包括

一、培训内容

二级培训内容：

交通安全管理办法

安全操作规程

车辆交通法规，见《中华人民共和国道路交通管理条例》；

应急预案；

三级培训内容：

注水泵工作流程

注水泵操作方法

二、培训形式

a、HSE监督检查员单独对员工进行讲解和教育；

b、特殊工种人员接受处及有关部门的培训教育；

c、全队员工开会集中学习；

d、员工根据培训资料自学；

e、下达文件、操作规程。

十六、主要生产设施、设备

十七、HSE设施、医疗用品

医疗器具及药品后勤服务科统一管理

十八、危害识别和风险评价

本单位生产过程的各类事故、职业危害主要是由于人的不安全行为、物的不合格状态和管理本身的缺陷及实施不严格造成的。由站领导、HSE监督员、工程技术人员及有经验的员工（其中1名女性、1名少数民族）组成小组实施危害识别和风险评价。

注水大队危险源分析单

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注水大队大队污染类因素环境调查表

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