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软件测试作业指导书

软件测试作业指导书
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软件测试作业指导书

测试作业指导书

基础篇 (5)

001.什么是软件缺陷(BUG) (5)

002.影响软件质量的原因 (5)

003.提高软件质量的方法 (6)

004.软件测试的目标与定义 (6)

005.软件测试中的原则 (7)

006.如何成为一个好的软件测试员 (9)

007.软件测试的阶段划分 (11)

008.测试用例的设计方法 (12)

01.测试用例的特征: (12)

02.测试用例的设计原则 (12)

03.等价类划分方法 (12)

04.边界值分析方法 (14)

05.因果图方法 (17)

06.判定表驱动分析方法 (19)

07.功能图分析方法 (23)

08.场景设计方法 (24)

09.测试用例设计综合策略 (24)

10.测试用例的设计步骤 (25)

009.软件测试的基本方式 (25)

01.黑盒测试 (25)

02.白盒测试 (25)

03.静态测试 (25)

04.动态测试 (25)

010.软件测试的基本方法 (25)

01.过测试和失败测试 (25)

02.等价类划分 (26)

03.数据测试 (26)

04.状态测试 (26)

05.其他黑盒测试方法 (28)

实践篇 (30)

001.测试流程图 (30)

002.测试准备 (31)

003.如何做好式样理解 (31)

004.关于测试用例的设计 (31)

005.测试数据的准备 (32)

006.测试的实施 (33)

007.测试过程中的变更管理 (34)

008.如何填写QA票和BUG票 (34)

009.文档管理工具(CVS)的使用 (35)

010.BUG管理工具(QAMS)的使用 (35)

基础篇

001.什么是软件缺陷(bug)

1.软件未达到产品说明书表明的功能

计算器的产品说明书可能声称它能够准确无误的进行加、减、乘、除运算。如果按下加号(+)键,结果什么反应也没有,根据该条规则,这就是个软件缺陷。假如得到错误的答案,根据规则,同样是软件缺陷

2.软件出现了产品说明书指明不会出现的错误产品说明书可能声称计算机永远不会崩溃、锁死或者停止反应。假如狂敲键盘会使计算器停止接受输入,根据本条规则,这是一个软件缺陷

3.软件功能超出产品说明书指明范围

假如我们发现除了加减乘除之外计算器还可以求品方根,而这一功能哪儿都没提。干劲十足的程序员加入这项功能可能因为觉得这是一项创举,根据本条规则,这是软件缺陷。

4.软件未达到产品说明书虽未指出但应达到的目标

这条规则可能让人感觉有些矛盾和奇怪,但是这样是为了抓住产品说明书上遗漏之处。在测试计算器时,会发现电池没电会导致计算机不正确。没有人会考虑应如何应付这种情况,使计算机反应正常,而盲目以为电池永远充足了电。测试要持续进行到电池完全没电,是少要看到电力不足的迹象。产品说明书指出电力不足无法正确计算,但未指出会怎样,根据本条规则,这是软件缺陷。

5.软件测试人员认为软件难以理解、不易使用、运行速度缓慢,或者最终用户认为不好。

本条规则是全面的。软件测试人员是第1个真正使用软件的人。如果发现某些地方不对劲,无论什么原因,都要认定为软件缺陷。对于计算器来说,可能觉得按键太小;也许等号(=)键的位置放得不好按;也许显示屏在亮光下很难以看清,根据本条规则,这些都是缺陷。

注意:每一个使用过一些软件的人都会对如何改进有一些要求和意见。要编写令所有用户都喜欢的软件是不可能的。作为软件测试人员,在运用第5条测试规则时应记住这一点。最好能全面地客观评价,做到合情合理。

002.影响软件质量的原因

影响软件质量的原因很多,具体地说,主要有以下几点:

1.用户原因

需求不清;二义性

2.产品说明书

没有产品说明书;说明书不够全面、经常更改3.设计方案

与产品说明书是一样的,片面、易变

4.交流不够、交流上有误解或者根本不进行交流

在应用应该做什么或不应该做什么的细节(应用的需求)不清晰的情况下进行开发

5.软件复杂性

图形用户界面(GUI),客户/服务器结构,分布式应用,数据通信,超大型关系型数据库以及庞大的系统规模,使得软件及系统的复杂性呈指数增长,没有现代化开发经验的人很难理解它。

6.程序设计错误

跟所有的人一样,程序员也会出错

7.时间压力

软件项目的日程表很难做到准确,很多时候需要预计和猜测。当最终期限迫近和关键时刻到来之际,错误也就跟着来了。

8.自负

自负的人更喜欢说:“没问题”;“这件事很容易”;“几个小时我就能拿出来”,太多不切

实际的“没问题”结果只能是引入错误。9.代码文档贫乏

贫乏或者差劲的文档使得代码维护和修改变

的异常艰辛,其结果是带来许多错误。事实

上,在许多机构并不鼓励其程序员为代码编写文档,也不鼓励程序员将代码写得清晰

容易理解,相反他们认为少写文档可以更快

的进行编码,无法理解的代码更易于工作的保密(“写的艰难必定读的痛苦”)

10.软件开发工具

可视化工具,类库,编译器,脚本工具,等等,他们常常会将自身的错误带到应用软件中。就像我们所知道的,没有良好的工程化作为基础,使用面向对象的技术只会使项目变得更复杂。

003.提高软件质量的方法

1.软件工程化

2.CMM 能力成熟度模型Capability Maturity Model for Software

3.软件测试

004.软件测试的目标与定义

软件测试的目的决定了如何去组织测试,在项目的不同阶段,测试的目的也不相同。

1.在UT(Unit Test)阶段,测试的目的是为了尽可能多地找出错误,那么UT阶段测试就应该直接针对软件比较复杂的部分或是以前出错比较多的位置。在此阶段,可以引用Grenford J. Myers在《The Art of Software Testing》一书中的观点:

?软件测试是为了发现错误而执行程序的过程;

?测试是为了证明程序有错,而不是证明程序无错误。

?好的测试方案是极可能发现迄今为止尚未发现的错误的测试方案;

?成功的测试是发现了至今为止尚未发现的错误的测试。

这种观点可以提醒人们测试要以查找错误为

中心,而不是为了演示软件的正确功能。但是仅

凭字面意思理解这一观点可能会产生误导,认为发现错误是软件测试的唯一目的,查找不出错误的测试就是没有价值的,事实并非如此。

首先,测试并不仅仅是为了要找出错误。通过分析错误产生的原因和错误的分布特征,可以帮助项目管理者发现当前所采用的软件过程的缺陷,以便改进。同时,这种分析也能帮助我们设计出有针对性地检测方法,改善测试的有效性。

其次,没有发现错误的测试也是有价值的,完整的测试是评定测试质量的一种方法。详细而严谨的可靠性增长模型可以证明这一点。

2.SI测试阶段的目的是为了给最终用户提供具有一定可信度的质量评价,那么测试就应该直接针对在实际应用中会经常用到的商业假设。

在这一阶段不仅要验证UT测试的结果,检测出软件本身的缺陷,更重要的是要站在用

户的角度找出我们在软件开发过程中的不合理的地方,最终的目的是让用户满意。

对于软件产品的不同角色来说,他们的测试目的也是不同的。

用户:通过测试来暴露错误

开发者:通过测试来证明自己开发的产品不存在错误

测试人员:找出软件缺陷,尽可能早一些,并确保其得以修复

测试从狭义上说,就是:凭借测试用例Test Case →运行程序→发现错误的过程。

005.软件测试中的原则

1.完全测试程序是不可能的

在软件测试的过程中,想要进行完全测试,找出所有软件缺陷,并使软件臻于完美,实际上这是不可能的,即使最简单的程序也不行,主要

有如下4个原因:

●输入量太大

●输出结果太多

●软件实现途径太多

●软件说明书没有客观标准。从不同的角度看,

软件缺陷的标准不同。

2.软件测试是有风险的行为

正因为完全测试程序是不可能的,那么在测试的过程中必定会对某些你认为是重复

的或者没必要的或者为了节省时间,而将其

提出,如果决定不去测试所有的情况,这就

是选择了风险。既然不可能做完全测试,那

么这种风险就是无法避免的了。软件测试员

要学会的一个主要原则就是如何把无边无际

的可能减少到可以控制的范围,以及如何针

对风险制定做出明智抉择,去粗存精。

3.测试无法显示潜伏的软件缺陷

软件测试工作与防疫员的工作极为相似,可以报告已发现的软件缺陷,却无法报

告潜伏的软件缺陷。你可以进行测试,查找

并报告软件缺陷,但是不能保证软件缺陷全

部找到。唯一的方法是继续测试,可能还会

找到一些。

4.找到的软件缺陷越多,就说明软件缺陷越多通常,软件测试员在没有找到软件缺陷之前拼命地琢磨。找到一个之后,就会接二

连三地找到更多。其中的原因是:

●程序员怠倦。和我们大家一样,程序员也要

休假。编写一天代码还不错,第二天就会烦

躁不安了。一个软件缺陷很可能是泄露附近

有更多软件缺陷的信号。

●程序员往往犯同样的错误。每个人都有偏好。

一个程序员总是反复犯下自己容易犯的错

误。

●某些软件缺陷实际上是大灾难的征兆。软件

的设计或者体系常常会出现基础问题。软件

测试员可能会发现某些软件缺陷开始似乎毫

无关联的,但是最后才知道它们是由一个极

其严重的原因造成的。

但是,如果无论如何也找不出软件缺陷,那么也有可能是软件经过精心编制,确实存

在极少软件缺陷

5.反复使用相同的测试会使软件具有抵抗力

在测试过程中你会发现经过几个回合的测试之后,该发现的软件缺陷都被发现了,在测试下去也不会有新的发现了。这时,软件测试员,需要采用其他新的方法,对程序的不同部分进行测试,以找出更多软件缺陷。

6.并非所有的软件缺陷都能修复

这要求软件测试员能过进行良好的判断,搞清楚在什么情况下不能追求完美。项目小组需要对每一个软件缺陷进行取舍,根据风险决定哪些需要修复,哪些不要。

不需要修复软件缺陷的主要原因有:

没有足够的时间。在任何一个项目中,通常是软件功能较多,而代码编写人员和软件测

试人员较少,而且在项目进度中没有为编制

和测试留出足够的空间。常常会在不可更改

的交付期限内,必须按时完成软件。

●不算真正的软件缺陷。在某些特殊场合,错

误理解、测试错误或者说明书变更会把软件

缺陷当作附加功能来对待。

●修复的风险太大。修复一个软件缺陷可能导

致其他软件缺陷出现;在紧迫的产品发布进

度压力之外,修改软件将冒很大的风险。不

去理睬未知软件缺陷,以避免出现未知新缺

陷的做法也许是安全之道。

●不值得修复。不常出现的软件缺陷和在不常

用功能中出现的软件缺陷可以放过;可以躲

过和用户有办法预防或避免的软件缺陷通常

不用修复。这些都要归结为商业风险决策。7.要尽早、不断地进行测试

测试是无穷近的,而测试的时间又是有限的,所以我们要尽早地开始测试,尽快地找出软件缺陷,以便降低修复成本。在几个回合的测试以后,没有再检测出BUG,不能说程序没有错误,

只能说还没有找到错误,没有人能够找出程序中所有的错误,没有任何软件产品是完美无错的,我们能做的只是不断地进行测试。

8.测试用例可以帮助我们有效地进行测试

“好的测试用例是极可能发现迄今为止尚未发现的错误的测试用例”,可见测试用例对在软件测试中占有很重要的地位,它可以弥补软件测试员在测试时的遗漏、偏差以及经验上的不足,给我们的测试提供依据。同时测试用例也是作为向用户提供的质量保证的重要依据之一。9.程序员应避免测试自己的程序

“自负”是影响程序质量的原因之一,程序员测试的目的是证明程序的无错,基于这种心理,程序员是很难测试自己程序中的BUG的。另一方面,程序员在理解式样的时候难免会有偏差,如果测试自己的程序是很难找出这些偏差的。

10. 正确和错误的测试

软件测试员测试的目的是要找出软件潜在的

错误和缺陷,这里的错误和缺陷不仅指软件

本身的错误,还要检测软件对错误的处理能

力,所以我们在测试的时候既要准备正确的

数据也要准备错误的数据,一般来说测试错

误的CASE比正确的CASE要多很多。

11. 群集现象

在测试的过程中,会发现某些画面BUG特别

多,某些功能会出现BUG群集的现象,所以

要重视这些群集现象,并且及时的采取对策。

12. 杜绝随意性

软件测试时一定要有测试依据的,测试人员不能按照自己的想法凭空想象来评判对错。

软件测试员是客户的眼睛,是第一次看到软

件的人,代表客户说话,应力求完美。但力

求完美的同时,最好能全面地客观评价,做

到合情合理。

006.如何成为一个好的软件测试员

现在,大多数公司把软件测试视为技术工程专业工作。他们意识到在项目组中培训软件测试员,

并在开发过程中早期投入工作可以制造出质量更优的软件。

下面是大多数软件测试员应具备的素质:●沟通能力。一名理想的测试者必须能够同测

试涉及到的所有人进行沟通,具有与技术(开发者)和非技术人员(客户,管理人员)的交流能力。既要可以和用户谈得来,又能同开发人员说得上话,不幸的是这两类人没有共同语言。和用户谈话的重点必须放在系统可以正确地处理什么和不可以处理什么上。

而和开发者谈相同的信息时,就必须将这些活重新组织以另一种方式表达出来,测试小组的成员必须能够同等地同用户和开发者沟通。

●技术能力。就总体言,开发人员对那些不懂

技术的人持一种轻视的态度。一旦测试小组的某个成员作出了一个错误的断定,那么他们的可信度就会立刻被传扬了出去。一个测

试者必须既明白被测软件系统的概念又要会使用工程中的那些工具。要做到这一点需要有几年以上的编程经验,前期的开发经验可以帮助对软件开发过程有较深入的理解,从开发人员的角度正确的评价测试者,简化自动测试工具编程的学习曲线。

●自信心。开发者指责测试者出了错是常有的

事,测试者必须对自己的观点有足够的自信心。如果容许别人对自己指东指西,就不能完成什么更多的事情了。因为开发和测试的立场不同,面对问题的时候测试人员要有自信坚持自己的观点,而不能轻信开发人员的说法。

●外交能力。当你告诉某人他出了错时,就必

须使用一些外交方法。机智老练和外交手法有助于维护与开发人员的协作关系,测试者在告诉开发者他的软件有错误时,也同样需要一定的外交手腕。如果采取的方法过于强硬,对测试者来说,在以后和开发部门的合

软件测试基础课程—慕课网

软件测试基础教程——慕课网 第一课时:软件测试概要 一、软件测试的定义 软件测试是使用人工或自动的手段来运行或测量软件系统的过程,以检验软件系统是否满足规定的要求,并找出与预期结果之间的差异。 二、软件测试的测试的对象 需求、概要设计、详细设计、运行环境、可运行程序、源代码。(软件测试≠程序测试) 三、软测的五大要素及两大目标 五大要素: 质量(最为核心),人员(决定因素),技术(实现手段)【测试技术,方法,测试工具】,资源【测试所需的硬件,网络环境,测试生命周期,测试时间】,流程(测试标准)【测试计划,测试执行,报告】目标:提升测试覆盖率及测试效率 四、软件测试所遵循的原则: 1.测试显示缺陷的存在,但不能证明系统不存在缺陷。 2.穷尽测试是不可能的,应设定及时终止的条件。 3.测试应该尽早进行。

4.缺陷具备群集特性。越是发现问题多的模块,就是我们重点关注的对象。 5.测试的杀虫剂悖论。在测试当中,我们采用同样的测试用例、同样的测试方法,多次、重复的来测试某一个模块,那最后我们就不能够再发现新的缺陷。所以我们的测试用例和测试方法应该不定期的评审和修改,并增加不同的测试方法或测试用例来测试软件或系统的不同部分,从而发现更多的缺陷。 6.测试的二八原则。就是我们应该把80%的时间或资源用在20%的重点模块上,重点测试这款软件中20%的重要模块,来达到我们测试的效率和资源配置最佳的比例。 7.测试活动依赖于测试背景。 第二课时:软件测试阶段、手段、模式 一、软件测试阶段 软件测试按测试阶段来分类:单元测试、集成测试、系统测试、验收测试。 (一)单元测试 是各个阶段测试的基础,是对软件中的最小可测试单元进行检查和验证。单元是人为规定的可测试的最小的模块。(java面向对象语言来说,最小可测试单元是每一个类) 单元测试是对代码进行测试 测试框架:junit针对JAVA nunit针对.net phpunit针对PHP CppUnit针对C++ 原则: 1.尽可能的保证各个测试用例是互相独立的。尽量避免使用依赖的方法。编写一个模拟的方法来取代使用外部依赖。 2.一般由代码的开发人员来实施,用以检验所开发的代码功能符合自己的设计要求。 益处: 1.能尽早发现缺陷。 2.有利于重构。 3.简化集成。 4.文档。简化文档作用 5.用于设计。 限制: 1.不可能覆盖所有的执行路径,所以不可能保证捕捉到所有路径的错误。 2.每一行代码,一般需要3~5行测试代码才能完成单元测试。所以存在投入和产出的一个平衡。 (二)集成测试(偏于技术角度验证)

软件测试免费教程下载教程讲解

软件测试免费教程下载教程讲解 软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。那么问题来了软件测试视频教程讲解在哪里找?软件测试视频教程讲解都有什么?本文主要描述软件测试的类型。 一、多语种测试又称本地化测试 是指为各个地方开发产品的测试,如英文版,中文版等等,包括程序是否能够正常运行,界面是否符合当地习俗,快捷键是否正常起作用等等,特别测试在A语言环境下运行B语言软件(比如在英文win98下试图运行中文版的程序),出现现象是否正常。 本地化测试还要考虑: ?当语言从A翻译到B,字符长度变化是否影响页面效果。 ?要考虑同一单词在各个国家的不同意思 ?要考虑各个国家的民族习惯 二、文字测试 文字测试测试软件中是否拼写正确,是否易懂,不存在二义性,没有语法错

误;文字与内容是否有出入等等,包括图片文字。比如:“比如,请输入正确的证件号码!”何谓正确的证件号码,证件可以为身份证,驾驶证,也可为军官证,如果改为“请输入正确的身份证号码!”用户就比较容易理解了。三、分辨率测试 测试在不同分辨率下,界面的美观程度,分为800*600,1024*768,1152*864,1280*768,1280*1024,1200*1600大小字体下测试。一个好的软件要有一个极佳的分辨率,而在其他分辨率下也都能可以运行。 四、发布测试 主要在产品发布前对一些附带产品,比如说明书,广告稿等进行测试?说明书测试:主要为语言检查(检查说明书语言是否正确,用词是否易于理解)、功能检查(功能是否描述完全,或者描述了并没有的功能等)、图片检查(检查图片是否正确) ?宣传材料测试:主要测试产品中的附带的宣传材料中的语言,描述功能,图片。 ?帮助文件测试:帮助文件是否正确、易懂、是否人性化。最好能够提供检索功能。 ?广告用语:产品出公司前的广告材料文字、功能、图片、人性化的检查。 五、文档审核测试 文档审核测试目前越来越引起人们的重视,软件质量不是检查出来的,而是融进软件开发中来。前置软件测试发越来越受到重视。请看一个资料:文档审核测试主要包括需求文档测试,设计文档测试,为前置软件测试测试中的一部

软件工程师岗位职责说明

软件工程师岗位职责 1.软件的程序设计与代码编写 2.有关技术方案、文档的编写 3.软件单元的测试 1、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标 2、配合系统分析人员完成软件系统及模块的需求调研与需求分析 3、配合系统分析人员完成软件系统及模块的设计 4、独立完成软件系统及模块的编码 5、协助测试人员完成软件系统及模块的测试 6、负责编制与项目相关的技术文档 7、有OA及电子政务软件开发经验或相关背景优先考虑; 1、根据项目具体要求,承担大型设计与开发 2、部分软件功能模块设计和软件界面美化 3、协助测试试人员完成软件系统及模块的测试 系统分析员岗位职责: 1、负责项目开发作业程序的执行,严格执行开发设计工作规; 2、负责进行需求调研分析,制定项目需求规格说明书; 3、负责产品详细设计方案和具体设计的制定、审核; 4、负责具体开发工作,解决项目开发中的各种技术难题; 5、规划项目所需资源,估算项目时间需求,估算项目费用需求,计划项目的其他需求; 6、识别和分析项目的风险,制定应对计划和应急计划; 7、进行项目控制,如进度、费用、质量和风险等,跟踪项目里程碑; 8、发现、分析项目出现的问题,制定解决方案,推动方案执行; 9、对产品设计的进度、质量和技术负主要责任。 1、参与项目的需求调研,进行需求分析,编写需求分析书; 2、负责项目的概要设计,包括功能结构规划、功能子系统划分,实现模型设计,数据库设计; 3、核心、关键模块的算法设计,详细设计; 4、关键、核心的算法或功能编码实现; 5、修正设计、编码错误直至系统能正确、正常运行。 1.负责系统的分析设计,核心代码的研发。 2.协助项目经理管理的开发团队。 3.完成上级主管的安排的其他工作。 岗位职责 1、按系统设计完成功能模块的编写; 2、遵循工作规,和编写要求; 3、编写模块详细设计文档,和相关技术资料;

软件测试入门教程

软件测试入门教程 软件测试(Software Testing),描述一种用来促进鉴定软件的正确性、完整性、安全性和质量的过程。换句话说,软件测试是一种实际输出与预期输出之间的审核或者比较过程。软件测试的经典定义是:在规定的条件下对程序进行操作,以发现程序错误,衡量软件质量,并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。 软件测试是使用人工操作或者软件自动运行的方式来检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别的过程。 它是帮助识别开发完成(中间或最终的版本)的计算机软件(整体或部分)的正确度(correctness) 、完全度(completeness)和质量(quality)的软件过程;是SQA(software quality assurance)的重要子域。 Glenford J.Myers曾对软件测试的目的提出过以下观点:

(1)测试是为了发现程序中的错误而执行程序的过程。 (2)好的测试方案是极可能发现迄今为止尚未发现的错误的测试方案。 (3)成功的测试是发现了至今为止尚未发现的错误的测试。 (4)测试并不仅仅是为了找出错误。通过分析错误产生的原因和错误的发生趋势,可以帮助项目管理者发现当前软件开发过程中的缺陷,以便及时改进。 (5)这种分析也能帮助测试人员设计出有针对性的测试方法,改善测试的效率和有效性。 (6)没有发现错误的测试也是有价值的,完整的测试是评定软件质量的一种方法。 (7)另外,根据测试目的的不同,还有回归测试、压力测试、性能测试等,分别为了检验修改或优化过程是否引发新的问题、软件所能达到处理能力和是否达到预期的处理能力等。 测试原则

软件测试自学指南---从入门到精通

近来,软件测试行业发展迅速,企业越来越重视测试了。越来越多的人加入了测试大军中,很多人也想通过自学来学习软件测试技术加入这个行业,但是现在软件测试的书籍越来越多,也良莠不齐,而且软件测试涉及的技术也越来越多。本文主要说明的是从事软件测试行业需要必备的知识,以及该如何学习,主要给大家提供一些比较优秀的书籍,并给出学习的顺序。希望通过阅读本文,读者可以明确该如何学习测试,并学习哪些知识。由于仅是个人建议,如有错误不妥的地方,敬请提出批评。 一、软件测试基础知识

要想进入测试这个行业,就必须要了解什么是软件测试,该如何测试? 这部分的学习目标:掌握软件测试的基本概念、软件测试的流程,并能熟练的应用常见的用例设计方法来设计测试用例。掌握常见的测试方法和类型,并知道如何进行每个阶段的测试。 下面是推荐的参考书: 1、软件测试(原书第2版) (美)佩腾(Patton,R.)著,张小松等译 这本书可以用来作为进入行业的第一本书,本书讲解的都是实用的技术,通过阅读本书可以快速的去学会如何测试软件。个人建议,这本书至少要读3遍以上。

看完这本书,自己可以去找一个项目(可以到开源中国上查找)来测一测,应用一下学的知识,找一找缺陷。在测试这个项目中要体会一下测试的流程,学习如何搭建测试环境。 2、软件测试的艺术(原书第3版) (美)梅耶等 第二本就是这本软件测试的“圣经”,这本书据说是硅谷测试人员必备的书。这本书最值得看的地方就是测试的思想。阅读这本书可以让你有豁然开朗的感觉。 3、计算机软件测试(原书第2版)(美)卡尼尔这本书也是值得一读的,同样也是非常适合初学者阅读的。 4、全程软件测试朱少民 上面的都是外国人写的,来本国产的。

软件测试工程师岗位职责

软件测试工程师岗位职责 1,参与软件项目的需求分析,关注项目需求的可测性,并能预先评估项目的风险; 2,负责软件项目的测试方案制定,设计测试数据和测试用例,并进行相互评审; 3,实施软件测试,完成对产品的集成测试与系统测试,对产品的功能、性能及其他方面的测试负责; 4,对项目总的问题进行跟踪分析和报告,推动测试中发现问题及时合理地解决; 5,汇总测试执行情况,编制相关报告。 1.编写测试计划、规划详细的测试方案、编写测试用例。 2.根据测试计划搭建和维护测试环境; 3.执行测试工作,提交测试报告。包括编写用于测试的自动测试脚本,完整地记录测试结果,编写完整的测试报告等相关的技术文档; 4.对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位,与开发人员讨论缺陷解决方案。 5.提出对产品的进一步改进的建议,并评估改进方案是否合理;对测试结果进行总结与统计分析,对测试进行跟踪,并提出反馈意见。 6.为业务部门提供相应技术支持,确保软件质量指标。 1.严格遵守公司及部门各项规章制度,服从领导安排。 2.全面负责检测技术工作,配合各研发工程人员做好检测工作。 3.负责对废油、基础油进行检测并判定油品级别。

4.负责公司油品处理工艺的设计和改进工作。组织、实施油品性能参数测试及相关化工实验。做好检测工作的同时,保证自身安全。 5.对各自负责的试验检测的工作质量负责,严格按照试验检测规程、规范标准和有关规定进行试验检测。准确读数,认真填写试验 记录,做到项目齐全,字迹清楚,并对试验的准确性和真实性负责,出具试验报告,试验资料应认真整理,并及时归档。 6.负责上报仪器检测设备的维修计划,编制填写仪器设备操作使用及维修记录。 7.对试验仪器因保管、使用不当而造成的损坏、遗失负直接责任。 8.负责起草、编制、完善各类仪器操作指导书。 9.负责试验物品的管理、摆放,做到分类管理,标识清楚。 10.试验物品应根据实验要求,合理取用,避免浪费。 11.做好试验检测准备工作,熟悉试验检测项目的检测规程及检 测方法、规范、标准和要求,按规定检查样品、仪器设备、环境条件,各项合格后方可检测。 12.对实验室内的物品负保管责任,特别是各类化工试剂,应严 格登记各项入库及使用记录。确保无外流情况发生。 13.严格按照操作规程和规范要求使用仪器设备,爱护设备,注 意保养,发生故障或异常情况时,应及时上报,并提出解决的意见 和措施。会同有关人员及时排除故障,恢复正常。 14.保证测试数据及技术不受外界干扰,对试验、检测结果的真 实性负有直接责任。确保检测数据的准确、科学、公正。 15.确保仪器设备运转良好,精度准确。负责仪器设备的更新、 降级、报废计划的编制,以及仪器设备的调配、清点工作。并做好 相关记录。 16.按照国家及行业部门的有关规定,制定各项试验室规章制度,检测实施细则,确定检测方法,检测流程,研究新技术等。

软件测试基础(经典测试面试题答案)

软件测试基础教程 测试的基本概念 测试是软件生存周期中十分重要的一个过程,是产品发布、提交给最终用户前的稳定化阶段。 1、测试的分类: 从测试方法的角度可以分为手工测试和自动化测试。 手工测试:不使用任何测试工具,根据事先设计好的测试用例来运行系统,测试各功能模块。 自动化测试:利用测试工具,通过编写测试脚本和输入测试数据,自动运行测试程序。目前最常用的自动化测试工具是基于GUI的自动化测试工具,基本原理都是录制、回放技术。 从整体的角度可以分为单元测试、集成测试、系统测试、确认测试。 单元测试:是针对软件设计的最小单位—程序模块,进行正确性检验的测试工作。一般包括逻辑检查、结构检查、接口检查、出错处理、代码注释、输入校验、边界值检查。 单元测试的依据是系统的详细设计;一般由项目组开发人员自己完成。 集成测试:在单元测试的基础上,将所有模块按照设计要求组装进行测试。一般包括逻辑关系检查、数据关系检查、业务关系检查、模块间接口检查、外部接口检查。 系统测试:系统测试是在所有单元、集成测试后,对系统的功能及性能的总体测试。 确认测试:模拟用户运行的业务环境,运用黑盒测试方法,验证软件系统是否满足用户需求或软件需求说明书中指明的软件特性(功能、非功能)上的。 从测试原理上分为:白盒测试、黑盒测试和灰盒测试。 白盒测试:是通过程序的源代码进行测试而不使用用户界面。这种类型的测试需要从代码句法发现内部代码在算法,溢出,路径,条件等等中的缺点或者错误,进而加以修正。 黑盒测试:是通过使用整个软件或某种软件功能来严格地测试, 而并没有通过检查程序的源代码或者很清楚地了解该软件的源代码程序具体是怎样设计的。测试人员通过输入他们的数据然后看输出的结果从而了解软件怎样工作。在测试时,把程序看作一个不能打开的黑盆子, 在完全不考虑程序内部结构和内部 特性的情况下,测试者在程序接口进行测试,它只检查程序功能是否按照需求 规格说明书的规定正常使用,程序是否能适当地接收和正确的输出。黑盒测试 方法主要有等价类划分、边界值分析、因—果图、错误推测法。 等价类划分: 是把所有可能的输入数据,即程序的输入域划分成若干部分(子集),然后从每一个子集中选取少数具有代表性的数据作为测试用例.该方法是一种重要的,常用的黑盒测试用例设计方法. 1) 划分等价类: 等价类是指某个输入域的子集合.在该子集合中,各个输入数据对于揭露程序中的错误都是等效的.并合理地假定:测试某等价类的代表值就等于对这一类其它值的测试.因此,

软件测试工程师岗位职责说明书

软件公司岗位职责说明书范例 岗位名称:测试工程师所在部门:软件开发部 直接上级:测试组组长直接下属部门/岗位: 工资级别范围:等级至等级岗位定员: 本职概述: 负责软件产品、软件项目的测试,以及售后支持保障工作,保障产品质量达到规定要求。职责与工作任务: 职责一职责描述:负责软件产品/项目测试工作工作时间百分比:60% 工作 任务 1.根据详细设计文档编写测试方案,测试用例 2.根据测试用例执行测试活动 3.进行bug提交和跟踪 4.向项目经理,测试组组长,开发组组长,开发人员提交各阶段测试报告 职责二职责描述:承担软件产品售后项目的支持保障工作工作时间百分比:25% 工作 任务 1.承担软件产品售后项目的常规支持,解答实施部门的问题等 2.协助支持组进行问题重现 3.测试开发组发布的补丁,编写测试报告 职责三职责描述:承担面向实施部及用户的产品培训工作工作时间百分比:5% 工作 任务 1.在测试组组长的安排下进行各种产品培训文档的编写 2.组织和进行培训工作 职责四职责描述:了解测试新技术、工具的发展动态,检验并引 入测试工作 工作时间百分比:5% 工作 任务 1.通过各种途径了解和掌握测试新技术、工具 2.进行测试工具实践和检验

3.适当的时机引入测试新技术/工具 职责五职责描述:完成上级交办的其他工作工作时间百分比:5% 相关权限: ?对软件项目计划(含测试计划)的建议权 ?关于软件产品、项目质量情况向上级的汇报权 ?软件产品、项目相关事项的知情权 ?从提交bug到关闭bug过程中的决定权 ?对所测试产品、功能质量的声明权 ?本领域(专业)获取信息、知识的工具的使用权; ?学习、研究权和接受再教育、培训的权利; ?办公工具和劳动工具的使用权; ?相关事情的知情权 汇报关系: ?以上职责,向测试组组长汇报 工作协作关系: ?内部协作部门:产品规划部,软件开发部开发小组,专业服务部,品质保证部 ?外部协作单位:无 工作环境: ?一般办公环境 使用工具设备: ?一般办公自动化设备、数据库、应用程序、报表服务器 所需记录文档: ?测试要点书面说明,测试方案,测试用例,测试报告,培训文档,工作日报 任职资格: 最低学历要求: ?大学本科

初学者入门教程:软件测试从零开始

https://www.wendangku.net/doc/af12834561.html,/296/3112296.shtml 本文面向软件测试新手,从测试前的准备工作、测试需求收集、测试用例设计、测试用例执行、测试结果分析几个方面给出建议和方法。鉴于国内的软件开发、测试不规范的现状,本文为软件测试新手提供了若干个软件测试的关注点。 【关键词】软件测试、测试用例、测试需求、测试结果分析 引言 几年前,从学校毕业后,第一份工作就是软件测试。那时候,国内的软件企业大多对软件测试还没有什么概念,书店里除了郑人杰编写的《计算机软件测试技术》之外,几乎没有其它的软件测试相关书籍,软件测试仅仅在软件工程的教材中作为一个章节列出来,因此,我对软件测试一无所知。不过,在正式走上工作岗位之前,公司提供了为期两周的系统的软件测试技术专题培训,对接下来的软件测试工作有很大的指导意义。现在,我继续从事软件测试的培训与咨询服务,在这个过程中,亲眼目睹了很多软件测试新手面对的困惑,他们初涉软件测试行业,没有接受系统的培训,对软件测试一无所知,既不知道该测试什么,也不知道如何开始测试。下面针对上述情况,给出若干解决办法。 测试准备工作 在测试工作伊始,软件测试工程师应该搞清楚软件测试工作的目的是什么。如果你把这个问题提给项目经理,他往往会这样回答:“发现我们产品里面的所有 BUG ,这就是你的工作目的”。作为一名软件测试新手,如何才能发现所有的 BUG ?如何开始测试工作?即便面对的是一个很小的软件项目,测试需要考虑的问题也是方方面面的,包括硬件环境、操作系统、产品的软件配置环境、产品相关的业务流程、用户的并发容量等等。该从何处下手呢? 向有经验的测试人员学习 如果你进入的是一家运作规范的软件公司,有独立的软件测试部门、规范的软件测试流程、软件测试技术有一定的积累,那么,恭喜你!你可以请求测试经理委派有经验的测试人员作为你工作上的业务导师,由他列出软件测试技术相关书籍目录、软件测试流程相关文档目录、产品业务相关的文档目录,在业务导师的指导下逐步熟悉软件测试的相关工作。其实,在很多运作规范的软件公司,已经把上述的师父带徒弟的方式固化到流程中。 如果你进入的是一个软件测试一片空白的软件企业,那么,也恭喜你!你可以在这里开创一片自己的软件测试事业,当然,前提是老板确实认识到软件测试的重要性,实实在在需要提高产品的质量。这时候,可以到国内的软件测试论坛和相关网站上寻找软件测试资源,这种情况下,自学能力和对技术的悟性就至关重要了。 阅读软件测试的相关书籍 现在,中文版的软件测试书籍越来越多,有的是国人自己写的,有的是翻译国外经典之作。可以到 https://www.wendangku.net/doc/af12834561.html, 或者 https://www.wendangku.net/doc/af12834561.html, 等网络购书的站点查找软件测试相

软件测试工程师岗位职责

软件测试工程师岗位职责 1、负责公司产品的测试工作,测试的产品包括PC端软件、App(Android、IOS)客户端软件。 2、根据软件设计需求制定测试方案、熟悉软件测试流程和规范,熟悉软件测试方法和策略,能根据需求和设计文档独立的编写测试用例和测试计划; 3、有效地执行测试用例,提交测试报告; 4、负责构建测试环境,能熟练使用各类测试工具; 5、准确编写用户操作手册、软件配置说明及相关技术文档; 6、独立完成对产品的集成测试、系统测试、验收测试,对产品的软件功能、性能及其它方面的测试; 7、准确定位问题,协助研发人员解决问题,从测试的角度提供优化意见;

硬件测试工程师岗位职责 1、依据终端产品硬件测试流程,负责硬件产品整机的各项指标的测试,并能制定可靠有效的测试用例,同时保证产品测试的质量; 2、按照要求编写测试计划、规划详细的测试方案,完成文档管理; 3、医疗产品的功能、性能、可靠性、EMC等测试; 4.负责新元器件承认测试,及常规、可靠性测试等工作。 5、对测试中不合格品进行分析和定位,与开发人员讨论缺陷解决方案; 6、按照标准完成数据的收集、整理、归档、分析等工作; 7、提出对产品的进一步改进的建议,并评估改进方案是否合理,对测试结果进行总结与统计分析,对测试进行跟踪,并提出反馈意见; 8、负责产品开发过程中的安装、调试、检验及产品说明书的编写等。

测试经理岗位职责 1、参与项目需求、产品定义、研发计划的评审; 2、根据设计需求制定可行的测试策略、测试计划、规划详细的测试方案、编写测试用例、根据测试计划搭建和维护测试环境; 3、带领测试团队开展测试工作,有效地执行测试用例,跟踪并汇总测试结果,提交测试报告; 4、引入新的测试框架和测试策略,丰富测试手段,不断优化产品研发测试流程,提高测试效率和质量; 5、与其他测试人员、研发团队、项目管理团队沟通和协作,准确地定位并跟踪问题,分析产生原因,推动问题及时合理地解决; 6、负责测试团队管理工作,定期考察部门内人员工作成果,负责测试团队成员的培养、扩员。 7、测试规范制定,把握行业测试相关技术动向,掌握相关技术最新进展;

软件测试岗位职责

软件测试岗位职责 1、软件测试岗位职责 1、接受测试任务,进行需求分析; 2、按照测试计划搭建测试环境,并保证测试环境的可靠性; 3、按照测试计划编写测试用例,保证测试用例合理有效; 4、按照测试用例执行测试,及时发现缺陷,并使用工具进行管理缺陷; 5、编写和提交测试报告,保证测试进度按计划完成; 6、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告; 7、学习和推广使用新的测试技术和工具; 8、负责组织搭建,管理和维护部门的测试环境(测试环境管理和维护方向适用); 9、参与自动化测试框架设计,各产品自动化测试的设计、实现与维护(自动化测试方向适用); 10、负责组织对产品进行压力测试(压力测试方向适用); 11、搭建与维护部门的配置管理环境,制定配置管理工具并指导部门成员使用;进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训(配置管理方向适用)。

12、具备软件工程的基本知识,熟练掌握各种测试理论和测试技术; 13、熟悉Windows操作系统,熟练掌握HTTP协议; 14、具有良好的中英文沟通能力,有较强的独立工作能力和解决问题的能力。 15、精通测试过程设计和用例设计方法,能主动进行技术钻研。 16、良好的文档写作能力。 17、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。 18、熟悉linux系统操作。 2、软件测试岗位职责 软件测试就是利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能测试,甚至根据需要编写不同的测试工具,设计和维护测试系统,对测试方案可能出现的问题进行分析和评估。 1、根据软件设计需求制定测试计划,设计测试数据和测试用例。 2、有效地执行测试用例,提交测试报告。 3、准确地定位并跟踪问题,推动问题及时合理地解决。 4、完成对产品的集成测试与系统测试,对产品的软件功能、性能及其它方面的测试。

软件测试基础知识整理

软件测试基础教程 测试是软件生存周期中十分重要的一个过程,是产品发布、提交给最终用户前的稳定化阶段。 一、测试的分类: 从测试方法的角度分为: (1)手工测试:不使用任何测试工具,根据事先设计好的测试用例来运行系统,测试各功能模块。 (2)自动化测试:利用测试工具,通过编写测试脚本和输入测试数据,自动运行测试程序。目前最常用的自动化测试工具是基于GUI的自动化测试工具,基本原理都是录制、回放技术。 > 从整体的角度分为: (1)单元测试:是针对软件设计的最小单位—程序模块,进行正确性检验的测试工作。一般包括逻辑检查、结构检查、接口检查、出错处理、代码注释、输入校验、边界值检查。单元测试的依据是系统的详细设计;一般由项目组开发人员自己 完成。 (2)集成测试:在单元测试的基础上,将所有模块按照设计要求组装进行测试。一般包括逻辑关系检查、数据关系检查、业务关系检查、模块间接口检查、外部接口检查。 (3)系统测试:系统测试是在所有单元、集成测试后,对系统的功能及性能的总体测试。 (4)确认测试:模拟用户运行的业务环境,运用黑盒测试方法,验证软件系统是否满足用户需求或软件需求说明书中指明的软件特性(功能、非功能)上的。 从测试原理上分为: . (1)白盒测试:是通过程序的源代码进行测试而不使用用户界面。这种类型的测试需要从代码句法发现内部代码在算法,溢出,路径,条件等等中的缺点或者错误,进而加以修正。 (2)黑盒测试:是通过使用整个软件或某种软件功能来严格地测试,而并没有通过检查程序的源代码或者很清楚地了解该软件的源代码程序具体是怎样设计的。测试人员通过输入他们的数据然后看输出的结果从而了解软件怎样工作。在测试时, 把程序看作一个不能打开的黑盆子,在完全不考虑程序内部结构和内部特性的情况下,测试者在程序接口进行测试,它 只检查程序功能是否按照需求规格说明书的规定正常使用,程序是否能适当地接收和正确的输出。 黑盒测试方法主要有等价类划分、边界值分析、因—果图、错误推测法。 A、等价类划分:是把所有可能的输入数据,即程序的输入域划分成若干部分(子集),然后从每一个子 集中选取少数具有代表性的数据作为测试用例。该方法是一种重要的,常用的黑盒测试 用例设计方法。 B、边界值分析:长期的测试工作经验告诉我们,大量的错误是发生在输入或输出范围的边界上,而不是 发生在输入输出范围的内部。因此针对各种边界情况设计测试用例,可以查出更多的错 误。 C、错误推测法:基于经验和直觉推测程序中所有可能存在的各种错误,从而有针对性的设计测试用例的 方法。错误推测方法的基本思想:列举出程序中所有可能有的错误和容易发生错误的特 殊情况,根据他们选择测试用例。例如,在单元测试时曾列出的许多在模块中常见的 错误。以前产品测试中曾经发现的错误等,这些就是经验的总结。还有,输入数据 和输出数据为0的情况。输入表格为空格或输入表格只有一行。这些都是容易发生错 误的情况。可选择这些情况下的例子作为测试用例。

测试部经理,测试总监的岗位职责

测试部经理岗位职责 1、负责公司产品项目中测试相关日常管理工作; 2、不断优化测试流程和制度,制定测试规范; 3、构建测试团队绩效考核方案,负责每个周期内团队考核; 4、负责重点项目测试计划、方案、用例和报告的编制和评审; 5、与产品、研发团队沟通,共同制定并不断优化产品研发流程,提高产品质量; 6、测试部门团队建设,提高团队专业能力。 1、制订测试方案及计划,包括人员安排、测试进度、测试流程等 2、带领测试团队完成公司产品的测试工作,执行测试计划,跟踪执行进度; 3、完成组内人员招聘、培训以及及团队建设; 4、负责测试团队人员的绩效考核,培养团队成员的成长; 5、与上级及协作部门沟通测试进度及测试结果。 1、带领团队完成产品和项目测试的任务,统计和分析测试结果,问题确认和跟踪,推动问题及时合理解决; 2、测试环境的配置和版本管理; 3、软件测试流程、体系的梳理和建立; 4、负责测试组人员的技能和业务培训,提升团队的测试能力; 5、制定、编写软件测试方案与计划,完成测试任务,编写测试报告; 1、全面主持测试部门的所有测试、管理工作,对所承担的工作全面负责

2、参与建立并维护公司的测试工作制度,测试工程师的工作流程规范,审批通过后督导贯彻执行 3、负责制定测试计划、组建测试流程、方案,搭建自动化测试系统 4、指导测试工程师按照测试流程对软件产品进行全面、规范的测试;带领团队成员运用测试方法和测试管理工具,出色完成测试任务 5、参与需求讨论和审核,根据系统需求设计测试用例并保证对需求的覆盖 6、提交产品、样品测试的缺陷报告并跟踪处理流程 7、进行测试需求分析、测试结果分析报告 8、与研发等进行有效沟通,并协同研发、质量控制及配置管理等部门工作 9、根据测试结果完成测试报告,配合研发、生产、市场、客户完成产品发布 10、负责测试团队建设,在授权范围内对测试部门工程师进行考核、培训、管理 11、定期向上级反馈可行性工作方法,及工作流程等改进建议 12、定期向上级述职,按时完成各项报表(测试工作周报,测试报告,及其他部门统计分析报表) 根据公司研发部门产品、项目研制计划和目标,组织和指导相关产品或项目的整个测试过程,并负责产品版本的维护和最终发布。 (1)不断完善和优化公司测试管理流程,并完成流程文档; (2)参与产品需求分析过程,根据研发部门产品、项目研发计划,组织制定响应的测试方案和计划; (3)跟踪管理测试工程师测试工作的时效性、正确性、规范性; (4)重点参与关键产品的软、硬件测试; (5)带领团队完成测试及QA任务,对团队人员提供技术指导、培训,组织员工能力培养及考核。

软件测试岗位工作职责范本

岗位说明书系列 软件测试岗位工作职责(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-49849软件测试岗位工作职责 Software Testing Job Duties 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 1、接受测试任务,进行需求分析; 2、按照测试计划搭建测试环境,并保证测试环境的可靠性; 3、按照测试计划编写测试用例,保证测试用例合理有效; 4、按照测试用例执行测试,及时发现缺陷,并使用工具进行管理缺陷; 5、编写和提交测试报告,保证测试进度按计划完成; 6、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告; 7、学习和推广使用新的测试技术和工具; 8、负责组织搭建,管理和维护部门的测试环境(测试环境管理和维护方向适用); 9、参与自动化测试框架设计,各产品自动化测试的设计、实现与维护(自动化测试方向适用);

10、负责组织对产品进行压力测试(压力测试方向适用); 11、搭建与维护部门的配置管理环境,制定配置管理工具并指导部门成员使用;进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训(配置管理方向适用)。 12、具备软件工程的基本知识,熟练掌握各种测试理论和测试技术; 13、熟悉Windows操作系统,熟练掌握HTTP协议; 14、具有良好的中英文沟通能力,有较强的独立工作能力和解决问题的能力。 15、精通测试过程设计和用例设计方法,能主动进行技术钻研。 16、良好的文档写作能力。 17、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。 18、熟悉linux系统操作。 请输入您公司的名字 Foonshion Design Co., Ltd

软件测试学习课程全集

软件测试学习课程全集 最近,IT人才市场在软件测试工程师方面的人才缺口逐渐扩大,很多朋友也瞄准机会,想要学习软件测试,有很多朋友喜欢自学,那么笔者就必须提醒各位一句了,软件测试这个行业,常学常新,由于市场的不断发展,软件测试要学习的东西也在不断更新,所以下载软件测试培训视频一定尽量找最新最近的。另外,往远了说,软件测试这个行业又博又深,因此,在大家看软件测试学习课程学习软件测试之前,有这么三个问题有必要搞明白: 1、一定要懂代码吗? 很多公司对一般测试员的要求很低;而且现在铺天盖地的培训机构都在宣传"零基础入门软件测试,培训三个月包找工作",所以导致很多人误以为测试很简单。其实测试不是简单的,当开发人员将软件提交到测试人员那里以后,测试人

员最好要迅速透彻的理解软件的功能。如果你有一定的编码基础,就能更好的了解所要测软件的功能及测试需要的软硬件环境,和开发沟通遇到的问题。 2、软件测试人员如何成长? 现在网络这么发达,学习编程可以去CSDN、开源中国等论坛,学习测试可以去千锋教育这样的老牌培训机构了。 可以多去浏览,总会看到很多行业资讯、学习资料等,比较高效的是参与其中,分享一些自己的学习心得,参与一些自己感兴趣的活动,这样你会成长的更快更好。如果坚持自学的话,也完全可以去千锋教育的网站要软件测试学习课程,比较系统,适合新手学。 3、工作技能要广还是精? 软件测试种类很多:功能测试、性能测试、自动化测试等等;但其实很多人能接触的可能只是某一个方面。最好能广泛接触下各个方面的测试,比如自动化测试网上有很多免费资料、视频及工具,刚开始可以下载已成型的工具试用,跟着相关资料不断学习,等到后期可以研究下各个自动化测试框架,再厉害的就可以自己编写自动化测试工具了。通过广泛接触各个方面的知识,了解清楚行业发展及自己兴趣爱好,选择自己喜欢的一个方面不断深入,学到精通,你就应该已经成为一名优秀的测试员了。 随着时代的不断发展,每个行业都会不断的整合、改变,我们能做的就是选择好自己喜欢的行业,不断学习,自学是枯燥的,不管是下载软件测试学习课程

软件测试自学指南

软件测试自学指南 软件测试自学指南一、软件测试基础知识 要想进入测试这个行业,就必须要了解什么是软件测试,该如何测试? 这部分的学习目标:掌握软件测试的基本概念、软件测试的流程,并能熟练的应用常见的用例设计方法来设计测试用例。掌握常见的测试方法和类型,并知道如何进行每个阶段的测试。 下面是推荐的参考书: 1、软件测试(原书第2版) (美)佩腾(Patton,R.)著,张小松等译 这本书可以用来作为进入行业的第一本书,本书讲解的都是实用的技术,通过阅读本书可以快速的去学会如何测试软件。个人建议,这本书至少要读3遍以上。 看完这本书,自己可以去找一个项目(可以到开源中国上查找)来测一测,应用一下学的知识,找一找缺陷。在测试这个项目中要体会一下测试的流程,学习如何搭建测试环境。 2、软件测试的艺术(原书第3版) (美)梅耶等 第二本就是这本软件测试的“圣经”,这本书据说是硅谷测试人员必备的书。这本书最值得看的地方就是测试的思想。阅读这本书可以让你有豁然开朗的感觉。 3、计算机软件测试(原书第2版)(美)卡尼尔 这本书也是值得一读的,同样也是非常适合初学者阅读的。 4、全程软件测试朱少民 上面的都是外国人写的,来本国产的。 还有很多经典的测试书,例如:Paul C.Jorgensen的软件测试(第2版)这本书,但是笔者认为他不是很适合初学者,这本书都是用来做研究生教材的,做过一段测试的可以来看看。 二、软件测试进阶书籍 这部分主要是针对有过一年左右测试经验的,真正测试过几个项目的。推荐的参考书主要是提高测试效率的,一些测试的经验。 1、有效软件测试

这本书主要是给软件测试的各个阶段提出了一些建议,一共50条。这些建议都十分中肯,值得一读。 2、软件测试经验与教训 听书名也应该了解了一大半了吧,这本书一共给出了293条经验,阅读它吧。它会让你重新思考关于测试的基本理论。 还有一些很好的书籍了,但是没有读过的就不做推荐了。 三、自动化测试 我们都知道,目前自动化测试是软件测试的趋势,而且目前公司在招聘的过程中都会考察自动化相关的知识。这里我们介绍一下QTP和Loadrunner等测试工具。 目标:掌握自动化测试的概念、流程和方法。能够使用相关的工具进行自动化的测试。QTP部分: 目标:掌握QTP的测试流程、工作原理和基本使用。能够使用QTP进行自动化测试。进阶需要掌握自动化框架设计的原理,并能独立设计自动化框架。 目前网络资源很丰富,有很多前辈录制了很多视频,大家可以先来看看。 1、IT播吧- 小强老师零基础学习软件测试系列视频教程之QTP学习指南 首先可以先看这套视频,这里主要讲的是QTP的基本使用。学习视频的过程中,最好能够独立的测试QTP自带的飞机订票的例子。这个最好了,QTP的基本使用就没问题了。 2、精通QTP——自动化测试技术领航余杰赵旭斌编著 第一个视频还是讲的录制和回放,并且也是以飞机订票作为的例子,但是实际工作中,很少有录制的项目,基本上都是需要自己开发脚本的。所以这本书会给你很大帮助的。 3、QTP自动化测试权威指南(第二版) 这本是QTP的大牛Tarun Lalwani的经典力作,公认的QTP测试的“圣经”。无论是初学者还是使用过QTP的都应该好好的读一读。

测试工程师岗位说明书

测试工程师岗位说明书 测试工程师,软件质量的把关者,工作起点高,发展空间大。我国的软件测试职业还 处于一个发展的阶段,所以测试工程师具有较大发展前景。 岗位描述: 1、进行系统分析,制定相应调试解决方案; 2、完成系统部署、预调试和调试工作; 3、监督项目实施过程,提出实施建议; 然而面对着一张张的荣誉证书,在我心底涌动的不是该有的满足,而是一串串的追问。是啊,为什么那么多次的一等奖与我失之交臂?为什么我没能换种角度去思考?可能那样会 更好。为什么别人能想到的好方法,我却忽略了?是啊,为什么? 4、新的调试技术的应用推广; 5、收集客户需求,协助编写实施文档和说明书。 作好安全保密工作,认真完成领导安排的任务。与上级的沟通方式:接受常务副总经 理书面或口头方向性指导。同级沟通:与公司其他相关部门及本部门员工协调沟通。岗 位资格要求: 任职资格: 1、计算机相关专业,本科以上学历; 2、2年以上调试工作经验; 教师的岗位说明书该怎么写呢,下面为大家搜集的一篇“教师岗位说明书范文”,供 大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友! 3、熟练制图软件,测试工具和测试流程; 受过战略市场营销、管理技能开发、、合同法、财务管理等方面的培训有人际沟通,劳动及地方法规、政策的专业知识 4、工作积极主动,较强的动手调试能力;

管理工程质量、安全,保证进度,控制项目成本,全面履约业主合同和分包合同,实现合同管理任务和目标; IQC不仅影响到公司最终产品的品质,还影响到各种直接或间接成本。本文是整理的iqc工程师岗位说明书,欢迎阅读。 组织设备维修:负责公司年/月度修理计划的拟订工作;负责厂房机械、电气等各类设备的维护保养管理工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对设备进行定期、不定期检修,减少设备故障率,保证设备的正常运行。 5、具有良好的计划和执行能力,良好的沟通能力; 6、良好的英语读写能力和良好的表达能力; 7、适应经常出差。 感谢您的阅读,祝您生活愉快。

软件测试技术基础教程》习题解答

第一章软件测试理论 一、选择题 1.软件测试的目的是C。 A.表明软件的正确性B.评价软件质量 C.尽可能发现软件中的错误D.判定软件是否合格 2.下面关于软件测试的说法,A是错误的。 A.软件测试是程序测试 B.软件测试贯穿于软件定义和开发的整个期间 C.需求规格说明、设计规格说明都是软件测试的对象 D.程序是软件测试的对象 3.某软件公司在招聘软件评测师时,应聘者甲向公司做如下保证: ①经过自己测试的软件今后不会再出现问题; ②在工作中对所有程序员一视同仁,不会因为在某个程序员编写的程序中发现的问题多,就重点审查该程序,以免不利于团结; ③承诺不需要其他人员,自己就可以独立进行测试工作; ④发扬咬定青山不放松的精神,不把所有问题都找出来,决不罢休; 你认为应聘者甲的保证B。 A.①、④是正确的B.②是正确的 C.都是正确的D.都不正确 4.软件测试的对象包括B。 A.目标程序和相关文档B.源程序、目标程序、数据及相关文档 C.目标程序、操作系统和平台软件D.源程序和目标程序 5.导致软件缺陷的原因有很多,①-④是可能的原因,其中最主要的原因包括D。 ①软件需求说明书编写的不全面,不完整,不准确,而且经常更改②软件设计说明书③软件操作人员的水平④开发人员不能很好的理解需求说明书和沟通不足 A.①、②、③B.①、③C.②、③D.①、④ 二、简答题 1.简述软件测试发展的历史及软件测试的现状。 参考答案: 软件测试是伴随着软件的产生而产生的。在软件行业发展初期,没有系统意义上的软件测试,更多的是一种类似调试的测试,测试用例的设计和选取也都是根据测试人员的经验随机进行的,大多数测试的目的是为了证明系统可以正常运行。 到了20世纪70年代以后,很多测试理论和测试方法应运而生,逐渐形成了一套完整的体系。在产业界,从20世纪70年代后期到20世纪80年代中期,很多软件企业成立了QA或者SQA部门。后来QA的职能转变为流程监控(包括监控测试流程),而测试(Testing)则从QA中分离出来成为独立的组织职能。 到了20世纪80年代初期,一些软件测试的基础理论和实用技术开始形成,软件测试作为软件质量保证(SQA)的主要职能,包含软件质量评价的内容。软件测试已有了行业标准(IEEE/ANSI)。 在我国,软件测试目前还没有形成一个真正的产业,尚处于起步阶段。 但是,在国内,现在在软件测试行业中各种软件测试的方法、技术和标准都还在探索阶段。 总之,国内软件测试行业与一些发达国家相比还存在一定的差距。 2.简述软件缺陷在不同阶段发现错误修复的费用。 参考答案:

软件测试工程师的岗位职责

软件测试工程师的岗位职责 软件测试就是利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能测试,对测试方案可能出现的问题进行分析和评估。以下是我为大家精心整理的软件测试工程师岗位职责,欢迎大家阅读,供您参考。 软件测试工程师岗位职责(一) 1、接受测试任务,进行需求分析; 2、按照测试计划搭建测试环境,并保证测试环境的可靠性; 3、按照测试计划编写测试用例,保证测试用例合理有效; 4、按照测试用例执行测试,及时发现缺陷,并使用工具进行管理缺陷; 5、编写和提交测试报告,保证测试进度按计划完成; 6、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告; 软件测试工程师岗位职责(二) 1、学习和推广使用新的测试技术和工具; 2、负责组织搭建,管理和维护部门的测试环境(测试环境管理和维护方向适用); 3、参与自动化测试框架设计,各产品自动化测试的设计、实现与维护(自动化测试方向适用); 4、负责组织对产品进行压力测试(压力测试方向适用); 5、搭建与维护部门的配置管理环境,制定配置管理工具并指导部门成员使用;进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训(配置管理方向适用)。

6、具备软件工程的基本知识,熟练掌握各种测试理论和测试技术; 软件测试工程师岗位职责(三) 1、熟悉windows操作系统,熟练掌握http协议; 2、具有良好的中英文沟通能力,有较强的独立工作能力和解决问题的能力。 3、精通测试过程设计和用例设计方法,能主动进行技术钻研。 4、良好的文档写作能力。 5、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。 6、熟悉linux系统操作。 软件测试工程师岗位职责(四) 1、负责项目软件质量的把关,软件功能测试、性能测试、压力测试; 2、了解所负责的平台功能需求及项目计划,按照项目需求和计划,编写测试计划; 3、按照软件工程规范流程,进行软件项目平台核心部分的测试、代码测试,并编写测试计划、测试用例、测试报告等不同阶段中的各种测试文档工作; 4、参与项目的需求分析,了解项目设计的合理性; 5、根据项目计划和需求编写测试计划和测试用例(测试脚本/代码的编写),执行测试用例并跟踪bug,编写测试报告,完成这个测试流程的规划; 6、收集日常遇到的或是通过检测出的错误,并进行归档整理,备查; 7、在测试过程中,根据实际情况不断改进测试过程,提高测试水平; 8、撰写项目日志,按时提交工作报告。 软件测试工程师岗位职责(五) 1、负责软件测试方案的设计;

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