中建实习生转正考试试题(质检员A)

2008年毕业生转正考试试题（质检员）

（A卷）

姓名：单位：得分：

一、填空题：（每空1分，共35分）

1、具备独立施工条件并能形成独立使用功能的建筑物及构筑物为一个单位工程。

2、隐蔽工程在隐蔽前应由施工单位通知进行验收，并形成。

3、检验批是工程验收的最小单位，是分项工程乃至整个建筑工程质量验收的基础。

4、观感质量评价是分部（子分部）、单位（子单位）工程质量验收的一项重要内容，观感质量评价分为、、三级。

5、天然地基的基坑（基槽）开挖后，应检验开挖揭露的地基条件是否与勘察报告一致。检验应包括：1）岩土分布及性质；2）地下水情况；3）对土质地基，可采用轻型圆锥动力触探和其他机具进行检验。

6、砌筑砖砌体时，砖应提前 1-2d 天浇水湿润。普通砖、多孔砖的含水率宜为 10%-15% ；灰砂砖、粉煤灰砖的含水率宜为 8%-12% ；施工现场抽查砖的含水率的简单方法可采用，砖截面四周融水深度为mm视为符合要求。

7、涂膜防水层不得有或现象。

8、对跨度不小于4m的现浇钢筋混凝土梁板，其模板应按设计要求起拱；当设

计无具体要求时，起拱高度宜为跨度的1/1000 。

9、重要工程或大面积的地面填土前，应取土样，按击实试验确定最优

与相应的最大。

10、钢筋保护层厚度检验的结构部位,应由监理(建设)、施工等各方根据结构构件的重要性共同确定；对梁、板类构件，应各抽取构件数量的且不少于个构件进行检验；当有悬挑构件时，抽取的构件中悬挑梁类、板类构件所占比例均不宜小于。

11、结构实体钢筋保护层厚度检验时当全部钢筋保护层厚度检验的合格点率小于但不小于，可再抽取相同数量的构件进行检验；当按两次抽样总和计算的合格点率为及以上时，检验结果仍应判为合格。

12、抹灰层总厚度大于或等于 mm时，应采取加强措施。

13、吊顶的吊杆距主龙骨端距离不得大于 mm。

14、建筑外门窗的安装必须牢固。在砌体上安装门窗严禁用固定。

15、不应在下列部位设置脚手眼：1） mm厚墙、料石清水墙和独立柱；2）过梁上与过梁成度角的三角形范围及过梁跨度的高度范围内；3）宽度小于 m的窗间墙；4）砌体门窗口两侧 mm（石砌体为300mm）和转角处 mm（石砌体为600mm）范围内；5）梁或梁垫下及其左右 mm 范围内；6）设计不允许设置脚手眼的部位。

二、选择题：（1-10每题1分，11-15每题2分，共20分）

1、检验批的质量应按验收。

A：主控项目和一般项目； B：重要项目和一般项目；

C：主要项目和次要项目； D：特殊项目和一般项目。

2、土方开挖的顺序、方法必须与设计工况相一致，并遵循的原则。

A：开槽支撑，先撑后挖，分层开挖，严禁超挖；

B：开槽支撑，边撑边挖，分层开挖，严禁超挖；

C：开槽支撑，先挖后撑，分段开挖，严禁超挖；

D：开槽支撑，先撑后挖，分段开挖，严禁超挖。

3、结构实体钢筋保护层厚度检验时，当全部钢筋保护层厚度检验的合格点率为

B 以上时，检验结果应应判为合格。每次抽样结果中不合格点的最大偏差均不得大于允许偏差值的倍。

A：100%；1.5 B：90%；1.5 C：90%；1.2 D：100%；1.2

4、相关各专业工种之间，应进行 C 检验。

A：自检；B：互检C：交接检

5、砖砌体的灰缝应横平竖直，厚薄均匀，水平缝厚度为 B mm，但不能小于mm,也不能大于 mm。

A：8mm；5mm ；12mm B：10mm；8mm ；12mm

C：10mm；5mm ；12mm D：8mm；5mm ；10mm

6、钢筋保护层厚度检验的检测误差不应大于 C mm。

A：100；B：0.5；C：1；D：2；

7、框架柱主筋外露 C 。

A：不是缺陷；B：一般缺陷；C：严重缺陷；

8、屋面工程的防水层应由经资质审查合格的防水专业队伍进行施工。作业人员应持有当地建设行政主管部门颁发的 A 。

A：上岗证；B：施工许可证；C：甲方施工通知单；D：安检合格证9、钢结构涂装工程，涂装时构件表面不应有结露，涂装后 D h内应保护免受雨淋。

A：1；B：2；C：3；D：4

10、厕所间合有防水要求的楼板四周除门洞外，应做混凝土翻边，其高度不应小于mm。

A：100；B：150；C：120

11、分部工程的确定应按 AB 确定。

A：专业性质；B：建筑部位；C：施工工艺；D：工种；E：施工段；12、主体结构分部工程应包括ACD 子分部。

A：混凝土结构；B：劲钢（管）混凝土结构；C：砌体结构；

D：钢结构；E：木结构；F：网架和索膜结构；

13、模板及其支架应具有足够的。

A：承载力；B：刚度；C：稳定性；D：耐久性

14、混凝土结构子分部工程施工质量验收合格应符合下列规定。A：有关分项工程施工质量验收合格；B：应有完整的质量控制资料；

C：观感质量验收合格；D：结构实体检验结果满足验收规范要求15、屋面密封材料嵌填必须，粘结牢固，无气泡、开裂、脱落等缺陷。A：密实；B：连续；C：符合设计要求；D：饱满

三、判断题：（对打“√”，错打“×”；每题2分，共20分）

1、承压墙体严禁使用断裂小砌块。（）

2、钢筋当需要代换时，只要征得建设单位的同意即可。（）

3、通过返修或加固处理仍不满足安全使用要求的分部工程，单位（子单位）工程严禁验收。（）

4、土方回填分项工程，如采用平碾压实，分层填土厚度可为400～500mm。（）

5、小砌块应底面朝上反砌与墙上。（）

6、某工程现浇楼板跨度为4.5m，其底模拆除时相应的或混凝土立方体抗压强度应达到设计强度标准值的100%。（）

7、砌体灰缝厚度均为10mm，砂浆饱满度达80%。（）

8、对有抗震等级要求的结构，箍筋弯钩的弯折角度应为180°。（）

9、填充墙砌至接近梁、板底时，应留一定的空隙，待填充墙砌完并应至少间隔7d后，再将其补砌挤紧。（）

10、混凝土施工中施工缝的位置应设置在结构受剪力较小且便于施工的部位。

（）

四、简述题：（每题5分，共25分）

1、解释主控项目、一般项目。

2、建筑工程包括那些分部工程？

3、在浇筑混凝土之前，进行钢筋隐蔽工程验收的内容有哪些？

4、混凝土结构工程检验批的质量验收应包括哪些内容？

5、某小区1#住宅楼，砖混六层，钢筋保护层厚度设计为：板15mm，梁25mm。结构实体钢筋保护层厚度检验时，每层抽查梁类、板类构件各5个。其中第3层检查结果为：板类构件每处抽取6根纵向钢筋，共30根，保护层厚度为14 mm、25 mm的各1根，15 mm、24 mm的各2根，16 mm至23 mm的各3根；梁类构件每处抽取3根纵向钢筋，共15根，保护层厚度为14 mm至28 mm的各1根。根据以上结果，该层结构实体钢筋保护层厚度验收是否合格？

工程部转正申请书格式

工程部转正申请书格式 工程部转正申请书格式，工程部是工程项目组和公司的核心部门，管理的职能都是该工程相关的管理 工作等。以下小编准备了两篇工程部转正申请书格式，可供有需要的朋友参考。下面两篇文章由资料站提供。 工程部转正申请书格式一 尊敬的公司领导： 我于201x年xx月进入公司，根据公司的需要，目前在工程部工作。 本人工作认真，细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，性格开朗，乐于与他 人沟通。有很强的团队协作能力，责任感强，确实完 成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作， 关系相处融洽而和睦，配合各部分负责人成功地完成 各项工作，积极学习新知识、技能，注重自身发展和 进步。 四个月来，我在张经理、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉 得自己还有以下的缺点和不足： 一、思想上个人主义较强，随意性较大；

二、有时候办事不够干练，言行举止没有注重约束自己； 三、工作主动发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的间隔； 四、相关专业知识还是不够扎实。 在今后的工作中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导和同事们学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。 根据公司规章制度，试用职员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。本篇文章来自资料管理下载。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现，给出合格评价，使我定期转为正式员工。 来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的明天更辉煌。在以后的工作中，我将更加努力上进。 希望上级领导批准转正！ 申请人：资料管理下载

新员工入职安全考试试题

中建二局第二建筑工程有限公司 基础设施投资管理中心新员工入职安全知识考试 姓名：学校/专业:手机号码： 一、单项选择题（共15题，每题4分，共60分，每题的备选项中，只有一个最符合题意）（）1.我国的安全生产方针是： A.安全第一，预防为主，综合治理 B.预防为主、防治结合 C.安全第一 D.安全第一，防消结合 （）2.没有配戴正确的（）,严禁进入现场。 A.手套 B.施工工具 C.个人劳动保护用品 D.通讯设备 （）3.保护头部不收伤害的安全防护用品是（）。 A.安全带 B.安全帽 C.安全鞋 D.安全手套 （）4.所有参加工程建设的人员，坚决杜绝三违现象，即：（）。任何人都有权制止“三违”现象发生。。 A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 B.违章吸烟、违章喝酒、违章着装 C.违章吸烟、违章用电、违章动火 D.违章用电、违章动火、违章登高作业 （）5.防止物体打击伤害、防止高处坠落伤害头部、防止机械性损伤是（）的防护作用。 A.安全带 B.安全网 C.安全帽 D.安全手套 （）6.为了防止脚部受外伤的防护用品是()。 A.绝缘胶鞋 B.劳保鞋 C.皮鞋 D.具有防滑功能的鞋子 （）7.安全带的使用方法是()。 A.低挂高用 B.高挂低用 C.高挂高用 D.打结使用 （）8.高处作业的高度为（）米以上。 （）9.（）示禁止、停止的意思，禁止人们的不安全行为。。 A.红色 B.黄色 C.蓝色 D.绿色 （）10.（）表示注意、警告的意思，提醒人们对周边环境引起注意，以避免可能发生的危险。 A.红色 B.黄色 C.蓝色 D.绿色 （）11.下列选项哪种灭火器不可以灭电气火灾() A．泡沫灭火器B．干粉灭火器C．二氧化碳灭火器 （）12.电气设备不要随便乱动，发生故障不能带病运转，应立即请（）检修。。 A.电焊工 B.班组长 C.安全员 D.电工 （）13.基坑周边，尚未安装栏杆或栏板的阳台、料台与挑平台周边，雨篷与挑檐边，无外脚手的屋面与楼层周边及水箱与水塔周边等处，都必须设置() A．障碍物B．警戒带C．防护栏杆D.钢筋网 （）14.用灭火器灭火时人应站在() A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪 （）15.发生安全事故时迅速拨打报警电话匪警（）、火警（）、交通事故（）、急救（）。

销售部转正考试试题

销售部转正考试试题 姓名：职位：分数： 考试要求：满分：100分，及格线为75分 一、填空题：（共16题，每空1分，共35分） 1、宁夏润德汽车销售服务有限公司成立于（）年，属（）集团公司下属分公司。 2、目前集团公司在宁夏地区地区共有2家店，分别是（）、（）。 3、试用期间若员工要求终止劳动关系须提前（）天以书面形式通知。试用期过后，员工欲辞职须至少提前（）天以书面形式通知。 4、员工每迟到30分钟按照（）元计罚，第一次处罚（）元，第二次处罚（）元，三次以上者每次处罚（）元（含第三次）。 5、员工旷工者，按月累计，旷工（）扣除工资；当月连续旷工3天（含3天）予以（）。 6、部门经理以下人员请假（）天（含）以上者，应报总经理批准。 7、加班程序：由于工作需要员工加班时，由（）提前填写《加班申请单》报（）审批，交店面行政人事部留存，作为月底考勤统计依据；如未按以上流程申报者，店面行政人事部将不作为考勤统计依据；紧急突发事件报店总批准； 8、员工休病假，超过（）要出具（）等相关证明，超出最 高休假天数需经总经理批准后可具体办理。 9、新聘用人员试用期一般为（），试用期中部门主管应严格组织落实对新员工的培训考核。 10、各部门允许驾驶车辆的人员名单必须以（）告知店面行政人事部。 11、工装使用期限为（）个月，所配发的工装自领用起（）内员工主动离职或因重大过失被公司解除劳动合同关系的，工装费用由本人全额承担，同时工装归当事人所有； 离职员工工装折算公式：（） 12、因公出差者，出差前（）日在店面行政人事部处领取《出差人员审批表》，按审批程序经核准签字后，交人事专员备案作为考勤依据。因事情紧急未填写《出差人员审批表》者，需按以上流程获得批准后方可出差，返回公司后（）个工作日内补办完相关手续。 13、各部门员工出差由（）签字，（）审核，（）批准。 14、员工休假应事先履请假手续，各类请假至少须提前（）提前申请，填写公司制式《考勤单》，如因紧急突发事件等原因造成无法提前申请者，应在请假当日上班前（）和部门经理联系履行口头请假手序，事后按公司规定补办请假手续。 15、员工利用工作时间外出参加公司出资的任何培训，均应在培训完毕后，将本次培训资料（书籍、课件、光盘、证书等）一并递交（）留档，由交接双方共同填写（），并由业务部门确定内部转训时间，如个人需要对该次培训资料再次学习应用等，须向人事专

中建八局BIM应知应会题库及答案

一、单项选择题 1、下列说法，正确的是 B A.BIM是三维模型 B.BIM是建筑信息模型 C.BIM是信息化模型 D.BIM是包含建筑信息的二维模型 2、施工阶段BIM模型的简称是下列哪一项 A A.C-BIM B.A-BIM C.P-BIM D.S-BIM 3、国际上，通常将BIM的模型深度称之为以下哪个选项 A A.LOD B.LCD C.LDD D.LED 5、利用BIM进行深化设计后，目前是通过什么方式下发劳务队进行施工，下列 哪个说法是正确的 B A.BIM模型 B.BIM模型出的二维图纸 C.设计院出的二维施工图纸 6、BIM技术应该贯穿于建筑物的 A 过程。 A.全寿命周期 B.设计阶段 C.施工阶段 D.运营阶段 7、在Revit中(不考虑插件)，可通过BIM模型实现的操作，错误的说法是 D A.查看三维模型 B.查看剖面图 C.创建详图 D.自动生成固定格式的二维图纸 8、关于Revit和Navisworks说法错误的是 C A.Revit 可以创建建筑、结构、机电专业模型 B.Navisworks可以整合各专业模型 C.Revit是创建BIM模型唯一的选择 D.Navisworks可以制作4D施工进度模拟动画 10、关于在Navisworks保存不同视点的说法不正确的是 D A.可以对视点命名 B.可以对视点加标注

C.不同的视点可以作为关键帧生成动画 D.视点输出图片的尺寸无法定义 11、冲突检测是指通过建立BIM三维空间 D ，在数字模型中提前预警工程项目中不同专业在空间上的冲突、碰撞问题。 A.建筑模型 B.信息模型 C.体量模型 D.几何模型 13、Revit Building的族文件的扩展文件名为 C A.rvp B.rvt C.rfa D.rft 14、墙门窗属于 B A.施工图构件 B.模型构件 C.标注构件 D.体量构件 15、要在项目中使用族，必须 C A.先将族文件保存到指定位置 B.先将族文件命名 C.将族文件载入到项目 D.为族文件指定族类别 16、下列哪个按键可以将光标范围所指的图形构件轮流切换 A A.Tab B.Alt C.Ctrl D.F2 17、下列哪个视图应被用于编辑墙的立面外形 C A.表格 B.图纸视图 C.3D视图或是视平面平行于墙面的视图 D.楼层平面视图 18、绘制详图构件时，按以下哪个键可以旋转构件方向以放置 C A.Tab B.Shift C.Space D.Alt 19、在视觉样式中，不可以实现的有 D

工程部转正试题-无答案

恒大地产集团海南公司工程部转正考试题 姓名：职务：得分： 考试时间90 分钟 一、判断题（共计40 题，每题 1 分） 1、恒大集团的企业宗旨：打造精品、树立诚信。（D ） 2、恒大集团的企业精神：艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取。（A ） 3、恒大集团的工作作风：精心策划、狠抓落实、办事高效。（A ） 4、员工修身准则里包括基本素质、综合能力、业务水平3大部分。（D ） 5、综合水平是指公司员工基本素质、综合能力所达到的高度。（A ） 6、基本素质是指公司员工应具备的基本道德与价值观。（A ） 7、恒大集团的企业标识是以“L”、“D'作为创作基本元素的。（D ） 8、恒大始终扮演着城市运营领跑者的角色。（A ） 9、恒大拥有中国一流的领导管理团队，年富力强、专业经验丰富。（ A ）10、恒大是从零开始，起步较晚，因此采取了先做大后做强的总体发展战略，并 将公司发展划分为三大阶段。（ A ）11、“开拓进取”：集中体现恒大人在工作中要光大传统、与时俱进、勇于创新、 追求卓越。是恒大人的致胜法宝。（ A ）12、“努力拼搏”：集中体现恒大人勇往直前、孜孜以求、敢于挑战、奋发有为。 是恒大人的精神写照。（ A ）13、“无私奉献”：集中体现恒大人的主人翁意识，胸怀广阔、奉公正己、献身 事业、回报社会，以实现企业和个人共同进步，是恒大人的优良传统。（ D ）14、“艰苦创业”：集中体现在勤俭朴实、坚韧不拔、吃苦耐劳，是恒大集团实现 超常规、跨越式发展的源动力，是恒大人的价值取向。（ D ） 15、员工上班时间着装，总体要求得体、大方、整洁。（A ） 16、员工上班时间不得在办公区域大声喧哗、嘻笑打闹，要自觉维护办公秩序 （ A ） 17、严禁在办公区域内吸烟，抽烟时要自觉到指定的地点。（A ） 18、集团公司保密等级按照重要程度，依次划分为：“绝密”、“机密”、“秘密”三 个等级。（ A ）19、严禁公司员工工作时间在自己使用的计算机上玩游戏、看电影、听音乐、上

精编中建局专业技术测试题库500题(含答案)

中建七局专业技术考试题库500题[含答案] 一、选择题 1．抹灰砂浆技术规程（JGJ/T220-2010）：预制混凝土顶棚抹灰厚度不宜大于mm；现浇混凝土顶棚抹灰厚度不宜大于mm。（C） A.1510 B.1015 C.105 D.2010 2．冬期施工时，混凝土分层浇筑时，分层厚度不应小于（）。在被上一层混凝土覆盖前，已浇筑层的温度应满足热工计算要求，且不得低于2℃。 A.200mm B.300mm C.400mm D.500mm 3．采用扣件式钢管作高大模板支架的立杆时，应符合（）的规定。 A.对大尺寸混凝土构件下的支架，其立杆顶部应插入可调托座。可调托座距顶部水平杆的高度不应大于600mm，可调托座螺杆外径不应小于36mm，插入深度不应小于180mm。 B.立杆的纵.横向间距应满足设计要求，立杆的步距不应大于 1.8m；顶层立杆步距应适当减小，且不应大于1.5m；支架立杆的搭设垂直偏差不宜大于5/1000，且不应大于100mm。 C.在立杆底部的水平方向上应按纵下横上的次序设置扫地杆。 D.承受模板荷载的水平杆与支架立杆连接的扣件，其拧紧力矩不应小于40N·m，且不应大于60N·m。 E.立杆上应每步设置双向水平杆，水平杆应与立杆扣接。 B. 4．除焊接封闭箍筋外，箍筋.拉筋的末端应按设计要求作弯钩。当设计无具体要求时，应符合下列规定：（） A.箍筋弯折处的弯弧内直径不应小于纵向受力钢筋直径的2.5倍。 B.对一般结构构件，箍筋弯钩的弯折角度不应小于90°，弯折后平直部分长度不应小于箍筋直径的5倍；对有抗震设防及设计有专门要求的结构构件，箍筋弯钩的弯折角度不应小于135°，弯折后平直部分长度不应小于箍筋直径的10倍和75mm的较大值。 C.圆柱箍筋的搭接长度不应小于钢筋的锚固长度，两末端均应作135°弯钩，弯折后平直部分长度对一般结构构件不应小于箍筋直径的5倍，对有抗震设防要求的结构构件不应小于箍筋直径的10倍。 D.拉筋两端弯钩的弯折角度均不应小于135°，弯折后平直部分长度不应小于拉筋直径的10倍。 D. 5．在梁.柱类构件的纵向受力钢筋搭接长度范围内，应按设计要求配置箍筋。当设计无具体要求时，应符合下列规定：（）

2018中建八局质量题库-管理类

管理类 一、单项选择题 1．施工资料应按单位工程组卷，并应符合下列规定，下列规定中错误的是：（） A. 专业承包工程形成的施工资料应由专业承包单位负责，并应单独组卷； B. 电梯可不分型号共同组卷； C. 室外工程应按室外建筑环境、室外安装工程单独组卷； D. 当施工资料中部分内容不能按一个单位工程分类组卷时，可按建设项目组卷； 【答案】：B 2．工程资料移交应符合下列规定，下列规定中错误的是：（） A. 施工单位应向建设单位移交施工资料； B. 实行施工总承包的，各专业承包单位应向施工总承包单位移交施工资料； C. 工程资料移交时应及时办理相关移交手续，填写工程资料移交书、移交目录； D. 总承包单位应按国家有关法规和标准的规定向城建档案管理部门移交工程档案，并办理相关手续。有条件时，向城建档案管理部门移交的工程档案应为原件； 【答案】：D 3．工程资料归档保存期限应符合国家现行有关标准的规定；当无规定时，

不宜少于（）年。 A. 2； B. 3； C. 4； D. 5； 【答案】：D 4．地基与基础属于（）。 A. 分部； B. 子分部； C. 分项 D. 检验批； 【答案】：A 5．钢筋属于（）。 A. 分部； B. 子分部； C. 分项； D. 检验批； 【答案】：C 6．项目决策立项文件（A1类）主要应由（）负责整理、收集。 A. 建设单位； B. 设计单位； C. 施工单位； D. 监理单位； 【答案】：A 7．下列子分部中不属于地基与基础分部的是（）。 A. 有支护土方； B. 无支护土方； C. 地基与基础处理； D. 网架和索膜结构；

【答案】：D 8．（）是建筑工程资料和竣工档案重要的组成部分，是对工程进行维护、管理、灾后鉴定、灾后重建、改建、扩建的主要依据。 A. 施工图； B. 设计变更； C. 图纸会审； D. 竣工图； 【答案】：D 9．属于单位工程整体管理内容的资料，编号中的分部、子分部工程代号可用（）代替。 A. 00； B. 01； C. 02； D. 03； 【答案】：A 10．屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏的最低保修期限为（）年。 A. 2； B. 3； C. 4； D. 5； 【答案】：D 11．建设工程发生质量事故，有关单位应当在（）内向当地建设行政主管部门和其他有关部门报告。 A.24小时 B.48小时 C.1小时 D. 2小时

《华为新员工转正考试笔试题(附答案)》

华为新员工转正笔试题！（超值） 绝对超值~！~！！~ 【第一部分公司篇】 1、华为公司的全称为（） A、深圳市华为技术有限公司 B、华为技术有限公司 C、华为公司 D、我司 （答案：B，答A、C者酌情给分，答D者立即辞退，我司三令五申禁止使用该华为内部土语，屡禁不止，老员工不可教也，只好从新员工抓起，格杀勿论） 2、华为公司的企业性质是（） A、民营 B、私营 C、国营 D、上市公司 （答案：A，本题主要让考生了解公司的性质） 3、华为公司的商标象征（） A、红太阳 B、菊花 C、扇贝 （答案：B，答A者酌情给分，答C者立即辞退，天天就想着吃） 4、从下列选项中选择出公司的常务副总裁（） A、任正非 B、孙亚芳 C、李一男 D、郑宝用 E、张燕燕 （答案：BD，答C者立即辞退，让他到李一男的公司去报到吧） 5、华为公司的年终奖一般是在每年的什么时候发（） A、元旦后 B、春节前 C、7月下旬或8月上旬 D、劳动节前 E、国庆节前 （答案：C，切记，因为是年中奖，而不是年终奖） 6、华为公司的配给你的股票是（） A、**发的 B、用自己的奖金去买 （答案：B） 7、老板常说的土八路，是指（） A、老板自己的革命年代的光辉历史 B、本地化的用服兄弟 C、季度考核为D的兄弟

（答案：B） 【第二部分部门篇】 1、你所在的一级部门为（） A、技术支援部 B、国际技术支援部 C、国际技术支援部国内分部 D、用服 （答案：B，答A、C者酌情给分，答D者作不合格处理，为了提高技术支援部形象，公司早就取消用服这个字眼，而且于2001年春节后悄悄地将技术支援部前加“国际”二字） 2、你所在的二级部门为（） A、传输产品技术支援管理部 B、传输工程部 C、传输用服工程中心 D、光网络产品技术支援管理部 （答案：A，首先得把自己的部门搞清楚，答D者，有远见，有潜力，可以酌情给分，很可能在2001年未就改成这个名字，因为市场中研已经改了，就差技术支援部了） 3、传输的商标为（） A、SBS B、SDH C、OptiX D、Metro （答案：C，答A者酌情给分，最起码还知道老商标） 4、技术支援部与国际技术支援部的关系（） A、国际技术支援部是技术支援部下面的一个部门，负责海外 B、技术支援部是国际技术支援部下面的一个部门，负责国内 C、技术支援部是国际技术支援部的前身 D、国际技术支援部是技术支援部的前身 （答案：C） 【第三部分业务篇】 1、SBS是（） A、传输产品的老商标 B、同步骨干系统 C、傻不傻的拼音缩写 D、帅不帅的拼音缩写

中建新员工入门考试题库(供参考)

基础工程考试题库 单选题 桩基础工程中，群桩的放样允许偏差是（） A、10mm B、20mm C、30mm D、40mm 桩基础工程中，单排桩的放样允许偏差是（） A、10mm B、20mm C、30mm D、40mm 打（压）入桩（预制凝土方桩、先张法预应力管桩、钢桩）的桩位偏差，。斜桩倾斜度的偏差不得大于倾斜角正切值的（）％（倾斜角系桩的纵向中心线与铅垂线间夹角） A、10 B、15 C、20 D、25 灌注桩的桩顶标高至少要比设计标高高出（） A、0.1m B、0.3m C、0.5m D、1m 5、，成桩质量可靠性低的灌注桩，应采用静载荷试验的方法进行检验，检验桩数不应少于总数的1％，且不应少于（）根，当总桩数不少于50 根时，不应少于2 根。 A、3根 B、5根 C、7根 D、9根 6、土方工程中，平整场地的表面坡度应符合设计要求，如设计无要求时，排水沟方向的坡度不应少于（）。 A、1‰ B、2‰ C、3‰ D、4‰ 土方工程施工，应经常测量和校核其平面位置、水平标高和边坡坡度。土方不应堆在( )。基坑内B、基坑外甲方指定地方C、基坑边坡 土方开挖工程质量检验标准中，机械挖方场地平整的标高允许偏差是（）。 A、20mm B、30mm C、40mm D、50mm 填土施工时人工打夯时的分层厚度（）。 A、<200mm B、<250mm C、<300mm D、<350mm 10、土方开挖的顺序、方法必须与设计工况相一致，并遵循（） A、“开槽支撑，先挖后撑，一次开挖，严禁超挖”的原则 B、“开槽支撑，先撑后挖，分层开挖，严禁超挖”的原则 C、“开槽支撑，先撑后挖，分层开挖，严禁超挖”的原则 D、“开槽支撑，先挖后撑，一次开挖，严禁超挖”的原则 11、基坑（槽）、管沟开挖至设计标高后，应（）。 A、对坑底进行保护，经验槽合格后，方可进行垫层施工。 B、立即进行垫层施工。 C、监理甲方验收合格后进行垫层施工。 D、应停滞一段时间后，待沉降均匀后进行垫层施工。 对特大型基坑，宜（）。 A、分区分块挖至设计标高以下50cm。 B、分区分块挖至设计标高。 C、一次性开挖至设计标高以下50cm。 D、一次性挖至设计标高。 一级基坑变形控制中，地面最大沉降控制值是（）。 A、1cm B、2cm C、3cm D、4cm 基坑变形监控中，基坑共分为（）个类别。 A、3 B、4 C、5 D、6 土钉墙支护工程一般适用于开挖深度不超过（）的基坑。 A、5 B、10 C、15 D、20

仪表工入职或转正考试试题(含答案)

化工仪表自动化考试题 姓名：得分： 一．填空：（共计70空，每空0.5分，总计35分） 1．热电偶产生热电势的条件是（两热电极材料相异）、（两接点温度相异）。2．用热偶测量温度时，其连接导线应该使用（补偿导线）；补偿导线是热偶的延长，但必须考虑热偶冷端的（补偿）。 3．弹性式压力计是根据弹性元件的（变形）和（所受压力）成比例的原理来工作的。 4．常用的弹性式压力表有（膜片）式、（波纹管）式和（弹簧管）式。 5．精密压力表精度等级较高，一般有（0.1）、（0.4）、（0.25）级。 6．活塞式压力计一般分为单活塞、双活塞两种，其工作原理是（静压平衡）；活塞式压力计上的砝码标的是（压力）。 7．气体的密度随（温度）升高而减小，随（压力）的增大而增大。 8．差压变送器的膜盒内充有（硅油），它除了传递压力之外，还有（阻尼）作用，所以仪表输出平稳。 9．浮筒式液位计测量液位是基于（阿基米德）原理。 10．浮球式液位计是根据（恒浮力）原理。 11．一个10的电阻上加载220VAC电压，那么流过此电阻上的电流在理论上应该是（22A）。 12．PN结的特性是（单向导电性）和（电容效应）。 13．数字电路中三种最基本的逻辑关系为（与）、（或）、（非）。 14．自动调节系统主要由（调节器）、（调节阀）、（调节对象）和（变送器）四大部分组成。 15．自动调节系统按调节器具有的调节规律来分，通常有（比例）、（比例积分）、（比例微分）、（比例积分微分）等调节系统。 16．在测量过程中，由仪表读得的被测值与真实值之间存在一定的差距称为（测量误差）。

17．系统输出的被调量和输入端之间存在着反馈回路的系统为（闭环）系统。18．调节阀所能控制的最大流量Qmax与最小流量Qmin之比，称为调节阀的（可调比），以R表示。 19．流体的流量与其压力成（方根）关系。 20．调节阀前后压差较小，要求泄露量小，一般可选用（单座）阀；调节阀调节低差压，大流量气体，可选用（蝶阀）；即调节，又要切断时，可选用（偏心旋转）阀。 21．汽包给水调节阀应选用（气关）式或附加保位阀。 22．气动调节阀中阀门定位器包括（电气）阀门定位器和（气动）阀门定位器。23．可编程调节器采用国际标准模拟信号，即电压（1～5V），电流（4～20mA）。24．锅炉汽包液位一般用（给水流量）、（蒸汽流量）、（汽包液位）组成三冲量液位控制系统。 25．反馈分为（正）反馈和（负）反馈。 26．转子流量计是属于（恒压）降流量计；涡轮式流量计是一种（速度）式流量计，涡轮流量变送器应（水平）安装。 27．温度越高，铂、镍、铜等材料的电阻值越（大）。 28．管道连接的方法常用的有（螺纹连接）、（法兰连接）和（焊接）三种方式。29．在自控系统中，仪表位号首位为F代表（流量），D代表（密度）。 30．按误差本身单位不同，误差可分为（绝对）误差、（相对）误差和（引用）误差。 31．涡轮流量变送器输出信号的（频率）与流量成正比。 32．自动调节系统常用的参数整定方法有（经验法）、（衰减曲线法）、（临界比例度法）、（反应曲线法）。 33．测量一个电路的电流，电流表必须和这个电路（串联）。为了使电流表的接入不影响电路的原始状态，电流表本身的（内阻抗）要尽量小。 二．选择题。（共计35题，每题1分，总计35分） 1．220VAC电压可用以下工具测量其电压值：（3） 1）24V直流电源2）电笔3）万用表AC~档4）校验仪（气压） 2．直流电与交流电说的是：（3）

恒大地产转正考试试题

恒大地产集团有限公司 2013年普通员工转正考试试卷 姓名分数 一．填空题：（10个空，每空1分，共10分） 1．凡是取得监理资质证书，具有法人资格的单位，均可称为。 2、《中华人民共和国建筑法》规定，实行监理的建筑工程，由建设单位委托的工程监理单位监理。 3、《中华人民共和国建筑法》规定，建筑物在合理使用寿命内，必须确保和主体结构的质量。 4、设计方案技术经济分析、论证、优化，属于工程项目目标控制的措施。 5、业主责任制是实行建设监理制的。 6、工程项目监理的目标是指控制、控制、控制。 7、.工程开工前，应该对建设单位给定的原始基准点、基准线和标高等测量控制点进行复核，该复测工作应由完成。 8、为了确保工程质量，对于大宗器材和材料的采购，一般宜采用的方式采购。 二、判断题：（每题1分，共45分） 1、新开发项目在详规批复一周内、开工前，由工程部负责人主持召开项目开发建设综合策划方案审查会。（） 2、工程建设交流会须在工程开工前及开工后，由工程部经理每月组织召开一次。（） 3、涉及到按合同总价包干的项目，如道路、钢结构等，在招标前工程部必须组织总工室、预决算部、工程技术部以及设计单位参加的图纸会审。（） 4、每期工程第三层砖砌体完成后两天内，总工室牵头组织工程技术部、工程部、预决算部、开发部、营销部、管理及监察部、物业公司等各部门及施工单位进行综合会验。（） 5、毛坯交楼的，工程部必须在毛坯竣工后85天内取得《竣工验收备案表》。（） 6、基坑支护、高支模、园建工程、泛光照明方案属专业重大施工组织方案必须报工程技术部审核后报主管工程领导审批。（） 7、三层会验时，工程部必须建立材料样板间，由项目经理负责管理，并建立样板入库、样板借出、样板归还台帐。（）

新员工转正考试题

新员工入职培训考试题（A卷） （办公室、财务、客服、工程、安管适用） 姓名：部门：岗位：考试时间： 一、填空（每题1分，共10分） 1、XXX物业管理有限公司属国家级物业管理资质企业。 2、XXX物业管理有限公司分为、、、四大职能部门。 3、公司的质量方针为、、、。 4、XXX一期占地亩，共建有别墅栋,其中独立别墅栋、联排别墅栋。二期占地面积亩，居住总户数达户。 5、一期与二期管理处客服前台电话分别是：、、。 6、员工须在工作日内填写《员工考勤异常登记表》并注明原因，报签卡权限人签卡；忘记打卡的次数不得超过次。 7、迟到是指超过公司规定分钟以上且低于小时（含1小时）到岗。 8、请假天以内由部门负责人审批，请假天以上需经总经理审批。 9、员工连续事假不得超过天，每年累计事假不得超过天，超过以上期限者则视为自动离职。 10、员工申请调班的，应填写（填写“调班申请”栏）由部门主管审批，交由部门专人或内业保存。未履行请假手续的，一律按处理。 二、不定项选择题（每题2分，共40分） 以下属于礼貌10字用语的是………………………………………………………………………【】 A、问候语—您好！ B、请托语—请！ C、感谢语—谢谢！ D、道歉语—对不起！ E、道别语—再见！ 社交礼仪中一对一介绍正确的有……………………………………………………………………【】 A、宾主之间：先主后宾 B、长幼之间：先幼后长 C、男女之间：先男后女 D、上下级之间：先下级后上级 以下哪些属于正确的会议礼仪…………………………………………………………………【】 A、与会者提前5分钟到达会场，将手机关闭或设置静音状态。 B、会议中集中注意力，不做与会议无关的事，不随意走动及发出不必要的声响。 C、主持人或发言者上台讲话时，先向与会者行欠身礼。 D、会议迟到者须向与会者行欠身礼表示歉意，会议中途离开者须向与会者行欠身礼示意离开。 以下哪些属于正确的对客礼仪………………………………………………………………………【】 A、引路：引导客人时，应保持在客人前侧方二至三步的距离。 B、客人投诉时应认真记录，及时处理，不得乱许诺、东张西望、敷衍了事。 C、遇见客人或领导时，立刻停下手中工作，站立，面带微笑。 D、对客人提出的中肯建议，马上向客户致谢。 物业管理的主要内容可分为………………………………………………………………………【】A、常规性的公共服务B、针对性的专项服务C、委托性的特约服务D、公共秩序管理服务 员工在小区内行走时，不得…………………………………………………………………………

中建安装转正申请

转正申请 尊敬的公司领导： 我于2013年7月进入公司，经过了为期半个月的军训，被分配到了上海公司迪士尼乐园GC-3b项目部，担任电气技术员一职。刚刚来到项目时，正值酷暑，项目部刚刚成立不久，由于迪士尼项目的特殊性，有些工作进展速度缓慢，而且刚开始看图纸也没有头绪，生活上也是很不方便，与在学校时的生活形成了极大的反差，但是我一直提醒自己万事开头难，要坚持。在接下来的一段时间里，通过项目部领导和同事的悉心教导和生活上的极大关怀，我逐渐适应了施工行业的特点，弄清了自己的岗位职责，在业务上向师父、同事虚心请教，深入现场向有经验的工人师傅学习，积累现场经验，在此向他们道一声感谢。下班时间，自己向同事借来规范反复研读，并购买了相关专业书籍进行参阅。在过去的半年时间里，除了在电气技术方面的长进，还有很多喜人的收获，其中最重要的收货就是学到了要有责任心，刚来就听领导讲过做项目要有责任心，半年的项目锻炼，我发现项目部同事都有高度责任心，各司其职，兢兢业业，使得整个项目高速高效运转。其次，一个项目部就是一个团队，使我的团队协作意识也有了很大的提高。还有，做项目要和形形色色的人打交道，尤其是迪士尼项目，需要去协调很多方面的问题，锻炼了自己，提高了个人协调能力。另外，在迪士尼这样一个外资项目，有些美方的管理理念还是值得学习的。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正，但同样的错误不会再犯第二次，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。 在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够干好自己本职工作，并积极学习本专业之外的相关知识，做一个公司需要的全面人才，争取在各方面取得更大的进步，与公司一起蓬勃发展。 根据公司规章制度，新学生在试用期满半年后，即可提出申请转正为公司正式员工。我认为我在工作期间，工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好的沟通技巧，有很强的团队协作能力，已经完全融入了中建安装这个大家庭。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正

工程部转正考试题

工程部转正考核试题 姓名_________ 得分 ___________ 一、填空题：（每空1分，共30分） 1、自动喷洒消防系统有 _________ 和__________ 两种。 2、需要单独量用水量建筑物，应在给水管上装设水表。目前我国采用的流速式 水表，它有 _________ 和________ 两种。 3、为保证给水流系统的水压，在系统中常需要设量一些升压，贮水设备常用的 有 ________ 和_________水箱一般设在屋顶，用来 ____________ ，水泵是提升水的一种设备，在给水系统中常用，它的主要参数 ____________ 和。 4、高层建筑中给水系统都是采用竖向分区的形式，常见的方式有 __________ 、_________ 、____________ 。 5、鸿瑞大酒店位于 ____ 路与____ 路交汇处，邮政编码___________ 。 6、酒店的董事长是 ________ ，总经理是___________ 。 7、请写出以下各岗位电话的外线、内线。宴会预定：外线 _______________ ，内线 _______ ;总台：外线___________ ，内线_________ ;工程部：内线 _________ : 人力资源部：内线 _________ 。 8请列举出两项服务设施______________ 、_____________ 。 9、辞职人员必须提前 ____ 天以书面形式向部门负责人递辞职报告；离职人员 当月工资于下月 _____ 发放，工作交接不清楚者将顺延。 10、员工上下班应走 __________ 并应主动打开包、袋，接受当班保安人员的 检查，如有将酒店财物带离酒店，将受 _____________ 处分。

新员工转正考试试题(B卷)

新员工转正考试试题（B卷） （时间：120分钟） 姓名：分数： 一、填空题：（每空1分，共50分） 1、SDH的中文名称为________同步数字体系Synchronous Digital Hierarchy PDH的中文名称为 ___Plesisynchronous Digital Hierarchy 准同步数字体系________________。 2、多模光纤常用的两种传输波长为___850_____nm、_1310____nm。 3、标准2M电信号的使用的码型是：___HDB32_______。 3、光纤是光导纤维的简称，由_____芯子____、__包层______、__涂敷层______三个部分组 成；850nm波长光纤窗口只用于单(多)模光纤传输。 4、GSM采用的调制方式为____GMSK最小移频键控________，天线分集、跳频能有效克服___ 多径衰落，跳频分为空间跳频__________和___频率跳频_______。 5、阀控式密封铅酸蓄电池正板栅材料为___PbO2_______，负板栅材料为___Pb___________，电解液为___H2SO4_______；化学反应方程式为：______```______________________。 6、SDH的帧速率是____155Mb/s______，周期为___125微秒_______。 7、网络子系统NSS由__MSC __、__VLR_ 、__AUC____、____HLR_、___EIR__等几部分组成； 基站子系统BSS由____BTS_、_BSC___组成。 8、GSM900的频段范围是___890_____MHz至___960____MHz，其中上行的频段范围是 ____890___MHz至_915______MHz，下行的频段范围是___935_____MHz至____960____MHz。 9、阀控铅酸蓄电池在25℃时的单体浮充电压范围是_____53.5±0.5________，均充电压范 围是_____56.4+-0.5_______。 10、SDH的三种映射方法是____异步映射___________、____比特同步映射___________、______ 字节同步映射___________。 11、STM－N的帧结构中安排了丰富的开销字节用于网络的运行、管理和维护，这些开销可以 分成两类，即段开销（SOH）和通道开销（POH），其中段开销又可分为____再生段_____ 和______复用段______，通道开销也可分为_____高阶通道___________ 和_______低阶通道___________。 12、STM-1的帧结构是__9__行×____270___列。 13、阀控铅酸蓄电池的结构主要由__正、负极栅板______、__隔板______、__电解液______和___安全阀_____等（气塞、外壳）部分组成。 14、电气设备的某部分与大地之间作良好的电气连接，称为接地。为保护电力设备达到正常 工作要求的接地叫__工作接地_____；交流电力系统中一般中性点。将电气设备不带电的金属外壳与大地作电气连接，叫____保护接地___；将电气设备不带电的金属外壳与已接地的中性线作电气连接，叫___低压保护接中性线_____；为了防止和抑制外来电磁感应干扰，而将电气干扰源引入大地的接地，叫屏蔽接地。 15、M个网元的双纤双向复用段保护环（STM-N）的业务容量是_M/2( STM-N)_______________。

中建八局一公司转正题库 判断(50)

判断题（共50题，认为对的划“∨”，认为错的划“×”） 1、全封闭阳台按水平投影面积计算建筑面积。（） 2、露天游泳池和地下人防通道都计算建筑面积。（） 3、建筑物外墙外侧有保温隔热层的，应按保温隔热层外边线计算建筑面积。（） 4、与建筑物不连通的装饰性阳台按水平投影面积的1/2计算建筑面积。( ) 5、有永久性顶盖的室外楼梯，应按建筑物自然层的水平投影面积的1/2计算建筑面积。（） 6、建筑物内的变形缝不计算建筑面积。（） 7、有永久性顶盖无围护结构的场馆看台应按其顶盖的水平投影面积计算建筑面积。（） 8、坡地的建筑物吊脚架空层设计加以利用并有围护结构但层高小于2.2m的不计算建筑面积。（） 9、有梁板的板下梁不计算脚手架。（） 10、塔式起重机砼基础子目（10-5-1）中，不含钢筋、地脚螺栓和模板。（） 11、外墙装饰不能利用主体脚手架施工时，需要重新搭设外装饰脚手架，应执行外装饰脚手架相应子目。（） 12、飘窗左右的砼板，按砼栏板计算。飘窗上、下的砼板、空调室外机的砼搁板，按砼挑檐计算。（） 13、预制砼过梁，如需要现场预制，执行预制小型构件子目。（） 14、填土子目中，均包括碎土，也包括筛土。（） 15、凿桩头子目中，不包括桩头钢筋整理。（）

16、二次搬运费是因施工场地狭小等特殊情况而发生的二次搬运费，应计入措施费中。（） 17、企业管理费中不包括劳动保险费。（） 18、施工现场保护零线的重复接地应不少于三处。（） 19、项目造价控制的关键在于施工以前的投资决策。（） 20、定额中的人工消耗量包括基本用工和其他用工。（） 21、砌筑砂浆常用的有水泥砂浆、石灰砂浆和石英砂浆。（） 22、在任何地区建筑物都应设置防震缝。（） 23、基础的埋深一般不小于500mm.( ) 24、建筑工程是指建筑物和构筑物的新建、改建、扩建、恢复项目，含其各种管道的敷设，机器设备基础及支柱工程。照明、通风、卫生、暖气、煤气等设备的装设工程。（） 25、安装工程主要包括生产、动力、起重、运输、传动、医疗、实验等各种机械设备装置，与设备相连的工作台、梯子等的装设，附属于设备的管线敷设及安装设备的绝缘、保温、刷油等工作。（）26、修缮工程是指在不改变原建筑物的结构条件下，对原建筑物进行修补、粉刷或更换某些局部构件等；建筑面积在100M2以内的翻建、改建工程。（） 27、竣工结算是指建筑安装的单项工程或单位工程完工并办理验收后，由施工单位编制的反映其工程全部造价的经济文件。是建设单位编报竣工决算的基础资料之一。（） 28、竣工决算是在建设项目全部完工，并经有关部门验收点交后，按有关规定计算和确定工程建设的实际成本。（）

工程部管理人员转正测试题

工程部管理人员转正测试题 评测结果：可以转正□延期转正较好□不予转正□ 评语： 项目：姓名：岗位：日期：年月日 一、填空题：（每空2分，共计20分） 1、员工的行为准则是（），即每一位员工要想尽办法去完成任何一项工作任务， 而不是为没有完成任务去寻找任何借口。 2、三相380V异步电动机当启动接入星形时,定子线圈加（）V。 3、交流电流表和电压表所指示的都是（）。 4、如果制冷剂过少,可能导至压缩机（）。 5、公用建筑面积分摊后，产权归（）所有。 6、空调制热状态下一定时间后要进行化霜操作，反室外机结集的霜除去，化霜实际上是在进行有条件 的操作（）。 7、手动油压接线钳可以用来压接截面为（）的铜、铝导线。 8、变频压缩机的运转频率一般（）。 9、对于仅是单一的操作、事故处理操作、拉开接地刀闸和拆除仅有的一组（）的操作，可不 必填写操作票，但应记入操作记录本。 10、空调的光化等离子强氧化杀菌功能开启后，其负载是按开半小时，（）的工作模式循环 工作的。 二、单项选择题：（每题2分，共计10分。多选、选错均不得分） 1、物业管理服务合同属于（）。 A、行政管理合同 B、合同法中的一般合同 C、代理合同 D、委托合同 2、下列哪些电气件的阻值与温度成正比？（） A、室温传感器 B、管温传感器具 C、PTC的热敏电阻 D、排气温度传感器 3、检查低压电动机定子、转子绕组各相之间和绕组对地的绝缘电阻，用 500V 绝缘电阻测量时，其数值不应低于（），否则应进行干燥处理。A、0.5M ΩB、2M ΩC、1 ΩD、1MΩ 4、蒸发器脏会引起：（）A、排气温度下降B、吸气温度下降C、排气温度升高D、吸气压力升高 5、电气设备停电后，在没有断开电源开关和采取安全措施以前，不得触及（）的遮栏内，以免发生人身触电事故。A、设备或进入设备B、带电设备C、接地线D、外露的金属外壳 三、判断题：（每题1分，共计10分） 1、1冷吨等于3024大卡、3.57千瓦、4.7马力。（） 2、变电所停电时，先拉隔离开关，后切断断路器。（） 3、压缩机式空调机组中润滑油与制冷剂之间是不相通的。（） 4、润滑油与制冷剂在一起是溶解。（）

新员工转正考试题及答案

特变电工新员工转正考题 新员工转正考卷满分分，分为及格线,不及格将延期转正,重考通过后方可转正。 姓名：单位：考试时间：得分： 一、企业文化（共分） 、年经济工作会议主题为：深化机制创新、强抓人才战略，实施二次创业，全力打造有国际竞争力的五百亿企业集团。（分） 、围绕“输变电高端制造、新材料、新能源”国家三大战略性新兴产业，特变电工股份有限公司（以下简称：特变电工）现已发展成为我国输变电行业的龙头企业，我国最大的电子铝箔新材料基地、大型太阳能光伏系统集成商。变压器年产能达亿，位居亚洲第一位，世界前三位。（分） 、年，公司排名世界机械强第位、中国企业强位，中国制造企业强第位，中国效益佳第位，中国机械百强第位。年，公司继续保持了平稳较快发展，实现产销亿元，员工总数达到万人。（分） 、年是公司“十一五”双百亿建设目标的实现年，是公司“十二五”发展的谋篇布局年。根据特变电工十二五战略规划，公司计划年实现销售收入亿元；到年打造具有国际竞争力、产销亿的高新技术企业集团，即：新疆输变电产业百亿基地、沈阳输变电产业百亿基地、衡阳输变电产业百亿基地、新疆新材料产业百亿基地、新疆新能源产业百亿基地。力争在“十二五”末实现海外业务占整体收入的。（分） 、年初，年仅岁的张新租赁承包了当时资产仅有万元，资不抵债万元，银行存款元，年销售收入不足万元的昌吉市变压器厂，并带领名员工投入生产自救，仅一周时间就全面恢复生产。年末，工厂当年实现产值万元，销售收入万元，实现利税总额万元。（分） 、特变电工于 1997年月日成功在上交所股上市，股票代号：，被业内称为中国变压器行业第一股。（分）

、公司的三大支柱性产业分别为：输变电、新能源和新材料。其中变压器类产品的研发中心设在辽宁沈阳，线缆类产品的研发中心设在山东新泰。（分） 、输变电产业公司目前有六大制造基地，分别位于辽宁省沈阳市、湖南省衡阳市、新疆维吾尔自治区昌吉市、天津市、山东省新泰市、四川省德阳市。（分） 、特变电工年经济工作会议提出的十八字经营方针是：抓市场、防风险、提质量、降成本、调结构、增效益。（分） 、特变电工“一二三四五”文化价值体系，其中“一”——一个品牌核心价值“可靠”；“二”——二个传播主题口号，对外“特变电工，全球信赖”,对内“四海特变一家人”；“三”——“三心”，我们的经营宗旨：“客户称心、员工安心、股东放心”；“四”——“四特”，我们的核心价值观：“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能学习”；“五”——“五则”，我们的世界观：“诚则立、变则通、康则荣、简则明、和则兴”。（分） 、特变电工的社会使命：特变电工始终专注于“输变电、新材料、新能源”三大领域的开拓与协同发展，通过坚持不懈的努力为全球的能源事业和人类的进步做出贡献。（分） 特变电工十二五时期的使命：特变电工专注于“输变电、新材料、新能源（能源）”领域的开拓和协同发展，以绿色高效、低碳环保的技术和装备，服务于人类的进步和可持续发展。 特变电工的愿景：近景（年）：由中国制造到中国创造、全球制造，由装备中国到装备世界。远景（年）：打造输变电、新材料及新能源（能源）领域全球信赖的服务商。 、特变电工决策层的行为准则——“高、明、躬、容”，管理层的行为准则——“敢、通、换、正”，执行层的行为准则——忠、精、勤、善。（分） 、年月日时整，世界首组特高压（交流试验）变压器、电抗器经受住极端条件下的长时间运行考验，成功通过小时满负荷试验，再次彰显了特变电工特高压输变电