最新煤质化验国家职业标准
最新煤质化验工国家职业标准
1、职业概况
1．1职业名称
煤质化验工
1．2职业定义
按照国家标准和行业标准操纵仪器、设备对煤炭进行工业分析和元素分析等化验分析的人员。
1．3职业等级
本职业共设五个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。
1．4职业环境
室、常温。
1．5职业能力特征
具有一定的观察、理解、计算、判断、手指、手臂灵活性、身体协调性及自主学习的能力。
1．6基本文化程度
高中文化程度（同等学历）
1．7培训要求
1．7．1培训期限
全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：初级不少于150标准学时；中级不少于250标准学时；高级不少于300标准学时；技师不少于300标准学时；高级技师不少于150标准学时。
1．7．2培训教师
培训初、中、高级的教师应具有本职业技师及以上职业书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；培训技师的教师应具有本职业高级技师职业书或相关专业高级专业技术职务任职资格；培训高级技师的教师应具有本职业高级技师职业书2年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格。
1．7．3培训场地设备
满足教学需要的标准教室和供实际操作用的各种必要的设备、仪器等。
1．8鉴定要求
1．8．1适用对象
从事或准备从事本职业的人员。
1．8．2申报条件
-------初级（具备以下条件之一者）
（1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（2）连续从事本职业工作3年以上的员工。
（3）本职业学徒期满。
-------中级（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业初级职业书后，连续从事本职业工作三年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业初级职业书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具备初中以上文化，连续从事本职业岗位工作8年以上。
（4）取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的技工学校、中等以上职业学校本职业（专业）毕业证书。
--------高级（具备以下条件之一者）
（1）取得中级工职业书后，连续从事本职业工作5年以上的员工。
（2）通过本职业高级工技术培训结业的员工。
（3）取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书。
（4）取得本职业中级职业书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连续从事本职业工作2年以上。
（5）具备高中以上文化程度，连续从事本职业工作10年以上的员工。
------技师（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业高级职业书后，连续从事本职业工作5以上，经本职业技师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得高级工职业书后，连续从事本职业工作5年以上的员工。
（3）取得本职业高级职业书的高级技工学校本职业（专业）毕业生和大专以上本专业或相关专业的毕业生，连续从事本职业工作2年以上。
-------高级技师（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业高级职业书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级技师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得技师职业书后，连续从事本职业工作5年以上的员工。
1．8．3鉴定方式
分为理论考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试的方式，技能操作考核采用现场实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。技师和高级技师还须进行综合评审。
1．8．4考评人员和考生配比
理论知识考试考评人员与考生的配比为1：15，每个标准教室不少于2名考评人员；技能操作考核考评员与考生配比为1：5，且不少于3名考评员；综合评审委员不少于5人。
1．8．5鉴定时间
理论知识考试不少于90分钟；技能操作考核时间：初级不少于120分钟，中级不少于200分钟，高级不少于300分钟，技师不少于300分钟，高级技师不
少于300分钟；综合评审时间不少于45分钟。
1．8．6鉴定场所设备
理论知识考试在标准教室里进行；技能操作考核在配备必要的仪器、设备的场所进行。
2、基本要求
2．1职业道德
2．1．1职业道德基本知识
2．1．2职业守则
（1）遵守法律、法规和有关规定
（2）爱岗敬业、具有高度的责任心
（3）严格执行国家标准、行业标准、安全操作规程、技术操作规程和岗位责任制。
（4）工作认真负责，团结合作。
（5）爱护实验室的各种仪器设备。
（6）着装整洁，符合规定；保持工作环境清洁有序，文明生产。
2．2基础知识
2．2．1基础理论知识
（1）煤质分析的一般规定
（2）有效数字及计算知识
（3）分析天平的称量原理及使用和维护保养知识
（4）煤质分析通用电热仪器知识（用途、基本结构及维护保养方法）2．2．2试剂材料选择知识
煤质分析常用器皿和用具知识
2．2．3化验室安全知识
（1）用电安全与安全操作规程知识
（2）化学危险品的保管与使用知识
（3）化验室一般医疗救护知识
（4）化验室防火知识
2．2．4安全文明生产与环境保护知识
（1）现场文明生产要求
（2）安全操作与劳动保护知识
（3）环境保护知识
2．2．5质量管理知识
（1）企业的质量方针
（2）岗位的质量要求.
（3）岗位的质量保证措施与责任
2．2．6相关法律、法规知识
（1）劳动法的相关知识
（2）合同法的相关知识
3．工作要求
本标准对初级、中级、高级、技师和高级技师的要求依次递进，高级别涵盖低级别的要求。
3．1初级
煤质化验指标
煤质化验指标
煤质化验指标 水分。 煤中水分分为内在水分、外在水分、结晶水和分解水。 煤中水分过大是，不利于加工、运输等，燃烧时会影响热稳定性和热传导，炼焦时会降低焦产率和延长焦化周期。 现在我们常报的水份指标有： 1、全水份（Mt），是煤中所有内在水份和外在水份的总和，也常用Mar表示。通常规定在8%以下。 2、空气干燥基水份(Mad)，指煤炭在空气干燥状态下所含的水份。也可以认为是内在水份，老的国家标准上有称之为“分析基水份”的。 灰分 指煤在燃烧的后留下的残渣。 不是煤中矿物质总和，而是这些矿物质在化学和分解后的残余物。 灰分高，说明煤中可燃成份较低。发热量就低。 同时在精煤炼焦中，灰分高低决定焦炭的灰分。 能常的灰分指标有空气干燥基灰分（Aad）、干燥基灰分（Ad）等。也有用收到基灰分的（Aar）。 挥发份（全称为挥发份产率）V 指煤中有机物和部分矿物质加热分解后的产物，不全是煤中固有成分，还有部分是热解产物，所以称挥发份产率。 挥发份大小与煤的变质程度有关，煤炭变质量程度越高，挥发份产率就越低。在燃烧中，用来确定锅炉的型号；在炼焦中，用来确定配煤的比例；同时更是
汽化和液化的重要指标。 常使用的有空气干燥基挥发份（Vad）、干燥基挥发份（Vd）、干燥无灰基挥发份（Vdaf）和收到基挥发份（Var）。 其中Vdaf是煤炭分类的重要指标之一。 固定碳 不同于元素分析的碳，是根据水分、灰分和挥发份计算出来的。 FC+A+V+M=100 相关公式如下：FCad=100-Mad-Aad-Vad FCd=100-Ad-Vd FCdaf=100-Vdaf 全硫St 是煤中的有害元素，包括有机硫、无机硫。1%以下才可用于燃料。部分地区要求在0.6和0.8以下，现在常说的环保煤、绿色能源均指硫份较低的煤。 常用指标有：空气干燥基全硫(St,ad）、干燥基全硫(St.d)及收到基全硫(St,ar)。煤的发热量 煤的发热量，又称为煤的热值，即单位质量的煤完全燃烧所发出的热量。煤的发热量时煤按热值计价的基础指标。煤作为动力燃料，主要是利用煤的发热量，发热量愈高，其经济价值愈大。同时发热量也是计算热平衡、热效率和煤耗的依据，以及锅炉设计的参数。 煤的发热量表征了煤的变质程度（煤化度），这里所说的煤的发热量，是指用
精品煤质化验室管理1
JINGPING煤质化验室管理 煤质化验室管理制度 一、原始记录填写制度 1）数据要保持完整性。 2）化验人员要在化验记录上记录整个化验过程，并按此记录出具化验结果报告单，所有记录要求字迹清晰、工整。 3）化验人员必须在化验记录和化验结果报告单上签字，由部门主管审核，并对记录结果负责。 4）对化验记录和化验结果报告单要求及时填写，内容真实、完整，字迹清晰，能准确识别，签名齐全，不得随意更改涂改。 二、化验室药品、玻璃器皿、仪器管理制度 1）对常用药品和玻璃器皿，使用过程中及使用完毕后，要摆放整齐，试剂瓶上标签要清晰。 2）各种药品及试剂要按有关要求进行分类保管。 3）仪器发生故障或损坏等事故立即报告仪器管理人员。 4）化验室法定的计量器具，按要求定期进行检定校准，严禁使用未检定校准的计量器具，检测设备按操作规程要求进行检查、维护和自校。 三、化验制度 1）样品按标准方法取样，取样后立即做样，防止样品成分发生变化。 2）在化验过程中，样品由化验人员保管，化验人员要保持样品不被污染直至化验结束。 3）配制试剂应注明日期、配制人、浓度大小。 4）属于保密范围内的技术资料和文件，由有关人员传阅和处理，不得擅自复制或私自转借外单位人员。 四、安全卫生制度
1）化验室每天要清扫化验室，保持化验室整洁卫生，仪器设备要布局合理，保持清洁。 2）化验用的样品要摆放整齐，不可乱堆乱放。 3）化验员工作时劳保必须穿戴齐全。 4）严禁个人物品乱存乱放，严禁室内饮食、吸烟，严禁无关人员进入化验室。 5）化验室工作完毕后，详细检查化验室的门、窗、水、电安全后方可锁门。 煤质化验室副主任岗位职责 一、在分管厂长领导下，负责全厂、全矿销售商品煤炭的煤质化验工作。 二、认真、严格执行煤质化验制度，加强对采制样、化验的管理与协调，保障煤质化验各项工作的正常有序进行。 三、随时了解不同煤种的工艺指标及性能特征，对煤质化验工作不断进行完善，为领导决策提供依据。 四、对煤质化验工作中存在的问题及时反映，不断提出合理化建议。 五、掌握全员思想动态，加强职工更专业化学习，不断提高整体专业化水平；加强职工道德教育，杜绝弄虚作假、投机取巧等影响化验数据精确度的现象。 六、负责上传下达，保证政令畅通，发现问题及时汇报上级有关领导。 七、完成领导临时安排的工作。 化验员岗位职责 一、负责化验不同煤种的工艺指标及性能特征。 二、对易燃、易爆、有腐蚀性的物品应妥善保管，做到三不伤害。（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害）。
化验室负责人岗位职责
化验室负责人岗位职责 化验室负责人岗位职责 1、依据公司质量管理要求，合理安排资源，组织开展原辅料、制成品及成品全过程检测管理工作，保证检测结果的准确性和及时性 ; 2、依据公司人才培养战略要求，了解员工思想动态，加强团队建设，规范日常行为规范，提高检验技能，提高员工的归属感 ; 3、根据公司设备管理规定，做好设备档案管理、定期检定 /校准、维护保养，提高设备利用率，保证实验室全年不出现安全事故 ; 4、根据生产计划及检验计划需要，合理安排耗材、药品、备品备件采购计划，确保药品安全存放，耗材及化学试剂供应满足日常检验需求，控制检验成本 ; 5、依据公司体系管理要求，协助完成管理体系执行、保持和持续改进 ;组织建立、执行、保持和持续改进 ISO17025 体系工作，使各项工作合规 ; 6、根据实验室建设方案，组织好内务、现场管理，保证现有条件下做到5S 管理 ; 7、根据公司的经营需求，统计分析日常检测结果及收集第三方检测的相关质量数据，加强同外部相关部门有效沟通，降低各种外部风险，为安全生产提供有效依据 ; 8、上级领导安排的其他工作。
【第 2 篇】化验室经理岗位职责 1、负责贯彻和执行国 家相关政策法规 ; 2、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施 ; 3、负责指导各部门建立质量管理规程 (流程、职责、绩效指标、操作规程等 )，并监督执行 ; 4、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训 ; 5、负责行使管理者代表的职责，定期组织各工厂进行管理评审，并汇总评审报告给最高管理者 ; 6、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作 ; 7、负责主要供应商的考核和审批 ;指导、协助重大客户投诉的处理。 【第 3 篇】化验室主任岗位职责 1、负责质量控制部全 面管理工作，适时向企业领导提出保证产品质量的意见和改进建议 ; 2、负责督导本公司的原辅料、成品、内包装材料、工艺用水、车间环境的检验、检测工作的及时准确进行 ; 3、负责组织检验标准操作规程的起草、修订工作，负责组织制定检验用设备、仪器、试剂、标准品、滴定液、培养基、检定菌等管理规程，并负责审核上述管理规程 ; 4、负责组织检验标准操作规程的起草、修订工作，负责组织制定检验用设备、仪器、试剂、标准品、滴定液、培养基、检定菌等管理规程，并负责审核上述管理规程 ; 5、对起始原料、内包装材料、中间产品、待包装成品和成品的检验记录、报告进行复审批准，对有怀疑的检验结果进行复检跟踪 ; 6、与影响产品质量的各项
煤质指标分级详细标准
煤质指标分级详细标准
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：
一、灰分产率级别： 1、动力用煤灰分分级 级别代号原煤灰分Vｄ% 特低灰煤SLＡ≤10 低灰煤LA 10.０1～16.０0 中灰煤ＭA 16.01~2９.00 高灰煤HＡ>29 2、冶炼用炼焦精煤灰分分级 级别代号原煤灰分Vd% 特低灰煤SLA ≤6.00 低灰煤LＡ 6.01～9.0０ 中灰煤ＭA 9.０1~1２．００高灰煤HA >１2.00 二、全硫含量级别： １、无烟煤和烟煤硫分分级 级别代号干基全硫S d.ｔ% 特低硫煤ＳLS ＜0.50 低硫煤LS 0.50~０.90
中硫煤ＭS 0.9１~1．５0 中高硫煤MＨS 1.51～3.0０ 高硫煤HS ＞3.0０ 2、炼焦用炼焦精煤硫分硫分分级及炼焦原料用煤 级别代号干基全硫S d．t% 特低硫煤SＬS ＜0.４0 低硫煤ＬS ０.40～0.7０ 中低硫煤ＭＬS 0.71~０.95 中硫煤MS 0.96~１．20 中高硫煤MHS １.21~1．5０ 高硫煤ＨS 1.51~2.５0 三、发热量级别 级别代号干燥高位发热量Qgｒ，d(MＪ/kg) 特高热值煤ＳHQ >29.6０ 高热值煤HQ 25.５1~29.60 中热值煤ＭQ 2２.４1～2５.5０ 低热值煤LＱ１6.３0～2２.４0 特低热值煤ＳLQ <16.30 四、磷含量级别
级别代号原煤磷Pｄ（%) 特低磷煤P—1 ≤0.01 低磷煤P—2 ＞０.01～0.05 中磷煤Ｐ—3 >0.０5～0．１0 高磷煤P—４＞0.１0 五、砷含量级别（煤中砷含量分级MT／T8０3-19９9） 级别代号原煤砷Aｓ(%）一级含砷煤ⅠAs ≤4.0×10-4 二级含砷煤ⅡAs ＞4.０×10-4～８.0×10-４ 三级含砷煤ⅢＡｓ＞8．０×1０－4～２5.0×１0-４四级含砷煤ⅣAs ＞２5.０×10-4 六、氟含量级别（煤中氟含量分级MT/Ｔ96６-2００５） 级别代号原煤氟Ａｓ含量μg／g 特低氟煤ＳLＦ<８0 低氟煤LF ８0～１30 中氟煤ＭＦ１31~2０0 高氟煤HF ＞2０0
煤质化验员人工作总结
煤质化验员个人工作总结 转眼已经走过2011年。这一年是我人生旅途中的重要一程,透视过去的一年在领导的帮助、同事们的关心、配合下，我的工作取得了一些成绩。在某些方面可以说上了一个新台阶，作为煤质化验的化验员来说，也在从思想到行动，从理论到实践的一些方面较好地完成了自己的任务。努力做到了和实验紧密结合，不断提高了自己诸多方面的素质。现将本年度化验工作总结如下： 1.工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为化验室的工作做出了应有的贡献。 2.思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍，深刻领会胡总书记的讲话精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南;遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。 3.专业知识、工作能力和具体工作。 在化验室工作期间1化验工作精细琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。提高了工作能力，在具体的工作中锻炼成了一个熟练的化验员，能够熟练圆满地完成化验工
作，受到了领导职工的好评。 在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作 （1）虚心学习,勤于实际操作，深刻学习国标，理论接合实践，能熟练操做所有化验项目并报证结果的准确性。 （2）协助化验室主管做好了各类文件资料的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便，收到了很好的效果（3）协助化验室主管做好关于化验室化验的的相关工作。 （4）认真、按时、高效率地做好各级领导交办的其它工作。 同时，我还积极配合其他同事做好工作，并在其他同事有事时能够顶岗。 4.工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，没有请假缺岗现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活。 总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。以后在化验室，我将
化验室安全责任制
5. 分析主管安全生产责任制 (1)化验室主管是第一安全责任人，对化验室的安全生产全面负责。 (2)贯彻执行安全生产法规和企业安全生产规章制度，把安全生产工作列入议事日程，做到安全“五同时”；制定安全考评奖罚标准，落实考评奖罚。 (3)健全完善各级安全生产责任制；设立安全管理机构。 (4)遵守执行安全生产管理标准、生产工艺规程、安全技术规程、设备检修规程，组织开展安全生产，积极完成工作任务。 (5)组织职工（包括实习、代培人员）进行安全教育和班组安全教育及考核，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育。 (6)加强消防设施、安全设施、劳动防护用品、器材和应急设施等管理，确保正常完好；教育职工加强维护，正确使用。 (7)组织综合大检查，落实隐患整改，保证正常运行。 (8)加强危险化学品的管理。 (9)负责重大隐患“五落实”工作。即“落实整改负责人、整改时间、整改资金、整改期限、应急措施”。 (10)抓好大修、检修、临时抢修时的检测分析工作。 (11)组织事故调查和处理，及时上报事故，做到“四不放过”。 (12)定期召开安全例会，研究解决安全生产中存在的问题。
(13)组织开展应急救援演练活动，提高应急水平。 (14)组织开展本安全生产标准化达标工作，积极开展安全班组建设工作，充分发挥班组人员的作用。 6. 分析技术员安全生产责任制 (1)认真学习并贯彻执行各项安全生产规章制度和安全技术规程。遵纪守法并及时制止违章行为。 (2)在负责人的领导下，负责化验室技术管理工作。认真学习和掌握各装置分析规程及分析仪器的使用和维护。 (3)掌握化验室各种试剂、药品的物化性质，及时配制所需分析试剂。 (4)掌握分公司各装置分析控制指标。 (5)负责解决和攻关检验过程中出现的技术难题，确保检验工作的顺利开展。 (6)严格遵守交接班制度。 (7)负责分析数据台账的归纳、整理、归档。 (8)随时检查分析人员的工作质量，发现问题及时解决。 (9)负责检验报告单的复核和发出。 (10)负责岗位培训，确保人人持证，独立上岗。 (11)积极参加各种安全活动和安全培训。 (12)严格执行巡回检查制度，及时发现安全隐患，组织消除安全隐患。
化验员岗位职责标准范本
管理制度编号：LX-FS-A22485 化验员岗位职责标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
化验员岗位职责标准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1、认真执行上级部门有关质量管理的规章制度，严格按照国家或行业标准规定的检验标准进行操作。 2、负责对收发存油品的质量管理及品质检验，并出具检验报告。 3、负责化验室每月物料消耗品的计划上报及领取、使用、保管。 4、做好化验室的安全管理工作，并定期进行检查，发现隐患及时排除。 5、负责化验室设备器具的建档、维护保养、定期检定工作，使其处于完好状态。
6、负责化验油样的保管及处理。 7、负责符合油库生产实际的实验方法研究与改进。 8、及时向主管部门上报油品质量检验信息，协助处理油品质量纠纷。 9、完成领导交办的其它工作。 请在该处输入组织/单位名称 Please Enter The Name Of Organization / Organization Here
煤化验基础试题
煤化验基础试题 一、填空 1、火力发电厂中使用的燃料可分为三类，即⑴、⑵、⑶。 ⑴固体燃料；⑵液体燃料；⑶气体燃料。 2、量热计的热容标定不得少于⑴次，而且最大值与最小值之差不应大于⑵，取其⑶作为该量热计的热容。 ⑴5；⑵℃；⑶平均值。 3、煤中硫有三种存在形态：⑴、⑵和⑶。 ⑴硫化铁硫；⑵硫酸盐硫；⑶有机硫。 4、煤耗时指每发⑴电所消耗的标准煤的克数，其表示单位为：⑵。 ⑴；⑵g/ 。 5、煤的工业分析项目包括：⑴、⑵、⑶、⑷。 ⑴水分；⑵灰分；⑶挥发分；⑷固定碳。 6、常用的煤的分析基准有：⑴、⑵、⑶、⑷。 ⑴收到基；⑵空气干燥基；⑶干燥基；⑷干燥无灰基。 7、除去的煤就是空气干燥基状态的煤。外在水分 8、除去全部水分煤称为基煤。干燥 9、以化学力吸附在煤的⑴的水分为内在水分，内在水分的含量与煤的⑵有关。⑴内部小毛细孔中，⑵变质程度。 10、与煤中矿物质分子相结合的水为⑴，其在⑵℃以上才能从化合物中逸出。⑴结晶水；⑵200。 11、测定燃煤灰分时，称取试样⑴，缓慢升温至⑵℃，并保持⑶，继续升温至⑷℃，再灼烧1h。 ⑴1±；⑵500；⑶30min；⑷815±10。 12、原生矿物质含量虽少，但对锅炉的⑴和⑵，影响很大。 ⑴结渣；⑵腐蚀。 13、煤中灰分越高，可燃成分相对⑴，发热量⑵。 ⑴越少；⑵越低。 14、煤的挥发分与测定时所用的⑴、加热⑵和加热⑶有关。⑴容器；⑵温度；⑶时间。 15、为了得到准确的挥发分测定结果，必须使用带有严密盖子的专用⑴，在⑵℃下隔绝空气加热⑶min。 ⑴瓷制坩埚；⑵900±10；⑶7。 16、测定燃煤挥发分时，称取试样⑴g，精确到⑵mg。 ⑴1±；⑵。 17、燃料的发热量表示方法有三种，既⑴、⑵和⑶。 ⑴弹筒发热量；⑵高位发热量；⑶低位发热量。 二、判断题： 1、灰分与煤中矿物质组成没有区别。（× ） 2、煤的工业分析比元素分析具有规范性。（√ ） 3、外在水分随气候条件的改变而改变。（√ ） 4、为了确保发热量测定值的准确性，需要定期检定热量计运转情况及已标定的热量计的热容。（√ ） 5、在不鼓风的条件下，煤中水分的测定结果会偏低。（√ ） 6、煤在锅炉中燃烧时，真正可以利用的是高位发热量。（× ） 7、使用分析天平应遵守有关规定，对分析天平应进行定期校验。（√ ）
煤质化验管理制度
煤质化验管理办法 一、对燃料监督的要求: 1、燃料特性测试结果的准确度，用国家一、二级标准物质来加以检验。 2、燃料检验人员必须持证上岗。未获岗位合格证者，所出的试验报告无效。 3、入厂燃料经检验不合格或不符合供货合同者，不得入厂。 二、入厂煤分析项目及周期 1、每日每批来煤进行全水分、工业分析和全硫含量及发热量测定。 2、新煤种：对于新煤种，进煤前应采样送交局中心化验室进行工 业分析、发热量、全硫、元素分析、灰熔融性、可磨性等指标. 以确定是否适合我厂的需要。确定后方可进煤。 3、主要入厂煤按矿别每半年对累积混合样进行全分析一次即（工 业分析、元素分析、发热量、全硫含量、灰熔融性、可磨性） 4、对主要入厂煤按矿别每季度对累积混合样进行氢值测定。 二、入炉煤、煤粉、飞灰分析内容与周期： 1、根据火力发电厂化学技术监督要求：入炉煤每日测定综合煤样 的全水分、工业分析、全硫含量及高、底位发热量。 2、每值进行一次煤粉细度测定 3、每值进行一次飞灰可燃物的测定 三、电厂煤质质量监督的分工： 采样、制样、化验是煤质监督工作中的相互联系有相互独立的三
个环节，对煤质检验结果影响来说，采样影响占80％，制样占16％，化验占4％。煤质监督的关键和重点是采样，其次是制样，作为煤质监督人员必须认识到这一点，我们必须抓好采制样工作，才能做好煤质监督工作。 1、采样工作范围：入厂煤采样、入炉煤采样、入炉煤粉采样、 飞灰采样。 入厂煤、入炉煤、飞灰采样后送交制样室，做好采样时间、地点、样品名称的记录。 入炉煤粉样品采集后送交煤质化验室并做好采样时间、地点、样品名称的记录。 2、制样工作范围：对采样工送来的煤样、灰样进行登记、验收 工作。接受原煤样品后，按照电力技术法规燃料篇要求，制备全水分煤样、分析煤样、备查煤样，全水分煤样、分析煤样送交煤化验室。备查煤样封口存放，保存期2个月。 3、煤化验室工作范围：及时接收采、制样人员送来的样品，做 好登记，根据化学技术监督法规对煤样及时进行化验，并在接收样品8个小时内、完成化验，将煤质分析报告送交有关部门。 四、责任： 1、采样人员必须根据国家燃料采样技术要求进行采样，样品必须具备代表性，对样品的代表性负责。 2、制样人员必须按照国家规定标准进行缩分、制样，对分析样品、全水分样品和备查样品的质量负责。
煤质化验指标
煤质化验指标 水分: 煤中水分分为内在水分、外在水分、结晶水和分解水。 煤中水分过大是，不利于加工、运输等，燃烧时会影响热稳定性和热传导，炼焦时会降低焦产率和延长焦化周期。 现在我们常报的水份指标有： 1、全水份（Mt），是煤中所有内在水份和外在水份的总和，也常用Mar表示。通常规定在8%以下。 2、空气干燥基水份(Mad)，指煤炭在空气干燥状态下所含的水份。也可以认为是内在水份，老的国家标准上有称之为“分析基水份”的。 灰分: 指煤在燃烧的后留下的残渣。不是煤中矿物质总和，而是这些矿物质在化学和分解后的残余物。 灰分高，说明煤中可燃成份较低。发热量就低。 同时在精煤炼焦中，灰分高低决定焦炭的灰分。 能常的灰分指标有空气干燥基灰分（Aad）、干燥基灰分（Ad）等。也有用收到基灰分的（Aar）。 挥发份（全称为挥发份产率）V: 指煤中有机物和部分矿物质加热分解后的产物，不全是煤中固有成分，还有部分是热解产物，所以称挥发份产率。 挥发份大小与煤的变质程度有关，煤炭变质量程度越高，挥发份产率就越低。在燃烧中，用来确定锅炉的型号；在炼焦中，用来确定配煤的比例；同时更是汽化和液化的重要指标。 常使用的有空气干燥基挥发份（Vad）、干燥基挥发份（Vd）、干燥无灰基挥发
份（Vdaf）和收到基挥发份（Var）。其中Vdaf是煤炭分类的重要指标之一。 固定碳: 不同于元素分析的碳，是根据水分、灰分和挥发份计算出来的。 FC+A+V+M=100 相关公式如下：FCad=100-Mad-Aad-Vad FCd=100-Ad-Vd FCdaf=100-Vdaf 全硫St:是煤中的有害元素，包括有机硫、无机硫。1%以下才可用于燃料。部分地区要求在0.6和0.8以下，现在常说的环保煤、绿色能源均指硫份较低的煤。常用指标有：空气干燥基全硫(St,ad）、干燥基全硫(St.d)及收到基全硫(St,ar)。 煤的发热量: 煤的发热量，又称为煤的热值，即单位质量的煤完全燃烧所发出的热量。煤的发热量时煤按热值计价的基础指标。煤作为动力燃料，主要是利用煤的发热量，发热量愈高，其经济价值愈大。同时发热量也是计算热平衡、热效率和煤耗的依据，以及锅炉设计的参数。 煤的发热量表征了煤的变质程度（煤化度），这里所说的煤的发热量，是指用1.4比重液分选后的浮煤的发热量（或灰分不超过10%的原煤的发热量）。成煤时代最晚煤化程度最低的泥炭发热量最低，一般为20.9～25.1MJ/Kg，成煤早于泥炭的褐煤发热量增高到25～31MJ/Kg，烟煤发热量继续增高，到焦煤和瘦煤时，碳含量虽然增加了，但由于挥发分的减少，特别是其中氢含量比烟煤低的多，有的低于1%，相当于烟煤的1/6，所以发热量最高的煤还是烟煤中的某些煤种。鉴于低煤化度煤的发热量，随煤化度的变化较大，所以，一些国家常用煤的恒湿无灰基高位发热量作为区分低煤化度煤类别的指标。我国采用煤的恒湿无灰
煤质化验室实习周总结
煤质化验室实习周总结 篇一：化验员实习工作总结 工作总结报告 不知不觉，我到公司已经三个多月了。这段时间里，在陈经理和唐师傅的正确带领和细 心指导下，通过自己的不断努力，我学到了很多知识，现将这段工作期间的情况总结如下： 1. 检测方面：由于之前自己主要从事qa方面的工作，对于分析化验虽然有些基础知识 和基本操作在学校里学过，但在学校主要以学习理论知识为主，缺少实践操作经验。经过这 段时间的学习后，熟练掌握鉴别、水分、氯化物、旋光、紫外、红外、干燥失重、残渣、重 金属、滴定标定等的常规检测和标准溶液的配置，对气相液相有了一定的了解。随着时间的 推移和不断的学习，我不仅知道了它们的工作原理，并能在操作过程中根据出现的异常现象 结合自己所学理论知识作出判断。能对于自身存在的不足，及时的寻找原因并不断改进。
2. 环境卫生方面：做好化验室的卫生很重要，也很关键。我们所做的检测都是以干净、 良好的环境卫生为前提。各种玻璃仪器使用前后都必须洗净，待使用完毕后放回原位摆放整 齐，并养成良好的实验素养。打开窗户使室内外保持空气流通，地面及工作台无尘土、碎屑 纸片等，每天下班前打扫一次卫生，及时将废弃物倒弃清理干净。 3. 工作态度方面：热爱自己的本职工作，能够正确认真地对待每一项工作，工作勤勤恳 恳、投入、严谨认真、一丝不苟，遵守纪律，团结同事，热心为大家服务，按时出勤。总结这段时间的工作，尽管取得了一定的进步，但在一些方面还存在着不足，我将更加勤奋工作、刻苦学习，努力提高自身的文化素养和工作技能，并严格要求自己不断改进，不 断提高，争取在以后的工作中再上一层楼。篇二：化验员工作总结工作总结 随着XX年的到来，忙碌的一年又过去了。过去的一年虽然忙碌，但是收获也是很多的。回顾这一年来的工作，在
煤化验题库
煤化验题库 试题来源于11-008职业技能鉴定《燃料化验员》 一、选择题 下列每题都有四个答案，其中只有一个答案，将正确答案填在括号内． １．应用最广的发电燃料是（A) (A)煤；（B)石油；（C)天燃气；（D)核燃料． ２.电厂化学试验中所用硫酸溶液基本单元一般用(B)表示． (A)H2SO4;(B)1/2 H2SO4;(C)2 H2SO4;(D)4 H2SO4。 ３.DL/T567.2-95中规定对入炉原煤（C）的测定以每个班（值）的上煤量为一个分析检验单元．(A)灰分；(B)挥发分；(C)全水分；(D)水分、灰分． ４.电力用煤中占比重最大的煤种是（A）． (A)烟煤；(B)无烟煤；(C)褐煤；(D)原煤． ５.锅炉包括锅和炉两部分，通常炉是指(C). (A)燃烧系统；(B)烟气系统；(C)风、烟和燃烧系统；(D)风、烟系统． 6.物质的量的表示单位是（B） (A)当量；(B)摩尔（C）百分比（D）摩尔／升 7.27.7250保留４位有效数字为（A） (A)27.72 (B)27.73 (C)27.7250 (D)27.725 8.燃料在锅炉内高温燃烧是把燃料的化学能转变成(B) (A)电能(B)热能(C)光能(D)机械能 9.完全符合法定计量单位要求的表示方法是（A） （A）物质B的浓度C B，单位名称：摩尔每升，mol/L （B）物质B的浓度M B，单位名称：摩尔mol （C）物质B的克分子浓度C B 单位名称：克分子每升，g-N/L （D）物质B的当量浓度N.单位名称：克当量每升，eqg/L 10.热力机械工作票制度规定下列工作人员应负工作的安全责任（D） (A)厂领导．车间．（队．值）领导．班长； (B)车间主任．班长．工作负责人； (C)工作票签发人．检修人员．运行人员． (D)工作票签发人．工作负责人．工作许可人； 11.空气干燥基灰分的表示符号是（D） (A)_Ad (B)Aar (C)Vdaf (D)Aad 12.干燥无灰基挥发分的表示符号为（B） (A)Vad (B)Vdaf (C)Vd (D)Var 13.收到基灰分的表示符号为（D） (A)Aad (B)Adaf (C) Ad (D) Aar 14.干燥基挥发分的表示符号为（C） （A） Vad (B) Vdaf (C)Vd (D)Var 15.外在水分的表示符号（C） (A)M t；(B)M wz；(C)M f；(D)M ad； 16.当煤样灰分含量在15%～30%之间时，灰分测定的重复性规定为(B)%。 (A)0.20；(B)0.30；(C)0.50；(D)0.70。 17.在煤堆上采样时，采样工具的开口宽度应不小于煤的最大粒度的(D)倍。 (A)1.5；（B）2.5；(C)3；(D)2.5～3。 18.干燥无灰基固定碳的符号是(C)。
化验室岗位职责
化验室岗位职责 1.严格遵守公司的各项规章制度。严细认真，一丝不苟地搞好化验工作，切实把住质量关。 2.在检验过程中必须严格执行国家相关操作标准，正确处理实验数据，正确填写原始记录，保证检测结果准确可靠，并及时开具相应的检测报告单。 3.必须严格按操作规程正确使用和维护仪器设备，确保各种分析实验仪器正常运行。 4.负责做好各种规定的化验项目和临时安排的化验项目。 5.根据实际情况制定准确的取样地点，保证样品具有代表性，保证及时、准确地提供常规化验项目数据，便于指导生产运行。 6.对抽样项目和临时化验项目分析要做对比化验结果，并做好化验记录。 7.检验工作完成后，应及时清洗玻璃仪器，并将用过的药品、试剂及清洗好的玻璃仪器放回指定位置。 8.化验室内应保持良好的卫生状况，每天工作完成后，操作台面及地面应及时整 理、清扫。做到做到窗明台净，一尘不染。 9.严格遵守公司的保密制度。对掌握的实验数据不能外泄。 10.对所有检验水样进行留样管理。留样期限的样品必须妥善保管，不得丢失。过期样品及时清出样品室。 11.加强安全文明生产，严格执行操作规程，谢绝无关人员进入化验室。 12.化验负责人职责 1）负责化验室技术管理工作； 2）负责审核化验室各项报告,确保监测报告数据的"五性"(代表性、准确性、精密性、完整性、可比性）及上报的准确性； 3）负责化验室培训工作,制化验室人员的教育、培训和技能目标；确定培训需求和提供人员培训的目标，并能够与当前和预期的任务相适应，应评价这些培训活动的有效性； 4）化验数据出现异常时,立即上报分管领导,采取有效措施，尽快解决问题,； 5)负责制定或修改化验室各项管理制度、水质分析技术规范书、经验反馈、操作规范等文件编写工作；
我国煤炭化验的各项指标及标准数据
我国煤炭化验的各项指标及标准数据 1、煤炭质量的基本指标 一、水分（M ) 煤的水份分为两种，一是内在水份（Minh ) ，是由植物变成煤时所含的水份；二是外水（Mf ) ，是在开采、运输等过程中附在煤表面和裂隙中的水份．全水份是煤的外在水份和内在水份总和。一般来讲，煤的变质程度越大，内在水份越低。褐煤、长焰煤内在水份普通较高，贫煤、无烟煤内在水份较低。 水份的存在对煤的利用极其不利，它不仅浪费了大量的运输资源，而且当煤作为燃料时，煤中水份会成为蒸汽，在蒸发时消耗热量；另外，精煤的水份对炼焦也产生一定的影响。一般水份每增加2 % ，发热量降低100kcal/kg(大卡／千克）；冶炼精煤中水份每增加1 % ，结焦时间延长5 一10min . 二、灰份（A ) 煤在彻底燃烧后所剩下的残渣称为灰份，灰份分外在灰份和内在灰份。外在灰份是来自顶板和夹研中的岩石碎块，它与采煤方法的合理与否有很大关系。外在灰份通过分选大部分能去掉。内在灰份是成煤的原始植物本身所含的无机物，内在灰份越高，煤的可选性越差。灰是有害物质．动力煤中灰份增加，发热量降低、排渣量增加，煤容易结渣；一般灰份每增加2% ?发热量降低10okcal / kg 左右。冶炼精煤中灰份增加，高炉利用系数降低，焦炭强度下降，石灰石用量增加；灰份每增加1 % ，焦炭强度下降2 % ，高炉生产能就下降3 % ，石灰石用量增加4 % . 三、挥发份（V ) 煤在高温和隔绝空气的条件下加热时，所排出的气体和液体状态的产物称为挥发分。挥发分的主要成分为甲烷、氢及其他碳氢化合物等。它是鉴别煤炭类别和质量的重要指标之一。一般来讲，随着煤炭变质程度的增加，煤炭挥发份降低。褐煤、气煤挥发份较高，瘦煤、无烟煤挥发份较低。 四、固定碳质最（FC ) 固定碳含量是指除去水分、灰分和挥发分的残留物，它是确定煤炭用途的重要指标。从100减去煤的水分、灰分和挥发分后的差值即煤的固定碳含量。根据使用的计算挥发分的基准，可以计算出干基、干燥无灰基等不同基准的固定碳含量。 五、发热量（Q ) 发热量是指单位质量的煤完全的燃烧时所产生的热量，主要分为高位发热量和低位发热量。煤的高位发热量减去水的汽化热即是低位发热量。发热量国际单位为百万焦耳／千克（MJ/kg ) ，常用单位大卡斤克，换算关系为：1MJ / kg =239 . 14kcal / kg ? 1J = 0.239gcal ? 1cal= 4 . l8J 。如发热量550kcaL/ g , 5500kcal / kg=550÷239 . 14 = 23MJ／kg .为便于比较，我们在衡量煤炭时消耗时，要把实际使用的不同发热量的煤炭换算成标准煤，标准煤的发热量为29 . 27MJ/kg ( 700okcal / kg ）。国内贸易常用发热量标准为收到基低位发热量（ Qnet,ar) ，它反映煤炭的应用效果，但外界因素影响较大，如水分等，因此Qnet,ar 不能反映煤的真实品质。国际贸易通用发热量标准为空气干燥基高位发热量（ Qnet,ar) ，它能较为准确的反映煤的真实品质，不受水分等外界因素影响。在同等水分、灰分等情况下，空气干燥基高位发热量比收到基低位发热量高1.25MJ/g ( 300kcal / kg）左右．
煤质化验国标常用部分
煤中全水分得测定方法 GＢ/Ｔ 2１ １－2007 代替GB/T 211—１９９6 1 范围 本标准规定了测定煤中全水分得试剂、仪器设备、操作步骤、结果计算及精密度。 在氮气流中干燥得方式（方法A1与方法Ｂ1）适用于所有煤种；在空气流中干燥得方式(方法A2与方法B2）适用于烟煤与无烟煤;微波干燥法(方法C)适用于烟煤与褐煤。 以方法A1作为仲裁方法。 2 规范性引用文件 下列文件中得条款通过本标准得引用而成为本标准得条款。凡就是注日期得引用文件，其随后所有得修改单（不包括勘误得内容）或修订版均不适用于本标准,然而，鼓励根据本标准达成协议得各方研究就是否可使用这些文件得最新版本。凡就是不注日期得引用文件，其最新版本适用于本标准. GB 474 煤样得制备方法 GB／Ｔ１9494、2 煤碳机械化采样第２部分:煤样得制备(GB／T １９49４、2-20０４，ISO 13909-４：2001，NEＱ) GB/T 2１2 煤得工业分析方法（GB/Ｔ21２-2０0１，eqv ISO １1７２２:1999,eqv ISO 1171：1997，eqv ISO 562:19９8） 3 方法提要 3.1 方法A(两步法) 3.1.1 方法A1：在氮气流中干燥 一定量得粒度<13mｍ得煤样,在温度不高于40℃得环境下干燥到质量恒定,再将煤样破碎到粒度〈３mｍ，于(105~11０）℃下，在氮气流中干燥到质量恒定.根据煤样两步干燥后得质量损失计算出全水分。 3.1.2 方法A2：在空气流中干燥 一定量得粒度〈１3mm得煤样,在温度不高于40℃得环境下干燥到质量恒定,再将煤样破碎到粒度＜３mm,于（105~110)℃下，在空气流中干燥到质量恒定.根据煤样两步干燥后得质量损失计算出全水分。 3.2 方法Ｂ(一步法) 3.2.1 方法Ｂ1：在氮气流中干燥 称取一定量得粒度〈6mｍ得煤样，于(105~１１0）℃下，在氮气流中干燥到质量恒定。根据煤样干燥后得质量损失计算出全水分. 3.2.2 方法Ｂ2：在空气流中干燥 称取一定量得粒度<１3ｍm（或<6ｍｍ）得煤样，于（1０５~11０）℃下,在空气流中干燥到质量恒定。根据煤样干燥后得质量损失计算出全水分。 3.3 方法C（微波干燥法) 称取一定量得粒度〈6mｍ得煤样,置于微波炉内。煤中水分子在微波发生器得交变电场作用下，高速振动产生摩擦热，使水分迅速蒸发。根据煤样干燥后得质量损失计算出全水分（见附录Ａ）。 4 试剂 4.1 氮气（GB/T8979）：纯度99、9％，含氧量小于0、０1%。 4.2 无水氯化钙(ＨGＢ3２08）:化学纯,粒状。 4.3 变色硅胶(GB/T7８22)：工业用品。 5 仪器设备（方法A与方法B)
煤炭化验计算法
煤炭化验指标计算公式 1.灰分： 把煤粉碎后称1克，放入850度的马弗炉中燃烧1小时后取出，冷却后称量（温度低煤时长）。 计算公式：灰分=（烧后总重-灰皿重）÷原煤总重×100% 注：记录准确每个灰皿重量 2.挥发分： 把煤粉碎后称1克，放入900度的马弗炉中燃烧7分钟后取出，冷却后称量（温度时间要准确） 计算公式：挥发分=（原煤重-烧后灰重）÷原煤重×100%-分析水 注：记录准确每个挥发分坩埚带盖的总重 3.分析水： 把煤粉碎后称1克，放入145度的干燥箱中烘干30分钟后取出，冷却后称量。 计算公式：分析水=（原煤重-烘干后的煤重）÷原煤重×100% 注：记录准确每个小称量瓶带盖的总重 4.全水： 取13mm以下的原煤10克，放入145度的干燥箱中烘干30分钟后取出，冷却后称量。 计算公式：全水=（原煤重-烘干后的煤重）÷原煤重×100% 注：记录准确每个大称量瓶带盖的总重 5.固定碳： 计算公式：固定碳=100-灰分-挥发分-分析水 6.发热量：
①分析基低位发热量焦耳/克 烟煤：35860-73.7×挥发分-395.7×灰分-702×分析水+173.6焦×焦碴特性 无烟煤：34814-24.7×挥发分-382.2×灰分-563×分析水 ②收到基低位发热量 ［（23×分析水+分析基低位发热量）×（100-全水）］÷（100-全水）-23×全水 H=2.888+0.393×√V-0.0023×A 7.焦渣特性分类: 测定挥发分所得焦渣特征,按下列规定加以区分: ①粉状：全部是粉末，没有相互粘着的颗粒。 ②粘着：用手指轻碰即成粉末或基本上是粉末，其中较大的团块轻轻一碰即成粉末。 ③弱粘结：用手指轻压即成小块。 ④不熔融粘结：手指用力压才裂成小块，焦渣上表面无光泽，下表面稍有银白色光泽。 ⑤不膨胀熔融粘结：焦渣形成扁平的块，煤粒的界线不易分清，焦渣上表面有明显银白色金属光泽，下表面银白色光泽更明显。 ⑥微膨胀熔融粘结：用手指压不碎，焦渣上、下表面均有银白色金属光泽，但焦渣表面具有较小的肿胀泡或小气泡。 ⑦膨胀熔融粘结：焦渣上、下表面有银白色金属光泽，明显膨胀，但高度不超过15mm。 ⑧强膨胀熔融粘结：焦渣上、下表面有银白色金属光泽，焦渣高度大于15mm。备注：以上方法只是行业做煤质分析的快速方法，仲裁还是以国标为准
煤质化验工作总结
工作总结 本人自从进入煤质化验行业以后，紧紧围绕公司的中心任务，立足化验室工作岗位，认真履行职责，兢兢业业、任劳任怨的工作在这个平凡的岗位上，勤学苦练，努力工作，掌握了一手过关的化验技术，我在领导、同事们的支持和帮助下，用自己所学知识，在自己的工作岗位上，尽职尽责，较好的完成了各项工作任务,为公司做出了应有的贡献。同时，身为一名化验员我也在从思想到行动，从理论到实践，进一步学习，提高自己的工作水平。现将本人工作总结如下： 一、努力学习、完善自我 化验室工作连接着生产与销售等环节，可靠的数据提供说话的依据。因此，做好化验室工作非常重要。我作为一名化验人员，要想干好化验室的工作，就必须要加强学习，不断提高个人技能和业务素质。在实际工作中，我以持之以恒的韧劲和精益求精的钻劲，边干边学，勤思考，多积累，收到了很好的学习效果。一是系统学习了化验方面的专业知识。通过在书店购买、向同事请教等；二是通过学习、掌握了各项化验的理论依据、工作原理和相关的操作流程；三是学习熟记相关的管理制度，诸如化验室检验工作的管理、化验室仪器、设备的管理，化验室资料及化验室环境的管理等。 随着公司的发展，实验室仪器的增加。为了更好的完成工作，在之前的工作基础之上，又学习了一系列新的实验方法，并且熟练掌握，较好的完成了相关的工作任务。其次在工作中也经常遇到一些新
的问题，通过和领导、同事们的商讨研究最终解决。同时也对相关工作有了进一步的认识。 二、工作内容与体会 我的工作主要是化验和分析。化验室每天化验精煤、浮精、浮选精煤、煤泥、筛末原和尾矿的水分和灰分，及时的通知生产车间，使之更好的控制生产；并且化验商品煤的灰分、水分、发热量等煤质指标，实时作出分析、上报汇总，使得生产管理上能够及时掌握全厂的生产、销售情况。样本的各项指标化验最后到煤质的分析汇总的一整套流程都要求规范、准确、真实。为保证煤质结果的真实有效，化验室的每个操作都严格、规范。在化验室，我不仅学习了一整套的化验流程，更是学习到煤质科的各项规范操作。 化验工作精细琐碎，我们会经常遇到不同的新问题。所以为了搞好工作，我不怕麻烦，细心观察化验现象，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。 在化验室工作安全意识相当重要。安全第一，预防为主，这是公司遵循的安全原则，化验室对安全毫不放松，积极探索更安全的途径，把安全做实做细。常言道：安全高于生命，责任重于泰山。所以我工作投入，能够正确认真对待每一项工作，熟记各项安全措施，遇事不能慌。 三、工作态度与勤奋敬业
化验室岗位职责
化验室职责 1、严格遵守公司的各项规章制度。严细认真，一丝不苟地搞好化验工作，切实把住质量关。 2、负责对进厂的原辅材料依据国家标准进行抽样检验，确保各种原辅材料符合相关技术要 求，并出具原材料检验报告（一式三份，2份交采购经理）及时通知相关部门。 3、负责对生产过程中的工序进行抽检，发现问题，及时将信息反馈到相关部门。 4、负责对本厂的产品进行检验，每天到生产车间取样（5-6次）化验。确保各项指标符合产 品标准要求。检验项目为：氮、磷、钾、水分、缩二脲、水溶磷等。及时填写成品检验报告单（一式三份，2份交车间统计员）和成品检验记录。 5、在检验过程中必须严格执行国家相关操作标准，正确处理实验数据，正确填写原始记录， 保证检测结果准确可靠，并及时开具相应的检测报告单。 6、必须严格按操作规程正确使用和维护仪器设备，确保各种分析实验仪器正常运行。 7、检验工作完成后，应及时清洗玻璃仪器，并将用过的药品、试剂及清洗好的玻璃仪器放回 指定位置。 8、化验室内应保持良好的卫生状况，每天工作完成后，操作台面及地面应及时整理、清扫。 做到做到窗明几净，一尘不染。 9、严格遵守公司的保密制度。对掌握的实验数据不能外泄。 10、对所有检验产品包括成品和原料等的留样管理工作。留样期限的样品必须妥善保管，不 得丢失。过期样品及时清出样品室。 11、做好对所用化验试剂、化学药品、危险品的保管工作。
留样管理制度 1、为确保公司生产的产品，在保质期内符合国家的保质要求，对生产的每 批产品经分析后样品需留样，以保证日后产品质量的溯源，保证公司及用户的利益。 2、储存的样品必须在规定的贮存条件下保质期内不变质，贮存有效期 符合国标要求。 3、留样期限的样品必须妥善保管，不得丢失。过期样品及时清出样品 室。 化验员岗位职责 一、严细认真，一丝不苟地搞好化验工作，切实把住质量关，保证出厂产品质量百分之百合格。 二、每天在生产车间或包装车间取样化验。取样过程要严格按照取样方法取样。 三、发现化验出的结果超标或有不达标的迹象，及时取样进一步化验，分析查找原因。