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考前冲刺全真模拟试题二

薪酬管理测试模拟试题二

1．下列选项中既能够作为薪酬设计的基础，又能够提供绩效考评标准，还能为员工晋升或职业发展提供参照的是（）

A. 岗位分析B．岗位评价C．职务分析D．职务评价

2．某公司的销售人员销售业绩十分出色，该公司通过研究明确了究竟是什么使那些销售人员如此出色，并把这些要素归为支付工资的基础，该公司薪酬支付体系属于（）

A. 职位工资体系

B. 技能工资体系C．能力工资体系 D. 绩效工资体系

3．某单位现执行的岗位工资标准（新一标准）起点为800元，止点为2240元，起止倍数为2.8倍，岗位级别较多，但岗别之间的差距小，只有125元，使得在责任大、贡献大、技术复杂性高的关键岗位不能多得，不利于关键岗位人才的稳定，为了解决次问题，我们可以实行（）

A．工资和职务挂钩B．工资和技能挂钩C．工资和资历挂钩D．工资和专业挂钩

阅读材料分析4--7题：

T公司是一家软件开发和销售的小型公司，近几年来业务发展迅速，管理工作急待改进。2010年底，新上任的人力资源部A经理决定首先开展工作分析。但是，没有想到在工作分析开展之初便困难重重。员工抱怨参和工作分析问卷和访谈占用了工作时间，而且担心会因为工作分析而使自己的工作职位发展变化甚至被公司淘汰，抵触情绪日甚。另一方面，公司高层领导认为A经理是在一些小事上浪费时间，要求他在15个工作日内完成公司68个职位的分析，并编写职位说明书。这样A 经理只好放弃问卷法和访谈，转而从公司现有的规章制度中寻找各职位的工作联系，并结合自己的理解和参考书编写了职位说明书。这套说明书编写完后也没有得到实际使用。公司各项公司仍旧原样进行。半年后，公司高层领导让A经理根据职位说明书拟定研发经理、销售经理、管理人员绩效考核方案和薪酬方案。A经理有苦难言。

4.以上材料告诉我们，能够顺利开展工作分析的必要条件和基础是（）

A. 选择正确的工作分析方法 B．确保高层管理者支持和参和 C. 要以企业战略目标为基础 D．选择恰当的信息渠道

5. 根据以上材料，你认为下列哪种做法能够帮助避免A经理在开展工作分析之初时困难重重的局面（）

A．召开员工会议，进行宣传动员，取得员工的理解、信任和支持B．预先设计、协调工作分析流程

C．重新分析工作分析的总目标和总任务D．寻找其他信息收集渠道

6.根据以上材料，A经理编写的职位说明书不能使用实际工作的主要原因是（）

A．高层领导不重视B．工作信息收集方法错误C．脱离企业职位现状D．收集信息来源有问题，脱离企业实际

7.下列对如何改善A经理工作方式描述错误的一项是（）

A．另外选取适当的方法进行信息收集B．重新设计职位调查时间和方法，并争取获得领导和员工的支持

C．从企业实际出发，对工作进行深入细致的调查和研究

D．对相关人员进行培训，使他们了解并掌握工作分析的目的、内容及方法。

8.要成功的进行工作分析需要收集足够的信息，概括而言主要分为三类，以下哪类不属于其中之一（）

A．企业内部和外部的环境信息B．和工作有关的信息C．和任职者有关的信息D．和信息收集者有关的信息

9. 人力资源部人员收集了相关行业的发展情况，竞争情况，供应商、客户、政府机构、社区、行业中其他企业的信息，这些属于哪一类信息（）

Ａ. 外部环境信息Ｂ. 和任职者有关的信息Ｃ. 和工作有关的信息Ｄ. 内部环境信息

10.对于工作周期长的，工作无固定场所，无时间规律的，脑力劳动占一定比例的职务，如律师、飞行员、工程师、建筑设计员，在收集工作分析的信息时，最不适宜采用的方法是（）

A．访谈法B．问卷法C．观察法D．工作参和法

11.既可以在下班时间内完成，又能不影响正常工作状态，还可以在短时间内收集到众多调查者工作信息的方法是（）

A．访谈法B．问卷调查法C．观察法D．工作参和法

12.工作参和法能够获得真实信息，找出工作流程及工作方法中的不合理之处，该方法简单，且短期内可以掌握工作，以下适合用工作参和法获得工作信息的职位是（）

A．飞行员B．医生C．律师D．餐厅服务员

13. 某公司将其招聘主管、培训主管、薪酬主管等岗位，由于岗位职责相同，都从事人力资源管理，所以这些岗位都被列入人力资源管理族中，此工作评价采用的方法是（）

A．配对比较法B．交替排序法C．分类法D．海氏工作评价法

每年年初，《经理人》都会发布中国经理人薪酬大调查，今年是连续第9年。在众多薪酬新趋势中，挑选了以下几个，以让大家了解薪酬变化的走向，同时去研究这些新趋势。

看涨。多家国际咨询机构都预测未来两三年内全球薪酬总体都上扬，理由是全球经济持续发展。《经理人》最新调查结果也显示，2006年薪酬整体增长为8.1%，07年中国高端经理人的薪酬增幅将达到9%。高人力成本的趋势不可逆。

领头羊。争议较大的电力、能源等垄断行业，由于受政策调整的影响，增幅放缓，汽车业也风光不再，06年薪酬快速增长的领头羊是金融业，07年银行业薪酬涨幅将达9%~11%。中国金融业现正热度急升，未来一两年内，银行、保险、证券、基

金等领域的薪酬增幅仍独领风骚。

绝对数。房地产、互联网两个热点行业的高端经理人的薪酬绝对数，均高于银行等其他行业同行等职能序列的经理人，以行业前10名企业的平均水平为例，副总裁年薪都超过百万，行政人事总监的也都超过50万。房地产、互联网是中国经理人薪酬总额顶端水平的风向标。

稀缺。一部分行业的高层经理人薪酬持续高涨，除经济发展这个重要因素之外，主要原因是真正优秀的人才过于稀缺。某些岗位、某些行业，都猎头不到合适的人，导致薪酬越给越高。尤其是新兴行业。

阅读以上材料，回答14-15题：

14．从这则材料中，我们可以得出影响薪酬高低的一个很重要的因素和（）有关

Ａ．民俗文化和风俗习惯Ｂ．企业所处的行业有关Ｃ．企业经济效益Ｄ．企业的性质

15. 企业设计薪酬除了考虑企业外部因素和内部因素外，还必须考虑个人因素，在这则材料中，我们可以看出，影响薪酬的员工个人因素和（）

A．员工的岗位、职务差异B．员工工作经验差异C．员工工作技能差异D．员工教育程度差异

16. 传统单一的、僵死的薪酬构成已经不再适应现代企业的需要，取而代之的是多元化、多层次、灵活的新的薪酬构成。例如，营销人员在公司里作用巨大，专业人员的排他性比较强，临时工身份特殊，在设计这些人员的薪酬时不应该采取和其他部门人员相同的薪酬体系，这体现出薪酬体系设计时新的发展趋势（）

A. 薪酬设计差异化B．薪酬设计专业化C．薪酬设计等级化D．薪酬设计宽带化

17．差异薪酬作为基本薪酬的补充，是由于（）调整而提供的额外薪酬

A. 工作时间B．工作地点C．工作量D．工作环境

18. 它是固定薪金之外的报酬部分，和企业经营业绩紧密结合，随个人、团队、组织的业绩变化而变化的薪酬补充形式，下列不属于此范畴的是（）

A．佣金B．股权激励C．基本工资D．奖金

19.随着环境的变化，美国公司逐步意识到要提高工作效率，达到企业的经营目标，不能继续把员工的工作拘泥于特定的职位描述，而必须鼓励他们尝试更多的工作，钻研更新的工作方法。这就要求员工不断学习，方可保持由此获得的竞争优势。为了和新的要求相适应，许多企业改变原来职位决定员工薪酬的做法，引入了一种“以个人为基础”的薪酬方式，把个人拥有的技术、技能和实现的业绩、贡献作为薪酬决定的基础。这体现的是（）相联系。

A．薪酬管理和培训开发B．薪酬管理和绩效管理C．薪酬管理和胜任素质模型D．薪酬管理和职位设计

20.基本薪酬有三种类型，下列不属于基本薪酬范畴的是（）

A．薪水B．计时工资C．计件工资D．奖金福利

21.薪酬管理最主要的目标是（）

A．吸引高素质人才B．激励员工工作积极性C．提升企业竞争优势D．实现企业和员工目标的协调

22.和传统管理机制相比，基于人本思想的薪酬管理方案鼓励员工参和和积极贡献，强调劳资之间的利润分享。其主要的实现措施不包括（）

A．把雇员作为企业经营的合作者，建立雇员和企业同荣俱损的工资管理方案

B．改变以工作量测定为基础的付酬机制为技能和业绩付酬机制

C．加大雇员薪酬方案中奖励和福利的比例，使之超出正常工资数额

D．增加稳定性收入，减少不稳定收入比例

23．从薪酬管理方面来说，基于胜任力素质模型而建立的薪酬体系，其优势主要体现在（）

A．企业的薪酬成本低 B. 企业的管理成本低 C. 有利于提升企业竞争力 D. 有利于员工主动提高能力和改善绩效

24.企业薪酬管理系统一般要同时达到三大目标，其中不包括（）

A．公平性B．有效性C．激励性D．合法性

25.企业在确定员工薪酬水平时所依据的是员工所具备的胜任素质或综合任职资格，此薪酬体系称之为（）

A．职位体系B．技能体系C．能力体系D．绩效体系

26．认为工资是资本的函数：W=F（C），工人的具体工资水平取决于劳动力的人数和用于购买劳动力的资本成本和其他资本之间的比例关系的薪酬理论是（）

A．配弟、魁奈最低工资理论B．穆勒工资基金理论C．斯密工资差别理论D．效率工资理论

27．认为工人在生产过程中所做出的努力是实际工资的函数，此薪酬理论是（）

A．人力资本理论B．效率工资理论C．边际生产力理论D．穆勒工资基金理论

28．对于采取稳定战略的企业，一般所采取的薪酬战略是（）

A．企业强调和员工共担风险，同时和员工分享成功收益。B．企业和员工不强调风险分担，采取稳定的薪酬策略。

C．企业一般追求低于市场的薪酬水平。D．企业注重实行奖金或股票期权的长期激励措施。

29．对于成本领袖战略型企业才所采取的薪酬战略描述错误的一项是（）

A．薪酬水平既不高于竞争对手也不低于竞争对手B．提高浮动薪酬或奖金在薪酬构成中的比重

C．加大固定薪酬在薪酬构成中的比重D．激励员工降低成本，提高生产率

30．企业的发展阶段不同，经营战略不同，因此薪酬战略也会不同，薪酬战略应和企业战略相适应，下列关于薪酬战略和企业发展阶段不相符的一项是（）

A．在企业初创阶段，适合采用低于市场水平的基本工资。B．在企业增长阶段，适合采用等于市场水平的基本工资。

C．在企业成熟阶段，适合采用低于或等于市场水平的基本工资

D．在企业衰退阶段，适合采用低于或等于市场水平的基本工资。

31．公司给受聘者支付的薪酬分成“外在”的和“内在”的两大类，两者的组合，称为“全面薪酬”。下列表述中属于“内在”薪酬的是（）

A．基本工资B．绩效奖励 C. 培训晋升D．股权激励

32．下列关于全面战略薪酬特点表述错误的一项是（）

A．全面战略薪酬强调的是内部一致性B．全面战略薪酬强调以客户满意度为中心

C．全面战略薪酬强调以鼓励创新精神和持续绩效的改进D．全面战略薪酬放弃了原有的科级体系和官僚结构

33．下列关于可变薪酬优势表述不准确的一项是（）

A．可变薪酬有利于将员工和企业积极联系在一起B．可变薪酬能够起到鼓励团队合作的作用

C．可变薪酬有利于企业控制薪酬成本D．可变薪酬有利于促进员工的稳定性

34．为了激励员工及时超额完成工作任务或取得优秀工作成绩而支付的额外薪酬，称为（）

A．谈判工资制度B．项目奖金激励C．绩效奖金激励D．股票期权激励

35．由企业设计出一系列合适的福利项目，并平衡好所需费用，然后由员工根据需要进行选择，这种福利激励属于（）A．强制性福利B．菜单式福利C．特殊性福利D．法定性福利

37．下列不属于企业竞争战略的是（）

A．创新战略B．成本领袖战略C．客户中心战略D．成长领袖战略

38．通过担任一定职位的“知识型员工”在任期内行使经营管理职能所消耗的费用，这种成就激励属于下列哪种（）A．荣誉感激励B．参和激励 C.职位消费激励D．成就感激励

39．SMT是指（）

A．自我管理式团队 B. 成就激励C．个体成长激励D．职业生涯激励

40．企业进行薪酬预算时应考虑的内部环境不包括（）

A．企业的人力资源政策B．企业现有的薪酬状况C．企业人力资源状况D．当地劳动力市场供求状况41．企业针对单个员工下一年度的薪酬水平进行预测，然后进行汇总，并得出企业整体的薪酬预算，此种预算方法是（）A．宏观接近法B．微观接近法C．薪酬费用比率法D．盈亏平衡点基准法

42．企业在薪酬预算中，如果采用宏观接近法可以有利于（）

A．控制企业的整体薪酬水平B．促进各部门的员工凝聚力

C．有利于提高部门管理者的积极性D．有利于部门经理对下属的员工进行薪酬预算

43．（1）某公司根据历年经验和同行业经验，确定其合理的薪酬费用比率为15%，公司现有员工100人，人均月薪为2500元，则其薪酬费用和销售总额约为（）

A．300万元 2000万元 B． 250万元 1900万元C． 200万元 1650万元D． 350万元 2140万元

44.（2）如果该公司预测本年度销售额可以增加10%，则其年度薪酬费用总额为（）

A．386万元B．250万元C．330万元D．296万元

45. 企业作为经济实体不仅要为社会创造财富，解决就业问题，促进员工、企业的发展，还要为股东利益着想，为股东增加财富，基于这样的目标，在进行薪酬预算时，可以采用（）

A．盈亏平衡点法B．边际盈利点法C．安全盈利点法D．薪酬费用比率法

46. 企业在进行薪酬预算时，除了考虑付给股东适当的利息，增加股东财富的同时，还有应该保留一定的盈余，用来应付未来风险和危机，可以采用（）

A．盈亏平衡点法B．边际盈利点法C．安全盈利点法D．薪酬费用比率法

47. 企业进行薪酬预算中，采用微观接近法可以有利于（）

A．提高部门管理者的积极性，使预算更贴近工作实际情况B．促进各部门的凝聚力

C．提高薪酬的执行效果D．控制企业的整体薪酬成本

48. 通过为微观接近法的流程，我们可以得出实施微观接近法的前提条件是（）

A．对部门管者进行薪酬政策和薪酬技术的培训B．分析薪酬预算中出现的问题

C．确定薪酬预算方案D．分析薪酬调查数据，编辑报告书

49.企业进行薪酬控制的目的是（）

A．合理控制企业经营成本B．提高员工工作效率C．保证薪酬方案的顺利实施D．对薪酬体系运动状况进行监控

50. 关于薪酬预算和薪酬控制之间的关系表述错误的一项是（）

A．薪酬预算是目的，薪酬控制是手段B．薪酬预算和薪酬控制是一个整体

C．薪酬预算要通过薪酬控制来实现D．薪酬预算比薪酬控制更加重要

51. 每个企业在进行薪酬控制时并不是一件轻而易举的事，实际的薪酬控制过程会受到很多因素的制约和阻碍，其中主要包括（）

①控制力量的多样性②人为因素的影响③结果衡量的困难性④过程控制的复杂性

A．①②③④B．①②③C．②③④D．①②④

52. 企业在进行薪酬控制中，其控制对象是（）

A．劳动力成本B．劳动力的雇佣数量C．劳动力的工时D．劳动力薪酬水平

53．薪资比较比率表示特定薪资等级的薪酬水平中值和该等级内部职位或员工薪酬的大致分布状况，当企业薪资比较比率值大于1时，说明（）

A．企业支付给员工的薪酬高于平均水平B．企业支付给员工的薪酬低于平均水平

C．企业支付给员工的薪酬高于中等员工应得的薪酬水平D．企业支付给员工的薪酬低于中等员工应得的薪酬水平54．关于企业进行薪酬沟通时正确的沟通流程应是（）

A．搜集相关信息---确定沟通目标---制定沟通策略---选择沟通媒介—评价沟通结果

B．确定沟通目标---搜集相关信息---选择沟通媒介----制定沟通策略---评价沟通结果

C．确定沟通目标---搜集相关信息---制定沟通策略----选择沟通媒介---评价沟通结果

D．搜集相关信息—确定沟通目标----选择沟通媒介----制定沟通策略---评价沟通结果

55.很多企业在进行薪酬沟通时，往往采取以正式的通知、时事通讯、会议或备忘录的形式进行告知，而且沟通方向是单项的，则这种类型的企业一般是哪种企业文化类型（）

A．职能型文化下的薪酬沟通B．流程型文化下的薪酬沟通C．时间型文化下的薪酬沟通D．网络型文化下的薪酬沟通

56.单纯的高薪已经不能起到激励作用,只有和绩效紧密结合的薪酬才能够充分调动员工的积极性.关于薪酬激励的绩效化常用的几种方法是()

①加大绩效工资和福利的比例②弹性工时制度③增加浮动工资的比例

④把员工作为企业经营的合作者⑤实施技能工资和绩效工资制度

A. ①②③④⑤

B. ①②③④

C. ②③④⑤

D. ①②③⑤

57.某公司在对员工进行激励时,通常采用让员工担任一定的职位,并在任期内对该员工为行使经营管理职能所消耗的费用(办公费\交通费\招待费\培训费\信息费)制定一定的消费定额,满足其成就感和荣誉感,从而实现对员工在任职期内激励和约束作用,此种激励方式属于()

A.荣誉感激励

B.职位消费激励

C.授权激励

D.参和激励

58某公司在人才激励方面更加注重对人才进行全方位的培训和晋升,每位进入新员工都将进行为期三个月的入职培训,并且通过各种渠道充分了解员工的个人需求和职业发展意愿,并创造机会鼓励员工晋升.此激励方式属于()

A.职位消费激励

B.个体成长和职业生涯激励

C.参和激励

D.授权激励

59.某公司为了激励员工工作激励性和主动性,一般准许员工通过自由组合的形式来挑选自己的成员和领导,并自主确定工作方式和工作方法,自主承担相应的责任.此种激励属于()

A.参和式激励

B.创新授权激励

C.主人翁式激励

D.职位消费激励

60.某公司于2011年1月1日，授予其经营者在3年后任一时间，可以以授予日价格购买本公司十万股股票的权利,并且规定,在行使期内,经营者可以选择不行使此权利,此种激励模式属于()

A.股票期权

B.股份期权

C.期股激励

D.限制性股票期权

61.对于股票期权的特点表述错误的一项是()

A.股票期权是一种权利而非义务

B.股票期权的实现是无偿的

C.股票期权是一种未来概念

D.股票期权激励具有无限性

62.下列对激励性股票期权特点表述错误的一项是()

A.激励性股票期权通常授予高级经理

B.激励性股票期权不需要交纳溢价收入所得税

C.激励性股票期权在购买股票时要缴纳因价差而产生的所得税

D.激励性股票期权的实现是有偿的.

63.在股票期权激励的众多方式中,如果企业采用股票升值权激励方式的话,则其持有者可以行使的权利是()

A.拥有股票的所有权

B.享受股票价格上涨的收益权

C.拥有配股和分红的权利

D.行使权利时应支付现金

64.某集团公司于2010年1月授予其公司内34位高管一笔股票期权，施权价为每股96美元，条件是该公司股价在2015年以前，至少有3天达到120美元。如果达不到该目标，则公司将有权收回股票，此种激励模式属于（）

A.虚拟股票

B.股份期权

C.激励性股票期权

D.限制性股票期权

65.下列股票期权激励方式中，比较适合非上市公司运用的一种激励模式是（）

A．指数期权B．换新期权Ｃ．虚拟股票Ｄ．股份期权

66.对于股票期权的功能表述错误的一项是()

A.有利于协调企业所有者和经营者之间的矛盾

B.有理和推动公司业绩提升,增加股东财富

C.有利于激发经营者的才能,鼓励其用于承担风险

D.有利于激励经营者在短期内就可以创造非凡的业绩

67.企业在实行股票期权激励时，需要一定的配套机制。具体包括（）

①成熟、理性的证券市场②规范、公正的经理人市场③信誉良好的股东④完善的税法法规⑤科学的考评体系

A.①②④⑤

B. ①②③④

C. ②③④⑤

D. ①②⑤

68.下列行业中比较适合使用股权激励的是()

A.生物医药业、通信业、电子软件业

B.纺织业、玩具业、加工制造业

C.烟草业、石油化工业、邮政储蓄业

D.手工业、钢铁业、文化艺术业

69.当员工或某个团体出现超出预期的优秀绩效，而企业利用其他薪酬方式无法提供报酬时，企业才可以采用的一种非常有效的激励方式是（）

A.团队激励计划

B.虚拟团队激励

C.特殊绩效认可计划

D.利润分享计划

70.通过将企业的成本节约在团队成员之间进行分享的一种团队激励方式称之为（）

A.斯坎伦计划

B.拉克计划

C.提高分享计划

D.收益分享计划

71.虚拟团队相对于传统团队而言有其独特性,一般来说,虚拟团队具有一下几个特征()

①成员多元化②任务短期化③结构松散性④管理自主性

A. ①②③

B. ②③④

C. ①③④

D. ①②④

72．在我国如果员工想享受失业保险待遇必须同时满足三个条件才可以，主要包括（）

①所在单位和本人按规定履行缴费义务三个月②失业达三个月以上③已经办理事业登记并有求职要求

④所在单位和本人按规定履行缴费义务一年⑤非本人自愿而失业

A．①②③B．①④⑤C．③④⑤D．①③⑤

73．下列法定社会保险中，保险费用需要有企业承担，个人不缴纳保险费的险种是（）

A．失业保险和生育保险B．工伤保险和生育保险C．失业保险和工伤保险D．生育保险和失业保险

74.我国实行一周（）小时工作制

A．48小时B．40小时C．52小时D．42小时

75.我国《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不得低于工资（）的劳动报酬

A．300% B．150% C．200% D．250%

76.我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度，职工累计满工作10年不满20年的，年休假为（）天

A．5天B．10天C．15天D．20天

77．企业针对诸如酗酒、吸毒、赌博或压力问题向员工提供咨询或者心理治疗的福利计划属于（）

A．咨询服务计划B．健康服务计划C．教育援助计划D．员工援助计划

78．企业在进行福利管理时的主要内容不包括（）

A．福利申请的受理和处理B．和员工进行福利方面的沟通C．对福利进行监控和修订D．对企业现有财务状况进行分析

79.企业进行福利规划的主要内容是（）

A．确定提供什么样的福利和为谁提供福利B．开展福利调查和做好企业福利规划方案

C．做好企业财务状况分析和了解员工的福利需求D．分析福利供给对象和制定福利供给方案

80．在短期奖金激励方面，对管理人员奖金的具体数额起决定性因素的是（）

A．企业上年度的利润水平B．企业资本和资产回报率

C．管理人员对经营结果的实际贡献大小D．管理人员的基本薪酬水平的高低

81．下列对企业高层管理人员薪酬的特点判断不准确的一项是（）

A．企业高层管理人员的基本薪酬通常是由以董事会主席为首的薪酬委员会来决定

B．决定高层管理人员薪酬的依据是企业上年度的企业总体经营业绩和对外部市场薪酬调查数据分析的结果

C．短期奖金激励在薪酬总额中的比重逐渐加大D．福利和服务在高层管理人员的薪酬收入中起着越来越重要的作用82．某公司为高层管理人员提供豪华办公室、特别餐厅、特定的停车位、免费体检的福利项目，此类福利项目称之为（）A．企业内部福利B．企业外部福利C．个人福利计划D．特殊福利计划

83．某公司为了吸引和留住高层管理人员，在除了高工资高福利的基础上，还实施利润分享计划，但是，随着企业规模扩张和外部市场的变化，企业经营效益开始不尽如人意，而高层管理人员的基本薪酬仍然很高，且对企业面临的经营风险并不十分在意。该企业应如何将企业的经营风险和高层管理人员的薪酬相结合来改善现状（）

A．可以在传统薪酬方案的基础上提高以绩效为依据的直接薪酬在全面薪酬体系中的比例

B．确定正确的绩效评价方法C．降低高层管理人员的基本工资水平D．加大奖金比例

84．对销售人员的工作特征表述错误的一项是（）

A．工作时间和工作方式灵活性高B．通过销售人员的工作态度、行为、和工作时间进行考核

C．衡量业绩的指标十分明确D．工作业绩有风险性

85．对下列销售人员可以实行纯佣金制的是（）

A．保险公司销售人员B．房地产公司销售人员C．软件公司销售人员D．汽车公司销售人员

86．纯佣金制的缺点是（）

A．激励性不足B．管理成本高C．片面追求销售额，忽视非直接销售活动D．不利于稳定员工

87．基本薪酬加佣金制的优点（）

A．稳定性和激励性并存B．降低薪酬管理成本C．计算简单、快捷D．和工作绩效直接挂钩，激励性强

88．下列销售人员中适合采用“高固定+低提成/奖金”的薪酬模式是（）

A．网络销售人员B．家电、家具销售人员C．某专业领域的大型设备销售人员D．汽车销售人员

89．和企业中生产人员、销售人员、管理人员等相比，知识型员工有一个很大的特征，即（）

A．知识型员工对专业和技术的认同度比对企业的认同度高B．知识型员工更注重工作实际绩效

C．知识型员工型员工薪酬会随着年限延长而上升D．知识型员工更关注企业利润的实现

90．知识型员工在管理时候会遇到很多障碍，这些障碍中最主要的是（）

A．知识型员工流动性比其他类型员工要大一些B．对知识型员工的投资会跟随劳动者本人转移而转移

C．知识型员工专业化程度高，对其工作监控难度较大D．知识型员工需要不断更新知识和技术

91．和企业其他类型员工相比，在福利和服务方面，知识型员工更看重（）

A．带薪休假B．社会保险C．培训进修D．子女教育

92. 石油化工产业要求专业化的外派人员，而且地区一般都比较偏远，因而，对该行业领域的外派人员的薪酬水平一般要高于其他领域。这说明，外派人员的薪酬支付方式受（）因素的影响。

A．地域因素B．产业特征C．外派人员的类型D．外派模式

93.很多企业在给外派员工制定薪酬政策时，会考虑员工在企业内的职位、所承担的任务、所要派往的地点等多种因素，这说明，外派人员薪酬制定除了受外派时间长短外还受（）因素的影响。

A．外派人员的类型B．外派地点C．产业特征D．全球化程度

94．在一个全球化企业中，不同的员工类型应该采用不同的薪酬水平策略。对支持性员工，应该采用（），对核心技能员工，应该采用（），对于刀刃式员工，应该采用（）

A．中等薪酬水平/中等偏上薪酬水平/高等薪酬水平B．中等薪酬水平/高等薪酬水平/中等偏上薪酬水平

C．中等偏上薪酬水平/高等薪酬水平/中等薪酬水平D．高等薪酬水平/中等偏上薪酬水平/中等薪酬水平

95．在薪酬的内部公平性和外部公平性的平衡上，就美国和日本而言，美国更加注重（），日本更加注重（），在短期激励和长期激励方面，美国更注重（），日本更注重（）

A．外部公平性内部公平性短期长期B．内部公平性外部公平性长期短期

C．外部公平性内部公平性长期短期D．内部公平型外部公平型短期长期

96．外派人员的外派成本主要包括（）

①商品和服务②住房③个人所得税④教育⑤汇率

A．①②③⑤B．①②③④C．①②④⑤D．②③④⑤

97．对外派人员其生活成本的补贴方法应该建立在（）基础之上。

A．母国标准B．东道国标准C．外部薪酬市场D．员工满意度

98．法国某公司在对派往中国的法国工作人员的基本薪酬仍然是以法国的薪酬制度为发放标准，这种基本薪酬的发放方法属于（）

A．母国标准法B．东道国标准法C．混合法D．就高法

99．基于母国标准的外派人员的薪酬体系比较适合于以下哪种情况（）

A．外派时间较短，外派任务结束后马上就回国工作的人员

B．外派时间较长，而且东道国薪酬水平和母国薪酬水平相近的情况

C．高度流动性、经常在国外工作的人员D．工作内容基本相似，员工价值基本相当

100.对于那些外派时间较长，而且东道国薪酬水平和母国薪酬水平相近的情况，其外派人员的基本薪酬可以采用（）A．母国标准法B．东道国标准法C．混合法D．按工作内容支付法

补充题目：

1．外派人员的薪酬激励中，很多企业多喜欢采用一次性的津贴激励模式，通常称之为“流动津贴”，这种津贴具有三个明显优势，其中不包括（）

A．外派人员在结束外派时获得一笔津贴，心理上容易接受

B．当员工从一个国家流动到另一个国家时，如果有津贴激励会让员工觉得收入没有变化

C．员工回母国后发放可以适当避免在东道国的税收问题。D．保障外派员工的生活成本不受影响

2．下列哪种福利形式是外派员工所独有的（）

A．养老、医疗等社会保险B．带薪休假C．继续教育和培训D．离家补休、休整假期福利

3．平衡表法在外派人员薪酬设计中实施的逻辑基础是（）

A．基于当地劳动力市场比率B．基于外派人员根据自己的情况和偏好进行自由选择的结果C．基于当地名义薪酬购买力D．基于外派人员的收入和母国收入相联系，并且尽力平衡外派人员在母国和东道国之间的购买力

4．跨国企业在使用平衡表法时，需要将母国的费用和外派地点的费用进行比较，这些费用主要包括（）

①税收②住房③商品和服务④服务津贴⑤培训

A. ①③④⑤B．②③④⑤C．①②③④D．①②④⑤

5.对许多员工而言，老板提供给他们的福利通常被认为是：

A 老板给他们支付低工资的一种方法

B 属于全部报酬中不怎么重要的一部分

C 和老板支付的实际薪酬同等重要

D 当和别的老板比较本组织提供的报酬是不是有竞争性时，福利不是重要的部分

6.组织决定升职后的加薪或增加加班费时，应当考虑进行：

A 对薪酬管理实践和方法进行调查

B 通过描述薪酬支付的动态变化过程，获得薪酬发展趋势的调查结果

C 及时对某一固定时段上某一职位的市场薪酬水平进行调查

D 对员工福利进行调查

7.组织工作的发展趋势是动态化，很重要的一点是，保证工作（职务）分类系统的准确性。为此，我们应当：

A 每年回顾一次所有工作分类情况

B 给员工提供工具，让他们评价自己的工作分类

C 雇佣外界专门的咨询机构对所有工作分类进行重组

D 进行定期的工作（职务）回顾

8.确定薪酬系统中工作层级的数量时（职等数/薪等数），不需要考虑的因素是：

A 技术和责任的差别

B 管理者/下属关系

C 职业生涯发展

D 工资预算

9.工作描述和分类说明是决定考核的性质和内容的基本依据，这是因为，它们提供了工作所需要的：

A 个人背景信息

B 典型经验

C 技术、技能和人格特质

D 职责、知识、技术、能力和经验

10.下列哪个因素不会用于工作（职务）分类系统

A 工作类别

B 和公众的接触

C 发生错误的结果

D 服务年限

11．在国内某航空公司，在国际航线值机柜台办理登机服务的值机员需要操作公司所代理的国外航空公司的电脑订座系统，但是不同国家的航空公司所使用的订座系统并不相同。在这种情况下，有些优秀的值机员可能会操作三四家航空公司的订座系统，而另外一些值机员却只会操作一家航空公司的订座系统，但是两类人的薪酬水平几乎是一样的。如果你是该公司的人力资源经理你将从哪方面去改进这种情况：

A. 薪酬管理和职位分析的角度去考虑解决这个问题

B. 薪酬管理和员工的招募和甄选的角度去考虑解决这个问题

C. 薪酬管理和培训开发的角度去考虑解决这个问题

D. 薪酬管理和绩效管理的角度去考虑解决这个问题

12．跨国公司经常因文化差异导致冲突，在薪酬方面也特别突出，所以跨国公司最好采取哪种奖励机制（）

A.加强可变薪酬

B.谈判工资

C.项目奖金

D.扩大福利制度

13．人力部门主管为了获得工厂负责维修工厂生产的机器设备的员工工作信息，应该采用哪种方法进行信息的收集（）

A. 问卷调查法

B. 观察法

C. 工作参和法

D. 访谈法

14．薪酬调查具有重要作用，在人力资源管理工作中越来越受到重视，下列哪项不属于薪酬调查的主要功能？

A. 为企业的薪酬调整提供参考

B. 为企业旧岗位的薪酬定位提供依据

C. 估计竞争对手的人力成本

D. 为特定的人力资源问题提供解决方案

15．影响薪酬结构的组织因素不包括以下哪项内容？

A.文化和风俗习惯

B.所用技术

C.薪酬结构要支持的人力资源政策包括薪酬政策

D.组织设计

16．关于“成功的薪酬沟通”叙述不正确的是

A. 应该能够和企业的整体经营战略和沟通策略相一致

B. 能够让企业高层获利最多

C. 能够消除员工对新生事物的顾虑和恐惧

D. 说服员工们接受

17．以下不属于群体激励计划的特征的是（）

A.绩效指标

B.激励导向

C.班组奖励

D.绩效标准

18．为了让员工更具有归属感和认同感，企业在福利设计时的一般做法是（）

A.基于相关法规和制度

B.基于企业文化

C.基于企业的承受能力

D.基于员工的利益

19．企业制定国际薪酬战略时，除了要理解国际薪酬战略的影响因素、制定策略外，还需要对东道国的薪酬战略作相应的了解。以下哪项说法有误？

A.在日本，员工薪酬中固定部分较低，薪酬弹性更大

B.相比较而言，美国更重视技能和绩效，而日本更重视岗位

C.在美国，对员工经常进行股权、期权等方式的激励

D.日本更把员工看做是家庭成员，重视非经济性报酬

20．工资和劳动收入的关系是？

A. 工资就是劳动收入

B.工资是劳动收入的一部分

C.劳动收入是工资的一部分

D.工资和劳动收入没有关系

全真模拟试题01

全真模拟试题(1) 一、选择题在下列各题的A）、B）、C）、D）四个选项中，只有一个选项是正确的，请将正确的选项涂写在答题卡相应位置上，答在试卷上不得分。（1）为了避免流程图在描述程序逻辑时的灵活性，提出了用方框图来代替传统的程序流程图，通常也把这种图称为 A）PAD图 B）N-S图 C）结构图 D）数据流图（2）结构化程序设计主要强调的是 A）程序的规模 B）程序的效率 C）程序设计语言的先进性 D）程序易读性（3）为了使模块尽可能独立，要求 A）模块的内聚程度要尽量高，且各模块间的耦合程度要尽量强 B）模块的内聚程度要尽量高，且各模块间的耦合程度要尽量弱 C）模块的内聚程度要尽量低，且各模块间的耦合程度要尽量弱 D）模块的内聚程度要尽量低，且各模块间的耦合程度要尽量强（4）需求分析阶段的任务是确定 A)软件开发方法 B)软件开发工具 C)软件开发费用 D)软件系统功能（5）算法的有穷性是指 A)算法程序的运行时间是有限的 B)算法程序所处理的数据量是有限的 C)算法程序的长度是有限的 D)算法只能被有限的用户使用（6）对长度为n的线性表排序,在最坏情况下,比较次数不是n(n-1)/2的排序方法是 A)快速排序 B)冒泡排序 C)直接插入排序 D)堆排序（7）如果进栈序列为e1,e2,e3,e4,则可能的出栈序列是 A)e3,e1,e4,e2 B)e2,e4,e3,e1 C)e3,e4,e1,e2 D) 任意顺序

（8）将E-R图转换到关系模式时，实体与联系都可以表示成 A)属性 B)关系 C)键 D)域（9）有三个关系R、S和T如下: 由关系R和S通过运算得到关系T,则所使用的运算为 A)并 B)自然连接 C)笛卡尔积 D)交（10）下列有关数据库的描述,正确的是 A)数据处理是将信息转化为数据的过程 B)数据的物理独立性是指当数据的逻辑结构改变时,数据的存储结构不变 C)关系中的每一列称为元组,一个元组就是一个字段 D)如果一个关系中的属性或属性组并非该关系的关键字,但它是另一个关系的关键字,则称其为本关系的外关键字（11）连编应用程序不能生成的文件是 A).app文件 B).exe文件 C).dll文件 D).prg文件（12）运算结果是字符串"book"的表达式是 A)LEFT(″mybook″,4) B)RIGHT(″bookgood″,4) C)SUBSTR(″mybookgood″,4,4) D)SUBSTR(″mybookgood″,3,4) （13）在Visual FoxPro中,下列各项的数据类型所占字符的字节数相等的是 A)日期型和逻辑型 B)日期型和通用型

保险销售人全真模拟试题二

2013年保险销售人考试全真模拟题及答案（2） 1、根据《保险营销员管理规定》，展业证的业务范围和销售区域与所属保险公司经营许可证上的业务范围和经营区域之间的大小关系是（） A．前者必须大于后者 B．前者必须等于后者 C．前者必须小于后者 D．前者必须小于或等于后者答案：D 2、保险代理业务人员开展保险代理业务，应当主动向客户出示的证书有（） A．资格证书和执业证书 B．营业证书和执业证书 C．身份证书和资格证书 D．执业证书和代理合同答案：A 3、依据我国反不正当竞争法规定，不正当竞争行为的表现形式之一是（） A．投标者和招标者相互勾结，排挤竞争对手的公平竞争 B．处理有效期限即将到期的商品或者其他积压的商品 C．因清偿债务．转产．歇业降价销售商品 D．季节性降价答案：A 4、优质客户服务的测定标准是（）。 A．服务给人印象如何深刻 B．服务的个性化程度

C．服务满足客户期望的程度 D．服务的新颖化程度答案：C 5、某公众责任保险保单规定的每次事故赔偿限额是100万元，累计责任限额是1000万元，免赔额为1万元。如果一次公众责任事故导致受害人财产损失56万元，人身损失35万元，且依法全部由被保险人赔偿。则保险人承担的保险赔款金额是（）。 A．89万元 B．90万元 C．91万元 D．100万元答案：B 6、根据《保险营销员管理规定》，保险营销员在从事保险营销活动过程中每年接受的．经中国保监会认可的培训机构组织的专业培训属于（）。 A．后续教育 B．技能训练 C．熟练提高 D．岗前培训答案：A 7、符合中国保监会规定的资格条件，经中国保监会批准取得经营保险代理业务许可证，根据保险人的委托，向保险人收取保险代理手续费，在保险人授权的范围内专门代为办理保险业务的单位，被称为（）。 A．保险兼业代理机构 B．个人保险代理机构 C．综合保险代理机构

模拟试题(二)含答案

《中国古建筑史》模拟试题（二）一、选择题（每题1分，共30分） 1．清明上河图所表现的是（c ）城的风貌。Ａ、西汉长安Ｂ、唐长安Ｃ、北宋汴梁Ｄ、明南京 2．《营造法式》是哪个朝代的著作？（c） A汉B唐C宋D清 3.我国砖普遍用于民居砌墙始于哪个朝代？（d） A秦B唐C宋D明 4.下面哪个城市不属于我国七大古都？（d） A杭州B南京C开封D苏州 5．唐长安城位于汉长安城的：（a） A东南B西南C东北D西北 6．按尊卑顺序排列，下列哪组屋顶形式是正确的？（c） A歇山顶、庑殿顶、硬山顶、悬山顶 B庑殿顶、歇山顶、硬山顶、悬山顶 C庑殿顶、歇山顶、悬山顶、硬山顶 D歇山顶、庑殿顶、悬山顶、硬山顶原始社会晚期黄河流域最具代表性的建筑类型是：（b） A干阑式建筑B木骨泥墙房屋C穴居D巢居 9．历代帝王陵墓中“因山为陵”的是：（b） A秦代B唐代C宋代D明代河南洛阳龙门石窟开凿于：（a） A北魏B北周C隋D唐我国用琉璃瓦的历史始于哪个朝代？（a） A南北朝B唐C春秋D西周 13．佛光寺东大殿平面柱网为：（c） A单槽B双槽C金厢斗底槽D分心槽 14．我国已知最早采用榫卯技术构筑房屋的实例是：（c） A浙江余姚河姆渡遗址B西安半坡村遗址C河南偃师二里头宫殿遗址D陕西岐山凤雏村遗址

15．原始社会晚期长江流域最具代表性的建筑类型是：（a） A干阑式建筑B木骨泥墙房屋C穴居D巢居 16．我国已知最早的庭院式建筑是：（b） A西安半坡遗址B陕西岐山凤雏村遗址C河南偃师二里头宫殿遗址D浙江余姚河姆渡村遗址 17．我国已知最早、最严整的四合院实例是：（b） A湖北蕲春建筑遗址B陕西岐山凤雏村遗址C河南偃师二里头宫殿遗址D安阳小屯村殷墟宫殿遗址我国瓦的普遍使用是在哪个时期？（b） A西周B春秋C战国D秦 19．我国砖的使用始于：（a） A西周B春秋C战国D秦 20．著名的河北赵县安济桥的设计人是：（b） A李诚B李春C宇文恺D鲁班 21．《园冶》的作者是：（a） A李诚B李春C计成D苏东坡 22．我国佛教的四大名山是指：（a） A五台山、九华山、峨嵋山、普陀山 B五台山、武当山、峨嵋山、普陀山 C武当山、九华山、峨嵋山、普陀山 D武当山、五台山、峨嵋山、九华山 23.著名的《考工记》成书于：（b） A春秋B西周C战国D商 24．明朝天坛祈年殿三檐颜色为：（d） A全部青色B全部绿色C全部淡蓝色D分别为青、黄、绿三色 26．《园冶》是哪个朝代的著作？（a） A明B唐C宋D清 28．现存甘肃敦煌莫高窟开凿于：（a） A北魏B北周C隋D唐原始社会晚期黄河流域最具代表性的建筑类型是：（b） A干阑式建筑B木骨泥墙房屋C穴居D巢居 30、我国宋代的建筑官书是。（c） A、《木经》 B、《考工记》 C、《营造法式》 D、《工程做法》

全真模拟试题(一).doc

全真模拟试题一 ● 竞赛时间3小时。迟到超过半小时者不能进考场。开始考试后1小时内不得离场。时间到，把试卷(背面朝上)放在桌面上，立即起立撤离考场。 ● 试卷装订成册，不得拆散。所有解答必须写在指定的方框内，不得用铅笔填写。草稿纸在最后一页。不得持有任何其他纸张。 ● 姓名、报名号和所属学校必须写在首页左侧指定位置，写在其他地方者按废卷论处。 ● 允许使用非编程计算器以及直尺等文具。 1.008Zr Nb Mo Tc Ru Rh Pd Ag Cd In Sn Sb Te I Hf Ta W Re Os Ir Pt Au Hg Tl Pb Bi Po At Ac-Lr H Li Be B C N O F Na Mg Al Si P Cl S K Ca Sc Ti V Cr Mn Fe Co Ni Cu Zn Ga Ge As Se Br Rb Cs Fr Sr Ba Ra Y La Lu -6.9419.01222.9924.31 39.1040.0885.4787.62132.9137.3[223][226]44.9647.8850.9452.0054.9455.8558.9363.5558.6965.3910.8126.9869.7212.0128.0972.61114.8204.4118.7207.2112.4200.6107.9197.0106.4195.1102.9192.2101.1190.298.91186.295.94183.992.91180.991.22178.588.9114.0116.0019.0030.9774.92121.8 209.032.0778.96127.6[210][210] [210]126.979.9035.454.003 20.18 39.9583.80 131.3[222]He Ne Ar Kr Xe Rn 相对原子质量 Rf Db Sg Bh Hs Mt 第1题（12分）最近出版的“重大发现记实”中，Cute 教授发表了关于外星文明遗迹的研究结果。他认为外星人与人类非常相似，他们可能在亿万年前来过地球，留下了非常奇异的碑记。一些碑文已经破译被证明是外星人当地大学的大学生所用的普通化学教科书的几章。这些内容的最初几行就相当今人，看上去象是那个奇妙的世界里的物质定律，与我们的星球所遵循的规律不同。特别是原子结构也用四个量子数来描述，只有一个重大的区别： n ＝1，2，3…… L ＝0，1，2，3，…，(n －1) M ＝－2L ，－(2L －1)，…，－1，0，＋1，…，＋(2L －1)，＋2L M S ＝＋1/2，－1/2 Cute 教授允诺要继续发表相关研究，一旦他找到了财政支持，将继续他的破译工作并描述出X 星球上的周期表和一些基础化学内容。然而以揭示的碑文内容就足以预见一些重要事实。 1-1 试创造出X 周期表的前两个周期，为简便起见，用我们的化学符号来表示与我们原子有相同电子的X 原子； 1-2 猜测在那里可用作洗涤和饮用的X －水可能是什么？写出全部可能，并说明理由。

模拟试卷2及答案

模拟试卷二一、选择题（请将正确答案的序号填写在题中的括号中。每题2分，满分30分） 1、在XY平面上，某圆弧圆心为(0，0)，半径为80，如果需要刀具从(80，0)沿该圆弧到达(0，80)，程序指令为（B ）。（A）G02 XO．Y80．I80.0 F300 （B）G03 XO．Y80．I-80．0 F300 （C）G02 X8O.Y0.J80．0 F300 （D）G03 X80．Y0．J-80．0 F300 2、在G00程序段中，（C）值将不起作用。（A）X （B）S （C）F （D）T 3、下列（D ）不适应在加工中心上生产。（A）需要频繁改型的零件（B）多工位和多工序可集中的零件（C）难测量的零件（D）装夹困难的零件 4、数控机床中把脉冲信号转换成机床移动部件运动的组成部分称为（C ）。（A）控制介质（B）数控装置（C）伺服系统（D）机床本体 5、数控机床的旋转轴之一B轴是绕（ B ）旋转的轴。（A）X轴（B）Y轴（C）Z轴（D）W轴 6、使用（B ）可使刀具作短时间的无进给光整加工，常用于车槽、镗平面、锪孔等场合，以提高表面光洁度。（A）G02 （B）G04 （C）G06（D）G00 7、数控机床坐标轴确定的步骤为（C ）。（A）X→Y→Z （B）X→Z→Y （C）Z→X→Y 8、下列（B ）的精度最高。（A）开环伺服系统（B）闭环伺服系统（C）半闭环伺服系统（D）闭环、半闭环系统 9、（B ）命令是有条件停止。（A）G00 （B）M01 （C）M05 （D）M19 10、在CRT/MDI面板的功能键中，用于刀具偏置数设置的键是（B ）。（A）POS （B）OFSET （C）PRGRM （D）SYSTEM 11、精车轮廓时，为保证零件加工面光洁度的一致性，应使用（C ）。（A）G94 （B）G95 （C）G96 （D）G87 12、单段运行功能有效时，（B ）。（A）执行一段加工结束（B）执行一段保持进给（C）连续加工（D）程序校验 13、程序“D01 M98 P1001”的含义是（D ）。（A）调用P1001子程序（B）调用O1001子程序（C）调用P1001子程序，且执行子程序时用01号刀具半径补偿值（D）调用O1001子程序，且执行子程序时用01号刀具半径补偿值 14、执行程序后G98 G81R3 Z-5 F50后，钻孔深度是（A ）。（A）5mm （B）3mm （C）8mm （D）2mm 15、（B ）与虚拟制造技术一起，被称为未来制造业的两大支柱技术。（A）数控技术（B）快速成形法（C）柔性制造系统（D）柔性制造单元二、判断题（请将判断结果填入括号中。正确的填“√”，错误的填“×”。每题2分，满分30分）（）1、机床回零后，显示的机床坐标位置一定为零。（√）2、加工中心具有刀库和刀具交换装置。

2020年高考历史全真模拟冲刺题附答案

终极冲刺卷（三）（考试时间50分钟，满分100分）第Ⅰ卷一、选择题：本题共12小题，每小题4分，共48分。在每小题给出第四个选项中，只有一项是符合题目要求的。 24．商人尚鬼，认为鬼神主宰万事万物，唯有商王能受其感应；周人则认为“天命靡常，唯德是辅”，“民之所欲，天必从之”。这一解释意在说明 A．新政权统治的合法性 B．商人的主要活动就是祭祀 C．商人从未实行过德治 D．宗教迷信是商灭亡的根源 25．汉武帝时在全国重要冶铁工业区设铁官管理铁的冶炼、铸造和贸易，共49处中今山东占了12处，大多集中于黄河流域。唐代全国铁矿产地118处，江南、剑南二道有51处，占43．2%。这反映出 A．政府对冶铁业的管理 B．经济重心南移趋势 C．全国矿产分布不均衡 D．唐代冶铁业发展较快 26．唐代，朝廷有依照诗名而取士的惯例。王维、白居易和元稹等著名诗人，都是先在市井里诗名鹊起，“为乐工或宫人传诵而流闻于上”，从而被加官进爵。这说明 A．底层百姓的文化水平得到提高 B．商品经济推动唐诗世俗化 C．市民价值取向影响了政府行为 D．科举制度促进唐诗的繁荣 27．在反思清朝何以取代明朝的时候，顾炎武对清代以前的传统思想观念给国民和社会造成的负面国民性进行了深刻的反思。提出一条可以为全社会所遵循的“行己有耻”的道德底线和基本原则，体现一名思想家的历史的“自觉”。这种“自觉”表现在

A．忠君恤民，保家卫国的天下情怀 B．反对苛政，以民为本的仁政思想 C．仁孝当先，舍生取义的儒者风范 D．兼济天下，经世致用的治学精神 28．1899年美国提出“门户开放”政策，要求在中国实行商业机会均等的主张，1900年又补充了保持中国领土和行政权力完整的条款。“门户开放”只是一项原则宣言，美国既不打也没有力量强制推行。但奇怪的是，在宣布这项政策后，其他各国瓜分中国的趋势确实缓和了下来，对此较为合理的解释是 A．清政府对义和团由扶持到绞杀 B．美国的军事威慑迫使各国让步 C．列强希望清政府平稳地推行改革 D．列强在华存在着错综复杂的矛盾 29．1937年5月至6月召开的共产党的全国代表会议和党的白区工作会议，对党的历史尤其是国共两党合作的历史进行了回顾，深刻指出大革命的历史表明“当资产阶级追随着无产阶级的政治领导的时候，革命是如何地前进了；及至无产阶级(由共产党负责)在政治上变成了资产阶级的尾巴的时候，革命又是如何地遭到了失败”，突出强调了“我们的领导责任”。会议论述主题是 A．共产党建立抗日民族统一战线的原则和策略 B．中国资产阶级对中国民主革命的历史贡献 C．国共两党必须坚持团结领导民族战争的原则 D．中国共产党和中国国民党的根本利益分歧 30．下表为20世纪50年代中国外交取得的部分成果。据此可知，当时中国时间外交成果 1953年12月提出“和平共处五项原则” 1954年4月参加日内瓦会议 1954年6月中英建立代办级外交关系 1955年4月参加亚非会议，提出“求同存异”方针 A．采取独立自主不结盟的外交政策 B．努力发展与周边国家的睦邻友好

第三套全真模拟试题 (1)

第三套全真模拟试题一、选择题 1、[单选题]在Word的编辑状态，连续进行了两次"插入"操作，当单击二次"撤消"按钮后________。（A）、将第一次插入的内容全部取消（B）、将两次插入的内容全部取消（C）、将第二次插入的内容全部取消（D）、两次插入的内容都不被取消 2、[单选题]Windows将整个计算机显示屏幕看作是_________。（A）、窗口（B）、桌面（C）、工作台（D）、背景 3、[单选题]要在Word中建一个表格式简历表，最简单的方法是______。（A）、用绘图工具进行绘制（B）、在新建中选择简历向导中的表格型向导（C）、用插入表格的方法（D）、在“表格”菜单中选择表格自动套用格式 4、[单选题]在Windows中，打开“开始”菜单的组合键是_________。（A）、【Alt】＋【Esc】（B）、【Shift】＋【Esc】（C）、【Alt】＋【Ctrl】（D）、【Ctrl】＋【Esc】 5、[单选题]为了解决IP数字地址难以记忆的问题，引入了域服务系统______。（A）、 PNS （B）、 MNS （C）、 DNS （D）、 SNS 6、[单选题]在Word文档中输入复杂的数学公式，执行______命令。（A）、“插入”菜单中的对象（B）、“格式”菜单中的样式（C）、“表格”菜单中的公式（D）、“插入”菜单中的数字 7、[单选题]与十六进制数AB等值的十进制数是________。（A）、 172 （B）、 173 （C）、 170 （D）、 171 8、[单选题]下面关于工作表与工作簿的论述正确的是________。（A）、一个工作簿的多张工作表类型相同，或同是数据表，或同是图表

职高英语全真模拟试卷(二)

高三英语全真模拟试卷（二）一、词汇判断（）1．运输，交通 A．traffic B．telecast C．transportation D．transfer （）2．实践；练习 A．prepare B．proper C．progress D．practice （）3．环境 A．environment B．movement C．government D．equipment （）4．明确的；坚决的；果断的 A．debut B．decade C．detailed D．determined （）5．期待，预料，指望 A．tension B．expectation C．experience D．transportation （）6．禁止，禁令 A．bank B．book C．bar D．ban （）7．电的 A．electric B．historical C．light D．lightly （）8．赞成，承认 A．amplify B．amputee C．approval D．apologize （）9．无限的；无约束的 A．crowded B．detailed C．health D．unlimited （）10．吵架，争吵 A．quarrel B．quarter C．apologize D．apology 二、选择填空（）11．We are told that the journalist _____ a speech on teenage problems next Monday. A．will make B．makes C．is making D．has made （）12．The man was seriously hurt in the accident and he _____ to hospital at once. A．was taken B．took C．will be taken D．takes （）13．_____ a post office, I stopped to buy some stamps. A．Passing B．Passed C．Passes D．To pass （）14．I heard them _____ in the classroom last night. A．sings B．singing C．sang D．to sing （）15．Which is the _____, the sun, the moon or the earth? A．big B．bigger C．biggest D．more big （）16．The girls were very _____ at the news. A．excited B．exciting C．interesting D．interest （）17．I’m very happy because it’s my _____ fifteenth birthday today. A．the B．an C．a D．/ （）18．Miss Wang teaches _____ English. She is _____ favorite teacher.

大学英语模拟题二及答案

2008年4月统考模拟试题二第一部分：交际英语（共10小题；每小题1分，满分10分）此部分共有10个未完成的对话，针对每个对话中未完成的部分有4个选项，请从Ａ、Ｂ、Ｃ、Ｄ四个选项中选出可以填入空白处的最佳选项，并用铅笔将答题卡上的相应字母涂黑。 1. --Can you turn down the radio, please? -- _________. A. Oh, I know B. I'm sorry, I didn't realize it was that loud C. I'll keep it down next time D. Please forgive me 2. -- Hello, I'd like to speak to Mark, please. -- _________. A. Yes, I'm Mark B. This is Mark speaking C. It's me here D. This is me 3. --Can I give you a hand. It seems pretty heavy. -- _________. A. It's none of your business B. Sorry, I don't know you C. Thanks, I can manage that D. No, it's not heavy 4. --I'd like to make a reservation for two days. My name is Wang Ming-Ming. -- _________. A. Single room or double room B. You're too late for the room C. We don't have any room D. Our hotel is very expensive 5. -- Would you fill in this registration form? _________? -- I don't know how to do that. A. What should I write B. It's too difficult. C. Where is the form D. Would you please help me 6. --Look, would you like to go out tomorrow evening? --________. My parents are coming to see me. A. I'm afraid I can't tomorrow evening B. I don't like to go out with you C. I have no time tomorrow evening D. I won't go out with you 7. --Do you mind turning off the TV? I'm studying for the exam.

(整理)年广播电视编辑记者考试《广播电视业务》最后冲刺全真模拟试题及答案三.

全国广播电视编辑记者、播音员主持人资格考试广播电视业务模拟试卷（三）一、单项选择题（本大题共10小题，每小题1分，共10分） 1．谈话节目的成功很重要的原因在于选择好话题、参与谈话的对象以及（）A．节目的前期策划 B．谈话现场的氛围 C．主持人驾驭现场的能力 D．熟悉采访对象 2．深度报道是（） A．一种新闻体裁 B．一种报道方式 C．一种评论形式 D．一种短评形式 3．广播电视采访所面对的现场有两种，新闻事件发生的地方和（） A．新闻事件结束的地方 B．由于记者的采访而出现的现场 C．新闻人物出现的现场 D．采访中变换的地方 4．民间的谚语、民谣等在新闻评论中经常作为（）论据来使用。 A．总结性论据 B．事实性论据 C．理论性论据 D．规律性论据 5．最为常见的广播消息结构形式是（） A．倒金字塔结构 B．时序结构 C．引导结构 D．逻辑结构 6．无论哪篇消息，绝不能缺少的部分是（） A．导语 B．主体 C．背景 D．结尾 7．述评写作的特点之一是即事明理，所以讲道理要（） A．实事求是 B．观点鲜明 C．缘事而发，注重分析 D．有丰富的理论依据 8．常被作为表现人物情绪的重要手段的景别方式是（） A．近景 B．特写 C．中景 D．全景 9．在广播中，音响包括：（） ①节目音乐②实况音乐③实况语言④实况音响⑤音响效果 A．①④ B．①③ C．③⑤ D．④⑤ 10．在新闻六要素中，最核心的要素是（） A．何时 B．何人 C．何事 D．何地二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分） 1．影像的基本特征包括（） A．再现性 B．时空一体的运动存在方式

C．感性的符号形式 D．孤立影像含义的不确定性 E．非限定性显示空间 2．下列有关新闻采访的论述中，正确的是（） A．是新闻报道的起点 B．新闻工作的基础活动 C．是为获得社会实证材料 D．一种消息体裁 E．一种调查研究活动 3．新闻类节目音像编辑的基本原则包括（） A．真实性原则 B．目的性原则 C．典型性原则 D．个性化原则 E．兴趣性原则 4．新闻评论的功能和作用主要表现为（） A．引导的作用 B．维护的作用 C．解释的作用 D．表态的作用 E．深化的作用 5．新闻线索的特点包括（） A．内容新鲜，信息准确 B．比较简单，完整性差 C．时间短暂，稳定性低 D．只是信号，有待证实 E．反映现象，变动性大三、简答题（本大题共3小题，每小题5分，共15分） 1．广播电视栏目设置需要考虑的问题有哪些? 2．与其他媒介新闻评论相比较，广播电视新闻评论的特点是什么，是如何体现出来的? 3．广播电视新闻采访的特性主要表现在哪些方面? 四、案例分析（本大题共2小题，每题10分，共20分） 1．对所给新闻线索进行深入采访，制定出采访计划、列出采访提纲。（10分）新闻线索：据新华社电今年起2008年，全国将实施“保护生命、平安出行”交通安全宣传教育工程。昨日，中宣部、公安部、教育部、司法部、国家安监总局召开电视电话会议部署各项工作。会议要求，公安部门要建立学校通报学生交通违法情况的制度，学生闯红灯、跨越护栏等交通违法情况，公安部门将通知学校，并会写入学生个人操行评定中。此外，公安部门还应及时向社会发布交通管理措施、重大交通事故的情况和重要交通路况信息等，对发生重大道路交通事故的单位，将在新闻媒体上曝光。 2．指出并分析所给广播新闻稿的结构特色。（10分）《美国阿科中国有限公司恢复了莺歌海盆地的石油勘探作业》去年10月，阿科公司租用的“爪哇海号”钻井船，在一次台风中沉没，公司一度停止了勘探作业。新租用的“北极号”钻井船，在今天（星期五）凌晨已经开钻。去年6月，阿科公司钻得一口预探井可日产120万立方米的天然气。“北极号”就在这口井的附近钻探。其目的是为了搞清这个区域天然气的储量和商业价值。中外有关方面的专家认为，这里的天然气的储量可能达到600亿立方米。

文艺常识全真模拟试题一

文艺常识全真模拟试题一、填空题（每空1分，共30分） 1、清代有两位著名做曲作家，时称“南洪北孔”，其中的“北孔”是指孔尚任，那么“南洪”是指（）。 2、（）是意大利文艺复兴时期的代表人物，代表作是短篇小说集《十日谈》。 3、中国古代偶写问一句将被冠以“圣字”，其中“书圣”是（），“画圣”是（），诗圣是（）。 4、我国电影的三大奖项分别是（）、（）、（）。 5、“有的人或者，他已经死了；有的人死了，他还活着。”这首诗运用的修辞手法是（），作者是（）。 6、初唐四杰是指初唐高宗至武后初年出现的“以文章齐名天下”的优秀诗人，他们是王勃、（）、卢照邻和（）。 7、“新乐府诗”是由唐代诗人（）发起的，“花间词派”的创始者是晚唐词人（），“婉约派”词人的代表是（）和（）。 8、（）是我国第一部诗歌总集，（）是我国第一部军事著作，（）是我国第一部纪传体通史，（）是我国第一手长篇叙事诗。 9、古希腊三大悲剧作家是，他们的代表作品分别是（）、（）、（）。 10、成语“萧规曹随”中的萧和曹分别指（）和（）。 11、“海上生明月，天涯共此时”出自于唐代的（）的《望月怀远》，“春色满园关不住，一枝红杏出墙来“出自宋代叶绍翁的（）。二、选择题（每题0.5分，共15分）１、电影发明于（）Ａ、1890年Ｂ、1892年Ｃ、1895年Ｄ、1902年２、苏轼咏西湖诗云：“水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇”，此时说明再关上景物时，不同的（）会产生不同的效果。Ａ、时间Ｂ、角度Ｃ、距离Ｄ、心情３、下面连线完全正确的一组是（）Ａ、《诗学》－亚里士多德－古罗马Ｂ、《十日谈》－维加－意大利Ｃ、《老实人》－伏尔泰－法国Ｄ、《阴谋与爱情》－希勒－俄国４、由张艺谋担任摄影师的电影做作品是（）Ａ、《红高粱》Ｂ、《孩子王》Ｃ、《黄土地》Ｄ、《老井》５、“大明湖畔，灼突泉边，故居在垂杨深处；漱玉集中，金石录里，文采有后主遗风。”这幅对联咏吟的是（）Ａ、辛弃疾Ｂ、朱淑真Ｃ、李清照Ｄ、赵佶６、千古名句“但愿人长久，千里共长娟”出自于（）的诗。Ａ、李商隐Ｂ、苏轼Ｃ、白居易Ｄ、李白７、以下四个选项中哪个不是光的三原色之一？（）Ａ、黄Ｂ、红Ｃ、绿Ｄ、蓝 8、普利策奖是什么方面的大奖（） A 文学 B 电影 C 数学 D 新闻 9、电影频道是中央电视台第几套节目？（） A 、5 B、6 C、7 D、8

(完整版)计算机二级全真模拟试题

第2套全真模拟试卷一、选择题（1）下列选项中不属于算法的特性的是 A）确定性B）可行性C）有输出D）无穷性（2）下列叙述中正确的是 A）线性表是线性结构B）栈与队列是非线性结构 C）线性链表是非线性结构D）二叉树是线性结构（3）设有下列二叉树：对此二叉树中序遍历的结果为 A）ABCDEF B）DAECF C）BDAECF D）DBEFCA （4）结构化程序设计主要强调的是 A）程序的规模B）程序的易读性 C）程序的执行效率D）程序的可移植性（5）在面向对象设计中，对象有很多基本特点，其中“从外面看只能看到对象的外部特性，而对象的内部对外是不可见的”这一性质指的是对象的 A）分类性B）标识唯一性C）多态性D）封装性（6）用黑盒技术测试用例的方法之一为 A）因果图B）逻辑覆盖C）循环覆盖D）基本路径测试（7）在进行单元测试时，常用的方法是 A）采用白盒测试，辅之以黑盒测试B）采用黑盒测试，辅之以白盒测试 C）只使用白盒测试D）只使用黑盒测试（8）下面四个选项中，不属于数据库管理系统提供的数据语言的是 A）数据定义语言B）数据查询语言 C）数据操纵语言D）数据控制语言（9）在关系数据库模型中，通常可以把（）称为属性，其值称为属性值。 A）记录B）基本表C）模式D）字段（10）实体联系模型中实体与实体之间的联系不可能是 A）一对一B）多对多C）一对多D）一对零（11）用C语言编写的代码程序 A）可立即执行B）是一个源程序

C）经过编译即可执行D）经过编译解释即可执行（12）以下叙述中正确的是 A）C语言的源程序不必通过编译就可以直接执行 B）C语言中的每条可执行语句最终都将被转换成二进制的机器指令 C）C源程序经编译形成的二进制代码可以直接运行 D）C语言中的函数不可以单独进行编译（13）以下定义语句中正确的是 A）char a=′A′b′B′; B）float a=b=10.0; C）int a=10,*b=&a; D）float *a,b=&a; （14）有以下程序： main() { int a; char c=10; float f=100.0; double x; a=f/=c*=(x=6.5); printf(*%d %d %3 %3.1f %3.1f\n",a c, f, x); } 程序运行后的输出结果是 A）1 65 1 6.5 B）1 65 1.5 6.5 C）1 65 1.0 6.5 D）2 65 1.5 6.5 （15）数据库设计的根本目标是要解决 A）数据共享问题B）数据安全问题 C）大量数据存储问题D）简化数据维护（16）设有定义：float a=2,b=4,h=3;，以下C语言表达式中与代数式1(a+b)h计算结果不相 2 符的是 A）(a+b)*h/2 B）(1/2)*(a+b)*h C）(a+b)*h*1/2 D）h/2*(a+b) （17）有以下程序 main() { int m=0256,n=256; printf("%o %o\n",m,n); } 程序运行后的输出结果是 A）0256 0400 B）0256 256 C）256 400 D）400 400 （18）数据库系统的核心是 A）数据模型B）数据库管理系统C）数据库D）数据库管理员（19）以下叙述中错误的是 A）用户所定义的标识符允许使用关键字 B）用户所定义的标识符应尽量做到“见名知意” C）用户所定义的标识符必须以字母或下划线开头 D）用户定义的标识符中，大、小写字母代表不同标识（20）有以下程序： main() {

2009年司法考试最后冲刺全真模拟试题(卷二)(含最新详解)

2009年司法考试最后冲刺全真模拟试题（卷二）（含最新详解）本套试题是遵循《司法考试大纲（2009年）》的要求，根据最近两年的司法考试的命题规律编写的，基本涵盖了所有重要考点，其难度、题型、题量和命题的风格接近于考试真题（对其答案进行了详细的分析和说明）。该试卷结构：单项选择题为50道，多项选择题为40道，不定项选择题为10道。【部分内容展示】一、单项选择题，每题所给的选项中只有一个正确答案。本部分1－50题，每题1分，共50分。 1．某甲为一海盗，系日本国公民。某日，其在公海上抢劫一韩国船只，然后驾船逃到我国港口，并停靠在港口外。下列说法正确的是（）。 A．我国只能根据属地管辖原则对甲行使刑事管辖权 B．我国可以根据普遍管辖原则对甲行使刑事管辖权 C．我国不能对甲行使刑事管辖权 D．我国可以根据属人管辖原则行使刑事管辖权【答案】B 【解析】普遍管辖原则是指我国对国际性犯罪享有管辖权。属地管辖原则是对发生在我国领域内的犯罪行为享有管辖权。本题中，甲的行为属于国际性犯罪，据此，我国可以根据普遍管辖原则对甲行使刑事管辖权。甲的犯罪行为地不在我国境内，我国不可以根据属地管辖原则对甲行使刑事管辖权。 2．根据我国《刑法》的规定，下列关于首要分子的说法正确的是（）。 A．首要分子都不是主犯 B．首要分子仅指在聚众犯罪中起组织、指挥作用的犯罪分子 C．首要分子只能是犯罪集团的组织、领导者 D．首要分子既可以是主犯，也可以不是主犯【答案】D 【解析】首要分子是指在犯罪集团或者聚众犯罪中起组织、策划、指挥作用的犯罪分子，而组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的是主犯。首要分子并不都是主犯，有些犯罪只处罚首要分子，如果首要分子只有一人时，就不可能有主犯和从犯之区分。 3．甲看见乙的钥匙掉到地上，于是偷偷地捡起并藏了起来。一日甲趁乙上班之际，拿着钥匙去乙家企图行窃，刚进入乙家，就被提前回家的乙发现，于是迅速逃离乙家。后甲被抓获。则甲的行为属于（）。 A．犯罪预备 B．犯罪中止 C．犯罪未遂 D．犯罪既遂

中考数学全真模拟试题(含答案)

中考数学全真模拟试题一、选择题（本题有10小题，每小题4分，共40分．请选出各题中唯一的正确选项） 1．－5的相反数是（） A. －5 B. 5 C. 1 5 D. 1 5- 2．下列所给图形中，既是中心对称图形又是轴对称图形的是（） 3．如图，桌面上有一个一次性纸杯，它的俯视图是（） A ． B ． C ． D ． 4．要使分式 3 2x x --有意义，则x 的取值应满足（） A ．x 3≠ B ．x 2≠ C ．2x < D ．x>2 5．某校7名初中男生参加引体向上体育测试的成绩分别为：8，5，7，5，8，6，8，则这组数据的众数和中位数分别为（） A ．6，7 B ．8，6 C ． 5，7 D ． 8，7 6．下列运算正确的是（） A. 632a a a =? B.222)(b a b a +=+ C. 236()a a -=- D. 235a a a += 7．将二次函数3)2(2---=x y 的图象先向右平移2个单位，再向上平移2单位后，所得图象的函数表达式是（） A ．2y 1x =-- B ．2y 5x =-- C ．()2y x 41=--- D ．()2y x 45=--- 8AB O C D D=20BAC ∠∠o e 、如图，是直径，，是圆上的点，若，则的值是（） A ．20o B ．60o C ．70o D ．80o 9．某校组织1080名学生去外地参观，现有A 、B 两种不同型号的客车可供选择。在每辆（第 3题图）主视方向

第8题 A 车刚好满座的前提下，每辆B 型客车比每辆A 型客车多坐15人，单独选择B 型客车比单独选择A 型客车少租12辆，设A 型客车每辆坐x 人，根据题意列方程为（） A 、 108010801215x x =+- B 、108010801215x x =-- C 、108010801215x x =++ D 、10801080 1215 x x =-+ () 6 y S S A 10.OAD BCD A AO x B AB ABC C AC x D =V V V 点在反比例函数= 在第一象限的图象上，连结并延长交另一分支于点，以为斜边作等腰直角，顶点在第四象限，与轴交于点。若，则点的横坐标为 A ．2 B ． C D ．1 二、填空题（本题有6小题，每小题5分，共30分） 11．分解因式： 2484x x -+=_____________． 12．在一个不透明的盒子中装有1个白球和2个黄球，它们除颜色不同外，其余均相同，则从中随机摸出两个球是一白一黄的概率是_________ ． 13．抛物线2y ax bx c =++的对称轴为直线x=1，与x 轴的一个交点的坐标为（﹣3，0），则与x 轴另一个交点坐标为_______． 14.关于x 的一元二次方程210mx x -+=总有实数根，则m 应满足的条件是__________． 15．如图用两个完全相同的1cm ×4cm 长方形纸片，其中心用细铁丝串起来，使纸片交叉叠合，旋转纸片，保持重叠部分形状为菱形，则菱形的最大面积是_______2 cm ．

2020届高考英语全真模拟试题(二)(解析版)

2020届江苏高考全真模拟试题（二）第一部分：听力（共两节，满分20分）做题时，先将答案标在试卷上，录音内容结束后，你将有两分钟的时间将试卷上的答案转涂到答题卡上。第一节（共5小题：每小题1分，满分5分）听下面5段对话。每段对话后有一个小题，从题中所给的A、B、C三个选项中选出最佳选项，并标在试卷的相应位置。听完每段对话后，你都有10秒钟的时间来回答有关小题和阅读下一小题。每段对话仅读一遍。 1.What caused the noise? A.The bed. B. The thunder. C. The wind. 2.What will the speakers probably do next? A. Buy something to eat. B. Make some coffee. C. Find their seats on the train. 3.What time is it now? A. 12:00. B. 10:00. C. 8:00. 4.What is the woman mainly talking about? A.Cindy’s appearance. B. Cindy’s personality. C. Cindy’s hobby. 5.How does the woman probably feel now? A. Dizzy. B. Tired. C. Well. 第二节（共15小题；每小题1分，满分15分）听下面5段对话或独白。每段对话或独白后有几个小题，从题中所给的A、B、C三个选项中选出最佳选项。听完每段对话或独白前，你都有时间阅读各个小题，每小题5秒钟；听完后，各小题将给出5秒钟的作答时间。每段对话或独白读两遍。听第6段材料，回答第6、7题。 6.Where does the conversation take place? A. In a stadium. B. At a gift shop. C. At a university. 7.What does the woman offer to buy the man? A. Tickets. B. A souvenir. C. Food and drink. 听第7段材料，回答第8、9题。 8.What does the boy’s teacher want him to improve? A. His writing. B. His listening. C. His speaking. 9.What does the girl probably give to the boy? A. A textbook. B. A newspaper. C. A novel. 听第8段材料，回答第10至12题。 10.How many kinds of items does the man have in his basket? A.Two. B. Three. C. Four.