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“我爱祖国海疆”调查报告记录

“我爱祖国海疆”调查报告记录
“我爱祖国海疆”调查报告记录

——调查报告

六年级四班姓名:朱晓雪

青岛德县路小学

关于_ 我爱祖国海疆 _的调查报告

年级班

调查过程和资料整理(可附照片):

调查过程:

1.小组讨论。

2.收集黄岩岛、钓鱼岛的资料。

3.调查爱国现象的发生。

4.分发调查问卷。

5.总结本次研究性活动。

资料整理:

中国领海为邻接其陆地领土和内水的一带海域,宽度从领海基线量起为12海里;海域面积约473万平方公里。

根据1982年《联合国海洋法公约》的规定,整个海洋可划分为内水、领海、群岛水域、毗连区、专属经济区、大陆架、公海和国际海底区域等海域。其中,领海和内水属于国家领土的范围,而毗连区、专属经济区和大陆架则组成国家管辖区域。

调查结果:

2月17日,菲律宾参众两院追认了“海洋基线法案”,其最终版本将所谓的“卡拉延群岛”以及黄岩岛,划归为“菲律宾共和国的所属岛屿”。第二天,中国外交部提出强烈抗议,称黄岩岛和南沙群岛是中国领土,任何其他国家提出主权要求都属非法、无效。面对中方的抗议,菲律宾方面表示将交由联合国仲裁。

菲律宾在南海问题上对中方公然挑衅可谓由来已久。南沙群岛历来为中国所有,这一点就连外国地图和国际公约都是予以承认的。然而,菲律宾从上世纪70年代强行占领南沙部分岛屿至今,一直努力将占有国际化,以造成“既成事实”。中方与菲方在此问题上几经交涉却始终未见成效。

如果说,菲律宾在领土纠纷上采取的是公开挑衅的策略,那么日本在钓鱼岛问题上使用的则是悄悄逼近的办法。今年2月1日起,日本海上保安厅派遣可搭载直升机的PLH型巡视船常驻钓鱼岛海域,加强对钓鱼岛警戒,中日钓鱼岛主权纠纷骤然升级。

钓鱼诸岛自古以来就是中国的领土,它和台湾一样是中国领土不可分割的一部分。中国对钓鱼诸岛及其附近海域拥有无可争辩的主权。

钓鱼诸岛包括8个岛屿组成,分别为钓鱼岛,黄尾屿,北小岛,南小岛,赤尾屿,大北小岛,大南小岛飞濑岛。钓鱼岛距台湾基隆港东偏北约186

公里(100海里),大陆浙江温州港东南约356公里(192海里),大陆福建福州长乐国际机场东偏南约385公里(208海里)。日本冲绳那霸空港西偏南约417公里(225海里)处。

抗战胜利已经六十七年了,中国人民站起来也已经有了半个多世纪,我们决不容许日本再在我们的领土上肆虐横行!钓鱼岛,是中国领土不可分割的部分,半个多世纪以前的悲剧,我们绝对不能让它重演!我们要努力,我们要团结,华夏的儿女不要忘记我们身上流淌的汉唐血液,不要忘记我们是龙的传人,我们还要再站上世界之巅,我们要向胆敢有不轨之心的侵略者说“犯我中华者,虽强必诛。”那时海外华人的护照上也将写上,你身后有强大的中国。

同伴对我说:

我认为这次的研究性或都做的不错,优点是:内容详细、感情丰富、

字数很多等等。不过也有些不足之处,比如说:资料偏少,但感情丰富,

抒发了自己的情感,将爱国之情表达出来了。

我希望你能够努力,可以适当地把这篇调查报告再修改修改,写得

再详细些。在分发调查问卷的时候,能够大大方方、毫不胆怯。小组讨

论的时候,你能勇敢地带领大家,一起表达自己的思想。你的资料总是

查的最多,并耐心的与小组成员交流。在总结方面,你还有所欠缺,有

时候总结的不太完整,不过小组成员会热心的帮你补充完整。你相信我

们吧,我们永远是你的坚强的后盾。托着你,展开勇敢的翅膀,向那遥

远的天空,飞翔!

通过这一次的研究性学习,我深刻地明确了知识的重要性,在关于我们祖国海疆这件事情上,需要知道大量的、关于海疆与领海的资讯与

信息。这次研究性活动,我们做好了充分的前期准备,搜集了许多关于

领海、海疆的资料,查找了关于钓鱼岛与黄岩岛事件的咨讯,并询问家

长、老师,一切可利用的路径,我们都走了。在整个研究活动中,我们

的团队合作能力有待提高,各位意见不同,思想上有分歧。而在总结方

面,每一个人都把自己的想法表达得淋漓尽致。

通过讨论与交流资料,我们得知我国本年发生了两次关于海疆问题的国家冲突。

钓鱼岛事件,在我国闹得沸沸扬扬:在这个问题上,日本发出了“买岛”声明。这是我国人民哭笑不得,岛屿难道还能买卖吗?目前,我国

一切的前往日本的旅行统统结束。早在在2012年9月17日,央视就曾

报道:中国学者发现1895年日政府就知道钓鱼岛是中国的。

黄岩岛事件:1997年菲律宾海军故意炸毁中国南海黄岩岛上的中国主权标志,严重侵犯中国主权,1998年菲律宾绑架中国船民

达半年,1999年枪杀11名中国渔民。2012年5月,世界纪录协会

发布了两项与黄岩岛有关的世界纪录:中国人是世界最早发现黄岩

岛的人;中国政府是世界最早对黄岩岛进行地理测量的政府;这两

项世界纪录清楚地表明黄岩岛属于中国。

尽管2009年开始至今,中印之间除了在贸易方面出现了一些摩擦外,还没有发生明显的外交纠纷,但专家分析说,这里蕴藏的挑战一刻

也不能放松。中国和印度这两个国家的竞争,始终都是舆论关注的焦点。

就在近日,印度专家还在预言“中印10年之后可能在印度洋爆发

战争

爸爸妈妈对我说:

孩子们在研究中国海疆这个问题时,曾发出过不止一次

问我:“为什么日本和菲律宾会抢我们的岛屿?”我似乎没有什么可以回答她,我陷入了沉思:这样含带着稚嫩的问题想必没有人会回

答出来。是啊,日本、菲律宾这样的狂妄,国家为什么不能给他一点教训呢?而是一退再退,一让再让,也许这就是国家的不同。在日本思考着如何“买岛”时,我们正在在同胞的车,甚至打中国人。假如,在日本街头,日本人看到这样的场景,会不会失声笑出来。他们还没有动手,中国人反而开始自相残杀。总的而言,学校能组织这样的活动,我们身为家长,十分高兴。让孩子早一点了解海疆知识,早一点了解国家大事,是一件好事。

【少儿综合素质训练】小学生爱祖国的诗歌朗诵【十篇】

小学生爱祖国的诗歌朗诵【十篇】 【本文概要】爱国的内容十分广泛,热爱祖国的山河,热爱民族的历史,关心祖国的命运,在危难之时英勇战斗,为祖国捐躯,都是爱国主义的表现。在中华民族五千年的发展历程中,中华民族形成了以爱国主义为核心的伟大的民族精神。下面是本文分享的小学生爱祖国的诗歌朗诵【十篇】。! 【篇一】小学生爱祖国的诗歌朗诵 祖国啊,母亲!我深深爱恋着的祖国,如同蜜蜂离不开花朵,孩子依赖着母亲。 如果您是汪洋大海,我就是您怀中的一滴水珠;如果我是风筝,您就是拉动风筝的线;如果您是蓝天,我就是一只快活的小鸟。 昨天的你,历经沧桑、伤痕累累。今天的你,国泰民安、繁荣富强。将来的你,龙腾虎跃、坚不可摧。 咆哮的黄河,是您沸腾的热血,辽阔的土地,是您博大的胸怀,蜿蜒的长城,是您不朽的精神,五十六个民族,是您忠诚的儿女。

祖国啊!我深深爱恋着的祖国。我为龙的传人而骄傲!【篇二】小学生爱祖国的诗歌朗诵 我爱我的祖国 爱她那奔腾的黄河、长江 以及丰盈的“北大仓”和“鱼米之乡” 哺育我们成长 我爱我的祖国 爱她那峻美的山河, 为我们好奇的眼球 捕捉快乐 我爱我的祖国 爱她那富饶的“天府之国” 和位于东南角的“宝岛” 使这片土地更加丰沃 我爱我的祖国 爱她东方明珠的夜色 和乡村淡淡的稻香 交织着祖国多元化发展的成果 我爱我的祖国 爱她世界屋脊的轮廓 和珠穆朗玛峰的巍峨

汇聚成中华儿女的骄傲与快乐! 我爱我的祖国 爱她那凝结了中华儿女智慧的结晶 ――万里长城 屹立在中华民族的领土上 像一个活跃的精灵 我爱我的祖国 爱劳动人民丰收的喜悦 和他们脸上深深的皱纹 他们是世界上最可爱的人! 我爱我的祖国 爱人民子弟兵不畏艰险 面临灾难勇往直前 他们不愧为龙的传人! 【篇三】小学生爱祖国的诗歌朗诵 我的祖国, 高山巍峨, 雄伟的山峰俯瞰历史的风狂雨落, 暮色苍茫, 任凭风云掠过。 坚实的脊背顶住了亿万年的沧桑从容不迫。

部门工作总结工作会议纪要范文6篇

部门工作总结工作会议纪要范文6篇Summary of department work 编订:JinTai College

部门工作总结工作会议纪要范文6篇 前言:会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。包括会议的基本情况、主要精神及中心内容,便于向上级汇报或向有关人员传达及分发。本文档根据会议纪要内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:部门工作总结工作会议纪要范文 2、篇章2:部门工作总结工作会议纪要范文 3、篇章3:部门工作总结工作会议纪要范文 4、篇章4:部门技能培训会议纪要文档 5、篇章5:部门技能培训会议纪要文档 6、篇章6:部门技能培训会议纪要文档 总结会议的会议纪要怎么写?部门组织开展会议,为本次会会议作纪要记录,本文是部门的会议纪要范文,仅供参考。篇章1:部门工作总结工作会议纪要范文

时间:XXX年X月XX日(周五)下午一点 地点:XXX写字楼XX楼会议室 内容:办公例会 主持人:XXX 与会人员:XXX、XX、XX、XX、XXX 记录人:XX 内容摘要: 本次会议重点讨论了营销策划部近期日常工作中遇到的 几个亟待解决的问题,以推动问题的解决,使部门工作更加有效率、公司的营销策划工作更为有序合理地推进。现将会议主要内容纪要如下: 1.关于流程问题。讨论认为公司规定的营销策划工作流 程过于繁琐,大量占用营销策划部人力资源、有效工作时间,建议向公司领导禀明并做相关优化。如广告发布流程,从有关合作媒体的信息搜集、意向接触、评比筛选、多轮议价,到有关广告发布合同的内部签报、合同审批、申请签批、印章使用申请,层层叠叠,且每一步流程都需要经过公司多级领导逐级审批,如若有一步遇阻则整盘无法推进……需要补充说明的是,

生涯人物访谈记录教学提纲

生涯人物访谈录 生涯人物一 被访谈人简历: 姓名:何璃璃 性别:女年龄:28岁 工龄:3年多 学历:本科 职务:人力资源部部长 所学专业:国贸和人力资源管理 所在单位:蒙自金方超市人力资源部部长 与被访谈人物的关系:小组人员在金方超市做兼职时所认识的 访谈时间:2016年4月21日 访谈方式:qq访谈 访谈人:蒋国海 访谈内容 问题一:您是如何得到这份工作的? 答:现场招聘 问题二:您对这份工作有什么看法呢? 答:我觉得这份工作挺好的,虽然当初刚做这份工作时有时会出现一些小错误,但后来慢慢的也做得得心应手,我很喜欢现在这份工作 问题三:您觉得做这份工作学要具备什么样的工作能力? 答:在掌握基础知识的前提下,要有良好的人际交往能力和沟通能力,知识面广,心细,具有很强的责任心。掌握人力资源的定性和定量分析,熟悉与人力资源的有关方针政策和法规,掌握人力资源查询的基本方法。 问题四:您认为目前从事这份工作的人需要什么样的教育和培训背景? 答:其实学历也不是最重要的,一般的大专文凭都可以的,主要靠的是自己的不断学习和积累经验问题五:一般从事这份职业的起薪,平均薪,最高薪会是多少呢? 答:在不同行业,不同的公司都是不同的,试用期一般就一千多吧 问题六:刚参加这份工作时会有什么样的培训呢? 答:在这里基本是没有的,但在让你接手一些重要的工作时,会让你先从助理做起,便于学习 问题七:你在做这个工作的日常任务都是些什么呢? 答:每天给在超市工作的人员办工作证,还有清点超市的人力资源,除了做好自己的本职工作外,老板吩咐的事也要做好 问题八:您认为具有什么样的品质,性格和能力对这个工作室比较重要? 答:耐心,细心,勤学好问,工作经验,责任心强,人际交往能力强 问题九:进入这份职业需要什么执照或教育程度? 答:人力资源管理师证书是必须要有的,教育程度的要求不会很高,一般的本科生,专科毕业生都

职业生涯人物访谈记录报告

WORD格式 精品 职业生涯人物访谈总结报告 现代社会复杂多样,日益发展,是在书本和学校里无法感受和洞悉到的,没有亲身的经历,就无法清楚的了解当今

就业形势的真实状况。现在,进入大学已经快一年了,已逐步适应大学生活和学习了,既然自己已确定老师这个目标,就全力以赴为之奋斗。这次学校组织的人物访谈让我收获很大。 因为目标是当一名人民教师,自己又是教育学院学前教育专业的学生,所以我首先选择了一名幼儿老师作为我的访谈对象。 刘老师注重教师个人素质,对幼儿老师来讲,音乐,美术,舞蹈是必备的。一个老师自身素质过硬,会更容易赢得幼儿的尊敬和喜爱。创新头脑更是必不可少,孩子的好奇心理很大,老师若跟不上他们的思维,便会使孩子失去学习的兴趣。刘老师告诫我们大学生,在大学里,学习才是王道,学到了东西,才能对得起自己的青春,对得起辛苦的父母,才能无愧于将来家长的托付! 李老师和尹老师都是高中老师,他们的教学成绩都很突出。李老师是教数学的,有自己独特的教学法,学生学习效率高,老师教学效率也高。尹老师是教语 文的,尹老师用自己的爱心认真传道授业解惑,不仅教会

学生书本上的知识,还拓宽了学生的眼界,尹老师鼓励学 生平时多读好书,使学生得到全面发展。 三位老师无一例外都赞同大学生尤其师范生,在学校里要 学好专业知识,掌握作为一名合格教师应有的能力和素质。三位老师的访谈使我认识到,一名老师,若是自己的知识 储备不丰富,怎么能教书育人 ?见习实习的时间又非常短,如果要等到工作以后再积累经验岂不要耽误的学生的前程?况且,现在师范生已不再包分配,毕业以后,若没有很高 的知识能力怎么找到工作?我们一定要珍惜大学里的时光,好好学习。 教师这一职业是神圣的,不管是爱一行干一行,还是干一行爱一行,一旦进入这一行业,就必须兢兢业业,对学生负责。不管遇到什么挑战,都要竭尽全力克服。做好一山 放过一山拦的准备。除了知识储备丰富,还要擅长心理学,有较高的沟通能力,要以爱心和责任心对待学生。一个充 满着爱心的教师一定会受到学生的尊敬,这是成为好教师的前提条件之一。教师只有投入全身心的力量去爱学生, 热爱教育事业。只有爱才能赢得爱,才能获得事业上的乐趣。老师要跟上时代的潮流,在科技走进课堂的今天,要

第八届“我爱祖国海疆”全国青少年航海模型竞赛规则

第八届“我爱祖国海疆”全国青少年航海模型竞赛规则 1.通则 1.1.全国总决赛竞赛项目 (1)“极速号”电动遥控快艇拼装竞速赛 (2)“东方号”集装箱船电动拼装竞速赛 (3)“乘风号”空气动力快艇拼装竞速赛 (4)“铜陵号”导弹护卫舰电动拼装竞速赛 (5) “绿眉毛”木制仿古帆船模型拼装竞赛 (6) “极速号”电动遥控快艇团体对抗赛 (7) 水上机器人竞赛 (8) 自动环保收集船竞赛 (9) 幼儿亲情家庭纸折模型涂色、载重极限挑战赛 1.2.所有参赛选手可以兼报水上机器人、自动环保收集船竞赛项目;参加遥控个人赛的选手可以兼报遥控团体赛;参加“绿眉毛”木制仿古帆船模型拼装竞赛的选手可以兼报“极速号”电动遥控快艇个人赛;参加其它项目比赛的选手不能兼项;规定名额之外的参赛选手只能参加水上机器人,自动环保收集船,幼儿亲情家庭纸折模型涂色、载重极限挑战赛项目比赛。 1.3.场地要求: 各项目航行比赛在长10米、宽3米、水深100-150毫米的长方型水池内进行。门标为直径小于60毫米的圆柱体并漆上鲜明彩条,须垂直水面放置并高出水面30-50毫米。起航线和终点线中间的两个浮标漆上与其他浮标不同的颜色。 1.4.遥控项目 1.4.1.每轮比赛前20分钟运动员应将遥控发射机交到大会指定地点保管。未按时交送发射机的运动员将被取消该轮比赛资格,对此不得提出抗议。 1.4. 2.每次航行后运动员应立即关闭发射机并及时交送保管地点。 1.4.3.只有前一组运动员交回发射机后,下一组运动员方可领取发射机。 1.4.4.在比赛启航前检查遥控设备是否相互干扰。确认无干扰后,参赛者不得再提出受其它设备干扰的抗议。

年度工作总结会议通知

关于召开2012年终总结会议的通知 各部门: 为认真总结好2012年度各项工作,明确2013年工作重点和计划,经研究决定于2013年01月11日召开2012年终总结会议,现将会议的各项工作安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排号相关人员准时参加会议。 一、各部门年终总结会议 1. 各部门需在公司总结会议前召开本部门的年度总结会议,会议由各部门负责人主持,参加人员应是本部门所有成员或骨干成员,同时公司副总、副总特别助理及人力资源部经理将受邀参加; 2. 各部门应认真组织及安排会议各项工作,并在2012年12月25日前提交附件一《部年终会议安排》到人力资源部汇总; 3. 各部门应该通过本次会议产生公司总结会议所需的书面材料,并将会议记录在三个工作日之内将报总经办。 二、公司经营管理会议 1. 会议时间:2012年01月11日 pm17:30~~20:00; 2. 会议地点:二楼会议室; 3. 会议主持:杨虹飞副总、郭声波经理; 4. 参加部门:总经办、业务部(内/外)、财务部、人力资源部、技术部、采购部、erp 部、 生产部、仓储部、品管部; 5. 参加人员:各部门负责人及指定参加人员(会议前一周提交名单至人力资源部); 6. 会议内容:各部门的总结材料应包括两部分: a) 一是2012年工作总结部分,要对2012年的各项工作,包括各项指标完成情况、人员情况、工作改革和创新、安全管理、服务质量管理、基础管理工作进行全面总结,仔细查找存在的问题,认真总结经验教训,对所面临的工作形势进行深入分析。总结部分力求精练、内容详实、重点突出、数据充分,能够全面真实地反映本部门2012年全年工作实际情况; b) 二是2013年工作计划部分,在全面总结2012年工作的基础上,深入研究2013年的工作思路,制定下一步具体计划,要求切合公司整体及和本部门实际,思路清晰、力求创新、措施得力。各部门要真正重视做好2012年工作总结和2013年计划工作,主要负责人要亲自负责,抓好落实,确保工作总结和计划具体全面,不走过场,具有较强的可参考性和可操作性; c) 各部门需提前准备书面汇报材料,材料格式尽量以ppt或word档格式为主,会议时由各 部门负责人进行报告(业务部除外),汇报时间为10分钟左右,各部门在总结会议结束后三个工作日之内将报告材料报总经办。 d) 报告内容请按照附件二《2012年终会议总结及计划》要求进行填写,具体可参考附件三。 三、业务销售总结会议 1. 会议时间:2012年01月11日 pm20:15~~21:30; 2. 会议地点:二楼会议室; 3. 会议主持:郭声波经理、黄盛总监、资佳新主管; 4. 参加部门:总经办、业务部、财务部、人力资源部、技术部、采购部、erp部、生产部、 仓储部、品管部; 5. 参加人员:各部门负责人;

工作分析方法及案例

1工作分析方法介绍 观察法是工作人员在不影响被观察人员正常工作的条件下,通过观察将有关的工作内容、方法、程序、设备、工作环境等信息记录下来,最后将取得的信息归纳整理为适合使用的结果的过程。 采用观察法进行岗位分析时,应力求结构化,根据岗位分析的目的和组织现有的条件,事先确定观察内容、观察时间、观察位置、观察所需的记录单,做到省时高效。 观察法的优点是:取得的信息比较客观和正确。但它要求观察者有足够的实际操作经验;主要用于标准化的、周期短的以体力活动为主的工作,不适用于工作循环周期长的、以智力活动为主的工作;不能得到有关任职者资格要求的信息。观察法常与访谈法同时使用。 访谈法是访谈人员就某一岗位与访谈对象,按事先拟定好的访谈提纲进行交流和讨论。访谈对象包括:该职位的任职者、对工作较为熟悉的直接主管人员、与该职位工作联系比较密切的工作人员、任职者的下属。为了保证访谈效果,一般要事先设计访谈提纲,事先交给访谈者准备。 访谈法通常用于工作分析人员不能实际参与观察的工作,其优点是既可以得到标准化工作信息,又可以获得非标准化工作的信息;既可以获得体力工作的信息,又可以获得脑力工作的信息;同时可以获取其他方法无法获取的信息,比如工作经验、任职资格等,尤其适合对文字理解有困难的人。其不足之处是被访谈者对访谈的动机往往持怀疑态度,回答问题是有所保留,信息有可能会被扭曲。因此,访谈法一般不能单独用于信息收集,需要与其他方法结合使用。 问卷调查是根据工作分析的目的、内容等事先设计一套调查问卷,由被调查者填写,再将问卷加以汇总,从中找出有代表性的回答,形成对工作分析的描述信息。问卷调查法是工作分析中最常用的一种方法。问卷调查法的关键是问卷设计,主要有开放式和封闭式两种形式。开放式调查表由被调查人自由回答问卷所提问题;封闭式调查表则是调查人事先设计好答案,由被调查人选择确定。 1.提问要准确 2.问卷表格设计要精练 3.语言通俗易懂,问题不能模凌两可 4.问卷表前面要有导语 5.问题排列应有逻辑,能够引起被调查人兴趣的问题放在前面

我爱祖国海疆

附件2: 2016年“我爱祖国海疆” 苏州市青少年航海模型竞赛规则 竞赛分组:中学组、小学男子组、小学女子组 竞赛项目: 1.袖珍遥控电动O艇竞速赛 2.袖珍遥控电动F1艇竞速赛 3.泰顺号游船直线竞速赛 4.庆云号万吨货轮直线竞速赛 5.彩虹号远洋轮直线航行赛 6.金华号导弹护卫舰直线航行赛 7.纸质“中国海警船”现场制作赛 8.木质“南湖红船”现场制作赛 9.路亚拟饵现场制作赛 10.纸质“敖德萨号”游轮现场制作赛 11.木质“江南内河画舫”现场制作赛 项目分类:竞赛项目分为遥控竞速类、直线竞速、航行类、现场制作类 一、遥控竞速类模型竞赛要求: 第1、2项为遥控竞速类比赛项目。袖珍遥控电动O艇竞速赛和袖珍遥控电动F1艇竞速赛项目采用船体自带的电脑计时芯片进行比赛成绩的统计,未配备电脑计时芯片的船体不能参加比赛,每台船体只能由一名参赛选手参赛。比赛当日主办单位提供芯片检测设备,参赛学校自行检测芯片功能是否正常,如发现芯片存在问题,请及时联系技术支持单位苏州乐天模型进行处理,比赛过程中由于芯片故障造成的成绩记录失败等情况发生时,该轮比赛成绩无效。 1.竞赛场地和航线如图示

袖珍遥控电动O艇、F1艇竞速赛 2.遥控竞速快艇竞赛项目比赛时间为2分种,比赛分两轮进行,两轮比赛后取其中一轮的最好成绩作为最终成绩。 3.以最终成绩排位决定个人获奖等次(一等奖10%,二等奖20%,三等奖30%)。 4.比赛全部采取2—4船发船方式。 5.启航前20秒,参赛选手站到放航区,将船模放置与水面并按预先定好的号位在放航区内站好,等待启航命令发出。 6.比赛采用分步起航计时方式。听到电脑的起航提示音后,各选手从各自的放航区遥控船模出发,通过计时线后电脑开始计时。 7.在整个航行过程中,参赛选手必须始终站在放航台号位上操纵船模。每队可派一名助手协助参赛选手放航、打捞船模。 8.船模按图规定的航线绕所有的浮标航行。不允许切标,只有按照规定的航线航行的圈数才计为有效圈数。 9.航行有效圈数通过该轮比赛后电脑显示的圈数为准。 10.船模漏标后,允许在不妨碍其他船模航行的情况下重新绕标。否则,此圈不计成绩。 11.比赛过程中,参赛选手应听从裁判员的指令,落后一圈以上的船模必须主动给头船让出航道,不得有任何阻挡、碰撞领先船模的动作。违者将视情节给予警告、罚秒、取消成绩等处罚。 12. 快速船模在超越慢速船模时不得干扰慢速船模的航行。 13. 船模在航行中出现故障或失控,允许参赛选手在不影响其它船模航行的情况下进行打捞。如果船模触及边岸而不能航行,应由助手在船模发生故障地点原地解脱(船模不许离开水面)。脱离水面被打捞回的船模,经修理后必须重新从起航线启航,在原有效航行圈数后继续计算航行圈数。 14.同一轮比赛中只能使用一艘船模,不得在比赛中途更换器材。

局2017年度工作总结会议记录

局2017年度工作总结会议记录 局2017年度工作总结会议记录1 日前,萧山区畜牧兽医局组织召开2017年度工作总结大会。各科室、分所认真回顾总结了全年完成的工作情况,梳理出工作亮点,并对明年工作思路提出了详细的规划。七位2013年考入局里的年轻干部做了交流发言。 2017年,备受瞩目的G20峰会在萧山召开,也是我们萧山畜牧业极为不平凡的一年。作为“十三五”开局之年,萧山的畜牧业坚持在逆势中保持稳定。全局上下风正心齐,不断建立和完善干部队伍建设,全体干部职工在各自岗位上,兢兢业业地踏实工作。高标准完成了规模场整治提升,严要求做好峰会保供工作,努力推进美丽生态牧场建设。严防死守动物疫病防控底线,创新规范无害化处理工作,全力推动屠宰工作规范化。从而实现了畜牧产业转型升级和畜牧业工作方式的转型升级版,成为全省畜牧业转型升级先进集体。韩水永局长在报告中充分肯定全局取得的成绩,也从整体业务和内部建设上分析指出当前存在的不足,她希望每名同志继续开拓创新,加强底线意识,创新意识,自律意识和看齐意识,凝聚一切可以凝聚的正能量,推动全局工作向新的目标进发。 全体干部职工表示将不忘嘱托,零起点重提升,高标准严要求,用实际行动保障好老百姓的舌尖安全 局2017年度工作总结会议记录2

2017年1月20日,金华市运管局召开2017年度年终工作总结暨表彰大会。市运管局领导班子、全体干部职工参加会议。会议由市运管局党委副书记、副局长万黎明主持。市运管局局长沈建平在会上总结了2017年度工作。市交通运输局副局长俞小平、党委委员李玉明出席会议。 2017年,金华市道路运输行业管理部门在省运管局、市交通运输局的坚强领导下,紧紧围绕“走在前列,共建金华”的新要求,结合G20杭州峰会道路运输安保工作以及“两学一做””、“从严治党”等系列主题活动,主动查找薄弱,着力补齐短板,继续深化改革创新,继续推进法治建设,谋求道路运输行业新常态下的新突破,一年来,市运管部门以坚定的信心和非凡的勇气,攻坚克难,开拓进取,道路运输行业发展稳中有进、稳中向好,圆满完成全年主要目标任务,群众出行更加便捷,货物运输更加顺畅,为浙中城市群的融合发展提供有力的支撑。 会上,沈建平局长对2017年的工作思路进行部署,要求全体运政工作人员要再接再厉,砥砺前行,按照“走在前列,共建金华”的新要求,紧紧围绕打造全国性综合交通枢纽的战略目标,以“拉高标杆,补齐短板”为统领,通过夯实管理基础,推进信息化建设,强化队伍建设,构建综合运输体系,为实现金义都市区的“共建共融共享共赢”提供先行和引领,为实现金华经济社会发展提供强有力的支撑和保障。 局2017年度工作总结会议记录3

访谈记录

访谈记录 一、电话访谈(学生为甲方、负责人为乙方) 受访对象:安阳市某某养老院负责人 访谈内容; 甲方:请问敬老院里有多少位老人?有没有收到政府补贴? 乙方:12位,因为规模较小所以没有受到补贴 甲方:每位老人的收费情况如何?有多少人照顾? 乙方:收费标准很据老人的自理情况,如果生活能基本自理,一月就700-800元,如果不能自理,就会收1000元左右,我们有4个人照顾他们 甲方:家人是否会经常看望他们? 乙方:子女们或许因为工作的原因很少来,他们经常自己聊天或发呆 甲方:社会上的志愿者会经常过来吗? 乙方:偶尔会来帮忙打扫卫生或陪他们聊天 甲方:老人们平时有没有一些娱乐活动? 乙方:会组织一些,但是由于缺乏积极性活动一般不好展开,另一方面由于大部分老人的行动不便不能参与集体活动,他们自己相处的时间较多,还有就是经费问题 甲方:老人们的心情经常处于什么状态?如果不好你们怎么进行调节? 乙方:老人们由于缺乏家庭关怀和社会的认同,心理上处于不安全状态,情绪上会有不是的反复,而我们能做的只有陪老人聊天解闷,但毕竟不是亲人,走不进他们的内心 甲方:院内的老人是否都是孤寡? 乙方:恩,基本都是 甲方:老人们是否会有退休工资或者养老保险维持生活 乙方:极少有,老我们养老院的老人一般都是没有这些的,他们的费用基本上都靠家庭支出 甲方:老人们的一日三餐情况怎样? 乙方:院方会尽最大的努力给予老人合理膳食,但大部分老人吃的比较少,较清淡 甲方:那您觉得老人还需要社会的那些帮助? 乙方:首先政府方面应给予足够的重视,给予养老院一些生活的补贴,给予老人温暖,而社会上多一些热心人士,关注我们这些群体的存在,尽可能的帮助我们照顾好老人的晚年生活,,最重要的是亲人能经常过来看望老人,给老人心灵上足够的安慰,精神上足够的寄托 甲方:恩,好,通过这次的访谈我们会尽量的向社会与个人传达院方的希望与期盼,耽误了您的宝贵时间,非常感谢您的合作,谢谢! 乙方:不客气,应该的。

第十二届“我爱祖国海疆”全国青少年航海、建筑模型教育竞赛(江苏预选赛区)规则

第十二届“我爱祖国海疆”全国青少年 航海、建筑模型教育竞赛(江苏预选赛区)通知由江苏省体育局、江苏省教育厅、共青团江苏省委、江苏省科协、江苏省妇联主办,南京市第三高级中学、江苏省航空运动协会承办的第十二届“我爱祖国海疆”全国青少年航海、建筑模型教育竞赛(江苏预选赛区)将于2011年11月5-6日在南京市第三高级中学举办。 竞赛项目: 1、“乘风号”空气动力快艇模型拼装赛;(制作时间为15分钟) 2、“乘风号”空气动力快艇模型竞速赛; 3、“扬帆号”电动帆船模型拼装赛;(制作时间为2小时) 4、“扬帆号”电动帆船模型竞速赛; 5、“嘉年华”电动豪华游轮模型拼装赛;(制作时间为2小时) 6、“嘉年华”电动豪华游轮模型竞速赛; 7、“杭州号”现代级导弹驱逐舰拼装赛;(制作时间为2小时) 8、“杭州号”现代级导弹驱逐舰竞速赛; 9、“极速号”电动遥控快艇模型对抗赛;(不用现场制作) 10、“小虎鲨”电动遥控摩托艇拼装模型竞速赛;(不用现场制作) 11、“七彩阳光”涂装木屋模型;(制作时间为3小时) 12、“绿野仙踪”花园别墅模型;(制作时间为3小时) 13、“城市梦想”区域规划模型;(制作时间为3小时) 14、“梦想家园”创意小筑模型;(制作时间为3小时) 15、“格林童话”DIY古堡模型;(制作时间为3小时) 16、“水调江南”写意石桥模型;(制作时间为3小时) 17、“烽火春秋”古长城模型;(制作时间为3小时) 18、木桥梁结构设计赛。(制作时间为3小时) 本次比赛收取报名费60元/人, 兼项费30元/人,团体会员费300元/单位, 个人会费10元/人,各队参赛所需器材费、交通费自理。 希望同学们踊跃报名,可到劳技组(南三楼)燕老师处报名,报名截止日期:2011年10月14日。 金陵汇文学校 2011年10月8号

总结会议纪要范文

总结会议纪要范文 导语:会议纪要与会议记录不同,会议记录只是一种客观的纪实材料,记录每个人的发言,而会议纪要则集中、综合地反映会议的主要议定事项,起具体指导和规范的作用。很多人都不太能够区分期间的区别,下面是小编整理收集的总结会议纪要范文,希望对大家有所帮助,欢迎阅读参考! 篇一:20**年工作总结会会议纪要 会议纪要 20**年12月27日-28日,公司召开20**年工作总结和2015年工作计划会暨管理干部述职会,公司副总经理李天伟(主持全面工作)主持会议,公司总会计师庄志斌,副总经理、安全总监杨成柱;各部室、车间管理干部参加会议。公司领导班子听取了各部门20**年工作总结和2015年的工作计划的汇报。最后,公司领导对各部门20**年工作进行了集中总结,并对2015年重点工作进行了部署。 一、办公室: 20**年工作不足 公司“五部一室”成立后,办公室兼并原生活后勤部的职责(后勤管理和仓库管理工作)在部室合并后,未能及时地转换部室的职能,存在“等、靠”思想,工作统筹性和执行力不强,工作不够细致深入,特别是员工关心的饭菜质量、 厂内生活区环境卫生等方面,没有得到有效提升。部室人员休

假,虽一直执行工作交接确认制,但实际工作中存在工作脱节的情况。 1、文件起草方面:部门人员公文写作水平参差不齐、文字功底整体性较差。在请示、周汇报及工作总结类文件起草过程中,存在条理不清晰、生产经营知识匮乏等问题,多次出现上报总部的文件需公司领导修改的情况。 2、绩效考核方面:在日常管理工作方面,如:公文公务督查督办、周汇报等方面,对没达到要求的部室、车间,只是在周一生产经营例会上强调,实际没有考核,造成工作被动。 3、新闻宣传报道方面:没有及时地报到公司的最新动态,激励机制发挥不好,各部室、车间人员投稿不踊跃,上交稿件存在应付现象。对关系到公司核心利益的生产经营、节能降耗等工作,了解不深入,报道不及时,时效性极差,无法起到激励员工上进的作用。在给总部提供的基层动态中,呈现脉冲式管理状态,领导过问一次,会好几天。 4、人事管理方面:人事管理岗位不能有效地完成现有工作。对公司培训及考试等需要现场监督的环节掌控力度不够,如公司内训,不能做到及时有效跟踪。 5、信息管理方面:信息系统建设缺乏主动性,没有引起重视,导致机房改造项目进展缓慢。现有化验分析数据系统和生产数据管理系统运行时有问题发生。 6、企业文化建设方面:对企业理念、企业经营目标、核心价值观及企业精神等企业文化内涵,宣讲不到位,员工认同感不强,尤

人物访谈记录范本

大学生生涯人物访谈记录范例2(当面采访) 通知(作业提交)2010-04-08 09:54:42 阅读4054 评论0 字 号:大中小订阅 l大学生生涯人物访谈记录范例2(当面采访) l访谈时间:2008年10月25日 l访谈方式:当面采访 l访谈人:XXX(XXXXXXX) l被访谈人:冠捷科技集团研发处黄某l被访谈人简介:黄某,硬件工程师。毕业与于福州大学,在大学毕业后直接签约冠捷,成为一名普通的研发人发人员。经过几年的打拼。黄某终于在工作上取得很大的突破,从一名普通不起眼的研发人员成为研发处主管,也实现了他职业发展的成功。黄某对于成功的座右铭就是:实干,敢干+机遇。正是他的这种实干精神使他取得个人职业发展的成功。 l访谈内容: l问:因为高校扩招的原因,目前大学生的综合素质普遍有所下降,您认为我们这个专业的学生应该从哪些方面进行培养才能 更好地提升我们的素质?

l答:在学校,现在的网络这么发达,你可以多上网,在网络上多接触一些最新的信息,多学习涉及广告的知识内容等。在外面,你一定要跟周边的人去学习,哪怕人家只是比你早一天进入公司。因为他的身上有很多东西值得你去学习。 l问:现在很多求职者选择进什么样的公司,很重要的一点就是考虑进一家公司是否有比较好的发展前景。我想问一下从事这份工作的人的发展前景或晋升机会如何? l答:这主要还是要看自己的能力。俗话说,鸡窝是养不住凤凰的,如果你是凤凰的话,你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。但有些公司,如果你没有能力的话,你就只能做一个职工,因为不可能每个人都是领导人。就像你做的这样一份生涯人物访谈活动或是一份生涯规划,如果你做不到的话,那你就没有办法了。但是人都有这样向前发展的想法是没有错的。所以能力真的很重要。 l问:学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助? l答:总的来说是有帮助的,但是大家都知道,书上的知识永远赶不上技术的发展,所有如果你向在这个行业有好的发展的话,就不能局限于书本上的东西,要多动手,这样能学到的东西 比你课程上所能学到的多很多。 l问:我们专业在大三的时候有一个大学实习,在实习之前我 们需要在哪些方面有所准备?

我爱祖国海疆

我爱祖国海疆 大海和祖国,一刻也不能分割! 海疆是一条线穿起了两岸人民的心。我们与海峡彼岸的人民虽然隔着万里冰洋,但是却切不断两岸人民的心。每次看见大熊猫憨态可掬地姿态来映衬彼岸的这抹春色海,我就想到了海疆,它就像是为两岸人民铺砌的路,让我们欢聚一堂。近年来,两岸实现了三通,相隔多年的亲人终于可以相见了!啊,是海疆完成了我们百年共同的期望!它用水当做墨,书写了我们与彼岸人民团聚的梦! 海疆是一位忠实的士兵时刻守卫着我们的祖国。那些可爱的守卫在祖国沿海地区的哨兵们在默默守卫着我们的祖国。每当有外敌侵犯,是海疆为我们搭起了第一条防线,是它守护着我们在祖国內美好的生活。没有了这一座海上的钢铁长城,又岂能有今天的和平!我国海疆现在还是处于防御阶段。我希望中国继续发展海军,壮大海军力量,突破岛链,走向远洋,成为大海上的雄鹰。 海疆是一种不屈的精神促进我我们奋勇拼搏。有篇文章讲了一件事:在非战争时期,海疆的哨卡战士在岛上勤劳地种着果蔬,在克服了种种困难后终于种出了一个西瓜。我想这就是海洋文化精神——奋勇拼搏,开拓进取!原来,爱国是一个人每时每刻的言行举止。也可以这样说,中国赋予了每个公民平等的权利——你,代表了十几亿人,代表的是中国。这是多么神圣的职责啊!这是多么光荣的职责啊! 海疆是一座宝库使我们有用不完的资源。祖国海疆有许多富饶的岛,有西沙群岛、舟山群岛等,记得小学二年级时,我们学过一课,叫做《富饶的西沙群岛》,我好像亲自感受到了一样:那复杂多变的地形,那五颜六色的珊瑚,那五彩斑斓的贝壳,那各种各样的鱼类,就像理想中的天堂,美丽极了;那舟山群岛是我国最大的群岛,那里的渔场也是我国最大的,有着成千上万的鱼儿,收成非常高。我国海洋还是石油的宝库,每天都有大量的石油从海底涌出,用矿井每天能采出好几万桶,预计我国海域也能成为第二个大庆油田,让我国的地位再次飞升! 海疆,每当祖国在微笑,你就是祖国微笑的旋涡,你享受着祖国的欢乐,分担着祖国的忧愁!祖国是你心中的歌!你歌唱着祖国!祖国依托着你!不曾分离!永不分离!我爱祖国美丽的脸庞,爱她微笑时的可爱漩涡!我爱海疆,海疆我爱你!

年终总结会议记录范文

年终总结会议记录范文 如何写年终总结会议记录?下面是我给大家整理收集的年终总结会议记录范文,供大家阅读参考。 年终总结会议记录范文1 xx市建设协会xxx5年年终总结会于xxx6年1月19日下午在xx市江南工程监理有限公司召开。会议由秘书长戴显吾主持。会长xx,副会长赖小龙、刘志忠、林建平、陈静,张贤杰、钟道福、王鍏、秘书长戴显吾、副秘书长邱国红以及各专业委员会联系人参加了会议,龙峰建设集团有限公司林芳、鑫业集团有限公司黄名灯列席了会议。这次会议得到市城乡建设局和市民政局的高度重视,市城乡建设局局长廖光斌前来看望大家,副局长肖烽以及相关科(室)负责人、市民政局副调研员陈佛招参加了会议,并对协会工作提了建议,作了指示。本次会议的主要任务是总结xxx5年度工作,布置xxx6年工作任务。现将会议的主要内容纪要如下: 一、各会长、专业委员会主任委员汇报了xxx5年工作开展情况及xxx6 年主要工作计划,并就建设企业面临的形势、存在的问题进行了分析,发表了意见。相关科(室)负责人就协会工作也提出了建议。 二、xx会长总结汇报了工作,布置了工作任务。 xx在总结xxx5年工作情况时指出:xxx5年协会在市城乡建设局、市民政局指导帮助和支持下,积极贯彻落实党的xx大以来党的路线方针政策,紧紧依靠广大会员单位,认真履行"提供服务、反映诉求、规范行为、行业自律"职能,认清形势、创新思路、重点突破、务实工作,以服务会员为宗旨,不断完善基础条件,加强内部治理,增强服务意识、提高服务质量,在全年的工作推进中取得了一些成绩。主要表现在:一是加强自身建设,优化协会服务功能。制定和印发了《xx市建设专业委员会管理办法》(试行),使协会逐步走上制度化管理轨道;积极开展评优评先、认真搞好等级评估申报,向省建设协会推荐先进企业和优秀建设师工作;强化协会网站和会刊《城市经纬》的作用;办理了税务登记,拓展了服务范围;落实了精准扶贫工作。二是坚持服务宗旨,努力为会员服务。及时向有关部门、单位反映会员单位提出的在职称评审中支持建设施工企业资质就位的

用户访谈记录模板

用户访谈记录 提示:提前分发给用户。 客户对构想的意见 格式1: 被访谈者: 访谈者: 单位: 职务: 职责:

格式2:

v1.0 可编辑可修改备注 附录: 需求类型: 1.功能性 2.可用性 3.可靠性 4.性能 5.可支持性 6.设计约束 7.实施需求 8.接口需求 9.物理需求 功能性 功能性需求包括: 特性集、 功能和 安全性。

v1.0 可编辑可修改可用性 可用性需求可包含如下子类别: 人员因素 美观、 用户界面的一致性、 联机帮助和环境相关帮助、 向导和代理、 用户文档和 培训材料。 可靠性 需要考虑的可靠性需求有: 故障的频率/严重性、 可恢复性、 可预见性、 准确性和 平均故障间隔时间(MTBF)。 性能 性能需求可对功能性需求强加条件。例如,对于一个给定行为,它可以对以下项规定性能参数: 速度、

v1.0 可编辑可修改效率、 可用性、 准确性、 吞吐量、 响应时间、 恢复时间,或 资源用途。 可支持性 可支持性需求可包括: 可测试性、 可扩展性、 可适应性、 可维护性、 兼容性、 可配置性、 可服务性、 可安装性,或 是否可本地化(国际化)。 设计需求 设计需求常称为设计约束,它规定或约束了系统的设计。

v1.0 可编辑可修改实施需求 实施需求规定或约束了系统的编码或构建。例如: 所需标准、 实施语言、 数据库完整性策略、 资源限制和 操作环境。 接口需求 接口需求规定了 系统必须与之交互操作的外部项,或 对这种交互操作所使用的格式、时间或其他因素的约束。 物理需求 物理需求规定了系统必须具备的物理特征;例如, 材质、 形状、 尺寸和 重量。 这种需求类型可用来代表硬件要求,如 物理网络配置需求。

航海模型教学设计和计划

泰州市海军小学航海模型教学计划 一、教学目标 开展航海模型活动,旨在促进和丰富青少年的科技活动,提高少年朋友的动手动脑能力和综合运用所学知识解决实际问题的能力,同时也开阔青少年的事业,了解还将,海洋,航海的知识。促进爱国主义教育能充分发挥广大学生的主观能动性和创造能力,培养学生的团体合作精神,并从中发现和重点培养优秀的模型人才。 二、教学内容 1、组织学生观看有关航模的视频 2、航海模型的由来和演变 航海模型是具有科技性的体育运动项目,通过研究制作、在水上操纵各种模型,学习航海科学知识。航海模型在我国已开展四十余年,受到广大群众,特别是青少年的喜爱。 航海模型,是指船舶、军舰的模型,通常是指体育运动项目中的模型制作、比赛、展览、表演。它是一项科技、军事、体育、文化教育活动。通过制作模型、比赛、展览、表演等多种形式,了解关于船舶、海军、海洋方面的各种知识,提高他们的综合素质。航海模型是具有科技性的体育运动项目,通过研究制作、在水上操纵各种模型,学习航海科学知识。航海模型在我国已开展四十余年,受到广大群众,特别是青少年的喜爱。 3、航海模型项目简介 本学期开展的航海模型项目:遥控航行竞赛规则(“小虎鲨”、“极速号”、“自由号”均可参赛)、遥控快艇推球、"探索者"电动双用自划船制作航行个人赛。 让学生了解航海模型的主要部件、动力形式、场地要求、控制方法、比赛方法以及航海性能,便于学生更好地把握各类舰艇的操作要求。 三、实践活动 分组动手制作航海模型。简单介绍几类简易航海模型的制作方法,更好地培养学生的动手动脑能力,充分发挥学生的主观能动性和创造能力,提高学生学习

航模知识的热情。 实践活动——试航 舰艇只有在水里才会发挥得淋漓尽致,带学生进行水上舰艇操作,分组比赛切磋技艺改进模型装置,真正使学生从不断的实践和相互合作的过程中获得知识和灵感。 活动小结 通过活动学生反馈问题,师生研究探讨、交流经验。 三、活动过程 1、模型基本知识等介绍 2、分组组装模型 3、试航操作 4、小组讨论、总结

召开年终工作总结会议通知4篇

召开年终工作总结会议通知4篇 召开年终工作总结会议通知1 XXX公司的XX主管: 为更好的总结上年经验,开展下年工作,组织决定召开xxx年度总结大会,现将会议的有关事项通知如下: 一、会议时间:xxx年X月X日上午九点; 二、会议地点:会议室; 三、与会人员:会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事; 四、要求:请各位参会人员安排好工作,准时参加会议。 五、有关事宜 (一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时间来的`工作总结,内容尽量详细,手写、打印均可,不拘于形式。 (二)工作总结于15日下班前交给自己的直接领导。 (三)16日举行xxx年终总结会,谈谈自己工作一年来的心得感受,总结成绩,找出不足,并提出xxx年工作改进计划。 XXXX办公室 xx年X月X日 召开年终工作总结会议通知2 为总结本年度工作,制定明年工作计划,公司定于xxx

年1月30日召开xxx年度年终总结会议。现将年终总结会议和年会活动安排通知如下,请各部门提前做好安排。 一、年终总结会 (一)会议时间:1月30日8:30-12:00 1、8:30-8:50 李总致辞 2、8:50-10:10 各部门人员PPT年终汇报 3、10:10-11:00 演讲(与工作有关,限时5分钟/人) 4、11:00-11:45 汇报演讲的点评、讨论及建议 5、11:45-12:00 评选优秀员工及颁奖仪式 (二)会议地点:806室 (三)参会人员:全体工作人员 二、年会活动 (一)聚餐时间:1月30日12:30-14:00 地点:蜀人蜀地川味馆 (二)年会活动时间:1月30日14:30-17:30 地点:麦克小熊KTV 以上是年终总结会议和年会活动的具体安排,如无特殊情况,任何人不得缺席,特此通知。 xxx太阳医疗器械有限公司 召开年终工作总结会议通知3 中心下属各单位、机关各科室: 今年以来,全中心上下凝心聚力,排难奋进, 在坚持正确舆论导向、确保安全播出、加快事业产业发展等方面都取

年度工作总结会议纪要

年度工作总结会议纪要 篇一:XX年年终总结会会议纪要 XX年年终总结会会议纪要 会议地点:医院会议室 会议时间:XX年1月20日19:00 主持人:周娟 记录人: 周娟 参会人员:刁红斌、刘春菊、李莉、马海丽、王针、张娟玲、严聪丽、 赵巧霞、杨瑞宁、张平、夏岚、李贞、谢金善、房冰、魏赞芸、贾康乐、邹海宁、周娟 会议内容: 一、刁院长讲话:定岗竞聘工作基本完成,周娟被聘为院办主任,今天的会议由她主持。 二、刘副院长讲话:13年大家辛苦了,感谢大家,新的一年继续努力。 三、各科汇报XX年全年工作并提出XX年工作计划,汇报内容详见各科年终总结及工作计划。 四、各科自由发言: 刁院长:敞开心扉,说出自己的观点。推选一人,汇总大家的建议、意见。

(推选结果:刘春菊、邹海宁) 王针:希望医院制定出比较细的各项规章制度,本科也会制定出详细的工作及合疗、医保工作制度,并和大家交流。 张娟玲:化验室原有设备老化,导致一些生化结果不能及时出报告,希望能增加新设备。 房冰:引进人才应有长久、持续性计划。其它医院在放射设备方面即将上新,我院的设备更新也刻不容缓。 马海丽:希望各科团结起来,拧成一股绳。希望XX年医院能给财务科增加财务人员一名,能上财务软件。 李贞:希望医院能报销参加学术会议等学习的路费;医院应引进合适的技术人才;住院患者急查项目(主要指生化检验项目)希望辅助科室做好配合;希望其他科室人员在接触到内科病患时能推荐到内科进一步治疗。 邹海宁:现在使用的计算机管理系统功能落后,急需改进,希望能上“医生站”,以减少差错、减轻药、护人员工作量。 谢金善:外科要发展,把丢掉的业务捡回来,急需人才(能写病历、管住院病人);急诊班加班应该有制度(指加班费);现阶段应想办法调动大家的积极性。 严聪丽:护理部现有18人,不够标准配置,仍需招护士,如要开展“优质服务”,人员需求更大;目前护理部在

关于访谈记录报告格式示例

生涯人物访谈记录 访谈时间:2011年8月3日 访谈方式:面对面 被访谈人:黄先生,大学本科学历计算机专业,现任海鸥公司旗下益成茶行市场部主任 访谈内容: 问题1:您是如何找到工作 答:是通过熟人介绍的,经过数月实习,通过自己的努力,从销售一步一步干到了主管。 问题2:您认为具有什么样的精神品质、性格和能力对工作来说是重要的 答:坚持。对于经验来说,都是需要用时间来培养的。坚持一份工作,就会产生经验,从而会有更大的发展。还需要踏实的性格,毕竟这种工作并不会短时间就能有一个很满意的收入,所以需要踏实。其实做这行还需要对市场的敏锐的观察力,因为每一个行业都有竞争,如果做不好,那么只能被淘汰。只有抢先抓住市场的动向,知道顾客需要什么,才能离成功越来越近。 问题3:这项工作所需要的个人品质、性格和能力在同别的工作要求的有什么不同 答:首先是有与人沟通的能力,而且最好是这种能力特别强,因为在卖场销售的时候,就是面对面的与顾客交流,如果沟通不好的话,首先会影响你的销售业绩,其次甚至会引发矛盾,遭到投诉,工作不保。沟通能力是一方面,还要有想上一个问题中提到的坚持、踏实和耐心,这些即是所有工作顺利进行的前提,也是我这份工作的成功因素。像我现在的工作,还需要善于发现问题,解决并将其总结,把每一个店在销售中的问题,归纳汇总,制成文字材料经典案例,在日后给所有的销售讲课的时候教授给她们怎样解决这些问题。提到给销售讲课,我的工作还需要一些勇气,不能怯场。当然也需要日积月累的经验,如果不是我也是从基层的销售干到主管,也许会与销售们有距离。所以也许有基层的锻炼。 问题4:刚参加工作时会有什么培训 答:刚进入工作,公司会对企业文化和公司产品经行培训,而且产品推新的时候,也会有培训。 问题5:平常在工作方面您每天都干些什么 答:在办公室中处理各个经销商的问题与销售业绩统计。根据最新的市场销售信息反馈,判断消费者的需求,定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向、特点和发展趋势,从而确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划。

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