集体谈判与集体合同试卷

?[单项选择](1/32)、下列哪一选项不属于集体谈判的主体？（）(2分)

? A 、劳动者的雇主

? B 、代表劳动者集体利益的工会

? C 、代表劳动者集体利益的代表

? D 、劳动者

?我的答案：D

?[单项选择](2/32)、下列关于罢工的表述，正确的是（）。(2分)

? A 、罢工是劳动合同的终止。

? B 、罢工只能是一个企业中全部劳动者集体停止工作的行为。

? C 、劳动合同会随罢工而失效

? D 、罢工是一个企业中一定数量的劳动者集体停止工作的行为。

?我的答案：D

?[单项选择](3/32)、工资集体协商，一般1年进行（）次。(2分)

? A 、3

? B 、2

? C 、1

? D 、4

?我的答案：C

?[单项选择](4/32)、集体合同签订后，企业在（）内将集体合同文本和工资集体协商专项协议一式三份报送劳动保障行政部门。(2分)

? A 、8日

? B 、7日

? C 、6日

? D 、9日

?我的答案：B

?[单项选择](5/32)、集体谈判要形成一份双方都认可的文件，即（）(2分)

? A 、集体协议

? B 、集体合同

? C 、劳动合同

? D 、集体合同或集体协议

?我的答案：D

?[单项选择](6/32)、劳动保障行政部门自收到集体合同文本之日起（）内应当依法登记和审查，并将集体合同审查意见书，送达集体合同签约双方。(2分)

? A 、12日

? B 、15日

? C 、14日

? D 、13日

?我的答案：B

?[单项选择](7/32)、下列哪一选项不属于“劳动三权”？（）。(2分)

? A 、劳权

? B 、集体谈判权

? C 、团体争议权

? D 、团结权

?我的答案：A

?[单项选择](8/32)、下列哪一选项不属于个别劳权？（）。(2分)

? A 、劳动就业权

? B 、劳动报酬权

? C 、休息休假权

? D 、集体劳权

?我的答案：D

?[单项选择](9/32)、1930实施的（）是中国历史上第一部真正具有国家意义之关于集体合同制度的法律。(2分)

? A 、《劳动法大纲决议案》

? B 、《关于颁布旅大地区工会与企业工厂签订集体劳动合同基本要点的命令》

? C 、《团体协约法》

? D 、《中华苏维埃共和国劳动法》

?我的答案：C

?[单项选择](10/32)、集体谈判制度以（）为法理依据？(2分)

? A 、人权

? B 、债权

? C 、行政权

? D 、劳动三权

?我的答案：D

?[单项选择](11/32)、“春斗”是在每年的（）月份进行(2分)

? A 、3—4

? B 、2—4

? C 、3—5

? D 、1—3

?我的答案：A

?[单项选择](12/32)、下列关于BATNA的表述，哪一选项不正确？（）(2分)

? A 、BATNA是在谈判一方没有达成最终谈判协议的情况下，所倾向采取的行动方针。? B 、一方的BANTA的削弱，会间接导致另一方BANTA的加强。

? C 、BATNA就是价格底线。

? D 、在分析BATNA时，一般要从有利和不利两个角度展开，这样才能做到知己知彼，百战不殆。

?我的答案：C

?[单项选择](13/32)、如果是用人单位内部开展集体协商的，集体协商代表是（）(2分)? A 、行业工会代表与相应的用人单位代表

? B 、用人单位工会或全体职工代表与相应的用人单位代表

? C 、以上选项都不是

? D 、地区工会代表与相应的用人单位代表

?我的答案：B

?[单项选择](14/32)、我国第一部《集体合同规定》在（）颁布实施。(2分)

? A 、1997年

? B 、1992年

? C 、1995年

? D 、1993年

?我的答案：C