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浙江中南建设集团钢结构有限公司-招投标数据分析报告

浙江中南建设集团钢结构有限公司-招投标数据分析报告
浙江中南建设集团钢结构有限公司-招投标数据分析报告

招标投标企业报告

浙江中南建设集团钢结构有限公司

本报告于 2019年11月30日 生成

您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照

目录

1. 基本信息:工商信息

2. 招投标情况:中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标

的甲方排名、合作甲方排名

3. 股东及出资信息

4. 风险信息:经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚

5. 企业信息:工程人员、企业资质

* 敬启者:本报告内容是中国比地招标网接收您的委托,查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息

1. 工商信息

企业名称:浙江中南建设集团钢结构有限公司统一社会信用代码:91330108704787825N 工商注册号:330108000011336组织机构代码:704787825

法定代表人:王宇伟成立日期:2000-10-11

企业类型:/经营状态:存续

注册资本:/

注册地址:浙江省杭州市滨江区长河街道滨康路245号16层

营业期限:2008-05-13 至 2020-10-11

营业范围:制造、加工(限分支机构经营):钢结构、网架、铝合金、五金;销售、安装:钢结构、网架、铝合金、五金、建筑材料、金属材料及制品;承接:建筑工程、预应力工程、金属管道安装工程、交通设施工程、地基与基础工程,承包与其实力、规模、业绩相适应的国外工程项目,对外派遣实施上述境外工程所需的劳务人员(凭资质经营);服务:轻型房屋钢结构(网架、网壳、单层刚架、排架、多高层框架)专项工程设计;技术咨询、技术服务:建筑工程技术;从事货物及技术的进出口业务(法律、行政法规禁止经营的项目除外,法律、行政法规限制经营的项目取得许可后方可经营);其他无需报经审批的一切合法项目。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

联系电话:***********

二、招投标分析

2.1 中标/投标数量

企业中标/投标数: 个 (数据统计时间:2017年至报告生成时间)

66

2.2 中标/投标情况(近一年)

企业近十二个月中,中标/投标最多的月份为,该月份共有个投标项目。

2019年02月6

仅展示最近10条投标项目

序号地区日期标题中标情况1南京2019-11-22南京华润国际社区B地块公寓项目压型钢板制作及安装工程中标2合肥2019-10-07华东公司/合肥滨湖紫园大厦/屋面钢结构工程专业招标中标3江苏2019-09-23杭州科运环境技术有限公司土壤治理钢结构负压大棚工程中标4深圳2019-09-11八局青岛-深圳-深圳阳光-钢结构工程中标5苏州2019-09-05龙腾特钢料场封闭环保提升项目中标6杭州2019-08-14杭州市交警支队下城大队业务用房电梯加建工程中标

7浙江2019-08-14中建七局四公司黄帝千古情景区项目钢结构、型材屋面及幕墙工

程专业分包公开招标

中标

8浙江2019-06-27新丰越堡水泥有限公司2×4500t/d熟料水泥生产线建设项目钢网

架设计制作安装承包工程

中标

9陕西2019-04-16浙江山水主题小镇一期桥梁钢结构工程专业分包任务中标10杭州2019-03-14杭州地铁5号线一期工程车站出入口钢结构工程中标

2.3 中标/投标行业分布(近一年)

【建设工程】 ()

4

序号地区日期标题中标情况1江苏2019-09-23杭州科运环境技术有限公司土壤治理钢结构负压大棚工程中标2深圳2019-09-11八局青岛-深圳-深圳阳光-钢结构工程中标3苏州2019-09-05龙腾特钢料场封闭环保提升项目中标4通州2019-03-05北京学校(原中国人民大学附属中学通州学校)小学部屋面工程中标【房屋建筑业】 ()

4

序号地区日期标题中标情况1合肥2019-10-07华东公司/合肥滨湖紫园大厦/屋面钢结构工程专业招标中标

2浙江2019-08-14中建七局四公司黄帝千古情景区项目钢结构、型材屋面及幕墙工

程专业分包公开招标

中标

3浙江2019-02-22浙江大学医学院附属邵逸夫医院下沙院区医疗综合楼VIP住院大

厅双层钢结构改造工程项目评标结果公示

中标

4杭州2019-02-03浙江交投矿业有限公司钢结构厂房建设工程项目中标

【铁路、道路、隧道和桥梁工程建筑】 ()

3

序号地区日期标题中标情况1陕西2019-04-16浙江山水主题小镇一期桥梁钢结构工程专业分包任务中标

2杭州2019-03-14杭州地铁5号线一期工程车站出入口钢结构工程Ⅱ标车站出入口

钢结构工程

中标

3杭州2019-03-14杭州地铁5号线一期工程车站出入口钢结构工程中标2.4 参与投标的甲方前五名(近一年)

河南安彩高科股份有限公司 ()

4

序号地区日期标题中标情况1郑州2019-02-18安彩高科900t/d光伏玻璃项目钢结构工程(第三标段)三次中标

2郑州2019-02-18河南安彩高科股份有限公司安彩高科900t/d光伏玻璃项目钢结构

工程(第三标段)

中标

3河南2019-02-13安彩高科900t/d光伏玻璃项目钢结构工程(第三标段)三次中标

4郑州2019-02-13河南安彩高科股份有限公司安彩高科900t/d光伏玻璃项目钢结构

工程

中标

杭州市地铁集团有限责任公司 ()

2

江苏中南建设集团股份有限公司内部审计制度

江苏中南建设集团股份有限公司内部审计制度 第一章总则 第一条为加强公司内部管理和审计监督,有效控制风险,规范公司内部审计工作,充分发挥内部审计在完善公司治理、促进公司内部控制有效运行、改善公司风险管理方面的作用,根据国家相关法律法规和《公司章程》,结合本公司实际,制订本制度。 第二条本制度所称内部审计,是指公司内部审计机构根据国家法律法规和公司制度的规定,对公司及所属单位经营活动和内部控制的健全性和有效性进行监督和评价的一种活动。 第三条内部审计目标是促进公司内部程序的合理性和资源利用的有效性,保护资产的安全和完整,防止错误和舞弊的发生,确保公司各项规章制度与有关决议 能够有效实施执行。通过系统化、规范化的方法,评价、改进公司及所属单位等组织机构、人员及其经营管理行为在风险管理、内部控制和公司治理过程中的效果,促进公司经营目标的实现。 第四条本制度是公司内部审计工作的基本管理制度。公司授权监察审计部根据本制度制订和完善有关的操作规程和工作指引,实现审计工作的制度化、规范化。 第五条公司各部门、各分支机构、各控股子公司及所属部门和员工均依照本制度接受内部审计监督。 第二章内部审计机构和人员 第六条监察审计部是公司的内部审计机构,并对董事会负责,独立于公司业务 部门,不受其他部门和个人的干扰。 第七条公司内部审计负责人向董事会定期报告工作并接受董事会及其下设的审计委员会的指导、检查和监督,监察审计部负责人具体组织和实施内部审计工作。 第八条公司内部审计负责人不得兼管业务部门;审计部门与业务部门的人员不得相互兼任。 第九条公司应配备与审计任务相匹配的专职内部审计人员,审计人员应具备开展审计活动所需的知识、经验和技能。内部审计人员应当依法审计、忠于职守、客观公正、坚持原则、廉洁奉公、保守秘密,不得滥用职权、徇私舞弊、泄露秘密、玩忽职守。 第十条内部审计人员在履行职责时,应当保持应有的职业谨慎和防范潜在舞弊的意识,特别要对可能影响公司目标、营运或资源的重大风险保持高度警惕。 第十一条内部审计人员应保持独立性和客观性,不得负责被审计对象经营活动和内部控制的决策和执行。内部审计人员与被审计对象存在利益冲突时,应该主动申请回避,利害关系人也可以提出要求该审计人员回避的申请。内部审计人员应避免审计评价其上一年度负责审计过的工作和部门。

中南集团企业管理制度大全(一)

中南集团企业管理制度大全(一) 前言 南通市中南建筑工程有限公司创建于1988年,短短15年时间公司从一个28人起家的小公司迅速发展成为固定资产超2.5亿元,职工人数达8000余名,年施工能力迭100万平方米,经营业务遍布北京、青岛、济南、上海、南京、深圳、海南、烟台、大连等地的大型企业。公司连续多年被评为“海门市明星企业”,1999年公司通过ISO9002质量体系认证,2002年又成功通过ISO900l:2000版质量体系认证。 经过十几年的发展,公司已经形成跨地区、跨行业、多元化的经营格局。公司为获得更大发展,在2001年组建江苏中南实业集团。2001年,南通市中南建筑工程有限公司与南通建筑工程总承包公司合并重组,成立南通市建筑总承包有限公司,2002年8月1日经建设部批准为国家房屋建筑工程总承包一级施工企业,同时被国家外经贸部批准为境外工程承包和派遣劳务输出的许可单位。在集团公司的统一领导下,各子公司自主经营、自负盈亏、自我发展、独立核算、自我承担民事责任,相互之间联合协作,充分发挥规模效应,初步形成抵御市场风险的能力。然而,企业在顺利发展的同时,我们应该清醒地认识到建筑市场竞争的残酷性,更要强化危机意识:第一,入世后国外管理先进、资金雄厚、装备精起的企业将大批涌进中国市场,给我们建筑业带来巨大的冲击;第二,国有大中型企业利用技术、装备、资质上的优势及国家保护政策占领了绝大部分总包市场;第三,河南、湖北、安徽、四川等省的建筑队伍,凭借低廉的劳务价格,从包清工逐步占领分包市场,给我们造成了强大的威胁;第四,目前国内建筑市场管理尚未完善和规范,各种不正当竞争层出不穷;第五,我们还存在着乡镇企业特有的家族式管理、文化素质较低、小农经济思想严重等问题;第六,企业产权结构还不舍理,产权制度改革还有待新的突破。 面对机遇与挑战,我们必须冷静应对,在十六大精神指导下,不断改革和创新,优化产业结构,实施科学管理,把企业做大做强。我们的总体思路是:紧紧抓住全面建设小康社会、继续扩大内需、经济全球化和西部大开发的大好机遇,深化产权改革,完善治理结构,健全企业制度,狠抓技术创新和现场管理,积极开展资本经营,在务实现有市场的基础上,有计划地开拓国际和西部两大市场,逐步发展成为国内知名的品牌企业集团。为实现上述宏伟目标,我们必须切实抓好以下工作: 一、建立健全现代企业制度,严格按照股份制的要求办事;完善法人治理结构,形成制衡、激励、约束机制。进一步深化企业产权改革。理顺政府与企业关系,建立经营层持大股、主要经营者持特大股的产权主体多元化的股份制企业。 二、优化组织机构。建立层次清楚、职责明确、无空白无重叠、集权与分权相结合、科学的组织机构,明确界定集团公司、子公司、分公司及项目部的权力与义务,实现集团公司对各子、分公司及项目部的有效控制,形成“统而不死、活而不乱”的组织体系。 三、健全和完善企业各项规章制度。按照先进性、适用性、系统性、可操作性、有效性的原则,全面实现公司管理的制度化和规范化。 四、加强人力资源管理。建立有效的激励和约束机制,建立培训制度、人才良性竞争制度、沟通体系,提高员工素质,逐步完善员工薪资福利制度,不断优化公司人才结构,以人员素质的提高提升公司竞争力。 五、坚持技术创新。随着市场经济的逐步健全,经营管理由“橄榄型”向“哑铃型”转变是企业保持生命力的必然趋势,即以技术创新和市场营销带动生产管理。要牢固树立技术创新理念,建立技术创新机制,以技术创新打遣企业核心竞争力。

2010中国民营企业500强名单

2010中国民营企业500强名单 序号企业名称 1 江苏沙钢集团有限公司 2 苏宁电器集团 3 联想控股有限公司 4 广厦控股创业投资有限公司 5 新希望集团有限公司 6 海航集团有限公司 7 江苏雨润食品产业集团有限公司 8 杭州娃哈哈集团有限公司 9 新疆广汇实业投资(集团)有限责任公司 10 比亚迪股份有限公司 11 大连万达集团股份有限公司 12 海亮集团有限公司 13 三胞集团有限公司 14 上海复星高科技(集团)有限公司 15 中天钢铁集团有限公司 16 天津荣程联合钢铁集团有限公司 17 物美控股集团有限公司 18 东方希望集团有限公司 19 红星家具集团有限公司 20 三一集团有限公司

21 江苏永钢集团有限公司 22 天津天狮集团有限公司 23 江苏新长江实业集团有限公司 24 雅戈尔集团股份有限公司 25 通威集团有限公司 26 浙江恒逸集团有限公司 27 江苏阳光集团有限公司 28 内蒙古伊泰集团有限公司 29 江苏苏宁环球集团 30 正泰集团股份有限公司 31 四川宏达集团 32 江西萍钢实业股份有限公司 33 红豆集团有限公司 34 百兴集团有限公司 35 中天发展控股集团有限公司 36 上海华冶钢铁集团有限公司 37 江阴澄星实业集团有限公司 37 江阴澄星实业集团有限公司 38 恒力集团有限公司 39 江阴兴澄特种钢铁有限公司 40 宁波金田投资控股有限公司 41 人民电器集团有限公司

42 陕西东岭工贸集团股份有限公司 43 海澜集团有限公司 44 奥克斯集团有限公司 45 丰立集团有限公司 46 上海人民企业(集团)有限公司 47 德力西集团有限公司 48 新奥集团股份有限公司 49 浙江荣盛控股集团有限公司 50 华芳集团有限公司 51 九州通医药集团股份有限公司 52 江阴市西城钢铁有限公司 53 江苏高力集团有限公司 54 天正集团有限公司 55 扬子江药业集团有限公司 56 深圳市天音通信发展有限公司 57 新华联控股有限公司 58 浙江吉利控股集团有限公司 59 江苏新世纪造船有限公司 60 新世纪控股集团有限公司 61 江苏文峰集团有限公司 62 江苏南通三建集团有限公司 63 江苏省三房巷集团有限公司

建设工程施工合同案件中合同相对性的坚持

建设工程施工合同案件中合同相对性的坚持 ——浙江衢州中院判决余贤明诉姚卫军等建设工程施工合同纠纷案- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 裁判要旨 在建设工程施工合同纠纷中,即使存在多次转包、违法分包的情形,亦应坚持合同相对性原理,有特别规定的情形才准许突破。 案情 2003年5月25日,被告浙江中南建设集团有限公司(以下简称中南公司)与浙江恒诚房地产开发有限公司签订建设工程施工合同,约定中南公司承包建设“恒诚·莱茵河畔”高尚住宅社区工程1#、2#标段的土建安装工程。同年8月19日,中南公司与被告姚卫军签订经济责任制承包合同,约定中南公司将其承包的住宅社区工程中的联排6幢、别墅70幢的土建安装工程承包给姚卫军。同年10月1日,姚卫军又与原告余贤明签订承包合同,将其承包的前述工程中的30幢别墅的建设工程以包工包料形式承包给原告,并约定工程价款按照94定额及当地信息价别墅直接费上浮1%进行竣工决算,工程量按实际施工为准。之后,原告按照合同约定进行实际施工。2005年4月13日,小区工程(包括原告实际施工的30幢别墅)总体通过竣工验收。经计算,原告实际施工后,姚卫军应支付原告按照约定结算方式计算的工程总价款为5054452.78元,姚卫军已支付原告4135480元,至今尚欠918972.78元未支付。余贤明向法院起诉,要求姚卫军支付欠付工程款,并由中南公司承担连带责任。

中南建设2019年财务分析结论报告

中南建设2019年财务分析综合报告中南建设2019年财务分析综合报告 一、实现利润分析 2019年实现利润为615,505.69万元,与2018年的304,993.45万元相比成倍增长,增长1.02倍。实现利润主要来自于内部经营业务,企业盈利基础比较可靠。在市场份额迅速扩大的同时,营业利润也迅猛增加,经营业务开展得很好。 二、成本费用分析 2019年营业成本为5,980,150.36万元,与2018年的3,226,487.77万元相比有较大增长,增长85.35%。2019年销售费用为146,280.67万元,与2018年的96,639.61万元相比有较大增长,增长51.37%。2019年销售费用增长的同时收入也有较大幅度增长,企业销售活动取得了明显市场效果,销售费用支出合理。2019年管理费用为321,623.47万元,与2018年的239,057.43万元相比有较大增长,增长34.54%。2019年管理费用占营业收入的比例为4.48%,与2018年的5.96%相比有所降低,降低1.48个百分点。营业利润有所提高,管理费用支出控制较好。2019年财务费用为67,466.8万元,与2018年的41,562.68万元相比有较大增长,增长62.33%。 三、资产结构分析 2019年企业不合理资金占用项目较少,资产的盈力能力较强,资产结构合理。与2018年相比,2019年存货占营业收入的比例明显下降。应收账款占营业收入的比例下降。预付货款占收入的比例下降。其他应收款占收入的比例下降。从流动资产与收入变化情况来看,流动资产增长慢于营业收入增长,并且资产的盈利能力有所提高。因此与2018年相比,资产结构趋于改善。 四、偿债能力分析 从支付能力来看,中南建设2019年是有现金支付能力的。企业负债经营为正效应,增加负债有可能给企业创造利润。 内部资料,妥善保管第1 页共3 页

浙江中南智能科技有限公司萧山分公司_中标190923

招标投标企业报告 浙江中南智能科技有限公司萧山分公司

本报告于 2019年9月23日 生成 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照 目录 1. 基本信息:工商信息 2. 招投标情况:中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标 的甲方排名、合作甲方排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息:经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息:工程人员、企业资质 * 敬启者:本报告内容是中国比地招标网接收您的委托,查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息 企业名称:浙江中南智能科技有限公司萧山分公司统一社会信用代码:913301090639883940工商注册号:330181000351902组织机构代码:063988394 法定代表人:王炜成立日期:2013-04-10 企业类型:有限责任公司分公司(自然人投资或控股)经营状态:注销 注册资本:/ 注册地址:萧山区新塘街道五联村综合市场C区四-六层 营业期限:2013-04-10 至 9999-09-09 营业范围:为总公司承接业务** 联系电话:*********** 二、招投标分析 2.1 中标/投标数量 企业中标/投标数: 个 (数据统计时间:2017年至报告生成时间)

2.2 中标/投标情况(近一年) 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 2.3 中标/投标行业分布(近一年) 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 2.4 参与投标的甲方前五名(近一年) 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 2.5 合作甲方前五名(近一年) 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 三、股东及出资信息 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 四、风险信息 4.1 经营异常() 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 4.2 股权出资() 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 4.3 动产抵押() 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 4.4 税务信息() 截止2019年9月23日,根据国内相关网站检索以及中国比地招标网数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参考。 4.5 行政处罚()

2021-2022年浙江金华十校高三期末考试语文

金华十校2021—2022学年第一学期调研考试 高三语文试题 一、语言文字运用(共24分,其中选择题每小题3分) 1.下列词语中,加点字的注音全都正确的一项是 A.缜.密(shèn)枝杈.(chà)黑魆魆.(xū)称.心如意(chèn) B.屏.息(bǐng )田塍.(chéng)胳.肢窝(gē)插科打诨.(hùn) C.熨.帖(yù)机杼.(zhù)一撮.盐(cuō)前倨.后恭(jù) D.荫.庇(yìn )置喙.(huì)干.细胞(gàn )挑.肥拣瘦(tiǎo) 2.下列各句中,没有错别字的一项是 A.哲学家因为沉缅于思辨的世界,常常会进入一种物我两忘的境界,而此时恰恰是他们灵感的火花迸发的时刻。 B.这些年,在我们这里上演了太多的暴力维权、自戕式维权,公众无一例外地从道义上为之申援,以强大的舆论攻势迫使政府让步。 C.巴黎气候大会应该摒弃零和搏弈的狭隘思维,推动各国尤其是发达国家多一点共享,多一点担当,实现互惠共赢。 D.苦闷的呼号变成庄严灿烂的意象,霎时间使人脱开现实的重压而游魂于幻境,这就是尼采所说的“从形相得解脱”。 3.下列各句中,加点的词语运用正确的一项是 A.我们需要留给后代的是一个可以让子子孙孙赖以生存的地球,本次气候大会商谈的不.仅.是气候问题,而是关乎和平与稳定的重大议题。 B.时任华丰食品有限公司出纳的张某,因炒股亏了钱,就利用职务之便挪用公款,在月底平账时利用“拆东墙补西墙”之术规避 ..会计的监督。 C.我不明白的是,面对上司的不情之请 ....,为什么下面的一些官员可以罔顾原则和法律,不惜放弃职业道德和做人底线,去为虎作伥? D.列夫·托尔斯泰本因生活苦闷而信笔涂鸦 ....写小说,由于得到名作家欣赏,竟点燃了创作火焰,找到了自信,就一发而不可收地写了下去。 4.下列各句中,没有语病的一项是 A.相比劣质煤,清洁煤既能够有效减少污染物的排放,又能提高煤炭利用效率,节煤率大约在20%以上,但其推广并没有想象中那么顺利。 B.我说的古典意义上的宪制的概念,跟中国所谓的“宪”没有什么关系,也不是近代以来成文宪法的概念,而是西塞罗时代一直讨论的宪制问题。 C.据气象台消息,一股冷空气进入新疆北部,将在近期侵袭我国中东部地区,随着冷空气的到来,华北中南部的雾霾天气将会逐渐消散。 D.美国《预防》杂志刊文指出,七八十岁的老年人如果每天买菜、煮饭及干家务活的时间在一小时以上,那么他们的身体会更健康。 5.为下面这则新闻拟一个标题。(3分) 据WAF官方消息,11月4—6日,被誉为建筑界奥斯卡的世界建筑节(WAF)在新加坡新达城会展中心举行。作为世界上最著名的建筑奖项之一,今年的WAF收到了来自47个国 1/ 11

中南集团项目情况

中南集团新城市规划建设项目情况简介 一、中南集团简介 中南控股集团是江苏省最具知名度的民营企业之一,总资产近300亿元,各类员工30000余人,综合产值近190亿元,是大型集团化上市企业,目前中南集团拥有“房地产业”、“建设产业”、“土木工程产业”、“工业集团”等产业板块,具体业务包括房地产、建筑施工、机械生产加工、地铁建设、天然气开发、装修装饰等,下辖江苏中南建设集团股份有限公司(证券代码:000961)、南通建筑工程总承包有限公司、南通市中南建工设备安装有限公司、北京城建中南土木工程集团有限公司、金丰环球装饰工程(天津)有限公司等20多个子公司。陈锦石是中南控股集团党委书记、董事长、法定代表人。 该公司在“城市运营商”的理念下,已经在南通、青岛、无锡、哈尔滨等多个城市进行了成功的实践。 二、项目基本情况 该公司拟按照“城市运营商”的理念,以大片区域为平台,将政府规划和设想的蓝图变成现实,全面提升地区的形象及经济实力、影响力和吸引力,然后由政府提供等价的土地资源,由其进行开发运营以实现企业追求利润的目标,从而实现政府与企业、社会的共赢。 合作方式基本有以下几种方式:

1、政府拟投资的项目由其进行施工建设,建成后,政府按照中介机构核算价格,拨给其等价土地,由其开发建设。 2、政府将规划设计好的大片区域,交给其按步骤、分阶段进行建设,每个单体建成后由其交还给政府运营管理,政府则按照约定将等价土地拨给企业开发建设。 这种合作方式不仅是建设地面单体建筑,也包括园区的地下管网等各种公建设施的投资和建设。 3、政府将未开发的整块土地交给企业,由其进行独立的规划和建设,包括建成后的运营、招商、管理等功能,一并交由企业负责完成。 目前,这一模式该公司已经在多地进行了实践,取得了全面的成功。而且这样的运作模式在国内只有该集团有过实践及成功的案例。 三、合作建议 1、在国际城内拿出适当的土地规模,交给企业按照政府的规划意见去建设。 2、在蒲河生态智慧岛上规划出大块土地,交给企业,按照政府的总体规划定位,由其具体规划和建设,以实现一个新城市的全面起步。 企业对于合作只有一个基本要求,在双方互惠互利的基础上,政府需要交给企业尽可能的大面积地块由其规划和实施,如果规模太小,企业觉得没有投入精力的必要。

智慧社区大数据分析平台项目建设方案

智慧社区大数据平台建设方案

目录 1.智慧城市介绍 (8) 1.1智慧城市建设背景 (8) 1.2建设目标 (8) 1.3参考资料 (9) 2.项目需求分析 (11) 第2章 (11) 2.1智慧城市服务信息化业务需求分析 (11) 2.2智慧城市建设要求分析 (13) 2.2.1功能需求分析 (14) 2.2.2性能需求分析 (20) 2.2.3项目建设难点和对策分析 (21) 3.项目总体架构设计 (22) 第3章 (22) 3.1总体设计思路 (22) 3.1.1开放平台及应用整合 (22) 3.1.2安全与隐私 (23) 3.1.3可控的技术体系 (23) 3.1.4整合资源提供便民服务 (23) 3.1.5面向运营的推广思路 (24) 3.2建设原则 (24) 3.3总体架构 (26) 3.3.1软硬件基础设施 (26) 3.3.2数据资源 (27) 3.3.3应用支撑 (27) 3.3.4社区业务开发运行平台 (28) 3.3.5业务应用 (29) 3.3.6系统门户(访问渠道) (30) 3.3.7支撑体系(信息安全与标准规范体系) (30) 3.4技术架构 (30) 3.4.1基础服务 (31) 3.4.2平台服务 (31) 3.4.3数据服务 (32) 3.4.4访问服务 (32) 3.4.5应用开发框架 (32) 3.4.6安全体系 (33) 3.5信息资源架构 (35) 3.5.1建设原则 (35) 3.5.2架构体系 (35) 3.6集成架构 (64) 3.6.1应用集成平台 (65) 3.6.2系统集成整合 (69) 3.7网络拓扑结构 (73) 3.8运维体系 (73) 4.社区人房关系验证和接口系统 (75) 第4章 (75) 4.1系统概述 (75) 4.2系统架构 (75)

中南建筑设计院股份有限公司企业经营报告-鹰眼通

中南建筑设计院股份有限公司企业经营报告

本报告生成日期:2020年7月15日 您所看到的报告内容为截止至该时间点该公司的鹰眼通数据快照。 1、公司背景 1.1工商信息 企业名称:中南建筑设计院股份有限公司 工商注册号: 420000000013698 统一信用代码: 91420000177566050P 法定代表人:李霆 组织机构代码: 17756605-0 企业类型:其他股份有限公司(非上市) 所属行业:其他 经营状态:开业 注册资本: 15180万元人民币 注册时间: 1990-10-18 注册地址:武汉市武昌区中南二路2号 营业期限:长期 经营范围:建筑工程设计;城市规划、城市设计;市政工程设计;工程勘察与岩土工程;商物粮工程设计;压力管道设计;建筑装饰工程、建筑幕墙工程、轻型钢结构工程、建筑智能化系统、照明工程、消防设施工程、风景园林工程、人防工程、电力工程、电子通信广电工程设计及咨询服务;工程咨询及工程造价咨询;建筑工程总承包、项目管理及技术与管理服务;园林绿化工程施工;境外建设工程的勘测、

咨询、设计、项目管理和总承包业务;会议展览服务;工程招标、投标代理(涉及许可经营项目,应取得相关部门许可后方可经营)。 登记机关:湖北省市场监督管理局 1.2对外投资(156条)

备注:该企业对外投资信息共计156条,此处仅部分展示。 1.3招投标业绩(672条)

备注:该企业招投标业绩信息共计672条,此次仅部分展示。 1.4企业资质(12条)

备注:该企业企业资质信息共计12条,此处仅部分展示。 1.5荣誉奖项(17条)

中南建设:2020年第一季度报告全文

江苏中南建设集团股份有限公司2020年第一季度报告全文 江苏中南建设集团股份有限公司 2020年第一季度报告 2020年04月

第一节重要提示 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证2020年第一季度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。 柳方董事因个人原因没能亲自出席本次董事会,授权陆忠亮董事出席会议并行使表决权。其他董事均亲自出席了审议本次季度报告的董事会会议。 公司董事长、总经理陈锦石,董事、副总经理、财务总监辛琦声明:保证2020年第一季度报告中财务报表的真实、准确、完整。

第二节公司基本情况 公司业务以房地产开发及建筑施工为主。房地产业务聚焦大众主流住宅,坚持快速周转策略,构建“美好就现在”品牌理念,推出健康TED社区。公司发展以长三角、珠三角和内地核心城市为中心,覆盖全国400毫米等降水线以东多数人口密集省份,目前已进入内地107个城市。2020年第一季度,受新型冠状病毒肺炎疫情影响,公司实现合同销售面积约164万平方米,销售金额216亿元,同比分别下降35%和30%。尽管如此,公司仍继续保持全国房地产开发企业20强,相信全年可实现销售金额增长15%。 公司建筑业务核心主体江苏中南建筑产业集团有限责任公司是国家首批授予的特一级资质企业,还拥有建筑装修装饰一级、机电设备安装一级等资质,是全国建筑业AAA级信用企业,累计获得国家专利160余项。公司注重大型公共建筑及民用建筑的承接,近年来公司业务模式从单一的施工总承包向多元化建筑集团升级。2020年第一季度,随着疫情的影响和国际环境的变化,国家提出积极扩大有效投资,加强传统基础设施和新型基础设施投资,公司建筑业务新增合同额74亿元,同比增长67%。 注:截止本报告披露前一交易日公司总股份数3,763,471,797股,以此计算的全面摊薄每股收益为0.1652元/股。 非经常性损益项目和金额 单位:元 公司报告期不存在将根据《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》定义、列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目的情形。

吉利汽车公司简介

吉利汽车公司简介 发布时间:2010年03月29日22时31分 浙江吉利控股集团有限公司是一家以汽车及汽车零部件生产经营为主要产业的大型民营企业集团,始建于1986年,经过十八年的建设和发展,在汽车、摩托车、汽车发动机、变速箱、汽车零部件、高等教育、装潢材料制造、旅游和房地产等方面都取得了辉煌业绩,资产总额已经超过50亿元;特别是1997年进入汽车制造领域以来,凭借灵活的经营机制和不断的观念创新,快速成长为中国经济型轿车的主力品牌,2003年企业经营规模列全国500强第331位,列“浙江省百强企业”第25位,被评为“中国汽车工业50年发展速度最快、成长最好”的企业之一,跻身中国国内汽车制造企业“3+6”主流格局。 浙江吉利控股集团有限公司总部设在浙江省省会城市杭州,在临海、宁波、台州、上海建有四个专门从事汽车整车和汽车零部件生产的制造基地,现已拥有年产20万辆整车、20万台发动机和15万台变速箱的生产能力;随着宁波、台州、上海等新建项目陆续竣工投产,集团的整车生产能力将提升到年产30万辆,发动机生产能力将提升到年产30万台。 浙江吉利控股集团有限公司建有面对国内、国际两个市场的营销网络,在全国共有109个4S汽车专卖店、489家品牌经销商、569家服务站;在海外建有的10余家销售服务网点经营吉利、美人豹、华普三大品牌系列轿车的销售和售后服务;2004年吉利轿车在国内销售达到101611辆,市场占有率达到4.5%,在国内轿车市场排名由2003年的第十位跃居到第七位,在经济型轿车市场占有率达到21.4%;有近5000辆吉利轿车出口到28个国

家和地区,使中国的轿车在国际市场上占有了一席之地;稳定的质量、细微的服务、超值的性价比和体验式的营销使得吉利轿车赢得了国内外老百姓的喜爱,截至2004年年底吉利轿车的社会保有量已超过270000辆,并以每月10000辆的速度递增。 浙江吉利控股集团有限公司现有员工近6000人,其中不乏从国内、外聘请的享受政府津贴的专家和自己培养的大批优秀技术人才;目前集团已经拥有整车、发动机、变速箱和模具的设计、制造能力,先后成立的吉利汽车研究院和吉利发动机研究所每年可推出2—3款全新车型和机型,被喻为“中国第一跑”的都市休闲跑车“美人豹”获得了“中国工业设计创新特别奖”,成为永久收藏在国家博物馆中的中国自主设计开发的第一辆跑车;华普系列轿车被评为“性价出众产品”;吉利系列轿车被评为“消费者喜爱的自主汽车品牌”;自行研制的 MR479Q系列发动机处国内同类机型的先进水平;自主研发的自动变速箱成为国内第一款拥有自主产权的自动变速箱;吉利集团的自主研发能力和创新能力在中国轿车界处领先地位。 浙江吉利控股集团有限公司现生产的吉利、华普、美人豹等品牌的各系列轿车产品全部达到国家环保标准,顺利通过了3C认证。 2004年国家宏观经济调控给国内汽车行业带来了严峻的考验和挑战,面对低迷的汽车市场和各厂家迫于市场压力竞相降价抛售的短期行为,吉利集团及时调整发展战略,集中精力狠抓质量、苦练内功,通过流程再造、管理创新和信息化建设,在企业内部建立起了面对

中南建设公司“十三五”发展规划

中南建设公司“十三五”发展规划 一、指导思想 坚持以理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和总书记系列重要讲话精神,结合中建公司的实际情况,以路桥施工为主线,拓展工程延伸业,进军其他建设领域;立足工程施工,搭建融资平台,提高勘察、设计、投资、施工一站式服务规模和水平;深化改革改制,建立规运行的法人治理结构,提升企业竞争力。 二、战略目标 1、经济发展目标 到“十三五”末,实现收入20亿元,利润5000万元。 2、改革改制目标 以公司为龙头,整合各类资源,组建竞争实力较强、法人治理结构完善的企业集团。 3、产业结构调整目标 以路桥施工为主,形成集勘察、设计、施工、检测、投资等一体化的工程产业群。 4、人才队伍建设目标

通过培训现有人才,引进成熟人才和招聘大学生相结合的方式,打造一支满足各类资质需要和工作需要的管理、技术队伍。 三、重点任务与措施 (一)整合各类资源,实现集约经营 经过多年努力,公司目前拥有包括路桥施工、市政工程等项资质,具备了走向工程市场的能力。 面对当前工程业的严峻形势,实现规模经营,提升公司整体竞争实力是急需着手解决的问题。集约经营是落实科学发展观的客观要求。工程业已经步入新的发展阶段,靠简单化的经营手段来维持行业持续发展越来越困难。外部面临着其他公司的竞争压力,部面临着结构调整、实力不济的压力,集约化是工程行业在新时期大环境下的必然选择。工程行业是国民经济的基础产业,较长时期的粗放经营,出现竞争激烈、资金短缺、经济效益下滑等问题。因此,工程业只有积极向集约型转变,才能求得自身的生存与发展。工程业实行整合壮大,实现规模集约经营是工程市场激烈竞争的客观要求。 资源整合是一项复杂的系统工程,其利益、矛盾的焦点都比较突出,应遵循如下原则:一是以资产资质为纽带采取股份制运作方式;二是平等自愿原则;三是寻求利益共同点,实现双赢;四是依托行业管理,强化制约力度;五是统一认识,请求局给予扶持引导。资源整合、集约经营是促进工程业做大做强的重要举措,在局里的大力支持下,积极主动地协调运作,从而实现工程业整体结构的调整和优化,为工程业的持续、稳定、协调发展做出更大贡献。

数据分析系统APP建设方案

数据分析系统APP 建设方案

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。 决策分析系统 APP端建设方案

目录 1. 概述 (5) 1.1. 项目背景 (5) 1.2. 建设目标 (5) 2. 设计方案 (7) 2.1. 系统建设的思路如下: (7) 2.2. 系统架构 (7) 2.3. 运行环境 (7) 2.4. 系统组成 (8) 3. 建设原则 (8) 3.1. 实用性 (8) 3.2. 先进性 (8) 3.3. 前瞻性和整体性 (9) 3.4. 集成性 (9) 3.5. 扩展性 (9) 3.6. 经济性 (9) 3.7. 可管理性和可维护性 (10) 3.8. 安全性 (10) 3.9. 稳定性和可靠性 (10) 3.10. 可重构性 (10) 3.11. 设计规范..................................................... 错误!未定义书签。 4. 架构设计 (11) 5. 功能设计概述 (16)

6. 表样设计 (16)

1.概述 1.1.项目背景 移动互联,是基于“个人移动数字信息终端”(如:手机、平板电脑、PDA等)接入互联网,用户在移动的状态下同时能使用的互联网的业务。移动设备能力不断加强,操作界面不断优化,外观时尚轻薄,能满足8小时以上的连续户外操作的需求,价格也不断下降,智能手机的用户不断增加;同时,随着中国联通、中国电信、中国移动等运营上的3G网络不断发展,覆盖面至少到乡镇一级,理论速度都提升少2M以上;根据摩根(Morgan)的报告,移动互联时代的设备将超过100亿台,一个“人人有手机、时时在移动、处处在互联”的时代,将势不可挡的来临,企业将移动互联网技术应到工作业务中,为工作人员的工作带来方便快捷。 XXXX在建的数据分析系统,为营销工作带来方便快捷的数据查询服务器,为了使用人员能在脱离办公场所在外的地方进行数据查询分析服务,应用移动互联网技术对数据分析系统进行模块升级扩展,建设数据分析系统APP移动客户端,方便使用人员在移动的环境下快速进行获数据查询分析工作,更有效率的开展工作。 1.2.建设目标 将先进的便携终端/移动通讯技术与现代卷烟营销模式紧密结

第一批装配式建筑产业基地名单

附件 2 装配式建筑产业基地名单 (共 195 个,排名不分先后)北京住总集团有限责任公司 北京恒通创新赛木科技股份有限公司 北京建谊投资发展(集团)有限公司 北京市保障性住房建设投资中心 北京市建筑设计研究院有限公司 北京市住宅产业化集团股份有限公司 北京首钢建设集团有限公司 东易日盛家居装饰集团股份有限公司 多维联合集团有限公司 华通设计顾问工程有限公司 一天(北京)集成卫厨设备有限公司 天津达因建材有限公司 天津大学建筑设计研究院 天津市建工集团(控股)有限公司 天津市建筑设计院 天津住宅建设发展集团有限公司 大元建业集团股份有限公司 河北合创建筑节能科技有限责任公司 河北建设集团股份有限公司

河北建筑设计研究院有限责任公司 河北省建筑科学研究院 河北新大地机电制造有限公司 河北雪龙机械制造有限公司 惠达卫浴股份有限公司 金环建设集团邯郸有限公司 秦皇岛阿尔法工业园开发有限公司 任丘市永基建筑安装工程有限公司 唐山冀东发展集成房屋有限公司 远建工业化住宅集成科技有限公司 山西建设投资集团有限公司 满洲里联众木业有限责任公司 内蒙古包钢西创集团有限责任公司 大连三川建设集团股份有限公司 德睿盛兴(大连)装配式建筑科技有限公司沈阳三新实业有限公司 沈阳万融现代建筑产业有限公司 沈阳中辰钢结构工程有限公司 吉林亚泰(集团)股份有限公司 吉林省新土木建设工程有限责任公司 哈尔滨鸿盛集团 黑龙江省蓝天建设集团有限公司

黑龙江宇辉新型建筑材料有限公司华东建筑集团股份有限公司 上海城建(集团)公司 上海城建建设实业集团 上海建工集团股份有限公司 东南大学 建华建材(江苏)有限公司 江苏东尚住宅工业有限公司 江苏沪宁钢机股份有限公司 江苏华江建设集团有限公司 江苏南通三建集团股份有限公司 江苏元大建筑科技有限公司 江苏中南建筑产业集团有限责任公司江苏筑森建筑设计股份有限公司 龙信建设集团有限公司 南京大地建设集团有限责任公司 南京工业大学 南京旭建新型建材股份有限公司 南京长江都市建筑设计股份有限公司启迪设计集团股份有限公司 苏州金螳螂建筑装饰股份有限公司苏州科逸住宅设备股份有限公司

中天建设集团有限公司赵向东

一、东阳市建筑业发展功臣 中天建设集团有限公司赵向东浙江海天建设集团有限公司应培新二、东阳市建筑业发展杰出人才 浙江省东阳第三建筑工程有限公司楼正文歌山建设集团有限公司何向全鼎立建设集团股份有限公司许明景浙江广宏建设有限公司何飞龙浙江万利建筑工程有限公司钟大明三、建筑业发展优秀人才 浙江华厦建设集团有限公司许宝鸿浙江金立建设有限公司赵狄浙江宏成建设集团有限公司楼仲世浙江新东阳建设集团有限公司卢大根广汇建设集团有限公司周当浙江广丰建设集团有限公司张海高浙江东阳建工集团有限公司何颂伟伟基建设集团有限公司虞辉浙江飞耀装饰股份有限公司张跃飞利越集团有限公司葛岸越四、优秀经理

中天建设集团有限公司杜一心浙江海天建设集团有限公司黄伟民浙江省东阳第三建筑工程有限公司朱云良歌山建设集团有限公司何方正浙江东阳建工集团有限公司潘庆华鼎立建设集团股份有限公司许明景浙江广扬建设集团有限公司赵广洲浙江华厦建设集团有限公司许晋晓浙江横店建筑工程有限公司项正军浙江广宏建设有限公司何依明浙江万利建筑工程有限公司黄建设浙江海纳建设有限公司胡江荣浙江新东阳建设集团有限公司卢大明浙江小九天建设集团有限公司沈红雅浙江宏成建设集团有限公司吴兆良广汇建设集团有限公司蔡世民浙江广丰建设集团有限公司张捷浙江金立建设有限公司李新尧浙江花园建设集团有限公司朱建平浙江驰成建设有限公司蒋金余中磊建设有限公司张旭军伟基建设集团有限公司王克荣

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中南建设2020年一季度财务分析结论报告

中南建设2020年一季度财务分析综合报告中南建设2020年一季度财务分析综合报告 一、实现利润分析 2020年一季度实现利润为101,826.86万元,与2019年一季度的76,798.9万元相比有较大增长,增长32.59%。实现利润主要来自于内部经营业务,企业盈利基础比较可靠。在市场份额迅速扩大的同时,营业利润也迅猛增加,但这主要是应收账款的贡献,应当关注应收账款的质量。 二、成本费用分析 2020年一季度营业成本为883,280.84万元,与2019年一季度的640,875.85万元相比有较大增长,增长37.82%。2020年一季度销售费用为26,506.02万元,与2019年一季度的33,363.53万元相比有较大幅度下降,下降20.55%。2020年一季度在销售费用下降的情况下营业收入却获得了较大幅度的增长,企业采取了非常成功的销售战略,营销效率显著提高。2020年一季度管理费用为69,485.72万元,与2019年一季度的 61,939.14万元相比有较大增长,增长12.18%。2020年一季度管理费用占营业收入的比例为6%,与2019年一季度的7.31%相比有所降低,降低1.31个百分点。营业利润有所提高,管理费用支出控制较好。2020年一季度财务费用为27,871.4万元,与2019年一季度的10,883.53万元相比成倍增长,增长1.56倍。 三、资产结构分析 2020年一季度企业不合理资金占用项目较少,资产的盈力能力较强,资产结构合理。与2019年一季度相比,2020年一季度存货占营业收入的比例明显下降。应收账款占营业收入的比例下降。预付货款占收入的比例下降。从流动资产与收入变化情况来看,流动资产增长慢于营业收入增长,并且资产的盈利能力有所提高。因此与2019年一季度相比,资产结构趋于改善。 四、偿债能力分析 内部资料,妥善保管第1 页共3 页

第五届全国钢结构工程优秀项目经理_建造师_名单

2010/05 China Construction Metal Structure 序号 申报人单位 1邵金强浙江杭萧钢构股份有限公司2杨政浙江杭萧钢构股份有限公司3王建伟江苏天地钢结构工程集团有限公司4徐世界新乡天丰钢板开发有限公司5王志强新乡天丰钢板开发有限公司 6段启金中国航空港建设总公司第十工程公司7李虎春云南华邦钢结构工程有限公司8杨志明江苏沪宁钢机股份有限公司9杨雪琴江苏沪宁钢机股份有限公司10王金坤江苏沪宁钢机股份有限公司11马强江苏沪宁钢机股份有限公司 12于学斌胜利油田胜利工程建设(集团)有限公司13全军云南华邦钢结构工程有限公司14车松岩上海美建钢结构有限公司15刘建国陕西省机械施工公司南京分公司 16刘庆明中冶京唐建设有限公司金属结构工程分公司17陈军山东莱钢建设有限公司建安分公司18潘长东山东莱钢建设有限公司建安分公司19武瑞英山东莱钢建设有限公司钢结构分公司20卜延渭陕西省机械施工公司钢结构网架公司21张鹏上海美建钢结构有限公司 22壮真才湖南省第六工程有限公司钢结构分公司23林海军安徽富煌钢构股份有限公司24何焰江安徽富煌钢构股份有限公司25方敏勇安徽富煌钢构股份有限公司26常浩湖南金海钢结构集团有限公司27顾于四川汇源钢建科技股份有限公司28吉章贤浙江精工钢结构有限公司29毛政良浙江精工钢结构有限公司30马荣超浙江精工钢结构有限公司31汤浩军浙江精工钢结构有限公司32周剑峰浙江久立钢构工程有限公司33赵宪文浙江中南建设集团钢结构有限公司34黄世晔浙江中南建设集团钢结构有限公司35覃智涛浙江大地钢结构有限公司36顾拥军浙江大地钢结构有限公司37 周文超 浙江大地钢结构有限公司 第五届全国钢结构工程优秀项目经理(建造师) 名单 年会专栏 13

关于汽车企业人才培养方式的情况调查 ——以浙江吉利控股集团有限公司为例

本科生社会调查报告(企业调查) 题目:关于汽车企业人才培养方式的情况调查——以浙江吉利控股集团有限公司为例 学生姓名柴观涛 学号 130103300103 指导教师陈帅 学院工商管理学院 专业名称人力资源管理 班级 13人力 2015年9月

关于汽车企业人才战略的情况调查 ——以浙江吉利控股集团有限公司为例 摘要:任何产业的发展都离不开人才的支持,尤其是对于处于快速发展阶段的中国汽车产业更是这样,汽车产业对人才有极大的需求度和依赖度。如何为本企业提供合适优质的人才成为各大车企的一大关键问题。通过人员访谈和资料检索的方式,对吉利汽车的人才战略进行相关调研,深入了解了吉利汽车“幸福导向,产学结合”以办学来培养人才的战略模式,这种模式也为行业内其他汽车提供了一种借鉴。 关键字:车企;人才;吉利; 一、引言 汽车产业作为典型的劳动密集型、资金密集型、技术密集型产业,它的发展离不开各种人才的协同工作、相互配合。而中国又是全球汽车产销第一大国,对于汽车人才的需求日益增长。对于车企来说,如何吸引人才、用好人才、优化人才结构是一项重要课题。 自古以来,学校就是培养人才和诞生人才的摇篮。在所有汽车制造商中,吉利汽车是最推崇办学的,迄今为止吉利所建学校总在校人数已经超过6万人之多。而这样的“办学潮”又和“快乐人生,吉利相伴”理念相结合,吉利力求让培才育人的环境充斥着幸福快乐的氛围。 “办学”和“幸福”正是吉利人才战略的主线,在吉利汽车总裁李书福提出的“人才与创新是吉利发展的源动力”的基本思路之下,这两条战略线无疑将成为吉利人才战略未来的重点发展方向,这在中国车企的人才方针中也是独树一帜的。而通过本次调查研究,以吉利汽车作为调查对象,更好地了解了吉利汽车“幸福导向,产学结合”的人才培养战略,同时对于行业内其他车企进行储备人才的培养也提供了借鉴和参考价值。 二、调查概况 调查时间:2015.8.4-2015.9.5 调查对象:浙江吉利控股集团有限公司 调查方法:人员访谈、资料检索

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