奥鹏东师管理学基础15秋在线作业2满分答案(3)

管理学基础15秋在线作业2

试卷总分：100 测试时间：-- 试卷得分：100

一、单选题（共20道试题，共60分。）得分：60

1.美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现，按时计酬的职工仅能发挥其能力的20－30％；而受到激励的职工，其能力可发挥至

A. 60-70%

B. 70-80%

C. 80-90%

D. -

答案：C满分：3分

2.企业要正常运转，必须根据企业经营目标，对各生产要素进行统筹安排和全面调度，使各要素间能够均衡配置，各环节相互衔接、相互促进。这里的统筹安排和全面调度就是管理的（）职能。

A. 组织

B. 协调

C. 控制

D. -

答案：B满分：3分

3.相传英国有个名叫霍布森的商人，他在卖马的时候一直说，允许顾客任意挑选马匹，但需要符合一个条件，即只能挑选最靠近门边的那一匹。在此例中，顾客拥有的决策权限

A. 很大，因为他可以任意挑选马匹

B. 很小，因为他的决策前提受到了严格控制

C. 无大小之别，因为这里顾客只是在买马，而不是在作决策

D. -

答案：B满分：3分

4.领导者与工作人员的职责权限明确划分，工作人员在职权范围内有自主权。这种领导方式属于（）领导。

A. 集权型

B. 分权型

C. 均权型

D. -

答案：C满分：3分

5.对岗位说明书的作用表述不正确的是

A. 可节省重新收集岗位工作信息的工作，减少了工作量

B. 员工的工作效率会更高，工作质量也会更有保证

C. 只是为了招聘人才需要其他没有什么作用

D. -

答案：C满分：3分

6.下列表述中不属于管理的法律方法的特点是

A. 严肃性

B. 无偿性

C. 强制性

D. -

答案：B满分：3分