地牢防御：勇士的侵入角色技能搭配及使用指南

地牢防御：勇士的侵入角色技能搭配及使用指南

今天小编为大家带来地牢防御：勇士的侵入角色技能搭配及使用指南：

首先我们要知道这个游戏有个逆天的后期输出叫大眼怪（在买大眼怪之前是骷髅），后

期AOE输出爆炸，并且其中有个重要输出技能--远距离输出提升，要知道后期小怪可是一下秒基地的，所以什么近距离输出相比简直是垃圾到爆。

在后期输出大眼怪的爆炸输出下，整个队伍完全可以围绕该输出组建相应的战斗体系：

1、副输出需要使用亮剑进行弥补（我在等爱心替掉亮剑），亮剑的重要性在三方面：弥补前期伤害、弥补对法系伤害、增强对一般怪伤害。

2、输出增强的核心在于软泥怪和兽人，其中软泥怪的无限弹药完克各种缓慢装弹、浪费

的BOSS，并且还有必杀充能技能~加油，但是到后期由于位置紧张，可以考虑替掉，仅保留兽人。

3、防御增强的核心在于两方面，减伤和控制。其中减伤的核心技能在于攻击无效、攻击力降低、攻速降低、远程攻击降低、近距离伤害降低。控制技能核心在于：移动速度降低50%和群晕担当~~~~~~食人怪

4、金钱来源的核心仅有一个：就是战斗金钱提升，该技能必须优先升满，后期建设完毕之后可以再换掉。

在以上指导思想下，主要角色组合可考虑按照以下组合：

1、买大眼之前：骷髅（金钱及主输出），死亡之神（回血减攻减攻速），兽人（加攻，回避攻击，击晕，减速），及软泥怪（无限弹药、加油）

2、买大眼之后：大眼（主输出，加研修力、减突变、攻击无效），亮剑（主输出，增加一般怪伤害），软泥怪（无线弹药、加油），灵魂之剑（加钱、减攻速），冰冻灵魂（远距离减伤、减速）

3、装弹属性满之后：软泥怪可以用亮晶晶替代，提升输出并且必杀技可以加速充能

4、600天以后，灵魂之剑可以用兽人或者食人怪替代（不需要加钱了，需要控制提升输出）

在技能的升级顺序中，金钱担当一定要优先升钱，大眼怪优先升研修力，在研修完最底层天赋后，再升突变；软泥怪一定要优先升加油。

入侵防御系统IPS

入侵防御TOPIDP之IPS产品分析 学院：计算机科学与工程学院 年级：大三 学号： 姓名： 专业：信息安全 2013.11.15

摘要 本文介绍了天融信公司开发的入侵防御系统I P S的产品特点、功能、特性以及应用等，使读者对I P S有一个简要的概念。 关键词：特点；特性：功能；

目录 摘要..............................一产品厂家 二产品概述 三产品特点 四产品功能 4、1 入侵防护 4、2 DoS/DDoS防护 4、3 应用管控 4、4 网络病毒检测 4、5 URL过滤 五产品特性 六产品应用 6、1 典型部署 6、2 内网部署 七结论

一、产品厂家 北京天融信网络安全技术有限公司1995年成立于中国信息产业摇篮的北京，十八年来天融信人凭借勇于创新、积极进取、和谐发展的精神，成功打造中国信息安全产业著名品牌——TOPSEC。 天融信是中国领先的信息安全产品与服务解决方案提供商。基于创新的“可信网络架构”以及业界领先的信息安全产品与服务，天融信致力于改善用户网络与应用的可视性、可用性、可控性和安全性，降低安全风险，创造业务价值。 ●构建可信网络安全世界 ●中国安全硬件市场领导者 ●快速成长的安全管理业务 ●互联网安全云服务的开拓者 ●实现安全的业务交付 ●安全研究与前沿探索 ●技术创新引领发展 ●国家安全企业责任 二、产品概述 天融信公司的网络卫士入侵防御系统（以下简称TopIDP产品）采用在线部署方式，能够实时检测和阻断包括溢出攻击、RPC攻击、WEBCGI攻击、拒绝服务、木马、蠕虫、系统漏洞等在内的11大类超过3500种网络攻击行为，有效保护用户网络IT服务资源，使其免受各种外部攻击侵扰。TopIDP产品能够阻断或限制p2p下载、网络视频、网络游戏等各种网络带宽滥用行为，确保网络业务通畅。TopIDP产品还提供了详尽的攻击事件记录、各种统计报表，并以可视化方式动态展示，实现实时的全网威胁分析。 TopIDP产品全系列采用多核处理器硬件平台，基于先进的新一代并行处理技术架构，内置处理器动态负载均衡专利技术，实现了对网络数据流的高性能实时检测和防御。TopIDP产品采用基于目标主机的流检测引擎，可即时处理IP分片和TCP流重组，有效阻断各种逃逸检测的攻击手段。天融信公司内部的攻防专业实验室通过与厂商和国家权威机构的合作，不断跟踪、挖掘和分析新出现的各种漏洞信息，并将研究成果直接应用于产品，保障了TopIDP产品检测的全面、准确和及时有效。

高职教育高素质技术技能型人才培养质量研究--董刚

高职教育高素质技术技能型人才培养质量研究 董刚 天津职业大学校长 引言 《国家中长期教育改革和发展规划纲要》（2010-2020）指出:”提高质量是高等教育发展的核心任务，是建设高等教育强国的基本要求。”；《国家高等职业教育发展规划》（草案）中也提出“面对转变经济发展方式等国家发展战略要求，高等职业教育必须全面提高人才培养质量”。 高职教育在新的发展形势下以及随着区域经济发展和产业结构升级的现实需求，高职教育人才培养质量的相关性专题研究，例如人才培养规格的内涵标准、人才培养质量提升的途径选择及区域经济发展对人才培养质量的作用力等，已经成为高职教育研究与实践领域一个值得探讨的重要话题。 一、高职教育对区域经济发展中人力资本需求的适应性分析 人力资本(human capital)指对于人力资源开发投资而形成的资本，这种投资形成劳动者的知识、技能与胜任职业岗位需要的能力，这种能力是生产增长的主要因素，是一种具有经济价值的资本。 区域经济生产要素包括人力资本、社会资本、物力资本及自然资源等，其中人力资本包括高职教育培养的各种应用型、技能型人才。高职教育的人才培养是科研成果迅速转化成产品，并以此保证产品在市场有竞争力的重要手段。 （一）高职教育人才培养规格标准的适应性 1.高职教育人才规格以往提法的梳理 关于人才的分类,根据不同的视角有不同的界定,目前“人才四分说”得到国内专家较大的共识，即学术型人才、工程型人才、技术型人才和技能型人才四类，其中与高职教育人才培养规格密切相关的是技术型人才和技能型人才。技术型人才与技能型人才的区别在于前者主要应用智力技能来进行工作，而后者主要依赖操作技能来完成任务。 研究领域的几个提法：技术型人才说：我国现在通称的“高等职业教育”应理解为高等技术和职业教育，高等职业教育主要是高等技术教育，这是由人才结构类型决定的，因此高等职业教育的培养目标主要是技术型人才。应用型人才说：应用型人才，泛指一切从事非学术理论研究性工作的实际操作者，其使命是在一定的理论规范指导下，进行社会化的操作性运用，也就是将抽象的理论符号转化成具体的操作构思或者是产品构型，并且还能将所学到的知识和所掌握的技能应用于实践。复合型人才说：“随着社会生产力的发展，一批综合性职业岗位陆续产生，职业岗位之间的交又渗透日益增多，从而对从事某一职业岗位人才的知识

网络入侵防御系统的技术研究和实现

小型网络入侵防御系统的技术研究和实现 王新留 谷利泽 杨义先 北京邮电大学网络与交换技术国家重点实验室 信息安全中心 100876 wxl322520@https://www.wendangku.net/doc/b84370446.html, 摘要：针对小型网络的安全防御问题，利用开源IDS(Intrusion Detection System)-Snort，设计了一种IDS告警的融合、过滤机制，实现了IDS和防火墙的智能化联动，并且在入侵检测中成功引入漏洞扫描技术。通过将入侵检测技术、防火墙技术和漏洞扫描技术三者融合在一起，本文构建出一种适用于小型网络的入侵防御系统。 关键词：IDS，IPS，防火墙，漏洞扫描，Snort Research and implementation on small-typed network Intrusion Prevention System Wang XinLiu Gu Lize Yang Yixian Information Security Center, State Key Laboratory of Networking and Switching Technology, Beijing University of Posts and Telecommunications 100876 wxl322520@https://www.wendangku.net/doc/b84370446.html, Abstract: Focusing on the problem of small-typed network security prevention, using the open source IDS(Intrusion Detection System)-Snort, a kind of mechanism for fusing and filtering IDS’s alerts is designed, the intelligent interaction between Snort and firewall is completed, and the vulnerability scanning technology is successfully introduced into the intrusion detection. Through integrating IDS, firewall, and vulnerability scanning technology together, an Intrusion Prevention System for small-typed network is built by this paper. Key words: IDS, IPS, firewall, vulnerability scanning, Snort 1 引言 网络安全是一个系统的概念，有效的安全策略和整体解决方案的制定是网络信息安全的首要目标。IDS、防火墙等安全产品的简单堆垒在当前的威胁和攻击面前变得越来越脆弱。因此，对安全产品的整合，逐渐被人们所关注，从IDS和防火墙的联动发展起来的入侵防御系统（Intrusion Prevention System, IPS）脱颖而出。IPS是指不但能检测入侵的发生，而且能通过一定的响应方式，实时中止入侵行为的发生和发展，实时保护信息系统不受攻击的一种智能化的安全产品[2]。它的出现弥补了防火墙及入侵检测系统单一产品的不足。 目前，一些研究人员研究实现了基于Snort与防火墙联动的入侵防御系统。其原理是：当Snort 检测到入侵事件时，就往防火墙中动态添加防御规则，实时阻止入侵事件的发生。这很大程度上弥补了防火墙和入侵检测系统单一产品的不足，并能实时中止入侵行为。但是它们并没有引入好的告警融合、过滤机制，加上Snort的误报，这种简单的联动方式会造成防火墙中的阻塞规则过多，严

浅析我国高素质技能劳动者问题及培养对策

浅析我国高素质技能劳动者问题及培养对策（任淑霞） 在市场经济中，劳动者同资本、土地、管理等一样，是重要的生产要素与资源。作为资源，它的数量的多少与质量的高低直接决定着其作用的发挥，因此，劳动者的素质的高低成为影响经济发展的决定性因素。 有些专家认为劳动者素质包括三个层次，一是身体素质，这是基本层次；二是技能素质，在经济活动中，技能素质起着重要；三是文化素质，起着导引和制约前两个层次素质的作用。技能是劳动者素质的第二层次，在经济生活及其结构中具有突出的重要性。劳动者技能素质，包括技术和经营中的管理能力。在生产、流通、分配、消费过程中，劳动者的素质起着主导作用，它能够促进经济结构的改善和经济的发展。因此，我们应该重视提高劳动者素质，尤其是技术素质。要实现经济的跨越式发展，离不开劳动者素质的提高，尤其是农民素质的提高。 一、培养高素质技能劳动者的意义 （一）培养高素质技能劳动者是知识经济的要求 目前，世界经济的全球一体化日益加深和经济的不断发展，越来越需要能适应变化的高素质的技能劳动者；要求高素质的技能劳动者具有更高的素质：一是心理素质的要求，二要不断更新和充实知识、技能，提高获取信息的能力和解决技术难题的能力，以适应多变的职业岗位和职业技能。要把科技成果转化为现实的劳动力，需要大批高素质的技能劳动者劳动者；要制造出高质量的产品则需要第一线的高素质的技能劳动者。在我国，一方面是劳动力总量供过于求，一方面是劳动力结构不合理，具有综合职业能力和创新精神的高素质劳动者短缺，存在着有人没事干和有事没人干的现象。因此，为了改变现状，迎接国际竞争的挑战，就要提高劳动者就业能力、创业能力，增强竞争能力，以促进经济发展。 （二）培养高素质技能劳动者是市场经济的要求 随着科学技术的迅速发展，既懂技术又能操作的高素质劳动者才能在激烈的市场竞争中找到适合自己发展的岗位。因此，这就要求劳动者必须具备足以保证自己生存和发展的知识和技能。我国企业已成为自主经营、自负盈亏、自我约束和自我发展的法人主体和市场竞争主体，直接参与国内外市场的激烈竞争。在这种形势下，企业就面临来自市场等多方面的制约和挑战，这对劳动者提出了新要求，要求技能人才必须有强烈的竞争意识，将自己的技艺和劳动成果转化为企业参与市场竞争的能力。因此，提高劳动者的素质是积极参与市场经济的前提和保证，是市场经济的要求。 （三）培养高素质技能劳动者是增强国际竞争力的要求 从世界范围来看，发达国家的经验反复证明，先进的科技成果设计需要技术工人的实际操作，否则难以转化为有竞争力的产品。据不完全统计，欧洲一些国家接受中等职教育者的比例在50%左右，构成了发达国家高中阶段学生的主流，而我国居民都希望接受高等教育，但我国仍有很多适龄青年不能接受高等教育，未经职业教育与培训就走上工作岗位的初高中毕业生已占到新增劳动力总数的30%，一线的高技能人才严重短缺，这些初中毕业生、不能接受高等教育的普通高中生，未经职业教育与培训就走上工作岗位，其劳动技能等方面的素质较低。面对发达国家的劳动力的高素质，难以与国外竞争，因此，必须提高劳动者素质，只有这样才能提高产品质量和劳动生产率，保持在国际市场上的竞争力。 二、我国高素质技能劳动者素质问题及影响其素质提高的原因分析 （一）我国技能劳动者素质问题

浅谈高素质专业技术人才队伍的培养

浅谈高素质专业技术人才队伍的培养 “教育大计，教师为本。”幼儿教育是最基础的教育。加强教师队伍建设，着力建设一支师德高尚、业务精良、适应创新人才培养需要的现代化教师队伍，是提升教学质量和服务水平的前提条件和物质保障。要建设一支“敬业、爱生、身正、学高”的创新性教师队伍，应该从以下几个方面进行实施： 一、抓师魂，塑造教师高尚师德 2011年6月17日，温家宝总理在北京师范大学首届免费师范生毕业典礼上的讲话——《肩负起教书育人的神圣使命》中对全国广大的师范生提出几点希望。 （1）要充满爱心。当好一名教师，首先要是一个充满爱心的人。希望你们关爱每一名学生，视学生为弟妹、如儿女，努力成为学生的良师益友。 （2）要甘于奉献。选择了做教师，就是选择了奉献，选择了高尚，就是人生中最大的幸福。希望你们把追求理想、塑造心灵、传承文明当作人生的最大乐趣，做好终身从教的思想准备，甘做培育人才的泥土，在奉献中体现价值，在平凡中成就伟大…… 从中看出，温总理赋予师德精神新的时代内涵，即爱心与奉献是师德的灵魂。因此，必须始终将师德教育放在首要位置，教育教师忠于教育事业，树立为教育事业服务的思想；注重品德修养，努力学习，严于律己，爱护、关心和信赖学生，建立亲密和谐的师生关系。 1.多形式组织学习。以集中培训和分散自学等形式，组织教师认真学习《3-6岁儿童学习与发展指南》、《教师职业道德规范》和《幼儿园教育纲要》等，强化教师依法施教的法律意识，提高教师遵守师德规范的自觉性和社会责任感、使命感。 2.多途径进行考核。建立健全师德评价考核机制，采取领导、教师和家长评价相结合的办法，分师德优秀、合格、不合格三等，与年度评优、评模、职评、教师职务聘任挂钩，激励教师的敬业意识。 3.多角度树立典型。开展形式多样的师德教育宣传活动。评选优秀教师、师德标兵等，对他们的师德经验总结推广，宣传报道，形成正确的舆论导向，促进师德师风建设，全面提高师德素质。 二、抓龙头，造就一流领导团队 加强领导团队建设，是打造幼儿教育发展的核心。在幼儿园发展过程中，能够谋全局者是园长带领下的后勤管理团队。这个团队是幼儿园的灵魂，在决策、组织、指挥、协调等工作中充分发挥团队集体的作用和影响力。团队只有在人格、

克鲁赛德战记阵容队伍搭配攻略 怎么

克鲁赛德战记阵容队伍搭配攻略怎么搭配队伍克鲁赛德战记阵容队伍搭配攻略由小编带来，介绍了怎么搭配队伍，希望这篇攻略能为大家游戏带来帮助！下面小编带来攻略。 一.队伍组成部分及编队技巧 1.队伍组成 楼主把所有角色看成2单位一组的类型和1单位一组的类型。两单位（如猫，阿肯）和一单位（如小光）明显的区别就是两单位角色的被动一般包含对队伍其他角色的补助功能且相互不可缺，而一单位角色一般都可以自成集体就算单个出战也不会有损战力。所以所有队伍不是〔两单位＋一单位〕就是〔一单位＋一单位＋一单位〕。 就角色职业来说，除了写明的职业特点（如圣骑低物抗，高魔抗）外，需要注意的是射手是所有职业中唯一一个普通攻击锁定后排的。 2.编队技巧 所有站位顺序是：法师猎人弓手补师〔圣骑战士〕 当组成队伍的时候，同职业，或者2者都属于圣骑或战士系时，前后位置可以调换。方法是先下排前面的角色，再上即可完成互换。用法一般来说是战士系放最前，抵挡最多数的普通攻击（当然谁物抗高谁放前排），打火龙的时候把较坦的补主放后排吃伤害，狐狸偏前等等。对于pvc的话，弓系普通攻击会锁定最后一个角色也要纳入考虑。 二.一单位角色（独立角色） 1.补助类 贞德：贞德作为一个独立坦，可以对队长提供非常多的sp。并且因为本身是前排，较之同样可

以提供大量sp的坤更有吸收全队伤害的能力，可以较为有效的保护自己的输出。这样一个坦一般用来为sp技可循环利用的法师或补师系服务，特别是可以加快pvc暖机，为一些三消造块法师加速或者速出风暴等高伤害又有控制的sp技。 亚伯：比较常见的用途就是用在PVC和pvp中。有自信的话可以弹死对面输出。 国王：国王是整个游戏最肉的坦，他有最高的血量基础，不错的魔抗。特别是国王消快之后还有双防加成，并且可以为队友吸收伤害，对于一些暖机慢，而且配队中只有单体补队伍来说非常 好用。不过，国王比较怕aoe，承受伤害需要适当，就需要一些开格子和留格子的技巧。 该隐：该隐可以一个几乎不间断的控制，但是自身伤害非常的低，基础属性也非常低。但是该隐使用方块时会位移，使用时机得当可以闪躲一些范围攻击技能。 史黛拉：首先这是一个需要三消的圣骑，而就三消角色言之，如果不能有效的循环方块，战斗就很难持续下去。当然史黛拉的技能效果非常不错，不仅可以免除减益，又可以提供控制。 南丁:南丁拥有战斗时最稳的补量，只要能普攻到对方就可以回血。不会像图腾系一样被强制位移之后队伍失去回血的方法。一般用南丁的情况是碰到巨额的持续输出，如蚯蚓的毒或者要塞。但是补量始终有限，被秒就没有用南丁的意义了，因之建议能加上一些减伤的技能或女神。 图腾补：图腾补是少数的buff之一，因为九妹，小光对buff有特殊的偏好，所以图腾补能发挥一些作用。然而因为补量不足，并且自身为主力型补师，对队伍的贡献和消耗比起来微不足道。 2.输出型 里昂：里昂是一个属性非常高的角色，有伤害也够肉。但身为主力型没有块的补助，比较难和别的角色形成配合。但是不管怎么说专武之后的里昂伤害非常夸张，所以在pvp里偶尔能见到他的身影。 微微安：维维安属性要差里昂一筹，但是机制和里昂基本相同。不过，因为专武的加强以及本身就比较出色的持续输出能力，在要塞，farm等地方也有了一席之地。刷图方面可以说是略胜里昂一筹。 香织：香织对块的要求极高，和桃乐丝一样属于自身1+3的角色。但是因为剑士系没有造块，方块的循环对她来说是非常大的问题。但同样，只要能够打出专武的伤害，输出也是比较高的。 狼战：弱化版小光。自动推图机。 弓主：弓主是对后排威胁最大的角色，技能直指后排并且单体伤害之高甚至可以秒掉一部分前排。但同样，需要队友让块且没有循环能力，持续性比较差。另外魔法箭的施放需要时间，因为不是即时技能所以较容易出现意外。 奇波郞：奇波郞可以说是一个还可以的推图机，但是同样需要三消才可以发挥威力。再加之抬手动作过慢，甚至会因为被击飞而打空，所以练的人并不是很多。 枪主：枪主的被动打出的三消不能触发其他角色的被动，故只能作为一个独立角色。枪主因为属性高生存能力在枪系中无可挑剔，再加上拥有持续的高伤害，所以一般会被用来打30世界王。就方块来说，枪主也是一个把块利用的非常高效的角色，一般单消即有很高的爆发。

高素质劳动者和高技能专门人才的诠释

摘要：在《国务院关于大力发展职业教育的决定》申明确提出了职业教育的两个层次，即“高素质劳动者”和“高技能专门人才”。文章对两类技术人才的内涵差异和相关的两类职业教育职能作了比较研究。关键词：职业教育；高素质劳动者：高技能专门人才：中职教育；高职教育 2005年1月新颁布的《国务院关于大力发展职业教育的决定》(以下简称“决定”)明确提出，我国的职业教育要“以服务社会主义现代化建设为宗旨，培养数以亿计的高素质劳动者和数以千万计的高技能专门人才”。①这个思想首先表明我国职业教育的办学方向就是为“社会主义现代化建设服务”，职业教育的任务和目标就是“数以亿计的高素质劳动者和数以千万计的高技能专门人才”的培养。职业教育人才培养日标的“两个层次”提出，与以往的职业教育政策和理论比较，是一个全新的思想，它既对中等职业教育和高等职业教育各自承担的教育职能作出了明确界定，又对各自办学的层次作了宏观要求。这个思想将是我国“十一五”期间职业教育的导航，也是职业院校教育思想准确定位的重要依据。对“高素质劳动者”和“高技能专门人才”的本质内涵进行具体分析，在职业教育领域内进行中职教育和高职教育的比较研究，这对贯彻落实好“决定”精神以及构建相应的职业教育运行体系是非常有意义的。一、“高素质劳动者”和“高技能专门人才”的内涵剖析“高素质劳动者”和“高技能专门人才”，从概念层面其实有相互的包容性和互通性。因为“高素质劳动者”和“高技能专门人才…的核心内涵，都包含着三个方面的内容：一是职业思想素质．如职业道德、职业情感及职业综合心理素质；二是职业认知水平，如职业的综合文化素养、职业的通识知识水平、特定职业的核心理论；三是职业实践能力，如一般的职业应用能力、与具体职业相关的专门技能、实践中的技术研发和创新能力等。“高素质劳动者”和“高技能专门人才”从概念的三个维度看，它们在各自的结构中是不可替代的，横向比较由于两者内涵的弹性空间大，也难作出简单的差异分析。需要特别关注的是，“决定”将“高素质劳动者”和“高技能专门人才”从社会人才队伍构建上做了分层，提出“数以亿计的高素质劳动者和数以千万计的高技能专门人才”。从量化到质化，使原概念的“一元论”发展到概念特指的“二元论”，赋予了“高素质劳动者”和“高技能专门人才”不同的特定内容，主要体现在二个方面。 1．相互的关系是职业基础教育与职业专业教育的关系。“高素质劳动者”的教育是职业教育中的“基础教育”，为社会培养数以亿计的这类人才是职业教育的一项基本任务。按我国 12亿人口概算，要让数亿人成为“高素质劳动者”，其意义是赋予了职业教育普及化的使命，使之成为国民素质教育中有别于基础教育之外的另类基础教育。相对“高素质劳动者”的教育，“高技能专门人才”是专门型人才培养的教育，仍按我国12亿人口概算，数以千万的“高技能专门人才”不再是普及型教育，对照马丁．特罗提出的高等教育大众化理论，②它应属于高级专业人才培养的范畴。 2. 对应现行的职业教育体系．它们是两种不同的学历和技术资格的教育。从学历因素和我国教育发展规划看，“高素质劳动者”和“高技能专门人才”的教育及培养，是两种不同的学历层次的教育。“高素质劳动者”的培养属于中等或相当于中等职业教育层次，而“高技能专门人才”的培养属于高等专科及相当于高等专科层次的教育。从技术资格和等级方面看，“高素质劳动者”的培养相当于中级技工培训层次的教育，而“高技能专门人才”的培养是相当于高级技工培训层次的教育。二、“高素质劳动者”和“高技能专门人才”专业素质差异比较从职业人的角色要求分析，“高素质劳动者”和“高技能专门人才”的公民素质和思想政治的素养要求是没有根本差异的，但从学历层次和技能等级来比较，两者在知识结构、专业理论水平和实践技能三个方面具有不同要求。 1．基础文化知识结构的差异。“高素质劳动者”有别于普通劳动者，就在于他是有一定文化的劳动者，他们具有中等及以上的文化程度，是专门技术人才中的“基础型”技能人才，其知识特征是基础性和“单一化”。“高技能专门人才”有别于“高素质劳动者”，知识结构上的最大区别就是专业发展的平台是高等教育，课程设置以“学科群”为特征，知识的广博性和系统性明显增强。 2．专业理论水平的差异。“高素质劳动者”的专门人才属性，也表现在他们具有

三国群英传阵容怎么搭配 最强阵容搭配推荐

三国群英传阵容怎么搭配最强阵容搭配推荐三国群英传阵容三国群英传阵容搭配，这款游戏自上线以来深受广大玩家们的喜爱，小骨为您带来有关三国群英传阵容三国群英传阵容搭配的相关攻略，小伙伴们快来看看吧！ 三国群英传最强阵容搭配攻略分享，三国群英传最强阵容搭配是什么呢，在三国群英传中，我们的武将有很多，我们阵容搭配的方式也有很多，那么在三国群英传中，什么样的搭配阵容最强呢，下面小编给大家介绍一下我们的最强搭配。 主角+吕布+左慈+貂蝉+华佗 吕布：作为三国第一武将，吕布在三国群英传中的设定也是变态的。大招对敌人造成1820%伤害，斩杀敌方巨量士兵，同时还提升20%伤害，按这个比例基本没几个武将能承受吕布这一击。当士兵为0时，吕布自身恢复攻击1159%生命，同时提高攻击，可谓越战越勇。 左慈：作为弓将，左慈在阵中的主要作用是辅助，大招可降低敌军武将伤害，提升我方全体暴击20%，配合吕布的高攻击，是秒人的绝佳配合。怒气技也有较高概率造成封技，打断敌军武将施法。 貂蝉：作为吕布的红颜，貂蝉的实力也是不容小试，大招对生命最低敌人造成845%伤害，是一个强力的补刀技能，而且还能造成封技，是个控场好手。缘分江山美人可以提升吕布24%生命，让吕布更肉。 华佗：作为阵中的奶妈，华佗的治疗能力一流，大招回血的同时增加暴击，增强吕布的秒人能力。怒气技和特定技都能为己方带来不俗的治疗量，是最配吕布的奶妈没有之一。

布阵建议：由于为1勇3骁配置，小编推荐云龙阵或者天覆阵，吕布顶在部队前头，后面辅以华佗和貂蝉，左翼或右翼由主角殿前，左慈殿后。这样可以很好保护阵中的奶妈和辅助。 以上就是有关三国群英传阵容三国群英传阵容搭配的相关攻略，想要了解更多有关三国群英传阵容三国群英传阵容搭配的信息还可以关注铁骨网，铁骨网小编第一时间为您更新最快最新的手游攻略！

网络卫士入侵防御系统配置案例

网络卫士入侵防御系统 配置案例 天融信 TOPSEC? 北京市海淀区上地东路1号华控大厦100085 电话：+8610-82776666 传真：+8610-82776677 服务热线：+8610-8008105119 https://www.wendangku.net/doc/b84370446.html,

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天清入侵防御系统产品白皮书

第1章概述 1.1 关于天清 天清入侵防御系统（Intrusion Prevention System）是启明星辰信息技术有限公司自行研制开发的入侵防御类网络安全产品。 天清入侵防御系统围绕深层防御、精确阻断这个核心，通过对网络中深层攻击行为进行准确的分析判断，在判定为攻击行为后立即予以阻断，主动而有效的保护网络的安全。 启明星辰坚信，不了解黑客技术的最新发展，就谈不上对黑客入侵的有效防范。为了了解黑客活动的前沿状况，把握黑客技术的动态发展，深化对黑客行为的本质分析，预防黑客的突然袭击并以最快速度判断黑客的最新攻击手段，启明星辰专门建立了积极防御实验室(V-AD-LAB)，通过持续不断地研究、实践和积累，逐渐建立起一系列数据、信息和知识库作为公司产品、解决方案和专业服务的技术支撑，如攻击特征库、系统漏洞库、系统补丁库和IP定位数据库等。 启明星辰在入侵检测技术领域的成就受到了国家权威部门的肯定和认可，成为国家计算机网络应急技术处理协调中心(CNCERT)和CNCVE的承建单位. 启明星辰对国内外最新的网络系统安全漏洞与应用软件漏洞一直进行着最及时和最紧密的跟踪，对重大安全问题成立专项研究小组进行技术攻关，并将发现的漏洞及时呈报给国际CVE（Common Vulnerabilities and Exposures）组织。目前已有多个漏洞的命名被国际CVE 组织采用，获得了该组织机构唯一的标识号。 天清入侵防御系统强大的功能、简单的操作、友好的用户界面、全面的技术支持解除了您的后顾之忧，是您值得信赖的网络安全产品。 1.2 入侵防御 首先我们来探讨一个问题：入侵攻击行为包括哪些？什么样的行为可以称为入侵攻击行为？我们来看对入侵行为的标准定义：入侵是指在非授权的情况下，试图存取信息、处理信息或破坏系统以使系统不可靠，不可用的故意行为。 通常提到对入侵行为的防御，大家都会想到防火墙。防火墙作为企业级安全保障体系的

培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本

培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本免费文秘网免费 公文网 “>培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本2010-06-29 18:22:56免费文秘网免费公文网培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本(2)技术工人是推动经济社会发展的重要力量，他们的整体技术水平在一定程度上决定着国家经济发展的后劲和潜力。目前，我国技能人才还很缺乏，难以适应经济发展和国际竞争的需要，许多企业都出现了“技工荒”问题，高素质技术工人的数量和质量已日渐成为制约经济和社会发展的“瓶颈”。根据集团公司发展战略要求，胜利油田

提出了油气当量“重上三千万”的奋斗目标，积极实施“走出去”战略，认真落实科学发展观，国内外市场份额不断扩大，同时，面临的竞争与挑战的压力不断加大。因此，建设一支高素质的技能人才队伍，对油田实现可持续发展具有非常深远的意义。 一、提高职工技术素质的重要性和必要性 1、提高职工技术素质是加快油田改革与发展的需要。胜利油田作为我国特大型国有企业，由于受过去计划经济管理体制的影响，不少单位对职工教育重视程度不够，职工的学习积极性不高。不少职工观念比较陈旧，思想缺乏活力，留恋于吃“大锅饭”，在工作上得过且过，随波逐流；在技能上不思进取，安于现状，学习创新的积极性不高。这些现象的存在，直接影响了职工技术素质的提高，也影响了企业的改革发展。“十一五”期间，油田确定了实现“三大目标”的战略任务，改革与发展各项工作必将加快

推进，油田核心竞争力要不断加强，这就需要有一支与之相适应的高素质的职工队伍。特别是近年来，油田加大了科技的投入，将一些先进的设备、装置、仪器等运用到生产实际中去，生产经营各个环节的科技含量越来越高，对职工岗位技能和综合素质的提出了更高的要求，建设一支精技术、能创新的职工队伍迫在眉睫。 2、提高职工技术素质是提升企业核心竞争力的需要。中国加入世贸组织后，企业间的竞争由国内扩大到国际，人才竞争已上升到了一个多层面的竞争，尤其是对高技能人才的竞争逐渐显露。企业之间竞争的焦点已经集中在人才上，人才不仅仅是指高水平的专业人才，而且包括一大批作为生产技术骨干的高素质、高技能型人才。没有一支高素质、高水平的技能型人才，就是设计出一流的产品，也生产不出一流的产品，企业就不可能在竞争中取得胜利，这不仅是一个企业的经验总结，而是企业发展不

冒险与挖矿最佳阵容推荐 最实用的阵容搭配

冒险与挖矿最佳阵容推荐最实用的阵容搭配冒险与挖矿最佳阵容推荐最实用的阵容搭配，在冒险与挖矿手游中最佳阵容应该怎么来搭配咧，小编带大家一起来了解下最实用的阵容怎么搭配，希望对大家有所帮助。 阵容搭配 非常有意思的是这个游戏的阵容很好玩，英雄技能分为被动和永久加成。 被动技能是在攻击时有概率触发的，永久加成是指提升四维。 四维分为： 先攻，先攻值高的一方先发动攻击。(这个属性一般在战斗力差不多时发挥优势，大多在竞技场作用比较大。有个一二十点就够了，楼主是指新手，大神请勿吐槽) 防御，防御越高，你受到的伤害越少。(这个属性相当给力，纯实力型。楼主现在只有43的 防御。) 敏捷，敏捷越高，MISS掉对手攻击概率越大。(这个属于人品属性，一般保持在30——40左右就差不多了，基本一场战斗能MISS一次) 王者，王者越高，最终伤害越高。你就理解为攻击力或者破防就好了。这个新手一般很少用到，楼主就不讲了。 技能： 暴击类 一定概率造成相当于攻击力的150%——400%的伤害。(有些技能发动无法闪避，有些技能触

发需要当敌方战力或己方战力低于百分之多少时才会发动，有些技能需要战斗到一定回合才会 发动。) 百分比类 一定概率造成敌方当前战力百分比的伤害。(拥有这个技能的英雄最好放在前排，越早触发 越好。护甲可以抵挡该技能的伤害) 恢复类 一定概率恢复你造成伤害百分比的战斗力，或者恢复敌方战斗力的百分比。(打出的伤害会被护甲抵挡，但是恢复的战斗力不会计算护甲。也就是说，你恢复战斗力会无视敌人护甲。) 四维类 增加你的四维，先攻值，防御值，闪避值，王者值。(一般拥有这个技能的英雄尽量调到队伍最后) 英雄搭配 均衡打击流 介绍： 该流派适合副本，竞技场以及BOSS。主要拼的是RP。 除主角外，一共可以出战十九位英雄。(地图探索会增加英雄出战数量，上限最大为20) 首先考虑的是增加四维类的英雄，因为伤害类技能的英雄肯定要挑好的，至于四维类的英雄好坏不分，只要加四维就带着，绝对给力。(但是一般优先考虑蓝色和绿色，紫色加四维的英雄带在队伍中有点奢侈)但是最多不要超过十位，不然一场战斗下来，仅靠普攻获胜是很有限的。 PS：说句题外话，JJC打起架来主要看四维，特别是先攻值和防御值。如果敏捷值高了，也是有点悬。一般来说带有防御值的技能优先考虑，其次是敏捷值。先攻值有10——20点就够了。至于战斗力完全可以不用考虑。 其次考虑那些触发概率高的暴击技能，12%及以上最优，150%最优。 在此队伍中带一个拥有恢复技能的英雄就可以了，还要再带一个百分比类伤害技能的英雄放在第一位拼RP。 小强流 介绍： 该流派完全不依赖RP，奥义就是一个“耗”字，如果你想看到对手慢慢被你磨血磨死，就选择该流派。该流派适合JJC，副本，BOSS。缺点：太难寻找那么多加护甲的英雄，打起架来有点慢。建议出个跳过战斗系统。 四维只考虑护甲即可，闪避任意考虑，先攻完全无视，直接等敌人先手。

园林工程专业高素质技术技能人才培养体系研究

University Education ［收稿时间］201５-09-15 ［基金项目］ ２０１３年广东省教育厅高职高专教指委教研课题资助项目。［作者简介］聂磊（１９７３－），男，上海人，深圳信息职业技术学院交通环境工程学院园林学教授，理学博士，研究方向：园林工程技术。 201６年４月 April ，201６ University Education ［摘 要］真正的高素质技术技能人才应该是既能掌握和运用实用技术又具备一定的理论知识，既掌握熟练的操作技能又善于 运用智力工具，具备较强动手能力和实践能力是这类人才的明显标志。高职院校应善于捕捉社会发展趋势和行业企业实际需求，培养出与时俱进、具备职业素养和富有创新精神的高级实用型人才。在园林工程专业的人才培养中，以职业素质教育为基础，以职业能力为本位，从而在基本操作技能、职业综合能力、职业道德人文素养、实践创新能力等不同教学层次努力提高学生的职业能力，从“一专多能、乐业创新”的专业培养目标出发，遵循园林绿化行业从园林设计、园林工程到园林管理的基本工作过程，强调通过产学研用结合来提高专业人才培养质量和服务企业社会的能力以及自主创业能力。 ［关键词］技术技能人才；园林工程；人才培养体系；职业素质；职业能力［中图分类号］Ｇ７１０；Ｃ９６１ ［文献标识码］A ［文章编号］2095-3437（201６）０４-0149-0３ 园林工程专业高素质技术技能人才培养体系研究 聂磊 （深圳信息职业技术学院交通环境工程学院，广东 深圳５１８０００） 《国家教育事业发展十二五年规划》明确指出：“高等职业教育重点培养产业转型升级和企业技术创新需要的发展型、复合型和创新型的技术技能人才。”高职院校人才培养的目标既不是卓越的工程大师，也不是仅掌握单一技能的卖油翁，而是既能脚踏实地工作又能创业创新的现代鲁班。要想培养出高素质的技术技能人才，就需要我们在人才培养目标、课程体系与教材建设、教学模式、实训教学、师资队伍建设、技术研发和服务社会能力、就业能力培养等诸方面进行教学改革，这样方能取得实际成效。本文以园林工程专业为分析对象，从专业建设的具体实践出发，以期为培养工程专业高素质的技术技能人才探索有价值的经验。 一、高素质技术技能人才的培养目标及意义传统技能型人才主要指在企业生产加工一线中从事技术操作，具有较高技能水平，能够解决操作性难题的人员。与此相比，技术型人才要有一定的理论基础，与技能型人才的区别主要在于前者应用智力技能来工作，而后者主要依赖操作技能来完成任务。[１]当前，我国经济发展方式转变和产业结构转型升级，对各类人才知识能力水平的要求大幅提高，职业岗位不断分化细化，新职业岗位层出不穷，需要大批高素质技术技能型人才。[２]这种新型的技能技能人才应该是既能掌握和运用理论技术又具备一定的实用技术，既掌握熟练的操作技能又善于运用心智技能；同时具备较强实践动手能力和创造思考能力是这类人才的突出标志。高职院校应及时跟上时代发展需要和企业实际需求，从人才培养的能力素质结构和规格要求出发，培养出与时俱进、具备时代气息和富有创新精神的高素质技术技能人才。 [３] 以园林工程专业为例，近年来随着生态文明建设和房地产业的迅猛发展，合格的技术技能型人才大量缺乏这个问题严重困扰着园林行业企业。高职院校园林工程专业要想能秉承 “就业导向、能力本位、产学合作”的专业建设理念，紧密面向区域经济社会发展需求，培养出行业急需和社会满意的高素质人才，就必须从行业职业岗位要求从业人员具备“一专多能”的技能知识结构这一重要前提出发，在人才培养中遵循园林绿化行业从园林设计、园林工程到园林管理的基本工作过程，强调学生在完成整个行业工作链的技能学习的同时，突出某项关键岗位要求的知识结构和创新能力培养，从而培育出具备“职业基本技能＋职业综合能力＋职业道德文化素质＋职业创新能力”的园林工程建造师、园林设计师、园林绿化管理员、园林工程资料造价员等园林行业职业岗位高素质技术技能人才。 二、园林工程专业高素质技术技能人才培养教学改革探索的具体内容 （一）按照“一专多能、乐业创新”的教学改革方向，与行业企业共同制订人才培养目标和计划方案 园林工程专业在专业建设过程中，以服务区域园林相关产业为宗旨，构建校企社政合作办学、合作育人的新办学模式，紧密面向深圳及珠三角地区区域经济社会发展需要，通过走生态化、信息化、城市化的专业建设道路，与铁汉园林、深圳园建、四季青园林等行业龙头企业一起紧密合作，与行业龙头企业著名专家共同组建专业建设指导委员会，按照 “就业导向、能力本位、校企合作、工学结合”的培养思想，根据行业和企业发展的服务需求、主要面临的技术难题以及实际工作岗位的职业要 149

DPtech IPS2000系列入侵防御系统测试方案设计

DPtech IPS2000测试方案 迪普科技 2011年07月

目录 DPtech IPS2000测试方案 (1) 第1章产品介绍 (1) 第2章测试计划 (2) 2.1测试方案 (2) 2.2测试环境 (2) 2.2.1 透明模式 (2) 2.2.2 旁路模式 (3) 第3章测试容 (4) 3.1功能特性 (4) 3.2响应方式 (4) 3.3管理特性 (4) 3.4安全性 (5) 3.5高可靠性 (5) 第4章测试方法及步骤 (6) 4.1功能特性 (6) 4.1.1 攻击防护 (6) 4.1.2 防病毒 (8) 4.1.3 访问控制 (10) 4.1.4 最接数与DDoS (11) 4.1.5 黑功能 (12) 4.2响应方式 (13) 4.2.1 阻断方式 (13) 4.2.2 日志管理 (14) 4.3管理特性 (15) 4.3.1 设备管理 (15) 4.3.2 报表特性 (16) 4.4安全特性 (17) 4.4.1 用户的安全性 (17) 4.4.2 设备的安全性 (19) 第5章测试总结 (21)

第1章产品介绍 随着网络的飞速发展，以蠕虫、木马、间谍软件、DDoS攻击、带宽滥用为代表的应用层攻击层出不穷。传统的基于网络层的防护只能针对报文头进行检查和规则匹配，但目前大量应用层攻击都隐藏在正常报文中，甚至是跨越几个报文，因此仅仅分析单个报文头意义不大。IPS正是通过对报文进行深度检测，对应用层威胁进行实时防御的安全产品。但目前大多数IPS都是从原有的IDS平台改制而来，性能低、误报和漏报率高、可靠性差，尤其是在新应用不断增多、特征库不断增长的情况下，性能压力持续增加，只能通过减少或关闭特征库来规避。这样的IPS不仅起不到安全防御的作用，甚至会成为网络中的故障点。 如何保证IPS在深度检测条件下仍能保证线速处理、微秒级时延？很显然，传统的基于串行设计思想的硬件和软件架构，无论是X86、ASIC或是NP，都无法承受成千上万条且在不断更新中的漏洞库，更不用说再增加病毒库、应用协议库……。迪普科技在IPS2000 N系列IPS中，创新性的采用了并发硬件处理架构，并采用独有的“并行流过滤引擎”技术，性能不受特征库大小、策略数大小的影响，全部安全策略可以一次匹配完成，即使在特征库不断增加的情况下，也不会造成性能的下降和网络时延的增加。同时，迪普科技IPS还采用了管理平面和数据平面相分离技术，这种的分离式双通道设计，不仅消除了管理通道与数据通道间相互耦合的影响，极大提升了系统的健壮性，并且数据通道独特的大规模并发处理机制，极大的降低了报文处理的时延，大大提升了用户体验。以IPS2000-TS-N为例，IPS2000-TS-N是全球第一款可提供万兆端口的IPS产品，即使在同时开启其置的漏洞库、病毒库、协议库后，性能依然可达万兆线速，目前已成功部署于多个大型数据中心、园区出口。 漏洞库的全面性、专业性、及时性是决定IPS对攻击威胁能否有效防御的另一关键。迪普科技拥有专业的漏洞研究团队，能不断跟踪其它知名安全组织和厂商发布的安全公告，并持续分析、挖掘、验证各种新型威胁和漏洞，凭借其强大的漏洞研究能力，已得到业界普遍认可并成为微软的MAPP合作伙伴，微软在发布漏洞之前，迪普科技能提前获取该漏洞的详细信息，并且利用这一时间差及时制作可以防御该漏洞的数字补丁。迪普科技IPS漏洞库以定期（每周）和紧急（当重大安全漏洞被发现）两种方式发布，并且能够自动分发到用户驻地的IPS中，从而使得用户驻地的IPS在最快时间具备防御零时差攻击（Zero-day Attack）的能力，最大程度的保护用户安全。目前，迪普科技已成为中国国家漏洞库的主要提供者之一。借助迪普科技专业漏洞研究团队的持续投入和漏洞库的持续升级，不仅显著提升了IPS的可用性，并极大减少了IPS误报、漏报给用户带来的困扰。 IPS2000 N系列是目前全球唯一可提供万兆线速处理能力的IPS产品，并在漏洞库的基础上，集成了卡巴斯基病毒库和应用协议库，是针对系统漏洞、协议弱点、病毒蠕虫、DDoS攻击、网页篡改、间谍软件、恶意攻击、流量异常等威胁的一体化应用层深度防御平台。IPS2000 N系列部署简单、即插即用，配合应用Bypass等高可靠性设计，可满足各种复杂网络环境对应用层安全防护的高性能、高可靠和易管理的需求，是应用层安全保障的最佳选择。