计量工作情况汇报

发展计量事业

为山东经济建设保驾护航

山东省质量技术监督局计量处江义仙

近几年来，我省各级质监部门认真贯彻实施《计量法》，按照“以法制计量为重点，以量传体制的改革和完善为基础，以加强计量技术机构建设为保障”的指导思想，积极推动全省计量事业的发展，为促进山东经济建设做出了积极贡献。

一、我省计量工作的发展过程

我省最早的计量机构成立于1930年，为山东省度量衡检定所。当时的工作范畴仅限于对度量衡器具制造业、贩卖业和修理业进行检查与管理。1956年，省政府在度量衡检定所的基础上建立省计量管理局，工作范围扩展到工业领域。1959年成立省计量标准局，1977年改称省标准计量管理局，先后隶属于省商业厅、省科委。1979年12月将省标准计量管理局分设为省标准局和计量局。1983年两局（标准局和计量局）又合并为省标准计量局，归省经委管理。1992年12月改设为省技术监督局。2000年1月，改设为省质量技术监督局，为省政府的直属机构，并实行全系统垂直管理。

二、计量工作的基本现状

《计量法》颁布实施以来，我省计量工作得到了长足发展。初步形成了以《计量法》及其配套法规为准则、计量行政管理为核心、计量技术保障为支撑的法制计量工作体系。

（一）科学计量方面：目前，我省质监系统共设立法定计量检定机构124家。其中省级计量检定机构1家，市级18家，县级105家，有计量检定人员2234人，约占计量检定机构总人数的66.1%。设备固定资产原值9900余万元。建有社会公用计量标准2708项，（其中全省最高计量基、标准183项）。另有系统外计量授权单位328家，授权建立社会公用计量标准348项，授权强制检定项目483项。基本形成了涉及十大专业计量领域的计量标准体系。全省称重、黄金珠宝、眼镜、流量等社会公正计量行（站）和以第三方名义向社会提供称重公正计量服务的单位共有近100家；向社会出具检测数据的各类检测机构包括产品质检机构、卫生防疫机构、环境监测机构、药品检验机构、建筑工程质检机构、防雷检测机构等，全省现有1000余家。这是我省开展法制计量工作及为科研和国民经济建设提供服务的计量技术保障。

（二）法制计量方面：平均每年对大约68000余台（件）计量标准器具和近240万台（件）用于贸易结算、医疗卫生、安全防护、环境监测方面的工作计量器具实施强制检定。对大约1万批次的定量包装商品、零售商品和收购农产品进行计量监督检查。对100余个计量器具产品实施制造许可证管理。全省现有法制计量监管的制造计量器具的企业579家，其中重点管理的计量器具生产企业161家。有定量包装商品生产企业4546家，其中大、中、小型企业的比例分别为7.9%、31.3%和60.8%。

（三）工业计量方面：每年对上百万台（件）工业企业的计量器具开展检定、校准服务。到目前为止，全省有58家大中型企业通过了国家完善计量检测体系确认，有3000余家中小型企业通过了计量保证确认或计量合格确认。

三、近几年的主要工作

（一）地方计量法规建设。为适应我省形势发展的需要，弥补国家计量法律、法规的不足，1990年7月6日山东省人民政府第7号令发布了《山东省加强计量监督管理工作的规定》；1991年4月20日山东省人民政府第17号令发布了《山东省强制检定的工作计量器具检定管理办法》；1995年8月30日山东省人民政府第62号令发布（1998年4月30日修订山东省人民政府第90号令发布，2002年4月12日修订山东省人民政府第139号令发布）了《山东省计量器具制造销售监督管理办法》等省政府规章，2005年5月27日经山东省第十届人民代表大会常务委员会第八次会议通过了《山东省计量条例》，并于2004年5月27日实施。

（二）计量器具产品的监督管理。建立了全省计量器具产品生产企业信息档案库，每年在生产领域和流通领域对计量器具产品组织进行省专项监督抽查，部署各市对计量器具生产企业开展定期监督检查。近几年来，加强了对电能表、水表、燃气表、衡器、出租汽车计价器等重点管理计量器具生产企业的生产设施必备条件建设，制订了热能表、远程抄表系统等计量产品的生产必备条件。与省稽查局配合，加大了对不合格企业的后处理力度。在计量器具生产企业中广泛开展了产品质量年活动。并定期召开计量器具产品质量通报、分析会议。有效促进了全省计量器具产品合格率的提高。2001～2003年，国家连续三年跟踪抽查我省生产的单相电能表和民用水表，合格率一直保持在80%～100%。目前，我省计量产品的监督合格率在95%以上。

（三）商品量的计量监督。商品量的计量监督是我国法制计量的新领域。随着市场经济的发展，商品交易活动日益频繁，由于商品量的不准引起的纠纷不断增加。近几年来，我们从基础抓起，按照国家商品量计量监督的有关规定，制定了商品量计量监督检查的有关制度，培训、建立了一支从事商品量计量检验的人员队伍，初步完善了计量检定机构商品量的计量检验能力。并围绕3·15活动和重要节假日组织开展了定量包装商品的计量监督检查，向定量包装商品生产和经销企业广泛宣传国家关于商品量计量监督的有关规定，引导、帮助他们建立计量管理制度，提高计量检测、控制能力。使我省定量包装商品净含量的计量合格率有了大幅度的提高。2001～2004年，国家先后在我省济南、青岛、淄博部署了10种定量包装商品的净含量国家专项计量监督抽查，平均计量合格率为85.6%以上，其中大中型企业的定量包装商品净含量平均计量合格率达到了90%以上。自2003年开始，我省专门设置了部分定量包装商品计量监督抽查经费，每年都部署安排全省生产企业的定量包装商品省专项计量监督抽查工作。

（四）强制检定工作。在全省推行了强制检定计量器具的登记备案年审制度，多次组织对贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测方面强制检定的计量器具进行监督检查。配合“一户一表”改造工程，在全省强化了电能表、水表、燃气表、热能表等“民用四表”安装使用前的首次强制检定。使强制检定计量器具的受检率达到了95%以上。1999年底以来，省卫生部门以对大型医用设备的质量管理检测，取代和阻止我局对大型医用设备中的“医用三源”实施强制检定，给我局对医用计量器具实施强制检定监督管理造成很大困难。我们及时组织进行了对医疗卫生单位的计量执法检查，按照有法可依、执法必严、违法必纠的原则，对使用未经检定或检定不合格计量器具的医疗单位依法进行了严肃查处，坚决维护了我局对“医用三源”的强制检定职能，有力保证了对“医用三源”强制检定工作的正常进行。

仅2001年，全省就检查医疗卫生单位1560余家，检查在用血压计、医用辐射源、心脑电图仪等计量器具30000余台（件），合格率为90.1%。在对全省CT机的计量监督检查中发现，CT机辐射源的计量性能合格率整体偏低，1998年计量检定不合格比例高达61%，部分二手、三手CT机辐射源计量技术指标无一达到要求，存在较大医疗事故隐患。为此，全省质监部门加强了对CT机辐射源的跟踪检查，对未经强制检定和强制检定不合格的依法责令整改，使CT机辐射源的合格率逐年提高，目前已接近90%以上。

为营造群众放心的诊治环境提供了有力的保障。

同时，我们积极向省人大、省政府领导和省政府法制办反映情况，争取各级领导和部门的支持。在国务院取消了卫生部门实施的“大型医用设备应用质量合格证核发”的行政审批项目后，我省省政府行政审批中心也废止了《山东省大型医用设备配置与应用管理办法》，为了解决“医用三源”的重复检定、检测问题，《山东省计量条例》专设一条“质量技术监督部门对计量器具检定、检测的结果，供其他有关部门在行政管理工作中共同使用。对经检定合格的计量器具，在检定合格证有效期内任何单位不得重复检定、检测”，彻底解决了“医用三源”的重复检定、检测问题。

2003年，面对突如其来的“非典”疫情，全省计量战线重点加强了对体温计、X光机、氧气吸入器等与防治“非典”有关的计量器具的监督管理，检查医疗器械经营单位、药店3500余家，查处不合格体温计1500多支。先后对济南、青岛、烟台等省内主要航空口岸使用的40余台医用红外热像仪、红外耳式体温计、体表红外辐射温度计进行了免费校准和检测。保证了航空口岸测温仪器的准确度，提高了航空口岸准确筛选和控制发热人员的能力，减轻了政府不必要的压力。同时还为生产防“非典”产品的企业开辟“绿色通道”。为抗击“非典”做出了积极贡献。

（五）计量技术机构建设。围绕强制检定和其他法制计量的需求，引导法定计量检定机构加强技术能力建设，健全全省量值传递体系。近几年来，省级计量检定机构加强了电能计量、电离辐射计量、大口径气体流量计量、电话中央（集中）计时计费计量（我省现有移动电话1549万部，固定电话2136万门）等技术含量较高的计量标准的建设。市级以下计量检定机构加强了衡器、电能表、水表、煤气表、热能表（每年需要进行首次强制检定的“民用四表”数量约70万只）等涉及弱势群体和公共利益的强检项目的建设。全省计量技术机构的整体技术水平和业务收入有了较大幅度的提高。计量标准对强制检定计量器具的覆盖能力达到了95%以上，同时也为科研和高新技术产业的发展提供了良好的计量技术保障。为加强对法定计量检定机构的监督管理，从1997年开始，按照国家有关规定，对市级以下法定计量检定机构开展了考核、授权，推动法定计量检定机构建立了较为完善的质量管理体系，大大提高了法定计量检定机构的质量管理水平和工作质量。为加强对全省量值传递体系的监督管理，2003年，将全省系统外计量授权的审批权上收到了省局，对不符合要求的计量授权单位进行了清理。对确需计量授权的单位，按照国家对法定计量检定机构的考核规范要求，纳入了授权考核范围。2004年，对全省市、县（市、区）法定计量检定机构进行了复查考核，重新颁发了计量授权证书。

（六）加油站和集贸市场的计量监督管理。我省有加油站8840余家，加油机33800余台，有主办者的集贸市场1960家。2002年，配合国务院两个专项整治工作，结合建立长效监管机制，对全省加油站和集贸市场集中开展了计量专项整治活动。有效促进了国家《集贸市场计量监督管理办法》和《加油站计量监督管理办法》的贯彻落实，使加油站加油机的强制检定受检率达到了98%以上；城镇集贸市场公平秤的受检率达到了100%，集贸市场计量器具的受检率达到了85%以上。进一步提高了集贸市场主办者、加油站经营业户的计量法制意识，强化了质监部门对集贸市场、加油站的计量监管地位，净化了加油站和集贸市场的计量环境。随着《山东省计量条例》的出台，从2004年开始，我省专门查处了使用计量器具过程中为计量器具增加作弊装置或者功能的计量违法行为。

（七）工业计量工作。为适应市场经济发展和建立现代企业制度的要求，我们及时转变对企业计量工作的管理模式，由过去对企业指令性的计量定级升级，转变为根据企业的实际需要，引导、帮助他们采纳先进的GB/T19022（idtISO10012）《测量管理体系测量过程和测量设备的要求》标准，建立和完善测量检测体系，加强企业计量基础工作。按照分类指导的原则，在企业自愿的基础上，针对不同类型的企业广

泛开展了完善计量检测体系确认、计量保证确认和计量合格确认工作。先进的企业计量管理方式在推动企业建立现代企业制度、加强经营管理和安全生产、节能降耗、提高产品质量、增强企业市场竞争力等方面发挥了重要作用。为引导消费、推动定量包装商品生产企业提高计量保证能力、建立计量自律机制、增强全社会对商品量计量的关注程度，自2002年开始，在定量包装商品生产企业中开展了定量包装商品采用“C”标志（计量保证能力合格图形标志）的工作。目前已有泰山生力源集团有限公司、青岛啤酒股份有限公司等40多个企业的定量包装商品获准采用了“C”标志。

（八）2004年，为配合5.20世界计量日宣传活动，山东省质量技术监督局、山东省计量测试学会、济南钢铁集团总公司联合举办了“计量与节能”计量论坛和计量科普知识展活动。通过计量科普知识展，宣传计量工作，让全社会了解计量的内涵和作用，了解计量在节能工作中的地位和作用，促进计量知识的传播，使人们更加充分地认识计量，自觉地应用计量，有力地支持计量，推动计量更好地为科技、贸易和社会、经济的发展服务。

在“世界计量日”期间，全省各地采取开放计量实验室、义务开展计量检测活动、领导访谈、组织企业或有关人员发表纪念文章、邀请社会各界人士召开座谈会等方式，对“世界计量日”进行了深入宣传。全省共发表各类宣传报道和纪念文章600余篇，发放计量宣传材料10万余份。对血压计、电能表、眼镜、黄金珠宝等进行的义务检测活动，受到了群众的热烈欢迎，取得了良好的社会反响。

（九）行风建设工作。认真贯彻落实省政府“提速”精神，增强服务意识，始终坚持将行风建设与业务工作一起贯彻、一起部署、一起落实。配合监察部门，对计量违规行为认真进行查处，有效地规范了计量队伍，提高了工作质量。

随着经济和贸易全球化进程的加快，科学技术的迅猛发展，我国经济体制改革的不断深入，社会主义市场经济体制日臻完善，以及构建和谐社会、节约型社会的需要，计量工作面临新的机遇和挑战。

在新的形势下，我们必须坚持以经济建设为中心，坚持科学的发展观，与时俱进、开拓创新，认真探索并遵循社会主义市场经济条件下计量工作的基本规律，以法规体系、量传溯源体系和人才建设为基础，加强基础建设，强化监督管理的力度，增强服务经济的能力。进一步完善计量法规体系、计量技术保障体系、计量监督管理体系、计量服务体系。为发展山东的经济建设保驾护航。

计量工作总结

计量工作总结 近年来，我公司在市技术监督局的帮助和指导下，进一步完善了我公司的计量管理体系，并注重对计量管理人员的培养，积极组织人员参与计量培训，使公司的计量工作朝着健康、有序、有效、规范化的方向发展。公司取得的成绩受到了市领导的肯定，多次被评为“洛阳市计量管理先进单位”。现将我公司一年来的计量工作总结如下：1、完善计量管理体系，加大计量站的监管力度 我公司已建立了由计量管理站负责指导监督管理，由各分公司专、兼职计量员协助各分公司和项目部加强计量管理的组织体系。并要求各分公司和项目部依照计量管理文件制定相应的管理措施，通过自查和内审等多种形式对目标完成情况进行考核，对于发现的共性问题，我们就集中解决，如存在严重问题，我们就直接通报分公司主管领导，并限时整改，拿出可行性整改方案。同时，我们坚持订阅《中国计量》杂志，及时掌握计量管理的动态和先进的管理经验。明确了计量工作是企业发展的重要技术基础、是企业现代化管理的基础条件、是我们施工企业的质量保证，企业要生存和发展离不开这些基础工作的支撑。实践证明只有加强了计量工作，才能使企业在市场竞争中以低成本、高质量取得最佳的经济效益，为企业的经营发展保驾护航。 2、扩充计量人员队伍，加强计量培训 由于我公司分公司和项目部比较多，需要较多的专、兼职人员参与到计量工作中来。所以我们每年都在扩充计量人员队伍，并加强计量培训，保证持证上岗，确保了计量工作的连续性和稳定性，特别是计量岗位的工作人员的岗位变动，必须上报公司计量站认同后方可做

以调整。今年为了响应市技术监督局下发的《计量管理员/内审员培训》的通知，公司计量站积极组织各分公司专、兼职计量员踊跃报名，各分公司也高度重视，现已有36人报名参加培训。同时公司每年还不定期组织专、兼职计量人员进行计量知识培训，为使专职计量管理人员得到专业系统的学习，我公司还组织动员一批专职人员参与注册计量师学习考试，提高了计量管理人员对计量管理专业知识的认识和理解，强化了计量队伍的专业素质。我公司还不断地参加省、市计量检定员的取证学习、充实计量专业技术人员，今年取、换证计量检定人员16名，保证了我公司的计量技术队伍。 3、完善各项制度、规范计量技术文件 去年我们组织人员对计量法律、法规、计量检定规程和我公司的《计量管理手册》等计量知识进行了系统性的学习，并对以往的不确定度等技术文件重新进行了符合性验证，经验证合格后方可归档整理。另外我们还依照计量检定规程等资料和我们的工作特点，对我们各项管理制度进行了完善，并根据我们的工作情况及时填写计量器具履历书，完善我们的日常工作，使我们的计量管理工作更加规范化、制度化。 4、加强对各项目部的监督检查，规范计量管理工作 为规范各项目部的计量管理工作，我们采用多种形式的检查方式对计量器具的使用情况进行跟踪检查。其主要形式有：计量检测体系的内审检查、质量管理体系内审检查、安全检查等。同时我们还要求各分公司每月按时向计量站报送各类计量报表，及时掌握各分公司计量器具的使用和送检情况，并规定各类计量器具的采购、封存、启用、停用、报废等都必须经计量站审核批准后方可施行。我们在加强管理

计量专业技术工作总结

计量专业技术工作总结 篇一：计量工作总结 计量工作总结 近年来，我公司在市技术监督局的帮助和指导下，进一步完善了我公司的计量管理体系，并注重对计量管理人员的培养，积极组织人员参与计量培训，使公司的计量工作朝着健康、有序、有效、规范化的方向发展。公司取得的成绩受到了市领导的肯定，多次被评为“洛阳市计量管理先进单位”。现将我公司一年来的计量工作总结如下： 1、完善计量管理体系，加大计量站的监管力度 我公司已建立了由计量管理站负责指导监督管理，由各分公司专、兼职计量员协助各分公司和项目部加强计量管理的组织体系。并要求各分公司和项目部依照计量管理文件制定相应的管理措施，通过自查和内审等多种形式对目标完成情况进行考核，对于发现的共性问题，我们就集中解决，如存在严重问题，我们就直接通报分公司主管领导，并限时整改，拿出可行性整改方案。同时，我们坚持订阅《中国计量》杂志，及时掌握计量管理的动态和先进的管理经验。明确了计量工作是企业发展的重要技术基础、是企业现代化管理的基础条件、是我们施工企业的质量保证，企业要生存和发展离不开这些基础工作的支撑。实践证明只有加强了计量工作，才能使企业在市场竞争中以低成本、高质量取得最佳的经济

效益，为企业的经营发展保驾护航。 2、扩充计量人员队伍，加强计量培训 由于我公司分公司和项目部比较多，需要较多的专、兼职人员参与到计量工作中来。所以我们每年都在扩充计量人员队伍，并加强计量培训，保证持证上岗，确保了计量工作的连续性和稳定性，特别是计量岗位的工作人员的岗位变动，必须上报公司计量站认同后方可做 以调整。今年为了响应市技术监督局下发的《计量管理员/内审员培训》的通知，公司计量站积极组织各分公司专、兼职计量员踊跃报名，各分公司也高度重视，现已有36人报名参加培训。同时公司每年还不定期组织专、兼职计量人员进行计量知识培训，为使专职计量管理人员得到专业系统的学习，我公司还组织动员一批专职人员参与注册计量师学习考试，提高了计量管理人员对计量管理专业知识的认识和理解，强化了计量队伍的专业素质。我公司还不断地参加省、市计量检定员的取证学习、充实计量专业技术人员，今年取、换证计量检定人员16名，保证了我公司的计量技术队伍。 3、完善各项制度、规范计量技术文件 去年我们组织人员对计量法律、法规、计量检定规程和我公司的《计量管理手册》等计量知识进行了系统性的学习，并对以往的不确定度等技术文件重新进行了符合性验证，经验证合格后方可归档整理。另外我们还依照计量检定规程等

能耗自查报告

吉龙公司盘县长箐煤矿2016年煤炭开采能耗情况自查报告 报告编写单位：技术室 企业节能负责人（签字）： 企业法人代表（签字）：

目录 一、企业概况 (3) （一）企业简介 (3) （二）2014-2015年度生产概况及能源消耗状况 (4) 二、节能措施.......................................... （一）组织领导 (5) （二）节能管理 (7) （三）节能技术进步 (14) （四）执行节能法律法规标准 (15) 三、能源消耗情况 (17) 四、证明材料要求......................................

一、企业概况 （一）企业简介 性质：六盘水市盘县洒基镇长箐煤矿由原六盘水市盘县洒基镇长箐煤矿和六盘水市盘县洒基镇半坡三队煤矿整合而成，矿井生产规模为30万t/a。 长箐煤矿位于土城向斜，井田面积0.9357km2。矿区可采煤层13层，自上而下编号依次为C1、C3、C5、C6、C9、C12、C13、C15、C17、C18、C20、C24、C26煤层。 位置：长箐煤矿位于位于六盘水市盘县北部洒基镇，属洒基镇所辖，地理坐标为：东经104°32′54″-104°33′45″,北纬26°03′35″-26°04′19″。业务管理属盘县煤炭管理局管辖。 交通：长箐煤矿位于六盘水市盘县北部洒基镇，距县城平距约40公里,距洒基镇1.5公里，矿区距小云尚火车站7公里，距盘县电厂12公里，紧邻盘（县）－水（城）公路，矿区交通运输条件较为方便。 长箐煤矿主采煤层为特低-中硫、低-中灰、特高热值焦煤，可作冶金、化工、民用及炼焦用煤。 设计生产能力：30万吨/a；选用走向后退式长壁采煤法，人力资源配置结果：矿井职工在籍总人数为463人，其中：生产工人361人，管理人员31人；服务人员及其他人员75人。详见劳动定员汇总表 劳动定员汇总表

计量中心年度工作总结与工作计划

计量中心年度工作总结与工作计划 尊敬的各位领导： 你们好！我是品质部计量中心精测计量员——黄定钱. 时光飞逝，不知不觉间到工厂已半年时间，XX年即将过去，过去的一年里，在公司领导正确方针的指引下，认真学习、不断进取，思想业务技能各方面都取得了进步。政治思想上以饱满的工作热情对待各种工作任务，解放思想、与时俱进。在本职工作上兢兢业业，勤恳工作，任劳任怨。这期间，从陌生到熟悉，这与各位领导和同事的关心和帮助是分不开的，借此机会向各位表示最衷心的感谢！。 在计量中心各位同事和相关协作部门同事的共同努力和配合下,精测室计量工作全面发展,我个人也顺利完成了本职工作任务。现将XX年工作总结如下:

1．坚决服从上级领导的工作安排。 2．在新产品不断试验的情况下，克服种种困难不断更新测量技术和理念，在保证原有检测项目的基础上开拓了很多新的辅助检测项目，为新产品的研发与试验生产提供准确数据。 3．遵纪守法，严格执行公司的所有规章制度，按照质量体系的规定，以严肃认真的态度、优质的服务质量做好计量检测相关工作。 4．锐意开拓，不断进取，掌握新的检测技术，为今后更好的开展工作奠定了坚实基础. 5．合理安排时间，利用科学、合理、专业的测量方法和正规的操作程序对产品的日常检测、cpk、全尺寸、新产品试验等做相关计量检测。 6．团结协作，互相帮助，和各位同事一起共同把精测

室计量工作做好。并做好精测各种测量仪器的日常保养与维护工作。 回顾一年来的辛勤工作，我在精测计量检测领域内仍感不足，仍需不断学习。 21世纪是飞速发展的时代，是以品质取胜的时代，品质是企业的生命，是我们每一位员工的责任，要让品质成为每位员工心中重中之重。我们有好的技术，好的服务，更要有过硬的品质才能在客户心中树立公司良好的形象 品质是企业的命脉，是企业生存与发展的首要条件，同时也是企业人品格、精神和智慧的体现。品质，就应该如同长城一样，历经千百年风雨和战火的洗礼、考验，至今仍旧巍然屹立于世界的东方，成为中华民族的骄傲、自豪！ 品质对公司的利益与成长、及我们每个人的生活都有至关重要的关系。精测计量检验工序是针对品质而产生的一个环节，这一环节的重要性可想而知。XX年是一个崭新的开始，

企业计量管理工作总结

企业计量管理工作总结 篇一:企业计量工作总结报告 企业计量工作总结 计量是企业管理的重要基础工作，计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程，直接为生产、经营提供计量保证。甘肃绿能瑞奇生物技术有限公司高度重视计理管理工作，把计量作为企业管理的墓础，是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计理管理方面的做法向各位领导汇报，不足之处请给予指导。 一、建立和完善计量管理体系 企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分，是完成企业计量工作的基本保证，公司设立了专职计量管理机构，对计量工作实行统一管理，并配备专职计量管理人员，制定了计量管理制度，明确职责，形成了一个计量管理网络，为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具，定期校检，确保量值传送的准确性、一致性。 二、建立和健全计量管理制度 1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行“全面管理，保证重点，区别管理”的管理方法，从而保证了计量标准和强制 检定的计量检测设备合格率loo%，实现在用计量检测设备的管理有序不乱。 2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作，制度是保证，人员是基础，公司制定了《计量器具配备、使用、维护管理制度》、《计量器具量值溯源制度》、《计量器具检定规程管理制度》等管理制度，明确管理部门和管理人员的职责，定期考核，使制度落实 到实处。

三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工作，配置合理又科学的计量器具，不断对计量器具进行更新改造，引进智能化、技术含量高的新型计量设备，公司于2012年十二月投资建成了企业技术服务中心，满足生产和管理过程中对计量准确性的需求，同时每周、每月对计量数据进行统计、收集和分析，及时发现工艺缺陷，处理管理漏洞，不断对艺过程进行优化控制，充分发挥计量在生产经营、成本核算等各项工作中的作用，不断提升计量管理水平。 篇二:计量管理工作总结 计量管理工作总结 自从公司开展ISO以来，计量器具的管理更加的规范，明确，有条理。 一文件工作及实际操作 1 文件工作 1.1在ISO培训老师的协同下完成《计量器具编号规则》。 1.2按照ISO相关管理规定我们对本公司所有计量器具进行统计，划分，入账于2013.08.29编制台账完成 1.3根据台账中不同的计量器具，按照公司对各种计量器具精度等级的不同要求以及计量管理者的实际技能将计量器具划分为外校和自校于2013.09.01----2013.0906编制完成 1.4针对计量器具需要外校与自校与2013.09.07—2013.09.08编制《校准计划表》已完成 1.5针对自校器具在国标与实际相结合下，于2013.09.09编制《量具使用和保养作业指导书》已完成 1.6针对计量器具的常用与非常用于2013.09.15编制《计量器具借用卡》已完成

2020年公司计量站工作总结

公司计量站工作总结 xx年在公司 ___的统一安排领导下，结合具体工作实际,我们主要做了以下几方面工作： 1．紧紧围绕安全主题，强化宣传。通过公司微信安全平台、安全录像及主题班组活动形式，开展了广泛的安全教育活动，树立先进的安全理念，从而不断提高员工的安全意识和技能，引导、督促职工养成遵章守纪的好习惯 2．开展安全事故案例回顾教育活动 开展安全事故典型案例回顾教育活动，组织了职工对《xx年以来公司坠落事故汇总》中的典型事故案例进行学习讨论，尤其针对“6.11”轻伤事故、“4.18”楼梯坠落事故所暴露出的问题，进行了认真剖析事故发生的深层次原因，深刻吸取事故教训，举一反三地排查、消除身边的事故隐患，杜绝类似事故的发生。 3．学习贯彻规章，组织了全员考试和安全承诺 4、开展全面安全检查，治理消除隐患

结合夏季安全生产特点，在 ___和物供部的协调下，及时处理了一批废油及废灭火器等易燃、易爆物资，消除了身边的安全的隐患，同时定期进行月度HSE及安全生产事故隐患排查治理工作，通过系列安全检查促进了现场安全。 5. 开展现场工器具、劳动防护用品的安全检查。 认真组织开展现场工器具、劳动防护用品专项安全检查，按照《工器具、劳动防护用品安全检查表》，对现场使用的工器具、劳动防护用品进行认真、细致的检查，登记入账，并对查出的问题进行了整改。 6．开展安全教育 7、强化 ___ 进一步加强了现场直接作业环节的安全管理，对氦检漏和关口表安装工作中风险控制进行检查；重视作业前的安全技术交底，按照“七想七不干”以及公司管理制度的要求，认真落实现场作业过程中针对性的防范措施，做好高处作业安全帽、安全带的正确佩戴和高处作业安全监护工作。

计量中心工作总结范文

计量中心工作总结范文 计量中心紧紧围绕公司20xx年工作要求和工作思路，以强化专业培训为要务，加强基础管理建设为重点，提供计量技术支持和技术服务为目的，并结合自身实际，深入开展“创先争优”和“强三基、提素质、保投产”主题实践活动，较好地完成了相关计量管理和计量技术工作。现将20xx年工作情况总结如下： 一、工作亮点 1、发布公司《测量管理体系文件》，规范计量行为 公司计量管理工作将以测量管理体系的模式运行，计量中心依据GB/T19022标准编制了《测量管理体系文件汇编》，以此做为公司的计量管理制度执行，于20xx年7月1日发布并实施。它是指导公司计量管理和技术工作的规范性文件，涉及测量活动的方方面面，不仅是计量人员要耳熟能详的工作标准，也是全公司员工持续开展各项测量活动的依据和准则。 2、严把贸易结算计量数据，确保公司经济利益 计量中心树立“计量就是计钱”的理念，严把进出公司贸易结算计量数据。在公司原水和天然气计量上，发现原设计与实际存在较大偏差，造成计量误差较大，为确保公司经济利益不受损失，及时协助公用工程对原水和天然气流量计进行了改造，先后为公司挽回损失70万多元。 3、开展计量管理工作，确保测量仪表准确可靠

为了保证全区装置能够顺利投料试车，对园区已验收和试运行 的测量设备，提供技术支持和技术服务，开展相关计量管理工作： ①开展计量仪表“三查四定”工作，共发现问题及隐患60多项； ②开展全园区安全防护用计量器具大检查，随即历时26天，对园区1132台件可燃、有毒有害气体报警仪进行了强制检定。 ③为保证仪器仪表的准确可靠，全年全年先后为质检中心、检 修中心、公用工程、市场部请、送检各类仪器仪表1045台（件）； ④组织开展各类计量知识普及活动，增强干部员工计量意识， 先后举办了5.20世界计量日知识竞赛活动、编制和发放《计量知识100问》等活动。 4、实行“5S”及定制化管理，提高工作效率和员工素养 中心率先在公司实行“5S（清扫，清洁，，整顿，素养）”及 定制化管理，制定了《5S区域清扫责任表》，责任到人、责任到区 域/设备，并严格做到日清。办公区域实行定制化管理，所有公用和 个人物品定制摆放，整齐划一。通过清扫、清洁、、整顿，使员工养成良好的工作和生活习惯，不仅提高工作效率，也使员工素养不断提升。 5、采用多种方式培训，提高员工专业素质 ①强化培训。结合公司开展的“强三基、提素质、保投产” 主题实践活动，中心继续加强员工日常培训工作，每周利用下 班时间开展2-3次的专业培训，采用管理人员授课和员工自讲的方式，累计共开展了188课时/人的培训，同时为了检验学习效果，做到“逢

计量工作个人总结

计量工作个人总结 20xx年，对我们信发集团来说是一个不平凡的一年，在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城——xx信发。xx的丰碑——xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大......2016年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx计量科工作量是最大的，2016年随着公司规模不断地扩大，在x科长的领导下安装12.号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完成、回顾过去的一年，自身存在诸多不足。 2016年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。

感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！ 2016年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！ 篇二：仪表计量员工作总结 时光如梭!转眼间我来到xx化工厂工作已经三个月的时间。在这三个月的时间里，自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下： 一、工作汇报 每天检查各控制回路的运行状况，并作好记录，发现问题及时处理，不能及时处理的故障，报告技术员、班长熟悉了全厂电器、仪表的控制原理，操作规程和维修方法。 执行工作订单，对生产系统中出现的常见电气设备故障及时进行处理。 对各项检修任务能做到按时、保质和保量完成。 二、工作感想 踏入新的工作岗位后，经过三个月的锻炼，使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业，每个人

计量工作情况汇报

发展计量事业 为山东经济建设保驾护航 山东省质量技术监督局计量处江义仙 近几年来，我省各级质监部门认真贯彻实施《计量法》，按照“以法制计量为重点，以量传体制的改革和完善为基础，以加强计量技术机构建设为保障”的指导思想，积极推动全省计量事业的发展，为促进山东经济建设做出了积极贡献。 一、我省计量工作的发展过程 我省最早的计量机构成立于1930年，为山东省度量衡检定所。当时的工作范畴仅限于对度量衡器具制造业、贩卖业和修理业进行检查与管理。1956年，省政府在度量衡检定所的基础上建立省计量管理局，工作范围扩展到工业领域。1959年成立省计量标准局，1977年改称省标准计量管理局，先后隶属于省商业厅、省科委。1979年12月将省标准计量管理局分设为省标准局和计量局。1983年两局（标准局和计量局）又合并为省标准计量局，归省经委管理。1992年12月改设为省技术监督局。2000年1月，改设为省质量技术监督局，为省政府的直属机构，并实行全系统垂直管理。 二、计量工作的基本现状 《计量法》颁布实施以来，我省计量工作得到了长足发展。初步形成了以《计量法》及其配套法规为准则、计量行政管理为核心、计量技术保障为支撑的法制计量工作体系。 （一）科学计量方面：目前，我省质监系统共设立法定计量检定机构124家。其中省级计量检定机构1家，市级18家，县级105家，有计量检定人员2234人，约占计量检定机构总人数的66.1%。设备固定资产原值9900余万元。建有社会公用计量标准2708项，（其中全省最高计量基、标准183项）。另有系统外计量授权单位328家，授权建立社会公用计量标准348项，授权强制检定项目483项。基本形成了涉及十大专业计量领域的计量标准体系。全省称重、黄金珠宝、眼镜、流量等社会公正计量行（站）和以第三方名义向社会提供称重公正计量服务的单位共有近100家；向社会出具检测数据的各类检测机构包括产品质检机构、卫生防疫机构、环境监测机构、药品检验机构、建筑工程质检机构、防雷检测机构等，全省现有1000余家。这是我省开展法制计量工作及为科研和国民经济建设提供服务的计量技术保障。 （二）法制计量方面：平均每年对大约68000余台（件）计量标准器具和近240万台（件）用于贸易结算、医疗卫生、安全防护、环境监测方面的工作计量器具实施强制检定。对大约1万批次的定量包装商品、零售商品和收购农产品进行计量监督检查。对100余个计量器具产品实施制造许可证管理。全省现有法制计量监管的制造计量器具的企业579家，其中重点管理的计量器具生产企业161家。有定量包装商品生产企业4546家，其中大、中、小型企业的比例分别为7.9%、31.3%和60.8%。 （三）工业计量方面：每年对上百万台（件）工业企业的计量器具开展检定、校准服务。到目前为止，全省有58家大中型企业通过了国家完善计量检测体系确认，有3000余家中小型企业通过了计量保证确认或计量合格确认。

计量工作个人总结

篇一：计量所个人工作总结 个人工作总结 三年来，在局党组的正确领导下，在各同事的支持下，全面贯彻落实科学发展观，贯彻落实党的十七大、十七届三中全会，紧紧围绕我局中心工作，充分发挥计量人员的工作要求，我与同事团结一致，对分配的任何工作都没有怨言，各项具体工作按按时按量完成，现将工作总结如下： 一、三年来的主要工作 09年-在稽查队，认真履行稽查职责，加强队内的行政管理，组织队员学习。与队内的同事一起开展稽查执法工作及投诉举报，产品质量部合格后工作，按照上级，市局及局党组工作安排开展各类专项整治活动和食品质量安全的监督检查30余次。通过执法检有效的整顿了我县的市场经济秩序了，净化了市场秩序，同时通过专项监督检查督促企业落实安全主体责任；严格执行法律法规及各项制度的落实。 10年6月由于工作调动到计量所工作。在计量所参加了加油机检测、定量包装抽样、计量器具的监督检查等工作。并于11年参加了数字指示秤、非自行指示秤的检定员培训，考试合格取得检定员证。 二、今后工作打算及措施 针对上述存在的不足我决定在以后的工作和学习中严格局党组织的工作安排，积极主动配合所领导做好自己的本职工作。杜绝慵、懒、散情况的发生。在工作之外加强自身理论素质，提高理论水平，真正做到理论与实践相结合。向右工作热情的新同志学习。为计量工作做出自己的贡献。篇二：2012计量员年终总结 2012计量员年终总结 2012计量员年终总结 ............................................................................. .. (1) 篇一：2012计量员年终总结范文 ............................................................................. (2) 篇二：仪表计量员工作总结 ............................................................................. (2) 篇三：2012公司计量员年终工作总结 ............................................................................. . (3) 第 1页共 4页 篇一：2012计量员年终总结范文 20xx年，对我们信发集团来说是一个不平凡的一年，在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城——xx信发。（xx市铝业项目一期投产成功）xx的丰碑——xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大......2012年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx计量科工作量是最大的，2011年随着公司规模不断

能源计量工作情况汇报

xx有限公司 能源计量工作情况汇报 各位领导、同志们，大家好！ 首先欢迎大家来到xx检查、指导工作。下面我把公司的基本情况和能源计量情况做如下汇报： 一：公司基本情况 xx有限公司是主要生产热力、电力的中（二）型民营企业。公司始建于1966年8月，原名xx，现隶属于xx有限公司。公司2006年完成发电量1.98亿kwh，完成供电量1.68亿kwh，完成供汽量63万吨，实现销售收入1.13亿元，利税625万元。 公司目前拥有4台锅炉（1×35t/h链条炉+1×75t/h循环流化床锅炉+2×130t/h循环流化床锅炉，其中35t/h链条炉已经停运并列入拆除计划），现锅炉总蒸发容量335t/h；3台热电机组（2×12MW+1×6MW）,装机总容量30MW；最大供汽能力260t/h。公司自1985年实施热电联产、集中供热，2001年被省建设厅批准为我县唯一一家具备对外供热资质的供热企业，二00六年通过了省建设厅对热电企业供热资质的审核，取得了供热经营许可证。2007年8月，通过省经贸委热电联产企业资质的审核。现已

发展成为热用户210多家，其中工业用户40余家，供热主管网42km,采暖面积90万平方米，城区集中供热覆盖率在65%以上的较大规模供热网络，城区集中供热格局已基本形成，基本满足了我县城区工业生产用汽、营业用汽和居民生活采暖的需求。 做为我县唯一一家热电联产企业，同时又是省市重点高能耗高污染行业，公司始终将节能降耗和污染防治、保护环境工作做为公司经营的重中之重常抓不懈，自觉遵守产业政策和法律法规，认真落实国家高耗能高污染行业调控政策，不断淘汰落后产能，大力应用先进高效的节能环保设备，使公司产品单耗逐年下降，热电比和热效率都优于热电企业审核（认证）的标准，烟尘排放低于国家环保标准。先后被网局评为“厂际竞赛优胜单位”和“厂际竞赛安全生产优胜单位”，被省、市、县授予“遵守财经法纪先进单位”、“安全生产先进单位”、“山东省企业设备管理先进集体”、“全市燃气热力行业管理工作先进单位”、“节能管理达标单位”、“文明单位”、“社会治安综合治理模范单位”、“功勋企业”、“经济工作贡献奖”等荣誉称号。 二：能源计量工作中采取的措施及效果 1：计量工作总体情况 根据公司的实际和生产工艺情况，配备了合理的能源计量器具。目前公司配备能源计量器具65块，其中衡器3台，电能表21块，水流量表11块，蒸汽流量计10块，用于能源计量的温

关于计量管理员的个人工作总结

关于计量管理员的个人工作总结 关于计量管理员的个人工作总结 节能降耗是我国的一项基本国策，各级政府高度重视。能源计量是实现节能降耗的重要技术保障，也是推动节能降耗的一个有效科学手段。学会积极响应市政府节能降耗的总体部署，结合企业的实际需求，配合局计量处系统地开展了全市重点用能单位能源计量管理员备案工作。实施能源计量管理人员资格备案制度，这是我市计量工作历史上的第一次，在全省工作中也是首开先河。我学会承担起市局委托的培训、考核任务，对学会来说更是第一次，遇到的是新任务, 工作量大、涉及面广、时间紧、担子重，由于学会经验不足，我们提前进行了相关的准备工作：组织相关专业技术人员赴上海江苏广东等省市调研、取经，到企业了解、掌握实际情况，结合宁波实际，吸取各地长处，反复研讨教学大纲，在此基础上编写了《能源计量管理人员培训讲义》和《能源计量资料选编》，为重点用能单位能源计量管理员培养创造了基本基础；研定了课程教学内容和教学安排，选聘了系统内、外和企业的各类老师，进行了精心备课；接着举办了五期能源计量管理员培训班，其中第五期与市石化行业协会联合，专门面向我市石化企业举办，积极创造条件，让学员们到我国最大的石化企业—镇海炼化现场授课，可以更好地学习他们的能源计量数据采集应用和能源计量管理先进经验；为了提高教学质量和教学效果，我们还向每位学员发放了征求教学意见表，诚挚地希望学员们提出教学中的不足

之处以及改正 ___和建议，并及时地予以吸娶完善。从学员们反馈 ___来看，大家认为这次培训的教学内容丰富多样，贴近工作实际，实用性较强，企业的工作经验介绍很有借鉴作用，老师们教学态度认真负责，学到了许多有用的知识，对将来工作很有必要也很有帮助，对这次培训的结果是比较满意的。这样，通过我们紧张而又辛勤的努力，一大批经过培训取证的能源计量管理员，将在各自的能源计量岗位上发挥他们应有的作用，对做好全市能源计量工作为节能减排大局服务提供了相应的人才基矗 在工作中，我们还对企事业单位遇到的能源计量工作疑难点热心地予以答疑解难，共同商讨合乎企业实际的解决办法，同时深入企业现场共同商量探讨。这种实实在在的服务既提高了企业能源计量工作的积极性和工作水平，又促进了企业能源计量工作的进展，为全市节能减排大局作出了有益的贡献。 XX年，在宁波 ___发展历史中，是一个复苏、发展的好年景，学会身处这样的经济大环境中，依托拥有的人才技术优势，下力气在技术培训和计量检测体系建设等方面积极做好服务工作。 技术培训工作继续贯彻提质、拓类、扩量的基本思路。今年在市局计量处主持下，从、教材、教师队伍、试题库等方面抓完善、抓落实。坚持做到年度培训计划早编制早公布，并在市局网站上可以及

企业计量管理工作总结

竭诚为您提供优质文档/双击可除企业计量管理工作总结 篇一：20xx计量总结定稿 天津储备库20xx计量管理工作汇报 律回春晖见,万象始更新。20xx年是天津储备库计量管理团队重新组建的一年。在公司新一届领导班子的带领下，一年来，我们经受住了各种困难和考验，走过了很不平凡的历程，在指标完成、安全生产、精细管理和团队建设等各方面都取得了巨大的成就，实现了新的一年有新的气象、新的变化、新的突破。现由我向大家介绍天津储备库的基本概况及20xx年计量管理主要工作情况。 一、天津储备库的基本情况 天津储备库现有3座分库。新河分库、南疆一分库、南疆二分库，共有储油罐30座，库容总量28.9万立方米。 新河分库建有5000m内浮顶油罐和拱顶油罐各8座，3000m 3333拱顶油罐2座，1500m拱顶油罐2座（设计容量8.9万m）。同 时可以通过4条3.5公里输油管道与天津石油分公司善

门口油库之间进行转输作业。另外通过南疆至新河26.2公 里的长输管线接收南疆一分库的油品。 南疆一分库建有20000m的内浮顶油罐和拱顶油罐各2座，10000m内浮顶油罐2座（设计容量10万m）；可同时进行装卸船、并通过45公里长输管道与中石化天津分公司炼 厂相连和26.2公里输油管道与新河分库连通，形成天津石 化与南疆一分库、南疆一分库与新河分库间的双向输转作业。333 南疆二分库建有10000m的内浮顶油罐6座，20000m的 内浮顶油罐2座（设计容量10万m）；可同时进行装卸船作业、并通过45公里长输管道与中石化天津分公司炼厂相连，与南疆一分库相通，实现南疆两个分库的双向输转。 20xx年全年，天津储备库装船136艘，共计113万吨；卸船73艘,共计55万吨。管输进库143次，共计162万吨；管输出库147次，共计75万吨。铁路装车5621车,共计27 万吨。铁路卸车97车,共计0.5万吨。共计完成吞吐量432.5万吨。333 二、天津储备库全年计量工作指标完成情况 1、管道运输差异率：流量计共收油1621882.676吨， 差量为3202.035吨，差率为0.197%小于公司考核指标0.2%。我库从1月份开始收油到现在基数较大，且与天炼实行流量计交接结算不久，故刚开始几个月时差异较大，我库认真查

公司计量站工作总结

公司计量站工作总结 2016年在公司安全部的统一安排领导下，结合本站具体工作实际,我们主要做了以下几方面工作： 2．开展安全事故案例回顾教育活动 开展安全事故典型案例回顾教育活动，组织了职工对《2007年 以来公司坠落事故汇总》中的典型事故案例进行学习讨论，尤其针 对“6.11”轻伤事故、“4.18”楼梯坠落事故所暴露出的问题，进 行了认真剖析事故发生的深层次原因，深刻吸取事故教训，举一反 三地排查、消除身边的事故隐患，杜绝类似事故的发生。 组织宣贯了仪化公司新版直接作业制度，参加了公司2016年 “安全生产月”直接作业考试，通过学习仪化公司及本公司的安全 生产规章制度，要求每个职工在班组安全学习时，做好JHA分析， 提高了对现场作业活动中危害分析的能力；要求班组长在各自专业 范围内，对生产作业及检修过程中的危害因素进行识别和风险评估，努力做好班组安全工作。通过学习和考试进一步增强全员安全生产 责任意识，促进了职工正确履行本岗位安全职责的能力。 4、开展全面安全检查，治理消除隐患 结合夏季安全生产特点，在安全部和物供部的协调下，及时处理了一批废油及废灭火器等易燃、易爆物资，消除了身边的安全的隐患，同时定期进行月度HSE及安全生产事故隐患排查治理工作，通 过系列安全检查促进了现场安全。 5.开展现场工器具、劳动防护用品的安全检查。 认真组织开展现场工器具、劳动防护用品专项安全检查，按照《工器具、劳动防护用品安全检查表》，对现场使用的工器具、劳 动防护用品进行认真、细致的检查，登记入账，并对查出的问题进 行了整改。

做好员工交通安全路线登记及安全考试工作，并通过观看交通 安全视频、学习职工上下班事故案例等多种形式开展交通安全教育，增强了全员道路交通安全意识。 7、强化安全监管 进一步加强了现场直接作业环节的安全管理，对氦检漏和关口表安装工作中风险控制进行检查；重视作业前的安全技术交底，按照“七想七不干”以及公司管理制度的要求，认真落实现场作业过程 中针对性的防范措施，做好高处作业安全帽、安全带的正确佩戴和 高处作业安全监护工作。 8、今后工作 2016年虽然未发生一期安全事故，但安全管理还存在较多漏洞, 如全员安全意识不强，防范措施不具体，现场作业隐患是否得到及 时发现和整改，“低、老、坏”是否得到制止等问题，所以我们必 须要有清醒的认识。在今后工作中，我们要努力强化安全意识、规 范安全行为、消除安全隐患，要使安全理念深入人心，在新的一年里，在安全部的领导和监管下，努力创新安全工作，做到人人安全，事事安全，使安全工作再上新台阶。

企业计量室工作总结

企业计量室工作总结 篇一：企业计量工作总结报告 企业计量工作总结 计量是企业管理的重要基础工作，计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程，直接为生产、经营提供计量保证。甘肃绿能瑞奇生物技术有限公司高度重视计理管理工作，把计量作为企业管理的墓础，是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计理管理方面的做法向各位领导汇报，不足之处请给予指导。 一、建立和完善计量管理体系 企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分，是完成企业计量工作的基本保证，公司设立了专职计量管理机构，对计量工作实行统一管理，并配备专职计量管理人员，制定了计量管理制度，明确职责，形成了一个计量管理网络，为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具，定期校检，确保量值传送的准确性、一致性。 二、建立和健全计量管理制度 1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行“全面管理，保证重点，区别管理”的管理方法，从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率loo%，实现在用计量检测设备的管理有序不乱。

2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作，制度是保证，人员是基础，公司制定了《计量器具配备、使用、维护管理制度》、《计量器具量值溯源制度》、《计量器具检定规程管理制度》等管理制度，明确管理部门和管理人员的职责，定期考核，使制度落实 到实处。 三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工作，配置合理又科学的计量器具，不断对计量器具进行更新改造，引进智能化、技术含量高的新型计量设备，公司于XX年十二月投资建成了企业技术服务中心，满足生产和管理过程中对计量准确性的需求，同时每周、每月对计量数据进行统计、收集和分析，及时发现工艺缺陷，处理管理漏洞，不断对艺过程进行优化控制，充分发挥计量在生产经营、成本核算等各项工作中的作用，不断提升计量管理水平。 篇二：企业计量管理工作总结 篇一：计量工作总结 计量工作总结 计量管理工作是企业的一项基础工作、质量管理的组成部分，生产一线离不开计量。因此，只有搞好计量这项基础工作，才能促进企业的生产和产品质量的提高。针对我公司的实际情况，我们在计量管理方面主要做了以下具体工作：

【免费下载】能源计量自查报告

报告编号：重点用能单位能源计量审查 自查报告 单位名称(盖章) 自查日期 检查组组长(签字) 签发日期年月日

D.1 用能单位信息用能单位名称单位注册地址单位生产地址营业执照注册号组织机构代码法定代表人联系人邮政编码联系电话/手机传真E-mail D.2 用能单位概况管理体系获证 □已通过测量/采集体系认证（ISO ） □ 曾获计量保证确认证书 年取得计量保证确认证书产品结构主要产品：1 产量： 产值：2 产量： 产值：辅助产品：1 产量： 产值：2 产量： 产值：年度销售额： 年度利税：年度万元增加值能耗(当量)： （吨标准煤/万元）年度综合能耗当量值： （吨标准煤）序号消耗能源名称实物量（单位）折标煤（吨）占“总”标煤的百分比（%）12345 年度 主要消耗 能源及数 量合计100 注： 1.按当量值折算成标准煤； 2消耗能源实物量以年度财务发票为准。、管路敷设技术通过管线敷设技术，不仅可以解决吊顶层配置不规范问题，而且可保障各类管路习题到位。在管路敷设过程中，要加强看护关于管路高中资料试卷连接管口处理高中资料试卷弯扁度固定盒位置保护层防腐跨接地线弯曲半径标高等，要求技术交底。管线敷设技术中包含线槽、管架等多项方式，为解决高中语文电气课件中管壁薄、接口不严等问题，合理利用管线敷设技术。线缆敷设原则：在分线盒处，当不同电压回路交叉时，应采用金属隔板进行隔开处理；同一线槽内，强电回路须同时切断习题电源，线缆敷设完毕，要进行检查和检测处理。、电气课件中调试对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验；通电检查所有设备高中资料试卷相互作用与相互关系，根据生产工艺高中资料试卷要求，对电气设备进行空载与带负荷下高中资料试卷调控试验；对设备进行调整使其在正常工况下与过度工作下都可以正常工作；对于继电保护进行整核对定值，审核与校对图纸，编写复杂设备与装置高中资料试卷调试方案，编写重要设备高中资料试卷试验方案以及系统启动方案；对整套启动过程中高中资料试卷电气设备进行调试工作并且进行过关运行高中资料试卷技术指导。对于调试过程中高中资料试卷技术问题，作为调试人员，需要在事前掌握图纸资料、设备制造厂家出具高中资料试卷试验报告与相关技术资料，并且了解现场设备高中资料试卷布置情况与有范与规程规定，制定设备调试高中资料试卷方案。、电气设备调试高中资料试卷技术电力保护装置调试技术，电力保护高中资料试卷配置技术是指机组在进行继电保护高中资料试卷总体配置时，需要在最大限度内来确保机组高中资料试卷安全，并且尽可能地缩小故障高中资料试卷破坏范围，或者对某些异常高中资料试卷工况进行自动处理，尤其要避免错误高中资料试卷保护装置动作，并且拒绝动作，来避免不必要高中资料试卷突然停机。因此，电力高中资料试卷保护装置调试技术，要求电力保护装置做到准确灵活。对于差动保护装置高中资料试卷调试技术是指发电机一变压器组在发生内部故障时，需要进行外部电源高中资料试卷切除从而采用高中资料试卷主要保护装置。

计量工作总结

计量工作总结 集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

河南省万泰成套电器制造有限公司 计量工作情况总结 计量管理工作是企业的一项基础工作，是质量管理的组成部分，生产一线离不开计量。因此，只有搞好计量这项基础工作，才能在企业的生产和经营中发挥计量的“眼睛”的作用，才能促进企业的生产和产品质量的提高。针对我公司的实际情况，质量检验部主要做了以下具体工作： 一、加强计量监督、管理，进一步完善计量基础工作。 在公司内设置计量管理机构，对计量工作实行统一管理，质量检验部负责质量管理，并配备一名兼职计量管理员，制定管理制度，明确职责，为企业的计量工作提供了组织保障。对计量检测设备实行“A、B、C”三级分类管理，实行“全面监督，保证重点，区别管理”的管理方法，即：计量标准器具和强制检定的计量检测设备重点控制，做到登记台帐并严格执行程序文件和计量管理规定，合理编制周期检定计划，向上级计量部门或有资格可溯源的部门定期送检并取得检定合格证书；对于计量特性相对稳定又无条件校准或检定的，我们编制了自校准规程定期对检测设备进行比对、校准，并保存校准原始记录备查；

工作用计量检测设备严格执行检定规程，根据这些计量检测设备的分布情况、使用频度、 -1- 使用年限、使用环境、准确度等因素合理安排周期检定计划，分类管理。确保在用计量检测设备始终处于受控状态。从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率100%，自检的计量检测设备检定率在97%以上，实现在用计量检测设备的管理有序不乱。 二、树立部门形象，增强服务意识，做到监督与服务相结合。 计量工作贯穿于企业生产和产品质量的全过程，开展计量检定工作的目的，就是为生产一线提供计量技术保障，解决计量器具方面遇到的技术难题。所以，企业的计量机构一直不断增强服务意识，把管理、监督和服务同生产结合起来，使计量工作满足生产一线的需要。针对公司的特点，我们把到期检定的计量器具根据具体情况规定分批送检，以一线生产需要为中心，制定行之有效的工作措施，进一步提高检定、修理计量器具的工作效率，避免了因送检时间长而影响生产的现象。 三、加大计量经费投入，保证量值准确可靠。 计量检定工作是一项技术性很强的工作，良好的技术装备是保证量值准确可靠的前提。因此，公司在以往计量