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年度公司党建工作总结

XX年度XX公司党建工作总结

XX年,XX在集团公司党组和XX公司分党组的正确领导下,面对企业科研生产严峻形势,紧紧围绕发展这一中心,加强组织建设,狠抓干部管理,全力助推企业党建思想政治工作迈上新台阶,充分发挥国有企业党组织核心作用,提升企业核心竞争能力,为公司的持续发展注入了强劲动力。

一、深入贯彻集团公司年度峰会及XX公司会议精神,力保年度各项科研生产任务全面完成

XX年初,公司党委及时认真组织干部职工学习集团公司峰会和XX公司年度工作会议精神。把学习贯彻会议精神作为转变党员干部职工思想观念的有力契机,调动党员干部职工结合市场环境的新变化、集团公司提出的新要求以及公司的目标任务,形成新思路、新举措,坚决完成好科研生产经营管理各项工作,确保集团战略在公司的落地。

同时,各单位、各党支部积极开展形势任务教育,通过多种形式把职工的思想和行动统一到公司的发展思路上来,以饱满的热情推动工作。

二、加强领导班子和干部队伍建设

去年以来,公司党委进一步加强领导班子建设,科学合理分工,并推行领导班子成员目标责任制。在领导班子中建立了沟通协调机制,坚持“三重一大”决策制度,坚持党员干部民主生活会制度,在领导班子中形成了理解支持、沟通协调、相互提醒、相互补充的工作氛围,在干部职工中树立起班子团结协作、作风过硬、执行有力的良好形象,发挥了整体合力。同事,不断完善党委中心组学习制度,做到年度学习有计划、有目标、有总结。公司党委先后组织中心组成员学习了XX同志在中纪委XX届XX次全会上的重要讲话和中纪委XX届XX次全会精神、集团公司优秀共产党员先进事迹、XX、XX等同志先进事迹、XX大报告专题辅导等内容,

以此不断解放思想,提高班子成员战略眼光和系统思维水平,提高班子落实集团及XX发展战略与领导科学发展的能力。

同时,在抓干部队伍建设方面,我们相继出台了《中层后备干部管理实施办法》、《中层领导班子及中层干部管理办法》等制度。并在每年初,由党政与各单位一把手签订党风廉政建设责任书和经营承包合同,并定期对所签订项目进行检查。每年度末对对中层领导班子及中层干部开展一次考评工作。通过开展这些措施,逐步建立起了干部绩效考核评价体系,树立了业绩导向,凭实绩用人。我们还大力推行干部年轻化,加强干部岗位轮换,积极探索富有生机与活力的干部体制机制。

三、狠抓基层党支部建设,充分发挥战斗堡垒作用

基层党支部建设是公司党建工作的重点。为了进一步增强党支部的凝聚力和战斗力,加强对党员队伍的科学管理,我们在合理设置支部的基础上,合理调配党员,力求每个班组都有党员,力争消除党员“盲区”。由此,做到了科研生产经营延伸到哪里,党的基层组织就建到哪里;哪里有的党员,哪里就有健全的党组织。同时,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,并将组织发展向科研生产一线的青年骨干倾斜。

此外,去年以来,在公司党委的统一部署下,相继在党员、团员层面开展了“XX效益记心中迸发激情立新功”、党支部书记上党课、“XX效益攻坚 XX抢跑领飞”等系列活动。其中,在党支部书记上党课系列活动中,公司选送各党支部书记对外参加学习培训,组织党支部书记开展上党课活动,并撰写学习XX大精神心得体会,以此形成合力,为企业实现年度科研生产经营目标贡献力量。

四、深入开展创先争优活动,助推企业可持续发展

XX年以来,公司党委继续开展“亮党员身份,促企业发展”

创先争优主题活动。按照党的XX届六中全会精神和《XX深入开展创先争优活动实施方案》。以亮党员身份为抓手,创建先锋团队,发挥党员先锋模范作用,进一步增强党支部的战斗堡垒作用;以树立“创新理念”为宗旨敢于应对挑战、不断超越自我,以“筑精品工程”,强化全体员工的质量意识,最终推动公司各项生产经营任务的全面完成。

在创先争优活动的不同阶段,公司党委围绕中心,服务大局,在全公司各层面分阶段地开展了形式多样的主题活动。先后开展了“重温入党誓言,争当先锋模范”、“身边的榜样”、“创建六型班组”、“上好一堂文化课”、“党支部书记上党课”、学习XX等活动,为企业的持续发展起到了助推作用。

五、凸显形势任务教育重要性,为企业发展提供正能量

在开展形势任务教育活动方面,公司党委积极宣贯上级重要领导讲话及重大会议精神,并及时有效地对对公司重大决策和部署予以形势任务教育宣传,在凸显此项工作重要性的同时,为企业的发展提供了源源不断的正能量。特别是在去年九月以来,围绕企业的重新定位,以“改口号明目标”为中心,连续编发了XX期形势任务教育宣传材料,材料中,为广大干部职工讲清形势、明确目标,由此激发了全体员工奋发有为的工作激情。公司党委于XX年6月份获得了XX授予的“XX先进党委”的荣誉,这与公司党委多年来扎实开展各项工作所付出的努力密不可分。

六、注重企业宣传策划,锻铸文化精品工程,共同提升企业品牌价值

1、聚焦企业中心工作,加强新闻内外部宣传

近年来,企业新闻宣传工作得到了公司广大干部职工的高度重视,并成为了统一员工思想、统一发展目标、凝聚全员意志、提升企业知名度的助推器。

公司党委在开展宣传工作时,以“强化宣传,树立形象”

为总体目标,职能部门牵头,业务部门协同,全体职工参与,促使公司新闻宣传工作形成了基层单位有任务、员工有责任、层层有指标、逐级抓落实的良好工作局面。

在对内宣传工作上,公司党委紧紧围绕企业科研生产中心,一改以往浮于表面的工作作风,积极落实“走基层、转作风、改文风、接地气”要求,坚决杜绝“假大空”,避免

了脱离职工群众的“两张皮”现象。在依托庞大而健全的宣传网络体系和宣传团队的基础上,充分利用广播、电视、报纸、局域网等媒介予以宣传反映科研生产一线、职工生活的新闻宣传作品,确保了天天有广播、周周有新闻、月月有报纸。

在应对社会重大新闻事件时,我们也善于利用这一类事件来扩大企业社会影响力。去年XX月份,组织全厂干部职

工开展“保钓”集会,充分表达了XX企业的爱国立场,受

到了社会广泛好评,无形中宣传了企业的社会责任感;在悼念XX同志等活动中,对XX同志的先进事迹进行广泛宣传,对公司干部职工参与情况进行了全方位的策划与宣传,也引起了当地媒体的普遍关注。

企业的成功,既取决于自身技术、产品、市场、资本等要素,也得益于企业的行业地位和公众形象。为此,公司在对外宣传工作上下功夫,大力支持与配合行业内外部各类新闻媒体,进而拓宽合作的深度和广度,构建起了信任、合作、交流的沟通协调机制。同时,我们以《中国XX报》为主要宣传阵地,并在《中国XX在线》、《XX要闻联播》等媒体积极投稿,以此提升了企业在航空界内外的知名度和影响力。

2、锻铸文化精品工程,提升企业品牌价值

企业文化是展现企业的品牌价值、提升企业行业地位的有效载体。去年以来,以打造文化精品工程为目标,公司高度重视行业内外文化体育活动的参与,先后开展了“让青春在XX绽放”

主题演讲赛、“XX好声音”青歌赛、“青春携手乐重阳”座谈会等一系列企业文化活动。组队参加了XX年度集团公司XX会颁奖晚会、“XX杯”舞蹈大赛、XX公司歌手大赛等活动,还积极参加了XX市春节群众文化展演、XX春节晚会、XX文化艺术节等地方文艺活动。通过开展这些文化活动,企业的价值观、员工的精神风貌得到很好的展示,也进一步彰显了企业的行业地位和品牌价值,很好地宣传了企业。

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