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医患关系紧张的人文因素分析及对策

医患关系紧张的人文因素分析及对策

王晓安;杜淑英;李作兵;王全红

【期刊名称】《中国医院》

【年(卷),期】2008(012)012

【摘要】探讨医患关系紧张的突出问题,提出社会人群医学常识的匮乏、医务人员人文社会学知识和能力的欠缺是导致医患关系紧张的主要人文因素.建议强化医疗机构人文管理,加强医疗活动参与者的人文素养培育,重视社会人群健康宣教,缩小医患信息不对等差距.

【总页数】4页(61-64)

【关键词】医患关系;人义因素;对策

【作者】王晓安;杜淑英;李作兵;王全红

【作者单位】首都医科大学宣武医院,100053,北京市宣武区长椿街45号;首都医科大学宣武医院,100053,北京市宣武区长椿街45号;首都医科大学宣武医院,100053,北京市宣武区长椿街45号;首都医科大学宣武医院,100053,北京市宣武区长椿街45号

【正文语种】中文

【中图分类】R1

【相关文献】

1.医患关系紧张的影响因素及对策 [J], 王春花; 王玉琴

2.医患关系的紧张影响因素及对策 [J], 卜丽君

3.浅谈医患关系紧张的原因及改善医患关系的对策 [J], 徐进

4.当前中国医患关系紧张的心理成因分析及其应对策略 [J], 陆涛

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