社团活动管理办法细则

第二课堂活动管理办法

为了提高学生素质，培养学生专业技能和综合能力，调动师生参与第二课堂活动的积极性，规范第二课堂活动行为，特修订了《第二课堂活动管理办法》。

第一条第二课堂活动是指利用学校课程表所列上课时间以外组织的学校师生活动。第一，由教务处统筹和检查的专业技能考证培训、成人高考考前辅导、学生补课等以传授知识为主的第二课堂活动；以结合专业特点开展的专业技能训练、比赛、展示、社会实践活动及专业性社团活动。第二，由学生处统筹，负责指导、落实和检查的以文娱性社团活动、全校性的大小型文体活动为主的第二课堂活动。

第二条每学期初，教务处、专业系、学生处、或教师个人提出本学期第二课堂活动计划。第二课堂活动计划应包括：活动项目名称、指导老师或活动项目负责人及参与的教职工、活动项目目的、本学期教学、训练及相关活动的安排（课程表）、活动项目的课时或工作量计划、需要学校解决或协调的问题、所需经费预算。第二课堂活动计划由分管部门审查后，报经校长办公会议审批后执行。

第三条第二课堂活动（包括专业性和文娱性）应按学校要求开展工作。各第二课堂负责人在组织开展第二课堂活动时，要按学生处、教务处要求，填写《社团工作记录》或《第二课堂活动记录》，对参加第二课堂活动的学生进行考勤管理、技能测试或成绩考核。

第四条第二课堂活动的组织部门应制订好相应的实施细则，并认真按《细则》进行管理、考核。

第五条组织大型活动、比赛、展示，组织者要事先拟定工作计划，列明活动内容、范围、方式、所需场地、经费预算、奖品等，经学校批准后执行。

第六条第二课堂活动的经费管理：

（一）学生会费

1、学生会费的分配与管理

（1）学生会费于新学期开学初按每人15元/年收取后，由学校财务处统一管理，做到专款专用。

（2）学生会费按照5:10的比例由教学、学生管理部门支配和使用。其中5元主要用于教学部门的各种全校性专业技能比赛、展示和社会实践活动等支出；10元则专门用于学校的大型文体活动、学校校级队（合唱团、主持人社团、舞蹈队、醒狮队、礼仪队、志愿者协会、校篮球队、足球队、乒乓球队、羽毛球队）活动支出和教师培训费用、及学校组织的对外交流支出等。

（3）校级队所有自身装备如服装、鞋、装饰等费用由学员本人承担（礼仪服装除外），其它装备由会费支出。

（4）由学生会费支出的项目，由各使用部门填单，分管校长审批，在预算范围内实报实销；经费支出若超出配额范围，则需上报校长办公会议审批后方能报销。教务处

和学生管理部门要定期向师生公布费用的使用情况，接受广大师生的监督。

2、第二课堂指导教师津贴（学生会费支出）

（1）各项专题讲座和培训按30元/节计算（每次专题讲座时间不少于45分钟），各种球类比赛裁判按30元/场计算。

（2）第二课堂指导教师的津贴预算要列入活动计划，实际课时不得超出计划数。第二课堂活动结束后，由项目负责人整理并上交活动记录等资料，并按实际工作量造津贴表，经分管部门领导审核，报分管校长审批后由财务处发放。

（3）各种大型活动、比赛、展示的组织一般不发津贴，待活动结束后根据活动效果由学校给予表扬和适当奖励。

（4）不含非校级社团指导教师津贴，不含专业介绍。

（二）第二课堂活动或学生社团收费

1、经费来源：专业类第二课堂活动收费（如考证培训、专业辅导等，由教务处负责）；学生社团（不含校级队）收取的会费（由学生管理部门负责）。

2、专业类第二课堂活动收费

（1）由教务处核算成本，制订收费标准和管理细则，并负责费用收支和教学管理。

（2）教务处需要按照学校要求向财务处公开相关信息，并正常缴纳管理费。

3、社团会费

（1）会费收取方式：统收统支和自收自支，均按“以项目养项目”的原则，向参与活动的学生收取。

统收统支。每生每学期交50元会费，用于支付指导教师培训费用和管理费用（场地和水电）。最低开班人数为30人。

自收自支。活动指导教师自测成本（以学期为单位），提出收费标准，上报分管部门审批后执行。经费标准按项目不同、人数多少可选择不同标准，最高上限不得超过300元/人/学期，并包含学生活动经费，不得再立项目收取学生任何费用。

（2）会费管理。由学生处社团联合会财务部（学生组成）管理，学生处负责监管帐目和财务收支（分管社团副处长）。如自收自支社团不占用学校场地和设备，可申请费用由社团独立管理，由指导老师写书面申请，全部会员签名生效，但要求按学校规定缴纳10%管理费。

管理费用：社团管理费用按收费总金额的20%（机房或自带机房），或10%（非机房），所收管理费用全部上交学校财务处。

支出：社团经费收齐后先交清学校管理费用，预留教师培训费，余额用于社团活动经费。社团会长（学生）提出经费申请，指导教师签字，学生处付款，社联财务部负责帐目管理。

帐目：每月公开余额，统收统支社团会费期末余额结转到下学期，自收自支项目期末结清，不予结转。

（3）指导教师津贴

统收统支项目指导教师培训费用按30元/节（每节至少45分钟）支付，不够者在学生会费中（财务处）支出。

自收自支项目教师指导费用按统收统支计算，每月在社团会费中支出，自负盈亏。期末如有结余，经考核合格后，余额予以结清。

（4）社团效益管理

①任何个人不得私自利用社团牟取利益。校级队、统收统支社团的校外竞赛、社会活动或经营过程必须由学校牵头，自收自支社团如需参加校外活动，也要到学生处备案。

②校级队、统收统支社团在活动或经营过程中所获得的经济收益（除去成本以外的利润或奖金），应作为社团活动或发展经费留存。活动成本包括购买原材料费用（或进货成本）、场地费用、师生餐费车费、指导教师报酬等。

③指导教师如全程跟进社团竞赛或活动，则按一定标准发放奖金或报酬，否则不予发放。参加经营活动的，按收益的30%发放报酬。参加竞赛获得奖项的，区级一等奖500元，二等奖300元，三等奖及优秀奖200元；市级一等奖1000元，二等奖500元，三等奖及优秀奖300元；省级一等奖2000元，二等奖1000元，三等奖及优秀奖500元；国家级一等奖5000元，二等奖3000元，三等奖及优秀奖1000元。

第七条本管理办法从发文之日起生效执行。

附《学生社团管理细则》

二〇一五年九月一日

学生社团管理细则

第一章总则

学生社团是在校学生处统一领导、团委具体指导下的学生业余团体，其宗旨是把同学们组织起来，有计划、有组织、有成效地开展第二课堂活动，以扩大知识面，丰富课外生活，培养广泛的爱好与志趣，锻炼组织活动能力，为同学们全面素质的培养和成才创造良好条件，也为校园文化建设打下良好的基础。

学生社团开展各种活动，必须坚持四项基本原则，维护祖国的尊严和人民的利益，并遵守学校的各项规章制度。活动以发挥社团有方向、有计划、有积累地加强素质教育为目标，使社团工作在学术、科技、文艺、体育四个领域生动活泼、稳健扎实地顺利开展。各学生社团应坚持“团结协作、携手并进”的原则，包括社团之间的团结及与共青团、校学生会的协作，互相取长补短，密切配合。

第二章管理细则

一、学生社团类别

1、校级队：合唱团、主持人社团、舞蹈队、醒狮队、礼仪队、志愿者协会、

校篮球队、足球队、乒乓球队、羽毛球队，以上协会每年9月20日前报名，10月进行全校选拔并跟据选拔条件择优录取，有名额限制，不收取任何费用，指导老师由学校聘请。带出校外参赛并取得优异成绩的学期末额外奖励。

2、自收自支：指有专项特长的指导老师申请的自负盈亏社团。指导教师在学期初提交申请，报分管部门及分管校长批准执行，如训练时间需占用晚修时间则需另拟一申请向专业系、学生处、教务处、分管校长报批。指导教师要负责社团的费用及教学计划、宣传、组织、管理、考核等。

3、统支协会：指由学生处负责计划、宣传、管理的社团。指导教师受学生处聘任，负责教学组织、考勤、考核等工作。指导教师津贴按《第二课堂管理办法》发放。

社团管理

二、社团管理

1、所有社团均属校团委社团联合部统一管理。社团内设秘书组、宣传组、财务组。

2、社团活动要以面向全校同学为主，禁止成立区域性同乡会之类的组织、社团或协会。

3、凡成立新社团必须由筹备人员向学生处提出申请，填写《学生社团申请表》，并提交本会工作计划（项目名称、目标、学习内容、课时、要求、考核方式），以及筹备人员（会长、副会长等）和指导老师（或顾问）名单，必须承诺遵守社团管理条例，并由学生处团委报经学生处同意注册后方能宣布成立。首批社团成员应不少于25人。

4、各社团每学期招收一次新会员。会员必须遵守本条例和本社团的章程，无故不

参加社团活动达四次以上者，作自动退出处理。每个学生每学期只能加入一个社团。

5、各社团每学期在开学第一周向校团委递交学期工作计划，经审批后方能实行，最迟第三周必须开课。在教学过程中指导教师可根据实际情况对计划内容、时间、场地有调整，但教学内容不能相差太远，时间和场地有调整需到校团委备案。各社团组织计划外的活动，要提前申报经批准后才能开展。

6、校团委将不定期对每个社团的活动开展进行检查，各社团工作情况须如实记录在《社团工作记录》上，校团委每月将不定期检查，并根据检查情况对指导教师进行月度考核。每学期活动结束后要作活动总结，连同活动的其他材料（文字、影像等）一起交校团委存档。

7、社团活动时间原则上为周二和周四下午七、八节课。若需要占用其它时间，则在不影响其它单位活动的基础上合理安排。

8、活动场地在校外的社团，如学生需要利用正常教学时段（除去周末或节假日放假的在校时间）到校外训练或学习，需由指导教师提前根据训练计划，填写《社团学生外出申请表》，得到管理部门批准后方可执行。社团校外活动管理同校内管理办法一样，接受管理部门的检查和督导。

9、各社团凡请校外学者、专家来校开设讲座，必须提前一周由校团委将其讲座内容及主讲人情况报校学生处同意后才能举办。

10、海报、广告必须讲文明，讲风尚，不得格调低下，有损学校声誉和社团形象。海报、广告的张贴必须在指定的宣传栏，不得随意到处张贴。

11、各社团的固定资产，凡是校团委自筹经费购置的，其所有权、使用权归校团委；凡学校公共财务或由学校经费购置的，其所有权归学校，管理权归校团委，使用权归社团。所有固定资产都要做好移交与管理，损坏要照价赔偿。各社团还要搞好文件、资料、图片的收集、保管与移交。固定资产与文件等在改选会长前要做好登记，在新会长选出后进行移交。

12、学校坚决取缔未经申报的社团及刊物，并将对组织者按照有关规定给予违纪处分，严重者追究法律责任。

13、学校将以与校团委同等的条件定期对社团主要负责人的工作成绩及表现给予考核评定，作出鉴定存档。校团委将每学期根据此实录、结合社团人数和流失情况、活动组织开展的材料（包括活动申请、总结、活动相片等）进行“优秀社团”、“优秀会员”的评比，并给予表扬及奖励。

三、学生社团指导教师聘任与管理

（一）聘任原则：

社团指导教师原则上从本校工作人员中选聘，一名指导教师只能指导一个学生社团。社团指导教师的产生，采用双向选择的原则，即社团聘教师，教师选社团，经双方达成一致后，由团委颁发聘书，聘期为1年，有关聘任材料在团委备案。

（二）聘任条件：

1、具有高度的责任心和奉献精神，品德高尚，关心学生成长；

2、具有一定的学生工作经验，热爱学生社团工作；

3、具有丰富的专业知识，尤其在社团发展领域有一定造诣；

4、愿意接受学校团委的监督、考核。

（三）指导教师职责

1、负责对学生社团进行思想教育、业务培训、组织建设的工作指导。

2、深入学生社团，了解学生社团成员思想、学习情况，有针对性地做好思想政治工作；了解社团成员的思想动态，及时处理突发事件。

3、每学期定期参加全体社团成员会议，指导学生社团的建设和管理，指导学生社团制定每学期工作计划，审定并指导社团组织的各项活动，解决社团中存在的问题，保证社团活动的质量和活动效果，保证社团健康发展。

4、每学期初向学校团委提交学期社团培训指导计划（包含目标、授课计划、培养方向、成果展示方案等），经审核批准后方可开展工作；每学期末向学校团委提交学期社团指导工作原始资料及总结。

5、每周至少开展2次（或2小时）的社团培训指导工作；每学期至少组织学生社团开展2次竞赛活动。

6、指导学生社团实施素质拓展计划，积极参加校内外各种竞赛及活动，并在活动期间随队指导。

（四）指导教师要求

1、认真做好活动前的准备工作，使指导工作有方向，有目的。

2、每次社团活动准时到场，不缺席，不中途离场。

3、活动期间和社团成员要有良好沟通，积极做好辅导工作，给予社团成员帮助和解答。

4、认真填写每次活动的记录表，并及时安排社团负责人上交至社团联合会。

5、公正公平对待每一位会员，做到不偏袒不偏心。

6、仪表合理，着装整洁，社团活动过程中尽量不接听手机，保持良好的教师形象。（五）指导老师考核

1、社团指导教师的培训指导工作由社团联合会负责登记，团委备案。未申报的培训指导活动视为未进行，不计入社团指导教师工作量。

2、指导老师课酬：每月按30元/节次发放指导津贴，学期结束时按考核成绩决定是否奖励和是否继续聘任，如果取得优异的成绩，学校将予以表彰，并作为教师评优的参考。

3、学校团委、社团联合会负责社团指导教师的业绩考核，分月度考核和学期考核。月度考核以教学考勤为主，学期考核以成果为主。

月度考核：

①根据授课计划按时按质指导上课，做到培训及活动有记录，月末30号交由第二

课堂负责老师检查登记（分值占50分）

②对学生严格考勤，认真做好社团成员考勤并登记（分值为30分）；

③学生处抽查学生听课率占90%以上，根据社团联合会及第二课堂负责人巡堂记录审核（分值占20分）

学期考核：

①学期末有成果展示。（10分）；

②指导学生积极参加校内外各种竞赛或活动，并随队指导，取得优异成绩（40分）。

③做好社团内部成员的操行评定（10分）；

④社团会员有所收获，满意率达90%以上（20分）；

⑤严格管理和凝聚在团人员，期末社团流失人数在5%以下（20分）；

⑥每学年进行评优，考核为优秀者（90分以上），授予“优秀学生社团指导教师”荣誉称号。学校予以表彰和奖励。

四、本办法自公布之日起实施。本办法由学生处制定并负责解释。

学生处

二○一五年九月一日

社团活动室管理规定

社 团 活 动 室 管 理 规 定 社团联合会 2013.1014

社团活动室管理规定 一、场地、设备使用管理制度 第一条、大学生社团联合会活动室是全院大学生的课外文化活 动场所，由社团联合会负责管理。活动室对各部门、及全院各 学生组织开放。 第二条、活动室内所有物品设备均属公共财产，由社团联合会 办公室负责管理使用，任何个人和团体不得挪为私用。 二、使用过程中要注意： 第一条、使用前请检查活动室的物品是否有损坏，如有请及时申报，避免出现责任不清等现象； 第二条、在活动室里，应爱护活动室里的一切物品，保持活动室的卫生环境，使大家能在一个干净、舒适的环境里搞活动； 第四条、社团进行活动时，有责任对活动室内的物品进行管，不准外部人员私自进入活动室，禁止携带易燃易爆、刀具等危险物品进入活动室； 第五条、社团进行活动时，不准擅自动用、损害其他社团寄存物品。如有损坏，按原价进行赔偿。 第六条、社团进行活动时，尽量减小噪音，做到不妨碍其他楼内人员正常学习工作。在使用活动室完毕后，由社团办公室工作人员检查活动室设施，如有异常请说明情况，或进行赔偿及责任的追究。 三、活动结束后，社团人员需将活动室打扫干净，并将所用 物品放回原处。

四、办公室管理人员要认真做好活动室使用记录，接受会长监督， 并定期向社联汇报。 五、财产管理制度 第一条、各活动室须保管好活动室的财产，包括活动室的窗、门以及所配置的办公桌和椅子等。 第二条、若发现活动室财产受到损坏，按具体情况对相应活动室进行处罚，情况严重者通报批评，并勒令其赔偿。 第三条、各活动室负责人负责钥匙分配，值班人员值班完毕后应把门窗关好，确保活动室财产安全。 郑州电力职业技术学院社团活动室管理制度的解释权归郑州电力职业技术学院社团联合会所有，如有任何疑问，请与社团联合会有关部门联系。 以上管理办法望社团人员及各社团积极配合，严格遵守，以保障活动室的正常使用。 社团联合会 2013.10.14

社团日常活动管理条例

社团活动指导与管理规范条例 第一章社团日常活动管理 第一条社团举办活动须至少提前一周向指导单位的学生会管理部门（暂为一多书院学生会社会实践部）提交相关申请表格。申请内容应包含活动时间、地点、目的、内容、形式、负责人信息、经费来源、规模等，经指导单位核实、批准后方可开展活动。 第二条社团各项活动、与校外各类组织开展合作等均须上报指导单位经审核批准后方可进行。任何未经批准的活动将被视为非法活动，指导单位需对其活动负责，指导单位、团委、保卫部门有权对其进行制止并作出相应处罚。 第三条社团活动应遵照所申请并得到批准后的流程进行。如遇特殊情况需要临时变动，社团负责人须在活动开始前两天向申请指导单位进行变更。否则，指导单位需对活动负责，指导单位、团委、保卫部门有权终止活动并作出相应处罚。 第四条社团的宣传工作主体对象应为山东大学在校师生；社团校外宣传材料及相关情况说明，须提前上交指导单位审批；社团刊物的编印和出版以及用以其它形式的宣传活动须向指导单位提出正式书面申请，经批准后方可执行。 第五条社团不得开展与本社团登记宗旨无关的活动；不得以任何形式开展针对在校学生、社团成员的盈利性商业活动；社团负责人和活动组织者须对所举办活动的合法性、安全性和工作程序负责。 第六条原则上，社团不得挂靠校外社会团体。如确有必要作为团体会员加入校外社会团体，协会须提出书面申请，并交由指导单位审批。此类协会须首先遵守山东大学学生社团管理相关条例。 第七条社团经费及其它一切收入的管理、使用须有专人负责；财务收支情况须在社团内部定期公开；一多书院学生会社会实践部有权对社团的财务情况进行监督、审查。 第八条社团活动必须安排专人负责活动秩序与安全，坚持预防为主，及时控制。不安全事件发生后，社团要立即通知医院、保卫处并及时上报至指导单位，并积极配合疏散人群，以便快速高效的应对突发事件。若社团活动出现意外情况，指导单位工作人员有权中止该活动。 第九条社团如需邀请校外老师举办讲座，需在申请活动时附上该老师的个人简历，通过审批后方可开展活动。 第十条协会与校外单位进行联络或联合开展活动，须事先上报指导单位并征得批准后方可进行。 第二章社团活动申请使用教室的管理 第十一条社团活动场地可由指导单位进行提供，也可通过指导单位借用学校公共活动场地开展活动，未经规定流程，不得擅自占用教室。 使用当天社团对教室的卫生、设备负责，如有不及时清理垃圾或损坏设施设备现象发生，场馆单位有权凭申请存根向该社团索要赔偿或拒绝下一次审批。 第十二条社团须服从对教室、器材借用的安排。如有特殊情况，须由社团负责人及时说明，经认可后视情况予以协调处理。 第十三条社团可以在借用的教室内进行以下活动： （一）社团内部的会议； （二）社团内部的培训、交流等常规活动； （三）由社团主办的，指导单位评审通过的交流、展示活动； （四）由社团主办的，指导单位评审通过的演讲活动； （五）由社团主办的，指导单位评审通过的电影等影音放映活动； （六）由社团主办的，指导单位评审通过的其他活动。 第十四条社团禁止在教室内开展以下活动： （一）生日聚会、庆功聚会等各类集会庆典活动； （二）产生大量垃圾且不易清理的活动；

社团活动的考评细则

社团活动的考评细则 为促进学生社团系统自身建设，充分调动各社团活动的积极性，加强社团工作的制度化规范化，使各社团向着高层次，高品位的方向发展，学校特制定学校社团评比考核细则。 一、活动要求 1.社团活动作为校本课程纳入课程计划，排入课表，每周共两课时（七年级每周二下午第二节课后，八年级每周三下午第二节后） 2.各班要根据学生兴趣爱好让学生自主选择参加，保证学生参与率100%. 3.社团活动由各项目辅导老师制订切实可行学期活动计划，每次活动做到有备课、准备充分、认真辅导、积极评价，收集整理好学生学习成果，确保每位学生都参加到活动中去。 4.每位学生必须自觉遵守各项活动的规划要求，听从指挥和安排，并按时参加活动。 5.辅导老师要提前到达活动地点，等待学生到来。 二、学生部分： 每个学生一学年只能固定一个社团，中途不能因任何理由换社团。考勤纪律：（30分）每次社团活动迟到一次扣1分，无故不请假缺课扣3分，上课说话，捣乱纪律被老师批评一次扣5分。每次社团活动老师布置的作业按时完成（30分）在社团活动中表现积极作业优秀加（10分），参加区、校各种演出、作品展览加（10分），参加省、市等各种演出，作品获奖加（20分） 三、教师部分 为了表扬先进，激励后进，提高社团老师工作的积极性每学期学

校根据辅导老师计划、备课、出勤、学生活动次数以及活动效果等情况，按30%的比例评出课外活动优秀辅导教师和优秀社团，并作为教师评优、评职、晋级和评选其他先进的条件。由考勤组对社团辅导教师的出勤教学情况、学生参与等情况进行检查记载，由社团活动领导小组在期末对各社团活动小组进行综合评估与考核具体如下； （一）组织管理（15分） 1、每次社团活动社团指导老师要及时到位。 2、活动井然有序，安全保障有力，未出现安全事故。 3、学生活动出席率高。 (二)过程管理：（25分） 1、活动点名及时，社团名册记载详实。由于每个活动项目的学生来自不同的班级，所以每次活动前要清点人数，做好记载，对活动中无故缺席的学生，要及时与该学生的班主任联系，了解情况。 2、活动有详实的计划，活动主题鲜明，内容丰富，形式有创新。每次活动有教案辅导目标明确，过程清晰。可操作性强，期末有活动书面总结。 3、社团活动过程资料内容详实形式多样，能充分体现学生学生成长的轨迹。 (三)活动效果（50分） 1、活动内容丰富，形式生动，学生满意度高，进行学生调查评定学生对该社团活动开展的喜爱程度。 2、能积极配合学校开展的各项活动，认真落实各项工作。 3、每学期能组织一次展示活动，并向学校考核组开放社员热情参加活动效果好。

社团活动制度

小学学生社团管理制度 张家湾中心小学 1、社团组建方式。学校依据师资情况和学生需求组建学生社团并安排辅导老师。支持学生自发组织社团并聘请辅导老师，经学校批准后可以开展活动。社团名称由学生和辅导老师共同讨论确定。 2、社团招募方式。一般每学期初进行社团招新和人员调整，控制人数避免增加管理难度。坚持“自愿参加”和“双向选择”的原则，学生报名社团要先经家长同意。社团老师和成员一经确定，无特殊情况一学期内不再变更。 3、活动时间地点。各社团制定科学合理的活动计划，并做好记录。活动时间为下午活动课时间，地点要相对固定。学校努力为社团活动的开展创造条件。各班主任要熟知本班参加各社团的学生名单和活动时间，并通过致家长一封信、短信、家长会等途径将学生参加的社团名称、辅导老师和活动时间告知家长。 4、社团考勤管理。各社团成员和辅导老师按时到指定地点集合，不迟到不早退。学生因事因病不能参加活动的要提前请假。辅导老师活动前先点名，如人数不全务必核查原因。活动中加强学生管理，避免学生中途无故离开。班主任要做好配合工作，组织好放学，合理安排课外辅导和卫生值日，督促学生按时参加社团。因班级事务、课业辅导、病假事假等有学生不能参加社团活动的，班主任要主动和社团老师沟通。社团活动结束后，辅导老师要组织学生排队放学，清点人数无误后统一离校，并在离校登记表上签字。社团老师因病因事

请假或因工作原因不能开展社团活动的，要于当天中午前通知相关班主任，并由班主任传达给学生和家长。因学校统一安排活动需取消社团活动的，先由学校通知社团老师，然后由社团老师通知班主任，再由班主任通知学生和家长（同样要在当天中午前传达到）。 5、活动过程要求。每次活动时要认真组织，注意文明礼仪、纪律卫生，加强安全教育，避免发生安全事故。 6、社团收费管理。各社团不得收取学费。需要购买学习用品的，坚持自愿原则，提倡家长自行购买，家长支持统一代购的要提前签订同意书。 7、社团绩效管理。各社团要积极参加各级比赛，为学校争得荣誉。学校每学期末举行社团成果展演，定期进行优秀社团、优秀成员的评选表彰。社团辅导工作量计入评优评先和绩效考核量化范围。

社团活动规章制度

长沙汽车工业学校社团活动规章制度 为规范长沙汽车工业学校各社团召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团活动办公制度，提高工作效率，使社团的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定《长沙汽车工业学校社团活动规章制度》，请大家务必遵守。 一、成员基本条件和要求 （一）要自觉遵守学校的各项规章制度； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好； （三）要有团结互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神。 二、常规纪律及工作要求 （一）社团活动规定： （1）开展社团活动时，各成员必须按时到场并签到，不得迟到早退。社长制定签到表，做好考勤记录； （2）在活动期间，成员应自觉遵守相关规定，认真研究讨论处理各项事宜，不得聊天、睡觉，嬉戏打闹，吃零食，嚼槟榔，抽烟等现象；不得擅自离场，手机调到震动或者静音状态；不得接打电话或做其他与社团活动无关的事情；如有特殊情况，请举手示意。情节严重且屡次不改者，可开除出会； （3）不允许非社团人员参加活动； （4）活动期间要注意安全，爱护公物，不得擅自动用实训设备，如有损坏需照价赔偿； （5）每次活动结束后，打扫完活动室、关好门窗、电灯后方可离开； （6）活动策划时必须由大家一起完成，提高办事效率，认真履行自己的义务和职责。 （二）请假制度： （1）因故不能到席者，履行请假手续（请假条需班主任签字）。 （2）若活动时间与协会成员的上课、考试时间冲突，该成员在事先说明，则不予追究; （3）社团成员不得以隐瞒、欺骗等手段请假，如若发现，一经查实，即自动退会; （4）社团成员迟到3次以上，请假5次以上，旷会2次以上则视为自动退会。 （三）财务管理 （1）各社团自行筹备经费，由社长及成员推选专人负责管理，各社团指导老师不得参与；（2）经费必须用于社团的基本建设和活动，任何人不得挪用、占用或以个人名义报销； （3）各社团对经费的管理必须做到公开透明，让成员及时了解经费花销情况。 （四）执行与监督: （1）每次开展活动时，社长要严格按照本制度做好考勤记录，所有记录将作为期末的优干评选依据； （2）对本社活动表现突出者，学期末将给予奖励。 （3）本制度在执行过程中由教务处及内部成员各自加以监督。 （注：本制度如有不足，望社团各成员提出意见，将其完善并正式施行。）

社团活动考评细则

社团活动考评细则 Prepared on 22 November 2020

漯河小学社团活动考评细则 一、指导思想： 为强化竞争意识和创新意识，激励各社团积极有效的开展活动，促进各社团的全面健康发展，根据《漯河小学社团组织管理条例》，制定《社团活动考评细则》，以对社团进行更为有效的监督和服务，通过评价激励予以正确导向，推动社团建设向更高层次发展。本细则将对社团的各项活动和日常工作进行量化，实行打分制，以此作为社团奖惩的依据。（以100分为满分） （一）活动的计划（20分） 1.基本分（10分）： 能根据活动制定合理的活动计划，在指定的时间按时交计划书。能计划出活动中各项活动的进度和时间。 2.奖励分（10分）： （1）计划合理，各项活动具体可行，在活动主题，内容，形式，组织活动的形式等方面有创新，可酌情加2～5分。 （2）活动的计划周密，内容充实，内容清晰完整，可酌情加1～3分。（3）在计划工作中其他方面工作突出的酌情加1～2分。 （二）活动的进行（50分） 社团活动进行的评价主要以活动过程为主，再加上总社长的评分。另外活动的跟踪人员还要有一定的书面活动评价报告。 1.基本分（30分）：

能成功地完成活动，达到预期效果。活动中没有违反学校规章制度和各项规定。 2.奖励分（20分） （1）活动按时开始，有条不紊，活动中时间安排的合理，没有因故而影响活动的延迟进行。（1-5分） （2）活动的气氛热烈；同学们热情参与，活动过程中社团各社员通力合作。（1-10分） （3）活动期间的秩序、组织纪律良好，活动过程中没有违规现象。（1-5分） （4）在活动中其他方面表现突出的酌情加1～5分。 （三）活动的影响（20分） 1.基本分（10分） 活动能在某方面使同学们有所收获。 2.奖励分（10分） （1）活动完满结束，活动的层面涉及广，达到预期效果酌情加1～2分。（2）同学们普遍反映较好，活动后会员对该社团的活动很满意，酌情加1～2分。 （3）能在全校有很好影响，形成代表性活动的酌情加2～3分。 （4）能在校外媒体报道的酌情加2～3分。 （四）活动的总结（10分） 1.基本分（7分）： 能认真写总结并按时（学期末）上交。

社团活动考核细则

社团活动考核细则 学生社团考核细则【1】 为了促进学生社团系统自身建设，确保社团的正常活动和健康发展，根据学校有关规定和《育才中学学生社团管理方案》、《育才中学学生社团活动章程》，制定本细则。考核在校团委的指导和监督下,由学生会具体负责。考核结果将决定其社团的升降级，并按照一定的比值，纳入“育才中学教师综合量化考核”，并计入“育才中学学生综合素质量化考核”总分。 一、考评内容 考评将社团工作分为三大项及附加项。三大项内容分别为：社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目。 注意事项： 学生会社团部对各社团的考核每学期一次。结合两学期考核情况，进行年度考核。 学期考核总分：社团自评分占考核总分的15%，会员反馈分占考核总分的20%，学生会社团部考核分占考核总分的65%。 年度考核总分：第一学期考核总分占年度考核总分的60%，第二学期考核总分占年度考核总分的40%。 二、考评程序 1.上交社团学期工作、活动总结手册(附照片)。

2.就一学期本社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作考核项目、社团活动考核项目及附加项等方面的综合情况如实填写《育才中学学生社团量化考核表》。 3.学生会在社团的学期末会员大会上进行会员反馈评分。 4.学生会结合各社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目及附加项等方面的综合情况及会员反馈分加以考核。 5.学生会将考核结果上报校团委审核。 三、考评标准 (一)社员人数考核指标(10分) 1.不遵守育才中学社团管理办法的(0分)，按照育才中学社团管理办法进行社员招聘及资格论证(2分)。 2.每学期末进行社员人数统计，与学期初人数相同或增加的(8分)，比原人数少15%以内的(5分)，比原人数少30%以上的(4分)。 (二)社团组织管理工作考核项目及考核指标(50分) 3.及时、齐全上交本社团社员名单及相关活动材料的(6-10分)，延迟的(0-6分)，不上交的(0分)。 4.每次社团活动结束后认真打扫活动教室，整理社团活动教室(门窗，风扇等设备)，整洁卫生的(6-10分)，马马虎虎的，(2-6分)基本上无人管理的(0-2分)。 5.按照学校要求每星期准时开展丰富多彩的活动的(6-10分)，

大学学生社团校外活动管理细则

**大学学生社团校外活动管理细则 **大学学生社团校外活动管理细则（草案） 第一章总则 第一条为加强对学生社团校外活动的管理和指导，依据上级相关部门及学校有关规定，依照《**大学学生社团组织管理条例（试行）》，特制定此细则。 第二条本细则所指学生社团参照《**大学学生社团组织管理条例（试行）》的相关规定。 第三条本细则所指学生社团校外活动，是指**大学学生社团在**大学校园 地理范围（包括燕园、万柳园区、医学部校园、圆明园校区、昌平园校区）之外进行的活动。 第二章校外活动的申请 第四条社团进行校外活动之前，须提前一个星期向校团委提交申请计划书和活动经费预算报告，全部活动方案经批准后方可活动。未经批准，不得开展任何形式的校外活动。活动结束后，社团负责人必须向校团委及时上交详细活动总结、财务报告以及活动安全情况的书面报告。 第五条申请社团须随计划书一并提交参加校外活动的社团成员的详细名单及联系方式、社团指导教师意见、指导单位意见（加盖公章）等；如活动在校外过夜的，还须提交成员所在院系党委（学生工作办公室）书面意见并加盖公章。否则，校团委不予办理审批事宜。 第六条活动计划书内容须包括活动内容、目标地情况介绍、人员组成、活动时间表等。 第七条校外活动对参加成员人身安全有潜在威胁的，还须附有潜在危险分析及安全预备（应急方案）、医药救护计划、后勤保障计划以及参加成员家长的书面同意书。在校外从事有较高风险性活动的学生社团须制定本社团关于减小风险至最低限度的相应技术性措施, 并报校团委批准，校团委根据情况需要要求其召开有校内外相关部门领导、专家召开的答辩会。批准成行前，校团委监督每位参加成员购买保险并与每位活动参加者个人签订《安全责任协议书》，方可进行活动。第八条两个以上（含两个）社团联合进行校外活动，必须事先向校团委提交社团联合活动的申请和预算报告，经批准后，方可着手进行准备工作。在准备工作完成后，由主办活动的社团负责人把联合活动方案提交校团委审查批准后，方可活动。 第九条社团举办有我校外籍或港澳台籍教师、学生或访问人员参加的校外活动，必须相应地经校国际合作部或港澳台办公室同意并报校团委批准后 方可进行。

学生社团活动考评细则

小学学生社团活动考评细则 一、指导思想： 根据本学年我校工作思路的精神，为进一步促进学校文化建设，提炼学校教育教学特色，培养学生各方面的兴趣，让学生在“玩”中学，在“学”中玩，充分挖掘学生个性潜能，为具有各种才能优势的学生创造提供多元化发展的路径和空间，促进学生素质的全面提高。 二、工作目标： 社团活动让小学学生真正动起来、乐起来，让学生释放个性，发展特长，终身受益，培养有爱好、善学习、能创新、爱运动的新时代人才。 三、领导小组： 组长： 成员： 四、活动组织： （一）组建各类社团组织，丰富学生课外活动。 （二）完善每个社团的组织，做到“有专人指导、有固定场所、有社团计划、有活动记录” 1、指导老师： （1）每个类别各由一位领导主要负责，社团由学校领导从全校范围内优先挑选特长突出的优秀老师进行辅导，（各社团安排1-2名指导老师和1-2名社团干部）。 （2）各类别主管领导负责指导下设社团的一切活动，包括各社

团的组织建设、社团标志、口号、计划、学员名单、教案、总结成果汇报及执行过程性评价工作。 （3）各类别主管领导应于每次社团活动时间到场督查，负责指导工作及秩序维护，及时反馈表扬典型，发现问题及时补救整改。 （4）指导老师每次活动要清点人数，提前备好课，带上教案，学校安排人员进行检查。 （5）指导老师应指导社团干部拟定社团实施计划，执行社团活动并评量社员成绩。 2、社长、副社长： 每一社团应选社长1名，在老师指导下办理社团事务，对外代表该社团；副社长1名，协助社长处理社团事务。社长、副社长由学生自荐或全体社员推选或由指导老师指派。 3、活动场地： 各类所有社团由学校统一规划各公共活动场所，在社团活动时间开放使用。如有特殊情形以临时通知为准（具体安排另定）。 4、活动对象和时间： 社团活动面向全体学生，各班每一位学生都可以参加社团。社团活动开展时间在周四下午4：30至5：00进行，地点见安排表，每周活动一次。 5、活动设备： 社团活动所需个人设备应由社员提前自行准备，长期性固定设备由社团申请，学校根据情况提供。

学生社团考核细则

学生社团考核细则 为进一步加强对我校学生社团的有效管理，充分调动各社团活动的积极性、创造性，推进学生社团工作的制度化、规范化，根据学校有关规定和《学生社团活动实施方案》，制定本细则，由校团委具体实施。 一、学期基本任务（10分） 1、上交社团学期工作计划、工作总结、社团注册登记表、社员名单延时上交每项扣1分，未上交每项扣2分。 2、社团干部或指导老师无故缺席相关会议每人次扣1分。 二、社团集中活动（50分） 1、计划每学期10次社团集中活动课，每次满分5分。学校未安排则统一不计分；无特殊原因未开展每次计0分；因雨雪天气或场地被学校占用等特殊原因而未开展则计本次以开展活动社团平均分。学校实际安排少于10次的则以每次5分补齐，超过10次各社团采用较高得分。 2、团委学生会抽查到社员缺勤但社团实现未记录的每人次扣0.5分；有吃零食、玩手机、打闹、谈情说爱等违纪行为的每人次扣0.5分；活动场地卫生未维持，社员丢垃圾较多扣1分，设施、器材无故损坏丢扣1分；指导老师味道扣1分，到场但完全不指导不管理扣0.5分；活动没有教学或指导性材料扣1分。

三、社团课余活动的开展（26分） 1、每周利用非教学时间开展１次社内活动（20分）：少开展1次扣4分，开展但存在问题则酌情扣分：未提前申请扣2分，无任何活动材料扣1分，组织不力，活动效果差扣1分，社员参与率低于50%扣1分，但每次总扣分不超过4分。 2、每学期至少开展1次超越本社团范围的大型活动（6分）：未开展计0分；开展但存在问题则酌情扣分：未申报扣3分，无方案扣2分，无总结或结果扣2分，组织不力，活动效果差扣2分，参加人数（含观众）低于本社团总人数80%或参与面窄扣2分，总扣分不超过6分；开展2次或以上则以较好1次评分，另加2分。 四、社团日常管理（14分） 1、每学期末进行社员人数统计，与学期初人数相比，增加15%以上加1分，增加30%以上加2分；少15%以上的扣1分，少30%以上的扣2分。 2、未按要求及时更新社团名单，每次扣2分。 3、未经团委批准，社团人员利用上课、晚自习时间到班找人或开会的每次扣2分。 4、社团副部长或者相当于副部长以上干部出现违纪行为被学校通报，每人次扣1分。 5、选拔干部全凭关系的每次扣2分。 6、未根据实际工作表现推荐“优秀社团干部”的每次扣2分。 7、社团出现重大安全事故的每次扣5分。

社团活动管理守则.doc

社团活动管理制度4 社团活动管理办法 一、总则 社团活动作为学校组织的正是的教育活动，必须遵循学校的整体管理，力争在有组织、有秩序的前提下实现学生的全面发展，达成内修学识，外显气质，我阳光，我快乐，我成长的主题目标。 1、主管部门：校团委 2、社团第一负责人：社团指导教师，自组社团为社长 3、社团联系人：社长 二、社团日常管理办法 1、出勤：社团指导教师要记录每次活动的出勤情况并及时与校团委联系，以便明确未出勤 学生的具体原因。每次活动后社团指导老师委托社长将未出勤名单返回团委。 2、纪律：社团指导教师要维护好社团日常活动秩序，保证社团活动的正常有序进行。如遇 困难可与校团委联系以获得帮助。团委也将不定期巡视各社团活动情况。 3、卫生：社团指导教师可在社长的协助下分配值日，以保

证每次活动过后活动场地的整洁。 每次活动后团委学生干部要对场地进行检查并将情况反馈回团委。 三、社团学分管理及奖励办法 每学期社团为10学分，6分以上为及格，8分以上为优秀，其中5分为社团指导老师评分，2分为出勤分，3分为活动展示分。缺勤一次扣0.5分，扣完为止。展示分学期末社团展示参与者加1分，展示优秀者加2分。成绩合格者记入社会实践学分，成绩特别优秀者设定特殊奖励。总成绩优秀班级有额外奖励。 四、社团展示 每学期期末要有社团展示，固化一学期的社团活动成果。 社团活动规章制度1 长沙汽车工业学校社团活动规章制度 为规范长沙汽车工业学校各社团召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团活动办公制度，提高工作效率，使社团的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定《长沙汽车工业学校社团活动规章制度》，请大家务必遵

社团活动考评细则

慧泉中学（含小学部）学生社团活动考评细则 为了促进学生社团系统自身建设，确保社团的正常活动和健康发展，根据学校有关规定和《慧泉中学（含小学部）学生社团管理办法》、《慧泉中学（含小学部）学生社团总章程》，制定本细则。考核在党支部的指导和监督下,由政教处少先大队部具体负责。考核结果将决定其社团的升降级，并按照一定的比值，纳入“慧泉中学（含小学部）教师综合量化考核”，并计入“慧泉中学（含小学部）学生综合素质量化考核”总分。 一、考评内容 考评将社团工作分为三大项及附加项。三大项内容分别为：社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目。 注意事项： 学生会社团部对各社团的考核每学期一次。结合两学期考核情况，进行年度考核。 学期考核总分：社团自评分占考核总分的15%，会员反馈分占考核总分的20%，学生会社团部考核分占考核总分的65%。 年度考核总分：第一学期考核总分占年度考核总分的60%，第二学期考核总分占年度考核总分的40%。 二、考评程序 1．上交社团学期工作、活动总结手册（附照片）。 2．就一学期本社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作考核项目、社团活动考核项目及附加项等方面的综合情况如实填写《慧泉中学（含小学部）学生社团量化考核表》。 3．学生会在社团的学期末会员大会上进行会员反馈评分。 4．学生会结合各社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目及附加项等方面的综合情况及会员反馈分加以考核。 5．少先大队部将考核结果上报政教处审核。 三、考评标准 （一）社员人数考核指标（10分） 1．不遵守慧泉中学（含小学部）社团管理办法的（0分），按照慧泉中学（含小学部）社团管理办法进行社员招聘及资格论证（2分）。 2．每学期末进行社员人数统计，与学期初人数相同或增加的（8分），比原人数少15%以内的（5分），比原人数少30%以上的（4分）。 （二）社团组织管理工作考核项目及考核指标（50分） 3．及时、齐全上交本社团社员名单及相关活动材料的（6-10分），延迟的（0-6分），不上交的（0分）。 4．每次社团活动结束后认真打扫活动教室，整理社团活动教室（门窗，风扇等设备），整洁卫生的（6-10分），马马虎虎的，（2-6分）基本上无人管理的（0-2分）。 5．按照学校要求每星期准时开展丰富多彩的活动的（6-10分），偶而不开展活动的（2-6分），经常不开展活动的（0-2分）。 6．社团指导老师集会或相关负责人按时参加各类会议讨论，并积极发表意见和提出建议，及时准确的传达各种精神的（6-10分），经常不参加或参加少部分的议题讨论的（0-6分）。 7．社团骨干培养 （1）有健全的社团骨干培养计划和制度，并得到实施（6-10分），无计划、制度或未实施（ 0 -6分）。

社团考评细则

“三爱” 为了促进学生社团系统自身建设，确保社团的正常活动和健康发展，根据学校有关规定和《”三爱”社团管理方案》、《大连中学学生社团活动章程》，制定本细则。考核在校团委的指导和监督下,由学生会具体负责。考核结果将决定其社团的升降级，并按照一定的比值，纳入“大连一中教师综合量化考核”，并计入“大连一中学生综合素质量化考核”总分。 一、考评内容 考评将社团工作分为三大项及附加项。三大项内容分别为： 社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目。 注意事项： 学生会社团部对各社团的考核每学期一次。结合两学期考核情况，进行年度考核。 学期考核总分： 社团评分占考核总分的15%，会员反馈分占考核总分的20%，学生会社团部考核分占考核总分的65%。 年度考核总分： 第一学期考核总分占年度考核总分的60%，第二学期考核总分占年度考核总分的40%。 二、考评程序 1．上交社团学期工作、活动总结 2．就一学期本社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作考核项目、社团活动考核项目及附加项等方面的综合情况如实填写《大连一中学生社团量化考核表》。

3．学生会在社团的学期末会员大会上进行会员反馈评分。 4．学生会结合各社团的社员人数考核项目、社团组织管理工作部分考核项目、社团活动部分考核项目及附加项等方面的综合情况加以考核。 5．学生会将考核结果上报校团委审核。 三、考评标准 （一）社员人数考核指标（10分） 1．不遵守大连一中学社团管理办法的（0分），按照大连一中学生社团管理办法进行社员招聘及资格论证（2分）。 2．每学期末进行社员人数统计，与学期人数相同或增加的（8分），比原人数少15%以内的（5分），比原人数少30%以上的（4分）。 （二）社团组织管理工作考核项目及考核指标（50分） 3．及时、齐全上交本社团社员名单及相关活动材料的（6-10分），延迟的（0-6分），不上交的（0分）。 4．每次社团活动结束后认真打扫活动教室，整理社团活动教室（门窗，风扇等设备），整洁卫生的（6-10分），马马虎虎的，（2-6分）基本上无人管理的（0-2分）。 5．按照学校要求每星期准时开展丰富多彩的活动的（6-10分），偶而不开展活动的（2-6分），经常不开展活动的（0-2分）。 6．社团指导老师集会或相关负责人按时参加各类会议讨论，并积极发表意见和提出建议，及时准确的传达各种精神的（6-10分），经常不参加或参加少部分的议题讨论的（0-6分）。 7．社团骨干培养 （1）有健全的社团骨干培养计划和制度，并得到实施（6-10分），无计划、制度或未实施（0 -6分）。

学校社团管理制度

学校社团管理制度1 无规矩，不成方圆。为规范我学院创业社团会议的召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团办公制度，提高工作效率，使社团会议的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部干部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定经贸外语学院会计金融系《创业协会社团规章制度》，希望大家务必遵守。 一、社团成员基本条件和要求 （一）要自觉遵守学校的各项规章制度； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好； （三）要有团结互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神。 二、常规纪律及工作要求 （一）会议规定： （1）召开例会或开展活动时，协会各成员必须按时到场并签到，不得迟到早退。秘书部制定签到表，开会或开展活动时提前十分钟到会场或活动现场签到，做好考勤记录； （2）在会议和活动期间，与会成员应自觉遵守相关规定，认真研究讨论处理各项事宜，不得聊天、睡觉；不得擅自离场，手机调到震动或者静音状态；不得接打电话或做其他与会议无关的事情；如有特殊情况，请举手示意。 （3）活动中必须积极主动，不得推三阻四； （4）活动策划时必须由大家一起完成，提高办事效率，认真履行自己的义务和职责。 （5）开会要带纸笔，做好笔记。积极参与会议讨论。 （6）会后每个部门讨论下一步工作应怎样进行，分几个步骤，确定由谁负责哪个部分。 （7）工作安排要落实，必须安排到位，尽可能落实到每个人。 （8）会后清洁地面、黑板，关好门窗。 （二）请假制度： （1）因故不能到席者，应在事前向部长请假。征得部长同意后方可缺席，相关部长在会议前将请假人员名单及原因交至秘书部； （2）若开会或活动时间与协会成员的上课、考试时间冲突，该成员在事先说明，则不予追究； （3）如有特殊情况并已向辅导员请假，则需出示请假条以作证明； （4）协会成员不得以隐瞒、欺骗等手段请假，如若发现，一经查实，扣分处置。

学生社团项目化管理办法

XXXX学生社团项目化管理办法 第一章总则 第一条为了引导学生社团健康有序发展，鼓励我校学生社团积极展现社团特色文化，活跃校园文化氛围，规范学生社团活动项目，合理调配资源，XXXX学生社团联合会特制定本办法。 第二条社团活动项目化管理的过程遵循公开、公平、公正的原则，通过客观、全面的综合评估，鼓励和培育为广大学生所接受和喜爱，能够产生良好社会效果的精品学生社团活动。 第三条学生社团联合会及各学生团体必须认真遵守、执行本条例，严格按相关规定开展工作。 第四条申报对象及项目数量：凡在我校正式成立注册的各类社团均可申报学生社团活动立项，每个社团申请立项的活动每学期不能多于两个，对于性质类似的社团也可联合申请活动立项，但应在立项申请前确定以某社团为主，其他社团为辅。 第五条申报条件：申请社团活动立项的项目必须是学生社团在计划时间内利用课外时间完成的非教学计划安排的科技文化活动。 第六条申报内容：以下主题活动优先立项：以武装大学生头脑，关心国家大事为主题开展的思想政治类活动，以体现大学生紧跟时代步伐，展现科学探索精神的科技学术类活动；以体现大学生奋斗精神，积极投身社会锻炼为主题的创业实践类活动；以强健大学生体魄，增强身体素质为宗旨的体育健康类活动；以丰富大

学生第二课堂，体现当代大学生青春风采的文化艺术类活动；每学期社团管理中心会提前下发项目选题指导意见，帮助社团根据自身特色开展更多主题活动。 立项申请 第七条立项申报时间一般为每年的九月份和三月份，以通知为准。 第八条以社团为单位进行申请，填写《XXXX学生社团活动立项申请表》，完成社团立项活动策划书，在规定的时间内报送到学生社团联合会。 第九条活动策划书详细内容 1、策划书应尽可能具体的写出活动名称，如“XXXX**社团**活动策划书”，置于页面中央，也可以写出正标题后作为副标题写在下面。 2、活动背景：这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述； 3、具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机； 4、活动目的、意义和目标：用简洁明了的语言将目的要点表述清楚，在陈述目的要点时，该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义（校园文化效益、社会效益、媒体效应等）都应该明确写出。活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性； 5、资源需要：列出所需人力资源、物力资源，包括需要借用和使用的地方，如教室、室外场地等都详细列出。可以列已有资源和需要资源两部分； 6、活动开展：作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，表述方面要力求详尽。在此部分中，不仅仅局限于文字描述，也可适当加入表格、统计图等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这一部分加以说明，执行

社团的规章制度.doc

社团的规章制度4 社团的规章制度 【篇一：社团规章制度范本】 社团规章制度 进入本社团的成员，按照相关条例自觉遵守 第一条．按时进行本社活动,不得无故迟到、早退、旷课。若请假可 带请或自己当面请假。 第二条．社成员应热爱美术、尊敬师长、团结同学、谦虚好学、积 极 进取，努力打造一个易于大家兴趣培养好发挥的良好环境。 第三条．社成员应关心社团的成长和发展，自觉维护社团的荣誉和 利 益，积极参与社团的工作和活动。（若用好的工作建议、活动改善，及时交流将给予奖励。） 第四条．本社团是供社成员增加兴趣爱好，互相交流的团体，社团 活

动时不得大声喧哗、聊天、随意外出走动。 第五条．本社内的美术作业，统一交由社长、副社长保管。 第六条．社成员应自觉爱护本社公物及美术活动用具，如发现有损 坏 及时上报。 第七条．美术社里如发现打架斗殴，偷窃等不良行为造成严重恶劣 影 响的，予以开除。 第八条．社成员退社应书面通知本社团(社长，副社长)。多次不参加本社活动的（至少4次），经提示后仍违规的，视为自动退会，并 补交书面通知。。 第九条．社成员按值日表的设置对教室环境进行打扫。 第十条．对本社活动表现突出者，学期末将给予奖励。注：本章程 从2010年9月1日起开始生效。 【篇二：大学社团规章制度】 经贸外语学院创业协会社团 规章制度

无规矩，不成方圆。为规范我学院创业社团会议的召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团办公制度，提高工作效率，使社团会议的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部干部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定经贸外语学院会计金融系《创业协会社团规章制度》，希望大家务必 遵守。 一、社团成员基本条件和要求 （一）要自觉遵守学校的各项规章制度； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范， 无不良嗜好； （三）要有团结互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精 神。 二、常规纪律及工作要求 （一）会议规定: （1）召开例会或开展活动时，协会各成员必须按时到场并 签到，不得迟到早退。秘书部制定签到表，开会或开 展活动时提前十分钟到会场或活动现场签到，做好考 勤记录；

小学社团活动管理制度

小学社团活动管理制度 一、指导思想 加强学生社团建设，是开展校园文化建设、深化未成年人思想道德建设、实施素质教育的有效途径，推进学校特色创建和培养学生综合素质具有十分重要的意义。学校坚持办成“人人向往的好学校”的办学宗旨，结合我校的实际，以“社团建设”为平台，为每个孩子打造锻炼学习的舞台，以素质教育为重点，注重德育教育、养成教育、体验教育、创新教育和实践教育，实现孩子的快乐学习，全面发展，健康成长。 二、建设目标和功能 建设能满足学生兴趣爱好的学生社团，学校教师担任社团指导工作，学生参与社团活动。纳入学校课程管理体系和学生素质评价体系，建立起比较科学、规范的学生社团的运行、管理和保障机制。学生社团真正成为实施素质教育，有效促进广大青少年成长、促进学校特色发展的重要载体。 三、建设措施 1．加强领导，健全机制。 进一步加强和改进社团建设工作，经研究，王老家小学社团建设领导小组： 主任：陈刚（校长）（负责“社团建设”全面工作） 副主任：张军辉（副校长，负责“社团建设”日常管理工作及活动组织） 副主任：马玉芹（副校长，负责活动组织及学生安全） 2.落实社团各项管理制度 1）社团招生制度 社团学员由各班学生自愿参与，向学校所开设的项目自主申报，项目负责人根据申报学员统筹协调。每个班学员数量一般5名以上。 2）社团活动班级管理制度 活动时间：校级社团每天上午下午放学后。 点名制度： 每次活动开始，辅导老师必须点名，有学生不到的，要查明原因，并报给班主任，有两次不到的，班主任要查明原因后报给年级组长。活动结束后安排学生做好场地卫生工作，关闭多媒体设备，最后关闭电源。 请假制度： 所有社团不得无故停止活动，如老师有公出任务的，请提前两天告知。如有私事，请张主任请假，准假后也是提前两天告知。辅导老师不能随便将学生托付给其他老师。 3）社团外出活动制度 社团学员外出活动，必须到教导处申请，校级社团由教研组长负责申请，年级组社团由年级组长申请，并且上交活动方案，由活动负责老师提前二天发告家长书，做好后勤服务等工作。 4）社团学员管理制度 社团活动招收的学员，一学年内不允许调换、分流、劝退。特殊原因，先向教导处申请，教导处同意后，方可另行安排。学员要遵守活动纪律，准时参加培训。要通知好家长，准时接送，注意安全。

高中社团管理制度

成都七中万达学校学生社团管理制度 第一章总则 第一条为规范我校学生社团的管理机制，繁荣校园文化生活，促进校园精神文明建设，特制定本制度。 第二条本制度适用于成都七中万达学校社团。 第三条学生社团是指我校学生自愿组成，为实现成员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织。学生社团必须遵守宪法、法律、法规和国家政策以及学生发展指导中心的有关规定。 第四条学生社团由学生发展指导中心负责进行管理，包括社团的资格审查、登记注册、社团招新等；保障社团的合法权益；规范社团的正常活动；查处社团的违纪行为。 第五条学生社团以培养、发展学生兴趣爱好,发挥学生特长,提高学生综合素质及丰富校园文化生活为宗旨。 第六条学生社团的经费主要来源于会员会费。学生社团开展活动其财务应当遵守学生发展指导中心章程的有关规定，并接受学生发展指导中心的监督和管理。 第二章社团的成立、登记注册 第七条筹备、成立学生社团，应具备以下条件： （一）有2名以上的学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质，且未受过校纪校规处分。 （二）有规范的名称和相应的组织机构。 （三）有相对固定的活动场所。 （四）有至少一名社团指导教师。 （五）有规范的章程。 （1）学生社团的名称、宗旨、主要任务； （2）学生社团成员基本介绍； （3）学生社团组织机构及其权限； （4）学生社团主要负责人的任职条件、权限及产生和罢免的程序； （5）会员资格和流程； （6）会员的权利和义务； （7）社团成员考评及奖惩制度； （8）学生社团财务管理办法、经费的来源和使用原则。 （六）学生社团的名称应当符合法律、法规的规定，不得违背校园文明风尚。学生社团名称应当与其性质相符，准确反映其特征。

团委及学生会及各社团日常管理制度

团委、学生会及各社团日常管理制度 总则 第一条．热爱祖国，热爱人民，热爱集体，具有高度的爱国热情、民族精神和集体意识。 第二条．努力学习，奋发向上，不断培养自己的素质，以期成为国家建设的有力的后备力量。 第三条．尊老爱幼，尊师信友，团结进取，发扬中华民族的优良道德传统。 第四条．爱护公物，保持在公共场所良好的精神风貌。 第五条．见义勇为，面对违反社会公德、法律法规的行为敢于团结起来同其对抗。第六条．在学习、生活中作出表率，力争成为学生们的榜样。 第一章工作守则 第一条．在工作中要严格遵守纪律，违反者给予处罚。 第二条．应服从上级领导，在工作中依照上级了领导指示办事，当直接领导于其他领导意见不一致时，应以直接领导的意见为准。 第三条．在工作中与学习发生冲突时应尽力调整时间，合理分配，对于实在不能解决的问题，可以向上级请示，原则上不能因为工作影响学习。 第四条．在工作中根据上级的指示充分发挥聪明才智，积极主动完成各项工作，成为一名高素质的社团干部。 第五条．协调学生社团由于活动开展所造成的各类矛盾与冲突。 第六条．每周向社团主要领导人、院团委老师汇报近期工作。 第二章活动制度 第一条．学生社团应正常开展社团工作，积极组织社团活动，满足社团成员合理的活动需要。以学生自我管理为基本原则，达到学生社团工作的协 调一致，正常开展。 第二条．学生社团活动过程中应始终与指导老师保持密切的联系，以保证正常的工作和活动的圆满成功。 第三条．社团活动期间各学生社团有权互相监督，各学生社团应保持密切的联系。 第四条．学生社团在每学期结束前一周做好下一学期的活动计划，并上交指导老师备案。 第五条．活动开展过程中的具体工作 A、（小型活动）：提前两个星期准备， 1、策划：思考活动类型，形式，主题。活动需要创新但要可行，同时 要扩大影响力。 （1）计划书：内容包括主题、目的、形式、参加对象、时间、地点、活动流程、经费预算、工作人员安排等。 （2）报上级审批征求意见：交分管领导审核，分管领导再汇报团委老师。 2、开展实施： a．前期准备：申请场地（多媒体教室，操场…）、海报宣传（发文） 组织人员参加、拍照、写新闻、邀请领导嘉宾（礼貌，礼仪）等。 b．进行中：接待嘉宾老师（座位安排）、突发事件处理等 3、活动总结：结合活动部，分管领导的意见，对活动中出现的情况做出 书面和会议两种形式的总结。汇总活动材料包括计划、总结、照片。