浅谈如何把基层党支部党建工作落到实处

浅谈如何把基层党支部党建工作落到实处

目前，基层党支部党建工作存在的突出问题是：一是思想认识不高，重视不够；二是落实党建工作责任制措施不多，落实力度不够大；三是目标考核量化不细，没有具体衡量标准；四是监督管理不够，考核奖惩不严。

那么该如何合理设定党建目标、明晰责任分工、实施项目管理、建立考评机制、加强组织保障呢？

首先，党委必须始终把党建工作放在首位，抓部署、抓安排、抓落实，有力地促进了党建工作责任制的落实。只有党委高度重视，坚持把党建工作列入重要议事日程。年初对党委全年党建工作认真进行安排部署，落实党委的党建工作，明确了各党（总）支部的党建工作职责。其次是党委需要成立了党建工作领导小组。召开专题会议，研究解决党建工作中遇到的困难和问题，部署阶段性工作任务。此外，进一步建立健全党委书记为第一责任人的党建工作责任制。

建议基层党委：一是合理细化责任目标。出台了具体的党组织书记抓好党建指导意见，意见做到重点突出、量化透明、责任到人，把基层党组织书记抓党建工作与年度考核、提拔重用等有机结合起来。二是科学设置党建目标。着眼于实际，针对不同系列、不同领域、不同行业设置了不同的党建工作目标，目标个性突出，彰显特色，便于操作，便于解决基层党建工作中出现的实