选调生面试材料

1、如何理解学习贯彻科学发展观时提出的“党员群众受教育、经济社会得发展、人民群众得实惠”你怎么看？

参考答案：党员干部是贯彻落实科学发展观的骨干力量，通过学习实践活动，使科学发展观在广大党员干部头脑中扎下根，真正成为推动经济社会发展的牢固理念，才是管长远、管根本的。造就了这样一支自觉实践科学发展观、有能力推动科学发展的党员干部队伍，我们才能为推动科学发展提供坚强组织保证。

群众是历史的创造者,通过学发展观的学习,才能提高广大群众的科学发展理念,才能推动科学发展观的社会实践.

科学发展是引领当代中国发展进步的正确道路，是我国经济社会发展的必然选择。开展学习实践活动，就是要始终突出好科学发展这个主题，努力解决影响和制约科学发展的突出问题，形成科学发展的强大推动力，真正把贯彻落实科学发展观提高到新水平，使我国经济社会发展得又好又快。

让人民群众得实惠，是近些年我们党开展集中教育活动创造的一条成功经验，是我们党一切奋斗和工作的重要指向。我们抓党的建设，抓党员、干部队伍建设，从根本上说是为了更好造福人民。只有让发展成果惠及广大人民群众，实现科学发展才能具有最广泛最深厚的群众基础，我们也才能团结带领人民群众完成时代赋予的崇高使命。

2、应对金融危机提出的扩大内需与勒紧裤腰带过紧日子是否矛盾，你如何看?

参考答案：扩大内需与勒紧裤腰带过紧日子不矛盾。如今正因为世界性经济危机，出口在减少，很需要扩大内需。从上到下都想方设法剌激经济增长，提倡人们消费。如果让人们都节约，减少消费，需求的减少，无疑对经济发展是不

利的。

勤俭节约是中华民族的美德，古人说：历览前贤国与家，成由勤俭败由奢，意思是无论是治国还是持家，要清楚勤俭节约才是国家繁荣昌盛之道，国与家的衰败首先是从奢侈浪费开始的。

因此，我们提倡消费来扩大内需是正当理由的基本需求消费，而不是奢侈浪费。

3、你通过面试被录取，乡长让你下去包村，建设新农村，你如何开展工作

参考答案：第一，适应环境，转变角色；第二，进行调研，了解情况；第三，广泛征求意见，制定计划；第四，结合实际，抓好落实；

第四，在执行计划中，针对新情况，新问题，补充、校正计划。

选调生考试面试三大取胜法宝

选调生考试是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科

以上毕业生到基层工作的基本程序，作为党政领导干部的后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选的应届毕业生，其选拔条件、培养目标、选拔程序、培养管理方式等均与公务员选拔性考试有着明显的不同之处，特别近几年在选拔的面试环节，大大加强了对自我认知与岗位匹配、计划组织与沟通能力、综合分析能力考查的力度，这就决定了其面试的竞争将更加激烈。值此山东选调生考试即将面试之际，华图面试培训专家结合以往一线实战经验，将选调生面试的取胜法宝简要归纳为以下三条，希望对广大考生有所借鉴，并最终实现选调梦想！一是有针对性地规范解题思路与技巧

要明确选调生面试所涉及的考察测评要素，基于测评要求，通过总结历年面试真题规律，有针对性地梳理好、规范好解题思路，并在熟练解题思路的基础上注重解题技巧的有效突破；同时，还得重点加强答题的逻辑性与层次性训练力度，时刻做到解题言之有物、言之有理、言之有据！

二是注重基本理论知识的储备

在实际面试过程中，我们发现各位考生很难在理论层面有所突破，缺乏答题的亮点即理论高度，特别是破题高度非常有限，导致众多考生在一开始就决定了结局。因此，我们建议各位考生一定要重读、精读、甚至识记党的十七大报告和最近的一些经典文献，如政府工作报告，特别是涉及到我国基层建设层面的政策性理论，深刻领会和把握党和国家对基层的路线、方针、政策，这些都是各位考生必须具备的。

三是加强实战模拟演练力度

参加一些品牌强、口碑好的专业辅导机构的现场模拟、专业测评，特别是注重实战模拟演练的辅导班次，进行专业的备考，切忌纸上谈兵地自我认同。实践充分证明，经过考前专业化实战演练的考生，其成功率要比没有经过的考生大得多。况且，实战模拟次数越多、越逼真，考生临场越能应对自如，表现超常。当然这种模拟应该是高水平、专业性的模拟，否则会事倍功半，甚至有害于考生。这里要注意一点，就是千万不要做了些仿真试题，看了些录像资料，甚至与家人面对面演练了几次后，就自我感觉良好，以为能够上场一搏了。事实上，欠缺考场氛围影响的表现是不足以证明实力的，当你站在真正的实战讲台，还可能出现头脑空白、手脚僵硬、礼仪不周、动作失调等各种各样的千奇百怪的状况。

总而言之，规范答题思路、总结面试技巧、夯实理论基础、加强演练力度能让各位考生和自己的选调梦想更加接近，一起加油吧！

2010年5月9日天津选调生面试真题（上午）

四道题，20分钟。

1、创新是一个民族发展的不竭动力。近年天津经济社会发展很快，请结合天津

的实际情况，谈谈你对创新的看法。

2、演讲题：

材料：有一个书法家教学生练字。一个经常用废旧报纸练字的学生，反映他自己已经跟着书法家学了很长时间，可一直没有大的进步。书法家就对他说：“你改用最好的纸试试，可能会写得更好。”那个学生按照他说的去做了。果然，没

过多久，他的字进步很快。请将由这个材料所想到，自拟标题，作5分钟左右的演讲。

3、你是本单位工作人员，由你筹备一个今年新录用的选调生与本单位工作人员

的见面会，请问如何组织？

4、领导安排你与一位同事共同完成一项工作，但是同事不肯与你合作，最终导

致工作任务没有完成，请问你如何向领导汇报此事？

2010年5月9日天津选调生面试真题（下午）

1、有人说，为官一任造福一方；也有人说，权利不用过期作废，对上述两种说

法，你怎么看？

2、演讲题：一艘渔船在海上行驶，突然狂风大作！大家都束手无策，这时候，

船长命令船员往船舱里面灌水，大家都不理解，但是还是照做了。出乎意料的是，小船挺过了狂风，安全了！大家很纳闷，问船长什么，船长说，很轻的小船在海浪中摇摆不定，只有比较重的船才能经得起风吹雨打！

根据上面的故事，做五分钟的演讲，你有三分钟的准备时间。

3、你是街道的工作人员，你所在街道的一个小区，业主认为物业的服务不到位

拒绝缴纳物业费；而物业方说，业主的物业费没有上缴，拒绝进行物业服务。你怎么办？

4、你正要去领导那里汇报工作，听见有人在里面对领导说你的坏话，你怎么办？

2007年湖北省选调生面试题目评析今年我省的选调生考试在笔试结束后，省委组织部、省人事厅于2007年4月23日到29日，对入围的考生在武汉进行了面试。面试的考官以各市州为主，另

从省直机关抽了部分处级以上干部共同参与。在七天的面试中，考生都要回答三

个问题，其中一个自我介绍的题目是共同的，另外两个题目每天各不相同，一天中的上午和下午也不相同，但总体上看，这些题的难度相差不大。我参加了其中的六天面试，坐在考官席上，听着孩子们回答面试的问题，有时候，我会想起李世民说过一句话：“天下英才，尽在彀中！”一些学生回答问题之机敏，语言表达能力之老到，有时候甚至我坐在考官席上都感觉汗颜！

下面，我把今年的面试题目罗列于后，并把原题的评分要点也一并列出，另附我对这些题目的简要评析（为了便于阅读，文中我的简要评述用蓝色文字表述）。

1、公共题：请对你自己作一个简要的介绍，包括主要经历、兴趣爱好、特

长等。

评分要点：1）演讲内容的全面性、主题鲜明性、逻辑思维的严密性。2）语言表达流畅，演讲具有感召力。时间：2分钟。20分。

此题基本上是送分的题目，只要按照要求，把个人的主要经历、兴趣爱好、特长三个方面都说清楚了，就应该不错，如果事先认真进行了准备，再配以华美的语言，间或有一点哲言警句之类的，就应该是非常好的回答了。但实际上，有大约接近一半的孩子超过了规定的时间。原因是，孩子们不知道按照题目的要求变通，只按照自己事先准备的材料侃侃而谈，特别是大多数的孩子讲到自己来自于农村，对基层怀有特殊的情感，愿意为农村的发展服务等等，完全忘记了主要

经历、兴趣爱好、特长等答题的要素。结果，时间也超了，问题也没有答全面，扣分就再所能免了。

2、有人说，我国经济持续、快速增长，物质基础已经相当雄厚，强调艰苦

奋斗和勤俭节约都没有必要了。请谈谈你的看法。

评分要点：这个观点是错误的。1）我国尚处于社会主义初级阶段，经济虽然取得了很快的发展，但与发达国家相比，还存在着很大的差距。2）当前存在着很多下岗职工和生活困难的群众，他们也要求各级领导干部要保持艰苦奋斗的优良传统。3）作为公务员，艰苦奋斗的传统任何时候都不能丢。4分钟，分值40分。

如果按上述评分要点回答，应当是很好的答案，但如果能进一步阐述艰苦

奋斗、勤俭节约是中华民族的优良传统，历史上我们就有“艰难因苦，玉汝于成”、

“成由勤俭败由奢”的古话，可能会更好些，同时，如果进一步讲，艰苦奋斗、勤

俭节约作为一种优良的传统，其具体的内容可能会因为时代的变化而有所改变，但基本的精神却没有变。无论国家是否富裕，人们的生活水平是否提高，这种精神都不能丢。这样会更好些。

3、改革开放以来，人们的生活水平不断提高，民主化进程稳步推进，但群

众的来信来访量依然比较高，请谈谈你对这个问题的看法。时间3分钟，分值40

分。

评分要点：出现这种现象，原因是多方面的。1）当前我国正处于改革的社

会转型期，也是矛盾的凸显期。2）人民群众的民主和维权意识普遍增强。3）

各级政府履行职能存在缺位和不到位的情况。4）有些政府官员存在不作为和乱作为的行为。

此题的评分要点只是分析了形成这种现象的原因，如果要更加全面地回答这个问题，还可以在分析原因的基础上，再回答如何着手改变这一现象。后来的一些题目，也有很多是从分析原因入手的，这就为考生答此类问题提供了一个基本的思路：要谈对一个问题的看法的时候，可以先从分析原因入手，如果把原因分析得很透彻，就应该是很好的答案了。而分析原因的方式有多种，最主要的是用两分法的方式看问题，用全面的、发展的、联系的观点来看问题，这样会比较容易回答这样的问题。

4、有人说，环境造就人，也有人说，人可以改变环境，你怎么看待这一观

点？

评分要点：1）对工作环境要有一个正确的理解，工作环境不仅限于办公条件、交通、通讯工具，还应该包括单位风气，领导作风、和谐程度等。2）宽敞舒适的工作环境和优厚的待遇能让人身心愉快和提高物质生活水平。3）近朱者赤，近墨者黑。环境确实能够影响人，但人也能够影响和改变环境，人是最主要的因素，人有可以在恶劣的环境中依旧保持自己高尚的品格，也有人在良好的中违法犯罪。时间四分钟，分值40分。

此题有少部分人在审题的时候出现了偏差，把题目中的“环境”等同于“自然

环境”，扯到人与自然环境的关系上去了，谈了很多人与自然的和谐，殊不知，此“环境”是指与一个人生活、学习、工作息息相关的外部条件或环境。类似于“孟母三迁”中的环境。其实，人与环境的关系是复杂的，顺境可能消磨掉一个人的斗志，而逆境有可能造就一个人，这样的事情也比比皆是。所以人才是最主要的，外部环境是通过人而起作用的。

5、有人提议废除我国目前的高考制度，你怎么看待这个意见？

评分要点：目前的高考制度确实有弊端，它不利于进行素质教育，造成学

生很大的升学压力，特别是一卷定终身的考试也有失公平，但废除高考也不现实，也会造成更大的弊端和社会不公。理由是：1）高考目前仍然是相对来讲最公平的招生制度。2）考上大学前，学生成为考试机器，大学入学后学习松懈，教育质量不高等现象的出现并不都是高考的罪过，而是社会就业岗位缺乏，人才竞争激烈等方面的原因。3）素质教育和培养创新型人才和高考制度并不矛盾。只要在考试方式、考试题型中增加反映素质教育、创新能力的东西，就能实现良性循环。目前我们不仅要更加严格高考制度，更重要的是要改进高考制度。

此题由于贴近学生的实际，所以考生都答得相对较好。

6、据调查，不少大学生求职时在毕业简历上造假，请谈谈你对这种现象的

看法。

评分要点：这种现象产生原因是多方面的。1）一些大学生的诚信缺失。2）就业压力较大。3）学校管理、教育不到位。4分钟，分值40分。

此题更主要的是考察考生的品行，是不是认同这种做法。评分要点仍然是

从产生问题的原因来分析的，与第五题相似，由于贴近学生的实际，一般的考生对此题回答都比较好。

7、目前，不少地方政府在作出事关老百姓利益的决策前，如水费、电费调整等，都要举行听证会，请谈谈你对这一做法的看法。时间3分钟，分值40分。

评分要点：这是个较好的做法。1）有利于推进政务公开，增强政府工作的透明度和公开度。2）有利于增进老百姓对政府工作的理解，从而更好地推进政府工作。3）有利于加强对政府工作的监督，提高决策水平。4）有利于增强老百姓的维权意识和民主意识。

此题的参考答案相对粗糙。它从举行这样的听证会有什么意义着眼的，学

生一般不会按这想的思路回答这个问题。还由于这个题目涉及的领域学生相对陌生，所以有很多学生回答了听证会上可能会出现的一些问题，当然也谈到了政府在涉及民生的工作中阳光操作的问题，一般学生的回答如果言之成理，能够自圆其说，我也会给高分的。另考生在回答问题的时候，最好不要举例来说明，因为举例的方法虽然能说明问题，但也是最耽误时间的方式，所以在面试的时候，最好不要用举例的方式来回答问题。

8、在全社会树立社会主义荣辱观，公务员的示范作用至关重要，你怎么看？时间4分钟，分值40分。

评分要点：1）道德的上行下效在现实生活中是确实存在，公务员队伍作为公职人员和公众人物，其整体道德水平评价度影响着社会。2）作为公务员，手中握有人民赋予的权力，对其在道德上的要求自然也高于一般群众，理应成为人民道德上的榜样。3）如果公务员利用手中的权力为自己谋利益，做不道德甚至是违法的事情，群众就会对政府失去信任和期待，从而放弃自身的道德努力，因此，在道德建设中，公务员的示范作用非常重要。

此题的评分要点比较全面，一般的考生在回答这个问题的时候，刚刚说到一两句话，就再也说不下去了，或者只会在公务员的示范作用上绕圈子，感觉无话可说。遇着这样的题目，如果感觉说不出更多的道理的时候，可以首先从正面说示范作用，再说如果不起示范作用会带来怎样的后果，最后得出结论：公务员应当起到示范作用。这样回答也应该是不错的。

9、近年来政府加大了对不法企业主恶意拖欠工资行为的处罚力度，但这种恶意欠薪的行为仍然屡禁不止，你如何看待这种现象？时间三分钟，分值40分。

评分要点：1）劳动者被拖欠工资，在全国很普遍，其本质是劳动者的社会

权利和经济权利没有得到保障。由于普通劳动者难以承受维权成本，他们往往无可奈何，或不得不采取极端的手段维权。2）打击恶意欠薪是对被欠薪者权利的救济。对解决欠薪问题具有示范作用，应该为之叫好。3）在法律支撑是需要得到进一步的完善。

这个问题入题，也许对孩子们来讲太难了，毕竟这种现象在现实生活中好多主管部门都束手无策，让孩子们讲出道理来，确实难为他们了。但总的来看，考生对此题回答还算不错的

2007年湖北省选调生考试面试题集

题本一一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、冷静应对

2、工作的合理摆布

3、稳定群众情绪，控制事态发展

三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

3、阐述要有较强的说服力

题本二

一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、找准自己在工作的定位

2、及时与领导进行联系、沟通

3、注意协调，搞好接待服务

三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

3、阐述要有较强的说服力

题本三

一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、方案的拟定

2、人员的组织、场地的安排

4、搞好活动总结

三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

3、阐述要有较强的说服力

题本四

一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、你手上有一份压力较大的工作，领导又交给你一项任务，并要你在今天上午必须完成，你该怎么办？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、心态的调整

2、工作的合理摆布

3、寻求帮助，完成任务

三、你如何理解“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这句话？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

3、阐述要有较强的说服力

题本五

一、选调生到基层工作后，当工作、生活等环境与你原来想象有较大差距时，你如何应对？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、你要和领导去参加一个座谈会，约好了碰头时间，但因堵车，你无法按时赶到，你该怎么办？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、控制好心态，冷静应对

2、及时与领导联系、沟通

3、采取补救措施

三、一位以拾荒为生的老人，把积攒起来的钱全部资助了十几位贫困学生完成了学业，你怎么看待这件事情？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

3、阐述要有较强的说服力

题本六

一、到基层工作后，你将如何尽快熟悉情况、适应环境、转换角色？

测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。

二、在由你主办的一项工作中，正副职之间对这项工作的指导意见有分歧时，你该怎么处理？

测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。

答案要点：

1、心态的调整

2、找准自己的位置

3、提出自己的方案，达成共识

三、“楼上楼下，电灯电话，小车进村，路面硬化”，这是许多人心目中的新农村形象，你心目中的新农村形象如何？

测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力

答案要点：

1、紧扣问题，观点明确

2、联系实际，辩证地分析问题

2007年山东省选调生考试面试真题（考生回忆）选调生面试试题参考

1.你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪你该怎么办?

【回答要点】：正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查和了解各方面的情况。如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。

2.作为领导干部在工作中你碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理?

【回答要点】：考生思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真学习研究，领会实质，把好政策关；二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止；三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。

3.作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理?

【回答要点】：考生在思考时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己意见的正确性和可行性；三是如确认自己的意见切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层展开，使之环环相扣，从而增加答问陈述的逻辑性。

4.当前对有些单位实施的“末位淘汰制”，有不同争议，你怎么看待这种用人措施?

【回答要点】：客观的答案应该是：“末位淘汰制”是一种向竞争机制发展的

过渡性措施，可以试行；但要因情况而异，不能一刀切。再说“末位淘汰制”也不完全等同于竞争机制。对于规模大、人数较多的单位最初实行，然后实施竞争机制，未尝不可。如果规模小、人数少的单位，效果就不一定好，因为也确有些单位人数不多，几乎所有人员都很努力，成绩都不错，甚至难分上下，如果实行就会造成人心惶惶、人际关系紧张的不利局面。

5.你认为怎样的环境适合你?怎样的工作适合你?（你为何要报考这个职位?你的择业观?）

【回答要点】：（1）每个人都有自己的职业期望，这个期望值：首先是和自身的爱好和兴趣联系在一起的。作为一名公务员是我从小的梦想。其次要看这个职位能不能发挥自家的优势和专业知识，我觉得在这个专业对口职位上能充分发挥我在管理上的长处。（2）人往高处走，水往低处流，往往进步意味着向上发展，取得一个更重要的角色。（3）希望工作能与自己期望的生活方式相适应。

6.如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办?

【回答要点】：对待这个问题我觉得应该从处理前和处理后两个方面来看问题。第一、处理这种情况的时候，要看这位亲戚做的事情错误严不严重，如果非常严重那么只有大义灭亲，依法处理。如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会，因为很多时候对方也是无心之失，他的心里也很惭愧，如果从严处理的话倒可能产生逆反心理。这时可以接受他的请求从轻处罚，但是罚款是必须上交的，只不过是我掏钱包罢了。第二是针对这件事情的反思，如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径：一是在平时的工作生活中在亲戚朋友中建立一个公正严明的形象，让他们觉得你是一座推不倒的长城，遇到这种事情就不会来找你；二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想，不去犯法。

7.你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作?

【回答要点】：第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾，但要一片公心，不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因。第二、认真查找自己方案的可行性，保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且不会出现不良的后果。第三、和领导和同事们进行沟通，问清楚是什么原因不同意你的方案，并虚心听取他们对你方案的意见，很多时候由于阅历不足等原因，方案并没有可行性。第四、如果方案没有问题，那么根据不同的原因进行说服工作，统一思想。如果是涉及到荣誉的问题，可以将你的想法公开当做大家集体讨论的结晶。

8.有人拿着上级领导签名的条子来推销《领导艺术全书》，你怎么办?

【回答要点】：首先要承认这种情况是有的，当前正在开展党风廉政建设，这是一种不正之风，我相信我们的领导是不会这样做的。其次往往签名的这位领导和本部门之间是有比较广泛的业务联系的，如果直接拒绝他往往会影响工作的正常开展，如果买的话又不符合政策，应请示科室负责人如何处理。我觉得可以介绍他去办公室，有办公室全权代理。最后如果实在赶不走他的话，那就自己掏钱买一本，往往他会不好意思不走的。

9.你对“道高一尺，魔高一丈”有什么看法?

【回答要点】：首先我觉得有必要解释一下这个成语的本意。他的本意好像是讲佛家对修行者的告诫，致修行到一定的境界后就会有魔障出来干扰修行者的修行。比喻虽然取得了比较大的成功仍然可能前功尽弃，在现实中主要是要正确看待成功，做到不骄不躁，喜中思忧，始终保持冷静的头脑；其次这个成语也比喻正义和邪恶的力量对比。这里可以新词新解，道可以说成是自己要学习的党的

路线方针政策和法律法规，魔就指来自社会上的各种不良的诱惑。作为公务员，政府的一个行政管理人员，要自觉的学习道，抵制各种社会不良现象的侵袭。全心全意为人民服务；再者它也说明法律总是晚于应用的，尤其是入世后，国家法制化建设要加快速度。这样才能适应时代的需要。

10.如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算?

【回答要点】：现在的社会是一个竞争的社会，从这次面试中也可看出这一点，有竞争就必然有优劣，有成功必定就会有失败。往往成功的背后有许多的困难和挫折，如果这次失败了也仅仅是一次而已，只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败。第一要敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去了这次机会就不会回避这个现实，从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信，相信自己经历了这次之后经过努力一定能行。能够超越自我。第二善于反思，对于这次面试要认真总结，思考剖析，能够从自身的角度找差距。正确对待自己，实事求是的评价自己，辩证的看待自己的长短得失，做一个明白人。第三走出阴影，要克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢记自己弱点，防患于未然，加强学习，提高自身的素质。第四认真工作，回到原单位岗位上后，要实实在在踏踏实实的工作，三十六行，行行出状元，争取在本岗位上做出一定的成绩，第五再接再厉，成为国家公务员一直是我的梦想，以后如果有机会我仍然会再次参加竞争。

11.最能概括你的三个词是?

【回答要点】：适应能力强，有责任心，有始有终举例子。

12.你对加班的看法?

【回答要点】：加班作为特殊情况下完成工作的非常规工作方法，国家在劳动法中作了相应的规定，但具体问题要具体分析，我认为可以从以下几个方面正

确看待。第一分析加班的原因。由于个人的原因，使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完，那么加班责无旁贷。单位由于一些特殊的原因要临时加班的，可以进行加班，不过要和职工说清楚。第二要分清行业的特点，有的行业由于本行业的特点必须采取加班这种方式，比如道路施工单位，为了工程进度符合建立的要求，职工们必须做到早出晚归。第三加班的时间、频率要符合国家劳动法的规定，确实保障职工的身心健康。第四加班要给予一定的物质补贴，这样才能调动职工的积极性。

13.你如何看待社会上的跑官现象？

【回答要点】：（1）跑官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象。一部分领导干部腐败，谋取私利。社会上一些人自身水平达不到要求，为了当官，拉关系，用金钱等种种手段，跑官现象助长了贪污腐败之风，在强调反腐倡廉的今天应该坚持抵制这种不正之风（2）这些人利用金钱或其他手段谋取一官半职后，能力不足，办不好事，必会影响领导干部队伍的整体素质，而且权钱交易会产生恶性循环，也更容易腐败变质。使一些有能力，有水平的同志无法到适合他们的岗位上去。（3）加强社会监督作用，在领导干部中大力开展思想整顿工作，健全法制约束滥用职权牟取利益，完善领导干部任免制度，实行“三公开”，保证领导干部的素质。

14.长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，谈谈如何保持进取心。

【回答要点】：（1）我觉得一个人在工作上的进取心，取决于他的职业目标，或者说是工作动机。我想成为一名为人民服务的公务员，长期从事比较琐碎的事是我实现工作目标所必经的一个过程，我认为牢记信念是报有进取心的关键。（2）长期从事比较琐碎的事的过程中要不断提高自己的政治素养，关心国家大事，与党中央保持一致，时刻牢记为人民服务的思想。（3）虽然工作的事情是琐碎的，

但处理的事情是不完全相同的，而且随着时代进步，必然会遇到很多新问题新思路，工作的过程也是学习的过程。尤其是在加入WTO后，不断与国际接轨更要加强自我学习等等。这些学习的过程也是一种进取。（4）学习和发扬各种兴趣爱好，让自己的业余时间过得充实满足。家庭和睦、朋友知心每天都有一个快乐的心情来投入工作。

15.问题：当你和领导意见有冲突时，你如何做?

【回答要点】：当我的意见和领导的意见发生冲突时我会做如下处理（1）服从领导，严守纪律——这是我党的一条工作原则，我会首先按照领导的要求去处理问题（2）假如我认为自己的方式会更好的话，那我会选择一个合适的时机，私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导表述。

选调生面试自我介绍技巧_自我介绍

选调生面试自我介绍技巧_自我介绍 一、面试最易忽略的细节问题 在面试带班过程中，经常有学员会出现这样的失误： 1、进入考场，面对考官会不自觉说出令自己发笑的话：“各位考生大家好！” 2、有的考生在思考问题过程中，会出现自言自语、把答题纸或题本拿起来（这样一紧张，纸容易抖）或者小动作特别多，如：咬嘴、转笔、抖腿、抓耳挠腮等，这些令人反感的小动作，同时也把考生紧张的心理暴露无疑。 3、对时间把握不好，出现思考时间过长，甚至才答一道题时间就到的现象。 4、有些考生在面对考场突发情况或考场压力时，表现的惊慌失措、垂头丧气等。 然而，考生留给考官的第一印象，往往决定了他能否赢得考官的青睐，拿到通关券。公考专家认为，考生一方面要学习一些面试技巧和面试礼仪，争取第一印象效应；另一方面要调整自己的状态，让自己轻松、自然的展现自己。这两方面相辅相成，才能给考官留下深刻的第一印象。 二、面试言语举止应对策略 接下来，就考生在面试中容易出现的举止仪表问题提出应对策略。 1、考生出现“语无伦次”现象，一方面是由于“怯场”，另一方面则是平时积累少，词不达意。 针对“怯场”，公考专家认为考生需要调节心态，面试只是提供一个考生和考官交流的平台，并不存在地位上的高低，考生要放下心里的包袱，保持平和的心态，充分的展现自己的才能；有些考生面对对手，觉得笔试成绩不如别人，而产生自卑心理，其实，只要在面试考场上完美答题，很可能在面试中脱颖而出，成功翻盘，因为面试比的'不单是能力、知识储备，更多的是心态的比拼。所以，坦然的面对考试。 针对词不达意，则需要考生在备考时，多加练习，并且不断总结方法和经验，结合自己的经历形成专属自己的个性回答。 2、有些考生不能很好的进行时间安排，面对这种情况可以在平时加以练习，也可以自己戴表，在思考时头脑中就要有一种意识与计划，统筹安排好思考与答题的时间。 3、面试考场遇到自己不会答的题目，不要表现出慌张或者情绪激动，更不可以放弃，而是要努力冷静，控制好自己的情绪，做到“宠辱不惊”。在面试中，考官所设置的题目并非天马行空——让考生一点思路都没有的怪题，题目设置往往是围绕事业单位日常工作，所以考生在上考场前，一定要了解自己报考职位的相关信息。 当然，在气氛紧张的面试过程中，考生要真正做到“宠辱不惊”，并非一件易事，需要考生有良好的心理素质和抗压能力，同时要有过硬的岗位基础知识，再加上考前不断的练习，掌握并运用面试技巧来突破自己，超越自己，这样才能在面试中，摘得桂冠！ 分享让人快乐，欢迎下载使用

选调生面试题(有参考答案)

选调生面试题（有参考答案） 本一 一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点： 1、冷静应对 2、工作的合理摆布 3、稳定群众情绪，控制事态发展 三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力

题本二 一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点： 1、找准自己在工作的定位 2、及时与领导进行联系、沟通 3、注意协调，搞好接待服务 三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力 题本三

一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点： 1、方案的拟定 2、人员的组织、场地的安排 4、搞好活动总结 三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力 题本四 一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？

海外项目办法英文面试问答

欢迎阅读 海外项目申请简要问答准备 要点：简短流利点，带好简历，睡好觉，模拟面试，熟悉流程 1.先自我介绍一下？ Would you please introduce yourself first? 好的，我叫XXX，本科来自XXX，现在是来自管理学院研一学生，我的家乡是XXX， master very is is has 2. Why do you want participate in the exchange program? 对我来说，首先是我有这个意愿，想通过交换来开拓视野，体验多元文化，增强专业素养；其次是时间上是允许的，我夏季学期结束后就没有课程了，通过进一步地学习成为一个有竞争力的人才。 Eh, for me, first, I have a strong wish to participate in this exchange program, that will

integrate my professional knowledge. Second, I have confirmed that all master courses will be finished in June. So I hope that through further study abroad, to be a competitive talent。 3.是否会影响到正常毕业的时间？ Does it influence your normal time of graduation? 4. 5. 6. Multicultural perspective, independent ability and the professional accomplishment 7.能谈谈你以后的打算吗？ Could you talk about your future plan？ 毕业后，首先考虑在上海工作，先找一家外资企业学习企业流程管理，职业发展与物流或者供应链有关的管理或者咨询岗位，目标是经过几年的锻炼，成为行业专家，

各省选调生面试真题(最新整理)

各省选调生面试真题（最新整理） 各省选调生面试真题2016年6月18日陕西省选调生面试题 1、解释一下“三农?之间的关系。 2、让你考察一个项目的可行性，你该怎么去做？ 3、“说和做”的关系。2016年1月23日四川选调生面试题1、北方连降积雪，很多环卫工作人辛苦劳动，在街上打扫大街，非常辛苦，有的甚至受伤。而在美国有个规定，如果有人在门前跌倒，该户人家就要承担相应的责任。对此，你有和看法？请举例说明你在生活中负责任的事件。 2、有下列事情，要在12-13号内完成，你应该如何安排。并说明理。完成领导的讲话材料，15日前要用；12日下午参加大学生就业交流培训会；去另外一个单位去拿一个材料；另外，要参加单位组织的一个体检。 3 、耶鲁2002届中国籍的毕业生张磊承诺，将向耶鲁

大学管理学院捐赠8888888美元，这是耶鲁管理学院毕业生捐赠的，最大的一笔个人捐款。多数网友表示对张磊，为发展先进配备完善的耶鲁大学捐款表示不解，不理解。甚至有网友情绪激动，指责张磊在中国上了十几年的学，没有中国大学的教育你什么也不是，还有网友认为张磊应该先把捐款投入到中国的教育事业上，对此你怎么看？2016年5月9日天津选调生面试真题四道题，20分钟。1、创新是一个民族发展的不竭动力。近年天津经济社会发展很快，请结合天津的实际情况，谈谈你对创新的看法。2、演讲题：材料：有一个书法家教学生练字。一个经常用废旧报纸练字的学生，反映他自己已经跟着书法家学了很长时间，可一直没有大的进步。书法家就对他说：“你改用最好的纸试试，可能会写得更好。” 那个学生按照他说的去做了。果然，没过多久，他的字进步很快。请将这个材料所想到，自拟标题，作5分钟左右的

选调生录取一般考察常见问题

选调生录取考察常见问题 1、录取考察的基本原则是什么？ 录取考察工作要坚持实事求是、客观公正的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。 2、录取考察工作由谁组织实施，主要方法有哪些？ 由省级公务员主管部门按公务员录用的有关规定，组织政法等有关部门进行。招录机关组织考察时应成立考察组，每个考察组由2名以上工作人员组成。考察组成员应当坚持原则、公道正派、责任心强，并具有一定的考察工作经验。考察组成员与考察对象有公务员法第六十八条所列回避关系的，应当回避。考察前，招录机关应对考察组成员进行业务培训。 方法： （一）向考察和政审对象所在党组织、工作单位（学校）人事保卫等部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区（村）了解情况，并要求出具书面证明材料； （二）向考察和政审对象的配偶、直系亲属和近亲属所在党组织、工作单位（学校）人事保卫部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区（村）了解情况，并要求出具书面证明材料； （三）同考察和政审对象本人及其他有关人员个别面谈； （四）查阅考察和政审对象档案及有关资料。 3、录取考察的主要内容有哪些？ 考察和政审的内容主要包括考察和政审对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作（学习）表现和录用资格条件、应回避的情形以及配偶、直系亲属、近亲属的情况等。并对考察对象的报考资格进行进一步审查。 4、在录取考察中，哪些人员不得确定为拟录取人员？ 招录机关应当对考察对象进行全面、深人、细致的考察。考察对象不具备报考资格条件、未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的或者曾有违法违纪违规行为影响公务员形象以及其他不宜担任公务员职务情形的，招录机关不得将其确定为拟录用人员。对于录用后有可能影响国家安全的，不得确定为拟录用人员。 5、哪些情况属于未达到公务员基本素质，不得确定为拟录用人员？ 考察对象有以下行为的，均属于未达到公务员基本素质标准，不得确定为拟录用人员：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的；玩忽职守，贻误工作的；压制批评，打击报复的；弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的；贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；滥用职权，侵害公民、法人或

台湾交换生面试自我介绍

台湾交换生面试自我介绍 交换生面试自我介绍要充分将自身条件和交换条件相联系，注意个人特色和优势，善于抓住重点。下面是小编为大家整理的台湾交换生面试自我介绍，仅供参考。 台湾交换生面试自我介绍篇一 Dear teachers and professors, good afternoon! I am very glad to be here for your interview. My name is XXX, and come from XXX.I treat work serious and study hard. When I meet with difficulties,I will try to overcome and not give up. I have strong interest of scientific research. But sometimes I may be lack of my own judgments. Treating something may be not objective because of the little experience. I treat teachers and classmates respect and friendly. They like making friends with me and helping each other. I am lively, sunshine and optimistic to my life, so its very easy to get alone well with me. As for this exchange to **, I think that its a good chance for me, it can give me a good opportunity to study and communicate. It can provide us good experience and exercise. It also can broaden my outlook. Whats more, because I am

选调生面试经验谈

本科选调，面试成绩95.6 。总成绩第2 录取30个人 其实以我的资质和水平不管从笔试还是面试来讲都有很大程度的运气成分 经历这次考试好好的思考总结系统一下自己的思维 既能让自己提高又能给一部分朋友一些借鉴。 礼仪相关的我就不说了说说应试技巧 首先。选调生面试是结构化面试 结构化面试是一种面试形式，这种形式很容易应对，模式比较老套，针对复习立竿见影。 面试形式就是主考官读题，同时你面前也有一份题，给你思考时间，依次作答。 不存在许多评委向你提问问题和让你和其他考生讨论，无领导小组讨论的形式。 这种面试形式已经走入死胡同相信以后会逐步的改变。 其次面试一定要准备，不打无准备之仗。 有人认为面试时反映一个人的综合素质重在平时积累厚积薄发 认为一时的临时抱佛脚没有用 但是面试前针对题型做一些充足的准备非常有必要。 对于结构化面试形式一定要做充足的准备可能起到关键作用。

我没有上过面试辅导班但有人给我点拨过 对于选调面试，那人给我总结的有以下几个题型。 （请好好看，一定会有帮助的） 一。求职动机 这类题一般会问你为什么考选调考上后会怎样做 或者问作为应届大学生应该怎样做 答题时一定要按照公务员的要求去答比如说为什么考选调 一定要谈及为了实现自己的人生价值理论和实践相结合农村需要有知识的高素质人才为了回报祖国奉献社会之类的话 还可以从自己的经历和性格方面作答可以说自己对农村感情深厚 从性格上来说也能做好基层工作 自己的学习态度为人处事理想和价值取向 都可以谈及 万变不离其宗第一道题不管怎样问都是可以从这些方面作答

不信的话可以看下历年的选调面试题是不是可以这样答。 二。综合分析题 这类题跟申论有点像一般分3部分作答 分析一个问题要全面客观 这类题目不好临时突击因为这和所掌握的知识水平紧密相关 但是把握好原则一样可以出奇制胜。 沉着冷静自圆其说就一定能得高分 三组织协调 这类题就是组织一次活动这个活动有可能是一次调查或是一次会议回答这个题时要注意分条作答切忌一次答完 回答时说一二三或者首先其次再次都可以 分条作答的效果很好条例清晰评委才会给高分。 比如说上级领导要来检查新农村建设的情况，领导让你筹办。 要从以下几方面作答。（我所说的都是框架，内容还需填充）

面试博后 自我介绍

面试博后自我介绍 面试博后自我介绍self-introduction good afternoon, professors! it’s really a great pleasure for me to have this opportunity for the interview, and i hope i can make a good impression today and finally enroll in huazhong university of science and technology as a phd student. now i will make a brief introduction about myself to you. my name is xx-x. i was born in 1986 in yichang city, a world renowned hydraulic-electricity town where the three gorges dam stands.iam learning in taiyuan university of science and technology, majoring in chemical process machinery, and will get my master’s degree in june. three years ago, i obtained a bachelor’s degree inchina three gorges university in the major of mechanical and electronic engineering. in daily lives, i am quiet but not dull. i have many hobbies, such as listening music, reading and playing basketball with friends.these are good ways of relaxing myself in spare time. in learning, i am serious, steady and persistent. sometimes i concentrate on some tough problems to get them well solved, though it takes much time.i still feel it’s worthy. in the past three years, ihave studied hard and strived for excellence in my research work. i obtained the scholarship for post-graduatesin tust last year and published four pa-pe-rs as the first authorin some core journals.

选调生面试注意事项

选调生面试注意事项 1、答题之前，最好先思考一下。不是抢答竞赛，审题、思考，有利于准确而有条理地答题。何况，主考官已经提示你可以先思考再答题。 2、思考的时间，不宜过长。不思考不好，思考过长也不好。沉默或思考的时间，感觉过得总是很慢。面试考官其实很辛苦，想早点收工，时间长了，他们可能会烦燥。一般来说，思考时间1分钟左右为宜，最好不超过一分半钟。 3、合理使用草稿纸。由于时间短，你不可能像一样在草稿纸上写大段大段的话，最好只记几个关键词。如果你讲着讲着突然忘记说什么，看看关键词有助于烣复记忆。当然，也有不提供草稿纸的，你要有心理准备。

4、一定不能冷场。越冷场，考生可能越紧张，考场气氛也不太好。确实没话说，先念念题目都可以，再谈谈平时背下的可能与考题有关的内容，哪怕跑点儿题，也会缓和一下紧张的情绪。情绪缓和了，说不定后面你会理清思路。 5、不抬头看考官是最大的忌诲。你不看主考官，他是会生气的，呵呵。千万记住，这是面试，不是笔试，感性重于理性。印象分丢了，答得再好也会打折扣。比如，你喜欢一个人，会无意识地忽略他的缺点;你不喜欢一个人，总是一眼就看到他的缺点。让考官喜欢你，是面试答题的基础。 6、看清题意，不要答非所问。答非所问是最划不来的，因为你说的再多也白答。这一点，前面的手记中有讲到。 7、考生思考完后，最好提示考官现在开始答题，结束后要说答题完毕。这是基本规矩，最好不需要人提醒。

8、时间到的铃声提示后，就干脆说答题完毕算了。差不多没有考官会听得进你后面的话的，哪怕这些话都是精华。 9、上台前，向考官席鞠一躬，道声好，是最基本的礼仪。本来不鞠躬也不会扣分，但大家都鞠了，你不鞠就显得另类，会被误认为缺少教养。一些基本礼数，不做，或做得过头，都不利于增加印象分。 10、农村考生不要以为亮明农家孩子身份会增加同情分，要知道，考官都是城里人，他们的想法千差万别。合理的表达，展现实力与自信才会得到更多认同。 11、结构化面试没有环节，但有些题目可以巧妙地融入自身的经历。比如你是博士或硕士，或学生会干部，或有基层工作经历，会增加印象分的。但切记，不能过度渲染，随口似乎无意中提及效果会更好。 12、选调生面试不同于一般单位的招聘面试，考官压根儿就不

湖南省选调生面试真题及答案

一、湖南选调生面试真题及答案 题目一： 1．选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？ 2．你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？ 3．一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？ 题目二： 1．有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？ 2．有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？ 3．在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？ 题目三： 1．有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？ 2．为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？ 3．某地一个化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？ 题目四： 1．“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？ 2．你手上有一份压力较大的工作，领导又交给你一项任务，并要你在今天上午必须完成，你该怎么办？3．你如何理解“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这句话？ 题目五： 1．选调生到基层工作后，当工作、生活等环境与你原来想象有较大差距时，你如何应对？ 2．你要和领导去参加一个座谈会，约好了碰头时间，但因堵车，你无法按时赶到，你该怎么办？ 3．一位以拾荒为生的老人，把积攒起来的钱全部资助了十几位贫困学生完成了学业，你怎么看待这件事情？题目六： 1．到基层工作后，你将如何尽快熟悉情况、适应环境、转换角色？ 2．在由你主办的一项工作中，正副职之间对这项工作的指导意见有分歧时，你该怎么处理？ 3．“楼上楼下，电灯电话，小车进村，路面硬化”，这是许多人心目中的新农村形象，你心目中的新农村形象如何？

河北选调生考试面试：结构化面试题型击破方法

河北选调生考试面试：结构化面试题型击破方法 在选调生考试面试中，结构化面试是当前选调生考试中采用最广泛的一种面试方式。它是按照事先制定好的面试提纲上的问题进行发问，并按照标准格式记下考生的回答，以此做出相应评价的一种面试方式。 在结构化面试中，同一职位的考生的面试题目是相同的，避免了不同题目难易程度的不 同对考生分数的影响;考官是严格按照测评表来进行打分的，这样避免了完全凭主观印象进 行打分的弊端;考生的最后成绩是各位考官去掉最高分，去掉最低分后求平均分算出来的， 减少了考官个体的倾向性对考生的影响。 正因为结构化面试这一特点，只要考生在考前有一个充分的准备，那么面试成绩是可以 迅速提高的。要想在面试中取得好成绩，就必须对结构化面试各类题型的解题思路有一个清 晰的把握，并在此基础上形成与所报岗位、个人特质相契合的个性化答案。 结构化面试的基本题型包括五类：自我认知类、人际沟通类、组织管理类、综合分析类、 应急应变类。下面我们分主要对自我认知类、人际沟通类着两类做一个详细的解析： 一、自我认知与职位匹配类 对自我认知与职位匹配类试题，有三种主要类型： 第一类是直接型。直接型的设问方式有如下几种：“请介绍一下你自己”、“请问你有 那些优缺点”、“请问你为什么要报选调生”等。对于直接型试题，考生要注意自己的答案 一定要与选调生的职位要求相匹配，重点挖掘自己的优点，这些优点反映在自己的学习经历、 工作经历、个性特点上，强调自己所具有的这些特点恰恰就是自己报考的这一职位所需要的。 第二类是间接型，通过间接的提问来考查考生与职位之间的匹配性。比如“你的座右铭 是什么”、“你最崇拜的人是谁”、“请问你最喜欢的著作是什么”等等。事实上是以比较 隐蔽的方式来考查考生的价值观，考生在要注意挖掘自己所回答的内容符合所报职位的要 求。 第三类是压力型。通过给考生施加压力的提问来考查考生的应变能力与心理素质。比如： “你的专业似乎和我们的要求有一定距离，请你谈谈你的看法。”对这类试题，考生要保持 冷静淡定，既要承认自己离理想状态还存在差距，又要尽量说服考官自己在所报考职位上具 有的优势。

交换生自我介绍范文

交换生自我介绍范文 自我介绍是相互结识、树立自我形象的重要手段及方法。下面是WTT小雅为大家整理的交换生自我介绍范文，仅供参考。 交换生自我介绍范文篇一： 大家好，我是一名高中转校生。首先，我感到非常荣幸，顺利的成为了创新作文的一名会员。我，虽说是个男生，却是一个相对比较腼腆羞涩的男生。这就是我最真实的性格，而且这也是认识我的人都公认的。也就是说，我不善言谈，就连对待自己的至亲也是不够热情，常常在不知觉间，自己的冷漠在无情地充当着侩子手。 为此，我感到尤为的痛心，觉得自己就是一个冷血杀手，连自己的亲情也不放过。因此，我很想通过写的方式来表达我对一切的真实想法，希望在这里我能真正的找到好朋友。谢谢! 交换生自我介绍范文篇二： 大家好，我来自宇宙的银河系，银河系的太阳系，太阳系的地月系，地月系的地球，地球的北半球，北半球的亚洲，亚洲的中国，中国的XX省，省的XX市，XX市的XX区，XX区的XX。 我是个17岁的男孩，为什么叫男孩呢，因为我的心还是很弱小的，没有经过岁月的磨练。我也快是个要成年的男人了，因为我有男人所有的东西，呵呵。要向大家自我介绍，其实我也很为难。因为我自己都不是很了解自己。在别人严重我可能永远是快

乐的，乐观的，可是我的内心深处却经常为一些事伤心，焦虑，烦恼，甚至死心!我认为正式因为有痛苦才会有快乐，人生好比两杯酒，一杯苦酒，一杯甜酒。只是看你先喝哪一杯。人生可以分为七个阶段吧，幼年、童年少年、青年、成年、中年、老年。我们处于青年，是塑造我们人生价值关和目标的时候，我们以后将要成为一个怎样的人，主要的决定因素都会在接下来的高中三年中发生，所以我很期待以后的高中生活。 交换生自我介绍范文篇三： 大家好，我叫***,今年**岁了。 我是一个活泼开朗的小女孩，我性格随和，下课后总能听到我愉快的笑声。我下课后有时会帮成绩不好的同学讲一下题，我还会帮助别人做我应该做的事。我觉得帮助别人自己也会觉得高兴的!我是一个班干部，在班上我管的纪律井井有条。我的组织能力很强，有时侯我会带着同学们开展一些有益的活动。我还把本班的少先队员的工作做得有声有色呢!我的特长是弹琴、跳舞、书法。我从小就学弹琴，现在弹得还是算好的哟!我还学过跳舞，我学了*年了。我还在重庆的艺校去考了舞蹈*级的证书。我的书法是最棒的，我在班上写的字是最好的呢!这就是我!一个大方开朗的小女孩! 在今后的生活中，我会努力和大家成为好朋友，谢谢! 交换生自我介绍范文篇四：

选调生面试：需要准备的六个“话题”故事

【导读】马鞍山中公教育https://www.wendangku.net/doc/c68878768.html,/为您提供： 欢迎加入马鞍山国家公务员交流群：260238420。 公务员面试是通过考官和考生面对面的交流来增进考官对考生的全方位了解，从考官的角度来说，他们要想尽办法来考察应试者是否具备相关的素质和条件，不仅需要精心设计面试试题，而且还需要在面试过程中对应试者进行认真的观察和倾听，从而尽可能准确、全面地把握考生的相关信息。考生则需要千方百计地展示自己与职位相关素质，包括面试前相关知识和技能的精心准备与个人形象的“设计”，以及面试中注意力的高度集中与敏捷的思维反应、高超的语言表达能力等。为了做到有备无患，为了充实答题内容，为了充分运用例证法，中公教育专家建议广大考生准备六个话题的小故事，这些话题故事可以灵活运用到综合分体能力、自我认知能力、言语表达能力等考察要素中去。 一、关于“挫折”的话题。 战胜挫折需要极大的勇气和坚强，考生要通过自身真实的案例来证明自己是一个能够战胜挫折的人，一个坚强、勇敢的人，一个能够在未来生活和工作中不会轻易言败、被困难打倒的人。 二、关于“责任”的话题。 一个有责任心的人，才能把工作做好，才会在工作中精益求精，才能带领好团队，组织好工作，任何一个岗位都需要员工是一个有责任心的人，所以考生需要用事实向考官证明你是一个有责任心的人。 三、关于“梦想”的话题。 每个人都有梦想，梦想有大有小，小是自身的梦想，大到伟大的中国梦。考生可以讲述自己为了实现梦想不断追逐的过程，可以讲述梦想在人生过程中的指导性作用。 四、关于“选择”的话题。 人的一生中会面临无数次选择，职业的选择、婚姻的选择、目标的选择，如何做出正确的人生选择至关重要，考生可以谈谈关于选择的话题，也可以讲讲自己所报考的岗位与自己选择的辩证关系，正视自己的选择，为自己的选择负责。 五、关于“人生观”的话题。 正确的人生观、价值观能够指引人朝着正确的方向前行，错误的人生观可能会导致人生的挫败和终结，作为国家公务人员更要树立正确的人生观，树立“权为民所用、利为民所谋”的正确观念，只有这样，才会在职业的道路上越走越远、越走越宽。 六、关于“职业规划”的话题。

选调生面试题及答案要点

选调生面试题（有参考答案） 题本一 一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点：1、冷静应对2、工作的合理摆布3、稳定群众情绪，控制事态发展 三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力 题本二 一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点：1、找准自己在工作的定位2、及时与领导进行联系、沟通3、注意协调，搞好接待服务 三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力 题本三 一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点：1、方案的拟定2、人员的组织、场地的安排4、搞好活动总结 三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力 题本四 一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、你手上有一份压力较大的工作，领导又交给你一项任务，并要你在今天上午必须完成，你该怎么办？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点：1、心态的调整2、工作的合理摆布3、寻求帮助，完成任务 三、你如何理解“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这句话？ 测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力 题本五 一、选调生到基层工作后，当工作、生活等环境与你原来想象有较大差距时，你如何应对？ 测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 二、你要和领导去参加一个座谈会，约好了碰头时间，但因堵车，你无法按时赶到，你该怎么办？ 测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答案要点：1、控制好心态，冷静应对2、及时与领导联系、沟通3、采取补救措施 三、一位以拾荒为生的老人，把积攒起来的钱全部资助了十几位贫困学生完成了学业，你怎么看待这件事情？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力 答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力

2018江西南昌选调生考试面试模拟试题

2018江西南昌选调生考试面试模拟试题 【模拟试题】 你是铁路派出所的值班民警，一名年轻男子向你求助，称自己来火车站接从老家过来的父亲，但是父亲在下火车时走丢了，而且父亲是第一次出远门，没有手机，不识字，也不会讲普通话。请问你会怎么做 【试题分析】 题目中，我是一名值班民警，接到群众的求助，我是有责任帮助其处理的。同时作为值班人员也是不能擅离职守的，所以如果能够考虑到值班人员这个身份，我们就要选择合适的方式进行帮助，如与同事交接好工作代替我值班，或是让其他民警同事帮助男子，或是利用其他手段(车站广播等)帮助，这样做符合值班人员的工作要求。 【中公参考答案】 作为铁路值班民警，帮助站内旅客解决问题是我的职责所在，因此，我会及时帮助这名年轻男子，尽自己最大的努力尽快帮他找到父亲。 首先，我会请这名男子稳定情绪，焦躁的情绪可能会影响他的表达，反而不利于我们搜集准确信息。在这名男子冷静下来后，向其询问他父亲所搭乘的车次、走失的时间及地点、父亲的外貌及穿着、什么口音等，进行简要的了解并记录。 其次，通过对讲机与站内其他同事取得联系，说明这一情况，请同事留意周围是否有类似的老人。然后，再请这位年轻男子在广播内用方言喊话，寻找自己的父亲，我会建议这名男子告知其父亲在听到广播后在原地等待，挥舞手中的帽子向站内民警及周围乘客示意。再请播音员用普通话播放一遍寻人启事，请听到广播的乘客留意周围有没有疑似的老人，并关注老人的动向，及时与我们联络。 最后，通过站内监控、其他同事搜寻以及乘客反映的线索，在安排好值班工作后，带领这名年轻男子，逐一对乘客所反映的疑似老人所在的地点进行排查，帮助其找到老父亲，并告诫他在今后注意关注老人的动向，照顾好老人。此外，我也会请这名男子用方言，告诉这位老人以后再遇到这种情况，可以到有服务台标识或者警务标识的地方，找我们站内民警以寻求帮助。 【模拟题】 单位来了新的领导，你和部分同事对新领导管理风格不适应，你怎么办

大学生选调生面试真题及复习资料解析

选调生考试面试经典问答 (自我介绍)各位考官好,今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸.希望通过这次面试能够把自己展示给大家,希望大家记住我.我叫****。今年***岁.*族,***专科.我平时喜欢看书和上网浏览信息.我的性格比较开朗,随和.并且对生活充满了信心.在外地求学的三年中，我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去. 我刚刚从校园走向社会，希望能够用自己所学到的知识，为家乡做出一点贡献。如果我有机会被录用的话，我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值.同时, ,我认为我有能力也有信心做好这份工作..雷锋说过:人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去.希望大家能够认可我,给我这个机会! 1、为何要报考选调生？类似题目：1.你为自己的人生设定了一个怎样的目标？你觉得在我部门能实现自己的目标吗？2.你不报考选调生，你还有可能去干什么？或者你最希望去干什么？3.如果这次不录取你，你会怎么想？4. 为何要考选调生？你有什么专长可以胜任这个岗位？） 答：（1）我对选调生的认识。选调生是履行国家公务的人员，代表着国家从事社会公共事务管理的。选调生在国家政府机构运作中的作用和重要性，有位杨博士作了形象比喻：老百姓像是坐车的人，而选调生则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，

把一车的人带好，别掉沟里。 （2）我考选调生的目的。主要是想充分发挥自己所长，更好地为国家和人民服务，以实现自身的价值。同时，选调生收入稳定、在社会上具有一定的地位也是吸引我报考选调生的原因之一； （3）我所具备的报考选调生的条件。国际贸易专业毕业，对创业具有敏锐的视觉，具备一定的文字处理能力；具有较强的协调组织能力；能相当熟练地使用计算机进行各种操作（比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障排除、网上收发邮件、查找资料、设计简单的软件、制作一般的网页等等），完全能满足现代文秘工作的需要；同时在中文方面的兴趣爱好，使我对所报考的岗位充满了高涨的工作热情；充满活力，我记得有人说过，如果能把自己的兴趣、爱好和事业很好地结合起来，便可以做到最好，我想我可以。 你认为怎样的环境适合你?怎样的工作适合你?(你为何要报考这个职位)？(你的择业观?) 答：（1）每个人都有自己的职业期望，这个期望值：首先是和自身的爱好和兴趣联系在一起的.作为一名选调生是我从小的梦想.其次要看这个职位能不能发挥自家的优势和专业知识,我觉得在这个专业对口职位上能充分发挥我在管理上的长处. （2）人往高处走,水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色.

各选调生面试真题

各省选调生面试真题 2016年6月18日陕西省选调生面试题 1、解释一下“三农之间的关系。 2、让你考察一个项目的可行性，你该怎么去做 3、“说和做”的关系。 2016年1月23日四川选调生面试题 1、北方连降积雪，很多环卫工作人辛苦劳动，在街上打扫大街，非常辛苦，有的甚至受伤。而在美国有个规定，如果有人在门前跌倒，该户人家就要承担相应的责任。对此，你有和看法请举例说明你在生活中负责任的事件。 2、有下列事情，要在12-13号内完成，你应该如何安排。并说明理由。（1）完成领导的讲话材料，15日前要用；（2）12日下午参加大学生就业交流培训会；（3）去另外一个单位去拿一个材料；另外，要参加单位组织的一个体检。 3 、耶鲁2002届中国籍的毕业生张磊承诺，将向耶鲁大学管理学院捐赠8888888美元，这是耶鲁管理学院毕业生捐赠的，最大的一笔个人捐款。多数网友表示对张磊，为发展先进配备完善的耶鲁大学捐款表示不解，不理解。甚至有网友情绪激动，指责张磊在中国上了十几年的学，没有中国大学的教育你什么也不是，还有网友认为张磊应该先把捐款投入到中国的教育事业上，对此你怎么看 2016年5月9日天津选调生面试真题（上午）四道题，20分钟。 1、创新是一个民族发展的不竭动力。近年天津经济社会发展很快，请结合天津的实际情况，谈谈你对创新的看法。 2、演讲题： 材料：有一个书法家教学生练字。一个经常用废旧报纸练字的学生，反映他自己已经跟着书法家学了很长时间，可一直没有大的进步。书法家就对他说：“你改用最好的纸试试，可能会写得更好。”那个学生按照他说的去做了。果然，没过多久，他的字进步很快。请将由这个材料所想到，自拟标题，作5分钟左右的演讲。 3.你是本单位工作人员，由你筹备一个今年新录用的选调生与本单位工作人员的见面会，请问如何组织 4、领导安排你与一位同事共同完成一项工作，但是同事不肯与你合作，最终导致工作任务没有完成，请问你如何向领导汇报此事

猫头鹰自我介绍

猫头鹰自我介绍 篇一：20XX如何作精彩的自我介绍 20XX如何作精彩的自我介绍 欢迎大家来到学习啦，本文教大家如何作精彩的自我介绍。欢迎大家阅读。 在选调生面试中，”请做一个自我介绍”常常出现在面试的考题中。虽然这道题目并不是很难，但考生往往会觉得很突然而没有把握好。其实做好自我介绍，对于给考官一个良好的第一印象是非常重要的，选调生考试网建议考生可以把功夫用在平时，在考前多雕琢一下该如何进行自我介绍。 第一、自我介绍的结构 虽然自我介绍并不难，但是很多考生不知要从何说起。关于自我介绍的结构，我们可以追求”全”或者”精”。所谓”全”，就是通过自我介绍，来展示自己(:猫头鹰自我介绍)的方方面面，力求通过自我介绍来让考官全方位地认识自己，也同时表明了考生对于自身的认识全面。可以是”学习中、工作中、生活中”来展开，也可以是”认识上、行动上、要求上”来进行阐述。在这里，选调生考试专家建议考生可以多用一些形象的词汇或者诗词进行概括，比如”我个人可以用三个词来概括：黄牛、猫头鹰、猎犬”，这样可以更加突出自己的特点，也可以较为快速地吸引考官。所谓”精”，就是通过一个自己最闪耀的点来展开，

可以是政治素养、知识背景、成长经历、兴趣爱好甚至是自己的优缺点，不求全，但是力求生动形象、有内容。 第二、自我介绍的内容 在确定好自我介绍的结构之后，接下来再说内容。结构和内容的关系就好像是枝干和花叶的关系一样，再笔直的枝干，没有花和叶的充实也是不好看的。有些考生觉得自己一无是处，或者说没有什么特别鲜明的特点，只能泛泛而谈。这样的自我介绍很容易被考官所忽视。所以教育专家认为在我们具体展开的时候，一定不能只用概括性的语句或者词汇，后面必须要有具体的例子或者经历来证明自己确实具有这方面的特点或者能力。在举例子的时候要尽量具体，可以选择一些细节进行描述，从而达到真实的再现，但是一定要注意点到即止，只讲跟前面摆明的观点有关的部分，不要长篇累牍、尾大不掉，引起考官的厌烦，从而失去听下去的耐心。 第三、自我介绍的要求 无论如何，自我介绍一定要真实，有些考生可能会想编造一些经历来丰富自己的自我介绍，这种做法是极不可取的。各位考生不要想着在作自我介绍的时候把自己定位成一个”高”“大”“全”的形象，这也不是公务员的基本要求，更不是考官想要听到的东西。我们只需要把自己平淡但是真实的经历，饱含自己的感情和理解向考官讲述即可。 总之，富有真情实感，把握住和岗位的匹配性，语言详略得当，选调生考试网相信考生一定会做好一个精彩而又与众不同的自我介绍，从而在面试中脱颖而出!

公务员、选调生、事业单位面试部分题目及参考答案

1.团员下乡开展调查活动，你怎么组织? 【参考答案】团员下乡开展调查活动，一方面通过实践让团员对农村的现状和发展有更深入的了解，另一方面通过实地调查为我们研究农村问题收集重要资料。策划并组织好这次活动，让活动达到预期的效果，我责无旁贷。 第一步，明确调查的内容目的，并据此制定具体的活动计划。 首先，做好宣传工作，让尽可能多的团员参与到此次活动中来。选拔合适的人员，并进行分组，做好前期培训工作，让参与人员了解活动的主旨、纪律以及相关注意事项。其次，确定调查方式，设计好调查问卷，问卷的内容要通俗易懂。 再次，联系目标乡团组织的负责人，落实时间、路线、住所等细节问题。准备好路上所需物资，特别要注意团员的健康安全问题，条件允许的情况下可随行安排几位医护人员。 最后，拟定详细的计划表并做好资金预算，上交领导审批。 第二步，待方案通过后，依计划展开调查活动。按照之前的分组安排一部分人入户采访，相对于让农民朋友自行填写问卷，团员通过面对面交谈的方式向他们提出问题的形式会更加亲切生动，也便于农民朋友理解和接受，再由调查人员根据他们回答代为填写问卷。安排另一部分人组织当地有关人员召开座谈会，条件允许的话还可查看当地的有关资料，力争全面深入地掌握情况。当然，所有工作都必须在当地有关负责人的安排下开展，不能影响到他们的生产和生活。 第三步，活动结束后，将填写后的问卷和调查到的资料进行归类整理，并对其进行科学分析，将活动过程和分析结果写成详细的书面材料，交给领导审核，听取领导的意见，以便在今后的工作中改进。 2. 做一个“个人所得税缴纳情况”调查问卷工作，领导让你负责，你准备怎么做？ 【参考答案】税收是我国财政收入的来源，是调节收入分配保障社会公平的重要经济杠杆，通过问卷的方式做一个“个人所得税缴纳情况”调查，有利于了解我国目前个人所得税缴纳的概况，为相关税法和规章制度的完善提供数据参