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员工奖惩制度doc

成都卓峰青洗服务有限公司文件

成卓服字第(2013007 )号签发人:喻兵

员工奖惩制度

第一条:为了进一步加强公司管理,提高和调动公司员工的积极性及工作效率,依据有关法律、法规,结合公司实际情况,制定本制度。

第二条:适用范围:公司全体员工(与公司签订劳动合同或确立劳动关系的)。

第三条:奖励种类:

1、物质奖励(奖金)

2、精神奖励(升职加薪)

第四条:物质奖励:员工有下列事实情况之一者给予物质奖励。

1、员工在技术、质量检测、设备保养等方面,提出合理化建议,经

公司采纳在实际工作中产生显著经济效益者;

2、员工在施工过程中节约原材料,在成本核算控制方面降低成本,做出突出贡献者;

3、员工在施工过程中,能够大胆实施技术改革、创新、提高工作效

率,做出突出贡献者;

4、公司老员工享受社会保险福利。