虚心涵泳,弘毅致远

涵毅教育取“虚心涵泳，弘毅致远”之意。因为朱熹云：“学者读书，须要敛身正坐，缓视微吟，虚心涵泳，切已省察”，“虚心”主要强调面对新事物、新知识和不同的观点，首先要拥有一个宽大的胸怀，不能抱着先入为主的偏见而拒绝新知识和新事物，要虚怀若谷，不能固执己见。此外，还要抱有客观公允的态度对待新知识和新事物，反对主观臆断，反对用权威圣贤的语录来牵强附会地拼凑自己的意思。所谓“涵泳”强调要反复思考体会，领悟书中所包含的深刻的思想含义。一位优秀的教育学研究生无论是在备考研究生的过程中，还是在研究生的学习生活中，还是在顺利毕业之后的工作生活中，虚心涵泳都是一位教育学者应有的基本的学习、工作、生活态度。《论语·泰伯》：“士不可以不弘毅，任重而道远”；《墨子·亲士》：“良马难乘，然可以任重致远”。涵毅教育以期通过自己的专业水准加之学员的辛苦努力，将每一位立志于教育事业的人才培养成为虚心、包容、反思、心胸开阔，意志坚强的卓越教育工作者，承担起教育这一关系国计民生的大事业！

无论是教育学的考研路还是教师资格证的申请路，都需要考生付出时间和毅力，高山不辞小土才见巍峨，大海不弃细流才见壮阔。涵毅教育以“虚心涵泳，弘毅致远”为办学理念，在北京师范大学、清华大学、华东师范大学、西南大学、东北师范大学等众多教育学者的帮助下创立，我们与所有考研的考生们一起恪守“用专业成就专业”之理念，专注于教育学专业知识的相关辅导，包含教育学考研培训以及教师资格证培训。希望通过涵毅教育全体师生员工的勤奋努力，为考生们提供最权威的课程，最优质的服务，最准确的信息，最可靠的保证，力争成为中国最专业的教育学辅导学校。

“985”、“211”院校及校训

“985”工程大学名单及校训 一期（34所） 清华大学北京大学厦门大学 自强不息、厚德载物思想自由、兼容并包自强不息·止于至善南京大学复旦大学天津大学 诚朴雄伟，励学敦行博学而笃志，切问而近思实事求是 浙江大学南开大学西安交通大学 求是、创新允公允能，日新月异精勤求学敦笃励志果毅力行忠恕任事 东南大学武汉大学上海交通大学 止于至善自强、弘毅、求是、拓新饮水思源爱国荣校山东大学湖南大学中国人民大学 学无止境气有浩然实事求是敢为人先实事求是 吉林大学重庆大学电子科技大学 求实创新励志图强耐劳苦、尚俭朴、勤学业、爱 国家 求实求真大气大为 四川大学中山大学华南理工大学 海纳百川，有容乃大博学、审问、慎思、明辨、笃 行 博学慎思、明辨笃行 兰州大学东北大学西北工业大学 自强不息，独树一帜自强不息，知行合一公诚勇毅 哈尔滨工业大学华中科技大学中国海洋大学 规格严格，功夫到家明德厚学、求是创新海纳百川，取则行远北京理工大学大连理工大学北京航空航天大学德以明理，学以精工团结，进取，求实，创新德才兼备，知行合一北京师范大学同济大学中南大学 学为人师、行为世范严谨，求实，团结，创新经世致用 中国科学技术大学 红专并进理实交融

二期（5所） 中国农业大学国防科学技术大学中央民族大学 解民生之多艰，育天下之英 厚德博学强军兴国美美与共，知行合一才 华东师范大学西北农林科技大学 求实创造，为人师表诚朴勇毅

"211"工程大学名单及校训 北京(26所)清华大学 自强不息、厚德载物 北京大学 思想自由、兼容并包 中国人民大学 实事求是 北京工业大学 不息为体日新为道 北京理工大学 德以明理，学以精工 北京航空航天大学 德才兼备，知行合一 北京化工大学 宏德博学，化育天工 北京邮电大学 厚德、博学、敬业、乐群 对外经济贸易大学 博学，诚信，求索，笃行中国传媒大学 立德、敬业、博学、竞先 中央民族大学 美美与共，知行合一 中国矿业大学(北京) 勤奋求实进取奉献 中央财经大学 忠诚团结，求实创新 中国政法大学 厚德明法,格物致公 中国石油大学(北京) 厚积薄发，开物成务；惟真 惟实 中央音乐学院 勤奋求实团结进取 北京体育大学 追求卓越 北京外国语大学 兼容并蓄博学笃行 北京交通大学 知行 北京科技大学 求实鼎新 北京林业大学 知山知水，树木树人 中国农业大学 解民生之多艰，育天下之 英才 北京中医药大学 勤求博采，厚德济生 华北电力大学(北京) 团结奋进求实创新 北京师范大学 学为人师、行为世范 中国地质大学(北京) 艰苦朴素，求真务实 上海(9所)复旦大学 博学而笃志，切问而近思 华东师范大学 求实创造，为人师表 上海外国语大学 格高志远学贯中外上海大学 自强不息;先天下之忧而 忧，后天下之乐而乐 同济大学 严谨，求实，团结，创新 华东理工大学 勤奋求实,励志明德东华大学 崇德博学励志尚实 上海财经大学 厚德博学、经济匡时 上海交通大学 饮水思源爱国荣校 天津(4所)南开大学 允公允能，日新月异 天津大学 实事求是 天津医科大学 德高医粹，知行和一 重庆(2所)重庆大学 耐劳苦、尚俭朴、勤学业、 爱国家 西南大学 含弘光大、继往开来 河北(1所)华北电力大学(保定) 团结勤奋求实创新 河北工业大学 勇毅专精勤慎公忠 山西(1所)太原理工大学求实、创新 内蒙古(1所)内蒙古大学求真务实 辽宁(4所)大连理工大学 团结，进取，求实，创新 东北大学 自强不息，知行合一 辽宁大学 明德精学、笃行致强

基本热处理对45钢组织和性能影响

基本热处理对45钢组织和性能影响 作者：学号：班级：材料成型6班 小组成员： 关键词 45钢、热处理、组织、性能、正火、淬火、回火。 摘要 热处理是一种很重要的金属加工工艺方法，也是充分发挥金属材料性能潜力的重要手段。热处理的主要目的是改变钢的性能，其中包括使用性能和工艺性能。钢的热处理工艺特点是将钢加热到一定的温度，经一定时间的保温，然后以某种速度冷却，使得钢的组织和性能发生改变。 45钢经过热处理后组织、性能也会发生显著变化。在热处理操作中，加热温度、保温时间和冷却方法是最重要的三个基本工艺因素，正确选择规范，是保证工件获得合格性能的关键。本文将介绍本次45热处理过程、问题分析和结果。通过45钢基本热处理结果来验证热处理给45钢的组织和性能的影响。同时着重介绍45钢的水淬（860℃）和中温回火（400℃）。 一、式样 二、处理工艺选择 860℃加热保温15min，直接在水中冷却至室温，然后中温400℃回火1h。 三、实验原理 所谓淬火就是将钢加热到 Ac3（亚共析钢）或Ac1 (过共析钢)以上30～50℃，保温后放入各种不同的冷却介质中（ V冷应大于V临），以获得马氏体组织。碳钢经淬火后的组织由马氏体及一定数量的残余奥氏体所组成。 为了正确地进行钢的淬火，必须考虑下列三个重要因素：淬火加热的温度、保温时间和 冷却速度。

（1）淬火温度的选择 选定正确的加热温度是保证淬火 质量的重要环节。淬火时的具体加热温度主要取决于钢的含碳量，可根据 相图确定（如图4所示）。对亚共析钢，其加热温度为A c3＋30～50℃，若加热温度不足（低于A c3），则淬火组织中将出现铁素体而造成强度及硬度的降低。对过共析钢，加热温度为A c1＋30～50℃，淬火后可得到细小的马氏体与粒状渗碳体。后者的存在可提高钢的硬度和耐磨性。 （2）保温时间的确定 淬火加热时间是将试样加热到淬火温度所需的时间及在淬火温度停留保温所需时间的 总和。加热时间与钢的成分、工件的形状尺寸、所需的加热介质及加热方法等因素有关，一般可按照经验公式来估算，碳钢在电炉中加热时间的计算如表1所示。 表1 碳钢在箱式电炉中保温时间的确定 （3）冷却速度的影响 冷却是淬火的关键工序，它直接影响到钢 淬火后的组织和性能。冷却时应使冷却速度 大于临界冷却速度，以保证获得马氏体组织； 在这个 前提下又应尽量缓慢冷却，以减少钢中的内 应力，防止变形和开裂。为此，可根据C曲

并购成功失败案例分析

中国有一次国际化并购发生在非洲。因为利比亚政府反对,中国石油(601857)不得不放弃以4.6亿美元收购以利比亚业务为主的加拿大Verenex能源公司。 然而,这只是中国海外并购失败的冰山一角。事实上,从2004年4月26日TCL 通讯宣布收购阿尔卡特手机后,中国大企业的海外并购案例就如潮水般涌出。 中国企业无论是怀着难以控制的膨胀情绪,还是很多企业家本着一心想在世界证明中国企业实力的内心冲动,但展现在中国企业面前的事实却是国际化道路并不平坦,就如同一个刚成年的孩子,父母允许他走更远的路,但当独自走进森林时,发现森林并不是他之前想像的那么有趣。 在走出去的路途上,无论“中铝与力拓收购交易失败案”、“上汽5亿美元完败双龙”,还是“中海油出资130亿美元收购优尼科被否”,这些经典案例都在向中国企业诉说着外面的世界除了精彩还有为利益的伪善、无原因的毁约及无法逾越又若隐若现的国家利益。同时这些失败的案例也折射出一心想做大做强的中国企业一方面需要摒弃收购前的“金钱万能”的资本自傲论,另一方面需要审慎对待收购后的管理文化融合。国际并购之路上,有时是笔生意,有时体现的是交易,这就要看谁更有控制局面的能力与筹码。 “金钱不是万能的” 能源似乎是中国近年来海外并购的最重要领域,这个领域中国企业的豪举令世界都大吃一惊,而出手阔绰者皆为几大央企。 成功与失败、鲜花与泪水都集中在这个领域。 2009年,中石化成功收购英国Addax公司境外股票;中石油斥巨资购买澳大利亚液化天然气;据悉,中海油也与中国石油拟联合竞购西班牙石油公司旗下阿根廷子公司YPF。一系列事实表明,在这个全球金融危机之年,2009年俨然成了中国石油企业的海外收购年。 而早先的成功案例则更多,2007年12月12日,以中国国家电网为首的财团以约296亿元人民币赢得了菲律宾电网未来25年的经营权。2007年,中国移动成功收购了米雷康姆公司持有的巴基斯坦巴科泰尔公司股权。2007年5月,中投斥资约30亿美元以29.605美元/股的价格购买了黑石近10%的股票。 然而,大连举行的夏季达沃斯论坛上,国务院国资委主任李荣融却泼了盆冷水,他说,国有企业应该对海外并购持谨慎态度,避免在未来的战略收购中出现决策失误。 2010年上半年约有150家国有企业已经在国内外寻求并购机会,李荣融却建议这些企业未来保持谨慎,因为任何海外并购的最终目的都是提高公司的竞争力。李荣融还称,如果不能实现这一目的,任何并购都是不妥当的。

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弘毅弘毅投资投资投资 借助产业资本成就借助产业资本成就本土并购基金大鳄本土并购基金大鳄本土并购基金大鳄 上海胜道投资咨询有限公司 邱红光 陈智 三十年的改革开放，中国实现了从贫穷大国到经济大国的崛起。近十年的国企改革，则充分实现了市场经济的深入和产业升级的变革。而弘毅投资从成立伊始，就开始针对国企改制的机会，实现产业的升级和变革。 联想弘毅的联想弘毅的成立成立成立背景背景背景 2001年下半年，现任弘毅投资的总裁赵令欢和联想控股柳传志相识。2002年，赵令欢受邀在联想做了一年顾问，为联想集团的国际化及资本运作出谋划策。一年后因与联想理念一致，成立了联想弘毅并购基金。 2003年初赵令欢开始组建团队，之后邀请麦肯锡做咨询，从99个行业中筛选出了适合投资的10个重点行业。随后弘毅投资的前身联想控股投资事业部开始调研考察投资机会。 弘毅投资团队大多数是本土及联想系内部训练出来。因为直接投资是一种很本地化的业务，因此需要对国情进行深入的了解和判断。 2004年弘毅投资正式成立，一期基金3亿元全部来自联想控股，原因是当初无成功案例，本 土企业家缺少对职业经理的信任度，不愿意采取专业人员理财方式合作。 表1：联想弘毅概要联想弘毅概要 联想弘毅联想弘毅 主要内容主要内容 概要概要 弘毅投资是联想控股旗下的并购基金(Buyout Fund)，主要投资方向为国企改制。 投资关注方向投资关注方向 关注五大行业：制药、建筑材料、零售、消费品以及媒体等。 基金规模基金规模 现阶段共管理5只基金，资金总额超过200亿元人民币。2004年，弘毅发起二期基金(7.25亿元人民币，投资者包括高盛、香港新鸿基、新加坡淡马锡及Enspire 等)。 联想弘毅负责人联想弘毅负责人 赵令欢，43岁，联想控股副总裁、弘毅投资总裁，毕业于美国西北大学凯洛格商学 院，在国外有多年新兴企业的管理及投融资经验。

校训及解释

陕西省 西安交通大学：精勤求学、敦笃励志、果毅力行、忠恕任事 精勤：专心勤勉。求学：探求学问。敦笃：敦厚笃实。 励志：集中心思致力于某种事业。果毅：果敢坚毅。 力行：一是竭力而行，二是努力实践。 忠恕：忠，尽心为人，尽力为人谋；恕，推己及人，如人之心。 任事：称职。 西北工业大学：公、诚、勇、毅 “公”——公为天下、报效祖国。 “诚”——诚实守信、襟怀坦荡。 “勇”——勇猛精进、敢为人先。 “毅”——毅然果决、坚韧不拔。 西北大学：公、诚、勤、朴 公正，诚实，勤奋，朴实 长安大学：弘毅明德，笃学创新 明德：语出《大学》开篇：大学之道在明明德，在亲（新）民，在于至善——彰显高尚的道德，使受教育者的思想革旧从新，使受教育者的思想达到至善至美的最高境界。 弘毅：语出,《论语·泰伯》：士不可以不弘毅，任重而道远。 笃行：语出《论语·卫灵公》：言忠信，行笃敬。 这一命名要求每位师生为人为学言语忠诚老实。

陕西师范大学：厚德，积学，励志，敦行 所谓“厚德”一方面是强调学校教育要以德为先，一方面要求学生在成长成才的过程中，始终用优良的传统美德和高尚的社会风尚培养、完善自己，使自己具备健全的人格、高洁的操守和良好的道德品质。 我们强调“积学”，不仅要勤奋学习，刻苦钻研，努力掌握科学文化知识，而且要多思多问，兼收并蓄，融会贯通，做到学识广博，厚积薄发。这既是学问之道，也是人才培养的重要内容。 我们强调“励志”，不仅要立志青云，奋志求新，无诱于利禄，无惑与虚名，持满戒盈，学不厌精，而且要砥砺意志，坚忍不拔；淡泊明志，宁静致远；上善若水，大道无言。 所谓“敦行”，就是要勉力去做，强调要动手的能力、实践的作用和对道德的践履。 西北农林科技大学：诚、朴、勇、毅 诚：诚实不欺，讲求信誉，做人处事诚实。也就是要忠诚于党，忠诚于祖国，忠诚于人民的事业，有远大的理想与抱负，以诚为本，为人为学，诚心正义，诚信待人，修齐治平。 朴：纯朴、朴实、朴素。既是中华民族的传统美德，也是中国知识分子对故土、对现实的一种积极情怀，一种自强不息、厚德载物的人生态度。 勇：勇敢、无畏、敢为天下先和不怕失败、不畏强暴、不迷信权威的精神。也有“勇气”、“创新”、“攀登”、“进取”之意，暗含强健

弘毅投资投资中联重科：最经典的投资案例

弘毅投资投资中联重科：最经典的投资案例 多年之后，说起一两个典范案例，联想控股有限公司(下称“联想控股”)成员企业——北京弘毅远方投资顾问有限公司(下称“弘毅投资”)总裁赵令欢定会想起，他与他的团队鏖战长沙中联重工科技发展股份有限公司(下称“中联重科”，000157.SZ，01157.HK)一役。 9月9日，中联重科发布简式权益变动报告书称，公司第二大股东佳卓集团有限公司(下称“佳卓集团”)自2007年8月首次减持以来，累计减持比例达到公司A股总股本的5%。今年以来，佳卓集团数度减持，半年累计套现5.7亿元。减持之后，佳卓集团仍持有公司股份4.1亿股，占总股本6.53%。 佳卓集团为弘毅投资旗下控股子公司。沽出中联重科部分股票，弘毅投资目前已经获取约40倍的增值，这也意味着，弘毅投资或将在中联重科国企改制一项中获利数十亿元。 而好戏可能还在后头。近年，弘毅投资数度参与中联重科的变革，并分享它的成长。作为联想控股的副总裁，在赵令欢看来，中联重科会比联想控股另一成员企业——联想集团(下称“联想”，0992.HK)“飞得更高”。 科研院所改制的典范 2005年被认为是中联重科发展的“分水岭”。 1992年，长沙建设机械研究院7名职工借款50万元创办了中联重科。到2005年，公司保持了60%以上的复合增长率。但与此同时，矛盾逐步显现：国有企业“一股独大”，员工积极性不高;一系列并购之后，产生了“诸侯经济”;国际化停留在“卖产品”的层面……中国科研院所的“样板”面临新考验。 其时，成立于2003年、专事股权投资及管理业务的弘毅投资，也正在寻找中国私募市场里的“KKR”机会(寻找初具规模但远非完美的目标企业，对其进行财务重组和价值提升，以期获得超额利润)。最终，弘毅投资一举击败包括美国卡特彼勒公司在内的产业投资者和其他投行，成为中联重科国企改制过程中的战略合作人。 根据双方2006年5月的协议及2008年底长沙建设机械研究院获准注销的公告显示：湖南省国资委及其他国有股东合计持有中联重科25.95%的股份;中联重科管理层合计持有12.56%的股份;弘毅投资及关联方持有14.50%的股份(在3.22亿元出资中，弘毅投资单方面出资共计2.22亿元)。双方交易价格为中联重科2005年底净资产的3.41元/股，考虑到股权分置改革送出部分股份的因素，交易价格约为4.06元/股。

(精选)国内外大学校训

国内综合性大学 河南大学：明德新民止于至善 安徽大学：至诚至坚博学笃行 长安大学：弘毅明德笃学创新 重庆大学：耐劳苦尚俭朴勤学业爱国家 东北大学：自强不息知行合一 东华大学：严谨勤奋求实创新 东南大学：止於至善 复旦大学：博学而笃志切问而近思 福州大学：明德至诚博学远志 河海大学：艰苦朴素实事求是严格要求勇于探索 黑龙江大学：博学慎思参天尽物 湖南大学：博学睿思勤勉致知 华侨大学：会通中外并育德才 吉林大学：求实创新励志图强 集美大学：诚毅 暨南大学：忠信笃敬 兰州大学：博学笃行自强为新 南京大学：诚朴雄伟励学敦行 南开大学：允公允能日新月异 北京大学：勤奋严谨求实创新 青岛大学：博学笃志明德求真守正出奇 山东大学：气有浩然学无止境 汕头大学：创新求实勤奋团结 上海大学：自强不息先天下之忧而忧，后天下之乐而乐 四川大学：海纳百川有容乃大 苏州大学：养天地正气法古今完人 清华大学：自强不息厚德载物 同济大学：严谨求实团结创新 天津大学：实事求是 武汉大学：自强弘毅求是拓新 西安交通大学：精勤求学，敦笃励志，果毅力行，忠恕任事西北大学：公诚勤朴 厦门大学：自强不息止于至善 湘潭大学：博学笃行盛德日新 新疆大学：团结紧张质朴活泼 扬州大学：求是求实求新求真 云南大学：立一等品格求一等学识成一等事业 浙江大学：求是创新 中国人民大学：实事求是 中山大学：博学审问慎思明辨笃行 国内理工院校 北京航空航天大学：德才兼备知行合一 燕山大学：厚德、博学、求是

北京交通大学：知行 北京科技大学：学风严谨崇尚实践 北京理工大学：团结勤奋求实创新 北京邮电大学：厚德博学敬业乐群 大连理工大学：团结进取求实创新 电子科技大学：团结勤奋求实创新 国防科学技术大学：厚德博学强军兴国 哈尔滨工业大学：规格严格功夫到家 哈尔滨工程大学：大工至善大学至真 哈尔滨理工大学：知行统一博厚悠远 华东交通大学：团结严谨求实勤奋 华东理工大学：求实勤奋 华中科技大学：明德厚学求是创新 辽宁工程技术大学：诚朴求是博学笃行 南京航空航天大学：团结俭朴唯实创新 南京理工大学：团结献身求是创新 兰州交通大学：文明进取求实创新 石油大学：勤奋严谨求实创新 上海交通大学：饮水思源爱国荣校 太原理工大学：求实创新 武汉理工大学：团结严谨求实创新 西安理工大学：祖国荣誉责任 西北工业大学：公诚勇毅 西南交通大学：精勤求学敦笃励志果毅力行忠恕任事重庆交通大学：严谨求实团结进取 中国地质大学(北京)：艰苦朴素求真务实 中国地质大学(武汉)：艰苦朴素求真务实 中国海洋大学：海纳百川至人至德 中国科学技术大学：红专并进理实交融 中国矿业大学：勤奋求实进取奉献 长沙理工大学：博学、力行、守正、拓新 国内师范院校 北京师范大学：学为人师行为世范 东北师范大学：勤奋创新为人师表 广西师范大学：学高为师身正为范 河南师范大学：厚德博学止于至善 华东师范大学：求实创造为人师表 华南师范大学：艰苦奋斗严谨治学求实创新为人师表华中师范大学：求实创新立德树人 山东师范大学：弘德明志博学笃行 陕西师范大学：厚德积学励志敦行 首都师范大学：为学为师求实求新 四川师范大学：重德博学务实尚美 福建师范大学：知明行笃立诚致广

PE+上市公司模式全解析

"PE+上市公司"模式全解析 文/刘兰香 一、“PE+上市公司”模式怎么玩？ 首先，PE通过直接举牌、大宗交易、参与定增等各种方式先成为上市公司的战略投资者；然后，PE以此为基础推动上市公司进行并购重组，实现上市公司的外延式增长，帮助上市公司提升自己的价值，同时实现PE自身的收益。 以硅谷天堂和上市公司长城集团的合作为例。去年9月，硅谷天堂通过受让上市公司实际控制人所持股权，成为长城集团的战略投资者。长城集团在公告中表示，引入战略合作伙伴深圳前海硅谷天堂后，硅谷天堂方面将协助公司进行品牌战略以及产业链生态的梳理。这则公告发布后，自然引发了市场对后续运作的遐想。果然，仅隔几个月，长城集

团便宣布联手游戏企业：2014年初，公司宣布拟以3000万元投资，获得上海沃势20%股权，该公司主营业务为移动游戏的代理运营、游戏产品的自主研发及互联网广告的推广与服务。由此，长城集团股价一飞冲天。今年3月，硅谷天堂又从万马电缆大股东手中受让了660万股上市公司股份，目前硅谷天堂方面的实际持股比例已达4.67%，逼近5%的举牌线。尤为值得一提的是，长城集团目前已停牌，正在筹划重大资产重组，这让公司的资本运作充满了想象空间。由此，一个“PE+上市公司”模式已十分明晰。 二、“PE+上市公司”模式为什么会火？ “PE+上市公司”的组合首次在国内资本市场上出现是在2011年。当年9月，大康牧业公告，公司拟和浙江天堂硅谷股权投资管理集团有限公司共同发起设立天堂硅谷大康产业发展合伙企业（有限合伙），作为公司产业并购整合的平台。天堂大康的出资总额为3亿元，公司作为天堂大康的有限合伙人出资3000万元，占天堂大康出资总额的10%。但在这一组合中，PE并未入股上市公司，利益捆绑相对没有那么紧密。 在2011年大康牧业的案例诞生之后，由于IPO尚未停摆，PE的退出渠道仍然充裕，再加上模式刚刚兴起，资本市场对这一模式并未引起足够重视。但在2012年，博盈投资的案例让投资者见识到了类似并购基金的巨大威力。通过精巧的交易架构设计，博盈投资以增发的方式巧

明德 弘毅 博雅 笃行

明德弘毅博雅笃行 【诠释】 明德弘毅博雅笃行八个字分别从品德、精神、学识、实践等不同方面、不同层次对做人、治学、求学及处事进行了必要的规范和提出了明确要求。“明德”是做人、治学、求学的基本要求，“弘毅”即是追求科学，追求人生的终极价值。“博雅”则要求当代教育工作者和大学生要知博情雅，体现了大学教育的基本特征和精神风貌。“笃行”意谓既然学有所得，做要所为，就要努力践履所学、所做，使其终有所成。这几个层面的意义相互联系、相互说明。只有“弘毅”才能“博雅”；“明德”则是“弘毅”、“博雅”、“笃行”的必要前提，而“笃行“又是“明德”、“弘毅”、“博雅”的最终结果，强调了“知行合一”的实践理性。只有养成高尚的人格，才能真正地追求到人生真谛，才能在科学的导引下走向成功。为学者不光要品高德优、志存高远、知博情雅，还要身体力行、规范其行，将知与行、理论与实践、认识世界与改造世界统一起来，在实践中展现自己的品格与知识，通过脚踏实地的行动来实现远大抱负，成为对社会真正有贡献的人。八字校训既各自独立成意，各有侧重，又相互联系，浑然一体，涵盖了教育思想、科学精神、品格修养、文化精髓以及办学理念等各个方面。 所以，“明德弘毅博雅笃行”不仅是新时期“以人为本”，科学发展观的具体实践，体现了大学文化精神精髓的追寻与凝炼、展现和张扬，且将随着学校历史积淀的增厚和时代发展而不断增加新的内涵。 明德——语出《礼记·大学》：“大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善”。意为彰明伦理、完善品德、明辨是非善恶，修德正心、养成正直高尚的人格，是为做学问之本意（古人将求学、做学问称之为“大学”）。“明德”首先反映了学院坚持了社会主义办学方向，突出以德治校的办学理念。即办学要以德为先，以人为本，要发扬人们天赋的善良美德，使其达到德才兼备的最高境界。“明德”就是要求全体教职工要修身养性，师德高尚，古人云：“教人治人，宜皆以正直为先”，既是这个道理。作为接受高等教育的大学生来说，“明德”就是要求每一个青年学生必须努力加强自身修养，热爱祖国、遵纪守法、洁身自爱、端正人生前进的方向；勤奋求学、服务社会、报效祖国，致力于铸就高尚的品格。 弘毅——出自《论语》文中孔子教导学生：“士不可以不弘毅，任重而道远”一语。《集解》中包咸有注：“弘，大也。毅，强而能断也。”这段话翻译成现代汉语是：士不可不

中国大学校训(最新版)

中国大学校训 （截止 北京大学：爱国、进步、民主、科学 清华大学：自强不息、厚德载物 中国人民大学：实事求是 北京航空航天大学：德才兼备、知行合一 北京交通大学：知行 北京理工大学：德以明理、学以精工 北京科技大学：求实鼎新 北京化工大学：宏德博学、化育天工 北京邮电大学：厚德、博学、敬业、乐群 北京农业大学：解民生之多艰、育天下之英才 北京林业大学：知山知水，树木树人 北京中医药大学:勤求博采、厚德济生 北京外国语大学：兼容并蓄、博学笃行 北京语言大学：德行言语、敦睦天下 中国传媒大学：立德、敬业、博学、竞先 中央财经大学：忠诚、团结、求实、创新 北京师范大学：学为人师、行为世范 北京体育大学：追求卓越 对外经济贸易大学：博学、诚信、求索、笃行 中央民族大学：美美与共、知行合一 北京政法大学：厚德明法、格物致公 华北电力大学：团结、勤奋、求实、创新 南开大学：允公允能、日新月异 天津大学：实事求是 河北工业大学: 勇毅专精、勤慎公忠 石家庄铁道大学：严谨治学、勇于创新、精心育人、志在四方太原理工大学：求实、创新 内蒙古大学：求真务实 辽宁大学：明德精学、笃行致强 大连理工：团结、进取、求实、创新 东北大学：自强不息、知行合一 辽宁工程技术大学：诚朴求是、博学笃行 大连海事大学：学汇百川、德济四海 中国医科大学：政治坚定、技术优良、埋头苦干、救死扶伤沈阳药科大学：团结、勤奋、求实、创新 东北财经大学：博学济世 吉林大学：求实创新、励志图强 延边大学：求真、至善、融合 长春理工大学: 明德、博学、求是、创新 吉林师范大学：好学近知、力行近仁 哈尔滨工业大学：规格严格、功夫到家

《数字式秒表》课程设计

前言 数字式秒表是一种用数字电路技术实现时、分、秒计时的装置，无机械装置，具有较长的使用寿命，因此得到了广泛的使用,本文介绍了利用中小规模集成电路和半导体器件进行数字式秒表的设计。本设计中数字秒表的最大计时是99分59.99秒，分辨率为0.01秒，由数码管显示，具有清零、启动计时、暂停及继续计数等控制功能。在本设计中由六片74LS160构成两个100进制计数器和一个60进制计数器来实现秒表的计数功能。由于需要比较稳定的信号，我们用555定时器与电阻和电容组成的多谐振荡器产生100Hz的信号，最后在电路中加入了两个控制开关一个控制电路的启动和暂停；另一个控制电路的清零。 二进制数及二进制代码是数字系统中信息的主要表示形式，与，或，非三种基本逻辑运算是逻辑代数的基础，相应的逻辑门成为数字电路中最基本的元件。数字电路的输入，输出信号为离散数字信号，电路中电子元器件工作在开关状态。除此之外，由与，或，非门构成的组合逻辑功能器件编码器，译码器，数字分配器，数字选择器，加法器，比较器以及触发器是常用的器件。 与模拟技术相比，数字技术具有很多优点，这也是数字技术取代模拟技术被广泛使用的原因。 在本次设计中，第一章进行了系统概述，对系统所需要的元件及系统组成进行了概述。第二章为单元电路与分析，我们着重分析了秒信号发生器、消抖电路、消抖电路、译码部分和数码管，对系统各个组成部分进行了细致的论述与方案对比，选出了最佳的系统组成方案。第三章我们附加了multisim环境下仿真的系统总电路图，仿真结果证明我们的系统设计方案合理，完成了设计的所有要求。 此次课设更是加深了我们对数字技术的理解和认识，使我们对所学知识有了进一步深刻的了解。

长安大学材料专业综合实验报告

长安大学材料学院《综合实验》实验报告 姓名： 学号： 专业：材料成型及控制工程 时间：2011年9月 指导老师：

第一篇：基础实验 1.金属力学性能实验指导老师： 2.金相综合分析指导老师： 3.铸造综合设计实验指导老师： 4.钢的热处理指导老师：第二篇：综合实验

一、金属力学性能实验 实验一冲击试验 一、一次摆锤冲击弯曲试验 1、试验机的原理 本实验采用30/15公斤*米摆锤式冲击试验机。试验时把试样放在试验支座上，然后将扬起的一定高度的摆锤释放下来，把试验一次冲断，冲断试样所需的功是靠消耗摆锤的位能来供给的。材料的冲击韧性指标A K值是以冲断试样时单位面积上所消耗的功来衡量的。 2、试样及试验的要求 试样尺寸、形状、加工精度对A K值得影响是很大的。因此，为了使获得数值能相互比较，国家标准钟规定了试样的式样，试样上刻槽的目的是为了使试样处于较硬的应力状态，使试验条件更接近与工程材料的冲击负荷下工作的情况。 如果试样需要经过热处理，开槽工作应该在热处理条件下进行，这样是为了防止热处理时产生氧化、脱碳、裂纹等缺陷而急剧影响A K值。 3、试验程序 ①检验试验机的零点：把摆锤架好释放空打一次，看指针指数是否指“0”若不在 “0”需进行检查、调整 ②试样安放在机座上，刻槽背面应对准摆锤的刀口上 ③架好摆锤指针拨到最大读数处。 ④释放摆锤冲击，并制动摆锤，读出A K数值。（冲击过程要注意安全，人要离开 摆锤摆动平面）。 ⑤计算A k值 ⑥观察断口形状，并分析其韧脆性。 4、试验目的：1.测定材料的冲击韧性A k，进行正确认识一次冲击指标的意义。 2.分析断口形貌，确定材料的韧脆性。 实验二硬度试验 一、实验目的 1、掌握布氏硬度、洛氏硬度、维氏硬度、显微硬度、的试验方法及应用范围 2、验证材料的硬度和抗拉强度之间的经验关系式。 二、布氏硬度试验 1、布氏硬度试验原理：布氏硬度用符号HB表示，布氏硬度的测定原理是在直径为 D（毫米）的淬火钢球上施加规定的负荷P（公斤力），压入试样表面，保持一定的时间后卸除负荷。以压痕表面面积F上所承受的平均压力（Mpa/㎡)来表示布氏硬度数值，一般不标单位。 2、布氏硬度机的操作 ①、根据试样形状选择载物台、必须保证所施力与试样表面垂直。

中国私募实力排行

中国私募实力排行 来自投资中国中国私募行业的7大派系 与KKR、黑石等并购基金大佬在美国市场风生水起不同，中国的并购基金才刚刚起步。2003年弘毅投资算是中国并购基金的开先河者，如今，伴随券商系并购基金浮出水面，中国并购基金江湖日渐形成。 本土国际化并购基金 代表：弘毅投资、鼎晖基金、中信资本、建银国际等 走在国内前沿的弘毅投资的手法似乎更接近国际资本市场的风格。国外一些知名巨头如KKR、TPG都是长期投资，具有产业投资的战略思维，采用完全控股方式，在并购之前就已经考虑如何整合提升企业价值及退出方式，PE管理团队一起进场。 “先收购，再重组，后上市，胜利退出”，中国玻璃一役，弘毅投资演绎得相当成功，让初出茅庐的弘毅投资一举成名。从2003年介入中国玻璃，至2004年年底完成核心资产收购，弘毅投资共计花费6000多万元。至2005年6月中国玻璃上市，弘毅所持资产市值超过5亿港元。2007年10月，弘毅出售20%中国玻璃股权，获得1.68亿元股权转让收入。

2011年5月，弘毅投资支持武汉钢铁集团在马达加斯加投资大型铁矿项目，成为本土PE机构联合国内企业出境投资并购的又一典型案例。此前的2008年，弘毅投资与中联重科、高盛和曼达林基金收购意大利工程机械制造商CIFA 全部股权，耗资2.71亿欧元，中联重科占股60%，曼达林、高盛和弘毅占股40%，该案例至今仍让弘毅投资总裁赵令欢得意。 2011年9月，弘毅投资在上海设立跨境投资基金管理平台。2012年，弘毅投资成立跨境收购项目团队，专职负责海外并购项目。截至目前，除了CIFA，弘毅投资还成功投资了日本东海观光株式会社等海外企业，还在医疗产业方面取得了在新加坡上市的美国柏盛国际控股权。 但也有人认为，弘毅、鼎晖等之所以做得好，是因为其有外资或者国资背景，能拿到很多国有企业的并购项目，像一些国企改制等。 同样垂涎国企改制的中信资本，亦有“红色”血统和强大的集团支持。在其已投资项目中，国企项目占了2/3，国企改制也是投资重点。2004年，中信资本联合华平并购哈药集团;2009年，中信资本斥资5.1亿元收购冠生园45%股权;2010年，中信资本出资4亿元注入吉粮集团，成为第二大股东。 纯外资并购基金

大学校训大全

大学校训 综合大学 北京大学：勤奋严谨求实创新 清华大学：自强不息厚德载物 河南大学：明德新民止于至善 安徽大学：至诚至坚博学笃行 长安大学：弘毅明德笃学创新 重庆大学：耐劳苦尚俭朴勤学业爱国家 东北大学：自强不息知行合一 东华大学：严谨勤奋求实创新 东南大学：止于至善 复旦大学：博学而笃志切问而近思 福州大学：明德至诚博学远志 河海大学：艰苦朴素实事求是严格要求勇于探索 黑龙江大学：博学慎思参天尽物 湖南大学：博学睿思勤勉致知 华侨大学：会通中外并育德才 吉林大学：求实创新励志图强 集美大学：诚于处事，毅于待人 暨南大学：忠信笃敬 兰州大学：自强不息，独树一帜 南京大学：诚朴雄伟励学敦行 南开大学：允公允能日新月异 青岛大学：博学笃志明德求真守正出奇 山东大学：气有浩然学无止境 汕头大学：创新求实勤奋团结 上海大学：自强不息先天下之忧而忧，后天下之乐而乐 四川大学：海纳百川有容乃大 苏州大学：养天地正气法古今完人 同济大学：严谨求实团结创新 天津大学：实事求是 武汉大学：自强弘毅求是拓新 西安交通大学：精勤求学，敦笃励志，果毅力行，忠恕任事

西北大学：公诚勤朴 厦门大学：自强不息止于至善 湘潭大学：博学笃行盛德日新 新疆大学：团结紧张质朴活泼 扬州大学：求是求实求新求真 云南大学：立一等品格求一等学识成一等事业浙江大学：求是创新 中国人民大学：实事求是 中山大学：博学审问慎思明辨笃行 景德镇陶瓷学院：崇德尚学陶冶成器 理工院校 北京航空航天大学：德才兼备知行合一 郑州轻工业学院：为之则易，不为则难 燕山大学：厚德、博学、求是 北京交通大学：知行 北京科技大学：学风严谨崇尚实践 北京理工大学：德以明理，学以精工 北京邮电大学：厚德博学敬业乐群 大连理工大学：团结进取求实创新 电子科技大学：团结勤奋求实创新 国防科学技术大学：厚德博学强军兴国 哈尔滨工业大学：规格严格功夫到家 哈尔滨工程大学：大工至善大学至真 哈尔滨理工大学：知行统一博厚悠远 华东交通大学：团结严谨求实勤奋 华东理工大学：勤奋求实励志明德 华中科技大学：明德厚学求是创新 辽宁工程技术大学：诚朴求是博学笃行 南京航空航天大学：智周万物道济天下 南昌航空大学：日新自强知行合一 南京理工大学：团结献身求是创新 兰州交通大学：文明进取求实创新 石油大学：勤奋严谨求实创新 上海交通大学：饮水思源爱国荣校 太原理工大学：求实创新

弘毅投资收购中国玻璃

弘毅投资收购中国玻璃 声名在外的联想，盯上了江苏宿迁市的国有资产。从开始尽职调查，到联想叩开国资大门，再到将其海外上市，前后仅一年半。这场闪电般收购战的背后，是收购者曲径通幽，抢在政策障碍到来前，逼退华融和信达等其他强势股东，扫清绊脚石的智慧展览。将国有资产民营化，一直是冰山下的躁动。在目前国企产权改革的形式和路径又陷争议的背景下，联想的举动注定不会风平浪静2005年9月24日晚，南京，联想第五少帅--弘毅投资顾问有限公司(下称弘毅投资)总裁赵令欢正为一桩收购案奔忙，而就在离其不足二百公里远的江苏宿迁市，他刚刚完成的上一部收购作品正散发着联想集团的精神香味。这部作品就是今年6月在香港上市的中国玻璃，而中国玻璃的诞生，也使联想创始人柳传志开始了从实业家向资本家的角色转换。 中国玻璃是弘毅投资收购国有资产的产物。在新疆德隆、广东科龙等相继坍塌，国企产权改革的形式和路径又陷争议的背景下，联想的举动注定不会风平浪静。 就在此时，中国玻璃的员工反映：联想对该企业家族展开的一系列收购中，可能存在国有资产流失的嫌疑。在随后的调查中，看到的是一个精妙绝伦的资本故事：一群投行精英，设计了一套天衣无缝的投资方案，动用香港、内地资源，将内地资产搬到香港上市融资。为了操作便利，避税天堂英属维尔京群岛、百慕大自然是不可不用的工具。 而国资在故事中是赢是输，有待时间检验。 成功者的微笑 中国玻璃的收购故事之所以精彩、神速，和弘毅投资的身世及赵令欢的背景有关。对于弘毅投资，外界总是只闻其声，不见其人。而与弘毅投资同样富有神秘感的是一直刻意躲避镁光灯的赵令欢。

据说，赵深得柳传志的青睐，美国西北大学凯洛格商学院工商管理硕士毕业，后进入USROBOTICS公司，1997年以90亿美元将公司卖给3COM公司，此后在华尔街创业。2002年应邀出任联想集团顾问，2003年，正式加盟联想。同年12月，中银集团投资有限公司向联想控股出售1个不良资产包，账面价值大致为7亿港元。半年后，联想控股迅速成立了弘毅投资。 赵令欢在海外积累了丰富的投资经验，但他更愿意专注中国企业，尤其是柳传志邀请他加盟联想，他没有迟疑：联想是中国早期少有的国企改制成功者之一，管理成熟，又是国际化领先者。从改制--发展--国际化，一路上，有经验也有教训，这些都是财富。这些东西对国企改革应该是大有帮助的，我们觉得联想在国企改革中能够发挥更大作用。 据了解，弘毅投资运作的基金类似国际收购基金(Buyout Fund),和国际风靡的收购基金一样，其目标是成熟企业及其控制权。但和国际收购基金对深发展、哈药集团等公司收购的旷日持久的拉锯战相比，弘毅投资收购中国玻璃前后仅一年多时间。 其后不久，中国玻璃便于2005年6月23日在香港主板上市，成为2005年内地仅有的两家红筹公司之一。中国玻璃法定股本7亿股，已扩大股本亿股，IPO后首日市值为8亿元。弘毅投资拥有其中%的股权。上市当日，联想控股董事长柳传志和中国玻璃董事局主席赵令欢的笑容荡漾在开启的香槟酒中。 蕴涵联想的智慧和外资基金的机敏和精明，中西合璧使弘毅投资出手不凡。现在，另一家国企--北京昌平玻璃集团又成弘毅投资的下一个目标。据说，中国玻璃的两位高管已经为收购北京昌平玻璃集团忙活了三个多月。该集团有两条浮法玻璃生产线，资产规模和中国玻璃相当，是京城首家浮法玻璃企业，若成功收购该企业，中国玻璃的资产将壮大一倍，弘毅投资的收益也会成倍放大。 弘毅投资成立一年，似乎已到了收获的金秋季节，这在国企改革正发生微妙变化，国内外收购基金陷入觅食艰难的大环境中无疑光彩照人。

互联网+大赛策划书范文_吉祥物设计大赛策划书范文

一、主题 情系母校，共绘精彩 二、口号 弘毅明德，笃学创新；展我风采，献礼校庆 三、参赛对象 长安大学渭水校区全体在读本科生 四、参赛要求 1．吉祥物应以“情系母校，共绘精彩”为理念，体现我校办学理念和校园文化特色，突出60周年校庆主题。 2．要求设计吉祥物的形象积极向上，寓意深刻，造型简洁大方，易于制作，名字通俗易记。

3．设计方案包括吉祥物的绘制形象、名字、创意文字说明，按顺序列出上述各项。 4．设计方案须交彩色稿、黑白稿各1份，纸张为A4规格,图案用电脑和手绘制均可。 五、参赛方式 1．参赛形式可以个人形式参赛，也可以以团队形式参赛； 2．报名方式参赛者可在东西区食堂门口设点处现场领取填写报名表，也可以在本学院领取填写报名表，并将报名表交给所在学院团委学生会办公室，由经管学院统一收取。情系母校，共绘精彩——迎校庆60周年吉祥物图案设计大赛 长安大学经济与管理学院团委学生会 作品上交 ◆于20XX年11月8、9日上午（11:30——13:30）、下午（16:30——18:30）将参赛作品交于东西区食堂门口收取点； ◆于11月8、9日晚19:00——21:00间将作品交到经管学院团委学生会办

公室。 六、比赛时间 1．报名时间20XX年10月25日——20XX年10月27日 ◆东西区设点现场报名10月25——10月26日 上午（11:30——13:30）、下午（16:30——18:30） ◆经学院院报名10月25日——10月27日19:00——21:00 上交作品时间20XX年11月8日——11月9日 ◆东西区设点收取作品 11月8、9日上午（11:30——13:30）、下午（16:30——18:30） ◆经管学院团委学生会办公室收取作品 11月9日晚上19:00——21:00；

投行求职路之：弘毅投资告诉你一个真实的PE行业

弘毅投资告诉你一个真实的PE行业 光华管理学院：GSM哞哞整理罗鸿：谢谢主持人，清华大学创业者训练营的老师们，各位参加训练营的学员们大家下午好!首先我想向在座各位创业者们致意崇高的敬意，大家都不约而同选择了一条充满艰辛和希望的创业之路，在这里对大家的勇于表示敬意，同时祝贺你们。参加这个活动我特别高兴，因为从清华大学毕业之后就很少有机会为经管学院做点事情，这次有这样的机会我就特别兴高采烈的就来了，我特别希望把过去十几年我在投资这个圈了混了这么长时间，自己一些体会和案例跟大家分享一下，希望对大家的创业之路有所帮助。 我今天讲的主要内容就是这么几个方面，我想在座各位可能对于自己所从事的行业都有了很长时间的理解，但是未必对于投资这个行业有了解，对于业务发展、融资应该是摆在面前很重要的内容，如何寻找比较合适的投资人，如何在自己的业务发展过程中找到资金来助大家一臂之力，能够实现企业的增长。我想很重要一个课题就是说先了解一下投资人大概有一些什么样类别，他们都是什么样一些心态和决策的体系，在这里也算是作为投资圈的一个人士给大家揭秘一下我们内部考虑问题的方式和方法。有一些东西可能会提到某些投资人和某些案例，希望这个过程能够对大家有所准备。 首先我想介绍一下PE，也就是说私募股权投资，PE从学术角度讲它是有四个特性，它从所有权来看它是一种股权投资从投资主体来看它是金融资本，是财务投资，从募资渠道来看是私募基金，就是投资一些未上市的股权，这就是一个传统的PE概念。大家谈到很多比如说VC，这些都属于PE的一个分支或者是一部分。那么市场上大家听到过很多的投资公司，这些投资公司有什么区别呢?实际上企业从初创到最后走向成熟或者是衰退期，在不同成长阶段会有不同面相这个专业的投资公司进行投资，在企业最早成立的时候可能有自由的资金，初创期有天使投资人，当企业达到一定的规模，相对比较成熟的商业模式之后，这时候一些风投就通过他的资金进入企业，随着企业快速成长，在上市之前可能有一些公司投资成长性公司投资。上市之后其实并没有完，上市是一个可以持续融资的平台，还可以在上市之后根据业务发展的需要，源源不断再去向市场上进行融资。在不同阶段有不同的PE公司来扮演相应投资人的角色。

弘毅投资

弘毅投资.txt33学会宽容，意味着成长，秀木出木可吸纳更多的日月风华，舒展茁壮而更具成熟的力量。耐力，是一种不显山石露水的执着；是一种不惧风不畏雨的坚忍；是一种不图名不图利的忠诚。【案例教学】弘毅投资案例 在美国资本市场叱咤风云的KKR、黑石和凯雷等私募股权基金，用了20年时间发展，至今管理着上千亿美元的资金。在经济迅速发展的中国市场，中国的“KKR”是否比这些“野蛮人”还要快？ 把KKR作为目标的弘毅投资管理顾问有限公司(以下简称弘毅投资)，在短短的4年时间，依托联想的支持驰骋在并购市场，通过“中国玻璃”一役率先确立了其在国内并购市场领先的“江湖地位”。此后，弘毅投资越发勇猛，势如破竹，一举将中国玻璃、先声药业、济南沃德汽配、中联重科、林洋新能源、巨石集团、石药集团等行业重量级的企业一一揽入怀中，从而确立了其在中国私募股权基金的强势地位。 与国际重量级PE同台竞技，对2003年才成立的弘毅投资来说，无论从资金规模还是经验都不可与凯雷与华平等投资机构相提并论，然而现实是：2004年的凯雷并购徐工案，到现在也没有下文，以及大唐电信海外上市计划搁浅与华平投资反目，使得许多海外PE如履薄冰，与此相对应的却是弘毅投资这家“土生土长”的PE在中国市场却是攻城略地，屡屡得胜。 究其原因，为人沉稳和低调的弘毅投资总裁赵令欢在接受本刊记者的采访时一语道破：“我们对于国情的了解是成功投资的关键。”弘毅投资将收购主战场盯在国企，这也是弘毅投资与其他PE的最大区别。因为弘毅投资生在内地，队伍也在内地，懂中国国情。 如果分析弘毅投资的案例，可以惊讶地发现，赵令欢不仅仅对国情理解，而且对于资本游戏规则的“善舞”也是技高一筹。弘毅投资在投资操作中，在吸纳国外的操作手法的基础上，进行本土化创新，放弃了PE行业的关键游戏规则——“魔鬼协议”(对赌协议)。并且在协助项目公司的海外重组过程中，直接派人参与项目公司的管理。 对国情的理解也让弘毅投资找到了国企改制的细分市场，甚至对人性的准确拿捏让弘毅赢得了不错的回报。在过去的几年里，弘毅投资所投资的项目短期内被推上资本市场，顺利实现退出：中国玻璃从接触到上市不到一年半时间；先声药业从投资到上市也仅仅一年半；2006年6月投资林洋新能源，当年底林洋新能源在纳斯达克上市，只有短短六个月。如果赵令欢引领的弘毅投资一直按这个速度发展，那么中国的KKR也将指日可待了。 传闻已久的弘毅投资重组石药集团的消息，终于水落石出：2007年6月16日，弘毅投资与石药集团，正式对外宣布石药100%的国有产权转让给弘毅投资。此次收购行动，并非弘毅投资并购老牌国企的第一次尝试。头顶联想光环的弘毅投资成立4年以来，在中国并购市场可谓是攻城略地，一些人们耳熟能详的行业重量级企业一一揽入怀中：中国玻璃、科宝博洛尼、先声药业、济南沃德汽配、中联重科、林洋新能源、巨石集团等。就在弘毅投资取得阶段性胜利时，一向低调的联想控股副总裁、弘毅投资总裁赵令欢在中国大饭店接受了本刊记者的采访。 2002年前后，赵令欢成为联想集团总裁杨元庆在并购及国际发展方面的高级顾问，并很快与谋求转型的联想控股总裁柳传志一拍即合——要把国际成熟的PE模式植入中国，2003