社保培养方案
浙江财经学院
2009级劳动与社会保障专业学分制培养方案
一、培养目标
本专业是为社会主义市场经济建设培养德、智、体、美全面发展，具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在政府部门（劳动、民政、人事、社会保障等）、政策研究部门、大中型企事业单位、各级工会组织、各类金融机构和慈善机构从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。
二、培养要求
本专业毕业生应具备以下几方面的知识、能力和素质：热爱社会主义祖国，坚持四项基本原则，有较强的法律意识和良好的思想道德修养，具有较强的创新意识和创业精神，有高度责任感、事业心；以马克思主义理论为指导，掌握毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；掌握管理学、经济学、法学等方面的基本理论和基础知识；了解国内外劳动与社会保障理论与实践的历史与现状；熟悉党和国家有关的方针、政策和法规；具有较强的创新意识和创新精神；具有一定的国际意识和国际知识；具有良好的人文素质和科学素质；具备运用现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力，具备较强的书面和口头表达能力；掌握中外经济学文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的经济研究和实际工作能力；较熟练地掌握计算机应用技术，熟练掌握一门外语，具有良好的身体素质和心理素质。
三、学制
本科教学实行弹性学制。弹性学制为3～6年，基本学制为4年。
四、教学基本结构与学分分配
（一）最低毕业总学分
本专业最低毕业总学分为165学分。其中，第一课堂为160学分，第二课堂为5学分。
（二）教学基本结构和学分分配
教学基本结构和学分分配详见附表一“教学结构及学分分配总表”。
（三）公共教学平台
公共教学平台包括公共必修课与公共选修课两部分，共59学分。
1．公共必修课共46学分。具体安排详见附表二“浙江财经学院学分制指导性教学计划表”。
2．公共选修课由学校统一开设公共素质板块，具体包括计算机与信息技术板块、自然科学板块、社会科学板块、人文科学板块、艺术和体育板块、外国语板块、就业指导与创业教育板块、经济管理板块等八个板块，共计13学分。课程开设安排和学分结构要求详见“公共素质模块课程教学计划”（第16页）。
（四）学科教学平台
学科平台为本专业的学科必修课，共31学分。具体安排详见附表二“浙江财经学院学分制指导性教学计划表”。
（五）专业教学平台
专业教学平台为本专业的专业必修课，共36学分。具体安排详见附表二“浙江财经学院学分制指导性教学计划表”。
（六）专业选修模块
专业选修模块为本专业的专业选修课，应修学分为28学分。具体安排详见附表二“浙江财经学院学分制指导性教学计划表”。
各教学平台中必修课程学分如需进行调整，相应调整专业选修模块应修学分。
（七）任意选修课
任意选修课，共计6分，可在全校开设的各类课程中选修。类似或相近课程不得重复修读。已在或需在公共教学平台、学科教学平台、专业教学平台或专业方向模块中修读的类似或相近课程，不得作为任意选修课重复修读。
（八）第二课堂教育
在校期间至少应累计获得5个“第二课堂”学分。第二课堂包括读百本书活动、科技创新活动、社会实践和专题教育等。
（九）实践教学
实践教学包括课程实践、调查实习、科研训练和课外实践四个环节。其中，课程实践包括课程实验、课程实训和军训等，调查实习包括城乡调查、企业调查、专业调查和毕业实习等，科研训练包括毕业论文（或设计）、科学研究和科技竞赛等，课外实践包括读百本书活动、社会实践。
（十）毕业与学位授予
学生必须取得培养方案规定的全部必修课程（环节）的学分和所需选修课程的学分，并取得毕业总学分和德、体合格，方能毕业，发给毕业证书。符合授予学士学位条件的授予管理学学士学位。
课程层次教学形式课程类别教学内容
学分小计合计公共必修思想政治理论课、英语、数学、计算机、体育、语文、军事理论
44公共选修公共素质板块课程
13军训1城乡调查1课程环节学科必修管理学学科平台2929实践环节学科必修企业调查
22课程环节
专业必修劳动与社会保障专业平台课程
2222
专业调查2毕业实习6毕业论文
6
专业方向模块课程环节专业选修非方向模块应修学分数28任意选修课程环节任意选修任意选修课666课外必修读百本书活动
3课外选修科技创新活动、社会实践、专题教育等
2160第二课堂学分数合计5142实践环节学分数合计23116全部选修学分数合计4995
课程选修学分合计
47注:1.专业方向模块应修学分=毕业总学分(165)-公共教学平台学分-学科教学平台学分-专业教学平台学分-任意选修学分(6)-第二课堂学分(5)
2.各平台中必修课程学分如需进行调整，相应调整专业方向模块应修学分。
3.课程环节中含课程实践
第一课堂学分数合计毕业最低总学分
165
课程环节学分数合计全部必修学分数合计课程必修学分合计
第二课堂
实践环节
55
学科教学平台
31
实践环节专业必修
14专业教学平台
36实践环节
公共必修公共教学平台
592 附表一 教学结构及学分分配总表
制表日期：2009年08月
专业：劳动与社会保障 专业代码： 0220 基本学制：4
课程环节
57
讲课实
验
实
训
自
主
学
习
1660050020形势与政策 2.012800001-8人文2300010230大学计算机基础 3.060303000 2.0-2.003-171信息
3660040030思想品德修养与法律
基础
3.04545000 3.0-0.003-171人文
4830200010军事理论 1.01717000 1.0-0.003-171体军5630010030大学语文 3.04545000 3.0-0.003-171人文6780021040微积分B（1） 4.06060000 4.0-0.003-171数统7820011010公共体育（1） 1.03030000 2.0-0.003-171体军853*******大学英语（2） 3.060300030 2.0-2.003-171外语分级教学9530013240大学英语（3） 4.068340034 2.0-2.001-172外语分级教学10660020030马克思主义基本原理 3.05151000 3.0-0.001-172人文11820012010公共体育（2） 1.03434000 2.0-0.001-172体军12780022030微积分B（2） 3.05151000 3.0-0.001-172数统136********中国近现代史纲要 2.03434000 2.0-0.001-172人文14530014240大学英语（4） 4.068340034 2.0-2.001-173外语分级教学158********专项体育（1） 1.03434000 2.0-0.001-173体军
166********毛泽东思想和中国特
色社会主义理论体系
概论
5.08585000 5.0-0.001-173人文
178********专项体育（2） 1.03434000 2.0-0.001-174体军188********城乡调查 1.02周0000短1实践教学198********军训 1.02周0000短1体军实践教学
公共选修
公共素质板块课程13221
详见公共
素质板块
教学计划
59112564830098
20170170010管理学学科导论 1.01515000 3.0-0.003-071工商21480280030微观经济学 3.04545000 3.0-0.003-171经贸22010010230基础会计 3.05142090 3.0-3.001-172会计23170010030管理学 3.05151000 3.0-0.001-172工商24480130030宏观经济学 3.05151000 3.0-0.001-172经贸25300020240数据库应用基础 4.085513400 3.0-2.001-172信息26780300030线性代数B 3.05151000 3.0-0.001-173数统27440010030经济法 3.05151000 3.0-0.001-174法学28780090030概率论与数理统计 3.05151000 3.0-0.001-174数统29770010230统计学 3.060420180 3.0-3.001-174数统30880020320企业调查 2.04周0000短2实践教学
3151145034270
附表二 浙江财经学院学分制指导性教学计划表
制表日期：2009年08月
专业：劳动与社会保障 专业代码： 0220 基本学制：4
课程层次课程
类别
序
号
课程
编号
课 程
名 称
学
分
数
总
学
时
开课
部门
修读
说明
公共教学平台公
共
必
修
小计
学时分配
周
学
时
起止
周数
建议
修读
学期
学科教学平台学
科
必
修
小计
讲课实
验
实
训
自
主
学
习
课程层次课程
类别
序
号
课程
编号
课 程
名 称
学
分
数
总
学
时
开课
部门
修读
说明
学时分配
周
学
时
起止
周数
建议
修读
学期31090010030财政学 3.05151000 3.0-0.001-173财政
32130080040劳动经济学（双语） 4.06868000 4.0-0.001-174财政
33130010030社会保障学 3.05151000 3.0-0.001-174财政
34130100030社会保障基金管理 3.05151000 3.0-0.001-175财政
35130020030福利经济学 3.05151000 3.0-0.001-175财政
36130050030
劳动法与社会保障法
规
3.05151000 3.0-0.001-176财政
37130030030比较社会保障制度 3.05151000 6.0-0.001-097财政
38880030320专业调查 2.04周0000短3实践教学39880060360毕业论文 6.06周00007-8实践教学40880040360毕业实习 6.08周00007-8实践教学
36374374000
41120010030公共管理学 3.05151000 3.0-0.001-173财政
42400160020社会保险（社保） 2.03434000 2.0-0.001-175财政
43140190030
公共部门人力资源管
理
3.05151000 3.0-0.001-175财政
44130060030劳动关系学 3.05151000 3.0-0.001-175财政
45380200020金融市场学 2.03434000 2.0-0.001-175金融
46860020220ERP软件应用 2.051242700 3.0-3.001-175中心
47860010120ERP模拟演练 2.041041000.0-12.01-175中心
48680070020社会学 2.03434000 2.0-0.001-175人文
49130040225管理定量分析 2.551340170 3.0-3.001-175财政
50130090020人口经济学 2.03434000 2.0-0.001-175财政
51770280225专业统计与信息系统 2.551240270 3.0-3.001-176财政
52450180030社会调查原理与方法 3.05151000 3.0-0.001-176法学
53400010020保险学 2.03434000 2.0-0.001-176金融
54400031225保险精算（1） 2.551270240 3.0-3.001-176金融
55190150020企业年金与员工福利 2.03434000 2.0-0.001-176财政
56140220020社会政策 2.03434000 2.0-0.001-176财政
57190130020
国际人力资源管理
（双语）
2.03434000 2.0-0.001-176工商
58130120020薪酬设计与管理 2.03434000 4.0-0.001-097财政
59120080020社区管理 2.03434000 4.0-0.001-097财政
43.578965368680
28476
任意选修任意
选修
任意选修课6102课外
必修
60890033330读百本书活动 3.0
课外
选修
61890020320
科技创新活动、社会
实践、专题教育等
2.0
5
专业教学平台专
业
必
修
小计
专业方向模块
非方向模块专
业
选
修
小计
专业方向模块应修读学分数
第二课堂
一学年1分，第四学年不作要求。
根据第二课堂学分认定办法进行认定。第二课堂应修读学分数