全国普通高校毕业生就业协议书(1)

普通高等学校毕业生就业协议书

毕业生

用人单位

学校名称

教育部高校学生司制表

按照建立和完善市场导向、政府调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择就业机制的要求，为进一步规范普通高校毕业生（乙方）与用人单位（甲方）的签约行为，明确双方的权利和义务，签订就业协议如下：

一、甲方的权利和义务

（一）甲方如实向乙方介绍本单位和乙方工作岗位情况，并对乙方了解、考核后，录用（聘用）乙方。

（二）甲方为一方提供的社会保险项目为：□基本养老保险；□基本医疗保险；□失业保险；□工伤保险；□生育保险；□生育保险；□住房公积金□其他；（三）甲方为乙方提供的工作条件和劳动保护符合国家有关规定。二、乙方的权利和义务

（一）乙方如实介绍自己的情况，了解用人单位的使用意图，愿意到甲方就业并在规定限内报道；如遇特殊情况不能按时报到，需征求甲方的同意；

（二）乙方严格遵守甲方的规章制度。

三、协议履行、变更、解除和终止

（一）甲、乙双方应当全面履行协议。违反协议规定的，应承担违约责任；

（二）甲方发生合并、分立等产权变更事项，应及时通知乙方，并办理相关录聘用手续；（三）乙方由于升学（留学）、考取公务员或参军入伍等情况无法履行本协议的处理办法为：□按违约处理；□自动解除协议；□双方协商解决；□其他；（四）甲方有下列情形之一的，乙方可解除协议，不承担违约责任：1．经当地县级以上劳动、卫生部门确认其劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害人身安全与健康的；2．被撤销或者宣告破产的；3．法律、法规规定的其他情形；

（五）乙方有下列情形之一的，甲方可解除协议，不承担违约责任：

1．报到时未取得毕业资格；2．《毕业生就业推荐表》的内容严重失实；3．违反法律法规有关规定的其他情形；

（六）违约责任承担方式：由甲、乙双方协商，达成一致意见后，在备注栏内注明，并签字盖章；

（七）劳动合同（聘用合同）签订后，本协议自动终止。

四、其他

（一）甲、乙双方对本协议内容无异议并签字盖章。学校审核合格后，列入就业方案。学校对本协议的履行有监督权力；

（二）乙方到甲方报道后，双方应按有关法律、法规的条款，及时(最长不超过一个月)签订劳动合同（聘用合同），并办理有关录用（聘用）手续；

（三）学校应在毕业生毕业离校前安排体检，不合格者不予列入就业方案，本协议自行取消，由学校通知甲方；如甲方对乙方身体条件有特殊要求，应在签订协议前单独体检，否则，以学校体检为准；

（四）如有未尽事宜，经甲方乙方协商一致后在备注栏内注明，并签字盖章；

（五）本协议一式四联，甲、乙双方、学校各执一联，第四联用于办理就业手续，同时作为劳动和社会保障部门用工监督的依据；

（六）此协议复印无效。