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浅谈如何做好企业财务管理工作

浅谈如何做好企业财务管理工作
浅谈如何做好企业财务管理工作

浅谈如何做好企业财务管理工作随着经济形势的不断发展变化和现代企业制度的逐步完善,企业财务管理对整个企业活动具有根本性的影响。其中,财务会计则是各项管理活动的基础和支撑,企业管理者需要根据财务部门提供的各项数据做出正确决策。有专家称:“在新时期,财务起着…仓库?的作用,任何智力资本最终都要转化为财务”。

一、做好财务管理工作的重要性

(一)重视人的发展与管理观念,是现代企业管理发展的基本趋势,也是知识经济时代的客观要求。因此,企业发展的好坏直接取决于财务管理的强弱,也就是取决于财务人员的专业技能以及工作水平,做好企业财务管理工作,建立责权明析的财务运行机制,是企业有效开展各项工作的基本要求。

(二)财务管理作为一种经营管理手段,贯穿于企业经营活动的各个环节。将财务管理与企业经营活动联系起来,可以确保在企业的经营活动中不出现大的资金问题,密切把握资金动向,加大对企业债务、资产、投资回收、现金回流和资产增值等方面的管理与监督作用。

(三)科学的财务管理可以确保企业在正常运营的同时不断扩大生产,促进企业发展壮大。财务管理可以指导各项管理工作的深入开展,并且对各项管理工作的过程和最终结

果进行全面综合的反映;根据企业的总目标和实际情况制定财务计划,控制成本,实现资源利用最大化,并可以防止在生产过程中不必要的开支和浪费。

(四)完善的财务管理制度是企业竞争的重要保障。在新形势下,企业间的合作日益增多,集团企业之间相互融合,共同发展,但企业间的竞争仍然存在,因此,科学完善的管理制度可以大大提升企业的竞争力,并为企业发展提供科学依据。

二、如何做好财务管理工作

(一)创新管理模式,促进财务管理提档升级。近年来,绥棱农场以向管理要效益为目的,陆续实行了货币资金集中管理、网银管理、公务消费管理预警、土地承包费软件管理、一级会计核算体制、工程项目“五统五建”等管理办法,通过3年来的运行并加以创新,保证了农场整体经济的正常运营,并在财务经营管理上取得了一定的成效。

一是运用耕地承包费收缴软件,助推家庭农场土地承包费的顺利收取并实现增收。绥棱农场利用土地承包费管理软件,及银行一卡通业务对家庭农场土地承包费进行刷卡收费,实现了票款分离的安全管理模式,减少了资金流转环节,避免了暗箱操作,降低了管理成本,提高了工作效率,既保证了资金的安全,又方便了群众。通过软件的使用每年可节省管理费用10万元。

二是非税收入网络监控,资金零占用。2010年,绥棱农场使用了非税收入收缴票据管理系统的网络版,非税收入收费一律开具电子收据,专户管理,收费单位只收不支,收入即时上划绥化管理局,支出由管理局非税管理所根据预算按季度下拨农场,真正实现了财务收支两条线,杜绝了非税收入的不合理占用,保证了资金安全、完整。

三是六项公务消费预警管理,预算得到有效保障。在公务消费的管理上,近年来,绥棱农场坚持勤俭、节约、高效的管理办法,每年的公务消费预算都要经上下两级预算管理委员会严格核定与审核。同时农场还下发《公务经费管理办法》。2009年绥棱农场使用了六项公务消费管理预警软件,为实现预算控制提供了财务保障,真正实现了事中控制,有效地遏制了公务消费超支现象。通过预警软件的使用,3年来,绥棱农场六项公务消费共节约资金104万元。2011年绥棱农场创新招待费和交通费管理模式,由场级副职领导统筹管理,同一个副职领导下的多部门之间的招待费和交通费可以合并使用,提高了工作效率,减少了费用支出,2011年这两项费用共节约资金34万元。

四是原始票据实行电子打印,实现标准化管理。2010年通过使用原始票据电子打印管理软件,对票据的种类、格式、尺寸统一了规格,改变了以往票据多样,手写字体混乱的现象,达到了票面美观、整洁,实现了会计基础工作标准化、

规范化。

(二)加强财务管理,助推企业各项事业蓬勃发展。

一是创新资金管理模式,化解农场债务、缓解资金压力。绥棱农场创造性地采取了补贴款转移支付的办法,减少货币资金的支付环节,即对涉及资金数额较大的拆迁及购楼补贴,通过协议的方式,作为购楼款转移支付给开发商,缓解了农场资金紧张的压力,保证了农场资金的正常运转。

二是创新非耕地资源管理方式,拓展收入空间。首先要加强合同管理。绥棱农场成立了合同管理委员会,对以往年度签订的长期合同进行清查,对未按合同约定履行的及时终止合同,对于新签订的合同,须经多部门组成的合同管理委员会审理合格后方可签订。同时,合同管理委员会对所有合同的履行进行跟踪管理,避免给农场造成经济损失。2011年绥棱农场比上年增收94.8万元。其次,农场对收费费源进行了摸底清查。针对撤队并区,人员在场部集中,各项收费范围增大的实际情况,2011年初,由农场财务部门牵头对物业、水费、有线电视等收费费源进行全面摸底清查,通过此次清查,农场增加各类收费400余户,增收18万元。

三是创新清欠方式,保障农场资金稳定运行。对于扶贫贷款及农场扶持机械更新的应收款项,农场要求由事业单位工薪人员或有固定工资收入人员担保,应还款人无法偿还欠款时,年终从担保人浮动工资中一次性扣除,保证了欠款的

应收尽收。在各项措施综合运用下,2011年绥棱农场共回收欠款116万元,完成绥化管理局指标的173%。

四是加强财务管理队伍建设。财务人员是财务管理工作的执行者,对财务管理能否发挥效应有着至关重要的作用。因此,财会人员必须严格遵守国家财经法律、法规、规章和制度,掌握本行业业务管理和企业管理的有关知识,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。企业在招聘财务人员的过程中要严格筛选,保证人才质量,同时定期组织培训、考核,不断提升财务工作人员的业务素质。

浅谈如何做好审计工作

浅谈如何做好审计工作

如何做好审计工作 当今的社会、经济都在日新月异地发展,知识更新速度飞快,放眼看去,现代内部审计的职能已从查错防弊发展成为价值增值型的服务,国际内部审计师协会赋予内部审计的新定义是“内部审计是一项独立、客观的保证和咨询活动,其目的在于增加价值和改进组织的运作,它通过系统化和规范化的方法,评价和改进风险管理、控制和管理的有效性,帮助组织实现目标”。那么,作为一名内部审计人员,为了更好地开展和实施审计工作,必须与时俱进,把好企业脉搏,紧跟发展节奏,求新求变,适时地调整内部审计工作的中心与重点,才能为企业管理者服务。下面是本人从事审计工作的几点粗浅的体会与建议。 一、加大事前审计和事中审计的力度,事前审计、事中审计和事后审计要有机的结合 事后审计只能查错纠错,不能防患于未然,且事后改正费时费力,同时对不可避免的损失也无能为力。只有将审计关口前移,发挥事前审计和事中审计的时效性、详细准确性、同步性优点,防

微杜渐,及时发现和解决问题,对企业内部管理制度的完善和执行会起到事半功倍的作用。例:2004年度新开展的对拆除、隐蔽工程进行事前审计签证,物资公司注销前有关资产负债的清理,已证明取得了很好的效果。 下一步应继续扩大事前审计与事中审计工作范围及深度,并将事前审计、事中审计和事后审计有机的结合起来,全过程、全方位参与到企业管理中去,形成有效的预警、预报系统,及时发现和解决问题,力争将公司的管理隐患消灭在萌芽状态,为海晶的生产经营保驾护航。 二、发挥内部审计的“天时、地利、人和”优势,突出服务职能,做好企业的“内参” “天时”是指内部审计的独立性。内部审计直接受经营者领导,独立于被审计对象,不受其它部门的干扰和限制,从而可以有效地行使审计职权,保证了审计结论的客观、公正、真实。“地利”是指内部审计身处企业当中熟悉内部管理及生产工艺的优势。内部审计人员长期立足于本企

【报告总结】最新整理-浅谈新形势下做好财务工作的意义

报告总结范本 【报告总结】最新整理-浅谈新形势下做好财务工作的意义 编辑:__________________ 时间:__________________

文档为Word版,可以编辑修改,仅供大家参考! 坚持中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征,是一 切工作的前提,这是历史的选择,也是人民的重托。 遵守财经纪律是党政机关一项重要职责,领导干部能否严格遵 守财经纪律,关系到是不是认真贯彻执行党的xx大精神、对党忠诚;关系到是不是忠于职守、干净担当;关系到能不能对党和国家负责、对人民负责。 财务管理作为单位管理的重要组成部分,贯穿于每一个部门、 每一个股室、每一项工作环节。自中央实施八项规定以来,财务管 理问题已经上升到政治的高度,无论是单位负责人还是财务人员, 因工作上的差错和违纪行为,都会面临追责的风险。 然而会计制度频频改革,各种新法规和财政管理体制对单位财 务管理工作和财务人员也提出更高的要求,全面做好财务管理工作 是每个单位和财务人员工作的重点,也是难题。那么,该如何做好 单位财务管理工作呢?一是建立系统的财务管理制度,切实发挥内 部监督作用。制度一旦建立起来大家就要遵守,不能让制度变成摆设,要让制度管人、管权、管钱,不让内部稽核、内部控制变成一 场空;二是提高单位负责人和会计人员的责任意识、法律意识。对 各项检查发现的问题特别是违反八项规定顶风违纪问题要严肃查处,不仅要追究当事人的责任,还要追究主体责任和监督责任,从思想 上提高对财务工作的重视;三是加大对法规的学习力度和执行力度。近年来,中央、省、州陆续发布了许多关于经费管理、资产管理、 政府采购、会计制度等方面一系列财经法规,大家要注意跟随法规 更新的脚步,着重学习新规定,同时积极参加上级及财政部门组织 的业务培训,减少业务上的盲点、短板,做好领导的参谋助手。

如何做好本职工作心得

如何做好本职工作心得 篇一:如何做好本职工作心得体会 如何做好本职工作心得体会 一个人在自己的职业生涯中,对工作负责是最基本的要求和做人的原则,无论从事任何工作,首先要抱着认真负责的态度把它做到最好,学会享受自己的工作,同时享受自己的生活。下面YJBYS小编整理了如何做好本职工作心得体会范文,欢迎阅读。 如何做好本职工作心得体会一 一、认真学习、提高理论水平 在深入学习科学发展观的过程中,我深切的感受到了科学发展观带给我们个人的思想指导和成长领悟:只有切实落实科学发展观,才能更好地成长成才,才能更好地实现价值,通过学习实践活动加深了我对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的认识,进一步增

强了切实贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步树立了科学发展的信念,政治上更加清醒,理想信念更加坚定。 为了更好的工作,必须依靠不断学习,学习是工作的基础、能力的根本,我必须坚持勤奋好学、学以致用,更注重在实践中学习,从日常工作实践中积累经验,把学习的体会和成果转化工作能力的提高,转化全面提高自身的综合素质的能力。 二、在工作中坚持以人为本的理念 科学发展观就是以人为本、全面协调可持续性的发展观,体现了马克思主义的方法论和世界观。要实现全面建设小康社会的奋斗目标,落实科学发展观,必须坚持以人为本,切实维护广大人民群众的根本利益。坚持以人为本,是党的先进性的重要体现。 我今后要在工作中始终把坚持以人为本作为一切工作的出发点,始终把群众利益放在第一位,不损害人民群众的

切身利益,精心做事。在努力完成各项工作任务的同时注重真心做人,没有好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的道德约束,要树立正确的世界观,人生观,价值观和道德观,坚定共产主义信念。工作中注意团结同事,自觉接受组织和群众的监督。 三、踏踏实实干好本职工作 良好的工作作风是落实科学发展观的重要条件。今后我在日常工作中要自觉地用科学发展观指导各项工作,要立足本职,踏踏实实干好本职工作,狠抓工作落实,以扎实有效的工作实绩,体现新时期党员领导干部的先进性;在工作中注意顾全大局,自觉维护公司在企业管理方面的政策的统一性和严肃性,确保党的理论和政策的贯彻落实,确保机关工作部署的贯彻落实。在日常工作中注重增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,注重为公司可持续发展作出一份贡献。在此次f5项目中,我积极办理实业公司

浅谈如何做好群众工作

浅谈如何做好群众工作

浅谈如何做好群众工作 黄文涛 一切相信群众、一切依赖群众、一切为了群众是我们党取之不尽,用之不竭的力量源泉。领导干部的一切工作,都应以群众的拥护和支持为基础,都必须紧紧围绕群众展开以群众的赞成、满意为最终目的。这不但有利于干部提高自己的组织领导能力,而且有利于树立良好的作风,抵制各种歪风邪气。在改革开放和现代化建设的历史条件下,领导干部怎样做好群众工作是一件难度很大、要求很高的事情,尤其是如何以严谨求实的作风,以开拓创新的精神,继承和发扬党在群众工作方面的优良传统,充分发挥党的群众优势更为突出迫切。基于此,本文试从三个方面谈点浅见。 一、充分了解群众的思想,打牢做好群众工作的前提基础 了解群众,就是要明确群众的政治思想、意愿、呼声和要求,特别是要了解群众最为关注的热点、难点和焦点问题,全面准确地掌握群众各方面的情况。了解群众的目的,是要根据群众的需要和实践经验,抓住主要矛盾,提出符合民情的目标任务,制定出具体措施。因此,只有了解群众,才能切实保证领导干部在工作上的主动权,做起群众工作才能有的放矢,才会收到良好的效果。了解群众主要应从以下三个方面把握: (一)切实了解大多数群众的真实情况。邓小平同志多次明确指出,抓工作要善于抓主要矛盾。从这个意义上讲,大多数群众的意见、要求就是摆在党面前亟需解决的主要矛盾,是我们制定政策或执行政策的基本依据。与大多数人的意愿相对的是少数人的意见,尽管有时真理掌握在少数人手中,也同样不能做为制定政策的根本依据。因为失去了多数人的理解和支持,再好的政策也不会带来利益,而且还会犯严重的错误。如果太注意少数先进分子的意见,就会犯急躁冒进的错误;如果太注意少数后进分子的意见,就会犯尾巴主义的错误。唯一正确的方法,是立足大多数,重视少数,鼓励先进,带动后进。这样的群众工作才能生动有效,我们的事业才能健康发展。 (二)深入基层调查,同群众打成一片。没有调查,就没有发言权。任何

如何做好本职工作心得体会

如何做好本职工作心得体会 一个人在自己的职业生涯中,对工作负责是最基本的要求和做人的原则,无论从事任何工作,首先要抱着认真负责的态度把它做到最好,学会享受自己的工作,同时享受自己的生活。下面YJBYS小编整理了如何做好本职工作心得体会范文,欢迎阅读。 如何做好本职工作心得体会一 一、认真学习、提高理论水平 在深入学习科学发展观的过程中,我深切的感受到了科学发展观带给我们个人的思想指导和成长领悟:只有切实落实科学发展观,才能更好地成长成才,才能更好地实现价值,通过学习实践活动加深了我对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的认识,进一步增强了切实贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步树立了科学发展的信念,政治上更加清醒,理想信念更加坚定。 为了更好的工作,必须依靠不断学习,学习是工作的基础、能力的根本,我必须坚持勤奋好学、学以致用,更注重在实践中学习,从日常工作实践中积累经验,把学习的体会和成果转化工作能力的提高,转化全面提高自身的综合素质的能力。 二、在工作中坚持以人为本的理念 科学发展观就是以人为本、全面协调可持续性的发展观,体现了马克思主义的方法论和世界观。要实现全面建设小康社会的奋斗目标,落实科学发展观,必须坚持以人为本,切实维护广大人民群众的根本利益。坚持以人为本,是党的先进性的重要体现。 我今后要在工作中始终把坚持以人为本作为一切工作的出发点,始终把群众利益放在第一位,不损害人民群众的切身利益,精心做事。在努力完成各项工作任务的同时注重真心做人,没有好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的道德约束,要树立正确的世界观,人生观,价值观和道德观,坚定共产主义信念。工作中注意团结同事,自觉接受组织和群众的监督。 三、踏踏实实干好本职工作 良好的工作作风是落实科学发展观的重要条件。今后我在日常工作中要自觉地用科学发展观指导各项工作,要立足本职,踏踏实实干好本职工作,狠抓工作落实,以扎实有效的工作实绩,体现新时期党员领导干部的先进性;在工作中注意顾全大局,自觉维护公司在企业管理方面的政策的统一性和严肃性,确保党的理论和政策的贯彻落实,确保机关工作部署的贯彻落实。在日常工作中注重增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,注重为公司可持续发展作出一份贡献。在此次f5项目中,我积极办理实业公司

结合自身岗位谈谈如何做好工作为公司创造效益

如何结合自身岗位做好工作为公司创造效益 我认为结合自身岗位做好工作,并为公司创造效益,应该从以下几方面做起: 1、做好自我管理。 记得有人说过,21世纪最伟大的课题就是自我管理!通俗的说,每个员工都能管理好自己,那么企业就会按照既定的规则运转,自然就创造出效益。如果自己不首先管理好自己,不以身作则,而是去关注别人,那么就不可能给企业创造效益,只能是给企业添乱。做好自我管理是工作的前提条件。 2、明确自己的立场。 工作目的每个人都很明确,就是为了赚钱,事业心强的是为了实现自己的人生价值。工作目的明确,但每个人所站的立场不一定明确,这反映出一个人的职业道德水平。本人一直坚持站在公司的立场上,以维护公司集体利益为原则,这是职业道德的基本要求。 3、在其位谋其政。 作为企业的成员之一,我时刻牢记自己的岗位职责,认真履行自己的权力和义务。在其位谋其政,认真完成上级各位领导分配的任务,平时闲暇时间多思考研究业务,增强知识技能。本人时刻用企业制度鞭策自己,用别人犯过的错误警示自己。企业责权并用管理得当,作为员工只有认真履行自己的职责才是唯一出路,对于不利于公司团结、有损公司利益的言行本人坚决抵制。在其位谋其政是行为准则。 4、令行禁止。 古人都懂得的道理:令则行,禁则止,宪之所及,俗之所破,作为现代人做事更不能拖泥带水。要给公司创造效益,必须行动,领导交给的任务必须立即执行,树立雷厉风行的工作作风。同时,有禁必止可以有效规避风险。令行禁止是为公司创造效益的保障。 总之,要想干好工作为公司创造效益,必须从自己做起,钻研业务,爱岗敬业,还要善于帮助他人,发挥团队的作用。以上几点拙见因时间关系没有仔细推敲,在今后的工作中随时接受各级领导的教诲。希望自己的微薄之力能够给企业添砖加瓦,希望企业早日走向辉煌。

浅谈做好会计审计工作的心得体会

浅谈做好会计审计工作的心得体会会计是反映和监督一个单位经济活动的经济管理工作。会计工作对于加强经济管理和财务管理,提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序,有着不可或缺的作用。 在社会主义市场经济条件下,会计工作已成为包括政府部门、投资者、债权人以及其他各个方面了解和掌握企业财务状况、经营成果和现金流量的重要信息来源,成为指导社会资源合理流动,保障社会主义市场经济秩序,加强经济管理和财务管理,提高经济效益的重要保证。长期的会计审计工作实践,不仅使我充分认识了会计工作在社会主义经济活动的重要地位和所发挥出来的重大作用,更使我深切体会到:要做好会计审计工作,不仅要刻苦钻研,精通业务,而且要坚持原则,做到公开,公平,公正服务。 会计工作的基本任务和作用可以从三个方面来反映: 一、会计信息应当符合国家宏观经济管理的需要 会计信息是经济决策的依据,也是国家宏观经济管理部门制定经济政策,进行宏观调控的依据。 第一、市场经济是法制经济。政府部门的重要职能之一就是通过制定法律、法规来规范企业的经济行为,并对企业法律、法规的执行情况进行监督。第二、政府部门通过宏观控,制定并实施包括财务政策、

税收政策、货币政策、产业政策、福利政策等在内的各项经济政策,才能有效地避免市场经济所固有的盲目和无序,从而保 证国民经济持续、协调、稳定地发展。第三、税收是财政收入的主 要来源,国家在制定税法,进行税收征管时,一般都要以会计记录 和会计信息为依据,在会计信息的基础上进行必要调整,会计信息是国家税收管理的重要依据。 二、会计信息应当满足有关各方了解企业财务状况和经营成果的 需要 企业处于一定的社会经济环境,与其他各个方面有着密切的联系,会计要为企业内外部各有关方面了解其财务状况、经营成果和现金流量提供信息,具体包括企业所控制资源的规模和结构,资产的流动性,偿债能力,盈利水平,现金流量等等。 第一、会计信息应当满足投资者进行投资决策的需要,以便投资 者评价一个项目的投资风险和报酬,从而决定投资取向。第二、会计信息应当满足债权人进行信贷决策的需要,以便债权人评价企业的信贷风险,分析企业能否到期还本付息。第三、会计信息应当有助于企业的供货单位和客户进行商业决策,评价经营风险。 三、会计信息应满足企业加强内部经营管理的需要

如何做好群众工作经验交流材料

如何做好群众工作经验交流材料 人民群众是我们党存在和发展的基础,是我们党力量与智慧的源泉。鉴于此,就要求我们,必须始终坚持“保持同人民群众的血肉联系,坚持一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去”的根本工作路线。面对新的形势、新的要求,正确把握群众工作的特点和规律,不断探索做好群众工作的新方法,加强群众工作,对于巩固党的执政基础和执政地位都具有十分重要的意义。下面本人从结合在地委党校学习以及平日工作,浅谈几点不成熟的看法。 一、开展群众工作的一些经验做法 **镇作为**县政治、经济、文化的中心,辖六个社区,2个农业村,是一个典型的城关镇。全镇开展的主要工作都是面对基层的居民群众,在探索做好群众路线的工作中,摸索出了一些结合本镇实际好的经验和做法。 (一)民情信箱听民声。为了能在第一时间能听的到居民的心声,为他们解决日常生活中存在的的热点难点问题,**镇在各社区办公楼、楼道、小区内设立了“社情民意箱”,居民可以将一些好的意见建议想法投入信箱,同时可以反映小区里存在的其他问题,方便了社区掌握一手资料。截至目前,共收到200余封居民来信,先后解决了100余名居民生活中的难题。 (二)民情日记本记民情。**镇根据“四知四清四掌握”工作机制的要求,结合社区居民反映问题的特点,专门为干

部设计制作了“民情记录本”,以叙述、分析、评议为主要形式,入户走访,记录问题,分析情况,提出解决问题的建议和措施,并跟踪记录问题处理的结果和居民的满意程度。社区干部在日常工作中,把了解到的群众需要和矛盾纠纷及时记录在民情日记上,成了承载居民意愿、促进社区和谐发展的“金钥匙”。截至目前,社区共解决记录本反映问题600余件,营造了“亲民助民”的良好氛围。 (三)爱心联系卡解民忧。为扎实有效地解决群众反映的热点、难点问题,让群众在第一时间就能找到社区干部,**镇专门精心设计了连心卡、记录卡、绩效卡、监测卡、登记卡“五卡”,将干部的姓名、联系方式及分工反映在卡片上,背面上注有火警、匪警、液化气等居民生活密切的联系电话号码。落实到党员干部头上,实现卡上定人、定责、定任务、定要求、定办结时间,事件办结后由当事人签署意见,形成全方位的督办体系。目前,已解决涉及群众生活等方面存在的困难和问题830余个。 (四)服务驿站暖民心。我镇成立了“流动人口服务驿站”,以优质的服务帮助外来务工人员,进一步完善外来流动人口的管理、服务等制度,为他们排忧解难。自“流动人口服务驿站”成立以来,针对外来务工人员这一特殊群体,驿站工作人员围绕“贴心、服务”两大理念,先后开展了健康咨询、法律援助、“非常6+1”、“让成长充满爱”关爱

浅谈如何编制审计实施方案

浅谈如何编制审计实施 方案 Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】

浅谈如何编制审计实施方案 审计实施方案是审计组为完成审计项目任务,实施审计过程的工作安排。其主要内容包括:审计目标;审计范围;审计内容、重点及审计措施,包括审计事项以及对审计事项确定的主要审计步骤和方法、审计时间、执行的审计人员等应对措施;审计工作要求,包括项目审计进度安排、审计组内部重要管理事项及职责分工等。一个审计目标明确、审计重点突出、审计应对措施得当,人员职责分工明晰的审计实施方案往往对审计组完成审计项目起到事半功倍的效果。 审计组具体承办审计项目时,应当编制审计实施方案。审计实施方案由审计组负责编制,一般审计项目的审计实施方案应当经审计组组长审定,重要审计项目的审计实施方案应当报经审计机关负责人审定。要编制好审计实施方案应当从以下几个方面入手; 一、充分明确审计项目的审计目标,要仔细研究年度审计工作计划对项目的要求,以确定审计目标。如预算执行审计要明确对预算编制、预算执行等真实、合法、绩效性的审计目标;经济责任审计要明确领导干部履行经济责任情况的审计目标;其他审计项目要明确在财政财务收支及有关经济活动的真实性、合法性、效益性等方面的审计目标。 二、要充分调查了解被审计单位及其相关情况并结合审

计目标要求,判断可能存在的问题,判断问题的重要性来确定审计方案中的审计事项,以及确定审计应对措施。 1、审计人员可以通过书面或者口头询问、检查书面文书、现场观察、追踪业务流程、分析等方法,从单位性质组织结构、职责范围经营范围业务活动及其目标、相关法律法规政策及其执行情况、财政财务管理体制和业务管理体制、适用的业绩指标体系、相关内部控制及其执行情况、相关信息系统及其电子数据情况、经济环境行业状况及其他外部因素、以往接受审计和监管及其整改情况、需要了解的其他情况等方面,调查了解被审计单位及其相关情况。 2、在调查了解过程中,审计人员可以将:法律、法规、规章和其他规范性文件;国家有关方针和政策;会计准则和会计制度;国家和行业的技术标准;预算、计划和合同;被审计单位的管理制度和绩效目标;公认的业务惯例或者良好实务;分析调查了解的被审计单位及其相关情况,判断被审计单位可能存在的问题。 3、审计人员针对调查了解中发现的被审计单位可能存在的问题,从是否属于涉嫌犯罪的问题;是否属于法律法规和政策禁止的问题;是否属于故意行为所产生的问题;可能存在问题涉及的数量或者金额;是否涉及政策、体制或者机制的严重缺陷;是否属于信息系统设计缺陷;党政机关主要领导及公众的关注程度等方面,判断被审计单位可能存在的重要问题,同时审计组应当评估被审计单位存在重要问题的可能性,以确定审计实施方案中的审计事项和审计应对措施。

如何做好财务内部培训

浅谈如何做好内部财务培训 培训,是知识有效辐射的手段,也是能力提升的重要途径之一。对于企业而言,不管是新员工入职还是后续教育,企业内部培训都是不错的选择,而且现代的企业很多都在推广和实施不同形式的内训,尤其是财务方知识,不管从知识内容方面,还是从业务处理的工具选择上都是日新月异,更加需要不断学习和提高。 相信很多朋友也都参加过不同形式的内训,那么,在培训结束后,是否达到了预期效果呢?有时候,大家常常感慨,培训轰轰烈烈,考核不了了之,结果无从谈起。这种效果对于个人而言,白白耽误了有效的时间,对于公司而言,投入了人力、物力、财力,去收获了怨言和不屑。围绕着企业财务方面的内训,结合自己参加培训的经历,谈以下几点想法: 培训的目标定位 培训的目标和课题必须紧密结合公司的实际经营和发展,针对企业发展中面临的共性和战略性问题确定培训方向。 企业作为盈利组织,其所投入的培训也是需要回报的,这种回报可以从员工的认同感和员工具体工作绩效的提升上体现。因此,企业的培训主要是围绕工作需求,其出发点不仅仅是为了改善员工的知识技能和工作技巧,更主要的认同企业的管理模式。新员工的入职培训,其目的主要是为了让员工尽快熟悉工作环境以早日适应日后的工作。后续培训的目的,也主要是为了提升员工的知识和能力,以适应工作的需求。

企业培训的定位直接影响到后续的组织、考核及其效果。因此,企业组织培训前最好通过询问、调研等方式了解员工的真需求,才能把握好培训的方向。很多企业为了完成公司制定的培训任务,不顾企业自身的实际管理情况,而是跟随社会主流盲目地选择培训课题,结果是培训做完了,员工喊累、企业吃亏,唯有中介偷偷笑着数钱。 针对财务培训,大的方面要结合国家的会计准则和会计制度及相关的法律法规的变化对财务的影响做知识层面培训,小的方面则根据公司的经营管理对财务的需要做技术操作层面的培训,有的放矢,才会为高效能做基础。 以什么形式组织 培训的形式纷繁复杂、不拘一格。可以委托外部培训机构承担,也可以请公司内相关专家或业务骨干讲解;可以采用拓展式培训,培养员工的团队合作精神等思想意识的提升;也可以在公司会议室内封闭培训;还可以集体在公司外酒店会所等培训;还可以通过观看视频的方式进行;还可以通过实践工作去培训和学习。具体讲座中,可以是学究式的满堂灌;也可以是互动式的培训;还可以是茶话会的座谈会。不一而足,不能穷尽。 其实,说到底,培训的形式应该适应培训的目的和内容。这便是所谓的“内容决定形式”。如果时间过于紧促、内容倾向于专业知识,那么,以讲解为主、答疑解惑为辅也许是比较好的方式;如果是实际操作类的培训,则需要边讲解边练习边反馈为好;总之,培训的形式既是科学也是艺术,将二者有效结合便是组织的领导艺术了。

浅谈如何开展群众工作

浅谈如何开展群众工作党的十七届五中全会指出:“必须紧紧依靠广大人民群众,必须加强和改进新形势下群众工作。”坚持群众路线,做好群众工作是我们党的优良传统。胡锦涛同志更是将脱离群众的危险列入对我党执政能力建设和先进性建设挑战的四大危险之一。在我国经济、社会快速发展,社会矛盾集中凸显的时期,如何开展群众工作,对于构建社会主义和谐社会、维护最广大人民根本利益、提高党的执政能力、巩固党的执政地位、实现党和国家长治久安,具有重大战略意义。现结合工作实际,就如何做好群众工作谈几点肤浅的看法,希望大家多多批评与指正。一、要有真感情“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”——郑板桥做好群众工作要有一种为人民服务的意识,要了解民间疾苦、解决群众实际问题。我们对老百姓的感情深不深,关键看我们的服务意识强不强。在经济快速发展的同时,社会矛盾较为集中,尤其是贫富分化问题较为突出,群众生活还比较困难,存在着许多社会矛盾。譬如低保问题,有些生活条件好的享受倒了,相比之下生活困稍微困难因在当地不会做人所以评不到低保,也就会存在着许多社会矛盾。我们要发自内心地体会群众的疾苦,真心实意地帮助群众解决面临的困难和问题,创建公平、正义的社会,这是我们做好新形势下群众工作的关键所在。二、要注重方法工欲善其事,必先利其器——孔子《论语·卫灵公》做好群众工作要培育三种能力。1.良好的沟通能力。要加强沟通,首先是要加强与村干部的沟通,因为村干部他起到一种承上启下的作用,上面的政策需要村干部去宣传去落实,下面群众的所思所想需要他们带上来,如果一个基层村部的思想没通,下面群众的工作就难以开展,难以沟通,更谈不上群众工作怎么样的做的更好。比如说我们现在的计划生育工作,有些村上村干部的家属或本人违反了的都不去征收社抚费和落实节育措施的话,那么村民怎么会先行呢,说明他本人的思想就和政策相低触。其次是要加强与群众的沟通,用老百姓容易接受的方式方法来处理群众问题,是亲近群众、贴近民心的有效手段。这次我镇的创新社会管理、提高群众满意度便是一种很好的举措。2.驾驭复杂局面的能力。基层工作千头万绪,纷繁复杂,这就需要干部在工作中理清头绪、把握重点和中心。要加强应急管理,抓好应急机制和工作预案的落实,确保防患于未然,灭患于初发。3.不激化矛盾的能力。要善于疏导群众情绪,用平和谦恭的心态,真诚热情的态度,对群众提出的问题,动之以情,晓之以理,把问题讲透,把道理说清,能及时解决的,尽量帮助他们及时解决;条件不成熟、政策不容许的,尽量给老百姓解释清楚。三、要多办实事一切空话都是无用的,必须给人民以看得见的物质福利——毛泽东群众工作面对的常常是些繁琐细小的事情,体现的往往是“隐性政绩”。党员干部务必要树立多为群众办实事就是最大政绩的观念,特别注意从解决一些群众最关心、最直接、最现实的问题入手,多为群众办几件看得见、摸得着的实事好事,让群众感受到新变化、得到新实惠,这样才能赢得群众信任,建立良好的干群关系。譬如我镇爱心帮扶协会的成立、企地联谊平台的搭建、对困难群体逢年过节的慰问,免费的固话安装、被征地农民独生子女多享受一份分配待遇等,都是我镇为人民群众想的好办法、新点子,赢得一致好评。切实解决好人民群众最关心最直接的利益问题,让老百姓得实惠,这是密切党群干群关系、提升党和政府形象、提高党的执政能力、充分激发广大人民全面建设小康社会积极性的根本举措。在当今社会急剧变革的时代,我们开展群众工作必须适应不断变化的新形势、新情况的发展需要。充分认识新时期群众工作的新特点,把握群众工作的基本要求,提高新形势下做好群众工作的能力,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,真实反映群众愿望,为人民办实事。充当解决人民内部矛盾的“防火墙”。

如何做好自身本职工作

如何做好自身本职工作 --规划投资科*** 在全省上下凝聚力量后发赶超建设小康社会的新形势下,如何做好自身本职工作,是摆在我们每一个干部能否适应,胜任本职岗位工作的所亟待解决的客观命题。结合自身工作实际,我谈谈自己的一些体会与同事一起分享交流,共同学习进步,一起把我局的工作向前推进。 我认为,要想要做好本职工作。 首先,必须要有个正确的人生观来指导自己,使自己能够随时保持一个良好健康的精神状态,正确对待和处理个人岗位和名利上的差别和得失,才能使自己时刻以主人翁的态度去对待每一项工作,才会把单位的事当成自己的事去干,把企业和群众的事当作自己的事去办。由于分工的不同,我们的一些岗位的工作十分平凡,默默无闻,甚至清苦,这就需要我们有一种舍己忘我奉献精神,甘于清贫,默默无闻,扎扎实实地做好本职岗位上的每一份工作。这样我们每一个干部的在工作中才能拥有取之不尽用之不竭的动力源泉。 其次,是要有爱岗敬业精神。一个单位的正常运转需要各个科室及部门的有机配合,需要不同岗位同事的共同努力。任何一个希望在建设美丽碧江有所作为的干部职工,我

想都会倍加珍惜自己所坚守的岗位,都自愿将自身全部才干和精力投入到本职工作。在工作中注意讲究实效,认真对待每一项工作,坚持不懈地踏实做好自身职责范围内的每一件事,解决好每一个问题。工作中不随便应付敷衍搪塞。我想作为一名合格的干部,必须首先应该是一个爱岗敬业者,这样他才能用心学习,用心钻研,做到在工作中干一行通一行,干一行爱一行,工作中才能做出应有的贡献。 第三,要善于在工作学习,在学习中实践。如今的我们的社会经济发展可谓日新月异,对我们的工作提出了更多更新更高的要求,我们的工作亦应当顺应要求不断创新,与时俱进,才能适应社会发展的需求。正基于这一现实情况,就需要我们必须不断的去更新掌握各种新的知识(包括国家的政策、方针、路线和业务知识),去提升我们的综合业务素质,割除工作中的滞后弊端,改进工作的方式和方法,提高我们行政的能力。在这一点上,我们工作中常常做的很不够,不能及时把国家的方针政策及时的贯彻落实的实际工作中去,致使我们很多工作开展的不好,甚至根本没有开展,以至于我们很长时间无法适应形势发展对我们工作的迫切需求,这也就是我们大多数工作至今往往不能打开局面的更本原因所在。 第四,工作中要学会换位思考。在我们的日常实际工作中,往往会遇到企业很多不理解不支持不配合的情况,如果不注

浅谈如何做好高校内部审计工作

浅谈如何做好高校内部审计工作 随着我国教育体制改革的不断深入,社会各界更加关注教育,高校内部审计的发展机遇与挑战并存,这就要求我们重新审视高校内部审计工作,其职能优势从微观审计入手,从学校宏观调控的高度提出意见和建议,更好地适应高等教育发展的形势,为学校的改革、建设和发展服务,在新形势下充分发挥其潜在功能。 标签:做好高校内审工作 随着教育体制改革的深入进行,我国高等教育事业得到迅猛发展,办学经费逐年增加,资金筹措渠道逐渐拓宽,经济活动的日趋复杂及廉政建设的不断加强,进一步加强高校内审工作亦就成为必然和必须。经过多年的审计工作实践,就如何做好高校内审工作谈几点认识: 1 加强宣传教育,创造良好氛围 作为高校内审机构,其地位高低,作用大小,一个很重要的因素就是取决于高校内部职工对其工作的理解、支持和广泛认知程度。良好的外部工作环境是做好审计工作的前提。高校内审机构在开展审计工作初期,有相当一部分干部和教职工对其工作的地位和作用不太了解,有的把审计部门与纪检监察部门相提并论,有的将其视为国家审计机关。接受审计的单位和个人戒备心理比较严重,不理解,不支持,不配合的现象较为普遍。如此的外部工作氛围,严重影响了审计工作的正常开展,挫伤了审计人员的积极性,进而导致审计质量不高。要改变这种状况,应该做好以下三方面的工作:一是加大《审计法》、《会计法》的宣传教育力度。高校领导和审计负责人要从规范内部经济行为、促进管理、保护干部、提高资金的使用效益、减少损失浪费、保障国有资产的安全与完整等保护国家、学校、自身利益的高度出发,利用各种机会和场合宣传开展审计工作的重要性和必要性,努力提高广大干部和教职工对审计工作的认识。二是赋于审计人员的特殊工作任务,即要求审计人员把审计实践作为重要的宣传阵地,审计到哪里,就将宣传任务带到哪里,使审计工作的宣传教育逐步深入到学校内部的各个层面。三是加强审计信息反馈,用翔实可信的审计结果进行有理有据地说服教育。我校自己1996年成立审计处以来,经过十多年的艰苦努力,审计工作的外部环境发生了可喜的变化。近几年,凡接受审计的单位和个人,已由过去的被动接受审计转变为主动欢迎审计。良好审计氛围的形成,反过来又极大地调动了审计人员的积极性,有力地推进了学校审计工作向广度和深度拓展。 2 领导重视内审机构建设 《教育系统内部审计工作规定》明确指出:“大学、独立设置的学院和规模较大的高等专科学校,应当设置独立的、与本部门、本单位财务机构相同级别的内审机构。”高校应按此精神,在确定单位机构设置方案时,明确设置与财务机构同级别的独立审计处(室),以便其独立行使内部审计监督。学校审计机构的正确设置,有助于提高内部审计的地位,发挥内部审计的作用,为内审工作的有

怎样才能做好财务工作

篇一:怎样才能够做好财务工作 怎样才能够做好财务工作 对于自己的付出,人们都期待着相应的回报,而且认为勤奋与天赋可以带来更多的机会与报酬。然而令很多精明与敬业的财务人员沮丧的是,天资与勤奋并没有使他们在职业生涯中更为出众,原因是什么呢?一些杰出的财务专家并非比那些逊色的同行更加勤奋和聪慧,他们只是避开了财务工作中的六大陷阱而已。这些陷阱正是那些资深的会计师、分析师和财务经理们雄心壮志的真正杀手。 原因一:关注已知,回避未知 财务人员喜欢确定和精确,不喜欢模糊和不确定,所以他们自然而然地更加关注那些可观察和可测量的确定的事情。具体来说,财务会计关注历史数据,历史是无法改变且无法改善的,改善的可能性只能在于未知的未来。而成功恰恰来自于这未知的领域。未知的机会与风险主宰着每一个企业的未来,高层领导者应具备透过内在的不确定性而充满自信地去洞察未知事项的知识与技巧。如果清楚地认识到这一点,财务人员应该去寻找机会,在规划未来以及操作新投资项目等充满变数的领域发挥才能。(更多内容,可百度51sap财务培训) 原因二:注重计量,忽略创造 财务人员只是计分的人,而不是得分的人。十九世纪英国科学家罗德凯文曾经明确地界定了计量与改良的关系,他说:不能计量,则无法改良。很少有案例说明哪个企业可以自始至终地将计量的结果有效地转变为改良的动力,而绝大多数财务人员选择的只是计量。计量本身并不能创造价值,只是当改良发生后,计量的数据才具有实际指导意义,财务方面的高层领导很清楚这一点,所以,他们不仅仅关注发生了什么,还更关注可实现的改进措施。 原因三:关注成本,忽略价值 许多会计人员都知道事物的成本,而不知道它们的价值。历史成本具有可计量、确定、风险小的计量属性,因此成为财务核算的众矢之的。尽管会计师与分析师们努力地去降低成本,可这并不出彩。压缩成本并非难事:只要停止任何与生产产品或提供服务有关的开销即可。零成本意味着没有创造价值,不创造价值意味着失去客户,没有客户则企业无所存焉。另一方面,如果降低售价,为客户创造价值将变得更加容易。所以,真正的挑战在于,以最低的成本为企业、客户以及其他关键的利益相关者同时创造价值,企业要牟利,但并不仅仅是赚钱。 原因四:关注自身,忽视整体 在企业内部发生争议的时候,经常能听到的一句话就是“这不是我们部门的事”。如果财务人员仅仅认为自己的工作只是局限于本部门的话,那么就陷入了另一个陷阱。本位主义使人们只关心自己的部门而忽视了构成企业整体的其他部门。优秀的财务人员应该走出财务部,采用换位思考的方法,去为企业创造更大的价值。只有了解到其他部门和人员的真正的需求,才能作出科学的决策,才能够为整个企业创造价值。与关注自身相反,财务方面的高层领导

如何做好本职工作

如何做好本职工作 如何做好本职是每一个打工者必须思考的问题,做得好可以给企业带来效益,自己也可以得到实惠,就会得到上级及同事的认可,对自己来说既练就了技能,又增加了阅历,同时还增加了升职的机会,可谓一举多得。现粗谈一些自己的认识,供大家参考。 一是要带着责任做工作。责任感是一个人的思想素质、精神境界、职业道德的综合反映。责任感虽然无形无状、难触难摸,但是力量巨大,影响深远。 一个人有责任感,就有积极主动的态度,深入扎实的作风、认真负责的精神;就有不甘落后的志气、百折不挠的勇气和奋力开拓的锐气;就会有信心、有决心、有恒心;就可以出思路、出办法、出成绩。就大多数人的工作而言,绝大部分是平凡、具体、琐碎的,看似简单和容易,而把认为简单的事情年复一年地都做好,就是不简单;把认为容易的事一件一件地落实好,就是不容易。这就需要责任感,有责任感的人受人尊重、招人欣赏、让人放心。 二是要带着激情做工作。激情是吹动船帆的风,激情是工作的动力,没有动力,工作就难有起色。如同灵感可以催生不朽的艺术,激情能够创造不凡的业绩。如果缺乏激情,疲沓懒散,很可能一事无成。因此,我们在日常工作中虽然感到很辛苦,但是有辛苦就会有收获,特别是一个人能够在自己有限的人生中,有好的环境和条件,做一点具体的事情,同时自己也相应地得到提高,也许这不是辛苦而是幸运了。 再说,如果大家都能同心同德、尽心尽力,把工作开展得有板有眼、有声有色,让人有目共睹,有口皆碑,从这一角度看,也许又不仅仅是幸运,而是一种幸福了。 三是要带着感恩做工作。每个人保持正确的心态至关重要。正如一位哲人所说,心态决定一切。它能够左右一个人的思想、影响一个人的行为,甚至决定一个人的命运。心态正确就会宁静而安详,感到生活温暖,就会进发出干劲和活力,感到工作愉悦。 如果心态不好,就会在顺利时自以为是、傲气十足、得意忘形,在逆境时怨天尤人、牢骚满腹、烦躁不安:就会既笑别人不如已,又怕别人比己好,斤斤计较,患得患失;甚至会为了牟取一己之利而不择手段,这样势必害事业、害组织,最终也会害了自己。因此,要不断学会以感激的心态对待工作、对待他人、对待组织。 生活就像一面镜子,你对它笑,它也会对你笑。只要你用感恩的态度对待别人、别人就能给你关心和帮助、给你支持和鼓励、给你提醒和教导,让你感受到真诚、感受到友谊、感受到温暖,使你感动、使你感激、使你增添精神支撑。 四是要带着清醒做工作。实践经验表明,只有始终保持头脑清醒的人,才能不断取得成绩、获得成功,才能顺利成长、日臻成熟。在年龄与能力的关系上,一个

浅谈当前如何做好信访工作

浅谈当前如何做好信访工作 有人说信访工作是“天下第一难”、“天下第一烦”的事,但信访工作作为各级党政部门与群众联系的桥梁与纽带,在构建和谐社会战略中,起到举足轻重的作用。随着我国经济的不断发展,人们在经济生活中的交往日益频繁,由此产生的自然人与自然人之间、自然人与法人、自然人与组织之间的民事纠纷、行政纠纷呈显著上升趋势。只有以积极的心态从正反两方面去解读、认识它,才不会消极的去敷衍、甚至逃避处理各类信访问题。在处理和解决这种人民内部矛盾过程中,通过人民调解、行政执法等程序,能够使问题得以圆满解决,产生纠纷的当事人对有关职能部门的处理结果也能够欣然接受,起到既能维护法律权威,又能达到化解矛盾、解决纠纷的目的。 固本控源,力避新的矛盾产生 “政之所兴在顺民心,政之所废在逆民意”。上级领导和机关要牢固树立群众观点,坚持为政善听民声、决策尊重民意,在感情上贴近群众、作风上深入群众、工作上依靠群众,切实做到“四个不出台”,即:没有兼顾各方面利益的政策不出台,得不到大多数群众支持的政策不出台,与民争利的政策不出台,配套措施跟不上的政策不出台,防止因政策措施制定不当而引发群众上访。 随着群众的民主意识和法制观念不断增强,许多关乎改革发展稳定的社情民意,往往通过群众信访渠道反映出来。大量信访问题产生

在基层,解决也在基层。牢固树立固本强基的思想,坚持把抓好基层基础工作作为切入点和着力点,从源头上预防和化解各类信访问题。深入分析我们不难发现,诱发信访问题的各种因素,完全可以通过加强内部管理、提高员工素质予以改进,起码可以最大限度减少各类信访问题。一是加强教育培训,提高基层干部的服务意识。基层干部缺乏敬业爱岗意识,职责外工作推诿、不帮助群众协调指导;业务不熟悉、解释说明不清楚;服务态度生硬、缺乏服务技巧等等,都会导致群众产生误会引起不满,这也是引发各类投诉、信访问题的主要症结。虽然近年来职业道德教育和技能培训上非常重视,并且取得了非常显著的效果,但仍有少数干部由于以上问题引发群众不满。鉴于上述情况,今后工作侧重点,应从加强教育培训向强化监督考核力度方向进行转变。二是加强法规教育、增强员工遵纪守法意识。少数员工平时不注重学习提高,对相关行业规章制度、法律法规不够熟悉了解,或者是自律意识不强,不能很好地把握自己,在利益诱惑面前迷失方向,从而引发了各类信访问题。这类问题虽然只是发生在极少数人身上,但性质恶劣、影响极坏,因此,在加强法纪行规教育的同时,应加大打击惩处和反面典型宣传教育力度,这样可以在全体干部员工中起到警戒和震慑作用。 完善网络,营造良好信访环境 信访是企业联系群众的桥梁,是了解行风民意的重要窗口,是企业社会形象的“晴雨表”,同时也是化解矛盾,防范于未然的

对于如何做好本职工作的心得体会

对于如何做好本职工作的心得体会 每个人都会在一生中扮演两个角色,一个是生活中的,一个是工作中的。今天姑且不去谈怎样扮演好生活的角色,只想谈一下怎样在工作中扮演好自己的角色,做好自己的工作。 以前在大学的时候,老师教导我怎样学习,一是学以致用,二是快乐的学习,使我受益匪浅。初入职场,我们都是一群菜鸟,在工作的岗位上,我也总结出自己的五个字,便是心态+行动力。 心态,顾名思义,就是要保持一个良好的心理状态,狄更斯说过,心态是自己真正的主人,一个健全的心态比一百种智慧更有力量。 我们在工作中多少会遇到不顺利,有可能是自己的经验不足,把事情搞砸了,挨了批评;有可能是领导交待了一件超出我们能力范围内的事情,让我们焦头烂额。所有这些事情都会影响我们的心情,在我们心情不好的时候需要多久的时间来调整,会有多大的情绪波动,会做出什么样的行为,是积极的面对想办法解决问题,还是消极的面对埋怨领导为难你,会有不一样的结果。所以我们就需要培养自己始终保持积极乐观的心态,不断调整自己在工作上的糟糕情绪,别说人们不接受你,别说环境不适合你,别说事情太难做,只是我们的.心态没调整好。只有当我们调整好心态,走出了自己给自己上的枷锁,才会爆发出潜能,化解难题,同时获得心灵的宁静和人生的快乐。 行动力,俗话说的好,心动不如行动,想到不如做到,以后行动不如现在行动。 当领导把一件工作交给我们的时候,或许这件事情不棘手,可以拖到明天。又或者领导交给我们的工作让我们心存顾虑,前怕狼后怕虎,这就需要我们具有行动力,具有行动力的人,具备一定的冒险精神,倾向于在不断尝试、在"做"的过程中学习和提升,对目标的未知因素没有畏难情绪,不怕困难和挫折,不拖沓,主动作为,相信自己,只有这样,才能将工作做好,才能在获得工作的快乐。 心态和行动力,二者有机结合,缺一不可,好的心态是基础,而行动则是保证,拥有好的心态让我们成功了一半,好的行动力则让我们走向真正的成功。 感谢您的阅读,祝您生活愉快。

浅谈做好会计审计工作的体会

浅谈做好会计审计工作的体会 会计是反映和监督一个单位经济活动的经济管理工作。会计工作对于加强经济管理和财务管理,提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序,有着不可或缺的作用。 在社会主义市场经济条件下,会计工作已成为包括政府部门、投资者、债权人以及其他各个方面了解和掌握企业财务状况、经营成果和现金流量的重要信息来源,成为指导社会资源合理流动,保障社会主义市场经济秩序,加强经济管理和财务管理,提高经济效益的重要保证。长期的会计审计工作实践,不仅使我充分认识了会计工作在社会主义经济活动中的重要地位和所发挥出来的重大作用,更使我深切体会到:要做好会计审计工作,不仅要刻苦钻研,精通业务,而且要坚持原则,做到公开,公平,公正服务。 会计工作的基本任务和作用可以从三个方面来反映: 一、会计信息应当符合国家宏观经济管理的需要 会计信息是经济决策的依据,也是国家宏观经济管理部门制定经济政策,进行宏观调控的依据。 第一、市场经济是法制经济。政府部门的重要职能之一就是通过制定法律、法规来规范企业的经济行为,并对企业法律、法规的执行情况进行监督。第二、政府部门通过宏观控,制定并实施包括财务政策、税收政策、货币政策、产业政策、福利政策等在内的各项经济政策,才能有效地避免市场经济所固有的盲目和无序,从而保

证国民经济持续、协调、稳定地发展。第三、税收是财政收入的主 要来源,国家在制定税法,进行税收征管时,一般都要以会计记录 和会计信息为依据,在会计信息的基础上进行必要调整,会计信息 是国家税收管理的重要依据。 二、会计信息应当满足有关各方了解企业财务状况和经营成果的 需要 企业处于一定的社会经济环境中,与其他各个方面有着密切的联系,会计要为企业内外部各有关方面了解其财务状况、经营成果和 现金流量提供信息,具体包括企业所控制资源的规模和结构,资产 的流动性,偿债能力,盈利水平,现金流量等等。 第一、会计信息应当满足投资者进行投资决策的需要,以便投资 者评价一个项目的投资风险和报酬,从而决定投资取向。第二、会 计信息应当满足债权人进行信贷决策的需要,以便债权人评价企业 的信贷风险,分析企业能否到期还本付息。第三、会计信息应当有 助于企业的供货单位和客户进行商业决策,评价经营风险。 三、会计信息应满足企业加强内部经营管理的需要 企业经营管理水平的高低直接影响着企业的经济效益,经营风险,竞争能力和发展前景,而财务报告有关企业财务状况、经营成果和 现金流量信息,既是管理会计工作的基础和出发点,同时也是内部 经营管理的直接信息来源。 第一、会计信息有助于包括融资战略、技术创新、市场营销等在 内的企业发展战略的研究和制定。第二、会计信息有助于加强财务

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