滨海新区塘沽六中师德先进个人评选方案

滨海新区塘沽六中师德先进个人评选方案

为切实加强教育行风建设，通过开展师德教育学习活动，引导广大教师立德树人，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，始终牢记人民教师的神圣职责，以实际行动带头践行社会主义核心价值观，坚守高尚情操，志存高远，知荣明耻，严于律己，诚实守信，以自身的人格魅力和学识魅力教育影响学生，实现既教书又育人的目标要求，做学生全面发展和终身发展的引导者和领路人，做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的新时期“四有”老师。树立塘沽六中教师的良好形象，更有效地调动全体教职工工作的积极性、主动性和创造性，现制定塘沽六中师德先进个人评选方案：

一、评选范围

在我校工作两年以上（含两年）在编在岗的教职工。

二、评选条件

（一）爱国守法。拥护中国共产党的领导，认真贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，遵守教育法律、法规。正确引导学生的爱国情感，没有违背党和国家方针政策的言行。

（二）自觉践行社会主义核心价值观，师德高尚，为人师表，敬业爱生，教书育人，无私奉献，深受学生爱戴、家长欢迎，社会声誉较高。在“一考两评”中师德考评成绩良好。

（三）教育思想端正。坚持实施素质教育，关心学生全面发展，有较高的教育、教学水平和较强的组织管理能力。善于学习和运用新的教育理念指导教育教学工作。在教学中充分发挥教师主导作用，不断改进教学方式方法，积极利用现代化教学手段辅助教学，所教学生具有良好的学习习惯，掌握科学的学习方法，学业成绩优良。

（四）具备以下条件之一者：

1、爱校敬业。热爱学校，勤于进取，无私奉献，自觉维护学校荣誉，严格遵守学校各项规章制度，积极参加学校组织的各项教育教学活动，服从学校工作安排，满工作量或超工作量工作。认真备好、上好每堂课，认真批改学生作业，切实改进教法，减轻课业负担，高质量地完成教学工作。不在工作时间做与工作无关的事情。近三年（2013年7月以来）获得过区、校级及以上荣誉称号。

2、锐意改革，勇于创新。积极探索先进的教育教学方法，具有较强的教育科研能力，积极参与教学研究和科研活动，并能够在年级组、科研小组中发挥指导和辐射带动作用，组织开展年级、校级教科研活动，善于总结教育教学经验，近三年作为课题负责人或主要成员承担区级及以上教育科研课题研究，研究成果有一定推广价值。本专业学术论文在区级及以上教育学会或教育行政部门组织的教育教学论文评选中获得等级奖项，做过交流，或有发表。

3、积极组织学生参赛，承担学校社团工作，并取得优异成绩。

4、出色完成本处室工作。模范遵守《师德承诺书》内容，无违反《十严禁》要求。

有下列情况之一者不得参评（1）体罚或变相体罚学生，歧视、侮辱学生的；（2）索要、收受学生及家长钱物，或要求学生及家长为其谋取利益的；（3）组织或参与有偿家教或强迫、动员、诱导学生接受各种形式有偿辅导的；（4）工作失误，造成学校财产损失或师生人身伤害的；（5）其它违反社会公德，损害教师形象行为，造成不良社会影响的。

三、评选数额

评选比例不超过学校在岗人数的20％。（201806：30人）

四、评选办法及程序

1、公布师德先进个人评选办法并进行广泛宣传。

2、评选过程：

个人申报---民主测评---领导小组讨论审定确定人选

附：推荐小组名单

组长：甄凤祥贾华英

副组长：王艳惠杨德荣

成员：张文敏王云来薛朋海吴海龙张克民冯聪邱玲玲高芝蔚

滨海新区塘沽六中

2018年6月

先进工作者评选方案

先进工作者评选方案 一、评选目的 为了表彰在年度中作出显著成绩的总部员工，树立先进典型，展现员工风采，激励广大员工的工作积极性，特制定本方案。 二、评选范围、原则、程序 ●评选范围： 1、公司总部全体员工 2、于***年***月***日前入职公司总部相关岗位。 3、公司管理层不参与评选活动。 ●评选原则： 1、评选采用公开、公正、公平的形式进行。 2、在全年的工作中，未发生任何安全事故者，无任何违规违纪行 为，无任何惩处通报者。 ●评选程序： （1）******公司人力资源部公布各项奖励名额及评选条件；（2）******部组织总部全体员工参与评选投票； （3）******部、*****负责对选票进行统计公布； （4）各部门员工均有资格参与投票。 三、评选办法

由总部全体员工依据评选标准及各部门的评选名额进行不记名投票。评选分为A、B两类选票，公司管理层填写A票，总部其他员工填写B票；A票投票1票计5票，B票投票1票计1票。按部门由高到低统计员工得票总数进行排名，按照各部门评优名额分配情况选取先进工作者候选人。******部将候选人名单提交公司管理层进行审定。 四、各部门先进工作者名额分配情况 办公室评选优秀员工*人； ****部评选优秀员工*人； ………. ****部评选优秀员工*人。 五、奖励方式 年度评先评优奖励以精神奖励与物质奖励相结合，重在精神奖励的原则。公司年度总结表彰大会公开进行表彰，由公司管理层颁发奖励证书，并奖励现金*元。 六、评选条件 1、公司各项规章制度，有良好职业道德，足以为全体员工表率 者；

2、全年工作业绩完成较好，无重大安全事故发生，无违规违纪 行为，无处分通报者； 3、品德、业务素质兼好，工作扎实，在本职岗位上发挥模范作 用，团结同事，恪尽职守； 4、爱岗敬业，勇于创新，勤奋工作，无迟到早退记录者； 5、本职工作兢兢业业、无私奉献，能够较为出色的完成本职工 作，并受到领导及同事的一致好评。 附：《先进个人评选表》

2018年天津滨海新区塘沽工农村小学

2018年天津市滨海新区塘沽工农村小学 小一招生工作方案 一、指导思想 深入贯彻落实《2018年天津市小学招生入学工作指导意见》,认真执行《2018年滨海新区小学招生入学工作方案》，以《中华人民共和国义务教育法》等法律、法规为依据，以着力促进教育公平，着力促进滨海新区义务教育优质均衡发展，以办好每一所学校为目标，科学划定学区片，以坚持免试就近入学为原则，体现义务教育的公平性、公益性、普惠性，保障本市户籍适龄儿童免试就近入学，统筹安排符合条件的居住证持有人随迁子女入学。切实保障适龄儿童少年接受义务教育的权利。以促进义务教育有品质的均衡。 二、组织领导 （一）成立招生工作领导小组 组长：张宝颖 副组长：杨金良陈岭 成员：高慧丽孙桂霞孙强王艳丽吴宝静 李金龙李凤娇 医护人员：贾菲 工作职责： 组长：领导、监督招生的全面工作。 副组长：负责小一招生工作的组织、管理、咨询、验证工作。 成员：负责小一招生工作中的简章的张贴，新生的报名、验证、登统输机及证件核查、秩序维护等具体工作。

（二）成立招生工作社会监督小组 组长：张宝颖 责任督学：张静张世永 教师代表：张虹薛朋琴 家长代表：张永娟王宇 职责：监督招生工作执行情况、听取招生工作汇报、独立自主开展监督工作。 三、招生计划 计划招收6个教学班，240人。 四、招生办法 （一）招生年龄：年满六周岁儿童（2012年8月31日前出生）。适龄儿童确因身体状况等原因需要延缓入学的，5月25日父母应当向学校提出申请。 （二）招生时间：2018年 5月26日、5月27日 上午8:00----11:30 下午1:30----3:30 （三）招生范围 1．本区内“人户一致”，适龄儿童的户籍和合法固定居所证明地址相一致，适龄儿童户籍的户主、合法固定居所的产权所有人或承租人，必须是适龄儿童的父母、祖父母或外祖父母。(适龄儿童户籍随祖父母和外祖父母的，须有父亲或母亲至少一方的户籍)。 2.本区域内“人户分离”的适龄儿童持相关证件到实际居住地登记，由区教育体育委员会本着相对就近的原则，根据登记入学人数和学校资源分布情况，统筹安排入学。 3.本市跨区县的“人户分离”适龄儿童，由户籍地所属区县教育局先行

天津市塘沽区分区规划-第九综合分区规划说明

第二部分规划说明书 一现状基本概况 第九分区位于塘沽区海河北岸，规划范围为其四至界线为：东到车站立交桥，南接海河，西接黑猪河，北达京山铁路，规划建设用地面积为5.3平方公里（不含海河面积）。 第九分区现状调查包括河头镇湖北村、河头村的部分土地，中心桥乡的五十间房部分土地，现状调查总面积为702.2公顷，包括248公顷的水域荒地面积。现状总人口为2.47万人，海河在南部经过。 （一）现状分析 1、人口现状： 第九分区截止1996年底，共有常驻人口24678人。调查统计第九分区平均人口毛密度为35人／公顷。 ２．用地现状： 第九分区包括河头镇的湖北村和河头村的部分土地，中心桥乡的五十间房部分土地，本次调查总面积为702.2公顷，包括248公顷的水域荒地面积。现状用地结构如下: 3、建筑现状: 本区建筑以住宅为主，另有少量工业厂房、行政办公、商业建筑。居民住宅有解放前、解放初农民自建平房住宅，也有近十年来新建的农村住宅，层数为2-3层或5-6层，及部分企事业单位七、八十年代兴建的职工宿舍（5-6层）。另有二片正在建设的居民小区。 4、道路交通及设施： 本区由于位于城乡结合部，交通包括对外交通和城市交通两部分，对外交通主要是京山铁路和津塘公路从本区穿越，区内道路主要有新胡路等，基本满足目前需要，但未形成合理网络。

5、公建配套设施： 本区公建配套设施十分不完善，由于位于城乡结合部，没有成片的城市居住区，集中供热供气缺口较大，部分新建居住小区自行配套市政及公建设施，市场和环保问题也有待于解决。在城乡居民聚居的沿街形成农贸日用品自由市场，缺乏文化娱乐休闲场所。雨污水明渠排放，环境卫生较差。 6、公共绿地： 本区无公共绿地和园林，仅有少量沿街绿化，在分区规划中应加强道路绿化，规划公共绿地。 7、市政公用设施： 虽然本区人均市政公用用地面积达2.37平方米，但市政公用设施水平较差，其原因是本区市政公用设施以加油站和汽车修理厂为主，仅有两处邮电局用地，其它公共交通用地、环卫设施用地均为零。 （二）当前面临的突出矛盾 1、城市建设用地与城市景观 本区是塘沽城区的西部城乡结合部，有津塘公路和京山铁路穿越本区，使本区成为滨海新区重要的窗口地区，因此当前主要问题是如何使新区开发建设与城市景观建设结合起来，树立良好新区景观形象。 2、公用设施 要加强本区的市场的建设，加强园林绿化建设。 （三）对策与措施 1、用地性质调整 2、严格执行公建配套指标 3、增加公共绿地 4、路网调整 二总体规划要求 （一）基本思路 1、第九分区为塘沽区的城乡结合区，要依据塘沽区总体规划及滨海新 区总体规划，切实落实和深化总体规划，贯彻可持续发展战略。 2、根据第九分区的特点和优势，从区情出发，扬长避短，合理制定分区发展战略，重点解决当前面临的主要问题。 （二）总体规划要求 1、指导思想： 突出体现城市经济与社会的相互协调和可持续发展； 突出体现社会与环境的相互协调和可持续发展； 切实体现人民生活质量的提高。 三规划的范围、依据和原则 规划区范围：位于海河北岸，塘沽地区的西部。

“优秀班主任”“德育标兵”及“优秀班级”的评选及表彰实施方案

关于“优秀班主任”、“德育标兵”及“优秀班级”的评选及表彰实施方案 为了进一步加强和改进学校德育工作，促进学校教师队伍建设，表彰在教书育人工作中取得优异成绩的教师和德育管理者，树立榜样，建设良好的班风，以推动校风建设，结合我校实际，现特制定我校优秀班主任、德育标兵及优秀班级的评选及表彰方案。 一、评选对象： 我校在职在编老师及各班级。 二、评选条件： （一）优秀班主任（30%） 1.全面贯彻党的教育方针，实施素质教育，面向全体学生，使学生全面发展。 2.热爱班主任工作，责任心强，师德高尚，热爱学生，以身作则。 3.努力学习党的教育方针及教育学、心理学等理论，拓展自己的知识面，促进思想觉悟和理论水平的提高，以增强教育的吸引力和感染力。 4.履行班主任职责，具备班级管理和培养学生良好行为习惯及创造性的能力。 5.班级管理及教育质量名列前茅。 6.年度内无重大安全事故发生，学生无违法乱纪现象，无辍学现象。

（二）德育标兵（20%） 1.认真执行《中小学教师职业道德规范》，遵守学校工作准则，有强烈的责任感和事业心，不计较个人得失，工作中能顾全大局，讲团结、讲协作、讲奉献，服从学校的工作安排。为人师表，爱岗敬业。 2.扎实教学，兢兢业业。严格遵守教学常规，认真执行教学计划，完成教育教学任务，管理育人、教书育人、服务育人成绩显著。 3.遵纪守法，师德高尚，关心爱护全体学生，尊重学生人格，平等公正的对待每一个学生，没有从事有偿家教的行为。 4.积极参加教科研活动，认真学习，钻研业务，完成各项教学教研任务。对工作精益求精、任劳任怨、兢兢业业。 5.团结协作，发扬奉献精神；乐于助人，仪表端庄，举止文明，勇挑重担，有较强的团队意识和协作精神；维护学校各项荣誉，为和谐校园的建设贡献力量。 6.依法执教，廉洁从教，模范遵守社会公德，具有高尚的人格魅力，在师生中威信较高。 有下列情况之一的教师不得参与以上两个奖项的评选: 违犯学校规章制度，给学校声誉造成不良影响的；违犯师德要求，有体罚和变相体罚学生的行为；有其它违纪行为者。 （三）优秀班级（25%） 1.班队委机构健全，班干部职责分明，带领同学共同维护集体荣誉，班风正。校级活动评比成绩优异。

年度优秀员工评选方案最全面最合理的评选方案

年度优秀员工评选方案最全面最合理的评选方案

优秀员工奖项评选方案 1、目的 为表彰先进，突出优秀员工，在公司内部树立员工学习的楷模和标杆，激励先进，鞭策落后；号召更多的人向先进员工学习，挖掘自身潜力，激发全员的工作热情，营造积极的工作氛围。 2、基本评选原则 1、评选原则：公平、公开、公正，如有虚报、伪造等不良现象，一旦发现将予以严惩并通报批评。 2、优秀员工人选应能够获得多数员工的认同； 3、评选过程中应注重对客观优秀事迹的收集； 4、评选需密切保持与各管理层级间进行充分沟通，对有保密要求的事宜不能外泄。 3、各奖项设置及评选标准 （一）年度优秀员工 1、评选范围:公司转正满一年以上员工 2、评选标准： a) 出勤率优良，工作勤恳，善于学习，业务水平及能力短期内提高明显，进步较快； b) 团结同事，办事过程中主观能动性强，有较大培养提升空间； c) 能积极配合其它部门的工作，公司及外部各相关职能部门的评价良好；

d) 有责任心，进取心和创新精神； e) 有较强的质量意识和服务意识，认真执行各项管理规定； f) 在公司组织的各项活动中，表现积极、突出； （二）年度最佳新人 1、评选范围:公司新入职且 /12/1前转正员工 2、评选标准： a) 严格要求自己，热爱本职工作，服务意识、责任心强； b) 业务水平及能力短期内提高明显，进步快； c) 团结同事，能积极配合其它部门的工作； b) 有较强的质量意识和服务意识，认真执行各项管理规定； d) 在公司组织的各项活动中，表现积极、突出。 （三）年度最佳服务印象奖 1、评选范围:客户服务中心 2、评选标准： a）全年出勤率优良，工作勤恳，表现优异，具有较高的思想品德和良好的职业道德，积极参与公司组织的各项活动； b) 团队精神优良，具有强烈的事业心，模范履行岗位职责，工作、业务能力强，能出众完成承担的各项工作； c) 牢固树立“服务第一”的思想，在各项服务中热情周到，礼貌待人，具有较强烈的服务意识； d) 坚持“客户至上”的思想，无客户投诉（受到客户表扬者优先）；

2017年度先进个人和先进集体评选活动方案(改)

杭州城东医院2016年度“先进集体”和“先进个人” 评选活动方案 为全面了解、评价城东医院员工的工作成绩，提高工作效率，有效地激励表现优秀的员工并树立模范，从而提高医院管理和精神文明建设水平，完成和落实医院的各项制度，树立全心全意为病人服务的意识，充分调动广大中工的积极性和创造性，特制订本方案。 一、参加先进个人评选的对象、条件： 1、2016年6月30日前入职的员工。 2、遵纪守法，模范遵守医院各项规章制度。 3、对工作认真负责，积极主动，服从整体安排，能配合领导和同事完成各项工作任务。 4、热爱医院，爱岗敬业，乐于助人，与同事相片融洽。 5、评选期内，无违反医院重大纪律，无受到医院重大处罚的。 6、评选期内无旷工行为。 7、评选期内事假累计天数不超过20天（含20天）。 二、参加先进集体评选的条件： （1）维护医院的整体利益，有很强的大局意识和责任意识； （2）团队意识强，员工队伍稳定，凝聚力、向心力强； （3）高效率、高效益地完成医院所下达的各项工作任务； （4）团队成员相互信任、相互支持，分工负责、协作配合； （5）注重开源节流，在日常工作中无浪费行为； （6）团队成员遵守医院制度和纪律，评选期内没有出现严重违反医院制度的情况； （7）与其它科室配合良好，能较好的协调与其他部门的工作。 三、评选办法： 1、产生“先进个人”候选人名单

本着“公开、公平”原则，以部门推荐为主、个人自荐为辅。产生42名符合条件的候选人。 候选人具体名额： 康复科（包括康复治疗师）8名，高压氧科（包括高压氧舱）8名，综合病区4名，检验科、B超室、放射科2名，西药房、中药房2名，门诊医生、口腔科6名，妇科治疗室（含胃镜室）、输液室（含供应室）、手术室4名，收费处、病案室、导医2名，财务科、办公室、网络咨询、市场部4名，总务科2名。 2、“先进集体”以科室自荐为主，领导提名为辅相结合的办法产生4个候选名单。 四、评选程序 1、先进个人 （1）本着“公开、公平”原则，本次评选分为线下、线上（微信投票）两部分。由各负责人选出候选人名单后，将由微信公众号选票形式产生最终先进个人名单。 （2）线下：康复科、高压氧科、综合病区、总务科由科室自行评选出获奖名额候选人；检验科、B超室、放射科由杨文霞、程有木负责评选出获奖名额候选人；西药房、中药房由詹志伟负责评选出获奖名额候选人；门诊医生、口腔科由杨文霞、程有木负责评选出获奖名额候选人；妇科治疗室、输液室、手术室由杨文霞和龚敬玲评选出获奖名额候选人；收费处、病案室、导医由钱惠萍、杨文霞负责评选出获奖名额候选人；财务科、办公室、网络咨询、市场部由林雨贤负责评选出获奖名额候选人。 （3）线上（微信投票）：将所有候选人名单上报办公室，将由微信公众号选票形式产生先进个人名额。微信投票的3天中，候选人可以通过各种形式拉票。（如有发现有用第三方软件刷票现象，立即取消该名候选资格） 最终获奖名额：康复科（包括康复治疗师）4名，高压氧科（包括高压氧舱）4名，综合病区2名，检验科、B超室、放射科1名，西药房、中药房1名，门诊医生、口腔科3名，妇科治疗室（含胃镜室）、输液室（含供应室）、手术室2名，收费处、病案室、导医1名，财务科、办公室、网络咨询、市场部2名，总务科1名。 2、先进集体 科室代表自行准备推荐材料在院周会上进行自我推荐。由中层以上领导以不记名的投票方式选出3个先进集体获奖名额。

天津市滨海新区塘沽滨海中学2015届高三上学期第一次月考地理试题(无答案)

一、选择题（每小题只有一个正确答案，共48分） 1．我国高原中，地面起伏不大，除几条山脉外，很多地方是一望无际的原野，这个高原是（） A．黄土高原 B．青藏高原 C．云贵高原 D．内蒙古高原 2．位于地势第二级阶梯，内有丘陵分布，并且没有绿洲的盆地是（） A．塔里木盆地B．柴达木盆地 C．四川盆地D．准噶尔盆地 3．秦岭—淮河是我国一条主要的地理界线，下列界线与它大体一致的是（） A．半湿润和半干旱的界线B．年平均气温0°C等值线 C．800mm年等降水量线D．暖湿带与中温带界线 4．我国下列地区中，受冬季风影响时间最长、影响强度最大的是（） A．内蒙古高原B．华北平原 C．塔里木盆地D．黄土高原 5．某城市，1月平均气温为2.8°C，7月平均气温为29°C，年平均降水量为1260mm。这个城市是我国的( ) A．北京B．哈尔滨C．武汉D．广州 6．我国人口的突出特点是( ) A 人口分布不均 B 城镇人口增长迅速 C 人口的增长与经济发展协调 D 人口基数大，人口增长快 7．我国不少山脉走向不仅控制了主要河流的走向，还是这些河流的分水岭，如长江与黄河的分水岭是（）A．秦岭B．南岭C．昆仑山—秦岭D．祁连山—秦岭 8．1998年长江汛期流量比1954年小，而中游水位却比1954年高。其主要人为原因是（） ①降水集中、所有支流同时来水②上游滥砍滥伐森林，中游泥沙沉积加剧 ③围湖造田，湖面缩小，调蓄能力减弱④江堤年久失修，沿途挖沙失控 A．①②B．②③C．③④D．②④ 9．位于我国地势的第三级阶梯，主要由内力作用形成的地形有（） A．黄土高原、三江平原B．渭河谷地、汾河谷地 C．长江三角洲、珠江三角洲D．泰山、庐山 10．青藏高原与长江中下游平原相比较，其相似点与相异点是（） ①地势平坦，但海拔高度差异大②同属于中纬度，但海陆位置差异大③湖泊众多， 但湖泊性质和类型差异大④受季风影响显著，但季风来源差异大 A．①②B．②③C．①③ D．②④ 11．我国西北地区发展农业生产最重要的限制条件是（） A．土地资源不足 B．化肥、农药不足 C．劳动力不足D．水资源不足 12．北回归线从东向西依次穿过的我国省级行政区是（） A．广东、广西、海南、云南B．台湾、广东、广西、云南 C．台湾、福建、广东、广西D．云南、广西、广东、福建 13．下面的四幅图是我国的小麦、油菜、水稻和甜菜的集中产区分布图，图序与排序一致的是 A．①油菜②水稻③冬小麦④甜菜 B．①水稻②甜菜③油菜④冬小麦 C．①甜菜②冬小麦③水稻④油菜 D．①冬小麦②水稻③甜菜④油菜 14．美国五大湖工业区和我国沪宁杭工业区相同的区位（布局）条件是 A．交通便利，市场巨大B．原料、燃料自给，水运方便 C．人口多，劳动力价格低廉D．农业基础好，盛产稻米 15．2010年4月2日，我国“大洋一号”科学考察船从青岛启航，计划依次穿过太平洋、大西洋、印度洋进行综合科学考察，再返回青岛。它将先后途经

2021届天津市塘沽区中考物理质量检测试题

2019-2020学年中考物理模拟试卷 一、选择题（本题包括20个小题） 1．小刚想利用光照强度自动调节电压表的示数，其原理是：光照增强，光敏电阻R x阻值变小，电压表的示数随之减小，反之则电压表的示数增大．如图所示是小刚设计的四个电路图，若电源电压不变，R0是定值电阻，光照强度用符号[Failed to download image : http://192.168.0.10:8086/QBM/2019/5/24/2210448305225728/2211336040333312/STEM/e9d195fae068481d93 be5412eacd9f57.png]表示，其中符合要求的是（） A．[Failed to download image : http://192.168.0.10:8086/QBM/2019/5/24/2210448305225728/2211336040333312/STEM/61404bca611444f48b1 0b313c329a13b.png] B．[Failed to download image : http://192.168.0.10:8086/QBM/2019/5/24/2210448305225728/2211336040333312/STEM/a75109fb15a244a298 89ca7c4a651394.png] C．[Failed to download image : http://192.168.0.10:8086/QBM/2019/5/24/2210448305225728/2211336040333312/STEM/720c69014bc841bc8d0 9fc2598fe272a.png] D．[Failed to download image : http://192.168.0.10:8086/QBM/2019/5/24/2210448305225728/2211336040333312/STEM/3ac00fe15ab945938ed 4fc84ed95ab13.png] 2．人造地球卫星广泛应用于全球通信、军事侦察、气象观测、资源普查、环境监测、大地测量等方面。如右图所示，当卫星从近地点向远地点运动时，它的 A．重力势能减小 B．速度增大 C．机械能增大 D．动能转化为重力势能 3．如图所示是小刚在中考体育测试中投掷铅球的过程示意图，铅球在b点离手，c点是铅球运动的最高点，d点是铅球运动的最低点，整个过程中，若不计空气阻力，下列说法错误的是（） A．在a到d的过程中，铅球相对于地面是运动的

8-校先进德育工作者评选标准和方法

校先进德育工作者评选标准和方法 为贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》（中发[2004]8号）、教育部《中小学班主任工作规定》（教基一[2009]12号）精神，发掘和宣传德育工作者队伍中的先进典型，进一步推动我校德育工作者队伍建设，促进学校德育工作的深入开展，全面推进素质教育。经研究，决定在全校组织开展先进德育工作者的评选表彰工作。现将有关事项通知如下： 一、评选对象 先进德育工作者：在初中部、职专部分管德育工作3年以上的现任学校领导以及年段长，从事德育工作的学校德育处、团委、少先队工作人员，心理辅导教师、各年段的德育专干。 以上对象中如个别连续年限或累计年限未达到要求，但工作业绩特别突出的，经教育行政部门集体研究同意，也可作为破格评选对象。 二、评选条件 1、拥护党的基本路线，全面贯彻教育方针，模范遵守《中小学教师职业道德规范》、《福建省中小学教师职业道德考核办法（试行）》、《福州市中小学教师行为规范》、《福州市中小学教师“五不准”暂行规定》、《关于重申严禁中小学教师从事有偿补课的通知》等，有强烈的事业心和责任感。 2、热爱教育事业，为人师表，积极探索学校德育工作规律，注重提高其科学性、针对性和实效性。 3、尊重学生，关爱学生，积极推进学校、家庭、社区三结合德育网络的建设，并积极发挥其作用。 4、重视教育理论学习，热心教育科研活动，有德育工作方面的经验总结或课题研究成果。 5、课堂管理效果显著，特殊生教育工作卓有有成效，学生满意度高的教师优秀考虑。 三、工作要求 1、学校切实加强对评选工作的领导，严格按照市指标组织评选推荐工作。各年按班级数20%推选，由德育处组织评选。 2、评选推荐工作应严格按照评选条件，采取自下而上、民主评议的办法，严格民主程序，做到公开、公平、公正。各校推荐的人选必须在校务公开栏公示5天以上。 3、E-mail：dyc22@https://www.wendangku.net/doc/d39602690.html,。 4、先进德育工作者将于每年年度总结上接受表彰。 德育处 2017年3月1日

年度先进集体、先进个人评比方案

年度先进集体、先进个人评比方案 XX年初，通过调整绩效考核方案基本思路，以内部核算利润指标为主，增加直接影响经济效益的兼考核指标，细化了考核，充分调动和发挥了员工的主观能动性；同时根据1-3月的实际运行情况，于XX年4月及时调整公司经营思路及近期经营目标；并根据市场状况，本着实事求是的精神，于XX年10月再次对四季度经营目标进行调整。全年在以总经理为首的公司领导班子的正确决策和领导下，在全体员工的共同努力下，公司达到了既定目标，取得了较好的成绩，为公司今后的发展奠定了坚实基础。为进一步完善公司激励机制，增强公司凝聚力，树立先进典型，推动XX年工作的发展，特制定本评比方案。 一、先进评比范围 公司各部、**分厂，按XX年机构设置及定编情况进行评比。 二、先进评比原则 1、公平、公开、公正，真实可靠、宁缺勿滥。 2、向生产一线生产能手及管理骨干倾斜；向开发、技术、工艺人员以及营销管理骨干倾斜；向管理难度大、管理复杂、管理风险大的岗位倾斜；向作出突出贡献的岗位及集体倾斜。 三、先进评比比例 本次评比全公司共评比先进个人不超过10人，先进班组（科室）不超过2个。先进 个人按各部门在职职工人数的%推报，人数不足75人的部门，确有具备先进条件的可报送1人；先进集体各部门可报送一个，允许空缺。 四、先进个人评比条件 （一）、基本条件 1、遵守党和国家的政策法令，遵守厂规厂纪。 2、爱岗敬业、工作主动，对企业充满信心，忠于职守。

3、全年迟到、早退、旷工、事假次数为零。 4、全年病事假累计低于6天，生病住院低于12天。 5、全年无吵架、打架及其它不良记录。 6、全年未发生安全事故和较大质量事故。 7、计件人员完成全年工作任务，岗位人员完成本年基本工作。 8、调入公司半年以上者。 （二）、其他 1、利用业余时间，超额完成生产任务或领导安排的临时工作。 2、全年未出现工作差错，或发现错误及时改进，避免不良影响或损失。 3、积极发现问题并着手处理或积极上报，避免或挽救公司损失。 4、积极挖潜降耗，通过技术革新和改进，使公司节约成本增加效益。 5、积极提供合理化建议，提供经济信息，经公司确认有重大价值。 6、抵制歪风邪气，及时发现管理中漏洞并提出有效建议，为公司降低成本，挽救公司损失。 五、先进集体评比条件 1、超额完成公司下达的生产任务和工作任务。 2、积极开展挖潜降耗工作，为公司节约成本3000元以上。 3、认真执行“5s”管理，坚持安全文明生产，全年未发生较大设备、人身安全及质量事故。

未来天津滨海新区规划全面介绍_图文(精)

天津滨海新区规划 空间布局为“T”型结构 滨海新区总体空间布局为“T”型结构：沿京津塘高速公路和海河建设“高新技术产业发展轴”，沿海岸线和海滨大道建设“海洋经济发展带”。在“轴”、“带”的交汇处，建设国际港口大都市标志区和生态宜居的海滨新城，构成滨海新区的核心区。同时，要加快建设和形成七个产业功能区，即高新技术产业区、现代冶金产业区、空港物流加工区、海洋产业及循环经济示范区、海港物流区、化学工业区和休闲旅游区。 交通系统带动经济快速发展

天津滨海新区未来的交通系统规划由公路、铁路、航运等立体交通网络组成，将建设成为拥有海、陆、空立体交通网络的工业基地，建成比较完善的基础设施框架，形成现代交通网络体系，从而进一步发挥连接国内外、联系南北方、沟通中西部的枢纽功能，使滨海新区人流、物流、资金流往来不断增加，并带动经济快速发展。 滨海化工区范围达80平方公里 规划中的天津滨海新区化工区产业包括石油化工、海洋化工、精细化工，区域范围达80平方公里。 居住区布局未来布局规划

图为天津滨海新区居住区未来布局规划。 海滨休闲旅游区 根据汉沽区确定的目标，汉沽区要建成为环渤海乃至东北亚地区休闲旅游服务体系的重要组成部分，要建成国际旅游目的地，天津市的海滨休闲旅游区。 该休闲旅游区的规划面积为150平方公里，其中陆域面积和海域面积各为75平方公里，投资金额为166亿元人民币。将以航母游乐港为龙头，带动沿海旅游观光带和沿蓟运河旅游观光带的发展。建设以航母游乐港、世界级主题公园、海上游乐园、高尔夫球场为支撑的旅游核心区，以营城湖、四万亩葡萄观光园为支撑的生态湿地观光区和综合服务区。

天津市塘沽区1970年-2010年历史遥感影像海岸线动态监测

天津市塘沽区1970年-2010年海岸线动态监测 1 历史遥感影像 目前，全球高分辨率遥感影像市场被GeoEye、IKONOS、QuickBird、WorldView等主流卫星所占据，在为用户提供丰富空间信息的同时，也不断推动遥感卫星的进步与行业发展。正如大家所了解，IKONOS是第一颗亚米级分辨率的商业卫星，发射时间为1999年。那么在此之前乃至更老的历史时期高分辨率遥感影像应该如何获取呢？直到“锁眼”（KeyHole）、“资源-F”（Resurs-F）、“彗星”（Kometa）等一系列历史解密影像陆续进入中国才填补了高分辨率遥感影像市场的上述空白。经过几年的应用情况来看，目前规划、海洋、科研、国土、环境、考古等行业用户已经充分掌握了如何利用历史解密影像为自己的工作提供帮助。解密影像拥有较高的分辨率，丰富的时相以及波段光谱信息，这意味着可以更好的满足不同传统用户以及更多的非行业用户的需求。 目前“锁眼”（KeyHole）系列（表1）可以提供的是1960-1980年之间的KH-1-4(CORONA)、KH-5 (ARGON)、KH-6 (LANYARD)、KH-7 (GAMBIT)和KH-9 (HEXAGON)共930000张单景图片。 表1 KeyHole系列卫星影像参数

实际中用户主要使用的大多是KH-4A和KH-4B存档影像，时相集中在1966-1972之间。这个阶段Corona系列卫星共发射32次，经过长期调试已经可以把卫星轨道降到166公里的水平上，从而使分辨率达到了1.8米，回访周期1天，并可以提供立体相对。这个期间用户完全可以选择到理想的存档数据。 值得推荐的是KH-7存档影像，时相集中在1963年7月到1967年6月。分辨率最初为1.2米，到1966年提高到0.6米，拍摄的目标主要集中在战略目标、核目标以及导弹防御和弹道导弹系统。除了将近100幅以色列的单景影像仍然处于保密状态之外，KH-7拍摄的19000幅单景影像全部得到了解密。 可以作为重要时相补充的还有KH-9存档影像，被认为是KH-1-4存档影像的替代品。KH-9获取了全球大面积分辨率6米的影像，除以色列领土外，29000幅影像已经解密。 KeyHole 系列在历史解密影像的资源整合中发挥着举足轻重的作用，无论是空间分辨率、时间分辨率以及制图精度等方面都拥有出色的表现，即便这样仍然受时相和波段的约束。而“资源-F”（Resurs-F）的出现得到了国内众多用户的高度关注，Resurs-F卫星大家也许不是很熟悉，但提起同属于Resurs系列至今仍在服役的Resurs-DK1卫星大家应该并不陌生。该计划始于上世纪70年代，资源系列解密的卫星影像包括：F1、F2和F3，解密影像自2007年开始商业化（表2）。 表2 Resurs系列卫星影像参数

明德小学德育工作实施方案

明德小学德育工作实施方案为了切实加强学校的德育工作，真正突出德育工作在学校各项工作中的主体地位，提高德育工作的针对性、实效性和主动性，特制定本实施方案。 一、指导思想： 以三个代表重要思想和科学发展观为指导，树立“素质教育，德育为首”的教育思想，以爱国主义、集体主义、社会主义思想教育为重点，以日常行为规范养成教育为基础，以“主题活动”为载体，着力加强学生的养成教育、公德教育、爱心教育、诚信教育、感恩教育、体验教育、法制教育、安全教育、文明礼貌教育、心理健康教育、坚持以宽松和谐的环境育人，以健全的制度规范人，以发展的目标凝聚人，培养学生个性特长，促进学生身心健康，进一步树立育人为本的德育观念，努力开创学校德育工作的新局面。 二、建立健全学校德育工作长效机制： 1、建立学校德育工作领导小组 组长：冀贞途 副组长：李士更 成员：夏光岳刘真昆伊丙柱各班班主任 每周五下午定期召开学校德育工作会议，总结分析上周德育工作中的得失，安排部署本周德育工作，根据学校实际，及时调整德育工作思路，不定期的研究解决德育工作中的突出问题，全面落实学校德育工作计划。

2、建立学校德育工作管理制度和奖惩制度，进一步完善班主任工作考核细则及德育工作考评细则，严格德育工作的管理、评价和奖惩，确保德育工作责任明确，任务到人，各阶段的教育内容落实到位。 3、加强德育队伍培训。一是构建学校、家庭、社会一体化的德育格局，推进家校联系，从而建立以学校教育为中心，家庭教育为基点，社会教育为依托的三位一体的德育管理网络。一方面积极开展“家长接待日”活动和“教师大家访”活动，密切学校与家长的联系。通过家访，促进家校的了解和交流，把学校对德育工作的意见送到家，把家长的建议带回学校。并充分利用家长学校的资源，推进家庭教育工作。另一方面要加大班主任队伍培训和管理力度：一要加强对班主任的校本培训，例用例会、组织专题学习、校内经验交流等形式，切实提高班主任的理论水平和业务能力。二要注重加强青年班主任培养，强化理论学习，每学期须上一节班队课观摩活动，使新班主任尽快成熟，努力缩短优秀班主任成长期。三是选送年轻班主任参加各类班主任培训班，促进他们的健康成长。四是继续实施班主任考核，调动班主任工作积极性，提高班主任工作待遇。五是推行班主任工作承诺制度：即:对孩子一个微笑——任何一个孩子不会受到冷落和歧视；与孩子交流——每个孩子都能和老师平等对话；帮孩子明智——让每个孩子在体验中辨别真善美；教孩子求知——能耐心解答孩子提出的每一个问题；让孩子自主——尊重孩子的意志、张扬孩子的个性；给孩子机会——每一个孩子的特长都能得到充分展示；为孩子着想——

2018年度先进集体和先进个人评选方案

2017年度先进集体、先进个人评比方案 为了鼓励先进，激发员工的工作积极性、创造性，经公司研究决定，对在2017年度生产、经营工作中业绩突出、成绩显著，为推动企业发展做出贡献的先进集体（班组）、先进个人、质量标兵、销售状元、优秀管理者进行表彰。具体要求如下： 一、指导思想 坚持从客观实际出发，以工作业绩为主，兼顾平时表 现，本着公平、公正、公开的原则，以全面围绕生产经营工作为主线，评先进、数典型，发扬成绩，查找不足。 二、评比范围 1、先进集体以部门（班组）为单位参加评选； 2、在本公司参加工作满一年以上，有资格参与评比。 三、评比内容及条件 在评比当中，财务部与研发中心有一票否决权。 （一）先进集体（班组）条件 1?能从大局出发，服从整体利益，内部团结，形成合力，未发生集体上访事件； 2.能严格管理，规范有序地协调本部门的工作，完成或超额完成规定任务； 3?能认真遵守国家的法律法规及公司的各项规章制度，?积极组织参加公司的各项活动和公益事业； 4?未发生设备、人员安全事故和质量事故。

5?由所服务部门及主要考核部门推选，遵循宁缺毋滥的原则。 （二）先进个人条件 1?各部门主管以下； 2?遵守公司的各项规章制度； 3?热爱本职工作，保质保量完成或超额完成领导交给的各项任务成绩突出； 4?遵纪守法，严格遵守企业各项规章制度，出勤率高，团结同志, 积极参加集体有益活动； 5?能认真做到安全文明生产（工作），未发生安全事故。 （三）质量标兵条件 1、遵守公司的各项规章制度，有较强的事业心； 2、在技术质量工作中有创新并取得显著成效的； 3、在一年的工作中没有发生质量问题。 （四）优秀管理者条件 1?各部门主管以上及班组长员工； 2?认真落实公司的各项决议，能为公司的发展提出合理性决策； 3?热爱本职工作，保质保量完成或超额完成管理部门的日常工作并使团队积极向上，成绩突出； 4?遵纪守法，严格遵守企业各项规章制度，出勤率高，团结同志, 积极参加集体有益活动； 5?能认真做到安全文明生产（工作）未发生安全事故。 四、评比方法及名额 1?由本部门推荐，经总经理办公会研究确定； 2?先进集体（班组）1个，由各部门、车间推荐，最终由办公会确

教科研先进个人评比方案

教科研先进个人评比方案 （试行稿） 一、评选宗旨： 深入贯彻“科研兴校”的战略方针，充分调动各部门从事教育科学研究的积极性和创造性，形成学校浓厚的科研氛围，阶段性地培养一批学校科研型的骨干教师队伍，全面提高我校教育科学研究的水平和质量。 二、评选对象： 积极参与教科研工作的教师，全校按年龄分为40周岁以下（含40周岁）组和40周岁以上组。 三、评选办法： （一）课题研究： 课题研究按计划实施的校级课题主持人3分、参与者1分，市级级课题主持人6分、参与者3分，省级课题主持人8分、参与者4分，国家级课题主持人12分、参与者6分，子课题降一级计算，未能按计划实施的减半计算，同时参加多个课题的按得分高者计算； （二）课程开发： 认真研究学习课程开发的相关理论，立足于我校的课程设置现状进行实践探索，开发出适合我校学生实际的校本课程。校本课程开发主要负责人计4分；校本课程编写参与者每人计2分；开发的校本课程在区、市、省、国家级评比中获奖的分别加2、4、8、16分。 （三）教研组活动 积极参加教研组活动，教研组活动得分=实到次数/应到次数*5（应到次数以学校教科室每学期规定为准），本项最高得5分； （四）校内听课 积极参加听评课活动，校内听课得分=实听节数/应听节数*5（应听节数以学校教科室每学期规定为准，实听节数以教科室学期末最后一次检查为准，并核减没有总评的课次），本项最高得8分； （五）基本功练习 各位教师要加强“三字一话”等教学基本功的练习。其中40周岁以下教师每周练写一张钢笔字和一张毛笔字，一学期不少于12次，以教科室记录为准。基本功练

习得分=钢笔字实交张数/应交张数*3+毛笔字实交张数/应交张数*3，本项最高得8分。 （六）论文竞赛 积极参加学校组织的各级各类论文竞赛，论文竞赛获奖需为学校组织参加的并以证书登记为准（同一篇论文在不同级别获奖的以得分最高者算），每学期从高到低最多按3篇计算，校2、区3分值为1，校1、区2、、市3、分值为3，区1、市2、省3分值为5，市1、省2、国3分值为7，省1、国2分值为11，国1分值为16。 （七）论文发表 论文发表需为正式报刊（增刊、副刊等不算，同一篇论文在不同级别获奖的又发表的仅以得分最高者算），以教科室登记为准，每学期从高到低最多按3篇计算，市级分值为7，省级分值为11，国家级分值为16。 （八）教学竞赛 教学竞赛每学期从高到低最多按3次计算（同一竞赛项目在不同级别获奖的以得分最高者算），校2、区3分值为1，校1、区2、、市3、分值为4，区1、市2、省3分值为8，市1、省2、国3分值为14，省1、国2分值为22，国1分值为32。 （九）其它技能竞赛 其它技能竞赛每学期从高到低最多按3次计算（同一竞赛项目在不同级别获奖的以得分最高者算），校2、区3分值为1，校1、区2、、市3、分值为3，区1、市2、省3分值为5，市1、省2、国3分值为7，省1、国2分值为11，国1分值为16。 四、奖励办法 每学期结束个人先自评，然后教研组汇总审核，送教科室终评，非教研组成员自评后直接送教科室（不送自评材料者视为放弃），教科室以评选办法之九项得分高低排序，每组评选出十分之一左右的教师为学校教科研先进个人。学校颁发教科研先进个人奖励证书，并作为评优评先、职称评定之重要依据，在上级文件精神许可范围内也可以给予适当物质奖励。 二〇一八年二月

天津市滨海新区塘沽滨海中学2014-2015学年高二上学期期中考试地理(文)试题(无答案)

一、单线选择题。（每题1.5分，共60分） 1.自然地理环境是一个统一的整体，决定自然地理环境差异的两个基本因素是（） A．土壤、植被 B．气候、水文 C．气候、地形 D．植被、水文 2．关于我国三大自然区内部差异性的叙述，正确的是（） A．东部季风区内部差异的形成以水分为基础 B．西北干旱半干旱区内部差异的形成以热量为基础 C．青藏高寒区的垂直差异主要随海拔的升高而发生变化 D．三大自然区的内部差异普遍以热量的变化为基础 3. 产生自然区域差异的主要因素是（） ①纬度位置②海陆位置③海拔高度④人口密度 Ａ.①②③Ｂ.②③④Ｃ.①②④Ｄ.①③④ 4.我国东、中、西部三个经济地带的经济发展差异主要表现在（） A．人口数量和人口密度 B．海陆位置和纬度位置 C．发展速度和发展潜力 D．经济发展水平和经济发展速度 5．我国中西部经济地带发展中存在的主要问题是（） A．森林、草原面积过大 B．边境线过长 C．基础设施比较落后 D．东北重工业比重过大 6.西北地区气候干旱的自然特征的形成原因是（） ①距海洋远②终年受副热带高气压带控制 ③高大山地尤其是青藏高原隆起对水汽的阻隔作用④纬度位置偏高 A.①② B.②④ C.①③ D.③④ 7. 影响我国年降水量分布由东南沿海向西北内陆递减的主要因素有（） ①农牧活动②距海远近③季风风向④纬度位置 A．①③ B．②③ C．②④ D．①④ 8. 不同区域形成的因素不同，区域特征相差也很大，结合中国政区图，甲区域和乙区域相比，气候的差异是( )

华北平原从20世纪70年代开始，大规模开采地下水。下表为华北平原某些城市开采 地下水数量统计表。读表，回答9～11题。 地区名称中心位置补给指数实际开采指数中心水位埋深(m) 唐山市矿区东林30 54.5 26.85 北京近郊东郊50～60 80～100 40 保定市区印染厂25 66.8 30.51 石家庄市区第一印染厂30 147.4 31.32 邯郸化工区树脂厂15 83.2 32.5 9.根据上表的数据显示，上述地区面临的共同问题是 ( ) A．土壤盐碱化 B．海水入侵 C．出现地表渍涝现象 D．形成地下水漏斗区 10.该地区大规模开采地下水的重要原因是 ( ) ①地表水污染严重②河川径流量少③人口密集，生活生产耗水量大④径流量含沙量大 A．①③ B．①④ C．②③ D．③④ 11.为防止表中所示生态问题的进一步恶化，可采取的措施有 ( ) ①建立高耗水项目管理制度②合理开采，做到采补平衡 ③规划地下水禁采区④跨流域调水 A．①②③ B．①③④ C．②③④ D．①②③④ 12．东北地区不是我国重要的 A．商品粮基地 B．林业生产基地 C．畜牧业生产基地D．商品棉基地 13．东北地区地形结构的基本特征是（） A．支离破碎，水乡风光 B．黄土遍布，沟壑纵横 C．山环水绕，沃野千里D．平原广大，一片沼泽 近年来中国成为吸收日本对外直接投资增长最快的地区之一。读“日本产业外移地区投资比率图”，回答14～15题。 14．日本对外投资主要集中地区和增长最快的地区分别是 ( ) A．北美、欧洲 B．北美、亚洲 C．欧洲、亚洲 D．亚洲、其他地区

天津市塘沽区2021届新高考第一次大联考数学试卷含解析

天津市塘沽区2021届新高考第一次大联考数学试卷 一、选择题：本题共12小题，每小题5分，共60分。在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的。 1．若(12)5i z i -=（i 是虚数单位），则z 的值为（ ） A ．3 B ．5 C D 【答案】D 【解析】 【分析】 直接利用复数的模的求法的运算法则求解即可. 【详解】 () 125i z i -=（i 是虚数单位） 可得()125i z i -= 解得z =本题正确选项：D 【点睛】 本题考查复数的模的运算法则的应用，复数的模的求法，考查计算能力. 2．已知α22sin αα=，则cos2α等于（ ） A ． 2 3 B ． 29 C ．13 - D ．49 - 【答案】C 【解析】 【分析】 22sin αα=可得cos α=，再利用2cos 22cos 1αα=-计算即可. 【详解】 因为cos 2sin ααα=，sin 0α≠，所以cos 3 α= ， 所以2 21cos22cos 1133 αα=-= -=-. 故选：C. 【点睛】 本题考查二倍角公式的应用，考查学生对三角函数式化简求值公式的灵活运用的能力，属于基础题.

3．若4log 15.9a =， 1.012b =，0.10.4c =，则（ ） A ．c a b >> B ．a b c >> C ．b a c >> D ．a c b >> 【答案】C 【解析】 【分析】 利用指数函数和对数函数的单调性比较a 、b 、c 三个数与1和2的大小关系，进而可得出a 、b 、c 三个数的大小关系. 【详解】 对数函数4log y x =为()0,∞+上的增函数，则4441log 4log 15.9log 162=<<=，即12a <<； 指数函数2x y =为R 上的增函数，则 1.011222b =>=； 指数函数0.4x y =为R 上的减函数，则100.0.410.4c <==. 综上所述，b a c >>. 故选：C. 【点睛】 本题考查指数幂与对数式的大小比较，一般利用指数函数和对数函数的单调性结合中间值法来比较，考查推理能力，属于基础题. 4．已知复数z 满足：34zi i =+（i 为虚数单位），则z =（ ） A ．43i + B ．43i - C ．43i -+ D ．43i -- 【答案】A 【解析】 【分析】 利用复数的乘法、除法运算求出z ，再根据共轭复数的概念即可求解. 【详解】 由34zi i =+，则3434 431 i i z i i +-===--， 所以z =43i +. 故选：A 【点睛】 本题考查了复数的四则运算、共轭复数的概念，属于基础题. 5．已知复数z 满足()1i +z =2i ，则z =（ ）