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学生会秘书部面试题

学生会秘书部面试题
学生会秘书部面试题

学生会秘书部面试题

学生会秘书部负责哪些工作?

一负责处理学生会内部日常事务,负责各种文件、报告、条例的起草、打印、登记、分发工作;做好各种工作会议的通知及准备工作;建立并管理学生会干部档案,管理保存学生会各种文件和档案资料;

购买、管理、保存学生会工作用品。

二协调学生会各部门的工作,积极配合参与各部门的活动,了解各方面工作信息,在学生会工作中在主席团及各部门之间起到联络、协调作用。担当学生会的“管家”和开展工作的“润滑剂”般的作用。

三担任学生会内部综合协调并承担学生会整体形象的部分宣传工作,维护监察各办公室的卫生、工作秩序等,完成主席团交办的其

他工作。

自我简介一分钟!

你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?

(看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)

你想要入学生会,你奶奶知道了,但她不知道什么是学生会,不知道你为什么要去,你怎么解释给你的奶奶听?(实际问题是:你对

学生会的理解和认识?你进学生会的目的是什么?)

(宗旨当然是全心全意的为同学服务,并且在为大家服务的同时

自己的能力和认识也不断的提高,同时看这位同学的回答是不是很

做作、虚假。看是否有培养和发展的潜力,面对工作的琐碎繁多,

是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑!能否独立开展团会的能力,说话表述有没有抓住重点。学生会是联系学校和同学的纽带,

是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进

入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现

自我的不足,提高自己充实自己!)

如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

对你影响最深的一句话。

对你影响最深的一个人。

一场长跑比赛中,原先倒数第二的你,经过努力你超过了一个,那么你是第几名?

你怎么协调各个部之间的关系?

你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?

在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?

你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理?

如果你现在是一名学生会干部,当你发现学生会内部出现你无法接受的事情,你将如何处理,并且如何将你所发现的问题汇报给你

的上级?若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班(系)同学,你又会怎样解决?

1.为什么选秘书处?

我对秘书处有一个初步的了解,知道了它的基本工作内容,结合自身的特点和优势,我认为我具备了秘书处所要求的能力,我喜欢

这样的一份工作,我也坚信我能干好这份工作。

2.对秘书处有什么认识?

经过短暂的了解,我知道了秘书处的工作包括......它是学生会的枢纽部门,是学生会开展活动的平台和服务机构,是促进学生会

整体工作顺利运转的中枢。

3.对秘书处发展的浅谈

因为秘书处的工作比较多,多方面都有涉及。我想通过明确分工,确立重点来突出秘书处的工作重点。通过举办各部门协调会,学生

会工作交流会等一系列的活动,加强秘书处的枢纽作用,协调各部

门的合作。建立严格的部门分工体系,完善规章制度,更好的起监

督作用,确保学生会健康运行。

大学学生会秘书处面试问题

大学学生会秘书处面试问题 大学学生会秘书处面试问题,网小编为您整理以下内容。相信你也有在了解的吧,我们一起来看看下文。 一 1你有什么缺点? 思路:1、不宜说自己没缺点。 2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。 2.今年暑假我在工厂工作的时候,和人家谈论到大学生的一些问题,其中人家说道这样一个问题,他说:大学就是混日子。大学生读书读到连素质都读没了,不是混日子是什么。谈谈你的看法~(价值取向) 3.你的自我介绍很短,你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长,你不觉得没有必要吗? 不能全部,但至少说明我的态度:简单、明快、不做作。我做自我介绍可以不具备太多的辞藻,但是我认为我要有端正的态度。 4.你是不是担当过相应的职务,有相关的经验? 5.你怎么处理你的工作和学习的时间?其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的,但是我会尽力。在平时的时间就要

少浪费了,用来巩固学习。。 6.我们为什么要录用你? 7.:“你希望与什么样的上级共事?” 思路: 1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识,这既上一个陷阱,又上一次机会。 2、最好回避对上级具体的希望,多谈对自己的要求。 3、如“做为刚步入社会新人,我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境,而不应该对环境提出什么要求,只要能发挥我的专长就可以了。” 8.:“你的座右铭是什么?” 思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、参考答案“只为成功找方法,不为失败找借口” 9.:“谈一谈你的一次失败经历” 思路: 1、不宜说自己没有失败的经历。 2、不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历, 4、所谈经历的结果应是失败的。 5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、失败后自己很快振作

大学学生会面试演讲稿

大学学生会面试演讲稿 篇一:大学学生会面试演讲稿 大家晚上好! 我叫胡跃,我报的是纪检部。我性格随和,待人真诚,喜欢和同学们交流,喜欢打乒乓球。 刚刚进入大学并对大学生活充满自信。 学生会是为同学服务的机构,也是锻炼自己,展示自己的平台。纪检部对于整个学校来说有非常重要的地位,它关系到学校的学风,如果没有纪检部同学们的学习和生活就不能很好的进行。对于加入学生会,我有满腔的热情和充足的信心。 如果能加入学生会纪检部。首先,-我做的第一件事是努力学习各种规章和制度,虑心向学长学习。其次,积极参加学生会组织的活动,服从 学生会的安排,与学生会共同进步。 我期待加入学生会迎接新的挑站。 谢谢! 篇二:大学学生会面试演讲稿 大家晚上好! 我是Yue,我刚刚当班上的心理委员,并积极准备班里召开的心理讲座。我从小就有一个梦想,就是不断的磨炼自己,不断的提高自己,成为比尔。盖次一样的IT精英。

我认为学生的素质和纪律直接影响到我校的声誉和同学们的学习热情。纪检部是一个以检验为主的部门,对内它检查学员的到场情况,对学生宿舍和教室进行定时或不定时的进行纪,律到场情况检查,配合老师教学和学生学习。所以我加入学生会纪检部,我希望我校成为一流的专科学校。我竞选的口号是公平,公正,公开。 谢谢! 篇三:大学学生会面试演讲稿 尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们: 大家好! 我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:我要竞选学生会主席。我在这里郑重承诺:我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。 我已经在团委会纪检部工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好纪检部各成员之间的关系,怎样处理好纪检部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力胜任学生会主席一职,并且有能力把学生会发扬光大。 假如我当上了学生会主席,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐

文秘面试题及答案

文秘面试题及答案 Prepared on 22 November 2020

1 威海高技术产业开发区 公开招聘事业编制文秘工作人员面试题及参考答案 (A卷) 一、温家宝总理在今年的《政府工作报告》中指出:“我们所做的一切都是要让人民生活得更加幸福、更有尊严。”请谈谈你对这句话是如何理解的 测试要点:综合分析能力和逻辑思维能力。答题要点: 1、充分体现党和政府高度关注民生问题; 2、正确理解什么是更加幸福、更有尊严的生活; 3、如何保障人民更加幸福、更有尊严的生活。 二、文秘工作是一项责任重大而且非常辛苦的工作,请结合自身实际,谈谈做好这项工作需要具备哪些素质 (主考官可追问问题:做好文秘工作,你有什么优势和特长) 测试要点:综合分析能力。 答题要点: 1、能够正确认识文秘工作的职责和所需要的基本素质; 2、能够正确认识自己的优势和特长; 3、能够联系实际,思路清晰,层次分明,论述充分。 三、领导让你围绕加强机关作风建设进行调研,并根据调研情况拟定一份《关于进一步加强机关作风建设的意见》,请问你将如何去做测试要点:组织协调能力和沟通能力。 答题要点:

1、与领导进行沟通,明确调研主题和调研内容; 2、制定调研方案,审批后,进行调研; 3、对调查结果进行汇总和分析,上报领导; 4、根据领导要求和调研情况,拟定《意见》。 二、请以你写过或读过的一篇比较好的文章为例,谈谈如何做好文秘工作 测试要点:组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答题要点: 1、能够正确认识文秘工作的职责; 2、能够正确认识文秘工作所需要的基本素质; 3、能够结合写过或读过的一篇好文章; 4、思路清晰,层次分明,论述充分。 三、领导交给你写一篇关于机关廉政建设方面的文章,由于你对机关廉政建设情况不熟悉等一些客观原因,没有完成好任务,受到领导批评,你将怎样对待这件事情 测试要点:沟通能力、协调能力和自我情绪控制能力。 答题要点: 1、正确对待,敢于承担责任,无论什么原因,没有完成好领导交代的任务都属于失职; 2、及时与领导沟通,取得领导理解,并根据领导要求采取弥补措施。 3、认真反思自己工作中存在的问题,吸取经验教训。

秘书处面试题

秘书处面试题 第一套: 1、你是否有过失败,怎样看待失败的? 2、谈谈你自己的性格,优点和缺点。 3、.如果学习很忙,而秘书处正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 4、请说出自己出众的地方,能够胜任学生会的工作? 5、当发现自己常被处于闲置状态,没有工作,你将怎么做?(自我展示和表现能力) 6、让你为自己部策划一次属于自己部门特色的活动,你会策划什么? 7、你的部长在你的工作扮演了什么样的角色? 8、你将来的上司(部长)认为你对他们最具价值的是什么?你需要什么样的组织安排、指导和反馈,才能出色完成工作?(对工作是否有构想,是否能正确处理自己和上级的关系)9、你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上级的协调能力和处事艺术) 10、上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结 能力。) 11、你除了学生会还报了什么社团吗?通过笔试或者面试了吗? 12、认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度,是否细心) 13、有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排阻能力) 14、对你影响最深的一个人(对生活是否有充分的观察力,) 15、如何宣传并使同学们参加我们的活动,怎样促使同学们积极准备。(组织能力) 16、是否知道秘书处主要工作有哪些(了解他做事情是否有备) 17、对于一项工作,你是希望自己完成还是团队完成。 PS:面试的时候制造一些突发状况,看面试者的反应。比如两监考官意见冲突等等。面试完成选定人后,安排时间对落选的同学做个说明会,让他们知道自己的不足,以及我们是从哪些方面考察与选人的。 第二套: 1、高中时你担任过哪些职务,这些工作对你有哪些影响或者 收获? 2、请你谈谈你个人对秘书处的了解认识?你加入这个部门能做 什么? 3、如果你进入了秘书处,发现工作会占用一些课余时间,你 怎样协调工作与学习的关系? 4、如果工作一段时间后,你发现部门的工作很繁琐,和你想象中 的不同,你会怎样调整让自己度过眼前的消极倦怠期? 5、你的优点和缺点是什么? 6、对你影响最深的一句话?为什么? 7、秘书处的主要工作是沟通协调,如果工作中当自己的想法和别 人发生冲突时你是坚持自己的想法还是接受别人的?如果坚

大学秘书处面试自我介绍

大学秘书处面试自我介绍 篇一:秘书处自我介绍_学生会面试 秘书处自我介绍_学生会面试 上一期乔布简历小编为大家科普了一些学生会秘书处面试问题及答案,相信大家对于秘书处的面试也有了一定的了解。面试的第一项一般是自我介绍环节,本期乔布简历小编将为大家带来的主题就是秘书处自我介绍,感兴趣的小伙伴们下面就一起来看看吧~ 秘书处主要负责学生会工作的上传下达,工作内容比较琐碎细致。小伙伴们在自我介绍的时候要结合秘书处工作特点以及自身优势来表述。以下是一段秘书处自我介绍范文,供小伙伴们参考: 各位学长学姐,大家好,我叫xx,来自xx专业xx班,很高兴今天能够参加学生会的面试,我想加入的部门是学生会的秘书处。我对秘书处的职能和工作内容进行过一定的了解,知道秘书处经常要做一些会议记录,这项任务要求人能认真细致,对那些贪玩的同学来说可能平淡无奇,但对我来说是个锻炼自己的机会,因为我相信一个成功者会从别人的工作中吸收营养,而整理记录这种方式是最快捷最便利成本最低的方式。另外我知道做好这个工作还需要字迹工整。名以正字以表德,我虽然没有练过书法,但我相信凭一颗责任心和真诚的态度一定能够写出一手规范的字。相信进入秘书

处之后我会比现在更加出色。 对于未来的求职目标是文秘类工作的小伙伴,乔布简历小编认为大学时能加入秘书处锻炼一下对今后求职还是很有帮助的。感兴趣的同学还可以看看《秘书处面试问题及答案》~ 本文来源简历http:///knowledge/articles/5631d2260cf275e3e36fb2fc 篇二:竞选秘书处自我介绍演讲稿 竞选秘书处自我介绍演讲稿 亲爱的各位学长,学姐,同学们, 大家中午好,我叫xx,来自计算机系汽车电子班,很高兴今天能够站在这个讲台上参加学生会的面试。我要竞选的是学生会的秘书处,因为我个人不太喜欢喧闹,我是个喜欢安静的人,因为只有安静才能体会到别人无法体会的境界,才能写出精彩的文章,秘书处给我提供了这样的环境,所以我喜欢安静,更喜欢秘书处的安静。大家都知道前段时间系学生会纳新吧!我已经加入了我们系秘书部,所以对秘书部的职能和工作内容也有了一定的了解,我知道秘书处要经常做一些会议记录,那首先要求有一颗平淡的心,这个工作对那些贪玩的同学来说可能平淡无奇,但对我来说是个锻炼自己的机会,因为我相信一个成功者会从别人的工作中吸营养,而整理记录这种方式是最快捷最便利成本最低的方式另外

精选大学学生会面试自我介绍范文锦集八篇

精选大学学生会面试自我介绍范文锦集八 篇 精选大学学生会面试自我介绍范文锦集八篇 当换了一个新环境后,常常要进行自我介绍,自我介绍是认识自我的手段。如何写出一个与众不同的自我介绍?以下是为大家收集的大学学生会面试自我介绍8篇,欢迎阅读与收藏。 大学学生会面试自我介绍篇1尊敬的各位考官: 大家下午好! 我叫____,地理科学与规划学院____级____专业。 自信、坚韧、坚持原则是我最大的特点,热心、诚心、恒心是生活赐予我的最好礼物,大处着眼细处着手是我的工作方式,一把手带班子,班子带团队是我的工作理念,思考事情事无巨细,做事有条不紊是我的生活习惯。而这些,都得益于我的生活经历以及我勇往直前的上进心。 我是很有志气的人。我来自一个农村的单亲家庭。俗话说穷人的孩子早当家,为了帮助母亲,减轻家庭负担,我十来岁就会砍玉米,浇地耕地了。我大夏天三十八九度到过砖窑拉砖车,到过建筑工地搬砖和泥,卖过雪糕捡过废品。所有这些,造就了我坚忍不拔轻不言弃的执著与毅力。在遇到困难的时候我都能咬紧牙关,从容地面对各种压力和挑战,把事情做到最好。 而我的学生生涯更带给了我很多知识和能力。自小学一年级起,

到大一,有十多年我都在做班长,从活动的策划组织到实施,从对同学的鼓励到严加管教,从解决同学矛盾到团结班集体,我扮演着严父慈母的双重角色。 我自信而不孤傲。从我周围的人身上,我也学会了很多东西,如何跟大家打成一片,如何快速融入一个陌生群体,如何调动别人的积极性,如何激发大家的思维创造貌似天方夜谭的成绩。 我从容而不懈怠。大学里,丰富多彩的社会生活和井然有序而又紧张的学习气氛,使我得到多方面不同程度的锻炼和考验;爱好广泛使我非常充实,众多的朋友使我倍感富有!我很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。而现今的我,可以把服务同学作为一项跟自己息息相关的事业来做。 相信我,相信您的眼光。我愿意为学生会尽我所能。最重要的,我喜欢这里! 大学学生会面试自我介绍篇2 我对这个世界从来都不缺少幻想,但幻想与现实的巨大差距,促使我不得不打起十二分的精神与热情投入到追求理想的工作去。 我喜欢挑战,喜欢为人所不能,喜欢打破墨守成规的旧俗,因为,我有着一颗永不服输的心! 在高中时期,我就通过面试当选了学校文学社社长,当选这一职位,看似普通,影响却巨大,因为我是文学社创建以来第一位男社长。从这以后,男同学纷纷加入社团,文学社的理事会不再阴盛阳衰,社刊的内容也增加了许多激情与力量。

文秘类职位笔试题及答案(仅供参考)

文秘类职位面试笔试题及答案

文秘类职位笔试题 ●时间:考试时间为30分钟 ●规则:答案直接写在试卷上 应聘职位:应聘人姓名: 应聘部门:答题日期: 一、选择题 ______1. 下列句子中标点符号的使用,正确的一句是: A.在逗留英国期间,技术考察组参观访问了伦敦……等地一些大学、科学研究机关、工厂,并同英国科学界同行就一些学术问题进行了讨论。 B.狄更斯曾经说过:“如同许多慈爱的父母一样,我也有我所偏爱的孩子,他就叫《大卫·科波菲尔》”。 C.“放她?行!还我二十块钱,两年间的伙食、房钱,”他随便地说,回转头来对她一瞪,“不还钱,可别做梦!宁愿赔棺材,要她做到死!” D.动笔前我们就该想好写什么?怎么写?不能想到什么就写什么。 ______2. 下面加下划线字释义全都正确的一组是: A犯而不校(校正) 克己奉公(约束) 患得患失(担心)孜孜以求(勤勉) B怙恶不悛(醒悟) 臻于郅治(极、最) 华而不实(开花) 盛气凌人(骄横) C原形毕露(全、都) 过犹不及(及时) 蔚然成风(茂盛) 洪福齐天(大) D罄竹难书(尽) 高屋建瓴(倾倒) 屏气凝神(抑止)寿终正寝(房屋) ______3、下列各句中,语义明确、没有歧义的一句是 A.在这件事情上,他们谁也没有干涉我的权利。

B.他急匆匆地跑过来,一下子撞倒了小王和小李的自行车。 C.今天上午老王一走进工厂,看见他儿子十分高兴。 D.本市的电话业近年有了长足的进步,但仍需要发展。 二、阅读理解题 阅读下面短文,回答下列四道题。 在传统的观念中,决策就是拍脑袋,就是掌权者根据自己的知识和经验想出办法。但当代行政学已经超越这个阶段,H.A.西蒙的界定得到了较为广泛的认同。他认为决策是在主客观条件的约束下,从所有可能的策略中,按照一定的准则选择最优行动方案的活动过程。简单地说,决策是从不同方案中选优,决策者的作用就是选择。 这种情形首先是现代社会分工日益细致和管理更加复杂的产物,决策者面临的问题已经不能够用单个人的智慧来解决,首相不可能详细了解一项税收政策将会对各阶层发生怎样的影响,经理也不会完全懂得繁琐法律条文中哪些对他的行为不利,新上任的指挥官还要向老兵咨询意见。决策者需要“专家”的帮助,决策的过程大大延长了,出现了众多的幕僚和思维库、社会研究所等辅助决策机构。 但新的决策观念存在一个巨大的危险,那就是不能穷尽“所有可能的策略”,于是决策从准备阶段就可能不是最优的。尽管罗列了许多方案,似乎选择的余地很大,但是有价值的方案却有可能被漏掉。……在现代决策体制中,辅助决策人员发挥了根本性作用,他们的能力和忠诚与否决定能否提供尽可能多的选择,尤其包括有价值的选择方案。从另一个意义上说,现代决策尽管大大增加了科学的程度,但决策者更容易受到蒙蔽。 ______4. 根据文意,对“决策”的含义解释最恰当的一项是: A.决策是社会行为,不是个人行为。 B.决策是一个根据条件、准则选择最优方案的过程。 C.决策是根据知识和经验想办法的过程。 D.决策是在“专家”指导下决定策略的活动过程。 ______5. 根据文意,现阶段“决策者更容易受蒙蔽”的原因是: A.辅助决策人员在决策体制中起着根本作用。 B.漫长而繁复的决策过程。

学生会秘书处面试题目

1.为何要选择学生会?/喜欢学生会的哪一点?哪些方面?/进入学生会的目 的?/谈谈你对学生会的认识? 2.你对我们秘书处的性质、工作内容有多少了解? 3.你还参加了哪些部门的面试?如果秘书处和其他部门同时录取了你,你会如 何选择? 4.谈谈你的优缺点。为何录用你? 5.你期待中的学生会是怎么样的?你期待的学生会是怎么样的? 6.在工作中,如果你与师兄师姐的意见不一致时,你将怎么办? 7.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处 理? 8.在这之前有没有去网上搜寻有关面试的问题或者技巧? 9.最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人? 10.谈一下你是怎么过完过去的今年这个漫长的暑假,做了一些有意义的、想做 的事吗? 11.谈一下走出高考考场时你的感想。 12.如果我们这个部门的工作很枯燥,你会怎么做?怎样调动自己以及同事们的 积极性? 13.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理? 14.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?(工作能力、自我认知) - 15.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作? 16.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰 到的令你棘手的问题是什么? 17.对你影响最深的一句话! / 对你影响最深的一个人!/你最崇拜谁?/你最 喜欢的一本书是什么?(学习能力) 18.对学生会的工作,你有哪些可预见的困难? 19.有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你 会怎么做? 20.把你比做什么颜色(动物)比较好呢?

21.在过去与人共事的经历中,最有启发性的是什么? 22.为了参加面试,你做了哪些准备? 23.你最引以为自豪的成就是什么? 24.在过去与人共事的经历中,最有启发性的是什么?(团队精神) 25.请问电视机屏幕为什么是方形而不是圆形? 26.如果工作中有的问题自己解决不了,你会首先怎么办? 27.部长给你留下任务(活动规划书、申请教室、工作总结)在3天内完成,但 是随后的3天里你无法联络到他,并且此时你也不能完全理解这项工作,你将怎么做?(处事艺术) 28.你的学习成绩是否反映出你的能力?如没有,那你为什么没有取得更好的成 绩? 29.请举出一个例子说明你的创新。 30.你面临过的最大的挑战是什么?你如何面对这些挑战? 31.谈谈大学你有什么目标,什么计划?(目标感) 32.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?(自我认知) 33.假设你被招入学生会后,感觉同为干事的他们很受部长们的重视,而你却被 冷落,这时你会怎么做? 34.谈谈你对我出的面试问题的看法。 35.面试已经结束了,还有什么关心的问题?(兴趣中心点) 36.如果现在就回绝你,你会怎么办?(面对挫折的能力) 37.你觉得你能说到做到吗? 38.你会怎么计划一件事情?会有Plan B吗?

学生会面试问题大全及答案大全

1.请问为什么你想加入学生会 2.你为什么想要加入我部门,你对我部门有什么了解吗 3.你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?) 4.打比方有时会无聊问你为什么不选生活部而选我们宣传部 6.最重要的!一见面就要求你自我介绍下自己。大概1-2分钟的样子。最好多说一点。 一、谈自己来自哪里。说说自己在大学的理想/ 二、谈自己对加入学生会的渴望 三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。夸夸他们! 四、自己的爱好特长```最好与你所报的部门有所挂钩。延伸出一些谈话最好``因为可以消磨时间。 五、闲聊。问问面试者是大几的呀。哪的呀`一般会陪你说说。 1 你对学生会有什么了解? 2 你为什么要进学生会? 3 你进了学生会会有哪些作为(具体的) 4 你的爱好,现在的职务等 5 还可能问你遇到什么问题该怎么解决 (1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。) (2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,

你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。) (3)谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感) (4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度) (5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度) (6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题) (7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题) (8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题) (9)喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (10)现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (11)现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做

行政秘书面试问题及参考答案

行政秘书面试问题及参考答案 回答面试问题是行政秘书招聘者招聘工作的开端,也是最关键的一步。下面是为大家精心推荐的行政秘书面试问题及参考答案,希望能够对您有所帮助。 行政秘书面试问题及参考答案(一)请你谈一谈你对办公室工作有怎样的认识和了解?报考这个岗位你有哪些优势和劣势? 【出题思路】背景性问题。用于导入并了解考生的个性特点与岗位工作的匹配性以及求职动机。 【评分参考】 „好‟情绪稳定,从容自然,言语流畅,条理清晰,自我评价客观,个性特点与拟任岗位条件较一致,对工作职能有一定了解。 „中‟情绪控制能逐步稳定下来,叙述比较清晰,但条理性、逻辑性不够。 „差‟情绪紧张,言语混乱,逻辑性、条理性差。办公室是一份综合型、辅助性很强的工作,需要较高的综合素质和较强的人际沟通能力。对于这份工作,我认为是单位的重要枢纽,起着上传下达、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障的作用。在日常的工作中,既要帮助领导处理日常事务,又要负责各部门之间的沟通和协调以及相关文书工作(打字、归档、处理函件、编写报告等)。

故而,“繁、杂、忙、累”四个词是办公室工作的准确概括。 而对于办公室工作岗位来说,我的优势是 第一,心细。(举例说明) 第二,好学。我大学学的是中文专业,学习内容涉及文学、语言学和写作等多方面的知识,再加上一直以来我都很喜欢读书,平时大量的时间都是用在阅读各领域书籍上。这种良好的阅读习惯将使我文字功底比较扎实,学习能力较强。 第三,经验。(结合工作经历说明) 第四,善言。所谓“善言”,不是说我能说会道,而是指自己善于与人沟通。在同学朋友圈中,朋友同学有了烦心事都爱找我聊聊。在实习阶段,我积极主动的向部门的领导请教工作中遇到的问题,询问他们关于档案的整理、信息的搜集等工作的方法和技巧,同时密切与其他科室的联系,积极主动的做好复印、打印、送材料等各项工作,我的表现给他们留下了良好的印象,也因此获得该单位领导和同事的一致好评。 不足:虽然我有一定的实践经验,但是自己处理一些突发事件或紧急事件的能力还缺乏、经验还不足。这也是自己应该积极改进的方面,比便更好的适应办公室工作。 行政秘书面试问题及参考答案(二)假如你被聘用后,有一个外省的项目考察团到公司来考察,公司领导安排由你负责这次接待工作,你将如何开展工作? 【出题思路】考察了解考生的计划、组织、协调能力以及相关工

文秘岗面试题(汇编)

文秘岗面试题(一) 一、请你谈一谈你对办公室工作有怎样的认识和了解?报考这个岗位你有哪些优势和劣势? 【出题思路】背景性问题。用于导入并了解考生的个性特点与岗位工作的匹配性以及求职动机。 【评分参考】 〔好〕情绪稳定,从容自然,言语流畅,条理清晰,自我评价客观,个性特点与拟任岗位条件较一致,对工作职能有一定了解。 〔中〕情绪控制能逐步稳定下来,叙述比较清晰,但条理性、逻辑性不够。 〔差〕情绪紧张,言语混乱,逻辑性、条理性差。 办公室是一份综合型、辅助性很强的工作,需要较高的综合素质和较强的人际沟通能力。对于这份工作,我认为是单位的重要枢纽,起着上传下达、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障的作用。在日常的工作中,既要帮助领导处理日常事务,又要负责各部门之间的沟通和协调以及相关文书工作(打字、归档、处理函件、编写报告等)。故而,“繁、杂、忙、累”四个词是办公室工作的准确概括。 而对于办公室工作岗位来说,我的优势是 第一,心细。(举例说明) 第二,好学。我大学学的是中文专业,学习内容涉及文学、语言学和写作等多方面的知识,再加上一直以来我都很喜欢读书,平时大量的时间都是用在阅读各领域书籍上。这种良好的阅读习惯将使我文字功底比较扎实,学习能力较强。 第三,经验。(结合工作经历说明) 第四,善言。所谓“善言”,不是说我能说会道,而是指自己善于与人沟通。在同学朋友圈中,朋友同学有了烦心事都爱找我聊聊。在实习阶段,我积极主动的向部门的领导请教工作中遇到的问题,询问他们关于档案的整理、信息的搜集等工作的方法和技巧,同时密切与其他科室的联系,积极主动的做好复印、打印、送材料等各项工作,我的表现给他们留下了良好的印象,也因此获得该单位领导和同事的一致好评。 不足:虽然我有一定的实践经验,但是自己处理一些突发事件或紧急事件的能力还缺乏、经验还不足。这也是自己应该积极改进的方面,比便更好的适应办公室工作。

学生会秘书部面试演讲稿

学生会秘书部面试演讲稿 在学生会你可以交到很多朋友,参加各种活动,不知不觉中你就掌握了丰富的为人处世哲学。以下是WTT小雅整理的参加学生会秘书部面试演讲稿,希望对你有帮助! 学生会秘书部面试演讲稿篇1 亲爱的各位学长,学姐,同学们, 我有许多东西不在乎,我不在乎工作有多累,我不在乎因为工作,让我没有时间去打台球,去谈恋爱.(台下一片笑声)但是我在乎我是否在为精彩的生命而奋斗,大家有没有听说过渝敏洪呢?新东方教育集团的董事长,也是我的偶像,他讲过一句话,他说,最精彩的生命是在年老的时候能够写出一部回忆录来,自己会因曾经经历过的生命而感动,感动别人继续为了精彩的生命而奋斗,这样,我才可以说我的生命过得很充实。我认为我们为人处世不仅仅是为了感动别人,最重要的是能够感动自己,因为只有感动自己才能感动别人!也许有人觉得我很虚荣,那么,我愿意为了这种虚荣奋斗到底。 我们都应该思考一下,在大学的三年时间里,我们是不是也应该做点什么?让我们的生命更加精彩一点埃大学学生会既是一个机遇也是一个挑战,但是我始终相信,有志者事竟成。没有拆不散的情侣,只有不努力的小三。

我相信我能胜任秘书处这个工作,请大家信任我,给我一个展示才能,实现梦想的机会,谢谢大家! 学生会秘书部面试演讲稿篇2 尊敬的各位领导、来宾和亲爱的各位老师、同学们: 大家下午好!我是电子系学生会秘书处干事XXX。我今天竟选的是电子系第八届分团委学生会委员一职。作为团学里的一份子,我做事脚踏实地,认真谨慎,积极配合师兄师姐做好团学内的工作,不敢有丝毫的懈怠,在工作的过程中我学到了很多东西,如在工作中学会了沉着冷静,学会了协调好身边的人际关系,学会了解决学习与工作之间的矛盾。同时收获到了很多的友谊。而这些的种种,都是在课堂上所不能学到的,尽管现在的我仍有很多的不足,但是我会努力地改变自己,提高自己各方面的能力。在以后的日子里,以饱满的热情,积极的心态去对待每一件事。同时我的这些收获离不开老师们的关心、指导,以及团学里面的师兄师姐的帮助,在此我谨向他们表示衷心的感谢! 在学生会工作的一学年里,虽然秘书处的工作是很繁琐的,但同时也充满着挑战,我是个喜欢挑战的人,我希望大家能支持我,给我个机会,让我在部长这个更高的平台上挑战自己,磨砺自己。 如果我能成为委员,我会用真诚、耐心、热情来面对团学里的工作。我会抓住机会,严格要求,不断追求新知,努力完善人格,勤奋踏实工作,积极磨练自己,思考创新,锐意进取,勤于

【精华】大学学生会面试自我介绍范文十篇

【精华】大学学生会面试自我介绍范文十篇 大学学生会面试自我介绍范文十篇 初到一个新的环境,我们往往需要进行适当的自我介绍,通过自我介绍可以得到他人的欣赏。你所见过的自我介绍是什么样的呢?下面是为大家整理的大学学生会面试自我介绍10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 大学学生会面试自我介绍篇1各位师兄师姐: 我对这个世界从来都不缺少幻想,但幻想与现实的巨大差距,促使我不得不打起十二分的精神与热情投入到追求理想的工作去。我喜欢挑战,喜欢为人所不能,喜欢打破墨守成规的旧俗,因为,我有着一颗永不服输的心! 在高中时期,我就通过面试当选了学校文学社社长,当选这一职位,看似普通,影响却巨大,因为我是文学社创建以来第一位男社长。从这以后,男同学纷纷加入社团,文学社的理事会不再阴盛阳衰,社刊的内容也增加了许多激情与力量。 我的理想是成为一名出色的企业家,并不是因为我想奔钱途,而是我希望今后能成立一个个人基金会,帮助失学儿童重返校园。于是我在高中时期就已经投入到了企业家的实践活动中。在金融危机期间,许多厂商廉价清货,我便看准了这一机会,在各个中学内批发床上用桌,LED小台灯,笔芯,驱蚊草等学生所需物品。回报丰厚,我挣到了人生第一桶金。

同时,我高中三年都是班级的“财政大臣”,不仅负责班费的收支,而且还负责各项活动的物资采购工作。三年来,从来没算失过一笔账,从没让同学们多出一分钱。 通过以上述的经历,我的组织能力,社交能力,公关能力得到了极大的增强,使我对市场及各种商业活动有了更加清晰的认识。所以,我申请进入学生会!充分发挥自己的才能,帮助部门做好工作。并且在部门的工作中,不断学习,不断完善自己,争取早日实现自己的理想! 大学学生会面试自我介绍篇2 大家好!首先我要衷心的感谢在座的各位,为我这个大一新生提供了这样一个舞台,让我能够拥有展现自我风采的机会!谢谢大家! 我叫****,是**系**专业的学生,我竞选的是学生会学习部干事一职,虽然这只是学生会中最普通的职位,但我确十分重视这次竞选,因为这是我大学生涯中第一次学生活动,我有信心赢得这个良好的开端。 我来自***学校,,曾经获得过*****奖励。在升入大学之前,我在班级里曾经担任过********职务,我十分愿意而且也相信自己有能力胜任学习部干部的职位。 学习部是学生会中的重要部门,作为学生我们最重要的任务就是抓好学习。这个学习包括两个方面:一是专业知识的学习;一是实践经验的学习。课堂上是我们专业知识学习的天堂,而学生会的锻炼将成为我们实践经验学习最好的舞台!如果我能够成功当选学习部干部

秘书部面试问题及答案

回答面试问题是行政秘书招聘者招聘工作的开端,也是最关键的一步。 下面是爱汇网为大家精心推荐的秘书部面试问题及,希望能够对您有所帮助。 秘书部面试问题及答案(一)1,你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?2,谈谈你对自己的认识?(以秘书部为例)3,既然你想入秘书部,那你对秘书部有什么认识?4,你进学生会的目的是什么? 5,你对学生会的理解和认识?6,如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?7,谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!8,对你影响最深的一句话,9,对你影响最深的一个人,秘书部面试问题及答案(二)1、高中时你担任过哪些职务,这些工作对你有哪些影响或者收获?2、请你谈谈你个人对秘书处的了解认识?你加入这个部门能做什么?3、如果你进入了秘书处,发现工作会占用一些课余时间,你怎样协调工作与学习的关系?4、如果工作一段时间后,你发现部门的工作很繁琐,和你想象中的不同,你会怎样调整让自己度过眼前的消极倦怠期?5、秘书处的主要工作是沟通协调,如果工作中当自己的想法和别人发生冲突时你是坚持自己的想法还是接受别人的?如果坚持自己的想法,你怎样说服对方接受?6、加入秘书处,你能给这个部门带来什么?7、你的优点和缺点是什么? 对你影响最深的一句话?为什么? 8、9、当你发现部长的决策考虑不周有问题而不能执行时,你会怎么做确保工作顺利开展?10、对电脑的基本操作是否熟悉?11、进入秘书处的初衷是什么?12、当你在工作

中处于闲置状态时,你会怎么处理?秘书部面试问题及答案(三)能否告诉我你为什么要到我们公司应聘秘书?因为我定位的职业方向就是秘书,我在中国百分网上发现你们的招牌信息.而且我在来之前看了一下你们公司的资料(下面就开始说点公司的好话),我觉得在你们公司当秘书会又很好的发展,而且我也能学到很多东西。 这次我公司是招聘总经理秘书,这方面你有什么专业知识?我本身是学秘书专业的,所以关于秘书相关的理论以及工作原则和方法都是很了解的。 现在只是缺少一个让我展示的平台。 你认为一个合格的秘书应有哪些特质?工作负责,处理好各方的人际关系,有良好的服务意识你认为秘书如何与上司处理好关系?经过长时间的相处要懂得上司的工作方式,尽力去配合。 偶尔可以为上司提供决策,为上司分担事务。 做好上司与其余员工之间的桥梁工作。 秘书部面试问题及答案(四)一、你认为在学校或社会学到了哪些有用的东西?看此人的归纳与总结能力二、公司都需要哪些基本的证件?答:营业执照、税务登记证、卫生许可证、组织机构代码证。 三、你觉得自己长处在哪里?要发现自己的优点才会去留意他人的优点。 复试题目:四、有客户投诉公司人员售后服务不到位你该怎么做?答:耐心听完对方的投诉,然后询问具体地址,负责对方的业务人员是谁,主要对哪方面的服务有意见,并向对方说明在多长时间内解决

大学生学生会面试自我介绍7篇

大学生学生会面试自我介绍7篇 尊敬的分团委组织部: 我是来自数字XXXX班的XX,我性格开朗、知识面广泛,喜欢影视制作,也善于和他人交流,对工作上的事有责任心。只 要是接受了任务,我一定会尽全力完成,我想这应该是我的优点。高中的时候我也当过班级的团支书,有一定活动组织能力和经验,现在我是班上的班长,我想更好地锻炼自己的工作能力,同时也 做到服务同学服务学校。 因此,我希望加入分团委组织部。 很久以前,我就一直憧憬着大学的学生会。如今,当我 真正成为大学生的一员的时候,我的这个愿望更加强烈。一直以来,我认为学生会是个能最好锻炼自己的社交能力的地方。在这里,我认为我能学到很多,也能认识许许多多的人,这些对自己 来说都是珍贵的体验,可以为我未来的生活积攒经验。 我认为组织部的工作十分重要,这里的工作负责的是团 员档案和推荐优秀团员,这个关系到每一个学生,丝毫不能有半 点疏忽。我曾今也是学校团委的干事,负责过团委团员的转出和 整理工作,有工作经验。我认为我一定能把组织部交给我的任务 做好,做到不出现差错。 我想,如果我可以顺利进入组织部,我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,以饱满的热情和积极的心态去对待 每一件事情。我会提高责任心,努力将每一份经手的工作做得更好。在工作中大胆创新,也虚心地向别人学习。接受好的意见和 建议,同时坚持自己的原则,坚持学院的校训“崇德尚能”,勇

于面对每一个问题,每一场挫折,为每一份工作,为每一个目标,尽全力奋斗。以学校和大多数同学的利益为重,决不以公谋私, 真正做到为同学们服务,为校园建设尽力。 请相信这个此时有着饱满的精神,满腔的热情,百倍的 信心的我。相信我将全心全意投入学生会工作!请给我一个施展才 能的机会。 我叫xx,是xx班的学生,我知道加入学生会需要一定的能力,我相信自己可以做好,我愿意用我时间来为大家服务,希 望我能有这个荣幸。 我性格开朗,健谈,经常面带笑脸,喜欢以微笑待人,喜 欢把自己的快乐与所有的人分享。 我的爱好广泛,喜欢旅行、听音乐、下棋、各种体育运动。 我是一个做事踏实、学习刻苦、有上进心的学生。 刚踏进大学,我就严格要求自己,立志要在大学生涯中 有所成就,从全方面发展自己。 我也是一个追求完美的人,我知道世上没有十全十美的 人存在,但我们可以往追求,往不断的向它靠拢,每一个人或多 或少都有缺点,我把这些缺点比作一个无形的洞,我们都知道洞 是可以填补的,就比如缺点也是可以改正的,这也就要我们怎样 把这个洞一点一点填上,就是怎样一点一点完善自己。洞是无形的,就如人不会是十全十美,我们或许永远填不满这洞,就似乎 人不会十全十美,也就正如学习,学习是无止境的。因此我要不 断的填洞,不断的学习,不断的完善自己。所以,我选择了我所 追求的,追求了我所选择的——进学生会。

秘书部部长面试试题

秘书部部长面试试题 书部部长面试问题 1.请做一下自我介绍。 2.为什么想进秘书处? 3.你为什么认为自己有能力胜任这个工作? 4.在什么条件下你工作最有效? 5.你是否愿意做常规活动? 6.你经历过最让你失望的事情是什么?为什么? 7.你如何让别人接受自己的观点或注意? 8.对秘书处的工作设想是什么? 9.秘书处作为信息中转站,需要与科协其他部门或者是院内其他组织联系的时候,当你发出的信息别人不接受,那怎么办? 10.如果一次活动,需要你写通讯稿,但是你因为有事没有到场,你该用何种方法来解决? 11.怎样看待学生干部挂名不干事的现象? 12.如果成为了秘书处的一员,不如自己想象中的美好,你该怎 么办? 第一轮: 您觉得秘书部是一个什么样的部门? 为什么要进秘书部? 部长有事开例会的时候没去,这时候没有人组织,您会怎么 做?④您会怎么样平衡学习与学生会的关系?

⑤您用怎么样的行动来证明您能胜任这份工作? ⑥如果学生会事物繁多,您会选择对退出吗? ⑦在您看来,觉得学生会是一个什么样的组织? ⑧别的部长对您比较熟悉,让您去做他们部门的活动,您会怎么办?⑨当自己意见与部长的意见不一致时,您会怎样? ⑩假如这次面试您失败了,您会怎么样? 第二轮 您最大的优点和缺点是什么? 如果您成为学生会里的一员,您会怎么看待学生会成员之间的友谊? 在学生会里,有时因工作协调,会让您去做苦力类的工作,您如何看待? ④您喜欢和什么样的人交往?如果部门中有您不喜欢的人,您会怎么办? ⑤您认为进学生会,可以得到什么? ⑥在面试的人之中,您最想留下谁和您做拍档,为什么? 1.当分团委秘书部干部会不会影响学习? 2.如何看待分团委秘书部工作与学习之间的关系? 3.分团委秘书部干部需要在同学之间建立威信,关于建立威信,要注意哪些问题? 4.对同学上学带手机的用途和利弊分析 5.对你理想中师生关系的设想 6.当你某一科成绩退步时,你会采取什么样的措施? 7.谈谈对自己优缺点的认识

学生会秘书处面试题目

学生会秘书处面试题目 1.为什么选秘书处? 我对秘书处有一个初步的了解,知道了它的基本工作内容,结合自身的特点和优势,我认为我具备了秘书处所要求的能力,我喜欢 这样的一份工作,我也坚信我能干好这份工作。 2.对秘书处有什么认识? 经过短暂的了解,我知道了秘书处的工作包括......它是学生会的枢纽部门,是学生会开展活动的平台和服务机构,是促进学生会 整体工作顺利运转的中枢。 3.对秘书处发展的浅谈 因为秘书处的工作比较多,多方面都有涉及。我想通过明确分工,确立重点来突出秘书处的工作重点。通过举办各部门协调会,学生 会工作交流会等一系列的活动,加强秘书处的枢纽作用,协调各部 门的合作,建立严格的部门分工体系,完善规章制度,更好的起监 督作用,确保学生会健康运行。 学生会秘书部负责哪些工作? 一负责处理学生会内部日常事务,负责各种文件、报告、条例的起草、打印、登记、分发工作;做好各种工作会议的通知及准备工作;建立并管理学生会干部档案,管理保存学生会各种文件和档案资料; 购买、管理、保存学生会工作用品。 二协调学生会各部门的工作,积极配合参与各部门的活动,了解各方面工作信息,在学生会工作中在主席团及各部门之间起到联络、协调作用。担当学生会的“管家”和开展工作的“润滑剂”般的作用。

三担任学生会内部综合协调并承担学生会整体形象的部分宣传工作,维护监察各办公室的卫生、工作秩序等,完成主席团交办的其他工作。 1、自我介绍 2、你是否有过失败,怎样看待失败的? 3、谈谈你自己的性格,优点和缺点。 4、.如果学习很忙,而秘书处正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 5、请说出自己出众的地方,能够胜任学生会的工作? 6、当发现自己常被处于闲置状态,没有工作,你将怎么做?(自我展示和表现能力) 7、让你为自己部策划一次属于自己部门特色的活动,你会策划什么? 8、你的上司(比如说:部长)在你的工作扮演了什么样的角色?:你将来的上司(部 长)认为你对他们最具价值的是什么?你需要什么样的组织安排、指导和反馈,才能出色完成工作?(对工作是否有构想,是否能正确处理自己和上级的关系) 9、你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么 做?(与上级的协调能力和处事艺术) 10、上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生 的语言表达能力,和对事情的总结 能力。) 11、你除了学生会还报了什么社团吗?通过笔试或者面试了吗?

学生会面试常见问题及答案

学生会面试常见问题及答案 学生会是大学里学生自主成立的组织,也是学校重要的机构之一。 要想进入学生会必须要先面试。 下面分享了学生会面试问题及答案,希望你喜欢。 学生会面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。 进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。 2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希 望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。 3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题 b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有 当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。 如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能 力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。 5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好 的学习。 这个问题很尖锐,可以不正面回答。 是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。 他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。 7、对你影响最深的一句话。 如果你实在想不起来,就找一句比较经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然 你要理解着句话,能讲出道理来!8、你最崇拜谁?或对你影响最深的一个人最崇拜的人能在一 定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

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