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校长“讲政治 重规矩 作表率”专题研讨会发言材料

校长“讲政治 重规矩 作表率”专题研讨会发言材料
校长“讲政治 重规矩 作表率”专题研讨会发言材料

校长“讲政治重规矩作表率”专题研讨会发

言材料

校长“讲政治重规矩作表率”专题研讨会发言材料党的政治纪律和政治规矩是各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论和政治行为方面必须遵守的基本准则,也是党的凝聚力、战斗力的重要体现和可靠保证。党员干部的所作所为,一言一行,既体现党员自身形象,也反映党组织形象,还代表所在单位和地方的形象。作为学校校长,既是学生的老师,也是老师的老师,甚至是家长的老师,更要讲纪律,守规矩,为人师表,以身作则,率先垂范,营造良好的校风、教风、学风,引领本校本地形成良好的政治环境和社会风气。通过参加各级党组织学习,对照党风廉政要求开展自查,自己将从以下几方面着手,将党的政治纪律、政治规矩牢记心中,贯彻到底,执行到底。

首先,要遵规守纪,永葆党员干部先进性。只有深刻领会党的政治纪律和政治规矩,才能与党保持高度一致,树立坚定的信念,树立正确的人生观、价值观和理想;只有严格执行党的政治纪律和政治规矩,才能始终保持清醒的头脑,不走弯路不走错路不走邪路,永葆党员干部的先进性。

作为学校校长和基层党员干部时时处处都要牢记党纪党规,执行党纪党规。一要加强学习,认真领会。明白什么是政治纪律

和政治规矩,政治纪律和政治规矩对党员干部的具体要求;明确政治纪律和政治规矩对维护党的团结统一,永葆党的生机活力,建设党的干部队伍的重要性和紧迫性;明确不讲政治纪律和政治规矩对党风、对集体形象的危害,对党员干部个人思想行为的严重腐蚀。二要严格自律,坚决执行。党纪党规是约束党员干部的党内法规,党纪严于国法。如果不从严执纪,就会对党的事业带来损失。每一个党员干部要始终在心里划出一道纪律和规矩的红线。党员干部要健康成长,必须守住底线,强化党纪意识,懂规矩守纪律,做到“五个必须” 。既要严守纪律,严格自律,用党的理论宗旨武装自己,用党纪党规要求自己,用廉政纪律约束自己,又要敢于自我反省,加强监管,对违规违纪情况开展批评与自我批评,及时纠正和整改,规范党员干部言行,树立良好形象。

三要头脑清醒,知行合一。要清楚地认清自己的身份,清醒地认识自己的所作所为,时刻用党纪党规来检验自己,自我诊断,知道哪些事情坚决不能做,在大是大非面前不能糊涂。要与党同心同德,一言一行,要维护党的形象和威信,对党忠诚,不搞思想上重视行动上放肆,不搞当面一套背后一套,不搞阳奉阴违。要以奋发有为的精神状态,脚踏实地的工作作风,以自己的实际行动积极推进并出色完成学校各项工作。其次,要反腐倡廉,做勤政廉政的带头人。加强党风廉政建设,是每一名党员干部都必须时刻坚持的方针和原则。腐败现象的滋生严重影响党的形象,破坏党的团结,损害党和人民群众的关系。反腐倡廉责任

重大,使命光荣,刻不容缓。作为一名校长和基层党员干部,应该自觉加强党风廉政建设,自觉筑牢拒腐防变防线,真正做一个让党放心,人民满意,群众信任,关心学生健康成长的好校长。一要警钟长鸣,筑牢防线。加强思想教育是反腐倡廉的根本。要加强党性,严肃党纪,要充分认识到权力是一把双刃剑,要正确行使自己手中的权力,自己要时刻保持清醒的头脑,时时警醒自己,筑牢拒腐防变的防线。在大事上要泾渭分明,细节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,要时刻自重、自警、自励。二要廉洁从政,勤政为民。按照党风廉政要求,坚决做到制度之内“不缺位” ,制度之外“不越位” 。实行民主管理,重大事情、大额开支要广泛征求班子、教师代表意见,集体讨论,民主决策。办事公开透明,实行阳光操作,设施设备添置严格按政府采购程序办理。不接受他人财物,不索贿受贿。做到公私分明,是非分明,奖惩分明,不利用职权徇私情,谋私利,不从事经商活动,不滥用权利,也不乱作为。律人先律己,要求别人做到的,自己必须先做到。增强服务意识,全心全意为学校发展和师生成长服务。三要接受监督,拒腐防变。失去监督的权力,必然会滋生腐败;脱离监督的干部,往往会犯错误。党组织和群众的监督是一面镜子,要按照党的群众路线教育实践活动的要求,经常“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病” ,主动接受组织及群众的监督,检查自己的缺点和不足,及时改正错误,纠正方向,督

促自己干干净净做事,清清白白做人。最后,要实事求是,办群众满意学校。

评价一个人工作优缺点

评价一个人工作优缺点 上级恰如其分的评语可以激发员工成长的自信心,让员工了解自在工作上的不足,在以后的工作中会有着更好的目标奋进。今天小编为大家准备了评价一个人工作优缺点,欢迎阅读! 评价一个人工作优缺点【1】 1. 该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务 2. 该同事良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。 3. 工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。 4. 该同事工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工

作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。 5. 工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。 6. 良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。 7. 该同志综合素质好,业务能力强,学习能力强。能比较全面地掌握xxxx知识和我单位主要职能和重点工作,有较强的沟通能力,能够胜任自身的本职工作。 8. 该同志爱岗敬业,认真负责。在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。能保质保量完成工作任务,在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。 9. 该同志在思想上坚持四项基本原则,拥护中国共产

“讲党性重品行作表率”活动个人剖析材料

“讲党性、重品行、作表率”活动个人剖析材料 开展“讲党性、重品行、作表率”活动以来,按照xx委组织部的统一安排,我认真学习有关文件和重要讲话精神,以树立组工干部新形象为目标,认真对照自己的思想和工作实际,深刻进行自我剖析和查摆,现将在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析如下: 一、存在的主要问题 一是学习不够深入。平时除了集体组织的学习培训活动之外,很少能自己安排时间学习理论,即使学习,也是“蜻蜓点水”、“浮光掠影”、“不求甚解”,导致知识结构老化,不能很好地适应不断发展的形势要求;平时思想上还不够成稳,对少数不正确的事,做法、言论熟视无睹,充耳不闻,只保证自己不参与,不说就行了,不能以一个党员的身份去制止。 二是工作不够扎实。对调查研究的方法不掌握或不善于调查研究,缺乏针对性和超前意识,不能较快地找出解决问题的方法和路子。在平时工作中,养成按程序、按制度办事的习惯,有时工作死板、老套,默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,不善于把思想认识从不适宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,习惯于用老眼光看待新事物,用老办法解决新问题,不能敏感地发现和提出问题,解决问题的方法也不多,以致工作特点不突出,成效不够明显。

三是自我要求不够严格。还不能很好地做到对己清正,对人公正,对内严格,对外平等,服务意识还不够强,工作作风还不够实,自我要求还不够严,群众满意度还不够高。 二、问题产生的原因及根源 经过认真查摆和深刻反思,我认为个人存在的问题的原因和根源是: 一是对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,特别是对党的最新理论成果学习不够深入,不系统,导致导致思想认识上有偏差,工作实践有不足,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。 二是业务水平不高,不够钻研。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,在实际工作中常常得过且过。只安于表面,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信。 三是主观上的宗旨意识不强。由于在思想学习上有所懈怠,所以放松了对世界观的改造,为人民服务的思想就淡化了,没有正确处理好权利、义务和责任的关系问题。 三、今后努力方向

讲政治重规矩作表率研讨发言材料

讲政治重规矩作表率研讨发言材料 党的十八大以来,习总书记旗帜鲜明地阐述了什么是党的政治纪律和政治规矩、我们党有哪些纪律和规矩、党员干部应该如何遵守等一系列重大原则问题,要求各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识,在守纪律、讲规矩上作表率。 习总书记的系列重要讲话掷地有声、振聋发聩,充分体现了我们党与腐败势不两立的坚定立场和正必压邪的坚定信念;是党员干部做政治上的“明白人”,确保在任何时候任何情况下保持清醒头脑、始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致的重要思想武器。守纪律是底线,守规矩靠自觉。党员领导干部必须以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,将守纪律、讲规矩内化于心、外化于行。 “欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。”纪律和规矩都是规范社会运行的行动指南和准则。俗话说“闭门造车,出门合辙”,不守规矩,必有倾覆之虞。作为一个拥有8000多万党员的世界最大执政党,我们党在90多年的艰难求索中,许多行之有效的规矩,无不是一代又一代共产党人通过探索、试错和创新的结晶,无不是奋斗智慧、经验得失的积淀,有些规矩,还是付出惨重代价后痛定思痛总结形成的。无论是血雨腥风的革命战争岁月,还是激情澎湃的改革发展年代,党员是否讲纪律守规矩,直接关乎党的事业的兴衰成败。

中国共产党最宝贵的品质,不仅在于始终和人民在一起,还在于始终以严明的组织纪律做坚强保证,确保我们党不变质不走偏。无论是党章这个全党必须遵循的总章程、总规矩,还是政治纪律这个全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束;无论是党员、干部必须遵守的国法,还是作为党的优良传统和工作惯例的党内规矩;无论是成文的刚性规矩,还是未明文列入纪律的自我约束规矩,都是管党治党的重要财富,都需要全党长期坚持并自觉遵循。总之,党内规矩是刚性和软性的合集,既包括党纪国法这样的“硬约束”,也包括党的优良传统、工作惯例等未成文的“老理儿”。没有纪律和规矩作保证,全面从严治党只是空中楼阁。 党的十八大以来,习总书记强调要大力加强包括党章党纪、法律法规等在内的制度建设,增强制度执行力,坚决维护制度的严肃性和权威性。在党的十八大通过新修订的党章不久,习总书记即要求全党认真学习党章、严格遵守党章,总书记强调,“没有规矩,不成方圆。党章就是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩。”此后无论是到各地考察还是在中央主持会议,习总书记在多个场合反复强调党员领导干部要守纪律讲规矩。总书记指出:“定了规矩就要照着办”“党的规矩、制度的建立和执行,有力推动了党的作风和纪律建设”“领导干部要把深入改进作风与 加强党性修养结合起来,自觉讲诚信、懂规矩、守纪律,襟怀坦白、言行一致,心存敬畏、手握戒尺,对党忠诚老实,对群众忠

讲规矩守纪律党课研讨发言材料

学习“讲规矩守纪律”研讨发言材料 北海路小学党支部 自“守纪律、讲规矩”活动开展以来,我校党支部通过组织集体学、个人自学、学习讨论、讲党课等方式迅速掀起了学习高潮。8月3日上午,市人社局机关党支部集中组织全体党员干部职工召开了学习“守纪律、讲规矩”活动学习讨论会。会上,党员干部分别结合自身工作实际,积极发言,热烈讨论,表达各自对“守纪律、讲规矩”活动的学习心得。 郭娜校长说:在生活上严守道德底线;在工作中遵守纪律;在做人上坚守党纪国法,在服务群众上“守纪律讲规矩”;在廉洁自律上“守纪律讲规矩”。切实增强行动上的自觉,严格按党性原则办事、按政策法规办事、按制度程序办事,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。将其养成一种习惯、使之成为一种常态,并最终化为自己的自觉行为。 翟占上书记认为:“守纪律、讲规矩”不仅仅要做一个听话的干部,更要做守纪、忠诚、干净、担当的好干部,要心无旁骛,以踏石留印、抓铁有痕的劲头干好工作。 郭豆豆老师说:“细节决定成败,小事考量大德。”从严格遵守本单位、本部门既定的规章制度开始,“不以善小而不为,不以恶小而为之。” 刘轵娟校长强调:要达到“守纪律、讲规矩”专题教育实践活动的要求,首先要知道“守什么”、“讲什么”做到有的放矢。要加强学习,熟知需要遵守的纪律和需要将的规矩。

老党员赵冬英说:“我们在工作中必须严格按程序、按规矩办事,该沟通沟通,该请示请示,该汇报汇报,不能随心所欲,乱了章法。要时刻保持工作上的主动性,带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风。”王红云老师认为:作为一名党员干部必须加强自律,就是要把好“三关”:一是把好权力关,凡事出以公心,秉公用权;二是把好情感关,做到不为亲情放弃原则、不为友情违反政策;三是把好爱好关,防止自己的兴趣爱好成为别有用心的人进行腐蚀拉拢的缺口。 田艳丽老师认为:作为一个党员干部,一定要做到“懂规矩、守规矩、护规矩”,牢固树立规矩意识,使守纪律、讲规矩成为一种自觉修养,在任何时候、任何情况下都在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。 通过研讨,全体党员纷纷表示作为党员干部,要先学会懂规矩,做到知晓规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩。将规章制度入脑入心,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,明白哪些事该做,哪些事不该做,做到不越“雷池”,不乱“章法”。

讲党性重品行做表率

“三个三”,谱好组工干部自励曲 组织部门是党的“自身建设部”,作为“建设者”的组工干部,要对自身能力素质提出更高的标准和要求,长久性、常态化践行“讲党性,重品行,做表率”活动,谱好唱响自励曲。 讲党性要做到三原色。光的三原色为红绿蓝,作为组工干部,也应永守党员底色、公仆本色。一是红色,要充满激情。组工干部服务人民要有火一样的激情,时刻保持战斗的精神,充满活力,始终以饱满的姿态投入到工作中去。二是绿色,要不断成长。学习如逆水行舟,不进则退,迅速发展的社会要求组工干部不断学习,充实自己,保持奋进的心态,成为干部中的精英。三是蓝色,要沉稳大气。组工干部一言一行都代表了组织部门的形象,说话办事要稳重、低调,严格要求自己,严肃对待工作,拥有一颗平常心。 重品行要做到三颗心。组工干部要真诚、清廉、公正。一是要有真诚之心。组工干部要牢记全心全意为人民服务的宗旨,真诚对待工作、对待群众,荟萃平凡,铸就优秀。二是要有清廉之心。组工干部要有坚守清正廉洁,牢固树立岗位风险意识,坚持自警自省,严以律己,树立良好作风形象。三是要有公正之心。组工干部肩负着选人用人、党组织建设等重要任务,责任重大,要立场坚定,公道正派,不能因亲情友情甚至金钱诱惑而违背组织原则。

作表率要做到三符号。组工干部在工作中要时刻带着“分号”、“问号”、“句号”。一是“分号”,要条理清晰。组织工作千头万绪,时间紧,任务重,不能眉毛胡子一把抓,而要理清轻重缓急,统筹安排,有条不紊,提高效率。二是“问号”,要不断思考。在工作中,要多花心思,多动脑子,举一反三,处处留心,注重在把握本质、弄清本源中找准工作的着力点。三是“句号”,要圆满落实。要准确把握政策,真抓实干,努力为群众办实事、做好事、解难事,对每一项工作都要拿出“抓铁有痕、踏石留印”的劲头,全力以赴,抓出成效。 冠县县委组织部研究室程晓阳(网名:非不能是不为)

供电公司党员干部“讲政治、有信念”专题研讨发言材料

供电公司党员干部“讲政治、有信念” 专题研讨发言材料 供电公司党员干部“讲政治、有信念”专题研讨发言材料 中央决定,今年在全党开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,并对全体党员提出了做“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的合格党员的要求。把“讲政治、有信念”作为合格党员的首要标准,可以说具有鲜明的现实针对性,凸显了坚定正确的政治方向、理想信念的重要性。下面我就针对这一点提出自己的认识和理解。 对“讲政治、有信念”的标准要求,特别是关于做到“有信念”,有些党员觉得这些是比较“虚”的,甚至是不以为然。其实,信仰信念并不是虚无缥缈的,虽然属于精神层面的范畴,但具体到行为实践上,却是实实在在的,是有标准、可检验的,我们为此而努力的方向也是很明确的。 矢志不移忠诚于党的信仰,这是对信念的塑造。信仰就是力量,信仰的力量坚不可摧,有了对党忠诚坚定的信仰,就有了崇高的精神力量,在任何考验和挑战面前,就可以做到“千磨万击还坚劲,任尔东南西北风”,这就是对信念的塑造。当然,信念的形成不是一蹴而就的,而是有一个刻苦学习和努力实践的过程,需要我们学习党章、党史国史、党

纪党规、党的优良传统和党的最新理论成果,在做到对科学理论的理性认同、对历史规律的正确认识、对基本国情的准确把握后,自然可以树立起坚定的信念。 彰显共产党人的政治本色,这是对信念的践行。政治本色,反映着共产党员独特的精神、情操和气节。我们党在领导革命、建设、改革的过程中,铸就了坚定理想、服务人民、求真务实、开拓创新、清正廉洁、艰苦奋斗等鲜明的政治本色。这些政治本色,是对党的光辉历史和优良传统的总结,是保持党的先进性和纯洁性的内在要求,每一名党员,如果做到始终不渝的保持政治本色,这就是对信念的践行。政治本色,说到底,还是党性的问题,只有党性纯正,本色才能纯洁。永葆政治本色,在实现路径上要靠锲而不舍的党性锻炼。要把党性锻炼作为一辈子的任务,用长期不懈的学习和修养来塑造,用持续的锻炼和完善来保持,真正做到永不褪色、永不变质。 始终保持坚强的政治定力,这是对信念的检验。在革命战争年代,判断一个党员干部是否合格,需要经过血与火、生与死的考验。如今,在和平建设时期,虽然没有了战争的考验,但我们面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验,却是长期的、复杂的、严峻的。对这些现实挑战,能做到不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动,在纷繁复杂的形势变化中,始终保持强大的政治定力,

讲党性重品行作表率个人剖析材料

“讲党性、重品行、作表率”个人 党性分析材料及整改措施 自治区国土资源厅机关服务中心闫艳 通过一段时间开展的“讲党性、重品行、作表率”学习活动,使我对此次活动有了更加深刻的认识,思想上受到了深刻的教育,从思想深处体会到“讲党性、重品行、作表率”活动为我们提供了一次审视不足,加强党性锻炼,提高思想水平和工作水平的良好机遇。在活动中,我按照要求,对照党章,认真学习,结合意见,认真查找自己在党性修养、工作作风、思想政治及廉洁自律、起表率作用等方面存在的问题及不足,明确了整改的目标,确定了努力的方向。 一、存在问题: 1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。 2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。

而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。 3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。 二、存在问题的原因 上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面: 1、没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没有达到学习的应有目的。这样一来,就造成了三个不良的后果。一是只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统性,只是为了应付工作上的需要,因此对政治理论学习缺乏深入了解,流于一知半解,影响了理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性,缺乏艰苦环境的磨练,缺乏严格的党性锻炼,思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。 2、宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

讲政治守纪律守规矩大讨论发言材料三份合集

讲政治守纪律守规矩大讨论发言材料三份 合集 第1篇 一、活动怎么看 讲政治、守纪律、守规矩专题教育活动的开展十分有必要和及时,通过这个活动可以清除长期以来形成的不良思想,纯洁我们的 队伍,达到治病救人的目的。思想政治建设是我们党建设的灵魂, 是管根本、管方向、管长远的基础性工作,贯穿于党的建设始终, 要落实从严管党治党的部署,思想政治建设首当其冲,目前,党员 干部中有的信念动摇、自由散漫;有的贪图享乐、精神不振;有的缺乏担当、为官不为;有的不谋干事、专心谋人。究其原因,就是思想上 出了问题,必须从思想上进行整顿、教育,因此,开展讲政治、守 纪律、守规矩专题教育活动可以纯洁党员干部的思想,纠正不良的 和错误的思想,有利于统一全体党员干部的思想,集中精力去干事、创业。 二、工作怎么干 讲政治就是讲党性,就是要树立正确的理想、信念和人生观、 价值观,保持先进的政治信仰和良好的行为操守。尤其是在大是大 非面前,保持高度的政治敏锐性和正确的政治鉴别能力,做到方向 明确,立场坚定,始终与局党组保持高度一致,自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想文化的侵蚀,增强事业心和责任感,形成朝气 蓬勃、乐观向上、积极工作的良好风尚。具体而言就是在工作中要 坚决贯彻局党组的决定,认真完成领导交办的任务,切实树立审计 质量意识,确保审计质量和效果。 讲纪律就是要在遵守规章制度方面做表率。严格遵守各项规章 制度,时时刻刻用规章制度约束自己的言行。要求别人做到的自己 首先做到,禁止别人做的自己坚决不做。同时,自觉接受党内监督、群众监督、使自己处于全方位、公开、透明的监督之下。具体而言 就是在工作中,要加强锻炼,提高工作能力和工作效率,遵纪守法、树立良好形象,保持振奋的精神和良好的作风。要增强主动意识,

讲党性重品行作表率心得体会三篇

讲党性重品行作表率心得体会三篇 篇一:讲党性重品行作表率心得体会 “讲党性、重品行、作表率”这“九个字”不仅与老一辈革命家的精神一脉相承,而且体现了党的先进性建设对党员干部的新要求。组工干部是从事党的组织工作的主体,是从事党员教育管理工作、干部选拔管理工作的党员干部,这就要求我们更要讲党性重品行作表率。必须深刻理解,努力践行,率先垂范,用自身的模范言行,展现共产党人的时代精神风貌。 一、着眼政治坚定性,加强党性锤炼。 作为一个共产党员,作为组工干部,在任何情况下,都要有坚定的理想信念,始终忠诚于党的事业,始终保持政治方向明确、政治立场坚定、政治纪律严明。真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 二、着眼品德纯洁性,健全作风建设。 一个人的品行,就是一个人的影子。作为一名组工干部,要坚持原则,实事求是,光明正大,心底坦荡。把公道正派铭刻于心,作为得当。大德之行,必有大治。把党性修养与人格锤炼结合起来。党员干部的良好品德是凝聚党心民心的巨大力量。组工干部处在党员干部工作的重要岗位,一言一行,举足轻重。因此,对我们来讲,品行是一条底线,品行修养必须从点滴做起,防微杜渐。要自觉做到慎微、慎独。要知方圆,明尺度,守规矩,筑牢思想道德防线。三、着眼行为先进性,提高工作效能。

严于律己,率先垂范,是每个组织工作干部必备的职业道德,也是提高自身素质的基本要求。因此要不断完善“三种特质”,以自己的模范行动,为广大党员干部做出榜样。 一是服务“上”“下”的特质。必须不断学习和掌握驾驭全局的本领,能够站在全局的高度,积极主动地为部领导的工作决策出谋划策,想方设法抓好工作目标的落实。同时,要注重调查研究,体会群众疾苦,把对“上”与对“下”有机结合起来,多为基层办实事,办好事,谋利益,实现服务“上”“下”的统一。 二是精通“内”“外”的特质。一要精业务,二要有全局意识,三要善于协调。必须具有独当一面的能力,做到开展工作有根有据,有章有法,做事不盲从。必须学会运用协调艺术,以协调力彰显执行力、推进工作的和谐与高效。 三是驾驭“张”“驰”特质。作为组工干部,面对紧张的工作,必须学会能张能驰、张驰结合的本领。在工作中超前思考、未雨绸缪,做到不出差错少返工、变被动应付为主动出击,做到“张”而不乱,同时学会自我调节,做到“驰”而有度,这样工作起来才会事半功倍。 讲党性、重品行、做表率,既是个人思想修养问题,又是党的建设问题。我们必须严格要求自己,公道正派,自觉接受群众监督。时刻注意自己的身份和所处的特殊岗位,保持清醒头脑,正确明辨是非,始终做到自重、自省、自警、自励,防微杜渐,提高拒腐防变的能力,树立和展示干部清正廉洁的良好形象。

讲规矩守纪律 发言稿

讲规矩,守纪律 常言说:没有规矩不成方圆!学校更是如此。学生要懂规矩,教师要守规矩。作为一名党员,一名公职人员,党章、党规就是最大的纪律和规矩,“八项规定”以及单位的各项规章制度都是具体的纪律和规矩,都必须严格遵守。 一个人,特别是一个党员、一个干部,有没有纪律和规矩意识,有没有守纪律和讲规矩的自觉性,不仅决定你能否做好工作,而且决定了你会有什么样的道德形象和人生价值。 懂规矩,就是让制度入脑入心。对一名老师来讲,规矩既包括规章制度,又包括道德规范、标准礼仪。一定要牢记自己是人类灵魂的工程师,是整个师生乃至于社会的表率。要把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和职责,工作上尽职尽责。特别是在纪律上,对自己的要求必须严一些,标准必须更高一些,真正把讲规矩当作一种责任,决不能逾越章法,蔑视制度。要不断加强学习,要时刻保持头脑清醒,把握好“度”,明白哪些该做,哪些不该做;哪些该说,哪些不该说;哪些该大力提倡,哪些该坚决反对。 守纪律,讲规矩贵在自觉,难在自律,必须不断加强锻炼和道德修养,强化责任意识和纪律观念,切实增强守纪律的自觉性和坚定性,靠纪律来规范和约束言行。必须严格遵守政治纪律、财经纪律、组织纪律以及廉洁从教纪律,恪守自己的职业道德。道德是人们约定俗成的规范,违反它就会遭到社会的谴责,敬畏它就能得到人们的敬重。要以对党、对人民、对家庭、对自己高度负责的态度,始终保持一种

清醒、一份冷静、一种定力,管得住小节,做到上班下班一个样,人前人后一个样。经常用“三律”照镜子,做到警钟长鸣、警示高悬,确保自己所作所为永在规矩之中。 在工作中,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,各项工作分清轻重缓急,不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为。坚持按规矩、按制度办事,表现一种政治上的清醒与成熟。必须时刻把“守纪律、讲规矩”放在重要位置,严格遵守、时刻警惕,做到警钟长鸣。 “守纪律、讲规矩”从我做起、从现在做起。 (学习的目的是增长知识,提高能力,相信一分耕耘一分收获,努力就一定可以获得应有的回报)

讲政治、顾大局、守纪律发言稿

强化大局意识,促进本职工作 陈星照 “讲政治、顾大局、守纪律”是学习贯彻十八大精神、贯彻国防和军队建设主题、主线的实践,是上级党委机关对每一名党员和干部的具体要求和指示。我认为在现阶段,强化大局意识,就是要牢牢把握高举旗帜、听党指挥的根本政治要求;坚持理想信念,坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习,扎扎实实地提高实践中国特色社会主义理论体系重要思想的本领;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到听党指挥、服务人民;表现在实际工作中,就是要增强改革创新意识,把发展作为第一要务,立足本职工作,兢兢业业,争先创优,创造一流业绩。具体到每个党员身上,就是要坚持埋头苦干,狠抓落实,形成重实际,说实话,干实事,求实效的良好风气,真正做到每项工作都认真计划、认真落实,每项任务都不说则已、说了就干,不干则已、干就干好,以实实在在的成效来服务大局,为XX和XX建设做出应有的贡献。 争先创优是各项事业兴旺发达的不竭动力。在日常工作中,我要严格遵守XX内外各种条令制度,认真落实上级

指示精神,全力配合XX,带领XX完成好各项工作,圆满完成组织交办的每一项任务。要牢记全心全意为人民服务的宗旨,要永葆共产党员先进性,大力发扬争先创优精神,努力做好四个树立: (一)树立新观念。观念是行动的先导。陈旧的观念落后于时代,会束缚我们脚步;先进的观念与时代合拍,会引导我们向前。面对新形势、新任务,我们的思想观念必须跟上时代前进的步伐。坚持正确的政治观、大局观,解放思想,实事求是,与时俱进,把思想认识从那些不合时宜的观念、做法的束缚中解放出来,坚持用发展的要求审视自己,努力克服安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想观念,以改革的精神提高和完善自己,始终保持强烈的进取心,始终走在时代的前列。 (二)树立良好的精神状态。精神决定风貌。健康的精神充满斗志,能让人勇气倍增;病态的精神缺乏神采,会使人消极堕落。精神状态的优劣,直接表现在工作作风上。是无所事事、得过且过,还是克难攻艰、勇争一流;是夸夸其谈、浮漂应付,还是脚踏实地、求真务实;是贪图享受、拈轻怕重,还是无私奉献、一往无前,都会见出精神状态的优劣。做为一名党员要激励自己不满足现状,更上层楼,

讲规矩守纪律讲话稿

讲规矩守纪律讲话稿 篇一:“守纪律讲规矩”主题教育活动演讲稿 尊敬的各位领导、同志们: 大家下午好,今天我演讲的题目是: 让守纪律、讲规矩成为我们党员干部纪律建设新常态 列宁曾如此阐述组织程序的极端重要性:“无产阶级在争取政权的斗争中,除了组织而外,没有别的武器。”在现今社会转型期,我们每个党员、干部不是生活在无菌箱中,而是与社会有着千丝万缕的联系,对组织负有无比坚定的义务。请示报告不是小事,不能满不在乎,这些年来一些干部出事就出在这个上面。如果缺少了组织程序,只是我行我素,对个人,就如同无舵之舟、无缰之马,迟早迷失方向;于组织,则如同一盘散沙、一堆乱麻,难以形成合力。 直到今天,还有人记得这件往事:“你应该立即回去!”当年,陈云的女儿陈伟华在北京郊区当老师。一次冒雨走了十几里路回家,却因为没有请假,受到父亲严厉的批评。老一辈革命家生活中的普通一幕,照见的正是“一切按程序来”的优良传统。 规矩方圆是一种约束,一种标准,更是一种责任,一种境界。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。对于一个党员,纪律是高压线;对于一个政党,纪律是生命线。守纪律、讲规矩,是新时期加强我们党员干部队伍作风建设的现实需要,对纪律的遵守、制度的执行、规矩的坚

持是我们干部需要长期坚守的准绳。 作为一名基层干部,守纪律、讲规矩,在我看来更是一种道德和责任的坚守,我们能做的很多。牢固树立恒久的政治信 仰,不会口无遮拦、乱发议论,不会自利主义、为官不为;牢固建立扎实的作风标杆,会谦虚谨慎、忠于职守,会敬岗爱岗,提升能力;不断强化为民服务宗旨意识,心系百姓,你不会在鳏寡孤独在政府门口踌躇不入时视而不见,你不会在为民宣传法律政策上推三阻四,你更不会在群众来办事时高高在上,色难于民。 也许有时你会觉得迟到早退并无什么大事,可是当找你的群众等在门外时,你却忽略了他的焦急和你的责任;也许有时你不理解群众的无知,可是当他的诉求无法答复时,你却忽略了他的心声和你的义务;也许有时你的勤政廉政意识充满怠惰,放松自我管理,总想着钻空子打折扣,恰恰却也给了自己慢慢滑向无边罪恶深渊的借口。守纪律、讲规矩其实很简单,思想上要始终绷紧道德和责任这条红线,按照“心中有党、心中有责、心中有民、心中有戒”的四有要求,做到政治上讲忠诚,组织上讲服从,作风上讲纪律,沉下身子,脚踏实地,让人民对美好生活的向往成为我们终身奋斗的目标。 守纪律、讲规矩,就是要把纪律建设摆在更加突出的位置,强化纪律刚性约束,严明政治纪律和政治规矩。要以忠诚、干净、担当和“三严三实”为标准,兢兢业业干好本职工作,做个清醒人、明白人、带头人,才能真正做一名合格的守纪律讲规矩的人。 “举头三尺有纲纪”,领导干部守纪律、讲规矩,才能有权不“任性”,

领导干部讲党性是政治原则和行为准则

讲党性重品行作表率 领导干部讲党性是政治原则和行为准则,也是人生追求和道德规范;是促进科学发展和社会和谐的迫切需要,也是个人健康成长和不断进步的重要保证。 讲党性,就是始终牢记党的根本宗旨,心系群众、服务人民。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,党的一切奋斗和工作都是为了服务人民。 党员干部无论职务高低,都是人民的公仆,必须始终牢记党的根本宗旨,真心诚意地为人民谋利益,在任何时候任何情况下,与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。 当前,发展社会主义市场经济,全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会,给党的建设注入了生机。我们黄浦区在市十二五规划中担当重任,这样就给党员提出了新要求。在改革开放和市场经济条件下,强调党员讲党性,坚持党的宗旨,始终保持党员先进性,充分发挥党员的先锋模范作用,对于推进党所领导的建设中国特色社会主义伟大事业,具有非常重大的意义。我认为讲党性,坚持党的宗旨,当前应把握以下几点: 一、要把理想信念与实际工作紧密结合起来。理想信念是人的世界观在奋斗目标上的集中体现。共产主义理想和社会主义信念,是建立在马克思主义揭示人类社会发展规律的基础上的,因而是科学的理想信念。我们要用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界,要从

人类社会发展的高度来认识人类社会发展的客观规律,不断坚定自己的理想信念。只有这样,我们才能眼界宽广、自觉地、满腔热情地发展社会主义市场经济,就不会迷失方向。我们要认识到,实现共产主义远大理想和实现现阶段奋斗目标的一致性,需要我们在每一个岗位、每一项工作中脚踏实地地工作,努力创造一流工作业绩。 二、要正确处理人民利益与个人利益的关系,发扬无私奉献和自我牺牲精神。党和人民利益高于一切,个人利益服从党和人民利益,这是党员的最高原则。党员在利益矛盾面前要经受得起考验,始终坚持把党和人民的利益放在第一位。党员要做到克己奉公,多讲奉献,多作贡献。要经常算“三本账”,一是算个人成长进步账,通过算账,把握人生新起点;二是算个人奉献“差距账”,校正人生奋斗的坐标点;三是算模范人物的“贡献账”,找准人生奋进的“激活点”。党员心里要装着大多数群众,要同工人、农民比,同基层的同志比,同下岗职工、贫困群众比,扎实工作多奉献。 三、要勤奋学习,努力提高为人民服务的本领。我们正处在创新的时代,新知识、新技术层出不穷。党员无论在什么岗位上,都必须要有合格的政治素质和过硬的专业技能。只有刻苦学习、善于学习、重新学习,才能不断增长才干,提高为人民服务的本领,提高实践“三个代表”重要思想的本领。党员领导干部要干在前,要学在前,从书本中学,从实践中学,甘当群众的小学生,不断从群众的智慧、经验、才干中汲取营养,充实提高自己。 四、要切实为基层多办实事,多解难事,多排忧事。无论在何种条件下,党员干部应当想基层群众之所想,急基层群众之所急,行动

守纪律讲规矩个人剖析材料

教师“守纪律、讲规矩”个人剖析材料 无规矩不成方圆,无纪律何谈强国?什么是纪律?什么叫规矩?习总书记说得好:纪律是成文的规矩,规矩是不成文的纪律。守纪律,讲规矩是国家繁荣富强的重要保障。近段时间,我校开展了教师“守纪律、讲规矩”主题教育活动,通过学习,我从中认识了一些重要道理,也认识到“讲规矩、守纪律”对于一名教师的重要性。 通过自查反思,感到自己在思想、工作、纪律等方面存在一些不足,现就存在问题陈述如下: 1.思想理论学习不够,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动挤时间的学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少。结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解不够,使理论水平不能尽快得到提高。 2.政治理论方面的内容学习得多,但是经济理论、法律知识、电脑知识、科学文化知识等钻研的少,结果使得知识面不够广、知识储备不够多。 3.业务知识不足,不能更好的将理论运用到实际中去。自参加工作以来,虽然一直在努力学习业务知识,但因时间短、工作繁忙,所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远未达到要求。存在要用什么才去学什么的情况,学习自觉性、积极性和主动性不够。 4.在平时的教学中,由于课时少、课业量大等原因,不能很好地将教材、教法等研究透彻,以致于课堂教学因循守旧、活动单一。一直局限在老方法、老套路当中。工作上缺乏新意、缺少

亮点。 通过系统的学习、剖析,我觉得我存在这些问题的主要原因有以下几点: 1.思想上对理论的重要性认识不够,没有上升到应有的高度。在平时的理论学习上,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。 2.因为工作比较忙,有时难以抽出时间去学习其它方面的知识。与此同时,我个人认为自己在专业方面的功底厚实就行,其它方面的知识多少知道点就好。 3.在实际工作中,仅仅满足于做好眼前的工作,不求有功,但求无过,工作上满足于一般化、过得去,缺少对业务的刻苦钻研和工作上的创新。工作上有些缩手缩脚,学习也只是为了完成任务而学习。 鉴于以上问题和原因,我个人总结了以下几点整改措施: 1.加强自身修养,树立正确的人生观、价值观。在实际教学工作中,时刻发挥自己为人师表的作用。 2.勤奋学习,努力提高工作能力和水平。当今世界是知识更新的时代,是学习的时代。工作千头万绪,往往时间紧、要求高、任务重,要想保质保量完成教学任务必须具有过硬的本领。为此,必须不断加强政策、理论、法律法规和业务的学习,要学深、学透、熟练运用。 3.注重“自我修养”,从“守纪律、讲规矩”做起,牢固树立纪律和规矩意识,真正地做到全心全意位教育事业服务。 作为一名教师,我现将今后的努力方向总结如下: 一是刻苦学习,强化学习意识。努力提高思想政治素质,坚

讲政治守规矩发言

各位领导、同志们: 大家好! 在十八届中央纪委五次全会上,习近平总书记强调指出,要“严守政治纪律和政治规矩”,“加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”,并且明确提出了遵守政治纪律和政治规矩的“五个必须”要求。 严守党的政治纪律和政治规矩是每个党员干部的根本准则。“国有国法,家有家规”,“无规矩不成方圆”,任何社会组织都有制度,中国共产党也不例外,那就是党的政治纪律和政治规矩。改革开发三十年,中国能取得举世瞩目的经济建设成就,成为世界第二大经济体,也是依靠每个党员守纪律、讲规矩,服从中央、顾全大局、率先垂范、无私奉献的结果。因此,党能够由小变大、从弱到强、不断取得新的胜利,靠的就是严明的组织纪律性。 守纪律、讲规矩,第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。不管啥子部门,啥子岗位都必须与党中央保持高度一致。树立团结意识,努力维护党的团结。团结就是力量,团结就是大局。“守纪律、讲规矩”要求党员干部对党忠诚,表里如一,自觉维护党的权威。党的纪律是有利于党的工作大局的纪律,党的规矩是有利于维护党的团结局面的规矩。我们党代表最广大人民根本利益,全心全意为人民服务,党内是决不容忍搞团团伙

伙、结党营私、拉帮结派。党员干部,特别是领导干部应当带头严守党的政治纪律和政治规矩,规范自身言行,要从小事做起,说的每一句话都要三思,做的每一件事都要三省,真正做到“慎言、慎行”。不仅要严格要求自己,而且对身边的人也要端正其言行,见到他人口出妄言,应当义正言辞,主动制止。全体党员干部共同发挥正能量,营造正确的舆论氛围,净化社会风气。 纪律是维护党组织凝聚力、号召力的有力武器,规矩是增 强党员干部组织观念的有效手段。守纪律、讲规矩就要做到 个人服从组织,即使是领导干部包括高级干部也必须服从组织,不能凌驾于党组织之上。党的战斗力需要铁的纪律来维系,对组织决定不能“选择性服从”,顺其心愿的就服从, 不合心愿的就不服从。需要强调的是,树立组织意识,决不 允许搞非组织活动,决不允许违背组织决定另搞一套;领导干 部可以对组织决定通过组织程序发表不同意见,但不能采取 其他违背组织决定的行动。 一些领导干部的亲属和身边工作人员参与腐败、合谋腐败、寻租腐败,教训极为深刻。这表明不仅领导干部本人要 守纪律、讲规矩,而且要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩。新形势下,管好领导亲属和身边工作人员,不 得默许他们利用特殊身份谋取非法利益,已成为党的重要规矩。处理好公和私、情和法、利和法的关系。不能公私不分,

与干部谈心谈话心得体会

与干部谈心谈话心得体会 年月日,中组部出台了《印发<关于以一迎双争为主题深化讲党性重品行作表率活动的意见>的通知》组通字〔〕号文件,以一迎双争为主题深化讲党性重品行作表率活动,文件中五措施之一就是继续与谈心谈话,深入做好的思想政治工作。 结合工作实践,笔者认为,做好与干部谈心谈话工作,要做到以下三点:一是与干部谈心谈话,要打消干部的顾虑心理。 要营造良好宽松的谈话氛围,以拉家常的方式,进行面对面的沟通交流,不摆架子,帮助干部打消顾虑和戒备心理。 只有取得干部的信任,干部才会敞开心扉,知无不言言无不尽。 二是与干部谈心谈话,要认真倾听干部的心声。 注意倾听干部的谈话内容,避免先入为主,不轻易打断对方叙述,使谈话双方在相互信任和思想共鸣中产生良性互动。 只有拿出十二分的耐心,当好干部的听众,才能听到干部的心里话,才能打开干部的思想包袱,才能了解干部反映的真实情况。 三是与干部谈心谈话,要学会与干部换位思考。 设身处地的站在干部的角度,以关心和保护干部帮助干部解决问题为目的进行谈话,对干部反映的问题,详细了解来龙去脉,不断章取义,避免遮遮掩掩大而化之化而了之。 与干部谈心谈话,是帮助干部消除心结缓解压力增强干劲鼓舞士气的重要途径。

也是拉近组织与干部间的距离,使广大干部感受组织关怀认可组织工作的主要方式。 与干部谈心谈话是一项长期性经常性的工作,不能毕其功于一役,要在今后的实践过程中不断予以完善,做到常抓不懈。 新形势下的组织工作要把政治优势转化为现实发展力,为经济社会发展服好务,全力奋进开创经济社会和谐发展的生动局面。 第二篇:与干部谈心谈话心得体会字与谈心谈话年月日,中组部出台了《印发<关于以一迎双争为主题深化讲党性重品行作表率活动的意见>的通知》组通字号文件,以一迎双争为主题深化讲党性重品行作表率活动,文件中五措施之一就是继续与谈心谈话,深入做好干部的思想政治工作。 结合工作实践,笔者认为,做好与干部谈心谈话工作,要做到以下三点:一是与干部谈心谈话,要打消干部的顾虑心理。 要营造良好宽松的谈话氛围,以拉家常的方式,进行面对面的沟通交流,不摆架子,帮助干部打消顾虑和戒备心理。 只有取得干部的信任,干部才会敞开心扉,知无不言言无不尽。 二是与干部谈心谈话,要认真倾听干部的心声。 注意倾听干部的谈话内容,避免先入为主,不轻易打断对方叙述,使谈话双方在相互信任和思想共鸣中产生良性互动。 只有拿出十二分的耐心,当好干部的听众,才能听到干部的心里话,才能打开干部的思想包袱,才能了解干部反映的真实情况。

员工技能考核评语

员工技能考核评语 员工考核,有助于发现、培养和合理的使用人才,为员工晋职、评先、工资分配提供比较可靠的依据,促进企业人力资源素质的提高和员工稳定。你想知道员工技能考核评语怎么写吗?接下来就一起分享小编为大家整理的员工技能考核评语吧! 员工技能考核评语【优秀篇】 1. 该同志素质较高,能够贯彻落实党的路线方针和政策,积极履行岗位职责,事业心和奉献精神较强。工作有条理,思路清晰,联系实际紧密,在县人大会办公室主任岗位上找准了位置,切实负起了党建综治计生第一责任人责任,较好地承提了秘书参谋协调服务和联络宣传等工作。注重加强党性锻炼,努力改造自己的世界观人生观和价值观,淡泊名利,守住清贫,耐住寂寞,努力做到有苦不叫苦,有难不叫难,有累不喊累,受气不赌气。作风正派,廉洁守纪。 2. 该同志综合素质高,统筹能力强,能够驾驭全局,有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化,能够与干部同甘共苦工作思路清晰,成效明显,流动人口和技术服务工作得到省市高度评价,并在全省会议上做了典型发言;药具工作引领全市,全市

药具工作现场会在县里召开并做了典型发言,获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定,严格按照规定办事,认真地站好了最后一班岗。 3. xx同志在***年度中,服从**党委工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,能认真履行岗位职责,工作热情高,责任心强,在文化馆图书馆剧团被拆除的情况下,对自己所分管的工作能想方设法开拓新的阵地,组织人员到乡村开展“三下乡”活动,参加市里“金土地杯”“三个一”文艺创作演了获二三等奖,参加省第二届少儿美术作品展览获一等奖个,二等奖个,三等奖个,并获得优秀组织奖。为人诚实本份,维护班子团,支持配合主要领导工作。希望进一步加大对文化艺术中心筹建工作力度。 4. xx同志注重政治理论学习,服从组织安排,加强与基层单位的联系,积极参与安全专项整治的有关工作,廉洁自律,较好地完成了局党组交办的各项工作任务。 5. xx同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。 6. 以改善民生为重点的社会事业获得全面发展,构建和-谐社会的各项工作进展顺利,坚持发展为重,富民优先,坚持把强省与富民有机统一起来,进一步增强群众的幸福感提高社会的和

讲规矩守纪律发言稿

讲规矩守纪律发言稿 篇一:让守纪律、讲规矩演讲稿 让守纪律、讲规矩成为我们党员干部纪律建设新常态尊敬的各位领导、同志们: 大家好,今天我演讲的题目是:《让守纪律、讲规矩成为我们党员干部纪律建设新常态》 规矩方圆是一种约束,一种标准,更是一种责任,一种境界。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。对于一个党员,纪律是高压线;对于一个政党,纪律是生命线。守纪律、讲规矩,是新时期加强我们党员干部队伍作风建设的现实需要,对纪律的遵守、制度的执行、规矩的坚持是我们干部需要长期坚守的准绳。 作为一名基层干部,守纪律、讲规矩,在我看来更是一种道德和责任的坚守,我们能做的很多。牢固树立恒久的政治信仰,不会口无遮拦、乱发议论,不会自利主义、为官不为;牢固建立扎实的作风标杆,会谦虚谨慎、忠于职守,会敬岗爱岗,提升能力;不断强化为民服务宗旨意识,心系百姓,你不会在鳏寡孤独在政府门口踌躇不入时视而不见,你不会在为民宣传法律政策上推三阻四,你更不会在群众来办事时高高在上,色难于民。 守纪律、讲规矩,就是要把纪律建设摆在更加突出的位置,强化纪律刚性约束,严明政治纪律和政治规矩。要以忠诚、干净、担当和“三

严三实”为标准,兢兢业业干好本职工作,做个清醒人、明白人、带头人,才能真正做一名合格的守纪律讲规矩的人。 “举头三尺有纲纪”,领导干部守纪律、讲规矩,才能有权不“任性”,始终对党纪国法心存敬畏。古人说:“凡善怕 者,必身有所正、言有所规、行有所止”,领导干部唯有敬畏法纪,恪守“三严三实”,才能慎初、慎微、慎行,确保忠诚、干净、担当、遵规守矩。 让守纪律、讲规矩成为我们党员干部纪律建设新常态,一起努力在身边营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围,保证统一意志、统一行动、统一步调、令行禁止,齐心协力实现我镇经济发展的良好的新局面。 篇二:守纪律讲规矩从我做起演讲稿 守纪律讲规矩从我做起 尊敬的各位领导、各位评委、各位同事: 大家好,我叫***,来自***。我演讲的题目是《守纪律讲规矩从我做起》。 刚开始工作时,因为事情多而杂,觉得各项要求太严,而且有些纪律规矩是不必要的,却还要弄得非常复杂,因而对工作产生了一些抵触情绪。比如一份文件,领导会审核,我就不会仔细的检查;一个会议通知,领导会督促,我就不主动汇报通知的情况;一个公务接待,领导会亲自过问,我就不会主动去安排。这样的工作态度持续了一段时间,我渐渐意识到这种状态不利于工作的开展和自身的成长与进步。于是在领导和同事的帮助下,我积极转变思想,加强党纪学习,明白

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