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关于年度开展创先争优工作调研报告

关于年度开展创先争优工作调研报告
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2010年开展创先争优工作调研报告

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推举阅读:近年来,通过创先争优活动的开展,我区政法队伍素养不断提升、工作成绩显著。我区在全市社会治安综合治理目标治理考评中连年获得一等奖,在2009年底全市“三率”测评中,我区群众社会治安中意率达92.75%

近年来,我区充分认识到在政法队伍深入开展创先争优活动的重

大意义,深入贯彻落实科学进展观和社会主义法治理念,以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标,以培养“学习优、作风优、素养优”政法队伍为重点,以市委常委、政法委书记、公安局长郭韶翔同志为榜样,积极引导宽敞政法干警在推动科学进展、促进社会和谐、服务人民群众的实践中建功立业,把推进创业创新贯彻落实到政法综治工作的全过程,着力制造和谐稳定的社会环境、公正高效的法治环境,政法系统的旗帜、堡垒、榜样作用得到了较好的发挥。

1、加强部署,营造氛围。一是精心组织。将政法队伍创先争优作为一项长期的战略任务,纳入重要议事日程,特不是结合今年我区部署开展的“红土先锋XX先行”创先争优活动,迅速成立活动领导小组,制定活动方案,召开动员大会,精心组织,周密部署,明确责任,确保争创活动取得实效。二是互相交流。我区坚持每年召开由政法各部门分管领导、政工科室负责人参加的政法队伍建设联席会,政法各部门每季度召开一次内部队伍建设分析会季度例会,及时交流工作经验,推动工作的落实,如:在民政局召开全区“先行先试树形象全面加强政法队伍建设”工作研讨会,推动队伍建设先行先试工作;在政法委召开区政法系统机

关党的建设“三级联创”活动,促进以党建抓队伍工作;在公安分局召开深入学习实践活动进展观经验交流会,推进学习实践活动的开展。三是广泛宣传。我区积极加强和改进政法舆论宣传工作,充分利用电视、报纸、网络媒体开展宣传,公安分局还与闽西日报合作专门开办“警方传真”专栏、在龙岩电视台公共频道开通“XX警坛”专栏,坚持以正面报道为主的原则,紧紧抓住政法工作的亮点、重点、难点和群众关注的热点,及时向社会和新闻媒体公布政法工作情况,及时把政法工作和政法队伍建设的新思路、新举措和先进典型宣传报道出去,充分展示政法干警的时代风貌,大力弘扬队伍正气,有力地推动了工作的开展。

2、结合实际,选好载体。政法各部门紧密联系本职工作,把争创工作与政法系统“大学习、大讨论、树形象”活动和深入学习实践科学进展观活动紧密结合起来,与深化社会主义法治理念教育和我区开展的“两先一树”、“党建先行”、争当“红土先锋”等活动载体结合起来,积极制造争创条件,努力创新争创手段。一是坚持党建创先。各部门纷纷结合“为进展添砖加瓦争创一流业绩,为党旗增光添彩争当先锋榜样”、创“机关党建工作先进单位”、创“四型机关、五好支部”等活动,每年均推举表彰一

批优秀党支部、优秀党员,加强政法系统的各级党组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用。公安分局实施窗口单位共产党员“挂牌”服务制度;司法局在法援中心、“148”协调指挥中心、公证处、岩风律师事务所设立了四个党员红旗岗。二是构筑特色文化。如法院努力构筑富有“红土地”特色的法院文化,通过定期组织参观革命历史遗迹、在审判大楼走廊悬挂格言警句、在办公桌设置“座右铭”、建立“荣誉室”与“院史室”、举办首届干警摄影书法作品展、院志展、司法礼仪讲座等丰富多彩的活动,潜移默化中增强了干警“爱院、护院、兴院”情怀。检察院积极开展“公平正义、阳光和谐、忠诚文明、感恩奉献”为主题的检察文化建设活动,举办“感恩、奋进”主题征文和演讲竞赛活动。三是积极培树典型。着力在发觉、挖掘、培育、树立先进典型上下功夫,每年初均在全区政法工作会议对上一年度政法部门的先进集体、个人进行表彰,并积极培育发掘周围平凡岗位上不平凡的先进典型,涌现出了全国优秀复退军人徐小萍、全国优秀人民警察杜忠贤、全国全省法院刑事审判先进个人曾宏斌、省“五一”劳动奖章杨文胜、省十佳法官张意文、省优秀人民警察刘洪荣、省优秀青年卫士林卿、省优秀司法局长蒋宏斌、省优秀司法所长廖丽冰等一大批先进典型人物。同时,

以组织参评省政法综治“十百千”、全省“十佳法官”、“我最喜爱的十大人民警察”、市政法综治“十佳”、抗洪抢险先进、“闽西十大杰出青年”、“感动XX青年人物”等活动为契机,积极鼓舞和支持宽敞政法干警在平安建设中大显身手、建功立业,营造争先创优的良好风气。公安分局还在每年开展“十佳”评选的基础上,专门制定2010-2012年先进典型培树工作方案,明确每年培树目标,将培树任务分解至各基层单位,着力加强对省级以上有功模基础的典型的培养,力争推出3至4个在全省公安机关叫得响的先进集体或个人,推进5至8个在全市公安机关叫得响的先进集体或个人。四是注重宣传引导。加强对政法战线英模人物特不是周围英模人物的学习宣传,通过座谈会、报告会、演讲会、图片展等形式,积极开展向全国第二届我最喜爱的十大人民警察、全国公安机关一级英模郭韶翔,全省我最喜爱的十大人民警张秀慧及市政法综治“十佳”等先进典型的学习活动,用先进典型教育引领、激励队伍,努力营造争先创优的良好风气和朝气蓬勃、奋发向上的浓厚氛围,用周围典型来激励警心。今年4月,我区在公安分局举办政法系统“爱岗敬业、忠诚履职、服务人民”主题演讲竞赛,来自6个政法部门的12名选手通过激烈的角逐,评出一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名,在此基础上,我区

选送的2名选手参加全市政法系统演讲竞赛还分不获得了二、三等奖的好成绩。同时,适时组织开展政法系统拔河、登山、篮球赛等寓教于乐的文体活动,各部门也纷纷组织开展各种寓教于乐的文体活动,鼓舞、激励干警奋发向上。五是落实从优待警。切实加强政法队伍保障,每年区财政均下拨80万元政法工作专项经费,促进政法部门有效履职,并坚持从政治上关怀干警、精神上鼓舞干警、工作上爱护干警、生活上体恤干警,认真落实定期休假、体检等制度,健全心理危机预防和干预机制,想方设法关心政法干警解决实际问题和困难,真正把从优待警各项措施落到实处。公安分局建立了民警特不救助金、提高基层老民警和临退休民警待遇、维护民警正当执法权益等从优待警十项措施,进一步凝聚了警心。

3、立足工作,务求实效。坚持从实际动身,增强争创活动的针对性和实效性,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,加强实践磨练,丰富工作经验,不断提高理论素养、政策水平和业务能力,调动政法干警的积极性,使全体政法干警团结协作,紧密配合,努力形成思想同心、目标同位、工作同步、积极向上的良好氛围,确保工作、争创两不误、两推进。一是学习教育,增强

素养。以思想政治转自https://www.wendangku.net/doc/e015309304.html,工作教育年为抓手,以学习型政法机关、学习型党组织、学习型队伍建设为载体,深入推进社会主义法治理念教育、“大学习、大讨论、树形象”和学习实践科学进展观活动,坚持思想教育与业务学习两手抓、两不误、两促进,采取集中学习与个人学习、专题辅导与座谈讨论、理论引导和警示教育相结合的方式,不断强化社会主义法治理念、职业道德、纪律作风和廉洁从政教育,并适时组织开展比武竞赛活动,切实提高干警把握运用法律政策能力、群众工作能力、信息化实战应用能力和突发事件处置能力,促进民警立足岗位开展奉献,履职尽责,建功立业,在本职岗位上创一流业绩。法院积极开展“学习型法院”建设活动,定期举办“审判实务研讨”和“法律沙龙”,开展岗位技能竞赛、观摩庭、专题调研、集中笔试、知识竞赛、案件回忆评查等活动;检察院开办短信课堂,每日向全院干警发送学习短信,并举办全院文化学习周、青年检察官论坛等活动;民政局建立读书室,组织开展“爱读书、读好书”活动,做到每周一学习,每月一测试、一心得,每季一讨论,每人一本专用学习笔记和一个学习档案袋。二是工作创新,力保稳定。我区坚持解放思想,先行先试,敢闯敢干,大胆创新,在实践中不断探究总结提升工作。去年组建区政法部门重点工程

法制宣访团,今年建立区政法部门领导挂钩联系乡镇(街道)维稳工作制度,扎实开展“排查整治突出问题、优化XX进展环境”活动,深入推进校园及周边治安环境整治,在进展中维护稳定,在维护稳定中促进进展。特不是紧密结合维稳工作形势,在出台“维稳七大工作机制”及实行“涉及村民重大利益事项事前报备制度”和“四议两公开”工作法的基础上,积极创新矛盾纠纷多元调解衔接工作机制,不断完善“大调解”工作模式,在全国领先实现“一站式”调解矛盾纠纷,实现了司法调解、行政调解、人民调解的有机衔接与配合,这一好做法先后被《法制日报》、《海峡通讯》、《八闽快讯》刊载推广,今年区交通事故人民调解委员会被司法部评为“全国榜样人民调解委员会”。同时,积极研究探究深化平安建设工作新载体,在全市领先组织实施“红土平安先行工程”活动,实行街道(镇)、社区(村)、小区三级联创,建立由街道(镇)综治委牵头,派出所(社区警务室)、小区物业企业、业委会、社区(村)委会共同参加的“五位一体”工作机制,着力构筑中心城区新的社会治理和治安防控体系,为维护社会稳定奠定了坚实的工作基础。三是执法为民,树立形象。将政法系统爱民实践“大走访”活动与区里开展的“城乡同行携手共建”、“转作风、服务基层,办实事、心系群众,当先锋、推动进展”、

“结对互助”、机关党员志愿者等活动载体结合起来,主动体察社情民意,落实便民利民措施,深入基层宣传法制、扶贫济困。法院积极改进庭审模式,在辖区乡镇及大的自然村设立36个巡回审判点,建立法庭与司法所“双向预约调解”机制,在矿区集中地——适中镇成立龙岩首个农民工维权工作站,并组织开展“百名党员法官进社村”主题实践活动,在省、市治安重点整治乡镇——红坊镇建立科室与行政村挂钩结对互助制度,开展走访排查,关心群众解决实际问题;检察院在与人民医院开展“检医共建、构筑和谐”活动的基础上,组织开展“连百家企业、暖百家人心、访百名代表、征百条意见、做百件实事、交百名学生朋友”为主题的“六个百”活动,并通过建立网络舆情监测大队、实行“妈妈检察官”工作制度和设立XX检察知心姐姐联络站、QQ号和论坛专版等举措,延伸检察工作触角,促进检察工作更好地贴近基层、服务大众。公安分局全面启动开展“平安和谐大伙儿谈”暨“警民恳谈”活动,要求社区警务室每月26日开展一次“警民恳谈”活动、各派出所每季度开展一次、分局每半年开展一次,并依托互联网警务QQ、博客、论坛等载体广泛收集民意,对征集的群众意见建议,要求现场答复或限期一周内答复反馈。

2020年创先争优工作总结例文

创先争优工作总结范文 【导语】熟悉业务,热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。 篇一: 一、工作开展情况 (一)统一思想认识,切实加强组织领导 1、统一思想认识。自我厂开展创先争优活动以来,机关第二党支部及时贯彻落实,对创先争优活动进行全面细致的部署。召开了创先争优活动动员大会,积极引导广大党员将思想和行动统一到党委的部署和要求上来。 2、加强组织领导。成立了创先争优活动领导小组,建立了领导联系点。由拓金科同志任领导组长,下设活动办公室,做到7组织,机构、人员、制度、经费“五落实”,为创先争优,活动的开展提供了坚定的组织保障。 3、周密安排部署。制定了《关于深入开展创先争优活动实施方案》,明确了活动的总体要求、主要内容、活动方式及具体安排。为了使“创先争优”取得实效,将“创先争优”与三风活动有机联系起来,制订了《创先争优活动的工作目标、工作进度、工作措施》及《公开承诺》。对创先争优活动进行再细化、再分解。确保了创先争优活动的有序展开。

4、积极营造学习氛围。创先争优活动领导组十分重视舆论引导工作。通过宣传栏,黑板报等阵地宣传报道创先争优活动的进展及亮点,先后制作了宣传展板4块,活动办公室及时通报深入开展创先争优活动的情况,营造了浓厚的创先争优工作氛围。 (二)发挥载体作用,积极开展特色主题活动 1、组织党员公开承诺,认真履行诺言。为不断推进创先争优活动,带领全支部党员努力开展学习型党组织建设,积极组织开展公开承诺活动。制定了《关于在创先争优活动中实行公开承诺的实施意见》,精心设计了公开承诺活动的载体,党委、党支部、共产党员都分别作出了公开承诺。活动领导小组经常督查履行承诺情况,鼓励党员奉献岗位,发挥党员的旗帜作用。 2、组织开好了专题生活会。召开了以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的党委民主生活会,会上,领导班子成员对照党章,结合分管的工作总结了自己的思想工作情况,深刻剖析和反思了存在的问题,提出了今后努力的方向。党员也按照“五个好”,“五个带头”的要求,认真查找自身存在的问题和差距,过好了一次支部组织生活会。 二、取得的主要成绩 1、提高了党员参与创先争优活动的自觉性。在活动中,全体党员干部职工紧紧围绕“提升发展水平,转变发展方式”这个主题,进一步认清了开展创先争优活动的重大意义。充分认识到在全党深入开展创先争优活动,是党的xx大和xx届四中全会作出的一项重要部署,

部门创先争优开展情况报告

部门创先争优开展情况报告 根据厂党委《关于推进创先争优活动深入开展切实做好当前几项重点工作的通知》要求,管理部党总支认真组织开展领导点评活动,现将开展情况汇报如下: 一、明确责任主体认真准备点评活动 为使领导点评活动有效开展,管理部党总支认真按照活动要求,明确点评责任主体,积极收集各类信息,扎实做好领导点评活动的准备工作。总支书记通过班子碰头会、旬度会、党群例会以及到井区现场调研的方式,详细了解班子成员和党支部在争优创先活动开展期间,立足自身实际情况,解决生产实际问题和落实履行承诺情况。党支部书记

对本支部党员发挥党员先锋模范作用,带领周围群众履行岗位职责,落实“党员身边无违章、党员身边无欠产”要求的执行情况进行了解,为开展点评活动打好基础。 二、多种形式点评注重推动中心工作 管理部党总支认真按照领导点评活动要求,分两个层面进行点评活动。 9月29日,管理部党总支以召开专题会的形式,由总支书记对管理部领导班子成员和党支部进行点评。对班子成员的点评,重点针对班子成员围绕原油生产、安全环保、维护稳定等中心工作,参加创先争优活动情况、履行公开承诺情况、廉洁自律情况以及解决员工关心的问题等方面进行点评。对党支部的点评,重点是井区班子建设情况、支部公开承诺完成情况、“六好党支部”创建情

况和民主管理,解决员工关心的热点、难点问题等方面开展点评。 党支部对普通党员的点评,采取班前会、碰头会以及现场会等方式,主要从执行岗位职责情况、履行公开承诺情况以及发挥党员先锋模范作用,带领周围群众做到“党员身边无违章、党员身边无欠产”情况进行点评。 整个点评活动共填写《基层党组织开展创先争优活动领导点评表》9份,完成了对4名班子成员、5个党支部、51名党员的点评,做到了领导点评全覆盖。 三、梳理点评成果制订下步努力方向 通过本次点评,管理部党总支对前期创先争优活动开展情况进行了一次盘点。认为管理部在前期的活动主要有以下几个方面的成果。一是“数字党建”试

开展调研情况汇报

开展调研情况汇报 开展调研情况汇报 一是及时部署调研任务。年初下发了《关于印发重点调研课题的通知》,确定了重点调研课题,今年,除要求每个市(地)至少承担3个全省重点课题外,首次明确要求每个县(市)至少选定1个重点调研课题。通知下发后,为防止出现题目集中或漏选的现象,我们按照确定调研课题“自下而上”原则,对各地、各单位上报课题进行综合汇总,平衡选题,报请领导同意后,以文件形式对其上报课题进行确认。 二是积极改进调研方式。为了保证调研实效,在今年的调研工作中,我们要求各地、各单位注意集中使用力量,在重点、难点问题上实行联合攻关。有的市(地)还与县(市、区)合作,联手开展重点课题调研,充分发挥县(市、区)的积极性,在同一课题上,建立市形成主课题、县(市、区)形成分课题的专题调研格局。此外,多数单位在调研工作中运用了问卷调查、量表调查、抽样调查等科学的调查手段和研究方法,进行量化分析和典型剖析,加了大调研的深度,增强了调研成果的说服力。 三是强化对调研工作的领导。各部门的领导对重点调研课题调研工作给予高度重视,把调研工作作为日常工作的一部分,保证调研工作常态化。各地、各单位分别成立了课题调研组,承担课题任务的各地、各单位领导同志坚持亲自抓调研工作,定期听取汇报,提出具体

的指导意见,并帮助解决调研工作遇到的各种实际问题。许多领导同志亲自领题调研,抽时间到基层搞调查,有的还亲自动手撰写调查报告。 四是注重调研成果的转化。本着调研成果重在应用的目的,积极采取各种方式加快成果转化,努力推动工作创新。通过深入调研,总结经验,探索规律,制订办法,有序推进,确保调研工作有的放矢、符合实际,适用管用,可操作性强。

2019年创先争优活动方案5篇.doc

2019年创先争优活动方案5篇 篇一:20XX年度创先争优活动方案 东莞市东糖集团有限公司 20XX年度创先争优活动方案 为增强企业的向心力和凝聚力,提高员工的荣誉感和使命感,弘扬先进,树立典型,塑造积极进取的企业文化氛围,促进企业健康持续发展,特制定如下方案。 一、组织领导 为切实加强创先争优活动的组织实施,确保工作扎实开展,特成立评选委员会,负责研究制定方案以及活动的领导和评审等事宜。组长:李锦生 副组长:洪流、肖可见 成员:公司二级单位(不含承包单位)第一责任人以及公司负责党务、工会、团委、计生、安监和消防具体工作责任人。具体名单如下: 钟健生、袁彦林、李华平、汪建清、赵敏、李雪平、何凤仪、袁钜全、韦敏培、吴悦凯、李平、李小周、黎锐深、张子平、刘军恒、李彬、陈鉴雄、洪明智、林雨萍、姚朱明 创先争优活动评选办公室设在党群工作部(以下简称“评选办公室”),主要负责评选活动的准备和组织实施工作以及申报资料的审查和核实工作,向评选委员会负责。 二、奖项设置

创先争优活动设置先进单位、先进班组、优秀经营管理者和优秀员工4个评选项目。 三、评选项目及条件 (一)先进单位 评选对象:截止至20XX年12月31日建制满一年的单位。 1、集团公司属下的分厂或子公司等生产单位; 2、行政科室单位。 评选条件: 1、该单位领导班子团结协作,具有开拓创新精神,能充分调动和发挥本单位全体成员的主观能动性和积极性,出色完成集团公司下达的各项任务及本单位制定的年度工作计划,单位的管理或经营业绩特别突出。其中生产单位全面完成各项效益指标考核并无发生重大安全生产事故;行政科室单位能积极配合其他单位开展工作,无人投诉该单位推诿、扯皮等不合作现象。 2、单位员工能严格执行公司各项规章制度,无员工违反计划生育政策,本年度因违反法律法规或公司规章制度而受到集团公司记小过(含)以上处罚的总人次不得超过该单位员工1%的比例,有员工因违反国家法律法规或公司规章制度而被开除的,一票否决。(此项由人力资源部负责审核) 3、重视生产安全管理,以各种途径和形式在员工中开展安全生产和劳动纪律宣传教育,全年无发生重大及以上生产设备事故、重伤及以上工伤和火灾事故。(生产管理部负责审核生产设备和工伤事故情

2011年创先争优工作总结

创先争优工作小结 红星村党委在市委创先争优活动领导小组的指导下,以“深化‘两个转变’、服务转型发展”为实践主题,通过以创先争优活动统筹推进党的建设各项工作,把党的政治优势、组织优势转化为基层的核心竞争力,号召各级党组织和广大党员在推动转型发展中更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用。 一是加强组织领导,分阶段有序推进。党委每月召开创先争优工作碰头会,8月初进入全面争创的第二阶段以来,党委创先争优活动领导小组每月研究拟定具体举措,推进活动向纵深开展,如8月份安排了编发创先争优短信、设立网站专栏等几项措施。 二是围绕中心工作,着力攻坚克难,服务地方经济。**单位是省电力公司世博会保电的前线指挥部所在地,公司党委实时推出“共产党员先锋行”活动,组织党员在电力线路巡视、危及线路运行的大棚拆除、加固中冲锋在前。公司检修班党小组QC课题在全国QC小组成功发表赛中获得一等奖。面对今年的高温、雷雨天气,公司党委动员党员干部积极投身抢修抢险中,组建了8支党员突击队承担应急抢修工作,截止今天,有党团员参加的抢修188次、重大工程8个,抢修线路84条次、修复123个配电台区,解决了3298户客户供电问题。 三是运用典型引路,强化分类指导。每季度在全体党员中推荐、评比产生4名公司层面的“党员之星”,并将其事迹材料制作成展板,在公司17个支部巡回展示,在推荐、评比的过程中要求非党员群众参加。通过树立群众身边的党员典型,要群众看得见、摸得着,激发

了党员和群众的投入中心工作的热情。针对主业支部和农电支部不同的特点,公司开展主业、农电党支部“结对创先”活动,定期交流、取长补短、共同进步。**供电所是省公司第一批“标准化示范供电所”,其服务的**商务区是服务型经济先行区域,党支部发动党员对口深化服务区内服务外包企业,高标准解决了供电工程。 四是明确载体求实效。重点组织实施“六大工程”(“党员素质建设”工程、“精英团队塑造”工程、“电网先锋创建”工程、“岗位能力提升”工程、“优质服务提升”工程、实施“党建工作创新”工程),全面提升公司创先争优水平。公司党委7月上旬组织举办了《新形势下学习型党组织建设》全体党员集体学习。在7月组织的向市党员关爱基金捐款活动,公司党员共计捐出10.17万元,展示了党员的先锋形象。 下一阶段,公司党委重点做好以下工作:1)组织对标找差,党组织对照“五个好”、“四强”创建标准、党员对照“五带头”、“四优”共产党员标准,逐条逐项认真排查,为创先争优明确努力方向。2)扩大群众监督,支部结合本支部实践主题和工作实际,以创建“五个好”先进基层党支部为目标,向党员和群众承诺创争目标和具体措施;全体党员要以争当“优秀共产党员”为目标,向党组织和群众承诺创先争优具体目标和具体措施。3)加大破解经济发展对电力的需求难题,提升党员和党组织优质服务的能力和素质,加快推进特高压和智能电网建设。4)选树先进典型,展示党员先锋风采等。 总之,我们将紧紧围绕“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”

创先争优活动开展情况工作总结

庆市公积金环管字﹝2011﹞8号 2011年创先争优活动开展情况工作总结 县委: 为了贯彻落实中央和省、市、县委对窗口单位和服务行业深化“为民服务争先创优”活动的安排和部署,我住房公积金管理中心积极开展学习实践活动。具体活动安排如下:一、扎扎实实开展学习实践科学发展观活动 将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合,与机关党建工作结合起来,组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观,坚持解放思想,

坚持突出实践特色,坚持贯彻群众路线,坚持正面教育为主,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的财政体制机制,不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力,使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求,确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动,达到了提高思想认识,解决突出问题,创新工作机制,促进科学发展的目标。 二、扎扎实实做好机关党建的基础工作 1、加强思想政治工作,努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,制定了谈心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平台,全面分三个层次展开了谈话谈心活动,即“二把手”与副职开展谈话谈心活动,副职与分管科室负责开展谈话谈心活动,科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围,促进各项工作顺利开展。深化教育,强化效果,提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机,加强党员思想政治教育,提高党员素质,增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题,研究制定破题攻坚的措施和办法,推动建设事业的创新和发展。 2、加强机关理论学习,开展创建学习型机关活动。建立完

关于基层统战工作开展情况的调研报告

关于基层统战工作开展情况的调研报告 导读:本文关于基层统战工作开展情况的调研报告,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 关于基层统战工作开展情况的调研报告 ——以xx为例 坚持问题导向,夯实基层基础,解决各领域统战工作的重点难点问题,是做好新时代基层统战工作的关键所在。本文以xx市为例,简要分析基层统战工作存在的问题,面临的形势任务,提出工作建议。 一、基层统战工作现状 (一)统战工作范围逐步扩大。新形势下的统一战线对象和范围不断拓展,新社会阶层人士数量逐年增加,非公经济人士队伍迅速壮大,党外知识分子队伍不断扩大,留学归国人员数量持续增多,统战工作已扩展到经济、社会、文化等各个领域。如何把他们团结凝聚起来,是新时代基层统战工作面临的首要任务。 (二)统战工作任务日益加重。随着基层统战工作范围逐步扩大,如何引导统一战线成员有序政治参与,发挥正面作用,是基层统战工作面临的新课题。基层是统一战线工作的重要基础,是各领域工作的前沿阵地,需要最大程度的发挥统一战线优势作用,维护稳定构筑和谐。 (三)统战工作途径多样化。新时代统战工作的方式方法、平台载体发生了相应变化,基层统战工作越来越呈现出开放式、网络化、

社会化特点,形成了平等沟通、求同存异、说服教育、联谊交友等方法体系,有效推动了基层统战工作创新发展。 二、基层统战工作面临的问题 通过调研发现,xx市基层统战工作不同程度的面临力量薄弱、投入不足等问题,主要表现在以下几方面: 一是力量配备明显不足。与旗县区党委其他部门相比,统战部门编制少、力量弱。全市12个旗县区,除林西县以外,其余11个旗县区统战部与工商联合署办公,承担着大量非公经济领域统战工作。比如:克什克腾旗、喀喇沁旗委统战部共有5人,旗委、旗政府又抽调2人专职驻村扶贫,造成人员力量严重不足。特别是苏木乡镇(街道)宣传委员明确为专职党(工)委宣传委员后,不再兼任统战委员,使得部分苏木乡镇(街道)统战工作无人负责。目前,在全市182个苏木乡镇(街道)中,仅有18个乡镇(街道)配备专职统战委员,其他164个苏木乡镇(街道)的统战工作分别由组织干事、站所长负责,其中:松山区明确由乡镇(街道)的党(工)委副书记兼任统战委员。另外,受党委委员的职数限制,部分已配备统战委员的苏木乡镇,统战委员未进入党委班子,甚至还不是党委委员,在发挥作用方面打了折扣。 二是思想认识需要提高。部分基层党政部门对统战工作,存在思想上不重视、政策上不了解、行动上不积极、重业务轻统战等现象,统战工作"碎片化""空心化""边缘化"的问题不同程度地存在。加之基层统战部门宣传力度不够,使得社会对统战工作不了解、不熟悉,无

2018年党支部开展创先争优活动方案

2018年党支部开展创先争优活动方案 XX党支部开展创先争优活动方案 按照中央、省、市和市卫生局党委的安排部署,从18年4月到党的十八大召开前在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。为切实搞好本院创先争优活动,结合我院工作实际,现提出如下实施方案。 一、强化对开展创先争优活动重大意义的认识 在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,是党的十七大作出的重大部署,是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的建设一项重要的经常性工作。在党的基层组织和党员中开展创先争优活动,是进一步抓好学习实践科学发展观活动整改落实工作、完善长效机制、巩固和拓展活动成果的需要;是进一步调动和激发广大党员积极性、创造性,发挥带头作用,投身医改,服务大局,促进卫生事业又好又快发展,保障人民健康的需要。对进一步保持和发展党的先进性、提高党的执政能力,更好地发挥党组织政治核心作用,凝聚人心、推进医改、服务群众、促进医患和谐都具有十分重要的意义。 二、目标要求 开展创先争优活动,要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会、省委十一届五次全会和市委二届八次全会精神,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位做贡献、比学赶超当人才、科学发展促医改”为主题,着力推动深化医改各项重点任务的全面落实,统筹推进各项工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动卫生事业科学发展,促进医患和谐、保障人民健康、加强基层组织建设的实践中建功立业。具体目标:一是推动卫生事业科学发展。学习实践科学发展观活动成果得到巩固和扩大,深化医药卫生体制改革的政策措施进一步落实,卫生事业的公益性更加显现。广大党员以模范行动影响和带动广大群众,努力完成各项工作任务。二是保障人民健康。落实医药卫生体制改革任务,改善卫生基础设施,切实帮助解决生活困难的群众在看病就医中遇到的实际问题,医务工作者技术和服务水平得到提高,人才队伍建设加强。三是加强组织建设。积极推进学习型党组织

公司“创先争优”工作总结范文

公司“创先争优”工作总结范文公司“创先争优”工作总结范文 同志们: 一年来,公司两级党组织紧密围绕生产经营工作重心,积极开展“四好班子”创建活动,切实加强机关作风建设,大力营造稳定、和谐、发展、创新的氛围,持续推进了“三个一”工程(即建一个好班子,带一支好队伍,树一个好形象),促进了干部职工思想观念的转变,维护了企业稳定、发展的大局,推动了企业改革发展的步伐。 一、开展了“四好班子”创建活动,干部能力建设得到了加强 按照集团党委的要求,公司党委认真组织开展了“四好班子”创建活动。活动中,在制定计划,明确目标的基础上,提出了6项一票否决指标,3项加分指标,使创建实施方案富有操作性及可控性,切实提高了企业两级班子的领导水平和工作能力。 加强了干部的理论学习。坚持了中心组学习制度,制定了学习培训计划,精选了四个专题十三项内容,采取中心发言人和举办专题讲座的方式,集中学习了党和国家科学发展观以及先进企业的发展启示等内容;坚持了处级领导每年选学“两本书”、科级干部每年选学“一本书”制度,定期给中层干部开设了学习专题讲座。去年下半年以来,组织了8次中

心组学习,采取中心组扩大学习的方式,为50多名中层干部开办了4期专题讲座。通过学习,拓宽了科级干部的思维方式,增强了工作责任心,提高了处理问题的能力。 加强了班子作风建设。党委为了加强干部队伍作风建设,于今年4月7日召开了科级干部和机关全体人员作风建设动员大会,6月又用一个月的时间在公司班子中开展了加强作风建设专题教育活动,组织召开了公司级班子作风建设专题民主生活会;加强了领导干部节假日值班制以及深入基层一线、深入重点项目蹲点的制度,对重点在建项目实行了公司领导班子成员责任分管制度,党政主要领导春节期间分别深入江西、山东工地慰问项目部职工并和工地职工一同过了春节;落实了民主集中制和领导班子议事规则,两级班子做到了小事互相沟通、大事会议决定,在涉及企业和发展全局的问题上,统一思想、统一口径、统一步调,使班子整体效能得到了良好的发挥。 加强了纪检监察。充实了纪委委员,调整了效能监察工作领导小组成员;制定了年度工作计划,召开纪检监察工作会议同11个基层党支部负责人签订了目标责任书;加强了反腐倡廉惩防体系建设,卓有成效的开展了治理商业贿赂和企业效能监察活动。通过健全组织,明确计划目标和责任,坚持教育、制度、监察监督并重,公司党员干部在廉洁自律和遵守生产经营规章制度方面,没有出现违规违纪和群众信访举

创先争优调研报告完整版

创先争优调研报告 HUA system office room 【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】

创先争优调研报告 综合办公室关于社区“创先争优”活动开展情况调查报告按照街道党工委《昆工路街道深入开展“创先争优”活动实施方案》的安排,深入我科室包片社区进行实地走访,对社区“创先争优”活动开展情况进行细致、全面的调查,现将调查情况汇报如下: 一、社区“创先争优”活动调查掌握的情况 社区在开展“创先争优”活动以来努力做好“五带头”作用,将各项工作与“创先争优”活动根据实际情况结合起来,并为促进活动的健康深入地开展要求社区干部、社区党员努力做到“四个要”:一要深刻认识开展“创先争优”活动的重大意义;二要立足社区创新举措;三要精心组织,严格落实责任;四要加强领导,提高思想认识。 在带头学习方面。将开展“创先争优”活动与学习型党组织、学习型党员创建有机结合。加强培训学习,全面提高党组织班子综合素质。通过街道党工委理论中心组学习、报告会、交流会等形式,以会代训,加强社区党支部班子成员政治理论、党务知识等业务学习,提升社区党支部成员综合素质和解决问题的能力,开展自主学习教育活动;组织党员学习优秀党员先进事迹,并开展学习心得交流。给每位党员全面提升党员干部队伍素质。外塑形象、内练素质,树立党员队伍的新形象。 在带头争创佳绩方面。将开展“创先争优”活动与探索区域化党建工作有机结合。深入社区走访、调研社区内具备建立党组织的群体,了解已建立党组织的组织设置、党员人数、参与度等情况。同时,结合社区实际积极探索区域化党建工作。 在带头服务群众方面。努力提高服务人员素质,一是提高学习能力。随着形势的发展变化,社区工作的内容越来越广泛,任务越来越艰巨,综合性越来越强,对社区工作人员服

关于农村生活垃圾治理工作开展情况的调研报告

关于农村生活垃圾治理工作开展情况的调研报告 在幸福美丽新村建设进程中,“村容整洁”是重要内容。改革开放以来,我国农村经济建设取得了举世瞩目的成就,乡村面貌发生了巨大变化。但是,农村环境治理体系建立明显滞后,农村的生活垃圾日益增多,造成的污染日趋严重,垃圾处理已成为目前建设新农村工作中一个急需解决的问题,必须引起政府和人民高度重视。 2014年11月,住房城乡建设部、中央农办、中央文明办、发展改革委、财政部、环境资源保护部、农业部、商务部、卫生计生委、全国妇联在全国启动了农村生活垃圾治理专项行动,四川省列为2015年第一批接受验收省份。遂宁市作为第 三批验收城市,于2015年6月顺利通过国家“十部委”组织的验收。验收期间, 我区加大农村垃圾治理设施建设进度,成功筹办了全省农村生活垃圾治理工作现场会,农垃治理工作机制在全省予以表扬推广。 农垃治理迎国检工作刚刚过去,各乡镇、街道都花了大量资金,建了大量池子,但运行管理中存在很多问题,已影响到群众生产生活。今年5-9月,全区效能热线共收到群众关于这方面的投诉有190余件(次),群众对此类问题反映强烈。10 月15日,市委督查室、市目督室、市整治办对我区农垃治理工作情况进行了暗访,我区分水镇、东禅镇、保石镇、聚贤镇、横山镇、会龙镇6个乡镇农垃治理工作推进不力在10月26日《遂宁日报》第二版要闻栏予以全市通报批评。9月14日, 四川省下发了《关于全面深化农村生活垃圾治理意见》(川城乡治办〔2015〕28号)文件,要求全省各地均要建立起农垃治理长效机制,所需经费由区、镇、村三级共同承担,要成立专门的治理机构负责这块工作。 我区农村生活垃圾治理工作面临的形势已刻不容缓,为借鉴先进,分析问题,研究解决问题的办法与措施,10月19—22日,由区法制办冉光培主任牵头,组织 区整治办、区人大办、区政协办、区财政局、区效能热线办等单位组成调研小组,选择了地理条件与我区差不多,机制比较成熟的安岳县及我区白马镇、拦江镇、东禅镇、分水镇、玉丰镇、马家乡、大安乡、柔刚办等8个乡镇开展了为期10天的 调研工作。 一、调研活动安排情况 10.19日,组织部分乡镇、街道分管负责人和整治办主任,区直有关部门分管 负责人召开调研工作安排会; 10.20日,前往安岳县考察学习农垃治理成功经验; 10.22日,深入白马镇、拦江镇、东禅镇、分水镇、玉丰镇、马家乡、大安乡、柔刚办等地查看现场,走访群众,听取乡镇主要负责人关于这块工作的意见和建议; 10.23-28日,区整治办汇总各方意见,起草《调研报告》;

创先争优活动工作计划

XXXX创先争优活动方案 2012年是开展创先争优活动承上启下之年,要着力巩固和扩大2011年的创争成果,同时为更深入的开展创先争优活动打下坚实的基础,以优异的成绩向党的十八大献礼。 (一)要紧扣三项重点工作开展创先争优 一是紧扣建党91周年纪念活动创先争优。通过表彰大会的形式对先进基层党组织、优秀共产党员进行表彰,集中推出一批好的典型,并通过电视、网络、报纸、广播等媒体对先进典型进行广泛宣传,激励广大党员以优异成绩向建党91周年献礼。二是积极服务“十二五”规划实施。坚持以科学发展为主题,以转变发展方式为主线,在推进经济社会科学发展、促进社会和谐、加强执政基础、实施“十二五”规划的实践中创先争优。 (二)要把握三个时间节点部署创先争优

一是年初的方案制定和公开承诺。精心制定2012年创先争优活动工作实施方案,适时召开创先争优活动年度总结和部署大会。坚持从实际出发,坚持以正在干的事情为中心,努力使各级党组织的活动主题更鲜明、目标更具体、措施更实在。二是“七一”前的考核评比。“七一”前严格对照《创先争优活动考核办法》对各级党组织和党员开展创先争优活动进行全面考核,运用考核结果确定建党91周年纪念表彰对象,对考核结果不理想的作为下半年的重点整顿对象,进一步强化措施抓好活动开展。三是年终的考核评议。对年终的考核评议提早谋划,进一步加大单位各科室的年度目标管理考核中对创先争优活动专项考核的分值。 (三)要抓实四个推进方式推动创先争优 一是公开承诺。坚持“先进更先进、后进赶先进”的行动方向,坚持“尽力而为、量力而行”的行动准则,注重分类指导,承诺内容力求具体实在,通过亮身份、作承诺、践承诺,激发创先争优活动的内在动力。二是领导点评。坚持每季度进行一次领导点评。确保领导点评全覆盖,努力做到所领导班子每位领导都作点评,每名党员和每名干部都被点评。注重领导点评质量,要求点评实事求是、言之有物、点中要害,既要肯定成绩,又要指出存在不足和努力方向。建立点评档案,对点评党员干部、点评领导、点评时间、点评内容、整改落实情况等内容建立台账。三是群众评议。科学确定参评人员范围,精心设计群众评议内容,严格规范群众评议程序,抓好群众评议的组织准

学校创先争优工作总结

学校创先争优工作总结 今天上半年以来,我校在市教育局的组织安排下,认真学习中央有关开展“创先争优”活动的精神,扎实地开展工作,现将我校党支部党建创先争优工作总结如下: 一、建立健全各种工作机制。 1、始终把加强支部组织建设摆上重要的议事日程,牢固地树立常抓不懈的思想,严格按照县委和乡党委关于健全党建工作先进县活动的文件精神 - 和加强农村基层组织建设的部署,结合本校实际精心制定实施新一轮党建规划和组织建设规划,认真制定全年党建工作计划和季度计划,月份工作安排,并认真贯彻落实。 2、完善支部组织建设工作制度。支部每季度召开一次专门研究党建工作的支委会或支委扩大会,研究落实学校党支部组织建设工作,并及时以书面形式向乡党委汇报。 3、健全和完善支部班子、支委、党员抓支部组织建设责任机制,坚持开展“双创、双带”活动。 二、认真做好发展党员工作。 1、认真制定年度发展党员工作计划,始终保持1~3名入党极积分子常数,建立入党积极分子名册,健全“推优”制度,强化入党积极分子的培养教育与跟踪管理,确保新党员质量,本年度我校支部新发展党员二名。

2、坚持发展党员工作“十六字”方针,严格按照《党章》、《发展党员工作细则(试行)》和组织部门印发的发展党员工作流程图等有关要求做好发展党员工作,切实把好“入口关”,做到程序规范、手续完备、记录详细、建档完整。 三、大力加强组织建设。 1、完善学校班子各项工作制度,切实加强学校民主管理,以贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》为重点,以抓好学校,。校务公开民主管理为关键,建立健全学校组织各项会议规章制度,推进各项工作走上制度化、规范化轨道。认真制定学校中层干部年度工作目标,坚持实行学校中层干部目标考核制度,做到责任、考评、奖惩三落实,切实加强了学校教师的管理,充分调动了广大教师的工作积极性。学校支部与党员签订《党风廉政建设目标管理责任书》和《党员目标管理责任书》,确保我支部党员党风廉政建设责任制落到实处,更好地发挥支部战斗保垒和党员的模范先锋作用。 2、深入开展了“三个代表”学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动,组织全体教师学习了有关的法律法规,并以开展师德承诺活动为载体强化了师德教育,切实提高班子成员的整体素质和管理水平,做到了务实、高效、奉献的工作作风。 3、切实加强学校精神文明建设,深入开展创建“十无校园”活动,加强对学生“五爱”教育,努力提高学生的思想道德和科学文明水平,努力营造了一个文明、优美的校园环境。 四、扎实发挥党员的先锋模范作用。

近期工作开展情况报告

近期工作开展情况报告 篇一:近期工作开展情况的汇报 近期工作开展情况及存在问题的汇报 县人民政府: 做为分管农牧、林业及巴塘乡定居房建设的联点领导,我就将近期内工作开展情况和存在问题做如下汇报: 一、主要工作开展情况 一是赴联点乡巴塘开展“大干、苦干、实干50天”民房重建检查。巴塘乡民房重建由北京援建和辽宁铁建组织各施工队进行建设,从9月18日起,乡级联点领导同县级工作组成员进驻蹲点开展施工检查和监工。县级蹲点干部服从乡委、政府工作调派,能够准确掌握村社建设进度、正确宣传重建政策,在走访巴塘乡7个村社近40个建设点时,针对建设点存在建筑材料运输难,建设材

料供应难、施工单位人员少等现象,要求施工单位在保证质量的前提下,想方设法加快建设进度。对存在问题及时与乡党委、政府、援建单位负责同志沟通协调,提出整改意见和方案。现巴塘乡已完成封顶户703户,占总任务的83%。部分社和建设点由于交通原因,未实现动工。联点结古镇禅古村206户和甘达村171集中户民房建设已通过州县有关部门验收,现两村存在26户已搬迁居民土地使用权在禅古甘达村,而没有列入民房建设项目中的现象。 二是生态畜牧业试点工作。结古镇的禅古、甘达村做为试点先行村,两村专业合作社已挂牌 成立。巴塘乡的上巴塘村是震前已经确定的项目试点村,经开展对上巴塘村前期调查工作,全村共有总户数450户,1780人,劳动力542 人,在结古镇居住的140户(包括已搬迁户),未承包草场16 户,实际在本村居住的户数为258 户。2009年,全村共存栏

各类牲畜9205头(只、匹),牲畜总增率、出栏率、商品率、母畜比例分别为﹪、﹪、﹪、﹪。草场承包时共分了36个畜群组。2009年,全村经济总收入416万元,牧民人均纯收入2600元,收入来源以畜牧业为主,副业以虫草收入为主,从事第三产业的人数620人,年均转移劳动力129人。适龄儿童入学率100%。牧民文盲、半文盲比重大。据测算,该村牲畜超载量达%。现有草场承载量折合羊单位为20000只,且大部分草场处于退化状态。目前已制定出《关于玉树县巴塘乡上巴塘村建设生态畜牧业示范村的计划方案》和《玉树县巴塘乡上巴塘村生态畜牧业示范村建设计划进度安排表》,确定在上巴塘多然通集中安置71户做为生态畜牧业先行试点区,集生态畜牧业、社会主义新牧区为一体,由州、县相关部门的规划方案交中规院。日前正在进行1:500的地形图土地测绘。 三是县委、县政府把草原、森林防火工作作为安全生产的主要内容来关注

创先争优活动主题

创先争优活动主题 xx县的活动主题是“抢抓机遇、乘势崛起”。各级党组织要立足农村、街道社区、机关、学校、非公有制经济和新社会组织党组织的不同特点,分别确定活动主题。 xx县根据自治区党委“三个衔接”(确定实践载体要与推动中心工作相衔接,与拓展学习实践活动相衔接,与已经开展的创先争优活动载体相衔接)的要求,结合不同类别党组织的特点,确定如下实践载体: 一是以“发展壮大村集体经济和增加农民收入”为目标,在农村基层党组织中开展创先争优活动。农村党组织要把“发展壮大村集体经济和增加农民收入”这“两个目标”作为创先争优活动的主要目标,评选先进基层党组织和优秀共产党员。农村先进基层党组织要按照“五个好”的标准,围绕发展壮大村集体经济,创新农村党组织设置,认真落实“民主理财”、“民主议政日”和“三项制度”(接访、走访、群众意见建议办理反馈)要求,做发展壮大村集体经济的坚强堡垒,开展“科学发展示范村”命名表彰活动;围绕“增加农民收入”,按照“五个带头”的要求,积极开展“党员创业行动”,以党员的“双带”(带头致富和带领群众致富)能力和落实“三项制度”、服务群众能力开展评选“优秀党员中心户”、“优秀村官”活动。 二是以“三有一化”为目标,在街道社区党组织中开展创先争优活动。街道社区党组织要把开展创先争优活动与基层党建工作三级联创活动有机结合起来,深入创建“星级社区”,认真落实“三有一化”(有人管事、有钱办事,有场所议事,构建城市区域化党建格局)和“三项制度”,拓展社区党员服务站功能,开展“社区好管家”和“优秀在职党员”评选活动,通过党员示范楼院,无职党员设岗定责、党员承诺制等形式发挥党员作用,提高服务群众水平,维护社区稳定,建设文明和谐社区。 三是以“三个一”为目标,在机关党组织中开展创先争优活动。机关党组织要把开展创先争优活动与“机关党的建设年”活动有机结合起来,围绕“状态再到第一位,工作再创第一流、竞争再夺第一名”的“三个一”目标,扎实推进学习型党组织创建活动,通过塑造品质、提升效能、创城先锋和联合党支部等行

创先争优工作总结

创先争优工作总结 创先争优工作总结 在统筹抓好各领域创先争优活动的并且,将窗口单位和服务行业作为全县创先争优活动的主战场, 以“展行业风采、树窗口形象”为主题,以“环绕中心、服务群众、提高素养、改进作风”为目标,竭力引导窗口单位和服务行业党员干部积极参与创先争优活动,取得了实实在在的效果。一、要紧做法一是强化组织领导,精心安排部署。全局窗口单位、服务行业高度重视创先争优活动,充分发扬窗口单位的优势条件,争做全县创先争优活动的前哨站和排头兵。县民政局立脚治理服务职能,成立了四个调研组,深入到3个直属事业单位积极开展调研工作,为创先争优活动扎实开展奠定了坚实基础。县民政局建立了“一把手”亲自抓、党组成员合力抓、党组与支部上下联动、党员干部全员参与的工作机制,制定完善了《党员活动日制度》、《民主评议党职员作制度》、《机关党建工作交流制度》等10项规章制度,形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。二是紧扣行业实际,设计活动载体。各窗口单位、服务行业紧紧环绕“五好五带头”这一基本要求,结合各自工作实际,明确活动主题,设计活动载体,确保创先争优活动扎实有效推进。大力实施党员联系群众“下访”、“入户”、“帮困”活动,构建党员联系群众络体系,增强了创先争优活动的针对性和实效性。三是突出重点环节,推动创先争优。各窗口单位、服务行业紧紧把握公开答应、领导点评、群众评议三个环节,强化创争意识、树立大局观念、提高服务水平、转变工作作风。在公开答应上,各窗口单位和服务行业环绕让群众放心、让群众中意和怎么样提高服务水平、惠及人民群众作出公开答应,采取公示栏集中公开、办公桌牌个别公开、电子显示屏滚动公开、络平台广泛公开的“四公开”方式,自觉同意服务对象和人民群众监督。与此并且,经过佩戴党徽、工作胸牌、服务卡、设立党员公示栏等形式,引导广阔党员多渠道亮身份、多方位树形象,增强党员意识,强化自我约束,同意群众监督。在领导点评和群众评议上,把领导点评与群众评议有机结合起来,综合运用群众参评、党员互评、组织说评、领导点评的方法,促进党员相互监督、群众积极参与,形成党群互促互动的浓厚氛围。采取设置意见箱等灵便多样的方式,让服务对象和人民群众广泛发表评议意见,有效加强对窗口单位、服务行业党组织和党员开展创先争优活动的监督。结合行风评议,组织窗口单位和服务行业党员和其他工作人员结合自身实际进行相互评议,查寻差距和别脚。四是完善服务体系,开展优质服务。各窗口单位和服务行业始终把让群众中意作为创先争优的动身点和着降点,按照惠民、为民、便民的原则,进一步创新服务方式,规范服务程序,提升服务标准,改善服务环境,为广阔群众提供优质、高效、中意的服务。在服务岗位设立了“党员示范岗”、“文明示范岗”等,广泛开展“优秀服务窗口”、“服务能手”评选比赛活动,激励党员充分发挥榜样带头作用,把创先争优活动的成效体如今优质、文明、高效服务上。二、取得的成效经过扎实开展创先争优活动,窗口单位和服务行业的服务质量得到了有效提升,服务效率显著增强,群众中意度极大提升,真正让办事群众感觉到了创先争优活动带来的变化和实惠。一是形成了良好的工作风貌。各窗口单位、服务行业党组织把开展创先争优活动与优化服务结合起来,经过开展佩戴党徽、胸牌,摆放服务卡等活动,形成了人人争先进的良好局面。并且,经过开展“三下乡”、“法律援助”等志愿服务活动,别断延伸了服务领域和服务区域,窗口单位工作作风得到了明显改变。二是增强了服务意识。以“上党课、强党性”活动为载体,开展了学习型党组织创建活动,有力地促进了窗口单位和服务行业干部职工更好地树立职业理想、掌握职业技能、增强服务本事、遵守职业纪律、提升职业操守、维护职业形象。三是提升了服务能力。经过开展“岗位大练兵”、“业务知识比赛”等活动,有力地激发了窗口单位和服务行业工作人员的工作激情,提高了业务水平,提升了服务能力。四是提高了群众中意度。经过开展“群众中意度测评”活动,引导党员干部将自己的具体工作和岗位职责作为开展便民为民服务的一线阵地,自觉规范服务态度和工作作风,改进工作办法,树立良好形象。三、下

2020年开展创先争优活动调研报告精选之创先争优活动要把握三个辩证关系

XX年开展创先争优活动调研报告精选之创先争优活动要把 握三个辩证关系 本页是最新发布的《xx年开展创先争优活动调研报告精选之创先争优活动要把握三个辩证关系》的详细范文参考文章,好的范文应该跟大家分享,这里给大家转摘到。 创先争优与学习实践科学发展观一脉相承,是加强和改进党的建设的重要举措,是一项重要的经常性。当前,全国创先争优活动正呈春色满园之势,笔者认为,要提升创先争优活动的实效性,就要因地制宜,分类施策,重点要把握好上与下、内与外、近与远三个辩证关系。 一、把握上与下的关系,找准结合点。在党的组织和广大中深入开展创先争优活动,既是上级要求,也是人民的需要。基层党组织和广大党员作为创先争优活动的主体、党执政的基石、联系和服务群众的桥梁,既是上级政策的执行者,又是群众利益的代言人,要发挥“纽带”作用,把上级党组织的要求、基层党组织的职责和群众的需求结合起来。上要领会主旨。吃透上情是做好工作的重要前提。开展创先争优活动,是党的十七大作出的一项重大决策部署,是从执政为民和国家长治久安出发,加强党的自身建设的务实之举。中央明确了创先争优活动的总体要求、主要内容、指导方法、活动方式等,全党上下必须认真学习上级精神,全面把握 ___的活

动意图,不折不扣的落实好中央的“规定动作”,既不能偏离主题,另起锅灶;又不能脱离实际,流于形式。下要掌握实情。创先争优不是“满堂灌式的理论说教”,更不是“闭门造车”,群众满意是第一标准,活动成效要接受群众检验。这就要求各级党组织和党员不能只当党的“传话筒”,浅尝辄止,只顾出典型、出经验,浮在表面,而应该沉下身子往下做,深入群众问计问需,了解群众所急所盼,把民意、民声和民智带上来,并根据群众需求有针对性地改进工作;要善于调研基层群众反映的焦点问题、基层组织自身不能解决的问题、基层党员推动发展、促进和谐的能力和作风问题,全面分析研究,努力加以解决,提升服务群众的本领和群众的满意度。上下要有互动。党的宗旨是全心全意为人民服务,从根本上说,对上负责与对下负责是统一的,统一于推动科学发展,维护广大人民群众根本利益的实践。要善于把上级精神融入中心工作,把中央的要求与本地本部门的具体情况、工作实际有机结合,抓实规定动作,在贯彻落实上级精神中创先争优;要善于在活动实践中吸取群众智慧,创新自选动作,为党的建设探索新路子、积累新经验、提供新示范,把成功做法反映上去,推广开来,实现上级意图与群众意愿的良性互动。 二、把握内与外的关系,找准交汇点。创先争优活动不是党内“独舞”,不是“党员唱戏群众看”,它根植于群众,需要党内和党外相结合,党群共同参与。要创设党群共建载体服务群众和维护

学校“对标找差、创先争优”活动自查报告

学校“对标找差、创先争优”活动自查报告 学校“对标找差、创先争优”活动自查报告 为贯彻落实全市“对标找差、创先争优”动员大会精神,打好学校三年发展规划的收宫之仗,开好学校新一轮三年发展规划的起始之局,我校以饱满的精神状态,积极的行动迅速投入到“对标找差、创先争优”活动之中,认真对照基本实现特殊教育现代化的标值,找学校发展的薄弱环节;对照发展标兵,找存在的主要差距;对照工作标准,找做人作风和办事能力的不足。与此同时,我们深刻反思差距形成的原因,积极思考和制定缩小差距的措施,并确定了年底要完成的工作目标。“对标找差”,我们发现了学校发展中存在的薄弱环节,也找到了我们在工作作风和工作能力上的欠缺点,这里我主要说一说我们与标兵的差距:一、硬件上的差距:与苏州、扬州两所省内一流特教名校对照,我校无论是校园占地面积、教室面积,还是教学功能室配备、现代化教学设施配备、职业教育和康复训练的设备配置以及学生运动场地等都存在较大差距,特殊教育监测功能几乎为零,处在全省倒数的位置。根据20XX年教育部颁发的《特殊学校建设标准》,我校占地面积不达标,建筑面积约差7000平方米,严重不达标。二、软件上的差距:对照x、x两所省内一流特教名校,虽然这几年我校有了较为迅速的发展,在全省乃至全国都有了一定的影响力和知名度,但学校在校园文化建设、特色学校建设、学生德育和持续发展、课堂教学效益以及党建工作的创新和品牌打造等方面都存在不同程度的差距。校园文化建设:我校虽然非常重视校园文化建设,也充分认识到校园文化对学生成长起着潜移默化的熏陶作用,在校园中、班级内都建立了文化宣传阵地,还定期开展文化宣传专题展评活动,但校园文化的氛围营造还不够浓郁,校园文化内容的针对性还不够强,还有校园文化活动的开展还缺乏整体思考和创新举措。特色学校建设:我校虽然初步建立了“大爱育人,艺能育才”的特色课程和活动体系,在特色学校现场评审中也获得了好评,但学校还缺少引领学校特色建设的课题研究,对支撑特色课程和活动的教师队伍的培养力度还明显不够,“一体两翼”的培养模式还需要在实践中不断优化。学生德育和持续发展:我校虽然建立了“学校――家庭――社会”三位一体的德育体系,并充分挖掘一切社会资源开展了形式多样、内容丰富的德育活动,但聋生的德育实效性不显著,聋生的文明礼貌教育和心理健康教育还缺乏针对性和创新措施;对培智学生的教育,虽然在教学和训练中进行了分层,并加强了个性化的辅导,但学生的心智和能力并没有随着学龄的增长而明显提高,还未

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