北京市朝阳区消防协管员工作规则

北京市朝阳区消防协管员工作规则第一条（工作职责）消防协管员主要工作职责依照《北京市朝阳区防火安全委员会消防协管员管理规定》第八条规定执行。

第二条（工作地点）各街乡可根据各地实际，采取集中办公，分配到各社区，村办公等分散办公方式或集中，分散相结合的方式设置办公场所，但街乡原分配的名额必须在街乡集体办公。

第三条（工作条件）设置在街乡集中办公的人员，一般为二至三人，必须保证每人一台电脑，一张办公桌，一张办公椅，其他条件办公条件可由街乡根据各街乡办公室设置要求设置。分配在各社区，村办公的协管员有条件的可以配备上述工作条件，具体保障由各街乡解决。

第四条（工作时间）协管员的具体上下班时间依照各街乡政府的工作安排上下班，当地安排有夜查任务的。协管员应当积极参加。

第五条（工作范围）分配在街乡政府防火办公室的协管员，除负责其他协管员填写的检查记录及相关文件的收集，存档工作外，还应当负责对其他协管员的工作督察，协助消防民警制作制法案卷，整理文件档案，文秘等工作，分配在社区，村的协管员依照规定对单位进行检查，指导，宣传，教育，收集，整理所负责社区，村的消防工作信息，每月25号前向街乡防火安全委员会办公室汇报本社区，村开展的消防工作。

第六条（工作方式）分配在街乡的协管员可配合消防支队负责民警到社区，村进行检查，指导和消防宣传，并配合街乡防火安全委员会对分配到社区，村的协管员进行工作督察，派驻社区，村的协管员应当每相邻俩个社区，村的俩个协管员为一组（具体分组由街乡防火安全委员会办公室和公安派出所共同协商确定）进行工作。

消防协管员应当在公安派出所社区民警带领下开展消防监督协查工作，协管员不得单独到辖区单位进行消防工作。

协管员到社区，村执行消防工作任务必须穿着指定款式衣服佩戴标志，带齐证件。

第七条（工作流程）每组协管员检查完单位后，由主管协管员负责沟通单位处理，能当场整改的，应当当场整改，不能当场整改的，应当告知单位整改期限，并记入检查文书，到期进行复查，如发现较大火灾隐患能到期复查未整改的，应当由二名协管员共同签字后，有主管协管员报社街乡防火办公室和公安派出所主管民警，如火灾隐患较大，街乡和公安派出所无法解决该火灾隐患的，应由街乡防火委报消防支队或政府相关制法部门进行处理或挂账。

第八条（工作数量）分配到社区，村的协管员到社区，村工作后应当将本社区，村辖区内所有单位逐一进行登记造册，摸清底数，辖区内的一级，二级消防安全重点单位由消防部门负责，协管员不得对上述单位进行检查。对辖区内的三级重点单位及一

般单位，每个协管员每个工作日应当检查2至3个单位，每月组织消防宣传和灭火疏散演习不的少于4次，每月指导单位制定消防工作制度，预案不得少于4家，清理楼道可燃物不得少于2栋楼，并将上述内容整理后交街乡防火办存档备查。

第九条（工作禁止）协管员在工作中，不得指定消防产品，不得指定消防服务机构，不得插手消防工程。

第十条（补正事项）本规则未尽事宜，如协管员在实际工作中遇到的本规则未规定的情况，请及时联系当地公安派出所和街乡防火安全委员会办公室，并由街乡防火安全委员会决定是否报区防火安全委员会办公室协调解决。

城管协管员岗位职责办法

城管协管员岗位职责办法 第一条为加强城管协管员队伍建设，规范城管协管员招聘、使用和管理，充分发挥协管员在城市管理中的作用，根据有关规定，结合本局工作实际，特制定本办法。 第二条本办法所称城管协管员,是指由县城管执法局聘用,协助城管执法人员在县城规划区和古雷港经济开发区规划区内开展城管执法工作的人员，是城市管理执法工作的补充力量和辅助队伍，属编外聘用人员，接受统一管理。 第三条城管协管员的主要职责是： (一)向市民宣传城市管理的法律、法规和规章; (二)对违反城市管理法律、法规、规章规定的行为进行巡查、报告、劝阻、制止，督促其改正; (三)协助城市管理执法队员开展城市管理执法工作; (四)完成上级交办的各项工作任务。 第四条招聘城管协管员必须经县委县政府同意。 第五条县城市管理综合执法局是城管协管员队伍的主管部门，负责组织公开招考、开展岗前培训、制定管理规定、核发工作证件等工作，履行对城管协管员队伍的监督管理职责。 第六条城管协管员聘用期限为一年，首次聘用的城管协管员试用期为两个月。实行一年一聘，一年一考核。县局

根据工作需要和考核结果予以续聘或解聘。 第七条新招聘的城管协管员必须接受法律和城管业务培训，考核合格取得工作证件后方可上岗。城管协管员的工作证件由县局统一印制。 第八条城管协管员的待遇按上级有关规定和本局实际确定。 (一)工资。月基本工资1000元+绩效工资350元。 (二)保险。城管协管员试用期满，经考核合格后，符合参保规定的，给予办理社会保险。保险费由县局和城管协管员共同承担。 (三)服装。城管协管员统一着制式服装。服装由县局统一配发。 (四)假期。每周轮休一天。 第九条城管协管员纳入县局年度工作目标管理考核范围，依照有关规定及县局年度工作目标管理考核细则，对城管协管员的德、能、勤、绩、廉等，进行全面考核，考核结果作为奖惩、解聘、辞退、续聘的重要依据。 第十条实行领导与群众、平时与定期相结合的方法，年终对全体城管协管员进行综合考核，按优秀、合格、基本合格、不合格分别评定等次。 第十一条县局建立城管协管员档案，将登记表、聘用合同、考核奖惩等有关资料及时进入个人档案。

卫生监督协管员工作职责、管理制度、服务内容

卫生监督协管员工作职责 （一）负责本乡镇职业卫生咨询指导、学校卫生服务、饮用水卫生安全巡查、非法行医和非法采供血、食品安全信息报告等工作，建立底册和管理档案。 （二）每月开展三次对本乡镇辖区被监督单位的巡查，发现问题及时上报并做好登记，协助县卫生监督机构开展监督检查工作。如未发现异常问题将本月三次巡查情况，报县级卫生监督机构。 （三）按照县卫生监督机构的要求负责对本乡镇管理相对人卫生法律法规和卫生知识宣传。 （四）按照县卫生监督机构的要求负责对本乡镇卫生监督信息的收集与报告。 （五）负责本乡镇群众举报投诉的登记、报告和协助县卫生监督

机构开展群众举报和突发公共卫生收集基本情况调查。 （六）协助县卫生监督机构对违法案件的初始调查和处置。 （七）协助县卫生监督机构在本乡镇的卫生专项执法检查活动。 （八）完成县卫生行政部门交付的其他卫生监督工作。 卫生监督协管员制度 （一）认真履行卫生监督协管员的各项职责。 （二）遵守职业道德，严禁弄虚作假、玩忽职守。 （三）坚持办事程序公开，巡查人员公开，巡查结果公开，举报电话公开。 （四）巡查时不饮酒，严禁着卫生监督制服在公共场所饮酒、娱乐。 （五）不准以权谋私，收受被监督对象钱物。 （六）不准利用职权对管理相对人借故刁难、拖延或设置障碍。 （七）不准借执行公务之便吃、拿、卡、要。 （八）不准在卫生监督巡查时购买被监督对象的产品。 （九）不准向被监督对象推销产品或建立经济关系。 （十）不得擅自行使行政处罚权、行政强制措施，扣留、收缴、销毁相关产品。

卫生监督协管员服务内容及形式 一、服务对象 辖区内居民 二、服务内容 开展食品安全信息报告，职业卫生咨询指导、饮用水卫生安全巡查、学校卫生服务、非法行医和非法采供供血信息报告。 三、服务形式 （一）食品安全信息报告 发现或怀疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件，及时报告卫生监督机构并协助调查。 （二）职业卫生咨询指导 在医疗服务过程中，发现从事接触或可能接触职业危害因素的服务对象，并对其开展针对性的职业病防治咨询、指导，对发现的可疑职业病患者向职业病诊断机构报告。 （三）饮用水卫生安全巡查 协助卫生监督机构对农村集中式供水、城市二次供水和学校供水进行巡查，协助开展饮用水水质抽检服务，发现异常情况及时报告；协助有关专业机构对供水单位从业人员开展业务培训。

做一名优秀的交通协管员

如何做一名优秀的交通协管员

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如何做一名优秀交通协管员岁月流逝，时光飞速！我的大学生涯终于要在这次实习完之后拉下帷幕了，人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着巨大的差异。在角色的转化过程中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。而实习正是这种转换的演练场所。 一、实习的工作单位及介绍 在2012年的2月，我很荣幸的来到了河北省张家口市赤城县交通队稽查科实习。河北省张家口市赤城县交通队位于河北省张家口市赤城县宏达街146号，下设了财务科、稽查科等十几个部门，主要工是: 1、负责贯彻落实国家法律法规规章和上级主管部门有关方针、政策、规定。 2、检查运政管理有关法规的执行情况，以及国家规定的禁运、限运物资等。 3、检查路政管理有关法规的执行情况，处理各种侵占、毁坏公路及其设施的行为。

4、检查养路费、运管费、客货运基金等交通规费的缴纳情况。 5、检查客运车辆超员、货运车辆超限运输情况。 6、接待处理有关人员来信来访。 7、负责本辖区交通行政执法人员着装仪容风纪的监督检查工作。 8、负责交通系统内部公路“三乱”的具体监督检查工作。 9、安排使用交通稽查专项经费，配备管理交通稽查专用装备设施。 10、按交通行政处罚程序规定处理违章行为。 11、完成省政府批准、有关部门委托的经济检查事项。 二、实习的具体内容及过程： 实习刚开始，首先对我在工作思想上做了积极良好的培训。主要以“三个代表”重要思想为指导，以开展学习“刚毅”精神为契机，以完成各项规费任务为目标，扎实有效地去开展交通稽查工作。要努力工作并发扬敢打敢拼锐意进取的精神, 要与全科同志团结合作，以

公共安全协管员工作职责(通用版)

公共安全协管员工作职责(通 用版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0744

公共安全协管员工作职责(通用版) 1、宣传有关商品质量、食品药品安全、公共卫生、消费维权、环境保护、消防安全、道路交通、安全生产、动物疫情防控等涉及农村公共安全的相关法律法规和知识。 2、对从事生产经营活动的单位和个人主体资格的合法性和有效性进行监督；对商品、服务和公共场所卫生进行监督；对排污单位的排污行为及畜禽免疫、检疫和扑疫情况进行监督；对超载、超速、酒后驾驶、违法营运等交通违章行为和消防违法行为进行监督。督促生产经营单位落实安全生产责任制、食品质量安全责任制；督促企业各类人员参加安全知识培训；督促本村土厨师定期参加体检培训。 3、建立本村涉及公共安全的主体分类台账档案；建立机动车及

驾驶人底数台账档案；建立重点危险源台账档案等。台账档案实行动态管理。 4、收集无许可证及营业执照从事经营活动信息，收集制售假冒伪劣商品、销售过期变质食品药品、破坏环境资源、影响安全生产、违法违章营运（特别是学生接送）等违法行为的信息，收集安全生产事故隐患信息，收集食品药品安全事故的不良反映事件、餐饮安全卫生事故、交通事故、重大动物疫情等信息，收集侵害消费者权益的案件信息，收集其它有害农村公共安全的信息等，在劝阻、制止的同时，及时报告相关部门。 5、依法认真调处涉及农村公共安全的群众（消费者）投诉，热情诚恳接待群众咨询，努力做到件件有结果，事事有记录。 7、配合、协助镇安监所和有关部门做好农村公共安全的检查（整治）和涉及农村公共安全的违法行为及事故的调查处理工作。 8、完成上级布置的其它农村公共安全建设工作。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改

安全协管员考核办法

石河子大学保卫部、派出所安全协管员考核办法 一、指导思想 为促进学校各项工作顺利开展和校园安全稳定，保障师生员工生命财产安全，结合部门工作特点，特制定本办法。 二、工作目标 通过对安全协管员的考核，全面落实协管员责任制，切实提高责任意识，确保协管员责任落到实处；提高协管员指导各单位开展社会治安综合治理工作及法制宣传教育工作的能力，使派驻单位在预防各类安全事故、开展师生安全教育、平安创建和普法教育等工作的能力得到加强，达到减少或杜绝各类重大安全事故的目标。 三、考核方式 由石河子大学保卫部、派出所成立考核组，根据本考核办法对各组进行考核，确定优秀档次并给予奖励。 本考核办法以100为基准分，考核时扣分为100分以下定为不合格，100分以上由高至低划分奖励档次。 部门对协管员工作进行不定期抽查并于暑假前进行情况通报，通报结果作为年终考核时的重要依据。 四、考核内容及计分办法 （一）协管员要协助每个派驻单位建立各类综治相关组织，未建立的单位，协管员要指导督促建立并及时反映在工作手册中。一项未反映在手册中的扣1分。（需要建立的基层组织：综治领导小组成员名单、消防安全领导小组成员名单、平安单位创建领导小组成员名单、

普法领导小组成员名单、帮教小组成员名单） （二）协管员要督促、指导、检查每个派驻单位与基层签订各类责任书，并及时反映在工作手册中，一项未反映在手册中的扣1分。 （三）协管员全年要对每个派驻单位开展安全教育12次，并及时反映在手册中，多一次加1分，少一次扣1分。 （四）协管员每年要对每个派驻单位师生讲授安全知识教育课2次（新生入学时必须讲授一次），多一次加3分，少于2次不参加本年度评优。年底考评时以授课教案、课件、学院领导签字等资料作为参考。 （五）协管员全年要上报国保信息12条，多一条加1分。如被市局采用加5分，被兵团公安局采用加10分，被公安部采用另行奖励。 （六）协管员全年要对所管辖的重点部位消防检查8次（重大节日、寒暑假前必须检查），多检查一次加1分，少于8次不参与评优。 （七）派驻单位发生责任火灾，一次扣5分。 （八）如派驻单位在年底大学组织的治理考核中被一票否决，该组协管员不参与评优。

北京市公安局消防局行政许可办事机构一览表

北京市公安局消防局行政许可办事机构一览表 北京市公安局消防局 受理单位办事地点邮编联系电话区位北京市固定资产投资项目行 政审批综合服务大厅 消防局受理窗口 北京市宣武区枣林前街70号 中环办公楼1层 100053 83970046 83978131 宣武区 北京市公安局消防局受理室 大厅 北京市西城区西直门南小街 1号 100035 82215133/34/35 西城区北京市东城区公安消防支队 受理大厅 金宝街52号--行政服务大厅100005 65258800-8112 东城区北京市西城区公安消防支队 受理大厅 西城区新壁街3号100032 83995249 西城区北京市崇文区公安消防支队 受理大厅 珠市口东大街10-1号--行政 服务大厅 100061 67073025 崇文区北京市宣武区公安消防支队 受理大厅 宣武区培育胡同15号100052 83539879 宣武区北京市朝阳区公安消防支队 受理大厅 朝阳区十八里店乡吕家营100023 87649559-1407 朝阳区北京市海淀区公安消防支队 受理大厅 阜石路66号--中关村行政服 务大厅 100036 68466367 海淀区北京市丰台区公安消防支队 受理大厅 丰台区靛厂村325号100039 88249859-6100 丰台区北京市石景山公安消防支队 受理大厅 八角西街16号--行政服务大 厅 100043 68862643 石景山 区北京市门头沟公安消防支队 受理大厅 门头沟区体北路18号102308 61865084-8203 门头沟 区北京市房山区公安消防支队 受理大厅 房山区良乡政通路16号102488 81380077 房山区北京市昌平区公安消防支队 受理大厅 龙水路22号--行政服务大厅102200 60718028 昌平区北京市顺义区公安消防支队 受理大厅 顺义区后沙峪镇裕华路甲24 号 101318 80485119-551 顺义区北京市通州区公安消防支队 受理大厅 玉桥中路144号--行政服务 大厅 101101 81523120-820 通州区北京市大兴区公安消防支队 受理大厅 大兴区兴华大街3段15号102600 81296070 大兴区北京市平谷区公安消防支队平谷区林荫街13号101200 69980252 平谷区

协管员管理制度

协管员管理制度 一、协管员职责 1、严格遵守和执行公司各项规章制度、忠于职守、听从指挥、服从管理，按时完成上级交给的任务 2、对发生在值勤区域内的弄事安件、治安案件和各种灾害事故，应及时报告上级领导及公安机关，并采取措施保护案发现场，维护好现场秩序。 3、做好服务区域内的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故等安全防范工作。 4、熟悉并定期检查公司范围内的所有消防设施及水、电的情况，按公司规定做好开、关照明灯的工作。 5、监督整改火险隐患，杜绝违章作业，熟练掌握各种消防器材的使用方法以，确保公司财产安全。 6、负责来往人员进出车辆的检查及停放工作，发现可疑情况及时向公司办公室及上级领导汇报。 7、遵守法律法规及公司规章制度的其它职责。 二、协管员员工作纪律 1、讲文明礼貌、严禁打人骂人、严禁虐待被抓获的任何罪犯或犯罪嫌疑

2、当班协管员必须穿着公司统一制定的制服、佩带工作证，并保持整齐、 干净。 3、当班保安严禁喝酒、吃零食、抽烟、打瞌睡、看书看报、串岗脱岗、 闲聊、嬉戏和干与工作无关等玩忽职守的事。 4、当班保安不得迟到、早退、无故旷工，如有事情无法上班，应提前向 领导提出请假申请。 5、未经班长同意不得私自调班、换岗。 6、必须做好交接班的登记手续，因交接不清楚而造成后果的，追究当事 人责任，凡需要交给下一班的通信设备、值班物品、监控设备等，交接班时务必检查清楚是否良好。 7、不准将扣押物品擅自处理动用。 8、服人领导、听从指挥、严禁暴行犯上。 9、严禁参与社会不良活动和做出有损公司利益及声誉的行为。 10、未经业主同意，不得擅自进入业主办公区域或动用物品。 11、严禁弄虚作假，搬弄是非的行为。 12、坚守岗位、尽职尽责、依法按章办事，保守公司机密。 13、公司安排之紧急调派工作任务，所有协管员均需无条件服从，不得拖 延与违抗。 14、严将协管员制服、工作证、值班物品借给他人使用，协管值班物品为 协管员专门配备，只允许责任人在值班时使用，严禁在非值班时使用，违者（扣当月全部工资并开除，造成严重后果者送公安机关处理） 15、协管员应互相尊重、团结友爱、树立高尚品德，同心协力做好保卫工

协管员工作内容与标准要求

协管员工作内容与标准要求协管员工作内容与标准要求提要：行车道畅通，无停留车辆。指挥车辆在车辆停放线内有序停放，及时清除场外乱摆的摊贩。严禁载有易燃、易爆、有毒、有害或污染物的车辆进入我物业经营范围。 协管员工作内容与标准要求： 门岗的任务：（发现处理问题按附件中的各种工作程序处理） 礼仪服务（向公司领导及租户、顾客行举手礼或注目礼）； 维护出入口的交通秩序； 对外来车辆和人员进行询问登记； 制止身份不明人员和衣冠不整者进入公司及商场； 严禁有人携带危险物品进入公司或商场； 遇有外来人员将大件物品带出公司或商场，即与公司核实，并作登记； 为商户、顾客提供便利性服务。 巡逻岗的任务：（发现处理问题按附件中的各种工作程序处理） 按规定路线巡视检查，不留死角，发现异常及时处理报告；

巡查车辆停放情况，维护道路畅通，做好安全防范工作； 对警戒区域内的可疑人员进行询问、安全检查防范； 协调商户与顾客之间的矛盾，对发现的问题处理不了要及时上报领导； 对市场内装修户的安全检查，发现违规要及时处理上报； 防范和处理各类治安案件； 检查商场的消防设施设备的完好，发现有遗失、损坏、报废或被挪用的情况要及时上报； 防范和制止各类违反商场管理制度行为。 协管员的各项工作要求： 形象： （1）、执勤时必须穿着公司统一配发的制服，做到鞋帽服装整齐干净（执勤时只能穿黑色皮鞋，夜班可穿运动鞋，不得穿拖鞋）。服装下摆要塞进裤子，袖子、裤腿不得挽起，帽子、领带、肩章要端正。内外衣口袋不得放过多的东西，影响美观。不得便装制服混穿着值班。 （2）、不戴眼镜，不得戴项链、戒指或耳钉之类的饰品。皮肤外露部分不得有文身或刺青。不留长胡须。不得留长发，头发不超过耳朵。不留长指甲，其长度不超过2毫米。 （3）、执勤时要仪表大方，举止得体。坐要腰板挺直，双手放在腿上或桌子上，不得趴靠，不翘二郎腿；站要按立

镇协管员绩效考核办法(试行)范文

镇协管员绩效考核办法(试行)范文 镇协管员绩效考核办法(试行)范文 为充分调动协管员工作积极性、主动性，提升出租屋和流动人员的综合管理和服务水平，根据《关于进一步加强我区流动人员和出租屋综合管理工作的意见》、《**区流动人员和出租屋综合管理员管理暂行办法》、《**镇政府聘用人员管理暂行办法》的有关规定，结合**实际，特制定本办法。 一、绩效考核原则 全员参与，依法实施的原则;客观公正，民主公开的原则;注重实效，简便易行的原则;正确引导，鼓励创新的原则。 二、考核小组 考核小组组长由综治信访维稳办公室常务副主任担任，卫生和人口计划生育局分管人口计生工作的副局长、派出所分管社区治安工作的副所长任副组长，考核小组成员由综治信访维稳办流管中心、卫生和人口计划生育局、派出所有关人员及各村(社区)分管计生工作的“两委”成员等组成。

三、考核方法与内容 (一)考核方式 由考核小组成员组织每月10日前(遇节假日顺延)对协管员进行全面考核，月度考核结果作为年度考核参考依据。考核采取实地抽查、系统核对等相结合的方式进行。由于各协管员职能分工不同，将现职协管员分内勤岗、外勤岗和综合岗三类进行考核。专职内勤人员按内勤岗类考核，专职外勤人员按外勤岗类考核，兼顾内外勤工作的人员按综合岗类考核。 (二)考核计分标准 月度考核实行百分制，其中队伍管理占20分，治安管理占50分，计生管理占30分，加分项目不设上限。由于各岗位分工有所侧重，具体考核指标按《**镇协管员月度岗位考核细则》执行。 1.队伍管理(20分) (1)违反《培训制度》、《工作制度》、《着装管理》、《内务卫生》、《请销假制度》、《学习会议制度》、《保密工作》等相关管理制度的其

北京市消防验收流程

一、北京市消防验收具体的流程 1.土建工程填写建筑工程消防设计防火审核申请表，内部装修请有 资质的设计单位出图填写《建筑内部装修设计防火审核申报表》，并备齐相关材料报消防部门审批（8-16个工作日），取得《建筑工程消防设计审核意见书》。 备注：这个属于设计阶段由设计单位或有设计资格的建设方填写申报，叫做建筑工程消防设计审核。 2.填写《建设工程施工现场消防审核申报表》并备齐相关材料报 消防部门审批（当场审批），取得《建筑工程施工现场消防审核意见书》（1个工作日内），组织施工，自查自验，专业单位技术检测（消电检），出检测报告（1天）。 备注：这个是在施工前有建设方完成。此时已经取得《建筑工程消防设计审核意见书》。 3.填写《建筑工程消防验收申报表》并备齐相关材料报消防部门 验收（10个工作日），现场验收。取得《建筑工程消防验收意见书》（7个工作日）。 备注：此阶段属于竣工消防验收。 4.填写《消防安全检查申报表》并备齐相关材料报消防部门开业前 消防检查（7个工作日），现场验收。取得《消防安全检查意见书》（7个工作日）。 备注：此阶段属于公众聚集场所使用或者开业前。

二. 消防报设计审核及应提供的资料：（办理人委托书，建设单位盖章、回执单） 全部包括：《建筑内部装修设计防火审核申报表》一式两份、委托书、所在层面的原始竣工平面图复印件、建筑主体的建筑设计审核意见书和消防验收意见书复印件、消防设计方案及图纸、消防安全协议书、施工组织设计方案、消防安全保卫措施和用火用电制度。 具体要求如下： 1.《建筑内部装修设计防火审核申报表》一式两份(可从北京公安局 网站下载)，并按要求加盖物业单位或产权单位的公章。表格所需注意事项:(1)建设单位联系人应填写甲方(租户)的姓名和联系电话;(2)申报表中的装修面积应填写装修部位的建筑面积,与组织设计方案及图纸设计中的面积相一致;(3)装修层数一栏标注“第几层”装修,建筑高度、建筑面积为大厦总体的地上和地上高度和面积;(4)各装修材料应符合相关的燃烧性能等级的规定要求。2.如该工程增加消防设施，需要填写《消防设施设计防或审核申报 表》一式两份，加盖物业单位或产权单位的公章。 3.物业提出申报申请并加盖公章，非物业单位人员申报须提供委托 书。 4.装修改造所在层面的原始竣工平面图复印件（注：必须原图大图 复印，要求有竣工章），并标出装修位置。 5.提供建筑主体的建筑设计审核意见书和消防验收意见书复印件， 或规划意见书、房产证（加盖产权单位公章）等证明该建筑合法

安全协管员工作职责(2021年)

安全协管员工作职责(2021 年) Investigate environmental equipment, eliminate major safety hazards, and implement handover responsibilities, organization, systems, and preventive measures. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0953

安全协管员工作职责(2021年) 1、安全员协管员要把安全生产与本职工作摆在同等重要的位置，一同计划，一同抓好落实，一同搞好实施，真正履行一岗双责。安全协管员的工作向项目专职安全员负责。 2、积极参加建设行政主管部门及企业主管部门、项目部等组织的安全生产教育培训及安全生产例会、公司安全生产规章制度学习等。安全协管员要熟练、准确掌握责任对象的安全状况，有针对的宣传安全生产政策、法规和防范知识，增强班组工人的安全意识和技能。 3、组织工人认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关的安全知识，督促本班组工人自觉遵守安全生产的各项制度和劳动纪律；对严格遵守安全规章制度者，提出奖励意见，对违章蛮干者，提出处罚意见。

4、督促工人正确使用防护用品、安全设施和工具，坚守岗位，不随便使用他人操作的机电设备，不无证进行特殊作业。 5、随时检查本班组作业期间工作岗位安全生产环境和使用的工具、材料、机电设备及本班组人员的安全作业状况，纠正班组人员的违章作业行为；做好文明施工和各种机具的维护保养工作；积极提出促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。 6、对不具备安全生产作业条件和违章指令有权拒绝作业、施工。 7、发生安全生产问题，应立即报告安全员或项目负责人等并协助妥善保护号现场。发现隐患及时整改并记录。 8、安全协管员进入施工现场安全生产工作、应急救援等小组，参加日安全工作例会、定期检查、隐患排查、隐患整改和奖罚建议等工作，并做好相关安全生产活动记录。 9、安全协管员在施工现场应起好代头作用，切实做好安全生产，不违章指挥等。且在上班期间应配带明显标志。 10、项目部为加大对开展安全协管工作的落实力度，将对各安全协管员进行定期责任制、定期完成责任目标的考核，现场各领导

交通协管员考核管理办法

交通协管员考核管理办法 为了提高市民交通法规意识，维护城区良好交通秩序，规范道路交通协管员管理，确保交通协管员明确职责，充分发挥协管员协助交通民警进行交通秩序管理的作用，结合我市工作实际，特制定本办法： 一、考核目的 通过实行规范化管理，强化协管员队伍建设，树立协管员工作责任心，提高工作效率，减少交通违章和交通拥堵，预防交通事故，保障辖区道路交通安全畅通，为我市经济建设工作创造一个良好交通环境。 二、考核方式 对协管员的管理实行双重管理与考核。支队成立交通协管员管理考核领导小组，由副支队长邓幼苗任组长，秩序科科长谭鲁任副组长，考核办设秩序科。用人单位也应设管理考核小组，每月的考核情况于第二个月的3日前报考核办审核，5日前由考核办提供给劳务公司，作为协管员工资发放的依据，劳务公司也应设立专门的管理机构，跟踪考核。互相协调，共同管理。 三、工作职责

在执勤民警指导下，交通协管员工作职责范围仅限于路口（路段）协助交通民警指挥疏导交通、制止和纠正各类交通违法行为、协助科室民警工作，不得从事执法或未经允许的其他工作。 （一）负责在公安交通管理机关指定的工作区域指挥、疏导交通，宣传交通法规，纠正交通违法，疏导交通路障，维护交通秩序。 （二）遇有交通事故时，应当立即组织人员保护现场，抢救伤员，维护交通秩序，并及时报告公安交通管理机关，协助交通警察勘察现场，指挥疏导交通。 （三）制止路口车辆、行人闯红灯和车辆越线停车； （四）制止人力三轮车、板车、畜力车等禁行车辆走禁区； （五）制止非机动车和行人在划有中心黄实线的路段横穿马路； （六）制止车辆、行人不各行其道； （七）及时疏导交通，保障道路畅通； （八）制止路口或路段有效路面（指机动车和非机动车道）内违章摊担和违章停放的车辆； （九）按规收取临时占道停车场的机动车停车费； （十）协助完成大队、中队交办的其他工作任务。 四、工作要求

北京市消防安全重点单位界定标准 .doc

北京市消防安全重点单位界定标准 （2007年修订版） 凡符合以下条件的机关、团体、企业、事业单位，属于北京市消防安全重点单位： 一、商场（市场）、宾馆（饭店）、体育场（馆）、会堂、公共娱乐场所等公众聚集场所： （一）建筑面积在1000平方米（含本数，下同）以上且经营可燃商品的商场（商店、市场）； （二）客房50间以上的宾馆（饭店、旅馆）； （三）公共的体育场（馆）、会堂； （四）建筑面积200平方米以上的公共娱乐场所。 二、医院、养老院和寄宿制的学校、托儿所、幼儿园： （一）住院床位在50张以上的医院； （二）老人住宿床位在50张以上的养老院； （三）学生住宿床位在100张以上的学校； （四）幼儿住宿床位在50张以上的托儿所、幼儿园。 三、国家机关： （一）区（县）级以上的党委、人大、政府、政协； （二）人民检察院、人民法院； （三）中央和国务院各部委； （四）共青团中央、全国总工会、全国妇联的办事机关； 四、广播、电视和邮政、通信枢纽： （一）广播电台、电视台； （二）邮政和通信枢纽单位。 五、交通枢纽、客运车站： 候车厅、候船厅的建筑面积在500平方米以上的客运车站、交通枢纽和客运码头。 六、公共图书馆、展览馆、博物馆、档案馆以及具有火灾危险性的文物保护单位： （一）建筑面积2000平方米以上的公共图书馆、展览馆； （二）公共博物馆、档案馆； （三）具有火灾危险性的区（县）级以上文物保护单位。 七、发电厂（站）和电网经营企业。 八、易燃易爆化学物品的生产、充装、存储、供应、销售单位：

（一）生产易燃易爆化学物品的工厂； （二）易燃易爆气体和液体的灌装站、调压站； （三）储存易燃易爆化学物品的专用仓库（堆场、储罐场所）； （四）营业性汽车加油站、加气站，液化石油气供应站（换瓶站）； （五）经营易燃易爆化学物品（甲、乙类）且店内甲类物品存放总量达200公斤以上或甲、乙类物品存放总量达500公斤以上的化工商店。 九、劳动密集型生产、加工企业： 生产车间员工人数100人以上的服装、鞋帽、玩具等劳动密集型企业. 十、重要的科研单位： （一）国家和市级科研单位； （二）负责国家重点科研项目的科研单位； （三）科研中具有火灾爆炸危险性的科研单位。 十一、高层公共建筑、地下铁道、地下观光隧道，粮、棉、木材、百货等物资仓库和堆场，重点工程的施工现场： （一）高层公共建筑的办公楼（写字楼）、公寓楼等； （二）城市地下铁道、地下观光隧道等地下公共建筑和城市重要的交通隧道； （三）国家储备粮库、总数量10000吨以上的其他粮库； （四）总储量500吨以上的棉库； （五）总储量在10000立方米以上的木材堆场； （六）总储存价值1000万元以上的可燃物品仓库、堆场； （七）国家和市级等重点工程的施工现场。 十二、其他发生火灾可能性较大以及一旦发生火灾可能造成人身重大伤亡或者财产重大损失的单位： （一）营业总面积在1000平方米以上的证券交易所； （二）营业点建筑面积在1000平方米以上的劳务、人才市场； （三）建筑面积在1000平方米以上的教堂、清真寺、寺庙、道观等宗教场所（非县级以上文物保护单位）； （四）市级以上的旅游景区； （五）建筑面积在2000平方米以上的民俗旅游度假村； （六）其他。 十三、铁路、交通、民航、林业系统各单位，由各系统主管部门根据有关规定制定界定

安全协管员工作职责(新版)

( 岗位职责 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 安全协管员工作职责(新版) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.

安全协管员工作职责(新版) 1、安全员协管员要把安全生产与本职工作摆在同等重要的位置，一同计划，一同抓好落实，一同搞好实施，真正履行一岗双责。安全协管员的工作向项目专职安全员负责。 2、积极参加建设行政主管部门及企业主管部门、项目部等组织的安全生产教育培训及安全生产例会、公司安全生产规章制度学习等。安全协管员要熟练、准确掌握责任对象的安全状况，有针对的宣传安全生产政策、法规和防范知识，增强班组工人的安全意识和技能。 3、组织工人认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关的安全知识，督促本班组工人自觉遵守安全生产的各项制度和劳动纪律；对严格遵守安全规章制度者，提出奖励意见，对违章蛮干者，提出处罚意见。 4、督促工人正确使用防护用品、安全设施和工具，坚守岗位，

不随便使用他人操作的机电设备，不无证进行特殊作业。 5、随时检查本班组作业期间工作岗位安全生产环境和使用的工具、材料、机电设备及本班组人员的安全作业状况，纠正班组人员的违章作业行为；做好文明施工和各种机具的维护保养工作；积极提出促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。 6、对不具备安全生产作业条件和违章指令有权拒绝作业、施工。 7、发生安全生产问题，应立即报告安全员或项目负责人等并协助妥善保护号现场。发现隐患及时整改并记录。 8、安全协管员进入施工现场安全生产工作、应急救援等小组，参加日安全工作例会、定期检查、隐患排查、隐患整改和奖罚建议等工作，并做好相关安全生产活动记录。 9、安全协管员在施工现场应起好代头作用，切实做好安全生产，不违章指挥等。且在上班期间应配带明显标志。 10、项目部为加大对开展安全协管工作的落实力度，将对各安全协管员进行定期责任制、定期完成责任目标的考核，现场各领导进行巡查考核。公司将对优秀安全协管员对进行表彰奖励，对不认

协管员工作内容标准要求

协管员工作内容标准要求 协管员工作内容与标准要求： 3.1.1门岗的任务：（发现处理问题按附件中的各种工作程序处理） 3.1.1.1.礼仪服务（向公司领导及租户、顾客行举手礼或注目礼）； 3.1.1.2.维护出入口的交通秩序； 3.1.1.3.对外来车辆和人员进行询问登记； 3.1.1. 4.制止身份不明人员和衣冠不整者进入公司及商场； 3.1.1.5.严禁有人携带危险物品进入公司或商场； 3.1.1.6.遇有外来人员将大件物品带出公司或商场，即与公司核实，并作登记； 3.1.1.7.为商户、顾客提供便利性服务。 3.1.2巡逻岗的任务：（发现处理问题按附件中的各种工作程序处理） 3.1.2.1.按规定路线巡视检查，不留死角，发现异常及时处理报告； 3.1.2.2.巡查车辆停放情况，维护道路畅通，做好安全防范工作； 3.1.2.3.对警戒区域内的可疑人员进行询问、安全检查防范； 3.1.2. 4.协调商户与顾客之间的矛盾，对发现的问题处理不了要及时上报领导； 3.1.2.5.对市场内装修户的安全检查，发现违规要及时处理上报； 3.1.2.6.防范和处理各类治安案件； 3.1.2.7.检查商场的消防设施设备的完好，发现有遗失、损坏、报废或被挪用的情况要及时上报； 3.1.2.8.防范和制止各类违反商场管理制度行为。 3.1.3协管员的各项工作要求： 3.1.3.1.形象： （1）、执勤时必须穿着公司统一配发的制服，做到鞋帽服装整齐干净（执勤时只能穿黑色皮鞋，夜班可穿运动鞋，不得穿拖鞋）。服装下摆要塞进裤子，袖子、裤腿不得挽起，帽子、领带、肩章要端正。内外衣口袋不得放过多的东西，影响美观。不得便装制服混穿着值班。 （2）、不戴眼镜，不得戴项链、戒指或耳钉之类的饰品。皮肤外露部分不得有文身或刺青。不留长胡须。不得留长发，头发不超过耳朵。不留长指甲，其长度不超过2毫米。 （3）、执勤时要仪表大方，举止得体。坐要腰板挺直，双手放在腿上或桌子上，不得趴靠，不翘二郎腿；站要按立正或跨立的姿势站立，腰板挺直，两腿笔直。巡逻是按齐步走的标准进行巡视。 （4）、不论巡逻还是做事，要求精神饱满不打哈欠，举止规范，不得吸烟，不在喝酒，不勾肩搭背，不嬉笑玩乐。不在公共场所做抠鼻子、脱衣服鞋袜、剔牙、吃东西或嚼槟榔、扣香糖等不雅行为。不得酒后执勤。 3.1.3.2、礼仪： （1）、执勤是使用文明礼貌用语，不得说脏话、粗话，做到微笑服务。 （2）、处理纠纷时要说话客气，认真听取，耐心解释，不得使用暴力或威胁手段。 （3）、见到领导要起立、敬礼、问好。接电话或接待客户要主动问好。 3.1.2.3、按时交接班，交接时物品、未完成或需要做的工作需交接清楚。要求：交接时间为：接班人要至少在应上班时间前15分到岗准备交接，应巡视门窗、空调、灯是否按规定开关，商场、灭火器、公共设施、饮水机有无异常情况。交、接班人应确认以上情况是否属实。接班人未到交办人不得离开，否则按脱岗处理。交接物品：对讲机、登记本、钥匙、警棍、锁等。同时交班人要将须做或未做完的工作一并交接。

城管协管员岗位职责

职责一：城管协管员岗位职责 一、负责辖区内人行道以上车辆停放的管理工作 要求人行道上的自行车、摩托车停放有序，对自行车、摩托车驾驶人在现场的，要劝阻驾驶人按规定有序停放；对自行车、摩托车驾驶人不在现场的，要主动将车辆按规定摆放整齐。 严禁在人行道上停放各类机动车，对机动车驾驶人在现场的，要求其立即驶离，对机动车驾驶人不在现场的，要及时向中队报告，由中队按程序进行处理。 二、负责辖区内占路经营或占路堆放物料的的管理工作 发现沿街门店有室外经营、占路堆放沙土、杂物和摆放灯箱、广告牌匾以及流动摊点占路经营等行为时，要及时进行劝阻和制止,并做好教育与宣传工作。对拒不服从管理的，要及时向中队报告，安排清理或调查取证。 三、负责对辖区内乱贴乱画的清理工作 发现有在沿街建筑物、线杆以及树木上乱贴乱画的行为时，要及时予以制止，并要求违法行为人自行清理干净。对拒不服从管理者，及时向中队报告，由中队安排调查处理。 发现有乱贴乱画现象，便于清除的，要及时进行清理，清理难度较大的，要及时报告中队，由中队向办公室提出，安排人员清理。 四、负责辖区内乱挂乱晒的管理工作 发现沿街有乱挂条幅、乱晒衣服、毛巾、被褥等物品时要及时进行劝阻。要求其立即将物品清理，对拒不服从管理的，及时向中队报告，安排清理。 五、负责辖区内污染、损坏路面的清理工作 发现因修、洗车和加工喷漆等行为造成路面污染，以及私自挖掘城市道路、私拉管线造成路面损坏的行为时，要及时进行制止并向中队报告，进行调查处理。 六、负责辖区内乱倒垃圾的管理工作 发现有不按规定时间、地点倾倒垃圾的行为时，要进行劝阻和制止。对于正在乱倒的要及时制止，并要求违法行为人立即清除，已经乱倒而违法行为人又不在现场的，要及时向中队或执法监督科报告，由执法监督科通知相关单位及时清理。 七、负责辖区内城市绿化管理工作

公共安全协管员考核办法

公共安全协管员考核办法 各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！ 为切实加强我镇公共安全管理，推动我镇公共安全监督管理工作的深入开展和规范运作，切实消除各类安全隐患，充分发挥各公共安全监督管理协管员的积极性，特制定本办法。一、指导思想全面贯彻落实《安全生产法》、《消防法》、《食品安全法》等法律法规，加强村公共安全管理、贯彻落实科学发展观，加强基层网络建设，构建社会主义和谐社会，切实解决和应对出现的公共安全新问题、新情况。二、考核对象全镇农村开展“多员合一”工作的公共安全协管员。三、考核期限和方式1、考核期限为每年1月1日至12月31日。2、考核方式：被考核村在年度考核期届满时，应当按照本考核细则规定的各项内容进行

自评，并写出总结报镇安委会。镇安委会在此基础上对被考核的村进行现场考核或书面考核。迎接区农公办考核抽查，以确保区考核奖金到位。四、考核奖励办法年终对各协管员考核原则上根据得分高低分为优秀、良好、合格、基本合格、不合格五类，各类名额由镇安委会综合分配。考核优秀每人奖2500元，良好每人奖2000元，合格每人奖1500元，基本合格每人奖1000元，不合格每人0元（负责二个村的人员按二个村考核的平均分计算）。五、考核评分规定。各村公共安全协管员的年度考核按下表规定的项目进行逐项打分、评定。考核细则中所列项目工作措施未落实到位的，减去相应分值。公共安全协管员考核办法责任编辑：田老师阅读：人次 各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！

DB11_1024-2013 消防安全疏散标志设置标准

编号：DB11/1024—2013 备案号：J10195—2013 消防安全疏散标志设置标准Standard on Fire Safety Evacuation Signs Installation 2013-11-01发布2014-05-01实施北京市规划委员会 北京市质量技术监督局联合发布

北京市地方标准 消防安全疏散标志设置标准Standard on Fire Safety Evacuation Signs Installation DB11/1024—2013 主编单位：北京市公安局消防局 中国建筑科学研究院建筑防火研究所批准部门：北京市规划委员会 北京市质量技术监督局 实施日期：2014年05月01日 2013 北京

附件： 北京市地方标准报批稿确认单 本单位作为《消防安全疏散标志设置标准》地方标准主要起草单位，已经按照专家审查会意见对标准文本进行了修改，审查会意见已经全部落实。经对标准报批稿审核，标准技术内容完整准确、文字表述清晰。标准主编单位、参编单位，以及标准主要起草人员名单核对无误。该地方标准报批稿可以按照程序规定报批。 负责人（签字）： 标准主要起草单位（加盖公章）： 确认日期： 注：1、此附件提交本项地方标准的行业主管部门，由行业主管部门审核通过后，随报批材料交至市质监局； 2、标准文本报批后，不得进行任何改动。

DB11/1024—2013 前言 根据《北京市“十二五”时期城乡规划标准化工作规划》及北京市质量技术监督局2012年北京市地方标准制修订工作计划（京质监标发〔2012〕20号）的要求，编制组经过收集国内外资料，进行调查研究和试验，认真总结实践经验，参考有关国家标准和国外先进经验，并在广泛征求意见的基础上，对《消防安全疏散标志设置标准》进行了修编。 本标准的主要技术内容分为5章，即总则、术语、设置要求、施工与验收、维护与管理。 本标准修订的主要技术内容为增加术语内容，进一步明确消防安全疏散标志的设置场所、部位、设置要求和安装要求，提出疏散标志蓄电池组的初装放电时间等要求，推进集中控制型消防安全疏散标志新技术的应用。 本标准中第3.2.2、3.2.3、3.2.4、3.2.7为强制性条文，必须严格执行。 本标准由北京市规划委员会归口管理，北京市公安局消防局负责具体技术内容的解释。标准日常管理机构为北京市城乡规划标准化办公室。在实施过程中如发现需要修改和补充之处，请将意见寄至北京市公安局消防局（地址：北京市西直门内南小街1号，邮编100035）。 本标准主编单位：北京市公安局消防局 中国建筑科学研究院建筑防火研究所本标准参编单位：公安部沈阳消防研究所 中国建筑设计研究院

交警中队中队长岗位职责

交警中队中队长岗位职责 一、带领中队民警认真学习政治、法律、业务知识，开展岗位练兵活动，不断提高道路交通管理水平。 二、全面掌握辖区路段的交通安全动态，根据不同季节、不同时间的交通流量，提出并实施针对性的交通安全管理措施。 三、合理安排警力，强化路面巡逻执勤，维护道路交通秩序，纠正、处罚交通违法，预防和先期处理交通事故，对适用简易程序的交通事故进行调解，确保辖区道路安全畅通，按照规定执行道路交通保卫任务。 四、严格执行《交通警察道路执勤执法工作规范》，坚持依法管理，执法为民，制止公路“三乱”。 五、采取多种形式，大力开展辖区交通安全“五进”宣传工作。 六、配合其他警种，预防和制止公路上发生的违法犯罪行为，打击车匪路霸，堵截逃犯和其他犯罪嫌疑人。 七、履行法律法规和上级公安机关规定的其它职责。 交通协管员岗位职责

一、疏导交通，维护道路交通秩序。 二、纠正、制止非机动车、行人和违法停车等交通违法行为。 三、协助交通民警对交通违法行为进行教育和处罚。 四、协助交通民警对交通违法及其它违法嫌疑车辆进行拦截、盘查。 五、协助交通民警纠正和制止占路违法行为。 六、协助交通民警处理路口周围发生的治安案件。 七、遇交通事故时，协助民警疏导交通，勘察现场。 八、在执勤中遇有超出职责范围的情况，及时向带班民警报告。 交警中队指导员岗位职责 一、带领民警认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示决定，积极完成工作任务，落实各项规章制度及服务承诺；协助中队长做好中队全面工作。 二、制订教育训练计划组织中队民警开展政治、业务学习和岗位练兵，不断提高民警的政治、业务素质和实战技能。 三、组织党员积极参加党的各项活动，充分党员先锋模范作用；做好入党积极分子的培养教育工作。