【参考文档】团结出凝聚力,出战斗力,出新的生产力,也出干部。-范文word版 (6页)
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团结出凝聚力,出战斗力,出新的生产力,也出干部。
篇一：浅谈新时期新形势下如何增强地勘队伍的凝聚力
浅谈新时期新形势下如何增强地勘队伍的凝聚力
凝聚力是指团队对成员的吸引力，成员对团队的向心力，以及团队成员之间的
相互吸引，是一个团队在理想、目标、利益高度一致的基础上,队员共同形成的坚定信念的粘合力,团结一致的向心力,凝聚智慧的聚合力,是一个队伍发展的强大推动力, 凝聚力的大小直接影响队伍的效益及长远发展。在地勘行业发展正
处于挑战和机遇并存的新时期，如何才能增强地勘队伍凝聚力，使广大职工立
足岗位，团结一致为地勘事业繁荣发展而努力奋斗，成了当今十分紧迫的问题，笔者就这个问题结合自己所在的单位提出以下几点想法。
一、构建和谐的领导班子
领导班子是“领头雁”和“带路人”,是整个队伍的“龙头”。一个团结坚强、群众拥护的领导班子，能够带领出一支高素质、有战斗力的精湛队伍。
领导班子团结是队伍团结的前提。增强班子团结，加强班子建设，关键在于每
个班子成员必须提高政治觉悟，严格要求自己，相互交流、相互协作、支持和
理解。特别是班子的“一把手”，自身要公道正派、公正无私、浩然正气，这
是增强班子团结力、凝聚力和战斗力的重要政治因素，是实现班子政治素质好，团结协作好、作风形象好的重要保障。习近平在《之江新语》“打好团结牌”
一文中说，懂团结是真聪明，会团结是真本领。团结出凝聚力，出战斗力，出
新的生产力，也出干部。在团结问题上，“一把手”更应带好头，起好表率作用。那些
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“孤家寡人”、包打天下的“超人”，是不能长久的。只有靠“众人拾柴”和“三个臭皮匠”之力，靠大家帮衬，工作才能做好。
古语云“上梁不正下梁歪”。只有领导班子团结了才有权利要求职工齐心协力；只有公正无私，廉洁奉公，用“心”管理的领导才能得到职工的拥护。和谐、
团结的领导班子是提高队伍凝聚力的首要要素。
二、建立“人文关怀”管理制度
俗话说“没有规矩不成方圆”。这就要求我们必须建立一套符合自身特点保障
单位整体利益的规章制度，用规章制度规范行为，用规范行为来凝聚人心。而“人文关怀”的管理制度对于长期生活在野外的地质工作人员来说尤为重要，
它对增强队伍的凝聚力起着重要作用。
“人文关怀”就是对人的生存状况的关怀、对人的尊严与符合人性的生活条件
的肯定，对人类的解放与自由的追求。人文关怀主要体现在对职工的思想工作
生活方面的关怀。一尊重职工的思想意愿。以不同形式让职工参与单位的管理、决策，实行民主管理和通过职工代表大会参政议政等形式来增强职工的主人翁感。二建立有效的奖惩制度。对职工们做出的优异成绩，及时予以表彰奖励。
对工作不负责，出现质量问题的予以一定的惩罚。三关心职工的生活，想职工
之所想，急职工之所急，帮助他们解决实际困难。地质队是个特殊的行业，大
都数地质员为长年在野外工作而无法照顾到家庭感到内疚，如果单位能及时地
帮助他们解决实际困难，解决了他们的后顾之忧，这无疑给职工增添了工作上
的动力。为职工改善野外生活条件，举办文娱活动丰富职工的业余生活。如：201X年闽西队地勘院组织倡议全院职工向
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身患疾病的两位同志爱心捐款，为两位病人职工战胜病魔增添无穷的勇气和信念。201X年地勘院全面推进项目规范化建设，做到野外班组生产生活基地规范
化建设的全覆盖，为野外职工营造清洁整齐的生产生活环境。大队工会每年为
野外职工“送清凉”，为生日的职工送祝福等活动，让职工感受到大家庭的温暖。
常言道：人心都是肉长的。一个单位能否注重“人文关怀”，是增强队伍凝聚
力的重要要素。
三、进一步推进特色的地勘文化建设
地勘队伍文化是地勘单位在一定的社会历史条件下和长期工作实践所形成的独
特文化，是地勘工作人员所遵循的共同理念、价值观念、地勘精神、行为规范
和准则的总和。“以献身地质事业为荣，以艰苦奋斗为荣，以找矿立功为荣”
的“三光荣”精神是地勘文化的精髓。它是老一辈地质工作者留下的光荣传统，曾经激励着一代又一代地质找矿工作者，为我国的经济发展做出了积极的贡献。地勘文化具有传统性和时代性。
201X年，省局党组为了更好地继承和发扬“三光荣”精神，归纳提出了“奉献、牺牲，责任、担当，效能、效率，先行、创新”的“十六字”时代内涵，正是
新时期地勘文化建设的需要。
近几年，随着我国经济建设不断加快，地勘业发展也出现了前所未有的繁荣。
人们的忧患意识渐渐淡薄，“三光荣”精神也逐渐被淡化。如今，受政策及各
方因素影响，地勘行业又面临着新的挑战。此时，进一步深化“三光荣”精神“十六字”时代内涵对增加队伍凝聚力有
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着重要的意义。因此，一是要加强政治理论学习，提高自身素质，热爱地质工作，要为献身地质事业感到光荣和自豪，同时要遵循职业道德，对工作认真责任，有顾全大局的思想。二是要有刻苦钻研的精神，勤于增长才学、善于讲求
效率，既要保质又要保量，在社会上树立牢固的品牌和良好的形象。三是要适
应形势的发展需要，解放思想、开拓创新。特别是党员干部更要以身作则，开
展好党的群众路线教育活动，坚决反对“四风”，为深化“三光荣”精神“十
六字”时代内涵的地勘文化建设做好表率，增强广大职工同舟共济、共渡难关
的意志和决心。
四、重视人才培养，实施人才战略
人才是地勘经济发展的一大关键因素，人才是地勘队伍发展的基石和战略资源。随着地勘经济和矿业开发的不断发展，专业技术人才储备是至关重要的。
随着地勘单位越来越多地融入地方、越来越多地走向社会，经营管理、综合研
究等方面的复合型人才匮乏的问题就越来越突出，加上年龄结构使得队伍面临
人才断层，这些都极大影响地勘经济的发展。地勘单位要更新观念，制定与事
业发展相适应的各项管理制度，借鉴先进的人才管理理念和方法，引进专业技
术人才，不断提高地勘单位的科研能力和市场竞争力。近几年，虽然各单位通
过不断招聘大学毕业生来扩充队伍技术力量，但是刚出校门的毕业生只有理论
知识，缺乏实践经验，这就要通过经验丰富的老同志的“传帮带”来提高年青
技术员的实际工作能力，使青年技术骨干迅速成长起。再就是鼓励职
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工参加学历深造的再教育和专业技术理论培训，为队伍长远发展提供智力支持
和人才资源保证。
不但要重视人才，培养人才，还要留住人才。人才流失是地勘单位不能不面对
的现实问题。人才流失的原因不外乎是：有的是吃不了苦而离开，有的是借助
地勘单位的事业编制当跳板，有的却是因为单位不重视他们而心伤离去，这些
人有的是技术骨干，有着丰富的工作经验，随着他们流失的不仅是技术，还有
重要资料，给单位造成的损失不可估量。因此，只有建立完善的人才激励制度，才能吸引人才、留住人才。
“重视人才培养，实施人才战略”是我们地勘院201X年重点工作之一。本院在以“导师带徒”为着力点，以提高实际工作能力落脚点，加大人才培养力度。
同时，进一步完善育人、用人机制，形成良好的用人格局。按照“引进(录用)
急需、加速培养、优化配臵、鼓励发展、强化激励”的总体原则，推进落实
“拔苗子、搭台子、压担子”的人才培养思路，让有潜力的人有发展机会，有
才能的人有表现平台，有成绩的人有晋升空间。
团结协作 增强集体凝聚力
“团结协作增强集体凝聚力” -----主题班会策划书 一、设计理念 1、活动课必须立足于每一个学生的个体的整体性，立足于学生的健全发展。 2、活动课应以活动为主要开展形式，强调学生的亲身经历，要求学生积极参与一系列的活动中去，在活动中发现和解决问题，体验和感受生活，发展实践能力和创新能力。 活动目标：使学生明白团结力量大，在生活中、学习中发扬团结合作的精神，才能促进个人的健康成长，增强自身的服务意识和责任感；才能更好地维护集体的荣誉，办好事情。 二、活动准备 多媒体教室、西红柿若干、一次性杯子、盘子和筷子若干、饮料若干。 三、活动过程： （一）引言激趣 同学们，我们今天班会的主题是：“团结协作增强集体凝聚力”。 今天的班会课老师想换个开法，不能总是让老师来“唱高调”，想请同学们来“唱主角”，怎么样，大家感兴趣吗？ （二）分组 分组将更利于发挥大家团队配合的积极性，在一个小组里共同去完成某项任务，是每个学生都应该经历和感受的。
1、下面，先请同学们来玩一个游戏-----《紧急脱险》 ⑴讲解游戏规则：每一个小组前面都有一个空酒瓶，这个酒瓶代表着一座即将塌陷的城楼，里面放了四个用线拴着的粉笔头，它们代表着四个“陷入危险境地的人”。现在请每小组选派四名代表参加，在老师喊“开始”后，赶紧将代表你自己的“粉笔头”从瓶子里提起来，只有在老师规定的时间内提出来的人才算安全脱险了，不然，就只得算你壮烈“献身”了。而且这一过程的时间很短，只有四秒。 ⑵推选出小组代表，进行比赛。 ⑶请各代表队谈谈体会。（输的原因，成功的做法和原因，你比赛的体会） 2、揭题： 对，从刚才参加游戏的同学的体会中，让我们明白：在很多时候，需要大家团结起来，心中不仅仅在想着自己，也要想着他人，想着大家团结一致，只有这样才能把事情办好，才能让自己“脱离危险”。好，今天的班会主题就是《团结协作》。 三、开展活动，体验情感，回顾生活片断，升华思想。 师语：通过一个游戏，就引起了我们很多的思考和探索，可能有些同学感到玩得还不“够”，想不想再去探索探索？看看自己能否找到人多时做事的“秘诀”？ 1、开展活动------语言接力赛 ⑴讲解规则：老师把你们分成四组，每组人数一样多。从每组第一个同学开始，一人说一句，一直接下去，中间不能说错，如果错了，
团结就是力量演讲稿
团结就是力量演讲稿 篇一：团结就是力量《凝聚力》发言稿 《凝聚力》发言稿 凝聚亲情，才会有幸福的家庭； 凝聚友谊，才会有温馨的集体； 凝聚爱心，才会有和谐的社会； 凝聚力量，才会有惊人的成就。 由此可见，凝聚力的确很重要，是造就幸福家庭、和谐社会的必要条件。古往今来无数的英雄将领，无不是因为队伍的团结，人心的凝聚才得以胜仗。汉高祖刘邦因重用人才，有了大臣们凝聚的智慧与力量而得以成功，相反项羽因逼退了身边的能人志士人，使得人心涣散最后只好落荒而逃。我想不论是一个军队还是一家企业都是应该有用团结的凝聚力，拥有齐心合力的工作心，才能立于不倒之地。凝聚力作为企业一种无形的力量有利于员工紧密团结在一起，鼓舞员工的士气，协调员工与员工之间，员工与领导者之间的关系，有利于增强员工对企业的信心，激发员工工作的积极性，主动性，创造性，有利于企业的发展，提高企业的竞争力。歌德曾经说过一句名言：“只要有了凝聚力，没有什么是人类所做不到的。”证实这句话的例子有很多，我只举几个简单的例子。同样是解一道数学题，一个人有可能不会，但多个人的智慧凝聚到一起，或许这道题就解决了。我国航天事业的蓬勃发展，不是光靠一个人的力
量，这里面凝聚着多少的汗水！是靠千千万万的科学家共同劳动的成果，凝聚着科学家们智慧与力量的结晶。一个乐团的每一个人都不团结，没有凝聚力怎能创造出优美的乐章？怎能让观众们称赞呢？只有齐心合力凝聚人心才能合奏出美妙的乐章才能有先进的集体和强盛的国家。 刚进公司的时候，公司对我们进行了军训，不但是加强的我们身体素质，更加让我们明白企业所需要的是团结。在队伍里我们所做的每一个动作，迈开的每一个脚步都要求我 们拥有团结一致的心，才能做到整齐矫健画面。所以一个小队伍既需要我们的团结和凝聚，那么企业的大队伍何尝不是要我们凝聚这团结之心呢？只要我们团结就是一股强大的凝聚力。我们要像《团结就力量》歌中唱到的一样：“这力量是铁，这力量是钢，比铁还硬，比钢还强。”让企业和员工的心系在一起，让我们带着这股凝聚力让企业和大家更加的富裕和强盛。 在每一个成功事迹的背后，都凝聚着智慧。我们牢记主席说过的话：“一个好汉三个帮。”那么请从今天起，我希望在我的血液里流动着一种力量，这种力量叫凝聚力。愿我们所有人的力量凝聚起来，为我们的辉煌的明天。加油！ 篇二：团结就是力量演讲稿 团结就是力量演讲稿 大家好！我是604班的学生肖琴。我今天要给大家演讲的题目是《团结
团结凝聚力的心得体会
团结凝聚力的心得体会 团结协作是人类社会发展进步，所以作为一个团体，要锻炼团结凝聚力。下面是为大家准备的团结凝聚力的心得体会，希望大家喜欢! 团队精神是什么，团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人，核心是协同合作，是提高工作团队向心力、凝聚力的最终表现，体现的是把个人利益与集体利益融为一体的统一性。 对于一个集体，特别是我们这种实践性极强的部门，团队精神及其重要，并不是说要大家配合部门放弃自己的个性、特长，而是在团队合作共同发展的基础之上，让大家更充分的去发挥自己的优势、特点，团队合作促进公司发展，实现公司利益与个人利益实现的最大化。 不久前，我们还是一个负责生产车间的单一工作部门，虽然我们只是一个小部门，然而，同事们的团结协作能力是有目共睹的。 平常，我们部门的工作任务较公司的其他部门来说，是比较轻松的，但是我们也时常会面临一些繁重的生产任务，常常面临长时间、不间断的加班，这就是对同事们的团队精神的又一次考验。面对需要我们加班加点完成的繁重工作，大家没有抱怨，没有消极怠工，通过部门领导的妥善安排和同事们的协商调解，长达一周甚至一个月的不间断工作都被我们顺利完成。为什么这些繁重的工作我们都可以顺利
完成，因为，面对这些工作的时候，我们全体同事的团队精神被充分的调动起来了，我们都明白，个人再完美，也只是沧海一粟，而一个团队、一个优秀的团队才是无边的大海。面对工作，我们不是个人主义的英雄，而是一个团队，我们分工合作，互相配合，尽各人最大的努力，完成好每一次的工作任务。 团结凝聚力的心得体会范文篇2太阳仿佛是一个热烘烘的大火炉吊在空中，无情地烘烤着大地。小鸟唧唧喳喳地叫个不停，知了就像中暑了似的，那叫声让人听了格外烦心。在这种天气里，我和小伙伴们不得不躲在大树的庇荫下乘凉。 这时，突然有人喊了一声：“快看，那边着火了!”顺着他手指的方向望去，一小团火在周围野草的鼎力相助下，渐渐扩大了燃烧范围。我们跑过去，被这突如其来的大火吓傻了，一时不知道怎么办才好。这时，我的目光停在了一群蚂蚁的身上。它们发现自己已陷入了进退维谷的绝境中，一片惊慌，毫无目的地胡乱运动着。我心想：这群蚂蚁真倒霉，看来它们只能等死了。 忽然，蚂蚁群停止了骚动，所有蚂蚁的眼神都聚集在一只稍微大一点儿的蚂蚁身上，它的前前后后拥簇着许多蚂蚁，好象是充满责任感的侍卫。这大概就是它们的蚁王。蚁王用触角来对它的臣民发布命令。 眼看着大火的包围圈越来越小，蚂蚁们聚集在一起。蚁王的触角轻轻抖了两下，就在这时，蚂蚁们迅速聚拢起来，紧紧地抱成一团。组成了一个黑压压的大蚁球。我吃了一惊，怎么，难道死也要一起死
团队凝聚力的句子经典｜团队凝聚力的句子(三篇)
【演讲稿】 一个班集体，一旦用“尊人者，人尊之”的思想统帅起来，一旦成员们都姑言行中尽可能多地用尊重别人的方式，获得别人对自己的尊重，这个集体就会产生极大的凝聚力，每个生活在集体中的人都会感到幸福、自豪，从而发挥出巨大的潜力，取得意想不到的好成绩。魏书生下面是在线整理的团队凝聚力的句子(三篇)，供大家参考! 团队凝聚力的句子(三篇) 团队凝聚力的句子一 团结的可贵，在敌人面前才会深知。(哈萨克族)-谚语 金银财宝不算真富，团结和睦才是幸福。(维吾尔族)-谚语 劳动会给明天带来欢乐，团结会给明天带来胜利。(哈萨克族)-谚语 篝火能把严寒驱散，团结能把困难赶跑。(壮族)-谚语 修剪的树木，生长得又直又高;齐心的人们，团结得又牢又固。(达斡族)-谚语
三人省力，四人更轻松，众人团结紧，百事能成功。(珞巴族)-谚语 箭装满袋大象踩不断，团结起来的力量胜过大象。(傣族)-谚语 事成于和睦，力生于团结。(维吾尔族)-谚语 人心齐，泰山移。-谚语 万夫一力，天下无敌。-刘基 一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮 二人同心，其力断金。——《易经》 能用众力，则无敌于天下矣;能用众智，则无畏于圣人矣。——三国.孙权凝聚产生力量;团结诞生希望。—名人名言 若不团结，任何力量都是弱小的。—拉封丹 凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。莎士比亚
一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。列夫·托尔斯泰 只要千百万劳动者团结得像一个人一样，跟随本阶级的优秀人物前进，胜利也就有了保证。- 列宁 为了达到伟大的目标和团结，为此所必需的千百万大军应当时刻牢记主要的东西，不因那些无谓的吹毛求疵而迷失方向。- 恩格斯 不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。- 毛泽东 团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。-毛泽东 只有美的交流，才能使社会团结，因为它关系到一切人都共同拥有的东西。- 席勒 团队就是力量。—谚语 个人如果但靠自己，如果置身于集体的关系之外，置身于任何团结民众的伟大思想的范围之外，就会变成怠惰的、保守的、与生活发展相敌对的人。高尔基
团结凝聚力演讲稿
团结凝聚力演讲稿 尊敬的评委、各位领导、同志们： 大家好！ 今天，我演讲的题目是《团队凝聚力量》 在我局开展的读书活动中，我认真研读了《团队八维》一书，明白了这样一个道理：一个成功的组织，只有构建一支高效的有凝聚力的团队，方能滴水穿石，成就辉煌。 俗话说：单丝不成线，独木不成林；一块砖只有堆砌在一起才能盖起高楼大厦；一滴水只有融入大海才能获得永存；同样，一个人，也只有融入到集体的事业中才能实现人生的价值。 还记得吗？XX年春节晚会的经典节目《千手观音》，２1名来自无声世界的聋人在集体荣誉的感召下，团结一致、乐观自信，用整洁划一的舞蹈表达着心灵的语言，静穆纯净的眼神，娴静端庄的气质，婀娜柔媚的千手，金碧辉煌的色彩，脱俗超凡的乐曲??美得令人神往、令人沉醉。梦与手、爱与心、光与影绽放出博爱四射的神圣之美。那一刻，人们震撼了！人们沸腾了！全场爆发出热烈的掌声，掌声绕梁，回荡天地。 这个事例充分说明了，团队的成功是建立在团结互助的基础之上的。一个优秀的团队不仅需要能力强，素质高的优
秀个体，更需要心往一处想，劲往一处使的互助集体。 一滴水，很轻易被蒸发，然而当它们汇聚成一条大河、一片汪洋时，它就能爆发出“气蒸汉江泽，波撼郧阳城”的冲天威力。“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。个人的追求离不开团队，个人的发展离 不开团队，树立与团队风雨同舟的信念，才能和团队一起得到真正的发展。 秋天，我们经常可以看到一群群大雁，排成“一”字或“v”字型，展翅南飞。每年需飞行几万英里，一天内就可以飞越几百里的距离。是什么样的力量支持他们创造了这样的奇迹?这就是团队的力量，团队合作不仅使他们能够日行百里，还能够帮助他们节约体力，鼓舞士气。此外，领队的大雁倦怠时，会自愿让出其位，能者居之。这样的团队，还有什么困难能够打倒他们呢?在这里，团队精神的力量，大雁给我们作出了最好的诠释：团队力量与个人的力量就好比田地与蜉蝣,沧海与一粟.就好比浩月千里与萤火之光,要强之千百倍。 事实证实：团队凝聚力量，力量如浩荡大江，激流勇进，势不可挡。拥有团队精神，生命可创造奇迹；拥有团队精神，人类在谱写华章。团队成功的基石是团结、互助。一个有向心力、凝聚力的团队，才是一个战无不胜的团队。 我们注册会计师治理中心担负着监督、治理、服务中介
关于团队凝聚力句子
关于团队凝聚力句子 本文是关于关于团队凝聚力句子，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 关于团队凝聚力句子 团结就是力量。 一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。 能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。 狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争、超越。 在团队中，只有相互协作、密切配合，才能实现共同的目标。 团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。 凝聚产生力量；团结诞生希望。 即使遭遇了人间最大的不幸，能够解决一切困难的前提是——活着。只有活着，才有希望。无论多么痛苦、多么悲伤，只要能够努力地活下去，一切都会好起来。 “一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝：”这句俗话告诉我们 不时的驻足，不时的欣赏，不时的惊叹，妖娆与敬畏的感觉铺天盖地而来，在这混沌的情感中，却忘记它，他，他们最原始的组成。沙砾，小草，水滴。。。。。。那些自然中的弱势群体却以宏伟的姿态展现眼前！ ----是什么让他们具有如此的魅力？是什么让他们气势辉宏？是团结，是他们的团队精神。 不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。 不管一个人多么有才能，但是集体常常比他更聪明和更有力。 一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。 人的巨大的力量就在这里——觉得自己是在友好的集体里面。 同学之间的竞争会使同学之间关系紧张，影响班级团结。只有一条路不
关于团队凝聚力的句子
关于团队凝聚力的句子 关于团队凝聚力的句子 团结就是力量。 一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。 能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。 狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争、超越。 在团队中，只有相互协作、密切配合，才能实现共同的目标。 团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。 凝聚产生力量；团结诞生希望。 即使遭遇了人间最大的不幸，能够解决一切困难的前提是——活着。只有活着，才有希望。无论多么痛苦、多么悲伤，只要能够努力地活下去，一切都会好起来。 “一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝：”这句俗话告诉我们 不时的驻足，不时的欣赏，不时的惊叹，妖娆与敬畏的感觉铺天盖地而来，在这混沌的情感中，却忘记它，他，他们最原始的组成。沙砾，小草，水滴。。。。。。那些自然中的弱势群体却以宏伟的姿态展现眼前！ ----是什么让他们具有如此的魅力？是什么
让他们气势辉宏？是团结，是他们的团队精神。 不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。 不管一个人多么有才能，但是集体常常比他更聪明和更有力。 一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。 人的巨大的力量就在这里——觉得自己是在友好的集体里面。 同学之间的竞争会使同学之间关系紧张，影响班级团结。只有一条路不能选择——那就是放弃的路；只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。经营企业，是许多环节的共同运作，差一个念头，就决定整个失败。团队就是力量。村子团结力量大，家庭团结幸福多。劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致，是取得最后胜利的保证。
【团队凝聚力的句子经典】团队凝聚力的句子
【团队凝聚力的句子经典】团队凝聚力的句 子 1、若不团结，任何力量都是弱小的。 2、不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。 3、凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。 4、团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。 5、若不团结，任何力量都是弱小的。 6、万夫一力，天下无敌。 7、一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。 8、只有美的交流，才能使社会团结，因为它关系到一切人都共同拥有的东西。 9、二人同心，其力断金。 10、篝火能把严寒驱散，团结能把困难赶跑。 11、金银财宝不算真富，团结和睦才是幸福。 12、凝聚产生力量;团结诞生希望。 13、团结的可贵，在敌人面前才会深知。 14、劳动会给明天带来欢乐，团结会给明天带来胜利。 15、为了达到伟大的目标和团结，为此所必需的千百万大军应当时刻牢记主要的东西，不因那些无谓的吹毛求疵而迷失方向。
16、一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。 17、劳动者的组织性。 18、一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。 19、一堆沙子是松散的，可是它和水泥。 20、只有在集体中，个人才能获得全面发展其才能的手段，也就是说，只有在集体中才可能有个人自由。 21、我们是一个团队，我们要拧成一股绳! 22、人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业;智慧+双手+力量结合在一起，几乎是万能的。 23、当一个人真正觉悟的一刻，他放弃追寻外在世界的财富，而开始追寻他内心世界的真正财富。 24、我知道经过漫长的时间，很难说没有什么成见，很难说是否已经疏远，也很难说有没有机会再次见面，因为我还将面对新的生活，也将迎来崭新的一天。 25、只要千百万劳动者团结得像一个人一样，跟随本阶级的优秀人物前进，胜利也就有了保证。 26、事成于和睦，力生于团结。 27、个人如果但靠自己，如果置身于集体的关系之外，置身于任何团结民众的伟大思想的范围之外，就会变成怠惰的 28、人心齐，泰山移。 29、为了达到伟大的目标和团结，为此所必需的千百万大军应当
团结就是力量《凝聚力》发言稿
《凝聚力》发言稿 凝聚亲情，才会有幸福的家庭； 凝聚友谊，才会有温馨的集体； 凝聚爱心，才会有和谐的社会； 凝聚力量，才会有惊人的成就。 由此可见，凝聚力的确很重要，是造就幸福家庭、和谐社会的必要条件。古往今来无数的英雄将领，无不是因为队伍的团结，人心的凝聚才得以胜仗。汉高祖刘邦因重用人才，有了大臣们凝聚的智慧与力量而得以成功，相反项羽因逼退了身边的能人志士人，使得人心涣散最后只好落荒而逃。我想不论是一个军队还是一家企业都是应该有用团结的凝聚力，拥有齐心合力的工作心，才能立于不倒之地。凝聚力作为企业一种无形的力量有利于员工紧密团结在一起，鼓舞员工的士气，协调员工与员工之间，员工与领导者之间的关系，有利于增强员工对企业的信心，激发员工工作的积极性，主动性，创造性，有利于企业的发展，提高企业的竞争力。 歌德曾经说过一句名言：“只要有了凝聚力，没有什么是人类所做不到的。”证实这句话的例子有很多，我只举几个简单的例子。同样是解一道数学题，一个人有可能不会，但多个人的智慧凝聚到一起，或许这道题就解决了。我国航天事业的蓬勃发展，不是光靠一个人的力量，这里面凝聚着多少的汗水！是靠千千万万的科学家共同劳动的成果，凝聚着科学家们智慧与力量的结晶。一个乐团的每一个人都不团结，没有凝聚力怎能创造出优美的乐章？怎能让观众们称赞呢？只有齐心合力凝聚人心才能合奏出美妙的乐章才能有 先进的集体和强盛的国家。 刚进公司的时候，公司对我们进行了军训，不但是加强的我们身体素质，更加让我们明白企业所需要的是团结。在队伍里我们所做的每一个动作，迈开的每一个脚步都要求我
们拥有团结一致的心，才能做到整齐矫健画面。所以一个小队伍既需要我们的团结和凝聚，那么企业的大队伍何尝不是要我们凝聚这团结之心呢？只要我们团结就是一股强大的凝聚力。我们要像《团结就力量》歌中唱到的一样：“这力量是铁，这力量是钢，比铁还硬，比钢还强。”让企业和员工的心系在一起，让我们带着这股凝聚力让企业和大家更加的富裕和强盛。 在每一个成功事迹的背后，都凝聚着智慧。我们牢记主席说过的话：“一个好汉三个帮。”那么请从今天起，我希望在我的血液里流动着一种力量，这种力量叫凝聚力。愿我们所有人的力量凝聚起来，为我们的辉煌的明天。加油！
如何把一个没有团结精神的团队让他具有凝聚力
如何把一个没有团结精神的团队让他具有凝聚力 一、高效团队的特点 高效团队是一个怎样的团队呢？其实高效团队具有的条件很简单：1、规模比较小，一般不超过10人；2、互补的技能，即团队各成员至少具备科技专长、分析解决问题能力、沟通技能；3、共同的目的，共同的目的产生的前提，并可以为成员提供指导和动力；4、可行的目标以使成员采取行动和充满活力；5、共同手段或方法来达成目标实现；6、相互之间的责任。 二、如何建设高效团队 21世纪是一个团队至上的时代。所有事业都将是团队事业。依靠个人的力量已经不能取得什么成就了。这就需要一种团队凝聚力，正如歌词中唱的那样“团结就是力量”，只有拥有了一支具有很强向心力、凝聚力、战斗力、的团队，拥有了一批彼此间互相鼓励、支持、学习、合作的员工，企业才能不断前进、壮大。版权申明：浅谈如何提高团队凝聚力由 （一）、设计高效团队 在企业团队建设实际运行过程中虽不是一件轻松的事情，但也不像大多数人认为那样——是一件非常困难的事情，常常感觉好像无从下手。通常可以借助一些常见的管理工具来简化团队建设工作。团队成员自我的深入认识，明确团队成员具有的优势和劣势、对工作的喜好、处理问题的解决方式、基本价值观差异等；通过这些分析，最后获得在团队成员之间形成共同的信念和一致的对团队目的的看法，以建立起团队运行的游戏规则。 每一个团队都有其优势和弱点，而团队要取得任务成功又面对外部的威胁与机会，通过分析团队所处环境来评估团队的综合能力，找出团队目前的综合能力对要达到的团队目的之间的差距，以明确团队如何发挥优势、回避威胁、提高迎接挑战的能力。 以团队的任务为导向，使每个团队成员明确团队的目标、行动计划，为了能够激发团队成员的激情，应树立阶段性里程碑，使团队对任务目标看得见、摸得着，创造出令成员兴奋的幻想。 怎样行动涉及到团队运行问题。即团队内部如何进行分工、不同的团队角色应承担的职责、履行的权力、协调与沟通等，因此，团队内部各个成员之间也应有明确的岗位职责描述和说明，以建立团队成员的工作标准。 二）、为员工提供深造的机会 只有一个懂得不断充实自我的学习型团队，才能在发展的社会创造出更多的“奇迹”。从学习的作用来讲：传统型营销团队的学习性意识不强，他们多满足固有的知识和经验，而不很自觉吸取新知识，也不积极开展横向学习。而在学习型营销团队里，无论是从机制上还是观念上都充满了强烈的再学习意识，善于在实践中将理论和实际相结合，善于发现他人优点，加以吸收。面对这样的员工，企业领导需要擅于创造学习的机会和组织学习。在彼得?圣吉《第五项修炼》一书中，他讲到，作为团队来说，组织学习的特点是什么？实际上就是五项修炼，一个学习型组织的理论、工具和方法就是分出三个领域，这三个领域是对核心能力的支持。把它形容为一个三条腿的凳子，三条腿都非常重要，如果拿掉一个腿，凳子就会倒，左边那条腿叫做热望、欲望，右边的是心智模式和团队学习，中间
关于形容团队凝聚力的句子
关于形容团队凝聚力的句子 关于形容团队凝聚力的句子 团结就是力量。 一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。 能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。 狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争、超越。 在团队中，只有相互协作、密切配合，才能实现共同的目标。 团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。 凝聚产生力量；团结诞生希望。 即使遭遇了人间最大的不幸，能够解决一切困难的前提是——活着。只有活着，才有希望。无论多么痛苦、多么悲伤，只要能够努力地活下去，一切都会好起来。 “一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝：”这句俗话告诉我们 不时的驻足，不时的欣赏，不时的惊叹，妖娆与敬畏的感觉铺天盖地而来，在这混沌的情感中，却忘记它，他，他们最原始的组成。沙砾，小草，水滴。。。。。。那些自然中的弱势群体却以宏伟的姿态展现眼前！ ----是什么让他们具有如此的魅力？是什么
让他们气势辉宏？是团结，是他们的团队精神。 不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。 不管一个人多么有才能，但是集体常常比他更聪明和更有力。 一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。 人的巨大的力量就在这里——觉得自己是在友好的集体里面。 同学之间的竞争会使同学之间关系紧张，影响班级团结。只有一条路不能选择——那就是放弃的路；只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。经营企业，是许多环节的共同运作，差一个念头，就决定整个失败。团队就是力量。村子团结力量大，家庭团结幸福多。劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致，是取得最后胜利的保证。